N tiSOS ALDE AS INFANTILES SOS MÉXICO
Octubre 2019
Dirk Glas Director Nacional
Editorial
Diana Rosales Espinosa Directora de Desarrollo de Fondos y Comunicación EQUIPO EDITORIAL Coordinación: Tania Moctezuma Curiel Editor: Janet Delgadillo Bautista Diseño y Edición: GRAFOSCOPIO Colaboradores Nacionales: Eder Gutiérrez Luján Corresponsales Locales: Esmeralda Barroso (AISOS Ciudad de México) Jesús Flores (FF Huehuetoca) Rosa Hernández (FF Tehuacán) David Venegas e Ivonne Villa (AISOS Morelia) Viridiana González (AISOS Tuxtla) Antonio López y Graciela Aguilar (FF Comitán) Aida Cruz y César Mendoza (AISOS Comitán) Berenice Castro (AISOS Tijuana)
NOTISOS es una publicación trimestral de Aldeas Infantiles SOS México, su utilización es únicamente con fines informativos, por lo que se prohíbe su reproducción total o parcial sin previa autorización. *AISOS: Aldea Infantil SOS *FF: Fortalecimiento Familiar
Estimados colaboradores y colaboradoras, Nos encontramos en el último trimestre del año y me gustaría que hicieran una retrospectiva de todo lo que han logrado, sé que no ha sido un camino fácil, porque cada vez nuestros retos son más grandes, pero han superado los obstáculos y sé que lo seguirán haciendo para mantener la promesa de cuidado que tenemos con los niños, niñas, adolescentes y jóvenes. Los valores son los pilares que nos cimentan como seres humanos y en la organización poderan la confianza, responsabilidad, audacia y compromiso; porque todos los días ustedes se esmeran por impulsar el desarrollo de la infancia y adolescencia, garantizándoles un entorno familiar y protector, porque esa es la misión que asumimos como organización hace 70 años y aún la mantenemos. Nuestro fundador, Hermann Gmeiner dijo: “Todos los acontecimientos importantes en el mundo ocurren cuando alguien hace más de lo que le toca hacer”. Por ello, en esta edición de nuestra revista interna queremos reconocer a dos colaboradores que desde hace 30 años, trabajan con dedicación y entrega, Lucina Marcos y Enrique Zepeda, quienes son un ejemplo de cuánto puedes amar tu profesión y sentir pasión por lo que haces. Otra gran noticia es que el Programa Fortalecimiento Familiar en Comitán celebra 14 años de transformar la vida de más de 1,500 niños y 900 familias. Durante este tiempo el equipo técnico ha demostrado gran empatía, una virtud que les permite comprender la realidad de cada comunidad y con ello contribuir a su desarrollo. ¡Felicidades por su gran trabajo! Quiero agradecerles a todos por dar lo mejor de sí mismos en cada una de las labores que realizan, por formar parte la misión que todos hemos asumido y trabajar por el derecho de los niños y niñas a vivir en familia. Reciban un fuerte abrazo y disfruten de esta edición.
Dirk Glas Director Nacional
Historias SOS
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14 años fortaleciendo familias Por: Mesa de redacción
Un día normal de trabajo en el Programa de Fortalecimiento Familiar
en Comitán conlleva visitar una de las comunidades a las que brindan acompañamiento, en ocasiones los facilitadores comunitarios viajan por más de una hora en una combi que recorre entre 30 y 50 kilómetros, después abordan un mototaxi con dimensiones de dos metros de largo por metro y medio de ancho, aunque parezca increíble ahí caben hasta seis personas. Los niños y niñas que participan en los centros comunitarios corren a recibir a los facilitadores, gritan su nombre, les regalan una sonrisa y se entusiasman porque están ansiosos de cantar, jugar y aprender. Graciela, Marco y María del Carmen conectan con los niños a través de canciones como Soy una taza, que hace bailar hasta el más tímido, actividades lúdicas que despiertan la imaginación y sesiones sobre los Derechos del Niño, en las que los padres de familia aprenden a velar por el bienestar de sus hijos. Las madres de familia aprenden a reconocer su autonomía como mujeres, madres y esposas, sin embargo, no es una labor que se logre de un día para otro, lleva mucho tiempo, pues implica romper con estereotipos arraigados desde generaciones atrás. Ellas tienen un estilo de crianza basado en el machismo, por eso, el trabajo con mujeres implica ser consciente de su realidad y apoyarlas para que reconozcan sus derechos y así construyan el camino hacia la igualdad y vivan libres de violencia.
Pronto, el Programa de Fortalecimiento Familiar en Comitán cumplirá 14 años de fortalecer los lazos de familias que viven en comunidades vulnerables, no ha sido un recorrido fácil, porque el trabajo que realizan Graciela, Ana, Marco, Chely y María del Carmen implica hacer frente a situaciones difíciles como la violencia, abandono y pobreza. La mayor virtud del equipo es su empatía y el compromiso que han asumido con los más de 1,500 niños y 900 familias de 50 comunidades en las que han brindado apoyo durante 14 años. Su compromiso no solo está en brindar talleres de crianza positiva o sobre derechos humanos, también en buscar alternativas que les permitan tener una mejor calidad de vida impulsando el desarrollo laboral y comunitario, ayudando a que las mujeres reconozcan sus virtudes y que los niños y niñas se emocionen y salten de felicidad por recibir un juguete o un par de zapatos nuevos. El trabajo del Programa de Fortalecimiento Familiar transforma la vida de los niños y sus familias, pero son ellos quienes nos recuerdan la importancia de la labor de la organización.
–“Gracias por ser tan generosos y no olvidarse de nuestros niños, por enseñarnos a no callarnos porque hoy sabemos que nuestra voz es importante. Somos conscientes que no solo recibimos un apoyo material, a través de los talleres recibimos apoyo para reforzar nuestros lazos familiares. Es por eso que con una palabra, pero con letras grandes y mayúsculas, otra vez les decimos: GRACIAS”- cita extraída de una carta de agradecimiento que escribió una comunidad cuando en enero de 2019, el equipo realizó la entrega de 250 pares de zapatos.
¡Felicidades por sus 14 años de entrega y compromiso!
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Historias SOS Regresando a casa Por:Ivonne Villa y David Venegas
Hace un año Marimar fue seleccionada para participar en un proyecto de voluntariado
e intercambio cultural, el cual fue organizado por la organización Ts’ununetik México y Zudvöogel-Grenzen überwinden e.V. Cuando recibió la noticia que había sido aceptada en el programa no podía creerlo, porque el proceso de selección fue muy estricto, uno de los requisitos fue crear una propuesta de un proyecto social que le permitió imaginarse en otros espacios de apoyo a niños, adultos mayores y personas con discapacidad, contribuyendo así a su desarrollo personal y profesional. En agosto de 2018, Marimar emprendió su viaje a Lüneburg, Alemania con mucha ilusión por conocer el viejo continente y otras culturas, sin embargo también sintió mucho miedo porque por primera vez en su vida estaría lejos de sus hermanas y familia SOS, pero su amor y cariño permaneció junto a ella. Uno de los primeros retos a los que se enfrentó fue el idioma, pues al principio no podía comunicarse de manera efectiva con las personas. –“Antes de viajar a Alemania tomé un curso de alemán, pero fue muy básico, lo que me ayudó mucho fue conversar con las personas para practicar la pronunciación, así aprendí más del idioma”- comenta Marimar. Durante su estadía en el viejo continente, ella fue voluntaria en un jardín de niños, donde realizó diversas actividades lúdicas como lectura de cuentos, manualidades, incluso en una ocasión realizó un rally. –“Esta actividad me permitió acercarme más a los niños y me ayudó mucho para que ellos confiarán en mí”- expresa Marimar con una sonrisa al recordar su estadía en Alemania. Para ella, este viaje fue una gran experiencia porque tuvo la oportunidad de conocer las instalaciones de Aldeas Infantiles SOS en Alemania y ver de cerca el impacto que tiene la organización en la vida de los niños y niñas en otras partes del mundo. Asimismo conoció diversos países como Italia donde visitó la ciudad de Roma, que le pareció que tenía algo en común con su natal Morelia. Barcelona le gustó mucho porque encontró similitudes de su gente con los mexicanos, de igual forma pudo visitar Suiza y Dinamarca, ciudades que la dejaron maravillada por sus paisajes. Hace poco que Marimar regresó a la Aldea de Morelia, después de pasar un año fuera de casa, está muy emocionada por compartir todo lo que vivió en el viejo continente con su familia. Además está decidida a concluir su bachillerato para después estudiar la Licenciatura en Ciencias Políticas y seguir aprendiendo el idioma alemán porque tiene muchos deseos de regresar a Lüneburg en un futuro cercano.
¿Qué es la Filosofía Organizacional? 5 La Filosofía Organizacional es un conjunto de ciertos elementos que explican los objetivos generales de la organización y su propósito, ayudan a fomentar un ambiente de unión para superar cualquier desafío.
Es vital comprender que todos los colaboradores en la organización son seres humanos en proceso de ser, aprender, hacer, crecer, desarrollarse y realizarse, donde tienen la oportunidad de ampliar todas sus potencialidades. Por tanto, la Filosofía Organizacional define la misión, la visión y los valores de la organización. Este conjunto de creencias y prácticas posibilitan el buen desempeño organizacional y calidad de respuesta a las necesidades de la sociedad. La principal línea de acción de Aldeas Infantiles SOS es el desarrollo del niño, niña, adolescente y joven en un entorno familiar y protector que garantice sus derechos.
Nuestra Misión Atendemos a niños y jóvenes que se encuentran en situación de vulnerabilidad, impulsando su desarrollo y autonomía, mediante el acogimiento en entornos familiares protectores y el fortalecimiento de sus redes familiares, sociales y comunitarias.
Nuestra Visión Cada niña y cada niño pertenecen a una familia y crece con amor, respecto y seguridad.
Nuestros Valores Audacia: Actuamos Desafiamos los métodos tradicionales en la atención a niños y niñas en condición de orfandad, introduciendo innovaciones en los conceptos de atención de la infancia.
Confianza: Creemos en cada persona Creemos en las habilidades y potencialidades de cada uno. Nos apoyamos y respetamos mutuamente, y construimos un entorno donde podemos cumplir nuestras responsabilidades con confianza.
Compromiso: Cumplimos nuestras promesas Nos hemos dedicado a ayudar a generaciones de niños y niñas a tener una mejor vida. Logramos esto cultivando relaciones duraderas con nuestros donantes, colaboradores y con las comunidades en donde radicamos.
Responsabilidad: Somos socios confiables Desde 1949 hemos construido una base de confianza con donantes, gobiernos y otros socios que nos apoyan en nuestra misión. Nuestra mayor responsabilidad es garantizar el bienestar de los niños y niñas asegurando altos estándares de atención.
¡Juntos sigamos trabajando por el derecho de los niños y niñas a vivir en familia!
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Historias SOS
Cocinando el futuro Por:Viridiana González
Los adolescentes que viven en la Aldea de Tuxtla han adquirido
habilidades culinarias, gracias al apoyo de un grupo de jóvenes universitarios que estudian Gastronomía y realizan su servicio social, el objetivo del proyecto es desarrollar en los participantes destrezas para la elaboración de alimentos y así contribuir a su proceso de vida independiente. La clase de gastronomía ha despertado gran interés en los adolescentes, desde que ven al chef entrar a sus casas se emocionan y preguntan con entusiasmo: ¿Qué aprenderemos hoy? Lo que más satisfacción les genera es ver el platillo finalizado y que este sea del agrado de los invitados. Los participantes de la clase han aprendido que la gastronomía es un arte que implica disciplina, compromiso y entrega, porque cada detalle es importante en los platillos, preparar una pizza conlleva combinar los ingredientes correctos para que el olor y el sabor generen satisfacción en el paladar de los comensales, mientras que un postre debe tener el equilibrio perfecto. El menú se organiza a petición de los adolescentes, su principal interés ha sido la comida italiana, japonesa y coreana, por ello han preparado diversas pizzas, pastas, postres, crabcakes, sushi, lassi de mango, fideos de arroz con calamares, pollo y puerco. Obviamente no han dejado de lado la comida mexicana, que sin duda es una de sus favoritas, porque pueden conocer más sobre sus raíces a través de platillos como el pozole, cochito y carnitas.
Cada fin de semana, los adolescentes consienten a sus familias SOS al preparar una de las recetas que aprendieron en clase, dejando ver su avance en el mundo culinario. Al finalizar el mes, el grupo realiza una prueba gastronómica a la que invitan a toda la comunidad de la Aldea a probar los platillos y postres. Además de aprender a preparar deliciosos platillos y desarrollar su paladar disfrutando de diferentes sabores, los adolescentes han tenido la oportunidad de conocer las reglas básicas de mesa como el uso correcto de los utensilios. La clase de gastronomía es un proyecto focalizado al autoempleo para los jóvenes con discapacidad intelectual leve, ya que desafortunadamente la cultura de inclusión laboral para personas con discapacidad aún deja mucho que desear, por ello es importante que ellos desarrollen habilidades y herramientas que les permita ser independientes. Como parte de la estrategia local para garantizar los cuidados de calidad se ha buscado la vinculación con instituciones, programas de gobierno y universidades para establecer convenios de apoyo en prácticas profesionales y servicio social que apoyan en la atención o capacitación de adolescentes y jóvenes hacia procesos de mejora en su calidad de vida o autocuidado y les permite construir su camino hacia la vida independiente.
Historias SOS
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Un nuevo hogar Por:César Mendoza
Desde el año pasado, la organización brinda apoyo a población migrante con el objetivo de ofrecerles un espacio seguro hasta que su situación jurídica se resuelva, es así como en la Aldea de Comitán se han recibido a 25 adolescentes provenientes de Honduras, Guatemala, El Salvador y Nicaragua.
Víctor y Katia son dos adolescentes que desde hace casi un año viven en la Aldea, ambos pasaron por situaciones difíciles antes de llegar a Comitán, pues vivieron un largo tiempo en una estación migratoria con la incertidumbre de saber si las autoridades de migración los regresarían a sus países de origen o les otorgarían asilo en México. Aparentemente, Víctor tenía una vida normal, estaba rodeado de sus seres queridos y amigos, contribuía a la economía familiar pues desde muy pequeño comenzó a trabajar, asistía a la escuela y obtenía buenas calificaciones porque su sueño era estudiar una carrera universitaria. Sin embargo, sus sueños se vieron amenazados por las pandillas delictivas que infunden temor y miedo a los jóvenes, obligándolos a formar parte de ellas con advertencias que atentan contra la vida de sus seres queridos. Víctor decidió huir de ese destino, por ello dejó su hogar y a sus abuelos para emprender un difícil viaje hacia México con la esperanza de contar con una oportunidad de tener la vida que siempre soñó. Después de permanecer cuatro meses en una estación migratoria, Víctor llegó a la Aldea de Comitán donde ahora cuenta con el apoyo de una familia SOS, asiste a clases de repostería y panadería. Hace unas semanas le entregaron su identificación como refugiado con la que podrá establecer en México y emprender el camino para hacer realidad sus sueños: Conseguir un empleo digno, ahorrar dinero para finalizar sus estudios y buscar la posibilidad de traer a sus abuelos a vivir junto a él. Por otro lado, Katia es una joven proveniente de Guatemala, quien desde muy pequeña llegó a vivir a México en calidad de indocumentada, durante esos años vivió situaciones muy difíciles pues no estaba acompañada por ningún familiar que la cuidara y protegiera. Cuando ella llegó a la Aldea de Comitán se sintió por primera vez tranquila y en paz, además se entusiasmó mucho al saber que podría estudiar cultura de belleza, en sus clases es una alumna destacada por sus habilidades y dedicación, su profesora menciona que tiene mucho potencial y aprende con facilidad cada una de las técnicas para cortar y pintar el cabello. Víctor, Katia y otros adolescentes migrantes que viven en la Aldea se sienten tranquilos y en paz, porque permanecen en un lugar armonioso donde cuentan con personas que los apoyan y acompañan durante el proceso legal que atraviesan y ocupan su tiempo para asistir a capacitaciones que los preparan para una vida independiente.
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Gente como tú
Las características de quienes trabajan en la organización son su calidez humana, entrega y compromiso, por ello, en esta sección queremos reconocer a los colaboradores que son inspiración para otros.
Lucina Marcos
Enrique Zepeda
Asistente de Dirección En 30 años de servicio se ha caracterizado por ser una persona responsable, comprometida y cordial.
Mensajero En 27 años de servicio se ha caracterizado por ser una persona confiable, cálida y sonriente.
-“Lucina es una persona admirable por la tranquilidad que emana, siempre tiene tema de conversación, su experiencia en la organización le da la serenidad para darte un consejo y apaciguar tus emociones ante alguna situación difícil.
-“Don Enrique es un ejemplo para nosotros porque es una persona muy comprometida que entiende la importancia de nuestra causa, se destaca por ser en extremo responsable, puntual y amable con las personas.
Siempre es mesurada y cálida al tratarte. Es una persona digna de respeto y admiración”-.
Su calidad humana es excepcional y es muestra del gran amor que se le puede llegar a tener a un trabajo”-.
Paula Uribe, Auxiliar Administrativo de Servicio a Donantes
Diana Rosales, Directora de Desarrollo de Fondos y Comunicación
-“Los valores que la caracterizan son su compromiso hacia la causa, porque desde hace 30 años ella trabaja con amor por la organización y eso es invaluable.
-“Él es un excelente compañero de trabajo porque siempre tiene disposición para apoyarte y escucharte, está al pendiente de cómo nos sentimos y nunca se le olvidan los detalles.
Siempre es amable, sin importar la presión o la carga de trabajo que tenga, Lucy te responde con una sonrisa”-.
Tiene palabras de aliento para los días malos o un buen chiste para hacerte reír. Él suma a la organización por la buena actitud que siempre tiene”-.
Tania Moctezuma, Coordinadora de Comunicación Externa -“Las cualidades que destacó de Lucina son su compromiso y tenacidad, porque no es fácil mantenerse por tantos años en un mismo lugar, sin embargo, ella lo ha hecho y se ha convertido en una referencia positiva para todos los que trabajamos aquí”-. José Antonio Ramos, Jardinería y Mantenimiento
Belén García, Coordinadora de Servicio a Donantes -“Los valores que lo caracterizan son el trabajo constante y bien hecho porque siempre cumple con sus objetivos. Su integridad porque cada donativo que recibe es entregado. Es solidario con sus compañeros, siempre ayuda a todos. Además es muy responsable, desde que yo trabajo aquí nunca lo he visto faltar a la oficina. Es un ejemplo para todos”-. Claudia Macia, Coordinadora Nacional de Alianzas Corporativas e Institucionales
-“Todos los acontecimientos importantes en el mundo ocurren cuando alguien hace más de lo que le toca hacer”Hermann Gmeiner