Verzamelstuk - editie 3 - 2014

2014, editie 3

VERZAMEL

"Een tekening maken van een complex gebouw helpt bij de inzet"

1

Jubilarissen BRANDWEER JUBILEUM 10 jaar: Marcel Heuten, Rudy Beldman, Marco van Buuren, Heidi Oude Rengerink, Martin Polane, Marc Postel, Dennis Schabbink, Mark Schoonderbeek, Sander Schreijer, Arjan Zanderink, Leon Gerding, Dennis Elbers. 12,5 jaar: Ruud Weber, Herbert Moraal, John Roord, Frougje Willems - Wevers, René Langeler. 15 jaar: Ewald Asbreuk , Eddy Willemsen, Eric Gemert, Wim Hannik, Gerwin Kiestra, Ronald Schutte, René Oude Engberink, Peter Masselink, Peter Warfman, Peter van der Weiden, Hans Winkels, Brian Wissink, Dennis Velnaar, Patrick Kuipers, Ivo Lamers, Erwin Maassen van den Brink, Marc Spijker, Robert Kastermans, Arjan ter Horst.

20 jaar: Robby Kemerink op Schiphorst, Marcel Hoffman, Theo de Boer, Paul Bollen, Wilco Miskotte, Alwie Olde Nordkamp, Ben Slaghekke, Joke Voortman - Immink, Sjaak Monninkhof, Luc Kamphuis, Wijnand Bos, Wilfried ten Thije, Wim Lansink. 25 jaar: Richard Oosterik Jolanda Sciarone, Jeroen Bijen, Hans Boerrigter, Erwin van Coeverden, Huub Haarman, Johan Harbers, Gerard Hassink, René Holtkamp, Hans Schasfoort, Gerrit Borghuis, Gerrit Harmsel, Gerrit Bultman, Henk Vruggink. 30 jaar: Hans Schasfoort, Hans Weerink, Eep Heidbuurt, Tom Jansen, Jan Meen, Gerard Veldhuis, Huub Steffens. 35 jaar: Albert Jansen, Martin Damveld, Peter Gresnigt.

AMBTSJUBILEUM

Agenda

12,5 jaar: Marian Veldsink - Ester, Ruud Weber, Bartjan Geerling, Annelies Barrett. 25 jaar: Jan Sander. 40 jaar: Peter Gresnigt.

26 september Twentse golfdag in Wierden 27 september Twentse vrouwenloop in Enschede 28 september Survival wedstrijd Enschede 1 - 31 oktober Nationale Brandpreventie Weken 3 oktober NK MTB wedstrijd/tourtocht in Oss 2 - 3 oktober Uitreiking Jan van den Heydenprijs 8 oktober Survival politie in Borne 11 oktober NK zaalvoetbal in Arnhem 11 oktober Theatervoorstelling Brandweermannen

in kazerne Hengelo Centrum 11 oktober Open dag Kazerne Den Ham 19 oktober NK survival in Neede 24 - 25 oktober Selectiedag nieuwe vrijwilligers 10 december Uitreiking Don Berghuijs Award 14 december NK traplopen

Tweets Brandweer Twente @brandweertwente Gebruik #brandweertwente en misschien staat in de volgende editie jouw tweet hier! #Verzamelstuk

q

Adriaan ter Huurne @AdriaanterHuurn

Ondertussen op Twitter

Mooi eerbetoon van collega’s #brandweer langs de route aan slachtoffers #MH17 #respect collega’s!

q

Wendy Franke @FrankeWendy Vandaag de RPAS (drone) van @BrandweerTwente voorgesteld aan de media.

Brandonderzoek Twente @Tbobrw

MOOI EERBETOON VAN COLLEGA'S

w

PRESENTATIE VAN DE RPAS AAN DE PERS

2

w

VERZAMELSTUK

Camperbrand op camping. Oorzaak; een lekke gasleiding. Opgehoopt gas is tijdens koken gaan branden. Zorg ervoor dat uw gassysteem is orde is!

Max Krisman @MaxKrisman Zojuist de collega’s in Almelo bezocht tijdens hun eerste kazerneringsdienst. Enthousiaste collega’s, mooi om te zien. Trots!

4

Van de redactie

5

Brandweerproat

6

Kuierhook

7

5 vragen aan… Geraldine Teterissa

8

Afsluitcode… STOOM!

10

VERZAMEL

STUK

Inhoudsopgave

Hypermoderne mobiele vergaderruimte

11

Kazerne uitgelicht: Holten

12

Nieuw oefenprogramma

13

Vervanger van de MDT: LiveOP! Tweede werving van 2014 van start!

14

De dyna OvD

16

Afterparty bij jeugdsoos

17

Grote brand Emergo Bouw Almelo

18

Dierenleed?

19

Ervaringen van Niels in opleiding

20

Nationale Brandpreventieweken 1 t/m 31 oktober

22

Hoe doen we het beheer van 31 kazernes?

23

Nijverdal vervult wens Nieuwe folderlijn

24

Camperbrand Plesmanweg Almelo

25

OGS inzet in Oldenzaal Camperbrand of BBQ? Explosie camper

26

Meedoen is belangrijker dan winnen Wegwijs op Vnet

27

Quizmaster gezocht Open dag kazerne Enter

28

Kazerne uitgelicht: Losser

29

Brandweervoetbal in Den Haag

30

Tekentalent OvD kwam goed van pas

31

Ken je #vluchtplan!

32

Leertafel brandweerchauffeurs

33

Kazernering in Almelo

34

De Betrokkenheidsmonitor... Doe je mee?

35

Doe jij volgend jaar ook mee?

Seats to Meet of…

36

Open dag kazerne Almelo

37

Een melding zoals vele anderen…

38

Bertha roert haar staart

2014, editie 3 Redactie Erik Meijerink Tanja Guyken Hilde Slagers Heidi Oude Rengerink Wendy Franke Irene Mazeland Chris Schrik Eline Boxem Vanuit communicatie Loes Hilbrink Sushrut Derks Postadres redactie Verzamelstuk T.a.v. Irene Mazeland Postbus 1400, 7500 BK Enschede verzamelstuk@brandweertwente.nl Vormgeving en realisatie

Geen Blad voor de Mond BV Lasondersingel 149-151 7514 BR Enschede tel. 053 460 9002 info@geenbladvoordemond.nl www.geenbladvoordemond.nl Oplage 1800 exemplaren Overname van artikelen alleen met bronvermelding toegestaan.

3

REDACTIE

De redactieleden

Een extra dikke uitgave dit keer!

Voor een groot aantal van jullie is de zomervakantie ten einde en zijn we weer opgeladen voor de tweede helft van het jaar.

Een deel van ons heeft het nog te goed en gaat later dit jaar met

Irene

vakantie waaronder ik... een fijn vooruitzicht!

Eline

Chris

Hilde

Erik

Tanja

Heidi

VERZAMELSTUK

We hebben ons ook gebogen over de verzendlijst. Deze hebben we eens flink opgeschoond, we kregen namelijk veel exemplaren via de post retour. De lijst moet nu helemaal weer up-to-date zijn.

Mocht er toch ergens nog iets mis gaan, trek dan bij één van de redactieleden aan de bel.

Deze uitgave staat voor een deel in het teken van Nationale Brandpreventieweken, die 1 oktober van start gaan en de gehele maand duren. In Twente besteden we ook dit jaar aandacht aan de thuiswonende senior, waar

Wendy

4

De redactie van Verzamelstuk heeft de afgelopen de zomermaanden niet stilgezeten. We zijn druk aan het schrijven gegaan, om jullie ook via dit blad van informatie te voorzien. Ook jullie hebben weer een aantal leuke en informatieve stukken aangeleverd, al dan niet voorzien van prachtige foto’s. Samen met onze uitgever hebben we de derde editie van het Verzamelstuk vorm gegeven, waarvan het eindresultaat nu voor jullie ligt. En ik moet eerlijk zeggen dat het weer een mooie editie geworden is!

we de nadruk leggen op veilig vluchten. Er zijn allerlei acties bedacht om deze doelgroep te bereiken. We willen jou vragen te vluchten met een thuiswonende senior. Daarom hebben we bij deze uitgave van Verzamelstuk een ‘vluchtsleutelhanger’ en de nieuwe landelijke publieksfolder ‘Brandveilig Wonen’ toegevoegd om je op weg te helpen.

Verder wordt in deze uitgave aandacht besteed aan een aantal nieuwe begrippen: de 'dynamische OvD', STOOM en de vernieuwde Web-app: LiveOp. Vanuit de verschillende sectoren zijn voldoende artikelen aangeleverd.

In de afgelopen periode hebben we minder grootschalige incidenten gehad, maar wel een aantal bijzondere. Zoals enkele branden op campings, in campers en het redden van dieren op hoogte. Hierover lezen jullie alles in deze uitgave. En uiteraard is onze aspirant in opleiding Niels nog aan het woord.

Namens de redactie wens ik jullie veel leesplezier.

Erik Meijerink

COMMANDANT

Brandweer proat!

In de maand juli heb ik op drie kazernes meegedraaid in de uitrukdienst. Een dagje in Hengelo, Almelo en Enschede als een soort 'Undercover Boss'. En ik moet zeggen, het was snel geregeld.

Weekje van tevoren bellen met de dienstdoende ploegchefs, uitleggen wat ik graag wilde en ik kreeg drie keer hetzelfde antwoord: "OK, ‘s ochtends melden op het appèl en dan hoor je wel hoe je wordt ingedeeld… En euh, uitrukspullen wel meenemen hè?"

Dus ik mijn spulletjes bij elkaar gezocht en vervolgens maar 'onderdompelen' op deze drie kazernes.

En het waren 45 fantastische uren. Op mijn verzoek heb ik op alle drie de locaties in de werkplaatsen vertoefd (die kantoren die zie ik toch al genoeg) en heb daar zeker nieuwe dingen geleerd en gezien.

Het inbouwen van portofoons en zaklampen in een tankautospuit, het controleren van ademluchtmaskers en sealen van gelaatstukken, het in elkaar zetten van een

oude waterringpomp… You name it and I did it!

Het schijnt zelfs dat straks in één van de TS’n een zaklamp iets scheef gemonteerd is, ach ja…

Je moet toch ergens je stempel achter laten en iedereen heeft zijn unieke kwaliteiten. Met het fitheidsniveau zit het ook wel goed; er wordt nog steeds uitstekend gevoetbald (wel ná wat conditiewerk tegenwoordig) en de 'politie-PPMO test' wordt glansrijk door collega’s afgehandeld. Op uitrukgebied was het rustig, overal automaten meegemaakt én dan kunnen onze bevelvoerders zeker streng optreden.

door de diverse ploegen; top! En uiteraard geldt hier de ongeschreven regel: "What happens in Vegas, stays in Vegas..." Ik heb veel gezien en gehoord en zal dat op waarde schatten en het bevestigt me dat de door mij gewenste stijl van leidinggeven bij ons past; dicht op de mensen (weten en voelen wat er speelt) met korte lijnen, met elkaar in gesprek gaan/elkaar kennen én vooral een heldere en uitlegbare koers volgen. Het moet in tien minuten tijdens het koffie drinken uit te leggen zijn. Aan allen die me in 45 uur weer voldoende stof hebben meegegeven om over na te denken: "Bedankt, ik ben trots op onze mensen en ons bedrijf."

Ja, het was leuk om te doen en ik ben prima ontvangen en begeleid

Stephan Wevers Commandant brandweer

5

INTERVIEW

Kuierhook: Nationale Brandpreventieweken Traditiegetrouw is er elk jaar in oktober op nationaal niveau extra aandacht voor brandveiligheid. Ook wij geven invulling aan de brandpreventieweken. Aan het woord zijn Brenda Borgers (team Brandveilig Leven), Linda Centen (vrijwilliger in Hengelo en werkzaam bij Post & Archief) en Miny Vogelgsang (burger behorend tot de doelgroep).

Vraag 1: Waarom hebben we Brandpreventieweken en niet een Brandpreventiedag?

Brenda opent enthousiast: "Vanuit mijn werk ben ik elke dag bezig met het geven van voorlichting in de breedste zin van het woord.

Wat mij betreft hebben we dus een brandpreventiejaar." Linda ziet de voordelen van meerdere weken extra aandacht voor brandveiligheid wel in: "Zo kun je over een langere periode activiteiten plannen en dus een grotere groep mensen bereiken." Ook Miny ziet als 'buitenstaander' voordelen in meerdere weken: "Niet iedereen zal met één dag de boodschap oppakken of ervan op de hoogte zijn. In feite zou het voor iedereen logisch moeten zijn dat dat er thuis dagelijks gevaren op de loer kunnen liggen. Toch is een reminder dan goed."

Vraag 2: Wat is het belang van de Brandpreventieweken?

Linda vindt dat het belangrijk is dat mensen zich bewust worden van de gevaren in en om het huis en welke maatregelen er zelf ge-

6

VERZAMELSTUK

troffen kunnen worden om gevaar te beperken. Ook dat mensen zelfredzaam zijn, zodat ze weten wat ze moeten doen bij een calamiteit.

Miny sluit daarbij aan: "Veel ouderen kennen het belang van een rookmelder niet. Ze hebben vaak verouderde apparatuur en weten niet wat ze moeten doen als er brand ontstaat. Dus voorlichting is erg belangrijk." Brenda vult aan: "Aandacht voor brandpreventie is belangrijk. In Twente doen we dat vanuit het team Brandveilig Leven doorlopend. Daarnaast haken we altijd aan bij de extra aandacht vanuit het land in oktober waarbij één onderwerp of doelgroep centraal staat. En met succes, voor onze acties vorig jaar wonnen we de Gouden Rookmelder!"

Vraag 3: Wat ga jij persoonlijk doen tijdens de Brandpreventieweken?

Miny opent krachtig: "Natuurlijk de batterij van de rookmelder controleren! En ik ga met mijn man doornemen wat we doen als de rookmelder afgaat. Wie doet wat, wie belt

112 en wie zorgt voor de dieren.

Ook ga ik met mijn kinderen en kleinkinderen praten over brandveiligheid." Linda zegt: "Ik wil wel een bijdrage leveren aan de uitvoering van de activiteiten die georganiseerd worden. Als brandweervrouw vind ik het belangrijk dat mensen zelfredzamer worden."Tenslotte voegt Brenda hier nog aan toe: "Dit jaar help ik weer volop mee in de organisatie.

Een aantal acties die wij gaan doen staan verder op in deze editie van verzamelstuk. Ik hoop van harte dat iedereen uit ons korps een steentje zal bijdragen en een oudere uit zijn of haar omgeving wil helpen met het maken of uitvoeren van vluchtplan thuis.

Verder ga ik ga zeker met mijn ouders en schoonouders helpen met het vluchtplan en een vluchtoefening houden!"

“Natuurlijk de batterij van de rookmelder controleren!”

INTERVIEW

5 vragen aan...

GERALDINE TETERISSA

Stel je even voor: Ik ben dus Geraldine Teterissa, 30 jaar.

Geboren en getogen in Rijssen, waar ik ook nog steeds woon samen met mijn man Alfons en mijn anderhalf jaar oude zoontje David. Ik heb de opleiding Integrale Veiligheidskunde gedaan aan Saxion Hogeschool in Enschede. Daarna heb ik een paar jaar bij een technisch adviesbureau dat zich vooral richt op machineveiligheid in Barneveld gewerkt.

adviseur binnen de sector Brandveiligheid. Doordat ik een aantal uur minder ben gaan werken en voorzitter ben van de themagroep Evenementen, ligt daar nu dan ook de nadruk op.

Naast de brandweer vind ik het leuk om?

Daar waar ik twee jaar geleden nog erg veel met mijn werk bezig was (en mij stiekem wel eens ergerde aan parttimers die ik op sommige dagen niet kon bereiken),

"Mijn vader tipte mij over een functie bij de brandweer" Hier hield ik mij met name bezig met het opstellen van risico-inventarisaties en risico-analyse. Voor mij te technisch en te eenzijdig om voldoening uit te halen.

Via mijn vader, Wim Poortman, die jarenlang brandweervrijwilliger is geweest in Rijssen, hoorde ik van de functie coĂśrdinator pro-actie bij Cluster West. Een erg brede en interessante functie, waarbij je adviseert op fysieke veiligheid en veel contact hebt met gemeenten. Vanaf 1 maart 2009 ben ik werkzaam binnen de brandweer. Ik heb vier jaar lang advies gegeven over bestemmingsplannen, ruimtelijke ontwikkelingen, externe en fysieke veiligheid en evenementen. Sinds de regionalisering, welke samenviel met mijn zwangerschap, werk ik nog 28 uur als

vind ik het nu heerlijk om de uren die ik vrij ben te besteden aan mijn gezin, familie en vrienden.

Op welke plek buiten Nederland zou je een jaar willen wonen en waarom?

Hoe heerlijk het er misschien ook allemaal uit ziet, ik ben gek op zon zee strand et cetera, toch zou ik geen jaar buiten Nederland willen wonen. Daarvoor houd ik veel te veel van de gezelligheid en samenzijn met mijn familie en vrienden en die wonen nu eenmaal hier in Nederland. De roots van mijn man liggen op de Zuid-Molukken. Binnenkort gaan we er een aantal weken naartoe. Ik vind het heel bijzonder om het eiland te bezoeken waar de familie van mijn man vandaan komt. Maar dan blijft het toch bij familiebezoek en vakantie.

Hoe heeft jouw afgelopen werkweek eruit gezien?

Afgelopen werkweek zag er qua afspraken en overleggen rustig uit in verband met de vakantieperiode. Ik heb vooral advieswerk verricht op kantoor. Vanaf volgende week ziet mijn agenda er weer wat actiever uit.

Wat heeft de meeste indruk gemaakt in je brandweervak?

Ik heb geen repressieve functie, dus van mijn kant geen spannende verhalen wat dat betreft.

Ik geef het stokje door aan Brian Wissink omdat‌ Ik ken Brian vanuit Cluster West en nu komen we elkaar regelmatig tegen op de kazerne in Almelo. Toch weet ik weinig van zijn achtergrond en hoe hij bijvoorbeeld bij de brandweer is gekomen. Brian is reislustig, dus hij zal vast goed kunnen vertellen waar hij buiten Nederland wel een jaar zou willen wonen.

7

BRANDVEILIGHEID

Afsluitcode...

STOOM! Eén van de belangrijkste speerpunten van Brandweer Twente is het terugdringen van onnodige uitrukken. De regie hierop wordt gedaan door de projectgroep STOOM. STOOM is de afkorting van Structureel Terugdringen van Ongewenste en Onechte Meldingen. In deze projectgroep zitten verschillende brandweercollega’s uit de verschillende sectoren.

Dit jaar worden circa 300 objecten afgesloten van het OMS-systeem

8

VERZAMELSTUK

BRANDVEILIGHEID

De collega's houden zich bijvoorbeeld bezig met het afsluiten van objecten van het OMS-systeem.

Hiervoor moeten ze in overleg met de objecten en met installateurs. Verificatie door de meld­ kamer wordt dit najaar ingevoerd.

Procedures en protocollen moeten worden gewijzigd. Kortom: een omvangrijk project. Daarnaast krijgen we te maken migratie van nieuwe techniek binnen OMS. Wil je meer weten? Lees dan hieronder de tien belangrijkste weetjes!

1. Jaarlijks hebben we ongeveer 2.000 OMS-meldingen. Bij een groot deel hiervan gaat het om loze meldingen. Het is belangrijk om dit terug te dringen, omdat: a. We tijdens deze uitruk niet beschikbaar zijn voor andere noodhulp. b. De onnodige uitruk een verhoogd verkeersrisico geeft. c. Vrijwilligers onnodig worden weggeroepen bij zijn of haar werkgever. d. Beroepsmedewerkers hun werk moeten onderbreken. e. Elke uitruk de gemeenschap geld kost.

2. Om het aantal OMS-meldingen terug te dringen gaan we: a. De regelgeving uit het Bouwbesluit 2012 toepassen. b. Verificatie door de meldkamer invoeren. c. Samen met bedrijven aan de slag om de onnodige uitrukken te verminderen.

3. Een gebouw moet altijd voldoen aan veiligheidsvoorschriften. Volgens de regelgeving of door eigen keuze van het gebouw kan het zijn dat de brandmeldinstallatie is aangesloten op de meldkamer brandweer. Door een wijziging van het Bouwbesluit in 2012 is voor veel gebouwen de wettelijke verplichting om de brandmeld­ installatie aan te sluiten, vervallen.

Gebouwen die nu nog op grond

van wet- en regelgeving moeten zijn aangesloten op de meldkamer, noemen we verplichte aansluitingen. Alle gebouwen waarvoor geen wettelijke verplichting bestaat noemen we vrijwillige aansluitingen. Het bestuur van Veiligheidsregio Twente heeft in maart besloten om deze vrijwillige aansluitingen af te sluiten.

4. Een gebruiker van een object moet er zelf voor zorgen dat het gebouw bij een brand op tijd wordt ontruimd. Daarom is een doormelding naar de meldkamer brandweer alleen nog verplicht gesteld wanneer aanvullend ondersteuning van de brandweer noodzakelijk is. Het gaat hier om objecten waar minder zelfredzame personen verblijven zoals bijvoorbeeld ziekenhuizen en woonzorg gebouwen. Dit noemen we ook wel verplichte aansluitingen. Daarnaast zijn er gebouwen die vanuit andere wet- en regelgeving aangesloten blijven op het OMS-systeem.

In Twente geldt dit voor ruim 500 objecten. Dit betekent dat de ­aanwezige brandmeldinstallatie ­bij die 500 gebouwen blijven zorgen voor een rechtstreekse door­ melding naar de meldkamer.

5. Bij circa 300 objecten is er sprake van een vrijwillige aansluiting. Die objecten zijn of worden dit jaar afgesloten van het OMSsysteem. De directe doormelding naar de meldkamer vervalt. Bij brand moeten bedrijven nu zelf 112 bellen. Zij kunnen er wel voor kiezen om de brandmeldinstallatie aan te sluiten op een particuliere alarmcentrale (PAC). De PAC moet een brandmelding verifiëren voordat de brandweer wordt gealarmeerd. Dit is vastgelegd in een landelijk afgestemd protocol. Wij controleren of de PAC’s zich hier aan houden.

6. Door de Raad van Brandweercommandanten is besloten om

(landelijk) verificatie door de meldkamer in te voeren. Dit eventueel in combinatie met het de-alarmeren en terugroepen van eenheden. ­Omdat de verantwoordelijkheid om onnodige meldingen te voorkomen bij de bedrijven en instellingen ligt gaat het hier om een tijdelijke maatregel tot 2017. In 2015 gaan we met de objecten in gesprek hoe we dit gaan aanpakken. Verificatie kan bijvoorbeeld gedaan worden door de BHV-organisatie. Ook kijken we naar nieuwe technieken om brand te detecteren.

7. We zijn bezig met het opstellen van een werkwijze en protocol over verificatie door de meldkamer.

Tot die tijd werken we volgens de huidige en afgesproken werkwijze.

8. We blijven met objecten die te veel loze meldingen veroorzaken in gesprek om het aantal onnodige uitrukken te verminderen. We geven advies en voorlichting. Als dat niet voldoende is vragen wij de gemeente een dwangsom op te leggen.

9. Binnen het OMS-systeem wordt momenteel gewerkt met verouderde techniek van KPN. Migratie naar nieuwe techniek is onvermijdelijk. Alle objecten met een verplichte aansluiting worden dit jaar gemigreerd. Je zult hiervan weinig merken. Wel zijn in Twente nog een aantal gebouwen met een sleutelkluis of een andere voorziening die de meldkamer kan open sturen. Door de nieuwe techniek is dit niet meer mogelijk. Sleutelkluizen moeten door de gebruiker of door de brandmeldcentrale ­worden geopend.

10. We blijven je over de voortgang van het project informeren. Wil je meer weten? Je KC is op de hoogte of stel je vraag aan Johan Hofhuis, projectleider STOOM. Ook op de wegwijspagina op Vnet vind je allerlei informatie.

9

BEHEER & TECHNIEK

Hypermoderne mobiele vergaderruimte Je ziet hem niet zo vaak op straat als een tankautospuit, maar dat maakt hem niet minder belangrijk. De commando haakarm container (COH) wordt doorgaans vanaf GRIP1 ingezet. In deze container vindt het COPI overleg tussen alle hulpdiensten plaats, multi dus. Wij nemen in september de nieuwe COH container in gebruik.

De huidige COH was aan vervanging toe, daarom werd in een vroeg stadium al nagedacht over hoe we een nieuwe in willen richten. Wij zijn bij diverse andere regio’s wezen kijken en hebben ook de

wensen van de overige hulpdiensten geïnventariseerd. Zij zitten immers ook aan tafel als er een groot incident is. Al deze bevindingen en wensen hebben geleid tot een eerste concept COH. Deze hebben we gebouwd in één van onze vergader­ruimten van C39 op Troned: inpandig dus. Hier hebben we proefgedraaid door er diverse COPI oefeningen te houden. Ons goed uitgedachte concept werd positief ontvangen door de ­gebruikers. Er werden een aantal verbeter­ suggesties gedaan en met dit eindplaatje is de container besteld. In Enschede zijn alle ICT-voorzieningen er in geplaatst.

"Wat deze 'COPI-bak' zo uniek maakt, is dat hij totaal aangepast is aan de wensen van de gebruikers," zegt André Schulte, projectcoördinator. Zo hebben de informatiemanager en de COPIvoorlichter een eigen vaste werkplek gekregen, voorzien van een verstelbare stoel en bureau.

Verder zijn er acht zitplaatsen voor de overige functionarissen, naast de stoelen zijn oplaadpunten voor mobiel, portofoon en dergelijke. De leider COPI (HOvD) heeft een prominente plek gekregen met veel loopruimte en beschikt over twee omklapbare schrijfborden, zodat alle aanwezigen de aantekeningen goed kunnen lezen. Alle wanden zijn overigens ook beschrijfbaar en magnetisch. Op de kopse kant zitten twee grote schermen waarop de informatiemanager informatie publiceert, zoals een plot en een weergave van LCMS. De container is voorzien van airco, in het dak zit een satelliet ontvanger verzonken en er zit een geluid absorberend plafond in.

De humor ligt op straat

Kortom een hypermoderne mobiele vergaderruimte, voorzien van alle gemakken. Vanuit het land is al veel belangstelling getoond voor deze opzet, zo zijn Groningen en IJsseland al wezen kijken.

10

VERZAMELSTUK

Mark Bokdam afgestudeerd

Brandweer Twente voert de huisstijl wel heel erg ver door!

Onlangs heeft Mark Bokdam zijn studie Facility Management & Vastgoed met succes afgerond. Op Vnet via de nieuwstegel vind je het artikel over zijn onderzoek en thesis.

KAZERNENIEUWS

Kazerne uitgelicht: Holten Vier vragen aan kazernecoördinator Wilco Boode 1. Hoeveel uitrukken hebben jullie op jaarbasis en welk incident is je het meest bijgebleven?

Kazerne Holten heeft gemiddeld ongeveer 70 uitrukken per jaar. Er zijn uitschieters bij, zoals het jaar 2013. In dat jaar hebben we meer dan 80 uitrukken gehad. Dit is voor de kazerne Holten uitzonderlijk veel, het bleek dan ook een bijzonder droog jaar te zijn. Vooral in de maanden april en mei leek het wel of alles spontaan begon te branden. Op enkele dagen rukten we drie keer per dag uit! Natuurlijk zijn er een aantal die je bij blijven, te noemen de ramp in Enschede die mag je natuurlijk niet vergeten.

Het meest bijzondere incident is het ongeval op de Deventerweg/provinciale weg B343, waarbij de bestuurder een lantaarnpaal ramde en er vervolgens een kilometer mee doorreed. Later reed hij frontaal in op een vrachtwagen met een dodelijke afloop. Heel bizar.

2. Als je iets aan de kazerne mocht veranderen, wat zou dat dan zijn en waarom?

Op dit moment wordt de kazerne van binnen en buiten opgeknapt in de vorm van kleine reparaties en schilderwerk.

Het instructielokaal hebben we voor twee jaar zelf nog met een aantal vrijwilligers helemaal opgeknapt en het meubilair is vernieuwd.

3. Hoeveel vrijwilligers/beroepsmensen kent je kazerne en welk soort voertuigen staan er bij jullie?

Het aantal vrijwilligers is op dit moment 25 waarvan één beroeps. Eind september nemen vijf vrijwilligers afscheid en we moeten dus op zoek naar nieuwe aspiranten. De TS 5241 is een bosbrand bestrijdingsvoertuig. De 5271 is een HV2, deze zal te zijner tijd ingeleverd moeten worden. Ons paradepaardje de 5262 is een 14 m3 waterwagen.

De 5261 is een WTS500 met een veetakel de 5279. Verder hebben we een Toyota 5201 deze zal dit jaar nog vervangen worden door een nieuwe negenpersoons Volkswagen bus.

4. Wat maakt de kazerne bijzonder/uniek?

Uniek is dat de kazerne onderaan de Sallandse Heuvelrug (Holterberg) staat, waar we dan ook snel ter plaatse kunnen zijn bij calamiteiten. Ook bij calamiteiten op de snelweg A1, hebben we een snelle aanrijdroute voor zowel linker- als rechter rijbaan.

Ik kan wel zeggen dat het personeel van kazerne Holten zeer gemotiveerd is in alles wat op hun pad komt en zeer gemotiveerd deelneemt aan de oefeningen.

Dit doet mij goed. Of dit uniek is weet ik niet, maar het mag gerust eens gezegd worden.

11

VAKBEKWAAMHEID & KENNIS

Nieuw oefenprogramma In januari zijn we in Twente gestart met het nieuwe oefenprogramma bestaande uit centrale trainingen, dagtrainingen op Troned en lokale oefeningen.

Evaluatie en vooruitblik trainingen 2014-2015

Centrale trainingen De centraal georganiseerde trainingen zijn verdeeld over de onderwerpen brand, ongeval gevaarlijke stoffen (OGS), technische hulpverlening (THV), levensreddend handelen (LRH), veilig repressief optreden (VRO) en werken op hoogte (WOH). Deze trainingen zijn op de brandweerkazernes ­gegeven door instructeurs die gespecialiseerd zijn in het onderwerp. Ze zijn door speciale train de trainer sessies opgeleid per onderwerp. De vakspecialisten en hun teamleider zijn verantwoordelijk voor de inhoud van de trainingen.

Wekelijks zijn de centrale trainingen­geëvalueerd. Uit deze eerste evaluatie blijkt dat niet overal de basiskennis gelijk is en dat men niet altijd uit kan gaan van een standaard groepsgrootte.

Ook de registratie van de oefeningen is niet overal gelijk en dan gaat het met name om de aan- en afwezigheid van de geplande cursisten.­De evaluatie heeft tot resultaat gehad dat er in de volgende trainingsmodule een aantal trainingen is samengevoegd, zodat

12

VERZAMELSTUK

cursisten met minder momenten dezelfde doelen kunnen behalen.

Er worden afspraken gemaakt met de oefenregistrators zodat we de resultaten van de trainingen beter in beeld kunnen brengen.

om bepaalde vaardigheden of team specialistische vaardigheden nog extra te beoefenen waarbij er (op aanvraag) gebruik kan worden gemaakt van een instructeur die in dat onderdeel gespecialiseerd is.

Dagtrainingen Troned Onderdeel van de centrale trainingen zijn de dagtrainingen op Troned. Deze trainingen bevatten dezelfde onderdelen als de centrale trainingen, alleen zijn de onderwerpen in drie modules samengebracht en worden deze uitgevoerd op het trainingscentrum Troned. Deze trainingen bevatten ook enkele toets momenten. Ook deze trainingen zijn geregistreerd en geëvalueerd. De resultaten hiervan zijn vergelijkbaar met de resultaten van de centrale trainingen.

Het nieuwe oefenprogramma was natuurlijk even wennen, want er waren andere instructeurs en andere groepen. Maar dankzij de flexibiliteit van de deelnemers en organisatie kunnen we terugblikken op een mooi eerste half jaar.

Vooral de inzet van een ieder om de trainingen goed te laten verlopen, heeft ons een goed gevoel gegeven. De terugkoppelingen waren dan ook over het algemeen positief. Er is veel aandacht voor feedback en dit heeft geresulteerd tot een aantal aanbevelingen die zijn meegenomen in het tweede halfjaar. We hopen dan ook na de zomervakantie weer een goed oefenseizoen tegemoet te zien.

Maar we blijven kritisch en horen dan ook graag van jullie hoe jullie het allemaal ervaren.

Lokale oefenmomenten De overige oefenmomenten zijn ingevuld door de kazernecoördinator. Deze oefeningen zijn wel geregistreerd op aan- en afwezigheid van de deelnemers, maar van deze lokale oefenmomenten is geen evaluatie gemaakt. Op deze oefenmomenten is het mogelijk

Hermien Vruwink Ondersteuner Opleiden & Oefenen

STRATEGIE & ONDERSTEUNING

Vervanger van de MDT: LiveOp! Misschien heb je het al gezien of er zelfs al mee gewerkt. De nieuwe operationele App: de LiveOp. Het is de vervanger van de huidige webapp. Momenteel wordt de app getest door een testgroep bestaande uit alle 'lagen' van repressie.

Tablets en vernieuwde navigatie Met het operationeel uitrollen van LiveOp nemen we afscheid van de vierde generatie MDT’s. Alle eerstelijns voertuigen krijgen de beschikking over een eigen tablet met hierop LiveOp en een aantal belangrijke apps die door repressie zijn geselecteerd. De navigatie was en blijft van CityGis, maar heeft een metamorfose ondergaan.

LiveOp Fris, modern, snel maar vooral functioneel: dat is LiveOp. Er is bij de ontwikkeling nadrukkelijk geluisterd naar de aanbevelingen van de gebruikers om de juiste informatie op het juiste moment

te tonen. Doordat de tablet is gekoppeld aan de eenheid krijgt men bij een alarmering direct de beschikking over de incidentgegevens (kladblok) vanuit de meldkamer, de locatie van het incident en natuurlijk de object- en waterwingegevens. De gealarmeerde eenheden, de BAG-gegevens van het object en de omgeving en RO-kaarten zijn direct supersnel te zien.

Testen, instructie, OPERATIONEEL De maanden juni, juli en augustus zijn gebruikt om LiveOp grondig te testen.

Samen met de testgroep hebben we feedback gegeven aan de leveranciers zodat zij eind augustus de eerste versie geheel kunnen opleveren. Dit is de versie 1.0 waar we mee gaan werken. Er komt voor de gebruikers natuurlijk een handson instructie, waar je kunt testen met LiveOp en de navigatie. We hebben uit het land de eerste reacties ontvangen en men is erg enthousiast over onze Twentse

vervanger van de MDT. Zo enthousiast zelfs, dat een aantal regio’s overwegen om LiveOp ook aan te schaffen.

Meer informatie Houd Vnet in de gaten! Binnenkort vind je daar alle informatie en kun je zelf je gebruikservaringen delen met je collega’s!

Tweede werving van 2014 van start!

In september is de tweede werving voor nieuwe vrijwilligers van start gegaan.

Nu voor bijna alle kazernes. Uiteraard vinden dit keer ook weer de selectiegesprekken plaats die regionaal worden georganiseerd, maar waar altijd de lokale KC bij aangesloten is. Natuurlijk ook de selectiedag, die we op dezelfde wijze organiseren als afgelopen maart met een paar kleine aanpassingen.

Wat is nieuw?

Wat nieuw is, is dat we een regionale informatiebrochure hebben ontwikkeld voor mensen, die geïnteresseerd zijn om bij de brandweer te gaan werken als vrijwilliger. We merkten dat tijdens de laatste opleidingen mensen uitvielen om redenen die wellicht voorkomen hadden kunnen worden door een goede

voorlichting vooraf. Vandaar dat we nu een brochure hebben waar alles in staat, wat van belang is om te weten, voordat je de beslissing neemt om vrijwilliger te worden. Deze brochure kan je vinden op www.brandweertwente.nl.

voren komt en uit een stuk ervaren. Hoe voelt daadwerkelijke hitte nu? Hoe zwaar is nou zo’n spreider en schaar? En hoe is het om een bebloed slachtoffer tegen te komen? Het laatste is uiteraard een lotus slachtoffer…

Informatiebijeenkomst Daarnaast hebben we op zaterdag 13 september op Troned een informatiebijeenkomst georganiseerd voor mensen die nog niet zeker weten of ze vrijwilliger willen worden. Of al gesolliciteerd hebben, maar toch even wat informatie nodig hebben om zeker te weten of dit is wat ze willen.

De informatiebijeenkomst bestond uit een presentatie waar de inhoud van de brochure voor een groot gedeelte naar

13

REPRESSIE

Vanaf 1 oktober wordte alle OvD's dynamisch gealarmeerd

14

VERZAMELSTUK

REPRESSIE

De dyna OvD De meldkamer is vanaf 1 april jongstleden begonnen met het dynamisch alarmeren van de OvD Noord en West. Dit heeft beroepsmatig, maar ook privé een aantal gevolgen.

We kunnen nu tijdens onze dienst bewegen in het gebied van Noord en West voor bijvoorbeeld het bijwonen van overleggen en het

door een technische aanpassing is dit probleem verholpen. De centralist moet, nadat de DYNA OvD gealarmeerd is, een handmatige­

"Door deze verschillen wordt het vanzelf al dynamischer om hier als OvD te mogen optreden" uitvoeren van onze dagdagelijkse werkzaamheden. Met betrekking tot de privésituatie is het voor een aantal van ons ook een positieve verandering. Een zeer prettige bijkomstigheid is dat we nu allemaal thuis kunnen slapen en niet meer ’s nachts in een hotelkamertje liggen. Het was hier prima vertoeven in het hotel, niets mis mee, maar elke dag carpaccio en biefstuk...

Hoe gaat dat nu?

Operationeel gaan we nu eigenlijk hetzelfde doen als wat we al jaren met de TS doen. De OvD die het snelste ter plaatse kan zijn, wordt voor dat incident gealarmeerd.

Op P2000 en op de incidentrapporten zie je eerst dat de DYNA OvD gealarmeerd wordt en kort daarna de 3091 of 5091. Natuurlijk zijn er wel eens technische haperingen, maar daarvoor is het een pilot. Zo ging de opstart een beetje moeizaam doordat de 5091 niet of slecht zichtbaar was bij de meldkamer. Hierdoor werd niet altijd de snelste OvD gealarmeerd.

Hierop is actie ondernomen en

actie doen om de juiste OvD te alarmeren. Zeker in de beginfase van een incident is het op de meldkamer druk met telefoontjes en mobilofoon verkeer, zodat deze handmatige actie tot vertraging kan leiden. Ook door de OvD’s van Noord en West is dit als niet wenselijk ervaren. Besloten is om deze handeling te automatiseren.

Hierin zijn de eerste gesprekken al gevoerd zodat op 1 januari automatisch de snelste OvD wordt gekoppeld aan het incident.

Welke gevolgen heeft dit dynamisch alarmeren nog meer?

Waar de OvD’s voorheen nog bekend waren binnen hun eigen verzorgingsgebied met specifieke situaties, bij bijvoorbeeld bedrijven, is dit nu een ander verhaal. We hebben nu gezamenlijke oefenmomenten waarbij we elkaar op de hoogte brengen van deze specifieke situaties. De gebieden Noord en West hebben ook aanzienlijke verschillen ten opzichte van elkaar. Zo heeft Noord veel industrie, een stadskern en

waterrijke gebieden. West heeft een groot natuurgebied, snelweg en een groot buitengebied.

Door deze verschillen wordt het vanzelf al dynamischer om hier als OvD te mogen optreden. Een veel gehoorde opmerking is dat we nu als OvD later komen bij een incident. Dat kan, maar dat is geen vast gegeven. Sterker nog, we kunnen er wel eens eerder zijn dan de TS. Uiteraard is dit niet onze bedoeling. De bevelvoerder moet zijn/haar incident draaien, daarna komen wij in beeld om te vragen waarin we hem of haar kunnen ondersteunen. Dat is niet anders dan hoe wij de HOvD zien ten opzichte van onze eigen rol als OvD. Het rooster wordt door onszelf bijgehouden. Er zijn altijd twee auto’s gevuld. Dit gebeurt in goed onderling overleg. We hebben en nemen hierin allemaal onze verantwoordelijkheid en dat is goed om te zien.

Anko Lammers, OvD Rob Lipman, OvD

15

VAKBEKWAAMHEID & KENNIS

Brandweervaardigheidstoetsen:

Afterparty bij jeugdsoos Namens Brandweer Twente heeft kazerne Diepenheim de organisatie van de eerste ronde op 24 mei voor haar rekening genomen in de categorie TS-HD. Dat er daarbij niet over één nacht ijs wordt gegaan, blijkt uit de vele vrijwillige uren van voorbereiding.

Denk daarbij aan het vinden van een geschikte locatie, scenario, enscenering, catering, douchegelegenheid, veiligheidsplan, vaststellen van de begroting, inzet politie, ambulance en lotusslachtoffers. Op de dag voor de wedstrijden was de generale repetitie waarbij alle juryleden van het Algemeen Brandweer Wedstrijd Comité (ABWC) aanwezig waren. Zij toetsen of de enscenering voldoet aan de eisen en we werden gewezen op de schoonheidsfoutjes in de organisatie.

Het scenario Bij de jeugdsoos in het centrum van Diepenheim is tijdens een afterparty brand uitgebroken in de meterkast, met een doorslag via één van de twee

trappen­naar boven. Eén van de aanwezigen die boven is, ziet nog kans om met de alarmcentrale te bellen, evenals zijn moeder om haar op de hoogte te stellen van de brand. Zijn moeder rijdt met een noodgang naar de jeugdsoos en parkeert de auto tegen het pand, met een klein brandje in de auto als gevolg. Daarnaast zit er nog een slachtoffer in één van de toiletten.

De zwaartepunten van de enscenering lagen vooral bij het begin van de inzet.

Een brandje in de auto: een ‘paniekzaaier’ die de ploegen handenvol werk bezorgt. Eén slachtoffer die verdwijnt bij het binnen­treden van de eerste manschappen en een tweede trap die

voor vele ploegen moeilijk te vinden was.

Door deze zwaartepunten werd vaak de verkenning niet voldoende afgemaakt, waardoor de van buiten zichtbare brand in de meterkast, niet werd waargenomen.

De deelnemers uit Overijssel, Gelderland en Noord-Holland waren na afloop enthousiast over de opzet van de oefening.

Vooral over de locatie en de ‘paniekzaaier’ ontvingen we complimenten. Dat het ook een pittige oefening was die voor verschillende inzetten heeft gezorgd, blijkt uit het verschil in totaaltijd; de snelste inzet was 30,43 minuten, terwijl er door één ploeg ook 47,04 minuten over werd gedaan. De winnaar van deze wedstrijddag was Dieren, met op een tweede en derde plek Ommen en Brakel.

Ik wil de organisatie nogmaals bedanken voor het vele werk en de mooie wedstrijddag. Wil je ook eens meemaken hoe het eraan toe gaat bij een brandweervaardigheidstoets? Vraag dan eens de kazernecoördinatoren van Borne, Denekamp, Diepenheim, Goor, Hellendoorn en Nijverdal.

Johan Regterschot, KC Diepenheim

16

VERZAMELSTUK

INCIDENTEN

foto: Patrick Weegink

Grote brand Emergo Bouw Almelo Woensdagnacht 7 augustus om 00.44 uur kreeg de alarmcentrale een melding van een buitenbrandje aan de Slachthuiskade in Almelo. Binnen een minuut gingen de piepers af van Almelo Noord en aanrijdend kreeg de 3231 bericht van de alarmcentrale dat het zou gaan om een containerbrand en dat deze brand een opslag aanstraalt.

Eenmaal ter plaatse bleek het te gaan om de opslag van prefab dakelementen van Emergo Bouw aan de achterzijde van het pand. De brand was snel uitbrei-

dend en de bevelvoerder schaalde direct op naar middelbrand. Hierop werd de tweede TS uit Wierden en ik als Ovd gealarmeerd. Aanrijdend zagen we een gloed boven het industrieterrein.

Grote brand Omdat de brand in de dakelementen snel uitbreidde richting het bedrijfs­ pand, heeft de bevelvoerder van de 3231 gevraagd om de hoogwerker en nog een extra tankautospuit, dus opgeschaald naar ‘grote brand’. De waterwinning was geen probleem omdat er voldoende open water was op loopafstand. Ook de windrichting was gunstig en de rook ging over het industrieterrein Dollegoor.

Door de snelle opschaling en de juiste inzet is brandoverslag naar de bedrijfshal voorkomen. Tegen 2.00 uur werd het sein ‘brand meester’ gegeven en werd er afgeschaald naar middelbrand. Met een sorteerkraan zijn de restanten van de dakelementen uit elkaar getrokken en afgeblust. Ondanks dat de bedrijfshal brandschade heeft, kon Emergo Bouw na de bouwvak de productie weer oppakken.

Op de foto zie je dat overslag is voorkomen, maar de bedrijfshal behoorlijk is aangestraald.

Arjan van Brussel OvD

17

INCIDENTEN

Dierenleed?

We weten het allemaal. In de Wet Veiligheidsregio’s is vermeld dat de brandweer ook wordt ingezet voor het redden van dieren.

foto: Dennis Nengerman, 112Oldenzaal

Het lijkt soms zo dubbel: een vogel redden uit de boom en vissen water geven (zuurstof toevoegen aan het water bij warm weer). En toch is het één van onze kerntaken. Internationaal kennen we natuurlijk Werelddierendag op 4 oktober, maar bij ons zijn dieren 365 dagen per jaar belangrijk. Een leven is een leven.

18

VERZAMELSTUK

Het afgelopen kwartaal zijn we flink in de weer geweest op dit front. Zo hebben we vijf pasgeboren katjes uit een schuur in Buurse bevrijd en diverse vogels gered, zoals een (in ieder geval in deze streken) zeldzame Amerikaanse zeearend in ­Enschede en papegaai Maxx in ­Oldenzaal. Hij verwierf tijdens zijn af­wezigheid zelfs aandacht van de landelijke pers. Kaketoe Luna liet zich niet graag vangen, na drie dagen en een aantal tevergeefse reddingspogingen, is het dier uiteindelijk terug bij haar eigenaar.

Je kunt meer lezen over deze reddingsacties door QR-codes hieronder met je telefoon of tablet te scannen.

Artikel zeearend Tubantia

Filmpje papegaai Maxx - Youtube

VAKBEKWAAM & KENNIS

Ervaringen van Niels in opleiding Inmiddels zitten mijn klasgenoten en ik alweer op driekwart van de opleiding. Vooraf lijkt het best lang, twee jaar lang opleiding, maar de tijd vliegt voorbij. De meesten van onze klas hebben kerntaak 2 THV inmiddels afgesloten. Helaas geldt dat voor Nick en mij nog niet.

Examen THV Net voor de zomervakantie stond het examen THV op het programma. In de weken hiervoor hebben we nog een aantal praktijkdagen gehad. De puntjes werden op de 'i' gezet en de inzetten verliepen vlekkeloos, dus ik ging met vertrouwen richting het examen. Ditmaal stonden op Troned twee inzetten op het programma.

Bij de eerste inzet was ik de beveiliger en moesten we een persoon bevrijden die bekneld zat onder een auto. Ze probeerden meteen al wat chaos te creëren door een extra slachtoffer met een bloeding op ons af te laten lopen. Daarnaast probeerde de bevelvoerder je steeds te testen en wilde ook de ambulanceverpleegkundige roet in het eten gooien. Gelukkig bleef ik deze inzet scherp en had ik naar mijn idee alles onder controle. Al met al een

lastige inzet, maar door de goede samenwerking en de rust die we bewaarden, hadden we deze inzet naar mijn gevoel toch redelijk gedaan.

Balen Na de lunch stond de tweede inzet op het programma. Een ongeval waarbij de ene auto rustte op de motorkap van de andere auto met daarin een bekneld slachtoffer. Als technisch team begonnen we aan de stabilisatie, het lastigste onderdeel van deze klus. Mijn maatje Marco had meteen al een goed idee met spanbanden, dus dit hadden we vrij snel terecht. Daarna moesten we even ‘simpel’ een deur verwijderen om het slachtoffer eruit te kunnen halen, een handeling die we al wel 1.000 keer hadden geoefend.

De gemakzucht kwam blijkbaar bij mij

om de hoek kijken. Terwijl Marco de spreider ophaalde, wilde ik alvast snel even wat ruimte creëren met de hooligantool, zodat de spreider meteen goed kon worden ingezet.

Het duurde een paar seconden voordat ik doorhad dat de beschermplaat nog niet tussen de deur en het slachtoffer zat.

Meteen ging mijn blik naar de examinator, maar die had het allang gezien. Ik wist meteen hoe laat het was en op dat moment had ik het liefst nog een paar extra deuken in die deur getrapt. Maar mijn maatjes konden natuurlijk nog slagen, dus de knop ging om en het verdere verloop van de inzet ging prima. Helaas was Nick als beveiliger ook de dupe van mijn stomme actie. Flink balen, maar een belangrijk leermoment.

Vol vertrouwen gaan we binnenkort naar het herexamen.

Zo’n fout maak ik niet nog een keer!

19

BRANDVEILIGHEID

NATIONALE BRANDPREVENTIEWEKEN OPROEP: OEFEN VLUCHTPAN SAMEN MET SENIOR brandweertwente.nl

V

LU

CH

TS

LE

U

TE

L

Maak een vluchtplan.

Je hebt 3 minuten om jezelf en je gezin in veiligheid te brengen.

Bewaar de vluchtsleutel altijd op dezelfde plaats.

VLUCHTSLEUTEL

Bij woningbranden hebben senioren een verhoogd risico om slachtoffer te worden.

Hang de sleutelhanger aan de vluchtsleutel.

Bespreek en oefen samen met de thuiswonende senior het vluchtplan. Zie tips in de folder ‘Brandveilig Wonen’.

Stuur je foto’s, video’s en/of ‘Gouden Vluchttip’ in en win een slipcursus. Deel jouw foto’s via de Facebook pagina van Brandweer Twente, ons Twitter-account of via communicatie@brandweertwente.nl

20

VERZAMELSTUK

BRANDVEILIGHEID

Nationale Brandpreventieweken, 1 t/m 31 oktober Oktober staat ook dit jaar weer in het teken van de Nationale Brandpreventieweken. We doen al jaren mee en het resultaat mag er tot nu toe zijn: we hebben twee keer een gouden en één keer een bronzen rookmelder in de wacht gesleept! Dit jaar willen we ons weer inzetten met verschillende acties, waarbij jouw inzet en hulp meer dan welkom is.

Wat gaan we doen?

Het thema van dit jaar is vluchten. Het doel is het brandveiligheidsbewustzijn te vergroten en de doelgroep bewust te maken van de noodzaak van veilig vluchten (vluchtplan). Doelgroep die centraal staat is de zelfstandig wonende senior. Met hen willen we vluchten bespreken én oefenen, want niets is zo’n goede stimulans als het zelf te beleven.

Senioren brengen bezoek aan Risk Factory Gedurende de maand oktober brengen groepen thuiswonende senioren uit alle veertien gemeenten een bezoek aan de Risk Factory waar zij verschillende scenario’s doorlopen en ervaren. Ze komen in aanraking met (brand)risico’s, veilig vluchten, valpreventie en rijvaardigheid.

Dit betekent dat verschillende ketenpartners en externe partijen tevens een bijdrage leveren aan de invulling van het bezoek aan de Risk Factory. Voorbeelden hiervan zijn onder andere: GHOR, politie, Brookhuis Verkeersschool en Stichting Vitaliteit en Veiligheid voor Senioren.

Burgemeester Sander Schelberg, portefeuillehouder Brandweer van VRT, en onze commandant ontvangen de eerste groep senioren van deze dag en geven het startschot door het in scene zetten van een woningbrand in een container.

Theatervoorstelling 'Brandweermannen' In kazerne Hengelo Centrum vindt op 11 oktober de theatervoorstelling 'Brandweermannen' plaats. Kaartjes voor deze voorstelling zijn verkrijgbaar via Rabotheater Hengelo. Er zal een stand van team Brandveilig Leven en Brand­ onderzoek aanwezig om bezoekers voor­ lichting te geven over brandveilig leven.

Jouw (groot)ouders zijn van harte welkom in de Risk Factory!

Niets is zo’n goede stimulans dan het

zelf beleven. Vorig jaar mochten jullie kinderen een bezoek brengen aan de Risk Factory, dit jaar willen we jouw (groot)ouders veiligheidsbewuster maken in de Risk Factory. Daarnaast is het natuurlijk ook leuk om zelf een bezoek te brengen en je ouders te laten zien en beleven wat de Risk Factory nou eigenlijk is. Houd donderdag 23 oktober vast vrij in de agenda, meer informatie volgt via de nieuwstegel op Vnet.

We hebben ook jouw hulp nodig?

Hiernaast vindt je de oproep voor veilig vluchten met de thuiswonende senior.

We zien je reacties en beeldmateriaal graag tegemoet op onze pagina’s op Facebook, Twitter of via communicatie@brandweertwente.nl.

Veel succes!

Aftrap in Twente 1 Oktober is het nationale startschot voor het houden van vluchtoefeningen.

Dan is ook de aftrap voor Twente in de Risk Factory met de gemeente Borne.

21

BEHEER & TECHNIEK

Hoe doen we het beheer van 31 kazernes?

We hebben inmiddels anderhalf jaar de brandweerkazernes in eigen beheer. Er is een organisatie neergezet die de nodige ervaringen heeft opgedaan. Daarnaast hebben we vanuit de organisatie een aantal ideeën gekregen. Hier zijn we erg blij mee. Een aantal ideeën gaan over gebouwenbeheer, energiereductie en logistiek. In dit artikel lees je een uitwerking hoe we het één en ander georganiseerd hebben.

"Zonnepanelen op het dak helpen het energieverbruik positief te beïnvloeden"

Gebouwenbeheer In 2013 is gestart met het opzetten van een beheersorganisatie voor onze gebouwen. In totaal hebben we zo’n 45.000 m2 Bruto Vloer Oppervlakte (BVO) in beheer, waarvan 35.250 m2 in eigendom is van de VRT. Het gebouwtechnische deel is opgebouwd in vier thema’s. In 2014/2015 pakken we de eerste twee thema’s (Brandveiligheid en Onderhoud) op. In de twee jaren daarop gaan we aan de slag met de energieprestaties.

Ten slotte brengen we de laatste administratieve zaken op orde in 2018 en 2019. Ten aanzien van het onderhoud hebben we er voor gekozen om dit in te richten volgens het principe van Resultaat Gericht Vastgoed Onderhoud. Het onderhoud bestaat uit: 1. Eerstelijns onderhoud/storingsmeldingen: dit doen we in eigen beheer (medewerkers van de

22

VERZAMELSTUK

sector Beheer & Techniek).

2.Specifiek onderhoud/storingsmeldingen: dit hebben we uitbesteed aan aannemers Ter Steege Bouw, Dura Vermeer en Sylva Bouw met een response verplichting per type storing daaraan gekoppeld.

voeren we een duurzaamheidsscan per gebouw uit. Per kazerne zoeken we in overleg met de kazernecoördinator wat mogelijkheden zijn om het energieverbruik positief te beïnvloeden daar waar mogelijk treffen we nu al maatregelen.

3. Meerjaren onderhoud: dit is uitbesteed aan Ter Steege Bouw, Dura Vermeer en Sylva Bouw. Jaarlijks komt er per gebouw een plan van aanpak (PvA) met bijbehorende begroting. Voor 2014 staan de buitengevels in de PvA’s. In 2015 komen de gebouwen van binnen aan bod. Tenslotte hebben we verbouw- en nieuwbouwprojecten.

Deze bekijken we jaarlijks afhankelijk van de beschikbare budgetten en elk project wordt afzonderlijk in de markt gezet door middel van aanbestedingen.

Logistieke organisatie Sinds juni dit jaar hebben we op diverse locaties een meldkast in gebruik. Via deze meldkast komen logistieke aanvragen per automatisch gegenereerde mail binnen bij de Servicedesk. De bedoeling is dat er op iedere locatie een dergelijke meldkast komt, met uitzondering van de kazernes Enschede Centrum, Hengelo Centrum, Almelo Centrum en het Twentehuis aan de Nijverheidsstraat in Enschede.

Dit omdat de logistieke medewerkers op deze locaties standaard komen. Lees het uitgebreide artkel op Vnet.

Energieplan en duurzame energie Zoals aangegeven gaan we in het tijdsvak 2016-2017 aan de slag met de energieprestaties. Hiervoor

Mark Bokdam Teamleider Service & Beheer

KAZERNENIIEUWS

Nijverdal vervult wens De Stichting MS-Express organiseert twee keer per jaar een weekend voor lotgenoten, deze keer in de Imminkhoeve in Lemele. Graag wilde de stichting de wens van Helga vervullen. Zij is al tien jaar bedlegerig als gevolg van haar ziekte. Helga, die vroeger ballonvaarder

was, wilde graag nog één keer hoog de lucht in om de toppen van de bomen aan te kunnen raken. Om deze wens in vervulling te laten gaan, heeft de Stichting contact gezocht met Marc Jorink, kazernecoördinator van Nijverdal.

Samen besloten zij om te kiezen voor het hoogste punt op de Nijverdalse Berg.

De hoogwerker van kazerne Nijverdal werd voorzien van een brancard. De Twentsewens Ambulance regelde het vervoer samen met de Stichting Handicamp die alle rolstoelers vervoerde. In totaal zijn zo’n 35 patiënten op brancard of rolstoel in de hoogwerker naar 35 meter hoogte gebracht. Het was een zeer geslaagde middag! Als dank ontving kazerne Nijverdal van de Twentsewens Ambulance en de Stichting Handicamp een speld van de Stichting MS-Express.

foto: Bert Kamp

Kazerne Nijverdal heeft een grote wens van Helga van de Wal uit Sneek in vervulling laten gaan. Deze MS-patiënte ging op het hoogste punt van de Nijverdalse Berg in de hoogwerker tot ongeveer een hoogte van 35 meter de lucht in.

Nieuwe folderlijn Iedereen kent ze, de folders van Brandweer Nederland waarin tips over brandveiligheid worden gegeven. Deze zijn inmiddels gedateerd, zowel de foto’s als de informatie. Vandaar dat deze folderlijn in een nieuw jasje is gestoken.

Alles is aangepakt: de uitstraling, de illustraties en alle teksten in de folders zijn fris en nieuw. De landelijke publieksfolders

waren in de loop der jaren uitgebreid tot maar liefst zeventien folders. In overleg met de vakgroep Brandveilig Leven zijn er een aantal samengevoegd en zijn er nu negen nieuwe folders. Aanvullende informatie kun je vinden op brandweer.nl, waar ook de folders te downloaden zijn.

Mocht je zelf over een aantal folders willen beschikken, neem dan contact op met het team Brandveilig Leven.

15 Weet u wat uen moet doen bij ‘vlam in de pan’?

Als voorbeeld handreiking voor Blijf in de buurt van het fornuis / kookplaat als u kookt.

Als de vlam in de pan slaat, doe dan een onze oproep tijdens de komendedeksel op de pan. Gebruik nooit water om het vuur te blussen. Schakel ook het fornuis de kookplaat brandpreventieweken is ofde lande-uit, zet de afzuigkap uit en laat de pan minstens een half uur staan om af te koelen.

Controleer na een half uur lijke publieksfolder Brandveilig of het vuur echt uit is. ja nee Verzamelstuk Wonen bij dit 16 Maakt u filterje van de folder afzuigkapzelf regelmatig gevoegd.

Zohet kun de schoon?

Vet kan in de afzuigkap komen, dit vet kan vlam bekijken, maar de folder ook vatten. Maak daarom de afzuigkap schoon en vervang of reinig regelmatig het filter. heel goed kunt overhandigen ja nee aan de thuiswonende senior.

17 Laat u de geiser regelmatig controleren en reinigen?

Keuken 12 Is de gasslang naar het gasfornuis nog in goede staat?

Het is verstandig om uw geiser jaarlijks te laten controleren.

Een slecht werkende geiser kan het zeer gevaarlijke koolmonoxide veroorzaken. Een goed afgestelde geiser heeft een blauwe vlam. Mogelijke signalen dat er iets mis is met een installatie zijn een geel / oranje gasvlam, beslagen ramen, een gaslucht en lichamelijke symptomen zoals hoofdpijn, misselijkheid en vermoeidheid. ja nee

Woonkamer 20 Gaat u veilig om met stekkerdozen?

Gebruik goedgekeurde, niet beschadigde stekkerdozen en verbind deze niet zomaar onderling met elkaar. Als u teveel stekkerdozen aansluit op één groep, kan er overbelasting ontstaan met brand als gevolg. ja nee

21 Gaat u veilig om met elektrische snoeren?

Controleer losse snoeren regelmatig op beschadigingen.

Leg ze niet onder een tapijt of mat. Rol kabelhaspels altijd helemaal uit voordat u ze gebruikt. Opgerolde haspels kunnen oververhit raken en brand veroorzaken. ja nee

22 Maakt u sigaretten op een veilige plaats uit en gooit u ze veilig weg?

Gebruik asbakken en leeg deze niet te snel: op z’n vroegst een kwartier na het uitdoen van de laatste sigaret. ja nee

23

foto: Dennis Nengerman, 112Oldenzaal

INCIDENTEN

Camperbrand Plesmanweg Almelo De melding: camperbrand met een explosie, een slachtoffer met brandwonden en meerdere gasflessen. Bij een camper hou je rekening met de mogelijke gevaren bij gasfles-branden: explosiegevaar en de locatie waar de flessen zich bevinden.

Niet alleen de locatie in het voertuig, maar ook de omgeving.

"Tijdens het rijden is de gasfles omgevallen"

De locatie was in dit geval nabij het bedrijf Hinnen, waar ze gasflessen vullen en een tankstation aan de Plesmanweg.

Bij aankomst blijkt de camper uitslaand te branden. Slachtoffer was al uit het voertuig en onder de douche gezet bij een naburig bedrijf. Het slachtoffer heeft zwaar letsel.

Door de explosie van een van de gasflessen in de camper waren de deuren en ramen opgeblazen

24

VERZAMELSTUK

en hoorden we een grote gasfles afblazen. We hebben de flessen gekoeld en verwijderd uit de brandende camper onder afscherming van een straal. Vervolgens hebben we het voertuig verder afgeblust.

De oorzaak van de brand is uiteindelijk achterhaald. De bestuurder heeft bij het gasflessen-vulbedrijf de flessen laten vullen. Vervolgens is ĂŠĂŠn van de flessen niet goed vastgezet in de camper. Tijdens het wegrijden is de fles omgevallen en lekte de vloeistof uit de fles. Door

de verdamping is na een korte tijd een explosief mengsel ontstaan dat is ontbrand. Met alle gevolgen van dien.

Robert Kastermans Bevelvoerder

INCIDENTEN

OGS inzet in Oldenzaal Een OGS-melding op 8 juli bij de Valkenaer in Oldenzaal. Uit nadere informatie vanuit de meldkamer bleek dat er meerdere stoffen bij elkaar waren gekomen en zijn gaan reageren, men had nog niet scherp om welke stoffen het ging.

foto: Richard Hofsté

Ter plaatse is door de bevelvoerder een opstellijn gemaakt en de aanvalsploeg is op verkenning gestuurd met ademlucht en chemiehandschoenen. Het achterhalen via het bedrijf om welke stoffen het zou gaan leverde geen informatie op. Ook uit de eerste verkenning werd dit niet

duidelijk. Wel werd een gele damp/ rook waargenomen alsmede temperatuurstijging in een krat waarin diverse potjes stonden. In afstemming met de AGS is het krat naar buiten verplaatst en daarna is in overleg met de ploeg onder dekking van een straal het krat gecontroleerd en de intact gebleven potjes zijn verwijderd.

Camperbrand of BBQ?

Dergelijke OGS-inzetten komen niet vaak voor. Maar het blijkt wel dat een goede verkenning, voorzichtig handelen op basis van onbekendheid van de stof en advisering door en afstemming met de AGS over mogelijke scenario’s (stoffen) dan belangrijk is.

We waren ons aan het voorbereiden op de barbecue op de laatste oefenavond voor de vakantie in Oldenzaal, toen de pieper ging. De melding was autoband. Ter plaatse bleek het te gaan om een oude kever bus, die omgebouwd was tot camper. De bus stond volledig in brand. Na bijmengen van schuim op hoge druk en het leggen van een schuimdeken bleef de bus aan de achterzijde branden. Hier zat de motor en de brandstoftank. De eigenaar dacht dat er nog vijf liter benzine in zat. Maar de benzine bleef stromen uit de kapotte leiding. Onze schuimtank raakte leeg en we konden niet bij de leiding om deze dicht te knijpen. Er zat niets anders op dan lage druk schuim af te leggen en te wachten tot de tank leeg was. Later bleek dat de tank helemaal vol zat. De barbecue moest nog even wachten, maar gelukkig deed deze het ruim een uur later ook nog.

Matthijs Ankoné OvD

Rob Abbenhuis Bevelvoerder

Nog steeds was niet duidelijk om welke stoffen het zou gaan. Er was wel een indicatie (metaalpoeders en etsvloeistoffen/alcohol). Na scheiding van de potjes bleek het uiteindelijk te gaan om salpeterzuur dat was gaan lekken en in aanraking is gekomen met een stuk metaal dat in het krat lag.

Explosie camper Op 3 juni omstreeks 20.30 uur kwam de melding van een caravanbrand waarbij een explosie zou zijn geweest bij camping de Haer te Agelo.

Gealarmeerd werden de TS 2631 van Ootmarsum, de tankwagen van Weerselo, de WTS500 van Tubbergen en de OvD. Eenmaal ter plaatse was er geen sprake meer van brand en bleek het om een camper te gaan. De eigenaar stond reeds onder de douche in verband met

brandwonden. De 2631 heeft de camper verder veilig gesteld en daarmee was het incident meester. Het slachtoffer had zware brandwonden en is per traumahelikopter naar het brandwondencentrum vervoerd. Vanwege dit bijzondere incident (explosie in camper) is brandonderzoek ingeschakeld. In de camper waren in totaal 5(!) losse gasflessen aanwezig. Eén gasfles was aangesloten op een ventiel­ blok van waaruit er leidingen liepen naar het fornuis, de koelkast, de kachel

en naar een loze leiding (vermoedelijk bedoelt voor een warmwaterboiler). De kraan naar de loze leiding stond open.

Op basis van het onderzoek is de analyse dat de explosie is ontstaan doordat de gasophoping onder de stoel en zitbank vlamcontact heeft gehad met het fornuis of de aansteker. De eigenaar was namelijk ten tijde van de explosie aan het koken.

Matthijs Ankoné, OvD 25

KAZERNENIEUWS

Wegwijs op Vnet!

Meedoen is belangrijker dan winnen Vier brandweercollega’s hebben op 28 juni meegedaan aan het WK mountainbiken voor brandweerlieden in St. Croix in Zwitserland. Roy Wienk en Raymond Bake als fanatieke, goed getrainde mannen en Peter Bulter en Hermen Nijkamp in de categorie 'meedoen is belangrijker dan winnen' mannen.

Het 7,5 kilometer lange parcours was echt WK-waardig, eerst een zware klim via een wandelpad naar boven, vervolgens een stuk 'single-track' over wat rotsen en dan lekker snel naar beneden over de bospaden. Dan kom je er pas achter dat afdalen zeker zo zwaar is als klimmen!

gen is Raymond nog keurig 27ste (van de 42) geworden in zijn klasse! Peter en Hermen fietsten met de achterste groepen mee. Op deze manier hebben zij de wedstrijd op doorzettingsvermogen en een stuk gezond en nuchter verstand uit weten te rijden.

Hoe hebben we het gedaan?

Tijdens de wedstrijd ging Roy gigantisch goed van start, hij had zich voorgenomen om direct met de kopmannen mee te fietsen. Helaas sloeg snel het noodlot toe: Roy reed in zijn tweede ronde van de berg af en liep op de scherpe rotspartijen een lekke band op. Gigantisch balen om op deze manier de wedstrijd te moeten verlaten. Raymond wist dat het niveau behoorlijk hoog lag in zijn klasse en besloot dan ook om ergens in het midden van de groep mee te gaan fietsen. Met een portie kracht en doorzettingsvermo-

Terugblik Uiteindelijk hebben we genoten van een prachtig weekend mountainbiken op WK-niveau. Samenwerken, scherp zijn, techniek, conditie, doorzettingsvermogen‌ Allemaal dingen die weer op de plek vallen tijdens zo`n weekend.

En dat komt dan ook weer erg dichtbij ons beroep wat dat aangaat. Dit soort evenementen zijn wat ons betreft voor herhaling vatbaar!

26

VERZAMELSTUK

Hermen Nijkamp Bevelvoerder team Oost

Wil je meer weten over het kenniscentrum of over talentontwikkeling? Ken je het organisatieplan of wil je informatie over verzekeringen? Wil je formulieren gebruiken en vacatures vinden? Dat kan: dit soort informatie vind je namelijk op de vernieuwde wegwijspagina op Vnet.

Natuurlijk kon je dit al vinden op de wegwijspagina, maar we kregen steeds vaker verzoeken om meer informatie te plaatsen. Hierdoor werd de pagina minder overzichtelijk. We hebben het daarom anders ingericht!

Wegwijs organisatie en Wegwijs medewerker Je komt via de knop wegwijs boven in de menubalk terecht op de wegwijs organisatie. Hier vind je informatie over de organisatie. Denk bijvoorbeeld aan lopende projecten, de helpdesk, maar ook de verwijzing naar de site van Ondernemingsraad.

Om bij personele informatie te komen kun je schakelen naar de wegwijs medewerker. Daar vind je informatie zoals declaratieformulieren en openstaande vacatures en klussen.

STRATEGIE & ONDERSTEUNING

Quizmasters gezocht Heb je onze Facebook pagina al eens bezocht? Hier plaatsen we regelmatig berichtjes die interessant zijn voor onze volgers (vooral burgers).

We hebben inmiddels bijna 1.000 fans en onze berichten worden gemiddeld een paar duizend keer bekeken. Kortom, de pagina is een succes, maar we vinden het altijd leuk om nieuwe dingen te proberen.

En daarom hebben we iets leuks bedacht: jij, als medewerker van Brandweer Twente, kunt een vraag stellen aan onze volgers. Het doel wat we hiermee willen bereiken is dat we meer 'smoel' willen

geven aan Brandweer Twente en de Twentse inwoners meer inzicht willen geven in wat we allemaal doen. Het idee is dat we elke maandag een filmpje plaatsen met een vraag over ons of onze organisatie. Die vraag wordt dan elke keer gesteld door een andere brandweercollega. Mensen kunnen via Facebook hierop reageren en de maandag daarop maken we het antwoord bekend en stellen we weer een nieuwe vraag.

Daarom roepen we jullie allemaal op om een vraag te bedenken die je middels een filmpje aan de burger gaat stellen.

Heb je geen vraag, maar wil je wel graag figureren in een filmpje? Ook dat kan.

Kortom, wil je meedoen op wat voor manier dan ook? Stuur dan een mailtje naar communicatie@brandweertwente.nl of loop even langs bij ons op kantoor (kamer 3.17, Spaansland Enschede).

Inmiddels hebben we al een paar filmpjes geplaatst en krijgen we vele likes en reacties. Wellicht heb jij zelf ook een leuke vraag aan onze Twentse burgers.

Open dag kazerne Enter Met voldoende water en ranja op voorraad, opende kazerne Enter op 7 juni haar deuren voor het publiek. De weersvoorspellingen waren goed, het zou warm worden. Iedereen is welkom in de van binnen verbouwde kazerne en ook daarbuiten is er genoeg te beleven. lening. Natuurlijk wordt er een kijkje genomen in de voertuigen die buiten opgesteld staan. Kinderen kregen een ‘echte wond’ op hun arm of gezicht,

professioneel gezet door de vrijwillige lotussen. Ook blussen was erg in trek, een verkoelende bezigheid op deze warme dag. Om te laten zien wat brand kan doen, heeft team Brandonderzoek een hoek ingericht met verbrande meubelen.

“Niet te geloven, er blijft niets van over!”, is een reactie van één van de bezoekers.

Ook team Brandveilig Leven is van de partij.

Nadat mensen een vlam in de pan hebben geblust, zijn zij blij dit een keer geoefend te hebben. Bezoekers zijn ook benieuwd of hun huis wel zo brandveilig is als zij zelf denken.

foto: Henk Pluimers

Zo is er een demonstratie van brand in een wasdroger (meest voorkomende oorzaak van woningbranden in Twente), vlam in de pan en technische hulpver-

Namen en adressen zijn genoteerd en wij komen binnenkort langs voor een woningcheck. Kazerne Enter kijkt terug op een zeer geslaagde dag!

27

KAZERNENIEUWS

Kazerne uitgelicht: Losser Vier vragen aan kazernecoördinator Peter de Vries 1. Hoeveel uitrukken hebben jullie op jaarbasis en welk incident is je het meest bijgebleven?

Op jaarbasis hebben wij ongeveer 130 uitrukken. Uiteraard zijn er altijd incidenten die je bijblijven. In dat rijtje komt uiteraard de vuurwerkramp in Enschede voor, maar ook minder grote incidenten waarbij dodelijke slachtoffers te betreuren vielen. Grote branden als Saksenstal Game blijven in herinnering omdat je weet wat voor impact dat voor de betroffen familie en gemeenschap heeft gehad.

2. Als je iets aan de kazerne mocht veranderen, wat zou dat dan zijn en waarom?

We zijn tevreden over onze kazerne en dragen continue bij dat deze up to date blijft.

28

VERZAMELSTUK

3. Hoeveel vrijwilligers/beroepsmensen kent je kazerne en welk soort voertuigen staan er bij jullie?

Op dit moment hebben we een bezetting van 24 vrijwilligers en twee vrijwillige gaspakdragers dus in totaal 26 vrijwilligers. De 2231, en 2241 zijn onze repressieve voertuigen. De 2231 (TwenTAS) is recentelijk in gebruik genomen en de 2241 is een bosbrandbestrijding voertuig. Door de herindeling voertuigen zal de 2231 voor 2018 ingeleverd worden voor een waterwagen.

4. Wat maakt de kazerne bijzonder/uniek?

Uniek ten opzichte van andere kazernes is dat een deel van ons operationele gebied in het buitenland ligt. Sinds vele jaren rukken we bij OMS-meldingen uit

naar het Wittekindshof (woongemeenschap voor verstandelijke gehandicapten) en Lucas (verzorgingstehuis). Beide instellingen liggen in Gronau. Dit houdt in dat wij ook regelmatig contact hebben met onze Duitse collega’s en dat we ook gezamenlijk oefenen. Waar ik als KC trots op ben is dat wij een groep brandweermannen en -vrouwen hebben die naast hun opleiding manschap veel tijd geïnvesteerd hebben in vervolgopleidingen.

Dit heeft er in geresulteerd dat we in alle functies voldoende beschikbare mensen hebben, namelijk: • • • • •

10 bevelvoerders 16 chauffeurs 9 instructeurs 4 werkplekbegeleiders 1 docent

KAZERNENIEUWS

Brandweervoetbal in Den Haag Op zondag 15 juni hebben we meegedaan aan het 7x7 voetbaltoernooi van de personeelsvereniging 'De Rode Haan' van Brandweer Den Haag.

"Het ging hard tegen hard en we speelden erg goed"

In Den Haag aangekomen konden we meteen door naar de kleedkamer om ons in het gevechtspak te hijsen.

Haag en werd makkelijk met 3-0 gewonnen. De laatste wedstrijd voor de lunch was tegen Archipel, ook deze werd met 2-1 gewonnen.

Gelijke stand De eerste pot speelden we tegen team Schiphol. Omdat het zoeken was naar de juiste opstelling bleef het lang 0-0. Helaas verloren we in de allerlaatste seconde. De tweede wedstrijd tegen Monster stonden we al snel met 0-2 achter, maar door een tactische omzetting (keeper in de spits) werd het 2-1. Door een fantastische goal van aanvoerder Rutger kwamen we op 2-2 en meteen daarna op 3-2. Wedstrijd drie was tegen de ambulancebroeders uit Den

Kwartfinale De lunch werd muzikaal opgefleurd door een lokale drumband. Na anderhalf uur pauze was het tijd om verder te spelen. Zoetermeer was onze opponent, maar we lieten ons niet gek maken en wonnen deze wedstrijd wederom met 2-1. Ook Brandweer Laak dacht ons te kunnen verrassen, maar ging onderuit tegen ons, winst 2-1. We hadden de kwartfinale bereikt waar Scheveningen de tegenstander was en we

begonnen vol goede moed. Het ging hard tegen hard en we speelden erg goed en ondanks een wereldgoal van onze spits ging het in de laatste seconde mis en verloren we met 3-2.

Uitgeschakeld!! Er moest nog een laatste wedstrijd op het beach soccer veld gespeeld worden, maar met de teleurstelling nog in de benen ging deze wedstrijd met 5-0 verloren.

Met de 5e plek was het toch wel een geslaagde dag voor ons.

We willen Brandweer Den Haag bedanken voor de uitnodiging en misschien tot een volgende keer.

Voetbalploeg kazerne Nijverdal

29

INCIDENTEN

Tekentalent OvD kwam goed van pas In de nacht van zondag 20 op maandag 21 juli rond 01.30 uur werden de kazernes Oldenzaal en De Lutte gealarmeerd voor een brand in een bovenwoning van een appartementencomplex aan de Ganzenmarkt in Oldenzaal.

"Een tekening maken van een complex gebouw helpt bij de inzet"

Bij aankomst was al snel duidelijk dat het om een uitslaande brand ging in een woning op de begane grond, in plaats van een boven­ woning zoals gemeld. Daarom is er direct opgeschaald naar middelbrand. Beide bewoners van het brandende appartement hadden rook ingeademd en werden direct opgevangen door het ambulancepersoneel.

Hierbij kwam het whiteboard en het tekentalent van de Officier van Dienst Adriaan ter Huurne goed van pas. Van twee woningen die recht boven het brandende appartement zijn gelegen, moesten ramen geforceerd worden om binnen te komen vanwege vakantie van de bewoners. Uiteindelijk was

er één woning door brandschade onbewoonbaar en drie woningen door rook- en roetschade.

Bij het achterhalen van het ontstaan en het verloop van deze brand is door team Brand­ onderzoek en de politie een beroep gedaan op een aantal bij de brandbestrijding betrokken brandweerlieden. Ondanks hun zeer waardevolle informatie kon een oorzaak niet vastgesteld worden. De politie heeft de zaak nu in verder onderzoek.

Eddy Willemsen Bevelvoerder

Persbureau GinoPress 112 Oldenzaal

De bewoners van de overige appartementen hadden elkaar al gewaarschuwd en het complex ontruimd. Zij zijn tijdelijk opgevangen in het stadhuis van Oldenzaal dat tegenover het brandadres gelegen is. Aangezien er veel appartementen op branddoorslag en/of brandschade gecontroleerd moesten worden, is er opgeschaald naar grote brand waardoor de vrijwilligers van Weerselo ook ter plaatse kwamen.

De brandhaard zelf (slaapkamer en serre) was snel onder controle,

waarnaar ieder appartement gecontroleerd werd op brand-, rooken roetschade. Daarnaast werd er een koolmonoxidemeting gedaan om te bepalen welke bewoners weer naar huis konden en welke bewoners elders de nacht door moesten brengen.

30

VERZAMELSTUK

Ken je #vluchtplan!

Via @brandweertwente

@allemaal: meer informatie over de pilot is te krijgen via @meijerinke of @loeshilbrink #brandweertwente

31

VAKBEKWAAMHEID & KENNIS

Leertafel brandweerchauffeurs Na de leertafel Brandweerchauffeurs van 9 april jl. (het verhaal van Maarten) is een kenniskring samengesteld. Deze kenniskring is de afgelopen periode aan de slag gegaan om te komen tot een goed vervolg. De leervragen die deze avond zijn geformuleerd, zijn in de verschillende sectoren opgepakt.

Antwoorden, ontwikkelingen en nieuwe initiatieven op het gebied van brandweerchauffeurs zijn allemaal terug te lezen op de site www.hetverhaalvanmaarten.nl.

Deze site is ook via Vnet te benaderen.

weet niet oneens eens

100 % 90 % 80 % 70 %

Bewustwording Op de leertafel zijn veel positieve reacties geweest. Die avond is een gevoel van bewustwording blijven hangen: namelijk je eigen rol als chauffeur in het verkeer. Niet alleen met een voorrangsvoertuig van de kazerne naar de incidentlocatie, maar ook met je eigen auto naar de kazerne toe!

60 %

Take 2 De komende periode werkt de kenniskring aan het vervolg van de leertafel.

'Take 2' is daar een onderdeel van. Take 2 is een mini-leertafel, die vanaf 2015 op alle Twentse brandweerkazernes georganiseerd gaat worden. Geen oefenavond met een presentatie van 80 dia’s, maar een interactief programma waarbij bewustwording centraal staat. Ervaringen van directe collega’s of collega’s uit het land vormen de kapstok voor diverse onderwerpen die ons allemaal aangaan.

Er wordt ingegaan op juridische aansprakelijkheid, een ongeval en dan… Maar ook op hoe het nu met Maarten gaat en hoe de Twentse burger naar ons rijgedrag kijkt. Take 2 richt zich op al het repressieve personeel van Brandweer Twente.

0%

Simutruck Een ander vervolg van de leertafel is dat de kenniskring zich specifiek gaat richten op de brandweerchauffeur. Ongeveer 50% van de deelnemers aan de leer­tafel had namelijk aangegeven dat hij/zij onvoldoende opgeleid c.q. geoefend is. De kenniskring staat open voor nieuwe initiatieven en ontwikkelingen die mogelijk bij

32

VERZAMELSTUK

50 % 40 % 30 % 20 % 10 %

1

2

kunnen dragen tot een betere voorbereiding op de taak als brandweerchauffeur.

Eén van de initiatieven is de Simutruck, een mobiele vrachtwagensimulator die het mogelijk maakt ‘realistisch’ te oefenen in een voorrangsvoertuig. De kennis­ kring heeft Simutruck uitgenodigd om in de vorm van een pilot twee dagdelen te verzorgen. Ben je door de organisatie aangewezen als brandweerchauffeur (categorie zwaar) en heb je interesse?

Meld je dan aan via Vnet of op de website www.hetverhaalvanmaarten.nl. Omdat er maar tien plaatsen beschikbaar zijn, proberen we deze zo goed mogelijk Twentebreed te verdelen.

De kenniskring staat niet op zichzelf en heeft inmiddels aansluiting gezocht bij het landelijke Kenniscentrum Voorrangsvoertuigen en waar mogelijk wordt samengewerkt en informatie gedeeld. Via de website www.hetverhaalvanmaarten.nl is er toegang tot onderzoeksrapporten en nieuwsbrieven.

3

4

5

6

Uitkomst stellingen Tijdens de leertafel brandweerchauffeurs zijn aan alle aanwezigen zes stellingen voorgelegd. Logischerwijs zijn alle stellingen vrij voor eigen interpretaties, maar in de tabel een overzicht waarin de reacties zijn verwerkt.

Stellingen: 1. ‘Rijden met PRIO 1 betekent altijd zo snel mogelijk ter plaatse gaan’.

2. ‘Ik ben voldoende opgeleid en geoefend als brandweerchauffeur’.

3. ‘Als brandweerchauffeur ben ik goed verzekerd voor het rijden met PRIO 1’.

4. ‘Als chauffeur weet ik goed van wie ik hulp kan verwachten’.

5. ‘Als ik een ongeval krijg word ik door de organisatie voldoende ondersteund’.

6. ‘Als ik als chauffeur een ongeval veroorzaak vind ik dat extra belastend’.

Quido Harmsen, Specialist Brandonderzoek

KAZERNENIEUWS

Kazernering in Almelo Per 1 september draait Almelo met een kazerneringsrooster, waarbij beroeps en vrijwilligers paraat staan. Het is een pilot voor een jaar.

Acht ploegen draaien een cyclus van acht weken

Al jaren weten we dat de brandweerzorg in de avond- en weekend situatie in Almelo beneden peil is.

Voor ons voelt dat alsof we onze burgers niet de brandweerzorg kunnen geven die we graag zouden willen geven. Mede daarom deze pilot om de kwaliteit van onze brandweerzorg te verbeteren.

Met elkaar zijn wij gekomen tot een kazerneringsrooster.

Acht ploegen Almelo Centrum is nu dagelijks bemand met een bezetting van acht personen. Acht ploegen worden In een cyclus van acht weken ingeroosterd om een nacht aan de kazerne te verblijven. Overdag draaien de beroepsmedewerkers 11-uurs diensten (evt. gevolgd door een wacht-slaapdienst) en 8-uurs diensten. s ’Avonds vanaf 18.00 uur en in de weekenden wordt de uitruk gedaan door één van de acht ploegen. Elke ploeg bestaat uit een aantal beroeps en een aantal vrijwilligers, verdeeld over de specialismen. Daarnaast nemen we in de kazerneringsperiode gelijk een aantal projecten meer mee, bijvoorbeeld als

stageplek fungeren voor aspiranten en bevelvoerders in opleiding.

Naast de acht ploegen, zijn we bezig om een reserveploeg in te vullen, waarin collega’s vanuit heel Twente zijn of worden benaderd.

Deze collega’s draaien af en toe een kazerneringsdienst mee.

Bezetting Repressief staat de kazerneploeg garant staan voor de eerste TS en één specialistisch voertuig (of evt. een duikalarmering). De tweede TS wordt bemand vanaf Almelo Centrum door vrije instroom, die in groepen worden gealarmeerd.

Dit om te voorkomen dat er geen 65 collega’s worden belast met de alarmering. De overige specialistische voertuigen worden bezet door vrije instroom van de beroeps. Beide kazernes Almelo Zuid en Almelo Noord, blijven het 1e jaar als 'slapende kazerne' bestaan, maar verdwijnen uiteindelijk mocht dit rooster definitief verankerd gaan worden.

Proefperiode Vanuit het bestuur hebben we de ruimte gekregen om deze vorm

van dienst te ervaren voor een periode van een jaar. Belangrijk is wel dat ervaringen worden gedeeld en dat er bijgestuurd durft te worden waar het nodig is. We moeten ontdekken of het voor alle betrokkenen een goed rooster is.

Daarnaast moeten, mede via de medezeggenschap, rechtspositioneel diverse zaken worden vastgelegd. De OR is positief over deze ontwikkeling, maar moet formeel nog een besluit nemen.

Vanuit Almelo voelt deze ontwikkeling als een opluchting en wordt er in grote lijnen positief en betrokken gereageerd. Eindelijk kunnen wij onze brandweerzorg met een brandweerhart uitvoeren en wordt alles gedaan om de burger maximaal te bedienen. De eerste diensten zijn gedraaid en dit voorliep allemaal voorspoedig.

Als je vragen hebt over de kazernering, wees dan vrij om contact op te nemen met één van de drie KC’s van Almelo.

Mark Groenen, teamleider Repressie, Laurens Maarse, KC Almelo Zuid

33

STRATEGIE & ONDERSTEUNING

De Betrokkenheidsmonitor...

Doe je mee?

Weer iets nieuws binnen Brandweer Twente? Het antwoord hierop is zowel ja als nee. De meeste mensen hebben wel eens gehoord van een medewerker tevredenheidsonderzoek. Een omvangrijke vragenlijst en één keer in de paar jaar een dik rapport waar je vaak weinig meer van hoorde.

Het regelmatig meedoen met het VRT Panel leidt tot leuke beloningen in het kader van betrokkenheid...

Wat is de betrokkenheidsmonitor?

Door de betrokkenheidsmonitor willen we structureel onderwerpen aan de orde stellen die leven in de organisatie. Het zijn onderwerpen waar we met ons allen betrokken over voelen. Bijvoorbeeld onderwerpen als arbeidsomstandigheden, ontwikkelingsmogelijkheden en organisatorische zaken. Maar het kunnen ook actuele onderwerpen zijn zoals variabele voertuigbezetting. Aan de hand van vragen gaan we meningen over onderwerpen peilen onder de medewerkers.

Dus ook aan jou.

Het VRT Plein op Veiligheidsnet Geen lange vragenlijsten per mail of per post. Dat is onze insteek.

Naast de persoonlijke gesprekken zoals een lentetour richten we een digitale omgeving in binnen Veiligheidsnet. Dit noemen we het VRT Plein. Dit is de digitale plek waar Betrokken? Doe dan mee je elkaar kan met de betrokkenheidsmonitor ontmoeen meld je aan voor de VRT panel!

34

VERZAMELSTUK

ten en met elkaar in gesprek kunt gaan. Je vindt op het VRT Plein een forum, een poll (peiling) en je kunt je aanmelden voor een panel. Wanneer je Mijnsite van Vnet opstart zie je in de menubalk bovenin VRT Plein staan. Als je daar op klikt kom je er terecht.

Het VRT Forum en VRT Poll Via een poll zullen we periodiek een aantal onderwerpen presenteren, waar je gevraagd wordt om je mening over te geven. Sommige onderwerpen of reacties op de poll lenen zich ervoor om in het VRT Forum daar nader met elkaar over gedachten te wisselen. Dit vind je dus op het VRT Plein en iedereen kan hier aan meedoen.

VRT panel: word jij lid?

Je kunt je ook aanmelden voor het VRT panel. Wanneer je lid bent krijg je een paar keer per jaar een oproep om een aantal vragen over een specifiek onderwerp of meerdere onderwerpen te beantwoorden. Dit kunnen vakinhoudelijke

vragen zijn, maar het kan ook over organisatorische zaken gaan. Lijkt het je interessant en leuk om hier aan mee te doen? Meld je dan aan via het VRT Plein!

Meer informatie Vanuit het team Mens & Middelen van de sector Strategie & Ondersteuning zijn Tanja Guyken en Chaka Geerdink degenen die samen met een extern bureau de vragen uitzetten en de resultaten rapporteren naar het MT en leidinggevenden. Nog belangrijker, zij gaan actief zorgen voor terugkoppeling van de uitkomsten en adviezen en zullen hierover via Vnet communiceren. Zo zie en hoor je direct wat er met jouw bijdrage wordt gedaan. In de toekomst gaan we nog andere tools ontwikkelen, die met elkaar ‘De Betrokkenheidsmonitor’ vormen.

Jij bent toch ook betrokken? Doe dan mee met de betrokkenheidsmonitor en meld je aan voor het VRT panel via het VRT Plein!

KAZERNENIEUWS

Doe jij volgend jaar ook mee?

Met een aantal Almelose collega’s hebben we dit jaar weer meegelopen met de Nijmeegse Vierdaagse. Het mooiste van de Vierdaagse is denk ik wel het enthousiasme van het publiek.

Uiteraard zijn er wel stukken langs de route waar niemand staat, maar er zijn heel veel stukken waar mensen staan met snoep, hartige snacks en water. En de mensen proberen je er echt doorheen te slepen. Dat maakt het lopen van de Vierdaagse zo bijzonder.

ting ontvang je dan dat felbegeerde kruisje. Dan ben je echt wel trots op jezelf en je collega’s. Uiteindelijk is, op één persoon na, iedereen gefinisht.

Na de prestatie in Nijmegen gevierd te hebben, zijn we in het buurthuis nog even doorgegaan. Je loopt tenslotte niet elke week 200 of 160 km! Het

was ook dit jaar weer een evenement om nooit te vergeten en we hopen dan ook om volgend jaar weer deel te nemen aan de Vierdaagse, maar dan met een grotere groep uit heel Twente! Doe je mee? Een compleet fotoverslag van de vierdaagse staat op www.weegink.nl.

Arno Stuurman

foto: Patrick Weegink

De leukste ervaring is de laatste tien kilometer van de Vierdaagse. We spreken dan af om bij de laatste post op elkaar te wachten. Je loopt met zijn allen het laatste stuk en het wordt langs de kant steeds drukker met mensen. Je koopt onderweg nog een lekker koud biertje en er is overal gezellige muziek. Dan is het echt een supermooi feest en als afslui-

Seats to Meet of...

Een onderdeel van de Twente Safety Campus is het Safety Fieldlab. Het Safety Fieldlab is een kennis- en onderzoekscentrum waar samen met het bedrijfsleven en kennisinstituten gewerkt wordt aan slimme en innovatieve producten en programma’s die de veiligheid van burgers, bedrijven en onze eigen branche verhogen.

Voorbeelden zijn: • Testen van het verrichten van metingen met Drones; • Samenwerking met Saxion op het gebied van brandonderzoek; • Ontwikkeling van nieuw virtueel trainingsconcept; • Ontwikkeling van nieuw concept van realistisch oefenobject;

• Diverse producttesten (isolatiemateriaal/nieuwe ontvluchtingstechnologie).

Het Safety Fieldlab heeft van de Regio Twente een subsidie gekregen om een aantal innovaties te realiseren. Met deze subsidie hebben we inmiddels een nieuwe ruimte in Hangar 7 ingericht. In deze ruimte ontvangen we gasten en brengen we partijen/projecten bij elkaar om ideeën en kennis uit te wisselen, om innovaties te stimuleren of te versnellen.

Nieuwe naam?

We noemen deze ruimte nu nog 'Seats to Meet', maar zijn eigenlijk op zoek naar een beter passende naam. Ideeën zijn van harte welkom en deze kun je mailen naar y.attema@brandweertwente.nl.

Ymko Attema, Teamleider Kenniscentrum

35

KAZERNENIEUWS

foto's Patrick Weegink

Open dag kazerne Almelo Het was al een aantal jaar geleden dat er in Almelo een open dag werd georganiseerd. Het veertig jarig jubileum van onze jeugdbrandweer een goede aanleiding om dat te gaan doen.

"De jeugdbrandweer van Almelo bestaat 40 jaar, reden genoeg voor een open dag"

Met een groep enthousiaste mensen is er gebrainstormd over mogelijke activiteiten voor de open dag.

Deels activiteiten die we hebben gezien bij andere open dagen, maar ook een aantal leuke nieuwe ideeĂŤn stonden op ons wensenlijstje. We hebben bewust gekozen om bekendheid te geven aan de open dag via onder andere het onderwijs, dus met een kleurplaat is de Almelose jeugd naar de kazerne gelokt. En via de jeugd bereik je ook de ouders.

Maar ook via Facebook, Twitter en de oude vertrouwde posters is er veel aandacht geweest voor onze open dag.

Op zaterdag 31 mei stonden er ruim 65 vrijwilligers klaar om de open dag vorm te geven. Er waren natuurlijk verschillende demo’s

36

VERZAMELSTUK

voor het publiek, maar ook kon het publiek letterlijk in de huid van een brandweerman/-vrouw kruipen door een lesje brandgedrag te volgen, de PPMO baan uit te proberen en te werken met ademlucht en een warmtebeeldcamera. De container van Brandveilig Leven liet burgers zien wat ze zelf kunnen doen aan brandveiligheid in huis. En ook de duikers, de Brandwondenstichting, de Adviseur Gevaarlijke Stoffen en Ansul waren aanwezig. Kortom, genoeg te zien voor alle bezoekers.

Rond de klok van 16.00 uur is de open dag afgesloten. We schatten dat er ruim 1.000 bezoekers zijn geweest. Mensen waren erg enthousiast over het aanbod van activiteiten en er zijn vele vragen gesteld over ons vak. Mede dankzij

het mooie weer en de inzet van vele vrijwilligers kijken we terug op een zeer geslaagde dag!

Rob Lipman KC Almelo Centrum

INCIDENTEN

foto: Persbureau GinoPress

Een melding zoals vele anderen...

"Wilt u rijden voor een ongeval met beknelling, Deurningerstraat in Hengelo?", is de vraag vanuit de alarmcentrale. De Deurningerstraat is een drukke straat, met veel fietsers, gecombineerd met (zwaar) verkeer.

"De dood van een kind geeft je ijskoude rillingen"

We rukken uit en ik vraag of er al bijzonderheden zijn. Ik krijg de mededeling dat er een fietser betrokken zou zijn, evenals een tractor.

Het zou er ook niet best uitzien. Ik weet eigenlijk al genoeg en brief de mensen achterin enigszins voorbereiden op wat gaat komen. Het tweede nader bericht volgt en die bevestigt wat wij eigenlijk al weten.

De mededeling dat er een kind bij betrokken zou zijn, die inmiddels al is overleden, gaat als een ijskoude rilling door de cabine.

Inzet Al snel is duidelijk dat wij niets meer kunnen doen voor het slachtoffer en ik vraag of iedereen wil blijven zitten. Ik loop naar de agent die naast het slachtoffer staat en vraag of wij nog wat kunnen betekenen. Immers, de aanblik is niet prettig. Ik geef aan dat we eventueel schermen kunnen plaatsen en de HV aan de andere kant als afscherming kunnen plaatsen. Omdat wij niets meer kunnen betekenen en de HV

ingezet kan worden voor afscherming, blijft deze ter plaatse. Na overleg wordt besloten dat wij op een later tijdstip terugkomen, om na de berging het wegdek te reinigen. Inmiddels is het BOTteam opgeroepen. We bespreken de inzet gezamenlijk, wetende dat we alsnog terug moeten om het wegdek te reinigen.

Aan de ploegleden wordt gevraagd of ze er moeite mee hebben om terug te gaan naar het ongeval. Dit is voor iedereen geen probleem. Na anderhalf uur worden we opnieuw gealarmeerd. Na een korte inzet zijn we weer terug op de kazerne.

Het voelt 'goed' om terug te kunnen keren en alsnog het incident daarmee het te kunnen afsluiten.

En nog één…

Anderhalf week later krijgen we ’s ochtends vroeg wederom een melding van een ongeval met beknelling, locatie Europalaan in Hengelo. Tijdens het inmelden wordt duidelijk dat het een be-

drijfsongeval bij Eaton betreft en niet op de openbare weg. Er is een medewerker onder een heftruck terecht gekomen en ook hier schijnt het er slecht uit te zien.

We rukken uit en we krijgen bijna direct de mededeling dat de persoon is overleden en we niet nodig zijn. Ook voor dit incident zijn wij later nogmaals gealarmeerd. Met diverse materialen zijn we ter plaatse gegaan om het slachtoffer te bergen. Onze taak zit erop en we dragen het incident over.

Het pas alarmeren als je daadwerkelijk wat kunt doen, is een werkwijze die als zeer prettig is ervaren. Zo belast je het personeel niet onnodig met 'onaangenaam' werk. Als hulpverlener wil je toch wat doen als je ter plaatse bent.

Het kan zijn dat je dan dingen doet die later de spreekwoordelijke emmer doet overlopen. Goed om eens over na te denken!

Arjan ten Bloemendal Bevelvoerder

37

INCIDENTEN

Bertha roert haar staart Zondag 10 augustus 2014, een dag die rustig begint maar als een wervelwind eindigt‌ Na een zonnig begin van de laatste dag van de bouwvakvakantie wordt het in de loop van de middag minder. Het KNMI waarschuwt in het hele land voor naweeÍn van de tropische orkaan Bertha. Rond 16.30 uur slaat het noodweer toe op de grens tussen Twente en IJsselland.

"In een zeer korte tijd veroorzaakt Bertha een ravage"

38

VERZAMELSTUK

INCIDENTEN

De kazernes Hellendoorn en Nijverdal worden gealarmeerd voor het afhandelen van diverse meldingen die de meldkamer heeft ontvangen.

De Officier van Dienst Bartjan Geerling wordt gealarmeerd met het verzoek naar de kazerne Hellendoorn te gaan. De piketfunctionaris

totdat een voertuig hiermee aan de gang kan gaan. Voor het bereikbaar maken van de Krönnenzommer wordt een extra TS gevraagd.

Door de foto’s die op social media verschijnen, krijgen we een beeld en begrijpen we ook waarom de voertuigen langdurig op één adres

"De piketman van de gemeente bewijst zijn voordeel" van de gemeente Hellendoorn is ook onderweg voor afstemming.

De meldkamer verzoekt de OvD de PRIO 3 procedure op te starten. Er wordt gekozen om dit te organiseren vanuit de kazerne Hellendoorn.

Opstartfase Om 17.15 uur zijn we operationeel. De centralisten zorgen dat de meldingen in de 'PRIO 3 module' op Veiligheidsnet komen te staan, zodat wij deze kunnen lezen en afhandelen. De bevelvoerders van de voertuigen, die ondertussen druk aan het werk zijn, krijgen het verzoek om het voertuig 'terug op post' te statussen en vanaf dat moment niet meer te statussen en de porto te schakelen naar de clustergespreksgroep. Er zijn twee tankautospuiten, een hoogwerker en een busje met extra mensen op pad.

foto's: Bert Kamp

Ondertussen wordt de omvang van de schade langzaam duidelijk.

Er zijn een aantal speerpunten die voorrang hebben: • Varkensschuur met 150 fokzeugen met biggen waar het asbesthoudende dak vanaf gewaaid is.

• Blokkade toegangsweg verpleeghuis Krönnenzommer.

bezig zijn; de wegen liggen bezaaid.

Samenwerking Na de eerste hectische fase van het opstarten en het krijgen van een totaal overzicht van de meldingen, komt al snel de rust terug. De aanwezigheid van de piketman van de gemeente bewijst zijn voordeel.

Hij luistert mee en kan waar nodig direct acties uitzetten bij collega’s op straat. Met de grijpers worden boomstammen in het geheel van de weg gehaald. Ook wordt nauw samengewerkt met de meldkamer.

Bij meldingen met bijzonderheden wordt even contact gelegd.

Hierdoor kan enkele keren erger voorkomen worden.

Interregionale bijstand In het dorp Haarle hebben we nog een zestal adressen open staan. Omdat het in het donker onveilig(er) werken is, is ons streven om voor het donker de klussen afgehandeld te hebben. We besluiten om 19.30 uur om aan de OVI nog een extra tankautospuit te vragen.

De vierde komt uit de buurregio van de kazerne Luttenberg. Door deze tankautospuit te voorzien van

een Twentse portofoon hebben we met hen ook contact en is ook deze uitdaging snel weer getackeld.

Zonder verdere vragen draait deze tankautospuit mee in de Twentse procedure.

Logistiek Ondertussen is om 18.00 uur de verzorging opgestart via de meldkamer. De brandweermensen uit Hengelo verzorgen broodjes en drinken en schone pakken voor de collega’s bij de varkensschuur, omdat hier inderdaad asbestverdacht materiaal is aangetroffen.

De collega’s in het veld worden ook verzorgd door burgers. Op veel plekken wordt koffie en frisdrank aangeboden.

Afronding Tussen 21.00 uur en 21.30 uur wordt er langzaam afgeschaald. De collega’s uit Almelo en Luttenberg gaan terug, na bedankt te zijn voor hun hulp. Om 22.00 uur zijn de overige voertuigen nog bezig met hun laatste klus. We nemen na overleg met de centralisten het besluit om de PRIO 3 afhandeling te stoppen.

De aansturing gaat vanaf nu weer via de meldkamer.

TOP! Vanuit de kazerne Hellendoorn hebben we geprobeerd te sturen in de afhandeling en prioriteren van de meldingen, maar onze werkzaamheden zijn niet te vergelijken met het buffelen dat de collega's op straat hebben gedaan. Weer hebben we ervaren: “Samen zijn we sterk”.

Gerben Piksen

Het incident bij de varkensschuur wordt uit de PRIO 3 procedure gehaald. Dat wil zeggen dat het incident zo snel mogelijk opgelost moet worden en niet kan wachten

39

www.brandweertwente.nl

40

VERZAMELSTUK