PANAMERICAN B u s i n e s s
S c h o o l
2014
Portafolio de programas de capacitaci贸n
+90,000 Ejecutivos capacitados 4,500 Eventos de capacitación abierta para Ejecutivos en 13 años de capacitación In Company impartidos a más de +2,500 Proyectos 250 compañias en Latinoamérica +400 Eventos de capacitación se imparten cada año del saber, que nos permite capacitar a más de 6,000 14 Áreas participantes por año
Nuestra Experiencia Internacional México
Panamá
El Salvador
Colombia
Honduras
Ecuador
Nicaragua
Paraguay
Costa Rica
Rep. Dominicana
PANAMERICAN B u s i n e s s
Nuestra experiencia de más de 13 años en el desarrollo de programas de capacitación nos convierte en el mayor referente en Centroamérica. Hemos impartido más de 4,500 programas de capacitación abierta, se han ejecutado más de 2,500 proyectos de capacitación a la medida para más de 250 empresas en 11 países de Latinoamérica. El desafío de mantenernos a la vanguardia en las últimas prácticas gerenciales del mundo, nos motiva a actualizar y renovar al menos el 20% de nuestro portafolio de programas de capacitación cada año. Esta iniciativa nos permite responder a las necesidades y exigencias de los mercados cambiantes. Cada año incorporamos eventos innovadores sobre las tendencias y desafíos que enfrenta la empresa moderna.
S c h o o l
Un factor clave de nuestra experiencia es que todos los días del año estamos impartiendo un programa al público o un programa a la medida dentro de alguna empresa; esto nos permite obtener en tiempo real, un entendimiento de las necesidades que cada organización necesita satisfacer. Nuestra excelencia académica nos exige mantener un nivel de calidad por encima del promedio de programas de capacitación que se ofrecen en el mercado. Esto se logra gracias a un staff de facilitadores de alto nivel que combinan su formación académica con su práctica empresarial, lo que garantiza que el participante pueda generar aplicación inmediata de los conocimientos adquiridos.
Panamerican Business School ha diseñado el centro de entrenamiento y reuniones gerenciales más completo de Centroamérica, apoyados en las mejores prácticas de la psicología ambiental del aprendizaje. Dentro de los elementos que se incluyeron en el diseño del Panamerican Training Center se pueden mencionar: • Niveles óptimos de iluminación que evitan cansancio visual. • Cada ambiente ha sido diseñado aplicando la psicología del color, la que propicia una mayor comprensión de la información. • Cada aula cuenta con sistemas de ergonomía, que reducen los niveles de cansancio y potencializan las capacidades de atención. • Cada aula integra los sistemas más avanzados de audio y video para desarrollar presentaciones de alto impacto. • Todos los salones cuentan con un sistema de pizarras “Wall Talker” que maximiza la comunicación de los conceptos enseñados. • Cada área personal de estudio cuenta con conexión eléctrica y Wi-Fi. Panamerican Training Center ofrece sus instalaciones para reuniones de: planificación estratégica, procesos de presupuestación, reuniones gerenciales, procesos de entrenamiento, presentación de productos y otras actividades empresariales. Panamerican Training Center está ubicado en un lugar estratégico de la zona 10 y es un punto de convergencia para los ejecutivos que se desplazan de diferentes zonas de la capital. Para comodidad de cada visitante, se cuenta con más de 320 parqueos que evitan congestionamiento.
El Instituto Tecnológico de Monterrey es considerado uno de los referentes latinoamericanos en educación superior de alto nivel. Prueba de ello es que aparece en todos los ranking de Escuelas de Negocios publicados en Estados Unidos, Europa y Latinoamérica como una de las mejores opciones para estudiar una carrera empresarial. El Tecnológico de Monterrey escaló cerca de 30 posiciones en un año en la clasificación de las mejores universidades del mundo según el QS World University Rankings. En tan sólo 3 años ha escalado 108 posiciones en este mismo ranking.
Diplomados Ejecutivos Dirección de Empresas y Formación Gerencial Dirección Estratégica de la Logística • Diplomado en Dirección Financiera • Diplomado en Innovación Estratégica • Diplomado en Planificación y Gestión Estratégica • Diplomado en
• Diplomado en
Programas y Seminarios Ejecutivos
El Tecnológico de Monterrey ha recibido una calificación global de cinco estrellas con base al QS Star Ranking, que lo ubica como una universidad de clase mundial.
• Programa Ejecutivo de
Actualmente alrededor de 40 universidades tienen la calificación global de cinco estrellas dentro de las que se encuentran Harvard, Yale, Stanford, Columbia, U. of Pennsylvania, entre otras.
• Programa Ejecutivo de
Auditoría Interna y Control de Gestión
• Programa Ejecutivo de Dirección de Empresas Familiares • Programa Ejecutivo de Gerencia de Entidades Educativas
Gerencia de Instituciones Financieras • Programa Ejecutivo de Gerencia Estratégica de la Hotelería • Programa Ejecutivo de Gerencia y Dirección de Proyectos • Seminario de Control Interno • Seminario de Gestión de la Fidelidad del Cliente • Seminario de Gerencia Estratégica de Costos
Desde el 2001 Panamerican Business School y la Universidad EAFIT de Colombia mantienen una alianza estratégica en la región para impartir Maestrías, Posgrados, Diplomados, Programas y Seminarios.
Maestrías • Maestría en Administración de Empresas – MBA • Maestría en Marketing – MMK
En los programas de Maestría y Posgrado se han graduado más de 150 alumnos y 1,000 ejecutivos en los diferentes Diplomados gerenciales ofrecidos en las áreas de Mercadeo, Finanzas, Tecnología, Ventas, Producción, Logística y Alta Gerencia.
Diplomados Ejecutivos
La Universidad EAFIT, creada en 1960, es una de las 13 universidades colombianas acreditadas institucionalmente por el Ministerio de Educación Nacional gracias a su excelencia académica. La Universidad EAFIT:
• Diplomado en Dirección Estratégica de Ventas • Diplomado en Dirección y Gestión de Marcas
•
Su Escuela de Administración es una de las 3 mejores escuelas de negocios en Colombia. Reconocida por las revistas Latin Trade y América Economía como una de las mejores Escuelas de Negocios de Latinoamérica.
•
La Escuela de Administración fue reconocida por Eduniversal como una de las mejores escuelas de negocios en Latinoamérica, ubicándola entre las mejores 5 de Colombia.
•
El MBA es reconocido por la revista América Economía (edición octubre 2012) como una de las mejores Maestrías en Administración de Latinoamérica.
• Diplomado en Dirección Estratégica de Marketing
• Diplomado en Negocios Internacionales
Diseño, Montaje y Operación de un Call Center y Contact Center Retail Management • Diplomado en Gerencia de Empresas de la Construcción • Diplomado en Negociación Estratégica • Diplomado en
• Diplomado en
Panamerican Business School y ENAE Business School de España han desarrollado en conjunto programas de Maestría para Guatemala desde el año 2008 en las áreas de Administración, Mercadeo, Dirección Comercial y Logística. Recientemente diseñaron la primera y única Maestría Internacional en Liderazgo y Coaching para Centroamérica. Las maestrías integran en su proceso a los profesores más sobresalientes de cada cuerpo docente de ambas escuelas de negocios; lo que permite generar programas diferenciados con un enfoque y perspectiva global de los negocios. A la fecha se han graduado más de 200 profesionales de estos programas. Cada año se imparten cinco maestrías ejecutivas. Acreditaciones de Calidad: Más de 20 años centrados en la formación de ejecutivos y de posgrado, siendo una Escuela de Negocios de referencia nacional e internacional, que responde a las demandas del mundo empresarial. Acreditaciones internacionales de calidad otorgadas por instituciones mundiales de prestigio.
Maestrías • Maestría en Dirección de Empresas - MBA • Maestría en Liderazgo y Coaching - MLC • Maestría en Logística y Dirección de Operaciones - MIL • Maestría en Dirección de Marketing - MMK • Maestría en Dirección Comercial - MDC
Con 102 años de fundación, la Universidad de Valparaíso figura como la doceava universidad chilena según la clasificación del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), que es la mayor institución dedicada a la investigación en España y la tercera de Europa. La Universidad de Valparaíso de Chile tiene presencia en Guatemala desde el año 2001; cuenta con más de 320 egresados y trece promociones abiertas año con año ininterrumpidamente. Todos los programas de la UV son impartidos por docentes 100% extranjeros con un alto nivel de formación, especialización y experiencia con grados de Máster y Doctorados, vinculando su ámbito de competencia docente con la investigación, la práctica en empresas y organizaciones locales como internacionales. A partir del año 2013 la Universidad de Valparaíso de Chile estableció una alianza estratégica con Panamerican Business School para desarrollar en conjunto su ya reconocido Programa de Magíster en Gestión de Organizaciones con Menciones en Marketing y Finanzas, así como otros programas de Maestría y Diplomados Gerenciales.
Maestrías • Magíster en Gestión de Organizaciones Mención Marketing / Mención Finanzas - MBA • Maestría en Gestión de Proyectos - MGP
Diplomados • Diplomado en Dirección Financiera • Diplomado en Dirección de Marketing • Diplomado en Gestión de Empresas
Certificaciones Profesionales • • • • • • •
Certificación Coaching Empresarial Certificación Gerencia y Dirección de Equipos de Servicio Certificación Instructores Profesionales de Capacitación Certificación Liderazgo, Coaching y Dirección de Equipos de Call y Contact Center Certificación Pronósticos y Planeación de la Demanda Certificación Ventas para Asesores Comerciales Certificación Lean Manufacturing
Diplomados y Programas • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
Diplomado Administrativo Habilidades Administrativas para Asistentes y Secretarias Ejecutivas Diplomado Gerencial Dirección Avanzada del Talento Humano Diplomado Gerencial Liderazgo y Dirección de Personas Diplomado Gerencial Gestión Estratégica de Recursos Humanos Programa Intensivo Pasión por la Excelencia y Calidad en el Trabajo Programa Administración Financiera para Ejecutivos no Financieros Programa Perfeccionamiento de las Habilidades en Ventas con Enfoque a Resultados Programa Programa Integral en Ventas y Servicio al Cliente PIV Programa Project Management: Gestión y Dirección de Proyectos Programa Administración Estratégica del Mantenimiento Industrial Programa Análisis Financiero Avanzado Programa Balanced Scorecard Programa Evaluación de Proyectos de Construcción Programa Gerencia del Crédito y la Cartera Programa Gerencia Estratégica de Compras Programa Gerencia Estratégica de Costos Programa Gerencia Estratégica de la Logística Programa Gerencia Estratégica de Riesgos Programa Gerencia Estratégica del Mantenimiento Programa Junta Directiva y Gobierno Corporativo Programa Lean Construction (Construcción Esbelta) Programa Mercadeo Relacional CRM Programa Mercadeo y Venta de Proyectos Inmobiliarios Programa Planificación Estratégica de la Tecnología y Sistemas de Información Programa Planificación Estratégica del Servicio Programa Reducción de Costos Programa Seguridad, Higiene Industrial y Salud Ocupacional
Alta Gerencia • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
Conferencia Liderazgo después de la Crisis Conferencia El Coaching Ejecutivo y su Impacto en la Productividad de las Organizaciones Seminario Administración del Tiempo Seminario Administración Estratégica Seminario Análisis e Interpretación de Estados Financieros para no Especialistas Seminario Balanced Scorecard Seminario Coaching de Equipos Seminario Coaching Gerencial Seminario Control Interno Seminario Desarrollo de Competencias Gerenciales Seminario Desarrollo de Habilidades de Liderazgo Seminario Desarrollo y Dirección de Equipos de Alto Desempeño Seminario Dirección Efectiva de Reuniones Gerenciales Seminario Empowerment Seminario Estrategias de Crecimiento Seminario Estrategias de Negociación Efectiva Seminario Estrategias Operativas de la Administración del Capital de Trabajo Seminario Etiqueta y Protocolo para Ejecutivos Seminario Evaluación de Proyectos de Inversión Seminario Gestión del Cambio Seminario Gestión Integral del Riesgo Seminario Gestión Estratégica de la Rentabilidad de la Empresa Seminario Gobierno Corporativo dentro de las Juntas Directivas Empresariales Seminario Herramientas Económicas para Gerentes no Especialistas Seminario Innovación Estratégica en los Negocios Seminario Inteligencia Emocional y Habilidades Interpersonales Seminario Liderazgo en la Gestión y Dirección de Proyectos Seminario Manejo de Conflictos y Toma de Decisiones Seminario Motivación del Equipo Seminario Planificación Estratégica Seminario Presentaciones Exitosas de Negocios Seminario Prevención del Fraude Seminario Redacción y Ortografia para Ejecutivos y Auxiliares Seminario Redacción de Documentos de Trabajo Seminario Técnicas de Elocuencia: El Arte de Hablar en Público
* Todos los cursos pueden ser diseñados a la medida de su empresa.
* Jesús Vega comparte con alumnos en instalaciones de Panamerican Training Center
Finanzas • • • • • • • • • •
Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario Seminario
Análisis de los Indicadores Económicos Costos para no Especialistas Determine, Evalúe y Monitoree la Salud Financiera de la Empresa Evaluación del Riesgo de Crédito Evaluación Financiera de Proyectos Estrategia Financiera Empresarial Finanzas Familiares: Estrategias Personales en el Manejo de las Finanzas Gestión del Flujo de Caja Elaboración y Planificación del Presupuesto Supervisión Efectiva de la Cobranza
Recursos Humanos y CapacitaciónHumanos • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
Conferencia Administración del Factor Humano en los Procesos de Cambio Conferencia Diseño de un Plan de Carrera y Sucesión Conferencia El Modelo de las Competencias Laborales Conferencia Gestión del Capital Humano Conferencia Tendencias de la Gestión Moderna de Recursos Humanos Seminario Análisis de Tareas y Descripción de Puestos Seminario Aspectos Legales en las Relaciones Laborales Seminario Criterios de Selección de Talento Humano Seminario Cultura Organizacional Efectiva Seminario Desarrollo Organizacional y Humano Seminario Detección de las Necesidades de Capacitación Seminario Dinámica del Aprendizaje Seminario Diseño de Metodologías y Materiales de Capacitación Seminario Evaluación del Desempeño Seminario Formación de Instructores Seminario Gestión de las Relaciones Laborales en la Época de Crisis Seminario Gestión del Cambio Organizacional Seminario Gestión Estratégica de la Capacitación Seminario Gestión Estratégica de Sueldos y Salarios Seminario - Taller Incrementando la Productividad por Medio de Personas Altamente Motivadas Seminario Nuevas Tendencias de Enseñanza-Aprendizaje Seminario Planeación Estratégica de Recursos Humanos Seminario Planificación de Programas y Eventos de Capacitación Seminario Rentabilidad y Costo Beneficio de la Capacitación ROI Seminario - Taller de Selección de Personal por Competencias Seminario Técnicas de Aprendizaje Acelerado para Instructores Internos
Mercadeo
*
• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
Conferencia Ingeniería Emocional y su Impacto en la Adopción de Marcas Conferencia Clientemanía Conferencia Community Manager: Mejores Prácticas en la Administración de Comunidades Virtuales Seminario Alineación Estratégica Seminario Análisis del Consumidor e Investigación de Mercados Seminario Análisis Económico del Mercado Seminario Branding Estratégico Seminario Branding Sensorial Seminario Comunicación Integrada de Mercadeo Seminario CRM: Estrategias para Captar, Fidelizar y Retener Clientes Seminario Desarrollo y Lanzamiento de Nuevos Productos Seminario Elaboración del Plan de Mercadeo Seminario Estrategia de Comunicaciones Seminario Estrategia de Fijación de Precios Seminario Estrategias de Mercadeo Directo Seminario Finanzas para Marketing Seminario Marketing de Experiencias y Emociones: Emotional Marketing Seminario Marketing Estratégico Seminario Marketing Metrics: Rentabilizando cada Acción Comercial Seminario Mercadeo de Servicios Seminario Merchandising Estratégico y Promoción de Ventas POP Seminario Planificación y Control de las Decisiones en Marketing Seminario ROI Marketing: Estrategias Rentables de Marketing Seminario Técnicas Efectivas para Localizar Puntos de Ventas Seminario The Marketing Way: Ganando Mercados en Épocas de Incertidumbre
Servicio al Cliente • • • • • • • •
Seminario Calidad en el Trabajo y Relaciones Positivas en el Servicio Seminario Diseño de una Cultura de Servicio al Cliente Seminario El Servicio como Ventaja Diferencial ante la Competencia Seminario Gerencia Estratégica del Servicio Seminario Herramientas para medir la Satisfacción del Cliente Seminario Manejo de Clientes Difíciles y Disgustados Seminario Servicio al Cliente con Clase Superior Seminario Técnicas y Estrategias para Manejar las Quejas y Reclamos en el Servicio
Todos los cursos pueden ser diseñados a la medida de su empresa.
* Jürgen Klaric gurú de Neuromarketing en el MARKETING SUMMIT 2013
Ventas • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •
Seminario Administración del Tiempo en Ventas Seminario Coaching para Gerentes de Ventas Seminario CRM Aplicado en Ventas: Captar, Fidelizar y Retener a los Clientes Seminario Diseño de una Estructura de Ventas Competitiva Seminario Entrenamiento a Equipos de Ventas Seminario Evaluación del Desempeño a Equipos de Ventas Seminario Finanzas para Gerentes de Ventas Seminario Gerencia de Ventas en el Contexto de Mercadeo Seminario Inteligencia Emocional y Programación Neurolingüística en Ventas Seminario Manejo de Objeciones y Cierre de Ventas Seminario Motivación y Actitud Ganadora en Ventas Seminario Planificación Estratégica de Ventas Seminario Presentaciones Profesionales en Ventas Seminario Prospección y Contacto en Ventas Seminario Psicología del Cliente y Análisis del Consumidor Seminario Relaciones Públicas, Protocolo e Imagen Personal para Ventas Seminario Selección, Motivación y Sistemas de Compensación para Equipos de Ventas Seminario Servicio al Cliente en Ventas Seminario Supervisión Moderna de Equipos de Ventas Seminario Técnicas de Negociación en Ventas
Construcción • • • • • •
Seminario Administración Estratégica de Negocios Inmobiliarios Seminario Análisis del Mercado Inmobiliario y Comercialización de Bienes Raíces Seminario Análisis y Perspectivas del Sector Inmobiliario Seminario Evaluación de Proyectos de Inversión Inmobiliaria Seminario El Marco Jurídico de las Operaciones Inmobiliarias Seminario Técnicas de Valuación Inmobiliaria
Tecnología • • • •
Seminario Administración de la Seguridad Informática Seminario Desarrollo de Soluciones de Software Seminario Gestión de Riesgos Tecnológicos Seminario Planificación Estratégica de la Internet
Call Center
*
• • • • • • • • • • • • • • • •
Seminario Administración de Equipos de Venta Telefónica Seminario Calidad y Excelencia en el Servicio Telefónico Seminario Cómo Cobrarle al Cliente sin Perderlo Seminario Creación de Manuales del Proceso de Call Center y Contact Center Seminario Diseño de Estrategias de Servicio al Cliente en Procesos de Call Center y Contact Center Seminario Fundamentos y Conceptos de un Call Center y Contact Center Seminario Herramientas de Gestión de un Call Center y Contact Center Seminario Infraestructura Tecnológica y Física para un Call Center y Contact Center Seminario Manejo de Objeciones y Cierre de Ventas por Teléfono Seminario Manejo de Quejas y Reclamos Telefónicos Seminario Servicio al Cliente por Teléfono Seminario Sistemas de CRM Aplicados al Call Center y Contact Center Seminario Técnicas de Comunicación Telefónica Seminario Técnicas de Negociación en la Cobranza Telefónica Seminario Técnicas para el Manejo del Estrés Telefónico Seminario Técnicas y Habilidades en la Venta Telefónica
Asistentes • • • • • • • • • • • • • • •
Seminario Administración del Tiempo: Manejo de la Agenda Ejecutiva Seminario Calidad y Excelencia para Secretarias Recepcionistas Seminario Comunicación, Liderazgo y Trabajo en Equipo Seminario Desarrollo de una Actitud de Servicio al Cliente Interno y Externo Seminario Efectividad Personal Seminario El Nuevo Rol de la Asistente Seminario Etiqueta y Protocolo Seminario Excelencia Personal Seminario Gestión Administrativa Eficiente Seminario Imagen y Presentación Personal Seminario Planificación y Organización del Trabajo Seminario Redacción y Ortografía Seminario Relaciones Interpersonales Seminario Relaciones Públicas Seminario Técnicas Efectivas para la Toma de Decisiones
Todos los cursos pueden ser diseñados a la medida de su empresa.
* Jürgen Klaric visitó a los alumnos de Maestría de la Universidad Valparaíso de Chile
Logística • • • • • • • • • • • • • • • •
Seminario Administración Eficiente de Bodegas y Almacenes Seminario Administración Estratégica de Transporte y Flotillas Seminario Almacenamiento de Clase Mundial Seminario Control de Costos Logísticos Seminario Diseño de Indicadores de la Gestión Logística Seminario Gestión de Inventarios de Clase Mundial Seminario Herramientas Financieras para la Mejora de la Logística Seminario Lean Logistic (Logística Esbelta) Seminario Logística de Distribución Física a Detallistas Seminario Logística Internacional Seminario Modelos Cuantitativos para la Planeación de la Demanda Seminario Modelos de Optimización de Almacenamiento y Distribución Seminario Modelos de Optimización en la Gestión Logística Seminario Planeación de Operaciones y Ventas SOP. Sales & Operations Planning Seminario Planificación Estratégica de la Logística Seminario Reducción de Costos Logísticos
Producción y Operaciones • • • • • • • • • • • •
Seminario Actualización de Auditores Internos en Sistemas de Gestión de Calidad Seminario Análisis y Mapeo de Procesos Seminario Gerencia de la Calidad Seminario Herramientas Estadísticas para la Mejora de la Producción Seminario Implementación de la Metodología QDF Seminario Las 5´s para Mejorar la Productividad Seminario Lean Manufacturing Seminario Mantenimiento Productivo Total TPM Seminario Metodología de Mejora Continua: Lean Six Sigma Seminario Negociación Estratégica para Gerentes de Compras Seminario Optimización en la Gestión de Compras Seminario Técnicas y Habilidades para Jefes y Supervisores de Producción
DIVISIÓN IN COMPANY - Capacitación Diseñada a la Medida de su Empresa Panamerican Consulting Group es especialista en desarrollar programas a la medida para las empresas de alto nivel que necesitan impartir capacitación a un número mayor de participantes y presentar un producto especialmente desarrollado para cubrir las necesidades de su empresa. Nuestro staff de más de 250 instructores nacionales e internacionales y nuestro equipo de programas In Company pueden brindarle la capacitación que usted necesita, velando por la calidad y excelencia en el desarrollo de su capacitación. Hemos diseñado programas de entrenamiento a la medida para corporaciones y entidades de gobierno en 11 países de Latinoamérica: Guatemala, México, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá, Colombia, Ecuador, República Dominicana y Paraguay.
Empresas que han confiado en Panamerican Consulting Group • Carrier – México • Celogis – México • Atento – México y Panamá • Movistar – Guatemala, México y Nicaragua • Allied Global – Guatemala • Agencias Ji Cohen – Guatemala • Arrend – Guatemala • Arrocera Los Corrales – Guatemala • Aseguradora General – Guatemala • Banco CHN – Guatemala • Banco Industrial – Guatemala • Banco Internacional – Guatemala • Banco Promérica – Guatemala y C.A. • Bimbo – Guatemala • Canella – Guatemala • Cooperativa Guayacán – Guatemala • Cervecería Centroamericana – Guatemala • Delta Airlines – Guatemala • Embotelladora La Mariposa PEPSI – Guatemala • Empaques San Lucas – Guatemala • Empresa Eléctrica de Guatemala • Envases de Centroamérica –
Todos los cursos pueden ser diseñados a la medida de su empresa.
Guatemala • Excel Automotriz – Guatemala • FHA – Guatemala • Fabrigas – Guatemala • G&T Continental – Guatemala • Gentrac – Guatemala • Grupo Cargill – Purina Guatemala • Grupo Lala – Guatemala • Henkel La Luz – Guatemala • Hotel Intercontinental – Guatemala y El Salvador • INDE – Guatemala • Instituto Costarricence de Electricidad • Intecap – Guatemala • Kimberly Clark – Guatemala • Kotra – Guatemala • Laboratorios Sanofi – Guatemala • Molinos Modernos – Guatemala • Máquinas Exactas – Guatemala • Merck – Guatemala y Honduras • Nexo Logistics – Guatemala • Prensa Libre – Guatemala • Promoagro – Guatemala • Renap – Guatemala • Roche – Panamá y Rep. Dominicana
• Rotoplas – Guatemala • Spectrum – Guatemala • Seguros Universales – Guatemala • Siglo XXI – Guatemala • Unipharm – Guatemala • Whirlpool – Guatemala • Yobel – Guatemala • Iniser – Nicaragua • Banco de La Producción – Nicaragua • Enitel – Nicaragua • Financiera FAMA – Nicaragua • Colgate Palmolive de Centroamérica • Cervecería La Constancia El Salvador • El Diario de Hoy – El Salvador • Termoencogibles – El Salvador • Tigo – Guatemala y El Salvador • Pollo Campero – El Salvador • Banco del Pichincha – Ecuador • Credifé – Ecuador • Grupo Agrolíbano – Honduras • Record Electric – Paraguay • Uno – Guatemala Entre otros.
PANAMERICAN B u s i n e s s
PBX: (502) 2327 2600 info@pbsedu.com.gt www.pbsedu.com.gt En digital: Blog
S c h o o l