Mesa interinstitucional para la implementación: capacitación Primera reunión Minuta del día 22 de septiembre de 2010 1. Asistentes Nombre
Dependenc ia D.G.A.D.P (Oficialía Mayor) D.G.A.D.P (Oficialía Mayor) TEDF
55786988 Ext.3717
v.delgado@hotmail.com
53404600
javier.arriaga@tedf.org.mx
EOSI
--
lzgalindo007@gmail.com
EOSI Propuesta Cívica ETO ETO
-5519675979
abrahamburgoa@aol.com albertoserdan@hotmail.com
5539281299 56627664
solchaylian@hotmail.com dominguez@hotmail.com
CGMA
5532003471
l.huerta@df.gob.mx
Oficialía Mayor CDHDF
53458384
s.p.lopez49@gmail.com
52295600
mgonzalezr@ms.cdhdf.org.mx
CDHDF CDHDF CGMA
52295647 -55888490
fromerol@ms.cdhdf.org.mx agonzalezv@ms.cdhdf.org.mx gjcastillo@df.gob.mx
OSC
5534176507
EAPDF
55315570 Ext.5573
rosario.aparicio@vigilatusdere chosdf.org.mx fanayag@df.gob.mx
53340600 Ext.3708
hfe_40@yahoo.com.mx
Marimar Monroy Rocío Culebro
Delegación Xochimilco CDHDF IMDHD
52295600 Ext.1620 52717226
mmonroyg@ms.cdhdf.org.mx rocio@imdhd.org
Cindy Trejo Raúl Zuñigas Silva
El caracol CDHDF
57681204 52295600 Ext. 1815
stecnica@elcaracol.org rzunigas@ms.cdhdf.org.mx
Fernando Elguera Ávila Víctor M. Delgado Salazar Javier Adrian Arriaga Aguayo Luz María Galindo Vilchis Abraham Burgoa Alberto Serdán Rosales Sol Chaylian Herrera Moisés Domínguez Pérez Luis Arturo Huerta Macotela Salvador Pasalagua López María de la Luz González R Francisco Romero Adriana González Vélez Gerardo Jiménez Castillo Rosario Aparicio López Federico Anaya Gallardo Héctor Flores Espinosa
Teléfono 55887624 Ext.248
Correo electrónico felguera@dgadp.df.gob.mx
Luis Enrique Hernández
El caracol
57642121
dirección@elcaracol.org direccion.elcaracol@gmail.co m
2. Objetivo de la Mesa La SSG propuso que el objetivo de la mesa fuera: “Presentar y compartir experiencias de educación en derechos humanos dirigida a funcionarios públicos del GDF, OPAS y Poder Legislativo”. 3. Presentación de las experiencias de capacitación de educación de derechos humanos la SSG y de la CDHDF. Se hizo la presentación de la experiencia en materia de educación de derechos humanos por parte de la Subsecretaría del Gobierno del Distrito Federal. Se presentó la página web del curso a distancia sobre Derechos humanos y el PDHDF. Asimismo
se
presentaron
los
2
cursos
presenciales
en
programación,
presupuestación e implementación desde el enfoque de Derechos Humanos, uno de ellos dirigido a las 42 dependencias centrales y otro a las 16 Delegaciones del DF. Se abordó la coordinación y articulación que se generó con la EAPDF, la OACNUDH, la CDHDF, Gesoc y CGMA para el desarrollo e implementación de estos cursos. Se habló de las dificultades de esta experiencia como son: la escasa vinculación de enlaces de derechos humanos con el personal administrativo, la inasistencia de algunos funcionarios (as) y la armonización de visiones para crear un programa integral. También se hizo la presentación de la experiencia en materia de educación de derechos humanos por parte de la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal. En ésta se destaco que se requiere vinculación entre las instancias que trabajan la temática y entre áreas de la Comisión. Se enfatiza que hay temas específicos de interés particular para los entes públicos, así como necesidades que se crean paralelas al programa de derechos humanos, por ejemplo: los derechos humanos de la población callejera.
4. Necesidades detectadas Se habló de las necesidades en las instituciones: 2.1 Determinar la vinculación entre las mesas. 2.2 Se requiere de una estrategia de trabajo para la mesa, que considere: •
¿Cómo definir a la población objetivo a la que se quiere capacitar?
•
¿Cómo generar competencias que interesan?
•
Conocer qué están haciendo diferentes instancias sobre capacitación.
•
¿Quiénes faltan y han de estar en la mesa?
•
¿Quiénes de la Comisión asistirán a la mesa y cuáles áreas de ésta se podrían vincular al trabajo de capacitación?
•
¿Qué niveles se han de abordar?: contenidos, metodología, resultados
5. Presentación del Equipo Orientador Sobre la Implementación (EOSI): Integrado por Elizabeth Plácido Rios, Luz María Galindo Vilchis, Abraham Burgoa. Las tareas principales del equipo son: 1. Comunicarse con las diversas entidades. 2. Orientar sobre los derechos humanos. 3. Orientar sobre presupuestos con perspectiva de derechos humanos 4. Orientar sobre experiencias internacionales en derechos humanos. 5.
Resolver y canalizar dudas sobre la implementación del programa.
6. Generar metodologías para el funcionamiento y mejoras de las MIIM. 7. Secretariado y acuerdos de las mesas. 6. Acuerdos Se acordó: 1. La mesa la coordinará la Subsecretaría de Gobierno y, de acuerdo a los lineamientos de las MIIM, aprobados el 01 e octubre en la Octava Asamblea del CSyE, la convocatoria la hará la Secretaría de la Comisión. 2. En una semana se enviarán los lineamientos revisados de las mesas interinstitucionales (MIIM). 3. La próxima reunión será el 27 de octubre, la hora está por determinarse. 4. Invitar al TSJDF y ALDF para que participen en la mesa y presenten sus propuestas de capacitación. 5. Identificar experiencias modelo o exitosas de capacitación (internacionales y nacionales) en derechos humanos para presentarlos la siguiente reunión que ayuden a resolver las necesidades detectadas por las diversas instancias.
6. Revisar lineamientos generales que rijan el funcionamiento de la Mesas. Elaboraci贸n: EOSI 11 de octubre de 2010