National oGIP BoL Meeting
• 20/04/2015
Expectativas de hoy • • • • •
Why oGIP Recap del Mel Peak. Plan vs. done Winter Peak Somos oGIP en Argentina consultancy space
Why oGIP
Desempleo j贸ven
GIP Value Proposition: …opportunity for a young person to develop
entrepreneurial and responsible leadership by living a cross-cultural
professional development experience.
2 key things 1. Come back 2. Enable more GIP experiences
oGIP en Argentina
SOMOS oGIP en Argentina
QuĂŠ significa para nosotros?
Qué significa oGIP en Argentina? • Ser oGIP extraordinario. Queremos que pasen las experiencias, vuelvan a nuestro país y sean líderes extraordinarios. • Ser extraordinarios con acciones simples,disciplinadas y constantes • Willingers: dispuestos a brindar experiencias de calidad y comprometidos. • Colaboradores de las experiencias. • Equipo de personas • Brindamos oportunidades
Qué significa para cada uno de nosotros SER oGIP en Argentina?
• • • •
Una oportunidad muy grande Desafío Ser productivo Asumir y cumplir responsabilidades
Latam MA - Feb 2015: oGIP
TOP 3 en MA Latam – crecimiento desde 13-14
Ranking Global en RE – 1 de enero al 15 de abril
Recap:
desde Operational summit a ASM
多Recuerdan ASM? 19 RE
GESTIONAMOS Equipos
REALIZED Done vs. Plan – 1 de feb a 6 de marzo 12
REALIZED
10 8 6 4 2 0 DONE PLAN
tier 3 1 1
100%
tier 2 5 8
62%
tier 1 10 10
100%GESTIONAMOS Equipos
Recap:
desde
ASM hasta MEL PEAK
19 RE
Cluster 3
Cluster 2
Cluster pink & blue
REALIZED Done vs. Plan – 1 de marzo – 19 de abril 18
16
REALIZED
14 12 10 8 6 4 2 0 DONE PLAN
tier 3 1 2
50%
tier 2 0 4
0%
tier 1 16 17
94%
Opiniones? Impresiones?
¿Qué cambió?
Winter Peak oGIP
Nuestra meta para winter
19 RE
Mails de contacto de Team Leaders de Argentina luciano.rojo@aiesec.net, magali.desousacandeias@aiesec.net, federico.stamatti@aiesec.net, augusto.basbus@aiesec.net, santiago.esteves@aiesec.net, lucasbusgosmaya@gmail.com, Carolina.galmarini@aiesec.net (faltan mås! – VPs sumenlos a este mail!)