l a foR mación y capacitación de los R epR esentantes de los t R abajadoR es en su función dent Ro de la cua Rta R evolución
indust R ial
Carlos Andión Jiménez / Rebecca Fawcus de Manuel
3 . EL ApRENDIzAJE ORgANIzACIONAL EN LA DIMENSIóN
t R abajo digital y R iesgos psicosociales: est R ategias y pRopuestas
5 . TRAbAJO DIgITAL Y hORIzONTES DE pRECARIEDAD CON IMpACTO EN LA SALuD MENTAL DE LAS pERSONAS quE TRAbAJAN
6 . LA DIgITALIzACIóN DEL TRAbAJO EN EL pRISMA DEL v ACuERDO pARA EL EMpLEO Y LA NEgOCIACIóN COLECTIvA
7 . pROpuESTAS DE CARA A LA ACTuALIzACIóN DE LA LEY DE pREvENCIóN DE RIESgOS LAbORALES: EL pApEL CLAvE DE LA SALuD MENTAL Y LOS NuEvOS RIESgOS pSICOSOCIALES
gestión de t R ámites: un deR echo accesible
María Piedad Castaño Morcillo
1 . INTRODuCCIóN
3 . DESAFíOS Y pROYECCIóN FuTuRA
l a obligación de la administ R ación de la segu R idad social de custodia R los a Rchivos, los datos y las cotizaciones y su veR acidad: l os infoR mes de vida laboR al y los históR icos de las cotizaciones . . . .
José Jesús de Val Arnal
1 . INTRODuCCIóN: LOS hEChOS Y LAS pREguNTAS
2 . EL DEREChO DE ACCESO A LA INFORMACIóN
3 . EL ESTuDIO DE LOS DATOS INFORMATIvOS DE LA vIDA LAbORAL Y EL hISTóRICO DE COTIzACIONES pOR LOS TRIbuNALES DEL ORDEN CONTENCIOSO Y DEL ORDEN SOCIAL COMO SOpORTE DE pRuEbA DOCuMENTAL .
4 ¿CuÁL ES EL vALOR DEL DOCuMENTO DEL INFORME LAbORAL O DEL hISTóRICO DE COTIzACIONES DE LA TGSS?
5
el uso de algoR itmos como posible solución pa R a una nueva indemnización poR despido impRocedente ajustada a la ca Rta social eu Ropea R evisada
Alberto Godino de Frutos
1 . INTRODuCCIóN: pLANTEAMIENTO DE LA CuESTIóN CONTROvERTIDA . .
2 . EvOLuCIóN hISTóRICA DE LA REpARACIóN DEL DESpIDO IMpROCEDENTE: ¿CóMO hEMOS LLEgADO hASTA Aquí?
3 . RECORRIDO pOR LOS pRONuNCIAMIENTO DE LOS TRIbuNALES NACIONALES ¿E INTERNACIONALES?
4 REFORMA LEgISLATIvA EN CIERNES: ¿vuELTA AL pASADO?
5 . uN INTENTO DE SOLuCIóN “úTIL” MEDIANTE EL uSO DE ALgORITMOS ¿Y LA INTELIgENCIA ARTIFICIAL?
6 REFLExIóN FINAL: LA REALIDAD NO SE puEDE ObvIAR Y LA TECNOLOgíA puEDE SER DE uTILIDAD
el impulso de las competencias digitales pa R a el incR emento de la empleabilidad: un análisis desde las pRofesiones ju RÍdicas .
Estefanía González Cobaleda
1 INTRODuCCIóN: LA REvOLuCIóN TECNOLógICA EN LAS RELACIONES LAbORALES
2 . EDuCACIóN, DIgITALIzACIóN Y EMpLEO: TRES ELEMENTOS ObLIgADOS A ENTENDERSE
3 LA TRANSFORMACIóN DIgITAL DEL EMpLEO Y Su INELuDIbLE CAMbIO DE pARADIgMA
4 LA INCORpORACIóN DE LA DIgITALIzACIóN DEL pROCESO LAbORAL EN LOS pLANES DE ESTuDIOS DE EDuCACIóN SupERIOR
ia y automatización: poR un t R abajo con deR echos
Sara Guindo Morales 1 . INTRODuCCIóN .
a plicación de la noR mativa pR eventiva y las pa Rticula R idades en el telet R abajo
Gutiérrez Caneda
el deR echo a la desconexión digital: ¿un deR echo pa R a el t R abajadoR y/o un debeR pa R a el empR esa R io?
José Jiménez Luque
5 . ANTECEDENTES EN ESpAñA A LA REguLACIóN DEL DEREChO A LA DESCONExIóN DIgITAL
6 . EL RECONOCIMIENTO DEL DEREChO A LA DESCONExIóN DIgITAL: LO 3/2018, DE 5 DICIEMbRE (LOPDP)
7 . CONCLuSIONES Y pROpuESTAS
beneficios y desafÍos en la aplicación de los algoR itmos y sistemas de inteligencia a Rtificial en mateR ia de pR evención de R iesgos laboR ales
191 Lina María Leal Hernández
1 . pANORAMA NORMATIvO EN EL SISTEMA JuRíDICO ESpAñOL Y EN EL ORDENAMIENTO JuRíDICO EuROpEO
2 . LíMITES EN EL uSO DE LAS TECNOLOgíAS DIgITALES EN LA SEguRIDAD Y SALuD DE LAS pERSONAS TRAbAJADORAS 198
3 . hACIA uNA ópTIMA ApLICACIóN DE LOS ALgORITMOS Y DE LA IA EN LA pREvENCIóN DE RIESgOS LAbORALES . .
4 . CONCLuSIONES
l a digitalización del empleo: implicaciones legales y pRotección laboR al en la eR a tecnológica .
Rafael José López Bedmar
1 . INTRODuCCIóN .
2 . ApROxIMACIóN AL FENóMENO DE LA DIgITALIzACIóN EN LA ERA DE LA CuARTA REvOLuCIóN INDuSTRIAL
3 . DESAFíOS JuRíDICOS EN LA DIgITALIzACIóN DEL EMpLEO
4 . DOS gARANTíAS pARA LOS TRAbAJADORES EN LA ERA TECNOLógICA: LA RENTA bÁSICA uNIvERSAL Y LA gARANTíA pLENA DE LA DESCONExIóN DIgITAL
5
géneRo, cibeR acoso y pR evención de R iesgos laboR ales: t R es va R iantes en conflicto al hilo de la digitalización de las R elaciones laboR ales 233 Belén del Mar López Insua
1 DIgITALIzACIóN, DEREChOS FuNDAMENTALES Y vIOLENCIA EN EL TRAbAJO
2 ACTuACIONES vIOLENCIAS Y MECANISMOS DIgITALES: LA pREvENCIóN DE RIESgOS
LAbORALES A ESCENA
3 . pREvENCIóN DE RIESgOS LAbORALES, géNERO Y DIgITALIzACIóN
l a evolución legal de las platafoR mas digitales en españa: situación actual .
Sheila López Vico
1 . pLANTEAMIENTO
2 LA pROTECCIóN DEL TRAbAJO DECENTE EN EL MARCO DE LAS pLATAFORMAS
DIgITALES: RETOS Y DESAFIOS
3 . LA EvOLuCION hISTóRICA DEL TRAbAJO EN pLATAFORMAS EN ESpAñA . . . . . . . . .
4 . ¿hACíA DONDE vAMOS? LA RECIENTE ApRObACIóN DE LA DIRECTIvA DEL pARLAMENTO EuROpEO Y DEL CONSEJO RELATIvA A LA MEJORA DE LAS CONDICIONES LAbORALES EN EL TRAbAJO EN pLATAFORMAS DIgITALES
5
globalización y la salud del t R abajadoR f R ente a las “situaciones de insegu R idad”. l a inevitable espada de damocles
Carlos José Martínez Mateo
1 INTRODuCCIóN
2 LA MANO DE ObRA vS LAS NuEvAS TECNOLOgíAS
A LAS “CONTRATACIONES ATípICAS”
4 . EL ESFuERzO huMANO FRENTE A LOS RECuRSOS TECNOLógICOS
5 . LAS NuEvAS ENFERMEDADES hAbITuALES
el deR echo social a la gestión integR al de R iesgos laboR ales y sus inst Rumentos de R egulación ju RÍdica en la eR a de la digitalización
José Luis Monereo Pérez
1 . LA gRAN TRANSFORMACIóN DE NuESTRA épOCA: LA SOCIEDAD DIgITAL DEL RIESgO gLObAL .
2 . LA gESTIóN INTEgRAL DE RIESgOS: SALuD púbLICA, MEDIO AMbIENTE Y RIESgOS LAbORALES .......................................
h acia una movilidad sostenible en el t R abajo: un R ecoRR ido lento con pocas ceRtezas
Ignacio Moreno Lucenilla
1 . INTRODuCCIóN
2 . RELACIóN ENTRE MOvILIDAD SOSTENIbLE Y NuEvAS TECNOLOgíAS: EL IMpACTO EN LAS RELACIONES LAbORALES
3 . DESARROLLO NORMATIvO EN ESpAñA
4 . bIbLIOgRAFíA
nuevas tecnologÍ as y pRotección f R ente al despido colectivo de t R abajadoR es madu Ros a t R avés de la apoRtación económica al tesoRo público: una pRopuesta de caso pR áctico
Alejandro Muros Polo
1 . A MODO DE INTRODuCCIóN: CAMbIO TECNOLógICO Y SELECCIóN DE TRAbAJADORES MADuROS EN EL DESpIDO COLECTIvO COMO NuEvO RETO EMERgENTE
5 . DESTINO DE LOS FONDOS RECAuDADOS
. pROCEDIMIENTO pARA LA LIquIDACIóN Y pAgO
7 . SObRE LA pRESCRIpCIóN: ANÁLISIS DE LA STS DE 19 DE SEpTIEMbRE DE 2023 (REC . 37/2023)
8 . uNAS bREvES CONCLuSIONES CRíTICAS
i nceRtidumbR es y R eflexiones consecuencia de la influencia tecnológica en el binomio R elación laboR al y libeRtad de expR esión
Pompeyo Gabriel Ortega Lozano
1 . A MODO DE INTRODuCCIóN .
2 LA CONFRONTACIóN DE LA LIbERTAD DE ExpRESIóN CON OTROS DEREChOS
3 ALguNAS INCIDENCIAS DE LA TECNOLOgíA EN EL DEREChO FuNDAMENTAL A LA LIbERTAD DE ExpRESIóN
4 DOCTRINA JuDICIAL Y JuRISpRuDENCIAL EN EL ENFRENTAMIENTO ENTRE
5 . LA pROTECCIóN DEL vALOR DE LA REpuTACIóN ONLINE DE LAS pERSONAS JuRíDICAS: EL “RIESgO REpuTACIONAL” .
6 . bALANCE Y pERSpECTIvAS: CONCLuSIONES ...........................
l as dificultades de la segu R idad social pa R a implementa R la ley de staRtups o empR esas emeRgentes
Francisco Miguel Ortiz González-Conde
1 . INTRODuCCIóN
2 . LA LEY 28/2022, DE 21 DE DICIEMbRE, DE FOMENTO DEL ECOSISTEMA DE LAS EMpRESAS
3 . LAS DIFICuLTADES INICIALES EN LA IMpLEMENTACIóN DE LAS startups RESpECTO DE LA SEguRIDAD SOCIAL
l a clÍ nica ju RÍdica como iniciativa docente: del aula a la sociedad . . .
Cristina Ramírez Bandera 1 INTRODuCCIóN: LA CLíNICA JuRíDICA COMO hERRAMIENTA pEDAgógICA DE gRAN vALOR SOCIAL
2 IMpLEMENTACIóN DE LA CLíNICA JuRíDICA: ¿CóMO FuNCIONA?
l os despidos colectivos en el sectoR tecnológico .
Gloria Ramírez Caparrós
1 . INTRODuCCIóN . .
2 . EL DESpIDO COLECTIvO EN EL ORDENAMIENTO JuRíDICO ESpAñOL .
3 . LOS DESpIDOS MASIvOS EN EL SECTOR TECNOLógICO ...................
l a R elevancia de la t R ansfeR encia del conocimiento. una apRoximación a alguno de sus modelos
Antonio José Ramos Herrera
1 . INTRODuCCIóN .
2 LA TRANSFERENCIA DEL CONOCIMIENTO COMO pILAR DE LA uNIvERSIDAD 514
3 . uNA ApROxIMACIóN A LA TRANSFERENCIA DE RESuLTADOS DE INvESTIgACIóN A TRAvéS DE EMpRESAS bASADAS EN EL CONOCIMIENTO
desafÍos de la inteligencia a Rtificial en el ejeRcicio del deR echo laboR al
Marcos Rey Izquierdo / Ismael Istambul Fernández
t R ansfoR mación digital en el ámbito laboR al español: desafÍos, opoRtunidades y fomento de la inclusión
Francisco Trujillo Pons 1 LA REvOLuCIóN DIgITAL IMpACTA EN LAS RELACIONES LAbORALES
2 . DIgITALIzACIóN Y REFORMAS LAbORALES: uN bINOMIO INSEpARAbLE
aciones
3 . LOS MODOS DE ObTENCIóN DE LA pRuEbA ELECTRóNICA .
4 FORMAS DE vERIFICACIóN DE LA pRuEbA ELECTRóNICA
5 . vALORACIóN DE LA pRuEbA ELECTRóNICA SEgúN Su NATuRALEzA púbLICA O pRIvADA
6 . IDONEIDAD pARA LA REvISIóN FÁCTICA DE LA pRuEbA ELECTRóNICA EN LOS RECuRSOS DE SupLICACIóN Y CASACIóN
7 . CONCLuSIONES .............................................
R égimen ju RÍdico de la joR nada en el t R abajo de platafoR mas digitales
Diego Velasco Fernández
1 . INTRODuCCIóN . CONCEpTuALIzACIóN DEL TRAbAJO EN pLATAFORMAS DIgITALES . . 577
2 . uN REpASO CRONOLógICO DEL MARCO JuRíDICO EN TORNO AL TRAbAJO EN pLATAFORMAS DIgITALES
3 . ESpECIFICACIONES EN LA JORNADA DE TRAbAJO EN pLATAFORMAS DIgITALES . . . .
4 . CONCLuSIONES .............................................