Lucha contra
desigualdad
Qué están haciendo los países para cerrar brecha según el Banco Mundial
El Sol News media
El ritmo de las reformas para reducir la desigualdad de género se desaceleró en 2022 hasta caer a su nivel más bajo en 20 años, afirmó el Banco Mundial (BM) en un informe en el que América Latina es la tercera región con mayor puntuación.
El índice que mide el avance de las reformas a favor de una mayor igualdad jurídica solo ha aumentado 0,5 puntos para situarse en 77,1, “lo que indica que, en promedio, las mujeres gozan apenas del 77% de los derechos que tienen los hombres ante la ley”, escribe la institución en su informe para 2022.
Durante el último año se llevaron a cabo 34 reformas en 18 países, lo que se convierte en el total más bajo desde principios de siglo.
Al ritmo actual de las reformas, una mujer joven que entra hoy a la vida laboral se jubilará sin haber conseguido los mismos derechos que los hombres en la mayoría de los países, alerta el informe.
La institución estima que la reducción de la brecha de género en empleo podría incrementar el producto interno bruto (PIB) per cápita a largo plazo en un promedio de casi un 20% en todos los países, con ganancias económicas globales estimadas entre 5 y 6 billones de dólares, si las mujeres iniciaran y ampliaran nuevos negocios al mismo ritmo que lo hacen los hombres.
El nivel de igualdad es más alto en las economías avanzadas, pero entre las 44 con puntajes superiores a 90 figuran tres lati-
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economías exigen igualdad por trabajo de igual valor.
noamericanas: Costa Rica (91,9), Paraguay (94,4) y Perú (95). Por el contrario, Haití tiene el más bajo (61,3).
En general, América Latina y el Caribe es la tercera región con mayor puntaje (80,9) en el informe “La mujer, la empresa y el derecho 2023”.
Ocho áreas claves
El Banco Mundial estudió todas las leyes y reglamentos aprobados o implementados en 190 países en 2022, teniendo en cuenta ocho áreas: movilidad, trabajo, ingresos, matrimonio, paternidad, emprendimiento, patrimonio y jubilación.
Las economías de América Latina y el Caribe tienen un buen desempeño en las áreas de activos (puntaje promedio de 97,5), movilidad (92,2) y matrimonio (90,6).
En el ámbito de la movilidad, todas han implementado legislaciones que permiten a las mujeres salir de su hogar y viajar fuera de su país de la misma manera que los hombres.
A pesar de los desafíos, los países de la región han mejorado su puntaje en parentalidad (+0,7 puntos en promedio), en comparación con el informe anterior, aunque más de la mitad (19 de 32) no tiene legislación que garantice 14 semanas de licencia de maternidad remunerada.
También han avanzado en remuneración (+0,7 puntos), pese a que solo 11 economías exigen igualdad por trabajo de igual valor y nueve aún limitan los tipos de empleos
industriales que pueden realizar las mujeres: Argentina, Barbados, Belice, Colombia, Dominica, Jamaica, Saint Kitts y Nevis, San Vicente y las Granadinas, y Uruguay. Progresó asimismo en trabajo (+1,6 puntos). De las 30 economías del mundo que no prohíben legalmente la discriminación por motivo de género en el empleo, siete se encuentran en la región: Belice, Bolivia, Dominica, Guatemala, Jamaica, Saint Kitts y Nevis, y San Vicente y las Granadinas.
Una latina
luchadora
Oneyra Ortiz tiene una gran historia de servicio a través del Concilio
Beatriz OlivaLa mujer abarca cada vez más importantes espacios en la sociedad. Oneyra Ortiz, una puertorriqueña radicada en Filadelfia, es muestra de esto, al enfrentar los cambios y transformar las dificultades para escalar grandes puestos y dejar en alto la representación de la mujer latina.
Detrás de Ortiz existe una mujer inmigrante, llena de historia, lucha, perseverancia, empatía, transformaciones y adaptaciones, que ha sabido aprovechar cada oportunidad para impulsarse y superarse. El Consejo de Organizaciones de Habla Hispana de Filadelfia (Concilio), la organización latina sin fines de lucro más antigua de la ciudad, ha sido un segundo hogar para Ortiz, donde suma 27 años de lucha y de destacado trabajo.
Las transformaciones para Ortiz comenzaron cuando decide mudarse de Puerto Rico a Filadelfia en busca de nuevos horizontes.
Llegó llena de sueños, esperanza y ganas de trabajar a casa de una amiga que trabajaba en el Concilio. Una oportunidad se presentó para incorporarse a la organización y no dudó en aprovecharla.
Sus marcados pasos por el Concilio empezaron como secretaria de departamento, donde no solo empezó un nuevo camino laboral, sino que también fue una oportunidad para emprender nuevos rumbos académicos.
Al asociado en Computer Programming que culminó en Puerto Rico, decidió sumar un estudio académico relacionado a lo que estaba trabajando. Comenzó a cursar la licenciatura en Ciencias de los Negocios con una concentración en Contabilidad, en la University of Phoenix. Adquirir conocimientos y experiencia le abrió nuevas puertas que le permitieron crecer en lo profesional y a la vez en lo personal.
Después de graduarse, Johanna Otero, quien fue directora en Concilio en el periodo 2010- 2016, la promovió a la gerencia de departamento.
Una mujer inmigrante, llena de historia, lucha, transformaciones y adaptaciones”
Más tarde, su fi delidad, intelecto y su intachable trabajo le permitieron formar parte del equipo de gestión, ocupando su actual puesto como gerente fiscal, en el cual se encarga de supervisar el departamento de administración con contabilidad.
Ortiz es conocida en la organización latina, no solo por sus años de trabajo y dedicación, sino también por su empatía y por su capacidad para ser analítica y detallada.
Concilio ha proporcionado desde 1962 programas críticos de servicios humanos, como hogares de acogida, adopción, desarrollo de jóvenes y programas extraescolares. También es un convocante artístico y cultural para los eventos más importantes e históricos de la comunidad latina.
La organización sin fines de lucro, dirigida por Adonis Banegas, ha cultivado la fuerza y la resiliencia de los niños y las familias, mejorando la calidad de vida en la comunidad y manteniendo el patrimonio, la historia y la cultura. Se fundó para reconocer y darle voz a las necesidades, sueños y deseos de las comunidades puertorriqueñas y latinas de Filadelfia, lo que ha logrado trabajando de la mano con el gobierno local, las agencias comunitarias, las instituciones educativas y el sector privado.
La institución de habla hispana se basa en los ideales y la moral de tratar a todas las personas con respeto, proporcionar recursos y ofrecerles un entorno seguro y acogedor.
Onerya Ortiz visitó la oficina de Hispanic Media y compartió parte de su experiencia para nuestro público.
¿Cómo influye Concilio en la mujer latina y en la comunidad de Filadelfia?
Concilio influyó mucho en mí y en cómo crecer profesionalmente y más como una mujer, pues ellos creyeron en mí, en el trabajo que yo hice y que estoy haciendo, y eso me ha ayudado a llegar muy lejos. La organización le da oportunidades a una mujer para poder crecer.
Los marcados pasos de Ortiz por el Concilio empezaron como secretaria de departamentoOneyra Ortiz deja en alto el trabajo y el esfuerzo de la mujer latina.
¿Cuál ha sido tu mayor logro y por qué lo consideras así?
Mi mayor logro es poder estar por muchos años en Concilio. Es algo que realmente disfruto hacer todos los días, creo que esa es mi pasión por lo que hago. Ha sido una meta a largo plazo.
¿Qué mensaje le envías a las mujeres que quieren salir adelante?
Les puedo decir que no se rindan, del otro lado hay un día soleado, así que, aunque sea difícil es bueno. Así que sigue esforzándote para hacer lo que puedas y alcanzar esa meta.
¿Cuál ha sido uno de tus retos más fuertes?
Pienso que mis mayores retos han sido los cambios. Son cosas que algunas veces suceden y uno se tiene que adaptar a ellos. Esto ha sido uno de los retos y de los aprendizajes más fuertes que he tenido.
¿En la actualidad en qué parte resides?
Actualmente estoy viviendo en el sur de Nueva Jersey. Me mudé hace poco, pero estuve viviendo 17 años en Filadelfia, en el noreste de la ciudad.
¿Un mensaje que le quieras dejar a la comunidad latina?
Espero que como todo ser humano sigamos luchando por lo que queremos, y yo pienso que todo se puede lograr poniendo a Dios por delante y nosotros haciendo lo que nos toca hacer.
¿Qué mensaje te gustaría enviar sobre el legado como mujer en Concilio?
Como una mujer de Concilio, puedo decirles que no dejen que ningún desafío los detenga, solo continúen hacia donde quieren estar y podrán llegar hasta allá.
Ortiz es conocida en la organización latina por su capacidad para ser analítica y detalladaLa puertorriqueña suma 27 años en la organización Concilio.
Sabina Covo
es pionera
Primera mujer y primera hispana elegida como comisionada del Distrito 2 de Miami
Marianela Rodríguez linkedin.comSabina Covo, periodista de raíces colombianas, se ha convertido en la primera mujer y la primera hispana en ser elegida para ocupar el escaño del Distrito 2 de Miami desde que esta ciudad se organizó bajo distritos uninominales hace más de dos décadas.
Recién estrenada en la política, Covo ocupará la silla en la Comisión de Miami que permaneció vacía desde el 29 de diciembre de 2022 cuando Ken Russel renunció para postularse para el Congreso, pero no ganó, y la Comisión municipal no se puso de acuerdo para nombrar un suplente.
La nueva Comisionada que representará el Distrito 2 de Miami que incluye los barrios del este de la ciudad, incluidos Virginia Key, Coconut Grove, Downtown y Brickell, y el norte hasta los vecindarios de Edgewater y Morningside, fue reportera de noticias de televisión en español y profesional de las comunicaciones, también se desempeñó en el área de las relaciones públicas y fue directora de comunicaciones y relaciones con los medios hispanos en el Departamento de Agricultura y Servicios al Consumidor del estado de Florida.
Covo, de 43 años, ganó su escaño en una elección especial que se realizó el pasado 27 de febrero debido a los requisitos de la ciudad para llenar un puesto vacante en la Comisión Municipal. Ella ocupará el cargo hasta noviembre del presente año y así completará el resto del mandato de Russell. En el citado mes los votantes del Distrito 2 volverán a tener elecciones. En estos comicios especiales el Distrito 2 contaba con 49.199 electores registrados de los cuales solo el 12,7% (unos 6.248), participó en las elecciones. Sabina Covo logró el 29.8% de los votos y superó a los otros 12 candidatos.
El inicio de un viaje
“Este es el comienzo de un gran viaje”, dijo Sabina Covo a medios de comunicación locales mientras celebraba en Coconut Grove, el barrio donde reside, los resultados electorales que le dieron el triunfo. “Estoy agradecida con mis electores que creyeron en mi como la mejor persona para este puesto”. La nueva comisionada se posicionó ante el electorado como una nueva persona sin conexiones con los otros cuatro comisionados, sin el respaldo de los funcionarios electos en ejercicio ni de los grandes sindicatos de policía y bomberos de la ciudad.
Covo fue respaldada por el Partido Demócrata de Miami-Dade y por su predecesor Russell.
También algunos demócratas prominentes de este condado como la alcaldesa, Daniella Levine Cava, la comisionada Eileen Higgins, y la exsenadora del estado de Florida Annette Taddeo, también de origen colombiano, celebraron junto a Sabina Covo.
“Nosotros necesitamos superar el desorden y las diferencias, y unirnos como una ciudad enfocada en nuestros residentes. Tenemos muchos desafíos e igualdad de oportunidades para presentar soluciones que pondrán a nuestra ciudad en una hoja de ruta hacia el éxito. Como residente del Distrito 2 desde hace mucho tiempo, madre y esposa que trabaja, sé que nuestros mejores días están por venir y estoy verdaderamente lista para trabajar.
A nuestros residentes, les digo gracias por su confianza y voto de confianza”.
“La periodista de origen colombiano ocupará la silla que dejó vacante Ken Russel”