GENNAIO - MARZO 2012
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Gennaio - Marzo 2012
Questa comunicazione viene periodicamente esposta in tutte le sedi CPL CONCORDIA per informare soci e dipendenti sulle nuove figure professionali ricercate. Ti invitiamo a segnalarci il tuo interesse o quello dei tuoi conoscenti per eventuali candidature.
RUOLO
AREA GEOGRAFICA
COMPETENZE E CARATTERISTICHE RICHIESTE
Progettista elettrico
Concordia (MO); Melegnano (MI)
Laurea Ingegneria Elettrica per progettazione impianti energetici
Addetto progettazione impianti termotecnici
Concordia (MO)
Laurea in Ingegneria Eelettrotecnica per progettazione impianti termici
Preventivista
Concordia (MO); Padova (PD); Melegnano (MI)
Ingegnere meccanico/elettrico per ruolo tecnico in ambito preventivazione ossia realizzazione di studi di fattibilità, analisi economiche ed energetiche di impianti elettrici e meccanici per la partecipazione a gare d’appalto.
Manutentore impianti energetici Concordia (MO); Cesena (FC); Siena (SI)
Termoidraulico per manutenzione impianti termici con disponibilità a frequenti trasferte, è gradito il possesso del patentino impianti termici.
Sviluppatore Software
Laureati in Ingegneria informatica per sviluppo software legato ad impianti energetici. Si richiedono buone competenze dei linguaggi di programmazione C ++; C# .
Mirandola (MO)
Capo Commessa Global Service Padova ( PD)
Laurea specialistica o diploma tecnico e pluriennale esperienza in attività di gestione commesse di manutenzioni e servizi
Progettista Oil&Gas
Laureato in Ingegneria Elettrotecnica, Chimica o Meccanica con esperienza di almeno cinque anni nella progettazione di impianti energetici complessi.
Addetto telecontrollo
Fano (AN)
Perito elettronico diploma tecnico, buon uso del Pacchetto Office.
Manutentore impianti di cogenerazione
Modena (MO)
Perito meccanico, disponibilità a trasferte sul territorio nazionale
Per informazioni: Maria Fioravanti - Ufficio Risorse Umane Tel 0535.61.61.50 - interno di Concordia: 2150 email: mfioravanti@cpl.it www.cpl.it