EFTERUDDANNELSE?

Blik- og Rørarbejderforbundet vil gerne blive klogere på, hvorfor der ikke er flere, der tager efteruddannelse. Derfor sender vi snart et spørgeskema ud til medlemmerne, og ved deltagelse er du med i konkurrencen om tre supergavekort.

Efteruddannelse er vigtigt for dine fortsatte muligheder på arbejdsmarkedet. Det gælder især for VVS- og skorstensfejerfagene, der med den grønne omstilling er i konstant forandring. Alligevel er antallet af medlemmer, der bruger muligheden for efteruddannelse, ikke et tal man bliver blæst bagover af. Tværtimod (læs mere på side 18).

Det er endda, selvom kompetenceudviklingsfonden i dag dækker selvvagt uddannelse med størstedelen af lønnen (85 procent) udover transport, logi og eventuelle materialer til kurset - og selvfølgelig også kursets pris i sig selv.

Fra 1. september er det endda forhandlet ind i overenskomsten, at løn under selvvalgt uddannelse vil stige fra 85 procent til 100 procent.

I Blik- og Rørarbejderforbundet vil vi gerne tilrettelægge mulighederne for efteruddannelse, så det passer jer bedst. Derfor vil vi gerne kortlægge, hvad der lige nu står i vejen for, at flere bruger muligheden for at efteruddanne sig. Og her har vi brug for jeres erfaringer.

Vi sender derfor i august et spørgeskema ud til alle medlemmer, hvor vi spørger ind til jeres erfaringer med efteruddannelse. Og alle svar er velkomne – om du så er én, der har taget alle kurser i oversigten, eller én, der aldrig har overvejet efteruddannelse, så vil vi gerne høre fra dig. Dine svar er helt anonyme, og som tak trækker vi tre heldige vindere af et supergavekort på 500 kr. stykket.

Det tog bare 52 dage, så havde Mads Leth Grønborg sikret sig kompetencer til en helt ny levevej.

Nu kan han etablere og svejse fjernvarmerør og andre forsyningstyper og dermed bruge sin arbejdstid på en helt ny måde.

- Tidligere brugte jeg det meste af min arbejdsdag inde i en hal. Nu arbejder jeg udenfor det meste af dagen, siger 28-årige Mads Leth Grønborg.

Han er egentlig uddannet godschauffør, men havde de seneste fem år arbejdet i virksomheden Esbjerg Betonelementer.

Det var, da virksomheden lukkede i efteråret 2022, at han fik øjnene op for at komme på fjernvarmerørsvejser-kursus.

GOD LØN OG TIDLIGT HJEM

Fordi det var en stor virksomhed, der lukkede, besøgte netværkssamarbejdet Green Skills virksomheden for at fortælle om nogle af de muligheder, der er for opkvalificering.

Green Skills er et netværkssamarbejde mellem forskellige uddannelsesudbydere blandt andet Rybners (uddannelsesinstitution med et bredt udbud af erhvervsuddannelser, efteruddannelser