Vhp berichten 34 interactief

Page 1

berichten 34 www.vhphp.nl

toonaangevend bevlogen resultaatgericht

APRIL 2015

Ketenaanpak in de sierteelt 2 Via Arboconvenanten naar Arbocatalogi 4 Partnership met de Bakkerij- en Zoetwarenindustrie 8

Twintig jaar vhp

van ergonomie naar human performance Op 1 oktober 1994 is vhp opgericht, destijds

de naam gewijzigd in vhp ergonomie, mede

nog de namen weergevend van de oprich-

geïnitieerd door de komst van nieuwe

ters: Voskamp, Huppes en Peereboom,

partners. Het eerste spraakmakende

adviseurs in ergonomie en rendement.

controle­kamer project betrof het haven

Van RSI-hype naar Het Nieuwe Werken 2

coördinatie centrum (HCC) in Rotterdam dat De vragen die onze opdrachtgevers in de

gevestigd is in het World Port Center. In deze

jaren 90 aan ons stelden waren vaak

periode heeft vhp veel meegewerkt aan arbo

gerelateerd aan verbetering van arbeids­

convenanten om het preventie beleid in

omstandigheden, mede geïnitieerd door de in

branches te verbeteren.

1994 ingrijpend gewijzigde Arbowet. Veel

Tegenwoordig heten we vhp human perfor­

vragen betroffen RSI preventie, werkplek

mance. Een naamwisseling waarbij we willen

ontwerp en ontwerp van gezonde kantoren.

benadrukken dat we geloven dat organisaties

Vaak deelden wij onze opgedane kennis en de

alleen goed presteren als de mensen in deze

stand van de wetenschap en techniek via

organisaties kunnen excelleren. We hebben

handboeken.

daarbij drie speerpunten waar we ons

Van balie naar zelfbedieningszuil 4

specifiek op richten, te weten: Bij aanvang van het nieuwe millennium is de

• digitale transformatie

aandacht van onze dienstverlening verlegd

• operational excellence

naar software en control room design,

• duurzame inzetbaarheid

beleids­vraagstukken, optimalisatie van fysieke

arbeid en logistieke ketens. In deze periode is

Wij zullen u in deze vhp berichten nader over deze speerpunten informeren. Belangrijk kernpunt is dat onze opdrachtgevers het voldoen aan regelgeving (compliance) willen combineren met het bereiken van de organisatiedoelen en de medewerkers daarin willen meenemen. Drs Peter van Scheijndel Eur.Erg. algemeen directeur

Van brugwachtershuisje naar bediencentrale 6


Ketenaanpak 1994-HEDEN De eerste grote opdracht van

vhp: onderzoek naar zwaar werk met karren in de sierteelt­keten. In 1994 heeft BGZ Wegvervoer (tegenwoordig: Sectorinstituut Transport en Logistiek) vhp gevraagd fysieke belasting te meten en oplossin­ gen in kaart te brengen. In de sierteeltketen worden bloemen en planten door kwekers op karren klaargezet in sluizen. Chauffeurs van transportbedrijven halen – overdag en ’s nachts – de karren op. De karren gaan naar de veiling. Na het veil­proces komen veel karren terecht bij bloemengroothandels. Verder transport vindt plaats naar bloemisten, markten, tuincentra en het buitenland. Een enorme logistieke operatie met

Stapelwagens in de bloemenveiling.

veel duw- en trekwerk met karren. Er zijn BGZ Wegvervoer vraagt vhp onderzoek te doen naar zwaar werk in sierteelt

Kloon schaap Dolly

Arbowet ingevoerd

1994

1995 Rage flippo's

Start vhp aantal vhp-ers

1996

4 Playstation

aantal vhp-ers

Van RSI-hype naar 1995-HEDEN In de jaren '90 was sprake van

een forse toename van het beeldschermwerk. In het jaar 2000 werkte 60% van de Nederlandse werknemers meer dan een kwart van de Meer informatie:

dag achter een beeldscherm (Bron: Gezond-

fiekehorsten@

heidsraad).

vhphp.nl

STUUR EEN E-MAIL

De Nederlandse werknemer was daarmee koploper in Europa. Veel organisaties werden destijds verrast door (fysieke) klachten die ontstaan als gevolg van intensief beeldscherm­ werk. De RSI hype was geboren. vhp voerde voor vele klanten succesvolle projecten uit op het gebied van gezond beeldschermwerken. Met deze successen en de ontwikkeling van het 5W model wordt vhp (h)erkend als specialist bij uitstek

Overlegwerkplek voorbeeld 1.

2

7

in het voorkomen van RSI. Inmiddels 20 jaar verder lopen beeldschermwerkers nog steeds


vhp human performance • berichten 34 • april 2015

in de sierteelt oplossingen geformuleerd voor (werken op) laadkleppen, borgstangen, maximale belading per

Meer informatie:

kar en er is een checklist gemaakt voor de

keespeereboom@

werkwijze van gebruikers. Vervolgens is met

vhphp.nl

meerdere partijen in de sierteelt keten samenge­

STUUR EEN E-MAIL

werkt. Zo is voor de bloemenveilingen gewerkt aan het LUS project (landelijke uniforme stapelwagen) en is er een arbocatalogus gemaakt. Voor bloemengroothandels is een opstapbordes ontwikkeld voor het gemakkelijker van en op de kar tillen van fust (emmers) met bloemen en potplanten trays. In 2011 is met alle partijen via het Product­ schap Tuinbouw een overzicht gemaakt van onderlinge afspraken over hoe elkaar te beleveren. In 2015 is dergelijke ketenaanpak inmiddels een speerpunt voor het Ministerie van SZW met als motto: van compliance naar participatie. Introductie iMac

1997

Nederland telt 1 miljoen WAO'ers

1998

1999 aantal vhp-ers

Het Nieuwe Werken

8 Eerste keer meer dan 1.000 km file in Nederland

gezondheidsrisico’s. Intensief gebruik van laptop, tablets en smartphone in combinatie met hoge werkdruk en ‘technostress’ werkt risico verho­ gend. Door zowel toename van het kennisniveau als technologische ontwikkelingen zijn klanten overgegaan op nieuwe werkconcepten. Medewer­ kers kunnen tegenwoordig werken waar en wanneer ze willen. vhp adviseert welke huisves­ ting bij de werkprocessen van de organisatie past. Eigen verantwoordelijkheid en vertrouwen zijn sleutelbegrippen in deze tijd van Het Nieuwe Werken. Het motiveren van medewerkers om efficiënt en gezond te werken, voor nu en voor later, zijn onderdelen van de projecten van vhp. Duurzame inzetbaarheid van medewerkers is daarbij het doel. Als bedrijven tijdig de juiste

Overlegwerkplek

keuzes maken zorgt (intensief) beeldschermwerk

voorbeeld 2.

tegenwoordig voor veel minder problemen.

3


Via Arboconvenanten naar 1999-HEDEN Nederland stoomde in 1998

allergene stoffen en kwarts. vhp heeft gewerkt

op naar een miljoen WAO’ers.

aan 30 van de 58 Arboconvenanten. In 2005 is de Arbocatalogus geïntroduceerd. Dit is een

Om deze trend een halt toe te roepen

meer praktische uitwerking met methoden en

Meer informatie:

verklaarden kabinet en sociale partners in het

oplossingen vastgesteld door werkgevers en

keespeereboom@

Najaarsoverleg van 1998 extra inspanningen

vhphp.nl

te zullen leveren via Arboconvenanten. Deze

STUUR EEN E-MAIL

bestonden uit een nulmeting en een stand der techniek onderzoek met als opbrengst een overzicht van knelpunten en oplossingen. Sociale partners sloten vervolgens op bedrijfstakniveau convenanten af voor omgaan met risico’s als bijvoorbeeld tillen, werkdruk, RSI, schadelijk geluid, oplosmiddelen, Knelpunt hoog tillen opgelost. aantal vhp-ers

Paperless office aantal vhp-ers

2000

Introductie euro

10

2001 IT/Beurscrisis

Nokia 3310

2002 Aanslag op Twin Towers

Van balie naar zelfbedieningszuil 2011-HEDEN Digitale transformatie is een

een pinbetaalautomaat. Men regelt afspraken,

van de speerpunten van vhp human

parkeerontheffingen, verhuizingen worden

performance.

doorgegeven en GBA uittreksels worden gemaakt. Een vriendelijke host is aanwezig om

Een voorbeeld: Waar we in de jaren 90 van de

de burgers op weg te helpen. Digitale

vorige eeuw in entree gebieden van organisa­

transformatie leidt zo tot minder handelingen

ties veel balies en recepties gerealiseerd hebben is nu sprake van een ‘next generation’ aanpak. In de gemeente Haarlem bijvoorbeeld staan inmiddels mede door vhp human Meer informatie:

performance gerealiseerde zelfbedienings­

petervanscheijndel@

zuilen. De burger trekt geen nummertje meer

vhphp.nl

voor een wachtrij voor een balie, maar kan

STUUR EEN E-MAIL

direct terecht bij een van de 13 zuilen. Een zuil bestaat uit een aanraakscherm, een printer en Balieconcept ziekenhuizen.

4

15


vhp human performance • berichten 34 • april 2015

Arbocatalogi werknemers. Dit maatwerk per branche is getoetst door Inspectie SZW. Afspraken hebben een wettelijke status. vhp heeft meegewerkt aan 25 van de 160 Arbocatalogi. Een compleet overzicht vindt u via www. arbozone.nl/tools-archief/acw. In december 2014 waren er 820000 arbeidsongeschikten in Nederland. We zijn er dus nog niet. vhp is van mening dat arbocatalogi prima kansen bieden voor verbetering van arbeidsomstandigheden maar dat in veel arbocatalogi nog teveel issues ontbreken en dat meer aandacht nodig is voor de opbrengsten van het toepassen van maatregelen. Archeologiewerkzaamheden in Leiden.

Air France neemt KLM over

2003

aantal vhp-ers

23

2004

2005 Eerste testvlucht Airbus A380

Eerste particuliere ruimtevlucht

door medewerkers gekoppeld aan een efficiĂŤnt proces dat toch klantvriendelijk blijft. De gemiddelde wachttijd is sterk gedaald en er is minder personeel nodig. De transformatie is vooral gelegen in het feit dat waar digitale technologie voorheen bestaande processen ondersteunde dat hier de techniek geleid heeft tot een nieuw type proces. De volgende stap is de systemen zodanig op orde brengen dat deze handelingen thuis veilig via internet geregeld kunnen worden. U heeft dit fenomeen zelf waarschijnlijk al ervaren op Schiphol waar u tegenwoordig zelf incheckt en zelf uw bagage aan kunt bieden zonder tussenkomst van luchthaven personeel en zonder wachtrijen. Zelfbedieningszuilen in Haarlem.

5


Van brugwachtershuisje naar 2012-HEDEN Brugwachter, wie wilde het niet zijn? In

inrichting is in 2003 opgeleverd en nog steeds in

de zon naast je huisje bij de brug wachten op het

gebruik.

volgende schip. Bomen dicht, brug omhoog, praatje met de schipper, bruggeld innen en daarna weer vrij

Het op afstand bedienen van bruggen en sluizen heeft

baan maken voor fietsers en auto’s.

vervolgens een grote vlucht genomen. Waternet (toen nog de Afdeling Binnenwater van de Gemeente

Pure nostalgie. Echter, toen de verkeersdrukte toenam

Amsterdam) heeft in 2010 het plan opgevat om zo’n 70

en schepen en bruggen groter werden, toen veranderde

bruggen en sluizen van de stad Amsterdam op afstand

ook het beroep van brugbedienaar. Oude techniek bleek

te gaan bedienen. Waternet heeft vhp gevraagd dit

niet meer toereikend te zijn voor een vlotte en veilige

project uit te voeren. We zijn gestart met het ontwikkelen

bediening. Op afstand bedienen werd geïntroduceerd.

van een bedienfilosofie. Deze is door Waternet getest en

De eerste vhp projecten voor het op afstand bedienen

daarna groot uitgerold. In 2014 is de centrale geopend

van een brug betroffen de Schiedamse Hoge Brug en de

en sindsdien worden alle bruggen en sluizen centraal

Spaanse brug in de regio Rotterdam. De nieuwe

bediend door een team van vijftien bedienaren.

Lehmann brothers valt, bankencrisis

Invoering machinerichtlijn CE introductie iPhone

2006

2007 aantal vhp-ers

27

2008 aantal vhp-ers

Oud: bedienen op locatie.

6

29


vhp human performance • berichten 34 • april 2015

bediencentrale Uiteraard met ondersteuning van veel camera’s en

bevatten één overkoepelende

Meer informatie:

beeldschermen.

bedienfilosofie waarin het

janlegters@

Blijft het hierbij? Zeker niet. Rijkswaterstaat heeft de

nautische kaartbeeld centraal staat.

vhphp.nl

afgelopen jaren gewerkt aan intensivering van het

Het ontwerp is uitgewerkt tot een

scheepvaartverkeer op de Nederlandse wateren. Er

desktop prototype. De realisatie tot

zullen meer schepen in goede banen moeten worden

een werkend prototype is nu in volle ontwikkeling.

geleid. Eén van de projecten van vhp is de Verkeerscen­

Verwacht wordt dat in 2050 niet meer dan vijf centrales

trale van Morgen (VCM). RWS vroeg vhp (samen met

nodig zijn voor het bedienen van heel Nederland.

STUUR EEN E-MAIL

Arcadis en PA Consulting) een toekomstbeeld te ontwerpen voor het scheepvaartmanagement. Hoe kan

De ontwikkelingen staan niet stil. Nieuwe technologie zal

de schipper straks vanuit Duitsland zijn vaarroute

het scheepvaartverkeer nog veiliger en doelmatiger

plannen om tijdig de kade in Amsterdam te bereiken

begeleiden. Veel bedienaren zullen echter met enige

zonder bij sluizen onnodig opgehouden te worden? vhp

weemoed terugdenken aan hoe het vroeger was, in de

heeft de grafische user interfaces ontworpen. Deze

zon naast het bedienhuisje. aantal vhp-ers

Obama 44e president VS

2009

27

Gemeente Amsterdam wil 70 bruggen en sluizen op afstand bedienen

2010

2011 Nederland in WK finale

2012 Herman van Veelen en Joep van Heugten van vhp testen een mock up

Nieuw: sturen en bedienen op afstand.

7


Partnership met de Vereniging Bakkerijen Zoetwarenindustrie

Meer informatie:

1999-HEDEN De Vereniging Bakkerij- en

de sociale partners diverse tools ontwikkeld

Zoetwarenindustrie (VBZ) is een vooruit-

(zie www.zoetwaren.nl/arbo). Tussen 2008 en

strevende werkgeversorganisatie. VBZ faci-

2011 zijn deze tools geactualiseerd.

liteert 120 bedrijven onder andere op het

In 2011 hebben VBZ en vhp geconstateerd dat

gebied van Arbeidsveiligheid.

veel bedrijven onvoldoende profiteren van de tools. Vanuit dit uitgangspunt zijn VBZ en vhp

marcelbalm@ vhphp.nl

STUUR EEN E-MAIL

Doelen zijn: minder bedrijfsongevallen, minder

in 2012 een partnership aangegaan. Dit heeft

gezondheids­schade, lager ziekteverzuim en

in 2014 (vanuit diverse projecten) geleid tot de

verbeterde bedrijfsresultaten. In de periode

introductie van het ‘Vignet Arbeidsveiligheid’,

van de Arboconvenanten (1999-2007) heeft dit

een VBZ-keurmerk voor bedrijven die “goed

onderwerp een sterke impuls gekregen.

bezig zijn”. Bedrijven komen in aanmerking

Destijds heeft vhp in opdracht van met VBZ en

voor het Vignet als ze kunnen aantonen dat ze

aantal vhp-ers

21

▶▶▶

Oprichting humanfactors.nl

De snoeparmband al 20 jaar populair

Meteorietinslag bij Tsjeljabinsk

2012

2013

2014 Troonswisseling

Partnership VBZ met vhp

▶▶▶

20 jaar vhp aantal vhp-ers

op adequate wijze aandacht organiseren

Het ministerie van SZW ziet de Vignet-syste­

voor arbeidsveiligheid. Het is daarbij vereist

matiek als een ‘best practice’ binnen het

om op succesvolle wijze de klassieke

project “Zelfregulering Gezond en Veilig

beheersing van risico’s vanuit RI&E’s te

werken” (www.arboportaal.nl/onderwerpen/

combineren met een veranderkundige aanpak

zelfregulering ). SZW heeft de zoetwarenin­

rondom gedrag en cultuur. Bovendien is

dustrie geselecteerd als ‘focusbranche’. VBZ

effectieve borging van alle verbeteringen

en vhp zien dit als een mooi resultaat van de

vereist.

intensieve samenwerking tot nu toe.

2015

21

Wilt u vhp berichten voortaan alleen digitaal ontvangen? Mail dan naar info@vhphp

vhp

is een onderzoeks-, advies- en opleidingsbureau.

vhp werkt voor het bedrijfsleven, branche-instellingen, non-profit organi­ saties en overheid. Voor meer informatie kunt u terecht op onze website: vhp Huygensstraat 13a 2515 BD Den Haag

tel 070 389 20 10 info@vhphp.nl www.vhphp.nl

www.vhphp.nl. Hier kunt u ook eerder verschenen nieuwsbrieven vinden. Redactie Herman van Veelen, Kees Peereboom Vormgeving BeeldinZicht Druk MVL Group Als u vhp berichten niet meer of alleen digitaal wilt ontvangen, mail dit dan naar info@vhphp.nl


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.