Depuis 2009, DKA a pour mission de créer des milieux de vie réfléchis, diversifiés et performants au niveau humain, environnemental et économique.
La firme se distingue par sa capacité à offrir une approche intégrée, proposant des services complets d’urbanisme et de design intérieur, conjointement avec ceux de l’architecture.
L’expertise des professionnels face aux enjeux liés à l’aménagement de l’espace urbain permet d’optimiser les retombées sociales, financières et environnementales d’un projet.
DKA croit fermement qu’il faut faire tomber ses propres murs et qu’une remise en question doit faire partie intégrante de tout processus créatif afin de bâtir un futur durable.
Manifeste
Plus que jamais, la société a besoin d’idéalistes.
Pour inspirer.
On sait aussi que bâtir un futur durable demande à être réaliste.
Pour s’abstenir d’expirer.
Chez DKA, nous combinons idéalisme et réalisme. Nous croyons qu’une prise de risque calculée est nécessaire pour mieux façonner notre environnement. Que de se remettre en question doit faire partie de notre processus créatif.
Pourquoi?
Parce qu’il faut faire tomber ses propres murs pour créer de l’espace. Pour laisser entrer de nouvelles perspectives. Parce que nous croyons que le succès vient en traçant sa propre voie. Pour brasser les idées et décloisonner les disciplines établies.
Parce qu’avec des solutions engageantes, notre processus de travail devient naturellement collégial avec nos clients. Parce qu’on croit fermement que tous ces éléments font de l’architecture – notre architecture – un domaine d’expertise ouvert à tous et à toutes.
Conception
Concevoir et créer un projet de conception intégrée dans l’édifice de la BST2
Objectifs d’aménagement
Favoriser la collaboration entre les disciplines
Partager les espaces communs et en assurer leur occupation à leur plein potentiel
Concevoir un projet global qui rassemble les services et les professionnels dans un même lieu
Assurer la rétention du personnel en offrant un espace adapté aux besoins
Offrir une expérience client actualisée et immersive
Extraits du processus créatif
Tenter de créer une variété de bureaux pour les associés, les architectes séniors. Certains intégrés aux ateliers
Fragmenter l’atelier en cellules semble préférable
Identifier les zones de collaboration, focus, apprentissage, socialisation
Ramener l’espace lunch et cuisine
Les cellules seront de 8 à 13
Explorer les possibilités du programme cafétéria à l’étage vs en bas
Réintégrer les schémas de parcours dans le projet
Ramener les idées de départ
Voir comment un même aménagement peut être transformé pour accueillir plus de postes
Contre-vérifier les pieds carrés du programme
Le programme fonctionnel et technique
Croquis selon l’évolution du concept
Déterminer le scénario le plus cohérent pour un bureau post-pandémie
Objectifs
Rassembler les équipes de travail sur un même étage dans un espace à aire ouverte
Prévoir une plus grande flexibilité dans l’environnement de travail
Aménager des postes de travail fonctionnels et plus grands. Prévois une table de travail par équipe afin de pouvoir rassembler les impressions grands formats pour libérer nos espaces
Organiser des espaces isolés à l’écart de l’atelier pour faire du travail individuel ou bien du travail en petits groupes sans déranger nos collègues de l’atelier
Aménager une cuisine plus grande et plus fonctionnelle avec une salle à manger qui pourra accueillir toute l’équipe. Instaurer des salles de relaxation ou bien des salles d’entraînement afin de pouvoir se changer les idées
Proposition évolutive
Janvier 2020 Septembre 2020
Octobre 2020
Atelier DKA
L’accueil
Plutôt qu’un comptoir d’accueil conventionnel, l’approche initiale donne sur une vue panoramique sur Montréal et ses environs.
L’accueil
La cuisine
Cette vaste aire commune, propice aux rencontres et aux échanges, invite les usagers à socialiser et à discuter de manière informelle tout au long de la journée.
Sa polyvalence permet d’accueillir diverses activités qui enrichissent la vie sociale quotidienne : réunions hebdomadaires de l’ensemble des employés, dîners d’équipe, soirées de jeux de société, rencontres avec des fournisseurs.
Créer des lieux propices à la rencontre et aux échanges entre collègues a demandé de laisser suffisamment d’espace libre plutôt que de maximiser le nombre de postes de travail.
Studio Gaudí
Studios
Tous les bureaux fermés, tel le Gaudi, sont dimensionnés pour s’adapter à divers usages et scénarios, sans attribution fixe de poste, permettant ainsi à chaque employé de les utiliser selon ses besoins. Cette organisation favorise une dynamique où chaque employé peut choisir l’environnement de travail qui lui convient le mieux.
La flexibilité est présente à travers la variété des espaces de travail : ateliers ouverts ou fermés, postes ajustables, avec ou sans vue, en équipe ou en solo.
Corridor Nord
Corridor Nord
Une grande paroi de rangement, située dans la portion Nord du corridor central, sépare les ateliers du reste de l’espace ouvert, créant des zones pouvant se refermer et offrir une ambiance plus intime à ces occupants.
Atelier Nord-Ouest
Atelier Nord-Ouest
L’aire ouverte résiduelle est subdivisée par des resserrements de manière à séparer les ateliers sud et ouest, assurant ainsi le confort acoustique de ceux-ci.
Bibliothèque et matériauthèque
La bibliothèque et la matériauthèque
Une vaste matériauthèque regroupe tous les échantillons nécessaires à la conception des projets. De grands plateaux permettent d’y disposer les sélections pour chaque projet, facilitant ainsi la consolidation des idées tout au long du processus créatif.
Les livres de référence, qu’ils soient en architecture, design, design graphique, urbanisme, ou autres domaines connexes, sont accessibles à tous dans la bibliothèque.
Atelier Ouest
L’atelier Ouest
Le traditionnel bureau paysage, typique des pratiques en aménagement, a été repensé pour garantir un confort acoustique, thermique et lumineux.
Le confort thermique a également été pris en compte, en optimisant l’éclairage naturel et en contrôlant les effets de chaleur près des mursrideaux.
Cabines
Les cabines
Ces petits espaces, disséminés un peu partout, offrent la possibilité de s’isoler le temps d’un appel ou participer à des réunions à distance, sans perturber les collègues.
Atelier Sud
Atelier Sud
La grande table de travail permet de favoriser la collaboration et le partage d’idées entre les membres de l’équipe.
Laboratoire
Le laboratoire
Cet espace polyvalent remplit plusieurs fonctions, telles que la création de maquettes, des impressions 3D, des rencontres de travail informelles, des séances de critiques de projets, ainsi que des réunions d’équipe.
Conception Rôles
Joël F. Lortie, Architecte
Tamara St-Louis, Designer
Éric Desjardins, Architecte associé principal
Sonkham Khamlong, Architecte associé principal
Vincent C. Deslauriers, Architecte associé
Virginie Roy Montpellier, Architecte associée
Pierre-Olivier Petti, Architecte associé
Laurie Laterreur, Architecte associée
Concepteur principal
Design d’intérieur
Concepteur adjoint
Concepteur adjoint
Concepteur adjoint
Concepteur adjointe
Concepteur adjoint
Concepteur adjointe
Construction Rôles
Vincent C. Deslauriers, Architecte associé
Virginie Roy Montpellier, Architecte associée
Joël F. Lortie, Architecte
Tamara St-Louis, Designer
Monic Duchesne, Technologue
Chargé de projet
Surveillante de chantier
Suivi du design
Suivi du design
Surveillante de chantier
Photographies et illustrations Rôles
Phil Bernard
Josée Marino
Roberto Vargas
Photographe
Photographe
Illustrateur
Applique des couleurs !
MONTRÉAL
278 rue Sainte-Catherine Est Montréal (Québec) H2X 1L4
T. 514 861-4410
SAINTE-THÉRÈSE
2 boul. Curé-Labelle Suite 600 Ste-Thérèse (Québec) J7E 2W9
T. 514 861-4410
GATINEAU
160 boul. de l'Hôpital Bureau 205-B Gatineau (Québec) J8T 8J1
