MYRIAM CAICEDO VASCO
DERECHO COOPERATIVO Y
SOLIDARIO
ÍNDICE GENERAL 1. Cooperativismo: ideología y sistema socioeconómico......................... 17 2. Fuerza jurídica de los principios y valores cooperativos..................... 22 3. Acuerdo cooperativo y acto cooperativo ............................................... 27 4. Naturaleza solidaria de las organizaciones cooperativas .................... 30 5. Asociado y socio cooperativo .................................................................. 35 6. Las organizaciones cooperativas y solidarias son de derecho privado ........................................................................................................ 38 7. Intervención del Estado en las organizaciones cooperativas y solidarias.................................................................................................. 41 8. Sin ánimo de lucro..................................................................................... 48 9. Carácter empresarial de las organizaciones cooperativas y solidarias .................................................................................................... 53 10. La economía solidaria constituye sector importante de la economía del país.................................................................................... 59 11. Diferencias jurídicas entre empresas cooperativas y sociedades mercantiles o comerciales ...................................................... 66 12. Prohibición legal de transformar empresas solidarias en sociedades mercantiles o comerciales, y viceversa............................. 71 13. Transformación de organizaciones cooperativas y solidarias en otras de igual naturaleza ........................................................... 74 14. Duración indefinida de las cooperativas y otras empresas solidarias. ................................................................................................. 79 15. Rol constitutivo y determinante del asociado ..................................... 81 16. Adhesión voluntaria, responsable y abierta ........................................ 84 17. Deberes legales de los asociados ........................................................... 90 18. Educación cooperativa y solidaria como instrumento de desarrollo ................................................................................................. 92 19. Representación legal de asociados ........................................................ 96 20. La asamblea no siempre puede hacer lo que determinen sus mayorías .......................................................................................... 101 21. La autogestión de las empresas solidarias exige altas competencias a sus administradores.................................................. 105 22. Inconveniencia en que la asamblea apruebe informes presentados por otros órganos............................................................ 108 23. Consecuencias jurídicas de elección de directivos que no cumplen con requisitos estatutarios................................................... 110 24. Desacuerdos entre asociados y administradores de las solidarias ................................................................................................ 112
II
DERECHO COOPERATIVO Y SOLIDARIO
25. Responsabilidad legal de administradores por acción u omisión................................................................................................... 116 26. Responsabilidad social de administradores y otros, en casos de daño material o moral a las empresas solidarias.............. 121 27. Límites a la acción de consejos o juntas directivas y sus miembros ............................................................................................... 124 28. Ni bonificaciones ni beneficios especiales a directivos y delegados ............................................................................................... 129 29. Presidente de junta directiva, comité o consejo de administración no goza de privilegios............................................... 133 30. Límites a la acción del gerente ............................................................ 136 31. Imposibilidad jurídica de apropiación de una empresa solidaria en beneficio exclusivo de algunos...................................... 140 32. Prohibición legal de repartir las empresas solidarias ...................... 144 33. Justificación de la protección legal a las organizaciones solidarias ................................................................................................ 148 34. Exclusión del asociado.......................................................................... 151 35. Derechos que la ley otorga a los asociados........................................ 154 36. Fiscalización del asociado a la gestión socioempresarial................. 157 37. Aucontrol o control social en las organizaciones solidarias ................. 161 38. Servir al asociado es atributo de las empresas solidarias ................ 165 39. Crédito social o cooperativo ................................................................ 168 40. Inembargabilidad de los aportes sociales .......................................... 173 41. Revalorización de aportes sociales ..................................................... 176 42. Límites a la aportación social............................................................... 178 43. Imposibilidad legal de ceder aportes para cancelar obligaciones pendientes de pago o morosas ................................... 180 44. Inembargabilidad de los bienes personales del asociado en casos de embargo a la empresa solidaria a que pertenece ................. 182 45. Renuncia voluntaria del asociado....................................................... 184 46. Exclusión del asociado moroso ........................................................... 189 47. Posibilidad de retención de aportes sociales en casos de renuncia o exclusión............................................................................. 192 48. Distribución de excedentes por disposición legal ............................ 195 49. Las organizaciones solidarias son contribuyentes de régimen tributario especial................................................................. 200 50. Las organizaciones cooperativas de trabajo asociado no están sujetas a la legislación laboral ordinaria.................................. 205 51. Contratación de las empresas solidarias con las de trabajo asociado para la ejecución de su objeto social .................................. 212
52. Contratación de las cooperativas de trabajo asociado con las empresas comerciales para ejecución del objeto social de éstas ................................................................................................... 217 53. Disolución y liquidación voluntaria de las organizaciones cooperativas y solidarias...................................................................... 222 Bibliografía ................................................................................................... 227 ANEXOS
NUEVA DECLARACIÓN DE IDENTIDAD COOPERATIVA FORMULADA POR LA ASAMBLEA GENERAL DE LA ALIANZA INTERNACIONAL (ACI)
Principios y valores ..................................................................................... 231 Valores cooperativos................................................................................... 231 1º. Principio: Membresía abierta y voluntaria...................................... 231 2º. Principio: Control democrático de los miembros........................... 231 3º. Principio: Participación económica de los miembros .................... 232 4º Principio: Autonomía e independencia ............................................ 232 5º Principio: Educación, entrenamiento e información....................... 232 6º Principio: Cooperación entre cooperativas ...................................... 232 7º Principio: Compromiso con la comunidad ...................................... 232 DECLARACIÓN MUNDIAL SOBRE COOPERATIVISMO DE TRABAJO ASOCIADO
Consideraciones generales ......................................................................... 233 I. Caracteres básicos ................................................................................. 235 II. Reglas de funcionamiento interno..................................................... 236 III. Relaciones al interior del movimiento cooperativo ....................... 236 IV. Relaciones con el Estado y con instituciones regionales e intergubernamentales ..................................................................... 237 V. Relaciones con las organizaciones de empleadores........................ 239 VI. Relaciones con las organizaciones de trabajadores ....................... 240
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