Winter
Recruitment
Suena familiar?
Talent Capacity
Pipeline 2015
¿ Quieres comenzar el año con miembros empoderados que entreguen resultados desde enero??
¿ Quieres tener el winter mas grande visto en la historia de tu entidad?
¿Porqué Winter recruitment? Noviembre, diciembre y enero son meses cruciales para la entrega de experiencias de intercambio, ejecución de proyectos y planeación de 2015. Sin embargo nuestras entidades carecen del Talent Capacity necesario para entregar los grandes resultados que esperamos en términos de cantidad y calidad durante Q0 y Q1 por términos de retención, pipeline y curvas de aprendizaje de nuestros miembros.
Valor Organizacional Customer Centricity
Committment = performance / pipeline
Specific knowhow to implement
Example to showcase
Razones Esperas un delivery de IGCDP de mas de 30 trainees…
Necesitas capacidad de ventas para vender ICX durante vacaciones y Q1 ???
Estas esperando un volume de OGCDP de mas de 40 EPs??? Tienes proyectos que entregar durante enero y febrero, mas de 50 EP o trainees por Matchar ??
Quieres lograr altos estándares de calidad y subir los resultados en NPS pero no tienes los sufientes miembros para delivery ?
La mayoría de tu membresía sale de viaje en vaciones y te quedas solo para entregar operatividad en el pico mas grande del año???
La mayoría de tu membresía sale de viaje en vaciones y te quedas solo para entregar operatividad en el pico mas grande del año???
Si te encuentras en una de estas situaciones tu respuesta será “winter Recruitment”
ICX Raising
IGCDP Raising IGIP Raising
oGCDP Volume (Raise-‐ Match – Delivery) OGIP Match & EP Follow up
Proyectos
GCDP Volume
iGCDP Volume ( Match – Delivery)
Descripci贸n
Descripción General:
KPIs • 100% de Asistencia a entrenamientos • # Sales Mee6ng • #Leads and new alliances • #Raises
Este proyecto esta enfocado en brindar a un equipo un proceso de empoderamiento en ventas tác6cas acompañado de un coaching para comenzar a vender rápidamente
Sales Prepara Non Close effecNve sales
ICX Raising
Duplicate alliances
GCDP Volume Descripción General:
IGCDP Volume
Este proyecto esta enfocado en brindar a un equipo un proceso de empoderamiento en la entrega y soporte de proyectos de alto volumen que permita entregar en cada experiencias altos estándares de impacto y calidad. Para en6dades con proyectos de mas de 25 Eps o trainees.
Fundraising AcNviNes
Accounts Management
Match Focus
Standars & saNsfacNon Acomplishme nt
Projects Follow up & delivery
Market Approach ( Sales )
Maraton Match Process (Fast)
InternaNonal experiencies follow up
IXP Management
OGCDP Volume
OGIP Match & Ep Follow Up
InternaNonal cooperaNons Aligment
GIS ImplementaN on
EP Managers Strategy
Market research
Match & Delivery
Task Force
1 TM
Project Manager 1
10 memebers
1 MKT
2 OperaNons
Project Manager 2 10 memebers
Same people
Project Managers Team
Recruitment Team
1 OCP
Selección Task force
Timeline Performance & tracking
Planning
Promoción
Practical Induction
TPS
Selección
4 Sept
1
2
3
4
Octubre
5
1
2
3
Noviembre
4
1
2
3
Diciembre
4
1. Analizar el talent capacity local para la entrega de winter 2. Si se encuentran Gaps de membresía, identificar cuales de los enfoques propuestos son los dos ideales para suplir las necesidades ( Estos enfoques deben ser validados con el LCPs, VPs de intercambio y directores) Lo ideal es que solo se enfoquen en 2 de los proyectos máximo para asegurar una mejor alineación. Enviar la planeación al MC para evaluar junto con los directores regionales si los enfoques son prioridad actual de la entidad 4 . Una vez sea analizada la propuesta se enviara el paquete de planeación, seguimiento y ejecución de los proyectos a nivel local para comenzar con la fase de implementación
Ejecución
Formato de aplicación Entidad: # Miembros actuales en la entidad: Proyecto (s) seleccionados: Numero de miembros actuales en las áreas implicadas: • Meta de RE esperadas en winter ( Nov- DicEne) en la áreas implicadas: • Otros datos Importantes que usted considere que debemos tener en cuenta: • • • •
Estos datos deben ser enviados adjuntos en el siguiente link antes del 26 de septiembre en un formato word
hZps://podio.com/ webforms/ 9335763/687474 Â Â