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MARKT IMPULSE 2021 N°4
Betrieb im
Fokus
Kompakt & konkret
Chef sein – von normal zu genial Als Chef/-in haben Sie zu selten Zeit, Fachliteratur zu wälzen? Dann überlassen Sie das doch uns. Wir nehmen in jeder Ausgabe ein Werk unter die Lupe und bündeln für Sie das Expertenwissen. Dieses Mal: Dr. Ulrich G. Strunz, Dozent für entscheidungsorientiertes Management, verrät, wie man Unternehmensziele klar erkennt und umsetzt
Man lebt besser, wenn man sich ständig mitverändert.
ALTE MUSTER? SCHLUSS DAMIT! Keine Sorge: Es kommt vor, dass es uns zeitweise überhaupt nicht auffällt, dass wir gar keine klar definierten Ziele haben. Schuld daran sind automatische Muster und Gedanken, die ihr Unwesen treiben. Sobald Sie sich diese bewusst machen, sind Sie in der Lage, sich umzuprogrammieren und Ihr Verhalten realistisch zu verändern. Der erste Schritt: Legen Sie fest, welche Ziele Ihnen wichtig sind.
GENIES? HABEN KLARE ZIELE! Wir wissen: Menschen mit Zielen sind glücklicher. Formulieren Sie Ihre und überlegen Sie, wie Sie sich täglich verhalten MÜSSTEN , damit Sie den eigenen Werten und Plänen gerecht werden KÖNNEN . Und bitte keine Scheu: Das funktioniert auch mit monetären Zielen! Dann vergleichen Sie Ihre täglichen Handlungen mit Ihrem tatsächlichen Handeln: Wo es nicht deckungsgleich ist, erkennen Sie den genauen Handlungsbedarf.
Porträt: Random House / Kay Blaschke
Ohne Ziel kein zielgerichtetes Handeln.
