Agricultura y Cooperación - Nov. 2016

REVISTA DE COOPERATIVES AGRO-ALIMENTÀRIES DE LA COMUNITAT VALENCIANA NOVIEMBRE2016 | NÚM.370

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6 | JORNADA

El sector cooperativo agroalimentario se reúne en Denia para abordar sus retos de presente y futuro

9 | VINO

Coop. Agro-alimentarias de España estima en 42Mhl la producción en la campaña 16/17

12 | NOMBRAMIENTO

Isabel García Tejerina continuará al frente del Ministerio de Agricultura

EL SECTOR CITRICOLA HISPANOFRANCO-ITALIANO RECLAMA a la UE medidas compensatorias por el acuerdo con Sudáfrica 4 | CITRICULTURA

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EDITORIAL.

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Habiendo interlocutor, hablemos

En anteriores editoriales habíamos hablado de la necesidad de contar con interlocutores al frente del Ministerio con los que poder hablar de los problemas y las necesidades del sector cooperativo agroalimentario. Criticamos el periodo de “interinidad” motivado por las limitaciones del Gobierno en funciones a la hora de adoptar medidas concretas y lamentamos el tiempo transcurrido desde las Elecciones del 20 de diciembre en la formación de un nuevo Ejecutivo. Sin entrar en cuestiones partidistas, solicitamos ya tras conocer los resultados electorales de 2015 un desbloqueo de la situación que facilitase la gobernabilidad del país.

Pues bien, casi un año después, la situación se ha desencallado. Contamos con nuevo Gobierno y con responsable al frente del Ministerio de Agricultura, Pesca, Alimentación y Medio Ambiente. No habrá transición abrupta: a diferencia de otros departamentos ministeriales no hay relevo en Agricultura e Isabel García Tejerina seguirá al frente del mismo.

En primer lugar, queremos felicitar a la ministra por su nombramiento. Conocedora del sector y con experiencia en la gestión política, su continuidad al frente de Agricultura garantiza una línea directa de diálogo y colaboración como la establecida en muchos asuntos durante años anteriores. En su acto de nombramiento, García Tejerina hizo mención precisamente al diálogo con los diferentes agentes representativos como elemento fundamental para el avance del sector y marcó una agenda de prioridades para la Legislatura.

Es es este punto donde tendemos la mano a ese diálogo ofertado, y donde le recordamos a la ministra que permaneceremos vigilantes ante todas aquellas situaciones en las que el Ministerio tenga un papel directo o indirecto y que puedan afectar al sector cooperativo. En esos casos, nos tendrá a su lado hablando, proponiendo, opinando y, si fuera necesario, criticando. En todo caso, agradecemos tener ya interlocutor con quien empezar ya mismo a dialogar.

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EDITORIAL. Habiendo interlocutor, hablemos.

FOCO DE ACTUALIDAD. El sector citrícola hispano-franco-italiano pide medidas compensatorias a la UE por el acuerdo con Sudáfrica NOTICIAS. El sector cooperativo se reúne en Denia para abordar sus retos de presente y futuro La cifra de desempleados del sector agrario valenciano baja un 5,6% durante el mes de octubre 21 bodegas cooperativas de la zona Utiel-Requena presentan a la conselleria de Agricultura su proyecto de integración comercial de vino a granel Cooperativas Agro-alimentarias de España estima en 42 millones de hectolitros la producción de vino y mosto en la campaña 2016/2017 ENGRUPO. Atractivas novedades en el seguro de uva para la campaña 2017 Isabel García Tejerina continuará al frente del Ministerio de Agricultura ANECOOP. Campañas, nº 55

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NOTICIAS. La Confederació de Cooperatives solicita una dotación de 200.000 euros para el Consejo Valenciano del Cooperativismo 22 cooperativas, 8 de ellas agroalimentarias, colaboran con la Fund. Vicente Ferrer en la construcción de una aldea cooperativa en Anantapur (India) El 26 de noviembre finalizó el plazo legal para que los equipos de aplicación de fitosanitarios superen favorablemente la ITEAF Cooperativas Agro-alimentarias de España forma a técnicos en Igualdad de Oportunidades Pego y Viver suscriben los Convenios Voluntarios para trabajar la Igualdad de Oportunidades La sede de Federació acogió una jornada sobre gestión sostenible de biomasa de origen agrícola IQS. Análisis de sentencias del TJUE y los TSJ de Madrid y País Vasco sobre equiparación de contratos temporales e indefinidos a efectos indemnizatorios COARVAL. Grupo Coarval participa en la 5ª edición del Challenge Interempresas contra el hambre COOPERATIVISMO. Noticias cooperativas

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Edita: Federació Cooperatives Agro-alimentàries de la C.V. Presidente: Cirilo Arnandis Núñez | Director: José Vicente Segarra Consejo de redacción: José Vicente Segarra, Enrique Bellés, Ana Cano, Vicent Insa, Francisco Girona, Myriam Mestre, Ana Limiñana, Cristina Mínguez Coordinación: Rubén Alejandro Cohen Tercero Redacción, administración y publicidad: c/ Caballeros, 26, 3ª planta - 46001 Valencia Teléfono: 96 315 61 10 | E-mail: prensa@agro-alimentariescv.coop

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Diseño y maquetación: Equipo Agricultura y Cooperación Impresión: Gráficas Fortuny Depósito legal: V-913-1977 AGRICULTURA Y COOPERACIÓN no comparte necesariamente los criterios de sus colaboradores en trabajos publicados, o de otras personas a título informativo. Se autoriza la reproducción total o parcial de los artículos publicados en esta revista citando siempre su autor y procedencia.

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FOCO DE ACTUALIDAD

El Grupo de Contacto de Cítricos, creado el pasado mes de mayo en París, se reunió por primera vez en España para abordar diferentes asuntos de la actualidad del sector citrícola europeo, en materia comercial y de Sanidad Vegetal.

El sector citrícola hispano-francoitaliano pide medidas compensatorias a la UE por el acuerdo con Sudáfrica

A Momento de la reunión, que se desarrolló en la sede de Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana | AYC

El llamado Grupo de Contacto de Cítricos Hispano-Franco-Italiano, reunido el pasado 4 de noviembre en Valencia, acordó reclamar a la Comisión Europea (CE) la futura puesta en marcha de algún tipo de medidas compensatorias que contribuyan a paliar, siquiera sea en parte, los negativos efectos que va a tener el reciente acuerdo pactado entre la Unión Europea (UE) y la Comunidad de Estados del Sur de África.

Compensaciones y un estudio de impacto Durante esta cumbre citrícola, los representantes de las entidades agrarias italianas, francesas y españolas, decidieron también solicitar a la CE que elabore un estudio sobre el impacto que dicho acuerdo, y más concretamente las importantes concesiones en materia citrícola de las que va a beneficiarse Sudáfrica a la hora de introducir sus cítricos en el mercado comunitario, tendrá sobre

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La producción conjunta hispano-franco-italiana supone en la actualidad aproximadamente el 90% del total de la producción citrícola de la Unión Europea el conjunto de la citricultura europea. Asimismo, lamentaron que ese estudio de impacto no se haya realizado ni presentado antes de alcanzar el acuerdo.

Entre esas posibles compensaciones que la UE debería poner en marcha figura la posibilidad de establecer contingentes a las importaciones de agrios procedentes de Sudáfrica en aquellos momentos de la campaña cuya presencia coincidente en los mercados comunitarios con las producciones citrícolas europeas pueda distorsionar el normal desarrollo de la temporada al impulsar los precios a la baja.

Preocupación por plagas y enfermedades venidas de terceros países Otro de los asuntos relevantes

abordados durante este encuentro, y que preocupa especialmente al sector citrícola europeo, son las notorias insuficiencias que muestra la UE a la hora de controlar la posible entrada de plagas y enfermedades en los cargamentos de cítricos importados de terceros países. En ese sentido, los representantes del Grupo de Contacto de Cítricos Hispano-Franco-Italiano subrayaron que las últimas modificaciones reglamentarias, lejos de contribuir a solucionar el problema, lo agravan todavía un poco más, en la medida en que establecen diferentes sistemas de vigilancia para los envíos de cítricos foráneos en función de si su destino final es el mercado en fresco o, por el contrario, la industria de transformación. En este último caso,

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las inspecciones son más livianas, lo cual propiciará un falseamiento sobre el número final de detecciones de plagas y enfermedades en las importaciones de terceros países y el riesgo de que producto destinado a la industria acabe en el mercado en fresco.

Ahora mismo, la preservación de la sanidad vegetal en la citricultura europea constituye una de las preocupaciones centrales del sector, puesto que en esos cargamentos importados se detecta, con excesiva frecuencia y sin que la UE aborde el problema con la seriedad que merece, la presencia de plagas y enfermedades devastadoras que no están presentes todavía en Europa, pero que si llegasen a entrar, a través de estos cargamentos contaminados, provocarían una catástrofe de consecuencias irreparables.

Visita guiada a las instalaciones de CANSO En la tarde del día 3 de noviembre, los integrantes del Grupo de Contacto tuvieron la oportunidad de conocer las instalaciones de la Cooperativa Agrícola Nuestra Señora del Oreto (CANSO) de L’Alcúdia.

Acompañados por su presidente, Cirilo Arnandis, presidente a su vez de Federació, los miembros del grupo tuvieron la oportunidad de conocer la historia de la cooperativa a través de la proyección del vídeo corporativo elaborado con motivo de su 105 aniversario y de visitar distintas líneas de producción: por un lado las de cítricos, pero por otra parte también las de caqui, otros de los productos representativos de CANSO. En la visita se puso de manifiesto el interés de los integrantes del Grupo de Contacto por la actividad desarrollada por la cooperativa: número de socios, personal contratado, productos, volúmenes de producción, destinos de exportación, diversificación de actividades... Esta visita sirvió como adelanto y complemento de la actividad desarrollada durante el día 4 en la sede de Federació. x

CONTENIDOS ADICIONALES

Visite una galería de fotos de la reunión del Grupo de Contacto en nuestro perfil de flickr

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A Visita a las instalaciones de CANSO | AYC

Ante el “fuego amigo”, la unión del sector citrícola CIRILO ARNANDIS Presidente

Si no estuviéramos acostumbrados a los continuos desplantes de Bruselas al sector agrario europeo en general y al sector citrícola en particular, no daríamos crédito a los últimos movimientos de la Unión en relación con terceros países como Sudáfrica. Sin embargo, mal que nos pese, tenemos claro que los movimientos de las instituciones europeas no van precisamente en la línea de la defensa de nuestro sector productor, de nuestra acción comercial en el exterior o de la seguridad de nuestras plantaciones.

Ante este “fuego amigo”, el pasado mes de mayo los representantes del sector citrícola de España, Francia e Italia decidimos formar un Grupo de Contacto para consensuar una postura unitaria ante los principales asuntos que atañen al sector. La opinión de este grupo no es baladí, ya que juntos concentramos el 90% del total de la producción europea de cítricos. Tras la constitución del grupo en mayo, a principios del mes de noviembre tuvo lugar una reunión del mismo en Valencia, que se desarrolló en la sede de Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana. Sobre la mesa, temas como la pretendida laxitud de Bruselas ante

las importaciones de cítricos sudafricanos, queriendo establecer canales diferenciados para la industria y la distribución en fresco o la progresiva reducción arancelaria aprobada por el Europarlamento dentro de un paquete de medidas que pretende ser una ayuda a países en vías de desarrollo del sur del continente africano y del que se va a beneficiar el país más rico del entorno.

El Grupo de Contacto también mostró su preocupación por la posible entrada en nuestras fronteras de distintas plagas y enfermedades y alertó nuevamente a la Comisión de los riesgos que esto entraña para las 600.00 hectáreas de plantaciones comunitarias: estamos hablando, y acabamos por sonar repetitivos de tanto decirlo, de una amenaza capital para el futuro del sector.

Las verdaderas amenazas para el sector recorren en estos momentos los pasillos de las instituciones europeas: personas faltas de la visión necesaria para considerar la citricultura europea como un sector estratégico y para anteponer su defensa a otros cuestiones del índole comercial, estratégica o geopolítica. En vista de la situación, y ante la amenza del “fuego amigo”, la unión del sector citrícola es nuestra voz para hacer frente a una situación cada vez más crítica para nosotros. x

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NOTICIAS En las intervenciones de la jornada se habló de temas como la modernización de las estructuras agrarias, las negociaciones abiertas en torno al TTIP y el futuro Plan Director del Cooperativismo

El sector cooperativo agroalimentario valenciano se reúne en Denia para abordar sus retos de presente y futuro El sector cooperativo agroalimentario valenciano se reunió el pasado 26 de octubre en las instalaciones del CdT de Denia para participar en la jornada “Retos del Cooperativismo Agroalimentario” organizada por Federació. Unas 40 personas, representantes de diferentes cooperativas, principalmente de la provincia de Alicante) han asistido a la misma.

Desarrollo de la jornada La primera de las intervenciones de la jornada corrió a cargo de José María García Álvarez-Coque, catedrático del Departamento de Economía y Ciencias Sociales de la UPV, quien expuso a los presentes las líneas maestras del trabajo que se está realizando en materia de modernización de las estructuras agrarias. El tradicional minifundismo del campo valenciano se antoja en la actualidad como un factor que frena la competitividad de las cooperativas y empresas del sector. Ante esta situación, se plantea la necesidad de abordar una reforma de dichas estructuras, que permita concentrar la propiedad si es necesario y con ello la oferta para lograr un peso específico en el mercado. Álvarez-Coque abordó los ejes en los que se sustenta dicha reforma, cuyo texto está actualmente en poder de la conselleria como un anteproyecto que según afirmó el director general de Agricultura, Ganadería y Pesca, Roger Llanes, durante la clausura de la jornada, “debería aprobarse durante el año que viene”.

El segundo bloque de la jornada se dedicó a reflexionar sobre los procesos negociadores bilaterales en materia de libre comercio que está desarrollando en la actualidad la Unión Europea, especialmente el TTIP con Estados Unidos. Gabriel Trenzado, director de Asuntos Internacionales y con la UE de Cooperativas Agro-ali-

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A Clausura de la jornada | AYC

mentarias de España, habló de las líneas generales del acuerdo que se está gestando, el estado actual de las negociaciones y la forma en que la firma del mismo podría afectar a la actividad del sector agroalimentario en general y a la del cooperativo en particular. Durante su intervención, recordó que estamos ante un acuerdo de grandes dimensiones, ya que EE.UU. y la UE concentran el 50% del PIB mundial y generan intercambios comerciales por valor de 3.000 millones de euros diarios. En la actualidad, el superávit en la balanza comercial de dichos intercambios es favorable a la UE, en una cifra aproximada de 123.000 millones de euros.

Por otra parte, también trasladó a los asistentes la posición de Cooperativas Agro-alimentarias de España ante el proceso negociador iniciado, habida cuenta de las críticas al TTIP surgidas desde diferentes sectores.

Así, se posicionó a favor del mismo, y vigilante ante los términos definitivos del acuerdo que se pueda alcanzar, que deberán ser evaluados una vez sean conocidos públicamente para que el sector cooperativo se

pueda declararse a favor o en contra de dicho acuerdo. La potencialidad del acuerdo puede suponer, no obstante, un impulso económico para el sector, en caso de que como desea la UE se abran las puertas de un mercado tan potente como el estadounidense a nuestras empresas en condiciones ventajosas.

El último de los bloques de la jornada estuvo dedicado a un taller sobre el Plan Director del Cooperativismo, herramienta que debe servir para articular un texto legal a nivel autonómico que impulse esta fórmula empresarial y dote de competitividad al sector. Raúl Compés, profesor del Departamento de Economía y Ciencias Sociales de la UPV, fue el encargado de conducir la parte común de este taller, en el que se han explicado los objetivos del Plan y los condicionantes actuales a tener en cuenta. Tras esta introducción, los asistentes se dividieron en dos grupos, que trabajaron por separa-

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do en la recopilación de problemas, propuestas y sugerencias por parte de los representantes de las cooperativas. Esta mecánica participativa se ha implementado también en una serie de reuniones mantenidas en diferentes zonas de la Comunitat, para recopilar la máxima información posible de cara a la redacción definitiva del Plan Director.

Clausura La clausura contó con la presencia del director general de Agricultura, Ganadería y Pesca de la conselleria, Roger Llanes, quien destacó en su intervención que “entre los retos del sector se encuentra la consolidación del modelo cooperativo”, al que consideró como demasiado “fragmentado”. Llanes también destacó que “en su conjunto, en cifras macroeconómicas, el sector agroalimentario está en un buen momento”, aunque lamentó que “ese buen momento no se trasvase a la producción, al retorno de los agricultores”. Por último, el director general también calificó como retos para el sector el hecho de asumir producciones que los socios abandonan por diferentes motivos, para evitar que pasen a manos privadas y mantener e incrementar la cuota del mercado del sector cooperativo. Llanes aseguró que el futuro del modelo debe hacer que “la cooperativa sea el ente de referencia a nivel comarcal y supracomarcal”.

Con esta jornada, Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana acercó a sus cooperativas socias el debate sobre algunos de los asuntos que marcan la actualidad del sector cooperativo y, en su conjunto, del sector agroalimentario valenciano, como viene haciendo desde hace año con la organización de actividades similares en las tres provincias valencianas. x

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El dato de la Comunitat Valenciana contrasta con el crecimiento del 8,1% registrado en el conjunto nacional

La cifra de desempleados del sector agrario valenciano baja un 5,6% durante el mes de octubre El número de desempleados en la agricultura valenciana ha descendido en octubre un 5,6% en relación con el mes anterior, mientras que a nivel nacional los desempleados agrarios han aumentado un 8,1%.

En términos absolutos, el número de desempleados dentro del sector agrario en la Comunitat Valenciana se sitúa en 14.522 personas, de los cuales 8.807 son hombres y 5.715 mujeres, con una reducción de 2.712 personas paradas con respecto al mismo período del año anterior.

En el último mes, la reducción del desempleo agrario en la Comunitat Valenciana ha sido mayor entre los hombres, -7,0%, que entre las mujeres, -3,4%, y ha tenido mayor incidencia entre los menores de 25 años, -13,3%, que en el resto de edades, -5,0%.

Por provincias, en Alicante, en octubre, se ha registrado una disminución en el número de desempleados agrarios del 1,7% con respecto a septiembre, tanto entre los hombres, -2,2%, como entre las mujeres, -1,1%, y en todos los grupos de edad. En Castellón se ha producido una importante reducción de parados del sector agrario con respecto al mes de septiembre (-13,3%). Este descenso se ha dado fundamentalmente entre los hombres, -17,6%. En la provincia de Valencia el número de parados en la agricultura en octubre ha dismi-

nuido en un 6,5% en relación al mes de septiembre. El descenso ha sido más notorio entre los menores de 25 años, -17,7%, que en el resto, -5,5%.

Cálculo interanual En la comparación interanual del número de desempleados agrarios en octubre de 2016 con respecto a octubre de 2015, se constata que éste ha descendido en toda la Comunitat Valenciana (-15,7%), y que la reducción se ha registrado en las tres provincias: en Alicante ha sido de un 12,8%, en Castellón de un 18,7% y de un 17,4% en Valencia. Esta disminución ha sido mayor en el sector agrario valenciano (-15,7%) que en el conjunto nacional (-11,7%). x

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El encuentro entre el secretario autonómico de Agricultura, el director general de Agricultura, Ganadería y Pesca y responsables de las bodegas tuvo lugar en la sede de la D.O. Utiel-Requena

21 bodegas cooperativas de la zona UtielRequena presentan a la conselleria de Agricultura su proyecto de integración comercial de vino a granel Un total de 21 bodegas cooperativas de la zona Utiel-Requena trabaja desde hace meses en un proyecto de integración en el ámbito comercial del vino a granel, en el que Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana juega un importante papel desde el ámbito de la coordinación de las acciones desarrolladas para evaluar el interés del sector en el proyecto, su viabilidad económica, la fijación de sus objetivos y la articulación de un modelo que satisfaga a los interesados y permita cumplir con dichos objetivos.

El pasado 25 de octubre, la Bodega Redonda, sede de la D.O. Utiel-Requena, acogió una presentación de dicho proyecto a los responsables de la conselleria de Agricultura, Medio Ambiente, Cambio Climático y Desarrollo Rural. El secretario autonómico de Agricultura y Desarrollo Rural, Francisco Rodríguez Mulero, y el director general de Agricultura, Ganadería y Pesca, Roger Llanes, tuvieron la oportunidad de conocer de primera mano las condiciones de este proyecto, que permitiría integrar la comercialización de los alrededor de 800.000 hl que produjeron la campaña pasada estas 21 cooperativas, lo que supondría 2/3 partes del vino cooperativo que se elabora en la comarca.

Volúmenes y objetivos De esta forma, se aglutinaría la comercialización de la producción de un total de 6.000 agricultores de la zona y, siendo el grueso del producto comercializado vino tinto, se crearía una estructura que se encontraría entre las tres mayores comercializadoras de esta clase de vino a nivel nacional.

Entre los objetivos que persigue el proyecto, se encuentran la mejora del nivel de renta que perciben los

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A Roger Llanes (izq.) y Francisco Rodríguez Mulero en el inicio de la reunión | AYC

El proyecto permitiría integrar la comercialización de alrededor de 800.000 hl de vino a granel, lo que supone 2/3 partes del vino cooperativo elaborado en la comarca agricultores; el incremento de aos ingresos por la comercialización de vino a granel; la exportación de al menos el 60% del vino comercializado; y la consecución de un alto grado de independencia comercial. Asimismo, la integración en el ámbito comercial tendría otros beneficios como la mejora de los precios en las compras en común realizadas o la posibilidad de coordinar de forma más eficiente las campañas.

Valoraciones Durante la presentación del proyecto, José Miguel Medina, presidente de la sectorial del vino de Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana, manifestó que se trata de un proyecto “modesto” en sus números, pero “necesario” y que puede ofrecer una solución a los problemas de los viticultores de la zona. En su condición de presidente de COVIÑAS, que lidera el proyecto, ha mostrado la plena dis-

posición del grupo a seguir adelante con esta iniciativa y ha reiterado que “las puertas están abiertas” para que todas las bodegas cooperativas interesadas se sumen al mismo.

Por su parte, el secretario autonómico de Agricultura mostró durante su intervención el “apoyo total” de la conselleria, ofreciéndose a instrumentarlo de la forma que sea necesaria en cada momento en beneficio del sector. Asimismo, abogó por la concentración de la oferta como elemento necesario para optimizar las rentas que perciben los productores y declaró que “si os creéis de verdad lo que se dice muchas veces de que la unión hace la fuerza, este proyecto puede tener mucho futuro”. Rodríguez Mulero ofreció, de esta forma, el apoyo técnico de la conselleria y, en la medida de las posibilidades de la Administración autonómica, también apoyo financiero para la puesta en marcha de este proyecto en la zona​. x

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Las estimaciones de producción en la Comunitat Valenciana se mantienen en la línea de los datos provisionales de la campaña pasada

Cooperativas Agro-alimentarias de España estima en 42 millones de hectolitros la producción de vino y mosto en la campaña 2016/2017

El Consejo sectorial de Vino de Cooperativas Agro-alimentarias de España actualizó el pasado 27 de octubre los datos de previsión de cosecha, con una estimación de producción de 42 millones de hectolitros de vino y mosto. Tal y como se indica en la nota que se difundió a los medios de comunicación al respecto de esta estimación, “las lluvias primaverales favorecieron el brote de la viña y su posterior cuajado, permitiendo un buen desarrollo de la misma. Aunque hubo importantes ataques de mildiu en las zonas y una fuerte sequía a lo largo del verano, que hacía prever una merma en la cosecha, la campaña podría saldarse con buenos resultados”.

En el aspecto cuantitafivo, la producción estimada para la campaña 2016/2017 supone una reducción de un 2,36% respecto a los datos provisionales de la campaña 2015/2016.

Tomando estos datos por definitivos,

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la cifra supone un descenso de un 4,35% respecto a media de producción de las últimas cuatro campañas.

Buenas perspectivas comerciales Las bodegas esperan obtener un vino de buena calidad, lo que se debería sumarse a mayores volúmenes de ventas, debido en gran parte al aumento de la demanda. Este aumento está motivado entre otros aspectos por la baja producción de otros países europeos y del Hemisferio Sur. Valoraciones generales A nivel general, cabe destacar que la mayoría de regiones productoras de nuestro país ofrecen estimaciones similares a las de los datos provisionales de la campaña anterior, con ligeras variaciones tanto al alta como a la baja. Los descensos de producción estimada más notables se aprecian en comunidades como

Aragón, Extremadura y, en menor medida, Andalucía y Galicia.

Datos en la Comunitat Valenciana Tal y como se puede apreciar en la tabla que acompaña a esta noticia, las estimaciones de producción en el ámbito de la Comunitat Valenciana se mueven en el ámbito de la cifra provisional de producción de la campaña anterior, alcanzando los 2.700.000 hectolitros. De esta forma, dando por definitivos los datos provisionales de la campaña pasada, la estimación de producción de la campaña 2016/2017 es un 8,71% superior a la media de las últimas 4 campañas.

Si comparamos las cifras estimadas con las del resto de España, observamos que la Comunitat Valenciana es la cuarta región del país por volumen de producción, únicamente por detrás de Castilla-La Mancha, Extremadura y Cataluña, en este orden. x

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Atractivas novedades en el seguro de uva para la campaña 2017

MÓNICA SANZ

Técnico Seguro Agrario Engrupo

La vid es, junto con el olivo y el almendro, el cultivo mediterráneo por excelencia, cultivándose en la Península Ibérica desde hace unos 3.000 años. Esto podría llevarnos a equívoco pues en tanto tiempo podíamos pensar que la planta ya debía estar más que adaptada a este territorio, y por lo tanto, ¿para qué un seguro?.

Por supuesto que la vid está adaptada, si no, España no sería uno de los grandes productores mundiales de vino y el primero en el ranking por superficie plantada. Pero, a pesar de estos datos, no hay año que no se produzca un pedrisco o algún otro siniestro que eche a perder la cosecha y el trabajo de todo un año, pues las pautas del clima son impredecibles y cambiantes provocando importantes daños también en los cultivos más tradicionales, y en teoría mejor adaptados.

Por eso, desde ENGRUPO informamos que desde el pasado 1 de octubre ya se puede contratar el seguro que protege a las producciones de uva de vino de las inclemencias meteorológicas (y de la fauna silvestre) para la próxima cosecha de 2017 (Plan 2016). Este seguro presenta atractivas novedades que mejoran las condiciones de la póliza, entre las

que destacamos las siguientes: > Bonificación del 5% (rebaja del coste del seguro) para los nuevos asegurados y para aquellos que no hayan contratado el seguro en los últimos tres años. > Los asegurados que renuevan su póliza y que contraten uno de los módulos que cubren la sequía (todos menos el P) tienen una mayor subvención de ENESA. Recordamos que el plazo para contratar estos módulos (1, 2A, 2B y 3), que son los que tienen rendimiento asignado por explotación y que cubren la totalidad de los riegos asegurables, finaliza el próximo 20 de diciembre. > Se adelanta el inicio de las garantías de daños en calidad en siniestros de pedrisco en la variedad Bobal al 31 de julio (antes era el 5 de agosto), cuestión importante para la comarca Utiel Requena. Desde las Cooperativas, como miembros de la Comisión Territorial del seguro agrario de la Comunidad Valenciana, hemos colaborado aportando datos para adecuar estas fechas a la realidad del campo. Sin embargo, consideramos que hay que seguir trabajando porque el adelanto de 5 días para la Bobal puede resultar insuficiente y no estamos en absoluto de acuerdo con el recorte de diez días en algunas variedades.

Dicho esto, y a pesar de la complejidad que presenta el seguro de uva

de vino, podemos afirmar que, sin ninguna duda, es uno de los seguros agrarios más completos que existen.

Por ello, el viticultor debe considerar muy seriamente la conveniencia de contratarlo, asumiendo que es un coste más de producción de su explotación.

Con más razón si nos fijamos en los datos, pues la uva es el tercer cultivo tras los cítricos y los frutales (incluyendo caqui) en cuanto a siniestralidad en la Comunidad Valenciana.

Así, en la campaña 2016 que acaba de finalizar, Agroseguro ha pagado 17 millones de euros en indemnizaciones a nivel estatal, siendo la Comunidad Valenciana la segunda en importe percibido (3,8 millones de euros) tras Castilla la Mancha (4,5 mill €) seguida de la Rioja con 2,31 mill €. Estas tres Comunidades juntas aglutinan el 62% del total de indemnizaciones, siendo, con diferencia, el pedrisco el riesgo más habitual, seguido por la sequía y la helada (estos tres riesgos representan el 83% del total de hectáreas con siniestro).

Desde ENGRUPO y sus cooperativas estamos a disposición de los viticultores para ofrecer el mejor asesoramiento en el momento de la contratación y en el siniestro, ya que conviene conocer todas las opciones para elegir la que mejor se adapte a cada explotación. x

Para más información sobre seguros, contacte con Engrupo. c 96 303 09 00

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El departamento altera su denominación, pasando a denominarse Ministerio de Agricultura y Pesca, Alimentación y Medio Ambiente, y su acrónimo (MAPAMA en lugar de MAGRAMA)

Isabel García Tejerina continuará al frente del Ministerio de Agricultura

A Isabel García Tejerina, durante el acto de nombramiento como ministra. Al fondo, el ministro de Justicia, Rafael Catalá | MAPAMA

Isabel García Tejerina continuará al frente del Ministerio de Agricultura tras jurar su cargo ante S.M. el Rey Felipe VI el pasado 4 de noviembre.

De esta forma, tras la investidura de Mariano Rajoy como presidente del Gobierno, y a diferencia de lo sucedido en otros departamentos ministeriales, al frente de Agricultura existirá continuidad, por cuanto Tejerina lleva al frente del mismo desde el pasado año 2014, cuando tomó el relevo de Miguel Arias Cañete.

Cambio de denominación El Ministerio sufre una ligera variación en su nombre en este primer Gobierno de la XII Legislatura: pasa a ser de Agricultura y Pesca, Alimentación y Medio Ambiente. Al añadir la referencia a la Pesca en su denominación, se produce también un cambio en su acrónimo, de forma que pasa a denominarse MAPAMA en lugar de MAGRAMA como venía siendo hasta la fecha.

Acto de nombramiento y líneas estratégicas En el acto de nombramiento posterior a la jura del cargo, Tejerina destacó que entre los objetivos del Ministerio para la próxima legislatura se encuentran la mejora de

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la renta agraria y el incremento de la participación del sector agroalimentario en el conjunto del PIB español. También señaló la necesidad de crear más riqueza y empleo en el medio rural, entre otras metas a alcanzar durante los próximos años.

Por otra parte, la Ministra recalcó que “tendremos que seguir mejorando la competitividad del sector alimentario”. A este respecto, García Tejerina subrayó el significativo incremento de las exportaciones de los productos alimentarios españoles, que han pasado de los 31.000 millones de euros al principio de la pasada legislatura a alcanzar los 45.500 millones de euros. No obstante, afirmó también que “debemos seguir creciendo”, y que ello pasa por desarrollar todas las políticas de la legislatura pasada: cadena alimentaria, calidad, vertebración y organización de los sectores, innovación e internacionalización.

Recortes en el presupuesto La ministra aludió a los recortes que probablemente sufrirá el presupuesto del Ministerio de cara al próximo año, habida cuenta del ajuste de 5.500 millones de euros que Bruselas le exige a España. En todo caso, mostró su deseo de que

en caso de producirse no afecte a cuestiones como el Plan de Seguros Agrarios.

Puerta abierta a la colaboración con todos los sectores y sus representantes García Tejerina afirmó que trabajará “para estar a la altura de las ambiciones que este Gobierno tiene para España”. Al mismo tiempo, la titular del Ministerio de Agricultura aprovechó su intervención en el acto de nombramiento para dar las gracias a todos los sectores e interlocutores del MAPAMA, por el trabajo y la disposición que han mostrado durante estos años. En este sentido, la ministra quiso poner en valor el trabajo conjunto, “compartiendo análisis, diagnósticos, preocupaciones, propuestas y soluciones”.

García Tejerina también recordó, por último, cómo en su primera toma de posesión como Ministra señaló que este era un Ministerio de puertas abiertas. Ahora, más aún si cabe, afirmó que las puertas están abiertas de par en par “para avanzar juntos, convencida de que es la manera de llegar antes y de llegar más lejos, de cumplir con las ambiciones que todos tenemos para nuestro país”. x

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La Confederació de Cooperatives solicita una dotación de 200.000 euros para el Consejo Valenciano del Cooperativismo El objetivo es dotar a este órgano de un presupuesto propio para 2017 y de un servicio independiente que garantice la adecuada ejecución de sus funciones

A Imagen de archivo de una reunión del Consejo Valenciano del Cooperativismo | AYC

La Confederació de Cooperatives reclama al Consell que dote al Consejo Valenciano del Cooperativismo de un presupuesto propio y de un servicio independiente para la planificación, gestión y ejecución de sus funciones, como se prevé en el plan estratégico aprobado el pasado 20 de junio, que marca las directrices para la dinamización y modernización de este órgano.

El objetivo es que el Consejo se convierta en una institución de prestigio, que sea percibida como referente ético para las cooperativas, creadora e impulsora de acciones y políticas innovadoras bajo los principios de independencia, transparencia, eficacia y coherencia. Estos propósitos se corresponden con las nuevas y ambiciosas funciones que la legislación cooperativa asignó en 2014 al órgano y que no se están cumpliendo por falta de presupuesto. Para ello, el plan estratégico concluye que este Consejo debería disfrutar de identidad y visibilidad propias, y no seguir dependiendo del servicio de Fomento del Cooperativismo y la Economía Social, que también atiende otras funciones que requieren una dedicación continua y

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diferente y que tiene sus particulares exigencias.

Según los cálculos realizados por los técnicos encargados de redactar el plan estratégico, para preservar la autonomía del Consejo sería suficiente con dotar aproximadamente 200.000 euros anuales. Ello permitiría al ente disponer de los recursos necesarios para atender todas sus competencias y diseñar un programa eficiente de actuación.

En este sentido, Emili Villaescusa, asegura que “lo que estamos reclamando es perfectamente razonable, no es nada desorbitado ni tampoco es complicado de poner en marcha.

Es cuestión de voluntad política: no estamos quebrantando el marco legal ni tampoco el principio de austeridad del gobierno valenciano”, y añade: “En estos días en que está trabajándose el presupuesto de la Generalitat para 2017, el conseller Climent se ha comprometido a plantear este impulso para el Consejo Valenciano del Cooperativismo. Esperamos que, cuando lo haga, su petición sea respaldada por los demás miembros del Consell, que tantas veces se han pronunciado a favor de las cooperativas en sus discursos”.x

El cooperativismo valenciano alerta del grave retraso en la publicación de las convocatorias de ayudas de 2016 La Confederació de Cooperatives de la Comunitat Valenciana alertó a finales del pasado mes de octubre del grave retraso en la publicación de las convocatorias de ayudas a la economía social, cuyos beneficiarios son tanto las cooperativas y sociedades laborales como sus entidades representativas. Emili Villaescusa, presidente de la Confederació, aseguró a este respecto que “estamos ante un hecho de extrema gravedad, porque las cooperativas han planificado el presente ejercicio económico contando con estas ayudas, o se han constituido pensando que las van a obtener, y no se puede defraudar así sus expectativas”.

Las ayudas cuya convocatoria estaba pendiente en el momento de hacerse pública esta nota de la Confederació eran las referidas la integración de socios trabajadores, la realización de inversiones, la asistencia técnica para procesos estratégicos, y la financiación de gastos asociados a la constitución de nuevas empresas; y también la realización de acciones de representación, difusión, formación y fomento de la economía social.

Publicaciones en el DOCV Ante esta reclamación, el pasado 11 de noviembre se publicaron en el DOCV las ayudas a integración sociolaboral (socios trabajadores o de trabajo) y a la constitución de nuevas cooperativas de trabajo asociado y sociedades laborales. No se incluyeron en la convocatoria las ayudas para inversiones, que contaban en la Ley de presupuestos de 2016 con una cuantía prevista de 450.000 euros ni la línea de asistencia técnica, que no tiene presupuesto individualizado. Al cierre de esta edición de Agricultura y Cooperación, está confirmada la publicación en el DOCV la Orden de Bases referente a las acciones de representación. x

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Las cooperativas han recaudado más de 51.000 euros para la construcción de 19 viviendas y para acometer futuros proyectos en la aldea

22 cooperativas, 8 de ellas agroalimentarias, colaboran con la Fundación Vicente Ferrer en la construcción de una aldea cooperativa en Anantapur (India) El pasado 9 de noviembre tuvo lugar en Valencia la firma de una serie de convenios de colaboración con la Fundación Vicente Ferrer para desarrollar el proyecto que se ha denominado “Una aldea cooperativa en Anantapur”, consistente en la construcción de 19 viviendas para familias desfavorecidas en la aldea, y que estarán a nombre de las mujeres con el objetivo de dignificar el papel de la mujer en una sociedad machista y clasista.

Las cooperativas participantes han recaudado 51.767 euros, superando las expectativas iniciales, por lo que una parte de las aportaciones recaudadas se destinarán a la creación de un fondo de solidaridad para el desarrollo de inversiones futuras en la misma aldea, con la que el cooperativismo valenciano pretende establecer un vínculo permanente.

El acto contó con la presencia de Anna Ferrer, presidenta de la Fundación Vicente Ferrer, quien estuvo acompañada por el director general de la Fundación, Jordi Folgado y por el delegado territorial en la Comunitat Valenciana, Sergio Moratón. Por parte del cooperativismo valenciano, estuvieron presentes los representantes de las cooperativas firmantes y miembros del consejo rector de la Confederació de Cooperatives de la CV, entidad impulsora del proyecto.

Entre las cooperativas valencianas que firmaron el convenio de colaboración se encuentran Anecoop, la Cooperativa Agrícola Nuestra Señora del Oreto de l’Alcúdia (CANSO), la Cooperativa Comarcal de la Vall d’Albaida, Coarval, Coviñas, Rural San Vicente Ferrer de Benaguasil, Surinver Hortofrutícola y Utecamp Coop. V. Compromiso solidario y colectivo Las cooperativas, que destacan por su vertiente social y solidaria en su

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A Representantes de la FVF y de las cooperativas firmantes | AYC

entorno más inmediato, fundamentalmente en el ámbito local, traspasan con esta colaboración colectiva y singular fronteras de la mano de la Fundación, una ONGD que durante 48 años ha llevado a cabo una extraordinaria labor en la India que ha mejorado la vida de más de tres millones de personas sin recursos.

Anna Ferrer manifestó estar “feliz que esta iniciativa se ponga en marcha con las cooperativas y que sea en Valencia y espero que esta primera iniciativa la podamos hacer en el resto de España; necesitamos nuevas ideas porque salir de la pobreza no son solo palabras”.

Las cooperativas destacaron tras el acto la satisfacción de poder llevar a cabo este proyecto, una muestra más de la autenticidad de su compromiso solidario, y que contribuirá, sin duda, a cambiar la vida de muchas personas.

La Fundación Vicente Ferrer (FVF) La Fundación Vicente Ferrer está presente en 3.268 pueblos en los que el 99% de las niñas y niños de las castas más bajas están escolarizados en un programa de educación que ha permitido la construcción de 1.418 escuelas propias, la financiación de

ampliaciones en 94 colegios públicos y ha concedido 2.449 becas para estudios universitarios. En el ámbito agrícola se han construido 3.084 estructuras hídricas, como elemento primordial para la generación de una economía agraria con 45.622 hectáreas de cultivos. En el área de sanidad, cuenta con 16 clínicas rurales y una red de hospitales que han atendido a un millón y medio de menores y han garantizado un parto seguro a más de 100.000 mujeres.

La institución ha proporcionado los medios necesarios para combatir la pobreza y garantizar el desarrollo sostenible con la participación de las propias comunidades, razón por la que Anna y Vicente Ferrer recibieron el Premio Príncipe de Asturias de la Concordia en el año 1998, el Premio Isabel Ferrer por la igualdad entre hombres y mujeres de la Generalitat Valenciana en el año 2005 y la Alta Distinció de la Generalitat Valenciana, concedida a título póstumo en el año 2009, entre otros destacados reconocimientos. x

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Los equipos que no la hayan superado se exponen a ser sancionados, tanto si son descubiertos realizando tratamientos como si existen pruebas documentales de que lo hayan hecho

El 26 de noviembre finalizó el plazo legal para que los equipos de aplicación de fitosanitarios superen favorablemente la ITEAF

A Inspección de un eequipo de aplicación de productos fitosanitarios | AYC

El pasado 26 de noviembre finalizó el plazo legal establecido por la normativa europea, estatal y autonómica (RD 1702/2011 con carácter nacional y Decreto 124/2014 de ámbito autonómico) para que todos los Equipos de Aplicación de Productos Fitosanitarios (EAPF) adquiridos con anterioridad a noviembre de 2011 hayan superado con resultado favorable su primera Inspección Técnica de Equipos de Aplicación de Fitosanitarios (ITEAF). Los equipos con fecha de fabricación posterior al 26 noviembre de 2011 tienen 5 años para pasar la primera ITEAF, a contar desde la misma.

Posibilidad de ser sancionados Por lo tanto, desde esa fecha sólo se pueden utilizar para realizar tratamientos fitosanitarios los equipos de aplicación que hayan pasado la ITEAF con resultado favorable. En caso de que la Autoridad con competencias sancionadoras encuentre algún equipo realizando tratamientos, o si lo que se encuentran son evidencias documentales de que haya realizado algún tratamiento sin haber superado la ITEAF, el titular del equipo será sancionado según lo estipulado en la Ley de Sanidad Vegetal.

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La conselleria de Agricultura ya ha abierto el CEGANIP-CV como paso previo a la inspección de los equipos de aplicación ubicados en aeronaves y en instalaciones fijas Abierto el Censo de Aeronaves e Instalaciones Permanentes Por otro lado, en relación con las inspecciones de EAPFs cabe destacar que ya está abierto el Censo de Aeronaves e Instalaciones Permanentes de Equipos de Aplicación de Productos Fitosanitarios en la Comunitat Valenciana, conocido por las siglas CEGANIP-CV. La Conselleria de Agricultura, Medio Ambiente, Cambio Climático y Desarrollo Rural ha emitido un comunicado al respecto de esta circunstancia, que puede descargarse desde la web de Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana.

La inscripción en el CEGANIP-CV deberá realizarla el titular de la explotación del equipo de aplicación y será previa a la inspección de los equipos. Se censarán las instalaciones y los EAPFs montados a bordo de aeronaves, así como los EAPFs instalados en el interior de invernaderos y los EAPFs instalados en otros locales cerrados, incluidos los de

tratamientos post-cosecha de centrales hortofrutícolas, o cualquier otro equipo de aplicación ubicado en instalaciones fijas, aunque éstas no sean cerradas o se encuentren al aire libre.

GRUPITEAF, la empresa de las cooperativas para la realización de las inspecciones En cuanto sea aprobado a nivel nacional el “Manual de inspección de equipos de aplicación en centrales hortofrutícolas”, podrán realizarse también las inspecciones de los equipos post-cosecha. Llegado ese momento, GRUPITEAF, la empresa participada por Federació dedicada a la realización de inspecciones técnicas, estará preparada y habilitada para la realización de dichas inspecciones. x

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Consulta la circular sobre la apertura del CEGANIP-CV en nuestra web

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Cooperativas Agro-alimentarias de España forma a técnicos en Igualdad de Oportunidades Técnicos de las federaciones regionales de Andalucía, Asturias, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Murcia, Comunitat Valenciana y de Cooperativas Agro-alimentarias de España participaron en un curso de formación celebrado durante dos días en la cooperativa BACO de Alcázar de San Juan en Ciudad Real. La representación de Federació estuvo ejercida por la técnica Ana Cano, que integra el Departamento de Igualdad de Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana.

El presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de España y a su vez presidente de BACO, Ángel Villafranca ejerció de anfitrión y trasladó a los técnicos “la necesidad de contar con el talento de mujeres y hombres como elemento imprescindible para incorporar la innovación en las cooperativas, empresas de economía social, que mejoraran así su competitividad”.

Carmen Vallejo, profesora de Igualdad de Oportunidades y Responsabilidad Social Corporativa en la EOI, señaló que “esta formación pretende ofrecer las herramientas necesarias para que los técnicos sean agentes activos en sensibilización y formación en las cooperativas”. Para

A Sesión de formación con Carmen Vallejo | COOP. AGROALIMENTARIAS DE ESPAÑA

ello contarán con un manual, “El viaje a la Igualdad de Oportunidades a través de la Responsabilidad Social”, en el que se explican los 7 pasos a seguir: sensibilización, comunicación, formación-promoción, empoderamiento-diversidad de género, liderazgo, conciliación/corresponsabilidad y responsabilidad social.

Cada una de las etapas se adaptará a las características de cada cooperativa y la metodología está basada en la práctica: Aprender Haciendo y Aprendizaje Colaborativo.

La formación se ha dividido en tres grandes bloques: Impulsar, Inspirar y Conectar. Es decir, impulsar para que el participante tenga un conocimiento de los pasos a seguir en cada cooperativa; inspirar, ya que el técnico debe lograr un completo conocimiento de las técnicas creativas; y conectar para ser capaz de comunicar de forma clara a los rectores, gerentes y socias y socios los beneficios de la igualdad de género, en particular, la presencia de las mujeres en los órganos de decisión. x

Las cooperativas de Pego y Viver suscriben los Convenios Voluntarios para trabajar la Igualdad de Oportunidades Cooperativas Agro-alimentarias de España, diferentes federaciones regionales y 16 cooperativas, entre ellas las de Pego y Viver, suscribieron el pasado 14 de octubre, en presencia de la Secretaria de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, Susana Camarero, los Convenios Voluntarios con el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad para trabajar la Igualdad de Oportunidades en el sector cooperativo agroalimentario. Camarero reconoció el papel de las cooperativas que han adquirido este compromiso con la Igualdad, y de las mujeres del medio rural a las que animó a superar barreras y dificultades. También des-

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tacó que actualmente el 54% de las mujeres son emprendedoras frente al 46% del emprendimiento masculino, lo que supone que las mujeres son los agentes del cambio y la construcción del futuro.

Por su parte, Jerónima Bonafé, presidenta de la Asociación de Mujeres de Cooperativas Agro-alimentarias de España, AMCAE, remarcó que la firma de estos Convenios Voluntarios permite adoptar distintos tipos de actuaciones y medidas y que “se establece un marco de colaboración entre Cooperativas Agro-alimentarias de España y el Ministerio para fomentar la participación equilibrada de mujeres y hombres en sus pues-

A Algunos de los firmantes | COOP. AGRO. DE ESPAÑA

tos de gestión, equipo de dirección y Consejo Rector. Así, durante los cuatros años de vigencia del Convenio, ambas partes se comprometen a implantar los compromisos adquiridos y a contribuir a un equilibrio social de presencia de mujeres en el sector”. x

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Cooperativas, investigadores, técnicos y responsables de la Administración autonómica se dieron cita el pasado 6 de octubre para abordar una hoja de ruta que encauce proyectos en la materia

La sede de Federació acogió una jornada sobre gestión sostenible de biomasa de origen agrícola

A Un momento del desarrollo de la jornada, que se celebró en el Salón Noble del Palau dels Mercader | AYC

ANA CANO

Coop. Agro-alimentàries CV

Dando continuidad a las iniciativas de promoción de gestión sostenible de biomasa residual agrícola, y forestal en su caso, que se ha emprendido en Cooperatives Agro-alimentàries de la Comunitat Valenciana en colaboración con un grupo de cooperativas sensibles a estas propuestas; y tras varios meses de trabajo en los que se ha colaborado tanto con VAERSA y como con la propia Conselleria de Agricultura, Medio Ambiente, Cambio Climático y Desarrollo Rural; el pasado jueves 6 de octubre se celebró en el Palacio de los Mercader, sede de Federació, una reunión de trabajo para poner en común toda la información que se ha recopilado así como las propuestas, sugerencias e inquietudes tanto del sector como de la propia administración en este tema.

Gestión sostenible de biomasa: objetivos y resultados La gestión sostenible de biomasa es un sistema de economía circular

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que consiste en la reutilización del residuo verde, procedente del monte y de parques y jardines, por parte de la Administración local, que tiene por objeto la valoración energética y sostenible de su biomasa, lo que permite un importante ahorro energético, además de la limpieza de los bosques y la reducción de los gases de efecto invernadero.

Asistentes a la jornada La jornada contó con la participación de la directora general de Prevención de Incendios de la Conselleria de Agricultura, Medio Ambiente, Cambio Climático y Desarrollo Rural, Delia Álvarez, y de los jefes de Servicio de Prevención de Incendios y de Conciliación de Usos y Sensibilización para la Prevención de Incendios. También asistieron representantes de las cooperativas de Jérica, Viver, Alcublas, Bicorp, Quesa, Enguera y La Algueña; también de VAERSA; los servicios técnicos de Federació, el investigador del Instituto Valenciano de Investigaciones Agrarias (IVIA) Rodolfo Canet y Juanjo Mayans, técnico municipal respon-

sable de un proyecto sobre esta materia que se está desarrollando con gran éxito en la localidad valenciana de Serra.

En la reunión se decidió trazar una hoja de ruta que facilite el avance hacia la activación de proyectos piloto. Para ello el último trimestre del presente está siendo de intenso trabajo, tanto por parte del sector como de la administración. En este sentido, de aquí a final de año se recabará la información necesaria y se podrán elaborar las propuestas con los correspondientes estudios de viabilidad.

Valoraciones positivias Tras la reunión, Delia Álvarez remarcó que, por su carácter y por los objetivos que persigue, esta iniciativa cuenta con “todo el apoyo de la Conselleria de Agricultura, Medio Ambiente, Cambio Climático y Desarrollo Rural”.x

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Análisis de las sentencias del Tribunal de Justicia de la UE y del Tribunales Superiores de Justicia de Madrid y País Vasco sobre equiparación de los contratos temporales e indefinidos a efectos indemnizatorios VICENTE MOLINER Letrado Asesor IQS Consultoría

La Sentencia del Tribunal Superior de Justicia (Sala Décima) de la Unión Europea, de 14 de septiembre de 2016, dictada en el asunto C-596/14, responde a las cuestiones prejudiciales planteadas por el Tribunal Superior de Justicia de Madrid en un conflicto instado por una trabajadora del Ministerio de Defensa español relativo a la calificación de la relación laboral que vincula a las partes y al abono de una indemnización como consecuencia de la extinción de dicha relación.

La petición de decisión prejudicial versa sobre la interpretación de la cláusula 4 del Acuerdo marco sobre el trabajo de duración determinada que figura en el anexo de la Directiva 1999/70/CE del Consejo, de 28 de junio de 1999, que establece el principio de no discriminación entre las condiciones de trabajo de los trabajadores con contrato de duración determinada y los fijos comparables, salvo que medien razones objetivas.

En el supuesto que nos ocupa, la trabajadora recurrente prestó sus servicios como secretaria en el Ministerio de Defensa durante nueve años al amparo de varios contratos de interinidad, extinguiéndose su relación laboral por la reincorporación de la persona sustituida. Ante esta situación presenta demanda ante el Juzgado de lo Social de Madrid impugnando la legalidad de su contrato de trabajo y las condiciones de finalización de éste.

Al ser desestimada su pretensión, in-

terpone recurso de suplicación ante el Tribunal Superior de Justicia de Madrid alegando fraude de ley en su contratación y que su relación laboral debe convertirse en indefinida, correspondiéndole, en consecuencia, la pertinente indemnización.

Aunque el TSJ de Madrid observa que la contratación de la recurrente mediante un contrato de interinidad cumple los requisitos exigidos por la normativa nacional en vigor y que la finalización del mismo está basada en una razón objetiva (reincorporación de la trabajadora sustituida), se pregunta si procede el cobro de una indemnización por la finalización del contrato, habida cuenta que no existe razón objetiva que justifique la diferencia de trato en las condiciones de trabajo de los trabajadores fijos y los temporales, en la medida de que la extinción por causas objetivas del contrato de aquéllos supone una indemnización de 20 días de salario por año de servicio, y de 12 días en el caso de los segundos, salvo el caso de los contratos de interinidad, a los que la normativa española no reconoce indemnización.

Ante las dudas que plantea al TSJ de Madrid la compatibilidad de la normativa nacional con la comunitaria, decide suspender el procedimiento y plantear al Tribunal de Justicia de la Unión Europea, las siguientes cuestiones prejudiciales: a) ¿Si la indemnización por finalización del contrato temporal ha de entenderse comprendida en la condiciones de trabajo a las que se refiere el Acuerdo Marco?; b) si se entiende incluida, ¿los trabajadores temporales,

por finalización de su contrato, deben percibir la misma indemnización que un trabajador indefinido comparable cuyo contrato se extingue por razones objetivas?; c) si deben percibir la misma indemnización, ¿ es el artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores discriminatorio?; y d) si no existen razones objetivas que justifiquen la diferencia, ¿es discriminatoria la distinción del ET entre las condiciones de trabajo de los interinos, sin derecho a indemnización por fin de contrato, frente a las de los indefinidos y resto de temporales?.

A través de la sentencia de 14 de septiembre de 2016, el Tribunal Superior de Justicia de la Unión Europea se pronuncia en los siguientes términos: 1º.- La cláusula 4, apartado 1, del Acuerdo marco, debe interpretarse en el sentido de las “condiciones de trabajo” incluyen la indemnización que un empresario está obligado a abonar a un trabajador por razón de la finalización de su contrato de trabajo de duración determinada.

2º.- Respecto al resto de cuestiones planteadas, la citada cláusula 4 se opone a la normativa española, que deniega cualquier indemnización por finalización de contrato al trabajador interino, mientras que permite su concesión a los fijos comparables y a otros temporales.

Argumentado su postura, el Tribunal Europeo manifiesta que el principio de no discriminación exige que no se traten de manera diferente situaciones comparables, a no ser que existan “ra-

Más información, Vicente Moliner m vmoliner@iqsconsultoria.com c 964 50 32 50

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zones objetivas”, requiriendo para ello que la desigualdad esté justificada en la existencia de elementos precisos y concretos, en el contexto en el que se enmarca y con arreglo a criterios objetivos y transparentes, a fin de verificar si la desigualdad responde a una necesidad auténtica, si permite alcanzar el objetivo perseguido y si resulta indispensable al efecto, razones que no aprecia en el presente caso, toda vez que la trabajadora interina realizaba un trabajo análogo o similar al de un trabajador fijo. Por consiguiente, considera que deberá percibir una indemnización equiparable a la del despido objetivo de un trabajador fijo comparable: veinte días por año de servicio, con el tope de doce mensualidades.

La STSJUE obligaría a una reforma de la legislación española para adaptarse a los términos de la misma y de la Directiva 1999/70/CE. No obstante, hasta que ello se produzca, debe tenerse en cuenta que la citada sentencia se pronuncia sobre un caso determinado, por lo que antes de su extrapolación a todos los contratos de interinidad e incluso a todos los temporales, procede el análisis de la situación concreta, en particular si la situación del interino/temporal y del fijo son comparables, extremo que sí se aprecia en el supuesto juzgado, donde la recurrente encadenó contratos de interinidad durante nueve años para la realización de las mismas funciones que las personas sustituidas.

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La sentencia del Tribunal Europeo no excluye el contrato temporal, el cual sigue existiendo siempre que concurra la causa legal que lo valide, pero, de consolidarse su “doctrina”, puede contribuir al incremento de la contratación indefinida, al equiparar, a efectos indemnizatorios, la finalización objetiva de los contratos fijos con el fin de los contratos de duración determinada.

Finalmente, otro asunto a considerar, éste desde el punto de vista fiscal, sería el del distinto tratamiento a nivel de IRPF de la indemnización por finalización de los contratos temporales y por la extinción objetiva de los contratos fijos: sujeta en el primer caso y exenta en el segundo.

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, a la vista de lo expuesto, alza la suspensión de las actuaciones, y dicta sentencia nº 613/2016-CB, de 5 de octubre de 2016, por la que declara que la directiva 1999/70 es directamente aplicable, tal como ha reconocido el propio Tribunal Supremo en su sentencia 497/2016, de 8 de junio, y, por ende, habiendo efectuado el Tribunal Europeo la interpretación que se ha transcrito de la cláusula 4ª, se debe concluir que no se puede discriminar a la actora respecto a un trabajador fijo comparable, por lo que, debiendo ser iguales todas las condiciones laborales, entre las que se encuentra la indemnización por cese, tiene derecho a la indemnización de veinte días por año de servicio.

Por su parte, el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, en su sentencia nº 1962/2016, de 18 de octubre, sigue igualmente la doctrina de la STSJUE de 14 de septiembre, aún sin ser invocada, recordando la primacía de la jurisprudencia comunitaria al resolver cuestiones prejudiciales, así como la prevalencia del derecho de la Unión Europea frente al interno, y la obligación de la Sala como ”juez nacional” de aplicar dicho derecho, declarando que la trabajadora temporal despedida, por fin del proyecto que motivo su contratación, tiene derecho a una indemnización de 20 días por año de servicio (en lugar de los 12 recibidos), al ser su situación laboral comparable a la de un trabajador fijo.

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El Grupo Coarval participa en la 5ª edición del “Challenge Interempresas” contra el hambre Un grupo de trabajadores del Grupo Coarval, con su presidente, Alejandro Molina, a la cabeza, han participado en la carrera solidaria organizada por “Acción contra el Hambre” el pasado 2 de octubre, en las instalaciones deportivas de la Universidad Politécnica de Valencia.

Esta carrera solidaria es un evento de voluntariado corporativo en el

que los trabajadores de las empresas corren para contribuir a la lucha contra la desnutrición infantil, siendo las empresas quienes patrocinan los tratamientos nutricionales en función de los kilómetros recorridos.

El equipo del Grupo Coarval recorrió un total de 182,7 km., equivalentes a 1.827 días de tratamiento nutricional, que no ha estado nada

mal para ser la primera vez. Y el reto para el próximo año es que aumente el número de trabajadores y el número de kilómetros recorridos.

Fue una excelente oportunidad para que el Grupo Coarval amplíe su labor solidaria y una excusa perfecta para pasar una divertida jornada, como se puede ver en la siguiente galería fotográfica. x

x COARVAL SUPERMERCATS EN BENIARRÉS. La tienda de Beniarrés se suma al proyecto de Tiendas Global y adecúa sus instalaciones para adaptarla el nuevo sistema de gestión.

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COOPERATIVISMO

La D.O. Utiel-Requena celebra la I edición del Foro Bobal

A Intervención de Pedro Ballesteros en el I Foro Bobal | D.O. UTIEL-REQUENA

El Consejo Regulador de la DO Utiel-Requena celebró el pasado 2 de noviembre el Primer Foro Bobal, una oportunidad histórica para la reflexión sobre la uva autóctona de esta Denominación de Origen. Al principio de la jornada, los 200 invitados profesionales del sector, entre los que se encontraban miembros de las bodegas y cooperativas de la DO, enólogos, sumilleres, prensa, profesores y estudiantes de la Escuela de Viticultura de Requena y la Universidad Politécnica de Valencia, cataron 30 vinos singulares de Bobal de bodegas de la Denominación de Origen.

A continuación, tras la bienvenida del presidente del CRDO Utiel-Requena, José Miguel Medina, y las palabras de inauguración del concejal de Medio Ambiente de Requena, Álvaro Pérez, tuvo lugar la intervención de Pedro Ballesteros, ingeniero agrónomo y Master en Viticultura y Enología por la Universidad Politécnica de Madrid y Master of Wine. El auditorio se entregó a esta ponencia, que puso en valor la variedad Bobal en el territorio de la DO Utiel-Requena. “La Bobal tiene gran potencial y capacidad de crear vinos de estilo único en esta tierra, donde existen un clima y una tierra particulares”, afrimó Ballesteros. La uva se ha adaptado a estas condiciones, “y la pureza del fruto tiene frescura y personalidad”. Asimismo, aseguró que la Bobal es también una variedad de uva que “envejece con dignidad, cariño y mucha clase”.

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En su visión de futuro, Ballesteros ha asociado la potencialidad de la calidad del vino de Bobal DO Utiel-Requena con los adjetivos de altitud, viña vieja y en vaso, origen en suelo particular y rendimiento controlado en secano.

Apuesta de bodegas por Bobal DO Utiel-Requena, de ilusión a realidad Después, se organizó una mesa redonda moderada por Albertina Torres, productora del documental “La Bobal revisited”, que giró en torno a la apuesta seria que hacen las bodegas de la DO Utiel-Requena por la elaboración de vinos de Bobal del terreno con una elevada calidad. Intervinieron en estas mesa, además de Ballesteros, los directores técnicos de Bodegas Coviñas, Diego Morcillo, de Dominio de la Vega, Daniel Expósito, de Noemí Wines, Noemí Arroyo, de Bodegas Murviedro, Víctor Marqués, y el gerente de la bodega Cerrogallina, Santiago Vernia.

El Pleno del Consell dota con 195.000 euros la ayuda a la coordinación de la red de ATRIAs El Pleno del Consell aprobó el pasado 21 de octubre un convenio de colaboración con Federació de Cooperatives Agroalimentàries de la Comunitat Valenciana para la concesión de una ayuda de 195.000 euros que se destinará la formación y coordinación de los técnicos de las Agrupaciones de Tratamientos Integrados en Agricultura (ATRIAs), mediante la promoción, asesoramiento, supervisión de la producción integrada y la cooperación en campañas de lucha contra agentes nocivos.

El objetivo básico es prevenir y controlar las plagas y enfermedades de los cultivos y potenciar el empleo de sistemas de lucha biológica y biotécnica en el control de plagas y enfermedades de los cultivos.

Las ATRIAs son agrupaciones específicas de agricultores que permiten, por un lado, racionalizar el empleo de productos fitosanitarios, evitando aplicaciones innecesarias y, por otro, incorporar a la lucha contra las plagas métodos no contaminantes de lucha biológica y técnicas culturales. Así, mejoran la calidad de los alimentos y reducen el impacto ecológico de la lucha química. La red de ATRIAs de la Comunitat Valenciana es una de las más extensas y activas de nuestro país, y está formada por aproximadamente 185 agrupaciones, coordinadas por Federació. x

El Palau dels Mercader abrió sus puertas dentro Clausura: trabajo por la innova- de la programación de ción actos conmemorativos La clausura del I Foro Bobal, cele- del 9 de octubre brado en Requena, corrió a cargo del alcalde de la ciudad, Mario Sánchez, y de la directora general de Desarrollo Rural y PAC de la conselleria de Agricultura, María Teresa Cháfer, quien puso de manifiesto la importancia de que el viticultor perciba un precio justo por su producto para que la viticultura sea sostenible, profesional y de calidad. x

El Palau dels Mercader, sede de Federació, abrió sus puertas al público a principios del pasado mes de octubre con motivo de los actos programados para conmemorar la festividad del 9 de octubre. Cientos de valencianos aprovecharon la oportunidad de conocer por dentro este emblemático edificio. x

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Cerca de 600 atletas participaron en la III edición de la Media Maratón del Kaki Ribera del Xúquer

L’Alcúdia vivió una jornada de fiesta el pasado 2 de octubre con la celebración de la III edición de la Media Maratón del Kaki, con salida y llegada frente a la Cooperativa Agrícola Nuestra Señora del Oreto, CANSO. Cerca de 600 atletas participaron en la prueba, que discurrió entre las localidades de L’Alcúdia y Benimodo, con amplios tramos por caminos que discurren entre campos de kakis.

Con un tiempo de 1 hora, 9 minutos y 47 segundos, lo que supone una media de 3 minutos y 18 segundos el kilómetro, la victoria absoluta en la prueba fue para el atleta Youssef Benazzouz, del C.A. Guadassuar Maskokotas. Tras él entraron en meta el veterano Luis Félix Martínez, del Cárnicas Serrano y Salvador Crespo, del Crespo Cronorunners. Davinia Albiñana, del C.A. Safor Delikia se alzó con el triunfo en la categoría femenina, con un tiempo de 1 horas, 23 minutos y 41 segundos, a una media de 3 minutos y 58 segundos el kilómetro. Tras ella, la atleta independiente Noelia López y la integrante del C.A. L’Alcúdia, Elisabeth Muñoz.

A Llegada a meta del vencedor absoluto de la prueba, Youssef Benazzouz | AYC

La jornada tuvo también su parte solidaria, con la entrega a Cáritas de un kilo de alimentos no perecederos por cada corredor o corredora inscrita en la prueba y con el apoyo a la prueba Run Cancer, que se celebraba simultáneamente en la ciudad de Valencia y a la Asociación Española contra el Cáncer y a los voluntarios de Cruz Roja.

La promoción del kaki y su asociación con un estilo de vida saludable

La Cooperativa de Viver participa en una jornada sobre desarrollo rural organizada por Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha

Cati Corell, rectora de la Cooperativa de Viver, participó el pasado 26 de octubre en una jornada organizada por Cooperativas Agro-alimentatarias Castilla-La Mancha en La Alberca de Záncara (Cuenca).

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En su intervención, Corell abordó la cuestión de la diversificación como elemento de ventaja competitiva y la vinculación del desarrollo de iniciativas en este sentido con el desarrollo rural de la zona. x

fue uno de los principales objetivos de la prueba, que en su tercera edición se ha consolidado como un referente del atletismo popular de la provincia. Los participantes se llevaron a casa una bolsa del corredor en la que este producto tuvo indudable protagonismo. Asimismo, en la zona de avituallamiento tras la carrera, situada en el recinto de la cooperativa, pudieron probar kakis cortados y zumos de esta fruta. x

Finaliza el plazo de presentación de candidaturas en la XXIX edición de los Premios “Alimentos de España” El pasado 7 de noviembre finalizó el plazo de presentación de candidaturas en las siete categorías establecidas en la convocatoria de los XXIX Premios “Alimentos de España”, convocados por el Ministerio de Agricultura, Pesca, Alimentación y Medio Ambiente (MAPAMA).

Tal y como se recoge en la Orden AAA/854/2016, de 26 de mayo, la Resolución con los premiados en cada una de las categorías se dictará pasados seis meses desde la publicación en el BOE del extracto de la convocatoria, que tuvo lugar el pasado 6 de agosto. Se conocerán, por lo tanto, a principios del próximo mes de febrero. x

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