PLAN DE TRABAJO2

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7 CALENDARIO
DE
ACTIVIDADES
POR
ACTIVIDAD
SUSTANTIVA

SEGUIMIENTO

M A Y

J U N

1.- Diseñar una metodología general de trabajo para el seguimiento

X

X

2.- Revisar y valorar la información disponible en las instancias responsables de la ejecución, para el seguimiento a la operación de las líneas de acción.

X

X

JUL

AGO

SEP

OCT

NOV

DIC

PRODUCTOS

Un documento de metodología

X

Documento de diagnóstico de la información disponible en las instancias ejecutoras para el seguimiento del PDHDF, con propuesta de generación de información.

X

OPERACIÓN

OPERACIÓN

OPERACIÓN

OPERACIÓN

J U N

OPERACIÓN

M A Y

OPERACIÓN

SEGUIMIENTO

INSTALACION

3.- Generar y operar espacios de vinculación para el seguimiento

INSTALACIÓN

JUL

AGO

SEP

OCT

NOV

DIC

38

Instalación de 5 Comités para el Seguimiento a la Implementación del Programa. (Por definir con GDF y CDHDF) • Instalar espacios de seguimiento a la implementación del Programa al menos con ALDF, TSJDF y CDHDF.

PRODUCTOS


Batería de indicadores de seguimiento con enfoque de DDHH

6.- Integración de un Reporte General de Avances de la Implementación de las líneas de acción del PDHDF seleccionadas 7.- Diseñar y aplicar una estrategia de apoyo a la capacitación que otras instancias impartan a servidores y servidoras públicas para la mejor implementación del PDHDF

X

X

X

X

X

X

INFORME DEL ETO AL COMITE

ENTREFGA DE INFORME AL ETO

Documento de Reporte General de Avances de la implementación del PDHDF, en líneas de acción seleccionadas

X

X

Documento de Informe de resultados de esta vertiente de seguimiento

X

X

Estrategia de apoyo a la capacitación operando eficazmente (Por definir con GDF y CDHDF)

8.- Integración de un Informe Anual de la Implementación del PDHDF

X

9.- Propuesta de Programa de Seguimiento para 2011

39

INSTRUMENTACIÓN

X

INSTRUMENTACIÓN

X

INSTRUMENTACIÓN

DISEÑO

DISEÑO

5.- Diseño e instrumentación de una estrategia piloto de seguimiento a profundidad del proceso de implementación del PDHDF

X

CONTRATACIÓN DE CONSULTORIA

4.- Definir indicadores para el seguimiento que se realizará a través de los Comités de Información

X

Documento de Informe Anual de Resultados de Seguimiento a la Implementación del PDHDF

X

Documento de Propuesta de Programa de Seguimiento 2011


EVALUACIÓN

MAY

JUN

SEP

1.- Diseñar una metodología general de trabajo para la evaluación

X

X

Documento de Metodología

Documento de diagnóstico sobre el estado actual en materia de información para realizar evaluaciones de diseño, resultados e impacto.

X

X

X

3.- Revisión y depuración de los indicadores ilustrativos y elaboración de fichas de metadatos

X

X

X

X

X

4.- Diseño e instrumentación de un Modelo de sistema de información para la evaluación del avance de los DDHH en el DF

X

X

DIC

X

PRODUCTOS

Indicadores ilustrativos revisados y depurados con sus respectivas fichas de metadatos.

40

NOV

INSTRUMENTACIÓN

X

DISEÑO

X

CONTRATACIÓN

2.- Realizar un diagnóstico sobre el estado actual en materia de información para realizar evaluaciones de diseño y resultados del PDHDF, como del impacto de en el ejercicio de los DDHH en el DF

OCT

INSTRUMENTACIÓN

AGO

INSTRUMENTACIÓN

JUL

1 Modelo de sistema de información de evaluación diseñado y operando en fase piloto con base en la batería de indicadores ilustrativos revisados y depurados


INSTRUMENTACIÓN

ENTREFGA DE INFORMES DE EVALUACIONES AL ETO

INFORME DEL ETO AL COMITÉ

6.- Contratar y monitorear la elaboración de una Línea de base

ENTREFGA DE INFORME DE RESULTADOS AL ETO

INFORME DEL ETO AL COMITE

DIC

5.- Contratación y seguimiento a la realización de evaluaciones diseño

7.- Realizar un Seminario Internacional sobre métodos de medición del avance en el ejercicio de los DDHH

X

8.- Propuesta de Programa de Evaluación para 2011

PRODUCTOS

3 evaluaciones de diseño realizadas

1 Línea de base integrada

1 Seminario Internacional realizado

X

41

NOV

INSTRUMENTACIÓN

OCT

INSTRUMENTACIÓN

SEP

INSTRUMENTACIÓN

AGO

INSTRUMENTACIÓN

JUL

INSTRUMENTACIÓN

JUN

CONTRATACIÓN DE CONSULTORIA

MAY

CONTRATACIÓN DE CONSULTORIA

EVALUACIÓN

Documento de Programa de Evaluación 2011


VINCULACIÓN Y DIFUSIÓN

M A Y

J U N

Diseñar una metodología general de trabajo para la vinculación y difusión

X

X

Metodología diseñada

X

X

X

X X

X

X

Estrategias de apoyo la instrumentación de espacios de participación de ETO y del Comité operando eficazmente (por definir con el Comité)

X

X

X

X X

X

X

Estrategia de apoyo a la comunicación operando eficazmente (por definir con el Comité)

Implementar estrategias de vinculación con entes públicos, OSC y academia

X

Diseñar y operar una estrategia general para contribuir a la comunicación de los resultados de las acciones de seguimiento y evaluación realizadas en el marco del MSyE

42

J U L

A G O

S E P

O C T

N O V

D I C

PRODUCTOS


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