BORSA DE FORMADORS/ES ------ ------ ------ ------ --
2006
la volunLa Borsa del CNJC neix de entut Jov de ll tat política del Conse ucació l’Ed ure mo de Portugal de pro ement eix on rec seu No Formal i el erses fordes de la celebració de div creació la macions de formadors/es i . 06 20 y l’an pia prò rsa d’una Bo
2009
Aquesta bo n partida amb a pràctica va ser com d’Europa i altres Consells del Su d dels països llengua port africans de u mitjançant e guesa a partir del 2009 , • “NYCs coop ls cursos: eration proje NFE as a you ct: • “Crossing th tool for development” Eu youth work: ro-Africa with global Global Educa Training for trainers on tion”.
2010
L’equip de Secretariat del CNJC va apostar per l’Educació No Formal a partir del 2010 mitjançant la creació d’una àrea transversal de formació i la celebració de successives formacions de formadors/es, que suposarien l’inici de la Borsa.
ACTUALITAT
SYC va conA partir d’aquí, l’aliança entre els ndtvig de Gru te jec pro tinuar mitjançant el Empowering 4 anys NFE South rEvolution: permetre la Non Formal Education, que va successiva ampliació de la Borsa.
Aquests projectes han permès la creació i consolidació d’una borsa pròpia, que s’ha ampliat progressivament atenent les necessitats del CNJC. Per tant, es tracta d’un projecte vinculat a:
IÓ COOPERAC NAL INTERNACIO
N L’EDUCACIÓ E S DRETS HUMAN
EL DIÀLEG INTERCULTURAL
LA PROMOCIÓ DE LA PARTICIPACIÓ JUVENIL
PER QUÈ UNA BORSA DE FORMADORS I FORMADORES AL CNJC? 3 NECESSITATS CONCRETES:
• Sistematitzar l’àrea de formació del CNJC i les seves entitats. • Equiparar el CNJC a estàndards formatius internacionals i del Youth Forum Jeunesse (YFJ). • Promoure l’Educació No Formal i el seu reconeixement individual, formal, polític i social. 1 VALOR AFEGIT: UNA BORSA POT CONTRIBUIR AL CREIXEMENT DEL CNJC DE TRES MANERES CLAU:
• Contribuir a dissenyar noves estratègies educatives i formatives. • Reforçar la creació de discurs del CNJC en els seus àmbits prioritaris. • Promoure la participació juvenil interna i fer més horitzontal la presa de decisions del CNJC.
LÍNIES DE TREBALL DE LA BORSA DE FORMADORS I FORMADORES • Facilitació de processos: reunions, grups de treball, espais de discussió... • Formació en temes on el CNJC té un discurs consolidat: participació juvenil, associacionisme, els consells locals de joventut com a model de participació local, emancipació juvenil, etc.
OBJECTIUS DE LA BORSA DE FORMADORS I FORMADORES DEL CNJC • Reunir sota un mateix paraigües formadors/es i persones expertes en matèries de rellevància pel CNJC. • Dotar de competències a persones per tal que puguin fer formacions,facilitar processos de debat i contribuir a la creació de discurs dins del CNJC. • Contribuir a la definició d’unes polítiques de formació en l’àmbit associatiu català. • Dotar de competències a aquestes persones per tenir un impacte a nivell internacional. • Contribuir a la definició de polítiques d’educació global i formació dins de les plataformes internacionals (com per exemple el Youth Forum Jeunesse o el sistema d’universitats internacionals de joventut).
ACTIVITATS I ESPAIS DE PARTICIPACIÓ INTERNS
• Àgores Joves • Trobades del Triangle Jove • Comissions de Gènere i d’Internacional • Curs Formatiu anual EuroMed • Treball amb les entitats: grups de treball, reunions de Secretariats, posada en marxa de consells locals de joventut... EXTERNS NACIONALS
• A demanda de les entitats membre del CNJC o plataformes afins al CNJC. EXTERNS INTERNACIONALS
• Espais formatius del sistema internacional d’Universitats de Joventut: University on Youth and Development (UYD, a Espanya), African University on Youth and Development (AUYD, a Cap Verd / Kenya), Mediterranean University on Youth and Global Citizenship (MEDUNI, a Tunísia) i la Universidad de Participación y Ciudadanía (UPC, a Uruguai / Equador). • Facilitació en processos de Diàleg Estructurat: àmbit estatal i europeu. • Espais formatius del Youth Forum Jeunesse (YFJ) i comunicació amb el grup de Pool of Trainers del YFJ. • Recursos formatius oferts pel North-South Center del Consell d’Europa.
PERFILS TEMES PRIORITARIS I PERFILS
COMUNICACIÓ I LLENGUA
GÈNERE I DIVERSITAT SEXUAL
PARTICIPACIÓ I ASSOCIACIONISME
INTERCULTURALITAT I IMMIGRACIÓ
TREBALL
DRETS HUMANS I CIVILS
EDUCACIÓ FORMAL I NO FORMAL
COOPERACIÓ INTERNACIONAL
HABITATGE
RELLEU A LES ORGANITZACIONS JUVENILS
DRETS DELS INFANTS
PROTOCOL RÀTIO FORMADORS/ES PER PARTICIPANTS:
• 1 formador/a per cada 10 participants. LA REMUNERACIÓ:
• Les facilitacions no són remunerades. • Les formacions són remunerades atenent a: • Volum de feina: dies de preparació i de realització de l’activitat. • Llengua de l’activitat: 120€ bruts/dia en activitats en les llengües cooficials, 150€ bruts/dia en activitats en llengües no cooficials. • El transport es reemborsarà en qualsevol de les dues activitats, prèvia autorització de la despesa per part de gerència.
UTILITZA’NS!
Tens alguna demanda per la nostra Borsa de Formadors/es? Fes-la a www.cnjc.cat Ens posarem en contacte amb tu el més aviat possible. Per a qualsevol dubte, pots contactar-nos a internacional@cnjc.cat o trucar al 93 368 30 80.