GUIDELINE EVALUACIÓN MRB VIRTUAL Responda en las siguientes casillas de acuerdo a la información registrada por el aspirante en el formulario de MRB Virtual ¿Aspirante entre 18 y 30 años de edad? ¿Aspirante de carrera alineada a subproductos? ¿Aspirante en 6° semestre o más, o egresado hace menos de 2 años ¿Aspirante con nivel de inglés mínimo B1? Subproducto del aspirante según carrera
¿El aspirante seleccionó alguno de estos países en su Top 3 de preferencia? -------
¿El aspirante puso en la opción "Otros", del Top 3 de preferencia, alguno de los siguientes países? Estados Unidos Canadá Reino Unido Francia Australia ¿El aspirante seleccionó alguno de estos países en su Top 3 de NO preferencia? ------¿El aspirante espera que la duración máxima de su práctica sea de? ¿La fecha de intercambio esperada es más de 8 meses luego de MRB? ¿El aspirante cuenta con el presupuesto para el viaje? > 4 millones
¿El aspirante seleccionó al menos 1 áreas de trabajo que correspondan a su subproducto y que esté en el Top 3 del supply en Myaiesec?
¿El aspirante cuenta con al menos 4 horas para dedicar al proceso? ¿El aspirante se muestra alineado con la organización? ¿El aspirante tiene experiencia laboral? ¿El aspirante está interesado en ser miembro de la organización? Imagina que tienes la oportunidad de realizar tu intercambio en una práctica que te ofrece la perfecta experiencia de aprendizaje, pero es un país que no se encuentra en tu top lista de intereses ¿lo tomarías? Si durante tu intercambio te enteras que otros practicantes reciben un salario mayor al tuyo, teniendo en cuenta que dinero que recibes es suficiente para tus gastos, ¿Qué harías? En el caso en que no te llevaras bien con tu jefe y tuvieras un conflicto personal con él, y suponiendo que manifieste comportamientos racistas o sexistas, ¿Cómo te sentirías y qué harías para manejar la situación? Si durante tu práctica compartes apartamento con otras dos personas y con el pasar del tiempo descubres que son homosexuales y tienen una relación de pareja, además de esto constantemente tienen muestras de afecto entre sí, ¿cómo te sentirías? Si tienes que convivir con personas de raza diferente o cultura muy distinta a la tuya, siempre será fácil desde que tengas la disposición de hacerlo. ¿Qué opinas? El choque cultural solo se experimenta si no te has informado lo suficiente sobre el país que visitarás. ¿Qué opinas? Si un amigo requiere de tu ayuda cuando estás ocupado en un asunto laboral, siempre deberás darla la prioridad a tu trabajo. ¿Qué opinas? Si un miembro del equipo de trabajo no asume sus tareas y retrasa la entrega de un proyecto, no debo intervenir y limitarme a cumplir con las tareas que me fueron asignadas. ¿Qué opinas? Si estoy seguro de tener una buena idea no es necesario que la someta a discusión con mi equipo de trabajo. ¿Qué opinas? Trabajar bajo presión no me impide cumplir con mis objetivos, por el contrario me mantiene activo. ¿Qué opinas? Si conozco la actividad deshonesta de un compañero debo informarlo inmediatamente a mis superiores. ¿Qué opinas? Puedo llevarme bien con cualquier tipo de personas, sin importar ningún tipo de diferencias entre ellos y yo. ¿Qué opinas? Si no tengo el control de algunos factores que cambian en mi ambiente, pedo adaptarme fácilmente. ¿Qué opinas? Al trabajar en grupo soy una persona que planea ejecuta de forma estratégica, sin necesidad de tener que ser el líder del quipo. ¿Qué opinas?
RECOMENDACIÓN FINAL No Aprobar el Perfil del Aplicante Remitir a OGCDP
Para ver las recomendaciones de realineaci贸n a los perfiles aprobados y la retroalimentaci贸n a los perfiles NO aprobados, dir铆jase a la hoja "Respuesta" de este archivo.
VIRTUAL
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Se recomienda
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Se recomienda
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