Booklet SCORA IFMSA-Honduras 2020

Manual de SCORA IFMSA-Honduras Primera Ediciรณn

E-mail: scora@ifmsahonduras.org Facebook: SCORA IFMSA-Honduras Instagram: SCORA IFMSA-Honduras Linktree: SCORA_IFMSAHonduras

Índice 5

IFMSA-Internacional

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IFMSA-Honduras

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Carta de bienvenida de la Oficial Nacional de SCORA IFMSA-Honduras

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¿Quiénes somos?

Objetivos Misión Visión Valores Áreas de enfoque del Comité: 1. Educación Sexual Integral 2. Salud Materna 3. Violencia de Género 4. VIH, SIDA y otras ITS Programas de trabajo: 1. Educación Sexual Integral 2. Salud Materna 3. Violencia Basada en Género 4. VIH, SIDA y otras ITS

Entrenamientos y talleres: 1. HEAT: HIV Education and Advocacy Training

Índice 1. HEAT: HIV Education and Advocacy Training 2. BEAST: The Basic Engagement in Advocacy for SOGI Training (SOGI: Sexual Orientation and Gender Identity).

3. IPET: International Peer Education Training.

4. TSWAHC: Training on Sexual and Reproductive Human Rights and Women’s Rights in Humanitarian Crisis.

5. V2V: Violence to Victory

16-18

Estructura de SCORA: Equipo Internacional de SCORA Equipo Nacional de SCORA IFMSA-Honduras Oficiales Locales (LORAs) de SCORA IFMSAHonduras

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Mascota oficial de SCORA IFMSA-Honduras

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Redes sociales e información de contacto

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Manuales Colaboradores: Somos Muchas Actividades destacadas del Comité Agradecimiento

IFMSA-Internacional La Federación Internacional de Asociaciones de Estudiantes de Medicina (IFMSA), fundada en 1951 es una de las organizaciones administradas por estudiantes más grandes y antiguas del mundo. Representa, conecta y participa todos los días con estudiantes del área de la salud de 135 Organizaciones Nacionales de Miembros (NMO, por sus siglas en Inglés) en125 países de todo el mundo.

Nuestro trabajo se divide en cuatro áreas principales de salud global: salud pública, salud y derechos sexuales y reproductivos, educación médica y derechos humanos y paz. Cada año, organizamos más de 13,000 programas de intercambios clínicos y de investigación para que nuestros estudiantes exploren innovaciones en medicina, sistemas de atención médica y prestación de atención médica en otros entornos.

IFMSA reúne a las personas para intercambiar, discutir e iniciar proyectos para crear un mundo más saludable. Capacita a sus miembros para brindarles las habilidades y los recursos necesarios para ser líderes en salud.

Aboga por los problemas apremiantes que nos importan para dar forma al mundo que queremos. Nuestros proyectos, campañas y actividades impactan positivamente en los futuros médicos, las comunidades a las que sirven, así como los sistemas de salud de todo el mundo en los que ejercen como aprendices y finalmente, como médicos. Para más información puedes consultar https://www.ifmsa.org

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IFMSA-Honduras IFMSA-Honduras (siglas en Inglés para Federación Internacional de Asociaciones de Estudiantes de Medicina en Honduras) es un proyecto que surge en 2014 como una respuesta a la necesidad de empoderar a los futuros profesionales de salud de este país para aprovechar plataformas globales que permitan crear un impacto a nivel nacional. A partir de este momento, IFMSA-Honduras adquirió estatus como Miembro Candidato ante IFMSA. Después de un proceso de desarrollo interno, IFMSA-Honduras se convierte en miembro completo de IFMSA durante la Asamblea General en Montenegro en marzo del 2017, adquiriendo derecho a voz y voto durante la misma. A partir de este momento, inició el funcionamiento de 6 Comités Permanentes a nivel nacional: SCOME, SCOPE, SCOPH, SCORA, SCORE, SCORP. Durante octubre 2017, se realizó la primer Asamblea General Nacional. En este evento también se presentó la propuesta para la creación y adopción de un nuevo Comité Permanente que tuviese como punto focal la actuación y concientización sobre el Cambio Climático y el Medio Ambiente bajo el nombre de SCOCCE (siglas en Inglés para “Comité Permanente de Cambio Climático y Ambiente”).

A través de estos comités, IFMSA-Honduras enfoca el esfuerzo de todos sus miembros para abordar temas de importancia y relevancia para los estudiantes de medicina. Para más información puedes visitar nuestro sitio web: IFMSA-Honduras

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Carta de bienvenida de la Oficial Nacional de SCORA IFMSA-Honduras Querido SCORAngel, me alegra que hayas decidido formar parte de este asombroso comité. Tu camino en SCORA, estará lleno de experiencias inolvidables y mucho aprendizaje. No será fácil, pero valdrá la pena, ya que estarás contribuyendo a hacer el mundo un lugar más inclusivo, donde nadie sea dejado atrás. A través de los años SCORA se ha convertido en una familia para mi y espero también lo sea para ti.

Nuestro comité es una plataforma para que te desenvuelvas como activista, por lo cual es importante que reconozcas la importancia de tus ideas y el poder de tu voz para generar un cambio positivo. Angela Davis dijo: “No estoy aceptando la cosas que no puedo cambiar, estoy cambiando las cosas que no puedo aceptar”.

Como futuros profesionales de la salud abogamos por la salud y derechos sexuales y reproductivos de todas las personas. Además, luchamos en contra del estigma y cualquier forma de discriminación basada en la orientación sexual, identidad de género o estado serológico.

Creemos que los derechos sexuales y reproductivos son derechos humanos y estos son fundamentales para que todas las personas gocen de salud.

Cabe destacar que a través de nuestro comité encontrarás diversas oportunidades para tu crecimiento profesional y personal como: intercambios médicos, investigación científica, talleres y actividades de proyección social. Si te ha emocionado todo lo que mencione, ¡ Felicidade estas en el lugar correcto!

Es por eso que te quiero animar a que saques todo el provecho que puedas y hagas de esta una experiencia invaluable.

Sin más que agregar, te doy una cálida bienvenida a nuestra familia.

Martha Consuelo Norris Oficial Nacional del Comité Permanente en Salud y Derechos Sexuales y Reproductivos Incluyendo VIH y SIDA 2020-2021

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¿Quiénes somos?

Somos uno de los siete comités que conforman la gran familia de IFMSAHonduras. El Comité Permanente en Salud y Derechos Sexuales y Reproductivos incluyendo VIH y SIDA (SCORA por sus siglas en Inglés) es un equipo de estudiantes de medicina de las principales universidades de Honduras, que promueve la educación en salud, los derechos sexuales y reproductivos con el fin de erradicar la discriminación y la inequidad de género.

El Comité busca integrar la información relevante a sus áreas de enfoque, para que la comunidad estudiantil y población en general pueda acceder a ella por medio de charlas, conferencias y actividades de proyección social.

Cada Asociación Local es libre de poder escoger cuáles son las áreas de enfoque que ellos establecen como prioridades de trabajo y cuáles serán excluidas dependiendo de sus creencias culturales y/o religiosas, tratando de fomentar el respeto hacia las instituciones académicas que nos albergan.

SCORAngels

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Objetivos específicos:

Objetivo general: Ser una plataforma de enlace para que los estudiantes de medicina en las diferentes facultades de Honduras puedan relacionarse y tomar acción con el fin de ayuda a resolver la problemática actual en relación a la salud sexual y reproductiva.

Proporcionar las herramientas para que nuestros miembros desarrollen conocimientos y capacidades necesarias para desenvolverse en el ámbito profesional y personal.

Identificar problemas dentro de nuestra sociedad en relación a las áreas de enfoque del Comité y aplicar proyectos dirigidos a poblaciones específicas en base a las capacidades del Comité.

Abogar por políticas destinadas a mejorar la educación sexual integral, la erradicación de la violencia de género, el acoso, el estigma en torno a ITS, VIH y SIDA y la defensa del derecho a la salud materna.

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MISIÓN Generar cambios a nivel local, regional e internacional a través de la capacitación y activismo de nuestros miembros. Poniendo a su alcance las herramientas necesarias para que puedan ser defensores de los derechos sexuales y reproductivos de todas las personas.

VISIÓN Ser reconocidos como un Comité comprometido con la lucha para mejorar el acceso a la educación sexual y reproductiva, la defensa de la salud materna, la erradicación de la violencia de género y la concientización y prevención de ITS, VIH y SIDA.

VALORES Los valores son todas aquellas normas morales que nos llevan a defender y crecer en nuestra dignidad en cuanto a persona, porque indiscutiblemente el valor moral nos conducirá hacia el bien moral, que como sabemos, es aquello que nos perfecciona y completa en voluntad y en razón.

En SCORA IFMSA-Honduras nos identificamos con ciertos valores que nos ayudarán a ser más humanos y nos permitirán desarrollarnos en este Comité sin estigmas, ni condenas. Tales como: Tolerancia: Es tener una actitud justa, objetiva y permisiva hacia aquellos cuyas opiniones y aspectos sociales como raza, religión, orientación sexual entre otros difieren de los propios.

Respeto: Es el aprecio y estimación del valor genuino de los demás o sus opiniones, incluyendo la empatía con sus derechos y su dignidad.

Libertad: Es la capacidad de los individuos para controlar sus propias acciones, el derecho a tomar decisiones en su vida sin ser juzgados.

Estos son valores esenciales para el funcionamiento de la sociedad en general y el de nuestro comité, por lo cual hacemos énfasis en su enseñanza y promoción.

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Áreas de enfoque del Comité: Educación Sexual Integral

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Nos comprometemos a promocionar y defender el acceso a una educación sexual y reproductiva comprensible para todas las personas. Destacamos la importancia de facilitar esta información en base al nivel educativo, grupo etario y necesidades personales, velando siempre por los mejores intereses de los demás y el cuidado de su salud.

Salud Materna

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Trabajamos para crear conciencia en la sociedad acerca de los derechos que tienen todas las mujeres embarazadas como ser: cuidados prenatales y postnatales, atención digna durante el parto y lactancia materna. Además de luchar para eliminar la violencia obstétrica de nuestro sistema de salud.

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Violencia de Género

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Luchamos por erradicar todas las formas de violencia infringida en base al género de las personas ya sea física, mental o económica como ser, el acoso sexual, la violencia doméstica y la trata de personas. De la misma manera, condenamos la violencia hacia las personas debido a sus creencias, cualquier tipo de preferencias o decisiones personales. Basados en lo previo, reconocemos nuestro deber como médicos en formación de proveer educación sexual y servicios de salud a todas las personas sin excepciones.

ITS, VIH y SIDA

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Resaltamos la importancia de erradicar el estigma actual en torno a las personas VIH positivo y todas las formas de violencia dirigidas hacia ellos.

Trabajamos para crear conciencia y promover la prevención de las ITS, la importancia de completar los tratamientos y sobre todo exhortamos a los demás a vivir una vida sexual responsable bajo el lema: “Cuidando a los demás, empezando por cuidarse uno mismo”.

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Programas de trabajo: 1. Educación Sexual Integral Pubertad y desarrollo.

Autoestima.

Identidad de género.

Higiene menstrual.

Métodos anticonceptivos.

Derechos Sexuales Reproductivos.

y

2. Salud Materna: Violencia obstétrica.

Lactancia materna exclusiva.

Servicios de salud: pre, peri y posnatales.

Depresión post parto.

Embarazo adolescente.

3. Violencia de Género: Violencia sexual.

Violencia intrafamiliar.

Equidad de género.

Explotación sexual.

Matrimonios infantiles forzados.

y

4. ITS, VIH y SIDA: Prevención, detección y tratamiento de ITS. Eliminación del estigma y discriminación hacia las personas personas viviendo con VIH. Profilaxis previa a exposición (PrEP) y Profilaxis posexposición (PPE) del VIH. .

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ENTRENAMIENTOS Y TALLERES ¿Que son?

Son uno de los pilares de SCORA ya que proporcionan a los miembros los conocimientos necesarios sobre temas de salud sexual y reproductiva para desenvolverse dentro del comité.

Estos están regulados a nivel internacional para garantizar la homogeneidad del contenido cada vez que se repliquen en diferentes partes del mundo.

Además tienen la ventaja de ser reconocidos por la Organización Mundial de la Salud y otros externos importantes.

HEAT: HIV Education and Advocacy Training / Entrenamiento para educación y abogacía en VIH) Este entrenamiento internacional se realiza en un periodo de tiempo de 3-4 días, se enfoca en la educación en actualizaciones acerca de VIH y SIDA. El manejo del paciente, cómo garantizarles una mejor calidad de vida y el trabajo en abogacía para reducir el estigma en nuestra sociedad. Toda la información presentada tiene bibliografías revisadas y cuenta con material provisto por las Naciones Unidas.

BEAST: The Basic Engagement in Advocacy for SOGI Training (SOGI: Sexual Orientation and Gender Identity) / Entrenamiento en el involucramiento básico en abogacía para SOGI: Identidad de Género y Orientación Sexual En la actualidad, como médicos es importante saber proveer servicios de salud de calidad hacia todas las personas sin importar sus preferencias y orientaciones.

El objetivo de este entrenamiento es conocer la terminología que usan las personas, los procesos biológicos, psicológicos y físicos por los que pasan las personas de diferente orientación y preferencia, con el fin de promover un ambiente de tolerancia, respeto y mejorando la relación médico-paciente. Toda la información presentada tiene bibliografías revisadas y cuenta con material provisto por las Naciones Unidas.

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IPET: International Peer Education Training / Entrenamiento Internacional de Educación entre Pares Capacitación dirigida a estudiantes de medicina que deseen desarrollar sus habilidades como educadores inter pares, especialmente teniendo en cuenta la Cooperación Internacional para la Educación Sexual Integral (ESI).

El IPET tiene como objetivo capacitar a los estudiantes de medicina para desarrollar aún más sus habilidades en comunicación y dinámica de grupo mientras exploran valores, actitudes y conocimientos en el campo de la salud sexual y reproductiva y la programación juvenil en el campo de la prevención y promoción de la salud.

TSWAHC: Training on Sexual and Reproductive Human Rights and Women’s Rights in Humanitarian Crisis / Entrenamiento en Derechos Humanos Sexuales y Reproductivos y los Derechos de las Mujeres en Crisis Humanitarias Al participar en la lucha por los derechos humanos y especialmente por la salud y los derechos sexuales y reproductivos, y saber que la crisis humanitaria presenta el escenario perfecto para su abolición, creemos que nosotros como estudiantes de medicina, tenemos uno de los papeles importantes en derechos humanos sexuales y reproductivos y la defensa de los derechos de las mujeres en entornos humanitarios, con el fin de reducir y prevenir todas las consecuencias, su abolición puede tener ahora y en las generaciones futuras que están creciendo en un ambiente violento e inseguro y no podemos como parte de la IFMSA, cerrar nuestros ojos en él.

V2V: Violence to Victory / Violencia hacia la victoria La visión de este entrenamiento es proveer, a través de la construcción de capacidades de los miembros un completo entendimiento sobre la violencia de género para que puedan formar parte de la lucha global contra de este problema. El objetivo principal es proporcionarles las destrezas sociales y de abogacía necesarias para que logren desenvolverse como activistas y transmitan la información necesaria a las demás personas.

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Estructura de SCORA 1. Equipo internacional de SCORA 2020-2021 SCORA Director

Responsable

Fatima Rodriguez

(Directora de SCORA)

SCORA Liaison Officer

Ieva Berankyte

(Oficial de Enlace de SCORA) SCORA General Assistant

Hayder Tariq Rasheed

( Asistente General de SCORA) SCORA Development Assistant for Capacity Building ( Asistente para el Desarrollo de Construcción de

Yahya Lablad

Capacidades de SCORA SCORA Development Assistant for Members Engagement ( Asistente para el Desarrollo de Compromiso de Miembros de SCORA)

Pedro Palenzuela Carrasco

SCORA Development Assistant for Public Relations and Communications ( Asistente de Relaciones Publicas y

Fatima Rehman

Comunicaciones de SCORA) SCORA Regional Assistant for the Americas (Asistente Regional de SCORA para las Américas

SCORA Regional Assistant for the Africa ( Asistente

Martha Consuelo Norris

Enu Beula Otsyina

Regional de SCORA para Africa ) SCORA Regional Assistant for Asia-Pacific ( Asistente Regional de SCORA para Asia Pacifico )

Myesha Maliha Binte Mamun

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Scora Regional Assistant for the EMR ( Asistente Regional

Vacante

de SCORA para la Regiรณn Mediterrรกnea de Europa) SCORA Regional Assistant for Europe (Asistente

Cecilie Helling

Regional de SCORA para Europa)

Coordinadores de Programas: Realizing Sexual and Reproductive Health and Rights

Oana Cioloca

( Salud y Derechos Sexuales y Reproductivos) HIV, AIDS and other STIs

Arsalan Nadeem

(VIH , SIDA y otras ITS) Gender Based Violence

Fizza Safoora

( Violencia de Genero) Maternal Health and Access to Safe Abortion

Barbara Warui Nyaga

( Salud Materna y Acceso a Aborto Seguro)

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2. Equipo Nacional de SCORA IFMSA-Honduras, Gestión 2020-2021

MARTHA CONSUELO NORRIS

JUAN JOSÉ MONTALVÁN

KATHERIN ELISA REYES

Oficial Nacional de SCORA, NORA (por sus siglas en Inglés).

Asistente de la Oficial Nacional, NOA (por sus siglas en Inglés).

Secretaria y Publicaciones SC-S (por sus siglas en ingles).

3. Oficiales Locales de SCORA IFMSA-Honduras (LORAs) Gestión 2020-2021

KATHERIN ELISA REYES

CIANELLA L. MEDINA

JOSÉ GABRIEL MILLA

IFMSA UNAH-CU

IFMSA UNAH-VS

IFMSA UNITEC-TGU

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Mascota oficial de SCORA IFMSAHonduras “Esperanza”, la mariposa ha sido votada por los miembros como la mascota oficial del Comité.

A través de sus gran variedad de colores la mariposa simboliza la belleza y el respeto hacia la diversidad, uno de los valores que SCORA promueve. Esperanza aun no tiene su modelo físico, esperamos que en las gestiones futuras esto sea definido.

Redes sociales oficiales:

Correos oficiales del Equipo Nacional:

Facebook: IFMSA-Honduras Instagram: IFMSA-Honduras Sitio Web: IFMSA-Honduras

NORA (por sus siglas en Inglés, Oficial Nacional de SCORA): scora@ifmsa.honduras.org NOA (por sus siglas en Inglés, Asistente del Oficial Nacional): noa.scora.ifmsahonduras@gmail.com Standing Committee Secretary and Publications (SC-S): scs.scoraifmsahn@gmail.com

Facebook: SCORA IFMSA-Honduras Instagram: SCORA IFMSA-Honduras Linktree: SCORA_IFMSAHonduras

Correo de los Oficiales Locales (LORAs): IFMSA UNAH-CU loraunah.ifmsahnd@gmail.com IFMSA UNAH-VS loraunahvs@gmail.com IFMSA UNITEC-TGU loraunitec.ifmsahn@gmail.com

Manuales de SCORA: 1

Manual de IFMSA-Honduras 2018

2

Manual Internacional de SCORA 2016

3

Manual de SCORA sobre el Día Internacional del SIDA 2016

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COLABORADORES SOMOS MUCHAS Somos Muchas por la libertad y vida de las mujeres es la plataforma feminista en Honduras que lucha por la defensa de los derechos humanos. Nació en 2016 en el marco de las discusiones sobre el nuevo código penal con el propósito de desarrollar incidencia política ante el Congreso Nacional de Honduras para lograr la despenalización del aborto por las 3 causales: cuando el embarazo fuese producto de una violación sexual, cuando el embarazo ponga en riesgo la salud o vida de la mujer embarazada y cuando existan graves malformaciones congénitas incompatibles con la vida.

Somos Muchas se caracteriza por la diversidad que lo conforma desde feministas independientes hasta organizaciones mixtas, actualmente, la plataforma está integrada por CEPROSAF, Ecuménicas por el Derecho a Decidir, Colectiva Matria, Red de Mujeres Jóvenes Feministas, Red de Mujeres Jóvenes de Choluteca, el Colectivo Interdisciplinario de Investigación y Promoción al Desarrollo Comunitario, el Comité por la Libertad de Expresión, el Equipo Jurídico por los Derechos Humanos, la Red de Trabajadoras Sexuales, Grupo Lésbico Bisexual Trans Feminista IXCHEL, UDIMUF, IFMSA - Honduras y la Red Nacional de Defensoras de Derechos Humanos en Honduras.

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Actividades destacadas del Comité Campaña “Red My Lips”, abril 2018 en Tegucigalpa, Francisco Morazán.

Durante el mes de concientización sobre la agresión sexual, SCORA participó en la campaña anual de Red My Lips, una ONG internacional que tiene como misión transformar nuestra cultura de violencia sexual mediante la educación, la inspiración y la movilización de una comunidad global para crear un cambio real.

Esta campaña consiste en pintarse los labios de rojo y subir una foto en las redes sociales. El objetivo es mostrar solidaridad y apoyo hacia los y las sobrevivientes de agresión sexual con la finalidad de motivarlos a comenzar conversaciones importantes sobre el asunto.

Además durante la campaña se realiza una recaudación de fondos, cuyo destino es ayudar a otras ONG o iniciativas que apoyen a las víctimas de agresión sexual.

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Actividades destacadas del Comité Brigada de citologías vaginales, julio 2018 en Comunidad San Alejo en Tela, Atlántida.

SCORA IFMSA-Honduras y PESCA (Programa de Prevención y Educación en Salud y Cáncer) realizaron citologías vaginales completamente gratis a mujeres de la comunidad de San Alejo en Tela, Atlántida. Como parte de esta iniciativa también se impartieron charlas de educación salud sexual en dos escuelas.

En esta ocasión participó una de nuestras incomings de SCOPE.

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Actividades destacadas del Comité Primera edición del SCORA National Camp, enero 2019 en San Pedro Sula, Cortés.

SCORA Camp fue la primera actividad nacional exitosa del Comité. Durante el evento se trató de hablar un poco sobre una casa de las áreas de enfoque de SCORA. En Latinoamérica, temas como el aborto, el VIH o la comunidad LGBTIQ+ siguen siendo un tabú.

El objetivo de este evento fue informar y preparar a los estudiantes de medicina para que en el futuro ellos puedan abogar y luchar por este tipo de situaciones. En el evento se contó con asistencia de miembros de los 7 comité y con la participación de invitados especiales del hogar para niños VIH positivos “Amor y Vida”, quienes compartieron sus valiosas experiencias.

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Actividades destacadas del Comité Charlas sobre prevención de ITS y Brigada Médica, septiembre 2019 en Baracoa, Cortes.

Esta actividad fue organizada por la Junta Directiva de IFMSA UNAH-VS. SCORA participó en la limpieza de playas y estuvo a cargo de impartir una charla sobre prevención de ITS a un grupo de cadetes de la Base Naval de Puerto Cortés, quienes después tenían la tarea de hacer réplicas a otros miembros de la base.

Simultáneamente los miembros de otros comités realizaron una brigada médica en Baracoa, Cortes.

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Actividades destacadas del Comité SCORP & SCORA Weekend, febrero 2020 en Tegucigalpa, Francisco Morazán.

Ambos comités trabajaron en conjunto para llevar a cabo la primera edición del “SCORP & SCORA Weekend” cuyo tema en esta ocasión fue "Sistemas de Salud No Discriminatorios".

Durante un fin de semana se impartieron diversos talleres a estudiantes del área de salud, acerca del derecho a la salud de los migrantes, personas con discapacidades, persona transgénero, persona transexual, trabajadoras sexuales y privados de libertad.

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Agradecimiento Queremos agradecer a nuestros miembros, quienes son el pilar de este Comité y se dedican a trabajar arduamente en sus diferentes áreas de enfoque. ¡Gracias! Por su dedicación y por creer en lo que SCORA representa.

También agradecemos a quienes trabajaron con dedicación y mucho esfuerzo para elaborar este manual: Alejandro Daniel Barahona Munguía Alejandra Michelle Flores Prado Cianella L. Medina Cruz Glenda Paola Victoria Elías Ordóñez Katherin Elisa Reyes Cueva Martha Consuelo Norris Mencias Pedro Miguelangel Barahona Henriquez Rafael Darío Caballero Antúnez 26