Fagforeninger har stadig deres berettigelse

Ned i tid og ned i løn, men opgavemængden forblev den samme. Arbejdsgiver varslede endda flere og nye opgaver oven i.

GKF sørgede for, at den bedste aftale kom i hus.

Sidste efterår søgte jeg om nedsættelse af min ugentlige arbejdstid, hvilket arbejdsgiver imødekom. Jeg havde dermed en forventning om, at min opgaveportefølje ville blive mindre, og jeg mindede jævnligt arbejdsgiver om, at der var brug for, at vi fik kigget på den.

Tiden gik, men mængden af opgaver forblev den samme, og arbejdsgiver ville endda lægge flere til.

Uholdbar situation

Jeg søgte råd og vejledning hos GKF, da denne situation var uholdbar og nok ville kræve ekstern bistand til kommende samtale med arbejdsgiver.

GKF og jeg mødtes med arbejdsgiver hen over sommeren og i det tidlige efterår, men uden at nå for mig en tilfredsstillende løsning.

Så GKF og jeg nåede frem til, at arbejdsforholdene næppe ville ændre sig, og at arbejdsgiver og jeg måtte sige pænt farvel til hinanden. Med formand Vibeke Bredsdorff Sørensen som min partsrepræsentant i sagen overfor arbejdsgiver fik jeg den bedste aftale i hus.

Fremtiden

Med selvtilliden og min positive tilgang til omverdenen i behold kan jeg nu komme videre med mit arbejdsliv og se frem til forhåbentlig en ny ansættelse på en anden arbejdsplads i Gentofte Kommune og dermed fortsætte mit medlemskab af GKF.

Tak for dit store arbejde, Vibeke!

Portræt af Hanne Gaerlan