Heel Holland Zorgt in de Praktijk februari 2019 by De Zorg Springt om Jou!

# 1 februari 2019

Praktijk Foto: Erik Jansen

Ervaringen delen binnen zorg en welzijn

Medisch Rekenen met MeneerMegens

Kom ook kijken!

Week van Zorg en Welzijn: 11 t/m 16 maart 2019 Volg ons online! Bezoek onze website: heelhollandzorgt.nl en volg ons op onze social mediakanalen!

Metabole ziekten

Speciale Pindapoli

Beter eten in de zorg

Een onacceptabel onzichtbaar probleem

Noordwest start met een pindapoli voor babyâ&#x20AC;&#x2122;s

Met topchefs op ontdekking naar beter eten in de zorg

Advertentie

kleur de zorg Wij geloven dat het verblijf in een ziekenhuis nog veel comfortabeler en aangenamer kan zijn. Onze collectie geeft meer kleur aan de ziekenhuiszorg. De patiënt of bezoeker voelt zich zo meer thuis. Comfort, design en vakmanschap combineren we met zorgspeciﬁeke eisen en eigenschappen. De stoelen uit de Huys collectie zijn samen met ziekenhuizen en ergotherapeuten ontwikkeld.

Vraag een proefstoel aan via prominentbusiness.nu

11 april 2019 Utrecht

UIT DE COMFORT ZONE, IN DE CREATIEVE ZONE

DENKEN BEWEZEN METHODEN In kleine groepen gaat u aan de slag met: • bewezen gecertificeerde methodes • 1000 nieuwe ideeën, inspirerende acties en innovatiekansen • creatieve oplossingen vanuit: Disign Thinking, creatieve Denk-technieken en TotalBrainBox

GRATIS

Kom ook!

CREATIEF-DENKEN MANAGERSACADEMIE.NL/

Twee Rivas-projecten genomineerd voor Planetree Award

Week van Zorg en Welzijn: 11 t/m 16 maart 2019

Meer aandacht nodig voor het Zwarte Gat na kanker

Voorwoord ‘Nieuw jaar, nieuwe naam en nieuw jasje’

Pagina 13

Het Amsterdam Skills Centre (ASC) opent zijn deuren

Pijnvrij bewegen in een gezond lichaam met een positieve geest Pagina 4

De overgang, aandacht voor vrouwen én mannen

In het nieuwe jaar nemen we ons vaak voor om iets anders te gaan doen. Dat dachten we bij de Zorg en Ziekenhuiskrant ook. Dus vanaf heden heet deze krant ‘Heel Holland Zorgt, in de praktijk’. Zo sluit de krant beter aan bij de andere diensten en producten die vallen onder de noemer ‘Heel Holland Zorgt’, zoals het tv-programma dat in de Week van Zorg en Welzijn wordt uitgezonden op SBS6. Ook verschijnt deze krant niet alleen meer in de ziekenhuizen, maar verspreiden wij de krant nu sector breed. Dat houdt dus ook in dat we onze artikelen daar op aanpassen. Want over alles branches binnen de sectoren gaan wij dus nieuws verspreiden.

‘Vind je het leuk om mee te werken aan een interview, laat het ons weten!’ Ook dit jaar zijn wij op zoek naar mensen die hun verhaal willen vertellen. Dus vind je het leuk om mee te werken aan een interview, laat het ons weten! En mail naar communicatie@ heelhollandzorgt.nl Sanne van Leeuwen hoofdredacteur

4 | HHZ in de Praktijk

Pijnvrij bewegen in een gezond lichaam met een positieve geest Yvon, fysiotherapeut en pakt haar behandelingen net even anders aan

HHZ in de Praktijk | 5

et behandelen van lichamelijke klachten waarmee mensen bij de fysiotherapeut komen kan op veel manieren worden gedaan. Echter richt de behandeling zich veelal op datgeen waar de patiënt de blokkade voelt. Is dit wel effectief? Is die pijnklacht/blokkade een op zichzelf staand iets? Of zit er vaak meer achter en is de klacht een signaal of compensatie? Yvon is al bijna 30 jaar fysiotherapeut en pakt haar behandelingen net even anders aan dan de gemiddelde fysio en met succes! Na mijn studie begon ik te werken en pakte de klachten aan zoals ik dat tijdens mijn opleiding geleerd had. Voor elke klacht bestond een protocol. Het werkte, maar vaak wel tijdelijk. In de loop der jaren ging ik me steeds meer interesseren in de mens achter de klacht. Ik heb diverse aanvullende opleidingen gedaan, welke een waardevolle toevoeging zijn op mijn basisopleiding tot fysiotherapeut. Mijn nieuwsgierigheid groeit nog elke dag naar hoe we dingen anders kunnen aanpakken op een meer effectieve manier rekening houdend met de patiënt als mens. Kijkend naar meerdere factoren die een rol kunnen spelen bij een blokkade en hoe je die allemaal kunt beïnvloeden.

‘Voor elke klacht bestond een protocol. Het werkte, maar vaak wel tijdelijk’ Overtuigingen en behoeften Om iemand goed te kunnen helpen benader ik mensen vanuit een totaal inzicht. Ik geloof dat lichaam en geest onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn. Een behandeling vanuit pijnklachten betekent voor mij ook kijken naar het hele verhaal erachter. Blokkades zijn een uiting van onevenwichtigheden in het systeem van de patiënt. Door dat helder te krijgen kun je iemand pas echt helpen. Iedereen leeft vanuit bepaalde overtuigingen welke je ontwikkeld hebt vanuit je vroege jeugd tot heden. De overtuigingen zorgen voor een bepaalde waarheid die je zelfgecreëerd hebt. Deze overtuigingen kunnen verandering in de weg staan welke nodig is om te groeien en genezen. De overtuigingen creëren je bewustzijn op basis van het vervuld zijn van je behoeften. Onvervulde behoeften, waar je vaak geen weet van hebt, uiten zicht in emoties. Vaak worden deze emoties weggestopt en houdt men zich vast aan de overtuigingen die de waarheid lijken te vormen. Maar is dit wel de waarheid? Of houden we hieraan slechts vast uit angst? Angst omdat we niet weten en kunnen overzien wat er gebeurt als we het loslaten?

is niet altijd makkelijk omdat niet iedereen er direct voor open staat. De patiënt moet zich veilig genoeg voelen om zich te durven uiten, daarom is een vertrouwensband erg belangrijk. Het lichaam geeft duidelijke signalen en door zowel het fysieke als mentale deel aan te pakken lossen we de oorzaak op.

Stress Er wordt veel beweert over stress en het heeft mijns inziens te veel een negatief imago gekregen. Stress is een prikkel die vraagt om een respons en heeft een functie. De hoeveelheid prikkels (belasting) die een mens kan verdragen is afhankelijk van de constitutie (belastbaarheid). Wanneer je overbelast bent krijg je klachten en voel je je niet fit. Je kunt je belastbaarheid verbeteren door bepaalde aspecten van je leefstijl te veranderen met betrekking tot voeding, bewegen, ontspannen, ademen, denken en voelen.

Gedragsverandering Wanneer we openstaan voor wat ons belemmerd kunnen we op onderzoek uitgaan. Ontdekken wat onze overlevingsmechanismen zijn en welke overtuigingen daaraan hangen. Welke interpretatie geef je aan je eigen waarheid.

zonder oordeel voor elkaar te willen zijn, om elkaar te helpen ons leven zo goed mogelijk vorm te geven, vanuit welke kennis dan ook. Dan gunnen we elkaar een gezond en uitgebalanceerd leven. Ik vind het mooi dat ik daar een bijdrage aan kan leveren.

Ons lichaam heeft een sterk zelf genezend vermogen. Door middel van een gezonde leefstijl kunnen we onze erfelijke aanleg beïnvloeden en ons welzijn verbeteren. We stemmen af op de behoefte, het signaal wordt overbodig en klachten verdwijnen. Naast de wil om te veranderen is een positieve manier van denken essentieel.

‘Een behandeling is niet iets wat ik zomaar doe, het is een samenspel met de patiënt’ Iedereen wil een goed en pijnvrij leven Ik geloof erin dat iedereen het beste wil voor zichzelf. Dat mensen altijd de intentie hebben om een goed leven te leiden. We moeten ophouden een oordeel te hebben over hoe anderen daar invulling aan geven.

Samenspel Een behandeling is dus niet iets wat ik zomaar doe. Het is een samenspel met de patiënt. Dit

Yvon is al bijna 30 jaar fysiotherapeut Mijn nieuwsgierigheid groeit nog elke dag

Ik denk dat niet iedereen de tools beschikbaar heeft om dit voor elkaar te krijgen. Door er

Meer informatie Wil je meer weten over wat Yvon doet, neem dan een kijkje op haar website. www.trandition2health.nl

6 | HHZ in de Praktijk

Twee Rivas-projecten genomineerd voor Planetree Award Project Award & Innovatie Award

Column Elise Disselhorst Projectleider Duurzame Inzetbaarheid

Bewondering Een tijdje geleden las ik het boek “Ik kan er net niet bij” van Sander Verheijen. Het is het bijzondere verhaal van een vader die na een medisch traject een tweeling krijgt, waarvan het ene jongetje een zware hersenbeschadiging heeft en de andere autisme. Misschien kwam het door de herkenning het verhaal dat het me zo aangreep: een niet vanzelfsprekende zwangerschap, het krijgen van een tweeling, vroeg geboren kindjes, intensieve begeleiding van het ziekenhuis, epilepsie. Wat heftig moet het voor de ouders zijn om zulke intensieve zorg aan twee kindjes te verlenen. Zonder die zorg staat het leven van jonge ouders vaak al zo op z’n kop. Wat een bewondering heb ik voor

Huisartsen en specialisten in het Beatrixziekenhuis stemmen af of de patiënt voor een behandeling naar de eigen huisarts of naar het ziekenhuis gaat.

ivas is met maar liefst twee projecten genomineerd voor een Planetree Award. Met ‘Anderhalfde-lijnszorg: kwetsbare cliënten in de wijkverpleging’ maakt Rivas kans op de Planetree Project Award en ‘Polireview, terugverwijzen van patiënten naar de huisarts’ in het Beatrixziekenhuis is genomineerd voor de Planetree Innovatie Award.

verpleegkundige van het Getriatrisch Onderzoek en Adviescentrum van Rivas.

Sander, zijn vrouw Jip en voor al die ouders die te maken krijgen met een ziek of gehandicapt kind. Want wat vraagt dat ongelooflijk veel moed, vertrouwen, tijd en flexibiliteit van ouders.

Innovatie Award Het project ‘Polireview, terugverwijzen van patiënten naar de huisarts’ is genomineerd voor de Planetree Innovatie Award. Door goede afspraken te maken kunnen huisartsen veel standaardcontroles overnemen. Zorg die kwalitatief goed én goedkoper is. ‘Uitgangspunt van de polireview

Project Award Bij het project ‘Anderhalfde-lijnszorg: kwetsbare cliënten in de wijkverpleging’ draait het om korte lijnen en het maken van afspraken tussen verschillende zorgverleners van één cliënt. Onder kwetsbare cliënten worden kwetsbare ouderen, zorgmijders maar bijvoorbeeld ook palliatieve cliënten verstaan. De huisarts werkt bij dit zogeheten multidisciplinair overleg nauw samen met de specialist ouderengeneeskunde, Rivas wijkverpleging, behandelaren, welzijnsmedewerkers van de gemeente en een

‘Stel je die onzekerheid eens voor’

‘Zorg die kwalitatief goed én goedkoper is’ is dat de zorg zo dicht mogelijk bij de patiënt plaatsvindt, waarbij geldt: zorg in het ziekenhuis als het nodig is, thuis of bij de huisarts als dit ook prima kan.’ De polireview is onderdeel van het programma Kwaliteit Als Medicijn.

Natuurlijk heb je alles over voor je kind en doe je het uit liefde, maar stel je die onzekerheid eens voor, de pijn die het moet doen als je kind pijn heeft, het verdriet, de ontelbare bezoekjes aan hulpverleners, een toekomstdroom die niet bewaarheid wordt, de slapeloze nachten, je relatie die het zwaar te verduren krijgt, je sociale leven dat instort. Hierbij een eerbetoon aan al die dappere ouders, die strijden voor hun kinderen en hen met zoveel liefde de benodigde zorg en begeleiding bieden en zichzelf daarvoor opzij zetten. Helden zijn het!

HHZ in de Praktijk | 7

Een onacceptabel onzichtbaar probleem Campagne om het slopende effect van metabole ziekten bij kinderen bekend te maken

etabole ziekten, vrijwel niemand kent ze. Tóch zijn ze een van de grootste doodsoorzaken onder kinderen in Nederland. Meer dan 10.000 Nederlandse gezinnen hebben ermee te maken. Metakids, de stichting die fondsen werft voor onderzoek en behandeling van metabole ziekten, is gestart met een nieuwe campagne. Want een ziekte met zo’n verwoestende impact op het leven van kinderen mag niet onzichtbaar zijn.

‘Veel kinderen halen hun eerste verjaardag niet’ Bij kinderen die met een metabole ziekte worden geboren, gaat er iets mis in de ‘chemische

fabriek’ van hun lichaam. Meestal missen ze een eiwit of werkt deze niet goed, waardoor het lichaam voedingsstoffen onvoldoende opneemt of afvalstoffen onvoldoende afbreekt. In beide gevallen wordt het kind ziek. In plaats van opgroeien, begint een proces van onomkeerbare aftakeling, zowel lichamelijk als verstandelijk.

Enorme impacht De impact van een metabole ziekte is enorm. Veel kinderen halen hun eerste verjaardag niet eens. Vaak onzichtbaar voor de buitenwereld omdat het zich afspeelt achter de deuren van het gezin of ziekenhuis. Deze onzichtbaarheid en onbekendheid is een groot obstakel voor families en onderzoekers, constateert stichting Metakids. Vandaar deze nieuwe campagne. De campagne, gemaakt door Ceci n’est pas un bureau, gaat deze week van start en zal te zien

zijn in outdoor media (digitale outdoor, abri’s, billboards en digitale masten langs de snelweg) en via socials.

Over Metakids Metakids gelooft dat alle slopende metabole ziekten bij kinderen te behandelen zijn en rust niet tot alle kinderen met zo’n ziekte ‘normaal’ kunnen opgroeien. Dat doet ze door geld in te zamelen voor onderzoek en bekendheid te zoeken voor deze onbekende ziekten. Metakids wil dat zoveel mogelijk metabole ziekten al bij de hielprik ontdekt worden, zodat er direct behandeld kan worden. Ook wil ze ervoor zorgen dat artsen door onderzoek meer behandelmethoden vinden. De onderzoeken die Metakids financiert richten zich zowel op de diagnostiek en behandeling van metabole ziekten, als op de verbetering van de kwaliteit van leven voor patiënten.

8 | HHZ in de Praktijk

Het Amsterdam Skills Centre (ASC) opent zijn deuren Het trainingscentrum biedt medisch specialisten en andere zorgverleners van over de hele wereld een innovatieve leeromgeving

p 4 februari opent het Amsterdam Skills Centre (ASC) zijn deuren. Het trainingscentrum biedt medisch specialisten en andere zorgverleners van over de hele wereld een innovatieve leeromgeving met twaalf hightech operatiekamers, operatierobots, virtual reality simulatoren

en onderwijsfaciliteiten. Met een ‘new way of learning skills’ ontwikkelt het ASC snellere, veiligere en efficiëntere opleidingsmodules waarmee medisch specialisten in korte tijd – lastige – ingrepen onder de knie krijgen. Het centrum is gebouwd in samenwerking met het medisch-technologiebedrijf Stryker, dat mede

heeft geïnvesteerd in gebouw en apparatuur. Het ASC is gevestigd op het terrein van Amsterdam UMC, locatie AMC.

Een leven lang trainen Chirurgen en andere snijdende specialisten leren en trainen hun hele leven door. Een

HHZ in de Praktijk | 9

die hun lichaam ter beschikking hebben gesteld aan de wetenschap. Doordat zo vaker, sneller en efficiënter kan worden geoefend zijn vaardigheden sneller aangeleerd. Dit verkort de training van snijdend specialisten en verbetert de patiëntveiligheid.

‘Slimmer en sneller leren, helpt om de opleidingsduur en de zorgkosten te beperken’

dam UMC bij te dragen aan de ontwikkeling van het Amsterdam Life Science District (ALSD). Het ondersteunt daarin de ambities van de gemeente Amsterdam. Steeds meer medische bedrijven en organisaties, zoals het Europese EMA en een vestiging van de Amerikaanse FDA, strijken neer in de hoofdstad. Dit heeft een aanzuigende werking op andere medisch technische bedrijven die zich op of rondom het ALSD-terrein willen vestigen, waarmee Amsterdam steeds verder uitgroeit tot een internationaal centrum voor Life Sciences.

Handen ineengeslagen Ingrijpend veranderd Prof.dr. Jaap Bonjer, hoogleraar Chirurgie van Amsterdam UMC en CEO van het skills centre: “Ons werk is door de jaren heen ingrijpend veranderd, denk aan kijkoperaties en hartkatheterisatie. Hybride OK’s hebben inmiddels veel weg van een ruimtestation. Slimmer en sneller leren, helpt om de opleidingsduur en de zorgkosten te beperken. Daarvoor moeten zorgprofessionals overstappen van training on the job naar training off the job. Dat vergt een grote omschakeling. Met het ASC zetten we hierin een grote stap.”

De oprichting van het Amsterdam Skills Centre is één van de eerste grote initiatieven van het onlangs gefuseerde Amsterdam UMC. Het heeft voor het opzetten van de faciliteit de handen ineengeslagen met

‘Voorbeeld van een uniek partnerschap tussen de wetenschap, gezondheidszorg en het bedrijfsleven’

Laag- en middeninkomenslanden

deel van hun opleiding en bijscholing vindt nu plaats tijdens hun reguliere werk – on the job. Dat vergt een lange tijd – er zijn immers maar zoveel patiënten per keer in te plannen, en een chirurg moet vaak oefenen om zich een vaardigheid eigen te maken. Het skills centre biedt leergangen aan waarmee chirurgen op efficiënte manier kunnen worden getraind – off the job. Het ASC voorziet de leermethoden met oefenmateriaal, virtuele omgevingen en weefsel van overledenen

In de toekomst wil het ASC cursussen opzetten voor laag- en middeninkomenslanden, waar toegang tot goed medisch onderwijs nog minimaal is. Wereldwijd hebben 5 miljard mensen geen toegang tot basale chirurgische zorg, stelt ook de WHO. Elke minuut worden meer dan 250 noodzakelijke operaties niet uitgevoerd door een gebrek aan chirurgen en anesthesiologen. Het Amsterdam Skills Centre heeft tot doel een betaalbare en mobiele leeromgeving te creëren die overal ter wereld geïmplementeerd kan worden. Iedere partij die wil bijdragen aan die missie is van harte welkom om zich aan te sluiten bij het Amsterdam Skills Centre initiatief.

Amsterdam Life Science District Met de opening van het ASC beoogt Amster-

Stryker, een internationaal medisch-technologiebedrijf. Stryker investeerde in het gebouw en leverde de apparatuur die gebruikt wordt voor de trainingen.

Unieke project Volgens Stuart Silk, president van Stryker Europa, ziet het bedrijf het ASC als een voorbeeld van een uniek partnerschap tussen de wetenschap, gezondheidszorg en het bedrijfsleven. “Het uitgangspunt van training off the job sluit naadloos aan bij de missie van Stryker. Wij werken samen met medische specialisten aan het ontwikkelen van medische technologie en training en dragen daarmee bij aan positieve uitkomsten voor de patiënt; daarom is ons bedrijf betrokken bij dit unieke project.”

10 | HHZ in de Praktijk

Week van Zorg en Welzijn: 11 t/m 16 maart 2019 Honderden zorgen welzijnsorganisaties openen tijdens deze week hun deuren!

Angela Groothuizen Laat je inspireren door alle fantastische zorgen welzijnsprofessionals!

HHZ in de Praktijk | 11

Foto: Erik Jansen

an maandag 11 tot en met zaterdag 16 maart vindt de Week van Zorg en Welzijn plaats. Er zijn veel banen in de grootste sector van Nederland te vervullen dus deze week is meer dan nodig! Honderden zorgen welzijnsorganisaties openen tijdens deze week hun deuren om aan Nederland te laten zien hoe het er aan toegaat op de werkvloer. Geïnteresseerden in werken en leren in zorg en welzijn zijn van harte welkom om te kijken waar de mogelijkheden voor hen liggen, want die zijn er volop!

werkgevers, loopbaancoaches en onderwijsinstellingen ontmoeten. Ze kunnen indrukken opdoen en zo kijken waar hun hart en mogelijkheden liggen. Wil jij ook een activiteit orga-

Van baan veranderen doe je niet zomaar. Helemaal niet naar een ander sector zoals Zorg en Welzijn, waar zoveel verschillende beroepen zijn en zoveel mogelijkheden om je te ontwikkelen. Een bezoek aan de Week van Zorg en Welzijn is voor een bezoeker misschien wel de eerste stap bij het ontdekken van wat Zorg en Welzijn hen te bieden heeft.

niseren tijdens de Week van Zorg en Welzijn, of aansluiten bij een bestaande activiteit? Dat kan! Kijk op www.weekvanzorgenwelzijn.nl voor de contactgegevens in jouw regio.

‘Sector zoals Zorg en Welzijn, waar zoveel verschillende beroepen zijn’

‘Meet & Greets, inspiratiemiddagen, speeddates en banenmarkten plaats’

De Week van Zorg en Welzijn is een initiatief van de 14 regionale werkgeversorganisaties in zorg en welzijn, die samenwerken in Stichting RegioPlus. Ze werken samen om de beeldvorming en het imago van de sector zorg en welzijn te stimuleren. Kijk voor meer informatie en deelnemende organisaties op www.weekvanzorgenwelzijn.nl

Angela Groothuizen Zangeres en presentatrice Angela Groothuizen is het nieuwe gezicht van de Week van Zorg en Welzijn. Angela heeft hart voor zorg en welzijn: “Iedereen heeft recht op goede zorg. Maar zonder voldoende hardwerkende, onmisbare mensen op de werkvloer is dit niet vol te houden. Dus voor iedereen die iets wil betekenen voor een ander: kom eens kennismaken tijdens de Week van Zorg en Welzijn.”

Heel Holland Zorgt In het hele land worden er volop evenementen georganiseerd gericht op leren en werken in de sector. Er vinden bijvoorbeeld Meet & Greets, inspiratiemiddagen, speeddates en banenmarkten plaats. Hier kunnen bezoekers

Hanssen en Richard Groenendijk neemt zij een kijkje in de wereld van zorg en welzijn. Ze steken zelf de handen uit de mouwen en worden uit hun comfort zone gehaald om volledig mee te draaien in een zorg- of welzijnsorganisatie. Zo hopen zij de wereld van zorg en welzijn op een toegankelijke en realistische manier te laten zien.

Angela Groothuizen is ook te zien in het tv-programma ‘Heel Holland Zorgt’ wat in het kader van de Week van Zorg en Welzijn vanaf 2 maart iedere zaterdag om 16:30 te zien is bij SBS6. Samen met o.a. Wolter Kroes, Evi

Kijk Heel Holland Zorgt In maart weer iedere zaterdag te zien bij SBS6 rond de klok van half 5. Of kijk op: www.heelhollandzorgt.nl

GEACCRE ITEERD studieaD anbod ONAFHA N nascholKi ELIJKE ng Coachend leidinggeven in de zorg

Stop to Practice (7-daagse cursus)

Mentale fitheid, veerkracht en bevlogenheid voor medisch specialisten Werken in de gezondheidszorg is topsport! Leer de juiste technieken en vaardigheden voor zelfzorg, mentale fitheid en emotionele balans.

Met behulp van ervaren sprekers en trainers leert u de juiste coachingstechnieken en -vaardigheden in te zetten om het maximale uit uw team te halen!

Woensdag 20 maart Leerhotel het Klooster

Woensdag 15 mei Hotel Theater Figi, Zeist

Meer informatie: medilex.nl/coachendleidinggevencongres

Startdatum: 9 mei Slot Zeist

Trauma bij kinderen

AVG in de zorg

Veel kinderen krijgen te maken met gebeurtenissen die kunnen leiden tot een trauma. Toch blijkt het vaak lastig om de signalen op te vangen. Een trauma kan de ontwikkeling ernstig verstoren. Herken de signalen vroegtijdig en bied de juiste ondersteuning!

Voor kleine én grote zorginstellingen, individuele professionals en ondersteunende organisaties heeft de AVG grote consequenties. Verneem alle aandachtspunten van de AVG in één ochtend en krijg tips vanuit de praktijk voor uw compliance.

Meer informatie: medilex.nl/traumakinderen

Woensdag 22 mei NH Hotel, Amersfoort

(3-daagse cursus)

Vaak is het lastig voor een arts om werk af te stemmen op zijn of haar levensfase. Leer welke stappen u kunt nemen voor een duurzame carrière en duurzaam loopbaanbeleid. Meer informatie: medilex.nl/carriere

Zorg&Ziekenhuis_Medilex_adv_205x281_JAN2019.indd 1

Het is van het grootste belang dat u de wetgeving binnen de gezondheidszorg kent. Maar belangrijker nog: wat dit voor de praktijk betekent én hoe u er het beste mee om kunt gaan. Startdata: 6 juni en 6 sep La Vie, Utrecht

Medilex |

Meer informatie: medilex.nl/avgprivacy

Gezondheidsrecht voor zorgprofessionals

Mijn carrière als medisch specialist

Dinsdag 28 mei Hotel Theater Figi, Zeist

Meer informatie: medilex.nl/stoptopractice

Medilex |

Meer informatie: medilex.nl/gezondheidsrecht

Medilex | info@medilex.nl | www.medilex.nl

17-1-2019 14:01:41

HHZ in de Praktijk | 13

Column Janny Wiersinga Polikliniek chirurgie

Onmisbare mantelzorgers “In plaats van het recept kreeg de apotheek vanmorgen een boodschappenlijstje”, vertelde de dame die aan de andere zijde van het gangpad in de bus zat. “Nee, Hollands pannetje wordt bij de apotheek niet afgegeven!”, antwoordde ik lachend. De welbespraakte vrouw vertelde dat zij al jaren de mantelzorger van haar buurman was. Ze beschouwde haar vrijwilligersfunctie ook als een echt vak. Haar jarenlange ervaring als verpleegkundige kwam in de zorg voor haar buurman dan ook heel goed van pas. Met een bedenkelijk gezicht vertelde de dame haar verhaal: “Het begon met het vergeten van belangrijke data, voor een nieuwe week was hij volledig afhankelijk geworden van een spiekbriefje. Wanneer hij goed bedoeld een bakje koffie wilde gaan zetten en de koffiefilter boven op de koffie plaatste, begon ik me toch een aantal dingen af te vragen.” “Boeken werden in de oven voorverwarmd en bloempotten gevuld met papiergeld! Langzamerhand, raakte hij steeds weer meer van zichzelf kwijt”, verzuchtte de vrolijke vrouw. “Wat dacht je van de onrust en de gedragsveranderingen die iemand met dementie ondergaat?”, vroeg ik na een gepaste stilte. “Gelukkig heb ik me goed weten aan te passen!”, concludeerde de mantelzorgster en maakte daarbij gebruik van haar krachtige stem. Toen ik naar haar tactiek vroeg, antwoordde ze: “Ik zorg voor een duidelijke structuur op de dagen en ik maak gretig gebruik van zijn mooie stationsklok, dat geeft hem de nodige houvast. Verder communiceren we in korte zinnen met elkaar. Zo zorg ik ervoor dat de boodschap goed begrepen wordt. Met een beetje improvisatie, humor en veel geduld komen we een heel eind met ons tweeën”. Als gebaar nam ik mijn muts voor haar af…

Meer aandacht nodig voor het Zwarte Gat na kanker Het leven oppakken na kanker is niet voor iedereen gemakkelijk

aarlijks krijgen circa 110.000 mensen de diagnose kanker. Door nieuwe ontwikkelingen in diagnosticeren en behandelmethodes overleven steeds meer mensen de ziekte. Maar het leven oppakken na kanker is niet voor iedereen gemakkelijk. Bovendien weten we niet hoe overlevenden van kanker daarbij het beste geholpen kunnen worden.

‘Het zwarte gat na kanker is een herkenbaar fenomeen’

welke begeleiding het beste werkt. Er worden diverse behandelingen en ondersteuningsvormen aangeboden, maar over de effectiviteit daarvan is nog maar weinig bekend. Om de begeleiding te verbeteren voor mensen die problemen en meer onderzoek te stimuleren, hebben Ronald van den Boom (Arena Consulting), Corina Roelands (Coaching2You) en Margot Joosen (Tranzo, Tilburg University) de handen ineen geslagen. Daarbij zijn ze financieel ondersteund door het Verbeeten Fonds.

Bewustwordingscampagne Het zwarte gat na kanker is een herkenbaar fenomeen voor mensen die kanker hebben (gehad), betrokken zorgprofessionals en werkgevers. Maar we weten niet precies waarom het voor sommige mensen lastig is het leven weer op te pakken en voor andere niet en

De film is gemaakt met input van ervaringsdeskundigen, zorgprofessionals, werkgevers en onderzoekers. Een Facebookcampagne en de website www.het-zwartegat.nl completeren de campagne. De film komt ook op deze website te staan.

14 | HHZ in de Praktijk

iPads voor patiënten Intensive Care, zodat ze beter kunnen communiceren Dankzij een ruimhartige donatie

zijn patiënten van wie de vitale functies, zoals hart, bloedsomloop en ademhaling, worden bedreigd. In tegenstelling tot wat vaak gedacht wordt, zijn de meeste patiënten gewoon wakker. Voor de patiënten die beademd worden is het echter niet mogelijk om te praten. Via een speciale app op de iPad kunnen zij communiceren door middel van een ‘voice’ ofwel stem die uitspreekt wat de patiënt schrijft of aanklikt.

‘Via een speciale app kunnen zij communiceren door middel van een voice’

“Contact met kinderen, kleinkinderen en overige familieleden en vrienden is immers erg belangrijk voor het genezingsproces”, legt verpleegkundige Servi Boesten uit.

e stichting Vrienden van Laurentius heeft het voor elkaar gekregen om dankzij een ruimhartige donatie een drietal iPads beschikbaar te stellen aan de afdeling Intensive Care. Deze iPads gaan ze inzetten om het voor patiënten die aan de

beademing liggen makkelijker te maken om te communiceren.

Kwetsbare patiënten Op de Intensive Care (IC) liggen de meest kwetsbare patiënten van het ziekenhuis. Dit

“De app maakt het makkelijker voor de patiënt om emoties te delen of om bijvoorbeeld aan te geven of hij pijn of ander ongemak ervaart. De iPads worden tevens ingezet in de communicatie met de buitenwereld. Contact met kinderen, kleinkinderen en overige familieleden en vrienden is immers erg belangrijk voor het genezingsproces”, legt verpleegkundige Servi Boesten uit. “Daarnaast biedt een iPad natuurlijk volop mogelijkheden voor ontspanning en vermaak.”

Noordwest start met een speciale pindapoli voor baby’s Het beter is om een kind vroeg te laten kennismaken met allergenen als pinda

eeft een baby ernstig eczeem of komt er een ernstige voedselallergie voor in de familie? Dan is er een grotere kans dat het kind zelf ook een voedselallergie ontwikkelt. Nieuw onderzoek laat zien dat het beter is om een kind vroeg te laten kennismaken met allergenen als pinda. Noordwest is daarom gestart met een speciale ‘pindapoli’ op locatie Alkmaar.

80% minder kans op allergie Kinderen met ernstig eczeem hebben een verhoogde kans om een pinda-allergie te krijgen, omdat pindaresten via de kapotte huid het lichaam in kunnen komen. Diëtist Olga Benjamin: ‘De huid is niet de goede plek om voor het eerst in aanraking te komen met pinda’s. Dit zet namelijk vaak een allergische reactie in gang. Als pinda op tijd en via de goede weg (de darmen) het lichaam binnenkomt, is de kans

om een voedselallergie te krijgen veel kleiner. Studies hebben laten zien dat 80% van de pinda-allergieën bij kinderen met eczeem voorkomen kan worden. Hiervoor moet al vroeg gestart worden met het toevoegen van verwerkte pinda (pindakaas) aan de voeding. In tegenstelling tot wat vroeger geadviseerd werd,

‘De huid is niet de goede plek om voor het eerst in aanraking te komen met pinda’s’ is het daarom voor alle kinderen belangrijk om op tijd te starten met het geven van verwerkte pinda om een allergie te voorkomen’.

Werkwijze Op de pindapoli wordt eerst door middel van

Kinderen komen terecht op de pindapoli via een doorverwijzing.

een huidtest gekeken of het veilig is om het kind op jonge leeftijd pindakaas te laten eten. Als de huidtest geen reactie geeft wordt snel gestart met het toevoegen van kleine hoeveelheden pindakaas aan een groente- of fruithapje. Deze hoeveelheden worden volgens een vast protocol stapsgewijs opgebouwd. Alleen kinderen tussen de 4 en 12 maanden en met een verhoogd risico op voedselallergie komen hiervoor in aanmerking. Kinderen komen terecht op de pindapoli via een doorverwijzing van de huisarts, kinderarts of dermatoloog.

HHZ in de Praktijk | 15

Patiënten met hartproblemen sneller terecht in Ziekenhuis Gelderse Vallei ‘Hartklachten roepen vaak angst en onzekerheid op’

e polikliniek cardiologie van Ziekenhuis Gelderse Vallei verandert haar werkwijze. Hierdoor kunnen patiënten sneller terecht en krijgen zij sneller een diagnose. ‘Hartklachten roepen vaak angst en onzekerheid op. Patiënten willen dan ook graag snel een afspraak met de cardioloog. Dit willen we mogelijk maken’ aldus dr. Erik Udo, cardioloog in Ziekenhuis Gelderse Vallei. 80% minder kans op allergie ‘Om voor elkaar te krijgen dat patiënten sneller terecht kunnen bij de cardioloog, hebben we ons team uitgebreid, zullen we vaker telefonisch uitslagen doorgeven en maken we gebruik van beeldschermbellen. Hierdoor is bezoek aan het ziekenhuis minder vaak nodig’, vertelt dr. Erik Udo, cardioloog in Ziekenhuis Gelderse Vallei.

Sneller terecht en geholpen Door de nieuwe manier van werken kunnen patiënten die voor de 1e keer een verwijzing hebben voor cardiologie, binnen 7 werkdagen terecht voor een intakegesprek. In dit gesprek wordt de situatie in kaart gebracht. Vervolgens wordt eventueel

nog minder) tussen de 1e afspraak en het opstellen van het behandelplan. Ook reserveert de polikliek cardiologie tijd om er voor te zorgen dat de patiënt bij spoedvragen of nieuwe klachten bij zijn eigen cardioloog terecht kan.

Cardiologie

‘Binnen 7 werkdagen terecht voor een intakegesprek’ aanvullend onderzoek besproken, dat binnen enkele weken na het intakegesprek zal plaatsvinden. Aansluitend wordt een afspraak gemaakt voor het bespreken van de uitslagen en het behandelplan. Het ziekenhuis streeft naar een periode van minder dan 3 weken (en in de nabije toekomst

Mensen met ziekten aan hart en bloedvaten kunnen terecht op de afdeling cardiologie. In Ziekenhuis Gelderse Vallei werken momenteel 9 cardiologen (hartspecialisten) samen met een team van verpleegkundig specialisten, hartfalenverpleegkundigen en ICD-technici, om de beste zorg voor patiënten met hartziekten te kunnen leveren. Voorbeelden van ziekten die de cardioloog behandelt zijn een vernauwing van de kransslagader, hartritmestoornis, hartklepafwijking en hartspierziekten.

12 - 14 MAART 2019 JAARBEURS | UTRECHT

MET HART EN ZIEL VOOR DE ZORG. Zorgtotaal is de vakbeurs voor betere zorg. Gedurende drie dagen staat de vakbeurs garant voor kennis, inspiratie, netwerken en beleving. Hier vindt u alles wat u nodig heeft om de zorg voor uw patiënten en cliënten te verbeteren.

Maak kennis met de laatste innovaties binnen uw vakgebied, prikkel uw kennis met lezingen, demonstraties en ontmoet vakgenoten. Kortom een dag die u niet mag missen! Registreer nu voor gratis toegang op zorgtotaal.nl

Barbara Voermans

Kwaliteit van leven op de Zuidas: een nieuw woonzorgconcept van Cordaan Kwartiermaker Cordaan

Jan Geertzen

Revalidatie in vogelvlucht Hoogleraar Revalidatiegeneeskunde en Hoofd UMCG centrum voor Revalidatie Universitair Medisch Centrum Groningen

Zorgtotaal en Zorg & ICT zijn onderdeel van de Week van de zorg. Van 11 – 17 maart 2019 staat een week lang de zorg in de spotlight in Utrecht. Meer info: weekvandezorg.nl

ZORGTOTAAL.NL

12 - 14 MAART 2019 JAARBEURS | UTRECHT

ICT ZORGT VOOR MENSEN. Zorg & ICT is hét startpunt voor digitaal gedreven zorg. Werkt u in een IT-managementfunctie bij een zorginstelling? Dan mag u Zorg & ICT niet missen! Zorg & ICT biedt de beste zorginnovaties uit het bedrijfsleven én vanuit zorginstellingen, een gratis toegankelijk seminarprogramma met ruim 200 sessies waar belangrijke thema’s als cybersecurity, data, connectiviteit en digitale infrastructuur in terug komen. In ons eigen Computable Future Lab kunt u inspiratie opdoen omtrent Virtual en Augmented Reality, Artificial Intelligence en diverse apps voor de zorg. Ook is er een volledig aanbod van circa 200 exposanten. Registreer nu voor gratis toegang op zorg-en-ict.nl

Laurent de Vries eHealth moet onderdeel zijn van de Zorgvisie en het primaire zorgproces Voorzitter Raad van Bestuur Viattence

Prof.dr. Niels H. Chavannes Nationaal eHealth Living Lab (NeLL), wat laat de praktijk aan eHealthoplossingen tot dusver zien? Huisarts, Hoofd Onderzoek en Oprichter NeLL

ZORG-EN-ICT.NL

18 | HHZ in de Praktijk

Jan Andringa op niet al te lange termijn wordt de zorgvraag alleen nog maar groter

HHZ in de Praktijk | 19

De overheid moet een bijdrage leveren aan de langetermijnvisie van een ziekenhuis ‘Er zijn nu al tekorten die niet opgelost kunnen worden, wat betekent dit dan voor de toekomst?’

an Andringa is advocaat en partner bij HVG Law en is helemaal thuis in juridische kwesties die met de zorgsector en de overheid te maken hebben. Hij adviseert veel ziekenhuizen en andere grote zorginstellingen, gemeenten en andere overheden. Is de zorg een piramidespel aan het worden? “Door het omvallen van het Slotervaart ziekenhuis lijkt het besef dat we onze zorg misschien beter of anders moeten gaan inrichten steeds duidelijker. De duimschroeven moeten aangedraaid worden en er moet goed gekeken worden naar hoe we de kosten kunnen beperken.” Dat is misschien best een rake uitspraak van Jan Andringa maar hoe komt hij hiertoe?

En het is op dit moment nog steeds zo dat personeel in vast dienstverband meer loyaliteit en betrokkenheid toont.

Gebrek aan politieke durf En als er nu al tekorten zijn die niet opgelost kunnen worden, wat betekent dit dan voor de toekomst. Want op niet al te lange termijn wordt de zorgvraag alleen nog maar groter, door een ouder wordende bevolking die ook nog eens mondiger wordt en zo meer zeggenschap vraagt in zijn of haar behandeling. Dat vraagt om een andere benadering van zorg en een nieuwe kijk op personeelsinzet op de lange termijn.

Korte termijn bemoeienissen

Krapte op de arbeidsmarkt

De kortetermijnvisie die heerst in de zorgsector zorgt voor een deel van de problemen waar ziekenhuizen mee te kampen hebben. Een voorbeeld hiervan is de jaarlijkse onderhandelingen tussen zorgverleners en zorgverzekeraars. Het ieder jaar moeten onderhandelen is niet alleen een tijdrovende bezigheid die zich te veel richt op de korte termijn, ook de wijze van onderhandelen is iets waar we vraagtekens bij kunnen zetten.

Veel ziekenhuizen kampen met personeelstekorten. Om de vacatures in te vullen worden er steeds meer ZZP-ers aangenomen. Zo kan een ziekenhuis toch zo goed mogelijk de zorg blijven leveren waar zij voor staat, en stijgen de personeelskosten. Kosten die verhaald moeten worden bij de patiënt en/ of zorgverzekeraar. Ook leidt het tot een gespannen sfeer op de werkvloer. Niet alleen overvragen we, door de krapte, het huidige personeel, het blijkt ook steeds moeilijker om personeel te binden aan een ziekenhuis.

De kwalitatieve mening van een specialist raakt de financiële mening van de zorgverzekeraar. De onderhandelingen worden ook vaak gedaan door ziekenhuisbestuurders die zelf geen specialist zijn, of dat wel zijn geweest maar al heel lang niet meer op de werkvloer rondlopen. Maar zij zijn het wel die onderhandelen over de kwaliteit van de te leveren zorg. Er wordt bij de onderhandelingen te weinig gebruik gemaakt van de kennis van de MSB’s (medisch specialistische

‘De duimschroeven moeten aangedraaid worden’

bedrijven), die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de zorg.

De overheid weet dat ook zij hun verantwoordelijkheid moeten pakken om een bijdrage te kunnen leveren aan de langetermijnvisie van een ziekenhuis. Maar het wetsvoorstel ligt al

‘Het wetsvoorstel ligt te wachten op de politieke lef om een stap te voorwaarts te zetten’ geruime tijd in de 1e kamer te wachten op de politieke lef om een stap te voorwaarts te zetten. Het is dus vooral gericht op het efficiënter inrichten van de kosten. De herinrichting van ziekenhuizen is een ingewikkeld verhaal en komt erop neer dat er discussie is of specialisten in loondienst moeten gaan werken of participeren in ziekenhuizen. Ook de systematiek van de DBC’s (diagnose-behandelcombinatie) is pervers en er wordt altijd gekozen voor de duurste combinaties, omdat men beloond wordt voor inefficiëntie en niet voor efficiency. En bijkomend is de administratieve verwerking van de BC’s tijdrovend en vermindert het de inzetbaarheid van de artsen. In onze buurlanden (bijvoorbeeld Duitsland) gaat het er heel anders aan toe en dat lijkt toch echt te werken. Als het daar kan, waarom kan het dan niet in Nederland?

20 | HHZ in de Praktijk

Telemonitoring platform geeft hartpatiënten meer zelfregie 40 patiënten al aangesloten van het Diakonessenhuis op het platform

en nieuw digitaal platform geeft chronische hartpatiënten meer inzicht en regie over hun ziekte- en genezingsproces. De afgelopen maanden zijn zo’n 40 patiënten van het Diakonessenhuis op het platform aangesloten. Voor patiënten met chronisch hartfalen is het belangrijk regelmatig hun gewicht, bloeddruk en verschillende bloedwaarden te meten. Veranderingen in deze waarden kunnen om aanpassing van medicatie of behandeling vragen. Nu moeten deze patiënten daarvoor regelmatig naar het ziekenhuis of een bloedprikpost. Met het Empower platform krijgt de patiënt speciale apparatuur, waarmee hij deze metingen zelf thuis kan verrichten. Hij ziet zelf direct zijn meetresultaten en krijgt ook direct advies. Dat gebeurt op basis van voor die patiënt specifiek ingevoerde grenswaarden. Dat advies kan uitleenlopen van niets veranderen tot aanpassing van medicatie of contact opnemen met de hartfalenpolikliniek of huisarts. De patiënt hoeft daardoor veel minder vaak naar het ziekenhuis en er kan tijdig worden bijgestuurd indien dit nodig is. Hiermee kunnen ziekenhuisopnames voor hartfalen worden voorkomen.

Betrouwbaarder Thuis meten heeft veel voordelen, volgens cardioloog Jaco Houtgraaf. Behalve dat de patiënt vaker kan meten en minder vaak naar het ziekenhuis hoeft, zijn de meetresultaten volgens hem ook betrouwbaarder. “Nu komt de patiënt de ene keer ’s morgens en heeft hij nog rustig een krantje gelezen voor de meting en de

‘Thuis meten heeft veel voordelen’ keer daarop komt hij bijvoorbeeld ’s middags nadat hij net de trap is opgelopen en ook nog meer of minder kleren aan heeft. Dan zijn die meetwaarden door het verschil in omstandigheden veel minder betrouwbaar. Thuis weegt en meet iemand zich bijvoorbeeld standaard ’s morgens voor het ontbijt, dan zijn de data veel beter vergelijkbaar.”

Bewustwording Door zelf te meten krijgt de patiënt ook meer inzicht in zijn ziekte- en genezingsproces en

wordt hij zich bewuster van wat wel en niet goed voor hem is, “Daarmee verschilt het Empower platform ook wezenlijk van andere telemonitoring apps. De patiënt houdt namelijk zelf de regie”, aldus Houtgraaf. Het platform is niet voor alle hartpatiënten geschikt. Het gaat vooralsnog alleen om patiënten met chronisch hartfalen. Ook zijn de instelling en vaardigheden van de patiënt van belang. Patiënten die voor het Empower platform in aanmerking komen, krijgen de apparatuur thuis geïnstalleerd door ontwikkelaar 24Care. Die leert de patiënt ook hoe hij moet meten en het platform kan gebruiken. In de toekomst wordt het ook mogelijk om bijvoorbeeld thuis bloed te prikken en om met beeld-bellen contact te leggen met de hartfalenpolikliniek. Het komend jaar wil het Diakonessenhuis nog eens minimaal 40 patiënten aansluiten op het platform. Het Diakonessenhuis heeft hiermee de meeste aangesloten patiënten van Nederland. Landelijk zijn er zo’n 200 patiënten op aangesloten verdeeld over 11 ziekenhuizen. Nederland telt op dit moment bijna 230.000 hartpatiënten. De verwachting is dat dit aantal door de vergrijzing nog verder zal toenemen.

HHZ in de Praktijk | 21

Verbeteren van de orthopedische patiëntenzorg

RUBRIEK

De Sint Maartenskliniek gaat nauw samenwerken met Zimmer Biomet, een toonaangevende wereldspeler op het gebied van medical devices. Het doel van de samenwerking is het verder verbeteren van de orthopedische patiëntenzorg. Vandaag tekenden de partijen een officiële samenwerkingsovereenkomst. Mark Van Houdenhoven, voorzitter Raad van Bestuur Sint Maartenskliniek: “We willen met deze overeenkomst meer bereiken dan alleen het leveren van prothesen, het gaat om het continu verbeteren van de patiëntenzorg”. De Sint Maartenskliniek loopt in Nederland voorop als het gaat om operaties met heupprothesen. Wij hebben veel kennis en ervaring waar ook specialisten uit het buitenland regelmatig een beroep op doen. Deze kennis en ervaring willen we graag delen met Zimmer Biomet. Zij leveren goede prothesen, internationale ervaring, kennis en netwerken in de zorg. Deze brede samenwerking draagt bij aan diverse verbeteringen in de zorg. Roland van Esch, general manager Zimmer Biomet: “Zimmer Biomet heeft als streven om de kwaliteit van zorg en de processen rondom de orthopedische patiënt continu op een hoger niveau te brengen. Daarom is Zimmer Biomet verheugd om de samenwerking met de Sint Maartenskliniek nu ook in een meerjarige overeenkomst vast te leggen. Hiervoor worden gezamenlijke nieuwe initiatieven ondernomen zoals het protocol ‘enhanced recovery’, dat heeft geleid tot een korter verblijf van patiënten in het ziekenhuis.

Cijfers heupprothesen* In 2017 voerde de Sint Maartenskliniek ruim 1.100 totale heupprothese-operaties uit en 335 heuprevisie-operaties, verreweg de meeste in Nederland. Het eerstvolgende ziekenhuis voerde zo’n 145 van dergelijke revisieoperaties uit. De heuprevisie-operatie is een complexe operatie die nodig is als een heupprothese niet (goed) functioneert en geheel of gedeeltelijk moet worden vervangen. Het gaat hierbij vooral om patiënten die vanuit andere ziekenhuizen komen. Al deze patiënten komen uit heel Nederland.

Medisch Rekenen met MeneerMegens ‘Dirk Megens 32 jaar, maar ik ben online beter bekend als MeneerMegens’

en patiënt krijgt d.m.v. een druppelregelaar 40 druppels infusie per minuut binnen. Je hebt een zak van 0,1 liter. Na hoeveel minuten is de zak volledig ingelopen?

“Gaan bij het lezen van deze vraag je nekharen meteen overeind staan? Oh nee, toch geen rekenen in dit blad? Jazeker wel! In dit magazine ook een nieuwe rubriek: ‘Medisch Rekenen met MeneerMegens’. Vol trots schrijf ik dan ook de eerste keer mijn bijdrage hiervoor. Ik ga je meenemen in mijn belevenissen van ‘MeneerMegens’, maar het lijkt me wel zo netjes om mezelf eerst even voor te stellen, nietwaar?”

‘Rekenvragen vanuit heel Nederland’ “Ik ben Dirk Megens, 32 jaar en woonachtig in Deursen, maar ben online beter bekend als MeneerMegens. Ik ben docent rekenen en economie. In 2013 ben ik op verzoek van mijn studenten begonnen met het filmen van mijn uitleg over vrijwel alle rekenonderwer-

pen. Dit is uitgegroeid tot een drukbezocht YouTube-kanaal en website met de naam ‘MeneerMegens’. Ik bied dus zowel online als offline hulp bij vragen op het gebied van (medisch) rekenen.” “Dagelijks krijg ik rekenvragen vanuit heel Nederland en geef ik trainingen en workshops op congressen, op scholen, ziekenhuizen of in instellingen hierover. In mijn rubriek komt een actuele gebeurtenis of iets grappigs, op het gebied van Medisch Rekenen voorbij. Ieder keer wil ik ook jullie kennistesten, dit doe ik door een rekenvraag, maar gelukkig ook met het antwoord.” “ Ik kijk er naar uit om mijn enthousiasme over rekenen met jullie te delen. Kan je niet wachten? Neem dan een kijkje op MeneerMegens.nl. Dan nog het antwoord op bovenstaande vraag, het is natuurlijk na 50 minuten dag de zak volledig ingelopen is...” We zien elkaar de volgende keer! Met vriendelijke rekengroet, MeneerMegens

Advertentie

Het

oncd z o r g ongres

Verbeter jou w expertise op het gebie d van

wondzorg

KOM NAAR HET WONDZORG CONGRES EN ONTDEK: • Hoe je wondpijn veilig en effectief kunt behandelen • Wat voor invloed een complexe wond heeft op kwaliteit van leven • Praktische tips en tricks tijdens de workshops zwachtelen en compressietherapie • Hoe je omgaat met complicaties bij stomazorg • Op welke manier je een diabetische voet kunt herkennen en behandelen

PDF Ouderenpsychiatrie.indd 1

9 m e i 2 0 19 R e e H o rs t, E d e

22 e editie

Een van de h gewaardeerdoogst Nursing conge ressen!

inclusief info

rmatiemarkt

Meer inform

atie

www.wondz en aanmelden: orgcongres.n l

11/02/19 3:34 pm

HHZ in de Praktijk | 23

Column Sanne van Leeuwen Hoofdredacteur HHZ in de Praktijk

Doorbreek de patronen! Ken je dat gevoel dat je denkt dat je altijd over verantwoordelijk voor bent? Nee? Mazzelaar! Ja, shake hands! De wereld die op je schouders rust, altijd het beste willen nastreven en continu op zoek naar het gezamenlijke doel. Dat typeerde mij tot voor kort. Ik geloof in een gemeenschappelijk belang en ging er eigenlijk altijd van uit dat iedereen die druk wel voelde. En als dat niet zo was ging ik altijd heel hard trekken en duwen om mensen in te laten zien hoe belangrijk die gezamenlijkheid is.

Met topchefs op ontdekking naar beter eten in de zorg Topchefs inspireren de deelnemers om gezonde en smaakvolle maaltijden te bereiden

Maar mijn beeld is natuurlijk niet het beeld dat anderen hoeven te hebben. Ook zij willen (en dan ga ik maar uit van de positieve kant) willen het doel dat gesteld is bereiken. Alleen kleuren we onze eigen beelden en waarheden in. En door al die kleuren te mixen kom je een heel eind. Alleen zag ik dat nooit zo goed. En dat kostte me enorm veel energie.

Het is fijn als je dat weet van jezelf. Het vermogen te relativeren en reflecteren is een mooie eerste stap. Maar ik bleef in dat stadium hangen. Ik kreeg het maar niet voor elkaar om er een draai aan te geven en het mijzelf makkelijker te maken. Om die last van mijn schouders te schudden zeg maar.

Er is in Nederland en internationaal veel kennis over gezondheidsaspecten van producten, wat zeker voor toepassing in de zorg erg waardevol is. Bijvoorbeeld voor mensen met kanker, diabetes, hart- en vaatziekten, reuma of ondervoeding. Of voor mensen die minder goed en smaakvol eten door slikproblemen of medicijngebruik.

En toen belandde ik bij een hypnosesessie. Iets waar ik met enig argwaan maar ook weer heel open instapte. En er ging een wereld voor mij open. Ik doorbrak patronen van heel heel lang geleden. En ik kan nu denken…. Dat is niet mijn verantwoordelijkheid. Ik leg de bal terug. Ik pak mijn deel op en aan jou om het jouwe op te pakken. En man wat geeft dat een boel rust en ruimte. Ik raad het iedereen aan!

hefs van zorgorganisaties starten begin 2019 een ontdekkingsreis naar beter eten in de zorg. In het programma ‘De Veldkeuken’ inspireren tien Nederlandse topchefs de deelnemers om gezonde en smaakvolle maaltijden te bereiden voor mensen met een aandoening. Voor zorgbestuurders die hieraan ook belang hechten, vindt er bovendien een ‘diner van morgen’ plaats.

deelnemers onder andere geïnspireerd op het gebied van ‘functional fresh food’. Ook ervaren ze de verbinding tussen wetenschap en praktijk in Japan qua voedsel en gezondheid.

Draagvlak in de hele organisatie Om voor mensen met een aandoening daadwerkelijk beter eten te realiseren, wil De Veldkeuken een brug slaan naar het bestuur en andere lagen binnen zorgorganisaties. “Het gaat er uiteindelijk om dat er draagvlak is voor beter eten in de zorg in relatie tot het welzijn van de patiënt of bewoner”, aldus Henk van Dongen, directeur van Fresh Retail. Om managers en bestuurders kennis te laten maken met het gedachtegoed achter De Veldkeuken, vindt er voor hen op 14 maart bij Koppert Cress een ‘diner van morgen’ plaats.

Inspiratie van topchefs Om kennis op deze en andere gezondheidsthema’s te ontsluiten en chefs inspiratie en vaardigheden aan te reiken, is De Veldkeuken bedacht. Dit initiatief van Fresh Retail en Smaak van het Huis bestaat uit tien afzonderlijke sessies over een specifiek thema, op steeds een andere locatie. Topchefs als Gerrit Greveling, Yuri Verbeek en Moshik Roth zullen de deelnemers via interactie en beleving van de zintuigen motiveren om werk te maken van gezonder en lekkerder eten. Het programma sluit, optioneel, af met een meerdaagse reis naar Japan. Daar worden

Crowdfunding De chefs zorgen zelf voor een deel van de financiering voor deelname aan het programma. “Ze kunnen bijvoorbeeld workshops geven aan patiënten, bewoners of collega’s”, vertelt Rudi Crabbé van Smaak van het Huis. “Of op andere creatieve manieren, al dan niet gesponsord, uitdragen dat ze zich willen inzetten voor het eten van patiënten en cliënten. Als ze op deze wijze aan crowdfunding doen, is het een fair deal als de organisatie ook een deel bijdraagt. Zo kunnen bestuurders gezamenlijk met chefs optrekken voor gezonde en smaakvolle voeding in de zorg.”

24 | HHZ in de Praktijk

Tentbed geeft kwetsbare ouderen rust bij opname ‘Eerst was het wel even een gek gezicht’

lgehele onrust, angst, agressie, wanen en hallucinaties. Dat zijn een aantal symptomen van probleemgedrag die kwetsbare ouderen kunnen vertonen bij opname in het ziekenhuis. Verwarde ouderen proberen vaak zonder hulp uit bed te komen om rond te dwalen. Hierbij lopen ze het risico te vallen. Op ziekenhuislocatie Scheper in Emmen gebruikt de afdeling Geriatrie vanaf nu een speciaal tentbed, ook wel poseybed genoemd, om dit te voorkomen. ‘Eerst was het wel even een gek gezicht: een ziekenhuisbed met hierop een tent’, vertelt geriatrieverpleegkundige Klaasje Biel. Het speciale tentbed is aan alle zijden dichtgeritst, zodat de patiënt het bed zelf niet kan verlaten. ‘Patiënten liggen weliswaar in een ruimte die ze niet zelf kunnen openen, maar het voelt niet erg beklemmend’, legt Klaasje uit. Het tentbed is verder een gewoon bed met een matras, een kussen en dekens. Het licht in het tentbed komt gefilterd binnen door het witte gaas en het groene doek geeft een beschermd en comfortabel gevoel. ‘Het tentbed neemt onrust weg en creëert een veilige omgeving.’

Inzet tentbed in overleg Het tentbed wordt niet zomaar ingezet. ‘Het

Wereldprimeur Zuyderland: 24/7 medische en technische OK-ondersteuning op afstand In Zuyderland Medisch Centrum Heerlen is afgelopen week voor het eerst een operatie uitgevoerd waarbij experts op

‘Experts assisteerden op afstand’

bed beperkt de mate van vrijheid van patiënten en daarom gebruiken we het tentbed alleen wanneer het echt nodig is’. Een patiënt die zo verward is dat hij of zij kan gaan dwalen en hierbij het risico loopt om te vallen, komt in aanmerking voor het bed. Naasten, artsen en verpleegkundigen bepalen samen of het gebruik van het tentbed gepast is en of het bed alleen in de nacht of ook overdag ingezet moet worden. ‘Elke dag bekijken we of het gebruik van de tent nog nodig is.’ De meeste patiënten ervaren het bed als prettig. Dankzij het bed slapen patiënten rustiger: ‘Ik hoef patiënten niet meer te corrigeren als zij uit bed proberen te stappen. Zij worden dus ook niet zenuwachtig of extra onrustig van mijn aanwezigheid. Daarnaast worden patiënten door het bewegen in de tent langzaam moe en vallen na een korte tijd vanzelf weer in slaap. Natuurlijk houd ik wel altijd een oogje in het zeil.’

Goed alternatief Het speciale bed is een goed alternatief voor het gebruik van andere maatregelen die ingezet kunnen worden om onrust weg te nemen, zoals ‘rooming-in’. Dit houdt in dat een familielid, vriend(in) of kennis overdag en/of in de nacht bij de patiënt verblijft in het ziekenhuis. Door de aanwezigheid van een vertrouwd persoon voelt een patiënt zich veiliger, duurt

in tijdens een geslaagde ingreep aan een aneurysma. Voor de zogenaamde EVARingrepen had Zuyderland daarmee de wereldprimeur.

Expertise inroepen De chirurg kan vanaf nu op elk gewenst moment medische of technische expertise inroepen via deze high-tech beeldschermverbinding. Het gaat in een dergelijk geval om de hulp van een collega-specialis of een technisch expert die alles weet van het product waarmee de operatie wordt uitgevoerd, zoals bijvoorbeeld een stent.

Afdeling vaatchirurgie afstand assisteerden. Dit gebeurde via een versleutelde digitale beeldverbinding, mogelijk gemaakt door Medtronic. Zuyderland zette deze nieuwe techniek

Zuyderland past deze techniek vooralsnog enkel toe bij de afdeling vaatchirurgie. De virtueel ingeschakelde experts ontvangen geen persoonlijke gegevens van de

zijn/haar verwardheid vaak korter en zijn er minder gedragsproblemen. ‘Je kunt je voorstellen dat dit een zware belasting is voor naasten en dit daarom helaas niet altijd mogelijk is. We zijn blij dat we het tentbed nu ook kunnen inzetten. In het bed behouden patiënten hun bewegingsvrijheid, maar toch is dwalen en vallen niet mogelijk.’ Voor naasten is het fijn om te zien dat het bed de patiënt rust biedt en geeft het een gerust gevoel dat hij of zij niet uit bed kan stappen. De afdeling Geriatrie beschikt over één tentbed.

patiënten en zien deze ook niet in beeld. De verbinding is volledig versleuteld en er kunnen geen beelden worden opgeslagen.

‘De verbinding is volledig versleuteld’ Belangrijke voordelen Voor de afdeling Chirurgie heeft deze primeur belangrijke voordelen, geven vaatchirurgen Lee Bouwman en Kees Sikkink aan. ‘Zuyderland Medisch Centrum is één van de grootste vaatchirurgische centra van Nederland. We zien daarbij veel complexe vaatpathologie tijdens de dienst. Het is nu mogelijk voor de dienstdoende vaatchirurg om zijn collega, die niet in het ziekenhuis is, om advies te vragen.’

HHZ in de Praktijk | 25

De overgang, aandacht voor vrouwen én mannen Ook mannen maken een overgang mee

De meeste mannen en vrouwen komen rond hun 50e jaar in de overgang

e overgang wordt vaak verbonden aan allerlei klachten bij de vrouw. Maar ook mannen maken een overgang mee. De overgang kan binnen een relatie voor problemen zorgen. Weten wat bij de ander leeft en er over praten helpt om meer begrip voor elkaar te krijgen en er samen uit te komen.

en diëtetiek vertellen over de overgang. Met aandacht voor de klachten geven ze tips en bieden ze mogelijke oplossingen.

Dinsdag 5 februari 2019 was er een informatieve avond voor mannen en vrouwen. Specialisten gynaecologie, cardiologie, urologie

De meeste mannen en vrouwen komen rond hun 50e jaar in de overgang. De periode van ongemak kan jaren duren. Psychologisch kan

‘De periode van ongemak kan jaren duren’

er in de overgang weerzin ontstaan tegen de dagelijkse routine en dit kan leiden tot stress, sombere gevoelens, onrust en ergernissen. Dat is niet vreemd, aangezien er veel in deze fase verandert. Niet alleen lichamelijk, ook in de thuissituatie kan er veel veranderen. Kinderen het huis uit, ouders die een beroep doen op mantelzorg, verandering of verdieping van werk. Lichamelijk gezien kunnen we de overgang beter plaatsen. Door de veranderende hormoonaanmaak gaat ons lichaam alle kanten op en krijgen we lichamelijke ongemakken.

26 | HHZ in de Praktijk

Column Mirjam Kaijer

Foto: de Hartstichting

Projectleider Duurzame Inzetbaarheid

Mag het ietsje langer… Ik ben regelmatig met mijn vader mee geweest naar een specialist. De ene keer was er voldoende tijd om zijn verhaal te doen. Maar soms stonden we na 10 minuten alweer buiten na de cruciale vraag: ‘Waar heeft u last van? Hoelang? En laat maar zien.’ Er volgt dan een kort onderzoekje en voor je het weet loop je met een grote fronsrimpel het ziekenhuis weer uit. Jezelf voor de kop slaand: ‘Ik had dit nog willen zeggen. En oja, dat ben ik ook vergeten.’ Het voelt halfbakken, het gaat te snel. Geen wonder dat de alternatieve hoek als de brandweer gaat. Niet perse de oplossing, maar je krijgt wel veel aandacht. Laatst kwam mijn 89-jarige vader pas echt in een warm specialistisch bad: Geriatrie! Hij werd uitgebreid bevraagd. Er werd naar hem geluisterd.... echt geluisterd. Er werden verbanden gelegd tussen lichaam en geest, onder het genot van een kopje koffie. Holistischer kon niet. ‘Dat ze dat over hebben voor zo’n oude man’, zei hij verbaasd toen we naar huis gingen. Hij voelde zich gezien en gehoord, en uiteindelijk draait het daar ook om. Bij hem kwam de angel van zijn probleem pas na een half uur -goed doorvragen- naar boven. Daardoor werd de pleister niet op de verkeerde plek geplakt. Dat risico loop je wel als je iets wat al jaren speelt in 10 minuten wilt analyseren. Daardoor blijven mensen maar terugkomen met hun klacht. Net zolang tot ze gezien worden. Net zolang tot het probleem is opgelost. Moet je kijken wat dat de gezondheidszorg uiteindelijk kost! Mirjam Kaijer: www.mirjamkaijer.nl

Op de foto, bovenste rij v.l.n.r.: Friso Rijnberg, Jessica Kiefte, Amanda Foks, Frances de Man. Onderste rij v.l.n.r.: Hine van Os, Thomas van Sloten, Michiel Winter, Jeannette Hofmeijer. Niet op de foto: Siroon Bekkering en Tom Seijkens.

3 miljoen voor talentvolle wetenschappers Hartstichting reikt voor 32e keer Dekkerbeurzen uit

ien getalenteerde wetenschappers hebben vandaag een persoonlijke onderzoeksbeurs ontvangen van de Hartstichting. Zij doen komende jaren onderzoek naar hart- en vaatziekten. Bijvoorbeeld om het risico op een beroerte bij vrouwen beter te kunnen voorspellen met behulp van een computerprogramma. Het is de 32e keer dat deze zogenaamde Dekkerbeurzen worden uitgereikt. De onderzoekers ontvangen in totaal een bedrag van bijna 3 miljoen euro.

Verschil maken De Dekkerbeurzen zijn bedoeld om de carrières van toponderzoekers te stimuleren. Floris Italianer, directeur van de Hartstichting: “We hopen dat deze talenten zich ontwikkelen tot patiëntgerichte leiders en onderzoekers, die ons helpen in de strijd tegen hart- en vaatziekten. We motiveren hen met hun onderzoek het verschil te maken in de spreekkamer of op de operatietafel van de hartchirurg.”

Impact Eerdere Dekkerbeurzen hebben geleid tot mooie resultaten. 1 op de 3 laureaten hebben met hun onderzoek bijgedragen aan betere medische richtlijnen, zoals die voor de behandeling van hartfalen. Van alle onderzoekers die de hoogste beurs hebben ontvangen, is de meerderheid (85%) hoogleraar geworden. Dat

is niet alleen van belang voor de carrière van de onderzoeker, maar ook voor de ontwikkeling van het onderzoeksveld. Prof. Folkert Asselbergs (UMCU) en prof. dr. Dirk Jan Duncker (Erasmus MC) die respectievelijk in 2014 en in 2000 een Dekkerbeurs ontvingen, vertelden tijdens de uitreiking welke impact hun beurs heeft gehad op zowel patiënt als maatschappij.

Selectie Voor de felbegeerde beurzen kwamen in totaal 72 aanvragen binnen. Bij de selectie van de beurzen wordt gekeken naar de kwaliteit van de onderzoeker én de kwaliteit van het onderzoek. De onderzoekers werken allemaal aan een universitair medisch centrum of universiteit. Met de kennis uit deze onderzoeken kunnen artsen hart- en vaatziekten in de toekomst eerder opsporen én beter behandelen. De onderzoeken beslaan een groot gebied.

Uitreiking De beurzen zijn uitgereikt tijdens een feestelijke middag door patiënten met hart- en vaatziekten en mensen die geld hebben opgehaald voor het onderzoek. De talentvolle onderzoekers lichtten kort en krachtig op toegankelijke manier hun onderzoek toe: Wat gaan ze doen met hun beurs? Wat willen ze dat hun onderzoek oplevert? En wat heeft de patiënt straks aan hun bevindingen?

HHZ in de Praktijk | 27

Esraa Abbas is de 1e medisch hulpverlener op de SEH van het HagaZiekenhuis

Eerste medisch hulpverleners aan de slag in het HagaZiekenhuis Nieuw beroep in de gezondheidszorg: medisch hulpverlener

orig jaar is er een nieuw beroep bij gekomen in de gezondheidszorg: de medisch hulpverlener. Esraa Abbas rondde de hbo-opleiding als een van de eersten af. Samen met 4 andere medisch hulpverleners werkt ze nu in het HagaZiekenhuis. Ze heeft haar plekje op de Spoedeisende Hulp (SEH) helemaal gevonden. “Ik vind het geweldig.”

Ik had mijn keuze voor de spoedeisende zorg snel gemaakt. ”

De opleiding tot medisch hulpverlener is een pittige. In 4 jaar worden de studenten klaargestoomd voor een carrière in de anesthesiologie, operatieve zorg, spoedeisende zorg of de ambulancezorg. “De eerste twee jaar bestaat vooral uit theorie en praktische vaardigheden van de anatomie, (patho)fysiologie, geneesmiddelenleer, communicatie en verpleegkundige handelingen”, zegt Esraa. “De laatste 2 jaar kies je een richting en loop je een gerichte stage.

Veel vraag

‘Mijn keuze voor de spoedeisende zorg was snel gemaakt’ Esraa’s keuze stemt Ada Bosma, manager acute zorg in het HagaZiekenhuis, tevreden. Er is namelijk een grote vraag naar gespecialiseerd personeel in dit vakgebied. “Het personeelstekort raakt alle ziekenhuizen”, zegt Ada. “De medisch hulpverleners komen als geroepen. Ze zijn tijdens hun opleiding goed voorbereid op de praktijk. Daardoor kunnen wij hen direct inzetten in complexe situaties. Ze zijn superge-

motiveerd, enthousiast en hebben veel kennis en vaardigheden in huis. Dat is heel fijn.”

Traineeship Het HagaZiekenhuis is het eerste ziekenhuis in de regio die medisch hulpverleners in dienst neemt. De hulpverleners krijgen de kans om nog meer kennis en ervaring op te doen in een traineeship (praktische jaaropleiding). Een mooie kans, vind Esraa. “Onder supervisie mag ik lichamelijk onderzoek doen, diagnoses stellen, therapeutische handelingen verrichten en de hulpverlening coördineren. Ik ben blij met mijn keuze voor het HagaZiekenhuis. Hier kan ik ook op de aparte Kinder Spoedeisende Hulp -een van de grootste in Nederland- werken. Dat kan bijna nergens. En ik heb fijne collega’s die me het vertrouwen geven. Het Haga is een warm bad. Ik voel me hier helemaal op mijn plek!”

28 | HHZ in de Praktijk

Treant biedt scholieren kijkje achter de schermen Wat doet een gipsverbandmeester en wat zijn de taken van een operatieassistent?

at doet een gipsverbandmeester, wat zijn de taken van een operatieassistent en hoe ziet de werkdag van een dokter eruit? Deze en andere vragen worden beantwoord tijdens de zogeheten Meet & Greets die Treant vanaf 15 januari organiseert. Deze week werd de aftrap gegeven voor de eerste Meet & Greets. Circa 330 scholieren van het voortgezet onderwijs uit de regio Emmen, Hoogeveen en Stadskanaal nemen een kijkje achter de schermen. ‘Leerzaam, leuk én verrassend’, vinden de deelnemers. De Meet & Greets zijn bedoeld om jongeren te enthousiasmeren voor een toekomst in de zorg. Die nieuwe aanwas is hard nodig omdat de zorg steeds complexer wordt, mensen steeds ouder worden en dus meer zorgverleners nodig zijn. In de zorg zijn hierdoor op dit moment al enorm veel vacatures. Daarom investeert Treant in de jeugd, want scholieren van nu zijn de zorgverleners van de toekomst.

‘Scholieren van nu zijn de zorgverleners van de toekomst’ Uiteenlopende beroepen Om alle belangstellenden te kunnen ontvangen, organiseert Treant zeven Meet & Greet-sessies. Om kennis te maken met beroepen in zowel de ziekenhuislocaties als de centra voor ouderenzorg. Jongeren kunnen kennismaken met uiteenlopende beroepen, zoals verloskundige, medisch specialist, (SEH-) verpleegkundige, medisch secretaresse, diëtist, fysiotherapeut, logopedist en doktersassistent.

Mooie toekomst Tijdens de Meet & Greets ontdekken de scholieren dat werken in de zorg niet alleen om patiëntenzorg draait. Ook voor technici, logistiek medewerkers en beveiligers ligt er bij Treant een mooie toekomst in het verschiet. De leerlingen kunnen dat deze dagen zelf ontdekken. Ze volgen workshops, krijgen een rondleiding door het ziekenhuis en kunnen zorgprofessionals het hemd van het lijf vragen. De Meet & Greets duren tot eind maart.

Agenda activiteiten & seminars Zorg rondom niet-aangeboren hersenletsel Donderdag 14 maart 2019 | ReeHorst, Ede

Complementaire zorg

Woensdag 27 maart 2019 | ReeHorst, Ede

Voor alle verpleegkundigen en verzorgenden. Nieuwe ontwikkelingen in de complementaire zorg, pijnbestrijding, de positieve effecten van muziek, mindfullness (voor patiënten én voor jezelf), aromatherapie, massage, acupressuur. Inclusief e-learningmodule van E-nursing! Meer informatie Voor alle verpleegkundigen en verzorgenden. Een ervaringsdeskundige aan het woord. Hoe herken je hersenletsel als gevolg van een hersentumor? Hoe belangrijk is bewegen voor herstel? Omgaan met verslavingsproblematiek Omgaan met rouw en verlies. Inclusief e-learningmodule van E-nursing!

Omgaan met onbegrepen gedrag in de ouderenzorg Vrijdag 5 april 2019 | ReeHorst, Ede

Voor alle verpleegkundigen en verzorgenden. Lichamelijke oorzaken van onbegrepen gedrag, medicatiebeleid, interventies bij overmatig drankgebruik, omgaan met agressie en angst & depressie, grip op probleemgedrag. Inclusief e-learningmodule van E-nursing! Meer informatie

congressenmetzorg.nl

Het Nachtcongres: als de nachtdienst je dierbaar is In de nacht van donderdag 13 juni op vrijdag 14 juni 2019 | Apenheul, Apeldoorn

Zorg rondom het levenseinde

Dinsdag 2 april 2019 | ReeHorst, Ede

Meer informatie

congressenmetzorg.nl

Voor alle verpleegkundigen en verzorgenden die (soms of regelmatig) in de nachtdienst werken. Wat kunnen we leren van apen, sterven, dwalen en dementie, agressie, pijn en pijnbestrijding, gezond de nacht door, dromen en nachtmerries Inclusief e-learningmodule van E-nursing! Meer informatie

congressenmetzorg.nl

Agenda activiteiten & seminars Congres Kleinschalig Zorgen

Dinsdag 16 april 2019 | ReeHorst, Ede

Kleinschalig zorgen is veel meer dan ‘alleen’ kleinschalig wonen. Op het congres Kleinschalig Zorgen krijg je daarom handvatten om het kleinschalig wonen én werken in jouw instelling zo prettig mogelijk te maken. Met workshops over o.a. dementie, psychiatrie, familieparticipatie, trend, financiën en teamprocessen. Een congres voor verzorgenden, verpleegkundigen én managers! Meer informatie

Dag van de revalidatiezorg

Donderdag 28 maart 2019 | ReeHorst, Ede

Hoe ga je om met chronische pijn bij een revalidatiepatiënt? Hoe stimuleer je de zelfredzaamheid van jouw patiënt? Tijdens de Dag van de revalidatiezorg krijg je praktische handvatten zodat jij betere zorg kunt verlenen aan je revaliderende patiënten! Meer informatie

Nursing.nl/congressen/revalidatie

Dag van de Medicatieveiligheid

Dinsdag 19 maart 2019 | ReeHorst, Ede

Je moet er niet aan denken: een fout maken waardoor je patiënt schade oploopt of zelfs overlijdt. Hoe werk jij aan het voorkomen van medicatiefouten? Herken jij onveilige situaties en risico’s? En weet je hoe je omgaat met specifieke patiëntgroepen, zoals ouderen, medicijnverslaafden of pijnpatiënten? Ontdek dit en veel meer. Meer informatie

Jaarcongres Eenzaamheid

nursing.nl/congressen/medicatieveiligheid

Dinsdag 28 mei 2019 | Antropia, Driebergen

Dag van de Preventie

nursing.nl/kleinschaligzorgen

Woensdag 17 april 2019 | Hotel Utrecht

Hoe bied je wezenlijke verbetering in levensperspectief aan mensen die te maken hebben met eenzaamheid? Experts en ervaringsdeskundigen brengen professionals binnen het sociaal domein op de hoogte van recente ontwikkelingen rondom eenzaamheid, aan de hand van theorie en uiteenlopende casuïstiek. Meer informatie

zorgwelzijn.nl/congressen/ee-

zaamheid

Ontdek in één dag de noodzaak van preventie, financiële consequenties en hoe preventie in de praktijk werkt! Meer informatie

zorgvisie.nl/congressen/preventie

Perslijst Middag workshop

“Het Jaargesprek 2.0 t.b.v. leidinggevenden” De (meewerkend) leidinggevende leidt het Jaargesprek; manager observeert samenwerking medewerker en leidinggevende en vult evt. aan; manager doet het beoordelingsgesprek van de medewerker aansluitend aan het Jaargesprek. Locatie en datum: Harderwijk 27 maart 2019 Meer informatie: www.debode.nl

Staan wij al op jullie perslijst? in het nieuwe jaar ontvangen wij graag alle persberichten op: pers@heelhollandzorgt.nl

Redactie Wil je iets met ons delen dan kun je ons bereiken via: communicatie@heelhollandzorgt.nl

Colofon Heel Holland Zorgt in de Praktijk Uitgever, tevens redactie-adres:

Middag workshop

“Medicatieverificatie op de SEH” Eendaagse workshop

“Houd eens op met dat softe gedoe: GA LEIDEN!” Heb je alles geprobeerd maar zonder het gewenste resultaat? Pak dan door met acties en gezagsmiddelen zodat gedaan wordt wat is afgesproken! Locaties en data: Amsterdam 14 juni; Assen 13 juni; Eindhoven 20 juni; Harderwijk 28 maart; Rotterdam 17 juni en Utrecht 19 juni 2019 Meer informatie

www.debode.nl

Tweedaagse workshop

“Lopen op eieren”, leidinggeven en aanspreken in de gezondheidszorg

Welke emoties kun je verwachten op de SEH en hoe ga je daarmee om? Follow-up workshop ten behoeve van ziekenhuisapothekersassistenten. De eigen casuïstiek wordt met behulp van simulatiegesprekken met actrice geoefend. Locatie en datum: Utrecht 12 juni 2019

Allin1Mediaservice B.V. T (0487) 760200 E pers@heelhollandzorgt.nl Advertentieverkoop: Cross Media T (010) 7421941 E zorg@crossmedianederland.com Oplage: 30.000 exemplaren Drukwerk: JanssenPers Rotatiedruk B.V. Verspreiding: bij ziekenhuizen en zorgorganisaties in Nederland. Tevens wordt het magazine gepersonaliseerd verzonden aan beslissers in zorg en welzijn. Meer informatie: www.heelhollandzorgt.nl

Meer informatie

Aan de inhoud van Heel Holland Zorgt in de

www.debode.nl

Praktijk is alle mogelijke zorg besteed. Aan de inhoud kunnen geen rechten worden ontleend.

Eendaagse workshop

“Iedereen wil aardige collega’s, ook jouw collega’s”

De uitgever Allin1Mediaservice B.V. van Heel Holland Zorgt in de Praktijk aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid ten aanzien van de inhoud. AUTEURSRECHTEN VOORBEHOUDEN © HEEL

Collegiaal aanspreken volgens de Bode Methode®: hard op de feiten, zacht naar de collega.Locaties en data: Amsterdam 11 juni; Assen 24 mei; Eindhoven 2 juni; Harderwijk 26 maart; Rotterdam 6 juni en Utrecht 4 juni 2019 Meer informatie:

HOLLAND ZORGT IN DE PRAKTIJK. Alle auteursrechten en databankrechten ten aanzien van (de inhoud van) deze uitgave worden uitdrukkelijk voorbehouden. Deze berusten bij Heel Holland Zorgt in de Praktijk c.q. de betreffende auteur. Niets uit deze uitgave mag zonder schriftelijke

Welke leiderschapsstijl hanteer je in verschillende situaties? Geef leiding op basis van feiten, minder op gevoel of via, via. Je leert om met behulp van de Bode Methode® lastig gedrag bespreekbaar te maken en door te pakken. Locatie en data: Utrecht 15 en 16 april 2019

www.debode.nl

“Voor jezelf opkomen, assertiviteit op de werkvloer”

welke wijze dan ook.

Meer informatie

Je krijgt handvatten aangereikt hoe je meer durft door de ander duidelijk en direct te vertellen en te laten zien wat je wilt, zonder daarbij een schuldgevoel te krijgen. Locaties en data: Amsterdam 15 mei; Assen 13 mei; Eindhoven 17 mei; Harderwijk 25 maart; Rotterdam 21 mei en Utrecht 23 mei 2019

tronisch opgeslagen en geëxploiteerd. Alle auteurs

www.debode.nl

toestemming van de uitgever worden verveelvoudigd en/of openbaar gemaakt door middel

Eendaagse workshop

Meer informatie: www.debode.nl

van druk, scan, fotokopie, elektronisch of op

Heel Holland Zorgt in de Praktijk wordt tevens elekvan tekstbijdragen in de vorm van artikelen of ingezonden brieven en/of makers van beeldmateriaal worden geacht daarvan op de hoogte te zijn en daarmee in te stemmen e.e.a. overeenkomstig de publicatie- en/of inkoopvoorwaarden. Deze zijn bij de redactie ter inzage of op te vragen.

Op welke thema’s blijf jij je ontwikkelen? 12 MRT Complex probleemgedrag in de ouderenzorg Leer hoe je als zorgprofessional hiermee omgaat Van der Valk, Veenendaal

19 MRT Dag van de Revalidatiezorg

Ziek van MDL problematiek

Omdat je elke dag de zorg hebt voor het veilig werken met medicatie

Praktische handvatten om goede revalidatiezorg te bieden

Kennis opfrissen en uitbreiden met ervaringsverhalen en veel praktijksituaties

16 APR Ontwikkel je kennis om de kwaliteit van kleinschalig wonen en zorgen te verhogen ReeHorst, Ede

ReeHorst, Ede

18 APR Hét Afdelingsen Medisch Secretaressecongres De leukste en meest leerzame dag voor secretaresses in de zorg! Van der Valk, Utrecht

O8 MEI

O9 MEI Het Wondzorg congres

Omgaan met de onzichtbare gevolgen van NAH

Verbeter jouw expertise op het gebied van wondzorg

ReeHorst, Ede

O5 JUN Hét Dementie congres

ReeHorst, Ede

23 APR Workshopdag Ouderenpsychiatrie Leer psychische stoornissen bij ouderen herkennen, signaleren en begrijpen

ReeHorst, Ede

27 JUN

Masterclass Vakbekwaam indiceren Tips & tricks voor wijkverpleegkundig indiceren

Topsprekers over 21 MEI

KWETSBARE Topsprekers over Nursing College OUDEREN kwetsbare ouderen

23 MEI

Colleges over anatomie, pathologie en fysiologie en De laatste inzichten van de 21 mei 2019 | ReeHorst, Ede een snijzaalpracticum ANDREA VICTOR besteMARGOT sprekers overBARBARA de MAIER VERKUYLEN VOLOVICI OPPELAAR kwetsbare oudere patiënt!

13 JUN Evidence-based practice voor starters én gevorderden

3O APR

Landgoed Zonheuvel, Doorn

ReeHorst, Ede

EBP in één dag

Krijg handvatten voor (nog) betere dementiezorg. Mét prof. dr. Erik Scherder!

ReeHorst, Ede

Van der Valk, Veenendaal

Niet-aangeboren hersenletsel

ReeHorst, Ede

11 APR

Dag van de Medicatieveiligheid

ReeHorst, Ede

Congres Kleinschalig Zorgen

28 MRT

Radboudumc, Nijmegen

2O JUN

21 JUN

Dag van de Wijkverpleging

Zorgprofessional in Balans

Over de nieuwste ontwikkelingen in de wijkverpleging en het grote Wijkverpleging Debat

Hoe houd je jezelf in balans? Neem een dagje de tijd voor jezelf

ReeHorst, Ede

29 AUG

Masterclass Klinisch Redeneren Analyseren, verduidelijken en benoemen van probleemsituaties ReeHorst, Ede

De Landgoederij, Bunnik