10 ans d'industrie en 10 chiffres

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10 ans d’industrie en 10 chiffres Thierry Weil www.la-fabrique.fr

Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


10 ans d’industrie en 10 chiffres 1. 771 000 emplois perdus dans l’industrie (- 19 % 2012/2002) 2. Solde commercial des biens : - 57 Mds € (CAF-FAB, 2013) 3. ~ 20 % de marge brute 4. 34 500 robots industriels (150 000 en Allemagne) 5. 42 % de recrutements difficiles dans l’industrie 6. 440 000 apprentis (1 600 000 en Allemagne) 7. 36 % des ouvriers, 60 % des cadres formés (2008-10) 8. 1,42 % du PIB dans la R&D des entreprises (∑=2,24%) 9. > 10 000 créations d’entreprises industrielles (hors AE) 10. 35 % des Français considèrent l’industrie attractive 11.

Sources INSEE (1,2,3, 5, 8, 9), rapport Gallois (4), Pôle emploi (5), Assemblée nationale (6), CEREQ (7), IFOP (10)


771 000 emplois perdus en 10 ans

Une évolution de tous les pays développés Identique aux EU, pire au Royaume-Uni … longtemps présenté comme une bonne nouvelle ! 3 facteurs conjugués : gains de productivité, externalisation des services, perte de compétitivité


Solde commercial industrie négatif (mais ^) Produire au moins ce que l’on consomme ou s’appauvrir Jusqu’en 2005, le solde de la balance commerciale de l’industrie était positif, jusqu’en 2002 il permettait (avec les services) de payer l’énergie et les matières premières importées Globalement, l’Europe a un La crise a réfuté le mythe de la solde commercial positif société post-industrielle > Un problème français Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


20 % de marge brute : pourquoi ?  Des avantages historiques qui se sont résorbés : 

Coût du travail, de l’énergie, du logement

 Un positionnement sur le milieu de gamme 

ni bon marché, ni premium

 Une spécialisation industrielle bimodale  

Industrie high-tech (12 %) et luxe (6 %) Industrie low-tech aux marges faibles

 Montée en gamme de l’ensemble de l’industrie : nouvelles fonctionnalités (personnalisation grâce à une meilleure connaissance du client et à la flexibilité de l’outil de production), réactivité, procédés efficients Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


35 000 robots… et beaucoup de chefs  Peu de robots, beaucoup de chefs  Des salariés auxquels on délègue peu => beaucoup de main d’œuvre indirecte  Inefficacité de l’environnement, dans l’entreprise et au dehors ?

Grade

France

Directeur de production

1

Directeur de production adjoint

1

Responsable de production

Allemagne

1

Responsable de département

3

Responsable de dépt adjoint

2

Chef de service

3

3

Chef d’équipe

5

17

Contremaître

23

Ouvrier

406

452

9,4 %

4,6 %

Taux d’encadrement

Source : A. Kieser, P. Walgenbach, cité par D. Kohler et JD Weisz Pour un nouveau regard sur le Mittelstand

Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


42% de recrutements difficiles !

 2,2 millions de personnes trop peu qualifiées en 2025 (© McKinsey)  Dès aujourd’hui, nombreux métiers en tension (ajusteurs, soudeurs, chaudronniers, plasturgistes…) : 42 % de recrutements difficiles dans l’industrie

 440 000 apprentis

1 600 000 en Allemagne, 2/3 des flux d’élèves en Suisse

 36 % des ouvriers ont bénéficié d’une formation entre 2008 et 2010, 60 % des cadres  Une réforme radicale du système de formation initiale et continue est nécessaire Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


R&D des entreprises : 1,42 % du PIB  DIRDE : 1,42 % du PIB 

On attendrait moins compte-tenu de notre spécialisation industrielle  EU, Japon et France volontaristes

 La création d’entreprises se porte bien 

> 10 000 créations d’entreprises industrielles (hors auto-entrepreneurs)

 Des jeunes pousses compétitives (objets connectés)  Mais trop peu grandissent (Gemalto, Dassault Systèmes, Criteo,…) Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


35 % des Français attirés par l’industrie  35% des Français considèrent que l’industrie est un secteur attractif (vs. 82 % en Chine, 67 % aux Etats-Unis)  Une mutation culturelle :

 l’industrie méprisée hier, acceptée aujourd’hui, désirée demain ? créatrice de richesses pour tous, attentive à ses impacts sur l’environnement, au développement de ses salariés et de ses territoires, …

Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


10 ans d’industrie en 10 chiffres 1. 771 000 emplois perdus dans l’industrie (- 19 % 2012/2002) 2. Solde commercial des biens : - 57 Mds € (CAF-FAB, 2013) 3. ~ 20 % de marge brute 4. 34 500 robots industriels (150 000 en Allemagne) 5. 42 % de recrutements difficiles dans l’industrie 6. 440 000 apprentis (1 600 000 en Allemagne) 7. 36 % des ouvriers, 60 % des cadres formés (2008-10) 8. 1,42 % du PIB dans la R&D des entreprises (∑=2,24%) 9. > 10 000 créations d’entreprises industrielles (hors AE) 10. 35 % des Français considèrent l’industrie attractive 

Sources INSEE (1,2,3, 5, 8, 9), rapport Gallois (4), Pôle emploi (5), Assemblée nationale (6), CEREQ (7), IFOP (10)


QUE FAIRE ? Entreprises

Pouvoirs publics

S’investir dans les écosystèmes Faciliter les évolutions professionnelles Responsabiliser, encourager l’initiative pour monter en gamme, en efficacité, en réactivité

Formation : promouvoir confiance, initiative, projets collectifs, savoirs pratiques Encourager l’investissement patient et risqué Encourager l’ouverture de l’enseignement & de la recherche vers l’industrie Soutenir les filières émergentes

Coopération, formation, confiance, bienveillance Susciter un désir exigeant d’industrie Assises de l’industrie, 5 novembre 2014, © Thierry Weil, La Fabrique de l’industrie


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