Este documento tem o objetivo de disseminar os compromissos dos Avaliadores do Programa de ExcelĂŞncia em GestĂŁo (PEG), assim como propagar o papel deste em conjunto com seus benefĂcios.
O que é o PEG? O Programa de Excelência em Gestão elaborado pela Brasil Júnior, com base no Modelo de Excelência da Gestão®, será, assim como o MEG®, composto por avaliação de práticas da EJ ou Federação e dos resultados alcançados através delas.
Qual seu objetivo? “Formar universitários com conhecimentos de Excelência em Gestão e aumentar a competitividade das empresas juniores Brasileiras, potencializando a geração de resultados do Movimento Empresa Junior na Sociedade.”
Quem são os Avaliadores? Os Avaliadores do PEG são as pessoas responsáveis pela validação das práticas e resultados apresentados pelas Empresas Juniores e Federações. Dessa forma, irão verificar e garantir a veracidade das informações com o auxílio dos Avaliadores Sênior, estes formados pela equipe da Brasil Júnior.
Quem pode ser um Avaliador? • Pós-juniores com conhecimento de MEG; • Empresários juniores:
• Diretores de Ejs; • Diretores das Federações; • Equipes de Desenvolvimento das Federações; • Empresários juniores com experiência em MEG/PEG.
Vantagens de ser um Avaliador: Através da avaliação do PEG é possível desenvolver vários aspectos, são eles: • Aprendizado profissional e pessoal; • Networking com as empresas participantes; • Expansão da rede de contatos entre os avaliadores; • Desenvolvimento da capacidade gerencial.
O papel de um Avaliador? O avaliador terá o papel de analisar criticamente as organizações de maneira organizada e cumprindo todos os prazos. O PEG baseado no Modelo de Excelência em Gestão (MEG) da Fundação da Qualidade busca avaliar os resultados e os processos gerenciais que possibilitam tal resultado.
O papel de um Avaliador? Assim, os avaliadores irão verificar os oito critérios (Liderança, Estratégias e Planos, Clientes, Sociedade, Informações e Conhecimento, Pessoas, Processos e Resultados).
O papel de um Avaliador? Para a garantia de um Programa da Excelência em Gestão (PEG) satisfatório, é fundamental a realização completa das validações das práticas e resultados e a conclusão de todo o ciclo como avaliador, pois qualquer interrupção irá comprometer o desenvolvimento das demais atividades e dificultar os resultados.
Os empresários juniores, ou pósjuniores interessados deverão concordar e assumir os seguintes compromissos: 1. Estar presente nos treinamentos realizados pela equipe do PEG; 2. Participar dos cursos online oferecidos pela FNQ a respeito do MEG; 3. Possuir disponibilidade de tempo para validação das práticas das empresas selecionadas;
Os empresários juniores, ou pósjuniores interessados deverão concordar e assumir os seguintes compromissos: 4. Cumprir todos os prazos estabelecidos pela equipe da Brasil Júnior; 5. Estabelecer sempre uma comunicação eficaz; 6. Responsabilidade perante as informações analisadas;
Os empresários juniores, ou pósjuniores interessados deverão concordar e assumir os seguintes compromissos:
7. Sigilo das informações fornecidas pelas organizações; 8. Comprometimento em desempenhar as validações de maneira profissional e ética.
01/junho a 22/junho: Capacitações para repasse de todas as instruções de como funcionarão as validações das informações e retirada de dúvidas. 23/junho a 14/julho: Avaliações das EJs e Federações.
Os empresários juniores e pósjuniores interessados devem realizar a inscrição no link “Inscrição para Avaliadores” e, assim, concordar e assumir com os compromissos apresentados no tópico “5” deste mesmo documento. O Período de inscrições vai de 30 de abril a 23 de maio, com possibilidades de alterações (todas serão comunicadas sempre via email dos articuladores de Desenvolvimento e Conselho da BJ).