الـعـدد - 98مايو 2018
"جيبك" تقدم رعايتها لمعرض البحرين الدولي للحدائق وتشارك فيه بجناح متميز
"جيبك" تعقد إجتماع الجمعية العامة العادية التاسع والثالثون
تقرأ في هذا العدد . . . "جيبك" تعقد إجتماع الجمعية العامة العادية التاسع والثالثين
4
"جيبك" تحقق معدالت إنتاج قياسية خالل الربع األول من العام 2018
5
"جيبك" تقدم رعايتها لمعرض البحرين الدولي للحدائق وتشارك فيه بجناح متميز
7
"جيبك" تشارك في مسابقة "تحدي رجل اإلطفاء"
9
إنتخاب الدكتور عبدالرحمن جواهري نائب ًا لرئيس مجلس إدارة"جيبكا"
13
"جيبك" تصدر تقريرها لإلستدامة لعام 2017
15
"جيبك" تشارك في الملتقى الرابع والعشرون لإلتحاد العربي لألسمدة
17
"جيبك" تشارك في منتدى "جيبكا" الخامس لألبحاث واإلبتكار
18
"جيبك" تستضيف وفد دائرة البيئة االمريكي
21
"جيبك" تشارك في مراجعة وتطوير المؤهالت العلمية إلمتحانات السالمة والصحة المهنية “”NEBOSH
23
"جيبك" تنفذ أعمال صيانة كبرى في 2018
24
"جيبك" تسجل حضور ًا فاع ً ال في الملتقى الخليجي الحادي عشر لممارسي العالقات العامة
37
نادي "جيبك للتوستماسترز" يقدم ورشة عمل حول فنون الخطابة لطلبة "إنجاز"
44
"جيبك" تشارك في حملة "جيبكا" لتنظيف البيئة ومكافحة التلوث
52
"جيبك" تنظم يوم ًا للمشي بمناسبة يوم البحرين الرياضي
54
الدكتور جواهري يتحدث حول جهود "جيبك" في تطبيق أهداف األمم المتحدة لإلستدامة
55
ص.ب 26730 :المنامة ،مملكة البحرين ،هاتف ، )+973(17731777 :فاكس)+973(17731047 : البريد االلكتروني ، gpic@gpic.com :الموقع االلكتروني http://www.gpic.com
جائزة صاحبة السمو الملكي األميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتمكين المرأة البحرينية
كلمة رئيس الشركة نستهل عددنا الجديد من مجلة الشركة "خليجية" باإلشادة باالنسيابية الكبيرة التي شهدتها عمليات الصيانة الدورية الشاملة والتي تم اجراؤها مؤخراً خالل شهر أبريل الماضي لكافة مصانع الشركة ،وذلك بحرفية كبيرة ومهنية عالية حيث جرت العمليات وسط مراعاة تامة لجميع عوامل السالمة المهنية المعتمدة على المستوى العالمي، األمر الذي أسهم في نجاحها دون حدوث أي عوائق أو حوادث. والبد لي هنا أن أنوه باإلستعدادات الكبيرة والمبكرة التي قام بها المختصون في الشركة لضمان نجاح عمليات الصيانة ،حيث قام الفريق المكلف باتخاذ كافة الترتيبات، وإنهاء األمور اللوجستية التي تتطلبها مثل هذه العمليات الضخمة ،وال يفوتني هنا أن أشيد بالتعاون الكبير والتنسيق المثالي الذي أبدته كافة الجهات الحكومية والخاصة التي تم التواصل معها للمساعدة في سرعة إنجاز األوراق والتراخيص الرسمية الالزمة لفرق العمل المشاركة من الخارج. والشك بأن عمليات الصيانة الدورية الشاملة تجد كل اإلهتمام المطلوب من مجلس إدارة الشركة ومنتسبيها على حدٍ سواء ،حيث المتابعة اليومية المستمرة للتأكد من انسياب العمل وسير العمليات وفق الجدول المعد من قبل فريق عمل الشركة ،حيث يدرك الجميع أهمية الصيانة الدورية في المحافظة على استمرار العمليات التشغيلية واإلنتاجية والتصديرية دون توقف ،خاصة وأن الشركة تتمتع بسجل حافل ومتميز في هذا الشأن ،لذلك يعي الجميع أهمية الحفاظ على تنفيذ هذه الصيانة وااللتزام بمواعيدها واعتماد الدقة في تنفيذها. سيكون هذا العدد أعزائي حاف ً ال بتفاصيل عمليات صيانة مصانع الشركة ،وستترجم الصور المرفقة حجم الجهود البناءة التي تكاتف الجميع لبذلها كي تخرج هذه العمليات بالصورة المطلوبة ،وكلمة شكر أوجهها في ختام كلمتي لجميع من خطط وشارك ونفذ أدواره المناطة به ،والشك بأن كل مرحلة من مراحل هذه العمليات تشكل خبرات لمنتسبينا األعزاء وبخاصة فئة الشباب المنضمين حديث ًا للشركة ،والذين تعول عليهم الشركة في المحافظة على مسيرة نجاحاتها وتميزها.
واهلل ولي التوفيق،،،
د .عبدالرحمن جواهري
3
برئاسة معالي وزير النفط ...
"جيبك" تعقد إجتماع الجمعية العامة العادية التاسع والثالثون الدكتور الشريان :أسفر تضافر جهود الجميع عن خفض في اإلنفاق وزيادة في اإلنتاج وذلك على الرغم من التحديات الكبيرة التي شهدتها صناعة البتروكيماويات عقدت الشركة إجتماع الجمعية العامة العادية التاسع والثالثون ،برئاسة معالي الشيخ محمد بن خليفة بن أحمد آل خليفة ،وزير النفط ممث ً ال عن الجانب البحريني ،فيما مثل الجانب الكويتي سعادة األستاذ طالل عيسى السلطان ،مدير المالية بشركة صناعة الكيماويات البترولية ،بينما مثل الجانب السعودي سعادة المهندس أحمد بن صالح الدريعان ،مدير إدارة المشاريع وشئون المشاريع المشتركة للصناعات السعودية بالشركة األساسية.
كما رفعت الجمعية العامة للشركة خالص الشكر وعظيم اإلمتنان إلى مقام حضرة صاحب الجاللة الملك حمد بن عيسى آل خليفة ملك مملكة البحرين حفظه اهلل ورعاه ،وإلى صاحب السمو الملكي األمير خليفة بن سلمان آل خليفة رئيس الوزراء الموقر حفظه اهلل ورعاه ،وإلى صاحب السمو الملكي األمير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد نائب القائد األعلى النائب األول لرئيس مجلس الوزراء حفظه اهلل ورعاه لدعمهم ورعايتهم المتواصلة ألعمال الشركة التشغيلية وبرامجها المجتمعية .
وقد إعتمدت الجمعية العامة خالل إجتماعها األخير تقرير مجلس اإلدارة عن أعمال الشركة لسنة 2017م، وتقرير مدقق الحسابات .وقد أعرب السادة المساهمين عن رضاهم وتقديرهم للمركز المالي المتميز الذي تتمتع به الشركة مع تحقيق إنـجازات مشرفة على كافة الصعد وتمتعها بصيت محلي وإقليمي وعالمي جيدين ،كما أشادوا بدورها الفعال بالقيام بمسئوليتها االجتماعية على أكمل وجه.
وأشادت الجمعية العامة للشركة كذلك بجهود مجلس اإلدارة واإلدارة التنفيذية وجميع العاملين بالشركة الذين قدموا أدا ًء متميزاً خالل العام 2017م ،وعملوا بكل جد وإجتهاد بروح الفريق الواحد ،مظهرين إلتزامًا ال حدود له إلنجاح عمليات الشركة، مما كان له األثر الكبير في تحقيق اإلنجازات واألرباح القياسية التي حققتها الشركة خالل العام نفسه.
4
وبدوره ،أوضح سعادة الدكتور أحمد علي الشريان رئيس مجلس اإلدارة بأن
الشركة واصلت في عام 2017م كما في األعوام السابقة تحقيق اإلنجازات الواحد تلو اآلخر حيث أسفر تضافر جهود الجميع عن خفض اإلنفاق وزيادة اإلنتاج وذلك على الرغم من التحديات الكبيرة التي شهدتها صناعة البتروكيماويات على المستوى العالمي خالل العام الماضي ،مضيفًا بأن الشركة قد تمكنت كذلك خالل العام المنصرم من تخطي جميع أهداف اإلنتاج الموضوعة لها من قبل مجلس إدارة الشركة. وأشاد رئيس مجلس اإلدارة بالتعاون الوثيق والتنسيق المستمر مع السادة المسوقين في كل من الشركة السعودية للصناعات األساسية (سابك) وشركة صناعة الكيماويات البترولية بدولة الكويت ،األمر الذي كان له التأثير األكبر في انسياب عمليات تصدير منتجات الشركة بسالسة وسهولة حيث تم شحن 1,204,486مليون طن من منتجات الشركة على متن 71سفينة ،كما حرص المسوقين على الحصول على أفضل األسعار على هذه المبيعات من األسواق العالمية.
خالل الربع األول من العام ... 2018 "جيبك" تحقق معدالت إنتاج قياسية
ضمن سعيها الدائم لتحقيق أعلى معدالت الكفاءة واإلنتاجية وفي ظل إلتزام كامل بمعايير السالمة والصحة المهنية ،واصلت الشركة تحقيق معدالت اإلنتاج القياسية، والتي بلغت ما مجموعه 391,343طن متري من منتجات الشركة من األمونيا واليوريا والميثانول مجتمعه ،وذلك خالل الربع األول من العام االجاري ،علمًا بأنه لم يتم تسجيل وقوع أي حوادث مضيعة للوقت خالل هذه الفترة. وبهذه المناسبة ،أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة عن بالغ سروره بهذا اإلنجاز الذي حققته الشركة التي إعتادت على تحقيق اإلنجازات واألرقام القياسية ،مستذكراً في هذا الصدد اإلهتمام والرعاية الكبيرة والمتابعة المستمرة للقيادة الرشيدة التي تنظر بكل فخر إلى الشركة كأحد أهم الكيانات الصناعية الرافدة لإلقتصاد الوطني بمملكة البحرين. وأضاف بأن من أهم أسباب نجاح الشركة في تحقيق مثل هذه األرقام هو نهجها القائم على إستمرارية التحديث والتطوير سواء للعمليات التشغيلية أو أجهزة المصانع ومعداتها ،وكذلك إلتزامها الكامل بتنفيذ إجراءات الصيانة الدورية في مواعيدها المحددة ،وحرصها على تنمية وتطوير عناصرها البشرية عبر إستقطاب
أحدث برامج التدريب المتاحة وإشراكهم في الدورات والمؤتمرات والمعارض وورش العمل سعيًا لتطوير مهنيتهم ورفع كفاءتهم على إختالف مواقع أعمالهم. كما أشار الدكتور عبدالرحمن جواهري بقدرة الشركة على مواكبة الطموحات والتفوق في صناعة تعج بالكثير من التحديات والمنافسة على جميع المستويات، مؤكداً بأن مثل هذه األرقام القياسية إنما تحققت أو ًال بفضل من اهلل ثم نتيجة اإلستراتيجية المرنة التي وضعها مجلس إدارة الشركة الموقر برئاسة سعادة الدكتور أحمد علي الشريان ،حيث تتميز هذه اإلستراتيجية بمراعاتها لكافة الظروف والمتغيرات المتسارعة التي تشهدها هذه الصناعة الحيوية ،ونوه في الوقت ذاته بالمهنية العالية التي يتحلى بها أعضاء اإلدارة التنفيذية وجميع العاملين بالشركة حيث يتعاون الجميع معًا بروح األسرة الواحدة من أجل تطبيق تلك اإلستراتيجية بنجاح قاد إلى تجاوز األرقام المخطط لها بفضل ما يتمتع به فريق العمل بالشركة من كفاءة وخبرة إكتسبوها خالل سنوات عملهم بالشركة .كما أثنى على دور نقابة عمال الشركة في التعاون البناء بينها وبين اإلدارة التنفيذية والعمال واألسلوب الراقي الذي تتبعه في تطبيق مبادئ العمل النقابي ليس في الشركة فحسب ،بل على المستوى المحلي واإلقليمي والعالمي.
وأضاف الدكتور جواهري بأن جميع تلك العناصر مجتمعة قد أسهمت في تحقيق مصانع الشركة لهذا المعدل المتميز، موضحًا بأن متوسط اإلنتاج اليومي للربع األول من هذا العام والذي بلغ 4,430طن متري من منتجات الشركة من األمونيا واليوريا والميثانول مجتمعه ،إنما يترجم الجهود الجبارة المبذولة من قبل الموظفين ويؤكد من جديد جدارتهم بالثقة العالية التي يمنحهم إياها مجلس اإلدارة ،مشيراً إلى أن الشركة ستواصل بإذن اهلل تحقيق المزيد من األرقام القياسية على كافة أصعدة العمل فيها مع االلتزام بالتطبيق الصارم ألعلى المعايير الدولية المعتمدة في السالمة والصحة المهنية والجودة والمراعاة التامة لعناصر البيئة ومكوناتها. أما بالنسبة لصادرات الشركة فقد أوضح الدكتور جواهري بأن الشركة قد تمكنت من تصدير جميع منتجاتها المخصصة للتصدير من األمونيا واليوريا والميثانول منذ بداية العام وحتى نهاية الربع االول والتي بلغت في المجمل 334,785الف طن متري ،حيث إستولت مملكة تايلند على أكبر حصة من إجمالي صادرات الشركة بنسبة 27%مؤكداً أهمية هذه السوق اإلستراتيجية بالنسبة لجميع المنتجين، ويليها جمهورية الصين وبنسبة بلغت21% علمًا بأنه قد تم تحميل الصادرات إلى وجهاتها النهائية على متن 19سفينة.
5
وذكر الدكتور جواهري أن جميع منتجات مصانع الشركة تخضع لألنظمة العالمية المتعلقة بالجودة و المحافظة على البيئة والصحة والسالمة المهنية والرعاية المسؤولة وأن الشركة قد حصلت في هذا اإلطار على أرفع األوسمة والجوائز مما يدل على تميزها وجودة منتجاتها وسالمة أنظمتها اإلدارية والتشغيلية ،مؤكداً بأن الشركة حريصة كل الحرص على تدريب كوادرها الوطنية سواء داخل الشركة أو خارجها من أجل تحقيق اإلستدامة في عملياتها وخدماتها التي تقدمها للمجتمع ،خاصة وأنها مقبلة على عام يعج بالمسئوليات والمهام الجسام والتحديات مما يتطلب من الجميع مضاعفة الجهود والعطاء بروح الفريق الواحد ،وهي الروح التي اعتاد عليها العاملون بالشركة ،وتمكنوا عبر االلتزام بها من تحقيق األهداف الموضوعة لهذا العام
بنجاح وتميز وذلك إستكما ًال لما تم تحقيقه من نجاحات خالل األعوام السابقة. وفيما يتعلق بالعناصر البشرية، فتظهر الشركة إهتماماً كبيراً بتنمية وتطوير كوادرها البشرية البحرينية العاملة لديها وذلك من خالل توفير الدورات التخصصية في الداخل والخارج وإقامة ورش العمل المتعلقة بجميع جوانب صناعة البتروكيماويات، وإشراك الموظفين في المنتديات والتجمعات التي تقيمها الجهات األخرى ذات العالقة. وتولي الشركة إهتمامًا متميزاً فيما يتعلق بقضايا الصحة والسالمة
إجمالي الصادرات بحسب المنطقة خالل الربع األول لعام 2018 استراليا
إيطاليا
الهند
تايوان
تايلند
كوريا
الصين
6
البرازيل
الواليات المتحدة األمريكية
والصحة المهنية والبيئة والمسؤولية اإلجتماعية ،وتظهر حرصاً كبيراً ومستمراً في العمل على تعزيز هذه الثقافة بين كافة مؤسسات المجتمع وقطاعاته ،ففيما يتعلق بإلتزام الشركة بالمسؤولية اإلجتماعية ،سطرت هذه المنشأة الصناعية الناجحة خير مثال على مستوى القطاع الخاص في هذا الجانب ،حيث تقدم الشركة كافة أشكال الدعم والمشاركة في مختلف الفعاليات واألنشطة التي تقيمها مؤسسات المجتمع المدني من جمعيات وأندية ومؤسسات مهنية ،وذلك وفق رؤية واضحة وبطريقة مدروسة وبشراكة هادفة يمكن قياس نجاحها ومردودها على الشركة والمجتمع.
21%
1%
3%
9% 3%
27%
13% 11%
12%
عيادة "جيبك" الطبية تستعد ألعمال الصيانة الشاملة الدورية لمصانعها
األولية
في إطار التجهيزات التي تقوم بها الرعاية الصحية الشركة إستعداداً ألعمال الصيانة الشركة ومنتسبيها. الشاملة والدورية لمصانعها ،وضمن خطة اإلعداد التي وضعها فريق الشركة ،وباإلضافة إلى مهامها األخرى ،تقوم إستكملت العيادة الطبية التابعة للشركة العيادة الطبية بمهام الكشف اليومي على جميع إستعداداتها وتجهيزاتها الطبية المطعم الموجود بالشركة للتأكد من سالمة األغذية المقدمة للموظفين ،كما لهذا الحدث الضخم. تقوم العيادة كذلك بفحص أماكن العمل وقد قامت الشركة ضمن هذه للتأكد من سالمة اإلشتراطات الصحية اإلستعدادات بتزويد عيادتها الطبية المطبقة. بمجموعة كبيرة من األجهزة والمعدات الطبية الحديثة ،كما تم تجهيز سيارة وقد قام الدكتور عبدالرحمن جواهري اإلسعاف بالشركة بأدوات خاصة للتعامل رئيس الشركة يرافقه أعضاء اإلدارة مع اإلصابات البليغة إلى جانب جهاز التنفيذية والمسئولين ،بزيارة تفقدية متطور إلنعاش القلب وجهاز آخر لقياس للعيادة الطبية للوقوف على جاهزيتها العالمات الحيوية في الجسم ،كما تم واإلستعدادت التي إتخذها الطاقم الطبي التنسيق مع المستشفيات الحكومية تحسبًا ألي طارئ خالل هذه الفترة المهمة. إلستقبال الحاالت الطارئة. وباإلضافة إلى ذلك ،قامت العيادة الطبية برفع مخزون األدوية لديها إستعداداً إلستيعاب األعداد المتزايدة من المرضى خالل هذه الفترة ،علمًا بأن العيادة تقدم حالياً خدماتها الطبية والعالجية على مدار الساعة عن طريق الطاقم الطبي المتواجد دائماً لتقديم
26
لموظفي
وأعرب الدكتور جواهري عقب الجولة عن رضاه الكبير عما شاهده من إستعدادت طبية وحرص العيادة الطبية التابعة للشركة على إتخاذها بما في ذلك تأمين المعدات واألدوية والطاقم الطبي الكافي ،مؤكداً في الوقت ذاته بأن ضخامة أعمال الصيانة الدورية
التي تشهدها الشركة عما قريب تحتم إتخاذ مختلف اإلستعدادات تحسباً لوقوع أي طارئ ال قدر اهلل خالل تنفيذ تلك األعمال. وأضاف بأن إدارة الشركة قد حرصت على توفير جميع الخدمات الصحية والمعدات الطبية التي طلبتها إدارة العيادة الطبية، مضيفاً بأن الشركة وبناء على خبراتها السابقة قد أصبحت على دراية تامة بالمواد واألجهزة الواجب توافرها لمثل هذه الظروف. وإختتم الدكتور جواهري حديثه بتوجيه الشكر والتقدير لرئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة الذين يتابعون عن كثب إستعدادات الشركة لعمليات الصيانة الدورية ،وكذلك حرصهم على إنجاح هذه العمليات عبر توفير كل ما تتطلبه من تجهيزات خاصة وإستعدادات تتناسب مع هذا العمل الضخم الذي سيشارك فيه عدد كبير من الخبراء واأليدي العاملة التي تم إستقدامها خصيصًا لهذه العمليات، راجياً أن تتمكن الشركة من إنجاز هذه العمليات بكل أمن وسالمة ودون وقوع حوادث.
27
الدكتور جواهري يتفقد سير األعمال و يشيد بمهنية عناصر الشركة بمناسبة تنفيذ عمليات الصيانة الدورية الشاملة لمصانع الشركة ،قام الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بجولة تفقدية شملت جميع أرجاء مصانع الشركة رافقه خاللها عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية وعدد من المسؤولين بالشركة. وتفقد الدكتور عبدالرحمن جواهري خالل جولته سير أعمال عملية الصيانة الشاملة للمصانع وأبدى مالحظاته وتوجيهاته للمشاركين في هذه العمليات ،سواء من عمال الشركة أو أولئك الذين تم إستقدامهم من الخارج. وأثنى الدكتور جواهري على أداء العاملين وجهودهم الكبيرة في تنفيذ أعمال الصيانة بكل مهنية واقتدار، مشيداً بالتنظيم الرائع واالستعداد الجيد وروح الفريق الواحد التي تحلى بها العاملون والمشاركون ،حيث سعى الجميع بغض النظر عن دوائرهم لتحقيق هدف واحد وهو إكمال مشروع الصيانة الشاملة بكل أمان وجودة عالية وذلك ضمن الوقت المحدد والميزانية المخصصة. وإلتقى رئيس الشركة خالل جولته
28
والتي يتم خاللها استخدام أحدث ما أنتجته التكنولوجيا العالمية في مجال الصيانة وذلك بهدف ضمان سالمة العاملين من جهة ومواكبة تشريعات السالمة والبيئة من جهة أخرى ،باإلضافة إلى ما يمثله هذا اإلستثمار من زيادة في إعتمادية المعدات واألجهزة ،وبالتالي سالمة وإعتمادية المصانع.
بالعديد من المهندسين والفنيين المشاركين من الدول الغربية واآلسيوية حيث أعربوا له عن شكرهم الجزيل وتقديرهم للشركة ومنتسبيها لما لمسوه من حسن إستقبال وجاهزية ومهنية عالية وتعاون ال حدود له ،األمر الذي ساعدهم على إنجاز الكثير من المهام المناطة بهم ،ومكنهم من تنفيذ عمليات الصيانة على أحسن وجه ،في عملية جسدت المعنى الحقيقي للتعاون ودلل الدكتور جواهري على ذلك بما والشراكة بين الشركة و متعهدي خدمات حققته الشركة من أرقام عالمية الصيانة .كما عبر هؤالء المهندسين قياسية في التشغيل المتواصل واآلمن والفنيين عن سعادتهم بما شاهدوه والذي أسفر عن فوز الشركة بالعديد داخل المجمع من مشاريع بيئية فريدة من الجوائز المرموقة في التشغيل تثير اإلعجاب والدهشة وتؤكد إلتزام والصيانة والسالمة والبيئة ،وأشار في هذا الصدد إلى مقومات نجاح الصيانة الشركة بقضايا التنمية المستدامة. الشاملة التي من أهمها التخطيط طويل وأوضح الدكتور جواهري بأن الشركة المدى واإلنتباه ألدق التفاصيل. تستثمر سنويًا قرابة 10مليون دوالر أمريكي في أعمال الصيانة الروتينية وذكر بأن إستعداد الشركة لعميات هذا وحوالي 22مليون دوالر أخرى في عملية العام قد بدأت مباشرة بعد اإلنتهاء من الصيانة الشاملة للمصانع والتي يتم أعمال الصيانة الشاملة السابقة ،حيث تنفيذها في العادة مرة واحدة كل عامين شارك فريق متكامل من الشركة في تجميع المعلومات وغربلتها والتشاور مع ونصف العام. الشركات المصنعة والمانحة للتراخيص، وأكد بأن مثل هذا اإلستثمار المدروس ثم بدأ بعد ذلك الفريق بوضع نابع من حرص إدارة الشركة على إنتقاء اإلستراتيجيات والخطط والمواصفات أفضل العروض المتاحة في هذا المجال ،ومتابعة تنفيذها.
وكشف الدكتور جواهري النقاب عن أن الشركة ال تقوم بتسليم مشاريعها ألي من المقاولين إال بعد إشراك مجموعة كبيرة من اإلداريين والمهندسين والفنيين في متابعة ودراسة أدق تفاصيل المشروع أيا كان نوعه ،وهي سياسة اعتادت الشركة تطبيقها منذ تأسيسها وقد أثبتت بالفعل جدواها ومردودها الكبير من حيث الجودة وتراكم الخبرة لدى العاملين ،األمر الذي قاد إلى بناء طاقم مؤهل قادر على تشغيل وصيانة أحدث األجهزة والمعدات.
وشدد الدكتور جواهري على أن الشركة تولي أهمية قصوى لمتابعة سير أعمال تصنيع المعدات واألجهزة واالطمئنان على جودتها وفحصها قبل تركيبها في المصانع ،معربًا عن فخر جميع منتسبي الشركة الستخدام الشركات المصنعة اسم الشركة كمثل يشار إليه في االلتزام بالجودة العالية ،والحرص على التطبيق الصارم لمعايير السالمة واألمن والمحافظة على البيئة وعدم تلويثها خالل تلك العمليات المكثفة، مؤكداً في هذا الصدد على أهمية المحافظة على الشراكة الحقيقية مع كما ثمن الدكتور جواهري دور رئيس الموردين ومتعهدي أعمال الصيانة وأعضاء مجلس إدارة الشركة على ما أبدوه جميعًا من دعم ومتابعة لسير باعتبارها مفتاحاً لنجاح أي مشروع. ٍ
أعمال الصيانة الشاملة ،وإشادتهم وتشجيعهم المتواصل لجهود العاملين وإلتزامهم الكبير بأداء المهام المناطة بهم على الوجه األتم. وإختتم الدكتور جواهري حديثه باإلعراب عن عميق شكره وإمتنانه للحكومة الرشيدة وجميع وزارات وهيئات ومؤسسات الدولة لما وفرته من تسهيالت وخدمات أسهمت من خاللها في تسهيل إستيراد المعدات واألجهزة ،واستقدام األيدي العاملة المتخصصة المطلوبة لتنفيذ هذه الصيانة الشاملة والتي كان لها أكبر األثر في بدء عمليات الصيانة في موعدها المخطط وإستمرارها بكل يسر وسالسة.
29
30
ضمن عمليات الصيانة الدورية الشاملة ... 2018
"جيبك" تقوم بتركيب أكبر معدة في وحدة إنتاج الفورمالدهايد خالل فترة الصيانة الدورية التي تنفذها الشركة لمصانعها ،إستلمت الشركة أول وأضخم معدة لمشروع اليوريا فورمالدهايد ،وهو ()Absorber Column والذي تم تصميمه وتصنيعه محليًا في شركة رمسيس الهندسية البحرينية. وفِي تصريح له بهذه المناسبة ،أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة عن بالغ فخره وإعتزازه بالقدرة الكبيرة التي تتميز بها شركات تصنيع المعدات في مملكة البحرين ،حيث باتت هذه الشركات تتمتع بسمعة جيدة نتيجة الجودة الكبيرة والتنافسية التي تتميز بها المعدات التي تتولى هذه الشركات تصنيعها بكل حرفية وموثوقية. وأضاف أن الشركة قد حرصت على اإلستعانة بشركة وطنية لتصنيع هذه المعدة تشجيعاً للمنتج الوطني حيث تعمل الشركة على إستبدال كافة المعدات التي كانت تحتاج إليها وتلجأ في السابق إلستيرادها من الخارج ،إلى شراءها من السوق المحلية خاصة مع توافر المنتج الوطني الذي يتم تصنيعه وفق أعلى المواصفات والمقاييس العالمية المطلوبة بما يتوافق مع أنظمة الشركة .
ومتحدثًا عن المواصفات الخاصة التي يتميز بها العمود ،ذكر الدكتور جواهري أن طول (Absorber )Columnيبلغ 31متراً ،ويزن أكثر من 58طنًا ،وقد إستغرق العمل على تصنيعه ما يقرب من 8أشهر ،حيث تم يوم األحد الموافق 2أبريل المنصرم نقله كقطعة واحدة ،وجرت عملية النقل بكل سالسة مع المراعاة التامة لكافة إجراءات السالمة المتبعة في هذا الشأن ،علمًا بأن المعدة مصنوعة بالكامل من مادة الفوالذ المقاومة للصدأ .وأوضح أن األعمال اإلنشائية لمشروع يوريا الفورمالدهيد وفق الجدول الزمني المحدد له ،حيث من المتوقع اإلنتهاء من تشييد الوحدة قريبًا وسيكون جاهزاً للعمل واإلنتاج بحلول الربع الثالث من هذا العام.
وفيما يتعلق بعمليات الصيانة الشاملة التي تجريها الشركة بصورة دورية ،أوضح الدكتور جواهري بأن الشركة تستثمر سنويًا قرابة 10ماليين دوالر أمريكي في أعمال الصيانة الروتينية وحوالي 22مليون دوالر أخرى في عملية الصيانة الشاملة للمصانع والتي يتم تنفيذها في العادة مرة واحدة كل ثالثة أعوام ،مضيفاً بأن مثل هذا اإلستثمار المدروس نابع من حرص إدارة الشركة على إنتقاء أفضل العروض المتاحة في هذا المجال ،والتي يتم خاللها إستخدام أحدث ما أنتجته التكنولوجيا العالمية في مجال الصيانة وذلك بهدف ضمان سالمة العاملين من جهة ومواكبة تشريعات السالمة والبيئة من جهة أخرى ،باإلضافة إلى ما يمثله هذا اإلستثمار من زيادة في إعتمادية المعدات واألجهزة ،وبالتالي سالمة وإعتمادية المصانع.
وأشار رئيس الشركة أن (Absorber )Columnيعتبر قطعة مهمة جداً ضمن المعدات الرئيسية لمشروع اليوريا فورمالدهيد ،واألكثر أهمية أنه يتم تصنيعه في البحرين ،األمر الذي يؤكد دعم الشركة للصناعات المحلية والتي غالبًا ما تتميز بالكفاءة العالية عالوة على إلتزامها بالمعايير الدولية في تصنيع مثل هذه المعدات.
ودلل الدكتور جواهري على ذلك بما حققته الشركة من أرقام عالمية قياسية في التشغيل المتواصل واآلمن والذي أسفر عن فوز الشركة بالعديد من الجوائز المرموقة في التشغيل والصيانة والسالمة والبيئة ،وأشار في هذا الصدد إلى مقومات نجاح الصيانة الشاملة التي من أهمها التخطيط طويل المدى واالنتباه ألدق التفاصيل.
31
خالل جولته التفقدية ألعمال الصيانة الدورية ...
الدكتور عبدالرحمن جواهري يشيد بمساهمة شركة جنرال إليكتريك ضمن إهتمامات الشركة وسعيها الدؤوب لإلرتقاء بأعمال الشركة ومتابعة عملياتها المختلفة والسعي للمحافظة على العالقات المتطورة التي تربط الشركة بالجهات األخرى المتعاونة معها قام الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بزيارة فريق الصيانة التابع للشركة وذلك لإلطمئنان على مراحل سير عمل الصيانة الدورية الشاملة للعام .2018 وقد إلتقى خالل زيارته التفقدية مع المهندسة فاطمة الترابي ،مديرة عمليات المشاريع بشركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز(المدرجة في بورصة نيويورك) بمملكة البحرين والمشاركة في عمليات الصيانة التي تجريها الشركة وهي واحدة من أكبر وأضخم عمليات الصيانة الدورية الشاملة على مر تاريخ الشركة. وفي تعليق له بهذه المناسبة ،إمتدح الدكتور عبدالرحمن جواهري التميز الكبير لشركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز ،منوهاً بمكانتها الرفيعة على الصعيد اإلقليمي والدولي كونها واحدة من أهم الشركات العمالقة والتي تعتبر في مصاف الشركات العالمية، مؤكداً على أهمية الشراكة القوية التي تجمع بين الشركتين حيث تسهم هذه الشراكة في تعزيز كفاءة مصانع الشركة ،األمر الذي يسهم بدوره في المحافظة على نمو الصناعات التحويلية ودعم اإلقتصاد الوطني في مملكة البحرين.
32
كما أثنى الدكتور عبدالرحمن جواهري على الكفاءة الكبيرة التي تتحلى بها المهندسة فاطمة الترابي والتي تشغل حالياً منصب مدير عمليات المشاريع الصناعية الكبرى بفرع شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز بمملكة البحرين ،مشيداً في الوقت ذاته بإمكانياتها المهنية األمر الذي يجعل منها مثا ًال يحتذى به للشابة البحرينية الطموحة والمجدة في عملها. وفي هذا الشأن ،أكد الدكتور جواهري على أهمية تنمية العناصر البحرينية الشابة من خالل منحها الفرص لصقل المعرفة والخبرة المكتسبة وذلك من خالل توفير كافة السبل والتسهيالت الممكنة واإلمكانيات المتاحة ليكون المواطن البحريني هو الخيار األول للتوظيف لدى اإللتحاق بسوق العمل وذلك عن طريق رفع مستوى المهارات المهنية ،وتنفيذ الدورات التدريبية والبرامج التعليمية والتي تهدف بدورها إلى رفع الكفاءة المهنية للشاب البحريني الذي يعد شريكاً أساسيًا في التنمية االقتصادية لهذه الوطن الغالي. واختتم الدكتور جواهري حديثه بتوجيه الدعوة لكافة المعنيين في مختلف المؤسسات والشركات للمزيد من اإلهتمام بتدريب شريحة الشباب البحريني، عماد المستقبل وكوادره الغنية والهدف اإلستراتيجي للتنمية البشرية المستقبلية، وذلك لمساعدتهم على إثراء معرفتهم وإغناء تجاربهم كي يكونوا قادرين على مواجهة جميع التحديات والمصاعب في مستقبلهم المهني.
وقد تخرجت المهندسة فاطمة الترابي من كلية الهندسة اإللكترونية بجامعة البحرين حيث إلتحقت بالجامعة كمحاضرة في العام 2004لمدة عام واحد ،إنضمت بعدها للعمل في شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز كمهندسة مشاريع وعلى مدى أكثر من ثالثة عشر عامًا .تدرجت المهندسة فاطمة بالشركة وتبوأت العديد من المناصب القيادية وإكتسبت الكثير من الخبرات الميدانية والعملية إلى أن أصبحت قائدة عمليات الشرق األوسط وباكستان وتركيا في الشركة. الجدير بالذكر أن شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز تعمل على توفير مجموعة واسعة من المعدات المتطورة لمساهمي الشركة بما في ذلك المضخات والمولدات الغازية التوربينية ،وتمنح الشركة أولويتها القصوى للسالمة والجودة والتميز التشغيلي بهدف تحقيق مستويات أعلى من اإلنتاجية وتعتبر شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز شركة "متكاملة" تعمل في مجاالت اإلستكشاف واإلنتاج ،وتدعم الشركة مملكة البحرين في مجال قيادة مشاريع النفط والغاز ،وتتمتع منذ أكثر من ثمانية عقود بحضور قوي في المنطقة وقد استطاعت زيادة نمو إستثماراتها في البحرين بالتعاون مع مراكز التميز المحلية ،عالوة على قيامها باإلستثمار في تدريب المواطنين البحرينيين و قيادة البحث المحلي.
تحقيق ًا لإلستفادة القصوى من الصيانة الدورية بجميع جوانبها ...
الدكتور جواهري يوجه إلشراك طلبة الجامعات في اإلطالع والتعرف على إجراءات عملية الصيانة الشاملة تتمتع الشركة بخبرة متراكمة وثرية إثر تجاربها الغنية في مجال عمليات الصيانة الشاملة التي يتم تنفيذها لمرافق الشركة ومصانعها المختلفة بصورة دورية ،حيث إعتادت عناصر الشركة المشاركة في مختلف مراحل اإلعداد والتنفيذ لهذه العمليات وذلك بالتعاون مع عدد من الخبراء الذين تستعين بهم الشركة من الخارج لمساعدتها في تنفيذ تلك العمليات. وإلى جانب خبراء الصيانة ،تقوم الشركة بإستقطاب العديد من األيدي العاملة الماهرة والخبيرة في هذا المجال ،كما تقوم الشركة بإحضار جميع ما يلزم من آليات وقطع غيار ،األمر الذي يتطلب الكثير من الوقت والجهد من الشركة مما يستدعي إستقطاب مجموعات هائلة من الشركات. ونظراً لما تتطلب أعمال الصيانة الدورية الشاملة من ضرورة القيام بمجموعة الفحوصات ذات الحساسية العالية ومنها فحص مفاعل األمونيا والميثانول ،إلى جانب تحديث مفاعل اليوريا و أنابيب الضغط العالي لمصانع اليوريا ،فإن ذلك
شكل فرصة سانحة لطلبة الجامعات المختلفة الذين إلتحقوا مؤخراً للتدريب في مختلف أقسام الشركة وذلك لإلطالع على خطوات وإجراءات أعمال الصيانة، وما تتطلبه عملياتها من تدقيق ومتابعة. وإتخذت الشركة من هذه الصيانة الدورية الشاملة محف ً ال لتدريب وإثراء خبرة المتدربين من مهندسين وفنيين من الجنسين في أعمال الصيانة بصورة عامة وأساليب الفحص بصورة خاصة وذلك عن طريق ادراجهم في الهيكل العمالي للصيانة ،لتطوير وتعزيز كفاءاتهم األساسية ،كما تقوم أكاديمية القيادة والتعلم من جانب آخر بإعداد برنامج خاص موجه للمتدربين خالل فترة الصيانة بإعتبار األكاديمية مرجع أساسي لخطط التدريب ووسائل المتابعة والتقييم. وبعد إعداد برامج التدريب ،يتم تعريف المسؤولين المعنيين بتفاصيل البرامج ،ومن ثم يقوم المسئولون من جانبهم بتعريف وتدريب الطلبة على كيفية اإلستفادة من عمليات الصيانة، والمشاركة في دراسة تفاصيل إجراءات
العمل ومتابعة تلك اإلجراءات ،ويتم تنفيذ كل ذلك عبر التدريب العملي في مواقع العمل ومناقشة المشرفين على التدريب وكذلك المشاركة في اإلجتماعات المتعلقة بخطوات وإجراءات عملية الصيانة ،والتعرف على األهمية التي تنطوي عليها هذه العمليات سواء من حيث تعزيز العمل في المصانع وإجراء الصيانة للمعدات الموجودة ،أو من حيث مراقبة إجراءات األمن والسالمة وحماية البيئة والتي تحرص الشركة على اإللتزام بها بصرامة خالل تنفيذ عمليات الفحص والصيانة. كما قامت أكاديمية القيادة والتعلم بإعطاء المتدربين دورات مكثفة وتدريبًا عمليًا خالل األشهر التي سبقت فترة الصيانة الدورية وتضمنت تلك الدورات برامج تعريفية بقواعد ونظم األمن والسالمة في الشركة وخطة اإلخالء والطوارئ وأجهزة التنفس وإطفاء الحريق وكيفية التعامل مع الكيماويات والمواد الخطرة الموجودة بالمصانع من أجل تعميق الوعي والمهارة الفنية والوقائية وممارسة تطبيق األنظمة المعمول بها ونظم تصاريح العمل.
33
بعد إنتهاء عمليات الصيانة الشاملة للمصانع...
الدكتور جواهري يثني على دور الوزارات والهيئات الحكومية والجهات الخاصة لتسهيل وتأمين عمليات وصول ونقل المعدات الالزمة لعملية الصيانة الشاملة
بإعتباره سيصب في النهاية في مصلحة القطاع الصناعي الذي ال يمكن إنكار دوره المؤثر في دعم اإلقتصاد الوطني لمملكتنا العزيزة.
صرح الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بأن الشركة قد إنتهت من إجراءات الصيانة الدورية الشاملة للعام ،2018والتي من شأنها أن تحافظ على إستمرارية أداء مصانع الشركة طوال فترة عمليات التشغيل القادمة بكفاءة كما أوضح بأن المعدات التي جاوز عددها ثالثة وخمسين معدة رئيسة متعددة عالية وإنتاجية منتظمة. األحجام واألبعاد ،منها ما تم تصنيعها وقد أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري في ورش عمالقة داخل مملكة البحرين، عن جزيل شكره وبالغ تقديره شخصيًا ومنها ما تم إستقدامها من مختلف دول وبالنيابة عن جميع مسئولي الشركة العالم كإيطاليا ،وألمانيا ،وأسبانيا، ومنتسبيها إلى الحكومة الرشيدة وجميع وهولندا ،واليابان وسنغافوره ،والنمسا. الوزارات والهيئات ومؤسسات الدولة كما تم أيضاً تصنيع وجلب بعض وإلى جميع من ساهم من الجهات المعدات األخرى من الدول الخليجية المختصة سواء الحكومية أو الخاصة الشقيقة كدولة اإلمارات العربية في تيسير وصول وتحميل ونقل المتحدة والمملكة العربية السعودية معدات عملية الصيانة الشاملة ،مشيداً ودولة الكويت. بأهمية هذا التعاون الذي شمل العديد من الجهات ،مؤكداً في الوقت ذاته بأن وأشاد الدكتور جواهري بالدعم الال مثل هذا التنسيق والتعاون من القطاع محدود والذي يقدمه أصحاب السعادة الحكومي والخاص إنما يعد جهداً وطنيًا رئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة
34
ومتابعتهم المستمرة لسير أعمال الصيانة الشاملة ،وإشادتهم وتشجيعهم المتواصل لجهود العاملين قد عملت بكل جد ومنذ وقت كاف على التنسيق واإلعداد مع مختلف الجهات الحكومية والخاصة لتسهيل وتأمين عمليات وصول ونقل هذه المعدات الالزمة لعملية الصيانة الشاملة ،بما في ذلك وزارة الداخلية (متمثلة في شئون الجمارك) ووزارة المواصالت واإلتصاالت ووزارة األشغال وشئون البلديات والتخطيط العمراني وميناء خليفة ،إذ يعد هذا األخير واحداً من أهم الصروح اإلقتصادية والتجارية الهامة على مستوى المنطقة بأسرها لما يتمتع به من مقاييس ومواصفات عالمية تضاهي أكبر وأشهر الموانئ العالمية ،األمر الذي سهل إلى حد كبير عملية تحميل وتسليم المعدات الضخمة بكل يسر وسالسة ومن ثم نقلها إلى موقع الشركة دون إرباك أو تعطيل.
تشجيع ًا للحركة الفكرية والثقافية في مملكة البحرين ...
الدكتور جواهري يستقبل الدكتورة فاتن كمال ويتلقى نسخة من بحثها حول العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية بحضور عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية، إستقبل سعادة الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة مؤخراً ،الدكتورة فاتن محمد كمال ،مستشار في جهاز قضايا الدولة وذلك بمناسبة حصولها على درجة الدكتوراه حيث قامت بإهداءه نسخة من بحثها الذي قدمته للحصول على هذه الدرجة العلمية الرفيعة. وفي بداية المقابلة ،رحب الدكتور جواهري بالدكتورة فاتن ،وقدم لها التهنئة بمناسبة حصولها على درجة الدكتوراه، وثمن جهودها التي بذلتها خالل اإلعداد والتحضير والبحث ،مؤكداً أهمية الموضوع الذي تناولته رسالة الدكتوراه والذي كان حول ( العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية في مملكة البحرين في ضوء دستورها الصادر عام 1973وتعديالته)، مشيراً إلى أن هذا الكتاب سيكون مصدراً جيداً للمعرفة لجميع الراغبين في اإلطالع على التجربة الدستورية في البحرين بما تحمله من زخم األحداث والتطورات الكبيرة التي شهدتها المملكة خالل تاريخها المعاصر ،بما في ذلك إطالق ميثاق العمل الوطني الذي أسهم في تحقيق إنتقالة تاريخية في مسيرة المملكة.
إضافة جيدة للمكتبة الوطنية ،معرباً عن أمنياته الطيبة لها بالنجاح والتوفيق في مسؤولياتها القادمة ،موضحاً بأن الشركة تقدم الكثير من الدعم والمساندة للعناصر البحرينية المهتمة بمجال البحوث والدراسات في المواضيع المختلفة ،كما تشجع الشباب على مواصلة تحصيلهم العلمي للحصول على أرفع الدرجات األكاديمية ذلك ألن األوطان تبنى على العلم والعمل.
والمتميز الذي تقوم به جيبك في تشجيع البحث العلمي والرغبة في االستفادة من منجزاته ،فض ً ال عن تأسيس نمط فريد من اإلدارة يجمع ويزاوج بصورة رائعة بين أعلى معايير المهنية والتقنية من جهة ،وال يغفل الجوانب اإلنسانية وما تستلزمه من تعظيم القدرات والطاقات البشرية من جانب آخر، مشيرة إلى أن الزيارة قد أتاحت لها تقديم شرح مختصر لكتابها الذي ألقت خالله الضوء على تجربة البحرين الدستورية.
من جانبها ،أعربت الدكتورة فاتن كمال عن شكرها الجزيل للدكتور عبدالرحمن جواهري على ما وجدته خالل زيارتها للشركة من حفاوة وكرم ضيافة ،مؤكداً تقديرها الكبير لتفضله باستقبالها وإتاحة الفرصة لها إلهداءه نسخة من بحثها الذي قدمته للحصول على درجة الدكتوراه.
الجدير بالذكر أن البحث الذي قدمته الدكتورة فاتن كمال يتولى رصد المراحل الرئيسية التي إجتازتها البحرين وصوال لتأسيس ملكية دستورية مرموقة ،يحاكي نظام الحكم فيها بما يكفله من حقوق وحريات ،أعرق الملكيات الدستورية في العالم ،مع التركيز على أن التحول للنظام الملكي الدستوري قد جاء تتويجًا إلقرار ميثاق العمل الوطني ،والذي أسفرت أحكامه عن تغيير شكل الدولة تغييراً جذريًا ،وإعادة هيكلة النظام الدستوري القائم برمته .وقد عمدت الدراسة إلى إجراء مقارنة تحليلية بين واقع العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية في الدستور البحريني مقارنة بالدستور الفرنسي والكويتي واألردني والمصري، بغية الوقوف التجارب العريقة لتلك الدول وبحث مدى االستفادة من عناصرها.
وأضافت الدكتورة فاتن بأن الدكتور جواهري هو شخصية بحرينية متميزة ليس في مجال الصناعة فحسب ،بل إنه يعتبر أحد المشاركين المتميزين في التجربة البرلمانية كونه قد حاز على الثقة الملكية وعين عضواً بمجلس الشورى بمملكة البحرين منذ عام 2002لغاية .2014
وقدم الدكتور جواهري الشكر للدكتورة فاتن على هذا اإلهداء القيم الذي سيكون وأعربت عن إعجابها الكبير بالدور المهم
35
"جيبك" ترعى جائزة ثقافية للشباب ... د .جواهري :جائزة الروائيين الشباب هي واحدة من مبادرات الشركة لتعزيز المواهب الشبابية إنسجاماً مع رسالتها المجتمعية الساعية لدعم المجتمع بجميع قطاعاته وخاصة فئة الشباب ،أطلقت الشركة مبادرتها الخاصة بتقديم جائزة الخليج العربي للروائيين الشباب ،إيمانًا من الشركة بأهمية العمل على تنمية المواهب المختلفة للشباب وتشجيعهم على وأعرب الدكتور جواهري عن جزيل إطالق طاقاتهم الكامنة. شكره وتقديره للقائمين على تنظيم وفي تعليق له بهذه المناسبة ،قال هذه الجائزة ،بما فيهم لجنة التحكيم، الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس مؤكداً ثقته بأن المبادرة ستشهد الشركة ،أن دعم الحركة الثقافية بإذن اهلل تعالى نتائج جيدة وإيجابية والشبابية يمثل نهجًا راسخًا لدى مجلس للغاية ،وسيكون لها تأثيراً ومتابعة بين إدارة الشركة ،إيماناً منه بأهمية هذا المهتمين من الشباب. القطاع وأن إطالق هذه الجائزة الثقافية جاءت لتسليط الضوء على أهمية تعزيز من جانبه ،أعرب السيد /يوسف البنخليل، جوانب األدب والثقافة لدى الشباب ،رئيس تحرير صحيفة الوطن ،األمين نوع من التوازن مع اإلهتمامات العام للجائزة عن بالغ شكره وتقديره وتحقيق ٍ ً األخرى التي قد يتجه إليها غالبية الشباب للشركة ،مشيدا بالدعم الكبير الذي في هذه األيام ،مشدداً على أهمية إيالء تقدمه هذه الشركة الصناعية الرائدة اإلهتمام والرعاية للمواهب األدبية لدى لدعم الشباب وإثراء الحركة األدبية، منوهاً بإطالق مبادرة جائزة الخليج الشباب المهتم بقضايا ألدب والكتابة. العربي للروائيين الشباب والتي تؤكد من وأوضح الدكتور جواهري بأن الشركة جديد وقوف الشركة إلى جانب الشباب حريصة كل الحرص على تبني مختلف البحريني وحرصها المستمر على رعاية المواهب ومنها كتابة الرواية بفنونها مواهبهم على اختالف تنوعها. المتنوعة ،مضيفاً بأن الجائزة هي سابقة أدبية ،بل إنها المبادرة األولى على مستوى الشرق األوسط ،وهي بمثابة تحدٍ في موهبة الكتابة ،حيث يتم منح الجائزة لمن يظهر براعته األدبية عبر قدرته على كتابة رواية خالل فترة زمنية معينة ،تم تحديدها بـ 24ساعة.
36
وشدد البنخليل على أهمية الشراكة المجتمعية التي تجمع الشركة مع عدد من مؤسسات القطاع العام والخاص، حيث تصب كل تلك الجهود المشتركة لصالح المجتمع البحريني الكريم والنهوض به ودعم أفراده. وتظهر الشركة إلتزامًا كبيراً بدعم مختلف المبادرات التي تعود بالنفع على المجتمع وتساعد الشركة على تحقيق أهدافها الموضوعة ،كما تلتزم الشركة بتجسيد مفهوم المسئولية االجتماعية. ويؤمن مجلس إدارة الشركة إلى حدٍ كبير بالمنافع والمزايا التي يمكن أن تتحقق جراء دمج هذا المفهوم ليكون جزءا ال يتجزأ من اإلستراتيجية العامة للشركة ،علماً بأن الشركة تعمل بإستمرار على تطوير وتحسين برامجها المتعلقة بالمسئولية االجتماعية والتي تأمل من خاللها أن تشجع اآلخرين للمبادرة بمد يد العون والمساهمة في تنمية المجتمع عبر مجموعة متنوعة من الوسائل والممارسات المبتكرة ،نظراً لما ينطوي عليه هذا الجانب من أهمية كبيرة على األوطان والمجتمعات.
بورقة عمل حول تجربتها في مجال العالقات العامة ...
"جيبك" تسجل حضور ًا فاع ً ال في الملتقى الخليجي الحادي عشر لممارسي العالقات العامة تحت رعاية سعادة المستشار نبيل بن يعقوب الحمر مستشار جاللة الملك لشؤون اإلعالم الرئيس الفخري لجمعية العالقات العامة البحرينية ،شاركت الشركة في الملتقى الخليجي الحادي عشر لممارسي العالقات العامة الذي إستضافته مملكة البحرين بفندق “ The ”Groveللمؤتمرات بجزر أمواج. ومثل الشركة في الملتقى الخليجي الذي نظمته جمعية العالقات العامة البحرينية بالتعاون مع "أكت سمارت" الستشارات العالقات العامة ،السيد /زهير توفيقي مدير العالقات العامة واإلعالم بالشركة، حيث قدم ورقة عن " قياس مخرجات العالقات العامة المحترفة والفعالة وكيفية الوصول الى اإلحترافية في الدول العربية" وإستعان بتجربة جيبك كدراسة حالة .وقد شهد موضوع الورقة الكثير من المناقشات والقى إستحسانًا وإهتمامًا كبيراً من المشاركين وذلك نظراً للتجربة الغنية والفريدة لدائرة العالقات العامة واإلعالم بالشركة والتي تتميز بالنشاط الكثيف والمشاركات الفعالة في الكثير من البرامج والفعاليات. وقد تناول ملتقى هذا العام العديد من المواضيع المهمة ذات الصلة بقطاع العالقات العامة من ضمنها مناقشة مستقبل مهنة العالقات العامة حيث
تطرق المشاركون إلى واقع صناعة العالقات العامة والتحديات التي تواجهها مهنة العالقات العامة ،باإلضافة إلى مناقشة الفرص المتاحة لممارسي العالقات العامة .وقد تضمن اليوم األول للملتقى ثالث جلسات األولى بعنوان "صناعة العالقات العامة" ،وجاءت الجلسة الثانية بعنوان "التحديات التي تواجهها المهنة" ،أما الجلسة الثالثة فجاءت بعنوان "الفرص المتاحة لممارسي العالقات العامة".
2017الممنوحة من جمعية العالقات العامة البحرينية تقديراً لسجله الحافل باإلنجازات المشرفة ،وباعتباره أحد الشخصيات البارزة والمؤثرة في مجال صناعة البتروكيماويات على المستوى العالمي ،واعترافاً بالتأثير الكبير الذي أنجزه في النهوض بقطاع الصناعة والترويج لملكة البحرين في هذا الصدد. يذكر أن جمعية العالقات العامة البحرينية هي جمعية مهنية نشطة، تعنى بتأطير وتطوير مهنة العالقات العامة في مملكة البحرين ،وما تشمله كذلك من إعالم ومراسم وتشريفات وتنظيم فعاليات وبحوث إعالمية. وتسعى الجمعية إلى لم شمل العاملين في هذا القطاع المهم ،كما تسعى ضمن مهامها الرئيسية إلى بناء كيان قوي للعالقات العامة من أجل المساهمة في التنمية االجتماعية واالقتصادية للمملكة.
وبهذه المناسبة ،أعرب السيد /زهير توفيقي عن بالغ شكره وعظيم تقديره لجمعية العالقات العامة البحرينية ممثلة في رئيسها الدكتور فهد الشهابي وجميع القائمين على إقامة وتنظيم هذا الملتقى الناجح ،ممتدحًا الدور المهم والمؤثر الذي تقوم به هذه الجمعية في تطوير ممارسات وأنشطة ومهام قطاع العالقات العامة في مملكة البحرين، كما أثنى على المشاركة الواسعة التي حظي بها الملتقى الذي شهد حضور وتسعى الجمعية جاهدة لتعزيز الوعي ومشاركة نخبة من الخبراء والمختصين ونشر ثقافة العالقات العامة ،كما في مجال العالقات العامة من كافة دول تسعى إلى تقديم الخدمات المهنية مثل االستشارات والتدريب والبحوث ،وتتركز الخليج. رؤيتها في أن تكون جمعية اقليمية جدير بالذكر أن الدكتور عبدالرحمن رائدة في نشر التميز في العالقات العامة جواهري رئيس الشركة قد حصل وتوفير مظلة مهنية لمنتسبي وخبراء على جائزة اإلنجاز المتيز هذا العام هذا القطاع الهام.
37
في إطار حرصها على مواكبة أحدث الوسائل المتاحة في أنظمة أمن المعلومات...
"جيبك" تستفيد من خبرة "سابك" وتطلع على ممارسات الشركة في حماية المعلومات حرصاً منها على إستمرار تبني أحدث األنظمة المتعلقة بطبيعة العمل بالشركة ،إستضافت الشركة السعودية للصناعات األساسية "سابك" بالعاصمة السعودية الرياض ،إجتماعًا مشتركًا بين عدد من كبار المسؤولين بدائرة ودائرة اإلنضباط ()Compliance أمن المعلومات ()IT Cyber Security بـ"سابك" مع عدد من كبار المسؤولين بالشركة. ترأس وفد الشركة في اإلجتماع المشترك المهندس فاضل األنصاري مدير عام التصنيع يرافقه ك ً ال من السيد /عمر البستكي ،رئيس التدقيق الداخلي ،والسيد /رضا معماري مراقب الدعم الفني ،والمهندس عبدالعزيز المحميد ،مراقب أجهزة قياس وتحكم، والسيد /خالد جمشير إختصاصي الدعم الفني. وتم خالل اإلجتماع إطالع فريق "جيبك" على آخر األنظمة المطبقة لنظم المعلومات ومدى فاعليتها ،كما أطلع فريق الشركة خالل اإلجتماع المشترك على الممارسات المتبعة في "سابك" فيما يتعلق بأمن المعلومات ،باإلضافة إلى أفضل الوسائل الممكنة لمواكبة
38
العمليات األمنية والتقنية سعيًا للوصول إلى أقل فرصةٍ من المخاطر التي من الممكن أن تواجه المعلومات الخاصة بالشركات.
وأكد الدكتور جواهري في ختام تصريحه بأن الشركة ستواصل تبني أفضل النظم اإلدارية واإلستراتيجيات لتطوير األداء على كافة المستويات ،وستعمل على ضمان إلتزام موظفيها بتطوير معلوماتهم وقدراتهم ومهاراتهم سعياً لتهيئتهم لمواجهة متطلبات وظائفهم وتنمية مهاراتهم الفنية والذهنية المستقبلية اإلحتياجات لمواجهة للشركة وذلك في خضم المنافسات الكبيرة التي تشهدها الشركة في أسواق البتروكيماويات.
وفي تعليق له بهذه المناسبة ،أشاد الدكتور عبدالرحمن جواهري بالحرص الكبير الذي تبديه "جيبك" في اإلستفادة من أحدث الوسائل المتاحة في أنظمة أمن المعلومات ،مشيراً إلى أنه قد بات من الضروري جداً مواكبة كل ما هو مستحدث ومتطور من أساليب األمان في حماية المعلومات ،إضافة إلى إستمرار فرض الرقابة على المخاطر وأوضح أن الشركة ستواصل سعيها وإفتراضها ،والسعي الدائم إليجاد الحثيث نحو تحقيق أهدافها المعلنة، بالتوازي مع اإللتزام بإجراء التحسين الحلول واإلبتكارات. والتطوير المستمر الذي تهدف الشركة وأعرب عن جزيل شكره وتقديره من خالله إلى تحقيق التميز في كافة للقائمين على الشركة السعودية األعمال التجارية والعمليات ،وبخاصة للصناعات األساسية "سابك" لما يبدونه ما يتعلق منها بنظم اإلدارة ،موضحاً من حسن تعاون وتنسيق مستمر مع بأن الشركة قد عززت من أهدافها الشركة ،وكذلك إهتمامهم بطرح المستدامة جنباً إلى جنب مع مؤشرات خبراتهم وتجاربهم لتستفيد منها األداء الرئيسية ،مبيناً أن القياس من عناصر "جيبك" ،خاصة وأن "سابك" هي خالل معايير نظم اإلدارة هو أحد أكثر اليوم بالفعل واحدة من أكبر شركات األدوات فاعلية ،وهو النظام الذي البتروكيماويات العالمية ،وأكبر شركة تستخدمه الشركة لمواصلة رحلتها في صناعية غير بترولية على الخريطة التحسين المستمر. اإلقليمية.
"جيبك" تدعم خطط البحرنة بمنح المزيد من الترقيات لموظفيها ... د .جواهري :نؤمن بأن تطوير الموارد البشرية يعتبر عنصر ًا ضروري ًا وأنه أفضل إستثمار يمكن أن تملكه الشركة
المهندس محمد العيسى
المهندس محمد المسقطي
المهندس حسن علي
المهندس مجيد العالي
المهندس علي الريس
المهندس محمد سند
أصدر رئيس الشركة الدكتور عبدالرحمن جواهري قراراً يقضي بترقية عدد من الموظفين العاملين بالشركة وذلك ضمن سياسة الترقيات التي تطبقها الشركة بصورة دورية للمستحقين من موظفي الشركة. وتأتي هذه الترقيات الجديدة ضمن خطة طموحة تسعى من خاللها الشركة للعمل على تهيئة القوى العاملة الوطنية ً ترجمة لسياسة لتولي المناصب القيادية واإلشرافية وذلك مجلس اإلدارة التدريجية للبحرنة واإلحالل. وقد تم ترقية ك ً ال من :المهندس محمد العيسى إلى مراقب الحريق والسالمة ،والمهندس محمد المسقطي إلى مهندس أول تخطيط الصيانة ،والمهندس حسن علي ابراهيم إلى مشرف أول مخازن ،والمهندس مجيد العالي الى مشرف أول نوبات ،والمهندس علي الريس إلى مشرف الحريق والسالمة، والمهندس محمد سند محمد إلى مشرف نوبات المرافق.
البرامج التي تعمل على تنمية المهارات الشخصية والقيادية لدى الموظفين ،وذلك من أجل تهيئتهم لمزيد من الترقي لشغل المناصب اإلدارية والقيادية واإلشرافية بالشركة. كما أكد الدكتور جواهري أن الشركة تؤمن بأن تطوير الموارد البشرية يعتبر عنصراً ضروريًا وأنه أفضل إستثمار يمكن أن تملكه الشركة ،وسوف ينعكس هذا بدوره إيجاباً على أداء الشركة في جميع الجوانب والمجاالت ،باإلضافة إلى إستمراريتها في النجاح والتطور .وأضاف قائ ً ال أنه ستكون هناك تحديات دائمة ،وأفضل وسيلة للتغلب عليها تعتمد على مدى كفاءة القوى البشرية التي نقوم بتدريبها وتطويرها.
وأضاف أن الشركة ملتزمة ببرنامج طموح في مجال التدريب والتطوير ،تسعى من خالله إلى تدريب وتطوير الكفاءات والعاملين في الشركة بتوفير أفضل البرامج التدريبية وإشراكهم في الدورات المختلفة وورش العمل سواء داخل مركز التدريب والتطوير بالشركة أو ابتعاثهم إلى الخارج لإلطالع واإلستفادة من أحدث وبهذه المناسبة ،أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري عن التطورات التي يشهدها قطاع صناعة البتروكيماويات في العالم عظيم فخره وإعتزازه بالكوكبة الجديدة من موظفي الشركة أجمع. الذين حصلوا على ترقيات ،مجدداً الثقة في الكوادر البحرينية العاملة بالشركة ،مؤكداً بأنهم محل تقدير وإعتزاز من إدارة وإختتم الدكتور جواهري تعليقه ِبحث الموظفين الذين تمت الشركة التي تحرص أشد الحرص على رعاية جميع منتسبيها ترقيتهم على اإلستمرار في بذل الجهد والمثابرة في العمل وتوفير جميع الوسائل المتاحة لهم للتطور والترقي بالعمل ،والحرص على اإللتزام ،مع مواصلة التزود بالمعلومات الحديثة منوهًا بأن جهود الشركة لن تتوقف عن توفير البرامج المتعلقة بطبيعة أعمالهم وذلك للمساهمة في تحقيق المزيد من التدريبية المتخصصة لكوادرها المحلية إضافة إلى توفير التطور للشركة وعملياتها.
39
"جيبك" تكرم موظفها خليفة يوسف سعد لحصوله على البكالوريوس في إدارة األعمال الدولية
تقديراً للكفاءات الوطنية المتسلحة بالعلم والشهادات العليا ،قام الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة، بتكريم موظف الشركة السيد/ خليفة يوسف سعد ،من من قسم الخدمات اللوجستية بدائرة الموارد البشرية بمناسبة حصوله على شهادة البكالوريوس في إدارة األعمال الدولية من جامعة AMAالدولية ،وذلك بحضور أعضاء اإلدارة التنفيذية بالشركة. وقدم الدكتور عبدالرحمن جواهري التهنئة الخالصة للموظف خليفة، وإمتدح جده وإجتهاده ،وتصميمه طيلة السنوات الماضيه على اإللتزام في الدراسة واضعًا الحصول على الشهادة الجامعية هدفًا واضحًا يسعى إليه .وأعرب عن فخر اإلدارة التنفيذية ليس بتخرجه وحصوله على الدرجة الجامعية فحسب ،وإنما كذلك للتفوق الكبير الذي أظهره خالل فترة تحصيله العلمي ،مؤكداً بأنه مثال رائع للتميز وأنموذجًا يحتذى به لطموح العاملين بالشركة. وأكد الدكتور جواهري بأن الشركة تقدم الدعم الكبير لمنتسبيها في هذا الخصوص ،وأنها تشجع العاملين لديها على مواصلة تعليمهم ،كما تحرص كذلك على توفير البعثات الدراسية ألبناء العاملين ،حيث تنظر الشركة بإهتمام كبير إلى التنمية البشرية بإعتبارها أحد العوامل المهمة لبناء مستقبل الوطن.
40
كما شدد على أهمية السعي إلكتساب العاملين المهارات والمعارف التي من شأنها دعم العمال ومساعدتهم في تنفيذ المهام المطلوبة بكل كفاءة ،حيث من شأن ذلك اإلسهام في تطوير أساليب وأسس ومهارات القيادة االدارية وخلق االتجاهات اإليجابية لدى العاملين وتجديد المعلومات لديهم وتحديثها بما يتوافق مع المتغيرات المختلفة التي تشهدها هذه الصناعة الحيوية،مضيفًا بأن الشركة تعمل كذلك على توفير برامج تدريبية شاملة لعمالتها الوطنية كما تحرص في الوقت ذاته على التنسيق بين الشركات المساهمة لتحديد اإلحتياجات التدريبية وإيجاد السبل المثلى لتحقيقها مع التركيز على جودة التدريب.
الشركة فقد عمل على تشجيعه ووفر له كل أشكال والمساندة وحرص على متابعته خالل فترة دراسته حتى حصوله على شهادته الجامعية.
ووجه خليفة الدعوة لزمالءه في العمل لعدم التوقف أبداً عن التحصيل العلمي، فالتطورات العلمية متسارعة في الوقت الحالي وينبغي على اإلنسان عمومًا بأن ال يضع حدوداً لطموحه العلمي ،وأن ال يقيده بالسن أو الظروف ،فال بد للمرء أن يكون على إطالع مستمر بالمستجدات فهذه هي طبيعة العصر الذي نعيش فيه ،وأعرب عن أمله بأن تتاح له الفرصة لتطبيق كل ما تعلمه خالل دراسته في الشركة التي منحته الكثير ،وأن يسهم مع بقية العاملين والعامالت في جلب المزيد وأكد الدكتور جواهري على تمسك إدارة من المكتسبات واإلنـجازات للشركة الشركة بإستراتيجية تطوير وتدريب الرائدة . جميع العاملين في هذا الصرح الصناعي العمالق دون إستثناء ،ومنحهم الفرص وتظهر الشركة إهتماماً كبيراً بتنمية للترقي للوصول إلى المراكز العليا وتطوير كوادرها البشرية التي تنظر بالشركة ،منوهاً في هذا السياق بالدعم إليها كمعيار هام للنجاح ،وتبدي الشركة الكبير الذي تحظى به الشركة من حرصًا كبيراً على توفير الكوادر الفنية مجلس إدارتها ،واهتمام أعضاء المجلس التي تتمتع بالكفاءة العالية والمواصفات بمتابعة مختلف برامج التدريب والتطوير المهنية الممتازة التي تعد صمام أمان التي تتبناها جيبك للنهوض بعناصرها النجاح لبلوغ األهداف الموضوعة في ظل حرص المسئولين بالشركة على توفير البشرية. اإلمكانيات المطلوبة تحقيقاً ألهداف من جانبه ،أعرب الموظف خليفة عن اإلستدامة وبما يتماشى مع إستراتيجيات بالغ شكره إلدارة الشركة لتفضلهم عمل الشركات النفطية التي تحتاج إلى بتكريمه ،وبخاصة رئيس الشركة تعزيز الجانب التدريبي في خططها الدكتور عبدالرحمن جواهري الذي وصفه الموضوعة. بأنه الداعم األول للتعليم والتطوير في
"جيبك" تواصل تقديم دورات اإلسعافات األولية المتخصصة لمنتسبيها ً رغبة في الحفاظ على الكفاءة العالية لموظفيها ،وحرصاً على مواجهة أي طارئ قد تفرضه طبيعة العمل اليومي أو في الحياة العامة ،قامت الشركة بتنفيذ دورة متخصصة في اإلسعافات األولية واإلنعاش القلبي الرئوي (Heart Saver .)First Aid, CPR & AED وتم خالل الدورة التي حضرها عدد من موظفي الشركة من مختلف الدوائر
واألقسام ،التعريف بأهمية اإلنعاش بطبيعة عمل الشركة ،حيث من شأن القلبي الرئوي ،أو ما يعرف باسم CPRهذه الدورات تعزيز المهارات والقدرات باعتباره إجراء إسعافي في غاية األهمية .التي يحتاجها أفراد فريق العمل لتحقيق الكفاءة المطلوبة حيث تعمل الشركة وفي تعليق له على الدورة التدريبية ،باهتمام كبير على تزويد كافة العاملين قال الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس فيها بالمعرفة الكافية حول الجوانب الشركة أن إدارة الشركة تحرص كل األساسية التي ينبغي اإللمام بها من قبل الحرص على إستمرار عقد الدورات العاملين في القطاع الصناعي ،وذلك التدريبية لموظفي وموظفات الشركة بهدف المحافظة على سالمتهم سواء وذلك في جميع الميادين ذات العالقة داخل مواقع العمل أو خارجه.
موظفوا الشهر في "جيبك" قام الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة، وبحضور عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية ،بتسليم الشهادة والجائزة التقديرية إلى السيدة إيناس محي الدين بهلول من دائرة الخدمات الفنية التي فازت بلقب الموظفة المثالية لشهر ديسمبر ،والسيدة مريم صقر شبيب التي تعمل بدائرة السالمة واألمن والصحة والبيئة ،التي فازت بلقب الموظفة المثالية لشهر يناير ،و السيد Sam Mathewمن دائرة الخدمات الفنية ،الذي فاز بلقب الموظف المثالي لشهر فبراير لعام .2018
مريم شبيب
إيناس بهلول
Sam Mathew
41
موظفي "جيبك" يشاركون في المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان
في إطار مساهماتها المتعددة في مختلف الفعاليات والبرامج التي من شأنها دعم أهداف المجتمع وتوجهاته الخيرة ،شاركت الشركة في أعمال المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان الذي إستضافته مملكة البحرين مؤخراً. وجاءت مشاركة الشركة بوفد ضم عدد من مسؤولي الشركة وموظفيها حيث أكد الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بأهمية إشراك موظفي الشركة في الفعاليات الهادفة التي تقيمها المؤسسات المجتمعية وذلك ليكون لديهم إطالع أوسع بمتطلبات المجتمع وشرائحه األخرى ،والدور الذي يمكن للشركة القيام به لدعم هذه المتطلبات وفق المعايير والمبادئ التي تؤمن بها الشركة وتسعى لتأمينها وتطبيقها ما استطاعت إلى ذلك سبي ً ال. وأضاف الدكتور جواهري ،الذي كان قد شغل في وقت سابق عضوية مجلس المفوضين بالمؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان ،بالدور المهم الذي تقوم به المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان في التعاطي مع العديد من المواضيع ذات الصلة بحقوق اإلنسان ممتدحاً الجهود التي تبذلها هذه المؤسسة في سبيل تعزيز وتنمية حقوق اإلنسان في مملكة البحرين. وأشار إلى أن الشركة قد حرصت على تقديم دعمها ورعايتها لهذا الحدث المهم ،إيماناً منها بأهمية المواضيع التي سيجري تداولها والتي أسهمت في رفع
42
درجة الوعي بمبادئ حقوق اإلنسان في المملكة ،مؤكداً بأن تواجد عناصر من الشركة في هذا المحفل الدولي قد أتاح لهم الفرصة لإلستفادة من أطروحاته، خاصة وأن المنتدى قد شهد العديد من المداخالت واألطروحات المتعلقة بحقوق اإلنسان وإدارة األعمال والتي تم ربطها بأهداف التنمية المستدامة الـ 17التي اعتمدتها األمم المتحدة لعام ،2030حيث من المعروف أن الشركة تبذل جهوداً حثيثة لتطبيق هذه األهداف األممية ،ولها أنشطة كثيرة في هذا اإلطار ،لذلك كانت هذه الفعالية إضافة جديدة لخبرة فريق العمل بالشركة ،معربًا عن خالص التهنئة بالنجاح الكبير الذي شهده هذا المنتدى الهام. الجدير بالذكر أن وفد الشركة قد ضم كل من السيدة نورة أحمد الشريان ،مشرف اإلنضباط القانوني ،والسيدة مريم الموسوي ،مشرف التوظيف واإلختيار، والسيدة نور السيد ،المدقق الداخلي، والسيد /منذر بوجيري ،مراقب التسويق لمادتي األمونيا واليوريا ،والمهندس محمد فقيهي ،مشرف أول تدريب. وكانت المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان قد نظمت المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان بحضور األمين العام الدكتور خليفة الفاضل وبرعاية عدد من الجهات الوطنية الداعمة وذلك تحت شعار "إدارة األعمال وحقوق اإلنسان"، وقد حظي المنتدى بمشاركة واسعة من مختلف شرائح المجتمع المدني والمدافعون عن حقوق اإلنسان،
باإلضافة الى المهتمين بقضايا حقوق اإلنسان ،وممثلين عن الجهات األكاديمية واإلستشارية والقانونية والشركات والمؤسسة التجارية والقطاع الخاص. وتناول المنتدى في جلساته الثالث أهم التحديات والعقبات في إدارة األعمال وحقوق اإلنسان خاصة بعد االنفتاح الكبير الذي شهدته دول العالم ،وما الزمه من عولمة وظهور شركات تجارية متعددة الجنسيات والممارسات ،حيث تمت مناقشة ضعف معايير الصحة والسالمة في ميادين العمل ،والتلوث ،وتطور قطاع التكنولوجيا والمعلومات ،وموضوع الملكية الفكرية وحقوق المؤلف في اإلبداع. كما تم التركيز على واقع إدارة األعمال وحقوق اإلنسان في مملكة البحرين، باعتبارها في مصاف الدول المتقدمة في هذا المجال ،حيث تحدثت األستاذة ماريا خوري رئيس المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان عن مسؤولية المؤسسات التجارية في إحترام مبادئ حقوق اإلنسان من خالل إمتثالها لألعراف والقوانين الدولية والمحلية السارية في المجال الحقوقي وعلى رأسها قوانين العمل وقوانين الصحة والسالمة والتلوث ،مؤكدة بأن المملكة قد قطعت شوطًا رائداً في هذا الشأن ،حيث تم إنشاء المؤسسات الكفيلة بحماية هذه الحقوق منها هيئة تنظيم سوق العمل، والهيئة الوطنية لتنظيم المهن والخدمات الصحية ،والمؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان ،التي باتت تلعب دوراً مهمًا في ترسيخ وتعزيز ثقافة إحترام حقوق اإلنسان في مختلف قطاعات المملكة.
موظفات من "جيبك" يحصلن على شهادة التميز في التنمية البشرية للقطاع الخاص لعام 2017
الدكتور جواهري يشيد بتميزهن ،ويمتدح اإلمكانات الهائلة للمرأة البحرينية العاملة في القطاع الخاص تقديراً لتميزهن الكبير ومهنيتهن الالفتة، وعطاءهن الالمحدود ،أختيرت ك ً ال من اآلنسة لولوة المعيلي ،مسئول التدريب، واآلنسة قوت عبداهلل ،إداري مكتب تنفيذي ،والسيدة ندى محمد ،إداري مكتب أول ،والسيدة نورة المير ،إداري مكتب أول بالشركة لشهادة التميز في تنمية الموارد البشرية للقطاع الخاص للعام 2017م. وقد قام سعادة الدكتور إبراهيم خليفة الدوسري الرئيس الفخري لجمعية البحرين للتدريب وتنمية الموارد البشرية بتسليم شهادة التميز لموظفات الشركة وذلك في إحتفال أقيم بمناسبة العيد الوطني المجيد ويوم المرأة البحرينية. وبهذه المناسبة ،قدم الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة خالص التهنئة والتبريك لموظفات الشركة المكرمات لحصولهن على شهادة التميز لهذا العام،
ندى محمد
مؤكداً بأن فوزهن هو تقدير لجميع موظفي الشركة وموظفاتها ،حيث تحرص الشركة على إحتضان المتميزين من القوى العاملة الوطنية الذين ال تبخل عليهم الشركة بالتدريب والتأهيل سواء عبر ورش العمل أو الدورات التدريبية المتخصصة. وعبر الدكتور جواهري عن إعتزاره الكبير بكافة موظفي وموظفات الشركة الذين يحصلون بإستمرار على إشادات وتكريم من قبل المؤسسات والمنظمات في داخل وخارج المملكة ،مضيفًا بأن ذلك يؤكد النهج السليم الذي تتبعه الشركة بتوجيهات من مجلس إدارتها في تأهيل وتطوير العناصر البشرية في الشركة ،موضحًا أن إكتساب العاملين المهارات والمعارف الالزمة ألداء وظائفهم يساعدهم في تنفيذ المهام بكفاءة ،كما يسهم ذلك في تطوير أساليب وأسس ومهارات القيادة االدارية وخلق
قوت عبداهلل
االتجاهات اإليجابية لدى العاملين وتجديد المعلومات لديهم وتحديثها بما يتوافق مع المتغيرات المختلفة التي تشهدها هذه الصناعة الحيوية. وكرر رئيس الشركة في ختام تعليقه التهنئة للموظفات بهذا التكريم ،ممتدحًا جهودهن المتواصلة التي يقدمونها من خالل إدارتهم المتميزة للمكاتب، والمهنية التي يظهرنها في إنجاز مهامهن بالسرعة والمهارة المطلوبة والمتوقعة في هذا المجال ،ممتدحًا قدرتهن على إدارة المكتب بكل احترافية رغم كم العمل الذي اليستهان به والمهام المناطة بهن في هذا الصدد ،موجهاً الدعوة لهن للحفاظ على هذه الروح العالية والطموح، آم ً ال ان يتواصل تحقيق موظفي الشركة للشهادات والجوائز التي تؤكد في واقع األمر تميز الشركة سواء على مستوى جودة منتجاتها أو مهنية طاقمها العامل.
نورة المير
43
إستمرار ًا لنهجها في تشجيع المهارات الشخصية وتقديم التدريب المناسب للراغبين والمهتمين ...
نادي "جيبك للتوستماسترز" يقدم ورشة عمل حول فنون الخطابة لطلبة "إنجاز"
بالتعاون والتنسيق مع الشركة ،قامت مؤسسة إنجاز البحرين بتنظيم ورشة عمل باإلشتراك مع جامعة البحرين موجهة لطلبة الجامعة المشاركين في برنامج "الشركة" الذي تقدمه المؤسسة. وإستضاف الورشة مركز زين للتعلم اإللكتروني بجامعة البحرين ،وتم تنفيذها تحت عنوان "فنون الخطابة والتقديم"، حضور واسع ومشاركة كثيفة وذلك وسط ٍ من طلبة جامعة البحرين. وقد تولى تقديم ورشة العمل عضوي نادي الشركة للتوستماسترز وهما المهندس بدر يحيى إبراهيم (نائب الرئيس للشؤون التعليمية بالنادي) ،و Dr. ( Bangari Naiduنائب الرئيس لشؤون العضوية بالنادي) حيث ركز عضوا النادي على مجموعة من العناصر المهمة التي ينبغي توافرها في الخطبة الممتازة، معززين ذلك بالعديد من األمثلة التي أثروا فيها الطلبة بشكل مباشر. ال كبيراً حضر الورشة التي شهدت تفاع ً قرابة 45طالب وطالبة من منتسبي كلية التعليم التطبيقي بجامعة البحرين، الدارسون في سنتهم الدراسية األخيرة للحصول على شهادة الدبلوم المشارك في إدارة األعمال. وتهدف الورشة إلى تدريب طلبة جامعة البحرين المشاركين في برنامج "الشركة" على مهارات فن الخطابة والتقديم في إطار التحضير للمسابقة السنوية التي تنظمها مؤسسة إنجاز البحرين بعنوان "أفضل شركة للعام" .وتمثل
44
الورشة فرصة جيدة لتدريب الطلبة على للطلبة المشاركين للعمل على تطبيق ما كيفية تعزيز مهارات الخطابة والتقديم تعلموه من تقنيات ووسائل متطورة في والتواصل والعرض لديهم والتي تعتبر فنون اإلتصال والتواصل. من المهارات الرئيسية في عالم األعمال، علماً بأن الطلبة يحتاجون الستخدام مثل وقد وجدت الورشة إستحساناً كبيراً هذه المهارات عند عرض منتجاتهم كي من الحضور والمشاركين بمن فيهم يتمكنوا من إقناع المحكمين أثناء إقامة المدرسون والطلبة الذين تفاعلوا كثيراً العرض النهائي لشركاتهم كجزء من هذه مع فقراتها .وفي ختام هذه الورشة ،قام عميد كلية التعليم التطبيقي بجامعة المسابقة. البحرين الدكتور صادق مهدي العلوي وبهذه المناسبة ،أثنى الدكتور عبدالرحمن بتكريم مقدمي ومنظمي الورشة. جواهري ،رئيس الشركة على الدور المهم الذي يقوم به نادي جيبك للتوستماسترز وتظهر الشركة إهتمامًا كبيراً بتنمية بالشركة في تشكيل وصقل مهارات وتطوير الكوادر البشرية البحرينية التي الخطابة والتواصل ليس لدى الموظفين تضمها الشركة وذلك من خالل توفير فحسب ،بل للمهتمين من أفراد المجتمع ،الدورات التخصصية في الداخل والخارج والطلبة الذين تحرص الشركة على وإقامة ورش العمل المتعلقة بالجوانب تدريبهم بالتعاون والتنسيق مع وزارة المهنية والشخصية ،وإشراك موظفيها التربية والتعليم ومؤسسة إنجاز البحرين .في المنتديات والتجمعات التي تقيمها كما تقدم بالشكر الجزيل إلى رئيس الجهات األخرى ذات العالقة .كما تعمل وأعضاء نادي جيبك للتوستماسترز على إدارة الشركة على الدوام من أجل دعم جهودهم المشهودة من أجل تطوير عناصرها البشرية باعتبارهم ثروتها وتقديم برامج التوستماسترز بأفضل الحقيقية ،وتسعى لتنميتهم من خالل تأمين فرص الخبرة واإلحتكاك والتعليم صورة ممكنة. والتدريب الهادفة إلى منح المعنيين ومشيداً بالكفاءة الكبيرة التي يتحلى بها المهارات الكافية التي تؤهلهم لتحقيق أعضاء النادي ،أعرب رئيس الشركة عن المزيد من اإلنجازات والمكتسبات. شكره وتقديره البالغ للجهود المتميزة التي بذلها عضوا النادي اللذين قدما ويتيح التدريب الذي توفره الشركة الورشة حيث تمكنا وبكل كفاءة من للموظفين فرص التغيير إلى األحسن، نحو كما يتيح لهم تطوير معلوماتهم إيصال المعلومات والتفاصيل على ٍ تحققت معه اإلستفادة المثلى المأمولة وقدراتهم ومهاراتهم سعيًا لتهيئتهم من المعلومات التي تم تداولها ومناقشتها لمواجهة متطلبات وظائفهم وتنمية والتي تمحورت في مجال تعزيز وتطوير مهاراتهم الفنية والذهنية لمواجهة مهارات اإلتصال والقيادة ،ووجه الدعوة االحتياجات المستقبلية للشركة.
عيادة "جيبك" الطبية تستعد ألعمال الصيانة الشاملة الدورية لمصانعها
األولية
في إطار التجهيزات التي تقوم بها الرعاية الصحية الشركة إستعداداً ألعمال الصيانة الشركة ومنتسبيها. الشاملة والدورية لمصانعها ،وضمن خطة اإلعداد التي وضعها فريق الشركة ،وباإلضافة إلى مهامها األخرى ،تقوم إستكملت العيادة الطبية التابعة للشركة العيادة الطبية بمهام الكشف اليومي على جميع إستعداداتها وتجهيزاتها الطبية المطعم الموجود بالشركة للتأكد من سالمة األغذية المقدمة للموظفين ،كما لهذا الحدث الضخم. تقوم العيادة كذلك بفحص أماكن العمل وقد قامت الشركة ضمن هذه للتأكد من سالمة اإلشتراطات الصحية اإلستعدادات بتزويد عيادتها الطبية المطبقة. بمجموعة كبيرة من األجهزة والمعدات الطبية الحديثة ،كما تم تجهيز سيارة وقد قام الدكتور عبدالرحمن جواهري اإلسعاف بالشركة بأدوات خاصة للتعامل رئيس الشركة يرافقه أعضاء اإلدارة مع اإلصابات البليغة إلى جانب جهاز التنفيذية والمسئولين ،بزيارة تفقدية متطور إلنعاش القلب وجهاز آخر لقياس للعيادة الطبية للوقوف على جاهزيتها العالمات الحيوية في الجسم ،كما تم واإلستعدادت التي إتخذها الطاقم الطبي التنسيق مع المستشفيات الحكومية تحسبًا ألي طارئ خالل هذه الفترة المهمة. إلستقبال الحاالت الطارئة. وباإلضافة إلى ذلك ،قامت العيادة الطبية برفع مخزون األدوية لديها إستعداداً إلستيعاب األعداد المتزايدة من المرضى خالل هذه الفترة ،علمًا بأن العيادة تقدم حالياً خدماتها الطبية والعالجية على مدار الساعة عن طريق الطاقم الطبي المتواجد دائماً لتقديم
26
لموظفي
وأعرب الدكتور جواهري عقب الجولة عن رضاه الكبير عما شاهده من إستعدادت طبية وحرص العيادة الطبية التابعة للشركة على إتخاذها بما في ذلك تأمين المعدات واألدوية والطاقم الطبي الكافي ،مؤكداً في الوقت ذاته بأن ضخامة أعمال الصيانة الدورية
التي تشهدها الشركة عما قريب تحتم إتخاذ مختلف اإلستعدادات تحسباً لوقوع أي طارئ ال قدر اهلل خالل تنفيذ تلك األعمال. وأضاف بأن إدارة الشركة قد حرصت على توفير جميع الخدمات الصحية والمعدات الطبية التي طلبتها إدارة العيادة الطبية، مضيفاً بأن الشركة وبناء على خبراتها السابقة قد أصبحت على دراية تامة بالمواد واألجهزة الواجب توافرها لمثل هذه الظروف. وإختتم الدكتور جواهري حديثه بتوجيه الشكر والتقدير لرئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة الذين يتابعون عن كثب إستعدادات الشركة لعمليات الصيانة الدورية ،وكذلك حرصهم على إنجاح هذه العمليات عبر توفير كل ما تتطلبه من تجهيزات خاصة وإستعدادات تتناسب مع هذا العمل الضخم الذي سيشارك فيه عدد كبير من الخبراء واأليدي العاملة التي تم إستقدامها خصيصًا لهذه العمليات، راجياً أن تتمكن الشركة من إنجاز هذه العمليات بكل أمن وسالمة ودون وقوع حوادث.
27
الدكتور جواهري يتفقد سير األعمال و يشيد بمهنية عناصر الشركة بمناسبة تنفيذ عمليات الصيانة الدورية الشاملة لمصانع الشركة ،قام الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بجولة تفقدية شملت جميع أرجاء مصانع الشركة رافقه خاللها عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية وعدد من المسؤولين بالشركة. وتفقد الدكتور عبدالرحمن جواهري خالل جولته سير أعمال عملية الصيانة الشاملة للمصانع وأبدى مالحظاته وتوجيهاته للمشاركين في هذه العمليات ،سواء من عمال الشركة أو أولئك الذين تم إستقدامهم من الخارج. وأثنى الدكتور جواهري على أداء العاملين وجهودهم الكبيرة في تنفيذ أعمال الصيانة بكل مهنية واقتدار، مشيداً بالتنظيم الرائع واالستعداد الجيد وروح الفريق الواحد التي تحلى بها العاملون والمشاركون ،حيث سعى الجميع بغض النظر عن دوائرهم لتحقيق هدف واحد وهو إكمال مشروع الصيانة الشاملة بكل أمان وجودة عالية وذلك ضمن الوقت المحدد والميزانية المخصصة. وإلتقى رئيس الشركة خالل جولته
28
والتي يتم خاللها استخدام أحدث ما أنتجته التكنولوجيا العالمية في مجال الصيانة وذلك بهدف ضمان سالمة العاملين من جهة ومواكبة تشريعات السالمة والبيئة من جهة أخرى ،باإلضافة إلى ما يمثله هذا اإلستثمار من زيادة في إعتمادية المعدات واألجهزة ،وبالتالي سالمة وإعتمادية المصانع.
بالعديد من المهندسين والفنيين المشاركين من الدول الغربية واآلسيوية حيث أعربوا له عن شكرهم الجزيل وتقديرهم للشركة ومنتسبيها لما لمسوه من حسن إستقبال وجاهزية ومهنية عالية وتعاون ال حدود له ،األمر الذي ساعدهم على إنجاز الكثير من المهام المناطة بهم ،ومكنهم من تنفيذ عمليات الصيانة على أحسن وجه ،في عملية جسدت المعنى الحقيقي للتعاون ودلل الدكتور جواهري على ذلك بما والشراكة بين الشركة و متعهدي خدمات حققته الشركة من أرقام عالمية الصيانة .كما عبر هؤالء المهندسين قياسية في التشغيل المتواصل واآلمن والفنيين عن سعادتهم بما شاهدوه والذي أسفر عن فوز الشركة بالعديد داخل المجمع من مشاريع بيئية فريدة من الجوائز المرموقة في التشغيل تثير اإلعجاب والدهشة وتؤكد إلتزام والصيانة والسالمة والبيئة ،وأشار في هذا الصدد إلى مقومات نجاح الصيانة الشركة بقضايا التنمية المستدامة. الشاملة التي من أهمها التخطيط طويل وأوضح الدكتور جواهري بأن الشركة المدى واإلنتباه ألدق التفاصيل. تستثمر سنويًا قرابة 10مليون دوالر أمريكي في أعمال الصيانة الروتينية وذكر بأن إستعداد الشركة لعميات هذا وحوالي 22مليون دوالر أخرى في عملية العام قد بدأت مباشرة بعد اإلنتهاء من الصيانة الشاملة للمصانع والتي يتم أعمال الصيانة الشاملة السابقة ،حيث تنفيذها في العادة مرة واحدة كل عامين شارك فريق متكامل من الشركة في تجميع المعلومات وغربلتها والتشاور مع ونصف العام. الشركات المصنعة والمانحة للتراخيص، وأكد بأن مثل هذا اإلستثمار المدروس ثم بدأ بعد ذلك الفريق بوضع نابع من حرص إدارة الشركة على إنتقاء اإلستراتيجيات والخطط والمواصفات أفضل العروض المتاحة في هذا المجال ،ومتابعة تنفيذها.
وكشف الدكتور جواهري النقاب عن أن الشركة ال تقوم بتسليم مشاريعها ألي من المقاولين إال بعد إشراك مجموعة كبيرة من اإلداريين والمهندسين والفنيين في متابعة ودراسة أدق تفاصيل المشروع أيا كان نوعه ،وهي سياسة اعتادت الشركة تطبيقها منذ تأسيسها وقد أثبتت بالفعل جدواها ومردودها الكبير من حيث الجودة وتراكم الخبرة لدى العاملين ،األمر الذي قاد إلى بناء طاقم مؤهل قادر على تشغيل وصيانة أحدث األجهزة والمعدات.
وشدد الدكتور جواهري على أن الشركة تولي أهمية قصوى لمتابعة سير أعمال تصنيع المعدات واألجهزة واالطمئنان على جودتها وفحصها قبل تركيبها في المصانع ،معربًا عن فخر جميع منتسبي الشركة الستخدام الشركات المصنعة اسم الشركة كمثل يشار إليه في االلتزام بالجودة العالية ،والحرص على التطبيق الصارم لمعايير السالمة واألمن والمحافظة على البيئة وعدم تلويثها خالل تلك العمليات المكثفة، مؤكداً في هذا الصدد على أهمية المحافظة على الشراكة الحقيقية مع كما ثمن الدكتور جواهري دور رئيس الموردين ومتعهدي أعمال الصيانة وأعضاء مجلس إدارة الشركة على ما أبدوه جميعًا من دعم ومتابعة لسير باعتبارها مفتاحاً لنجاح أي مشروع. ٍ
أعمال الصيانة الشاملة ،وإشادتهم وتشجيعهم المتواصل لجهود العاملين وإلتزامهم الكبير بأداء المهام المناطة بهم على الوجه األتم. وإختتم الدكتور جواهري حديثه باإلعراب عن عميق شكره وإمتنانه للحكومة الرشيدة وجميع وزارات وهيئات ومؤسسات الدولة لما وفرته من تسهيالت وخدمات أسهمت من خاللها في تسهيل إستيراد المعدات واألجهزة ،واستقدام األيدي العاملة المتخصصة المطلوبة لتنفيذ هذه الصيانة الشاملة والتي كان لها أكبر األثر في بدء عمليات الصيانة في موعدها المخطط وإستمرارها بكل يسر وسالسة.
29
30
ضمن عمليات الصيانة الدورية الشاملة ... 2018
"جيبك" تقوم بتركيب أكبر معدة في وحدة إنتاج الفورمالدهايد خالل فترة الصيانة الدورية التي تنفذها الشركة لمصانعها ،إستلمت الشركة أول وأضخم معدة لمشروع اليوريا فورمالدهايد ،وهو ()Absorber Column والذي تم تصميمه وتصنيعه محليًا في شركة رمسيس الهندسية البحرينية. وفِي تصريح له بهذه المناسبة ،أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة عن بالغ فخره وإعتزازه بالقدرة الكبيرة التي تتميز بها شركات تصنيع المعدات في مملكة البحرين ،حيث باتت هذه الشركات تتمتع بسمعة جيدة نتيجة الجودة الكبيرة والتنافسية التي تتميز بها المعدات التي تتولى هذه الشركات تصنيعها بكل حرفية وموثوقية. وأضاف أن الشركة قد حرصت على اإلستعانة بشركة وطنية لتصنيع هذه المعدة تشجيعاً للمنتج الوطني حيث تعمل الشركة على إستبدال كافة المعدات التي كانت تحتاج إليها وتلجأ في السابق إلستيرادها من الخارج ،إلى شراءها من السوق المحلية خاصة مع توافر المنتج الوطني الذي يتم تصنيعه وفق أعلى المواصفات والمقاييس العالمية المطلوبة بما يتوافق مع أنظمة الشركة .
ومتحدثًا عن المواصفات الخاصة التي يتميز بها العمود ،ذكر الدكتور جواهري أن طول (Absorber )Columnيبلغ 31متراً ،ويزن أكثر من 58طنًا ،وقد إستغرق العمل على تصنيعه ما يقرب من 8أشهر ،حيث تم يوم األحد الموافق 2أبريل المنصرم نقله كقطعة واحدة ،وجرت عملية النقل بكل سالسة مع المراعاة التامة لكافة إجراءات السالمة المتبعة في هذا الشأن ،علمًا بأن المعدة مصنوعة بالكامل من مادة الفوالذ المقاومة للصدأ .وأوضح أن األعمال اإلنشائية لمشروع يوريا الفورمالدهيد وفق الجدول الزمني المحدد له ،حيث من المتوقع اإلنتهاء من تشييد الوحدة قريبًا وسيكون جاهزاً للعمل واإلنتاج بحلول الربع الثالث من هذا العام.
وفيما يتعلق بعمليات الصيانة الشاملة التي تجريها الشركة بصورة دورية ،أوضح الدكتور جواهري بأن الشركة تستثمر سنويًا قرابة 10ماليين دوالر أمريكي في أعمال الصيانة الروتينية وحوالي 22مليون دوالر أخرى في عملية الصيانة الشاملة للمصانع والتي يتم تنفيذها في العادة مرة واحدة كل ثالثة أعوام ،مضيفاً بأن مثل هذا اإلستثمار المدروس نابع من حرص إدارة الشركة على إنتقاء أفضل العروض المتاحة في هذا المجال ،والتي يتم خاللها إستخدام أحدث ما أنتجته التكنولوجيا العالمية في مجال الصيانة وذلك بهدف ضمان سالمة العاملين من جهة ومواكبة تشريعات السالمة والبيئة من جهة أخرى ،باإلضافة إلى ما يمثله هذا اإلستثمار من زيادة في إعتمادية المعدات واألجهزة ،وبالتالي سالمة وإعتمادية المصانع.
وأشار رئيس الشركة أن (Absorber )Columnيعتبر قطعة مهمة جداً ضمن المعدات الرئيسية لمشروع اليوريا فورمالدهيد ،واألكثر أهمية أنه يتم تصنيعه في البحرين ،األمر الذي يؤكد دعم الشركة للصناعات المحلية والتي غالبًا ما تتميز بالكفاءة العالية عالوة على إلتزامها بالمعايير الدولية في تصنيع مثل هذه المعدات.
ودلل الدكتور جواهري على ذلك بما حققته الشركة من أرقام عالمية قياسية في التشغيل المتواصل واآلمن والذي أسفر عن فوز الشركة بالعديد من الجوائز المرموقة في التشغيل والصيانة والسالمة والبيئة ،وأشار في هذا الصدد إلى مقومات نجاح الصيانة الشاملة التي من أهمها التخطيط طويل المدى واالنتباه ألدق التفاصيل.
31
خالل جولته التفقدية ألعمال الصيانة الدورية ...
الدكتور عبدالرحمن جواهري يشيد بمساهمة شركة جنرال إليكتريك ضمن إهتمامات الشركة وسعيها الدؤوب لإلرتقاء بأعمال الشركة ومتابعة عملياتها المختلفة والسعي للمحافظة على العالقات المتطورة التي تربط الشركة بالجهات األخرى المتعاونة معها قام الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بزيارة فريق الصيانة التابع للشركة وذلك لإلطمئنان على مراحل سير عمل الصيانة الدورية الشاملة للعام .2018 وقد إلتقى خالل زيارته التفقدية مع المهندسة فاطمة الترابي ،مديرة عمليات المشاريع بشركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز(المدرجة في بورصة نيويورك) بمملكة البحرين والمشاركة في عمليات الصيانة التي تجريها الشركة وهي واحدة من أكبر وأضخم عمليات الصيانة الدورية الشاملة على مر تاريخ الشركة. وفي تعليق له بهذه المناسبة ،إمتدح الدكتور عبدالرحمن جواهري التميز الكبير لشركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز ،منوهاً بمكانتها الرفيعة على الصعيد اإلقليمي والدولي كونها واحدة من أهم الشركات العمالقة والتي تعتبر في مصاف الشركات العالمية، مؤكداً على أهمية الشراكة القوية التي تجمع بين الشركتين حيث تسهم هذه الشراكة في تعزيز كفاءة مصانع الشركة ،األمر الذي يسهم بدوره في المحافظة على نمو الصناعات التحويلية ودعم اإلقتصاد الوطني في مملكة البحرين.
32
كما أثنى الدكتور عبدالرحمن جواهري على الكفاءة الكبيرة التي تتحلى بها المهندسة فاطمة الترابي والتي تشغل حالياً منصب مدير عمليات المشاريع الصناعية الكبرى بفرع شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز بمملكة البحرين ،مشيداً في الوقت ذاته بإمكانياتها المهنية األمر الذي يجعل منها مثا ًال يحتذى به للشابة البحرينية الطموحة والمجدة في عملها. وفي هذا الشأن ،أكد الدكتور جواهري على أهمية تنمية العناصر البحرينية الشابة من خالل منحها الفرص لصقل المعرفة والخبرة المكتسبة وذلك من خالل توفير كافة السبل والتسهيالت الممكنة واإلمكانيات المتاحة ليكون المواطن البحريني هو الخيار األول للتوظيف لدى اإللتحاق بسوق العمل وذلك عن طريق رفع مستوى المهارات المهنية ،وتنفيذ الدورات التدريبية والبرامج التعليمية والتي تهدف بدورها إلى رفع الكفاءة المهنية للشاب البحريني الذي يعد شريكاً أساسيًا في التنمية االقتصادية لهذه الوطن الغالي. واختتم الدكتور جواهري حديثه بتوجيه الدعوة لكافة المعنيين في مختلف المؤسسات والشركات للمزيد من اإلهتمام بتدريب شريحة الشباب البحريني، عماد المستقبل وكوادره الغنية والهدف اإلستراتيجي للتنمية البشرية المستقبلية، وذلك لمساعدتهم على إثراء معرفتهم وإغناء تجاربهم كي يكونوا قادرين على مواجهة جميع التحديات والمصاعب في مستقبلهم المهني.
وقد تخرجت المهندسة فاطمة الترابي من كلية الهندسة اإللكترونية بجامعة البحرين حيث إلتحقت بالجامعة كمحاضرة في العام 2004لمدة عام واحد ،إنضمت بعدها للعمل في شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز كمهندسة مشاريع وعلى مدى أكثر من ثالثة عشر عامًا .تدرجت المهندسة فاطمة بالشركة وتبوأت العديد من المناصب القيادية وإكتسبت الكثير من الخبرات الميدانية والعملية إلى أن أصبحت قائدة عمليات الشرق األوسط وباكستان وتركيا في الشركة. الجدير بالذكر أن شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز تعمل على توفير مجموعة واسعة من المعدات المتطورة لمساهمي الشركة بما في ذلك المضخات والمولدات الغازية التوربينية ،وتمنح الشركة أولويتها القصوى للسالمة والجودة والتميز التشغيلي بهدف تحقيق مستويات أعلى من اإلنتاجية وتعتبر شركة جنرال إلكتريك للنفط والغاز شركة "متكاملة" تعمل في مجاالت اإلستكشاف واإلنتاج ،وتدعم الشركة مملكة البحرين في مجال قيادة مشاريع النفط والغاز ،وتتمتع منذ أكثر من ثمانية عقود بحضور قوي في المنطقة وقد استطاعت زيادة نمو إستثماراتها في البحرين بالتعاون مع مراكز التميز المحلية ،عالوة على قيامها باإلستثمار في تدريب المواطنين البحرينيين و قيادة البحث المحلي.
تحقيق ًا لإلستفادة القصوى من الصيانة الدورية بجميع جوانبها ...
الدكتور جواهري يوجه إلشراك طلبة الجامعات في اإلطالع والتعرف على إجراءات عملية الصيانة الشاملة تتمتع الشركة بخبرة متراكمة وثرية إثر تجاربها الغنية في مجال عمليات الصيانة الشاملة التي يتم تنفيذها لمرافق الشركة ومصانعها المختلفة بصورة دورية ،حيث إعتادت عناصر الشركة المشاركة في مختلف مراحل اإلعداد والتنفيذ لهذه العمليات وذلك بالتعاون مع عدد من الخبراء الذين تستعين بهم الشركة من الخارج لمساعدتها في تنفيذ تلك العمليات. وإلى جانب خبراء الصيانة ،تقوم الشركة بإستقطاب العديد من األيدي العاملة الماهرة والخبيرة في هذا المجال ،كما تقوم الشركة بإحضار جميع ما يلزم من آليات وقطع غيار ،األمر الذي يتطلب الكثير من الوقت والجهد من الشركة مما يستدعي إستقطاب مجموعات هائلة من الشركات. ونظراً لما تتطلب أعمال الصيانة الدورية الشاملة من ضرورة القيام بمجموعة الفحوصات ذات الحساسية العالية ومنها فحص مفاعل األمونيا والميثانول ،إلى جانب تحديث مفاعل اليوريا و أنابيب الضغط العالي لمصانع اليوريا ،فإن ذلك
شكل فرصة سانحة لطلبة الجامعات المختلفة الذين إلتحقوا مؤخراً للتدريب في مختلف أقسام الشركة وذلك لإلطالع على خطوات وإجراءات أعمال الصيانة، وما تتطلبه عملياتها من تدقيق ومتابعة. وإتخذت الشركة من هذه الصيانة الدورية الشاملة محف ً ال لتدريب وإثراء خبرة المتدربين من مهندسين وفنيين من الجنسين في أعمال الصيانة بصورة عامة وأساليب الفحص بصورة خاصة وذلك عن طريق ادراجهم في الهيكل العمالي للصيانة ،لتطوير وتعزيز كفاءاتهم األساسية ،كما تقوم أكاديمية القيادة والتعلم من جانب آخر بإعداد برنامج خاص موجه للمتدربين خالل فترة الصيانة بإعتبار األكاديمية مرجع أساسي لخطط التدريب ووسائل المتابعة والتقييم. وبعد إعداد برامج التدريب ،يتم تعريف المسؤولين المعنيين بتفاصيل البرامج ،ومن ثم يقوم المسئولون من جانبهم بتعريف وتدريب الطلبة على كيفية اإلستفادة من عمليات الصيانة، والمشاركة في دراسة تفاصيل إجراءات
العمل ومتابعة تلك اإلجراءات ،ويتم تنفيذ كل ذلك عبر التدريب العملي في مواقع العمل ومناقشة المشرفين على التدريب وكذلك المشاركة في اإلجتماعات المتعلقة بخطوات وإجراءات عملية الصيانة ،والتعرف على األهمية التي تنطوي عليها هذه العمليات سواء من حيث تعزيز العمل في المصانع وإجراء الصيانة للمعدات الموجودة ،أو من حيث مراقبة إجراءات األمن والسالمة وحماية البيئة والتي تحرص الشركة على اإللتزام بها بصرامة خالل تنفيذ عمليات الفحص والصيانة. كما قامت أكاديمية القيادة والتعلم بإعطاء المتدربين دورات مكثفة وتدريبًا عمليًا خالل األشهر التي سبقت فترة الصيانة الدورية وتضمنت تلك الدورات برامج تعريفية بقواعد ونظم األمن والسالمة في الشركة وخطة اإلخالء والطوارئ وأجهزة التنفس وإطفاء الحريق وكيفية التعامل مع الكيماويات والمواد الخطرة الموجودة بالمصانع من أجل تعميق الوعي والمهارة الفنية والوقائية وممارسة تطبيق األنظمة المعمول بها ونظم تصاريح العمل.
33
بعد إنتهاء عمليات الصيانة الشاملة للمصانع...
الدكتور جواهري يثني على دور الوزارات والهيئات الحكومية والجهات الخاصة لتسهيل وتأمين عمليات وصول ونقل المعدات الالزمة لعملية الصيانة الشاملة
بإعتباره سيصب في النهاية في مصلحة القطاع الصناعي الذي ال يمكن إنكار دوره المؤثر في دعم اإلقتصاد الوطني لمملكتنا العزيزة.
صرح الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بأن الشركة قد إنتهت من إجراءات الصيانة الدورية الشاملة للعام ،2018والتي من شأنها أن تحافظ على إستمرارية أداء مصانع الشركة طوال فترة عمليات التشغيل القادمة بكفاءة كما أوضح بأن المعدات التي جاوز عددها ثالثة وخمسين معدة رئيسة متعددة عالية وإنتاجية منتظمة. األحجام واألبعاد ،منها ما تم تصنيعها وقد أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري في ورش عمالقة داخل مملكة البحرين، عن جزيل شكره وبالغ تقديره شخصيًا ومنها ما تم إستقدامها من مختلف دول وبالنيابة عن جميع مسئولي الشركة العالم كإيطاليا ،وألمانيا ،وأسبانيا، ومنتسبيها إلى الحكومة الرشيدة وجميع وهولندا ،واليابان وسنغافوره ،والنمسا. الوزارات والهيئات ومؤسسات الدولة كما تم أيضاً تصنيع وجلب بعض وإلى جميع من ساهم من الجهات المعدات األخرى من الدول الخليجية المختصة سواء الحكومية أو الخاصة الشقيقة كدولة اإلمارات العربية في تيسير وصول وتحميل ونقل المتحدة والمملكة العربية السعودية معدات عملية الصيانة الشاملة ،مشيداً ودولة الكويت. بأهمية هذا التعاون الذي شمل العديد من الجهات ،مؤكداً في الوقت ذاته بأن وأشاد الدكتور جواهري بالدعم الال مثل هذا التنسيق والتعاون من القطاع محدود والذي يقدمه أصحاب السعادة الحكومي والخاص إنما يعد جهداً وطنيًا رئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة
34
ومتابعتهم المستمرة لسير أعمال الصيانة الشاملة ،وإشادتهم وتشجيعهم المتواصل لجهود العاملين قد عملت بكل جد ومنذ وقت كاف على التنسيق واإلعداد مع مختلف الجهات الحكومية والخاصة لتسهيل وتأمين عمليات وصول ونقل هذه المعدات الالزمة لعملية الصيانة الشاملة ،بما في ذلك وزارة الداخلية (متمثلة في شئون الجمارك) ووزارة المواصالت واإلتصاالت ووزارة األشغال وشئون البلديات والتخطيط العمراني وميناء خليفة ،إذ يعد هذا األخير واحداً من أهم الصروح اإلقتصادية والتجارية الهامة على مستوى المنطقة بأسرها لما يتمتع به من مقاييس ومواصفات عالمية تضاهي أكبر وأشهر الموانئ العالمية ،األمر الذي سهل إلى حد كبير عملية تحميل وتسليم المعدات الضخمة بكل يسر وسالسة ومن ثم نقلها إلى موقع الشركة دون إرباك أو تعطيل.
تشجيع ًا للحركة الفكرية والثقافية في مملكة البحرين ...
الدكتور جواهري يستقبل الدكتورة فاتن كمال ويتلقى نسخة من بحثها حول العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية بحضور عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية، إستقبل سعادة الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة مؤخراً ،الدكتورة فاتن محمد كمال ،مستشار في جهاز قضايا الدولة وذلك بمناسبة حصولها على درجة الدكتوراه حيث قامت بإهداءه نسخة من بحثها الذي قدمته للحصول على هذه الدرجة العلمية الرفيعة. وفي بداية المقابلة ،رحب الدكتور جواهري بالدكتورة فاتن ،وقدم لها التهنئة بمناسبة حصولها على درجة الدكتوراه، وثمن جهودها التي بذلتها خالل اإلعداد والتحضير والبحث ،مؤكداً أهمية الموضوع الذي تناولته رسالة الدكتوراه والذي كان حول ( العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية في مملكة البحرين في ضوء دستورها الصادر عام 1973وتعديالته)، مشيراً إلى أن هذا الكتاب سيكون مصدراً جيداً للمعرفة لجميع الراغبين في اإلطالع على التجربة الدستورية في البحرين بما تحمله من زخم األحداث والتطورات الكبيرة التي شهدتها المملكة خالل تاريخها المعاصر ،بما في ذلك إطالق ميثاق العمل الوطني الذي أسهم في تحقيق إنتقالة تاريخية في مسيرة المملكة.
إضافة جيدة للمكتبة الوطنية ،معرباً عن أمنياته الطيبة لها بالنجاح والتوفيق في مسؤولياتها القادمة ،موضحاً بأن الشركة تقدم الكثير من الدعم والمساندة للعناصر البحرينية المهتمة بمجال البحوث والدراسات في المواضيع المختلفة ،كما تشجع الشباب على مواصلة تحصيلهم العلمي للحصول على أرفع الدرجات األكاديمية ذلك ألن األوطان تبنى على العلم والعمل.
والمتميز الذي تقوم به جيبك في تشجيع البحث العلمي والرغبة في االستفادة من منجزاته ،فض ً ال عن تأسيس نمط فريد من اإلدارة يجمع ويزاوج بصورة رائعة بين أعلى معايير المهنية والتقنية من جهة ،وال يغفل الجوانب اإلنسانية وما تستلزمه من تعظيم القدرات والطاقات البشرية من جانب آخر، مشيرة إلى أن الزيارة قد أتاحت لها تقديم شرح مختصر لكتابها الذي ألقت خالله الضوء على تجربة البحرين الدستورية.
من جانبها ،أعربت الدكتورة فاتن كمال عن شكرها الجزيل للدكتور عبدالرحمن جواهري على ما وجدته خالل زيارتها للشركة من حفاوة وكرم ضيافة ،مؤكداً تقديرها الكبير لتفضله باستقبالها وإتاحة الفرصة لها إلهداءه نسخة من بحثها الذي قدمته للحصول على درجة الدكتوراه.
الجدير بالذكر أن البحث الذي قدمته الدكتورة فاتن كمال يتولى رصد المراحل الرئيسية التي إجتازتها البحرين وصوال لتأسيس ملكية دستورية مرموقة ،يحاكي نظام الحكم فيها بما يكفله من حقوق وحريات ،أعرق الملكيات الدستورية في العالم ،مع التركيز على أن التحول للنظام الملكي الدستوري قد جاء تتويجًا إلقرار ميثاق العمل الوطني ،والذي أسفرت أحكامه عن تغيير شكل الدولة تغييراً جذريًا ،وإعادة هيكلة النظام الدستوري القائم برمته .وقد عمدت الدراسة إلى إجراء مقارنة تحليلية بين واقع العالقة بين السلطتين التشريعية والتنفيذية في الدستور البحريني مقارنة بالدستور الفرنسي والكويتي واألردني والمصري، بغية الوقوف التجارب العريقة لتلك الدول وبحث مدى االستفادة من عناصرها.
وأضافت الدكتورة فاتن بأن الدكتور جواهري هو شخصية بحرينية متميزة ليس في مجال الصناعة فحسب ،بل إنه يعتبر أحد المشاركين المتميزين في التجربة البرلمانية كونه قد حاز على الثقة الملكية وعين عضواً بمجلس الشورى بمملكة البحرين منذ عام 2002لغاية .2014
وقدم الدكتور جواهري الشكر للدكتورة فاتن على هذا اإلهداء القيم الذي سيكون وأعربت عن إعجابها الكبير بالدور المهم
35
"جيبك" ترعى جائزة ثقافية للشباب ... د .جواهري :جائزة الروائيين الشباب هي واحدة من مبادرات الشركة لتعزيز المواهب الشبابية إنسجاماً مع رسالتها المجتمعية الساعية لدعم المجتمع بجميع قطاعاته وخاصة فئة الشباب ،أطلقت الشركة مبادرتها الخاصة بتقديم جائزة الخليج العربي للروائيين الشباب ،إيمانًا من الشركة بأهمية العمل على تنمية المواهب المختلفة للشباب وتشجيعهم على وأعرب الدكتور جواهري عن جزيل إطالق طاقاتهم الكامنة. شكره وتقديره للقائمين على تنظيم وفي تعليق له بهذه المناسبة ،قال هذه الجائزة ،بما فيهم لجنة التحكيم، الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس مؤكداً ثقته بأن المبادرة ستشهد الشركة ،أن دعم الحركة الثقافية بإذن اهلل تعالى نتائج جيدة وإيجابية والشبابية يمثل نهجًا راسخًا لدى مجلس للغاية ،وسيكون لها تأثيراً ومتابعة بين إدارة الشركة ،إيماناً منه بأهمية هذا المهتمين من الشباب. القطاع وأن إطالق هذه الجائزة الثقافية جاءت لتسليط الضوء على أهمية تعزيز من جانبه ،أعرب السيد /يوسف البنخليل، جوانب األدب والثقافة لدى الشباب ،رئيس تحرير صحيفة الوطن ،األمين نوع من التوازن مع اإلهتمامات العام للجائزة عن بالغ شكره وتقديره وتحقيق ٍ ً األخرى التي قد يتجه إليها غالبية الشباب للشركة ،مشيدا بالدعم الكبير الذي في هذه األيام ،مشدداً على أهمية إيالء تقدمه هذه الشركة الصناعية الرائدة اإلهتمام والرعاية للمواهب األدبية لدى لدعم الشباب وإثراء الحركة األدبية، منوهاً بإطالق مبادرة جائزة الخليج الشباب المهتم بقضايا ألدب والكتابة. العربي للروائيين الشباب والتي تؤكد من وأوضح الدكتور جواهري بأن الشركة جديد وقوف الشركة إلى جانب الشباب حريصة كل الحرص على تبني مختلف البحريني وحرصها المستمر على رعاية المواهب ومنها كتابة الرواية بفنونها مواهبهم على اختالف تنوعها. المتنوعة ،مضيفاً بأن الجائزة هي سابقة أدبية ،بل إنها المبادرة األولى على مستوى الشرق األوسط ،وهي بمثابة تحدٍ في موهبة الكتابة ،حيث يتم منح الجائزة لمن يظهر براعته األدبية عبر قدرته على كتابة رواية خالل فترة زمنية معينة ،تم تحديدها بـ 24ساعة.
36
وشدد البنخليل على أهمية الشراكة المجتمعية التي تجمع الشركة مع عدد من مؤسسات القطاع العام والخاص، حيث تصب كل تلك الجهود المشتركة لصالح المجتمع البحريني الكريم والنهوض به ودعم أفراده. وتظهر الشركة إلتزامًا كبيراً بدعم مختلف المبادرات التي تعود بالنفع على المجتمع وتساعد الشركة على تحقيق أهدافها الموضوعة ،كما تلتزم الشركة بتجسيد مفهوم المسئولية االجتماعية. ويؤمن مجلس إدارة الشركة إلى حدٍ كبير بالمنافع والمزايا التي يمكن أن تتحقق جراء دمج هذا المفهوم ليكون جزءا ال يتجزأ من اإلستراتيجية العامة للشركة ،علماً بأن الشركة تعمل بإستمرار على تطوير وتحسين برامجها المتعلقة بالمسئولية االجتماعية والتي تأمل من خاللها أن تشجع اآلخرين للمبادرة بمد يد العون والمساهمة في تنمية المجتمع عبر مجموعة متنوعة من الوسائل والممارسات المبتكرة ،نظراً لما ينطوي عليه هذا الجانب من أهمية كبيرة على األوطان والمجتمعات.
بورقة عمل حول تجربتها في مجال العالقات العامة ...
"جيبك" تسجل حضور ًا فاع ً ال في الملتقى الخليجي الحادي عشر لممارسي العالقات العامة تحت رعاية سعادة المستشار نبيل بن يعقوب الحمر مستشار جاللة الملك لشؤون اإلعالم الرئيس الفخري لجمعية العالقات العامة البحرينية ،شاركت الشركة في الملتقى الخليجي الحادي عشر لممارسي العالقات العامة الذي إستضافته مملكة البحرين بفندق “ The ”Groveللمؤتمرات بجزر أمواج. ومثل الشركة في الملتقى الخليجي الذي نظمته جمعية العالقات العامة البحرينية بالتعاون مع "أكت سمارت" الستشارات العالقات العامة ،السيد /زهير توفيقي مدير العالقات العامة واإلعالم بالشركة، حيث قدم ورقة عن " قياس مخرجات العالقات العامة المحترفة والفعالة وكيفية الوصول الى اإلحترافية في الدول العربية" وإستعان بتجربة جيبك كدراسة حالة .وقد شهد موضوع الورقة الكثير من المناقشات والقى إستحسانًا وإهتمامًا كبيراً من المشاركين وذلك نظراً للتجربة الغنية والفريدة لدائرة العالقات العامة واإلعالم بالشركة والتي تتميز بالنشاط الكثيف والمشاركات الفعالة في الكثير من البرامج والفعاليات. وقد تناول ملتقى هذا العام العديد من المواضيع المهمة ذات الصلة بقطاع العالقات العامة من ضمنها مناقشة مستقبل مهنة العالقات العامة حيث
تطرق المشاركون إلى واقع صناعة العالقات العامة والتحديات التي تواجهها مهنة العالقات العامة ،باإلضافة إلى مناقشة الفرص المتاحة لممارسي العالقات العامة .وقد تضمن اليوم األول للملتقى ثالث جلسات األولى بعنوان "صناعة العالقات العامة" ،وجاءت الجلسة الثانية بعنوان "التحديات التي تواجهها المهنة" ،أما الجلسة الثالثة فجاءت بعنوان "الفرص المتاحة لممارسي العالقات العامة".
2017الممنوحة من جمعية العالقات العامة البحرينية تقديراً لسجله الحافل باإلنجازات المشرفة ،وباعتباره أحد الشخصيات البارزة والمؤثرة في مجال صناعة البتروكيماويات على المستوى العالمي ،واعترافاً بالتأثير الكبير الذي أنجزه في النهوض بقطاع الصناعة والترويج لملكة البحرين في هذا الصدد. يذكر أن جمعية العالقات العامة البحرينية هي جمعية مهنية نشطة، تعنى بتأطير وتطوير مهنة العالقات العامة في مملكة البحرين ،وما تشمله كذلك من إعالم ومراسم وتشريفات وتنظيم فعاليات وبحوث إعالمية. وتسعى الجمعية إلى لم شمل العاملين في هذا القطاع المهم ،كما تسعى ضمن مهامها الرئيسية إلى بناء كيان قوي للعالقات العامة من أجل المساهمة في التنمية االجتماعية واالقتصادية للمملكة.
وبهذه المناسبة ،أعرب السيد /زهير توفيقي عن بالغ شكره وعظيم تقديره لجمعية العالقات العامة البحرينية ممثلة في رئيسها الدكتور فهد الشهابي وجميع القائمين على إقامة وتنظيم هذا الملتقى الناجح ،ممتدحًا الدور المهم والمؤثر الذي تقوم به هذه الجمعية في تطوير ممارسات وأنشطة ومهام قطاع العالقات العامة في مملكة البحرين، كما أثنى على المشاركة الواسعة التي حظي بها الملتقى الذي شهد حضور وتسعى الجمعية جاهدة لتعزيز الوعي ومشاركة نخبة من الخبراء والمختصين ونشر ثقافة العالقات العامة ،كما في مجال العالقات العامة من كافة دول تسعى إلى تقديم الخدمات المهنية مثل االستشارات والتدريب والبحوث ،وتتركز الخليج. رؤيتها في أن تكون جمعية اقليمية جدير بالذكر أن الدكتور عبدالرحمن رائدة في نشر التميز في العالقات العامة جواهري رئيس الشركة قد حصل وتوفير مظلة مهنية لمنتسبي وخبراء على جائزة اإلنجاز المتيز هذا العام هذا القطاع الهام.
37
في إطار حرصها على مواكبة أحدث الوسائل المتاحة في أنظمة أمن المعلومات...
"جيبك" تستفيد من خبرة "سابك" وتطلع على ممارسات الشركة في حماية المعلومات حرصاً منها على إستمرار تبني أحدث األنظمة المتعلقة بطبيعة العمل بالشركة ،إستضافت الشركة السعودية للصناعات األساسية "سابك" بالعاصمة السعودية الرياض ،إجتماعًا مشتركًا بين عدد من كبار المسؤولين بدائرة ودائرة اإلنضباط ()Compliance أمن المعلومات ()IT Cyber Security بـ"سابك" مع عدد من كبار المسؤولين بالشركة. ترأس وفد الشركة في اإلجتماع المشترك المهندس فاضل األنصاري مدير عام التصنيع يرافقه ك ً ال من السيد /عمر البستكي ،رئيس التدقيق الداخلي ،والسيد /رضا معماري مراقب الدعم الفني ،والمهندس عبدالعزيز المحميد ،مراقب أجهزة قياس وتحكم، والسيد /خالد جمشير إختصاصي الدعم الفني. وتم خالل اإلجتماع إطالع فريق "جيبك" على آخر األنظمة المطبقة لنظم المعلومات ومدى فاعليتها ،كما أطلع فريق الشركة خالل اإلجتماع المشترك على الممارسات المتبعة في "سابك" فيما يتعلق بأمن المعلومات ،باإلضافة إلى أفضل الوسائل الممكنة لمواكبة
38
العمليات األمنية والتقنية سعيًا للوصول إلى أقل فرصةٍ من المخاطر التي من الممكن أن تواجه المعلومات الخاصة بالشركات.
وأكد الدكتور جواهري في ختام تصريحه بأن الشركة ستواصل تبني أفضل النظم اإلدارية واإلستراتيجيات لتطوير األداء على كافة المستويات ،وستعمل على ضمان إلتزام موظفيها بتطوير معلوماتهم وقدراتهم ومهاراتهم سعياً لتهيئتهم لمواجهة متطلبات وظائفهم وتنمية مهاراتهم الفنية والذهنية المستقبلية اإلحتياجات لمواجهة للشركة وذلك في خضم المنافسات الكبيرة التي تشهدها الشركة في أسواق البتروكيماويات.
وفي تعليق له بهذه المناسبة ،أشاد الدكتور عبدالرحمن جواهري بالحرص الكبير الذي تبديه "جيبك" في اإلستفادة من أحدث الوسائل المتاحة في أنظمة أمن المعلومات ،مشيراً إلى أنه قد بات من الضروري جداً مواكبة كل ما هو مستحدث ومتطور من أساليب األمان في حماية المعلومات ،إضافة إلى إستمرار فرض الرقابة على المخاطر وأوضح أن الشركة ستواصل سعيها وإفتراضها ،والسعي الدائم إليجاد الحثيث نحو تحقيق أهدافها المعلنة، بالتوازي مع اإللتزام بإجراء التحسين الحلول واإلبتكارات. والتطوير المستمر الذي تهدف الشركة وأعرب عن جزيل شكره وتقديره من خالله إلى تحقيق التميز في كافة للقائمين على الشركة السعودية األعمال التجارية والعمليات ،وبخاصة للصناعات األساسية "سابك" لما يبدونه ما يتعلق منها بنظم اإلدارة ،موضحاً من حسن تعاون وتنسيق مستمر مع بأن الشركة قد عززت من أهدافها الشركة ،وكذلك إهتمامهم بطرح المستدامة جنباً إلى جنب مع مؤشرات خبراتهم وتجاربهم لتستفيد منها األداء الرئيسية ،مبيناً أن القياس من عناصر "جيبك" ،خاصة وأن "سابك" هي خالل معايير نظم اإلدارة هو أحد أكثر اليوم بالفعل واحدة من أكبر شركات األدوات فاعلية ،وهو النظام الذي البتروكيماويات العالمية ،وأكبر شركة تستخدمه الشركة لمواصلة رحلتها في صناعية غير بترولية على الخريطة التحسين المستمر. اإلقليمية.
"جيبك" تدعم خطط البحرنة بمنح المزيد من الترقيات لموظفيها ... د .جواهري :نؤمن بأن تطوير الموارد البشرية يعتبر عنصر ًا ضروري ًا وأنه أفضل إستثمار يمكن أن تملكه الشركة
المهندس محمد العيسى
المهندس محمد المسقطي
المهندس حسن علي
المهندس مجيد العالي
المهندس علي الريس
المهندس محمد سند
أصدر رئيس الشركة الدكتور عبدالرحمن جواهري قراراً يقضي بترقية عدد من الموظفين العاملين بالشركة وذلك ضمن سياسة الترقيات التي تطبقها الشركة بصورة دورية للمستحقين من موظفي الشركة. وتأتي هذه الترقيات الجديدة ضمن خطة طموحة تسعى من خاللها الشركة للعمل على تهيئة القوى العاملة الوطنية ً ترجمة لسياسة لتولي المناصب القيادية واإلشرافية وذلك مجلس اإلدارة التدريجية للبحرنة واإلحالل. وقد تم ترقية ك ً ال من :المهندس محمد العيسى إلى مراقب الحريق والسالمة ،والمهندس محمد المسقطي إلى مهندس أول تخطيط الصيانة ،والمهندس حسن علي ابراهيم إلى مشرف أول مخازن ،والمهندس مجيد العالي الى مشرف أول نوبات ،والمهندس علي الريس إلى مشرف الحريق والسالمة، والمهندس محمد سند محمد إلى مشرف نوبات المرافق.
البرامج التي تعمل على تنمية المهارات الشخصية والقيادية لدى الموظفين ،وذلك من أجل تهيئتهم لمزيد من الترقي لشغل المناصب اإلدارية والقيادية واإلشرافية بالشركة. كما أكد الدكتور جواهري أن الشركة تؤمن بأن تطوير الموارد البشرية يعتبر عنصراً ضروريًا وأنه أفضل إستثمار يمكن أن تملكه الشركة ،وسوف ينعكس هذا بدوره إيجاباً على أداء الشركة في جميع الجوانب والمجاالت ،باإلضافة إلى إستمراريتها في النجاح والتطور .وأضاف قائ ً ال أنه ستكون هناك تحديات دائمة ،وأفضل وسيلة للتغلب عليها تعتمد على مدى كفاءة القوى البشرية التي نقوم بتدريبها وتطويرها.
وأضاف أن الشركة ملتزمة ببرنامج طموح في مجال التدريب والتطوير ،تسعى من خالله إلى تدريب وتطوير الكفاءات والعاملين في الشركة بتوفير أفضل البرامج التدريبية وإشراكهم في الدورات المختلفة وورش العمل سواء داخل مركز التدريب والتطوير بالشركة أو ابتعاثهم إلى الخارج لإلطالع واإلستفادة من أحدث وبهذه المناسبة ،أعرب الدكتور عبدالرحمن جواهري عن التطورات التي يشهدها قطاع صناعة البتروكيماويات في العالم عظيم فخره وإعتزازه بالكوكبة الجديدة من موظفي الشركة أجمع. الذين حصلوا على ترقيات ،مجدداً الثقة في الكوادر البحرينية العاملة بالشركة ،مؤكداً بأنهم محل تقدير وإعتزاز من إدارة وإختتم الدكتور جواهري تعليقه ِبحث الموظفين الذين تمت الشركة التي تحرص أشد الحرص على رعاية جميع منتسبيها ترقيتهم على اإلستمرار في بذل الجهد والمثابرة في العمل وتوفير جميع الوسائل المتاحة لهم للتطور والترقي بالعمل ،والحرص على اإللتزام ،مع مواصلة التزود بالمعلومات الحديثة منوهًا بأن جهود الشركة لن تتوقف عن توفير البرامج المتعلقة بطبيعة أعمالهم وذلك للمساهمة في تحقيق المزيد من التدريبية المتخصصة لكوادرها المحلية إضافة إلى توفير التطور للشركة وعملياتها.
39
"جيبك" تكرم موظفها خليفة يوسف سعد لحصوله على البكالوريوس في إدارة األعمال الدولية
تقديراً للكفاءات الوطنية المتسلحة بالعلم والشهادات العليا ،قام الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة، بتكريم موظف الشركة السيد/ خليفة يوسف سعد ،من من قسم الخدمات اللوجستية بدائرة الموارد البشرية بمناسبة حصوله على شهادة البكالوريوس في إدارة األعمال الدولية من جامعة AMAالدولية ،وذلك بحضور أعضاء اإلدارة التنفيذية بالشركة. وقدم الدكتور عبدالرحمن جواهري التهنئة الخالصة للموظف خليفة، وإمتدح جده وإجتهاده ،وتصميمه طيلة السنوات الماضيه على اإللتزام في الدراسة واضعًا الحصول على الشهادة الجامعية هدفًا واضحًا يسعى إليه .وأعرب عن فخر اإلدارة التنفيذية ليس بتخرجه وحصوله على الدرجة الجامعية فحسب ،وإنما كذلك للتفوق الكبير الذي أظهره خالل فترة تحصيله العلمي ،مؤكداً بأنه مثال رائع للتميز وأنموذجًا يحتذى به لطموح العاملين بالشركة. وأكد الدكتور جواهري بأن الشركة تقدم الدعم الكبير لمنتسبيها في هذا الخصوص ،وأنها تشجع العاملين لديها على مواصلة تعليمهم ،كما تحرص كذلك على توفير البعثات الدراسية ألبناء العاملين ،حيث تنظر الشركة بإهتمام كبير إلى التنمية البشرية بإعتبارها أحد العوامل المهمة لبناء مستقبل الوطن.
40
كما شدد على أهمية السعي إلكتساب العاملين المهارات والمعارف التي من شأنها دعم العمال ومساعدتهم في تنفيذ المهام المطلوبة بكل كفاءة ،حيث من شأن ذلك اإلسهام في تطوير أساليب وأسس ومهارات القيادة االدارية وخلق االتجاهات اإليجابية لدى العاملين وتجديد المعلومات لديهم وتحديثها بما يتوافق مع المتغيرات المختلفة التي تشهدها هذه الصناعة الحيوية،مضيفًا بأن الشركة تعمل كذلك على توفير برامج تدريبية شاملة لعمالتها الوطنية كما تحرص في الوقت ذاته على التنسيق بين الشركات المساهمة لتحديد اإلحتياجات التدريبية وإيجاد السبل المثلى لتحقيقها مع التركيز على جودة التدريب.
الشركة فقد عمل على تشجيعه ووفر له كل أشكال والمساندة وحرص على متابعته خالل فترة دراسته حتى حصوله على شهادته الجامعية.
ووجه خليفة الدعوة لزمالءه في العمل لعدم التوقف أبداً عن التحصيل العلمي، فالتطورات العلمية متسارعة في الوقت الحالي وينبغي على اإلنسان عمومًا بأن ال يضع حدوداً لطموحه العلمي ،وأن ال يقيده بالسن أو الظروف ،فال بد للمرء أن يكون على إطالع مستمر بالمستجدات فهذه هي طبيعة العصر الذي نعيش فيه ،وأعرب عن أمله بأن تتاح له الفرصة لتطبيق كل ما تعلمه خالل دراسته في الشركة التي منحته الكثير ،وأن يسهم مع بقية العاملين والعامالت في جلب المزيد وأكد الدكتور جواهري على تمسك إدارة من المكتسبات واإلنـجازات للشركة الشركة بإستراتيجية تطوير وتدريب الرائدة . جميع العاملين في هذا الصرح الصناعي العمالق دون إستثناء ،ومنحهم الفرص وتظهر الشركة إهتماماً كبيراً بتنمية للترقي للوصول إلى المراكز العليا وتطوير كوادرها البشرية التي تنظر بالشركة ،منوهاً في هذا السياق بالدعم إليها كمعيار هام للنجاح ،وتبدي الشركة الكبير الذي تحظى به الشركة من حرصًا كبيراً على توفير الكوادر الفنية مجلس إدارتها ،واهتمام أعضاء المجلس التي تتمتع بالكفاءة العالية والمواصفات بمتابعة مختلف برامج التدريب والتطوير المهنية الممتازة التي تعد صمام أمان التي تتبناها جيبك للنهوض بعناصرها النجاح لبلوغ األهداف الموضوعة في ظل حرص المسئولين بالشركة على توفير البشرية. اإلمكانيات المطلوبة تحقيقاً ألهداف من جانبه ،أعرب الموظف خليفة عن اإلستدامة وبما يتماشى مع إستراتيجيات بالغ شكره إلدارة الشركة لتفضلهم عمل الشركات النفطية التي تحتاج إلى بتكريمه ،وبخاصة رئيس الشركة تعزيز الجانب التدريبي في خططها الدكتور عبدالرحمن جواهري الذي وصفه الموضوعة. بأنه الداعم األول للتعليم والتطوير في
"جيبك" تواصل تقديم دورات اإلسعافات األولية المتخصصة لمنتسبيها ً رغبة في الحفاظ على الكفاءة العالية لموظفيها ،وحرصاً على مواجهة أي طارئ قد تفرضه طبيعة العمل اليومي أو في الحياة العامة ،قامت الشركة بتنفيذ دورة متخصصة في اإلسعافات األولية واإلنعاش القلبي الرئوي (Heart Saver .)First Aid, CPR & AED وتم خالل الدورة التي حضرها عدد من موظفي الشركة من مختلف الدوائر
واألقسام ،التعريف بأهمية اإلنعاش بطبيعة عمل الشركة ،حيث من شأن القلبي الرئوي ،أو ما يعرف باسم CPRهذه الدورات تعزيز المهارات والقدرات باعتباره إجراء إسعافي في غاية األهمية .التي يحتاجها أفراد فريق العمل لتحقيق الكفاءة المطلوبة حيث تعمل الشركة وفي تعليق له على الدورة التدريبية ،باهتمام كبير على تزويد كافة العاملين قال الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس فيها بالمعرفة الكافية حول الجوانب الشركة أن إدارة الشركة تحرص كل األساسية التي ينبغي اإللمام بها من قبل الحرص على إستمرار عقد الدورات العاملين في القطاع الصناعي ،وذلك التدريبية لموظفي وموظفات الشركة بهدف المحافظة على سالمتهم سواء وذلك في جميع الميادين ذات العالقة داخل مواقع العمل أو خارجه.
موظفوا الشهر في "جيبك" قام الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة، وبحضور عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية ،بتسليم الشهادة والجائزة التقديرية إلى السيدة إيناس محي الدين بهلول من دائرة الخدمات الفنية التي فازت بلقب الموظفة المثالية لشهر ديسمبر ،والسيدة مريم صقر شبيب التي تعمل بدائرة السالمة واألمن والصحة والبيئة ،التي فازت بلقب الموظفة المثالية لشهر يناير ،و السيد Sam Mathewمن دائرة الخدمات الفنية ،الذي فاز بلقب الموظف المثالي لشهر فبراير لعام .2018
مريم شبيب
إيناس بهلول
Sam Mathew
41
موظفي "جيبك" يشاركون في المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان
في إطار مساهماتها المتعددة في مختلف الفعاليات والبرامج التي من شأنها دعم أهداف المجتمع وتوجهاته الخيرة ،شاركت الشركة في أعمال المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان الذي إستضافته مملكة البحرين مؤخراً. وجاءت مشاركة الشركة بوفد ضم عدد من مسؤولي الشركة وموظفيها حيث أكد الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بأهمية إشراك موظفي الشركة في الفعاليات الهادفة التي تقيمها المؤسسات المجتمعية وذلك ليكون لديهم إطالع أوسع بمتطلبات المجتمع وشرائحه األخرى ،والدور الذي يمكن للشركة القيام به لدعم هذه المتطلبات وفق المعايير والمبادئ التي تؤمن بها الشركة وتسعى لتأمينها وتطبيقها ما استطاعت إلى ذلك سبي ً ال. وأضاف الدكتور جواهري ،الذي كان قد شغل في وقت سابق عضوية مجلس المفوضين بالمؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان ،بالدور المهم الذي تقوم به المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان في التعاطي مع العديد من المواضيع ذات الصلة بحقوق اإلنسان ممتدحاً الجهود التي تبذلها هذه المؤسسة في سبيل تعزيز وتنمية حقوق اإلنسان في مملكة البحرين. وأشار إلى أن الشركة قد حرصت على تقديم دعمها ورعايتها لهذا الحدث المهم ،إيماناً منها بأهمية المواضيع التي سيجري تداولها والتي أسهمت في رفع
42
درجة الوعي بمبادئ حقوق اإلنسان في المملكة ،مؤكداً بأن تواجد عناصر من الشركة في هذا المحفل الدولي قد أتاح لهم الفرصة لإلستفادة من أطروحاته، خاصة وأن المنتدى قد شهد العديد من المداخالت واألطروحات المتعلقة بحقوق اإلنسان وإدارة األعمال والتي تم ربطها بأهداف التنمية المستدامة الـ 17التي اعتمدتها األمم المتحدة لعام ،2030حيث من المعروف أن الشركة تبذل جهوداً حثيثة لتطبيق هذه األهداف األممية ،ولها أنشطة كثيرة في هذا اإلطار ،لذلك كانت هذه الفعالية إضافة جديدة لخبرة فريق العمل بالشركة ،معربًا عن خالص التهنئة بالنجاح الكبير الذي شهده هذا المنتدى الهام. الجدير بالذكر أن وفد الشركة قد ضم كل من السيدة نورة أحمد الشريان ،مشرف اإلنضباط القانوني ،والسيدة مريم الموسوي ،مشرف التوظيف واإلختيار، والسيدة نور السيد ،المدقق الداخلي، والسيد /منذر بوجيري ،مراقب التسويق لمادتي األمونيا واليوريا ،والمهندس محمد فقيهي ،مشرف أول تدريب. وكانت المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان قد نظمت المنتدى الدولي إلدارة األعمال وحقوق اإلنسان بحضور األمين العام الدكتور خليفة الفاضل وبرعاية عدد من الجهات الوطنية الداعمة وذلك تحت شعار "إدارة األعمال وحقوق اإلنسان"، وقد حظي المنتدى بمشاركة واسعة من مختلف شرائح المجتمع المدني والمدافعون عن حقوق اإلنسان،
باإلضافة الى المهتمين بقضايا حقوق اإلنسان ،وممثلين عن الجهات األكاديمية واإلستشارية والقانونية والشركات والمؤسسة التجارية والقطاع الخاص. وتناول المنتدى في جلساته الثالث أهم التحديات والعقبات في إدارة األعمال وحقوق اإلنسان خاصة بعد االنفتاح الكبير الذي شهدته دول العالم ،وما الزمه من عولمة وظهور شركات تجارية متعددة الجنسيات والممارسات ،حيث تمت مناقشة ضعف معايير الصحة والسالمة في ميادين العمل ،والتلوث ،وتطور قطاع التكنولوجيا والمعلومات ،وموضوع الملكية الفكرية وحقوق المؤلف في اإلبداع. كما تم التركيز على واقع إدارة األعمال وحقوق اإلنسان في مملكة البحرين، باعتبارها في مصاف الدول المتقدمة في هذا المجال ،حيث تحدثت األستاذة ماريا خوري رئيس المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان عن مسؤولية المؤسسات التجارية في إحترام مبادئ حقوق اإلنسان من خالل إمتثالها لألعراف والقوانين الدولية والمحلية السارية في المجال الحقوقي وعلى رأسها قوانين العمل وقوانين الصحة والسالمة والتلوث ،مؤكدة بأن المملكة قد قطعت شوطًا رائداً في هذا الشأن ،حيث تم إنشاء المؤسسات الكفيلة بحماية هذه الحقوق منها هيئة تنظيم سوق العمل، والهيئة الوطنية لتنظيم المهن والخدمات الصحية ،والمؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان ،التي باتت تلعب دوراً مهمًا في ترسيخ وتعزيز ثقافة إحترام حقوق اإلنسان في مختلف قطاعات المملكة.
موظفات من "جيبك" يحصلن على شهادة التميز في التنمية البشرية للقطاع الخاص لعام 2017
الدكتور جواهري يشيد بتميزهن ،ويمتدح اإلمكانات الهائلة للمرأة البحرينية العاملة في القطاع الخاص تقديراً لتميزهن الكبير ومهنيتهن الالفتة، وعطاءهن الالمحدود ،أختيرت ك ً ال من اآلنسة لولوة المعيلي ،مسئول التدريب، واآلنسة قوت عبداهلل ،إداري مكتب تنفيذي ،والسيدة ندى محمد ،إداري مكتب أول ،والسيدة نورة المير ،إداري مكتب أول بالشركة لشهادة التميز في تنمية الموارد البشرية للقطاع الخاص للعام 2017م. وقد قام سعادة الدكتور إبراهيم خليفة الدوسري الرئيس الفخري لجمعية البحرين للتدريب وتنمية الموارد البشرية بتسليم شهادة التميز لموظفات الشركة وذلك في إحتفال أقيم بمناسبة العيد الوطني المجيد ويوم المرأة البحرينية. وبهذه المناسبة ،قدم الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة خالص التهنئة والتبريك لموظفات الشركة المكرمات لحصولهن على شهادة التميز لهذا العام،
ندى محمد
مؤكداً بأن فوزهن هو تقدير لجميع موظفي الشركة وموظفاتها ،حيث تحرص الشركة على إحتضان المتميزين من القوى العاملة الوطنية الذين ال تبخل عليهم الشركة بالتدريب والتأهيل سواء عبر ورش العمل أو الدورات التدريبية المتخصصة. وعبر الدكتور جواهري عن إعتزاره الكبير بكافة موظفي وموظفات الشركة الذين يحصلون بإستمرار على إشادات وتكريم من قبل المؤسسات والمنظمات في داخل وخارج المملكة ،مضيفًا بأن ذلك يؤكد النهج السليم الذي تتبعه الشركة بتوجيهات من مجلس إدارتها في تأهيل وتطوير العناصر البشرية في الشركة ،موضحًا أن إكتساب العاملين المهارات والمعارف الالزمة ألداء وظائفهم يساعدهم في تنفيذ المهام بكفاءة ،كما يسهم ذلك في تطوير أساليب وأسس ومهارات القيادة االدارية وخلق
قوت عبداهلل
االتجاهات اإليجابية لدى العاملين وتجديد المعلومات لديهم وتحديثها بما يتوافق مع المتغيرات المختلفة التي تشهدها هذه الصناعة الحيوية. وكرر رئيس الشركة في ختام تعليقه التهنئة للموظفات بهذا التكريم ،ممتدحًا جهودهن المتواصلة التي يقدمونها من خالل إدارتهم المتميزة للمكاتب، والمهنية التي يظهرنها في إنجاز مهامهن بالسرعة والمهارة المطلوبة والمتوقعة في هذا المجال ،ممتدحًا قدرتهن على إدارة المكتب بكل احترافية رغم كم العمل الذي اليستهان به والمهام المناطة بهن في هذا الصدد ،موجهاً الدعوة لهن للحفاظ على هذه الروح العالية والطموح، آم ً ال ان يتواصل تحقيق موظفي الشركة للشهادات والجوائز التي تؤكد في واقع األمر تميز الشركة سواء على مستوى جودة منتجاتها أو مهنية طاقمها العامل.
نورة المير
43
إستمرار ًا لنهجها في تشجيع المهارات الشخصية وتقديم التدريب المناسب للراغبين والمهتمين ...
نادي "جيبك للتوستماسترز" يقدم ورشة عمل حول فنون الخطابة لطلبة "إنجاز"
بالتعاون والتنسيق مع الشركة ،قامت مؤسسة إنجاز البحرين بتنظيم ورشة عمل باإلشتراك مع جامعة البحرين موجهة لطلبة الجامعة المشاركين في برنامج "الشركة" الذي تقدمه المؤسسة. وإستضاف الورشة مركز زين للتعلم اإللكتروني بجامعة البحرين ،وتم تنفيذها تحت عنوان "فنون الخطابة والتقديم"، حضور واسع ومشاركة كثيفة وذلك وسط ٍ من طلبة جامعة البحرين. وقد تولى تقديم ورشة العمل عضوي نادي الشركة للتوستماسترز وهما المهندس بدر يحيى إبراهيم (نائب الرئيس للشؤون التعليمية بالنادي) ،و Dr. ( Bangari Naiduنائب الرئيس لشؤون العضوية بالنادي) حيث ركز عضوا النادي على مجموعة من العناصر المهمة التي ينبغي توافرها في الخطبة الممتازة، معززين ذلك بالعديد من األمثلة التي أثروا فيها الطلبة بشكل مباشر. ال كبيراً حضر الورشة التي شهدت تفاع ً قرابة 45طالب وطالبة من منتسبي كلية التعليم التطبيقي بجامعة البحرين، الدارسون في سنتهم الدراسية األخيرة للحصول على شهادة الدبلوم المشارك في إدارة األعمال. وتهدف الورشة إلى تدريب طلبة جامعة البحرين المشاركين في برنامج "الشركة" على مهارات فن الخطابة والتقديم في إطار التحضير للمسابقة السنوية التي تنظمها مؤسسة إنجاز البحرين بعنوان "أفضل شركة للعام" .وتمثل
44
الورشة فرصة جيدة لتدريب الطلبة على للطلبة المشاركين للعمل على تطبيق ما كيفية تعزيز مهارات الخطابة والتقديم تعلموه من تقنيات ووسائل متطورة في والتواصل والعرض لديهم والتي تعتبر فنون اإلتصال والتواصل. من المهارات الرئيسية في عالم األعمال، علماً بأن الطلبة يحتاجون الستخدام مثل وقد وجدت الورشة إستحساناً كبيراً هذه المهارات عند عرض منتجاتهم كي من الحضور والمشاركين بمن فيهم يتمكنوا من إقناع المحكمين أثناء إقامة المدرسون والطلبة الذين تفاعلوا كثيراً العرض النهائي لشركاتهم كجزء من هذه مع فقراتها .وفي ختام هذه الورشة ،قام عميد كلية التعليم التطبيقي بجامعة المسابقة. البحرين الدكتور صادق مهدي العلوي وبهذه المناسبة ،أثنى الدكتور عبدالرحمن بتكريم مقدمي ومنظمي الورشة. جواهري ،رئيس الشركة على الدور المهم الذي يقوم به نادي جيبك للتوستماسترز وتظهر الشركة إهتمامًا كبيراً بتنمية بالشركة في تشكيل وصقل مهارات وتطوير الكوادر البشرية البحرينية التي الخطابة والتواصل ليس لدى الموظفين تضمها الشركة وذلك من خالل توفير فحسب ،بل للمهتمين من أفراد المجتمع ،الدورات التخصصية في الداخل والخارج والطلبة الذين تحرص الشركة على وإقامة ورش العمل المتعلقة بالجوانب تدريبهم بالتعاون والتنسيق مع وزارة المهنية والشخصية ،وإشراك موظفيها التربية والتعليم ومؤسسة إنجاز البحرين .في المنتديات والتجمعات التي تقيمها كما تقدم بالشكر الجزيل إلى رئيس الجهات األخرى ذات العالقة .كما تعمل وأعضاء نادي جيبك للتوستماسترز على إدارة الشركة على الدوام من أجل دعم جهودهم المشهودة من أجل تطوير عناصرها البشرية باعتبارهم ثروتها وتقديم برامج التوستماسترز بأفضل الحقيقية ،وتسعى لتنميتهم من خالل تأمين فرص الخبرة واإلحتكاك والتعليم صورة ممكنة. والتدريب الهادفة إلى منح المعنيين ومشيداً بالكفاءة الكبيرة التي يتحلى بها المهارات الكافية التي تؤهلهم لتحقيق أعضاء النادي ،أعرب رئيس الشركة عن المزيد من اإلنجازات والمكتسبات. شكره وتقديره البالغ للجهود المتميزة التي بذلها عضوا النادي اللذين قدما ويتيح التدريب الذي توفره الشركة الورشة حيث تمكنا وبكل كفاءة من للموظفين فرص التغيير إلى األحسن، نحو كما يتيح لهم تطوير معلوماتهم إيصال المعلومات والتفاصيل على ٍ تحققت معه اإلستفادة المثلى المأمولة وقدراتهم ومهاراتهم سعيًا لتهيئتهم من المعلومات التي تم تداولها ومناقشتها لمواجهة متطلبات وظائفهم وتنمية والتي تمحورت في مجال تعزيز وتطوير مهاراتهم الفنية والذهنية لمواجهة مهارات اإلتصال والقيادة ،ووجه الدعوة االحتياجات المستقبلية للشركة.
ضمن جهودها لنشر التوعية حول قوانين مكافحة اإلغراق ...
"جيبك" تستضيف محاضرة حول قوانين مكافحة إغراق السوق ضمن إستراتيجية الشركة الهادفة للتوعية بمتطلبات السوق العالمي وقوانينه وتحدياته ،وما يشهده من مستجدات في هذا الشأن ،إستضافت الشركة السيد /وليد الغصون ،مدير الشؤون القانونية للتجارة العالمية بالشركة السعودية للصناعات األساسية "سابك" لتقديم محاضرة حول قوانين مكافحة اإلغراق . وقد تحدث السيد /الغصون خالل المحاضرة عن قوانين مكافحة اإلغراق وفقاً لمنظمة التجارة العالمية ،حيث أوضح ماهية قوانين مكافحة اإلغراق واآلليات التي ينبغي على الدول والشركات تبنيها لتجنب مخالفة قوانين مكافحة اإلغراق باإلضافة إلى تقديم بعض األمثلة لقضايا اغراق تمت اقامتها مؤخراً. وتضمنت المحاضرة كذلك إلقاء الضوء على قوانين حماية المنافسة المطبقة عالميًا ومتطلباتها ،حيث أشار المتحدث إلى أهمية إلتزام الشركات بمتطلبات قوانين حماية المنافسة لضمان وجود المنافسة الشريفة ،وتجنب التبعات القانونية لمخالفة هذه القوانين.
وفي تعليق له على المحاضرة ،أشاد الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بالتعاون المثالي القائم بين الشركة و شركة "سابك" وبخاصة في تبادل الخبرات والمعلومات، مؤكداً بأن مجلس إدارة الشركة حريص كل الحرص على اإلستفادة من الخبرات الكبيرة والمتميزة التي تزخر بها شركة "سابك" خاصّة وأنها واحدة من أضخم شركات في العالم، ويعمل بها الكثير من الكفاءات في مختلف مجاالت العمل الصناعي واإلداري. وفيما يتعلق بموضوع المحاضرة، نوّه الدكتور جواهري بالسياسات التي تنتهجها مملكة البحرين ودول مجلس التعاون لدول الخليج العربي فيما يتعلق بمكافحة اإلغراق ،بكل ما يمثله ذلك من حرص على حمايّة التجار واألسواق المحلية إذ عادة ما يلجأ التجار األجانب لتخفيض أسعار منتجاتهم تخفيضاً غير إقتصادي، األمر الذي ينجم عنه إخراج التاجر المحلي من سوق العمل لعدم قدرته على مواجهة أسعار المنتجات األجنبية وجودتها.
وأضاف أن منظمة التجارة العالمية، هي من أهم التطورات األقتصادية التى شهدها العالم فى العصر الحديث ،بل إنها حدث متميز من أحداث القرن الواحد والعشرين ،وذلك لعظم آثارها األقتصادية واالجتماعية وما تسعى إليه من تحرير للتجارة الدوليّة ورفع مستوى المعيشة للدول األعضاء وتحقيق نمو إقتصادى وما يؤدى إليه ذلك من خلق فرص عمل جديدة وإجراء خفض حقيقي لمعدالت البطالة ،األمر الذي يبرر سعي مختلف الدول وخاصة النامية منها إلى اإلنضمام إلى تلك المنظمة وتأمين حصولها على نصيب متنام من التجارة العالمية بما يمكنها ِ من جنى ثمار زيادة وأتساع التجارة. وكانت دول الجات قد وقعت اتفاقية مكافحة اإلغراق التي أصبحت نافذة مع بداية منظمة التجارة العالمية في 1995حيث إشتملت اإلتفاقية على ثالثة أجزاء وملحقين من أبرز مضامينها تعريف اإلغراق وضرورة االلتزام بالقواعد التي حددتها المادة السادسة من إتفاقية الجات وتوضيح كيفيّة البدء بإقامة دعاوى اإلغراق والتحقيق فيها.
45
في إطار تعاونها مع الجمعيات المتخصصة في المملكة ... "جيبك" تستضيف وفد ًا من جمعية المهندسين البحرينية إستضافت الشركة وفد من أعضاء جمعية المهندسين البحرينية يتقدمهم المهندس مسعود الهرمي ،رئيس مجلس إدارة الجمعية في زيارة لمجمع الشركة. وكان في إستقبالهم لدى وصولهم عدد من أعضاء اإلدارة التنفيذية والمسؤولين بالشركة ،وقد رحب المهندس ياسر العباسي ،مدير عمليات المصانع بضيوف الشركة ،ناق ً ال لهم تحيات وترحيب الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بهذه الزيارة التي من شأنها أن تتيح للضيوف التعرف عن كثب على طبيعة عمل الشركة واإلطالع على التطور الكبير الذي تشهده مصانعها ومرافقها المختلفة و في المجال الهندسي على وجه الخصوص. وقدم المهندس ياسر العباسي في مستهل اللقاء نبذة تعريفية شاملة حول طبيعة عمل الشركة واإلستراتيجية التي تدار بها أعمالها ،كما أوجز للضيوف تفاصيل
46
عمليات التشغيل واإلنتاج والتصدير وإستعرض معهم أهم المنجزات والجوائز التي حققتها الشركة سواء على صعيد منتجاتها من المواد البتروكيماوية واألسمدة التي تمتاز بجودتها العالية أو على صعيد تميز الشركة في تطبيق أفضل وأحدث المعايير العالمية في مجاالت السالمة والجودة والمحافظة على البيئة. كما أطلع الضيوف على تفاصيل مشروع إستخالص غاز ثاني أكسيد الكربون الذي دشنته الشركة في السنوات األخيرة والذي يعتبر األول من نوعه بمنطقة الشرق األوسط ،حيث أبدى الضيوف إعجابهم بهذا المشروع المتفرد الذي يسهم وبشكل كبير في الحد من اإلنبعاثات الضارة التي تنتج عن عمليات تشغيل المصانع، وإعتبروها خطوة مهمة في طريق الصناعة النظيفة.
وفي مجال التدريب الذي توفره الشركة، تعرف الضيوف على مجموعة البرامج تقدمها واألنشطة التدريبية التي أكاديمية التعلم والقيادة ومركز التعلم اإللكتروني ()e-learning Centre وإسهاماتها في تكريس عملية التعليم المستمر لمنتسبي الشركة ،وكذلك دورها في تقديم برامج التدريب العملي لطلبة الجامعات والمؤسسات األكاديمية العليا، حيث أشاد الوفد الزائر بالتقنيات الحديثة ووسائل التعليم والتدريب المتطورة التي يتم تقديمها في األكاديمية ،مؤكدين بأن وجود مثل هذا الصرح التدريبي داخل مقر الشركة إنما يؤكد اإلهتمام الكبير الذي توليه الشركة بقضايا تدريب الموظفين والحرص على تزويدهم بآخر وأحدث التقنيات والمعارف المتعلقة بهذه الصناعة التي تتسم بتطور متسارع تحرص الشركة على مجاراته للبقاء في دائرة النجاح والتنافسية.
القيادة والتعلم بالشركة والمناهج المتطورة التي توفرها سواء لموظفيها أو للمتدربين من خارج الشركة وذلك وفق إلتزام كبير بالمعايير العالمية المتعارف عليها في هذا الشأن ،ونوه في هذا اإلطار بالتعاون والتنسيق المستمر بين الشركة وجمعية المهندسين البحرينية.
وقد تفقد الوفد الزائر خالل جولة ميدانية بالشركة ،المشاريع البيئية المنتشرة في ربوع المجمع بطريقة خالبة تعكس التناغم الجميل بين الصناعة والبيئة ،حيث قاموا بزيارة حديقة األميرة سبيكة للنباتات العطرية وحديقة النباتات واألعشاب الطبية التي أقامتها الشركة للحفاظ على األعشاب الطبية النادرة التي كانت تستخدم في الماضي ألغراض عالجية ،كما قام الوفد وإمتدح الدكتور جواهري الدور الذي في ختام الجولة بزيارة مزرعة األسماك تلعبه جمعية المهندسين البحرينية برئاسة المهندس مسعود الهرمي ،وأثنى الخيرية وتفقدوا محمية الطيور. في هذا اإلطار على الكفاءات الوطنية وفي تعليق له على الزيارة ،أعرب المشرفة التي يضمها كادر الجمعية من الدكتور عبدالرحمن جواهري عن شكره مهندسين ومهندسات مؤهلين. الجزيل ألعضاء جمعية المهندسين البحرينية على هذه الزيارة التي كانت من جانبه ،أشاد المهندس مسعود الهرمي، في واقع األمر فرصة إلطالعهم على رئيس جمعية المهندسين البحرينية بهذه التطور الكبير الذي تشهده أكاديمية الزيارة وبحفاوة اإلستقبال الذي تلقاه
47
الوفد ،كما أثنى على اإلدارة التنفيذية للشركة وعلى رأسها الدكتور عبدالرحمن جواهري ،مثمنًا دورهم الريادي في نقل هذه الشركة الوطنية إلى مصاف الشركات الفاعلة والمؤثرة محلياً وإقليميًا ودولياً ،بما حققته ومازالت من إنجازات تضاف للرصيد الوطني لمملكة البحرين. كما تقدم بالشكر الجزيل للشركة على دعمها السخي والال محدود لبرامج وفعاليات الجمعية المختلفة. كما ثمن المهندس الهرمي دور الكفاءات البحرينية من مهندسين ومهندسات بحرينيين في تحقيق تلك اإلنجازات ،مقدراً إحتضان الشركة لتلك الطاقات والكفاءات الوطنية ،تحقيقًا لالستراتيجيات الوطنية العليا التي سنتها قيادتنا الرشيدة ،حفظها اهلل ورعاها.
47
إجتماع ثالثي بين طاقم العالقات العامة واإلعالم في الهيئة الوطنية للنفط والغاز وسافكو و"جيبك" كافة األطراف ،إضافة إلى إستعراض أهم المحاور الخاصة بالدور المهم الذي يمكن أن تلعبه العالقات العامة في الشركات الصناعية.
إستضافت الشركة اإلجتماع المشترك لطاقم العالقات العامة واإلعالم بالهيئة الوطنية للنفط والغاز ،وشركة األسمدة العربية السعودية (سافكو) التابعة إلى الشركة السعودية للصناعات األساسية وكان الدكتور عبدالرحمن جواهري، (سابك) ،والشركة. رئيس الشركة قد إلتقى بالضيوف خالل وقد تم خالل اإلجتماع الذي حضره كل من الزيارة ،حيث رحب بهم ،مؤكداً أهمية الدكتور حسن الفردان ،رئيس الترويج عقد مثل هذه اللقاءات التشاورية التي والمؤتمرات ،والسيد /أحمد الحداد ،من شأنها تعزيز العالقات المشتركة أخصائي ترويج ومؤتمرات ،والشيخ والتواصل بين جميع األطراف العاملة عبدالعزيز بن سلمان آل خليفة ،من الهيئة في نفس المجال ،مؤكداً بأن هذه الوطنية للنفط والغاز ،باإلضافة إلى اللقاءات فرصة سانحة لتبادل وجهات السيد /وليد الحسين ،مشرف العالقات النظر للخروج بأفضل التصورات في العامة في شركة األسمدة العربية األمور المشتركة وبخاصة ما يتعلق السعودية (سافكو) ،وعدد من أعضاء منها بشؤون العالقات العامة واإلعالم اإلدارة التنفيذية وموظفي دائرة العالقات المتعلقة بالمصانع. العامة واإلعالم بالشركة ،مناقشة العديد من القضايا ذات اإلهتمام المشترك وأضاف الدكتور جواهري ،أن مثل هذه ووسائل زيادة التعاون والتنسيق بين اللقاءات ليست هي الوحيدة التي تعقد بين
48
الهيئة والشركات التي تعمل في مجال صناعة النفط والغاز والبتروكيماويات، مؤكداً وجود العديد من اإلجتماعات األخرى التي يتم عقدها بإنتظام سواء تلك التي يتم عقدها بين الفنيين أو اإلداريين ،منوهاً في هذا الصدد بالنتائج الطيبة التي تتمخض عنها هذه اللقاءات المشتركة. كما أشار إلى أن المتغيرات التي يشهدها العالم في الوقت الراهن تحتم على الجميع العمل على تنسيق الجهود لتحقيق اإلزدهار المنشود لقطاع البتروكيماويات بالمنطقة ،مؤكداً بأن التعاون بين األطراف التي تعمل معاً في نفس المجال ليس وليد اللحظة ،بل إنه ممتد منذ بدء التشغيل التجاري للشركة في يوليو 1985م وقد إزداد عمقًا طيلة السنوات الماضية حتى أصبحت األطراف المساهمة جميعها تعمل كفريق واحد.
وأشار إلى الحرص الكبير الذي تبديه الشركة لدعم كافة التدابير والخطط التي تعتمدها الهيئة الوطنية للنفط والغاز تحت قيادة معالي الشيخ محمد بن خليفة آل خليفة ،وزير النفط من أجل ضمان أستمرارية سير عمل المصانع ودعم التنمية اإلقتصادية في مملكتنا الغالية، موضحًا أن الهيئة الوطنية للنفط والغاز هي داعم إستراتيجي ومساهم فعال في اإلنجازات التي تحققها جيبك.
المختلفة على جميع الصعد .كما وتم استعرض السبل الكفيلة للتعاون في سبيل اإلرتقاء بعمل العالقات العامة واإلعالم حيث تم اإلتفاق على تبادل الزيارات مستقب ً ال.
العامة واإلعالم وبدعم من الدوائر واألقسام األخرى في كل ما يتعلق من تنظيم للفعاليات واألنشطة المختلفة في الشركة. وأضافا بأن شركة جيبك كيان يدعو للفخر واإلعتزاز لكونه مثال حي للمشاريع الخليجية المشتركة والتعاون الخليجي المثمر ،وقد خلقت لنفسها سمعة طيبة ومكانة إعالمية ليس على المستوى المحلي فحسب ،بل على المستوى العالمي.
بعدها ،قام الوفد الزائر بزيارة نادي الشركة حيث أطلعوا على مايقوم به النادي من أنشطة وفعاليات وما يوفره من أجهزة رياضية ومرافق للموظفين وعائالتهم ،تال ذلك مأدبة غداء أقيمت وكان الوفد الزائر قد قام خالل الزيارة بهذه المناسبة. بجولة ميدانية شملت أكاديمية القيادة والتعلم وكذلك إطلعوا خاللها على وفي ختام الزيارة قدم ك ً ال من الدكتور كما نوها بشكل خاص بروح عمل مصانع الشركة وكذلك المشاريع البيئية حسن الفردان ،رئيس الترويج الفريق الواحد السائدة بين العاملين التي تقيمها الشركة داخل مجمعها والمؤتمرات في الهيئة الوطنية للنفط وباخالصهم ووالئهم للشركة ،كما أشادا الصناعي في تأكيد حي على إهتمامها والغاز ،والسيد /وليد الحسين ،مشرف بما تقدمه اإلدارة التنفيذية من دعم ال بالبيئة ورعايتها لمكوناتها .كما قام العالقات العامة في شركة األسمدة محدود في توفير كل ما من شأنه تطوير السيد /زهير توفيقي مدير العالقات العربية السعودية (سافكو) جزيل العنصر البشري بالشركة ،وأعربوا عن العامة واإلعالم بتقديم عرض شامل شكرهما وتقديرهما على حفاوة تمنياتهم للشركة والقائمين عليها لما تقوم به دائرة العالقات العامة اإلستقبال وكرم الضيافة ،مؤكدين بأن دوام النجاح والتوفيق في مشاريعهم واإلعالم بالشركة من أنشطة وفعاليات الزيارة قد حققت أهدافها المرجوة ،المستقبلية. ودورها الحيوي في إبراز إنجازاتها منوهين بما تقوم به دائرة العالقات
49
نادي عبداهلل بن يوسف فخرو لرعاية الوالدين في ضيافة "جيبك" في إطار حرصها على تعزيز الروابط اإلجتماعية مع كافة الجمعيات والمؤسسات المهنية واألهلية والخيرية ،وبإعتبارها مثا ًال مشرفاً للصناعة في مملكة البحرين بما تحتويه من كفاءات مهنية ومصانع متطورة ،ومشاريع بيئية متميزة ،قام وفد من أعضاء نادي عبداهلل بن يوسف فخرو لرعاية الوالدين يتقدمهم األستاذ خالد القطان ،رئيس النادي بزيارة لمجمع الشركة. وكان في إستقبالهم لدى وصولهم السيد/ زهير توفيقي ،مدير العالقات العامة واإلعالم ،وعدد من المسؤولين بالشركة، وعضوات لجنتي المرأة والشباب .وبعد الترحيب بالوفد ،نقل لهم تحيات الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة، وإستمع الضيوف إلى شرح مختصر حول فلسفة العمل بالشركة واإلستراتيجية التي تدار بواسطتها العمليات التشغيلية بالشركة ،ثم إستمع الوفد الزائر إلى شرح
50
تفصيلي عن المنهجية اإلدارية المتبعة في إدارة الشركة وعمليات التشغيل واإلنتاج والتصدير .كما تم إستعراض أهم المنجزات التي حققتها جيبك في مجاالت السالمة والجودة والمحافظة على البيئة ومساهماتها المجتمعية.
وفي تصريح له بمناسبة الزيارة ،قال الدكتور عبدالرحمن جواهري أن الشركة قد أسعدها إستضافة وفد نادي عبداهلل بن يوسف فخرو لرعاية الوالدين ،مؤكداً بأن هذه الزيارة قد شكلت مناسبة سانحة إلطالع عناصر من المجتمع البحريني على التطور الكبير الذي تشهده مملكة البحرين في مجال صناعة البتروكيماويات واألسمدة ،وذلك من خالل هذه الشركة الرائدة التي تعتبر أنموذجًا مشرفًا لهذا القطاع في مملكة البحرين بما تضمه من منشآت حديثة وما تتمتع به من قوى وطنية مؤهلة.
ثم قام الوفد الزائر بعد ذلك بجولة إستطالعية شملت أرجاء مجمع الشركة، حيث إستهلوا الجولة بتفقد مصانع الشركة ومرافقها ،وشاهدوا السالسة الكبيرة للعمليات التشغيلية التي يتم من خاللها انتاج مواد بتروكيماوية تتمتع بالجودة العالية ويتم تصديرها إلى أكبر وأهم األسواق العالمية .بعدها قام وإمتدح رئيس الشركة اإلسهامات الكبيرة الوفد بزيارة مجموعة المشاريع البيئية التي يقدمها النادي لمرتاديه من فئة المنتشرة في ربوع المجمع بطريقة الوالدين وكبار السن في لم شملهم خالبة تعكس التناغم الجميل بين وإعداد البرامج واألنشطة المختلفة لهم الصناعة والبيئة ،مثل مزرعة األسماك بهدف توفير الرعاية الصحية واإلجتماعية الخيرية ومحمية الطيور ،وحديقة األميرة والنفسية ،وتقديم التوعية واإلرشاد األسري وبرامج تنمية األسرة. سبيكة للنباتات العطرية.
وفد من جمعية الحكمة للمتقاعدين يزور "جيبك" في إطار حرصها على تعزيز الروابط اإلجتماعية مع كافة الجمعيات والمؤسسات المهنية واألهلية والخيرية، وبإعتبارها مثا ًال مشرفًا للصناعة في مملكة البحرين بما تحتويه من كفاءات مهنية ومصانع متطورة ،ومشاريع بيئية متميزة ،قام أعضاء جمعية الحكمة للمتقاعدين يتقدمهم الدكتور سعيد السماك ،نائب رئيس الجمعية بزيارة لمجمع الشركة. وكان في إستقبالهم لدى وصولهم السيد /زهير توفيقي ،مدير العالقات العامة واإلعالم ،والسيدة نجاة شريف، مديرة الموارد البشرية ،رئيسة لجنة المرأة ،وعدد من المسؤولين بالشركة. وبعد الترحيب بالوفد ،نقل السيد /زهير توفيقي تحيات الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة ،وإستمع الضيوف إلى شرح مختصر حول فلسفة العمل بالشركة واإلستراتيجية التي تدار بواسطتها العمليات التشغيلية بالشركة، ثم استمع الوفد الزائر إلى شرح تفصيلي عن المنهجية اإلدارية المتبعة
في إدارة الشركة وعمليات التشغيل واإلنتاج والتصدير .كما تم إستعراض أهم المنجزات التي حققتها جيبك في مجاالت السالمة والجودة والمحافظة على البيئة ومساهماتها المجتمعية. ثم قام وفد المجلس بعد ذلك بجولة إستطالعية شملت أرجاء مجمع الشركة، حيث إستهلوا الجولة بتفقد مصانع الشركة ومرافقها ،وشاهدوا السالسة الكبيرة للعمليات التشغيلية التي يتم من خاللها انتاج مواد بتروكيماوية تتمتع بالجودة العالية ويتم تصديرها إلى أكبر وأهم األسواق العالمية .بعدها قام الوفد بزيارة مجموعة المشاريع البيئية المنتشرة في ربوع المجمع بطريقة خالبة تعكس التناغم الجميل بين الصناعة والبيئة ،مثل مزرعة األسماك الخيرية ومحمية الطيور ،وحديقة األميرة سبيكة للنباتات العطرية. وفي تصريح له بمناسبة الزيارة ،قال الدكتور عبدالرحمن جواهري أن الشركة قد أسعدها إستضافة وفد جمعية الحمكة
للمتقاعدين ،مؤكداً بأن هذه الزيارة قد شكلت مناسبة سانحة إلطالع عناصر من المجتمع البحريني على التطور الكبير الذي تشهده مملكة البحرين في مجال صناعة البتروكيماويات واألسمدة ،وذلك من خالل هذه الشركة الرائدة التي تعتبر أنموذجًا مشرفًا لهذا القطاع في مملكة البحرين بما تضمه من منشآت حديثة وما تتمتع به من قوى وطنية مؤهلة. وإمتدح رئيس الشركة اإلسهامات الكبيرة التي تقدمها الجمعية لإلستفادة من خبرات ومهارات المتقاعدين التي إكتسبوها خالل سنوات عملهم في خدمة المجتمع بإعتبارهم عضو فعال في المجتمع وذلك من خالل البرامج والمشاريع المتنوعة التي تقدمها الجمعية للمنتسبين فيها ،منوهًا بدور جمعية الحكمة للمتقاعدين برئاسة معالي الفريق طبيب الشيخ محمد بن عبداهلل آل خليفة في لم شمل المتقاعدين وإعداد البرامج واألنشطة المختلفة لهم.
51
ضمن جهودها للحفاظ على البيئة وترسيخ الثقافة البيئية المستدامة ...
"جيبك" تشارك في حملة "جيبكا" لتنظيف البيئة ومكافحة التلوث الدكتور جواهري :رفع وتعزيز مستوى الوعي العام بأهمية رعاية البيئة بإعتبارها ضرورة مجتمعية بالتعاون مع أمانة العاصمة ،نظمت الشركة حملتها البيئية الهادفة إلى رعاية البيئة والحفاظ عليها ،والتي تمثلت في تنظيف الشاطئ المحاذي لقلعة البحرين، أحد أهم الواجهات البحرية بالمملكة. وتأتي حملة الشركة إستجابة للمبادرة السنوية التي أطلقها اإلتحاد الخليجي للكيماويات والبتروكيماويات "جيبكا" بهدف رفع الوعي البيئي للمجتمع وتسليط الضوء على أهمية إعادة التدوير ،حيث تقام هذه الحملة للسنة الرابعة على التوالي وبالتزامن مع مدن خليجية أخرى. وفي تعليق له بهذه المناسبة ،تقدم الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بجزيل الشكر والتقدير لسعادة الدكتور عبدالوهاب السعدون ،أمين عام اإلتحاد الخليجي للبتروكيماويات والكيماويات على طرح مثل هذه المبادرات التي من شأنها أن تترك تأثيرها المباشر على المجتمعات الخليجية ،وتقدم صورة رائعة حول ما يمكن أن يقدمه قطاع الصناعة من خدمات وجهود في مجال رعاية البيئة والمحافظة على عناصرها، إضافة إلى ترسيخ ثقافة التطوع ،وإتاحة الفرصة لمنتسبي الشركات الخليجية للمشاركة في تلبية إحتياجات المجتمع وخدمة أفراده.
52
وأضاف الدكتور جواهري بأن هذه الحملة ليست موجهة لشريحة معينة ،بل سيستفيد منها كافة قطاعات المجتمع من مرتادي الشواطئ والسياح ،ونوه بالجهد المنظم والراقي الذي بذله أعضاء اللجنة المنظمة بالشركة بهدف رفع وتعزيز مستوى الوعي العام بأهمية رعاية البيئة بإعتبارها ضرورة مجتمعية، مشيداً بهذه األنشطة الهادفة التي تسعى للوفاء بإحتياجات المجتمع ،وتمكين أفراده ،وتعزيز شعورهم العام بالوالء للمجتمع ،موضحًا بأن إدارة الشركة قد حرصت خالل الحملة على توفير كادر طبي مؤهل تحسبًا ألي حادث طارئ ال قدر اهلل. وأشار الدكتور جواهري إلى أهمية توفير شواطئ نظيفة ،لما يترتب على ذلك من حماية للكائنات البحرية التي تتأثر بمخاطر إلقاء النفايات في المناطق الساحلية ،موجهًا الدعوة في هذا الصدد لتجنب الممارسات السلبية في هذا الخصوص وعدم إلقاء المخلفات التي قد تتسبب في فقدان البيئة البحرية لمكوناتها الطبيعية وتشويه منظرها نظراً لما تشكله تلك النفايات من خطورة محتملة على مرتادي المناطق الساحلية من المواطنين والمقيمين على حدٍ سواء.
وفي ختام تعليقه ،وجه رئيس الشركة الشكر والتقدير لسعادة الشيخ محمد بن أحمد آل خليفة ،مدير عام أمانة العاصمة لتوجيهاته بتسخير كل اإلمكانيات والوسائل من معدات وأيدي عاملة إلنجاح مهمة الشركة .كما شكر رئيس وأعضاء لجنة األنشطة اإلجتماعية على جهودهم الكبيرة التي يبذلونها لتنظيم هذه الفعالية المهمة بشكل سنوي. من جانبه ،أكد سعادة الشيخ محمد بن أحمد آل خليفة ،مدير عام أمانة العاصمة على أهمية مشاركة القطاع الخاص ومنتسبيه في الجهود التي تبذلها الحكومة للحفاظ على البيئة بما في ذلك حمالت تنظيف شواطئ وخلجان المملكة ،موضحًا بأنها مسئولية ينبغي على جميع الجهات القادرة المشاركة في تحملها بإعتبارها مهمة بيئية ووطنية ،وإمتدح سعادته الجهود التطوعية البارزة التي يبذلها موظفو الشركةالتي إشتهرت بمبادراتها اإلجتماعية واإلنسانية المتعددة والمؤثرة على أكثر من صعيد ،مؤكداً سعادته بأن مشاركة أمانة العاصمة في دعم هذه المبادرة إنما يأتي تأكيداً وتشجيعًا ألبناءنا على تنفيذ هذا العمل التطوعي ،منوهًا بجهود ومساهمات الشركة في مثل هذه األعمال التي تجسد روح التعاون األمثل بين القطاع الخاص والمجتمع المدني.
53
"جيبك" تنظم يوم ًا للمشي بمناسبة يوم البحرين الرياضي بمناسبة المبادرة الرائعة التي أطلقها صاحب السمو الملكي األمير خليفة بن سلمان آل خليفة رئيس الوزراء الموقر بإعتماد يومًا رياضيًا وطنيًا بمملكة البحرين ،وتوجيهات سمو الشيخ ناصر بن حمد آل خليفة ،الممثل الشخصي لجاللة الملك لألعمال الخيرية وشؤون الشباب، رئيس المجلس األعلى للشباب والرياضة رئيس اللجنة األولمبية البحرينية بإنطالق فعاليات «يوم البحرين الرياضي» الذي يصادف يوم الثالثاء الموافق 13فبراير المنصرم ،قامت الشركة تنظيم يوم رياضي حافل خصص لممارسة رياضة المشي وذلك بمشاركة كافة موظفي الشركة. تم تنظيم هذه الفعالية داخل أسوار مجمع الشركة الصناعي بهدف التأكيد على أهمية ممارسة الرياضة بصورة عامة ورياضة المشي بصورة خاصة.
54
وفي تعليق له بهذه المناسبة ،أشاد الدكتور عبدالرحمن جواهري رئيس الشركة بهذه المبادرة الرائعة ،األمر الذي يؤكد من جديد الدعم الالمحدود الذي تقدمه القيادة الرشيدة للرياضة بصورة عامة ،والحرص الكبير على جعلها أسلوب حياة لكافة أفراد المجتمع ،وليس سلوكًا مرتبطًا بالشباب فقط ،وذلك إدراكاً من القيادة الكريمة بأهمية ممارسة الرياضة وارتباط ذلك بتعزيز الصحة العامة لألفراد والمجتمع بصورة عامة. ونوه الدكتور جواهري بأهمية دور الرياضة في حياة األفراد ،وتأثيرها الكبير في تطور المجتمع ،مضيفًا بأن دول العالم قد أصبحت تولي األهمية الكبيرة للرياضة حيث تضع لها الخطط والبرامج واالستراتيجيات الخاصة ،موجهاً الدعوة لكافة الهيئات والوزرات والمؤسسات العامة والخاصة ،لإلحتفاء بهذه المناسبة،
لما فيها من دعم كبير ألهمية الرياضة التي ينبغي أن تكون سلوكاً وممارسة يومية ،مشيراً أن الشركة ستعمل على إحياء هذا اليوم بالكثير من البرامج والفعاليات الهادفة والمسلية والتي تهدف الشركة من ورائها إلى تحقيق األهداف المرجوة من هذه البادرة ،وتعظيم اإلستفادة من هذا اليوم وتشجيع الجميع على المشاركة. وأوضح بأن مملكة البحرين ومن خالل تخصيص هذا اليوم الوطني للرياضة قد أثبتت بما اليدع مجا ًال للشك أنها ماضية قدمًا في تحقيق أهداف التنمية البشرية المستدامة ،وبناء المواطن البحريني بدنيا وذهنيًا خاصة مع توقع مشاركة شريحة واسعة من المواطنين والمقيمين في هذا الحدث الرياضي السنوي الذي ينتظره الكثيرون.
الدكتور جواهري يتحدث حول جهود "جيبك" في تطبيق أهداف األمم المتحدة لإلستدامة من خالل ممارساتها اليومية وأنشطتها ويستعرض إسهامات الشركة في تنفيذ جميع هذه األهداف أكد الدكتور عبدالرحمن جواهري ،رئيس الشركة بأن عام 2017قد شكل تحديًا كبيراً أمام الشركة فيما يتعلق بتحقيق اإلستدامة في العديد من النواحي ،غير أنه بالمقابل حدثت الكثير من التطورات للشركة في هذا المجال المهم حيث بذلت الشركة جهوداً كبيرة ال حدود لها لتطبيق أهداف األمم المتحدة اإلنمائية الـ 17 في أعمال الشركة وأنشطتها وبرامجها اليومية. وأوضح في حديث صحفي شامل تناول فيه إسهامات الشركة في تنفيذ األهداف الـ 17التي وضعتها األمم المتحدة بأن هذه األهداف تتعلق بالدرجة األولى بمستقبل التنمية العالمية حيث تغطي مجموعة واسعة من قضايا التنمية المستدامة بما في ذلك القضاء على الجوع ،وتحسين الصحة ،والتعليم ،وحماية المحيطات والغابات ،وجعل المدن أكثر إستدامة. ومضى الدكتور جواهري يقول أن الجمعية العامة لألمم المتحدة قد وافقت في سبتمبر 2015على تطبيق 17هدفًا من أهداف التنمية المستدامة العالمية بحلول عام ،2030وتسعى تلك األهداف في
مجملها إلى القضاء على الفقر وحماية في تقاريرها لإلستدامة واإلتفاق األممي كوكب األرض وضمان الرخاء للجميع ،العالمي حول تقارير التقدم. مضيفاً بأن نهج الشركة يأتي متوافقاً تماماً مع مضامين هذه األهداف اإلنمائية وألقى الدكتور جواهري خالل حديثه كما أن البتروكيماويات هي مؤيد قوي الضوء على بدايات هذا الصرح الصناعي وفخور بهذه األهداف العالمية ،خاصة وأن موضحًا بأن الشركة قد أنشأت كمشروع الشركة قد ساهمت في جميع المراحل ،مشترك مملوك بالتساوي بين حكومة بدءاً من وضع المؤشرات وتقاسم أفضل مملكة البحرين والشركة السعودية الممارسات المتعلقة بمشاريع وبرامج للصناعات األساسية (سابك) وشركة التنمية المستدامة الموازية من خالل صناعة الكيماويات البترولية في الكويت، حيث كانت الشركة تستخدم الغاز االتفاق العالمي لألمم المتحدة. الطبيعي كمادة لقيم إلنتاج األمونيا وأوضح الدكتور جواهري بأن الشركة واليوريا والميثانول ،علمًا بأن مجمعها قد حرصت في هذا اإلطار على تعريف الصناعي أٌقيم على مساحة 60هكتاراً اآلخرين بأداءها في مجال اإلستدامة من األراضي المستصلحة ويضم عالوة وذلك من خالل نشر تقاريرها الخاصة على المصانع والمرافق والمختبرات، باإلستدامة والتي تقوم الشركة العديد من الحدائق والمشاريع البيئية بإصدارها مرة كل سنتين ،وفقًا ألطر الخضراء ،حيث عكست إستراتيجيات ومبادئ مبادرة التقارير العالمية ( )GRIأعمال الشركة على مر السنين الرغبة ،وتوضح هذه التقارير مدى التقدم الشديدة في ترسيخ مبادئ اإلستدامة الذي أحرزته الشركة في تحقيق أهداف في ثقافة الشركة المؤسسية وترجمتها اإلستدامة طويلة المدى وتشجع اآلخرين كسلوك يومي. على القيام بذلك ،وبينما تواصل الشركة تعزيز نهجها وعملها من أجل أن يتوافق ومتحدثًا عن الخطوات التي إتخذتها مع أهداف التنمية المستدامة ،فإنها تعمل الشركة للمساهمة في أهداف التنمية من الجانب اآلخر على تحديث مبادراتها المستدامة قال الدكتور جواهري أن
55
للتأكد من إنسجامها مع أهداف التنمية المستدامة الـ ،17حيث جاءت النتائج، بفضل اهلل تعالى ،مشجعة تماماً.
الشركة قد قامت كمؤسسة صناعية على 3ركائز للتنمية المستدامة ،تعمل على تحقيق التوازن بينها ،وتحسينها بصورة مستمرة ،وهي رعاية اإلنسان والمحافظة على كوكب األرض وتحقيق األرباح ،وفي يتعلق بتفاصيل مساهمة الشركة مشيراً إلى أن اإللتزام الكبير الذي توليه في جميع األهداف التي طرحتها األمم قيادة الشركة نحو اإلستدامة والمساهمة المتحدة للتنمية البشرية ،قال الدكتور في أهداف التنمية المستدامة فقد دخلت جواهري أنه بالنسبة للهدف األول الشركة حقبة جديدة حيث تشارك في الذي يهدف إلى القضاء على الفقر، أكثر مع مبادرة عالمية رائدة في مجال فإن الشركة تسهم بقوة في النمو االستدامة مثل االتفاق العالمي لألمم اإلقتصادي ،وتعمل بكل جد على خلق المتحدة ،كما تركز إدارة الشركة بصورة فرص العمل إلى جانب قيامها بإنتاج أكبر على القيادة والتعاون واإلبتكار األسمدة التي تزيد من دخل المزارعين وتمكين الشباب كي تتمكن من خدمة في جميع أنحاء العالم ،وبالنسبة لهدف المجتمع المحلي والعالم بطريقة افضل ،القضاء على الجوع ،تعمل الشركة مع موضحًا أن موظفي الشركة قد شاركوا كل من اإلتحاد العربي واإلتحاد العالمي في استطالع الرأي العالمي ألهداف لألسمدة لتعزيز التدريب على إستخدام التنمية المستدامة الذي أجرته األمم األسمدة لزيادة إنتاج الغذاء ،كما قامت المتحدة عام ، 2013وحصل على أكثر من بإصدار كتيب حول إستخدام اليوريا 7ماليين صوت من جميع أنحاء العالم ،مع للمزارعين البحرينيين ،علماً بأن الشركة ما يقرب من 75٪من المشاركين تحت قد أنتجت أكثر من 11.5مليون طن من اليوريا الحبيبية منذ عام 1998وما سن 30عامًا. مجموعه أكثر من 37مليون طن من وأكد الدكتور جواهري بأن الشركة قد األمونيا والميثانول واليوريا الحبيبية منذ عملت على نشر وتعزيز التوعية بأهداف عام .1985أما المبادرة األحدث في هذا التنمية المستدامة داخل أسوار الشركة ،السياق ،فهي اإلشتراك مع منظمة األمم حيث تم تأسيس لجنة خاصة لمتابعة المتحدة للبيئة في حملة التوعية الصحية اإلستدامة بالشركة ،وتقوم هذه اللجنة األولى التي تنفذها األمم المتحدة من بتنفيذ عروض توعوية للموظفين ،أجل إرساء مفهوم التغذية الجيدة بين مضيفاً بأن الشركة قد قامت بإجراء الطالب ،وتثقيفهم حول كيفية اإلستفادة مقارنة لممارساتها التجارية الحالية من وقف وهدر الغذاء الصحي.
56
وبالنسبة لهدف الصحة الجيدة والرفاهية ،أوضح رئيس الشركة أن جيبك تقدم التأمين الصحي الكامل لموظفي الشركة وعائالتهم والمقاولين ،كما تنفذ العديد من الحمالت الصحية والمحاضرات والتدريب الصحي بما في ذلك التدريب على اإلسعافات األولية للموظفين وأسرهم والمجتمع بشكل عام. وتلبية لهدف تعليم الجودة ،قال الدكتور جواهري أن الشركة توفر فرص التدريب للموظفين والمتدربين الصناعيين ،كما تدعم من جانب آخر برامج مؤسسة إنجاز البحرين ووزارة التربية والتعليم وذلك بتقديم المنح الدراسية وتكريم الطلبة من ذوي الكفاءة العالية ،وذلك إلى جانب تقديم المحاضرات ،كما تحرص الشركة على المساواة بين الجنسين فلديها مجلساً لتكافؤ الفرص، وتمنح المرأة أجراً متساوياً وقد التزمت الشركة بمبادئ تمكين المرأة في الميثاق العالمي لألمم المتحدة في عام .2014وتشمل أحدث المبادرات لعام 2017إظهار الدعم لمبادرة الحكومة بإعالن عام 2017عامًا للمرأة البحرينية العاملة في المجال الهندسي. وللمساهمة في هذه المبادرة ،ضمت الشركة عدداً من مهندساتها في جميع مراحل مشروعها الجديد " مصنع UF ." 85 UF 85
ومتحدثًا عن أهداف المياه النظيفة والصرف الصحي ،قال الدكتور جواهري أن من أهداف اإلستدامة طويلة األجل التي وضعتها الشركة الحفاظ على المياه و كفاءة الطاقة حيث تقوم الشركة بإطالق حمالت للحد من إستخدام المياه، وإستجابة لهدف الطاقة النظيفة القابلة لإلستدامة تقوم الشركة بإستمرار بتنفيذ مشاريع وحمالت لتوفير الطاقة منها على سبيل المثال ال الحصر اإلهتمام بتركيب المصابيح الموفرة للطاقة .أما فيما يتعلق بأهداف النمو اإلقتصادي فتحرص الشركة على توفير فرص العمل والمساهمة في اإلقتصاد البحريني ودعم المقاولين المحليين باإلضافة إلى رعاية الفعاليات في المجتمع لتعزيز النمو وعلى صعيد اإلستهالك المسؤول االقتصادي ،علماً بأن الشركة قد ضخت واإلنتاج ،قال الدكتور جواهري أن منذ إنشائها 4.498مليار دوالر أمريكي الشركة تحرص على كفاءة الموارد والحفاظ على الطاقة وجودة الهواء في اإلقتصاد الوطني. والماء ،حيث تواصل عمليات إعادة وفي الصناعة واإلبتكار والبنية التحتية التدوير واالستخدام منها على سبيل تقوم الشركة بدعم اإلبتكار في المجتمع المثال إعادة تدوير الكرتون ،إضافة كالبحوث الجامعية ومعسكر إنجاز إلى الحد من النفايات وتنفيذ مشاريع لإلبتكار ،وفي تقدير لدعمها لإلبتكار التحسين المتعلقة بكفاءة الموارد فازت الشركة بجائزة محمد راشد بن مكتوم لإلبتكار في مجال األعمال ،2017وللحد من عدم المساواة فإن الرعاية المسؤولة تحمي سالمة جميع األشخاص المشاركين في أعمال الشركة عبر تقاسم الخبرات في جميع أوجه الصناعة مع الحرص على تكافؤ فرص العمل والعمل مع جميع المدارس لتطوير المهارات والمعرفة .وفي استدامة المدن والمجتمعات ،تتوافق أهداف اإلستدامة طويلة األمد مع رؤية البحرين ،2030إذ تساهم الشركة في المجتمع ومختلف فعالياته كالمعارض وسوق المزارعين، وغيرها.
المستدامة .وفي اإلجراءات المناخية، تشارك الشركة في مبادرات الحد من إنبعاثات ثاني أكسيد الكربون على المستوى الوطني ،وتعمل مع الهيئة الوطنية للنفط والغاز على قياس وإدارة تلك االنبعثات. أما فيما يتعلق بالحياة البحرية ،تقوم الشركة برصد المصبات لحماية الحياة البحرية ،كما تقوم برعاية مزرعة األسماك التي أقامتها إلستزراع األسماك وتنمية الحياة البحرية ،أما فيما يتعلق بالحياة على األرض فقد أسهمت الشركة مع المجلس األعلى للبيئة في تطوير استراتيجية البحرين للتنوع البيولوجي وتعزيز وعي الموظفين بشأن التنوع البيولوجي .وللشركة إسهامات كبيرة ومؤثرة في تنفيذ المشاريع المتعلقة بالتنوع البيولوجي داخل حدود الشركة مثل إنشائها لمحمية الطيور ومزرعة األسماك ومزارع أشجار الزيتون وأشجار النخيل ،وكل ذلك يأتي جنباً إلى جنب مع مشاركتها الفاعلة في حملة الموجة الخضراء منذ عام .2015
57
وخدمة لهدف العدالة والسالم الصناعي المتميز من خدمة شعب هذا والمؤسسات القوية ،فإن الشركة الوطن والعالم بطريقة أفضل. تعمل بكل حرص وتعاون على بناء شراكات قوية مع األمم المتحدة للبيئة ،الجدير بالذكر ،أن قادة العالم قد وزارة التربية والتعليم ،مؤسسة إنجاز اعتمدوا في سبتمبر من عام 2015 البحرين والجامعات ،واإلتحاد الخليجي خطة التنمية المستدامة لعام 2030 للكيماويات والبتروكيماويات (جيبكا) .وذلك خالل قمة أممية تاريخية ،حيث بدأ كما تعمل مع المعهد الوطني لحقوق رسميًا تنفيذ أهداف التنمية المستدامة اإلنسان والمجلس األعلى للقضاء للخطة في يناير 2016ومن المؤمل واإلتحاد العربي لألسمدة واإلتحاد أن تعمل البلدان خالل األعوام الـ15 العالمي لألسمدة وتشجع الشركات القادمة على حشد الجهود للقضاء على الفقر بجميع أشكاله ،ومكافحة عدم األخرى على أن تحذو حذوها. المساواة ومعالجة التغيير المناخي مع وفي ختام حديثه ،أكد الدكتور جواهري كفالة اشتمال الجميع بهذه الجهود، بأن الشركة ستواصل مساهمتها علمًا بأن هذه األهداف تنطبق على بطريقة أو بأخرى في تحقيق أهداف الجميع. التنمية المستدامة ،فقد دخلت جيبك حقبة جديدة حيث تشارك أكثر مع وتعتبر أهداف التنمية المستدامة غير مبادرات عالمية رائدة في مجال ملزمة قانونياً ولكن من المتوقع أن اإلستدامة مثل اإلتفاق العالمي لألمم تعمل الحكومات في جميع الدول على المتحدة ،وتقوم بالتركيز أكثر على وضع األطر المناسبة لتحقيقها ،كما القيادة والتعاون واإلبتكار وتمكين يتعين على هذه الدول تحمل مسؤولياتها الشباب وذلك حتى يتمكن هذا الصرح فيما يتعلق بمتابعة التقدم الذي يتم
58
إحرازه في هذا الصدد بحيث يشمل ذلك كافة البيانات ذات العالقة والتي يمكن الوصول إليها في الوقت المناسب. أما على الصعيد العالمي فسيتم رصد أهداف التنمية المستدامة من خالل إستخدام مجموعة من المؤشرات العالمية التي تعتمدها اللجنة اإلحصائية التابعة لألمم المتحدة. واألهداف الـ 17هي كاآلتي :القضاء على الفقر ،القضاء التام على الجوع ،الصحة الجيدة والرفاه ،التعليم الجيد ،المساواة بين الجنسين ،المياه النظيفة والنظافة الصحية ،طاقة نظيفة وبأسعار معقولة، العمل االئق ونمو اإلقتصاد ،الصناعة واإلبتكار والهياكل األساسية ،الحد من أوجه عدم المساواة ،مدن ومجتمعات محلية مستدامة ،اإلستهالك واإلنتاج المسؤوالن ،العمل المناخي ،الحياة تحت الماء ،الحياة في البر ،السالم والعدل والمؤسسات القوية ،عقد الشراكات لتحقيق األهداف.