RE-BOOST PROGRAMMA DE HOMO LUDENS Ofwel de spelende mens. Het tegenovergestelde van spelen is niet werken. Door allerlei redenen kan je het plezier in je werk verliezen. Terwijl juist werk een belangrijke energiebron in het leven zou moeten zijn. De keuze om tijdelijk te stoppen met werken gaat vaak gepaard met twijfel, onzekerheid en het gevoel dat je gefaald hebt.
TERUG AAN DE SLAG Het besluit om weer terug aan de slag te gaan gaat vaak gepaard met een hoop vragen. Wanneer is het goede moment om te starten, moet je oude werkzaamheden wel weer oppakken, is een terugkeer op de werkplek waar je bent uitgevallen wel de juiste, kortom er kunnen behoorlijk wat drempels worden opgeworpen. Met het RE-BOOST programma streven wij ernaar om deze drempels te verlagen of zelfs weg te nemen.
BETEKENISVOL Wij geloven dat iedereen met zijn talenten, kennis en vaardigheden betekenisvol kan zijn. Als individu heb je een unieke toegevoegde waarde in samenwerkingen en het behalen van (ontwikkel)prestaties.
SOUND & FLOW Wij bieden een werk/leeromgeving aan waar jij jouw eigen flow kunt (terug)vinden. Met een talentontwikkelende aanpak stimuleren wij jou om samen met ons te exploreren wat jouw eigen unieke ‘sound’ inhoud, denk daarbij aan:
Uitvinden waar jij energie van krijgt.
Benoemen welke unieke toegevoegde waarde jij bezit.
Concreet maken waar en voor wie jij betekenisvol wil zijn.
BELANGRIJKE PROGRAMMA INGREDIËNTEN Thuisgevoel
Fascinatie
Fouten maken mag
Aandacht
Een fysieke huiskamer. Zo laat de leeromgeving zich het beste omschrijven. We creëren een prettige en veilige omgeving waar je jezelf thuis voelt.
Het ontdekken van je fascinatie is een wezenlijk onderdeel van een fijne toekomst. Tijd en ruimte krijgen om gewoon ’toffe’ dingen te doen.
Niemand leert iets van foutloosheid. Wie leert van gister maar werkt aan morgen, díe ontwikkelt zich.
Wij geloven erin dat wanneer medewerkers lekker in hun vel zitten zij tot betere prestaties komen. Iedere werknemer heeft een individuele coach.
PROGRAMMAONDERDELEN Het RE-BOOST programma is opgebouwd uit verschillende individuele opdrachten. Daarnaast zoeken we met iedere deelnemer naar een goede mix tussen werk gerelateerde activiteiten voor PULSED en het werken aan de individuele opdrachten. 1. ONBOARDEN (2-4 weken) Landen in de nieuwe omgeving. Ontdekken wat de werkwijze is in het team en met de studenten in de onderwijsprogramma’s. Tevens kennismakinggespreken voeren met de persoonlijke coach om vervolgens een concreet plan van aanpak te maken met elkaar.
2. FASCINATIE Ontdek jouw fascinatie. Ga terug naar jouw kinderjaren en graaf eens goed in jouw herinneringen. Wat deed jij super graag als kind?
3. INSPIRATIE We prikkelen de nieuwsgierigheid van jou om vervolgens te concretiseren waarin, waardoor en door wie je werd en wordt geïnspireerd.
4. DROMEN Vanuit ‘toekomst’ dromen laten we deelnemers regie nemen om te gaan werken aan de realisatie van een specifieke droom.
5. KERNWAARDEN Door het uitvoeren van een ‘persoonlijke challenge’ gaan deelnemers hun persoonlijke kernwaarden benoemen en visualiseren.
6. CONTEXT & ACTIVITEITEN De laatste fase van het programma breekt aan. Als deelnemer ga je een concrete doorstroomkeuze maken. Door middel van een ‘meeloopstage’ ga je ruiken aan het echte werk.
FONTYS PULSED PULSED (opgericht januari 2018) is een internationaal en interdisciplinair team docenten. In het hart van een van de slimste regio’s ter wereld verbinden wij meerdere disciplines, kennis & technologie aan elkaar. Door ons beroep van docent als ontwerper te benaderen, zijn we niet alleen in staat om ons onderwijs dagelijks te verbeteren, maar ook om verschillende innovaties te implementeren, zoals just-in-time-learning, het beoordelen van mislukkingen en open-ended challenges die door middel van sociale validatie worden beoordeeld. We rechtvaardigen onze acties door een vorm van actie-onderzoek. We leren van experimenten en passen ze aan, voordat we ze opschalen, net zoals ontwerpers en makers routinematig doen.
Make life & education one
Aanmelden
Onderwijs is geen voorbereiding op het leven. Wij geloven dat onderwijs deel uitmaakt van het leven zelf. Waar “leren” de verbindende factor is.
flexibele instroom Medewerkers die geïnteresseerd zijn in het programma kunnen een afspraak maken voor een kennismakingsgesprek.
Tijdens onze programma’s helpen we studenten zich te ontwikkelen tot Self Directed Professionals.
Voor meer informatie neem contact op via: Contact: Jochem Goedhals Telefoon: +31(6) 83980675 E-mail: j.goedhals@fontys.nl Website: www.fontys.nl/pulsed Locatie: Fontys Gebouw S3 De Lismortel 25, Eindhoven