1. března 2012 | číslo 9 | ročník 42
Noviny zdarma nejen pro havíře Březnové bezpečnostní heslo:
Podceňování nebezpečí = úraz Ob kl sii vybírám Obvykle bí á méně é ě citlivá i li á témata a píšu o bezpečnostních problémech, které mají kořeny vně společnosti OKD. Dnes jsem se rozhodl udělat výjimku, neboť považuji za potřebné upozornit na bezpečnostní incident, jehož komplikovanému šetření jsme s kolegy věnovali v posledních dnech desítky hodin a následné došetření některých detailů nám bohužel ještě další hodiny potrvá. Případ nesl typické znaky podvodu. Na počátku incidentu byla nepřesně vyplněná průchodka na materiál ve vlastnictví důlní VOJ, který byl přepravován do jiné důlní VOJ, kde ho bylo zapotřebí. Podle průchodky však měl být odvezen zahraničnímu dodavateli technologie! Dodavatel materiál dopravil s novým dodacím listem, podle kterého už nám díl nepatřil. Podivnou přepravu jsme zachytili díky zvláštním bezpečnostním opatřením. Zaměstnanec OKD se domníval, že dodavatel zajistí pouze přepravu v rámci naší společnosti. Přesto uzavřel ústní dohodu o zápůjčce materiálu, jehož hodnota dosahuje ceny rodinného domu, s dodavatelem, za kterého jednal řidič kamiónu smluvního přepravce! V rámci šetření jsme vyslechli všechny osoby, které nám mohly věc objasnit, a shromáždili jsme celý spis dokumentů. Dospěli jsme k předběžnému závěru, že nešlo o podvod, ale o jednání, kterým byly několikanásobně porušeny směrnice generálního ředitele OKD. Dodavatel označuje věc za administrativní pochybení. Odchylka od procedur stanovených směrnicemi přinesla lidem, kteří jsou do případu zapojeni, bezesné noci. Ač pravděpodobně jednali v dobré vůli, v rámci šetření jsme je spojovali s případem, o kterém jsme mluvili jako o možném podvodu, což je pro slušného člověka extrémně nepříjemné. Všichni, kteří směrnice porušili, budou postiženi. Poučení: Je nutné postupovat podle směrnic, které stanovují předepsané procedury. Pokud to není možné, je nezbytné písemně informovat nadřízené a zajistit, aby nedošlo k újmě na majetku naší společnosti. Kamil Kačer, bezpečnostní manažer OKD
Mzdy 2012: Stávková pohotovost nebo rozumná dohoda? Společnost OKD se přesto hodlá chovat – stejně jako v předchozích letech – ke svým zaměstnancům odpovědně. Neplánujeme propouštění, naopak chceme dále investovat do bezpečnosti i nových důlních technologií a otvírek, což je jediná šance, jak firmě zajistit dlouhodobou prosperitu. Víme, že Vaše práce je náročná a chceme ji odpovídajícím způsobem ohodnotit. Chceme zachovat vaši životní úroveň tím, že loňské mzdy navýšíme o inflaci. V nedávné minulosti jste se mohli přesvědčit, že vedení OKD i já osobně své sliby plníme. Můžu Vás ujistit, že tomu tak bude i v letošním roce.
OSTRAVA – Přinášíme aktuální informace ohledně kolektivního vyjednávání, po kterém zástupci všech tří odborových svazů působících v OKD vyhlásili stávkovou pohotovost. Situaci komentuje v mimořádném sdělení pro zaměstnance generální ředitel firmy Klaus-Dieter Beck. Vážení zaměstnanci, rád bych Vás informoval o aktuálním stavu kolektivního vyjednávání. Zástupci všech tří odborových svazů působících v naší firmě ve středu vyhlásili stávkovou pohotovost. Vedení OKD přitom zástupcům odborů nabízelo níže uvedené podmínky, které považujeme vzhledem k současné ekonomické situaci a také s ohledem na další firmy v regionu za velmi příznivé. Letošní rok nebude pro naši firmu jednoduchý, stejně jako pro celou českou i evropskou ekonomiku. Plánované škrty ve státních rozpočtech evropských zemí se mohou projevit také ve snižování spotřeby firem i lidí, což by mělo dopad na situaci v mnoha průmyslových odvětvích a zprostředkovaně také v hutnictví, na kterém je závislý náš odbyt koksovatelného uhlí. S tím souvisí i jeho cena, která jen v prvním čtvrtletí poklesla o více než 10 procent. V našich letošních plánech proto musíme postupovat velmi rozvážně.
FOTO: Richard Sklář
Podvod nebo nedbalost?
Klaus-Dieter Beck generální ředitel a předseda představenstva OKD
Odbory vyhlásily stávkovou pohotovost, přestože OKD nabídlo: •růst tarifů o dvě procenta, •přídavek na dovolenou ponechat ve výši 14 průměrných denních výdělků, •přídavek na Vánoce ponechat ve výši 16 průměrných denních výdělků, •o případné kompenzaci reálného růstu inflace nad dvě procenta se bude znovu vyjednávat na podzim 2012.
Paskovští „novociáni“ fasují místo haldy papírů cédéčka „Tak jsem vyplnila kartu nápadu v programu trvalého zlepšování a už několik měsíců se tady fasují cédéčka,“ řekla Strmisková, zabývající se personálními záležitostmi od ro-
CHLEBOVICE – Kolektivní smlouva včetně dodatku, Pracovní řád, Etický kodex, Návod k použití kiosků, Žádost o dovolenou. Každý „novocián“ nastupující na šachtu je dostává! Ti na Dole Paskov si však už neodnášejí šestapadesát oboustranně potištěných stránek papíru, nýbrž jediné CD se všemi řečenými dokumenty.
ku 1988. Nynější Důl Paskov přitom každoročně přijal okolo dvou stovek pracovníků a povinná dokumentace v papírové podobě ho stála asi 16 800 Kč.
Šetření papírem znamená rovněž přínos k ochraně životního prostředí.
FOTO: Radek Lukša
„Napadlo mě to, když jsem tiskla další hory papírů pro nové nástupy. Porouchala se tiskárna,“ popisovala Dana Strmisková, specialistka pro trénink a adaptaci z chlebovického Centrálního vzdělávacího střediska.
Dana Strmisková nahradila desítky stránek papíru jedním cédéčkem.
„Jedna oboustranně potištěná stránka? Koruna padesát. Předání všech dokumentů pro jednoho nováčka? Celkem asi čtyřiaosmdesát korun. Cédéčko? Do pěti korun. Když se k tomu přidá obal a list s logem OKD, maximálně deset korun,“ počítala Strmisková. Dolu Paskov pomůže její nápad ušetřit na 14 800 korun ročně. A to nemluvě o úspoře času. Tiskárnu mají na Chlebovicích o tři poschodí níže, než je vzdělávací středisko. Než z ní „vyjely“ veškeré potřebné papíry pro daný počet lidí, trvalo to klidně i dvě hodiny. „Všechno mám teď v počítači. Vypálení CD s přiloženými soubory zabere snad čtyřicet sekund,“ poznamenala Strmisková. A jestliže bude třeba něco v dokumentech měnit, mnohem snadněji to půjde na monitoru než na předem vytištěném textu. „Nově nastupujícími bývají většinou mladí lidé se zkušenostmi i zálibě v počítačích, ti si moc v papírech nepočtou,“ doplnila Strmisková. Možnost mít vše na papíru zůstala, ale nikdo už toho nevyužívá. Radek Lukša
FOTO: OKD
Povinná dokumentace v elektronické podobě je levnější a pro současnou počítačovou generaci snad i přitažlivější
Zlatá pecka pro OKD za spot o Příběhu uhlí PRAHA – Příběh o Panu Uhlí ztvárněném srbským hercem Davidem Vivienem provádějícím diváka místy, kde všude je „černé zlato“ potřebné k životu, byl nejlepším televizním spotem v loňském roce. OKD za to získala cenu Zlatá pecka 2011 (na snímku). Pokračování na straně 2