Boletín Interno N°6-2020
SOMOS CHINALCO
CHINALCO
somos responsables
CONOCIÉNDONOS LLEGA PARA UNIRNOS Y VALORARNOS Chinalco Perú estrenó el programa Conociéndonos, una nueva forma de conectarnos en video hecha por la compañía para conectarnos, reconocernos, valorarnos y unirnos a pesar de la distancia.
H
oy más que nunca debemos valorarnos unos a otros e igualmente apreciar el aporte que damos para que Chinalco Perú llegue a ser la empresa que todos queremos. Así, el primer equipo en participar en Conociéndonos ha sido Gerencia de Mina, cuyos integrantes nos explican en detalle la importancia de sus labores. Nuestro gerente de Mina, Luis Ticona Condori, expresa que “todos los días enfrentamos desafíos buscando mantener los altos estándares de productividad, seguridad, gestión y calidad”. Asimismo, resalta que “nuestro principal activo es el equipo humano y su diversidad cultural”, lo que ha permitido mantener buenas prácticas en las diferentes áreas y en los procesos en mina.
Carpio, ingeniero de Planeamiento sénior, se refiere a los levantamientos topográficos y el procesamiento de la información con lo más avanzado en software para minería. Luego, Lloyd Solórzano Poma, jefe general de Geotecnia, nos explica las acciones de control del terreno a nivel superficie como bajo esta, para detectar las variaciones de taludes en tajo, botadero, stocks y cantera. Mientras que Yony Cano Pérez, jefe de Perforación y voladura, nos expone el cuidadoso trabajo en las operaciones unitarias de perforación, voladura, carguío y acarreo.
“Nuestro compromiso con Chinalco Perú nos impulsa a encontrar nuevas formas de aumentar la producción reduciendo el costo, aplicando soluciones automatizadas para optimizar tiempos en el proceso. Trabajamos con transparencia, garantizando nuestra responsabilidad Gustavo Payano, geólogo de Mina, social”, resalta finalmente nuestro detalla el análisis que se hace gerente de Mina. en Toromocho de los elementos valiosos como son el cobre, la Haz clic y conoce a nuestros compañeros de la Gerencia de Mina. plata y el molibdeno. César Guerra Por su parte, Darwin Trejo Pantoja, superintendente de Operaciones Mina, manifiesta con orgullo que todos “trabajan en equipo, moviendo cobre para el Perú” en la quinta mina productora del país.
somos innovadores
somos íntegros
CONCURSO “HÉROES SIN CAPA” GANADORES: PRIMER PUESTO: Juver Cuéllar SEGUNDO PUESTO: Roxana Pachas TERCER PUESTO: Lourdes Espinoza
Seguridad y diversión por montón
E
n esta celebración que tuvo entusiasta participación de nuestros colaboradores, reforzamos las buenas prácticas y los mensajes para hacer frente a la pandemia. Parte del calendario social y laboral de nuestro país es hace mucho el Día de la Canción Criolla y, en las últimas décadas, la fiesta de Halloween que, siendo de origen extranjero, trae un espíritu festivo al ver a niños y adultos disfrazados de personajes emblemáticos o terroríficos. Siendo ambas celebraciones el 31 de octubre y dado que nos encontramos enfrentando la severa pandemia de la COVID-19, que nos obliga a guardar distancia social y mantenernos en casa todo lo que sea posible, en Chinalco Perú, como siempre, celebramos la fusión de dichos eventos, el Criolloween, esta vez de manera virtual y reforzando el valor de buenos vecinos. Así, nuestros colaboradores y sus familias participaron en el juego Búsqueda del tesoro, en el que se debía encontrar
CONCURSO “ARMA TU HECHIZO CONTRA LA COVID” GANADORES: Claudia García y Mariela Espinoza por el hechizo El coronavirus asustado Ronald Crisólogo, Andrés Tirado y Juan Prieto por El hechizo contra la COVID.
Haz clic en
para ver los videos de los eventos
¡Gracias a todos por su entusiasta participación!
elementos de bioseguridad así como de la fiesta de la canción criolla y del Halloween. También se hizo la audiotrivia Seguridad con ritmo criollo. Empleando dos melodías criollas muy conocidas, se adaptó la letra a la coyuntura y los participantes debían reconocer las palabras de bioseguridad utilizadas y los nombres de las canciones originales. Otros concursos fueron Héroes sin capa y Arma tu hechizo contra la COVID. El primero consistió en hacer un reconocimiento a quienes lo ameritan por su labor en estos tiempos; los colaboradores y sus familias podían hacer una representación apelando a la creatividad, en lo que realmente se lucieron, inclusive haciendo pequeñas comparsas, pero también mostraron emoción, respeto y aprecio por diferentes personas e instituciones que sirven en la primera línea de lucha contra el virus. Y el segundo evento tuvo como objetivo reforzar las buenas prácticas frente a la pandemia, así como los valores corporativos. Finalmente, Jesús Alzamora estuvo a cargo del evento central que consistió en un show de magia virtual y sorteos para el equipo de Chinalco Perú y sus familias.
CRIOLLOWEEN GANADORES DE LOS SORTEOS Edith Calderón Celia Gómez Julio César Arias Bartolomé Moreno Ricardo Huamán Víctor Ruiz César Pintado Mery Vargas Eduuard Joel Nataly Mena Roxana Zacarías Fiorella Román
somos respetuosos
somos responsables
NOS COMENTA
ADQUISICIONES
“SIN LA MINERÍA EL MUNDO NO SE DESARROLLA”
REFORZAMOS FLOTA VEHICULAR PARA MAYOR PRODUCTIVIDAD Y EFICIENCIA
El Ing. Fernando Rodríguez Vergara es el vicepresidente de Operaciones de Chinalco Perú, una de las posiciones más importantes de la empresa, responsable del diseño de las estrategias y de la medición de sus resultados. De origen chileno, se incorporó a la compañía en diciembre de 2019; y, próximo a cumplir un año de gestión, nos comenta sus desafíos profesionales, satisfacciones y motivaciones.
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Qué le significó asumir la Vicepresidencia de Operaciones de Chinalco Perú? Es un gran desafío, pero, más importante, es una oportunidad para seguir creciendo profesionalmente y aportando a Chinalco Perú con mi experiencia y con el entusiasmo de hacer cada día una operación segura, que cuida el ambiente y produce con calidad optimizando sus costos.
¿Cuál es la importancia de la actividad minera para el desarrollo de la región y del país? Sin la minería, el mundo no se desarrolla. Aporta las materias primas para hacer la vida cotidiana más fácil y agradable. También es fuente de trabajo y podemos ver el desarrollo del país y las comunidades. Este desarrollo va de la mano con la sostenibilidad de las comunidades que, como resultado del soporte que nuestra empresa les da, pueden tener un futuro mejor ¿Cuál es su experiencia en general y cómo por varias generaciones más. siente que ha aportado a la empresa? Tengo una vasta experiencia en todas las áreas ¿Tiene algún recuerdo especial de su época de técnicas y operativas de minería a tajo abierto. estudiante? Esto me ha dado una visión global del negocio Estudié en New Mexico School of Mines, enfocado siempre en la cadena de valor. He en Estados Unidos. Recuerdo mi ayudantía podido aportar con un granito de arena tanto en topografía en donde el profesor nos en Servicios técnicos como en Operaciones motivaba a hacer trabajos voluntarios para y Mantenimiento a que se optimicen los la comunidad. Pasé varios sábados haciendo procesos operativos y a reducir los costos. el levantamiento topográfico para un parque infantil en la ciudad. ¿Pensó alguna vez trabajar con colegas provenientes de China? ¿Cuál es el motor de su vida? Sí, lo tenía en mis planes. En esta economía Mi familia es mi centro de gravedad y por lo global uno siempre se va a encontrar con que me esfuerzo y sigo trabajando, para darle colegas de muchos países. He tenido la bienestar y tranquilidad. oportunidad de trabajar en Europa del Este en un ambiente multicultural muy enriquecedor, ¿Qué extraña hacer en estos tiempos de tanto personalmente como profesionalmente. pandemia? Viajar y conocer lugares interesantes. Uno de ¿Qué ha aprendido de su cultura empresarial? mis planes al venir al Perú fue visitar los tantos He aprendido de su atención a los detalles. atractivos que tiene este hermoso país.
Uno de los cuatro camiones Komatsu 980 E5 incorporadas a la flota.
Chinalco Perú ha incorporado cuatro camiones Komatsu 980 E5 y un vehículo de rescate Ford 250.
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on la finalidad de ampliar la productividad y eficiencia en operaciones mina, Chinalco Perú ha incorporado cuatro camiones Komatsu 980 E5, de 392 toneladas métricas cada uno. Se trata de vehículos con 3346 caballos de fuerza y un sistema eléctrico que les permite tener mayor rapidez en el arranque al inicio de los turnos de trabajo y un mejor control del operador.
incorporaciones, añadió, Chinalco Perú espera incrementar el tonelaje por hora y reducir el consumo de combustible, el costo horario en los mantenimientos y el costo horario por tonelada cargada en cada ciclo de acarreo. En resumen, mayor productividad y eficiencia.
Asimismo, se adquirió un vehículo de rescate Ford 250 para el área de Servicios de Emergencia, que se integra a una flota de Darwin Trejo Pantoja, superintendente de avanzada y al grupo humano mejor preparado Operaciones Mina, indicó que el movimiento para este tipo de contingencias. de estos equipos es limpio y eficiente, con un diseño de tolva que minimiza el derrame de Roberto Seminario, supervisor de Servicios de material en las rampas positivas cuando los emergencia y rescate, explicó que la unidad camiones están cargados, además de eliminar fue ensamblada en México bajo la normativa el esfuerzo excesivo del frenado mecánico, 1901 de la Asociación Nacional de Protección evitando que el desgaste sea mayor. Con estas contra el Fuego (NFPA), la organización de seguridad humana y protección contra incendios más grande y reconocida del mundo, y cuenta con equipamiento de primer nivel para la intervención de accidentes: sistema de iluminación con grupo electrógeno de apoyo, herramienta de extricación a batería con autonomía de cinco horas, y avanzados equipos de respiración para intervenciones en incendios y espacios cerrados.
Vehículo de rescate Ford 250 con equipo de servicio de emergencia.
De este modo, Chinalco Perú reafirma su apuesta por la renovación, el equipamiento constante y la seguridad en el trabajo.
somos íntegros
MEDIDAS
NUEVAS ACCIONES Y PROGRAMAS PARA CUIDAR A NUESTROS COLABORADORES
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1 Chinalco Perú ejecuta el programa integral MINA SALUDABLE para cuidar a nuestros colaboradores, basado en cinco ejes:
MINA
SALUDABLE
• Buena nutrición: porque una alimentación balanceada y la actividad física nos da bienestar que redunda en la productividad y la energía. • Buena respiración: porque es importante mantener una buena higiene respiratoria y un monitoreo constante de posibles secuelas de la COVID-19. • Buena audición: pues hay que cuidar el oído con una adecuada higiene auditiva y controlar los niveles de exposición al ruido. • Mente sana: vigilaremos los niveles de fatiga y somnolencia y los riesgos psicosociales que pudieran afectar la salud mental, sobre todo a consecuencia de la pandemia. • Columna sana: fisioterapia y rehabilitación para evitar el dolor lumbar y otros males relacionados.
978 471 170
FONO CONTIGO Es la línea telefónica de atención psicológica, gratuita y confidencial para toda la familia Chinalco Perú. Especialistas atenderán consultas por ansiedad, depresión, estrés por la COVID-19, problemas personales, de estrés laboral o familiares. Horario: Lunes - Viernes 9 a.m. – 8 p.m. / Sábado 9 a.m. – 1 p.m. / Solo urgencias: 24 horas al día
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924 892 911
REPORTA COVID: es el WhatsApp a través del cual puedes informar de buenas prácticas que quieras destacar, como también reportar malas conductas que se alejen de nuestras 10 Reglas por la vida frente a la COVID-19. Con tus informes al Reporta COVID, que deben adjuntar fotografías o videos, puedes acumular puntos y ganar premios.
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Boletín informativo de Minera Chinalco Perú S.A. / Elaboración: Gerencia de Comunicaciones e Imagen Institucional Dirección general: Álvaro Barrenechea / Coordinación y edición: Diana Cavero-Egúsquiza Asesoría en diseño y diagramación: Graffiti Comunicación Corporativa S.A.C. / Colaboradores: Yoselyn Valentin; Dimas Calderón. Av. El Derby Nº 250, piso 20. Surco- Lima / Av. Uruguay Nº 450, Urb. San Carlos- Huancayo / Mz. M2, lotes 1 y 2, Carretera Central km 150.5- Nueva Morococha Telf: (01)708-8000 Fax: (01)708-8001
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