Igualdad de oportunidades

Consideramos a la diversidad como una fuente de enriquecimiento fundamental para construir una mejor organización y que, además, trae importantes beneficios a la sociedad.  El respeto por la diversidad es parte de nuestra cultura y se enmarca en los valores, principios de liderazgo, Código de Ética y lineamientos de conducta Belcorp.

Valoramos las contribuciones de todos los colaboradores por igual, trabajamos para identificar y eliminar cualquier barrera que se pueda encontrar y rechazamos cualquier acto discriminatorio o de intolerancia, con el fin de proteger la diversidad y potenciar la inclusión e igualdad de oportunidades.

En 2021 iniciamos acciones de comunicación y sensibilización sobre temas de diversidad, inclusión y no discriminación, así como una capacitación en alianza con Gender Lab para identificar y minimizar sesgos inconscientes en la vida diaria y en el lugar de trabajo.

Asimismo, desde febrero del 2021 nos unimos a la red de empresas Pride Connection Perú, con el fin de compartir buenas prácticas laborales e impulsar ambientes de trabajo seguros e inclusivos para el talento LGBTQ+.

Contamos con colaboradores de 23 nacionalidades, procedentes de países de América, Europa y Asia.