Stellenmarkt für Auszubildende 2018 by Röser Media

S�E�L�N

M�R�T

2�1� TechnologieRegion Karlsruhe

2017 | D | 4,00 € www.stellenmarkt-fuer-auszubildende.de ISSN 2195-0792 Ein Röser MEDIA Themenheft

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Berufsbilder Interessenstest Ausbildungsplätze Weiterbildung Gewinnspiel Tipps zur Bewerbung

STELLENPP MARKT-A T Z T JE OS KOSTENL N W DO ! N E D A O L

Ausbildungsbetriebe der Industrie- und Handelskammer Karlsruhe

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E E D I E T S E B DEINE at ZUKUNFT! ist spannend un d PRAXISN QUALIFIZIERTE un

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Werde Teil unseres Unternehmens in einem erfolgreichen, motivierten Team Wir sind eine leistungsstarke, innovative und wachsende Unternehmensgruppe, die an mehreren Standorten im ln- und Ausland grafische Papiere, Wellpappenrohpapiere und Wellpappenverpackungen auf Recyclingbasis herstellt. Für das Ausbildungsjahr 2018 suchen wir motivierte, engagierte und verantwortungsbewusste

Auszubildende zum Papiertechnologen (m/w) Deine Ausbildung

Die Papierfabrik Palm bietet

• Du absolvierst deine 3-jährige Ausbildung in unserem Werk in Wörth • Ergänzend nimmst du am Blockunterricht der Papiermacherschule in Gernsbach/Schwarzwald teil (ca. 16 Wochen pro Jahr) • Fächerschwerpunkte sind Mathematik, Physik, Chemie und Technik • Du wirst Schritt für Schritt an komplexe, hochentwickelte Abläufe der Papierherstellung herangeführt

• Abwechslungsreiche Ausbildung in einem Familienunternehmen mit gutem Arbeitsklima • Möglichkeit zur beruflichen Fortbildung: Meisterausbildung (mit anschließendem Einsatz als Schichtführer) oder Studium zum Bachelor of Engineering und ggf. Master an der Hochschule in München (mit anschließendem Einsatz als leitender Papieringenieur)

Dein Profil

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit einem tabellarischen Lebenslauf und deinen letzten drei Zeugnissen.

• • • •

Guter Hauptschul-oder Realschulabschluss Technisches Verständnis und Interesse an den Naturwissenschaften Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Mitarbeit im 5-Schichtbetrieb nach der Ausbildung

Papierfabrik Palm GmbH & Co. KG Am Oberwald 2, 76744 Wörth Telefon 07271/979-302 Bewerbungen-woerth@papierfabrik-palm.de www.palm.info

SEW-EURODRIVE—Driving the world

BEWEG MIT

Gemeinsam sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung: mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit über 16.000 Mitarbeitern in 51 Ländern, darunter 180 Auszubildende und 70 Studenten im dualen Studium.

Bewege deine Zukunft.

Mit einer Ausbildung bei SEW-EURODRIVE. Mit einer Ausbildung oder einem Studium bei uns kannst du viel bewegen und lernen. Dich erwarten ein hervorragendes Ausbildungskonzept mit erstklassiger Betreuung und mehrtägigen Seminaren. Wir bieten dir viel Praxis in verschiedenen Abteilungen und gute Chancen auf eine Übernahme. Auch der menschliche Umgang miteinander und Technik auf dem neuesten Stand werden dich begeistern! Worauf wartest du noch?

Unsere Ausbildungsberufe

Unser duales Studium

– Elektroniker/-in Betriebstechnik

(Bachelor, 210 ECTS-Punkte)

– Elektroniker/-in Geräte und Systeme – Fachkraft für Metalltechnik

Duale Hochschule, Karlsruhe 3 Jahre

– Industriemechaniker/-in

– Maschinenbau

– Mechatroniker/-in

– Mechatronik

– Technische/r Produktdesigner/-in

– Elektrotechnik

– Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung

– Informatik

– Fachinformatiker/-in Systemintegration

– Wirtschaftsinformatik

– Industriekaufmann/-frau

– Wirtschaftsingenieurwesen

StudiumPlus, Hochschule Karlsruhe 4,5 Jahre, inklusive parallele IHK-Ausbildung – Maschinenbau – Mechatronik

Du willst Zukunft bewegen? Dann informiere dich jetzt und bewirb dich! Wir freuen uns auf dich! www.sew-eurodrive.de/ausbildung

KA_Stellenmarkt_2018.indb 1

– Elektrotechnik

07.06.2017 13:22:43

Ausdruck Nummer 1

Editorial

Editorial nnen i r e l ü h c S Hallo, liebe r, eneiden. und Schüle ne jetzt b se ch a rw ung… ncher E

ma cheid wird Euch nicht mit der Ents – darum r n a e it g e ft k o s ch ögli ist e n geht, so viele M so einfach n it im Lebe e er Wahl – Z d l re a e u m einzige d Q Die se beson mit eine n ie e d rd l h e a rc m u w en r d erst n Mensch Gefühl ih ucht man wenigste welchem shalb bra ie e D d ! d it n e u Egal, mit Z de roß spannen entagen g es ist eine indergart K s u a h nsc r Berufswu nmarkt fü n. em Stelle rmatione d fo it ie n m d I r r te e u d fü g r wie Tipps iesem Jah ranchen, en. auch in d zu Berufen und B ie ausbild ch d u , E n ir e m w n h n e e , te g rn n ie Unte Die b hreibu Ausgabe eigen von nde: Besc druckten z e e n d g en il A r e b e e d u g I d n e sz Au uf neu ede Me die es in a j , d ft rn n e ri b u h g sc tö n it r Ze eim S cher/-in, Bewerbu . Segelma mmt ihr b ch in diese o .B si k t z t e ie h d ic w n e t fi ll hab All das gibt. Vie hts gehört ? d als App r noch nic ik h n i n online un ch e te n e n ware fe, von d ft für Süß ra k und Beru ch a F r n ode Graveur/-i !

lg viel Erfo hen Euch sc n ü w ir W

öser

Annette R

I�F� Ihr habt Anregungen, Ideen, Kritik oder Verbesserungsvorschläge? Dann schreibt Eure Meinung mit dem Stichwort: „Stellenmarkt für Auszubildende 2018“ an Röser MEDIA GmbH & Co. KG, Fritz-Erler-Straße 25, 76133 Karlsruhe, oder www.stellenmarkt@roeser-media.de

KA_Stellenmarkt_2018.indb 2

07.06.2017 13:22:52

Ausdruck Nummer 1

Grußwort

Gru�wort

Wir alle haben einmal vor den großen Fragen gestanden: Welchen Beruf will ich ausüben? Was passt zu mir? Wo liegen meine Talente, Stärken und Schwächen? Ausbildung, Studium oder doch erst einmal ein Jahr im Ausland verbringen? In der Zeit kurz vor oder nach dem Schulabschluss kommen bei vielen jungen Menschen offene Fragen auf, denn es steht die wohl wichtigste und weitreichendste Entscheidung in ihrem bisherigen Leben an. In dieser Lebensphase ist es besonders wichtig, die richtigen Informationen und Ratschläge zu erhalten. Die IHK Karlsruhe unterstützt bei der Berufsorientierung, unter anderem mit Ausbildungsmessen, der Vermittlung von Ausbildungsplätzen, Bildungspartnerschaften zwischen Schulen und Unternehmen sowie dem „Stellenmarkt für Auszubildende“. Er bietet beispielsweise einen ausführlichen Interessenstest, Informationen zu verschiedenen Berufsbildern, Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung sowie Stellenangebote. Der „Stellenmarkt für Auszubildende“ ist eine hilfreiche Unterstützung bei der Berufswahl. Der Ausgangspunkt für beruflichen Erfolg muss nicht immer ein Studium sein. Auch für Abiturienten bietet eine Berufsausbildung ein gutes Fundament für den Start in ein erfolgreiches Berufsleben – insbesondere, wenn sie sich später durch Weiterbildungen zusätzlich qualifizieren und dadurch auf einer Stufe mit Bachelor- und Master-Absolventen stehen können. Die Aussichten, einen Ausbildungsplatz zu erhalten, waren selten so gut wie derzeit – nutzen Sie diese Chance. Der „Stellenmarkt für Auszubildende“ hilft Ihnen dabei.

Ich wünsche Ihnen für Ihren persönlichen und beruflichen Lebensweg alles Gute und viel Erfolg.

Wolfgang Grenke Präsident der Industrie- und Handelskammer Karlsruhe

KA_Stellenmarkt_2018.indb 3

07.06.2017 13:22:53

Ausdruck Nummer 1

Impressum und Inhalt

I�P�E�S�M Herausgeber

Röser MEDIA GmbH & Co. KG Fritz-Erler-Straße 25 76133 Karlsruhe www.roeser-media.de www.stellenmarkt-fuer-auszubildende.de stellenmarkt@roeser-media.de Geschäftsführer Dr. Sabine Röser, Johannes Röser, Robert Röser, Annette Röser-Letizky, Thomas Lochner Projektmanagement & Mediaberatung Thomas Lochner, tlochner@roeser-media.de Telefon (07 21) 37 19-5 03 Projektkoordination Karin Gaertig, kgaertig@roeser-media.de Telefon (07 21) 37 19-5 01 Kooperationspartner IHK Karlsruhe Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung Frau Wencke Kirchner Telefon (07 21) 174-208 Wencke.Kirchner@karlsruhe.ihk.de Satz und Layout Röser MEDIA GmbH & Co. KG Fotos Titelfoto: Röser MEDIA; Wir danken der HFG Karlsruhe für die Unterstützung bei der Umsetzung des Titelfotos mit unseren Azubis. Innenteil: shutterstock, Pixabay, Fotolia, matton images, Druck Druckhaus Kaufmann, Lahr www.druckhaus-kaufmann.de Vertrieb Röser MEDIA GmbH & Co. KG Erscheinungsweise Jährlich Erscheinungstermin Juni 2017

Inhaltsverzeichnis Editorial ................................................................................................................ 2 Grußwort Präsident IHK Karlsruhe Wolfgang Grenke ....................................... 3 Impressum und Inhalt .......................................................................................... 4 Berufsbilder von A bis Z ....................................................................................... 5 Firmenverzeichnis ................................................................................................. 6 Gedanken zur Ausbildung ................................................................................... 8 Interviews mit Christian Eichner ........................................................................ 11 Interviews mit Osman Citir ................................................................................ 12 Interessenstest .................................................................................................... 13 Berufsberatung .................................................................................................. 16 Ansprechpartner IHK ......................................................................................... 17 Inklusion .............................................................................................................. 18 Internet-Recherche ............................................................................................. 19 Tipps für die Lehrstellensuche ........................................................................... 20 Lehrstellenberatung IHK .................................................................................... 21 Bewerbung ......................................................................................................... 22 Online-Bewerbung ............................................................................................. 28 Vorstellungsgespräch ......................................................................................... 29 Soziale Netzwerke .............................................................................................. 30 Ausbildungsvergütung ...................................................................................... 32 Neue und neugeordnete Ausbildungsberufe .................................................. 34 Weitere schulische Möglichkeiten .................................................................... 36 Studium PLUS ..................................................................................................... 39 Duale Hochschule ............................................................................................... 40 Zusatzqualifikation ............................................................................................ 41 Gewinnspiel ........................................................................................................ 42 Weiterbildung nach der Berufsausbildung ...................................................... 43 Aus der Praxis ..................................................................................................... 45 Berufsbilder ........................................................................................................ 49 Ausbildungsplatz-Angebote .............................................................................. 93 Ausbildungsbetriebe ......................................................................................... 108 Euregio-Zertifikat .............................................................................................. 128

Bezug Einzelheftpreis: 4,00 € (inkl. 7 % MwSt.) Einzelheftbestellung: stellenmarkt@roeser-media.de Homepage und Online-pdf www.stellenmarkt-fuer-auszubildende.de

Berufsbilder rund um

Nachhaltige Produktion PEFC zertifiziert Dieses Produkt stammt aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern und kontrollierten Quellen PEFC/04-31-0946

www.pefc.de

Nachdruck und Verwertung der Inhalte (Vervielfältigung, Übersetzung, Verfilmung, Übernahme in elektronische Systeme) nur mit vorheriger schriftlicher Genehmigung des Verlags. Alle Angaben wurden sorgfältig recherchiert und zusammengestellt. Für die Richtigkeit und Vollständigkeit der Inhalte übernehmen Verlag und Redaktion keine Gewähr.

S�E�LEN

MAR�T für Auszubildende

KA_Stellenmarkt_2018.indb 4

Top-10-Berufe ..................................................................................................... 49 Bau ...................................................................................................................... 50 Elektro ................................................................................................................. 52 Gastronomie ....................................................................................................... 55 Gestaltung und Kunst ........................................................................................ 58 Gesundheit und Pflege ...................................................................................... 61 Handel ................................................................................................................. 64 IT-Informationstechnologie ............................................................................... 67 Kaufmännische Berufe ....................................................................................... 70 Medien ................................................................................................................ 73 Metall .................................................................................................................. 76 Naturwissenschaften und Laborberufe ............................................................ 79 Produktion und Fertigung ................................................................................. 82 Soziales und Pädagogik ..................................................................................... 85 Verkehr und Logistik .......................................................................................... 88 weitere Berufe .................................................................................................... 91 Mit freundlicher Unterstützung des Bundesinstitut für Berufsbildung (BiBB), Bonn · www.bibb.de

07.06.2017 13:22:53

Ausdruck Nummer 1

Berufsbilder

Berufsbilder von A bis Z A Alltagsbetreuer/-in .......................... 62 Altenpflegehelfer/-in ....................... 62 Altenpfleger/-in ................................ 62 Anlagenmechaniker/-in ................... 77 Arbeitserzieher/-in ........................... 86 Automobilkaufmann/-frau .............. 65

B Bankkaufmann/-frau ........................ 70 Baugeräteführer/-in ......................... 51 Baustoffprüfer/-in ....................... 51/80 Berufskraftfahrer/-in ........................ 89 Biologielaborant/-in ......................... 80 Bühnenmaler und -plastiker/-in ...... 59

C Chemielaborant/-in .......................... 80 Chemikant/-in ................................... 80

D Drogist/-in ......................................... 65

E Eisenbahner/-in ................................. 89 Elektroniker/-in ................................. 53 Ergotherapeut/-in ............................. 62 Erzieher/-in ....................................... 86

F Fachangestellte/r für Bäderbetriebe ................................... 62 Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste ................. 74 Fachinformatiker/-in ........................ 68 Fachkraft für – Abwassertechnik ........................... 91 – Lagerlogistik .................................. 90 – Lagerwirtschaft (siehe Fachkraft für Lagerlogistik) – Lebensmitteltechnik ...................... 83 – Metalltechnik ................................. 77 – Süßwarentechnik ........................... 83 Fachkraft im Gastgewerbe .............. 56 Fachlagerist/-in ................................. 90 Fachmann/-frau für Systemgastronomie .......................... 56 Feinwerkmechaniker/-in .................. 77 Fertigungsmechaniker/-in ................ 83 Finanzassistent/-in ............................ 70 Fleischer/-in ....................................... 83 Fluggerätelektroniker/-in ................ 53 Fotograf/-in ....................................... 75

KA_Stellenmarkt_2018.indb 5

Gärtner/-in ........................................ 91

Mathematisch-technischer

Gestalter/-in für

Softwareentwickler/-in .................... 69

visuelles Marketing .......................... 59

Mechatroniker/-in ............................ 54

Gesundheits- und

Mediengestalter/-in

Krankenpflegehelfer/-in .................. 63

– Bild und Ton .................................. 75

Gesundheits- und

– Digital und Print ............................ 75

Krankenpfleger/-in ........................... 63

Medizinische/r

Graveur/-in ........................................ 59

Fachangestellte/r .............................. 63

Hauswirtschaftler/-in ........................ 56

Papiertechnologe/-in ........................ 83

Heilerziehungsassistent/-in .............. 63

Pharmakant/-in ................................. 81

Heilerziehungspfleger/-in ................ 63

Physiklaborant/-in ............................ 81

Holzmechaniker/-in .......................... 83 Hotelfachmann/-frau ....................... 56 Hotelkaufmann/-frau ....................... 70

R Rechtsanwaltsfachangestellte/r ....... 72

I Immobilienassistent/-in .................... 71 Immobilienkaufmann/-frau ............. 71

Restaurantfachmann/-frau .............. 57

Industriekaufmann/-frau ................. 71

Schreiner/-in (Tischler/-in) ................ 60

Industriemechaniker/-in ................... 78

Segelmacher/-in ................................ 59

Informatikkaufmann/-frau .............. 68

Sozialversicherungs-

IT-Systemelektroniker/-in ................. 69

fachangestellte/r .............................. 72

IT-Systemkaufmann/-frau ................ 69

Straßenbauer/-in .............................. 51

Jugend- und

Technische/r

Heimerzieher/-in ............................... 87

Produktdesigner/-in ......................... 59 Technische/r Systemplaner/-in ......... 84

Tiefbaufacharbeiter/-in .................... 51 Tierpfleger/-in ................................... 92

Kaufmann/-frau für Büromanagement ............................ 71 Kaufmann/-frau für

– Dialogmarketing ........................... 72

Veranstaltungskaufmann/-frau ....... 72

– Marketingkommunikation ........... 75

Verfahrensmechaniker/-in ............... 84

– Spedition und

Verkäufer/-in .................................... 65

Logistikdienstleistung ................... 90 Kaufmann/-frau im – Einzelhandel .................................. 66 – Groß- und Außenhandel ............... 66

W Werkstoffprüfer/-in .......................... 92

Kinderpfleger/-in .............................. 87 Kindheitspädagoge/-in .................... 87 Koch/Köchin ...................................... 57 Kraftfahrzeugmechatroniker/-in ..... 53

Z Zerspanungsmechaniker/-in ............ 78

07.06.2017 13:22:53

Ausdruck Nummer 1

Firmenverzeichnis

Im Stellenmarkt 2�1� vertretene Ausbildungsbetriebe AOK – Die Gesundheitskasse Mittlerer Oberrhein www.aok-bw.de/karriere Karlsruhe 45 Autohaus Brenk www.autohaus-brenk.de Karlsruhe 98 AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH www.awo-karlsruhe.de/jobs Karlsruhe 94 104

Dr. Wilmar Schwabe GmbH & Co. KG www.schwabe.de/sbs Karlsruhe 4. US EDEKA Südwest Fleisch GmbH www.suedwestfleisch.de Rheinstetten 107 E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH www.egoproducts.com/karriere Oberderdingen 95 Evangelische Stadtmission Karlsruhe www.karlsruher-stadtmission.de Karlsruhe 104

MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH & Co. KG www.miro-ka.de Karlsruhe 3. US Papierfabrik Palm GmbH & Co. KG www.palm.info Wörth 2. US Papyrus Deutschland GmbH & Co. KG www.papyrus-deutschland.de Ettlingen 103 Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH www.pari-schulen.de Hausach 94

Badischer Landesverein für Innere Mission www.badischer-landesverein.de Karlsruhe 47

Evangelische Kirchenverwaltung Karlsruhe www.ekv-ka.de Karlsruhe 105

Bäderbetriebe Karlsruhe www.ka-baeder.de Karlsruhe 102

Fachschule für Altenpflege und Altenpflegehilfe Siloah www.siloah.de Pforzheim 98

Bundesagentur für Arbeit www.arbeitsagentur.de Karlsruhe 95

feco-feederle GmbH www.feco-feederle.de Karlsruhe 99

Radisson BLU www.radissonblu.com Karlsruhe 100

Caemmerer Lenz www.caemmerer-lenz.de Karlsruhe 94

Flagbit GmbH & Co. KG www.flagbit.de Karlsruhe 46

Romaco Pharmatechnik GmbH www.romaco.com Karlsruhe 100

Haus Edelberg – Dienstleistungsgesellschaft für Senioren mbH www.haus-edelberg.de Karlsruhe 103

Röser MEDIA GmbH & Co. KG www.roeser-media.de Karlsruhe 35

CARL ROTH GmbH + Co. KG www.carlroth.de Karlsruhe 100 Carlo Schmid Schule Karlsruhe www.carlo-schmid-schule.de Karlsruhe 106 DEHOGA Baden-Württemberg Hotel- und Gaststättenverband www.big-ausbildung.de Karlsruhe 105 Deutsche Homöopathie-Union DHU-Arzneimittel GmbH & Co. KG www.schwabe.de/sbs Karlsruhe 4. US Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg www.klugekoepfefuerdierente.de Karlsruhe 2. US Diakonie Kork – Evangelische Fachschule für Heilerziehungspflege www.diakonie-kork.de Kehl-Kork 106 Dr. Wilmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG www.schwabe.de/sbs Karlsruhe 4. US

KA_Stellenmarkt_2018.indb 6

Precitec GmbH & Co. KG www.precitec.de/karriere Gaggenau 101 Pro-Liberis gGmbH www.pro-liberis.org Karlsruhe 99

HAUX-LIFE-SUPPORT GmbH www.hauxlifesupport.de Karlsbad-Ittersbach 106

Rudolf Röser Verlag und Informationsdienste AG www.roeser-verlagshaus.de/karriere Karlsruhe 96

Hornung GmbH & Co. KG Baustoff Fachhandel Rheinstraße West 132 76297 Stutensee-Friedrichstal 3. US

UTRONIK Elektronische R Bauelemente GmbH www.rutronik.com/karriere Ispringen 102

Höh Augenklinik www.augenklinik-hoeh.de Karlsruhe 106

Schwabe Extracta GmbH & Co. KG www.schwabe.de/sbs Karlsruhe 4. US

Industrie- und Handelskammer Karlsruhe www.karlsruhe.ihk.de Karlsruhe 21 98 107

SEW-EURODRIVE GmbH & Co. KG www.sew-eurodrive.de/ausbildung Bruchsal 1

KIT Karlsruher Institut für Technologie www.ausbildung.kit.edu Karlsruhe 99

Sparkasse Karlsruhe Ettlingen www.sparkasse-karlsruheettlingen.de/ausbildung Karlsruhe 101

Leonardo Hotels www.leonardo-hotels.com Ladenburg 105

SWE Stadtwerke Ettlingen GmbH www.sw-ettlingen.de Ettlingen 97

Liebherr Ettlingen GmbH www.liebherr.com\Karriere Ettlingen 95

ViDia Christliche Kliniken Karlsruhe www.vincentius-ka.de Karlsruhe 48

Max-Grundig-Klink Bühlerhöhe www.max-grundig-klinik.de Bühl 101

VOLKSWOHNUNG GmbH www.volkswohnung.com Karlsruhe 104

07.06.2017 13:22:54

Ausdruck Nummer 1

Firmenverzeichnis

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Bruchsal Germersheim Wörth

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S�E�LEN

MAR�T für Auszubildende

Für Rückfragen sind wir gerne für Sie da: Thomas Lochner Geschäftsführer

Ausgabe 2019: Erscheinungstermin Juni 2018 Anzeigenschluss Mai 2018 KA_Stellenmarkt_2018.indb 7

Röser MEDIA GmbH & Co. KG Fritz-Erler-Straße 25 76133 Karlsruhe Telefon (07 21) 37 19-5 03 tlochner@roeser-media.de Karin Gaertig Projektkoordination Telefon (07 21) 37 19-5 01 Telefax (07 21) 37 19-5 40 kgaertig@roeser-media.de

07.06.2017 13:22:57

Ausdruck Nummer 1

Gedanken zur Ausbildung

I�K unterstützt bei der Berufsorientierung

Ein neuer Lebensabschnitt beginnt: die Berufswahl.

Sie ist eine der wichtigsten

Entscheidungen im Leben von Schülerinnen und Schülern.

Die Möglichkeiten scheinen endlos und der Weg zum

Traumberuf ist nicht leicht.

Eine praktische duale Berufs-

ausbildung ist dabei mehr als nur eine Alternative zum meist theoretischen Studium.

Duale Ausbildung heißt kurz

erklärt: In der Berufsschule wird das theoretische

Fachwissen und im Unter-

nehmen praktische Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt.

Die duale Ausbildung ist eine gute Wahl, egal mit welchem Schulabschluss. Sie ist die Basis, auf dem du deine berufliche Zukunft aufbauen kannst, und die Grundlage für deinen späteren Erfolg. In den vergangenen Jahren hat sich auf dem Ausbildungs- und Berufsmarkt viel getan. Es ist daher ganz normal, dass in der Phase der Berufsorientierung offene Fragen und Unsicherheiten entstehen. Der „Stellenmarkt für Auszubildende“ soll dir bei der Berufsorientierung helfen.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 8

Die Industrie- und Handelskammer (IHK) Karlsruhe unterstützt dich dabei aber nicht nur mit dem „Stellenmarkt für Auszubildende“. Die IHK bietet beim Einstieg in die Berufswelt viele Angebote und Maßnahmen. Beim Speed-Dating beispielsweise hast du die Möglichkeit, in zehnminütigen Vorstellungsgesprächen die Personaler von dir zu überzeugen und dich für ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle zu bewerben. Beim „Tag der Berufsorientierung“ erhalten Schülerinnen und Schüler vor Ort in deiner Schule praktische Einblicke in unterschiedliche Berufsbilder sowie Informationen und Unterstützung rund um Bewerbung und Ausbildungsplatzsuche. Informationen bekommst du aber auch online unter www.deinezukunftjetzt.de oder auf Facebook, YouTube und Instagram. Mit unserem Projekt „Wirtschaft macht Schule“ vernetzen wir allgemeinbildende Schulen und Unternehmen in der TechnologieRegion Karls-

ruhe. Die Bildungspartnerschaften sollen dir wirtschaftliche Zusammenhänge näherbringen, die Arbeitswelt greifbar machen, unbekannte Berufsfelder aufdecken und damit deine Berufsorientierung erleichtern. Insgesamt sind die Chancen, eine duale Ausbildung zu bekommen, so gut wie noch nie. Es gibt mehr Ausbildungsplätze als Bewerber. Rein rechnerisch stehen 100 Bewerbern mehr als 104 Ausbildungsangebote gegenüber. Die Aufgabe ist inzwischen nicht mehr, die Bewerber mit Ausbildungsstellen, sondern die Unternehmen mit geeigneten Auszubildenden zu versorgen. Nutze die Chance und starte jetzt deine duale Ausbildung!

07.06.2017 13:22:59

Ausdruck Nummer 1

Gedanken zur Ausbildung

Lehrstellensuche gelingt mit der App im Handumdrehen Wer ein Smartphone besitzt, kann über sein Handy auf Lehrstellensuche im Handwerk gehen. Die Nutzer können „den Lehrstellenradar“ kostenlos auf ihre iPhones und Android-Smartphones herunterladen. „Die App ist modern und unkompliziert“, sagt Helmut Arbogast von der Lehrstellenvermittlung der Handwerkskammer. „Damit haben junge Leute, aber auch Eltern und Lehrer, jederzeit die Möglichkeit, mobil und flexibel auf das Lehrstellenangebot im gesamten Kammerbezirk zuzugreifen.“ Die Lehrstellensuche – oder auch die Suche nach einem Praktikantenplatz – lassen sich ganz individuell eingrenzen, etwa nach Entfernungsradius und Berufsbezeichnung. Insgesamt werden rund 100 verschiedene Ausbildungsberufe im Kammerbezirk angeboten, und auch Praktikumsplätze sind in der App verzeichnet. Ein ganz besonderer Service: Wenn die Nutzer der App ein Profil anlegen, werden sie sofort über passende neue Angebote informiert. Das Angebot ist immer auf dem neuesten Stand und wird täglich aktualisiert. Datenbasis für die Dienstleistung ist die Lehrstellenbörse der Handwerkskammer Karlsruhe, die auch auf der Internetseite der Handwerkskammer zu finden ist.

Lehrstellenvermittlung über Handwerkskammer

I�F�

Ist die Entscheidung für einen Beruf erst einmal gefallen, hilft der Lehrstellenvermittler der Handwerkskammer Karlsruhe auch dabei, einen Aus bildungsplatz im jeweiligen Wunschberuf zu finden. Er kann je-

KA_Stellenmarkt_2018.indb 9

derzeit in der Last minute-Vermittlung für das Lehrjahr auf noch freie Lehrstellen im Handwerk zugreifen. Und ist der Groschen bei der Berufsentscheidung noch nicht gefallen, dann unterstützt er mit wichtigen Impulsen und Informationen, eine Entscheidung zu treffen.

HANDWERKSKAMMER KARLSRUHE

Mehr Infos und eine Praktikumsbörse finden sich auf der Homepage der Handwerkskammer Karlsruhe unter www.hwk-karlsruhe.de.

Ausführliche Informationen zum Thema Berufsausbildung im Handwerk gibt es bei:

Handwerkskammer Karlsruhe, Telefon (07 21) - 1 60 01 42 | Außenstelle Baden-Baden,

Telefon (0 72 21) - 9 96 56 90 | Außenstelle Pforzheim, Telefon (0 72 31) - 1 76 82

07.06.2017 13:23:03

Ausdruck Nummer 1

Gedanken zur Ausbildung

Was soll

ich werden? Demnächst geht eure Schulzeit zu Ende. Für euch heißt das, dass ihr euch auf den nächsten Schritt vorbereiten müsst. Ihr startet in den Beruf.

Wie packt ihr das am besten an?

Die wichtigste Frage lautet: Was will ich? Manche von euch haben einen „Traumberuf“, sie wissen, was sie später für einen Beruf ausüben wollen. Andere haben nur eine ungefähre oder auch gar keine Vorstellung. Wieder andere wissen nur, was sie auf gar keinen Fall machen wollen. Die Hauptsache ist, dass ihr euch diese Frage stellt – und versucht, sie zu beantworten. Es geht meistens besser, wenn ihr sie mit jemandem besprecht, der euch kennt – eure Eltern, Freunde, Lehrer oder auch euer/eure Berater/in.

Als nächstes ist dran: Was kann ich? In der Schule habt ihr euch mit verschiedenen Fächern beschäftigt und habt erfahren, wie ihr mit Deutsch, Mathe, Werken und vielen anderen Inhalten zurechtkommt. Aber es gibt auch vieles, was ihr über euch wisst, was nicht in der Schule drankommt.

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Denkt an euer Praktikum, in dem ihr in einen Beruf hineingeschnuppert habt. Womit beschäftigt ihr euch? Hobbys, vielleicht Arbeit in einem Verein oder in einer Jugendgruppe können euch Anhaltspunkte für Fähigkeiten geben, die in Berufen gebraucht werden.

Berufswahl besprechen und euch noch weitere Informationen und Tipps geben können. Die Berufsberatung steht euch dafür zur Verfügung. Vielleicht könnt ihr im Gespräch auch schon überlegen, wie es später nach einer Ausbildung weitergehen könnte.

Und jetzt geht es an die Frage: Was gibt es?

Und dann kommt die Bewerbung

Berufe, Berufe – es gibt, so kann es scheinen, unübersehbar viele. Im Berufs informationszentrum stehen ganze Regale mit Informationsmappen und Broschüren, im Internet an den PCs könnt ihr Informationen bekommen. Wenn ihr eure Verwandten und Bekannten nach ihrer Arbeit fragt, werdet ihr weitere Kenntnisse über Berufe und deren Inhalte erhalten. Je mehr ihr wisst, desto besser ist eure Entscheidungsgrundlage.

Der nächste Schritt: Wofür entscheide ich mich?

Auch hier gilt: Eine gute Vorbereitung ist die wichtigste Grundlage. Denkt daran, dass ihr mit eurer Bewerbung „Werbung“ für euch macht. Euer zukünftiger Betrieb soll erkennen, dass er mit euch den „richtigen Mann“ und die „richtige Frau“ hat. Wir wünschen euch für euren nächsten Schritt in das Berufsleben eine gute Entscheidung, Durchhaltevermögen und auch viel Glück.

Mit freundlichen Grüßen Eure Berufsberatung

Wenn ihr euch mit diesen drei Fragen beschäftigt habt, seid ihr ein gutes Stück weitergekommen. Jetzt kann es auch hilfreich sein, Gesprächspartner zu finden, die mit euch gemeinsam die

07.06.2017 13:23:07

Ausdruck Nummer 1

Interview

„Ausbildung trotz Pro�traum�“ Interview mit Bundesligaprofi Christian Eichner Für den KSC absolvierte der ehemalige Bundeligaprofi Christian Eichner 236 Spiele im Seniorenbereich und erzielte dabei sechs Treffer. Danach spielte er noch für die TSG Hoffenheim, den 1. FC Köln und den MSV Duisburg. 2015 beendete er seine Karriere aus Verletzungsgründen. Nebenbei absolvierte Eichner erfolgreich ein Fernstudium im Bereich Sportmanagement und ein Lehramtsstudium an der Pädagogischen Hochschule Karlsruhe. Derzeit ist der ehemalige Profi als Jugendtrainer, Scout - oder Assistenzcoach beim KSC tätig. Er kann Jugendspieler nicht nur sportlich Tipps geben.

Christian Eichner

Foto: © GES

Herr Eichner, war es schon immer Ihr Traum Fußballprofi zu werden und ist es rückblickend betrachtet tatsächlich ein Traumberuf? Am Anfang war das bei mir der typische „Kleiner Jungen-Traum“, den viele haben. Als es dann weiter nach oben ging, habe ich das nicht mehr so konsequent verfolgt. Letztlich habe ich es zu großen Teilen am Ende Ede Becker und Bradley Carnell zu verdanken, dass sich die Chance ergeben hat und ich sie nutzen konnte. Rückblickend kann man sicher ja sagen, was den Traumberuf betrifft: Auch weil es nach der Karriere schon eine Herausforderung ist, im normalen Leben Fuß zu fassen. Aber die erste Liga bietet tolle Erfahrungen, die man so nicht im normalen Leben machen kann.

Können Sie uns kurz Ihren schulischen Werdegang beschreiben? Haben Sie sich als Jugendlicher ganz auf das Thema Fußball konzentriert oder nebenbei noch eine Ausbildung gemacht? Ich habe ganz normal zunächst Abitur und dann Zivildienst gemacht. Dem folgte ein Lehramtsstudium, welches ich dann ab- bzw. unterbrochen habe, als es mit dem Fußball mehr wurde. Mittlerweile habe ich es wieder aufgenommen und befinde mich in den letzten Vorbereitungen auf meine finale Examens prüfung.

Nicht jeder Profitraum geht in Erfüllung und nur ein geringer Prozentsatz schafft es tatsächlich. Welche Tipps geben Sie Ihren Spielern? Sollte es immer einen Plan B geben? Den Plan B sollte es auf jeden Fall geben. Sich darauf zu verlassen, dass man oben ankommt, sollte man auf keinen Fall. Ich habe am eigenen Leib erfahren, wie schwer es ist, oben anzukommen. Mein Tipp wäre ein Mittelding aus Fußball, Schule und Freizeit, auch wenn das nicht ganz einfach ist.

Wussten Sie schon immer was Sie nach der aktiven Karriere machen wollen? Nein. Man beschäftigt sich ehrlich gesagt während der Karriere kaum damit. Fernstudiengänge sind sicher schön und gut – sie sind aber nicht die Eintrittskarte für später. Da geht es eher um Kontakte und dein Netzwerk. Und an der einen oder anderen Stelle auch um die Bereitschaft, einen Schritt zurück zu machen.

Achten der KSC und andere Profivereine darauf, dass neben dem Fußball auch das Schulische nicht zu kurz kommt? Ja. Alleine durch die Nachwuchsleistungszentren ist das in den Vereinen vorhanden. Unser Pädagogischer Leiter Jörg Faustmann arbeitet da mit seinen Mitstreitern permanent an diesen Dingen. Aber Eigenantrieb und Eigenverantwortung der Spieler braucht es dabei ohne Wenn und Aber.

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07.06.2017 13:23:13

Ausdruck Nummer 1

Interview

„Eine Ausbildung ist keine Sackgasse� Interview mit Comedian Osman Citir Osman Citir macht es vor: Er schaffte den Weg vom Hauptschüler ohne konkreten Berufswunsch zum erfolgreichen Comedian und Motivator. Aufgewachsen als Kind türkischer Eltern in Mannheim machte er zunächst eine Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann und entdeckte als Verkäufer in einem Möbelhaus sein Talent als Comedian. Mit seinem Programm „Comedy macht Schule“ motiviert er junge Menschen für eine Berufsausbildung und ist dabei unter anderem auch für die IHK Karlsruhe im Einsatz. Indem Osman Citir seine eigene Geschichte erzählt, wird er von den Schülerinnen und Schülern als authentisches Vorbild angenommen.

Herr Citir, wussten Sie schon vor oder direkt nach Ihrem Schulabschluss, was sie einmal werden wollen? Erst mit der Zeit. Ehrlich gesagt war ich früher faul und habe in der Schule nur das Nötigste gemacht. Ende der neunten Klasse auf der Hauptschule habe ich dann erkannt: Ein Schulabschluss ist doch wichtig. Damals war es noch so, dass man eine Ausbildung in der Regel nur mit einem Realschulabschluss bekommen hat. Deswegen habe ich den auf einer kaufmännischen Schule nachgeholt. Ich habe danach mehrere Praktika gemacht und da ist in mir mit der Zeit das Feuer entfacht, Einzelhandelskaufmann zu werden. Die Ausbildung habe ich in einem Möbelhaus absolviert.

Welche Tipps geben Sie jungen Menschen, die gerade in der Berufsorientierung bzw. vor der Berufswahl stehen? Schau, wo deine Interessen und Talente sind! Und das funktioniert am Besten mit einer dualen Ausbildung. Eine Ausbildung ist keine Sackgasse, sondern der erste Schritt zum Erfolg. Nichts ist lebenslang. Ich zum Beispiel bin gelernter Einzelhandelskaufmann und jetzt Comedian. Während einer Ausbildung kannst du deine Stärken und Schwächen erkennen und dann schaust du weiter. Aber eine abgeschlossene Berufsausbildung kann dir keiner mehr nehmen.

Osman Citir

Foto: © Osman Citir

Jetzt sind Sie aber Comedian. Wie ist es dazu gekommen? Das war Zufall. Ich habe schon immer gerne Menschen unterhalten. Auf einer Jubiläumsfeier im Möbelhaus hat mich ein Kollege spontan gefragt, ob ich auf die Bühne gehen will. Ich habe „Ja, klar“ gesagt und meine Kollegen und meinen Chef imitiert, das kam super an. Das war ein Schlüsselerlebnis für mich. In diesem Moment habe ich erkannt, dass ich ein Talent habe und zu mir gesagt: Mach was daraus. Ich habe dann noch ein Jahr gebraucht, um den Schritt zu wagen, mir damals aber klar gemacht: Wenn es mit der Comedy nicht klappt, habe ich ja eine abgeschlossene Ausbildung, auf die ich zurückgreifen kann.

Seit 2012 treten Sie mit dem Programm „Comedy macht Schule“ auf. Wie schaffen Sie es, die Schülerinnen und Schüler zu erreichen? Ich mache ihnen klar, dass ich in ungefähr ihrem Alter in der gleichen Situation war. Ich hatte damals auch viele offene Fragen zu meiner Zukunft. Ich lebe es ihnen vor und werde im Laufe meiner Show von den Jugendlichen als Vorbild angesehen.

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07.06.2017 13:23:27

Ausdruck Nummer 1

Interessenstest

Ermittle deine beruﬂichen Interessen Worum es geht Jetzt bekommst du Orientierung und Unterstützung für deine Berufswahl. Welche Tätigkeit, welche Aktivität findet dein Interesse? Wenn du die folgenden 60 Tätigkeitsbeschreibungen eingeschätzt hast, wirst du mehr wissen. Bitte bedenke: Hierbei gibt es kein richtig oder falsch, kein

gut oder schlecht. Lediglich deine folgenden fünf Abstufungen zur VerMeinung und Einschätzung zählt. fügung: Beispiel: Kannst du Ratsuchenden bei deren Problemen geduldig zuhören? Wie schätzt du für dich diese Tätigkeit ein? Du hast für deine Einschätzung die

interessiert mich 1 überhaupt nicht

2 kaum

3 etwas

1 2 3 4 5 19. an Fahrrädern, Motorrädern oder Autos basteln

2. die Klassenkasse verwalten

20. Korrespondenz ordentlich erledigen

4. Menschen bei Problemen helfen

21. ein gebrauchtes Fahrrad an jemanden verkaufen

5. etwas künstlerisch gestalten

22. eine Jugendsportgruppe anleiten

6. im Labor experimentieren

23. ein Musikinstrument spielen

7. Aufbau und Funktionsweise technischer Geräte untersuchen 8. über sein Taschengeld Buch führen

24. wissenschaftliche Theorien entwickeln und überprüfen 25. Elektrogeräte reparieren

9. eine Agentur für Nachhilfeunter- richt oder Babysitten gründen

26. mit dem Computer arbeiten

10. Nachhilfeunterricht geben

27. mit Sponsoren für ein Schulfest verhandeln

11. sich mit Literatur und Kunst auseinandersetzen 12. wissenschaftliche Zeitschriften lesen 13. etwas basteln und bauen 14. Abrechnungen überprüfen 15. in einer Gruppe Gleichgesinnter die Führung übernehmen 16. alte o. kranke Menschen med. versorgen/pflegen/betreuen

5 wirklich sehr stark

1 2 3 4 5

1. mit technischen Geräten und Maschinen umgehen

3. für die Schülerzeitung Anzeigen- kunden gewinnen

4 deutlich

28. jüngeren Schülern Tipps und Ratschläge geben 29. bei einem Theaterstück mitwirken 30. genaue Beobachtung sowie Analyse von Abläufen und Zusammenhängen 31. etwas pflanzen und pflegen 32. Tabellen und Statistiken erstellen und interpretieren

17. Theater-, Opern- oder Konzert- besuche machen

33. auf dem Flohmarkt um Preise feilschen

18. komplexe Sachverhalte analysieren

34. an einem Erste-Hilfe-Kurs teilnehmen

Abdruck mit freundlicher Genehmigung des Eichborn Verlags. Einen ausführlicheren Interessen-Intensitäts-Test gibt es in der „Praxismappe Berufsﬁ ndung. Entdecken Sie Ihre Fähigkeiten und wählen Sie den Job, der zu Ihnen passt.“ Eichborn 2007. 95 S. mit CD-ROM, € 14,95.

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07.06.2017 13:23:27

Ausdruck Nummer 1

Interessenstest

Aus den folgenden sechs beruflichen Interessengebieten haben wir dir Tätigkeiten vorgestellt, die du eingeschätzt hast:  Handwerk und Technik  Büro und Verwaltung  Handel und Wirtschaft  Soziales und Erziehung  Kunst und Sprache  Wissenschaft und Forschung Im Einzelnen stehen diese beruflichen Interessengebiete für folgende Aspekte beruflicher Tätigkeiten:

Auswertung

Handwerk und Technik Ausrichtung eher im KonkretPraktisch-Technischen machen und tun Büro und Verwaltung Ausrichtung eher im Organisatorisch-Ordnenden Recht und Ordnung Handel und Wirtschaft Ausrichtung eher im (Ver-)kaufen und Handeln initiativ und unternehmerisch Soziales und Erziehung Ausrichtung eher in der Kontakt- orientierung helfen und lehren

1 2 3 4 5 35. etwas zeichnen oder malen 36. bei „Jugend forscht“ mitmachen 37. n ach Plan und Anleitung etwas zusammenbauen 38. V orschriften und Gesetze studieren und anwenden 39. ein Werbekonzept für die Schülerzeitung entwickeln 40. s ich für Aufgaben in einer Wohngemeinschaft verantwortlich fühlen 41. Artikel für Zeitungen schreiben 42. EDV-Programme entwickeln 43. das eigene Zimmer renovieren 44. seine Zeit mit einem Kalender/ Zeitplaner organisieren 45. d en Kartenverkauf für ein Sportfest organisieren 46. s ich für die Probleme der Menschen in der Dritten Welt engagieren 47. Gemälde, Gedichte oder Musik

Kunst und Sprache Ausrichtung eher im Schöpferisch-Kommunikativen Ausdruck und Kreativität

48. den Ursachen eines Problems auf den Grund gehen

Wissenschaft und Forschung Ausrichtung eher im Innovativ- Abstrakten beobachten und analysieren

50. L isten, Karteien und Akten führen

Dein Ergebnis erhälst du, wenn du die jeweils vergebenen Einschätzungswerte von 1 bis 5 in die auf der nächsten Seite stehende Liste überträgst. Bitte trage hinter jedes Item (= einzelne Tätigkeitsbeschreibung) den von dir vergebenen Interessenwert (1 bis 5) ein.

52. e ine Kindergruppe beaufsichtigen

49. nach einer Idee etwas zeichnen/nähen/konstruieren

51. d en Wirtschaftsteil einer Zeitung lesen

53. ausführlich Tagebuch schreiben 54. naturwissenschaftliche Versuchs reihen durchführen 55. e in CD-ROM-Laufwerk in den PC einbauen 56. d ie Einhaltung von Richtlinien kontrollieren

Weiterführende Links zum Interessenstest: www.deinezukunftjetzt.de www.ihk-lehrstellenboerse.de www.gipfelstuermer-zukunft.de www.planet-beruf.de www.beonetzwerk.de www.gut-ausgebildet.de www.arbeitsagentur.de www.karriere-rockt.de/berufsbereiche.html www.girls-day.de

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57. vor einer größeren Anschaffung Preisvergleiche anstellen 58. bei Amnesty International oder Greenpeace mitarbeiten 59. in den Ferien eine neue Fremd sprache lernen oder vertiefen 60. b ei der medizinischen Forschung mitwirken

07.06.2017 13:23:27

Ausdruck Nummer 1

Interessenstest

Dein Ergebnis Interessengebiet Bitte übertrage die in den einzelnen Interessengebieten erhaltenen Summen in die nebenstehende Liste unter der Rubrik Gesamtpuntzahl (und multipliziere die Gesamtpunktzahl mit 2):

Handwerk und Technik Item

Interessenwert

Büro und Verwaltung Item

Interessenwert

Handel und Wirtschaft Item

13.

14.

15.

19.

20.

21.

25.

26.

27.

31.

32.

33.

37.

38.

39.

43.

44.

45.

49.

50.

51.

55.

56.

57.

Summe

Interessenwert

Gesamtpunktzahl mal 2

Handwerk und Technik Büro und Verwaltung Handel und Wirtschaft Soziales und Erziehung Kunst und Sprache Wissenschaft und Forschung

Bei sechs Interessengebieten mit jeweils zehn Items (Tätigkeitsbeschreibungen) und einer Bewertung von 1 bis 5 kann sich folgendes Ergebnis einstellen: Beispiel: 10 Handwerk- und Technik-Items jeweils Einschätzung als „uninteressant“, also 10 x 1 Punkt = 10 Punkte, mal 2 = 20 Punkte oder Prozent Dasselbe bei „maximalem Interesse“: also 10 x 5 Punkte = 50 Punkte, mal 2 = 100 Punkte oder Prozent

Soziales und Erziehung Item

Interessenwert

Kunst und Sprache Item

Interessenwert

Wissenschaft und Forschung Item

10.

11.

12.

16.

17.

18.

22.

23.

24.

28.

29.

30.

34.

35.

36.

40.

41.

42.

46.

47.

48.

52.

53.

54.

58.

59.

60.

Summe

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Interessenwert

___________________________________ 20 – 38% kein oder äußerst geringes Interesse ___________________________________ 40 – 58% wenig bis gerade noch mittleres Interesse ___________________________________ 60 – 78% mittleres bis schon deutliches Interesse ___________________________________ 80 – 100% deutliches bis sehr starkes Interesse ___________________________________

07.06.2017 13:23:27

Ausdruck Nummer 1

Berufsberatung

Deine Berufsberatung vor Ort und per Telefon  Agentur  Agentur

für Arbeit Karlsruhe-Rastatt Berufsberatung

Hauptstraße 106 77815 Bühl E-Mail: Rastatt.551-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

Brauerstraße 10 76135 Karlsruhe E-Mail: Karlsruhe-Rastatt.552-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

Gewerbepark Cité 1 76532 Baden-Baden E-Mail: Rastatt.551-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

für Arbeit Bretten

Weißhofer Straße 70 75015 Bretten E-Mail: Karlsruhe-Rastatt.552-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

für Arbeit Baden-Baden

für Arbeit Bruchsal

Kaiserstraße 97 76646 Bruchsal E-Mail: Bruchsal.552-U25@arbeitsagentur.de

für Arbeit Gaggenau

Luisenstraße 41 76571 Gaggenau E-Mail: Rastatt.551-U25@arbeitsagentur.de

für Arbeit Rastatt

Karlstraße 1 76437 Rastatt E-Mail: Rastatt.551-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

für Arbeit Ettlingen

Schlossgartenstraße 24 76275 Ettlingen E-Mail: Karlsruhe-Rastatt.552-U25@arbeitsagentur.de

 Agentur

für Arbeit Bühl

für Arbeit Waghäusel

Philippsburger Straße 1 68753 Waghäusel E-Mail: Bruchsal.552-U25@arbeitsagentur.de

I�F� Alle Berufsberatungen sind unter der Service-Nr. 0800 4 555500

gebührenfrei zu erreichen

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07.06.2017 13:23:30

Ausdruck Nummer 1

Ansprechpartner

Deine

Ansprechpartner

Wenn du jetzt deine Interessen kennst,

bei der Industrie-

findest du hier die

tmann Har

richtigen Ansprechpartner bei der IHK Karlsruhe.

Pete

Ank e

und Handelskammer Karlsruhe inrath M r

Allianz für Aus- und Weiterbildung, Einzelhandel u.a. Telefon (07 21) 174-286 anke.hartmann@karlsruhe.ihk.de

Ines

Silv i

enker H a

Hotel- und Gaststättengewerbe Telefon (07 21) 174-217 peter.minrath@karlsruhe.ihk.de

ho Sc

mburg

Leibel

IT, Elektro, Bau u.a. Telefon (07 21) 174-218 simone.leibel@karlsruhe.ihk.de

Mai k

Metall, Papier, Mechatronik, Konstruktion u.a. Telefon (07 21) 174-216 ines.schomburg@karlsruhe.ihk.de

Step

Sim o

Medienberufe, Verkehr u.a. Telefon (07 21) 174-335 silvia.henker@karlsruhe.ihk.de

yer

n Ruf

Ausland, Großhandel, Logistik u.a. Telefon (07 21) 174-220 stephan.ruf@karlsruhe.ihk.de

Weitere Ansprechpartner gibt es auch online: www.karlsruhe.ihk.de, Dok.-Nr. 74193 Laborberufe, Büroberufe u.a. Telefon (07 21) 174-370 maik.meyer@karlsruhe.ihk.de

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07.06.2017 13:23:33

Ausdruck Nummer 1

Inklusion

Inklusion in der Ausbildung Unternehmen, die in Zukunft genügend Fachkräfte haben wollen, müssen schon jetzt alle Möglichkeiten ausschöpfen, nicht zuletzt die von Menschen mit Behinderungen. Eine Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln zeigt, dass es beim Thema Inklusion am Arbeitsmarkt und in der Ausbildung noch Potenzial gibt: „Fast 83 Prozent der 24- bis 44-Jährigen in Deutschland standen 2013 im Beruf – aber nur 58 Prozent der Gleichaltrigen mit Schwerbehinderung. Zudem haben rund 44 Prozent von ihnen keinen beruflichen oder akademischen Abschluss. Dementsprechend sind sie auch besonders

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häufig arbeitslos, ihre spezifische Arbeitslosenquote lag 2015 bei 13 Prozent.“ Die Spitzenverbände der deutschen Wirtschaft DIHK, BDA und ZDH haben daher die Initiative „Inklusion gelingt“ gestartet, mit der sie vor allem Betriebe ansprechen und unterstützen wollen, die bisher aus den unterschiedlichsten Gründen noch keine Menschen mit Behinderung ausgebildet oder beschäftigt haben. Die entsprechende Internetseite www.inklusion-gelingt. de umfasst Handlungsempfehlungen, eine Übersicht der Förderinstrumente, Kontakt adressen und verschiedene

Publikationen. Praxisbeispiele zeigen, wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung erfolgreich sein kann. Denn: Anders sein und anders denken können, bedeutet oft Innovation. Außerdem sind behinderte Menschen oft besonders motiviert. Behindert heißt nicht automatisch leistungsgemindert.

IHK-Ansprechpartnerin:

Silvia Henker

Telefon (07 21) 174-335 silvia.henker@karlsruhe.ihk.de

07.06.2017 13:23:37

Ausdruck Nummer 1

Internet-Recherche

So ﬁndest du

(d)einen

Ausbildungsplatz

Nachdem du dich für einen Ausbildungsberuf entschieden hast, geht es in die Phase der Ausbildungsplatzsuche. Hierfür gibt es verschiedene Möglichkeiten. Große Tages- und Wochenzeitungen bieten eigene Rubriken oder sogar Specials zu Themen rund um Bewerbung/Stellensuche/Ausbildung/ Karriere. Auch deren Homepages präsentieren oftmals wertvolle Inhalte in diesem Kontext. Auf regionalen Ausbildungsmessen/-börsen kannst du in direkten Kontakt zu deiner Wunschfirma treten und ein persönliches Gespräch führen. Die Agentur für Arbeit bietet eine Berufsberatung an, bei der ebenfalls Ausbildungsstellen vermittelt werden. Die IHK und die Handwerkskammer sind unterstützende Partner in dieser Phase. An der Internetrecherche führt kein Weg vorbei. Besuche direkt die Websites der dich interessierenden Firmen, ob sie freie Ausbildungsplätze offerieren. Nutze ergänzend eines der zahlreichen Internetportale.

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ww.jobboerse.arbeits a gentur.de w ist eine Suchmaschine in der du gezielt eingrenzen kannst, ob du einen Arbeitsplatz, Ausbildungsplatz oder Trainee-/Praktikumsplatz suchst. Im Feld „Suchbegriff(e)“ kannst du bis zu drei Schlagwörter eingeben, z.B. Berufsbilder. Wenn du nach einer Ausbildungsstelle in der Nähe deines Wohnortes suchst, filterst du über das Feld „Ort“ mit Postleitzahl oder Ortsnamen. Die „Erweiterte Suche“ bietet dir die Möglichkeit, nach individuellen Suchkriterien zu selektieren. Bei anderen Portalen läuft es ähnlich.

Erstelle dein eigenes Bewerbungsprofil Du willst nicht nur selbst einen Ausbildungsplatz suchen, sondern dich auch von einem Arbeitgeber finden lassen? Auf den meisten Portalen kannst du dir ein eigenes Profil erstellen. Dabei kannst du dich selbst vorstellen und deinen Ausbildungswunsch beschreiben. Arbeitgeber, die einen Ausbildungsplatz anbieten, können direkt auf deine Daten zugreifen.

Chancen der Internetrecherche Der große Vorteil des Internets ist, dass es viele Möglichkeiten und ein großes Angebot gibt. Weil Anzeigen im Internet ständig erneuert werden, ist es außerdem sehr aktuell. Allerdings sollte man sich nicht bei allen Suchportalen auf die Aktualität der Anzeigen ver lassen.

T�P�

Internetportale (Auswahl) www.stellenmarkt-fuer-auszubildende.de www.jobboerse.arbeitsagentur.de www.ihk-lehrstellenboerse.de www.karlsruher-weg.de www.stepstone.de www.monster.de www.jumpforward.de www.meinestadt.de www.jobscout24.de www.ausbildung-plus.de www.faz-hochschulanzeiger.de

07.06.2017 13:23:40

Ausdruck Nummer 1

Tipps für die Lehrstellensuche

9 Tipps für die richtige Lehrstellensuche 1.

Informiere dich rechtzeitig, welche Ausbildungsmöglichkeiten es gibt. Je nach Region werden andere Berufe ausgebildet. Die Berufsberater der Arbeitsagentur kommen in der Regel ein Jahr vor dem Ausbildungsstart in die Schulen. Auch die Lehrstellenberater der Industrie- und Handelskammern unterstützen dich gerne. Seit 2012 gibt es eine gemeinsame Lehrstellenbörse aller Industrie- und Handelskammern: www.ihk- lehrstellenboerse.de

Das Interesse an einem Beruf und die persönlichen Talente und Fähigkeiten passen manchmal nicht zusammen. Aus Schulzeugnissen und Vorstellungsgespräch lässt sich nicht immer ableiten, ob du für einen bestimmten Beruf geeignet bist. Die Arbeitsagentur zum Beispiel bietet einen Eignungstest. Auch der Interessenstest hier im „Stellenmarkt für Auszubildende“ kann dir helfen. Mehr dazu auf Seite 13.

Jetzt kann die eigentliche Suche nach einem Ausbildungsplatz losgehen. Die wichtigsten Anlaufstellen sind auch hier unter anderem die Arbeitsagentur und die Industrie- und Handelskammer. Darüber hinaus ist es immer gut, den Stellenmarkt in der Tageszeitung und im Internet zu checken oder sich bei Verwandten, Freunden und Bekannten umzuhören.

Regel darüber, ob du zum Vorstellungsgespräch bzw. Assessment Center eingeladen wirst. Deshalb achte auf Form, ein einheitliches Layout und deine Rechtschreibung. Neben dem Anschreiben gehören mindestens ein vollständiger Lebenslauf, ein aktuelles, professionell erstelltes Lichtbild von dir und die Kopien deiner letzten Schul- und Arbeitszeugnisse zur Bewerbung. Achte darauf, ob du deine Bewerbung per Post, online oder per E-Mail einreichen sollst.

Auch wenn die Chancen, eine Ausbildung zu bekommen, für junge Menschen selten so gut waren wie derzeit, solltest du dich auf Absagen vorbereiten. Lass dich davon nicht entmutigen, sondern habe weiter dein Ziel vor Augen. Manche Unternehmen versenden ihre Zusagen erst kurz vor Ausbildungsstart. Solltest du längere Zeit nichts mehr von einem Unternehmen hören, kannst du selbst aktiv werden und per Telefon oder E-Mail nachfragen.

Wenn du eine Zusage für einen Ausbildungsplatz bekommst, ist es ganz normal, wenn du dir darüber noch intensiv Gedanken machen willst. Denke aber daran: Je später du dich entscheidest, umso schwieriger sind die Chancen für andere Bewerber, die sich durch deine Zusage einen anderen Ausbildungsplatz suchen müssen oder auf Grund deiner AbsaSei flexibel. Manche Berufe ge nachrücken könnten. werden in deiner Region möglicherWenn auch du dem Unternehweise nicht ausgebildet oder die Aussichten auf einen Ausbildungsplatz men deine Zusage gibst, dann inforsind gerade nicht so gut. Deswegen miere alle Seiten: die Ausbildungsverist es immer gut, sich einen „Plan B“ mittler, die Schule und die Betriebe, zu überlegen: zum Beispiel eine wei- bei denen du dich ebenfalls bewortere Berufswahl oder eine Ausbildung ben hast. in einer anderen Region. Grundsätzlich gilt: Du kannst Einige Unternehmen suchen nur einen Ausbildungsvertrag unterihre zukünftigen Azubis bis zu einem schreiben. Wer mehrere abschließt, Jahr vor dem eigentlichen Ausbil- verstößt gegen das Vertragsrecht. dungsstart. Deshalb solltest du dich rechtzeitig bewerben. Die Bewerbung ist der erste Eindruck, den ein Betrieb Quelle: DIHK – Deutscher Industrie- und Handelsvon dir erhält, und entscheidet in der kammertag e.V.

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07.06.2017 13:23:54

Ausdruck Nummer 1

Lehrstellenberatung

Mit (d)einer Ausbildung zum Erfolg Lehrstellenberatung der I�K Die ehrenamtlichen Lehrstellenberater der Industrie- und Handelskammer Karlsruhe unterstützen dich bei deiner Suche nach einem Ausbildungsplatz: Sie informieren dich in Karlsruhe und Baden-Baden über offene Ausbildungsstellen und beraten dich individuell.

Unsere Ansprechpartnerin für die Terminabsprachen:

Katharina Herdt Industrie- und Handelskammer Karlsruhe Lammstraße 13 – 17 76133 Karlsruhe Telefon: (07 21) 174-398 Fax: (07 21) 174-279 katharina.herdt@karlsruhe.ihk.de

Die Beratungstermine finden nach vorheriger telefonischer Absprache in Karlsruhe immer dienstags, mittwochs und donnerstags in der Zeit von 9.00 bis 17.00 Uhr und in Baden-Baden immer mittwochs in der Zeit von 15.00 bis 18.00 Uhr statt. Bitte achte darauf, dass du zu den jeweiligen Terminen deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, etc.) mitbringen musst.

# wmsihk www.deine

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zukunftjetzt

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NEN DU SUCHST EI IRKLICH BERUF, DER W EINEN ZU DIR UND D ASST? INTERESSEN P

hes in erfolgreic e in g e ti s dabei, in er ideale E e helfen dir d h t u r is ls g r n a u K d K il usb der IH nden. Eine duale A llenberater gsplatz zu fi e n t u s d r il h b e s L u A ie .D nden Berufsleben einen passe d n u f RMIN! ru e B n den richtige ARE EINEN TE

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KONTAKT UNTER: Katharina Herdt | Telefon (07 21) 174-398 | Fax (07 21) 174-279 | katharina.herdt@karlsruhe.ihk.de

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07.06.2017 13:23:57

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Wie bewerbe ich mich richtig�

Terminbestätigung

Es ist höflich, eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu bestätigen – wenn möglich noch an dem Tag, an dem Sie die Einladung erhalten haben. Ob das schriftlich oder telefonisch erfolgt, bleibt Ihnen überlassen. Den Termin zu verschieben ist zwar möglich, allerdings sollte dies nur in dringenden Fällen geschehen

Kleidung

Informieren

„Warum bewerben Sie sich ausgerechnet bei diesem Unternehmen?“ ist eine der häufig gestellten Fragen in einem Bewerbungsgespräch. Deshalb ist es unerlässlich sich über den potentiellen Arbeitgebers zu informieren. Das geht beispielsweise mit einem Klick auf die Internetseite des Unternehmens. Eine weitere Möglichkeit ist es, über Internetsuchdienste an Informationen wie Presseartikel oder Erfahrungen anderer Mitarbeiter zu gelangen. Je besser Sie informiert sind, desto besser ist der Eindruck der Personalmanager und desto sicherer fühlen Sie sich im Vorstellungsgespräch.

Leider ist noch immer nur wenigen Arbeitssuchenden bewusst, wie wichtig der erste Eindruck ist, den sie vermitteln. Kleidung und Körpersprache prägen 55 Prozent des ersten Eindrucks, 38 Prozent bestimmen der Klang, die Stimme und der Tonfall. Die restlichen sieben Prozent entfallen auf den Inhalt des Gesagten.

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07.06.2017 13:24:04

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Anleitung zur Schriftlichen Bewerbu ng

Deckblatt, Anschreiben und Leb enslauf sind die wichtigsten Teile einer Bewerbungsmappe. Dazu kom men verschiedene Anlagen.

■ N ame, Anschrift, Telefon / Fax / Email / Webseite (falls vorhanden) / Geburtsdatum/-ort, Familienstand / Kinder / Nationalität ■ Schule(n); dazu – falls vorhand en berufliche Tätigkeiten`(Firma, Berufsbezeichnungen) ■ Praktikabestätigungen ■ besondere Qualifikationen oder Schwerpunkte ■ Achtung! Unterschreiben Sie den Lebenslauf. ■ Auf Vollständigkeit achten!

ten Sie ein paar Angaben zu Hob bys/ Interessen machen. Dadurch geb en Sie den Personalverantwortl ichen möglicherweise einen persönli chen Zugang zu Ihrer Bewerbung.

Mappe Die Verpackung ist wichtig. Dab ei müssen Sie sich nicht in Unk Anlage osten stürzen, sollten aber auch nich Die wichtigsten Zeugnisse (also t die Bilbilligste Mappe auswählen. Rich dungsabschlüsse, Arbeitszeug tig niss e liegen Sie beispielsweise mit eine und Zertifikate) gehören unbedin m gt Hefter aus besonderem Materia (Kopie) als Anlage in Ihre Mappe. l, der sich von der breiten Masse abh ebt. Nachfragen Geht es um einen Beruf, in dem KreHaben Sie zwei Wochen nach Abs ativität Voraussetzung ist, dann enmüsden Ihrer Bewerbung immer sen Sie etwas tiefer in die Trickkis Wie sollte eine Bewerbung noch te keine Rückmeldung, dann übe greifen. Hier ist eine individuelle gestaltet sein? rwinBeden Sie Ihre Scheu und fragen werbungsmappe ein Muss. ■ Bewerbungsschreiben am Sie telefonisch nach, wie weit der Stan Computer erstellen d Deckblatt der Bewerberauslese ist. ■ Das Anschreiben sollte realisDas Deckblatt kann schlicht gest altet tisch und selbstbewusst sein sein. Ein weißes Blatt mit Foto Keine Angst und ■ Was ist Ihnen über die Stelle Untertitel (also Name, Beruf Mac hen Sie sich bewusst: Alle haben bzw. (z. B. aus der Ausschreibung in Ausbildungsplatz) reichen aus. Angst. Nicht nur Sie, sondern auch der Zeitung) bereits bekannt? die anderen Bewerber und selbst der ■ Warum möchten Sie ausgerec Bewerbungsfoto Personaler. Schließlich kann dess hen Generell gilt, wer auf dem Foto net diesen Beruf erlernen? Entscheidung für die falsche Pers symon ■ Welche Qualifikation haben pathisch und seriös wirkt, hat größ für das Unternehmen teuer wer eden. re Chancen zu einem Gespräch eing Sie für diese Lehrstelle Den n je besser Sie vorbereitet sind e, laden zu werden. Deshalb sollten (Nac hwe ise vorlegen)? desto größer wird Ihre Sicherhe Sie it: nicht an der Qualität der Fotos ■ Wann wird Ihre Schulausbild ung spa1. Vergessen Sie nicht: ein biss chen ren und professionelle Bilder anfe beendet sein (wann könnten rtiAngst ist normal. Deuten gen lassen. Unter keinen Umständ Sie die Stel le antr eten)? en Sie sie als Aufregung, dürfen Fotos aus einem Automa ten ■ Vorteilhaft sind immer Angaben die förderlich für Ihre für eine Bewerbung verwendet über besondere Aktivitäten, z. B. werKonzentration sein den! Auf jeden Fall sollten Sie im Sportverein, in der Jugendarein und durchaus auch aktuelles Foto verwenden, also beit oder der Kirchengemeinde. keine positiv auf Ihr GegenBilder, die älter als zwei Jahre sind ■ Am Schluss: Bitte um persönli . che über wirken kann, weil Vorstellung es zeigt, dass Ihnen das Anschreiben Gespräch wichtig ist. Im Anschreiben sollten Sie auf die Wichtig ist weiterhin, dass Sie darleStellenanzeige und das Unterne h- gen, welche Vorteile die Firma durch 2. Machen Sie sich klar, dass Sie dem men Bezug nehmen. Damit kön Unternehmen etwas anzubieten nen Sie haben kann. Formulieren Sie Sie Ihr echtes Interesse zeigen. hab en: Ihr Wissen, Ihre ArbeitsSchil- einstellungsorientiert. Schreiben Sie dern Sie kurz und knapp Ihren bish kraf t, Ihre Ideen... e- selbstbewusst! Statt „Wäre es even rigen Werdegang mit Betonun 3. V erabschieden Sie sich von der g auf tuell möglich, dass...“ besser: „Ist es dem, was für die konkrete Bew Vorstellung, er- möglich, dass...“ dass Personaler bung von Interesse sein könnte. grundsätzlich schlechte Mensche In Im Zweifelsfall sollten Sie Auszeit n en Stellenanzeigen werden meist sind, die gemeine Fragen stellen! kon- mit (begründeten!) Erklärungen verkrete Anforderungen genannt, Vielleicht finden Sie sogar rech die sehen, wie beispielsweise Prüf t ungsvon den BewerberInnen erfüllt schnell einen Draht zueinander! wer- vorbereitungen, soziale Akt ivitä ten den sollen oder gar müssen. Nat ür- oder zeitlich befristete Ausbild ungs- 4. Stellen Sie selbst Fragen! Dann lich sollte hier eine gewisse Übe rein- wege/Berufserfahrungen. wird aus der für Sie unangeneh stimmung vorhanden sein, aber nicht Die Schulausbildung kan men Prüfungssituation ein Gen relativ hundertprozentig. Entscheiden d ist, knapp gehalten werden spräch. , entscheidass Sie Ihre Bereitschaft (auch zum dend ist der erste relevante Abschluss 5. Denken Sie daran, dass es weiteren Lernen) und Ihre Beg gar eiste- (Abitur oder falls die Hoc hschulreife nicht so wichtig ist, alle Frag rung zum Ausdruck bringen. en auf Umwegen erreicht wurde). wie aus der Pistole geschossen Dazu nach sollte es ausführlicher wer beantworten. Viel wichtiger ist, den. Lebenslauf Wehr- oder Zivildienst bzw. ein dass Sie sympathisch wirken. freiFolgende Bestandteile sollte Ihr Le- williges soziales/ökologi sches Jahr 6. Dennoch sollt benslauf unbedingt enthalten. Bea en Sie auf jeden Fall ch- sind bei einem Bewerbu ngsschreiben ten Sie dabei auch die Reihenfolge: kompetent auftreten. Das heiß t: immer anzugeben. Abschließend sollBereiten Sie sich gut vor.

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07.06.2017 13:24:04

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Deine Bewerbung könnte so aussehen

Der Briefkopf

Anschrift

Auf korrekte und vollständige Anschrift achten. War in der Stellenanzeige ein Ansprechpartner genannt, gib seinen Namen in einer eigenen Zeile unterhalb des Firmennamens an. Ist keiner genannt und du kannst keinen in Erfahrung bringen, verwende in der Anschrift den Zusatz „Personalabteilung“.

Halte deinen Briefkopf dezent und verwende keine außergewöhnlichen Schriftarten.

3 Datum

Betreff

80% aller Bewerbungen beginnen mit der Floskel: „Ihre Stellenanzeige vom...“. Lasse dir etwas einfallen, um Aufmerksamkeit zu gewinnen. Aber Achtung, auch Kreativität hat ihre Grenzen. Der Leser muss sofort erkennen können, worum es geht.

Anrede

Sprich den Leser persönlich an. Kennst du den Namen nicht, rufe einfach beim Unternehmen an und frage nach dem Namen des Personalchefs oder Ausbildungsleiters. Findest du den Namen trotzdem nicht heraus, verwendedie Anrede: „Sehr geehrte Damen und Herren“.

Das Anschreiben muss datiert werden. Du solltest das Schreiben an diesem Datum – spätestens am nächsten Tag – absenden. Sonst muss das Anschreiben neu datiert und ausgedruckt werden.

6 Einstieg

Hier sagst du, worauf du dich mit deiner Bewerbung beziehst.

Hier erläuterst du deine Schulbildung, Qualifikationen, besondere Kenntnisse und Interessen. Dieser Teil ist der wichtigste Teil deines Bewerbungsschreibens. Schließlich musst du den Leser davon überzeugen, dass du die/der Richtige für den Ausbildungsplatz bist. Erwähne deine Stärken.

9 Grußformel

Spare dir bitte völlig veraltete Floskeln wie „Hochachtungsvoll“ oder „Bis dahin verbleibe ich, Ihr ...“. Mit einem „Mit freundlichen Grüßen“ trittst du besser auf.

Hier listest du alle Unterlagen auf, die deine Bewerbung außer dem Anschreiben noch enthält. Sinnvoll ist es, auch die Anzahl anzugeben, also zum Beispiel „4 Zeugnisse“.

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Schluss

Ein Schlusssatz wie „ich würde mich freuen, zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden“ ist zwar inhaltlich in Ordnung, aber wenig originell. Vielleicht fällt dir etwas Besseres ein ...

11 Anlagevermerk

8 10 Unterschrift

Nicht vergessen: Das Anschreiben muss eigenhändig unterschrieben sein, und zwar mit Vor- und Nachnamen. Am besten mit einem Füller und blauer Tinte. Übe ruhig ein bisschen, aber übertreibe nicht. Zu groß und zu schnörkelig kommt nicht gut an. Das gilt auch für grüne oder rote Tinte oder Kleckser.

07.06.2017 13:24:06

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Musterfirma GmbH Personalabteilung Frau Maria Musterfrau Rederstraße 15 76123 Karlsruhe

Nadine Mustermann Raimund-von-Sand-Str. 25 76123 Karlsruhe Tel.: (0721) 12 34 nmustermann@xy.de

2 4

15. August 2017

Bewerbung um einen Ausbildungsplatz zur Kauffrau im Einzelhandel

Sehr geehrte Frau Musterfrau,

bei einem Praktikum in Ihrem Haus habe ich erfahren, dass in Ihrem Unternehmen im September 2018 ein neuer Jahrgang für die Ausbildung zur/m Kauffrau/mann im Einzelhandel beginnt. Ihre Stellenanzeige im „Stellenmarkt für Auszubildende 2018“ motiviert mich ergänzend zu meiner heutigen Bewerbung bei Ihnen. Derzeit besuche ich die 11. Klasse des Copernicus-Gymnasiums Karlsruhe, das ich voraussichtlich im Sommer 2018 mit der Allgemeinen Hochschulreife abschließen werde.

Mein Interesse für eine Ausbildung im Bereich Einzelhandel wurde während der Zeit bei Ihnen aufgrund des abwechslungsreichen und kontaktintensiven Aufgabenspektrums lebhaft geweckt. Ich bin ein offener und kontaktfreudiger Mensch. Mir gefällt der Umgang mit Menschen, und ich berate gerne. Wie Sie an meiner guten Mathematiknote erkennen können, liegt mir auch der Umgang mit Zahlen. Aus diversen Medienberichten habe ich erfahren, dass Ihr Unternehmen für seine sehr gute Ausbildung bekannt ist. Außerdem handeln Sie mit den unterschiedlichsten Konsumgütern, eine starke Basis für eine umfassende Ausbildung. Ich würde mich deshalb ganz besonders freuen, wenn Sie mich zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Mit freundlichen Grüßen

Nadine Mustermann

9 10

Anlagen: Lebenslauf Letztes Schulzeugnis Praktika

KA_Stellenmarkt_2018.indb 25

07.06.2017 13:24:08

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Deine Checkliste für den Lebenlauf LEBENSLAUF ATEN

PERSÖNLICHE D

ann Nadine Musterm -Straße 25 nd Sa Raimund-von76123 Karlsruhe (0721) 12 34 xy.de nmustermann@ hwetzingen 17.10.2000 in Sc ledig ann, Joachim Musterm n an m uf ka ie Industr , ann, geb. Steiger rm te us M id gr In estellte Verwaltungsang e) , Janine (23 Jahr e) Sandra (14 Jahr

Name Adresse Telefon E-Mail geboren am Familienstand Eltern Geschwister

WERDEGANG

zingen p-Schule Schwet Hieronymus-Nop e nasium Karlsruh Copernicus-Gym sisch Englisch, Franzö hie ap Englisch, Geogr itverwaltung in der Schülerm aktives Mitglied

2006 bis 2010 2010 bis 2018 e Sprachkenntniss Leistungsfächer Sonstiges

HRUNGEN

AUSLANDSERFA

r 2015 August/Septembe r 2016 August/Septembe

PRAKTIKA

l/England nkurse in Bristo 6 Wochen Ferie ankreich nkurse in Paris/Fr 3 Wochen Ferie rma, Karlsruhe ng bei Musterfi ru ie nt rie fso ru Be a, Karlsruhe bei Musterfirm um ik kt ra s P ge hi 2-wöc

Mai 2014 Mai 2015

HIGKEITEN

KENNTNISSE / FÄ

HOBBYS

Draw

hotoshop, Corel

ord, Excel, P PC-Kenntnisse: W B sse Führerschein Kla

udio, Reisen

Singen, Fitnessst

ugust 2017

Karlsruhe, 15. A

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07.06.2017 13:24:10

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

Was du nicht verschweigen solltest  Sprachkurs gemacht oder Rhetorikkurs besucht?  In den Ferien gearbeitet?  Kurs-, Klassen- oder Schulsprecher gewesen?  Praktikum im Ausbildungsberuf absolviert?  PC-Kenntnisse?  Nach der Schulzeit eine Tätigkeit übernommen, um die Zeit bis zur Ausbildung zu überbrücken?  Ein Hobby, das für den angestrebten Beruf von Bedeutung ist?  Ehrenamtliche Aufgabe übernommen (Verein, Rotes Kreuz etc.)?  Ferien-Freizeit organisiert oder betreut?

Worauf du optisch Wert legen solltest Verwende eine gut erkenn bare Schrift š Eindeutige, klare Zeitangaben (August/September 2016, nicht „Sommer 2016“) š

Vermeide zeitliche Lücken Aber Vorsicht: Unwichtige Angaben, die keine wesentliche Bedeutung für die Bewerbung haben, gehören auch nicht hinein.

Was du unbedingt erwähnen solltest š š š š š

S prachkurs gemacht oder Rhetorikkurs besucht? In den Ferien gearbeitet? Kurs-, Klassen- oder Schulsprecher gewesen? Praktikum im Ausbildungsberuf absolviert? PC-Kenntnisse?

LEBEN� LAU�

Unterschrift Nicht vergessen: Das Anschreiben und der Lebenslauf müssen eigenhändig unterschrieben sein, und zwar mit Vor- und Nachnamen. Am besten mit einem Füller und blauer Tinte. Übe ruhig ein bisschen, aber übertreibe nicht. Zu groß und zu schnörkelig kommt nicht gut an. Das gilt auch für grüne oder rote Tinte oder Kleckser.

I�F� Unternehmen erwarten einen

tabellarischen Lebenslauf. Die Richt-

linie, dass er nicht länger als eine Seite sein sollte, gilt nicht unbedingt. Aber: Lieber kurz und knackig als lang und

breit. Der Leser will etwas über dich

erfahren und hat dafür nicht viel Zeit.

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07.06.2017 13:24:12

Ausdruck Nummer 1

Online-Bewerbung

Tipps zuurng

b r e w e � e Onlin Bewerberportale auf Firmenseiten Viele Unternehmen haben für Bewerbungen bereits ein eigenes Portal eingerichtet.

Foto  U nbedingt ein aktuelles und seriöses Bewerbungsfoto verwenden, am Besten bei einem professionellen Fotografen oder guten Fotostudio machen lassen.

 D ie Daten werden online meist Anhang auf der Firmenhomepage eingegeben und Anlagen wie Lebenslauf und Zeugnisse als PDF-Datei hoch-  Die meisten Unternehmen wünNur ein kleiner Anteil aller schen sich Anhänge im PDF-Forgeladen. Bewerbungen wird noch  Arbeitgeber achten darauf Zeit mat. ausgedruckt, ganz klassisch mit und Geld zu sparen. Die Personal-  Alle Unterlagen in ein einzigen Dokument („Attachement“) zuabteilung muss nur ein einziges einem Deckblatt versehen und dann sammenfassen: Anschreiben, LeDokument öffnen, um standardiin einer Mappe zur Post getragen. benslauf mit Foto, Schulzeugnisse sierte Informationen über den BeDie Bewerbung von heute kommt und eventuell Zeugnisse von früwerber/in zu erhalten. stattdessen online. Die Online Nachteile für die Bewerber/in: heren Arbeitgebern. Die PersonalBewerbung im Netz unterscheidet Punkten mit Schulnoten und Prakabteilung muss nur ein Dokument tika, aber nicht mit individueller öffnen. sich kaum von der gedruckten  Du hast die Sicherheit, dass deine Persönlichkeit. Bewerbung auf Papier. In der Regel Unterlagen so ankommen, wie du ist die elektronische Bewerbung Die wichtigsten Tipps für dich sie losgeschickt hast. allerdings billiger: Mappe und zur E-Mail-Bewerbung  Niemals zu große Dateien verPortokosten entfallen schließlich. schicken die unter Umständen irPersönlicher ist eine Bewerbung per gendwo verloren gehen oder nicht Ansonsten gelten auch hier E-Mail. durch die Firewalls der Unternehdie klassischen Regeln. men passen. Richtwert: Etwa drei Die Bewerbungen per Mausklick Seriöse E-Mail-Adresse Megabyte. sollten mit genauso viel  Anhänge zuordenbar benennen. Sorgfalt behandelt werden wie  mit autentischer E-Mail-Adresse Anhänge, die „Test 1“ heißen oder punkten. gar den Namen einer anderen Firtraditionelle Bewerbungsmappen.  „Schatzimaus“ oder „Gangster123“ ma enthalten, können direkt einen dienen keinesfalls der Seriosität. negativen Eindruck vermitteln.  Wenn du bereits einen Arbeitgeber hast, dich aber auf eine andere Sorgfältig arbeiten Stelle bewerben möchtest, solltest weiß-ausgedruckter Form abgibt. du auf keinen Fall eine Bewerbung  Individuelles Anschreiben, keine standardisierten Anschreiben nach Mancher Vorgesetzte lässt sich von der E-Mail-Adresse des aktuCopy-Paste-Manier verschicken. Eralle Bewerbungen ausdrucken. ellen Arbeitgebers losschicken. fahrene Personaler erkennen das Das schöne bunte PDF-Dokument Betreffzeile nämlich sofort. Ein zu salopper Stil, bekommt er vielleicht nie zu Gesicht. die Unarten des Internets, die Nicht ausgeschriebene Position Beachtung der Höflichkeitsformen –  Vor dem Versenden noch einmal  der Standort alles sorgfältig prüfen auf Rechtdas alles lässt einen Bewerber/in  soweit vorhanden – die Kennziffer schreibfehler oder Flüchtigkeitsnicht gerade positiv auffallen. ontrolliere auch, welches Bild aus der Stellenanzeige. Deine Be-  K fehler und sicher stellen, dass alle deine Bewerbung in schwarz/ werbung ist leichter zuzuordnen. Unterlagen komplett sind.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 28

07.06.2017 13:24:13

Ausdruck Nummer 1

Vorstellungsgespräch

Herzlichen Glückwunsch:

Du bist eingeladen worden und hast eine wichtige

Tipps

Hürde geschafft.

Nutze das Vorstellungs-

für dein

gespräch als Chance, deinen zukünftigen

Vorstellungs gespräch

Arbeitgeber von dir

und deinen Qualitäten zu überzeugen!

Bestens vorbereitet

Für ein gutes Auftreten

Ein wenig Nervosität vor einem Vorstellungsgespräch ist ganz normal. Hauptsache ist, du gehst mit einer positiven Einstellung an die ganze Sache heran und hast dich gut vorbereitet:

Wenn du ein paar Grundregeln beachtest, kannst du beim Vorstellungsgespräch ganz leicht Pluspunkte sammeln:

 Möglichst viele Informationen über das Unternehmen sammeln (Image- und Produktbroschüren, die Internet-Präsenz, Gespräche mit Mitarbeitern/innen,...)  Stelle sicher, dass du absolut pünktlich zur Stelle bist.  Ausbil dungs leiter/innen erwarten saubere, ordentliche und angemessene Bekleidung. Auch auf Details wie gekämmtes Haar, geputzte Schuhe und saubere Fingernägel wird geachtet.  Warum interessierst du dich gerade für diesen bestimmten Beruf? Und warum für das Unternehmen? Mit solchen Fragen musst du rechnen. Gehe deshalb noch einmal deine Bewerbung durch und überlege dir, was du antworten wirst. Notiere dir auch die Fragen, die du im Gespräch stellen möchtest.

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 Achte bei der Begrüßung und Verabschiedung auf deinen festen Händedruck.  Halte möglichst Blickkontakt zu deinem Gesprächspartner.  Sprich deutlich, nicht zu schnell, nicht zu laut oder zu leise. Was du sagst, sollte ehrlich sein, aber nicht ausschweifend oder allzu offen.  Wenn du einmal etwas nicht verstanden hast oder keine Antwort weißt, darfst du das ruhig zugeben.  Über Schule und Lehrer, über andere Unternehmen etc. solltest du nicht schlecht sprechen.  Lasse dein Gegenüber ausreden und das Gespräch lenken.  Ein freundliches Lächeln und eine bequeme Körperhaltung, auch im Sitzen, wirken sympathisch. Achte darauf, die Arme nicht zu verschränken.  Lässigkeiten wie Kaugummi kauen, im Stuhl lümmeln etc. sind unangebracht. Und stelle bitte unbedingt dein Handy aus!

 Selbst Fragen stellen, die dich in Zusammenhang mit der Ausbildung interessieren.

So läuft´s ab Vorstellungsgespräche bestehen in der Regel aus drei Phasen: 1. Ein kurzes, zwangloses Kennenlernen, bei dem ein paar unverbindliche Worte gewechselt werden. 2. Selbstauskunft und die Vorstellung des Arbeitgebers. Bei der Selbstauskunft wird man dir konkrete Fragen stellen. Außerdem solltest du ein wenig über dich erzählen, damit man einen besseren Eindruck von dir gewinnen kann. Bei der Vorstellung des Arbeitgebers liegt dein Part im aufmerksamen Zuhören. Selbstverständlich darfst du auch Fragen stellen. 3. Abschluss des Gesprächs durch dein Gegenüber ein. Verabschiede dich mit Ruhe und Höflichkeit – keinlautes Aufatmen oder schnelles Hinausstürmen.

07.06.2017 13:24:16

Ausdruck Nummer 1

Soziale Netzwerke

erke: Soziale Netzw

Deine Visitenkarte im Netz

Soziale Netzwerke: Deine Visitenkarte im Netz wie Facebook, Xing, LinkedIn, Google Plus oder Twitter gewinnen in der Bewerbungsphase zunehmend an Bedeutung. Die Netzwerke sind längst nicht mehr so privat, wie Du glaubst. Öffentlich sichtbare Informationen hinterlassen bei Personalern die googeln einen ersten Eindruck über dich, als potentiellen Bewerber/in. Daher ist es ratsam, auch im Internet auf einen angemessenen Auftritt zu achten.

Generell solltest du immer den Überblick haben, welche Informationen für wen sichtbar sind. Im Idealfall hast du dich schon mit den jeweiligen Privatssphäre-Einstellungen der Netzwerke beschäftigt. Falls nicht, solltest du dir die Zeit spätestens Auf Plattformen wie Facebook wer- jetzt zu Beginn deiner Bewerbungsden die Aktivitäten und Aktionen des phase nehmen und alle privaten InNutzers überwiegend privater ein- formationen für die Öffentlichkeit geschätzt als beispielsweise auf Xing sperren. oder dessen internationalem Pendant LinkedIn. Dennoch gilt für alle Platt- Sei du selbst – nicht perfekt, Wie präsentiere ich mich wo? formen: Jede öffentlich zugängliche aber im besten Licht Information, wie das Profil- oder In jedem sozialen Netzwerk sollte Hintergrundbild, sollte seriös und Deine sozialen Profile sind deine perman sich zunächst die Frage stellen: vorzeigbar sein – sie sollten dich also sönliche Visitenkarte im Netz, daher Welchen Zweck verfolge ich mit mei- nicht gerade mit einer Bierflasche in solltest du sie dementsprechend pflegen und aktuell halten. ner Mitgliedschaft? Möchte ich mit der Hand beim Feiern zeigen.

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einem ausgewählten Freundeskreis private Informationen austauschen oder mich potentiellen Arbeitgebern präsentieren? Du musst also zwischen privaten und beruflichen Netzwerken unterscheiden.

07.06.2017 13:24:34

Ausdruck Nummer 1

Soziale Netzwerke

en rnet gelt e t In im 4. Auch ensregeln Verhalt

m Pro in deine d n u n e cksi Beiträg e Ausdru Achte be emessen g ine n e a d e n in örter) u fil auf e fw p im rmeide eine Sch ung (ve elmäßig ib weise (k re h , c dich reg Rechts le reibung g h o er te o sc k e in G rr le . 7 ko e K rblick üb ). Auch hgehend den Übe st rc r i e u et d r“ m rn e e m te m st i ein m In eque Du sollte er dich i n sie „b eine Leb n , d ü e f m s a u w a a h ts w c au en, lüsse st es ra das hab dlich n Rücksch iten zu. u Grund i e n e k e m n r ä f ss ig se h st la t ie ä b h d F e si us rec nd en A steht. A ächten ellung u 1. Bitte gen Nagelmäßig N st e ti n h h r in te c rc in h se ri u c n t d e e e b rn rchz zu einem das Inte Namen s von du u mit d terwegs u so we r d n m a to e u n fü fo st e in n y l e te e g rt ie d ll n a P h So rme Beisp ttform , n den nac st zum uf Plattfo ngen vo rofilfoto n f den Pla n P u a n u te a n a ig s n k e e id n n b ll a e u a e le h m ie Be en. D sogen aktu t. h is w in c n b n e s. e su e n h in to le c e e o h u n en acktf rken wirst nig zu s sein, wä en Nam ut zu e n oder N ten: Du en in g e h e c n rk d e ri u n /i d w in d e tz n rt“ Ne t, soEx-Freu auf dem ogle Ale in ruflichen chrichtig o e e a G , b n „ h e i c b e si b s il -Ma hlt e ng bei Gerade n per E a) empfie r Meldu n rl e In a : te in d d n n e e e k r n su in i g un Name ussortie (Xing, L Bewerb bald dein men und A t nichts! u ä aus den r f to u fo A ss cheint. . a s rs 5 P rgis e ogle e den. v o n z e G t e rw e N werDas gen zu v len Netz in sozia le fi und ro n P u ie men u rä Es gilt d u fz u ssenhst a hance, en/Intere C g n zunäc n e ie k u d ld n e e e z k schen. te M 2. Nut e zu wec s . zu lö s gebrach e n r sw a e /u t re In n enta elle das rst den potenti r nicht e en/Komm m a e st g li in ft e n , u e h u dic n Zuk finden. ie Chanc sollten i für was d tzwerke ie , e S n Nutze d N e n ig r le e e ktion“ sozia Büch ber zu z Löschfun eg in die stimmte „ e W e Arbeitge b s in e e r d n e poste Od wen rst: Sin inieren? über ge nn auch e sz e ll a D interessie o f tr h n ic r o e he K häng wei wee, die d Sportan rmeintlic , sind z e v lt r oder Film e e k rt u n a te e vorg ritt d : Erstens begeis Inhalte Idole? T eachten d b te bist du n u u z r n e e d te unk n du sie r Seit Vorbil ntliche P uch wen pen ode se a und hast p , ru n r G a te im a n htb be alle D hende nicht sic u jedoch werden entsprec iolltest d “ und sie anse s st ß g h rm a ti sc p h fo S lö ic tt „ “ es Pla ieder losen d n w bei. Vors n rn si e „ rv it n e e n en S kön en ehrh ren vo ht die M nd, auf d weitens ic Z si Abonnie . n n rt s e te h tz ll ic e espe sie so die Foto hen N bieters g lsweise ten sein – beruflic n ie i p , e n n is d e e e p h b ra e, e ste Grup n. Ge ie Inhalt s sich, sie onlin d darstelle e ld a lt b – h fs n e so e , empfi book werd m Beru auf Face werken rgeladen it deine te m n m ie ru ä e d e. N en h ten, e Sekund . von Dritt beizutre enau ein n haben g u t t dass du h u , ic e z e n h as oh dazu r wunsc d d n u lick h ein K st! fort lic ber informiert wir o s s e ll a r rü e a m d im

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KA_Stellenmarkt_2018.indb 31

07.06.2017 13:24:41

Ausdruck Nummer 1

Ausbildungsvergütung

Konto�

Versicherung und Co.

Konto Dein Lohn wird nicht bar, sondern auf dein eigenes Girokonto überwiesen. Ganz wichtig: Lass dich bei einem Kredit institut über Service und Leistungen beraten und mache einen Konditionenvergleich, bevor du ein Konto einrichten lässt. Bist du noch unter 18 Jahren benötigst du das Einverständnis deiner Eltern. Informiere dich ebenso über das Thema Vermögenswirksame Leistungen.

Steuer Mit Abschluss eines Ausbildungsvertrages bist du lohnsteuerpflichtig und erhälst eine eigene Steuer-Identifikationsnummer. Die Lohnsteuer wird dein Arbeitgeber auf Basis deiner Lohnsteuerkarte direkt von deiner Ausbildungsvergütung abziehen. Die elektronische Lohnsteuerkarte (ELSTAM) stellt i.d.R. das Einwohnermeldeamt zusammen mit der Steuer-Identifikationsnummer (TIN – Tax Identification Number) aus, die dich ein Leben lang begleiten wird. Hierin sind deine persönlichen Daten (Name, Anschrift, Geburtstag oder auch das zuständige Finanzamt) gespeichert.

Sozialversicherung Mit Ausbildungsbeginn sind alle Auszu bildenden automatisch in der gesetzlichen Sozialversicherung versicherungspflichtig. Den regelmäßigen Meldenachweis durch deine Ausbildungsstelle musst du für den vor Renteneintritt lückenlosen Tätigkeitsnachweis bei der Deutschen Rentenversicherung als wichtige Unterlage aufheben.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 32

Die prozentualen monatlichen Beiträge trägst du zu gleichen Teilen wie dein Arbeitgeber. Die Sozialversicherung bietet grundsätzlich Schutz, doch hat dieser Grenzen. Es kann daher sinnvoll sein, mögliche Lücken durch private Zusatzversicherungen abzudecken.

Haftung bei Schaden Um Schäden an Personen oder an Eigentum Dritter, die aus Unachtsamkeit entstehen, abzudecken, solltest du mit Volljährigkeit eine private Haftpflichtversicherung abschließen, die gegebenenfalls entstehende Kosten übernimmt.

I�F� Zuständigkeiten der gesetzlichen Sozialversicherung Krankenversicherung Pflegeversicherung Rentenversicherung Arbeitslosenversicherung

07.06.2017 13:24:47

Ausdruck Nummer 1

Ausbildungsvergütung

Ausbildungsvergütungen in

2� ausgewählten Berufen 2�1�

Tarifliche Ausbildungsvergütungen in 20 ausgewählten Berufen 2016 in Deutschland - Durchschnittliche monatliche Beträge in Euro Maurer/-in (IH/Hw) 1042 Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (IH) 1028 Mechatronil<er/-in (IH) 1023 lndustriemechanil<er/-in (IH) 1017 lndustriekaufmann/-frau (IH) Medientechnologe/-technologin Druck (IH) Verwaltungsfachangestellte/-r (ÖD) Kaufmann/-frau im Einzelhandel (IH) Gärtner/-in (Lw) Dachdecker/-in (Hw) Gebäudereiniger/-in (Hw) Medizinische/-r Fachangestellte/-r (FB) Koch/Köchin (IH) Kraftfahrzeugmechatroniker/-in (Hw) Kaufmann/-frau für Büromanagement (Hw) Metallbauer/-in (Hw) Maler/-in und Lackierer/-in (Hw) Bäcker/-in (Hw) FlorisU-in (IH) Schornsteinfeger/-in (Hw)

IH= Industrie und Handel; Hw= Handwerk; Lw= Landwirtschaft; FB= Freie Berufe; ÖD= Öffentlicher Dienst

Berechnungen des Bundesinstituts für Berufsbildung

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07.06.2017 13:24:49

Ausdruck Nummer 1

Neue und neugeordnete Ausbildungsberufe

e t e n d r o e g u Neue und ne

e f u r e b s g Ausbildun

Die dualen Ausbildungsberufe müssen den aktuellen Anforderungen von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft gerecht werden. Deswegen werden die vorhandenen Ausbildungsordnungen regelmäßig überarbeitet und neue erstellt. Am 1. August 2017 startet offiziell das neue Ausbildungsjahr. Wie schon in den vergangenen Jahren treten auch dieses Mal wieder neue bzw. neugeordnete Ausbildungsberufe in Kraft. Hier bekommst du einen ersten Überblick*:

Automobilkaufmann/ Automobilkauffrau Die Themen Digitalisierung, Vernetzung und Elektromobilität spielen in Zukunft eine noch wichtigere Rolle in der Ausbildung zum Automobilkaufmann/-frau. Darüber hinaus sollen auch Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein, Datenschutz und kommunikative Kompetenzen einen höheren Stellenwert erhalten. Auch die Prüfungsform hat sich verändert: In Zukunft wird die Abschlussprüfung in zwei zeitlich voneinander getrennten Teilen durchgeführt.

Biologiemodellmacher/ Biologiemodellmacherin Bürsten- und Pinselmacher/ Bürsten- und Pinselmacherin Kaufmann im Einzelhandel/ Kauffrau im Einzelhandel

Klavier- und Cembalobauer/ Klavier- und Cembalobauerin Luftverkehrskaufmann/ Luftverkehrskauffrau Schuhfertiger/ Schuhfertigerin Servicekaufmann im Luftverkehr/ Servicekauffrau im Luftverkehr Verfahrenstechnologe / Verfahrenstechnologin Metall Verfahrenstechnologe/technologin Mühlen- und Getreidewirtschaft Verkäufer/ Verkäuferin

Die Ausbildung zum/zur Verkäufer/ in wird zusammen mit dem Ausbildungsberuf Kaufmann/-frau im Einzelhandel modernisiert. Die nach zwei Jahren erfolgreich abgeschlossene Zusammen mit dem Ausbildungsbe- Ausbildung als Verkäufer/in kann weiruf Verkäufer/in wird die Ausbildung terhin auf die dreijährige Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelmodernisiert. Die prüfungsrelevante handel angerechnet werden. Wahlqualifikation "Vorbereitung unternehmerischer Selbständigkeit" und die Abschlussprüfung in zwei zeitlich voneinander getrennten Teilen werden dauerhaft eingeführt. Außerdem Mit entsteht die zusätzliche WahlqualifiInformationen von kation „Online-Handel“.

www.bibb.de

Ab Sommer 2�1� neu: Kaufmann/-frau im E-Commerce In den Ausbildungsordnungen der kaufmännischen Berufe wurde der Online-Handel bisher nicht oder kaum berücksichtigt. Im E-Commerce kommt es vor allem auf IT-Kenntnisse und Medienkompetenz an. Um der Digitalisierung im Handel gerecht zu werden und sie weiter voranzubringen, startet ab August 2018 mit dem Kaufmann/-frau im E-Commerce ein neuer Ausbildungsberuf. Bewerben kannst du dich jetzt schon!

In Planung: Reform der Pflegeberufsausbildung Die Bevölkerung wird immer älter, die Zahl der Pflegebedürftigen steigt. In den Pflegeberufen wird daher dringend Nachwuchs gebraucht. Das Konzept der Bundesregierung sieht eine zweijährige Grundausbildung für alle Pflegeberufe vor. Danach können sich die Auszubildenden entscheiden, ob sie die allgemeine Ausbildung fortsetzen oder sich auf bestimmte Bereiche spezialisieren wollen – zum Beispiel in der Kinderkranken- oder Altenpflege. Wer die Ausbildung nach zwei Jahren beendet, erhält den Abschluss zum Pflegeassistenten. Läuft alles nach Plan, gelten die Neuregelungen ab 2019.

* Bis zum Inkrafttreten der neuen Ausbildungsordnungen können sich noch Änderungen ergeben. Aktuelle Informationen gibt es unter www.berufenet.arbeitsagentur.de

KA_Stellenmarkt_2018.indb 34

07.06.2017 13:24:49

Ausdruck Nummer 1

! o l l a H

Weitere schulische Möglichkeiten

Wir sind Ihre Medienagentur im Herzen von Karlsruhe „Schon von Beginn an ko nnte ich bei Röser MEDIA aktiv an interessanten un spannenden Kundenpro d jekten mitarbeiten und Ve ran twortung übernehmen. Gestalten von Magazinen , Büchern, Anzeigen, On line-Bannern, die Mitar an Homepages und nic beit ht zuletzt im Projekttea m vom „Stellenmarkt für Auszubildende“. Die Au sbildung bei Röser MEDIA ist abwechslungsreich ohne Ende“. Bernadette Grohmann – Auszubildende

Wir gestalten, wir optimieren, wir sorgen für Kunden und Reichweite! Digital, online, mobil, print oder Bewegtbild – Röser MEDIA bietet Produkte, Dienstleistungen und Lösungen für jede Aufgabenstellung! Sei es das Outsourcen grafischer Arbeiten, die optimale Platzierung im Web, die neue Homepage, die passende Social Media Maßnahme oder die werbewirksame Präsenz auf der Videowand am Röser Haus. Und wir suchen Verstärkung! Ab September 2018 bieten wir einen Ausbildungsplatz:

Mediengestalter Digital / Print (m / w) Optimieren und gestalten Sie mit uns und bewerben Sie sich unter: bewerbung@roeser-online.de

www.roeser-media.de KA_Stellenmarkt_2018.indb 35

07.06.2017 13:24:54

Ausdruck Nummer 1

Weitere schulische Möglichkeiten

Deine weiteren schulischen Möglichkeiten im Überblick

Nicht jeder weiß gleich, wie es nach der Schule weitergehen soll. Manchen von euch fällt es

auch schwer, überhaupt einen Schulabschluss zu erlangen. Brauchst du beim Einstieg in die Berufswelt noch Zeit, kannst du diese sinnvoll nutzen. Hier zeigen wir dir, welche Möglichkeiten du hast.

Vor�ualifizierungsjahr Arbeit und Beruf (�A�) Wer keinen Ausbildungsplatz gefunden hat und noch berufsschulpflichtig ist, kann das VAB nutzen, um sich auf eine Berufsausbildung oder Berufstätigkeit vorzubereiten. Ziel des VAB ist es, dir eine berufliche Orientierung sowie Vorwissen und praktische Grundfertigkeiten in bis zu drei Berufsfeldern – zum Beispiel Metall-, Elektro-, Holz-, Bautechnik, Ernährung, Hauswirtschaft und Verwaltung – zu vermitteln. Eine Besonderheit des VAB ist der Arbeitsfeldunterricht, eine Mischung aus Theorie und Praxis. Erfüllst du bestimmte Anforderungen, kannst du mit einem VAB-Abschluss abschließen. Wer eine zentrale Abschlussprüfung in den Fächern Deutsch, Mathematik und eventuell Englisch besteht, erhält zusätzlich einen dem Hauptschulabschluss gleichwertigen

KA_Stellenmarkt_2018.indb 36

Abschluss. Auch der Anschluss an Das Berufseinstiegsjahr (�E�) andere berufliche Schulen, wie beispielsweise eine zweijährige zur Das Berufseinstiegsjahr ist für junFachschulreife führende Berufsfach- ge Leute mit Hauptschulabschluss gedacht, die aber noch keinen Ausschule, ist möglich. bildungsplatz gefunden haben und Vorbereitungsjahr auch auf keine weiterführende Schule gehen. Mit dem BEJ bekommst du Arbeit und Beruf ohne eine berufliche Vorqualifikation in Deutschkenntnisse (�A�O� einem Berufsfeld, praktische ErfahDas Vorbereitungsjahr Arbeit und Be- rung und damit bessere Chancen auf ruf ohne Deutschkenntnisse ist eine einen Ausbildungsplatz. Dir werden Sonderform des VAB an beruflichen die berufsbezogenen Inhalte von Schulen und richtet sich an Jugendli- etwa der Hälfte eines ersten Ausbilche ohne Deutschkenntnisse. Das kön- dungsberufes vermittelt. In der BEJnen EU-Bürger, Asylbewerber oder Teilqualifikation, einer besonderen Flüchtlinge sein, die nach Deutschland Form des BEJ, kannst du eine zertikommen und wegen ihrer fehlenden fizierte Teilqualifikation erwerben, Sprachkenntnisse keine Ausbildung wenn du bestimmte Anforderungen beginnen können, aber berufsschul- erfüllst. Der Abschluss im Berufseinpflichtig sind. Im Vordergrund steht stiegsjahr liegt über dem Niveau des daher, die deutsche Sprache zu erler- Hauptschulabschlusses. Der Anschluss nen – um beispielsweise ins VAB ein- an andere berufliche Schulen, wie zusteigen oder eine Berufsausbildung beispielsweise in eine einjährige Bebeginnen zu können. rufsfachschule oder eine zweijährige

07.06.2017 13:24:57

Ausdruck Nummer 1

Weitere schulische Möglichkeiten

zur Fachschulreife führende Berufsfachschule, ist möglich.

Ausbildungsvorbereitung dual (AV dual) AV dual ist ein ein- bzw. zweijähriger berufsvorbereitender Bildungsgang mit dem Ziel, dir den direkten Start in eine betriebliche Ausbildung zu ermöglichen. AV dual wendet sich an junge Leute ohne Schulabschluss oder die im Anschluss an den Besuch der allgemeinbildenden Schule noch Förderbedarf haben. Dual heißt: Neben Theorie sind von Anfang an Betriebs praktika vorgesehen. So bekommst du eine bessere Vorstellung deiner beruflichen Interessen und Möglichkeiten. Durch die Praktika kannst du Kontakte zu Ausbildungsbetrieben herstellen und dadurch deine Chancen auf einen Ausbildungsplatz vergrößern.

BEPE Unter BEPE versteht man eine neue Pädagogik für gemeinsames Lernen von Jugendlichen mit unterschied-

lichen Bildungszielen. In der BEPE lernen Schüler mit den Bildungszielen VAB, BEJ, Fachschulreife, Berufsfachschule und teilweise Berufsfachschule gemeinsam, um die Chancen auf eine Ausbildung zu verbessen. BEPE wird genauso wie AV dual als Ganztagsklassen geführt.

nmeldung: Mit dem Halb– A jahreszeugnis deiner Schule.

Eingangsvoraussetzung – Die Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik sollten einen Durchschnitt von 3,0 oder besser haben. Im Fach Deutsch mindestens „befriedigend“ und Die einjährige Berufsfachschule ... in den beiden anderen Fächer mindestens „ausreichend“. Eventuell mit Auswahlverfahren. – Theoretische und praktische Grundausbildung in dem von dir gewählten Berufsfeld. Es kann das erstes Die zweijährige BerufsfachAusbildungsjahr anerkannt werden. schule für Büro und Handel ... – Anmeldung: Mit dem Halbjahreszeugnis deiner Schule und evtl. – Grundkenntnisse für die Ausbildung in Büro- und Verwaltungsberufe. einem Vorvertrag mit einem Aus– Anmeldung: Mit dem Halbjahbildungsbetrieb. reszeugnis der letzten Klasse. Die zweijährige BerufsfachVerlangt wird ein Hauptschulabschluss, wobei das Fach Deutsch schule mit Fachschulreife ... mindestens „ausreichend“ benoMehrere Perspektiven: tet sein muss. – Vertiefung der Allgemeinbildung und Erwerb des mittleren Bil- Die zweijährige kooperative dungsabschlusses. Berufsfachschule ... – Theoretische und praktische – Vorbereitung auf die Berufsfelder Grundausbildung „deines“ wie Metall, Elektro, Bau, Holz, Farbe Fachbereiches.

BERUFLICHE BILDUNGSGÄNGE UND SCHULISCHE ABSCHLÜSSE * UND ANSCHLÜSSE Allgemeine oder Fachgebundene Hochschulreife

Fachhochschulreife Duale Berufsausbildung (= Berufsschule + betriebliche Ausbildung) + Zusatzprogramm

Berufskollegs

Fachschulen

Berufsoberschule (BOS)

Allgemeine Hochschulreife Berufliches Gymnasium (drei Jahre)

Berufliches Gymnasium (sechs Jahre)

Mittlerer Bildungsabschluss Duale Berufsausbildung (= Berufsschule + betriebliche Ausbildung)

Zweijährige Berufsfachschule (2BFS)

Berufsaufbauschule (BAS)

Hauptschulabschluss Duale Berufsausbildung (= Berufsschule + betriebliche Ausbildung)

Berufsvorbereitungsjahr (BVJ) oder Vorqualifi zierungsjahr Arbeit / Beruf (VAB)

Berufsfachschule

* Die Grafik zeigt nicht, welche Berufsqualifikationen man über den Bildungsgang erwirbt.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 37

07.06.2017 13:24:57

Ausdruck Nummer 1

Weitere schulische Möglichkeiten

und Nahrungsmittel vor und kann – Nach Abschluss der Grundstufe daher als erstes Ausbildungsjahr an(Notendurchschnitt mindestens gerechnet werden. Hauptschulab3,0) kann die Aufbaustufe besucht schluss kann nachgeholt werden. werden, nach erfolgreichem Ab– Anmeldung: Mit einem Praktikanschluss: staatlich anerkannter Betenvertrag eines Betriebes. rufsabschluss. Durch Zusatzfächer kannst du parallel die FachhochDas ein-/zweijährige schulreife erlangen. Berufskolleg ... Zugangsvoraussetzung: – Mittlere Bildungsabschluss. gibt es in folgenden Fachrichtungen: Das berufliche G�mnasium ... – Kaufmännisches Berufskolleg – Berufskolleg für Ernährung und – Erwerb der allgemeinen Hauswirtschaft – Berufskolleg Gesundheit und Pflege Hochschulreife – Berufskolleg Technik und Medien – Vorkenntnisse „deines“ Nach dem ersten Jahr (Grundstufe): Fachbereiches. – berufliche Grundbildung „deines“ Es gibt Fachgebietes. - technische, - biologisch-technische, - ernährungswissenschaftliche, - wirtschaftliche und - agrarwissenschaftliche, - sozialwissenschaftliche

I�F�

In der beim BIZ erhältlichen Broschüre „Infos zur Berufsausbildung“ findest du unter anderem Adressen von Schulen mit Ausbildungsmöglichkeiten und Fachbereichen.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 38

Notendurchschnitt muss bei mindestens 3,0 aus den Fächern Deutsch, Mathematik und der ersten Fremdsprache liegen.

Berufsoberschule Berufsoberschule (BOS) in BadenWürttemberg: Mit mittlerem Bildungsabschluss und einer abgeschlossenen Berufsausbildung: Erwerb der Allgemeine Hochschulreife – Robert-Schuman-Schule Baden-Baden – Ludwig-Erhard-Schule Pforzheim, der HLA Gernsbach (alle Wirtschaftsoberschulen) – Carl-Engler-Schule Karlsruhe – Carl-Benz-Schule Mannheim

In der Oberschule können Schüler im Rahmen der Kollegstufe in der Regel elternunabhängiges Schüler-BAföG erhalten, welches – soweit die gesetzlichen Bestimmungen eingehalten Gymnasien, die jeweils verschiedene sind – nicht zurückbezahlt werden Schwerpunktfächer anbieten. Auf- muss. nahmebedingungen: Realschul- oder Werkreal schulabschluss oder Fach- Anmelden kannst du dich mit dem schulreife bzw. das Versetzungszeug- Halbjahreszeugnis der letzten Klasse, nis nach Klasse 10 (G8) bzw. 11 (G9) teilweise gibt es Auswahlverfahren, des allgemeinbildenden Gymnasiums. wenn zu viele Anmeldungen vor liegen.

07.06.2017 13:25:00

Ausdruck Nummer 1

Studium PLUS

Studium P�U�–

Berufsausbildung mit Studium Ein Beispiel: Die Fakultät Maschinenbau und Mechatronik der Hochschule Karlsruhe Technik und Wirtschaft bietet das Studium PLUS in den Bachelor-Studiengängen Fahrzeugtechnologie, Maschinenbau und Mechatronik an. Nach dreieinhalb Jahren erfolgt die IHK-Prüfung in dem Ausbildungsberuf des/der Industriemechanikers/-mechanikerin bzw. des/der Mechatronikers/der Mechatronikerin. Nach viereinhalb Jahren wird mit dem Bachelor of Engineering des Studiengangs Maschinenbau, Mechatronik oder Fahrzeugtechnologie abgeschlossen.

Deine Vorteile mit Studium PLUS: – Zwei staatlich anerkannte Abschlüsse: Ausbildung und Studium – Studieren und gleichzeitig Geld verdienen – Abwechslung durch Wechsel zwischen Theorie und Praxis – Keine Einarbeitungszeit ins Unternehmen nach dem Studium – Betreuung durch dein Ausbildungsunternehmen – Start in eine erfolgreiches Berufsleben

I�F�S

www.hs-karlsruhe.de www.steinbeis-academy.de www.hwtk.de

Quelle: Hochschule Karlsruhe – Technik und Wirtschaft

Studium PLUS bietet dir die Möglichkeit, eine Berufsausbildung mit einem Studium zu verbinden. Theorie und Praxis ergänzen sich und du kannst innerhalb von viereinhalb Jahren zwei berufsqualifizierende Abschlüsse parallel erwerben. Voraussetzung ist, dass du einen Ausbildungsvertrag mit einem Unternehmen sowie einen Studienplatz hast. Im Bezirk der Industrie- und Handelskammer Karlsruhe wird das Studium PLUS von der Hochschule Karlsruhe – Technik und Wirtschaft, der Hochschule für Wirtschaft, Technik und Kultur Baden-Baden und der Steinbeis Business Academy Gaggenau angeboten.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 39

07.06.2017 13:25:03

Ausdruck Nummer 1

Duale Hochschule

Duale Hochschule, die Verbindung aus Theorie und Pra�is Das duale S�stem Enge Verzahnung von Theorie und Praxis: Im Unternehmen: Studienplatz und Ausbildungsplatz. In der Dualen Hochschule wird der theoretische Background vermittelt. In jedem der insgesamt sechs Semester wechseln sich dreimonatige Theorie- mit dreimonatigen Praxisphasen ab, Abwechslung ist also garantiert. Die kleinen und überschaubaren Gruppen, in denen studiert wird, ermöglichen aktive Lehr- und Lernmethoden wie Rollen- und Planspiele oder Fallstudien. Anonymität, das Problem vieler Universitäten, ist an der Dualen Hochschule ein Fremdwort.

Studienvoraussetzungen  Abitur oder die Fachhochschulreife (mit Eignungstest an der DHBW) und einen Ausbildungsvertrag mit einem Partnerunternehmen in Baden-Württemberg. Für die Suche nach einem Ausbildungsbetrieb gibt es zwei Möglichkeiten:  Entweder du durchforstest die Homepages der DHBW Standorte nach einem geeigneten Unternehmen und bewirbst dich dort oder  Du schlägst ein Unternehmen vor, das bereit ist, einen Ausbildungsvertrag mit dir abzuschließen.

Das Studium  Die drei Hauptstudienfelder „Wirtschaft“, „Technik“ und „Sozial wesen“ mit mehr als 30 Studien gängen und weiteren Vertiefungsrichtungen.  Studienbeginn ist jeweils im Oktober. Das Studium dauert insgesamt sechs Semester und ist klar strukturiert. Abschluss: „Bachelor“  Anschließend ist ein weiteres Studium zum „Master“ möglich. Wirtschaft Ziel des Bereiches Wirtschaft ist es:  Neben fundiertem fachlichen Wissen Fähigkeit der schnellen praxisorientierten Umsetzung zu vermitteln.  Neben den klassischen Fächern Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre und Recht wird

KA_Stellenmarkt_2018.indb 40

besonderer Wert auf funktionsübergreifende Inhalte wie Fremdsprachen, Kommunikations- und Rhetorikkurse gelegt.  Mit dem Studium eines Faches aus der Wirtschaft bereitest du dich auf Aufgaben im Management vor.

Die D�B� Karlsruhe bietet folgende Studiengänge:

Im Verbreitungsgebiet des „Stellenmarkt“ befindet sich die Duale Hochschule Baden-Württemberg Karlsruhe, an der die Fakultäten für Technik und Wirtschaft verschiedene Studiengänge anbieten. Ihr erhaltet dort Technik auch Informationsmaterial über die Im viersemestrigen Grundstudium anderen Standorte der Dualen Hochwerden Wissenschaftliche Grundlagen schule Baden-Württemberg. der Technik vermittelt. Im anschließenden Vertiefungsstudium folgt Fakultät Technik:  fachrichtungsorientiertes Wissen. • Elektrotechnik • Informatik Die Theorie ermöglicht Einblicke in • Maschinenbau die technischen Zusammenhänge, • Mechatronik aufgrund derer die praktische An- • Papiertechnik wendung leichter verstanden wird. • Physician Assistant/Arztassistent Du lernst, in Strukturen und Systemen • Sicherheitswesen zu denken, moderne Arbeits- und • Wirtschaftsingenieurwesen Entwurfsmethoden anzuwenden und Im ingenieurtechnischen StudienbeLösungen im Team zu erarbeiten und reich verleiht die DHBW Karlsruhe die umzusetzen. Abschlüsse Bachelor of Engineering und Bachelor of Science. Sozialwesen Das Studium für Sozialpädagogik an Fakultät Wirtschaft: der Dualen Hochschule bereitet dich • angewandte Gesundheitsfür die unterschiedlichen Anforderunwissenschaften gen deines Aufgabenfeldes vor. • BWL – Bank  Erforderliche Fachkenntnisse in • BWL – Deutsch-Französisches Theorie und Praxis sind persönlichManagement keitsbildende Inhalte. Denn nur • BWL – Handel die Fähigkeit, sich auf individuelle • BWL – Industrie Notlagen einstellen zu können, • BWL – International Business garantiert, verbunden mit fun- • BWL – Versicherung diertem Fachwissen, den beruf- • RSW – Steuern und Prüfungswesen lichen Erfolg. • Unternehmertum • Unternehmertum ONLINE Die Dozenten • Wirtschaftsinformatik Neben den Professoren der Dualen  Bachelor of Arts Hochschulen unterrichten auch Lehr-  Bachelor of Science beauftragte aus Universitäten und Sie sind in ihrer Ausrichtung sehr difHochschulen für angewandte Wissen- ferenziert, so dass schon während des schaften sowie qualifizierte Praktiker Studiums eine Spezialisierung auf eine aus allen Unternehmensbereichen. bestimmte Branche erfolgen kann.

Internationale Partner Studierende vieler Studiengänge haben die Möglichkeit, in einem Auslandssemester (Theorie-/Praxisphase)  Wirtschaft und Arbeitsleben  Kultur und Denkweisen eines anderen Landes kennen zu lernen und die eigenen Sprachkenntnisse verbessern.

I�F� Weitere Infos unter www.dhbw.de

07.06.2017 13:25:03

Ausdruck Nummer 1

Zusatzqualiﬁ kationen

Zusatz

quali�kationen – das Plus für deine

Ausbildung

Du willst deine duale Berufsausbildung individuell gestalten und noch weiter aufwerten? Dann sind die Zusatzqualifikationen genau das Richtige für dich. Darunter versteht man den Erwerb von Kenntnissen, Fertigkeiten und Fähigkeiten, die über deine regulären Ausbildungsinhalte hinausgehen. Zusatzqualifikationen sind ein Plus für deine Ausbildung: Du kannst dich schon während deiner Ausbildung spezialisieren und deine Karrierechancen verbessern.

Die IHK Karlsruhe bietet Auszubildenden eine ganze Reihe von Zusatzqualifikationen an: Fremdsprachen, EDV-Fähigkeiten oder spezielle Technikkenntnisse erweitern die in deiner Berufsausbildung vermittelten Kompetenzen.

Weitere Infos unter www.ausbildungplus.de oder www.karlsruhe.ihk.de und Dok.-Nr: 96651

Die Zusatzqualifikationen finden während deiner Ausbildung statt, zum Beispiel in Form von Zertifikaten im kaufmännischen Bereich, IT-Qualifikationen oder Auslandsaufenthalten. Du kannst auch neben deiner Ausbildung das Abitur machen. Angeboten werden die Zusatzqualifikationen von Unternehmen, Berufsschulen, Industrie- und Handelskammern, Handwerkskammern und anderen Bildungsträgern. Voraussetzung ist, dass du einen Ausbildungsvertrag in einem staatlich anerkannten Ausbildungsberuf hast.

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07.06.2017 13:25:08

Ausdruck Nummer 1

Bewerbung

D�N�T� finden und

gewinnen

Die Donuts führen dich zu den Gewinnen! Wie kannst du mitmachen? 1. Gehe auf facebook.com/ stellenmarktfuerauszubildende/ oder direkt 2. Zähle die versteckten Donuts in unserem Gewinnspiel-GIF

Zu gewinnen gibt es in diesem Jahr 10 x 2 Eintrittskarten für den Filmpalast am ZKM und ein Huawei Tablet von real in Karlsruhe. Der Gewinner wird unter allen Teilnehmern mit der richtigen Antwort ausgelost. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.

3. Richtige Antwort eintippen und mit ein wenig Glück abräumen! Weitere Infos unter: www.stellenmarktfuer-auszubildende.de und auf Facebook.

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07.06.2017 13:25:11

Ausdruck Nummer 1

Weiterbildung nach der Ausbildung

Weiterbildung nach der Ausbildung – der nächste Schritt auf deiner Karriereleiter Der erfolgreiche Abschluss einer dualen Berufsausbildung ist nicht das Ende deines beruflichen Werdegangs. Du hast viele Möglichkeiten, dich weiterzubilden. Eine Weiterbildung lohnt sich nicht nur in finanzieller Hinsicht, sondern bildet auch die Voraussetzung für deinen weiteren beruflichen Aufstieg, neue Aufgabenfelder und mehr Verantwortung.

So kann es bei dir nach der Ausbildung weitergehen: Durch die Höhere Berufsbildung, ehemals Aufstiegsfortbildung, hast du deutlich bessere Chancen in Führungspositionen zu kommen, zum Beispiel als Fachwirt/-in, Industriemeister/-in oder Betriebswirt/-in. Eine Anpassungsweiterbildung bietet bietet dir die Möglichkeit mit kürzeren Weiterbildungen und Zertifikaten, dein vorhandenes, berufliches Wissen und Können zu vertiefen und auf dem aktuellen Stand zu halten. Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) bietet seit dem 1. Januar 2017 einen dauerhaften Telefonservice zur Weiterbildungsberatung an. Unter der Nummer 030 2017 90 90 gibt es an Werktagen zwischen 9.00 und 17.00 Uhr eine bundesweite Beratung zu allen Fragen rund um die Weiterbildung. Eine individuelle, persönliche und anbieterneutrale Weiterbildungsberatung erhältst du ebenfalls bei der IHK Karlsruhe. Telefonische Terminvereinbarung bei Frau Isabell Gros unter (07 21) 174-207. Auf folgenden Datenbanken sind die Weiterbildungsangebote der regionalen sowie überregionalen Anbieter hinterlegt:

wis.ihk.de www.fortbildung-bw.de www.kurs.de

KA_Stellenmarkt_2018.indb 43

Die Fördermöglichkeiten für Weiterbildungsmaßnahmen sind vielfältig und richten sich an unterschiedliche Zielgruppen:

stiegsfortBAföG, auch Aufrt Das Aufstiegsdie Vorde ör gsgesetz, f un er rd fö gs un ld bi hlüsse wie Fortbildungsabsc bereitung auf swirt/-in. wirt/-in, Betrieb Meister/-in, Fach er: Weitere Infos unt oeg.info af b s- www.aufstieg

Das We iterbildu tet sich an jun ngsstipendiu m richge Men besonde schen n rs ach dem Berufsau erfolgreichen Abschlu sbildung ss einer , die sic terquali h berufl fizieren ich weimöchten unter: w . ww.weit erbildun Weitere Infos gsstipen dium.de

zt ndium unterstüt pe ti ss eg ti fs Au nt s le Da es Ta die besonder er d Berufserfahrene, ei b n, t bewiesen habe di und Engagemen stu ul ch nes ersten Hochs Durchführung ei b-stipens unter: www.sb fo ums. Weitere In l tm .h m iu stipend dien.de/aufstiegs

Die Bildungsprämie besteht unter anderem aus dem Prämiengutschein. Gefördert werden damit alle, die älter als 25 Jahre alt sind, mindestens 15 Stunden pro Woche arbeiten und weniger als 20.000 Euro im Jahr verdienen. Weitere Infos unter: www.bildungspraemie.info

I�F� Eine Liste von Fernlehrinstituten findest Du unter: www.zfu.de

07.06.2017 13:25:17

Ausdruck Nummer 1

Weiterbildung nach der Ausbildung

Der Deutsche

Quali�kationsrahmen

Grafik: IHK-Bildungszentrum Karlsruhe

D�R: Qualifikationen europaweit vergleichbar

Bachelor-Abschluss an einer Hochschule. Bei Bewerbungen kannst du mit Hilfe von DQR und EQR deine Bildungsabschlüsse und berufliche beruflichen Kompetenzen noch klaQualifikationen, die du in Deutschland erwirbst, sind deutschland- und europaweit vergleichbar. Möglich machen das der Deutsche Qualifizierungsrahmen (DQR) und der Europäische Qualifizierungsrahmen (EQR). Der DQR setzt die in Deutschland existierenden Qualifikationen, Berufsbildungs- und Hochschulabschlüsse in Relation zu den acht Niveaus des EQR. So werden beispielsweise drei- bzw. dreieinhalbjährige Ausbildungsberufe auf Niveau 4 zugeordnet, ein Abschluss als Meister oder Fachwirt entspricht Niveau 6 und damit dem

KA_Stellenmarkt_2018.indb 44

rer und verständlicher herausstellen. Außerdem fällt es den Unternehmen leichter, deine Kompetenzen richtig einzuordnen.

07.06.2017 13:25:20

Ausdruck Nummer 1

Aus der Praxis

Menschen, Gesetze und jede Menge Abwechslung Über die Berufsbezeichnung „SoFa“ ist Lisa Heil bei der Berufsfindung eher zufällig gestolpert. „Die Mischung aus Bürojob und Kundenkontakt hat mich direkt angesprochen“, erinnert sich die 19-Jährige. Seit September 2016 absolviert sie die Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten bei der AOK Mittlerer Oberrhein.

Sozialversicherungsfachangestellte klingt ziemlich abstrakt. Was macht eine SoFa? Lisa Heil: SoFas kümmern sich um die Anliegen der Kunden, also der Versicherten. Dazu gehört es, sie in Fragen zur Kranken- und Pflegeversicherung zu beraten und zu unterstützen, also zum Beispiel über Angebote zu informieren und dabei zu helfen, Anträge auszufüllen. Außerdem bearbeiten sie Anträge, fordern Unterlagen an und sind dafür verantwortlich, dass diese am richtigen Ort gespeichert werden.

wartet ein spannender und abwechslungsreicher Job.

Was ist das Beste an dem Job� Lisa Heil: Die Mischung aus Büroarbeit und Kundenkontakt. Es wird nicht langweilig, jeder Tag ist anders und man lernt verschiedene Menschen kennen. Das finde ich toll.

Welche Voraussetzungen sollte eine oder ein zukünftiger SoFa mitbringen? Lisa Heil: Sie sollten auf jeden Fall Lust auf viel Kundenkontakt haben. Auch Empathie ist wichtig. Für Lernmuffel ist die Ausbildung eher nicht zu empfehlen, denn die Gesetze der beiden Sozialgesetzbücher kommen nicht von allein in den Kopf. Doch wer ein bisschen Verständnis für rechtliche Dinge mitbringt, Spaß daran hat, sich in die Themen reinzufuchsen und engagiert ist, den er-

Hast du einen Tipp für das Auswahlverfahren? Lisa Heil: Einstellungstest, Telefoninterview, Assessmentcenter – das erschlägt einen erst mal. Mein Tipp ist, es positiv und als Chance zu sehen. Die AOK nimmt sich Zeit, die Menschen hinter den Bewerbungen kennenzulernen. Das bietet einem als Bewerber die Möglichkeit, sich einen guten Eindruck vom Unternehmen zu machen. Beim Assessmentcenter ist das Wichtigste: Nicht verunsichern lassen und authentisch bleiben.

„Leistung begeistert mich. Gesundheit motiviert mich. Als Azubi bei der AOK.“ Katharina Hahn, Mitarbeiterin der AOK, in ihrer Freizeit Sportakrobatin

Genau mein Ding: die AOK. Sie möchten zeigen, was Sie können? Sie möchten Ihre Talente entfalten, Ihre Stärken beweisen und Ihre Ideen einbringen? Dann willkommen bei der AOK. Als größter Krankenversicherer in Baden-Württemberg bereiten wir Sie bestens auf einen spannenden Berufsweg vor: mit zahlreichen Ausbildungsangeboten, vielen Karrierechancen, sinnvollen und abwechslungsreichen Aufgaben sowie flexiblen Arbeitszeiten.

Jetzt bis 30.9.2017 bei der AOK – Die Gesundheitskasse Mittlerer Oberrhein online unter aok-bw.de/karriere bewerben. Ihre Ansprechpartnerin Susanne Hahmann · Telefon 0721 3711-508 Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen besonders berücksichtigt.

• Sozialversicherungsfachangestellten • Kauffrau/Kaufmann für Dialogmarketing • Berufsqualifizierung AOK-Betriebswirt/-in • Bachelor „Soziale Arbeit im Gesundheitswesen“ (m/w)

Auch als Arbeitgeber ausgezeichnet: die AOK Baden-Württemberg aok-bw.de/ausgezeichnet

KA_Stellenmarkt_2018.indb 45

ZGH 0115/56 · 02/17 · Foto: AOK

Ab 1.9.2018 bilden wir aus zur/zum

07.06.2017 13:25:21

Ausdruck Nummer 1

Aus der Praxis

O�en für Neues� Programmieren aus Leidenschaft Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bei Flagbit in Karlsruhe Marlon Gehringer (18 Jahre) begann nach der Mittleren Reife vor knapp drei Jahren die Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bei Flagbit. Dort wurde er gleich ins „kalte Wasser“ geworfen und konnte direkt an echten Softwareprojekten mitarbeiten. Eine besonders wertvolle Erfahrung für ihn, denn das Programmieren ist nicht nur sein Job, sondern seine Leidenschaft! Marlon, warum hast du dich damals für diesen Beruf entschieden? Ich hatte schon während der Schulzeit großes Interesse an Computern und Programmieren, war immer neugierig, wie die Technologie funktioniert und habe auch ab der 6. Klasse an einer Laptopklasse teilgenommen. Für mich war klar, dass ich später das Programmieren zum Beruf machen werde. Das habe ich auch absolut nicht bereut.

Ich genieße es, mit Gleichgesinnten zu arbeiten und auch Dinge in meiner Freizeit mit ihnen zu unternehmen.

Und warum hast du dich damals für Flagbit als Ausbildungsfirma entschieden? Zu Flagbit bin ich durch Zufall gekommen. Im Bewerbungsgespräch war dann alles gleich so locker familiär, wie es im ganzen Unternehmen auch ist. Außerdem wird mit den neusten Technologien gearbeitet, man ist immer offen für neue Ideen und Konzepte und es werden viele spannende Projekte entwickelt, bei denen man immer neue Dinge dazulernen kann. Ich wurde auch gleich super im Team aufgenommen, habe Verantwortung bekommen.

Was fasziniert dich am Web bzw. warum hast du keine andere Softwarerichtung eingeschlagen? Das Web ist deshalb so spannend, weil es sich so schnell entwickelt und man seinen Code, seine Entwicklungen ganz schnell mit jedem teilen kann. Das geht nicht bei allen Anwendungen. Zum Abschluss: Wie siehst du deinen weiteren Weg? Ein Studium der Angewandten Informatik würde mich reizen. Nach meiner Ausbildung stehen mir da so viele Möglichkeiten offen, um mein Potenzial noch weiter auszuschöpfen und mich weiterzuentwickeln. Ich bin offen für Neues! Das würde ich auch jedem mitgeben, der über eine Ausbildung als Programmierer nachdenkt: Seid neugierig und offen für Neues!

Gestalte die digitale Zukunft: Programmiere Deine Karriere! Was wir bieten: – Eigene Projekte – Schnelle Integration in das Projektteam – Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre – Teilnahme an Teamevents – Kostenloses frisches Mittagessen – Mitgliedschaft im Fitnessstudio – Teilnahme am E-Commerce Forum und an Messen

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung Ausbildung Karlsruhe (m/w)

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Fragen? Weitere Informationen f ndest Du unter

Programmierkenntnisse in unsere laufenden Kundenprojekte einbringen!

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Telefon: +49 721 914 348 32 · E-Mail: frederic.gaus@f agbit.de

KA_Stellenmarkt_2018.indb 46

07.06.2017 13:25:22

Ausdruck Nummer 1

Aus der Praxis

In kleinen Schritten zum Erfolg

Christoph Röckinger, Bereichsleiter, unterstützt Jugendliche auf ihrem mitunter schwierigen Weg in ein selbstbestimmtes Leben.

Warum die Arbeit eines Erziehers so wertvoll ist. Ein Fachmann für Jugendhilfe beim BLV berichtet. Christoph Röckinger arbeitet als Bereichsleiter im teilstationären Bereich im Hohberghaus in Bretten. Das Hohberghaus gehört zum Badischen Landesverein für Innere Mission (BLV) und ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit breit gefächerten Angeboten. Regelmäßig werden dort Erzieher und Jugend- und Heimerzieher ausgebildet. Christoph Röckinger hat auch während seines Studiums an der Dualen Hochschule schon in der Einrichtung gearbeitet. Röckinger wünscht sich, dass sich mehr Männer für einen sozialen Beruf entscheiden. Nachfolgend erzählt er, was die Arbeit eines Erziehers so wertvoll macht.

Erfolg treibt an! Im Hohberghaus Bretten betreuen wir in unseren Schulen, Tagesgruppen, Wohngruppen und ambulanten Angeboten rund 360 Kinder, Jugendli-

che und ihre Familien. Wie in anderen Sparten der Arbeitswelt treibt auch uns das Thema Erfolg in unserem alltäglichen Handeln an. Wir möchten, dass unsere Kinder, Jugendlichen und Familien in ihrem Leben und Zusammenleben erfolgreich sein können. Doch wie entstehen solche Erfolge? Was führt möglicherweise zu Misserfolgen? Welche Auswirkungen haben die von uns angebotenen Hilfen und unterstützenden Maßnahmen auf den weiteren Weg unserer Kinder, Jugendlichen und Familien? Diesen Fragestellungen hat die Wissenschaft in der Vergangenheit durch verschiedene bundesweite Forschungsprojekte auf den Grund zu gehen versucht. Die veröffentlichten Studien zeigen zum Beispiel auf, dass etwa 70 Prozent aller Hilfen zur Erziehung erfolgreich verlaufen. Unter erfolgreich verstehen die Wissenschaftler hierbei, dass sich die Lebenssituationen der Kinder,

Jugendlichen und Familien nach der Beendigung einer Hilfemaßnahme im Vergleich zum Beginn einer Hilfemaßnahme verbessert haben. Diese Verbesserung der Situation soll dabei nicht nur kurzfristig erlebbar sein, sondern sich nachhaltig auf den weiteren Lebensweg der Kinder und Jugendlichen auswirken. In der Realität bedeutet dies etwa, dass ein Kind wieder an eine Regelschule wechseln kann und seinen Alltag mit seiner Familie ohne unterstützende Hilfeleistung bewältigt. Auch scheinbar kleine Erfolge sehen wir im Hohberghaus Tag für Tag. Die Summe kleiner Erfolge wirkt sich dabei letztendlich positiv auf das Erreichen großer Erfolge aus.

Auf der Suche nach dem richtigen Ausbildungsberuf?

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Wir ch bieten aufür n e ll Ste nd Bufdis ur ! FSJle

IM BEREICH JUGENDHILFE: • Jugend- und Heimerzieher/in oder • staatlich anerkannte/r Erzieher/in

Als Azubi leiste ich viel , om bek me persönlich aber auch unglaublich viel zurück!

IM BEREICH ALTENHILFE: • Altenpfleger/in, • Altenpflegehelfer/in oder • Hauswirtschafter/in IM BEREICH EINGLIEDERUNGSHILFE: • Heilerziehungspfleger/in oder • Heilerziehungspflegehelfer/in

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Südendstraße 12 76137 Karlsruhe Telefon 0721 / 120844-0

www.badischer-landesverein.de

07.06.2017 13:25:23

Ausdruck Nummer 1

Aus der Praxis

Berufsbild Gesundheitsund Krankenpﬂege ViDia Christliche Kliniken Karlsruhe: Attraktive Perspektiven Das Diakonissenkrankenhaus Karlsruhe-Rüppurr und die St. Vincentius-Kliniken haben 2016 zu den ViDia Christliche Kliniken Karlsruhe fusioniert. Im Rahmen der Fusion wurden auch die beiden Schulen der Kliniken an einem Standort zusammengeführt. Die Gesundheits- und Krankenpflegeschule der St. Vincentius-Kliniken und die Berta-Renner-Schule des Diakonissenkrankenhauses befinden sich seit Anfang 2017 in einem Gebäude in den St. Vincentius-Kliniken in der Südendstraße 32. Zusammen verfügen die beiden Schulen über knapp 250 Ausbildungsplätze, davon 150 an der Schule der St. Vincentius-Kliniken und 96 an der Berta-Renner-Schule. An den St. Vincentius-Kliniken beginnt die Ausbildung jeweils am 1. April und am 1. Oktober. Pro Halbjahr bieten wir 30 Ausbildungsplätze an. An der Berta-Renner-Schule ist der Ausbildungsbeginn jeweils am 1. April. Der Ausbildung voran geht das freiwillige Biblisch-Diakonische Seminar. Voraussetzungen für die Bewerbung an unseren Schulen sind ein mittlerer Bildungsabschluss, die Hochschulreife oder ein Hauptschulabschluss mit mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder einer abgeschlossenen Ausbildung in der Krankenpflegehilfe mit gutem Abschluss. Nützlich ist ein Praktikum vor Beginn der Ausbildung. Gesundheitliche Eignung, psychische und körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sind ebenfalls notwendige Voraussetzungen für diesen Beruf.

Bachelorstudiengang „Angewandte Gesundheitswissenschaften“ Beide Schulen bieten zusätzlich einen dualen Bachelorstudiengang speziell für Abiturienten oder Fachhochschulabsolventen in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg mit Standort Karlsruhe an. An der Gesundheits- und Krankenpflegeschule der St. Vincentius-Kliniken wird der Studiengang jeweils zum 1. Oktober, an der Berta-Renner-Schule jeweils zum 1. April angeboten. Die klassische Berufsausbildung und das Studium der Angewandten Gesundheitswissenschaften sind inhaltlich und strukturell miteinander verknüpft. Durch dieses besondere Modell können erfolgreiche Absolventen innerhalb von nur vier Jahren ein staatlich anerkanntes Examen in einem Ausbildungsberuf und zusätzlich einen Hochschulabschluss erwerben. Wir freuen uns auf engagierte und motivierte Auszubildende, die bereit sind, neue Wege zu gehen, innovativ zu lernen, kreativ zu sein, Verantwortung zu übernehmen und an der Weiterentwicklung des Berufes aktiv teilzunehmen. Wir bieten eine interessante Tätigkeit in einem fortschrittlichen Krankenhaus, Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildung und die Wohnmöglichkeiten im Personalwohnheim, das in zehn Minuten fußläufig zur Innenstadt zu erreichen ist.

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Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in Die ViDia Christliche Kliniken Karlsruhe decken das komplette Spektrum der Akutversorgung ab und sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Mit mehr als 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind sie einer der größten Arbeitgeber in der Region Karlsruhe. Insgesamt betreuen die ViDia Kliniken jährlich rund 200.000 Patienten stationär und ambulant. Durch die Fusion verfügen die ViDia Kliniken derzeit über zwei Schulen. Der Ausbildungsbeginn an der Berta-Renner-Schule des Diakonissenkrankenhauses ist jeweils im April. An der Gesundheits- und Krankenpflegeschule der St. Vincentius-Kliniken startet die Ausbildung jeweils im April und im Oktober. Zusätzlich bieten beide Schulen den Studiengang „Angewandte Gesundheitswissenschaften“ in Kooperation mit der Dualen Hochschule BW am Standort Karlsruhe an. Wir freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an: Gesundheits- und Krankenpflegeschule / Berta-Renner-Schule Vincentius-Diakonissen-Kliniken gAG Südendstraße 32, 76137 Karlsruhe • Tel. 0721/8108-3544 und 8108-3272 www.vidia-kliniken.de

St.Vincentius-Kliniken Karlsruhe

Diakonissenkrankenhaus Karlsruhe-Rüppurr

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Ausdruck Nummer 1

Top Ten

der beliebtesten Berufe 2�1�

im Bezirk der IHK Karlsruhe

handel 66

Kaufmann/-frau im Einzel

2 3

KA_Stellenmarkt_2018.indb 49

Industriemechaniker/-in

agement 71

an Kaufmann/-frau für Bürom

Industriekaufmann /-frau

und Außen �ro G im u ra -f n/ an fm au K

4 Mechatroniker/-in 5

Fachkraft für Lagerlogisti

Verkäufer/-in 65

Fachinformatiker/-in

Bankkaufmann/-frau

handel 66

k 90

07.06.2017 13:25:53

Ausdruck Nummer 1

Bau

KA_Stellenmarkt_2018.indb 50

07.06.2017 13:25:58

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Bau

müssen Erdarbeiten, häufig mit Hilfe von Baumaschinen, durchgeführt werden. Einsatzfelder Neubau, Sanierung und Instandsetzung; Straßen-, Rollbahnen- und Sportanlagenbau, Schachtbau sowie im Rohrleitungs- und Kabelleitungstiefbau, Bauämter, Straßen- und Autobahnmeistereien

Baustoﬀprüfer/-in Aufgabengebiet Baustoffprüfer/-innen prüfen und kontrollieren die Qualität von Baustoffen, deren Rohstoffe, Bauprodukte, Gebrauchseigenschaften von Böden und Recyclingmaterialien. Sie führen Messungen und Prüfungen durch, bereiten Proben vor, stellen Proben her und führen qualitätssichernde Maßnahmen durch. Außerdem planen sie ihre Arbeit und dokumentieren sie, erfassen Mengen- und Zeitaufwand, berechnen die erbrachten Leistungen und ergreifen Maßnahmen zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz bei der Arbeit sowie zum Umweltschutz am Arbeitsplatz. Einsatzfelder Baustoffprüfer/-innen arbeiten in Betrieben der Bauwirtschaft sowie in Instituten, Überwachungs- oder ForBaugeräteführer/-in schungseinrichtungen, welche geo-, asphalt- oder bautechnische UntersuAufgabengebiet chungen durchführen. Sie sind meist Baugeräteführer bedienen und füh- in Laboren, aber auch auf Baustellen ren Baumaschinen und -geräte, wie und im Gelände tätig. Ihre Arbeitsgezum Beispiel Kräne, Planierraupen, biete umfassen die Schwerpunkte GeWalzen oder Bagger. Sie transportie- otechnik, Mörtel- und Betontechnik ren diese Geräte im öffentlichen Stra- sowie Asphalttechnik. ßenverkehr, um sie auf einer Baustelle einzusetzen. Dabei sind sie auch für Ausbildungsdauer Wartung und Pflege zuständig und 3 Jahre. Die Ausbildung findet an den führen einfache Reparaturen durch. Lernorten Betrieb und Berufsschule Ebenso sind sie für die Absicherung statt. der Baustelle und die geeignete Ausrüstung der Baugeräte verantwortlich. Auch der Transport von BauteiStraßenbauer/-in len, die Be- und Verarbeitung von Bauhilfsstoffen und das Durchführen von Erdbewegungsarbeiten gehören Aufgabengebiet zum Aufgabenbereich. Straßenbauer/-innen stellen mit unEinsatzfelder Betriebe und Unternehmen des Hoch- und Tiefbaus, des Straßen- und Spezialtiefbaus, des Garten- und Landschaftsbaus, Steinbruchunternehmen, Verleih von Baumaschinen und -geräten. Ausbildungsdauer 3 Jahre

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terschiedlichen Baustoffen Straßen und sonstige Verkehrsflächen her. Dazu führen sie unter anderem Aushubarbeiten durch, verbauen Baugruben, verfüllen und verdichten Bodenmassen, bauen Tragschichten und stellen Pflasterdecken und Plattenbeläge her. Außerdem führen sie Instandhaltungsmaßnahmen durch, bauen vorhandene Straßen aus und verlegen Entwässerungsrohre. Dabei

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Tiefbaufacharbeiter/-in Aufgabengebiet Tiefbaufacharbeiter erledigen, je nach Ausbildungsschwerpunkt, Rohrleitungs-, Straßen-, Kanal-, Brunnen-, Gleis-, oder Spezialtiefbauarbeiten. Sie stellen z.B. Pflasterdecken her, bauen Rohrleitungen oder Kanalschächte. Sie können aber auch Bohrungen ausführen oder beim Bau eines Bahndammes mitarbeiten. Dabei können sie im Neubau oder in der Sanierung tätig sein. Einsatzfelder Unternehmen des Tiefbaugewerbes, Betrieben der Wasserversorgung, Abwasserwirtschaft oder des Straßen- und Schienenverkehrs, Bauämter. Ausbildungsdauer 2 Jahre. Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Straßenbauarbeiten, Rohrleitungsbauarbeiten, Kanalbauarbeiten, Brunnen- und Spezialtiefbauarbeiten sowie Gleisbauarbeiten möglich.

Weitere Berufe u. a. Ausbaufacharbeiter/-in Bauwerksmechaniker/-in Beton- und Stahlbetonbauer/-in Gleisbauer/-in Hochbaufacharbeiter/-in Kanalbauer/-in Maurer/-in Rohrleitungsbauer/-in Spezialtiefbauer/-in Trockenbaumonteur/-in Zimmerer/-in

07.06.2017 13:26:01

Ausdruck Nummer 1

Elektro

KA_Stellenmarkt_2018.indb 52

07.06.2017 13:26:06

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Elektro

Elektroniker/-in Der Beruf des/der Elektronikers/-in kann sowohl in Handwerksbetrieben als auch in Industrieunternehmen ausgeübt werden. Der Beruf ist in verschiedene Fachrichtungen unterteilt, u.a.: Fachrichtung Automatisierungstechnik Aufgabengebiet In der Fachrichtung Automatisierungstechnik planen, programmieren, testen und installieren Elektroniker/ innen Regelungssysteme für rechnergesteuerte Anlagen, z.B. für Produktionsautomaten, Verkehrsleitsysteme oder Anlagen der Gebäudetechnik und halten diese instand. Einsatzfelder Elektroniker/innen der Fachrichtung Automatisierungstechnik arbeiten bei Herstellern von industriellen Prozesssteuerungseinrichtungen. Ebenso sind sie in Betrieben der Elektroinstallation tätig, z.B. bei technischen Gebäudeausrüstern. Darüber hinaus können sie in Wasser- und Klärwerken bzw. Recyclinganlagen der Abfallwirtschaft beschäftigt sein. Fachrichtung Betriebstechnik Aufgabengebiet Elektroniker/-innen für Betriebstechnik installieren, warten und reparieren elektrische Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen: von Schalt- und Steueranlagen über Anlagen der Energieversorgung bis zu Einrichtungen der Kommunikations- und Beleuchtungstechnik. Sie kümmern sich um deren Instandhaltung und Modernisierung und auch die Übergabe der fertigen Anlagen an Kunden bzw. Anwender gehört zu ihrem Aufgabenbereich. Einsatzfelder Hersteller industrieller Prozesssteuerungseinrichtungen, Elektroinstallationsbetriebe, die technische Gebäudeausrüstungen einbauen oder Energieversorger; überall dort, wo Produktions- und Betriebsanlagen eingesetzt und instand gehalten werden: von der produzierenden Industrie bis hin zu Flughäfen oder Krankenhäusern. Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik Aufgabengebiet Elektroniker/-innen für Energie- und Gebäudetechnik sind Fachleute für

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die elektrische Energieversorgung und andere elektrotechnische Anlagen in Gebäuden: Sie planen und installieren z.B. Sicherungen und Anschlüsse für Waschmaschinen, Herde, Gebäudeleiteinrichtungen und Datennetze. Sie nehmen Steuerungs- und Regelungseinrichtungen für Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen in Betrieb und installieren Empfangs- und Breitbandkommunikationsanlagen sowie Fernmeldenetze. Im Rahmen von Wartungsarbeiten prüfen sie die elektrischen Sicherheitseinrichtungen, finden Ursachen für Störungen heraus und beheben Fehler. Gegebenenfalls beraten Sie Kunden über technische Neuheiten und informieren über die zu erwartenden Kosten einer Umrüstung. Einsatzfelder Beschäftigt sind sie hauptsächlich in Betrieben des Elektrotechnikerhandwerks, z.B. bei technischen Gebäudeausrüstern oder Betrieben, die Beleuchtungs- und Signalanlagen für Straßen und Eisenbahnen installieren. Darüber hinaus sind sie in der Überwachung, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen bei Flughafenbetrieben und Krankenhäusern beschäftigt. In der Immobilienwirtschaft arbeiten sie im Facility Management oder bei Hausmeisterdiensten, im Elektromaschinenbau in der Herstellung von Elektrizitätsverteilungs- und -schalteinrichtungen. Fachrichtung Geräte und Systeme Aufgabengebiet Die Hauptaufgabe von Elektronikern für Geräte und Systeme besteht darin, Produktionsabläufe von Geräten in der Informations- und Kommunikationstechnik, der Medizintechnik, der Mess- und Prüftechnik zu planen und zu steuern. Sie fertigen auch selbst Komponenten und Geräte an, nehmen sie in Betrieb und halten sie instand. Mit ihrer Arbeit unterstützen sie Techniker, Ingenieure und Entwickler bei der Umsetzung von Aufträgen. Sie installieren und konfigurieren Programme oder Betriebssysteme, prüfen Komponenten, erarbeiten Gerätedokumentationen oder erstellen Layouts. Im Kundendienst und bei der Reparatur von Geräten suchen sie Fehlerquellen, beheben Störungen und tauschen defekte Teile aus. Außerdem beraten sie Kunden und zeigen Nutzern die Handhabung der Geräte. Einsatzfelder Elektroniker/innen für Geräte und Systeme arbeiten vorwiegend in mittleren und größeren Industriebetrieben,

die elektronische Systeme, Geräte oder Komponenten herstellen, montieren und warten. Entsprechende Unternehmen gibt es z.B. in den Bereichen Fahrzeugelektronik, Medizintechnik, Maschinen- und Anlagenbau sowie in der Mess- und Regeltechnik. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre. Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Automatisierungstechnik, Betriebstechnik, Gebäudeund Infrastruktursysteme, Geräte und Systeme, Informations- und Systemtechnik, Fluggeräteelektroniker, Energie- und Gebäudetechnik, Informations- und Telekommunikationstechnik sowie Maschinen und Antriebstechnik möglich.

Fluggerätelektroniker/-in Aufgabengebiet Fluggerätelektroniker/-innen bauen elektrische Geräte und Anlagen in Luftfahrzeuge ein. Sie verlegen und verbinden Steuer-, Signal- und Datenleitungen, installieren elektrische und elektronische Baugruppen sowie Geräte und Anlagen. Auch die Wartung und Instandhaltung gehört zu ihrem Aufgabengebiet. Sie prüfen und messen die Geräte und Anlagen und nehmen notwendige Einstellungen vor. Nach erfolgter Qualitäts- und Funktionsüberprüfung nehmen sie die Anlagen in Betrieb und führen gegebenenfalls auch die technische Freigabe des Luftfahrzeugs durch. Einsatzfelder Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie, Fluggesellschaften, Reparatur- und Instandhaltungswerkstätten von Flughäfen, Bundeswehr. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

Kraftfahrzeugmechatroniker/in Mit Fachrichtungen Aufgabengebiet Mechatronische Systeme in der Fahrzeugtechnik wie Brems- und Lenksys teme, Fahrwerksysteme und Motormanagement zeichnen sich durch ihre komplexe elektronisch-mechanische Wechselwirkung aus. Kraftfahrzeugmechatroniker müssen daher in allen Bereichen der Fahrzeugtechnik zu

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Elektro

Hause sein, sowohl auf dem Gebiet der Kfz-Technik als auch dem der KfzElektronik. Fachrichtung Fahrzeugkommunikationstechnik Sie führen Wartungs-, Pflege- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen und Systemen durch. Zur Fehlerdiagnose setzen sie automatische Mess- und Prüfsysteme ein. Sie rüsten Fahrzeuge mit Komfort- und Sicherheitssystemen aus, sorgen für die Aktualisierung von Systemen sowie Prüfgeräten und führen Servicearbeiten für eine gesetzliche Untersuchung durch. In diesem Zusammenhang prüfen sie, ob die Fahrzeuge den straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften entsprechen. Probefahrten und Abgasmessungen, Beratung und Einweisung von Kunden sind wichtige Bestandteile ihrer Aufgaben. Einsatzfelder Fahrzeughersteller, Kraftfahrzeugservicebetriebe wie Reparaturwerkstätten des Kraftfahrzeughandwerks und -handels, vorwiegend in Werkhallen und Werkstätten.

Sie arbeiten in Fahrzeugwerkstätten an Lastkraftwagen, Bussen und Sonderfahrzeugen in den Bereichen Inspektion, Wartung und Instandsetzung. Sie warten Motoren, Getriebe und elektrische Aggregate. Mit Hilfe technischer Unterlagen und computergestützter Diagnosegeräte überprüfen sie die Funktion von elektrischen/elektronischen, mechanischen, pneumatischen sowie hydraulischen Systemen. Spezielles Fachwissen über hydraulische und pneumatische Systeme, Dieselmotorentechnik und Druckluftbremsen versetzt sie in die Lage, die Ursachen der Störungen zu beheben. Sie bedienen Nutzfahrzeuge, nehmen sie in Betrieb und prüfen, ob sie den straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften entsprechen. In der Karosseriewerkstatt wirken sie bei der Instandsetzung und Neuanfertigung von Karosserieteilen und Aufbauten mit. Nach Kundenwunsch rüsten sie die Fahrzeuge mit Anhängern, Aufbauten und Zusatzausstattungen aus. Sie führen auch Lackierarbeiten in der Lackierwerkstatt durch.

Einsatzfelder Fahrzeughersteller, Kraftfahrzeugservicebetriebe wie Reparaturwerkstätten des Kraftfahrzeughandwerks und -handels, private und öffentliche Betriebe mit eigenem Fuhrpark Fachrichtung Motorradtechnik und Werkstattbereich (Speditionen, Omnibusunternehmen, Postwesen, Sie warten Motorräder, setzen sie in- große Bauunternehmen, öffentliche stand, rüsten sie mit Zubehör aus und Verkehrsbetriebe). sind mit der Beratung und Einweisung ihrer Kunden betraut. Sie analysieren Fachrichtung elektrische, elektronische und me- Personenkraftwagentechnik chanische Systeme, stellen Fehler und Störungen fest und beheben deren Sie warten Pkw und setzen sie instand. Ursache. Zur Fehlerdiagnose setzen Dazu analysieren sie elektrische, eleksie automatische Mess- und Prüfsys- tronische und mechanische Systeme. teme ein. Sie bedienen Motorräder Sie stellen Fehler und Störungen fest und ihre Systeme, nehmen sie in Be- und beheben deren Ursachen. Zur Fehtrieb und prüfen, ob sie den stra- lerdiagnose setzen sie automatische ßenverkehrsrechtlichen Vorschriften Mess- und Prüfsysteme ein. Sie führen entsprechen (Probefahrten und Ab- Probefahrten und Abgasmessungen gasmessungen). Nach Kundenwunsch durch. Nach Kundenwunsch rüsten sie rüsten sie die Motorräder mit Zusatz- die Pkw mit unterschiedlichen Zusatzausstattungen wie z.B. Tuning-Parts, ausstattungen wie Anhängerkuppspeziellen Luftfiltern oder Alarman- lungen, Klimaanlagen, Navigationslagen aus. Kundenberatung nimmt systemen oder Hilfseinrichtungen für behinderte Fahrer/innen aus. einen hohen Stellenwert ein.

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Einsatzfelder Fahrzeughersteller, Kraftfahrzeugservicebetriebe wie Reparaturwerkstätten des Kraftfahrzeughandwerks und -handels, vorwiegend in Werkhallen und Werkstätten, öffentliche Betriebe mit eigenem Fuhrpark und Werkstattbereich (Postwesen, öffentliche Verkehrsbetriebe, Automobilclubs). Ausbildungsdauer 3,5 Jahre. Das erste Ausbildungsjahr findet in der einjährigen Berufsfachschule Kfz-Technik statt, mit einem Betriebstag pro Woche. Ab dem zweiten Lehrjahr erfolgt die Ausbildung dual, das heißt dreieinhalb Tage Betrieb und eineinhalb Tage Berufsschule pro Woche. Nach dem zweiten Lehrjahr erfolgt die Aufteilung in die vier Schwerpunkte: 1. Personenkraftwagentechnik, 2. Nutzfahrzeugtechnik, 3. Motorradtechnik, 4. Fahrzeugkommunikationstechnik.

Mechatroniker/-in Aufgabengebiet Mechatroniker/-innen bauen mechanische, elektrische und elektronische Bestandteile und montieren diese zu komplexen mechatronischen Systemen und Anlagen, zum Beispiel Roboter für die industrielle Produktion. Die fertigen Anlagen nehmen sie in Betrieb, installieren Steuerungssoftware und halten die Systeme instand. Auch die Übergabe der fertigen Systeme an den Kunden gehört zu ihren Aufgaben. Zuvor prüfen sie die Anlagen sorgfältig. Einsatzfelder u.a. industrielle Betriebe, Maschinen- und Anlagenbau, Automatisierungstechnik, Unternehmen des Fahrzeug-, Luft- oder Raumfahrtzeugbaus Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

Weitere Berufe u. a. Automatenfachmann/-frau Elektroanlagenmonteur/-in Industrieelektriker/-in Kfz-Mechatroniker/-in Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in Nachrichtengerätemechaniker/-in

07.06.2017 13:26:06

Ausdruck Nummer 1

Gastronomie

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07.06.2017 13:26:11

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gastronomie

Fachkraft im Hotel- und Gastgewerbe

leistungsunternehmen. Hauswirtschafterinnen und Hauswirtschafter lernen nicht nur professionell zu kochen und zu reinigen, sondern erfahren auch, wie man Budgets plant und Speisepläne erstellt, Räume dekoriert oder Einkaufspläne für große Einrichtungen macht. Auch Planungs- und Kontrollaufgaben, wie z.B. die Einhaltung von Hygienebestimmungen oder Personaleinsatzplanung, werden von ihnen übernommen. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen immer Menschen, die zu versorgen sind.

Aufgabengebiet Die Fachkraft im Gastgewerbe ist schwerpunktmäßig in den Bereichen Restaurant, Buffet, Wirtschaftsdienst, Küche und Lager tätig. Sie stellen einfache Speisen her und richten sie an. Sie servieren Speisen und Getränke, richten Gasträume her, lagern Waren ein und überwachen die Bestände. Durchführung von Verwaltungsarbeiten, die Mitwirkung bei Verkaufsaktionen, Reservierungen und GästeEinsatzfelder betreuung sind weitere Tätigkeiten. vorwiegend in sozialen Einrichtungen, Kliniken und Herbergsbetrieben. Einsatzfelder Restaurants

Ausbildungsdauer 2 Jahre. Die Ausbildung erfolgt an den Lernorten Betrieb und Berufsschule.

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Hotelfachmann/-frau Aufgabengebiet Hotelfachleute können in allen wesentlichen Abteilungen in einem Hotel eingesetzt werden: Sie empfangen und beraten Gäste, nehmen sich deren Anliegen an, führen Gästekorrespondenz (Gästeanfragen, Angebote, Bestätigungen, Reklamationen und mehr), kalkulieren und erstellen Angebote und Gastrechnungen. Sie führen die Hotelkasse, entwickeln und führen Marketingmaßnahmen durch und kontrollieren deren Ergebnisse. Außerdem richten sie Gasträume her, erstellen Personaleinsatzpläne, servieren Speisen und Getränke und bereiten Veranstaltungen vor.

Fachmann/-frau für S�stemgastronomie Aufgabengebiet Fachleute für Systemgastronomie setzen in ihrem Restaurant ein standardisiertes, zentral gesteuertes Gastronomiekonzept um. Sie betreuen und beraten Gäste, präsentieren und verkaufen Produkte und stellen sicher, dass in ihrer Filiale Angebot, Qualität und Service nicht von den festgelegten Vorgaben abweichen. Außerdem organisieren sie Arbeitsabläufe, planen den Personaleinsatz und bearbeiten Personalvorgänge. Sie führen Kostenkontrollen durch, werten betriebliche Kennzahlen aus und führen Marketingmaßnahmen durch. Einsatzfelder u.a. in Selbstbedienungsrestaurants, Fast-Food-Ketten, Catering-Unternehmen, Raststätten, Betreiber von Kantinen und Mensen Ausbildungsdauer 3 Jahre

Hauswirtschaftler/-in Aufgabengebiet Hauswirtschaftler/-innen übernehmen die hauswirtschaftliche Versorgung und Betreuung von Personen in privaten Haushalten, sozialen Einrichtungen, Haushalten landwirtschaftlicher Unternehmen und Dienst-

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07.06.2017 13:26:14

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gastronomie

Einsatzfelder Hotels, Gasthöfe und Pensionen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Koch/�öchin Aufgabengebiet Köche/-innen verrichten alle Arbeiten, die zur Herstellung von Speisen gehören. Sie bereiten die unterschiedlichsten Gerichte zu, vom Appetitanreger über Vor- und Hauptspeise bis zum Dessert und richten sie an. Köche organisieren alle Arbeitsabläufe in der Küche und sorgen dafür, dass die Speisen rechtzeitig und in der richtigen Reihenfolge fertig werden. Sie stellen Speisepläne auf, kaufen Zutaten ein und lagern sie fachgerecht. In kleineren Küchen kochen, braten, backen und garnieren Köche alle Gerichte selbst. In Großküchen sind sie meist auf die Zubereitung bestimmter Speisen spezialisiert. Zu den Aufgaben gehören auch das Kalkulieren von Preisen und die Beratung der Gäste.

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Einsatzfelder Hauptsächlich arbeiten sie in den Küchen von Restaurants, Hotels, Kantinen, Krankenhäusern, Pflegeheimen und Catering-Firmen. Darüber hinaus sind sie in der Nahrungsmittelindustrie für Hersteller von Fertigprodukten und Tiefkühlkost tätig. Auch Schifffahrtsunternehmen beschäftigen auf größeren Ausflugs- und Kreuzfahrtschiffen Köche.

darüber hinaus im Etagenservice tätig sein. Außerdem bereiten sie Veranstaltungen wie Hochzeiten vor und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Einsatzfelder Restaurants, Hotels, Gasthöfe, Pensionen, Kaufhäuser, Verbrauchermärkte mit Cafés, Kaffeehäuser, Metzgereien mit Cateringservice.

Restaurantfachmann/-frau Aufgabengebiet Restaurantfachleute bedienen die Gäste in Gastronomiebetrieben. Sie decken und dekorieren die Tische und beraten Gäste, indem sie ihnen Empfehlungen für die Speise- und Getränkeauswahl geben. Sie nehmen Bestellungen auf, servieren Speisen und Getränke, stellen die Rechnung aus und kassieren. Teilweise arbeiten sie bei der Zusammenstellung der Speisekarte mit. In Hotels können sie

Weitere Berufe u. a. Fachpraktiker/-in Küche (Beikoch/Beiköchin) Hotelkaufmann/-frau Kaufmann/-frau für Tourismus und Freizeit Tourismuskaufmann/-frau

07.06.2017 13:26:17

Ausdruck Nummer 1

Gestaltung und Kunst KA_Stellenmarkt_2018.indb 58

07.06.2017 13:26:22

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gestaltung und Kunst

Bühnenmaler und -plastiker/-in Aufgabengebiet Bühnenmaler und -plastiker gestalten zwei- oder dreidimensionale Bühnen-, Szenenbilder und Filmkulissen. Grundlage für ihre Gestaltungskonzeptionen sind Vorlagen und Gespräche. Sie planen, kalkulieren und organisieren ihre Arbeiten, fertigen lineare und plastische Zeichnungen, insbesondere von Architekturen, Landschaften, Lebewesen und Fantasiedarstellungen an oder modellieren plastische Elemente. Einsatzfelder Theater, Opernhäuser, Filmproduktionsfirmen, Fernsehsender. Ausbildungsdauer 3 Jahre Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Malerei und Plastik möglich.

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Aufgabengebiet Gestalter/-innen für visuelles Marketing entwickeln und realisieren visuelle Gestaltungskonzepte, die die Unternehmensphilosophie kommunizieren und die Absatzförderung unterstützen. Sie präsentieren Waren, Produkte und Dienstleistungen und nutzen dabei Kunden- und Verkaufstrends für ihre visuellen Gestaltungskonzepte. Außerdem gestalten sie auch Verkaufs-, Präsentations- und

und Kunststoffen und legen Gravuren farbig aus. Schmuck, Gebrauchs- und Kunstgegenstände werden in traditioneller Flachstichtechnik graviert. Sie fertigen Press-, Blas-, Spritz- und Vakuumformen, Prägewerkzeuge für Pressungen von Schmuck, Knöpfen und Medaillen, Zeichengravur in Touchierungstechnik und auf rotationssymmetrischen Werkstücken.

Einsatzfelder Ausstellungsräume und kooperieren Handwerksbetriebe und Industrie. mit Verkaufs- und Ausstellungspersonal sowie anderen gestalterischen Ausbildung und werbenden Berufsgruppen. 3 Jahre. Die Ausbildung findet an den Lernorten Betrieb und Berufsschule Einsatzfelder statt. Ein Drittel der Ausbildungszeit Arbeitgeber sind überwiegend Mö- erfolgt in einem der Schwerpunkte bel-, Kauf- und Bekleidungsgeschäfte. Flachgraviertechnik oder ReliefgraSie arbeiten im Handel, auf Messen, viertechnik. Ausstellungen und in der Industrie. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Graveur/-in Gestalter/-in für visuelles Marketing

gewinnen

Segelmacher/-in Aufgabengebiet Hauptaufgaben der Segelmacher und Segelmacherinnen sind: Herstellen von Segeln, Bezügen, Planen, Zelten und Markisen, Auswählen von Werk- und Hilfsstoffen sowie Zubehör nach Verwendungszweck und Wirtschaftlichkeit, Planen von Arbeitsschritten und Arbeitsabläufen, Zuschneiden von Werk- und Hilfsstoffen, Herstellen von Profilierungen, Verbinden durch Nähen, Schweißen oder Kleben sowie Anbringen von Zubehör, Anschlagen von Segeln oder Arbeiten an Rigg und Takelage.

Aufgabengebiet Sie führen nach Kundenwünschen und eigenen Entwürfen Gravuren, Damaszierungen und Guillochierungen auf metallischen und nichtmetallischen Werkstoffen aus. Graveure/ -innen führen ihre Aufgaben nach Arbeitsunterlagen und technischen Zeichnungen aus, fertigen Skizzen, Zeichnungen und Modelle. Sie programmieren und bedienen CNCGravierfräsmaschinen und fertigen Beschilderungen wie Frontplatten, Einsatzfelder Bedientableaus, Firmen- und HinSegelmacher und Segelmacherinnen weisschilder aus Stahl, NE-Metallen arbeiten überwiegend in Werkstätten oder Werkhallen, in denen Segel, Bezüge, Planen, Zelte und Markisen hergestellt werden. Die Montagearbeiten finden meistens im Freien an unterschiedlichen Orten statt, z.B. auf Schiffen und Booten (Segel, Bezüge), beim Kunden (Markisen), bei Transportfirmen (LKW-Planen) und auf Plätzen für Veranstaltungen (Zelte).

Ausbildung 3 Jahre. Die Ausbildung erfolgt an den Lernorten Betrieb und Schule.

Technische/r Produktdesigner/-in Aufgabengebiet Technische Produktdesigner/innen entwerfen und konstruieren Produkte

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07.06.2017 13:26:28

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gestaltung und Kunst

und technische Erzeugnissen nach Kundenvorgaben. Sie erstellen dreidimensionale Datenmodelle und technische Dokumentationen für Bauteile und Baugruppen. Dabei beachten sie unter anderem Konstruktions-, Gestaltungs- und Kundenvorgaben sowie wirtschaftliche und qualitätssichernde Aspekte. Änderungsvorschläge, zum Beispiel aus Fehler- und Prüfberichten setzen sie konstruktiv um. Außerdem gehören zu ihren Aufgaben: Beurteilen der Fertigungs- und Fügeverfahren sowie Montagetechniken und Einbinden der Ergebnisse in den Konstruktionsprozess, Planen, Organisieren und Koordinieren von Arbeitsabläufen im Konstruktionsprozess. Einsatzfelder Technische Produktdesigner und Technische Produktdesignerinnen in der Fachrichtung Maschinen- und Anlagenkonstruktion arbeiten in Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen insbesondere von Industrieunternehmen, zum Beispiel des Maschinen- und Anlagenbaues, des Apparatebaus, der Verpackungsindustrie sowie in Konstruktionsbüros und bei Ingenieurdienstleistern. Technische Produktdesigner und Technische Produkt-

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designerinnen in der Fachrichtung Produktgestaltung arbeiten in Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen insbesondere von Industrieunternehmen, zum Beispiel des Fahrzeug-, Flugzeug-, Möbel- und Innenausbaus, der Medizintechnik, der Konsumgüter- und Verpackungsindustrie sowie in Konstruktionsbüros und bei Ingenieurdienstleistern.

oder -konstruktionsteilen sowie im Schreinerhandwerk, z.B. in Bauschreinereien. Darüber hinaus können sie bei Herstellern von Holzwerkstoffen oder in Baumärkten und Möbelhäusern beschäftigt sein. Auch Theater mit eigener Schreinerei, Messebauunternehmen oder Betriebe des Schiffbaus kommen als Arbeitgeber infrage.

Ausbildungsdauer 3 Jahre Ausbildungsdauer 3,5 Jahre Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Maschinen- und Anlagenkonstruktion sowie Produktgestaltung und -konstruktion möglich.

Weitere Berufe u. a. Schreiner/-in (�ischler/-in� Aufgabengebiet Schreiner stellen Möbel, Türen und Fenster aus Holz und Holzwerkstoffen her oder führen Innenausbauten durch. Meist handelt es sich dabei um Einzelanfertigungen. Einsatzfelder Schreiner arbeiten überwiegend bei Herstellern von Möbeln, Holzwaren

Feinpolierer/-in Figurenkeramformer/-in Glasbläser/-in Goldschmied/-in Maskenbildner/-in Produktgestalter/-in Produktveredler/-in

07.06.2017 13:26:32

Ausdruck Nummer 1

Gesundheit und Pï¿½ege KA_Stellenmarkt_2018.indb 61

07.06.2017 13:26:38

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gesundheit und Pﬂ ege

in Senioren- und Pflegeheimen, in Krankenhäusern, Tagespflegeheimen, Altenbegegnungsstätten, Seniorenwohnanlagen, Kurheimen und in den Sozialstationen der Kirchen und Wohlfahrtsverbände Ausbildungsdauer 3 Jahre

Ergotherapeut/-in

rischen Tätigkeiten üben sie vor allem in Patientenzimmern, Behandlungsräumen oder Sanitärräumen aus. In Aufgabengebiet Gruppen- und Aufenthaltsräumen Alltagsbetreuer/-in ist ein neuer Be- betreuen bzw. unterstützen sie alte ruf, mit dem die Betreuung und Ver- Menschen bei der Freizeitgestaltung. sorgung von pflegebedürftigen Men- Bei Spaziergängen mit Heimbewohschen verbessert wird. Die Aktivitäten nern oder Patienten einer Klinik sind konzentrieren sich insbesondere auf sie gelegentlich auch im Freien unPersonen mit eingeschränkter All- terwegs. Im Rahmen der ambulanten tagskompetenz und Demenzerkran- Pflege führen sie Hausbesuche durch. kungen. Im Mittelpunkt der Arbeit steht nicht die eigentliche Pflege son- Einsatzfelder dern unterstützende Tätigkeiten bei Rehabilitationskliniken, Klinikabteiden Schwierigkeiten des Alltags. Sie lungen (Geriatrie), Seniorenwohnbegleiten die Erkrankten und Pflege- heime, Altentagesstätten, Altenbebedürftigen und versuchen, ihnen an- treuungsdienste. regende Gesellschaft zu leisten. Zu den Aufgaben gehört beispielsweise das Ausbildungsdauer Begleiten zu Arztterminen, die Unter- Die Ausbildung dauert in Vollzeit in stützung bei Hausarbeit, Wäschever- der Regel 1 Jahr. Der Ausbildungssorgung und Einkauf oder der Besuch gang ist eine landesrechtlich geregelt schulische Ausbildung an Berufsfachvon Gottesdiensten und Friedhöfen. schulen oder Fachschulen. Einsatzfelder Pflegeeinrichtungen (Alten- und Altenpﬂeger/-in Krankenpflege), Sozialstationen, private Haushalte, Betreuungsbereiche in der Behindertenhilfe. Aufgabengebiet Altenpfleger/-innen pflegen, betreuAusbildungsdauer en und beraten hilfsbedürftige ältere Die Ausbildung dauert in Vollzeit Menschen. Dabei helfen sie ihnen im 2 Jahre. Bei Vorweisen einschlägiger Alltag, unter anderem bei der KörErfahrungen oder eines einschlägigen perpflege, beim Essen, beim AnzieBildungsweges kann die Ausbildung hen, begleiten sie zu Behörden und um bis zu einem Jahr verkürzt wer- Ärzten. Altenpfleger/-innen sprechen den. Sie gliedert sich in theoretische mit den älteren Menschen über perund praktische Teile. Der Unterricht sönliche Angelegenheiten und unan der Schule erfolgt in der Regel an terstützen sie bei der Bewältigung 2 Studientagen pro Woche. seelischer und sozialer Probleme und geben Sterbebegleitung. In der Pflege und Rehabilitation übernehmen sie auch therapeutische und mediziAltenpﬂegehelfer/-in nisch-pflegerische Aufgaben, indem sie Verbände wechseln, Spülungen Aufgabengebiet durchführen und Medikamente nach Altenpflegehelfer/-innen unterstüt- ärztlicher Verordnung verabreichen. zen Altenpfleger/-innen bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Einsatzfelder Pflege alter Menschen. Ihre pflege- In der ambulanten häuslichen Pflege,

Alltagsbetreuer/-in

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Aufgabengebiet Ergotherapeuten/-innen beraten und behandeln Menschen, die in ihrer Selbstständigkeit eingeschränkt sind: Menschen mit Behinderung, Erwachsene und Kinder mit z.B. motorischen Schwierigkeiten, Unfallgeschädigte, kranke und alte Menschen. Sie helfen den Betroffenen, mit ihren motorischen, geistigen und psychischen Einschränkungen besser leben zu können. Anhand eines individuell erstellten Behandlungsplans werden grundlegende Fertigkeiten, wie Essen, Waschen, Ankleiden, Schreiben, Einkaufen oder Orientierung usw., geübt. Ziel der Therapie ist, die Lebensqualität der Betroffenen zu verbessern und ein möglichst selbstständiges Leben bzw. eine Teilnahme am Arbeitsleben zu ermöglichen. Einsatzfelder Krankenhäuser, Rehabilitationseinrichtungen, psychiatrische Einrichtungen, Gesundheitszentren, Sozialstationen, Praxen für Ergotherapie, Altenheime, Tages- oder Wohnheime für Menschen mit Behinderung, ambulante Dienste, Sonderschulen, Frühförderzentren. Ausbildungsdauer 3 Jahre, an Berufsfachschulen oder bei privaten Bildungsträgern.

Fachangestellte/r für Bäderbetriebe Aufgabengebiet Sie sind in Hallen- und Freibädern tätig und beaufsichtigen den gesamten Badebetrieb. Sie betreuen die Besucher, erteilen Schwimmunterricht (auch im Rettungsschwimmen), pflegen und warten Maschinen und Pumpen, prüfen regelmäßig die Wasserqualität und setzen entsprechende Desinfektionsmittel zu. Darüber hinaus pflegen und warten sie Sport- und Spielgeräte und sorgen für Sauberkeit und Sicherheit in Umkleidekabinen und Duschen. Außerdem

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Gesundheit und Pﬂ ege

wirken sie bei Verwaltungsaufgaben niken, ambulante Pflegedienste, Altenwohn- und -pflegeheime, Wohnund in der Öffentlichkeitsarbeit mit. heime für Menschen mit Behinderung Einsatzfelder Öffentliche und private Hallen- und Ausbildungsdauer Freibäder, See- und Strandbäder, 3-5 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) Meerwasser- und Wellenbäder, Fitnesszentren, Wellnesshotels, medizinische Badeeinrichtungen.

Heilerziehungsassistent/-in

alen Diensten oder in Vorsorge- und Rehabilitationskliniken. Ausbildungsdauer Die Aus- bzw. Weiterbildung dauert in Vollzeit 3 Jahre, in Teilzeit bis 5 Jahre. Der Ausbildungsgang ist eine landesrechtlich geregelte schulische Ausbildung an Fachschulen bzw. Berufskollegs.

Ausbildungsdauer 3 Jahre.

Aufgabengebiet Heilerziehungsassistenten verfügen über pädagogische und pflegerische Kompetenzen. Sie unterstützen MenGesundheits- und schen mit Behinderung jeden Alters Krankenpﬂegehelfer/-in und in allen Bereichen des Lebens. Dabei wirken sie konkret mit bei der Begleitung, Beratung, Pflege und Aufgabengebiet Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/ Unterstützung in der alltäglichen Le-innen unterstützen examinierte Pfle- bensführung, wie zum Beispiel bei der gefachkräfte bei der Versorgung und Pflege, bei hauswirtschaftlichen TäPflege von Patienten. Außerdem wir- tigkeiten, Freizeitgestaltung und der ken sie bei Therapiemaßnahmen mit Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. und sorgen für Sauberkeit und HygieEinsatzfelder ne auf der Station. Die Arbeitsfelder des Heilerziehungsassistenten/der HeilerziehungsasEinsatzfelder sistentin entsprechen denjenigen des Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/ Heilerziehungspflegers/ der Heiler-innen arbeiten in erster Linie in Krankenhäusern, Facharztpraxen oder Ge- ziehungspflegerin: Wohnheime für sundheitszentren. Daneben sind sie in Menschen mit Behinderung oder Altenwohn- und -pflegeheimen, bei psychischer Erkrankung, Werkstätten ambulanten sozialen Diensten, in Ein- für Menschen mit Behinderungen, Behindertenzentren/Rehabilitationseinrichtungen der Kurzzeitpflege sowie richtungen, Ambulante Dienste und in Wohnheimen für Menschen mit Beoffene Hilfen und Einrichtungen der hinderung beschäftigt. Altenpflege. Ausbildungsdauer Je nach Bundesland 1 oder 2 Jahre.

Gesundheits- und Krankenpﬂeger/-in Aufgabengebiet Gesundheits- und Krankenpfleger/ -innen betreuen und versorgen kranke und pflegebedürftige Menschen. Sie beobachten ihren Gesundheitszustand und führen ärztlich veranlasste Maßnahmen durch. Gesundheits- und Krankenpfleger/-innen bereiten Patienten auf diagnostische, therapeutische oder operative Maßnahmen vor, assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen und dokumentieren Patientendaten. Außerdem übernehmen sie Aufgaben in der Grundpflege, indem sie pflegebedürftige Patienten betten und ihnen bei Nahrungsaufnahme und Körperpflege helfen.

Medizinische/r Fachangestellte/r Aufgabengebiet Medizinische Fachangestellte assistieren Ärzten und Ärztinnen bei der Untersuchung und Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und organisieren den Praxisablauf. Sie vergeben beispielsweise Patiententermine, dokumentieren Behandlungsabläufe für die Patientenakten und machen die Abrechnungen der erbrachten ärztlichen Leistungen. Darüber hinaus legen sie unter anderem Verbände an, bereiten Spritzen vor, nehmen Blut für Laboruntersuchungen ab und pflegen medizinische Instrumente. Einsatzfelder Arztpraxen aller Fachgebiete, Krankenhäuser und andere Institutionen und Organisationen des Gesundheitswesens, betriebsärztliche Abteilungen von Unternehmen und medizinische Labors.

Ausbildungsdauer Zweijährige Ausbildung, in der sich Ausbildungsdauer Theorie und Praxis abwechseln mit 3 Jahre der Möglichkeit den mittleren Bildungsabschluss zu erwerben. Beachte: Bei den Pflegeberufen ist eine Neuordnung geplant. Mehr Infos Zugangsvoraussetzungen dazu findest du auf Seite 34. Hauptschulabschluss.

Heilerziehungsp�eger/-in Aufgabengebiet Sie sind für die pädagogische und pflegerische Betreuung und Versorgung von Menschen mit körperlicher, geistiger und seelischer Behinderung zuständig. In Pflegeeinrichtungen für Menschen mit Behinderung begleiten sie die zu Betreuenden bei der Bewältigung der Anforderungen des täglichen Lebens.

Einsatzfelder Einrichtungen zur Eingliederung und Einsatzfelder Betreuung von Menschen mit Behinu.a. Krankenhäuser, Universitäts-, derung, z.B. in Tagesstätten, Wohn- Vorsorge- oder Rehabilitationskli- und Pflegeheimen, ambulanten sozi-

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07.06.2017 13:26:43

Ausdruck Nummer 1

Handel

KA_Stellenmarkt_2018.indb 64

07.06.2017 13:26:51

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Handel

Automobilkaufmann/-frau

Drogist/-in

Verkäufer/-in

Aufgabengebiet Automobilkaufleute arbeiten im Vertrieb und im Service von neuen und gebrauchten Fahrzeugen und unterstützen beim Verkauf von Personenkraftwagen und Nutzfahrzeugen. Sie beraten Kunden und führen Einkaufs- und Verkaufsgespräche. Sie kümmern sich um die Ersatzteilversorgung sowie um Sonder- und Zusatzausrüstung bei Fahrzeugen. Sie haben Kenntnisse über Dienstleistungen wie Versicherung, Finanzierung und Leasing von Kraftfahrzeugen sowie das Bewerten von Gebrauchtwagen. Automobilkaufleute prüfen Rechnungen von Lieferanten, holen Warenangebote ein, erstellen Rechnungen für Kunden. Sie bearbeiten Reklamationen und wickeln Garantie- und Kulanzaufträge ab. Außerdem planen und führen sie Marketingaktionen durch.

Aufgabengebiet Drogisten und Drogistinnen sind in der Beratung und im Verkauf eines bestimmten Warensortiments (Kosmetika, Hygieneartikel, Diät- und Reformkost, Körperpflege- und Reinigungsmittel, Fotoartikel, freiverkäufliche Arzneimittel, etc.) tätig. Sie empfehlen geeignete Produkte, nehmen Filme für die Entwicklung entgegen und bedienen die Kasse. Drogisten und Drogistinnen bestellen Waren, nehmen diese an und lagern sie. Außerdem gestalten und dekorieren sie Verkaufsräume und Schaufenster. Darüber hinaus planen und realisieren sie verkaufsfördernde Maßnahmen und übernehmen organisatorische und kaufmännische Tätigkeiten im Personal- und Rechnungswesen.

Aufgabengebiet Verkäufer und Verkäuferinnen verkaufen Waren und Dienstleistungen. Dazu informieren und beraten sie Kunden und bieten Serviceleistungen an. Sie nehmen Ware an, zeichnen sie aus und präsentieren sie ansprechend. Zudem prüfen sie den Bestand, führen Qualitätskontrollen durch, bestellen Ware nach und nehmen Reklamationen entgegen.

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Ausbildungsdauer 2 Jahre

Einsatzfelder Verkäufer und Verkäuferinnen können in einer Reihe verschiedener Einzelhandelsfachgeschäfte tätig sein, u.a. in Modehäusern, Baumärkten oder im Versandhandel, in Supermärkten und Kaufhäusern, in Gemüseläden, Fleischereien, Fischgeschäften, Bäckereien oder Tabakläden und anderen FacheinzelhandelsgeschäfEinsatzfelder Drogeriemärkte, Drogerieabteilungen ten. Auch in großen Tankstellen mit Einsatzfelder Autohäuser, Automobilhersteller, Kraft- von Kaufhäusern oder Supermärkten, gemischtem Warenangebot arbeiten fahrzeug- und Kraftfahrzeugteilehan- Großhandel für kosmetische Erzeug- sie. Darüber hinaus sind sie im Verdel, Auto- und Motorradimporteure, nisse und Körperpflegemittel oder mietungs- und Verleihgewerbe, etwa in DVD-Verleihen, angestellt. pharmazeutische Produkte. Auto- oder Lkw-Verleiher.

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07.06.2017 13:26:54

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Handel

Kaufmann/-frau im Einzelhandel Aufgabengebiet Der Umgang mit Menschen, Kunden und Lieferanten steht im Vordergrund. Kaufleute im Einzelhandel verkaufen Waren wie Bekleidung, Spielwaren, Nahrungsmittel, Elektronik und Einrichtungsgegenstände und beraten Kunden. Außerdem planen sie den Einkauf, bestellen Waren und nehmen Lieferungen entgegen. Dazu kommen Verpacken, Lagerarbeiten, Kassieren, Auszeichnen und Sortieren der Ware. Gelieferte Produkte werden auf Menge und Qualität überprüft. Preise müssen kalkuliert, Märkte beobachtet, Waren richtig disponiert werden. Auch die Personalplanung, die Lohn- und Gehaltsabrechnung und die Erledigung allgemeiner Büro- und Verwaltungsarbeiten können in ihren Verantwortungsbereich fallen. Das gilt genauso für die Planung und Organisation von Werbemaßnahmen, Sonderverkäufen und die verkaufsfördernde Warenpräsentation.

Lebensmittelgeschäften, Tankstellen und im Versandhandel Selbstbedienungsläden, Supermärkte, Warenhäuser Ausbildungsdauer 3 Jahre Kaufleute im Einzelhandel werden für alle Tätigkeiten ausgebildet, die im weitesten Sinn mit dem Verkauf von Waren verbunden sind. Dabei werden branchenspezifische Warenkenntnisse ebenso vermittelt wie betriebswirtschaftliche und verwaltungstechnische Fachkenntnisse. Nach der Ausbildung besteht die Möglichkeit zur Spezialisierung in ca. 40 Sparten des Einzelhandels.

Einsatzfelder Groß- und Außenhandelsbetriebe, Außenhandelsabteilungen von Unternehmen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Weitere Berufe u. a. Kaufmann/-frau im Gro�- und Außenhandel

Aufgabengebiet Kaufleute im Groß- und Außenhandel kaufen Waren der unterschiedlichsten Branchen bei Herstellern bzw. Lieferanden und verkaufen sie an Einzelhändler, Großverbraucher, Industrie und Handwerker weiter. Sie Einsatzfelder Einzelhandelsunternehmen und kommunizieren mit Herstellern, beFachgeschäfte wie Modehäuser, Bau- arbeiten Angebote und Aufträge als märkte, Supermärkte, Kaufhäuser, Wiederverkäufer. Sie sorgen für einen

KA_Stellenmarkt_2018.indb 66

reibungslosen Warenfluss: Einkauf, Lagerhaltung sowie Verkauf und Versand. Im Außendienst können sie akquisitorisch tätig sein. Im Bereich Außenhandel erledigen sie die mit der Zollabfertigung erforderlichen Aufgaben.

Buchhändler/-in Fachpraktiker/-in im Verkauf Florist/-in Fotomedienfachmann/-frau Musikfachhändler/-in Kosmetiker/-in Verkaufshelfer/-in

07.06.2017 13:26:57

Ausdruck Nummer 1

Iďż˝

Informationstechnologie

KA_Stellenmarkt_2018.indb 67

07.06.2017 13:27:00

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  IT-Informationstechnologie

Fachinformatiker/-in Aufgabengebiet Fachinformatiker/-innen erstellen komplexe EDV-Systeme und passen sie individuell an die Kundenbedürfnisse an. In der Fachrichtung „Anwendungsentwicklung“ steht die Entwicklung von Programmen (Software) im Vordergrund, während in der Fachrichtung „Systemintegration“ die Administration von Netzwerken einen größeren Stellenwert einnimmt. Fachinformatiker übergeben die Systeme an den Kunden und weisen ihn in die Benutzung ein. Auch Weiterentwicklung, Wartung, Instandhaltung sowie Reparatur gehören zu ihrem Aufgabengebiet. Kunden und Benutzern stehen sie für fachliche Beratung und Schulung zur Verfügung.

Entwicklungswerkzeuge gezielt ein. Sie nutzen dabei die gesamte Breite der aktuellen Informations- und Telekommunikationstechnologien bis hin zu Multimedia-Anwendungen. Fachrichtung Systemintegration Sie planen und konfigurieren Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik, wie zum Beispiel vernetzte Systeme einschließlich aller Hard- und Softwarekomponenten. Als Dienstleister im eigenen Haus oder bei Kunden richten sie die Systeme entsprechend den Kundenanforderungen ein und betreiben und verwalten sie. Dazu gehört auch, dass sie bei auftretenden Störungen die Fehler systematisch eingrenzen und beheben.

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Informatikkaufmann/ -frau

Aufgabengebiet Informatikkaufleute sind in den kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Funktionen der unterschiedlichsten Branchen tätig. Sie arbeiten in Projekten zur Planung, Anpassung und Einsatzfelder Einführung von Systemen der InforFachrichtung Anwendungs entwicklung Unternehmen fast aller Wirtschafts- mations- und TelekommunikationsSie sind in der Lage, anforderungsge- bereiche, Rechenzentren, Netzwerke, technik. Dabei sind sie Mittler und rechte Softwarelösungen vorzuschla- Industriebetriebe, öffentliche Verwal- Verbindungsmitglied zwischen den Anforderungen der Fachabteilungen gen und zu realisieren. Sie testen und tung. und der Realisierung von informapassen bestehende Anwendungen tions- und telekommunikationstechan und entwickeln anwendungsge- Ausbildungsdauer rechte Bedienoberflächen. Im Projekt 3 Jahre. Die Ausbildung ist den Fach- nischen Systemen. Sie beraten und setzen sie Methoden des Software- richtungen Anwendungsentwicklung unterstützen die Mitarbeiter beim Einsatz der Systeme zur Abwicklung Engineerings und moderne Software- und Systemintegration möglich.

KA_Stellenmarkt_2018.indb 68

07.06.2017 13:27:06

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  IT-Informationstechnologie

betrieblicher Fachaufgaben und sind IT-Abteilung, Einzelhandel, öffentfür die Systemverwaltung und für die liche Verwaltung. Aktualisierung in Form von Updates zuständig. Ausbildungsdauer 3 Jahre Einsatzfelder Industrie, Handel, Banken, Versicherungen, Krankenhäuser.

I�-�ystemkaufmann/-frau

Ausbildungsdauer 3 Jahre

I�-�ystemelektroniker/-in

Aufgabengebiet IT-Systemkaufleute konzipieren und realisieren kundenspezifische IT-Lösungen wie Computersysteme, Telefonanlagen und Softwarelösungen. Sie beraten Kunden bei der Planung und Anschaffung von IT-Produkten. Sie führen Projekte zur Einführung oder Erweiterung von informations- und telekommunikationstechnischer Infrastruktur in kaufmännischer, technischer und organisatorischer Hinsicht durch. Außerdem beschaffen sie die erforderliche Hard- und Software, installieren die ITSysteme, sind Ansprechpartner für die Kunden und schulen diese. Außerdem übernehmen sie kaufmännische Tätigkeiten, indem sie Marketingstrategien erstellen, Angebote ausarbeiten und Aufträge abrechnen.

Aufgabengebiet IT-System-Elektroniker planen, installieren und konfigurieren Computer und Computersysteme aller Größen. Dazu gehört es, Hard- und Software zu beschaffen, sich um die Stromversorgung zu kümmern, Betriebssysteme zu implementieren, Fehler zu suchen und Störungen zu beseitigen. Daneben beraten und schulen sie Kunden und Nutzer über die Einsatz- und Anwendungsmöglichkeiten von IT-Produkten wie z.B. Computern, Telefonanlagen oder Druckern. Außerdem nehmen sie das IT-System beim Kunden in Betrieb und sorgen später Einsatzfelder für den Support bei Anwenderfragen Softwareberatung und -herstellung, Datenverarbeitungsdienste, Hersteller und technischen Problemen. von Informations- und Telekommunikationstechnik tätig, UnternehmensEinsatzfelder IT-Unternehmen, EDV-Dienstleister, beratung im Bereich EDV-Beratung. z.B. System- und Softwarehäuser, Hersteller von Hardware- und Software- Ausbildungsdauer systemen, Unternehmen mit eigener 3 Jahre

KA_Stellenmarkt_2018.indb 69

Mathematisch-technischer Softwareentwickler/-in Aufgabengebiet Mathematisch-technische SoftwareEntwickler/innen wenden mathematische Modelle zur Lösung von Problemen aus Informatik, Technik, Naturwissenschaften und Wirtschaft an. Sie analysieren Problemstellungen und setzen sie in eine Programmiersprache um. Außerdem konzipieren und realisieren sie objektorientiert komplexe Softwaresysteme oder wirken in Kooperation mit Fachwissenschaftlern bei der mathematischen Interpretation und Präsentation von Ergebnissen mit. Außerdem testen sie Programme und erweitern sie. Einsatzfelder Software- und Systemhäusern, Softwareabteilungen größerer Unternehmen wie Banken und Versicherungen, Rechenzentren, Hochschulen und anderen Forschungseinrichtungen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Weitere Berufe u. a. Systeminformatiker/-in

07.06.2017 13:27:08

Ausdruck Nummer 1

Kaufmännische Berufe

sicherungs-, Vorsorge-, Anlage- und Finanzierungs- sowie in steuerlichen Belangen. Einsatzfelder Finanzassistenten und -assistentinnen finden Beschäftigung bei Versicherungsgesellschaften oder -maklern und in Kreditinstituten wie Banken, Sparkassen und Bausparkassen.

Bankkaufmann/-frau Aufgabengebiet Bankkaufleute sind in allen Geschäftsbereichen der Kreditinstitute tätig und unterstützen Kunden in Geldangelegenheiten. Ihre Aufgaben sind Akquisition, Beratung und Betreuung von Kunden sowie der Verkauf von Bankleistungen. Sie informieren zum Beispiel über Geldanlagen, Kontoführung, wickeln nationalen und internationalen Zahlungsverkehr ab. Sie beraten zu Privat- und Firmenkrediten, Bausparverträgen, Lebensversicherungen oder anderen Verträgen, leiten die Vertragsabschlüsse ein und bearbeiten diese. Sie beurteilen Sicherheiten, bearbeiten Sicherungsvereinbarungen und schätzen Kreditrisiken ab. Intern planen und steuern

KA_Stellenmarkt_2018.indb 70

sie Arbeitsabläufe, führen Kontrollen im Rechnungswesen durch und überwachen, ob gesetzliche Vorschriften und andere Richtlinien eingehalten werden. Einsatzfelder Kreditinstitute wie Banken, Sparkassen, Bausparkassen, Direktbanken, Girozentralen sowie Börsen und im Wertpapierhandel. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Ausbildungsdauer Die Ausbildung Finanzassistent/in ist eine doppelt qualifizierende Erstausbildung („Abiturientenausbildung“). Sie führt zu einem Abschluss in einem anerkannten, i.d.R. kaufmännischen Ausbildungsberuf (duale Berufsausbildung) und parallel dazu zu dem landesrechtlich oder von der zuständigen Industrie- und Handelskammer geregelten Abschluss Finanzassistent/ in. Die 2- bis 2,5-jährige Ausbildung wird an Berufskollegs und kaufmännischen Berufsschulen sowie in Finanzunternehmen durchgeführt. Daneben gibt es die Möglichkeit, einen Abschluss im Bereich Finanzassistenz im Rahmen einer Weiterbildung zu erwerben.

Hotelkaufmann/-frau

Aufgabengebiet Hotelkaufleute koordinieren das Zusammenspiel von ÜbernachtungsbeFinanzassistent/-in trieb, Restaurant, Küche, Lager und Verwaltung. Sie können in all dieAufgabengebiet sen Bereichen jederzeit mitarbeiten, Finanzassistenten und -assistentinnen übernehmen jedoch hauptsächlich betreuen und beraten Kunden in Ver- kaufmännische Aufgaben in Organi-

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Kaufmännische Berufe

sation, Rechnungswesen, Einkauf und Personalwesen. Einsatzfelder Hotelkaufleute finden Beschäftigung in erster Linie in Hotels, Gasthöfen und Pensionen. Darüber hinaus finden sie auch Beschäftigung in Restaurants und Cafés oder Cateringbetrieben, sowie in Privat- und Kurkliniken oder in Reisebüros.

Immobilienassistent/-in Aufgabengebiet Immobilienassistenten und -assistentinnen unterstützen Fachkräfte der Immobilienwirtschaft bei der Verwaltung und Vermittlung sowie dem Erwerb und Verkauf von Grundstücken, Wohnhäusern, Miet- und Eigentumswohnungen und Geschäftsräumen. Einsatzfelder In der Wohnungs- und Immobilienbranche, z.B. in Immobilienmakler- und -verwaltungsbüros, bei Wohnungsbau-, Immobilien- und Sanierungsgesellschaften, in Unternehmen aus dem Bereich Facility-Management, bei Bausparkassen, Banken und Versicherungen, bei Liegenschaftsbehörden. Ausbildungsdauer Die Ausbildung Immobilienassistent/ in ist eine doppelt qualifizierende Erstausbildung („Abiturientenausbildung“). Sie führt zu einem Abschluss im anerkannten Ausbildungsberuf Immobilienkaufmann/-frau (duale Berufsausbildung) und parallel dazu zu dem von der zuständigen Industrie- und Handelskammer geregelten Abschluss Immobilienassistent/in. Die 2-jährige Ausbildung wird an einem Berufskolleg und in Wirtschaftsbetrieben durchgeführt. Daneben gibt es die Möglichkeit, einen Abschluss als Immobilienassistent/ in im Rahmen einer Weiterbildung zu erwerben.

Immobilienkaufmann/-frau Aufgabengebiet Immobilienkaufleute beraten Kunden in sämtlichen Fragen rund um Haus, Wohnung oder Grundstück. Sie erwerben und verwalten Immobilien und Grundstücke, vermitteln, vermieten

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oder verkaufen sie. Sie betreuen Neubau, Modernisierung und Sanierung von Immobilien, entwickeln unternehmens- und kundenbezogene Finanzierungskonzepte. Für ihre Arbeit führen Immobilienkaufleute Besichtigungen, Beratungsgespräche und Kauf- und Verkaufsverhandlungen durch. Sind sie in der Wohnungseigentumsverwaltung tätig, organisieren sie Eigentümerversammlungen, erstellen Betriebskostenabrechnungen oder erledigen Wohnungsübernahmen und – abgaben. Einsatzfelder Immobilienkaufleute sind in allen Geschäftsbereichen der Immobilienwirtschaft tätig. Sie arbeiten in Wohnungsunternehmen, bei Bauträgern, Immobilien- und Projektentwicklern, bei Grundstücks-, Vermögens- und Wohnungseigentumsverwaltungen, bei Immobilienmaklern oder in Immobilienabteilungen von Banken, Bausparkassen, Versicherungen, Industrie- und Handelsunternehmen sowie Unternehmen aus dem Bereich Facility-Management. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Industriekaufmann/-frau Mit Fachrichtungen Aufgabengebiet Industriekaufleute befassen sich mit den kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Abläufen in Unternehmen. Zur Produktion benötigt die Industrie vielerlei Materialien, Rohstoffe, Maschinen und Arbeitskräfte. Diese Produktionsmittel werden eingekauft, geordnet, verwaltet. Die fertigen Produkte werden beworben und verkauft. Außerdem gehören zu den Aufgaben der Industriekaufleute: Planen und Steuern der Fertigung, Umsetzen der Kundenaufträge, Kostenrechnung, Kalkulation, Finanzbuchhaltung, Rechnungs- und Mahnwesen, Vertrieb und Versand, Betriebsabrechnung, Personalwesen. Abhängig von dem speziellen Aufgabengebiet verhandeln Industriekaufleute mit Kunden, Banken, Werbeleuten, Vertretern, Behörden oder Groß- und Einzelhändlern. Einsatzfelder In Unternehmen fast aller Wirtschaftsbereiche.

Ausbildungsdauer 3 Jahre Fachrichtung Internationales Marketing oder Außenhandelsassistent/in Aufgabengebiet Ein hochqualifizierter, vielseitiger Beruf mit großen Einsatzmöglichkeiten im Betrieb mit seinen Abläufen: Materialwirtschaft, Personal, Vertrieb, Rechnungswesen, internationales Marketing und Produktion. Einsatzfelder In kaufmännischen Bereichen mit den Aufgabenschwerpunkten Außenhandel/Internationales Marketing, Material-, Absatz- und Produktionswirtschaft, Datenverarbeitung sowie Personal- und Rechnungswesen. Ausbildungsdauer 2 Jahre. Voraussetzungen: Fähigkeit zur übergreifenden kaufmännischen Arbeit in Teams. Fremdsprachenkenntnisse: Englisch; zweite Fremdsprache: Französisch oder Spanisch.

Kaufmann/-frau für Büromanagement Aufgabengebiet Schriftverkehr, Präsentationen entwerfen, Büromaterial beschaffen, Termine planen, Sitzungen vorbereiten und Dienstreisen organisieren. Bürokaufleute erledigen alle kaufmännisch-verwaltenden und organisatorischen Tätigkeiten innerhalb eines Betriebes, einer Behörde oder eines Verbandes. Sie sorgen dafür, dass die betrieblichen Informations- und Kommunikationsflüsse reibungslos funktionieren. Außerdem helfen sie u.a. bei der Einsatzplanung des Personals, betreuen Kunden, schreiben Rechnungen und kontrollieren Zahlungseingänge. Darüber hinaus arbeiten sie an der Aufstellung des Haushalts- oder Wirtschaftsplanes mit. Einsatzfelder Unternehmen fast aller Wirtschaftsbereiche, öffentliche Verwaltung, Verbände, Organisationen und Interessensvertretungen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

07.06.2017 13:27:13

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Kaufmännische Berufe

Kaufmann/-frau für Dialogmarketing Aufgabengebiet Projekte in Call-, Contact- und Servicecenter werden von Kaufleuten für Dialogmarketing organisiert und geplant. Präsentation und Gestaltung von Dienstleistungsangeboten und deren Verkauf. Erledigung kaufmännischer Tätigkeiten und Personaleinsatzplanung sind weitere Aufgaben. Einsatzfelder Callcenter, Dialog mit Kunden und Bürgern in Institutionen des öffentlichen Dienstes, Internetfirmen und Online-Shops. Ausbildungsdauer 3 Jahre. Der Monoberuf wird ohne Fachrichtungen oder Schwerpunkte in Call-Centern sowie in Service-Centern von Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen ausgebildet.

Rechtsanwaltsfachangestellte/r Aufgabengebiet Rechtsanwaltsfachangestellte unterstützen Rechtsanwälte bei rechtlichen Dienstleistungen und übernehmen Büro- und Verwaltungsaufgaben. Sie vereinbaren beispielsweise Besprechungstermine mit Mandanten und führen Akten und Register sowie Termin-, Fristen- und Wiedervorlagekalender. Außerdem fertigen sie Schriftsätze an, berechnen Forderungen und bereiten Schriftstücke für Mahnverfahren und Zwangsvollstreckungen vor. Einsatzfelder Rechtsanwaltskanzleien, Inkassobüros, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften oder Mahnabteilungen von Versandhäusern, von größeren Warenhausketten oder von Banken und Sparkassen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Sozialversicherungs fachangestellte/r

oder nach Anleitung. Krankenkassen, Rentenversicherungs- und Unfallversicherungsträger sowie diverse Berufsgenossenschaften sind die Arbeitgeber der Sozialversicherungsfachangestellten. Sie beurteilen Versicherungsverhältnisse, Leistungsansprüche von Versicherten, den Verdienstausfall bei Arbeitsunfähigkeit oder Altersrenten. Beitragsberechnungen für Mitglieder, Beratung in versicherungsrechtlichen Belangen und in Finanzierungsfragen gehören unter Zuhilfenahme von modernster Informations- und Kommunikationstechnik zu den Aufgaben. Ebenso haben sie häufig direkten Kontakt mit den Versicherten und beispielsweise Kliniken oder Behörden. Fachrichtung Gesetzliche Rentenversicherung Sie/Er ermittelt Sachverhalte, stellt die jeweiligen Anspruchsvoraussetzungen fest, bearbeitet Anträge und errechnet Leistungen und Beiträge. Die Beantwortung von Anfragen gehört ebenso zu den Aufgaben wie die Beratung von Versicherten und Arbeitgebern. Einsatzfelder Sozialversicherungsfachangestellte (RV) sind im mittleren Dienst bei den Trägern der gesetzlichen Rentenversicherungen beschäftigt.

Veranstaltungskaufmann/-frau Aufgabengebiet Veranstaltungskaufleute konzipieren und organisieren Veranstaltungen und sorgen für deren reibungslosen Ablauf. Sie kalkulieren die Kosten und übernehmen alle kaufmännischen Aufgaben rund um die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen. Einsatzfelder Veranstaltungskaufleute arbeiten vor allem bei Messegesellschaften und Kongresszentren, Eventagenturen sowie Unternehmen aller Branchen, die Veranstaltungen oder Messen durchführen. Bei Catering-Unternehmen, in Hotels und Gaststätten mit Veranstaltungsbereich, in kommunalen Kulturämtern oder in Büros für Stadtmarketing können sie ebenfalls tätig sein. Darüber hinaus kann es bei Theaterund Konzertveranstaltern, bei Rundfunkanstalten oder in Agenturen für Sportveranstaltungen geeignete Tätigkeitsfelder geben. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung Sozialversicherungsfachangestellte beraten Versicherte und Arbeitgeber allgemein über alle Sozialleistungen sowie Versicherte im Rahmen des Leis tungsprogramms und Arbeitgeber über Beitragshöhe und Meldewesen. Im Laufe der Ausbildung wird der Umgang mit Lern- und Arbeitstechniken vermittelt, Grundsätze und Formen der Kommunikation angewendet und die Einleitung von Verwaltungsverfahren und gerichtlichen Verfahren geübt. Immer wichtiger wird, dass Auszubildende die Zusammenhänge zwischen Marketing und Wettbewerb darstellen können. Dabei stehen die Beratung der Versicherten und kundengerechtes Verhalten im Vordergrund.

Mit Fachrichtungen

Einsatzfelder Sozialversicherungsfachangestellte (KV) sind bei gesetzlichen Krankenkassen beschäftigt.

Aufgabengebiet Sozialversicherungsfachangestellte bearbeiteten die anfallenden Vorgänge je nach Schwierigkeitsgrad selbstständig

Ausbildungsdauer 3 Jahre, bei überdurchschnittlichen Leistungen Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich. Weitere Fachrichtungen sind

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gesetzliche Unfallversicherung, knappschaftliche Sozialversicherung, landwirtschaftliche Sozialversicherung.

Weitere Berufe u. a. Fachpraktiker/-in Bürokommunikation Kaufmann/-frau für Bürokommunikation Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen Kaufmann/-frau im Eisenbahn- und Straßenverkehr Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen Personaldienstleistungskaufmann/-frau Servicefachkraft für Dialogmarketing Sport- und Fitnesskaufmann/-frau

07.06.2017 13:27:13

Ausdruck Nummer 1

Medien

KA_Stellenmarkt_2018.indb 73

07.06.2017 13:27:18

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Medien

Fachangestellte/r für Medienund Informationsdienste Mit Fachrichtungen Aufgabengebiet Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste beschaffen, erwerben und übernehmen Informationen, Medien und Unterlagen. Die entsprechenden Quellen für Medien und Informationen müssen erschlossen werden. Die übernommenen Medien und Informationen werden technisch

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bearbeitet und aufbewahrt. Kunden werden beraten und Auskünfte (Öffentlichkeitsarbeit, Werbung, Marketing) gegeben. Dazu kommen Verwaltungsaufgaben, Betriebsorganisation, Statistik sowie kaufmännische Aufgaben im Kassen- und Haushaltswesen.

gabengebiet wie Informationsbeschaffung für Kunden mittels elektronischer und konventioneller Liefersysteme.

Fachrichtung Bibliothek

Fachrichtung Information und Dokumentation

Fachrichtung Bildagentur

Sie beschaffen, archivieren und vermitteln Bilder und identifizieren und kaFachrichtung Archiv talogisieren Bildinhalte. Die technische Bearbeitung von Bildern und das ErSie sichten, bewerten, ordnen und stellen von Bildspeichern gehört ebenverzeichnen Schriftgut und Informa- so zu ihrem Aufgabenfeld. Sie stellen tionsträger nach einem festgelegten Bildangebote zusammen und vereinOrdnungssystem. Sie gestalten Find- baren Nutzungsrechte und Honorare. hilfsmittel und wenden Schriftkunde Außerdem wirken sie bei der Erstelan. Sie leihen aus und wirken bei Aus- lung von Bildkatalogen und Werbestellungen und Veranstaltungen mit. mitteln mit und akquirieren Kunden.

Sie bearbeiten Lieferungen und Rechnungen sowie Medien nach Regeln der formalen Erfassung. Sie wirken bei inhaltlicher Erschließung mit und verwalten die Bestände. Ausleihen, Rücknahme, Mahnungen und Vorbestellungen von Medien gehören ebenso zum Auf-

Sie nutzen Informationsquellen für die Beschaffung von Medien, Daten und Fakten und bearbeiten diese nach den Regeln der formalen Erfassung. Sie pflegen Dateien und Datenbanken, stellen Informationsdienste

07.06.2017 13:27:21

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Medien

zusammen und wirken bei Schulungen und Veranstaltungen mit. Einsatzfelder Medien- und Pressearchive, Rundfunk und Fernsehen, Stadt- und Staatsarchive, Bibliotheken, Informationsvermittler, Informations- und Dokumentationsstellen, Fachinformationszentren, Datenbankanbieter, Bildagenturen, Bildstellen und Museen. Ausbildungsdauer 3 Jahre. Die Ausbildung erfolgt zu einem Drittel der Ausbildungszeit in einer der folgenden vier Fachrichtungen: Archiv, Bibliothek, Information und Dokumentation, Bildagentur.

Mediengestalter/-in Bild und Ton Aufgabengebiet Mediengestalter Bild und Ton planen Medienproduktionen, richten Produktionssysteme ein und stellen Bild- und Tonaufnahmen her. Dazu bedienen sie Videotechnik, Kamerasysteme, richten Licht und Ton ein und bearbeiten Bild- und Tonmaterial mit Schnittsystemen nach. Dabei berücksichtigen sie redaktionelle und gestalterische Gesichtspunkte. Einsatzfelder Fernseh- und Hörfunkanstalten, Filmproduktionsfirmen, Medienagentu ren, Werbeagenturen. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Team durch, beraten Kunden und erstellen Angebote, bearbeiten Teilaufgaben des Projektmanagements, visualisieren und präsentieren Projekte, führen projektbezogene Datenbearbeitung durch. Fachrichtung Konzeption und Visualisierung Sie analysieren Kundenaufträge, recherchieren die Umfeldbedingungen und Zielgruppen, nutzen Kreativitätstechniken zur Erstellung von Konzeptionen, visualisieren und präsentieren Ideen, arbeiten Entwürfe für die mediengerechte Weiterverarbeitung aus, setzen mediengerechte Kontrollverfahren zur Qualitätssicherung ein. Fachrichtung Gestaltung und Technik Sie planen Produktionsabläufe selbstständig und im Team, gestalten Elemente für Medienprodukte, übernehmen, erstellen, transferieren und konvertieren Daten für die Mehrfachnutzung, kombinieren Medien elemente, stellen sie für unterschiedliche Medien bereit und geben sie auf unterschiedlichen Medien heraus, stimmen Arbeitsergebnisse mit den Kunden ab. Einsatzfelder Arbeitgeber sind vorwiegend Verlage, Werbeagenturen und Unternehmen der Medienwirtschaft. Ausbildungsdauer 3 Jahre. Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Beratung und Planung, Konzeption und Visualisierung sowie Gestaltung und Technik möglich.

Mediengestalter/-in Digital und Print Aufgabengebiet Flyer, Prospekte, Poster, Zeitschriften und Musikvideos: Mediengestalter/innen Digital und Print gestalten in Abstimmung mit ihren Kunden digitale oder gedruckte Medienprodukte. Mediengestalter-/innen beraten produktbezogen und erarbeiten kundenund marktgerechte Lösungen. Sie sind geübt im Umgang mit Bild- und Textverarbeitungsprogrammen sowie der Konvertierung und Speicherung der Daten in den verschiedenen Datenformaten. Fachrichtung Beratung und Planung Sie führen Projektplanungen für Medienprodukte selbstständig und im

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Fotograf/-in Aufgabengebiet Fotografen/-innen halten mit der Kamera individuelle Eindrücke fest und bestimmen zur Bildgestaltung das Fotomaterial, die Kamera, die Beleuchtungsart und die fotografische Technik. Die Ergebnisse werden anschließend am Computer nachbearbeitet. Sie arbeiten zumeist in spezialisierten Sparten, wie z.B. Porträt-, Architektur-, Landschafts-, Mode-, Werbe-, Industrie-, Reproduktionsund medizinischer Fotografie oder Bildjournalismus. Neben handwerklichem Geschick wird Kreativität vorausgesetzt.

Einsatzfelder Fotostudios, Verlage, Fotofachgeschäfte, Pressedienste, -agenturen, Werbe- und Medienagenturen, freiberuflich. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation Aufgabengebiet Kaufleute für Marketingkommunikation planen und entwickeln für Kunden und Unternehmen kommunikative Maßnahmen. Sie steuern deren organisatorische Umsetzung und kontrollieren die Herstellungsprozesse sowie das Budget. Sie organisieren und betreuen Projekte, beraten Kunden und führen Präsentationen durch. Für diesen Beruf benötigt man Sorgfalt und Genauigkeit, Interesse an Marketing und Vertrieb, gute Kommunikationsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten. Einsatzfelder Werbeagenturen und Beratungsfirmen, Marketing- und Kommunikationsabteilungen von Unternehmen und (Non-Profit-)Organisationen Ausbildungsdauer 3 Jahre

Weitere Berufe u. a. Fachangestellte/r für Markt- und Sozialforschung Fotolaborant/-in Fotomedienlaborant/-in Kaufmann/-frau für audiovisuelle Medien Medienkaufmann/-frau Digital und Print Medientechnologe/-in Druck Medientechnologe/-in Druckverarbeitung Medientechnologe/-in Siebdruck

07.06.2017 13:27:21

Ausdruck Nummer 1

Metall

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07.06.2017 13:27:26

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Metall

Anlagen im Bereich des Anlagen-, Apparate- und Behälterbaus, der Prozessindustrie, der VersorgungsAufgabengebiet technik sowie der Lüftungstechnik Anlagenmechaniker/-innen fertigen tätig. Typische Einsatzgebiete sind Inanhand von technischen Zeichnungen standhaltung, Rohrsystemtechnik und Bauteile und montieren sie zu Bau- Schweißtechnik. gruppen, Apparaten und Anlagen. Sie sind überwiegend in Montagehallen Ausbildungsdauer oder auf Baustellen tätig. Sie prüfen 3,5 Jahre und stellen präzise Funktionen an Baugruppen oder an Apparaten und Anlagen ein, kontrollieren die ausgeführten Fachkraft für Metalltechnik Arbeiten und führen Nacharbeiten durch. Außerdem beteiligen sie sich aktiv an Gruppengesprächen zur Ver- Aufgabengebiet besserung von Prozesssicherheit und Die Ausbildung wird in 4 verschieQualitätsstandarts, zur Optimierung denen Fachrichtungen angeboten: von Gruppenarbeitsplätzen sowie zur Konstruktionstechnik, Montagetechgruppeninternen Arbeitsabstimmung. nik, Umform- und Drahttechnik und Weitere wichtige Arbeitsbereiche sind Zerspanungstechnik. Die Aufgaben die Instandhaltung sowie Erweiterung der Fachkräfte für Metalltechnik umund Wartung von Anlagen. fassen die Be- und Verarbeitung von Metallteilen mittels verschiedener Einsatzfelder Verfahren und Maschinen sowie die Überwiegend Unternehmen der Me- Herstellung von Bauteilen und Metalltallindustrie sowie Gas-, Wasser- und konstruktionen. Elektrobetriebe. Anlagenmechaniker/ Anlagenmechanikerinnen sind in der Einsatzfelder Herstellung, der Erweiterung, im Um- Die meisten Fachkräfte für Metallbau oder in der Instandhaltung von technik arbeiten in Industriebetrie-

Anlagenmechaniker/-in

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ben, z.B. in metallverarbeitenden Unternehmen oder im Maschinen- und Fahrzeugbau. Dort sind sie vor allem in Produktionshallen und Werkstätten, aber teilweise auch vor Ort beim Kunden tätig. Ausbildungsdauer 2 Jahre.

Feinwerkmechaniker/-in Aufgabengebiet Feinwerkmechaniker/-innen stellen Bauteile für Maschinen und feinmechanische Geräte her und montieren sie zusammen mit elektronischen Mess- und Regelkomponenten zu funktionsfähigen Einheiten. Sie arbeiten häufig an computergesteuerten Werkzeugmaschinen, teilweise aber auch manuell. Sie planen Arbeitsabläufe, richten Werkzeugmaschinen je nach Verwendungszeck ein und bearbeiten Metalle mittels spanender Verfahren (u.a. Drehen, Fräsen, Bohren und Schleifen). Auch die Beurteilung und Überprüfung der Arbeitsergebnisse gehört zu ih-

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Metall

prüfen, ob die Maße und die Oberflächenqualität der Erzeugnisse den Vorgaben gerecht werden. Auch Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den eingesetzten Maschinen können zu ihren Aufgaben geEinsatzfelder Hersteller von feinmechanischen und hören. optischen Erzeugnissen, Maschinenbau und Werkzeugbau, Instandsetzungswerkstätten, Servicebereich, Hochschulen. Weitere Berufe u. a. ren Aufgaben. Außerdem warten und reparieren sie feinmechanische Geräte und geben Bedienungsanweisungen.

Ausbildungsdauer 3,5 Jahre. Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Feinmechanik, Maschinenbau, Werkzeugbau und Zerspanungstechnik möglich.

Industriemechaniker/-in Aufgabengebiet Industriemechaniker/-innen sorgen dafür, dass Maschinen und Fertigungsanlagen betriebsbereit sind. Sie stellen Geräteteile und Baugruppen für Maschinen und Produktionsanlagen her, richten sie ein oder bauen sie um, nehmen sie in Betrieb und prüfen ihre Funktionen. Sie überwachen und optimieren Fertigungsprozesse und übernehmen Reparatur- und Wartungsaufgaben. Außerdem erklären sie Kollegen und Kunden, wie die Maschinen und Fertigungsanlagen funktionieren und bedient werden müssen.

Fachkraft für Metalltechnik Fachpraktiker/-in für Zerspanungsmechanik Fahrradmonteur/-in Fluggerätemechaniker/-in Gießereimechaniker/-in Kfz-Mechatroniker/-in Konstruktionsmechaniker/-in Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in

Einsatzfelder Metallindustrie (Einzel- und Serienfertigung), Unternehmen des Maschinen-, Fahrzeug- und Stahlbaus, Gießereien. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

Maschinen- und Anlagenführer/-in Oberflächenbeschichter/-in Stanz- und Umformmechaniker/-in Werkzeugmechaniker/-in Zweiradmechaniker/-in Zweiradmechatroniker/-in

Einsatzfelder Sie können in Unternehmen nahezu aller Wirtschaftszweige tätig sein, z.B. im Maschinen- und Fahrzeugbau, in der Elektro- oder der Textilindustrie sowie in der Holz und Papier verarbeitenden Industrie. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

Zerspanungsmechaniker/-in Aufgabengebiet Zerspanungsmechaniker stellen Präzisionsbauteile, zum Beispiel Radnaben, Zahnräder, Motoren- und Turbinenteile, durch spanende Verfahren wie Drehen, Fräsen, Bohren oder Schleifen her. In der Regel nutzen sie dazu CNC-Maschinenprogramme. Diese richten sie ein, überwachen den Fertigungsprozess und nehmen Qualitätskontrollen vor, indem sie

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Ausdruck Nummer 1

Naturwissenschaften und Laborberufe KA_Stellenmarkt_2018.indb 79

07.06.2017 13:27:37

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Naturwissenschaften und Laborberufe

Ausbildungsdauer 3 Jahre

D�N�T� finden und

Biologielaborant/in

Aufgabengebiet Sie arbeiten im Bereich der biologischen und medizinischen Forschung und unterstützen Naturwissenschaftler bei der Forschungsarbeit. Sie bereiten Untersuchungen an Tieren, Pflanzen, Mikroorganismen und Zellkulturen vor und führen sie nach Anleitung von Wissenschaftlern durch. Sie beobachten und kontrollieren Versuchsabläufe und werten die Ergebnisse aus. Dabei gehen sie mit modernen Mess- und ExperimentiereinEinsatzfelder Baustoffprüfer/innen arbeiten in Be- richtungen um. Beispielsweise wird so trieben der Bauwirtschaft sowie in die Wirkung von Medikamenten oder Instituten, Überwachungs- oder For- Pflanzenschutzmitteln getestet. Auch schungseinrichtungen, welche geo-, im Bereich der DNA-Analyse sind Bioasphalt- oder bautechnische Untersu- logielaboranten tätig. chungen durchführen. Sie sind meist in Laboren, aber auch auf Baustellen Einsatzfelder und im Gelände tätig. Ihre Arbeitsge- Biologielaboranten arbeiten in der biete umfassen die Schwerpunkte Ge- medizinischen und biologischen Forotechnik, Mörtel- und Betontechnik schung, der angewandten Medizin und im öffentlichen Gesundheitswesowie Asphalttechnik.

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sen. In der Industrie sind sie beispielsweise beschäftigt bei Pharma- und Kosmetikherstellern, bei Lebensmittelherstellern und in Betrieben, die biotechnische Produkte herstellen. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

Chemielaborant/-in Aufgabengebiet Versuchsaufbau und Versuchsreihen durchführen und protokollieren, Stoffe analysieren, Stoffgemische trennen und chemische Substanzen herstellen: Das sind die wichtigsten Aufgaben, die Chemielaboranten/-innen ausführen. Die Ergebnisse werden präzise protokolliert und nach Vorgabe ausgewertet. Der Umgang mit oftmals gefährlichen Chemikalien und Stoffen, mit unterschiedlichsten Laborgeräten und elektronischen Mess- und Analysegeräten gehören dabei zu ihrem Arbeitstag. Einsatzfelder u.a. Forschungs- und Entwicklungslaboratorien von Industrie (insbesondere in der Chemie-, Pharma-, Farben- und Lackindustrie, der Nahrungsmittel- bzw. Kosmetikindustrie), Hochschulen und Untersuchungsämter. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre. Ab dem dritten Ausbildungsjahr wird eine der Fachrichtungen Chemie, Kohle, Metalle oder Silikate vertieft.

Chemikant/-in Aufgabengebiet Chemikanten/-innen stellen chemische Erzeugnisse wie Farben, Pflanzenschutzmittel, Waschmittel und Kosmetika her, indem sie computergesteuerte Maschinen und Fertigungsstraßen bedienen. Die Steuerung und Überwachung chemischer Produktionsvor-

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Naturwissenschaften und Laborberufe

gänge sowie Kontrolle und Wartung der technischen Anlagen gehören zu den wichtigsten Aufgaben von Chemikanten/-innen. Sie kennen die chemischen Vorgänge in der Reaktionsanlage und wissen, wie sie bei Störungen reagieren müssen. Während der Herstellung kontrollieren sie regelmäßig die Produktqualität und überwachen außerdem die Verpackung der fertigen Produkte. Einsatzfelder Chemische Industrie, pharmazeutische Industrie, bei Herstellern von Farben und Lacken, Unternehmen der Kunststoff verarbeitenden Industrie. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre. In der Ausbildung werden Kenntnisse und Fertigkeiten in Chemie und Physik sowie in der Metall- und Kunststoffbearbeitung vermittelt. Hinzu kommen Ausbildungsabschnitte aus der Verfahrenstechnik sowie Mess- und Regeltechnik.

Maschinen und Anlagen. Dabei sind sie für die Bedienung, Wartung und Pflege der Anlagen und Maschinen zuständig und überprüfen die Qualität der fertigen Produkte sowie der Roh- und Hilfsstoffe. Außerdem übernehmen sie die Verpackung der Produkte und beachten dabei besondere hygienische Vorschriften. Präzision und Qualitätskontrolle sind unerlässlich. Einsatzfelder Pharmazeutische Industrie, Chemieunternehmen. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre

räte- und Versuchsaufbau bis hin zur Computerbedienung und kleineren Programmierarbeiten. Einsatzfelder Hauptsächlich arbeiten Physiklaboranten/-innen in physikalischen Laboratorien an Hochschulen und physikalischen Forschungsinstituten oder Laboratorien der Elektro-, Glas- und Baustoffindustrie. Darüber hinaus sind sie im Maschinen- und Anlagenbau oder in Entwicklungsabteilungen der Luft- und Raumfahrtechnik tätig. Ausbildungsdauer 3,5 Jahre.

Physiklaborant/-in

Aufgabengebiet Sie führen physikalische Versuche, Versuchsreihen, Messungen und Experimente selbstständig durch und sind dabei sowohl mit der Vorbereitung des Versuchsaufbaus, mit der eigentlichen Durchführung, als auch Pharmakant/-in mit der meist EDV-gestützten Auswertung der Ergebnisse betraut. Die Anforderungen gehen dabei vom Aufgabengebiet Hauptaufgabe von Pharmakanten/- Umgang mit typischen Werkstoffen innen ist die industrielle Herstellung (wie Kunststoff, Metall, Glas), über von Arzneimitteln an automatisierten physikalisches Verständnis für den Ge-

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Weitere Berufe u. a. Chemielaborjungwerker/-in Lacklaborant/-in Mikrotechnologe/-in Produktionsfachkraft Chemie Schädlingsbekämpfer/-in Textillaborant/-in

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Ausdruck Nummer 1

Produktion und Fertigung KA_Stellenmarkt_2018.indb 82

07.06.2017 13:27:50

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Produktion und Fertigung

Fachkraft für Lebensmitteltechnik Aufgabengebiet Fachkräfte für Lebensmitteltechnik erzeugen industriell Nahrungsmittelerzeugnisse nach vorgegebenen und vorbereiteten Rezepturen und Produktionsabläufen. Aus Rohstoffen, Halbfabrikaten und Fertigerzeugnissen werden mit Hilfe von computergesteuerten Maschinen, Geräten und Anlagen hochwertige Lebensmittel hergestellt, zum Beispiel Obst- und Gemüseprodukte, Konserven, Erfrischungsgetränke oder Bachwaren. Zu ihren weiteren Tätigkeiten gehören die Prüfung der Erzeugnisse auf Qualität, Menge und Gewicht sowie die fachgerechte Lagerung und Verpackung der Waren. Einsatzfelder Produktionsbetriebe der Lebensmittel industrie. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Fachkraft für Süßwarentechnik Fachrichtungen Dauerbackwaren, Konfekt, Schokolade, Zuckerwaren Aufgabengebiet Mit Hilfe hochmoderner Produktionsanlagen stellen sie Süßwaren oder Dauerbackwaren her. Sie kennen die Rezepte, Hilfsstoffe und Zusätze, die von Misch- und Knetmaschinen verarbeitet werden. Herstellungsmaschinen und Fertigungsanlagen müssen eingerichtet, bedient, gesteuert, überwacht und gewartet werden. Sie überprüfen die Qualität der Produkte anhand von Laboruntersuchungen. Einsatzfelder Produktionsbetriebe der Süßwarenindustrie. Ausbildung 3 Jahre. Im dritten Ausbildungsjahr kann man sich auf eine der vier Fachrichtungen Konfekt, Schokolade, Zuckerwaren oder Dauerbackwaren (Knabberartikel) spezialisieren.

Fertigungsmechaniker/-in Aufgabengebiet Sie planen und steuern Arbeits- und Bewegungsabläufe und kontrollieren ge-

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nauestens deren Ergebnisse. Sie wirken im Fertigungsprozess mit und sichern lückenlos dessen kompletten Ablauf. Weitere Betätigungsfelder sind das Bearbeiten von Werkstoffen, wie manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen, Prüfen und Einstellen von Funktionen an Baugruppen oder kompletten Produkten sowie Montieren, Anschließen und Prüfen von elektrischen und elektronischen Bauteilen und Baugruppen. Als Endprodukt des Tätigkeitsfeldes ist z. B. ein Kraftfahrzeug entstanden. Einsatzfelder Industrielle Serienfertigung der verschiedenen Branchen. Rundfunk-, Fernseh- und Nachrichtentechnik, Fahrzeugbau, Betriebe der Medizin-, Mess-, Steuer- und Regeltechnik. Ausbildungsdauer 3 Jahre.

Fleischer/-in Aufgabengebiet Fleischer/innen stellen Fleisch- und Wurstwaren, Feinkosterzeugnisse, Gerichte und Konserven her. In Fleischerläden präsentieren und verkaufen sie die Produkte und beraten Kunden. Einsatzfelder Fleischer/innen finden Beschäftigung in erster Linie in Betrieben des Fleischerhandwerks, in der Fleisch- und Wurstwarenindustrie, in Einzelhandelsgeschäften, in Fleischgroßmärkten und in Schlacht- und Fleischzerlegebetrieben. Darüber hinaus finden sie auch Beschäftigung in der Gastronomie, z.B. in Gaststätten mit eigener Metzgerei.

Holzmechaniker/-in Fachrichtung Bauelemente, Holzpackmittel und Rahmen Aufgabengebiet Holzmechaniker/innen der Fachrichtung Bauelemente, Holzpackmittel und Rahmen steuern und überwachen Produktionsanlagen, mit denen sie Holz und Holzwerkstoffe zu Treppen-, Fenster- und Türenteilen, zu Holzpackmitteln sowie zu Bilder- oder Spiegelrahmen verarbeiten. Einsatzfelder Betriebe, die Holzkonstruktionsteile, wie z.B. Fenster und Türen, herstel-

len, bei Verpackungsmittelherstellern, in Betrieben der Leisten- und Rahmenindustrie sowie bei Fertighausherstellern. Darüber hinaus kann es geeignete Tätigkeitsfelder im Holzkonstruktionsbau und in Säge-, Hobel- und Holzimprägnierwerken geben. Sie können auch im Holzfachhandel oder in Baumärkten im Holzzuschnitt tätig sein. Fachrichtung Möbelbau und Innenausbau Aufgabengebiet Holzmechaniker der Fachrichtung Möbelbau und Innenausbau steuern und überwachen Produktionsanlagen, mit denen sie Holz und Holzwerkstoffe zu Möbeln und Möbelgestellen, Regalsystemen, Ladeneinrichtungen und anderen Ausbauteilen verarbeiten. Einsatzfelder Möbelhersteller, Tischlereien, Raum ausstatterwerkstätten. Darüber hin aus gibt es geeignete Tätigkeitsfelder in Säge-, Hobel- und Holzimprägnierwerken oder auch in Möbelfachgeschäften, die über eine angeschlossene Werkstatt verfügen bzw. einen Montageservice anbieten. Ausbildungsdauer 3 Jahre.

Papiertechnologe/-in Aufgabengebiet Papiertechnologen/-innen stellen unterschiedliche Papier, Karton, Pappe oder dafür notwendige Vorprodukte her und bereiten sie für die jeweilige Weiterverarbeitung auf. Rohstoffe wie Holz und Altpapier müssen aufbereitet und zu Faser- bzw. Halbstoffen verarbeitet werden, indem das Material gemahlen, gereinigt, entfärbt und mit Leim-, Hilfs- und Farbstoffen im Wasser vermengt wird. Dazu gehört, automatisierte Maschinen und Anlagen einzurichten, zu bedienen und zu überwachen. Außerdem müssen die Maschinen gewartet und die Qualität der Produkte laufend kontrolliert werden. Einsatzfelder Papier-, Karton- und Pappefabriken oder Zellstoff- und Wellpappenwerken sowie Tapetenfabriken. Ausbildungsdauer 3 Jahre

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Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Produktion und Fertigung

an und behandeln die Untergründe durch Grundieren, Spachteln, Schleifen und Reinigen vor. Auch die QuaAufgabengebiet litätssicherung kann zu ihren AufgaVerfahrensmechaniker/-innen stellen ben gehören. Bauteile für die verschiedensten Gegenstände und unterschiedlichsten Einsatzfelder Branchen her. Ob aus Erz Metall oder Arbeitgeber sind vor allem Unternehaus Aluminium ein Bauteil für ein men, die Oberflächen beschichten, Auto produzieren: Verfahrensmecha- wie z.B. Fahrzeug- und Möbelherstelniker verarbeiten Rohmaterial in be- ler, Elektroindustrie, Maschinen- und stimmte Produkte. Der Beruf ist sehr Anlagenbau. vielfältig und daher gibt es verschiedene Fachbereiche, u.a.: Kunststoff- Ausbildungsdauer und Kautschuktechnik, Steine- und 3 Jahre. Die Ausbildung ist in den Erdindustrie, Beschichtungstechnik Fachbereichen Beschichtungstechnik, oder Glastechnik. Brillenoptik, Glastechnik, Kunststoff-

Verfahrensmechaniker/-in

Fachrichtung Kunststoff- und Kautschuktechnik

Technische/r S�stemplaner/-in

Aufgabengebiet Sie verarbeiten verschiedene Werkstoffe wie etwa Thermoplaste, Duroplaste oder Elastomere. Sie bereiten diese Werkstoffe mit Hilfe von Maschinen und Werkzeugen, zum Beispiel Mühlen, Mischern und Knetern, für den weiteren Fertigungsprozess unter Beachtung von vorgegebenen Rezepturen vor. Verfahrensmechaniker erhitzen und verflüssigen Granulate, pressen die flüssige Masse in Form und entnehmen nach dem Abkühlen der Masse die fertigen Produkte, z.B. Telefonhörer, Armaturenbretter. Sie überwachen die Abläufe der automatisierten Fertigungsprozesse sowie die Qualität der Produkte. Sie richten die Maschinen ein und übernehmen kleiner Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.

Aufgabengebiet Technische Systemplaner/-innen erstellen technische Unterlagen für die Herstellung, Montage und den Betrieb von gebäude- und anlagetechnischen Einrichtungen sowie Elektroinstallationen. Dazu setzen sie die Vorgaben von Konstrukteuren zeichnerisch mit Hilfe von Computerprogrammen um. So fertigen sie zum Beispiel Zeichnungen oder Stücklisten mit CAD-Anlagen an (CAD: Computer-Aided-Desgin). Einsatzfelder Industrielle kunststoffverarbeitende Fertigung, Hersteller von Spielzeug Einsatzfelder Technische Systemplaner/-innen in der oder Autoreifen. Die Ausbildung Fachrichtung Elektrotechnische Sys- kann in einer der sieben Fachrichteme arbeiten in Ingenieur- und Pla- tungen Bauteile, Compound und Manungsbüros. Technische Systemplaner/- sterbatchherstellung, Faserverbundinnen in der Fachrichtung Stahl- und technologie, Formteile, Halbzeuge, Metallbautechnik arbeiten in Kon- Kunststofffenster sowie Mehrschichtkautschukteile vertieft werden. struktions- und Planungsbüros von Betrieben des Stahl-, Fassaden- und Fachrichtung Beschichtungstechnik Metallbaus. Technische Systemplaner/innen in der Fachrichtung Versorgungs- Aufgabengebiet und Ausrüstungstechnik arbeiten in Verfahrensmechaniker/-innen für Konstruktions- und Planungsbüros von Beschichtungstechnik beschichten Betrieben der Gebäude- und Anlagen- Oberflächen verschiedenster Matetechnik sowie in Ingenieurbüros. rialien (u.a. Holz, Metall und KunstAusbildungsdauer 3,5 Jahre. Die Ausbildung ist in einer der drei Fachrichtungen Elektrotechnische Systeme, Stahl- und Metallbautechnik sowie Versorgungs- und Ausrüstungstechnik möglich.

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stoff). Dazu steuern und überwachen sie weitgehend automatisierte Maschinen und Anlagen für das Beschichten z.B. mit Farben, Lacken, Kunstoffen und Korrosionsschutzmitteln. Sie dokumentieren die Prüfwerte, Mischen die Beschichtungsstoffe

und Kautschuktechnik, Hütten- und Halbzeugindustrie, Steine- und Erdenindustrie möglich.

Weitere Berufe u. a. Aufbereitungsmechaniker/-in Brauer/-in und Mälzer/-in Fachkraft für Fruchtsafttechnik Fahrzeuglackierer/-in Flachglasmechaniker/-in Fleischer/-in Holzbearbeitungsmechaniker/-in Holzmechaniker/-in Industriekeramiker/-in Leichtflugzeugbauer/-in Modenäher/-in Modeschneider/-in Modeteilenäher/-in Naturwerksteinmechaniker/-in Packmitteltechnologe/-in Polster- und Dekorationsnäher/-in Polsterer/-in Produktionstechnologe/-in Technische/r Konfektionär/-in Technische/r Modellbauer/-in Textilreiniger/-in

07.06.2017 13:27:52

Ausdruck Nummer 1

Soziales und PĂ¤dagogik KA_Stellenmarkt_2018.indb 85

07.06.2017 13:27:57

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Soziales und Pädagogik

Werkstätten für Menschen mit Behinderung, bei sozialen Beratungsstellen, in psychiatrischen Krankenhäusern Aufgabengebiet sowie in Einrichtungen des JustizvollArbeitserzieher/innen planen und zugs. gestalten arbeitserzieherische und arbeitstherapeutische Maßnahmen Ausbildungsdauer für Menschen mit und ohne Behin- Die Weiterbildung dauert in Vollzeit derung - mit dem Ziel, sie (wieder) 2 Jahre, woran sich ein einjähriges in die Arbeitswelt zu integrieren. ArBerufspraktikum zur staatlichen Anbeitserzieher/innen schätzen einererkennung anschließt. In der berufsseits Bedürfnisse, Erwartungen, Begabegleitenden Teilzeitform dauert die bungen, Fähigkeiten und Kenntnisse Weiterbildung einschließlich berufder ihnen anvertrauten Menschen ein, beurteilen die Anforderungen spraktischer Abschnitte 3 Jahre. und Belastungen eines möglichen Arbeitsplatzes und empfehlen den Betroffenen geeignete Tätigkeiten. Erzieher/-in Sie verfassen unter anderem Entwicklungsberichte, erstellen Förderpläne, richten Arbeitsplätze individuell ein, Aufgabengebiet fördern Arbeits- und Sozialverhalten Erzieher/-innen betreuen und förder Betroffenen und unterstützen sie dern Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene. Sie beobachten das Verbei persönlichen Problemen im Job. halten und Befinden von ihnen und beurteilen unter anderem EntwickEinsatzfelder Einrichtungen zur Resozialisierung, lungsstand, Motivation und SozialRehabilitation und Erziehung, z. B. verhalten. Anhand dessen erstellen

Arbeitserzieher/-in

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sie langfristige Erziehungspläne und bereiten Aktivitäten sowie pädagogische Maßnahmen vor, die das Sozialverhalten und die individuelle körperliche und geistige Entwicklung fördern. Erzieher/innen reflektieren regelmäßig die erzieherische Arbeit im Team. Außerdem halten sie auch engen Kontakt zu Eltern bzw. Erziehungsberechtigen und stehen diesen informierend und beratend zur Seite. Einsatzfelder Kommunale und kirchliche Kindergärten, Kinderkrippen, Schul- und Betriebskindergärten, Horte oder Heime für Kinder und Jugendliche, Erziehungs- oder Jugendwohnheime, Jugendzentren, Familien- oder Suchtberatungsstellen, Tagesstätten, Wohnheime für Menschen mit Behinderung oder ambulante soziale Dienste. Weitere Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Kinderkliniken, kirchlich-religiöse Einrichtungen der Kinderbetreuung, Grund- und Sonderschulen oder Internate, Jugendorganisationen und

07.06.2017 13:28:00

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Soziales und Pädagogik

Interessenvertretungen sowie Erholungs- und Ferienheime. Ausbildungsdauer 3 bis 6 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) Im Anschluss können auch Zusatzqualifikationen erworben werden.

Jugend- und Heimerzieher/-in Aufgabengebiet Erzieher/innen für Jugend- und Heimerziehung betreuen Kinder und Jugendliche in familienergänzenden bzw. familienersetzenden Einrichtungen. Sie sind für die Versorgung und pädagogische Förderung verantwortlich. Da sie für die betroffenen Kinder und Jugendlichen soweit wie möglich die Elternrolle übernehmen, sind sie wichtige Bezugspersonen und achten auf die schulische, berufliche und persönliche Entwicklung. Erzieher/innen für Jugend- und Heimerziehung beobachten, analysieren und dokumentieren das Verhalten der Kinder und Jugendlichen. Anhand dessen erstellen sie Erziehungspläne, führen Einzel- und Gruppengespräche, unter anderem zur Konfliktbewältigung, und arbeiten mit Schulen, Ausbildungsstätten und Eltern zusammen. Einsatzfelder Kinder-, Jugendwohn- und Erzie-

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hungsheimen, Jugend- und FamiliKindheitspädagoge/-in enberatungsstellen, Tagesstätten für Menschen mit Behinderung, InternaAufgabengebiet ten, Sonder- und Gesamtschulen. Kindheitspädagogen und -pädagoginnen erforschen die Entwicklung, Ausbildungsdauer Erziehung und Bildung von Kindern. 2 bis 3 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) Sie entwerfen Konzepte zur Förderung von Kindern und beraten die Eltern in Erziehungsfragen oder übernehmen Leitungsaufgaben in Kinderp�eger/-in pädagogischen Einrichtungen. Die pädagogische Arbeit mit Kindern im Aufgabengebiet Vor- und Grundschulalter erfordert Kinderpfleger/innen betreuen und fundiertes und umfassendes Wissen, pflegen – als Ersatz oder Ergänzung differenzierte didaktische Kenntnisse zu den Eltern – vor allem Säuglinge sowie eine besondere Sensibilität und und Kleinkinder. Sie kümmern sich Empathie. um pädagogisch interessantes und altersgemäßes Spielmaterial und leiten Einsatzfelder die Kinder beim Spielen an. Je nach vor allem in pädagogischen EinrichAlter basteln, turnen und musizieren tungen für Kinder, z. B. in Kindergärsie mit den Kindern. Darüber hinaus ten, -tagesstätten oder Horten, aber helfen sie bei der Körperpflege und auch bei sozialen Beratungsstellen. der Versorgung kranker Kinder. Gegebenenfalls übernehmen sie auch Ausbildungsdauer Hausarbeiten wie das Zubereiten von Das Studium erfolgt an Fachhochschulen bzw. Hochschulen für angewandte Essen. Wissenschaften oder in Baden-Württemberg auch an Pädagogischen HochEinsatzfelder schulen und schließt nach 6 bis 7 SeKinderkrippen, -gärten und Kindermestern mit dem Bachelor of Arts ab. horte, Kinderheime und -kliniken, Teilweise werden auch Teilzeit-StudiErholungs- und Ferienheime, Privat- engänge angeboten, z. B. als akadehaushalte, Ganztagsschulen. mische Weiterqualifikation für im Beruf stehende Erzieher. Es gibt zudem Ausbildungsdauer auch Studienmöglichkeiten innerhalb 2 bis 3 Jahre Dualer Studiengänge.

07.06.2017 13:28:03

Ausdruck Nummer 1

Verkehr und Logistik KA_Stellenmarkt_2018.indb 88

07.06.2017 13:28:09

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Verkehr und Logistik

Berufskraftfahrer/-in Aufgabengebiet Berufskraftfahrer/-innen arbeiten in der Personenbeförderung oder im Güterverkehr. Im Personenverkehr sind sie beispielsweise als Busfahrer im Linienverkehr oder im Reiseverkehr tätig. Im Güterverkehr sind sie hauptsächlich mit dem Lkw unterwegs. Egal wie, Berufskraftfahrer verbringen viel Zeit hinter dem Steuer und kennen die Straßenverkehrsregeln im In- und Ausland. Vor Fahrtantritt führen sie eine Übernahme- und Abfahrtskontrolle am Fahrzeug durch. Dabei überprüfen sie beispielsweise die Bereifung, den Motor und die Bremsanlagen. Sie sorgen dafür, dass das Gewicht der Ladung gleichmäßig verteilt ist und kontrollieren die mitzuführenden Papiere.

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Eisenbahner/-in Fachrichtung Fahrweg

in Eisenbahnunternehmen (Ausbildungsbereich Industrie und Handel). Fachrichtung Lokführer und Transport Aufgabengebiet Eisenbahner/innen im Betriebsdienst der Fachrichtung Lokführer und Transport steuern Loks und Triebfahrzeuge im Nah- und Fernverkehr und transportieren dabei Personen und Güter. Sie sorgen in der Regel als Lokführer/ innen, aber auch als S- und U-BahnFahrer/innen für einen reibungslosen Ablauf im Schienenverkehr.

Aufgabengebiet Eisenbahner/innen im Betriebsdienst der Fachrichtung Fahrweg sorgen für den reibungslosen Ablauf des Personen- und Gütertransports im Schienenverkehr. Hauptsächlich haben sie als Fahrdienstleiter/innen im Stellwerk die Übersicht und Aufsicht über die Fahrstrecken. Einsatzfelder Eisenbahner/innen im Betriebsdienst der Fachrichtung Lokführer und TransEinsatzfelder Eisenbahner/innen im Betriebsdienst port finden Beschäftigung in Unterder Fachrichtung Fahrweg finden Be- nehmen des schienengebundenen Güschäftigung bei Schienennetzbetrei- ter- und Personenverkehrs. bern im Personen- und Güterverkehr, Einsatzfelder Transportunternehmen des Güter- und in Unternehmen zum Betrieb von Zug- Ausbildungsdauer Personenverkehrs, zum Beispiel Spedi- sicherungssystemen. Eisenbahner/in im Betriebsdienst der tionen, Verkehrsbetriebe, Bus-ReiseunFachrichtung Lokführer und Transternehmen, Post- und Kurierdienste, Ausbildungsdauer port ist ein 3-jähriger anerkannter Abschlepp- und Pannendienste, Bau- Eisenbahner/in im Betriebsdienst der Ausbildungsberuf in Eisenbahnunterstofftransport, Betriebe der Getränke- Fachrichtung Fahrweg ist ein 3-jäh- nehmen (Ausbildungsbereich Indusriger anerkannter Ausbildungsberuf trie und Handel). herstellung und Abfallwirtschaft.

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07.06.2017 13:28:12

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Verkehr und Logistik

Materialfluss von der Beschaffung bis zum Absatz. Einsatzfelder Unternehmen fast aller Wirtschaftsbereiche, zum Beispiel: Großhandel, Industrie, Lager- und Packbetriebe. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung Aufgabengebiet Warentransport und -lagerung sind die Arbeitsbereiche von Kaufleuten für Spedition und Logistikdienstleistung. Sie organisieren den Versand, den Umschlag sowie die Lagerung von Gütern und verkaufen Verkehrs- sowie logistische Dienstleistungen. Das bedeutet neben der allgemeinen Büroarbeit die Beratung der Kunden, zum Beispiel über geeignete Transportmittel und –verfahren oder in Fragen der Verpackung. Sie arbeiten Angebote aus, bereiten Verträge vor, fertigen Warenbegleit-, Fracht- und Zollpapiere an, kontrollieren die Auftragsabwicklung und rechnen am Ende die Leistungen ab. Einsatzfelder Transport- und Speditionsunternehmen.

Fachlagerist/-in

Fachkraft für Lagerlogistik

Aufgabengebiet Fachkräfte für Lagerlogistik gewährleisten den ordnungsgemäßen Wareneingang bzw. -ausgang und die sachgerechte Lagerung. Sie nehmen Waren an, kontrollieren anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit, entladen die Waren und lagern sie. Die Bestände werden regelmäßig kontrolliert. Im Warenausgang werden Güter für den Weitertransport kommissioniert, das heißt zusammengestellt, abgefüllt, abgewogen und beschriftet. Fachleute für Lagerlogistik entscheiden über die Einsatzfelder notwendige und zweckmäßige VerUnternehmen fast aller Wirtschaftsbe- packung und sind für das Verpacken reiche, u.a. Speditionen, Logistikdienst- der Sendungen zuständig. Außerdem leister, Handelsunternehmen, Herstel- sind sie für das Auswählen geeigneter ler von Baustoffen, Druckereien, in Transportwege und -mittel sowie für sämtlichen Industrieunternehmen. Sicherstellung optimaler Beladung und pünktlicher verantwortlich. DaAusbildungsdauer rüber hinaus optimieren sie den in2 Jahre nerbetrieblichen Informations- und Aufgabengebiet Fachlageristen/-innen nehmen bestellte und / oder gefertigte Waren entgegen, prüfen die Lieferscheine und lagern sie fachgerecht ein. Anhand von Bestellungen und Versandlisten stellen sie Lieferungen von Waren und Gütern an nachfolgende Stellen innerhalb oder außerhalb des Betriebes zusammen. Verderbliche Lebensmittel deponieren sie in Kühlhäusern. An Verladerampen verstauen sie Güter transportsicher auf LKW.

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Ausbildungsdauer 3 Jahre. Branchenbezogene Spezialisierungen sind in diesem Beruf üblich.

Weitere Berufe u. a. Binnenschiffer/-in Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice Fachkraft im Fahrbetrieb Kaufmann/-frau für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen Servicefahrer/-in Servicekaufmann/-frau im Luftverkehr Tankwart/-in

07.06.2017 13:28:15

Ausdruck Nummer 1

Weitere Berufe Fachkraft für Abwassertechnik Aufgabengebiet Fachkräfte für Abwassertechnik bereiten Abwässer auf und warten die Abwasserrohrsysteme in geregelten Abständen. Dabei müssen die Betriebsabläufe in Kläranlagen und Kanalbetrieben überwacht und geregelt werden. Sie bedienen die Maschinen und Anlagen, die Abwasser aufbereiten und reinigen. Sie führen qualitätssichernde Maßnahmen durch und sorgen dafür, dass die Umwelt nicht gefährdet wird. Einsatzfelder Abwasserwirtschaft, wie z.B. öffentliche und industrielle Kläranlagen, Abwasserverbände, Betriebe mit eigener Abwasserreinigung, wie z.B. Chemieunternehmen, Leitwarten, Labors, Pumpwerke, Kanalisation, Herstellern von klärwerkstechnischen Anlagen. Ausbildungsdauer 3 Jahre. Ausbildung in der Industrie und im öffentlichen Dienst.

Gärtner/-in Im Beruf des/der Gärtner/-in gibt es verschiedene Fachrichtungen: Fachrichtung Staudengärtnerei Aufgabengebiet Gärtner/-innen der Fachrichtung Staudengärtnerei kultivieren und vermehren Staudenpflanzen, bereiten sie für den Verkauf an den Zwischenhändler oder Endverbraucher vor und vermarkten sie. Dazu brauchen sie spezielle Fachkenntnisse über das umfangreiche Staudensortiment, über die artspezifischen Kulturverfahren und eine standortgerechte Verwendung. Sie bearbeiten den Boden mithilfe von Geräten und Maschinen, jäten Unkraut, setzen Stecklinge und düngen die Pflanzen. Sie beraten Kunden über den geeigneten Umgang mit ihren Pflanzen. Fachrichtung Zierpflanzenbau Aufgabengebiet In Zierpflanzengärtnereien wird in Gewächshäusern und im Freiland ein umfangreiches Sortiment an blühenden

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07.06.2017 13:28:25

Ausdruck Nummer 1

Stellenmarkt 2018  Weitere Berufe

Werksto�prüfer/-in Aufgabengebiet Werkstoffprüfer untersuchen je nach Fachrichtung unterschiedliche Werkstoffe auf ihre Eigenschaften und stellen eventuelle Materialschäden fest. Auch die Untersuchung von Proben aus der laufenden Produktion kann zu ihren Aufgaben gehören. Dazu und grünen Topfpflanzen, Schnittblu- führen sie Messungen durch und domen sowie Beet- und Balkonpflanzen kumentieren die Ergebnisse. kultiviert und vermehrt. Gärtner/innen der Fachrichtung Zierpflanzen- Einsatzfelder bau sorgen durch gezielte Kulturmaß- u.a. Industriebetriebe, Forschungs- nahmen für die erforderliche Größe, und Entwicklungsabteilungen, Labors, termingerechte Blüte und somit Ver- Werkstoffprüfanstalten, Anlagenbau, kaufsreife der Pflanzen. Dabei werde Bauwesen. computergesteuerte Klimaführung, Bewässerung, Düngung, Belichtung Ausbildungsdauer und Verdunkelung eingesetzt. Sie be- 3,5 Jahre. Die Ausbildung kann in raten Kunden über den geeigneten einer der vier Fachrichtungen KunstUmgang mit ihren Pflanzen. stofftechnik, Metalltechnik, Systemtechnik und WärmebehandlungstechAusbildungsdauer nik vertieft werden. 3 Jahre. Die Ausbildung ist in den Fachrichtungen Baumschule, Fried- Fachrichtung hofsgärtnerei, Garten- und Land- Halbleitertechnik schaftsbau, Gemüsebau, Obstbau, Staudengärtnerei, Zierpflanzenbau Aufgabengebiet möglich. Sie sind qualifiziert, selbstständig Werkstoffe und Werkstücke zu untersuchen und deren Eigenschaften durch technologische Prozesse zu verTierp�eger/-in ändern. Sie verfügen über gute Materialkenntnisse. Ihre Kenntnisse der Fachrichtung Forschung und Klinik einzelnen Produktions- und Bearbeitungsschritte ermöglichen es ihnen, Aufgabengebiet die Ursachen von ermittelten Fehlern Tierpfleger/innen der Fachrichtung zu analysieren. Bei der DurchfühForschung und Klinik pflegen und rung von Prüfverfahren, Darstellung züchten Versuchstiere in Forschungs- von Ergebnissen sowie Fragen der und Untersuchungseinrichtungen, wo Qualitätssicherung orientieren sie sie auch bei Tierversuchen mitarbei- sich an vorgegebenen Normen und ten. In Tierkliniken und Tierarztpra- anderen Regelwerken. Sie führen xen versorgen sie kranke oder verletz- Zwischen- und Endkontrollen von te Haustiere und wirken bei Eingriffen Halbleiterwerkstoffen und -bauteiund Behandlungen mit. len durch. Einsatzfelder Tierpfleger/innen der Fachrichtung Forschung und Klinik finden Beschäftigung in Forschungslaboratorien, in Universitätskliniken, an Hochschulen, in Tierkliniken und Tierarztpraxen und in Betrieben der Versuchstierzucht und -haltung.

Einsatzfelder Halbleiterindustrie. Fachrichtung Metalltechnik Aufgabengebiet Sie untersuchen vorgegebene Materialien wie metallische Halbzeuge, Werkstücke und -stoffe.

Ausbildungsdauer Tierpfleger/in der Fachrichtung Forschung und Klinik ist ein 3-jähriger Einsatzfelder anerkannter Ausbildungsberuf in In- Industriebetriebe, Forschungs- und dustrie und Handel. Entwicklungsabteilungen, Labors.

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Fachrichtung Wärmebehandlungstechnik Aufgabengebiet Mit Techniken wie Härten, Vergüten und Glühen behandeln sie Metalle und Werkstücke aus Metall, die hinsichtlich ihres geplanten Einsatzes besonderen Belastungen ausgesetzt sind. Einsatzfelder Industriebetriebe, Forschungs- und Entwicklungsabteilungen, Labors. Ausbildungsdauer 3 Jahre

Weitere Berufe u. a. Bestattungsfachkraft Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (Industrie und Handel) Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (Öffentlicher Dienstl) Fachkraft für Rohr-, Kanal-, Industrieservice (Industrie und Handel) Fachkraft für Rohr-, Kanal-, Industrieservice (Öffentlicher Dienst) Fachkraft für Schutz und Sicherheit Fachkraft für Veranstaltungstechnik Fachkraft für Wasserversorgungstechnik Industrie-Isolierer/-in Isolierfacharbeiter/-in Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/-in Servicekraft für Schutz und Sicherheit Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierer/-in Weintechnologe/-in

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07.06.2017 13:28:43

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Auszubildende zur/zum

Rechtsanwaltsfachangestellten mit Abitur oder Realschulabschluss und guten bis sehr guten Schulnoten, insbesondere in Deutsch und Fremdsprachen, die Freude daran haben, ihren Wunschberuf in einem jungen und motivierten Team von Kolleginnen und Kollegen zu erlernen. Wenn Sie Interesse haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Caemmerer Lenz Rechtsanwalt Hartmut Wichmann Douglasstraße 11-15 · 76133 Karlsruhe Tel.: + 49 721 91250-0 · Fax: + 49 721 91250-22 karlsruhe@caemmerer-lenz.de · www.caemmerer-lenz.de

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07.06.2017 13:28:46

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Agentur für Arbeit Karlsruhe –Rastatt

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Willkommen im Erfolgsteam. Ausbildung bei Liebherr Ein guter Start und ein starker Partner sind entscheidend, ganz besonders bei deinem Einstieg in den Beruf. Ein starker Partner in der Ausbildung ist daher unverzichtbar. Unsere Liebherr-Gesellschaften in Ettlingen legen großen Wert auf Praxisbezug und bieten im Anschluss an die Ausbildung sehr gute Einstiegschancen.

Die Liebherr-Verzahntechnik GmbH produziert und vertreibt im Werk Ettlingen ein hochwertiges Programm von Verzahnwerkzeugen während die Liebherr-Ettlingen GmbH am gleichen Standort auf die industrielle Aufbereitung von Antriebskomponenten spezialisiert ist.

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

Ausbildungsplätze 2018 Die Stadtwerke Ettlingen versorgen knapp 40.000 Ettlinger Einwohner mit Energie und Wasser. Weitere Geschäftsfelder sind die Ettlinger Bäder mit dem Albgau Hallen- und Freibad, dem Waldbad Schöllbronn und dem Badesee Buchtzig sowie das Tagungszentrum „Buhlsche Mühle“. Wir bieten Ihnen in folgenden Ausbildungsberufen eine vielfältige und abwechslungsreiche Berufsausbildung mit guten Zukunftsperspektiven. Sie haben Spaß an Büro- und Verwaltungsarbeiten, an schriftlichen Tätigkeiten, am Umgang mit Zahlen und Daten sowie starkes Interesse an der Datenverwaltung? Dann wäre eine Ausbildung zum/r

Industriekaufmann/-frau

für Sie das Richtige.

Oder, sind Sie kontaktfreudig, haben sportliches und technisches Interesse und haben gute Schwimmkenntnisse? Dann würde evtl. eine Ausbildung zum/r Fachangestellte/n für Bäderbetriebe in Frage kommen. Oder, haben Sie Spaß an technisch-handwerklichen Tätigkeiten? Sie mögen wechselnde, insgesamt aber überschaubare und wiederkehrende Arbeiten? Dann entspricht vielleicht eine Ausbildung zum/r Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik Ihren Neigungen.

Ausbildungsbeginn ist jeweils am 1. September 2018 Voraussetzungen:

guter Hauptschul- bzw. Realschulabschluss

Ausbildungsdauer:

3 Jahre

Bewerbungsunterlagen:

Lebenslauf, aktuelles Zeugnis, Bescheinigung über Praktika

Bewerbungen richten Sie bitte Stadtwerke Ettlingen GmbH an die: Zentrale Verwaltung, Frau Dagmar Cappek Hertzstraße 33, 76275 Ettlingen Telefon 07243 101-605 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen per Mail sind nicht erwünscht. Verzichten Sie ebenfalls bitte auf die großen Bewerbungsmappen. Danke.

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07.06.2017 13:28:49

Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

DEINE CHANCE. DEINE AUSBILDUNG. DEINE ZUKUNFT. • Automobilkaufmann/-frau Du lernst wichtige Verkaufsstrategien kennen und erstellst individuelle Angebote.

• Kfz-Mechatroniker/-in Neben mechanischen Arbeiten wie Getriebewechsel, Motorinstandsetzungen etc. gehört auch die Analyse und Behebung von elektronischen Störungen dazu.

• Fachkraft für Lagerlogistik Abwechslungsreiche Aufgaben erwarten Dich, welche Du mithilfe unseres EDVgestützten Verwaltungssystems problemlos meistern kannst. Nutze deine Chance – bewirb dich unter ausbildung@autohaus-brenk.de Weitere Infos: www.autohaus-brenk.de

Autohaus Brenk GmbH

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Die Entscheidung für eine staatlich anerkannte Pflegeausbildung ist clever: Umgang mit Menschen, modernste Arbeitsfelder und attraktive Vergütung. Als Fachkraft stehen Ihnen vielfältige Arbeits- und Aufstiegsmöglichkeiten offen. Wir informieren Sie gern über den Karrierestart bei uns! Bewerben Sie sich jetzt!

Altenpfleger/in Altenpflegehelfer/in Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Sie haben einen guten Realschulabschluss bzw. Abitur, sind motiviert und aufgeschlossen? Dann sind Sie bei uns richtig! Beginnen Sie Ihre Ausbildung am 1. September 2018 als

Kauffrau/-mann für Büromanagement

Fachschule für Altenpflege und Altenpflegehilfe Siloah

Gesundheits- und Krankenpfleger/in Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis

Auf dem Weg zum kaufmännischen Multitalent erwartet Sie eine breit gefächerte Ausbildung mit vielseitigen und spannenden Tätigkeiten, interessanten Schulungen sowie die Teilnahme an verschiedenen Messen und Veranstaltungen. Genau das, was Sie suchen?

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Dann bewerben Sie sich online oder per Post: Industrie- und Handelskammer Karlsruhe Personalabteilung Frau Seehase Postfach 34 40 76020 Karlsruhe personalabteilung@karlsruhe.ihk.de Noch Fragen? Rufen Sie uns einfach an: 0721 / 174-149

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Senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung per Post oder E-Mail an: Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis, Susanne Pröll (Schulleiterin), Wilferdinger Str. 67, 75179 Pforzheim, s.proell@siloah.de, für Rückfragen 07231 498-5757 (Sekretariat), www.siloah.de

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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Raum für meine Ideen. Für unser junges Team suchen wir motivierte

Auszubildende als Schreiner/in bzw. Tischler/in mit Teamgeist und Bodenhaftung.

Doppelt hält ja bekanntlich besser. Es ist also nur positiv, wenn du dir einen Beruf aussuchst, für den es gleich zwei Bezeichnungen gibt. Egal ob als Schreiner/in oder Tischler/in: Das tägliche Arbeiten mit dem Rohstoff Holz ist vielseitig, lebendig und einfach spannend. Dafür brauchst du vor allem zwei Dinge, geschickte Hände und technisches Verständnis – schließlich musst du alle Maße und Toleranzen exakt einhalten. Auch eine Portion Fantasie und clevere Ideen sind gefragt. Genau wie Fingerspitzengefühl, den Ehrgeiz, tolle Ergebnisse zu erzielen und Freude an Arbeit im Team. Wenn du dich für die Ausbildung bei uns entscheidest, bist du keinesfalls auf dem Holzweg. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! feco-feederle GmbH, Am Storrenacker 22, 76139 Karlsruhe, Tel. 0721 6289-0, ichwillzu@feco.de, www.feco.de

Die Pro Liberis gGmbH betreibt in der Region Karlsruhe 18 Kindertageseinrichtungen und beschäftigt über 350 Menschen. Weitere Einrichtungen und neue Projekte sind in Planung. Wir sehen uns in der Verantwortung zur Ausbildung neuer Fachkräfte beizutragen und legen großen Wert auf die Förderung unserer Mitarbeiter. Jede unserer Einrichtungen hat ein speziell auf die örtlichen Begebenheiten, persönlichen Fähigkeiten unserer Fachkräfte und Bedürfnisse der Kinder ausgerichtetes Konzept. Sie können sich ab Juli 2017 bei uns bewerben.

Praxisintegrierte Ausbildung Erzieher/innen Beginn 09/2018 – 08/2021 – Bewerbungsfrist 15.11.2017 (Kooperationen mit: Evangelische Fachschule für Sozialpädagogik Bethlehem Katholische Fachschule für Sozialpädagogik Agneshaus und Elisabeth-Selbert-Schule // KA)

Anerkennungsjahr für Erzieher/innen und Kinderpf eger/innen Beginn 09/2018 – 08/2019 – Bewerbungsfrist 28.02.2018 Ihre vollständigen und überzeugenden Bewerbungsunterlagen senden Sie gerne per Mail an sabine.staehle@pro-liberis.org oder per Post an oben stehende Adresse. Bitte nehmen Sie zur Kenntnis, dass wir Bewerbungen per Post nicht zurücksenden werden. Ihre Ansprechpartnerin rund um die Ausbildung ist Sabine Staehle. Mehr Informationen zu Pro Liberis und unseren Einrichtungen f nden Sie auf unserer Homepage.

de 450 Mitauszubilden warten auf Dich.

Mehr Infos zu unserem Ausbildungsangebot unter:

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07.06.2017 13:28:52

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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Am Hardtwald 10, 76275 Ettlingen, Germany T: +49 7243 380 0 info.karlsruhe@radissonblu.com radissonblu.com/hotel-karlsruhe Sende Deine Bewerbung per E-Mail an: Maria.Reinisch@radissonblu.com

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07.06.2017 13:28:53

Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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07.06.2017 13:28:55

Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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Eine Intitiative des

Mitarbeit in allen Abteilungen des Hotels; dazu gehören Service, Housekeeping, Küche, Rezeption ■ professionelle Betreuung und Beratung unserer internationalen und nationalen Gäste ■ Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe im gesamten Hotelbetrieb ■ tatkräftige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in Ihrer jeweiligen Abteilung sowie abteilungsübergreifend ■ regelmäßiger Besuch der Berufsschule im Blockunterricht Bewerbungen bitte an folgende Adresse senden, gerne auch per E-mail: Leonardo Hotels Sabrina Bobenrieth Benzstraße 21 68526 Ladenburg E-Mail: s.bobenrieth@leonardo-hotels.com

Suchst du noch nach der Zukunft – oder gestaltest du sie schon? Mit dir möchten wir Zukunft gestalten. Deshalb suchen wir dich zum 1.9.2017 als

Auszubildende/Auszubildenden im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung (PIA) zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in Wir bieten dir: • eine hochwertige, vielfältige und lebendige Ausbildung mit einem breit gefächerten Angebot an Einsatz- und Erfahrungsmöglichkeiten • eine enge Zusammenarbeit zwischen der Evangelischen Fachschule für Sozialpädagogik in Karlsruhe und unseren Ausbildungs-Kitas • eine Ausbildungsvergütung nach landeskirchlichem Recht Informiere dich unter: www.evkgka.de oder http://efs-bethlehem.de/ausbildung/ausbildung-praxisintegriert.html oder 0721-167228. Deine Bewerbung schicke bitte mit der Bescheinigung der Fachschule, dass du die Zugangsvoraussetzungen erfüllst, bis zum 31.10.2017 an: Evangelische Kirchenverwaltung Karlsruhe Anja Wilhelmi-Rapp · Stephanienstraße 98-100 · 76133 Karlsruhe

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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Berufsoberschule

Fachrichtung Wirtschaft und Soziales HAUX-LIFE-SUPPORT GmbH ist ein international sehr erfolgreich operierendes mittelständisches Unternehmen in der Herstellung von Druckkammersystemen für die Bereiche Medizintechnik, Tauchtechnik sowie Tief- und Tunnelbau. Wir suchen für 2018 Auszubildende für folgende Berufe:

• Feinwerkmechaniker/-in • Elektroniker/-in mit Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik Detaillierte Informationen zum Unternehmen ﬁ nden Sie unter www.hauxlifesupport.de Ihre Bewerbung senden Sie an: HAUX-LIFE-SUPPORT GmbH Personalabteilung, z. Hd. Frau Müller-Bucher Auf der Hub 11-15, 76307 Karlsbad personal@hauxlifesupport.de

Lerne in nur zwei Jahren alles, was Du für den Berufseinstieg brauchst. Dann kannst Du nach dem Abschluss im Beruf durchstarten oder studieren. Die Allgemeine Hochschulreife öffnet Dir alle Türen.

Dein Interesse ist geweckt? Dann informieren und anmelden! Carlo Schmid Schule Karlsruhe Private Schule für Wirtschaft und Soziales Ohiostraße 5 · 76149 Karlsruhe css-karlsruhe@internationaler-bund.de

Alle Bildungsangebote finden Sie auf unserer Website.

www.carlo-schmid-schule.de Tel. 0721 921354-10

Ev. Fachschulen für Heilerziehungspflege

Die Evangelischen Fachschulen für Heilerziehungspflege bilden in Kork mit Freiburg und Karlsruhe berufsbegleitend aus: Heilerziehungspflege 3 jährige Ausbildung

Heilerziehungsassistenz

HeilerziehungspflegeAltenpflege

2 jährige Ausbildung

3,5 jährige Ausbildung

Voraussetzungen: • Mittlere Reife • Praktikum, FSJ, BFD o.ä.

Voraussetzungen: • Hauptschulabschluss • Praktikum o.ä. erwünscht

Als sozialpädagogisch und pflegerisch ausgebildete Fachkraft wird Ihr Aufgabenfeld die Unterstützung, Begleitung, Bildung und die Pflege von Menschen mit Behinderung umfassen. Die Ausbildung findet berufsbegleitend mit entsprechender Vergütung statt. Bei der Suche nach einem Praktikumsplatz/ FSJ bzw. fachpraktischen Ausbildungsplatz sind wir Ihnen gerne behilflich. Kork: Landstraße 1 · 77694 Kehl-Kork · Telefon (07851) 84-5999 Freiburg: Kartäuserstraße 43 · 79102 Freiburg · Telefon (0761) 1562604 Karlsruhe: Hans-Sachs-Straße 15 · 76133 Karlsruhe · Telefon (0721) 3527071 E-Mail: heps@diakonie-kork.de · www.diakonie-kork.de

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Stellenmarkt 2018  Ausbildungsplatz-Angebote

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EDEKA Südwest Fleisch ist eine 100-prozentige Tochter der EDEKA Südwest. In unserem Betrieb in Rheinstetten bei Karlsruhe stellen 850 Mitarbeiter mit handwerklichem Geschick und modernster Technik erstklassige Fleisch- und Wurstspezialitäten her. Wir sind stets auf der Suche nach engagiertem, motiviertem und flexiblem Nachwuchs. Sind Sie an einer Berufslaufbahn mit ausgezeichneten Perspektiven interessiert? Starten Sie Ihre Ausbildung als:

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Auch dafür können Sie sich bei uns in den genannten Ausbildungsberufen bewerben.

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Ausbildungsbetriebe KA_Stellenmarkt_2018.indb 108

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Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Da der Stellenmarkt nur 1 x jährlich erscheint� ist die Aktualität der Inhalte nur bedingt gewährleistet. Tagesaktuelle Angebote, viele Tipps und Infos rund um das Thema Ausbildung findest Du in unserer App „�tellenmarkt für Auszubildende�. Kunden, die eine Anzeige im „�tellenmarkt für Auszubildende� gebucht haben� sind blau hinterlegt. Weitere Informationen zu den Ausbildungsplätzen und Firmen finden Sie also in den entsprechenden Anzeigen.

A Alltagsbetreuer/-in Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Altenpfleger/-in AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis Wilferdinger Str. 67 75179 Pforzheim Diakonie Kork Ev. Fachschulen für Heilerziehungspflege Hans-Sachs-Str. 15 76133 Karlsruhe

Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis Wilferdinger Str. 67 75179 Pforzheim Haus Edelberg Senioren-Zentren Schoemperlenstr. 12 a 76185 Karlsruhe Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Anlagenmechaniker/-in EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe Stadtwerke Baden-Baden Waldeseestr. 24 76530 Baden-Baden Stadtwerke Karlsruhe Daxlander Str. 72 76185 Karlsruhe

Evangelischer Verein für Stadtmission in Karlsruhe e.V. Stephanienstr. 72 76133 Karlsruhe

star.ENERGIEWERKE GmbH & Co. KG Markgrafenstr. 7 76437 Rastatt

Haus Edelberg Senioren-Zentren Schoemperlenstr. 12 a 76185 Karlsruhe

Arbeitserzieher/-in

Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Altenpflegehelfer/-in AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe

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Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Automobilkaufmann/-frau ahg Autohandelsgesellschaft mbH Im Husarenlager 1 76187 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Im Husarenlager 1 76187 Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

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Autohaus Brenk GmbH Karlsruher Str. 17 76437 Rastatt Autohaus Brenk GmbH Killisfeldstr. 36 76227 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Ottostr. 10 76227 Durlach Autohaus Haitzler GmbH Schwarzwaldstr. 48 76593 Gernsbach Autohaus Lang GmbH Weinweg 22 76131 Karlsruhe Auto-Kühn Karlsruher Str. 6-10 76437 Rastatt Autohaus Geisser GmbH Sudetenstr. 75 76187 Karlsruhe Daimler AG Mercedes-Benz Niederlassung Baden-Baden Wilhelm-Drapp-Str. 19 76532 Baden-Baden Martin Knirsch Kraftfahrzeug GmbH Ohmstr. 6 76229 Karlsruhe S&G Automobil Aktiengesellschaft Schoemperlenstr. 14 76185 Karlsruhe Ungeheuer Automobile GmbH Ottostr. 22 76227 Karlsruhe Volkswagen Zentrum Karlsruhe GmbH Betrieb: Am Durlacher Tor Gottesauer Str. 6 76131 Karlsruhe

B Bachelor of Arts, Industrie E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen Bachelor of Science, Wirtschafts informatik Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe Papyrus Deutschland GmbH & Co. KG Gehrnstr. 7-11 76275 Ettlingen

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Ausdruck Nummer 2

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TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Bankkaufmann/-frau Commerzbank AG Lammstr. 9 76133 Karlsruhe www.azubi.commerzbank.de Deutsche Bank, Privat- und Geschäftskunden Sophienstr. 2 76530 Baden-Baden

TARGOBANK AG & Co. KGaA Kaiserstr. 121 76133 Karlsruhe Volksbank Baden-Baden-Rastatt eG Personalabteilung Rheinstr. 132 76532 Baden-Baden Volksbank Bruchsal-Bretten eG Silcherweg 1 75015 Bretten

Deutsche Bausparkasse Badenia AG Badeniaplatz 1 76189 Karlsruhe

Volksbank Bruhrain-Kraich-Hardt eG Adlerstr. 1 68794 Oberhausen-Rheinhausen

UniCredit Bank AG Niederlassung Baden-Württemberg www.hvb.de

Volksbank Bühl eG Friedrichstr. 4 77815 Bühl

Landesbank Baden-Württemberg Ausbildung Königstr. 3 70173 Stuttgart

Volksbank Ettlingen eG Wilhelmstr. 3-7 76275 Ettlingen

Landesbausparkasse Baden-Württemberg Siegfried-Kühn-Str. 4 76135 Karlsruhe Raiffeisenbank Altschweier eG Herrenbergstr. 2 77815 Bühl Raiffeisenbank Hardt-Bruhrain eG Hauptstr. 53-55 76706 Dettenheim Raiffeisenbank Südhardt eG Hauptstr. 47 76448 Durmersheim Spar- und Kreditbank Hardt eG Leopoldstr. 101 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Spar- und Kreditbank Rheinstetten Badenerstr. 3 76287 Rheinstetten Sparkasse Bühl Eisenbahnstr. 18 77815 Bühl Sparkasse Baden-Baden Gaggenau Sophienstr. 1 76530 Baden-Baden Sparkasse Karlsruhe Ettlingen Personalentwicklung Kaiserstr. 223 76133 Karlsruhe Sparkasse Kraichgau Bruchsal-Bretten-Sinsheim Friedrichsplatz 2 76646 Bruchsal Sparkasse Rastatt-Gernsbach Kaiserstr. 37 76437 Rastatt Spar- und Kreditbank eG Lauterbergstr. 1 76137 Karlsruhe

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Volksbank Karlsruhe Ludwig-Erhard-Allee 1 76131 Karlsruhe VR-Bank in Mittelbaden eG Hügelsheimer Str. 6 76473 Iffezheim Baugeräteführer/-in

Bauzeichner/-in Schwerpunkt Architektur Kohlbecker| Architekten & Ingenieure Kohlbecker Gesamtplan GmbH Hildastr. 20 76571 Gaggenau Bauzeichner/-in Schwerpunkt Ingenieurbau A. REGENOLD GmbH Baustoffwerk Karl-Bunkerer-Str. 6 77815 Bühl-Vimbuch Deutsche Eisenbahn Engineering- Consulting GmbH Gartenstr. 82-84 76135 Karlsruhe Emch+Berger GmbH Lorenzstr. 34 76135 Karlsruhe Harrer Ingenieure Gesellschaft Beratender Ingenieure VBI mbH Reinhold-Frank-Str. 48b 76133 Karlsruhe Harsch Bau GmbH & Co. KG Bauunternehmung Rinklinger Str. 7 75015 Bretten

Harsch Bau GmbH & Co. KG Bauunternehmung Rinklinger Str. 7 75015 Bretten

INGENIEURGRUPPE BAUEN Fritz-Erler-Str. 25 76133 Karlsruhe

WOLFF & Müller Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Karlsruhe Hardeckstr. 12 76185 Karlsruhe

Krebs und Kiefer Beratende Ingenieure für das Bauwesen GmbH Karlstr. 46 76133 Karlsruhe

Baustoffprüfer/-in Fachrichtung Asphalttechnik

Bauzeichner/-in Schwerpunkt Tief-, Straßen- und Landschaftsbau

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Baustoffprüfer/-in Fachrichtung Geotechnik Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Baustoffprüfer/-in Fachrichtung Mörtel- und Betontechnik Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Kronimus AG Betonsteinwerke Josef-Herrmann-Str. 6 76473 Iffenzheim

INGENIEURGRUPPE BAUEN Beratende Ingenieure VBI Prüfingenieure für Bautechnik VPI Fritz-Erler-Str. 25 76133 Karlsruhe mohn ingenieure Ingenieurgesellschaft mbH Durmersheimer Str. 29 76185 Karlsruhe Berufskraftfahrer/-in Bardusch GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 48 76275 Ettlingen EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten Edgar Rothermel Intern. Sped. GmbH Industriestr. 2 76684 Östringen

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Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Fritz Gutekunst GmbH & Co. KG An der Kraich 2 76703 Kraichtal Hartmann Spedition & Logistik AG Draisstr. 25c 76461 Muggensturm Papyrus Deutschland GmbH & Co. KG Gehrnstr. 7-11 76275 Ettlingen TH - Trasnau M. Hörth Intern. Spedition GmbH Auf der Breit 17 76227 Karlsruhe Winkels Getränke Logistik GmbH Auerstr. 70 76227 Karlsruhe Beton- und Stahlbetonbauer/-in Harsch Bau GmbH & Co. KG Bauunternehmung Rinklinger Str. 7 75015 Bretten Weisenburger Bau GmbH Werkstr. 11 76437 Rastatt Betonfertigteilbauer/-in Harsch Bau GmbH & Co. KG Rinklinger Str. 7 75015 Bretten Kronimus AG Betonsteinwerke Josef-Herrmann-Str. 6 76473 Iffezheim Biologielaborant/-in Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Landwirtschaftliches Technologiezentrum (LTZ) Augustenberg Neßlerstr. 23-31 76227 Karlsruhe Brauer/-in und Mälzer/-in Hatz-Moninger Brauhaus GmbH Durmersheimer Str. 59 76185 Karlsruhe Kühler Krug, Erlebnisgastronomie GmbH & Co. KG Wilhelm-Baur-Str. 3a 76135 Karlsruhe

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Buchhändler/-in

 Ausbildungsbetriebe

Braunbarth Buchhandlung GmbH Kaiserstr. 30 76646 Bruchsal

MiRO Mineraloelraffinierie Oberrhein GmbH & Co. KG Personalentwicklung Nördliche Raffineriestr. 1 76187 Karlsruhe

Media Tec Merchandising + Medientechnik GmbH Schwarzwaldstr. 139 76532 Baden-Baden

C Chemielaborant/-in Biologische Heilmittel Heel GmbH Dr.- Reckeweg-Str. 2-4 76532 Baden-Baden Dow MF Produktions GmbH & Co. OHG Industriestr. 1 77836 Rheinmünster Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe EnBW Kernkraft GmbH Kernkraftwerk Philippsburg Rheinschanzinsel 76661 Philippsburg Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen HHAC Labor Dr. Heusler GmbH Hindenburgstr. 33 76297 Stutensee Landwirtschaftliches Technologiezentrum (LTZ) Augustenberg Neßlerstr. 23-31 76227 Karlsruhe TECHPharm GmbH Draisstr. 14 76646 Bruchsal TENSID-CHEMIE GMBH Heinkelstr. 32 76461 Muggensturm W. Spitzner Arzneimittelfabrik GmbH Bunsenstr. 6-10 76275 Ettlingen

Drogist/-in Kräuter Schulte Aktiv Kräuter Drogerie e.K. Hauptstr. 5 76593 Gernsbach dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe

E Elektroniker/-in Fachrichtung Automatisierungs technik Daimler AG HPC 663 Hauptstr. 107 76571 Gaggenau Daimler AG Werk Rastatt 76437 Rastatt E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen EnBW Kernkraft GmbH Kernkraftwerk Philippsburg Rheinschanzinsel 76661 Philippsburg GLATFELTER Gernsbach GmbH & Co. KG Composite Fibers Business Unit Postfach 11 55 76584 Gernsbach IWK Verpackungstechnik GmbH Lorenzstr. 6 76297 Stutensee Katz GmbH & Co. KG Hauptstr. 2 76599 Weisenbach

Chemikant/-in

LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl

Dow MF Produktions GmbH & Co. OHG Industriestr. 1 77836 Rheinmünster

Mayr-Melnhof Gernsbach GmbH Obertsroter Str. 9 76593 Gernsbach

Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe

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MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH & Co. KG Personalentwicklung Nördliche Raffineriestr. 1 76187 Karlsruhe

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Ausdruck Nummer 2

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TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Neff GmbH Ruiter Str. 8 75015 Bretten Schuler SMG GmbH & Co. KG Louis-Schuler-Str. 1 68753 Waghäusel Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz Stora Enso Maxau GmbH Mitscherlichstraße 76187 Karlsruhe Elektroniker/-in Fachrichtung Betriebstechnik aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe ARGO-HYTOS GmbH Industriestr. 9 76703 Kraichtal DB Netz AG Schwarzwaldstr. 86 76137 Karlsruhe Bewerbungsanschrift: DB Mobility Logistics AG Ausbildungsservice Südwest Presselstr. 17 70191 Stuttgart DB Regio AG Regio RheinNeckar Oskar-von-Gerichten-Str. 7b 67061 Ludwigshafen dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe EnBW Kernkraft GmbH Kernkraftwerk Philippsburg Rheinschanzinsel 76661 Philippsburg EnBW Kraftwerke AG Wasserkraftwerke Rudolf-Fettweis-Werk Werkstr. 5 76596 Forbach EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG Descostr. 3-9 76307 Karlsbad Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen KWH Automobiltechnik GmbH Max-Roth-Str. 1 76571 Gaggenau

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Romaco Pharmatechnik GmbH Maria Nombela Am Heegwald 11 76227 Karlsruhe

Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad

SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal

Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG Descostr. 3-9 76307 Karlsbad

Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz

Ingenieur-Systemgruppe Zahn GmbH Hinterm Dorf 29 76199 Karlsruhe

Stadtwerke Baden-Baden Waldseestr. 24 76530 Baden-Baden

init AG Käppelestr. 4-10 76131 Karlsruhe

star. ENERGIEWERKE GmbH & Co. KG Markgrafenstr. 7 76437 Rastatt

Peter Systemtechnik GmbH Hinterm Dorf 29 76199 Karlsruhe

Xella Deutschland GmbH Daimlerstr. 2 76316 Malsch Elektroniker/-in Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik Haux-Life-Support GmbH Auf der Hub 11-15 76307 Karlsbad Stadtwerke Ettlingen GmbH Hertzstr. 33 76275 Ettlingen Elektroniker/-in Fachrichtung Gebäude und Infrastruktursysteme b.i.g.-Gruppe Ehrmannstr. 6 76135 Karlsruhe Elektroniker/-in für Geräte und Systeme burster präzisionsmeßtechnik GmbH & Co. KG Talstr. 1-5 76593 Gernsbach E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen Deininger GmbH & Co. KG Videoüberwachung- & Kommunikationstechnik Rudolf-Diesel-Str. 4 76356 Weingarten Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Precitec GmbH & Co. KG Draisstr. 1 76571 Gaggenau SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz Elektroniker/-in Fachrichtung Maschinen und Antriebstechnik Elektror airsystems GmbH Karl-W.-Müller-Str. 2 68753 Waghäusel Ergotherapeut/-in Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Erzieher/-in AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Evangelische Kirche in Karlsruhe Stephanienstr. 98-100 76133 Karlsruhe Pro-Liberis gGmbH Kriegsstr. 152 76187 Karlsruhe

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Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

F Fachangestellte/r für Bäderbetriebe Stadt Karlsruhe – Bäderbetriebe Hermann-Veit-Str. 7 76135 Karlsruhe Stadtwerke Ettlingen GmbH Hertzstr. 33 76275 Ettlingen Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste – Fachrichtung Bibliothek Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Fachinformatiker/-in E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen Intensio Software und Consulting GmbH Ohiostr. 13 76149 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Nero AG Rüppurer Str. 1a 76137 Karlsruhe RUTRONIK Elektronische Bauelemente GmbH Industriestr. 2 75228 Ispringen Fachinformatiker/-in Fachrichtung Anwendungs entwicklung arvato infoscore GmbH Rheinstr. 99 76532 Baden-Baden BGV Badische Versicherungen Personalabteilung Durlacher Allee 56 76131 Karlsruhe BPEX GmbH Siemensstr. 23 76275 Ettlingen celanio GmbH Haid-und-Neu-Str. 7 76131 Karlsruhe Flagbit GmbH & Co. KG Griesbachstr. 10 76185 Karlsruhe

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Hagotech Software Entwicklungen GmbH Technologiedorf Zeiloch 15 76646 Bruchsal Heinrich Heine GmbH Windeckstr. 15 76135 Karlsruhe init AG Käppelestr. 4-10 76131 Karlsruhe evaCon IT-Solution Consulting GmbH & Co. KG Hirschstr. 71 76133 Karlsruhe extragroup GmbH Waldstr. 49 76133 Karlsruhe Fiducia IT AG Fiduciastr. 20 76227 Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Fachinformatiker/-in Fachrichtung Systemintegration askent AG Vincenz-Priessnitz-Str. 3 76131 Karlsruhe Bechtle GmbH & Co. KG IT-Systemhaus Karlsruhe Bernhard-Lichtenberg-Str. 103 76189 Karlsruhe BGV Badische Versicherungen Personalabteilung Durlacher Allee 56 76131 Karlsruhe BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen burster präzisionsmeßtechnik GmbH & Co. KG Talstr. 1-5 76593 Gernsbach

GRENKELEASING AG Neuer Markt 2 76532 Baden-Baden

Heinrich Heine GmbH Windeckstr. 15 76135 Karlsruhe

IT+Media Group GmbH Schwarzwaldstr. 139 76532 Baden-Baden

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen krumedia GmbH Rommelstr. 1 76227 Karlsruhe 3iMedia GmbH Hauptstr. 135 76344 Eggenstein-Leopoldshafen PC Schmiede Andreas Ruder Ooser Gartenstr. 2 76532 Baden-Baden

Fiducia IT AG Fiduciastr. 20 76227 Karlsruhe GRENKELEASING AG Neuer Markt 2 76532 Baden-Baden Huber S-Consulting GmbH Airport Boulevard B210 77836 Rheinmünster Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Pharmakon Software GmbH Augartenstr. 1 76137 Karlsruhe

kr3m. Media GmbH Kaiserstr. 158 76133 Karlsruhe

Poet AG An der RaumFabrik 33a 76227 Karlsruhe

IT+Media Group GmbH Schwarzwaldstr. 139 76532 Baden-Baden

PTV AG Silke Schindel Haid-und-Neu-Str. 15 76131 Karlsruhe

medavis Medizinische Informations Systeme GmbH Bannwaldallee 60 76185 Karlsruhe

SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal

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3iMedia GmbH Hauptstr. 135 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz

PC Schmiede Andreas Ruder Ooser Gartenstr. 2 76532 Baden-Baden

walter services GmbH Stephanie Krafft Pforzheimer Str. 128 76275 Ettlingen

PTV AG Silke Schindel Haid-und-Neu-Str. 15 76131 Karlsruhe

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TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal

Biologische Heilmittel Heel GmbH Dr.-Reckeweg-Str. 2-4 76532 Baden-Baden

Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz

BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen

TechniData IT-Service GmbH Emmy-Noether-Str. 9 76131 Karlsruhe

Bratzler & Co. GmbH Jens Klammer Weinweg 43 (Großmarkt) 76137 Karlsruhe

walter services GmbH Stephanie Krafft Pforzheimer Str. 128 76275 Ettlingen Fachkaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen Fachkraft für Abwassertechnik Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Fachkraft für Kurier-, Expressund Postdienstleistungen Deutsche Post World Net Service Center Bewerbungsmanagement 53251 Bonn Fachkraft für Lagerlogistik Aldi GmbH & Co. KG Im Wöhr 7-9 76437 Rastatt aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe ARGO-HYTOS GmbH Industriestr. 9 76703 Kraichtal Autohaus Brenk GmbH Im Husarenlager 1 76187 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Karlsruher Str. 17 76437 Rastatt Autohaus Brenk GmbH Killisfeldstr. 36 76227 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Ottostr. 10 76227 Durlach Betz Logistik & Lagerhaus GmbH Obere Hardt 11 76467 Bietigheim

KA_Stellenmarkt_2018.indb 114

CARL ROTH GmbH & Co. KG Schoemperlenstr. 3-5 76185 Karlsruhe Daimler AG Mercedes-Benz Niederlassung Baden-Baden Wilhelm-Drapp-Str. 19 76532 Baden-Baden Decor-Technik DT Vertriebs GmbH Kruppstr. 6 76344 Eggenstein-Leopoldshafen DHL Freight GmbH Carl-Metz-Str. 15 76185 Karlsruhe dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG Geschäftsbereich Food-Service Mörscher Str. 21 76275 Ettlingen Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe DSV Solutions GmbH Siemensstr. 4d 77815 Bühl

Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad Hartmann Spedition & Logistik AG Draisstr. 25c 76461 Muggensturm Heinemeyer Stahlhandel GmbH Werkstr. 17 76437 Rastatt Hirsch & Sohn Holzhandel GmbH Leichtsandstr. 5 76287 Rheinstetten Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee ITK Internationales Transport-Kontor GmbH Nordbeckenstr. 10-13 76189 Karlsruhe Karl Munz Spedition GmbH Internationale Spedition - Lager + Logistik Ferdinand-Porsche-Str. 1 76275 Ettlingen LDB GmbH Werkstr. 17 77815 Bühl Karl-Heinz Geiger Papiergroßhandlung GmbH & Co. KG Am Fuchsgraben 12 77880 Sasbach IHLE Baden-Baden AG Heinkelstr. 13 76461 Muggensturm LGI Logistics Group International GmbH Hambrücker Landstr. 8 68753 Waghäusel

EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten

Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KG Muggensturmer Landstr. 2 76467 Bietigheim

E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen

Pfeiffer & May Karlsruhe GmbH Bäder Heizung Haustechnik Unterweingartenfeld 2 76135 Karlsruhe

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Precitec GmbH & Co. KG Draisstr. 1 76571 Gaggenau

Gienger KG Hertzstr. 39 76275 Ettlingen

S&G Automobil AG Schoemperlenstr. 14 76185 Karlsruhe

GMT Gummi-Metall-Technik GmbH Liechtermatten 5 77815 Bühl

Schrauben-Jäger AG Industriestr. 15 76189 Karlsruhe

Hannich Möbeltransport - Spedition GmbH Steinäcker 6 75015 Bretten

Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH Hardeckstr. 5 76185 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:12

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Transport Betz GmbH & Co. Speditions KG Daimlerstr. 22 76316 Malsch VWR International GmbH John-Deere-Str. 5 76646 Bruchsal Werkzeug Jäger GmbH Werkzeuggroßhandel Industriestr. 17 76189 Karlsruhe Winkels Getränke Logistik GmbH Auerstr. 70 76227 Karlsruhe XXXL MANN MOBILIA GmbH Durlacher Allee 109 76137 Karlsruhe Fachkraft für Lebensmitteltechnik Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG Geschäftsbereich Food-Service Mörscher Str. 21 76275 Ettlingen EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten Freiberger Lebensmittel GmbH & Co. KG Draisstr. 1-5 76461 Muggensturm

Fachkraft im Hotel- und Gastgewerbe

Fachmann/-frau für Systemgastronomie

AAAA Hotelwelt Bismarckstr. 39-41 76133 Karlsruhe

Baden-Airport Gastronomie GmbH Yellowknife Avenue 307d 77836 Rheinmünster

Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe Max Grundig Klinik Bühlerhöhe Schwarzwaldhochstr. 1 77815 Bühl/Baden Radisson BLU Hotel, Karlsruhe Am Hardtwald 10 76275 Ettlingen Fachkraft im Fahrbetrieb Stadtwerke Baden-Baden Waldseestr. 24 76530 Baden-Baden Fachlagerist/-in aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe bix-pack GmbH Verpackungsdienstleistungen Einsteinstr. 17-23 76275 Ettlingen

Fachkraft für Metalltechnik SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Fachkraft für Schutz und Sicherheit Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Fachkraft für Systemgastronomie Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Fachkraft für Veranstaltungstechnik Badisches Staatstheater Karlsruhe Baumeisterstr. 11 76137 Karlsruhe KMK Karlsruher Messe- u. Kongress GmbH Festplatz 9 76137 Karlsruhe

KA_Stellenmarkt_2018.indb 115

 Ausbildungsbetriebe

Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee LDB GmbH Werkstr. 17 77815 Bühl Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KG Muggensturmer Landstr. 2 76467 Bietigheim Papyrus Deutschland GmbH & Co. KG Gehrnstr. 7-11 76275 Ettlingen Pfizer GmbH Zweigniederlassung Karlsruhe An der Tagweide 5 76139 Karlsruhe RUTRONIK Elektronische Bauelemente GmbH Industriestr. 2 75228 Ispringen

115

Lehner‘s Wirtshaus Karlsruhe GmbH Karlstr. 21a 76133 Karlsruhe MANN MOBILIA GmbH Durlacher Allee 109 76137 Karlsruhe Vapiano Karlsruhe Karlstr. 11 76133 Karlsruhe Wienerwald AG Kaiserallee 69 76133 Karlsruhe Feinwerkmechaniker/-in Haux-Life-Support GmbH Auf der Hub 11-15 76307 Karlsbad Fertigungsmechaniker/-in Daimler AG HPC 663 Hauptstr. 107 76571 Gaggenau Daimler AG Werk Rastatt 76437 Rastatt Precitec GmbH & Co. KG Draisstr. 1 76571 Gaggenau Fleischer/-in EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten Florist/-in Blumenbindekunst Udo Sieg Luisenstr. 1 76646 Bruchsal Blumen Jenner GmbH Bauerbacher Str. 2 76703 Kraichtal Fotograf/-in Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

G Gärtner/-in Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:12

Ausdruck Nummer 2

116

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Gestalter/-in visuelles Marketing Bernd Lämmel Werbung Zum Murgdamm 5 76456 Kuppenheim res-ebert GmbH & Co. KG Festplatz 9 76137 Karlsruhe Gesundheits- und Krankenpfleger/-in Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis Wilferdinger Str. 67 75179 Pforzheim Vincentius-DiakonissenKliniken gAG Südendstr. 32 76137 Karlsruhe Gesundheits- und Kranken pflegehelfer/-in Bildungszentrum für Pflegeberufe Siloah und Enzkreis Wilferdinger Str. 67 75179 Pforzheim Glasapparatebauer/-in Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

H Handelsfachwirt/-in Aldi GmbH & Co. KG Im Wöhr 7-9 76437 Rastatt Hauswirtschafter/-in AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Heilerziehungsassistent/-in Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe

KA_Stellenmarkt_2018.indb 116

Diakonie Kork Ev. Fachschulen für Heilerziehungspflege Hans-Sachs-Str. 15 76133 Karlsruhe Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Heilerziehungspfleger/-in Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Diakonie Kork Ev. Fachschulen für Heilerziehungspflege Hans-Sachs-Str. 15 76133 Karlsruhe Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach Holzmechaniker/-in Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Hotelfachmann/-frau AAAA Hotelwelt Bismarckstr. 39-41 76133 Karlsruhe Atlantic Parkhotel Gunzenbachstr. 5 76530 Baden-Baden ACHAT Hotel Karlsruhe/Bretten Am Seedamm 8 75015 Bretten Daimler AG Konferenz- und Tagungshaus Haus Lautenbach Heinrich-Lücker-Weg 1 76593 Gernsbach Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe Hotel Der Blaue Reiter Amalienbadstr. 16 76227 Karlsruhe Hoten Eden Bahnhofstr. 15-19 76137 Karlsruhe

Hotel Scheffelhöhe GmbH Adolf-Bieringer-Str. 20 76646 Bruchsal Hotel Schweizer Hof Langestr. 73 76530 Baden-Baden Hotel-Restaurant Villa-Hammerschmiede KG Hauptstr. 162 76327 Pfinztal Hotel Waghäuseler Hof Habichtstr. 3 68753 Waghäusel Hotel Watthalden Hettel Hotelbetriebe GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 67a 76275 Ettlingen Max Grundig Klinik Bühlerhöhe Schwarzwaldhochstr. 1 77815 Bühl/Baden Queens Moat Houses Hotel GmbH Leonardo Hotel Karlsruhe Ettlinger Str. 23 76137 Karlsruhe Queens Moat Houses Hotel GmbH Leonardo Royal Hotel Baden-Baden Falkenstr. 2 76530 Baden-Baden Radisson BLU Hotel, Karlsruhe Am Hardtwald 10 76275 Ettlingen Steigenberger Europäischer Hof Kaiserallee 2 76530 Baden-Baden Walk‘sches Haus Romantikhotel Marktplatz 7 76356 Weingarten Hotelkauffrau/-mann Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe

I Immobilienkaufmann/-frau CARA Immobilien Vermittlung GmbH Wilderichstr. 28-30 76646 Bruchsal Harsch Bau GmbH & Co. KG Immobilien Rinklinger Str. 7 75015 Bretten

Hotel-Restaurant Erbprinz GmbH Rheinstr. 1 76275 Ettlingen

H&G Haus & Grund Verwaltungs GmbH Karlsruhe Kaiserallee 89a 76185 Karlsruhe

Hotel-Restaurant Ritter Au in den Buchen 73 76646 Bruchsal

Heck Hausverwaltung GmbH Herrenstr. 12 76133 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:12

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Immobilien Regional AG Lichtentaler Str. 33 76530 Baden-Baden Landesbausparkasse Baden-Württemberg Siegfried-Kühn-Str. 4 76135 Karlsruhe OBA Immobilien-Mangement GmbH Blumentorstr. 14a 76227 Karlsruhe Seeger & Russwurm Immobilien GmbH Karlstr. 42-44 76133 Karlsruhe Südbau GmbH Pforzheimer Str. 46 75015 Bretten VOLKSWOHNUNG GmbH Ettlinger-Tor-Platz 2 76137 Karlsruhe Industriekaufmann/-frau A. REGENOLD GmbH Baustoffwerk Karl-Bunkerer-Str. 6 77815 Bühl-Vimbuch aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe Anton Debatin GmbH Vichystr. 6 76646 Bruchsal ARGO-HYTOS GmbH Industriestr. 9 76703 Kraichtal Bardusch GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 48 76275 Ettlingen Bischoff Group Draisstr. 19 a-c 76461 Muggensturm BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen BOA Balg- und Kompensatoren- Technologie GmbH Lorenzstr. 2-6 76297 Stutensee Buchholz Textilpflege GmbH Werkstr. 15 76532 Baden-Baden burster präzisionsmeßtechnik GmbH & Co. KG Talstr. 1-5 76593 Gernsbach

Daimler AG Mercedes-Benz Niederlassung Baden-Baden Wilhelm-Drapp-Str. 19 76532 Baden-Baden DB Netz AG Schwarzwaldstr. 86 76137 Karlsruhe Deutsche Homöopathie-Union DHU-Arzneimittel GmbH & Co. KG Ottostr. 24 76227 Karlsruhe Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG Geschäftsbereich Food-Service Mörscher Str. 21 76275 Ettlingen

 Ausbildungsbetriebe

Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad Harsch Bau GmbH & Co. KG Bauunternehmung Rinklinger Str. 7 75015 Bretten Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG Descostr. 3-9 76307 Karlsbad IWK Verpackungstechnik GmbH Lorenzstr. 6 76297 Stutensee Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe

Kronimus AG Betonsteinwerke Josef-Herrmann-Str. 6 76473 Iffenzheim

EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten

KWH Automobiltechnik GmbH Max-Roth-Str. 1 76571 Gaggenau

E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe Energie- und Wasserversorgung Bruchsal GmbH Schnabel-Henning-Str. 1a 76646 Bruchsal era-contact GmbH Gewerbestr. 44 75015 Bretten-Gölshausen HIB - TRIM PART SOLUTIONS GmbH Ernst-Blickle-Str. 21-25 76646 Bruchsal KABA Gallenschütz GmbH Nikolaus-Otto-Str. 1 77815 Bühl Fribad Cosmetics Group GmbH Im Rosengarten 7 76532 Baden-Baden Gehoilt + Wiemer Lack u. Kunststoff-Chemie GmbH Sofienstr. 36 76676 Graben-Neudorf Gesellschaft für Oeltechnik m.b.H. Frau Bürstner Lessingstr. 32 68753 Waghäusel

Linhardt & Co. GmbH Weiherer Str. 41 76707 Hambrücken Lithonplus GmbH & Co. KG Schwegenheimer Str. 1a 67360 Lingenfeld LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl Michael Koch GmbH Zum Grenzgraben 28 76698 Ubstadt-Weiher MOCOPINUS GmbH & Co. KG Südliche Uferstr. 3 76189 Karlsruhe Mold-Masters Europa GmbH Neumattring 1 76532 Baden-Baden/Haueneberstein NUSPL Maschinenbau GmbH Unterer Dammweg 2 76149 Karlsruhe Physik Instrumente (PI) GmbH & Co. KG Auf der Römerstr. 1 76228 Karlsruhe Polytec Composites Germany GmbH & Co. KG Alte Münzheimer Str. 4-8 76703 Kraichtal-Gochsheim Precitec GmbH & Co. KG Draisstr. 1 76571 Gaggenau

C+M Utescheny Spritzgießtechnik GmbH Industriestr. 2-6 75059 Zaisenhausen

GLATFELTER Gernsbach GmbH & Co. KG Composite Fibers Business Unit Postfach 11 55 76584 Gernsbach

Privatbrauerei Hoepfner GmbH Haid-und Neu-Str. 18 76131 Karlsruhe

Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG Im kleinen Bruch 11 76149 Karlsruhe

Groke Türen und Tore GmbH Wikingerstr. 10 76189 Karlsruhe

Rauch Landmaschinenfabrik GmbH Landstr. 14 76547 Sinzheim

KA_Stellenmarkt_2018.indb 117

117

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

118

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

RONAL GmbH Werner-von-Siemens-Str. 28 76690 Forst Rudolf Röser Verlag und Informationsdienste AG Fritz-Erler-Str. 25 76133 Karlsruhe SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz Stadtwerke Ettlingen GmbH Hertzstr. 33 76275 Ettlingen Stadtwerke Karlsruhe GmbH Daxlander Str. 72 76185 Karlsruhe star.ENERGIEWERKE GmbH & Co. KG Margrafenstr. 7 76437 Rastatt Terex Deutschland GmbH Geschäftsbereich Terex / Fuchs Industriestr. 3 76669 Bad Schönborn W.Spitzner Arzneimittelfabrik GmbH Bunsenstr. 6-10 76275 Ettlingen Wild design GmbH Im Gewerbegebiet 3 77839 Lichtenau Industriekaufmann/-frau Fachrichtung Außenhandels assistent/-in Deutsche Homöopathie-Union DHU-Arzneimittel GmbH & Co. KG Ottostr. 24 76227 Karlsruhe Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Physik Instrumente (PI) GmbH & Co. KG Auf der Römerstr. 1 76228 Karlsruhe Industriemechaniker/-in aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe ARGO-HYTOS GmbH Industriestr. 9 76703 Kraichtal

KA_Stellenmarkt_2018.indb 118

ARKU Maschinenbau GmbH Siemensstr. 11 76532 Baden-Baden BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen BOA Balg- und Kompensatoren- Technologie GmbH Lorenzstr. 2-6 76297 Stutensee Dambach-Werke GmbH Adolf-Dambach-Str. 1 76571 Gaggenau Eaton Fluid Power GmbH Dr.- Reckeweg-Str. 1 76532 Baden-Baden E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen Elektror airsystems gmbh Karl-W.-Müller-Str. 2 68753 Waghäusel EnBW Kernkraft GmbH Kernkraftwerk Philippsburg Rheinschanzinsel 76661 Philippsburg

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Kronimus AG Betonsteinwerke Josef-Herrmann-Str. 6 76473 Iffenzheim KWH Automobiltechnik GmbH Max-Roth-Str. 1 76571 Gaggenau Liebherr-Verzahntechnik GmbH Hertzstr. 9 76275 Ettlingen Linhardt & Co. GmbH Weiherer Str. 41 76707 Hambrücken LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl Mayr-Melnhof Gernsbach GmbH Obertsroter Str. 9 76593 Gernsbach MiRO Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH & Co. KG Personalentwicklung Nördliche Raffineriestr. 1 76187 Karlsruhe

EnBW Kraftwerke AG Wasserkraftwerke Rudolf-Fettweis-Werk Werkstr. 5 76596 Forbach

Mold-Masters Europa GmbH Neumattring 1 76532 Baden-Baden/Haueneberstein

EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe

POLYTEC COMPOSITES GERMANY GmbH & Co. KG Alte Münzheimer Str. 4-8 76703 Kraichtal-Gochsheim

era-contact GmbH Gewerbestr. 44 75015 Bretten-Gölshausen

Rauch Landmaschinenfabrik GmbH Landstr. 14 76547 Sinzheim

Flowserve Flow Control GmbH Rudolf-Plank-Str. 2 76275 Ettlingen

RITZ Maschinenbau GmbH In der Breitwiese 4 76684 Odenheim

Freiberger Lebensmittel GmbH & Co. KG Draisstr. 1-5 76461 Muggensturm GLATFELTER Gernsbach GmbH & Co. KG Composite Fibers Business Unit Postfach 11 55 76584 Gernsbach Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad

Romaco Pharmatechnik GmbH Maria Nombela Am Heegwald 11 76227 Karlsruhe Sulzer Pumpen (Deutschland) GmbH Ernst-Blickle-Str. 29 76646 Bruchsal Schuler SMG GmbH & Co. KG Louis-Schuler-Str. 1 68753 Waghäusel SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal

Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG Descostr. 3-9 76307 Karlsbad

Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz

IWK Verpackungstechnik GmbH Lorenzstr. 6 76297 Stutensee

Stadtwerke Baden-Baden Waldseestr. 24 76530 Baden-Baden

KABA Gallenschütz GmbH Nikolaus-Otto-Str. 1 77815 Bühl

Stora Enso Maxau GmbH Mitscherlichstraße 76187 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Taller GmbH Personalbüro Im Ermilsgrund 11-13 76337 Waldbronn Terex Deutschland GmbH Geschäftsbereich Terex / Fuchs Industriestr. 3 76669 Bad Schönborn Informatikkaufmann/-frau Alois Schmitt GmbH & Co. KG Am Heegwald 27 76227 Karlsruhe aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe Bardusch GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 48 76275 Ettlingen

Klinikum Mittelbaden gGmbH Lilienmattstr. 5 76532 Baden-Baden Pneuhage Management GmbH & Co. KG An der Roßweid 23-25 76229 Karlsruhe Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Volksbank Karlsruhe Ludwig-Erhard-Allee 1 76131 Karlsruhe IT-Systemelektroniker/-in

Biologische Heilmittel Heel GmbH Dr.- Reckeweg-Str. 2-4 76532 Baden-Baden

Bechtle GmbH & Co. KG IT-Systemhaus Karlsruhe Bernhard-Lichtenberg-Str. 103 76189 Karlsruhe

Daimler AG HPC 663 Hauptstr. 107 76571 Gaggenau

EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe

D&G Software GmbH Im Ermlisgrund 6 76337 Waldbronn

Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe dr. haasters & partner GmbH Bocksdornweg 62 76149 Karlsruhe E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen EUWID Europäischer Wirtschaftsdienst GmbH Bleichstr. 20 76593 Gernsbach

KWD AudioVisuel GmbH & Co. KG Schenkenburgstr. 6a 76135 Karlsruhe SECOMP Electronic Components GmbH Einsteinstr. 17-23 76275 Ettlingen SeeTec GmbH & Co. KG Wallgärtnerstr. 3 76661 Philippsburg Stadtwerke Karlsruhe GmbH Daxlander Str. 72 76185 Karlsruhe

GRENKELEASING AG Neuer Markt 2 76532 Baden-Baden

Telemaxx Telekommunikation GmbH Amalienstr. 81 76133 Karlsruhe

IHLE Baden-Baden AG Heinkelstr. 13 76461 Muggensturm

IT-Systemkaufmann/-frau

J. König GmbH & Co. KG Werkzeugfabrik - Steinmetzbedarf Dieselstr. 2 76227 Karlsruhe Johnson Controls Interiors GmbH & Co. KG Mercedesstr. 1 HPC 008i 76437 Rastatt Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

KA_Stellenmarkt_2018.indb 119

Agilent Technologies Deutschland GmbH Hewlett-Packard-Str. 8 76337 Waldbronn

 Ausbildungsbetriebe

evacon IT-Solution Consulting GmbH & Co. KG Hirschstr. 71 76133 Karlsruhe Hangen Bürosysteme Daimlerstr. 4 76185 Karlsruhe kr3m.media GmbH Kaiserstr. 158 76133 Karlsruhe PC Schmiede Ooser Gartenstr. 2 76532 Baden-Baden PTV AG Silke Schindel Stumpfstr. 1 76131 Karlsruhe Seeburger AG Edisonstr. 1 75015 Bretten Telemaxx Telekommunikation GmbH Amalienstr. 81 76133 Karlsruhe WIBU-Systems AG Rüppurrer Str. 52-54 76137 Karlsruhe

J Jugend- und Heimerzieher/-in Badischer Landesverein für Innere Mission Südendstr. 12 76137 Karlsruhe Paritätische Schulen für soziale Berufe gGmbH Inselstr. 30 77756 Hausach

K Kanalbauer/-in WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Karlsruhe Hardeckstr. 12 76185 Karlsruhe Kaufmann/-frau für Büromanagement

askent AG Vincenz-Priessnitz-Str. 3 76131 Karlsruhe

Agilent Technologies Deutschland GmbH Hewlett-Packard-Str. 8 76337 Waldbronn

Bechtle GmbH & Co. KG IT-Systemhaus Karlsruhe Bernhard-Lichtenberg-Str. 103 76189 Karlsruhe

Aldi GmbH & Co. KG Im Wöhr 7-9 76437 Rastatt

celanio GmbH Haid-und-Neu-Str. 7 76131 Karlsruhe

119

aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

120

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

arvato infoscore GmbH Rheinstr. 99 76532 Baden-Baden AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Strauss-Str. 2 76137 Karlsruhe

H&H Touristik GmbH Kaiserstr. 94 a 76133 Karlsruhe

Steinbeis Business Academy Max-Roth-Str. 16 76571 Gaggenau

Hannich Möbeltransport - Spedition GmbH Steinäcker 6 75015 Bretten

STP Holding GmbH Lorenzstr. 29 76135 Karlsruhe

Baden-Airpark GmbH Victoria Boulevard A 106 77836 Rheinmünster

Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee

Badische Gummi- und Packungsindustrie Schöffler + Wörner GmbH & Co. KG Printzstr. 6a 76139 Karlsruhe

Industrie- und Handelskammer Karlsruhe Lammstr. 13-17 76133 Karlsruhe

b.i.g.-Gruppe Ehrmannstr. 6 76135 Karlsruhe Robert Bosch GmbH Stephanie Ferwagner Auf der Breit 4 76227 Karlsruhe celanio GmbH Haid-und-Neu-Str. 7 76131 Karlsruhe Creditreform Karlsruhe Bliss & Hagemann KG Kriegsstr. 236-240 76135 Karlsruhe Daimler AG Wilhelm-Drapp-Str. 19 76532 Baden-Baden Delta Systemtechnik Horn GmbH Vichystr. 9 76646 Bruchsal Deutsche Post AG Service Center International Kriegsstr. 100 76133 Karlsruhe Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg Gartenstr. 105 76135 Karlsruhe DG-Flugzeugbau GmbH Otto-Lilienthal-Weg 2 76604 Bruchsal dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe ec4u expert consulting ag Zur Gießerei 19-27b 76227 Karlsruhe EDEKA Aktiv-Markt Fitterer Beuerner Str. 12 76534 Baden-Baden

init AG Käppelestr. 6 76131 Karlsruhe IT + Media Group GmbH Schwarzwaldstr. 139 76532 Baden-Baden ITK Internationales Transport-Kontor GmbH Nordbeckenstr. 10-13 76189 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Landesbausparkasse - Baden-Württemberg Siegfried-Kühn-Str. 4 76135 Karlsruhe

Studentenwerk Karlsruhe Adenauerring 7 76131 Karlsruhe walter services GmbH Pforzheimer Str. 128 76275 Ettlingen Kaufmann/-frau für Dialogmarketing AOK - Die Gesundheitskasse Mittlerer Oberrhein Kriegsstr. 41 76133 Karlsruhe arvato infoscore GmbH Rheinstr. 99 76532 Baden-Baden BusinessPartner Teleconsulting Ltd. Griesbachstr. 10 76185 Karlsruhe Bürgel Wirtschaftsinformationen Ringwald e.K. Greschbachstr. 3 76229 Karlsruhe dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Carl-Metz-Str. 1 76185 Karlsruhe

LDB GmbH Werkstr. 17 77815 Bühl

GRENKELEASING AG Neuer Markt 2 76532 Baden-Baden

Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KG Muggensturmer Landstr. 2 76467 Bietigheim

Huber Verlag für Neue Medien GmbH Lorenzstr. 29 76135 Karlsruhe

lohn-ag.de Aktiengesellschaft Flugstr. 15 76532 Baden-Baden Ohlebusch-Baden-Baden GmbH Karlsruher Str. 71 76532 Baden-Baden PC Schmiede GmbH & Co. KG Werkstr. 1a 76571 Gaggenau Pneuhage Management GmbH & Co. KG An der Roßweid 23-25 76229 Karlsruhe Rudolf Röser Verlag und Informationsdienste AG Fritz-Erler-Str. 25 76133 Karlsruhe

icare sales & services Dialogmarketing AG Am Storrenacker 18 76139 Karlsruhe Rajapack GmbH Carl-Metz-Str. 12 76275 Ettlingen Kaufmann/-frau im Einzelhandel Agip Service Station Killisfeldstr. 4 76227 Karlsruhe Aldi GmbH & Co. KG Im Wöhr 7-9 76437 Rastatt

EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe

Select Unternehmen für Zeitarbeit Am Mantel 1 76646 Bruchsal

Aral - Hügelsheim Hauptstr. 1 76549 Hügelsheim

Eukalyptus Verlags GmbH Lorenzstr. 20 76135 Karlsruhe

softec GmbH Durmersheimer Str. 55 76185 Karlsruhe

avia Tankstelle Axel Warth Hauptstr. 40 76571 Gaggenau

GRENKELEASING AG Neuer Markt 2 76532 Baden-Baden

Stadtwerke Karlsruhe GmbH Daxlander Str. 72 76185 Karlsruhe

Bauhaus Neureuther Str. 4 76185 Karlsruhe

KA_Stellenmarkt_2018.indb 120

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Bäckerei Weiler GmbH Am Reichenbach 4 76593 Gernsbach Betten-Ritter Pfinztalstr. 85 76227 Karlsruhe C&A Mode GmbH & Co. KG Kaiserstr. 52-56 76133 Karlsruhe

Karstadt Warenhaus Gesellschaft mbH Kaiserstr. 147-159 76133 Karlsruhe Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KG Muggensturmer Landstr. 2 76467 Bietigheim Modehaus Nagel GmbH Pfinztalstr. 57 76227 Karlsruhe

Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG Neureuterstr. 8 76185 Karlsruhe

Modehaus Pfeiffer GmbH & Co. KG Eisenbahnstr. 22 77815 Bühl

EDEKA Aktiv-Markt Fischer Mührichstr. 12 76534 Baden-Baden

O2 (Germany) GmbH Bahnhofstr. 50 76437 Rastatt

EDEKA Aktiv-Markt Fitterer Beuerner Str. 12 76534 Baden-Baden

OBI Bau- u. Heimwerkermarkt GmbH & Co. KG Filiale Sinzheim Industriestr. 16 76547 Sinzheim

EDEKA Der Frische Markt GmbH Am Kronenplatz Fritz-Erler-Str. 1-3 76133 Karlsruhe

Reifenhaus IHLE GmbH Sinzheimer Str. 38 76491 Baden-Baden

famila-Center Carl-Metz-Str. 7 76185 Karlsruhe

Ruga Wohnwelt GmbH Haupstr. 7-10 76547 Sinzheim

Franz Rauch Söhne GmbH & Co. KG Breite Weg 15 76547 Sinzheim

Sanitätshaus Schof GmbH Gewerbering 19 76287 Rheinstetten

Fressnapf Zoofachmarkt Zollerbühnstr. 2 76437 Rastatt

Scheck-In Einkaufs-Center Achern GmbH Marstallstr. 18 76227 Karlsruhe

Fritz Fischer GmbH & Co. KG PapierFischer Kaiserstr. 130 76133 Karlsruhe Globus Handelshof St. Wendel GmbH & Co. KG Hambrücker Landstr. 4 68753 Waghäusel heimdecor Schmidt Dieselstr. 4 76307 Karlsbad Hergard Kindermoden Herrenstr. 21 76133 Karlsruhe Hirsch & Sohn Holzhandel GmbH Leichtsandstr. 5 76287 Rheinstetten Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee Horst Höll Büroeinrichtung GmbH Hubertusstr. 15 76532 Baden-Baden Karl electronics GmbH EURONICS Kaiserstr. 20 76437 Rastatt

KA_Stellenmarkt_2018.indb 121

Scheck-In Einkaufs-Center Achern GmbH Rüppurrer Str. 1 76137 Karlsruhe SECOMP Electronic Components GmbH Einsteinstr. 17-23 76275 Ettlingen Storch + Beller & Co. GmbH Medizin- und Orthopädietechnik Nördlicher Uferstr. 11 76189 Karlsruhe Vital Naturkost Luisenstr. 32 76530 Baden-Baden Wagener GmbH & Co. KG Langestr. 44 76530 Baden-Baden

 Ausbildungsbetriebe

Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen DAK - Unternehmen Leben Vertriebsregion Karlsruhe Karlstr. 52-54 76133 Karlsruhe Gotthard-Schettler-Klinik GmbH und Reha-Klinik Sigmund Weil GmbH Prof.-Kurt-Sauer-Str. 4 76669 Bad Schönborn Klinikum Mittelbaden gGmbH Balgerstr. 50 76532 Baden-Baden Storch + Beller & Co. GmbH Medizin- und Orthopädietechnik Nördlicher Uferstr. 11 76189 Karlsruhe Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel Robert Bosch GmbH Stephanie Ferwagner Auf der Breit 4 76227 Karlsruhe Bratzler & Co. GmbH Jens Klammer Weinweg 43 (Großmarkt) 76137 Karlsruhe CARL ROTH GmbH & Co. KG Schoemperlenstr. 3-5 76185 Karlsruhe CRONIMET Ferroleg. GmbH Südbeckenstr. 22 76189 Karlsruhe Gienger KG Hertzstr. 39 76275 Ettlingen Heinrich Heine GmbH Windeckstr. 15 76135 Karlsruhe Hirsch & Sohn Holzhandel GmbH Leichtsandstr. 5 76287 Rheinstetten Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee IHLE Baden-Baden AG Heinkelstr. 13 76461 Muggensturm Interpneu Handels GmbH An der Roßweid 23-25 76229 Karlsruhe

Wilhelm Wöhrle GmbH Hauptstr. 5 77836 Rheinmünster

Karl-Heinz Geiger Papiergroßhandlung GmbH & Co. KG Am Fuchsgraben 12 77880 Sasbach

XXXL MANN MOBILIA GmbH Durlacher Allee 109 76137 Karlsruhe

Oberlack Furniere GmbH & Co. KG Rauentaler Str. 50 76437 Rastatt

Yeans-Halle Karlsruhe GmbH Kaiserstr. 231-233 76133 Karlsruhe

121

Papyrus Deutschland GmbH & Co. KG Gehrnstr. 7-11 76275 Ettlingen

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

122

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Pfeiffer & May Karlsruhe GmbH Bäder Heizung Haustechnik Unterweingartenfeld 2 76135 Karlsruhe Rajapack GmbH Carl-Metz-Str. 12 76275 Ettlingen RUTRONIK Elektronische Bauelemente GmbH Industriestr. 2 75228 Ispringen Schenk GmbH Alemannenstr. 33 76532 Baden-Baden Schwartinsky GmbH Gewerbestr. 12 75015 Bretten Storch + Beller & Co. GmbH Medizin- und Orthopädietechnik Nördlicher Uferstr. 11 76189 Karlsruhe Werkzeug Jäger GmbH Werkzeuggroßhandel Industriestr. 17 76189 Karlsruhe Wiggert & Co. GmbH Wachhausstr. 3b 76227 Karlsruhe Wilhelm Wöhrle GmbH Hauptstr. 5 77836 Rheinmünster Winkler Fahrzeugteile GmbH & Co. KG Schenkenburgstr. 7 76135 Karlsruhe

Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung BAZ International Logistic Inc. & Co. KG Carl-Schurz-Allee 4 68753 Waghäusel Beck Medien-Logistik GmbH Im Ochsenstall 9 76689 Karlsdorf-Neuthard

BKV-Logistik GmbH & Co. KG Badischer Kraftverkehr Herrenalber Str. 7 76287 Rheinstetten

AXA Regionalvertretung Kolb und TEAM Friedrichstr. 81a 76465 Kuppenheim

DHL Freight GmbH Carl-Metz-Str. 15 76185 Karlsruhe

BGV Badische Versicherungen Personalabteilung Stephanie Virzi Durlacher Allee 56 76131 Karlsruhe

Edgar Rothermel Intern. Spedition GmbH Industriestr. 2 76684 Östringen EXAKT Transport + Logistik GmbH Einsteinstr. 47 76275 Ettlingen Frigostar Tiefkühl-Logistik Spedition GmbH Draisstr. 1-5 76461 Muggensturm Fritz Gutekunst Spedition GmbH & Co. KG An der Kraich 2 76703 Kraichtal

Kaufmann/-frau für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen

Hartmann Spedition & Logistik AG Draisstr. 25c 76461 Muggensturm

Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation exakt Risché GmbH Leopoldring 19 76437 Rastatt PosterSelect Media Agentur für Außenwerbung GmbH Fremersbergstr. 67a 76530 Baden-Baden RUTRONIK Elektronische Bauelemente GmbH Industriestr. 2 75228 Ispringen

KA_Stellenmarkt_2018.indb 122

Kaufmann/-frau für Versicherung und Finanzen Allianz Deutschland AG Postfach 12 29 76002 Karlsruhe

Hannich Möbeltransport - Spedition GmbH Steinäcker 6 75015 Bretten

Go! Karlsruhe Courier Systeme aK GmbH Otto-Hahn-Str. 18 76275 Ettlingen

Westermann GmbH Spedition Franz-Grötz-Str. 6 76571 Gaggenau

Betz Logistik & Lagerhaus GmbH Obere Hardt 11 76467 Bietigheim

ZG Raiffeisen eG Lauterbergstr. 1-5 76137 Karlsruhe

Deutsche Post World Net Service Center Bewerbungsmanagement 53251 Bonn

Transport Betz GmbH & Co. Speditions KG Daimlerstr. 22 76316 Malsch

Heinrich Hock GmbH Junkerstr. 4 76139 Karlsruhe ITK Internationales Transport-Kontor GmbH Nordbeckenstr. 10-13 76189 Karlsruhe KARL MUNZ SPEDITION GmbH Internationale Spedition Lager+Logistik Ferdinand-Porsche-Str. 1 76275 Ettlingen RUTRONIK Elektronische Bauelemente GmbH Industriestr. 2 75228 Ispringen

Continental Versicherung a.G. Borsigstr. 3 76185 Karlsruhe Sach- und HUK Versicherungsverein a.G. Betriebliche Sozialeinrichtung der Deutschen Bahn AG Regionaldirektion Nebeniusstr. 30-32 76137 Karlsruhe Ganz Friedrich Versicherungsmakler GmbH & Co. KG R+V Service Center GmbH Gesellschaft für Versicherungs- und Assistancedienstleistungen Steinhäuserstr. 12 76135 Karlsruhe SIGNAL IDUNA Gruppe Filialdirektion Karlsruhe Friedrichsplatz 6 76133 Karlsruhe Versicherungsbüro SRS OHG Steinhäuserstr. 10a 76135 Karlsruhe Kinderpfleger/-in AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe Pro-Liberis gGmbH Kriegsstr. 152 76187 Karlsruhe Kindheitspädagoge/-in B.A. AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH Rahel-Straus-Str. 2 76137 Karlsruhe

Spedition Friedrich Kastner GmbH Industriestr. 2 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

Koch/Köchin

Taplick Speditions GmbH Draisstr. 1 77815 Bühl

Baden-Airport Gastronomie GmbH Yellowknife Avenue 307d 77836 Rheinmünster

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Burg Windeck Hotel- und Restaurantbetriebe Kappelwindeckstr. 104 77815 Bühl Daimler AG Haus Lautenbach Heinrich-Lücker-Weg 1 76593 Gernsbach Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH Durlacher Allee 87 76131 Karlsruhe

Radisson Blu Hotel Karlsruhe Am Hardtwald 10 76275 Ettlingen Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz Steigenberger Europäischer Hof Kaiserallee 2 76530 Baden-Baden

güntert+kohlmetz gmbh Luftfahrttechnischer Betrieb LBA II-B20 Industriestr. 40 76646 Bruchsal

ELMAKO GmbH & Co. KG Industriestr. 8 76473 Iffezheim

Hotel-Restaurant Erbprinz GmbH Rheinstr. 1 76275 Ettlingen

Helmut Schlachter GmbH Gottesauer Str. 10 76131 Karlsruhe

Hotel-Restaurant Villa-Hammerschmiede KG Hauptstr. 162 76327 Pfinztal

KTK Kühlturm Technologie GmbH Schlosserstr. 5 76448 Durmersheim

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Kohlers Hotel, Speiselokal Engel Vimbucher Str. 25 77815 Bühl-Vimbuch Kühler Krug Erlebnisgastronomie GmbH & Co. KG Wilhelm-Baur-Str. 3a 76135 Karlsruhe Kurhaus Baden-Baden GmbH & Co. KG Kaiserallee 1 76530 Baden-Baden Lehner´s Wirtshaus Karlsruhe GmbH Karlstr. 21a 76133 Karlsruhe Max Grundig Klinik Bühlerhöhe Schwarzwaldhochstr. 1 77815 Bühl/Baden Queens Moat Houses Hotel GmbH Leonardo Hotel Karlsruhe Ettlinger Str. 23 76137 Karlsruhe Queens Moat Houses Hotel GmbH Leonardo Royal Hotel Baden-Baden Falkenstr. 2 76530 Baden-Baden

KA_Stellenmarkt_2018.indb 123

Geholit + Wiemer Lack u. Kunststoff Chemie GmbH Sofienstr. 36 76676 Graben-Neudorf

Konstruktionsmechaniker/-in

Hotel Eden Bahnhofstr. 15-17 76137 Karlsruhe

Hotel-Restaurant Steuermann Hansastr. 13 76189 Karlsruhe

Lacklaborant/-in

Leichtflugzeugbauer/-in

BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen

M+S Armaturen GmbH Carl-Benz-Str. 2 75057 Kürnbach Neff GmbH Ruiter Str. 8 75015 Bretten Sommer & Straßburger GmbH & Co. KG Gewerbestr. 32 75015 Bretten Kraftfahrzeugmechatroniker/-in Autohaus Brenk GmbH Im Husarenlager 1 76187 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Karlsruher Str. 17 76437 Rastatt Autohaus Brenk GmbH Killisfeldstr. 36 76227 Karlsruhe Autohaus Brenk GmbH Ottostr. 10 76227 Durlach Daimler AG Mercedes-Benz Niederlassung Baden-Baden Wilhelm-Drapp-Str. 19 76532 Baden-Baden S&G Automobil Aktiengesellschaft Schoemperlenstr. 14 76185 Karlsruhe Stadtwerke Baden-Baden Waldseestr. 24 76530 Baden-Baden

123

Walk‘sches Haus Romantikhotel Marktplatz 7 76356 Weingarten

Hasen Hotel GmbH Essenweinstr. 46a 76131 Karlsruhe

Hotel-Restaurant Ritter Au in den Buchen 73 76646 Bruchsal

 Ausbildungsbetriebe

DG-Flugzeugbau GmbH Postfach 14 80 76604 Bruchsal

M Maschinen- und Anlagenführer/-in aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen ETTLIN Spinnerei und Weberei Produktions GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 202 76275 Ettlingen GMT Gummi-Metall-Technik-GmbH Liechtersmatten 5 77815 Bühl Mathematisch-technische/r Softwareentwickler/-in Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Mechatroniker/-in ARGO-HYTHOS GMBH Industriestr. 9 76703 Kraichtal ARKU Maschinenbau GmbH Siemensstr. 11 76532 Baden-Baden Bada AG Untere Strut 1 77815 Bühl Biologische Heilmittel Heel GmbH Dr.-Reckeweg-Str. 2-4 76532 Baden-Baden BOA Balg- und KompensatorenTechnologie GmbH Lorenzstr. 6 76297 Stutensee

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

124

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

Daimler AG Werk Gaggenau Hauptstr. 107 76571 Gaggenau Daimler AG Werk Rastatt Mercedestr. 1 76437 Rastatt EDEKA Südwest Fleisch GmbH Messering 2 76287 Rheinstetten ELMAKO Damm GmbH Industriestr. 8 76473 Iffenzheim

e.sens.e. medien & konzepte GmbH Am Froschbächle 21 77815 Bühl

Badisches Tagblatt GmbH Stephanienstr. 1-3 76530 Baden-Baden

exakt Risché GmbH Leopoldring 17a 76437 Rastatt

EUWID Europäischer Wirtschaftsdienst GmbH Bleichstr. 20 76593 Gernsbach

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen IDL Becker GmbH Goethestr. 17 76275 Ettlingen

era-contact GmbH Gewerbestr. 44 75015 Bretten-Gölshausen

Lumo Graphics GmbH Agentur für neue Medien GmbH Hardstr. 37a 76185 Karlsruhe

Harman Becker Automotive Systems GmbH Becker-Göring-Str. 16 76307 Karlsbad

metrix Internet Desgin GmbH Werftstr. 12 76189 Karlsruhe

L‘Oréal Produktion Deutschland GmbH & Co. KG Human Resources Hertzstr. 175 76187 Karlsruhe Physik Instrumente (PI) GmbH & Co. KG Auf der Römerstr. 1 76228 Karlsruhe SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Siemens AG Bücklestr. 1-5 78467 Konstanz Taller GmbH Personalbüro Im Ermlisgrund 11 76337 Waldbronn

neolog Communications GmbH Ludwig-Erhard-Allee 34 76131 Karlsruhe raumkontakt gmbh Alter Schlachthof 21 76131 Karlsruhe Röser MEDIA GmbH & Co. KG Fritz-Erler-Str. 25 76133 Karlsruhe Thema-Druck GmbH Albert-Schweitzer-Str. 42 76703 Kraichtal-Oberöwisheim TeamHaus Marketing Service GmbH Hauptstr. 81 77815 Bühl

G.Braun Telefonbuchverlage GmbH & Co. KG Erbprinzenstr. 2 76133 Karlsruhe Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG Waldseestr. 3-5 76530 Baden-Baden Medientechnologe/-in Druck ADAM GmbH Vichystr. 8 76646 Bruchsal B&K Offsetdruck GmbH Gutenbergstr. 4-10 77833 Ottersweier Badenia Verlag GmbH Fritz-Erler-Str. 23 76133 Karlsruhe VPM Druck GmbH & Co. KG Karlsruher Str. 31 76437 Karlsruhe Stork Druckerei GmbH Industriestr. 30 76646 Bruchsal Thema-Druck GmbH Albert-Schweitzer-Str. 42 76703 Kraichtal-Oberöwisheim Medientechnologe/-in Druckverarbeitung

visuell GmbH Gewerbering 31c 76287 Rheinstetten

B&K Offsetdruck GmbH Gutenbergstr. 4-10 77833 Ottersweier

Thermo Electron (Karlsruhe) GmbH Dieselstr. 4 76227 Karlsruhe

VPM Druck KG Karlsruher Str. 31-33 76437 Rastatt

Mechatroniker/-in für Landund Baumaschinentechnik

Zeitwerk GmbH Ludwig-Erhard-Str. 2 76275 Ettlingen

Josef Spinner Grossbuchbinderei GmbH Gutenbergstr. 11 77833 Ottersweier

Harsch Bau GmbH & Co. KG Bauservice Rinklinger Str. 7 75015 Bretten

Mediengestalter/-in Bild und Ton

Mediengestalter Digital und Print BADISCHE NEUESTE NACHRICHTEN Badendruck GmbH Linkenheimer Landstr. 133 76149 Karlsruhe B&K Offsetdruck GmbH Gutenbergstr. 4-10 77833 Ottersweier Badisches Tagblatt GmbH Stephanienstr. 1-3 76530 Baden-Baden Bischoff GmbH Draisstr. 19a-b 76461 Muggensturm

KA_Stellenmarkt_2018.indb 124

Badisches Staatstheater Karlsruhe Baumeisterstr. 11 76137 Karlsruhe PXNG.LI GmbH Hardtstr. 37a 76185 Karlsruhe tema medien GmbH Alter Schlachthof 17 76131 Karlsruhe Mediekaufmann/-frau Digital und Print BADISCHE NEUESTE NACHRICHTEN Badendruck GmbH Linkenheimer Landstr. 133 76149 Karlsruhe

Medientechnologe/-in Siebdruck Bischoff Group Draisstr. 19a-c 76461 Muggensturm Linhardt & Co. GmbH Weiherer Str. 41 76707 Hambrücken werba print und display GmbH & Co. KG Am Froschbächle 23 77815 Bühl Medizinische/r Fachangestellte/r Höh Augenklinik Alte Kreisstr. 40 76149 Karlsruhe Max Grundig Klinik Bühlerhöhe Schwarzwaldhochstr. 1 77815 Bühl/Baden

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Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

Musikfachhändler/-in Musikhaus Schlaile GmbH Kaiserstr. 175 76133 Karlsruhe

P Papiertechnologe/-in GLATFELTER Gernsbach GmbH & Co. KG Composite Fibers Business Unit Postfach 11 55 76584 Gernsbach Papierfabrik Palm GmbH & Co. KG Am Oberwald 2 76744 Wörth Mayr-Melnhof Gernsbach GmbH Obertsroter Str. 9 76593 Gernsbach Stora Enso Maxau GmbH Mitscherlichstraße 76187 Karlsruhe Smurfit Kappa Badenkarton GmbH Fabrikstr. 1 76593 Gernsbach Personaldienstleistungs kaufmann/-frau CONNECT Personalservice GmbH Moltkestr. 63-65 76133 Karlsruhe GBP Gesellschaft für Büropersonal mbH Kaiserstr. 150 76133 Karlsruhe JobTeam GmbH Personaldienstleistung Zeiloch 20 76646 Bruchsal kopp Unternehmensgruppe Hauptstr. 106 76706 Dettenheim Pharmakant/-in Biologische Heilmittel Heel GmbH Dr.-Reckeweg-Str. 2-4 76532 Baden-Baden Deutsche Homöopathie-Union DHU-Arzneimittel GmbH & Co. KG Ottostr. 24 76227 Karlsruhe Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung, Andrea Nagel Postfach 410211 76202 Karlsruhe Physiklaborant/-in Bruker BioSpin GmbH Wickinger Str. 13 76189 Karlsruhe

KA_Stellenmarkt_2018.indb 125

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen LUBW Landesanstalt für Umwelt, Messungen und Naturschutz Baden-Württemberg Griesbachstr. 1 76185 Karlsruhe Produktionsfachkraft Chemie

 Ausbildungsbetriebe

Rohrleitungsbauer/-in Artur Weiler GmbH & Co. KG Windelbachstr. 2 76228 Karlsruhe

S Schreiner/-in feco-feederle GmbH Am Storrenacker 22 76139 Karlsruhe

Geholit + Wiemer Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH Sofienstr. 36 76676 Graben-Neudorf

Servicekaufmann/-frau im Luftverkehr

Produktionsmechaniker/-in Textil

Baden-Airpark GmbH Victoria Boulevard A106 77836 Rheinmünster

ETTLIN Spinnerei und Weberei Produtkions GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 202 76275 Ettlingen

Servicekraft für Schutz und Sicherheit

Produktionsveredler/-in Textil Wackher Textilveredelung GmbH Pforzheimer Str. 80 76275 Ettlingen

R Rechtsanwaltsfachangestellte/r Caemmerer Lenz Douglasstr. 11-15 76133 Karlsruhe

b.i.g.-Gruppe Ehrmannstr. 6 76135 Karlsruhe Sozialversicherungsfachangestellte/r AOK - Die Gesundheitskasse Mittlerer Oberrhein Kriegsstr. 41 76133 Karlsruhe Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg Gartenstr. 105 76135 Karlsruhe

Restaurantfachmann/-frau

Sport- und Fitnesskaufmann/-frau

Atlantic Parkhotel Goetheplatz 3 76530 Baden-Baden

adam&eve Fitness GmbH Bahnhofstr. 20-22 76437 Rastatt

Da Gianni Gaststätten-Betriebs-GmbH Karlstr. 67-69 76137 Karlsruhe

Badischer Fußballverband e.V. Sepp-Herberger-Weg 2 76227 Karlsruhe

Dehoga Hotel- und Gaststättenverband - GS Karlsruhe Steinstr. 21 76133 Karlsruhe Hotel-Restaurant Ritter Au in den Buchen 73 76646 Bruchsal Kohlers Hotel Speislokal Engel Vimbucher Str. 25 77815 Bühl Max Grundig Klinik Bühlerhöhe Schwarzwaldhochstr. 1 77815 Bühl/Baden Weingut Heitlinger & Burg Ravensburg GmbH Am Mühlberg 3 76684 Östringen

125

Straßenbauer/-in Harsch Bau GmbH & Co. KG Rinklinger Str. 7 75015 Bretten WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG Zweigniederlassung Karlsruhe Hardeckstr. 12 76185 Karlsruhe

T Technische/r Produktdesigner/-in IBS Dr. Klaus Schnürer GmbH Blücherstr. 17a 76185 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:13

Ausdruck Nummer 2

126

TechnologieRegion Karlsruhe

 Ausbildungsbetriebe

KABA Gallenschütz GmbH Nikolaus-Otto-Str. 1 77815 Bühl Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl Mold-Masters Europa GmbH Neumattring 1 76532 Baden-Baden/Haueneberstein SEW-Eurodrive GmbH & Co. KG Ernst-Blickle-Str. 42 76646 Bruchsal Stefan Hertweck GmbH & Co. KG Luisenstr. 60 76571 Gaggenau Technische/r Systemplaner/-in b.i.g.-Gruppe Ehrmannstr. 6 76135 Karlsruhe Technische/r Systemplaner/-in

V Veranstaltungskaufmann/-frau Daimler AG Haus Lautenbach Heinrich-Lücker-Weg 1 76593 Gernsbach Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Secorvo Security Consulting GmbH Ettlinger Str. 12-14 76137 Karlsruhe Verfahrensmechaniker/-in Xella Deutschland GmbH Miriam Reinold Düsseldorfer Landstr. 395 47259 Duisburg Verfahrensmechaniker/-in Fachrichtung Beschichtungstechnik HIB - TRIM PART SOLUTIONS GmbH Ernst-Blickle-Str. 21-25 76646 Bruchsal

b.i.g.-Gruppe Ehrmannstr. 6 76135 Karlsruhe

HO-TEC Oberflächentechnik GmbH & Co. KG Im Holderwäldele 8 76571 Gaggenau

Textilreiniger/-in

Pinufin Oberflächentechnik GmbH & Co. KG Rheinhafenstr. 9 76189 Karlsruhe

Bardusch GmbH & Co. KG Pforzheimer Str. 48 76275 Ettlingen Tiefbaufacharbeiter/-in DB Netz AG Schwarzwaldstr. 86 76137 Karlsruhe Bewerbungsanschrift: DB Mobility Logistics AG Ausbildungsservice Südwest Presselstr. 17 70191 Stuttgart Tierpfleger/-in Fachrichtung Forschung und Klinik Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Tischler/-in feco-feederle GmbH Am Storrenacker 22 76139 Karlsruhe Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

KA_Stellenmarkt_2018.indb 126

Verfahrensmechaniker/-in Fachrichtung Kunststoff- und Kautschuktechnik GMT Gummi-Metall-Technik GmbH Liechtersmatten 5 77815 Bühl HIB - TRIM PART SOLUTIONS GmbH Ernst-Blickle-Str. 21-25 76646 Bruchsal POLYTEC COMPOSITES GERMANY GmbH & Co. KG Alte Münzesheimer Str. 4 76703 Kraichtal-Gochsheim Taller GmbH Im Ermlisgrund 11-13 76337 Waldbronn techno-plastic Formenbau und Kunststoffverarbeitung GmbH Karl-Fischer-Str. 15-17 75056 Sulzfeld wild desgin GmbH Im Gewerbegebiet 3 77839 Lichtenau C+M Utescheny Spritzgießtechnik GmbH Industriestr. 2-6 75059 Zaisenhausen

Verfahrensmechaniker/-in Fachrichtung Steine- und Erdenindustrie Kronimus AG Betonsteinwerke Josef-Herrmann-Str. 6 76473 Iffezheim Verkäufer/-in Aldi GmbH & Co. KG Im Wöhr 7-9 76437 Rastatt Bauhaus Neureuther Str. 4 76185 Karlsruhe C&A Mmode KG Kaiserstr. 52-56 76133 Karlsruhe EDEKA Aktiv-Markt Fischer Mührichstr. 12 76534 Baden-Baden EDEKA Aktiv-Markt Rothfuß Adlerstr. 62 76297 Stutensee-Spöck EDEKA neukauf Rudolf Zeltwanger Wössinger Str. 121 75045 Walzbachtal Olga Heinert Esoterik Boutique Schiffstr. 9 76437 Rastatt Globus Handelshof St. Wendel GmbH & Co. KG Hambrücker Landstr. 4 68753 Waghäusel Leiser Handelsgesellschaft mbH Filiale 417 Ettlinger Tor Platz 1 76133 Karlsruhe Lidl-Vertriebs-GmbH & Co. KG Muggensturmer Landstr. 2 76467 Bietigheim METRO C&C Deutschland GmbH Bannwaldallee 42 76185 Karlsruhe O2 (Germany) GmbH Bahnhofstr. 50 76437 Rastatt Scheck-In Einkaufs-Center Achern GmbH Marstallstr. 18 76227 Karlsruhe Scheck-In Einkaufs-Center Achern GmbH Rüppurrer Str. 1 76137 Karlsruhe Vital Naturkost Luisenstr. 32 76530 Baden-Baden Wagener GmbH & Co. KG Langestr. 44 76530 Baden-Baden XXXL MANN MOBILIA GmbH Durlacher Allee 109 76137 Karlsruhe

07.06.2017 13:29:14

Ausdruck Nummer 2

TechnologieRegion Karlsruhe

wild desgin GmbH Im Gewerbegebiet 3 77839 Lichtenau

W Werkstoffprüfer/-in Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen

LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl

Werkzeugmechaniker/-in aluplast GmbH Kunststoff-Fenstersysteme Auf der Breit 2 76227 Karlsruhe

Rauch Landmaschinenfabrik GmbH Landstr. 14 76547 Sinzheim

API Schmidt-Bretten GmbH & Co. KG Langenmorgen 4 75015 Bretten

Daimler AG HPC 663 Haupstr. 107 76571 Gaggenau TCG Herrmann Präzisionsdruckguss GmbH Langenmorgen 6 75015 Bretten techno-plastic Formenbau und Kunststoffverarbeitung GmbH Karl-Fischer-Str. 15-17 75056 Sulzfeld

Formenbau Eck GmbH Lochfeldstr. 29 76437 Rastatt KWH Automobiltechnik GmbH Max-Roth-Str. 1 76571 Gaggenau

LUK GmbH & Co. OHG Personalentwicklung Industriestr. 3 77815 Bühl

BLANCO GmbH & Co. KG Flehinger Str. 59 75038 Oberderdingen

E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH Rote-Tor-Str. 14 75038 Oberderdingen

Z Zerspanungsmechaniker/-in Daimler AG HPC 663 Haupstr. 107 76571 Gaggenau ELMAKO Damm GmbH Industriestr. 8 76473 Iffenzheim IWK Verpackungstechnik GmbH Lorenzstr. 6 76297 Stutensee

 Ausbildungsbetriebe

127

Karlsruher Institut für Technologie Berufliche Bildung (BEA) Hermann-von-Helmholtz-Platz 1 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Meier Feinmechanik GmbH Dr.-Rudolf-Eberle-Str. 9 76534 Baden-Baden M+S Armaturen GmbH Carl-Benz-Str. 2 75057 Kürnbach Precitec GmbH & Co. KG Draisstr. 1 7571 Gaggenau Romaco Pharmatechnik GmbH Maria Nombela Am Heegwald 11 76227 Karlsruhe Stefan Hertweck GmbH & Co. KG Luisenstr. 60 76571 Gaggenau Sulzer Pumpen (Deutschland) GmbH Ernst-Blickle-Str. 29 76646 Bruchsal TCG HERRMANN Präzisionsdruckguss GmbH Langenmorgen 6 75015 Bretten ZaTeC Zahnräder GmbH & Co. KG Daimlerstr. 20a 76316 Malsch

ISCAR Germany GmbH Eisenstockstr. 14 76275 Ettlingen

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KA_Stellenmarkt_2018.indb 127

MAR�T

für Auszubildende

07.06.2017 13:29:14

Ausdruck Nummer 1

128

TechnologieRegion Karlsruhe

 Euregio-Zertiﬁ kat

Auslandspraktikum

in der trinationalen Oberrheinregion

EUREGIO-ZERTIFIKAT – für Auszubildende oder Berufsschüler/-innen Fremdsprachenkenntnisse und Auslandserfahrung sind zu einem beruflichen Vorteil und einem unverzichtbaren Bestandteil geworden. Europa wächst zusammen, so auch die drei Länder am Oberrhein: Deutschland, Frankreich und die Schweiz. Die Wirtschaft wird immer internationaler und die Unternehmen brauchen Fachkräfte, die neben der fachlichen Qualifikation über interkulturelle und fremdsprachliche Kompetenzen verfügen. Auslandserfahrungen sind zu einem unverzichtbaren Bestandteil und einem beruflichen Vorteil geworden. Das Projekt EUREGIOZERTIFIKAT bietet dir die Möglichkeit, durch ein Praktikum berufliche Erfahrung im benachbarten Ausland zu sammeln, von anderen Arbeitsweisen zu profitieren, andere Menschen kennen

I�F� Weitere Informationen, Ansprechpartner, Kontaktdaten und Formulare findest du im Internet unter www.mobileuregio.org.

zu lernen – und das bereits während der Ausbildung.

Was bringt dir das Auslandspraktikum� – Interkulturelle Kompetenzen: Du erlebst die Arbeitswelt, Mentalität und Kultur des Nachbarlandes und knüpfst Kontakte zu Land und Leuten, – du lernst neue Arbeitsmethoden, -techniken und andere Unternehmenskulturen kennen, – du verbesserst deine Fremdsprachenkenntnisse und entwickelst dich auch persönlich weiter, – du erhältst nach deinem Praktikum das EUREGIO-ZERTIFIKAT – ein Plus für deine Bewerbung.

Wer kann mitmachen� Alle in der Berufsausbildung stehenden Jugendlichen am Oberrhein können am Projekt EUREGIO-ZERTIFIKAT teilnehmen, wenn – die Zustimmung des Ausbildungsbetriebes vorliegt und – Grundkenntnisse in der Sprache des Gastlandes vorhanden sind bzw. das Interesse am Erlernen dieser Fremdsprache besteht.

Wie funktioniert´s? – Das Auslandspraktikum dauert in der Regel vier Wochen, in Ausnahmefällen können die Teilnehmer/-innen auch einen kürzeren Lernaufenthalt in der Oberrheinregion durchführen. Du legst das Auslandspraktikum am besten hinter die Zwischenprüfung, aber auch weit vor die Abschlussprüfung. – Nach Praktikumsplatz und Unterkunft solltest du selbst aktiv suchen. Die für deine Berufsausbildung zuständigen Stellen stehen dir beratend zur Seite. – Während deines Auslandsaufenthalts zahlt dein Ausbildungsbetrieb dir deine Ausbildungsvergütung weiter. Bei einem mindestens vierwöchigen Aufenthalt kann eine zusätzliche Förderung beantragt werden.

Ansprechpartner/ Projektkoordination: Regierungspräsidium Karlsruhe Ingrid Thomalla Markgrafenstr. 46, 76133 Karlsruhe Tel. +49 (0) 721 926 7428 Mail: ingrid.thomalla@rpk.bwl.de Stephan Ruf Industrie- und Handelskammer Karlsruhe Lammstr. 13 – 17, 76133 Karlsruhe Tel. +49 (0) 721 174 220 Mail: stephan.ruf@karlsruhe.ihk.de

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07.06.2017 13:29:14

Doppelte Chance auf coole Ausbildungsplätze! Die Hornung Gruppe ist mit zwei Fachhandels-Standorten, drei hagebaumärkten und einem Onlineshop der Experte im Bereich Bauen, Renovieren, Heimwerken in Nordbaden. 270 Mitarbeiter, davon 35 Auszubildende, helfen Ihnen dabei, maßgeschneiderte Lösungen für ihr Vorhaben zu ﬁnden. Kompetenz, Qualität und Service bilden das Fundament unseres Handelns. Wir sind stets auf der Suche nach engagiertem, motiviertem und ﬂexiblem Nachwuchs, der an einer Berufslaufbahn mit ausgezeichneten Perspektiven interessiert ist. 2018 bilden wir aus:

• Kauﬂeute im Großhandel • Kauﬂeute im Einzelhandel • Fachkräfte für Lagerlogistik

• Kauﬂeute im Einzelhandel • Fachkräfte für Lagerlogistik

Hornung GmbH & Co. KG Rheinstraße West 132 76297 Stutensee-Friedrichstal jobs@hornung-baustoffe.de

hagebaumarkt Ettlingen GmbH & Co. KG Hertzstraße 3 76275 Ettlingen jobs@hbm-ettlingen.de

www.hagebau-hornung.de

MiRO ist eine der größten und modernsten Mineralölraffinerien in Europa. Der Erfolg unseres Unternehmens wird in hohem Maße von der Qualifikation und der Einsatzbereitschaft unserer Mitarbeiter bestimmt. Ausbilden bedeutet für MiRO deshalb eine Investition in die Zukunft.

MiRO bietet engagierten Jugendlichen zum 03. September 2018 eine zukunftsorientierte Berufsausbildung als

Ansprechpartner: Nico Flick Telefon: 0721 958-1755 E-Mail: flick.n@miro-ka.de

Chemikant/-in Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre, Voraussetzung: Realschulabschluss

Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre, Voraussetzung: Realschulabschluss

Industriemechaniker/-in Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre, Voraussetzung: Realschulabschluss - Unser weiteres Ausbildungsangebot finden Sie auf unserer Homepage -

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung: www.miro-ka.de

Naturmedizin ist die Medizin der Zukunft UNSER ERFOLG IST IHRE CHANCE! Sie suchen eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung mit der Sie einen wertvollen Grundstein und beste Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft schaffen können. Dann sind Sie bei der Unternehmensgruppe Schwabe genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Duale Ausbildungsberufe:

Duale Studiengänge in Kooperation mit der DHBW Karlsruhe

◻ Industriekaufmann (m/w) ◻ Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation Außenhandelsassistent (m/w) ◻ Chemielaborant (m/w)

◻ Bachelor of Arts – BWL Industrie ◻ Bachelor of Science – Wirtschaft sinformatik

◻ Pharmakant (m/w) ◻ Chemikant (m/w) ◻ Gärtner – Staudengärtnerei (m/w) ◻ Fachlagerist (m/w) Die international tätige Unternehmensgruppe Dr. Willmar Schwabe zählt in der pharmazeutischen Industrie weltweit zu den führenden Herstellern von pfl anzlichen und homöopathischen Arzneimitteln. In mehreren inländischen und ausländischen Gesellschaften beschäft igen wir gruppenweit über 3.300 Mitarbeiter/innen.

Die Ausbildungsfirmen der Unternehmensgruppe Dr. Willmar Schwabe sind:

www.schwabe.de

www.dhu.de

Dr. Willmar Schwabe Business Services GmbH & Co. KG Zentrale Ausbildung Simon Ritzler Willmar-Schwabe-Straße 4 Tel. 0721-4005-96 52 76227 Karlsruhe www.schwabe.de/sbs Bewerbungen bitte per Email an: ausbildung@schwabe.de