Como parte del proceso de formación y resultados empresariales, se recibe charla bajo el tema TRABAJO EN EQUIPO, por un funcionario de COMFENALCO (caja de compensación), dirigido a todo el personal de la sede de Cartagena, con el objetivo de contribuir en los resultados que la empresa necesita día a día.
Yomaris Barrios – Administradora sede Cartagena
Pensando en el bienestar de los empleados, se realizó en las sedes de Cartagena y Medellín una charla a cargo de funcionarios de la ARL SURA sobre prevención de drogas y sustancias alucinógenas. Ferrocortes S.A.S como empresa afiliada a ARL SURA se suma a la campaña “Métale la ficha a la prevención” buscando generar una verdadera Cultura del Cuidado y fomentar estilos de vida saludables, buscando mejorar los ambientes laborales e involucrar las distintas dimensiones de los trabajadores en el ámbito (personal, familiar, laboral y social).
Ferrocortes S.A.S el pasado 31 de Octubre, como todos los años, se hizo presente en el mes de los niños con un hermoso detalle a 40 niños y niñas, hijos e hijas de cada uno de los empleados.
El trabajo que hemos tenido como equipo alrededor de EPICOR, es muestra del proceso de madurez que han atravesado todas las áreas de FERROCORTES, los usuarios y el mismo software. Hoy contamos con más procesos modelados de los que se tenían en el momento de la salida en vivo: el ingreso de no conformidades y devoluciones en el proceso de calidad, el seguimiento a la gestión comercial con clientes a través de la herramienta de CRM, un módulo propio de despachos, una mejora en el proceso de ubicación y marcación del inventario, el uso de nuevas extensiones de EPICOR como lo son el MES y dispositivos Hand Held y un proceso de producción con la habilidad de plasmar en el software proyectos y fabricaciones con ingenierías cada vez más complejas a un tiempo menor que el inicial. En cuanto a ACEROEPICOR se han liberado alrededor de 13 versiones con mejoras que minimizan el número de errores generados en el envío de pedidos a EPICOR, agilizan el trabajo de los usuarios directos y hacen que el desarrollo esté más asegurado y estable. ¿Qué sigue? Se está trabajando en la migración hacia la versión 10.1 de EPICOR; aunque a nivel de usuario los cambios en las ventanas son pocos, a nivel de base de datos y procedimientos internos son mayores, lo que nos lleva a iniciar pruebas funcionales de todas las áreas que hoy trabajan en el software y a liberar una nueva versión del desarrollo de ACEROEPICOR que se acople a estos cambios sin interferir en el día a día de los usuarios. Nuevamente extendemos la invitación a todos para continuar en el proceso de aprendizaje de esta nueva fase con la mejor actitud, esa que ha impulsado que EPICOR en FERROCORTES sea un proyecto exitoso. Melisa Restrepo Echeverry - Auxiliar de proyectos
Medellín 01 accidentes
BIEN PUESTOS, BIEN SEGURO
Cartagena 0 accidentes
La meta para el mes de noviembre es de 0 accidentes Recordemos el uso de los Elementos de Protección Personal.
Ferrocortes S.A.S pensando en la seguridad y bienestar de su recurso humano, conformó en el mes de octubre el comité de seguridad vial integrado por personal de la compañía.
Cumpliendo con lo que estipula la resolución 1565 de 2014 se dará inicio con la documentación e implementación del plan estratégico de seguridad vial, buscando promover la formación de hábitos, comportamientos y conductas en la vía, con el fin de disminuir la tasa accidentalidad de tránsito. Daniel Yepes Quintero – Líder sst