Seminarprogramm 2016: Landesbezirk Nordost by IG BCE BWS

Betriebsratsqualifizierung in deiner N채he Landesbezirk Nordost

BerlinMark Brandenburg

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

DresdenChemnitz

Seminarprogramm f체r Betriebsr채tinnen und Betriebsr채te, Schwerbehindertenvertrauenspersonen sowie Jugend- und Auszubildendenvertreter(innen)

Vorwort

Landesbezirksleiter Oliver Heinrich

Stellvertretender Landesbezirksleiter Stephan Enzmann

Liebe Kolleginnen und Kollegen im Landesbezirk Nordost, die Interessenvertretung der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer durch die Betriebsräte in den Betrieben wird immer vielfältiger und anspruchsvoller. Die Erfüllung der Aufgaben gelingt deshalb nur mit einer hohen Sachkenntnis. Das heißt, dass die Teilnahme an BR-1-Schulungen mit dem 1 x 1 für Betriebsräte nicht ausreicht. Auch hier gilt „betriebsratslebenslanges“ Lernen. Die weiterführenden, vor allen Dingen sachbezogenen BR-Schulungen stehen deshalb verstärkt auf der Weiterbildungswunschliste von Betriebsrät(inn)en. Mit dem vorliegenden Seminarprogramm haben der Landesbezirk Nordost und seine Bezirke darauf reagiert. Es wurden mehr BR-2- und BR-3-Seminare aufgenommen. Wie in jedem Jahr heißt es auch wieder: Neben den erfolgreichen grundlegenden theoretischen Inhalten legen wir besonderen Wert auf den Praxisbezug. Unsere erfahrenen Referent(inn)en zeigen auf, wie das Erlernte unmittelbar im Betrieb umgesetzt werden kann, und selbstverständlich gibt es rund um unsere Veranstaltungen viel Raum für den persönlichen Austausch und das Knüpfen von Netzwerken.

Wie in den letzten Jahren wird eure Teilnahme an unseren Seminaren mit Zertifikaten und einem besonderen Bonusprogramm honoriert. Mehr dazu erfahrt ihr unter www.igbce-bws.de. Die BR- und JAV-Seminare des Landesbezirks Nordost finden alle in unserem IG BCE-Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst statt. Hier findet ihr die Bedingungen vor, die es gestatten, dass die Seminare für euch zu einem unvergesslichen Erlebnis werden. Durch die Bezirke werden die BR-Seminare aber auch an dezentralen Orten durchgeführt. Weiter bestehen bleibt die Möglichkeit, über Inhouse-Seminare Schulungen für neu entstandene Betriebsratsgremien oder zu betriebseigenen Problemstellungen zu organisieren. Fragt einfach bei den BWS-Kolleg(inn)en in Hannover oder bei uns im Landesbezirk nach. Wir finden die richtige Lösung für eure Aufgaben oder auch für das jeweilige Problem, dem ihr gerade gegenübersteht. Mit einem herzlichen „Glückauf“ und den besten Grüßen

Im Seminarprogramm 2015 haben wir erstmals die Namen der Referent(inn)en für die einzelnen BR-Seminare veröffentlicht. Das ist sehr gut angekommen. Es war eine Hilfe bei der Entscheidungsfindung für die zu belegenden Seminare. Das haben wir auch in dem vorliegenden Programm übernommen. Im Übrigen sind alle unsere Referent(inn)en spitze, haben eigene Erfahrungen aus ihrer Arbeit als Betriebsrätinnen bzw. Betriebsräte und können so unmittelbar aus der praktischen Betriebsratsarbeit berichten. Für die 2014 gewählten und sich damit im letzten Jahr der Wahlperiode befindenden JAVen wurden entsprechende Seminare in die Planung für 2016 aufgenommen.

IG BCE-Landesbezirk Nordost

Der Landesbezirk Nordost vertritt die Interessen der IG BCEMitglieder gegenüber den Landesregierungen Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Sachsen-Anhalt sowie der sächsischen Staatsregierung. Zudem bringen wir die Positionen der Gewerkschaft in die Medien sowie in zahlreiche Gremien, politische Foren und Veranstaltungen ein: Berlinvon den DGB-Bezirksvorständen über die VertreMark Brandenburg tungsgremien der Sozialversicherungen bis hin zu industriepolitischen Initiativen. Unser Betreuungsbereich umfasst die Bundesländer Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen und Halle-Magdeburg Sachsen-Anhalt. In unseren fünf Bezirken verCottbus fügen wir über Büros mit kompetenten AnLeipzig sprechpartner(inne)n, die sich deiner gewerkschaftlichen Belange gerne annehmen – ganz in deiner DresdenNähe! Zudem bieten wir über die Bezirke Fortbildungen an, Chemnitz die dir helfen, den BR- oder JAV-Alltag gut zu meistern.

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Inselstraße 6 10179 Berlin Telefon: 030 308680-0 E-Mail: bezirk.berlin@igbce.de

Berlin

IG BCE-Landesbezirk Nordost Inselstraße 6 10179 Berlin Telefon: 030 278713-3 Fax: 030 278713-44 E-Mail: lb.nordost@igbce.de www.nordost.igbce.de

IG BCE-Bezirk Cottbus Straße der Jugend 13 – 14 03046 Cottbus Telefon: 0355 38046-0 E-Mail: bezirk.cottbus@igbce.de

Cottbus

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Schützenplatz 14 01067 Dresden Telefon: 0351 86765-0 E-Mail: bezirk.dresdenchemnitz@igbce.de

Dresden

Bürozeiten: Montag bis Donnerstag: 08:30 – 16:00 Uhr Freitag: 08:30 – 12:00 Uhr

Halle

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Franckestraße 15 06110 Halle Telefon: 0345 29169-0 E-Mail: bezirk.hallemagdeburg@igbce.de

Leipzig

Landesbezirksleiter Oliver Heinrich

IG BCE-Bezirk Leipzig Karl-Liebknecht-Straße 30/32 04107 Leipzig Telefon: 0341 14077-6 E-Mail: bezirk.leipzig@igbce.de

Inhalt

Vorwort . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .3 Der IG BCE-Landesbezirk Nordost

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BWS – deine erste Wahl: Keiner ist näher dran! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .10 Unsere Bildungsberatung und -landschaft: Bildung ganz nach deinem Bedarf . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12

Unsere Starterseminare

BR-Arbeit

Gelungener Einstieg mit BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . fü. .r d. ie. . . . . . . . . . . . . . . . .14 q BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . fü. .r d. ie. .B.R-A. .rb.e.it. . . . . . . . . .16 q BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten . .rb . e. it . . . . . . . . . . . .20 Der Mensch geht vor! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .r.d.ie. .B.R-A fü q BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .rb. e. it. . . . . . . . . . . .24 für die B

R-A

Weitere regionale Seminare Landesbezirk Nordost . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .28 q Terminübersicht Starterseminare BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .30 q BR 4 – Betriebsrat und Arbeitsrecht – Wege durch den Irrgarten! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .32 q BR 5 – Betriebsrat und Wirtschaft – Einblick für mehr Durchblick! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .33 Bezirk Berlin-Mark Brandenburg . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .34 q Terminübersicht Starterseminare BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .36 q Einführung in die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .37 Bezirk Cottbus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .38 q Terminübersicht Starterseminare BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .40 q BR 4 – Betriebsrat und Arbeitsrecht – Wege durch den Irrgarten! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .42 Bezirk Dresden-Chemnitz . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .44 q Terminübersicht Starterseminare BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .46

Bezirk Halle-Magdeburg . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .48 q Terminübersicht Starterseminare BR 1 – 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .50 q BR 4 – Betriebsrat und Arbeitsrecht – Wege durch den Irrgarten! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .52 q Betriebsrat – Erfolgreich verhandeln, Konflikte lösen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .54 q Betriebsvereinbarungen entwickeln, verhandeln, erfolgreich abschließen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .55

Landesbezirk Nordost

Landesbezirk Nordost q JAV I – Grundlagenseminar . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .58 q JAV II – Ausbildung checken und verbessern . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . it. . . . . . . . . .60 JAV-Arbe q JAV III – Arbeitstechniken . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .fü. r. .die. . . . . . . . . . . . . . . . . .62

Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

Seminare für Jugend- und Auszubildendenvertreter(innen) (JAV) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . fü. .r .d.ie. JA. .V.-A. rb. .e.it. . . . . . . . .56

Seminare aus der BR-Akademie

Zukunft gestalten – Gesellschaftliche Trends und ihre betriebliche Umsetzung q Branchendialog Bergbau – Schwerpunktthema: Erfahrungen mit Rückbau und Sanierung . . . . . .66 q Branchendialog Chemie – Schwerpunktthema: Mitgestaltung innovationsfreundlicher Betriebe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .67

Bezirk Cottbus

für Betriebsratsvorsitzende, Stellvertreter(innen), Freigestellte, Projektverantwortliche, Ausschusssprecher(innen), gesamte Gremien . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .64

Bezirk Halle-Magdeburg

Bezirk Dresden-Chemnitz

Fortsetzung Inhalt nächste Seite >>>

Inhalt

Weitere Informationen q Jahresübersicht 2016

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q Schulferien 2016 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .72 q Feiertage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .73 q Unsere Referent(inn)en auf Landesebene q Der Weg zum Seminar

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q Zertifikate und Bonusprogramm . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .79 q Der direkte Draht q Anmeldung

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q Heimspiel und Heimvorteil: Inhouse-Seminare für Teams und Gremien

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q BetriebsBerater(innen) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .86 q Informationen zur Freistellung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .88 q Kosten

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q IG BCE-Mitgliedschaft – Welche Leistungen bekomme ich als Mitglied?

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91 92

q Muster einer Mitteilung an den Arbeitgeber über die Entsendung eines Betriebsratsmitglieds / Mitglieds der Jugend- und Auszubildendenvertretung zu einem Seminar nach § 37 Abs. 6 BetrVG . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .94 q Muster einer Mitteilung an den Arbeitgeber über die Entsendung einer Vertrauensperson der Schwerbehindertenvertretung zu einem Seminar nach § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .95 q Anmeldeformular . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .96 q Impressum . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .98 q Beitrittserklärung zur IG BCE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .99

BWS â&#x20AC;&#x201C; deine erste Wahl

Keiner ist näher dran! Wir „leben“ Gewerkschaftsnähe

Wir sprechen „dieselbe Sprache“

Bei uns sind Betriebsratsbildung und Betriebsräte zu Hause. Schließlich gehört die BWS zur IG BCE, die rund 700.000 Mitglieder in 44 Bezirken zählt. Und wer sollte besser wissen, welche Rechte du hast, als jemand, der tagtäglich für sie eintritt? Die Gewerkschaftssekretäre sind bei dir vor Ort und damit ganz nah am Geschehen.

Wir reden nicht über dich, sondern mit dir. Und zwar Klartext! Das hat einen ganz einfachen Grund: Unsere Ansprechpartner(innen), Berater(innen) und Referent(inn)en sind größtenteils Praktiker – genau wie du. Sie kennen deine Nöte und Fragestellungen aus eigener Erfahrung. Daher halten sie auch die passenden Lösungen parat.

Wir sind „praxisnah“ Da wir den Betriebsratsalltag aus nächster Nähe kennen, sind die Inhalte unserer Seminare und Workshops exakt auf deine Anforderungen zugeschnitten. Abhandlungen nach „Schema F“ gibt es bei uns nicht. Vielmehr sind aktuelle Probleme aus deinem Betrieb willkommene Fragestellungen, für die wir gemeinsam nach individuellen Lösungen suchen. Auch unsere Exkursionen zum Arbeitsgericht oder zu Fachmessen sind Beispiele dafür, was wir unter „Praxisnähe“ verstehen.

Wir schreiben „VERNETZUNG“ groß Nicht nur die Gewerkschaftssekretäre helfen beim „Netzwerken“. Unsere Seminare auf Landesebene finden ganz in deiner Nähe statt, sodass immer ein Bezug zu deinem Bezirk bzw. Landesbezirk gegeben ist. Also der ideale Ort, um sich gegenseitig auszutauschen. Hier knüpfst du Verbindungen, die oft ein Leben lang halten. Dieses „Netzwerk“ verschafft dir eine solidarische Gemeinschaft und Verbündete, wenn’s ernst wird.

Wir kommen zu dir „persönlich“ … Im Rahmen unseres neuen Service „BWS on Tour“ kommen wir direkt zu dir in den Betrieb. Dort ermitteln wir vor Ort den Bildungsbedarf von dir und deinen Kolleg(inn)en. Anschließend erstellen wir maßgeschneiderte Bildungspläne, die exakt zu euren Bedürfnissen passen. Völlig kostenfrei versteht sich!

... und sind immer einen Schritt voraus Seien es Seminare zu Social Media, Apps zum Bildungsangebot oder ein Facebook-Auftritt – den Weg in die digitale Zukunft haben wir lange vor dem Wettbewerb beschritten. Auch sonst sind wir gerne Vorreiter. In unseren Seminaren thematisieren wir schon heute, was dich morgen fordert. Und weil wir Veränderungen in Unternehmen als Erste spüren, können wir auch als Erste auf sie reagieren.

Unsere Bildungsberatung und -landschaft

Bildung ganz nach deinem Bedarf „Welche Seminare passen eigentlich zu mir?“ Die BWS und dein Landesbezirk sagen es dir. Gerne entwickeln wir einen individuellen Weiterbildungsplan nur für dich oder das gesamte Gremium. Dafür greifen wir auf über 10 Jahre Erfahrung im Bildungssektor sowie einen riesigen Pool an Workshops und Seminaren zurück. Sie sind auf unterschiedlichste Bedürfnisse zugeschnitten und basieren auf dem Baukastenprinzip unserer Bildungslandschaft. Diese gewährt dir eine optimale Fortbildung, bei der wir dich konstant begleiten – von Beginn an!

Aller Anfang ist leicht Wenn du noch neu im Amt bist, sind die Starterseminare BR 1 – 3 ideal für den raschen Einstieg in die Betriebsratsarbeit. Sie werden über für die BR-Arbeit deinen Bezirk bzw. Landesbezirk angeboten und sind in diesem Programm zu finden. Das heißt, die Veranstaltungen finden ganz in deiner Nähe statt! Weiter geht es dann im Bundesprogramm mit unseren Basisseminaren: Hier kannst du dich in fünf Top-Themenbereichen weiterbilden. In unseren Grundlagenseminaren wiederum vertiefst du bereits erworbenes Wissen durch wertvolle Praxistipps.

Fokussiert und ambitioniert Immer wieder gilt es, als BR besondere Herausforderungen zu meistern. Nur wie? Das verraten dir unsere Spezialisierungsseminare, die sich ausgesuchten Fragestellungen widmen. Hinzu kommt unsere eigens eingerichtete Akademie für Betriebsrätinnen und Betriebsräte mit höheren Ansprüchen oder dem Wunsch einer perspektivischen Fortbildung. Ihnen steht ein

ausgeklügeltes Programm zur Verfügung, welches vom persönlichen Coaching bis zu universitären Angeboten reicht.

Für besondere Zielgruppen Du setzt dich engagiert für die Belange von Auszubildenden und Jugendlichen im Betrieb ein? Dann erfüllst du bereits die wichtigste Voraussetzung als JAV. Alles Weitere, was du für eine erfolgreiche Interessenvertretung brauchst, vermitteln dir unsere JAV-Grundlagenseminare auf Landesebene sowie weiterführende Angebote auf Bundesebene. Und auch in der Schwerbehindertenvertretung (SBV) machen wir dich stark. Schau doch einfach mal in unser Bundesprogramm ...

Maßgeschneiderte Lösungen

Noch Fragen?

Unter dem Titel Inhouse bieten wir Seminare an, die nicht nur exakt auf die Bedürfnisse deines Betriebs zugeschnitten werden, sondern auf Wunsch auch dort stattfinden. Beispielsweise, um die Qualifizierung des gesamten Gremiums voranzutreiben oder um Konflikte mit dem Arbeitgeber im Kreis der Kolleg(inn)en zu lösen.

Dein Landesbezirk steht dir Rede und Antwort! Selbstverständlich kannst du dich auch an die Bildungsberatung der BWS wenden:

Wo will ich hin?

q Info-Hotline: 0511 7631-336 q bws@igbce.de q www.igbce-bws.de q www.facebook.com/igbcebws

Was kann ich?

che Was brau ? ich dafür

eit b r A R B für die Gelungener Einstieg mit BR 1 – 3 Du willst als Betriebsratsmitglied deine Aufgaben sachgerecht und kollegial erfüllen? Dann ist ein gewisses Know-how zwingend notwendig. So solltest du zum Beispiel über Grundkenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes verfügen, welches deine Mitbestimmungsmöglichkeiten definiert. Auch die Geschäftsführung des Betriebsrats, die Arbeit im Gremium oder das Führen von Verhandlungen wollen geübt sein. Genau dafür geben dir unsere kompakten Starterseminare BR 1 – 3 das notwendige Rüstzeug. Sie leisten dir eine unschätzbare Hilfe beim Einstieg in die erfolgreiche Betriebsratsarbeit. Neben wesentlichen rechtlichen Grundlagen lernst du hier, wie gute BR-Arbeit funktioniert, in welchem Spannungsfeld sie stattfindet und wie du deine Ideen kompetent einbringen kannst. Dabei erwirbst du nicht nur das notwendige Know-how, sondern profitierst auch von den wertvollen Erfahrungen unserer Referent(inn)en. Schließlich zählt in der Praxis vor allem eins: wie du dein Wissen zielführend anwendest! Übrigens: Für den Erwerb von Grundkenntnissen hast du einen Schulungsanspruch! Mehr dazu auf Seite 88 bis 90!

Auf den nächsten Seiten findest du ausführliche Informationen und Seminarinhalte zu unseren Starterseminaren BR 1 – 3 und zu weiteren Seminaren auf Landesebene.

Starterseminare BR 1 – 3

Jetzt geht’s endlich los! Ich freue mich schon auf das Seminar BR 1!

Jens Vehmeier, Finite Planung, BASF, VKV-Nachrücker, Teilnehmer eines BWS-Seminars im April 2015

Starterseminar: BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

16 q Möglichkeiten der betrieblichen Mitbestimmung q Historische Entwicklung des Betriebsverfassungsgesetzes q Rechtssystematik, Umgang mit Gesetzen und Beteiligungsrechte des Betriebsrats q Aufgaben des Betriebsrats, vertrauensvolle Zusammenarbeit und persönliche Rechtsstellung q Geschäftsführung des Betriebsrats q Zusammenarbeit mit Gesamtbetriebsrat, Konzernbetriebsrat, Wirtschaftsausschuss sowie Jugend- und Auszubildendenvertretung q Betriebsversammlung q Tarifverträge und BWS-Bildungsangebote

in diesem Seminar inklusive: q BWS-Rucksack q BR-1-Ordner q BWS-Schreibblock q BWS-USB-Stick q BWS-Kugelschreiber q Prof. Karl Fitting u. a.: Betriebsverfassungsgesetz mit Wahlordnung, Handkommentar q Beck-Texte: ArbG – Arbeitsgesetze

warum? Als BR steht man zahlreichen Herausforderungen gegenüber. Schnell fühlt sich manch eine(r) davon überrollt – vor allem, wenn man noch neu im Amt ist. Umso wichtiger ist es, sich bereits in der Anfangsphase ein solides Fundament zu schaffen. Denn wer seine Rechte und Handlungsmöglichkeiten kennt, bewegt sich auf sicherem Boden und wird seinem Amt leichter gerecht.

dein Vorteil: Als neu gewähltes Betriebsratsmitglied oder Ersatzkandidat(in) bist du in diesem Seminar genau richtig. Hier erhältst du das Basiswissen, das du zur Bewältigung deiner vielfältigen Aufgaben im BR-Alltag brauchst. Zudem bekommst du einen ersten Überblick zu deinen Rechten und Einflussmöglichkeiten im Rahmen des Betriebsverfassungsgesetzes. Ziel ist die Gestaltung einer erfolgreichen Betriebsratsarbeit, die dir mit vielen konkreten Beispielen und Übungen auf einfache Weise vermittelt wird. Ferner beraten wir dich im Rahmen des Seminars zur idealen Gestaltung deines weiteren Bildungsweges.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Weitere Informationen zu diesem Seminar wie Termine, Preise und den Seminarort findest du auf der nächsten Doppelseite.

BR 1 Arbeit R B e i d r 端 f

Mit der Grundausstattung des Starterseminars BR 1 bist du bestens ger端stet f端r eine erfolgreiche Seminarteilnahme und die t辰gliche Betriebsratsarbeit.

Alles inklusive!

Termine Starterseminar: BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

In der folgenden Übersicht findest du die Termine des BR-1-Starterseminars für den IG BCE-Landesbezirk Nordost und deinen betreuenden Bezirk. IG BCE-Landesbezirk Nordost Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Wilfried Hupe

Referent Klaus Krüger

Referent Klaus Rothe

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referent Joachim Paulick

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Januar

10.01.

15.01.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120101-16

Feb. / März

28.02.

04.03.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120102-16

April

03.04.

08.04.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120103-16

Mai / Juni

29.05.

03.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120104-16

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Referent(in) Referent Siegfried Scholz Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Februar

14.02.

19.02.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120105-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

BR 1

Arbeit für die BR-

IG BCE-Bezirk Cottbus Referent(in) Referent Gisbert Schmidt

Referent Lutz Seidenstücker

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Feb. / März

29.02.

04.03.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120106-16

q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

04.09.

09.09.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-202-120107-16

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Referent(in) Referent Klaus Pätzold

Referentin Karla Nebel

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

März

14.03.

18.03.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120108-16

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Referent(in) Referent Ralf Loof

Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Gisbert Schmidt

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

März

07.03.

11.03.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120109-16

August

22.08.

26.08.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120110-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Starterseminar: BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten Der Mensch geht vor!

20 Gesetze und Rechtssystematik Personalplanung und Qualifizierung Personelle Einzelmaßnahmen Mitwirkung und Mitbestimmung bei Kündigungen q Beteiligungsorientierte Betriebsratspolitik q BWS-Bildungsangebote q q q q

warum? Ob interne Stellenausschreibungen, Versetzungen oder gar Kündigungen: Personelle Angelegenheiten stehen ständig auf der Tagesordnung von Betriebsrät(inn)en. Dabei ist es wohl der Wunsch eines jeden, Arbeitsplätze dauerhaft zu sichern. Nur wie? Welche Mitbestimmungsmöglichkeiten habe ich als BR eigentlich? Und wann darf ich einer Entscheidung der Personalabteilung oder Geschäftsführung widersprechen? Wer seine Kolleg(inn)en schützen will, sollte die Antworten auf diese und weitere Fragen kennen.

in diesem Seminar inklusive: q BWS-Mappe q BR-2-Ordner q BWS-Schreibblock q BWS-USB-Stick q BWS-Kugelschreiber q Dr. Michael Kittner: Arbeits- und Sozialordnung – Gesetze / Verordnungen, Einleitungen, Übersichten / Checklisten, Rechtsprechung

dein Vorteil: Dieses Seminar vermittelt dir die erforderlichen Kenntnisse zur Mitwirkung bei der betrieblichen Personalplanung sowie im Bereich personeller Einzelmaßnahmen. Themen wie Einstellung, Versetzung, Ein- und Umgruppierung oder Kündigung werden dabei eingehend beleuchtet. Parallel dazu gehen wir auf das Betriebsverfassungsgesetz ein, welches im Rahmen der §§ 92–102 wichtige Mitbestimmungsrechte für den BR aufführt. So erhältst du das Handwerkszeug, um der Maxime „Der Mensch geht vor“ gerecht zu werden. Ferner beraten wir dich im Rahmen des Seminars zur idealen Gestaltung deines weiteren Bildungsweges.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Weitere Informationen zu diesem Seminar wie Termine, Preise und den Seminarort findest du auf der nächsten Doppelseite.

BR 2 21

eit b r A R B e i f체r d

Die Materialien aus dem Starterseminar BR 2 helfen dir bei deiner t채glichen Betriebsratsarbeit. Aktuelle Gesetze und Verordnungen, Rechtsprechungen, Informationen zum Arbeitsvertrag etc. hast du so immer zur Hand.

Alles e! inklusiv

Termine Starterseminar: BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten Der Mensch geht vor!

In der folgenden Übersicht findest du die Termine des BR-2-Starterseminars für den IG BCE-Landesbezirk Nordost und deinen betreuenden Bezirk. IG BCE-Landesbezirk Nordost Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Wilfried Hupe

Referent Klaus Krüger

Referent Klaus Rothe

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referent Joachim Paulick

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Februar

07.02.

12.02.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120201-16

April

17.04.

22.04.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120202-16

Juni

19.06.

24.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120203-16

August

21.08.

26.08.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120204-16

November

06.11.

11.11.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120205-16

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Referent(in) Referent Lutz Seidenstücker Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Juni

12.06.

17.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120206-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

BR 2

Arbeit für die BR-

IG BCE-Bezirk Cottbus Referent(in) Referent Gisbert Schmidt Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

11.04.

15.04.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120207-16

q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat Oktober

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

23.10.

28.10.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-202-120208-16

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Referent(in) Referent Klaus Rothe

Referentin Marlies Colditz

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

23.05.

27.05.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120209-16

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Referent(in) Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Ralf Loof

Referent Joachim Nowak

Referent Gisbert Schmidt

Referent Uwe Trübner

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

11.04.

15.04.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120210-16

Juni

13.06.

17.06.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120211-16

Dezember

05.12.

09.12.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120212-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Starterseminar: BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren!

24 q Rechtssystematik, Umgang mit Gesetzen q Initiativ- und Beteiligungsrechte der Betriebsrätinnen und Betriebsräte q Informationsquellen und Möglichkeiten der Informationsbeschaffung q Verhandlungsführung und Konfliktlösung q Abschluss von Betriebsvereinbarungen q BWS-Bildungsangebote

in diesem Seminar inklusive: q BWS-Laptop-Tasche q BR-3-Ordner q BWS-Schreibblock q BWS-Laserpointer q BWS-USB-Stick

warum?

q BWS-Kugelschreiber

Kein anderer Bereich des Betriebsverfassungsgesetzes bietet dem Betriebsrat so umfassende Möglichkeiten wie die Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten. Immerhin kann er in wichtigen Fragen zu Arbeitszeit, Urlaubsplanung oder der Nutzung von technischen Einrichtungen (Telefon, Internet, Überwachungskameras etc.) gezielt Betriebsvereinbarungen erzwingen. Ohne seine Zustimmung geht hier fast gar nichts! Ergo sollte man seine Rechte kennen. Ebenso wichtig ist natürlich Verhandlungsgeschick, um Gespräche von Beginn an in die richtige Richtung zu lenken.

q IG BCE-Leistungsfächer q Zeitschrift AiB – Arbeitsrecht im Betrieb

dein Vorteil: Das Seminar schult dich darin, zu agieren, statt nur zu reagieren. Es vermittelt dir wichtige Grundlagen der zwischenmenschlichen Kommunikation bis hin zur Konfliktlösung, um deine Arbeit bestmöglich auszuführen. Ferner zeigt es dir zahlreiche Felder der Mitbestimmung auf – und wie du dein Wissen in der Praxis umsetzt. Dazu zählt auch der erfolgreiche Abschluss von Betriebsvereinbarungen. Darüber hinaus beraten wir dich im Rahmen des Seminars zur idealen Gestaltung deines weiteren Bildungsweges.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Weitere Informationen zu diesem Seminar wie Termine, Preise und den Seminarort findest du auf der nächsten Doppelseite.

BR 3 25

beit r A R B e i d f端r

Die Ausstattung des Starterseminars BR 3 umfasst tolle Utensilien f端r den Betriebsratsalltag sowie wichtige Unterlagen zum Kernthema des Seminars: Mitbestimmung des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten.

Alles e! v i s u l k n i

Termine Starterseminar: BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren!

In der folgenden Übersicht findest du die Termine des BR-3-Starterseminars für den IG BCE-Landesbezirk Nordost und deinen betreuenden Bezirk. IG BCE-Landesbezirk Nordost Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Horst Dierksen

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referentin Irena Dreißiger

Referent Klaus Rothe

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

08.05.

13.05.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120301-16

Juli

17.07.

22.07.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120302-16

Oktober

16.10.

21.10.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120303-16

Dezember

11.12.

16.12.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120304-16

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

18.09.

23.09.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120305-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

BR 3

Arbeit für die BR-

IG BCE-Bezirk Cottbus Referent(in) Referent Lutz Seidenstücker Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

23.05.

27.05.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120306-16

November

07.11.

11.11.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120307-16

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Referent(in) Referentin Karla Nebel

Referent Klaus Pätzold

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

12.09.

16.09.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120308-16

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Referent(in) Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Joachim Nowak

Referent Gisbert Schmidt

Referent Uwe Trübner

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

04.04.

08.04.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120309-16

Aug. / Sept.

29.08.

02.09.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120310-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Landesbezirk Nordost

Landesbezirk Nordost

Berlin

Halle

Dresden Cottbus Leipzig

IG BCE-Landesbezirk Nordost

Landesbezirk Nordost

BerlinMark Brandenburg

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

DresdenChemnitz

IG BCE-Landesbezirk Nordost InselstraĂ&#x;e 6 10179 Berlin Telefon: 030 278713-3 Fax: 030 278713-44 E-Mail: lb.nordost@igbce.de www.nordost.igbce.de

IG BCE-Landesbezirk Nordost Starterseminare BR 1 – 3

30 Landesbezirk Nordost

BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Wilfried Hupe

Referent Klaus Krüger

Referent Klaus Rothe

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referent Joachim Paulick

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Januar

10.01.

15.01.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120101-16

Feb. / März

28.02.

04.03.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120102-16

April

03.04.

08.04.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120103-16

Mai / Juni

29.05.

03.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120104-16

BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten Der Mensch geht vor!

rbeit für die BR-A

Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Wilfried Hupe

Referent Klaus Krüger

Referent Klaus Rothe

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referent Joachim Paulick

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Februar

07.02.

12.02.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120201-16

April

17.04.

22.04.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120202-16

Juni

19.06.

24.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120203-16

August

21.08.

26.08.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120204-16

November

06.11.

11.11.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120205-16

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Landesbezirk Nordost Starterseminare BR 1 – 3

Agieren statt reagieren!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referentin Marlies Colditz

Referent Horst Dierksen

Referentin Irena Dreißiger

Referent Siegfried Scholz

Referent Lutz Seidenstücker

Referent Klaus Rothe

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

08.05.

13.05.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120301-16

Juli

17.07.

22.07.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120302-16

Oktober

16.10.

21.10.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120303-16

Dezember

11.12.

16.12.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-200-120304-16

Detaillierte Beschreibung der Starterseminare BR 1 – 3 siehe Seite 16 – 25

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Landesbezirk Nordost

BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten

IG BCE-Landesbezirk Nordost Weitere regionale Seminare

32 Landesbezirk Nordost

BR 4 – Betriebsrat und Arbeitsrecht Wege durch den Irrgarten! q Rechtssystematik, Umgang mit Gesetzen q Entstehung und Bedeutung des Arbeitsrechts q Verhältnis von Tarifvertrag, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsvertrag q Kollektives Arbeitsrecht q Individualarbeitsrecht q Beteiligungsorientierte Betriebsratspolitik q BWS-Bildungsangebote

Referent Klaus Krüger

Referent Siegfried Scholz

in diesem Seminar inklusive: Christian Schoof Betriebsratspraxis von A bis Z

warum? Das Arbeitsrecht erscheint auf den ersten Blick kompliziert und schwer zu durchschauen. Umso wichtiger ist es, sich hier Klarheit zu verschaffen. So werden Betriebsrätinnen und Betriebsräte oft schon zu Beginn ihrer Amtszeit mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen konfrontiert – beispielsweise, wenn Unterstützung bei der Änderung von Arbeitsverträgen oder dem Umgang mit Abmahnungen gefordert ist. Unabhängig davon, wie lange man bereits im Amt ist, gilt es, aktiv zu werden und Betriebsvereinbarungen zu verhandeln.

dein Vorteil: Die Fülle der Gesetze erscheint dir wie ein Dschungel? Keine Angst. Dieses Seminar bringt Licht ins Dickicht. Es erklärt dir die verschiedenen Bereiche des Arbeitsrechts mitsamt ihrer Relevanz und deinen Anwendungsmöglichkeiten in der Praxis. Ferner beraten wir dich im Rahmen des Seminars zur idealen Gestaltung deines weiteren Bildungsweges.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags)

Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten UV*

Seminarnummer

November

20.11.

25.11.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

BWS-200-120401-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

704,00 €

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Landesbezirk Nordost Weitere regionale Seminare

Einblick für mehr Durchblick! q q q q q q q q q

Grundlagen der Wirtschaftsordnung Wirtschaftspolitische Probleme Wandel der Wirtschaft / Unternehmenswandel Standortbedingungen / Industriepolitik Unternehmens- und Managementstrategien Wirtschaftsausschuss und Aufsichtsrat Grundverständnis zur Betriebswirtschaft Folgen betriebswirtschaftlichen Handelns BWS-Bildungsangebote

Referent Joachim Paulick

Referent Lutz Seidenstücker

warum? Wer in den klassischen Feldern der Betriebsratsarbeit mitreden und mitbestimmen will, muss die Grundlagen unternehmerischen Handelns verstehen. Dazu gehört heutzutage mehr denn je ein volks- und betriebswirtschaftliches Basiswissen. Denn nur wenn man sich hier hinreichend auskennt, kann man als Betriebsrätin bzw. Betriebsrat eigene Strategien entwickeln, um die Interessen der Kolleg(inn)en erfolgreich durchzusetzen. Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

dein Vorteil: Mit diesem Seminar erhältst du einen umfassenden Überblick zu wirtschaftlichen Zusammenhängen und ihren Auswirkungen auf unternehmerische Entscheidungen. Es vermittelt dir wesentliches Know-how zur Wirtschaftsordnung und zeigt anhand konkreter Beispiele, wie du dein Wissen im Betriebsratsalltag praktisch umsetzt. Eine ideale Grundlage – auch für weiterführende BWS-Seminare, zu denen wir dich im Rahmen dieses Seminars gerne beraten.

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags)

Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten UV*

Seminarnummer

Dezember

04.12.

09.12.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

BWS-200-120501-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

704,00 €

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Landesbezirk Nordost

BR 5 – Betriebsrat und Wirtschaft

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg InselstraĂ&#x;e 6 10179 Berlin Telefon: 030 308680-0 E-Mail: bezirk.berlin@igbce.de

BerlinMark Brandenburg

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

DresdenChemnitz

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

Der Bezirk Berlin-Mark Brandenburg ist mit gut 48.000 km² flächenmäßig der größte Bezirk der IG BCE und sogar größer als die Schweiz. Er umfasst die Länder Berlin, Mecklenburg-Vorpommern und Brandenburg – mit Ausnahme der Lausitz. In den drei Bundesländern, die von einer unterschiedlichen Industriestruktur und wirtschaftlichen Entwicklung geprägt sind, betreuen wir derzeit 268 Betriebe.

Berlin

BerlinMark Brandenburg

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Starterseminare BR 1 – 3

BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referent Siegfried Scholz

Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Februar

14.02.

19.02.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120105-16

BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten rbeit für die BR-A

Der Mensch geht vor! Referent(in) Referent Lutz Seidenstücker Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Juni

12.06.

17.06.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120206-16

BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten rbeit für die BR-A

Agieren statt reagieren! Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

18.09.

23.09.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-201-120305-16

Detaillierte Beschreibung der Starterseminare BR 1 – 3 siehe Seite 16 – 25

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Berlin-Mark Brandenburg Weitere regionale Seminare

Einführung in die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung

Rechtsgrundlagen Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien Personalgespräche Kündigungsschutz Antragstellungen SB-Eigenschaften Gesetzliche Regelungen Integrationsvereinbarung Inklusionsvereinbarungen

Referent Rainer Damrau

warum? In der Schwerbehindertenvertretung bist du mit zahlreichen Anforderungen konfrontiert. Besonders wenn man neu im Amt ist, muss man sich möglichst schnell umfangreiches Wissen zu allen wesentlichen Aufgaben aneignen. Auch die Zusammenarbeit mit den zuständigen Ämtern und Behörden (Versorgungsamt) gehört dazu. Und nicht zuletzt benötigst du einen Überblick über die spezifischen Arbeitsmaterialien der Schwerbehindertenvertretung. Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

dein Vorteil: Dieses Seminar bietet dir eine Einführung in die Arbeit der Schwerbehindertenvertretung. Von den gesetzlichen Regelungen über Antragsverfahren bis hin zu der besonderen Situation eines Personalgesprächs will es dich auf deine Aufgaben bestmöglich vorbereiten. Auch informiert es dich umfänglich im Hinblick auf die weitreichende Unterstützung deiner Arbeit durch die IG BCE.

Termin q Dauer: 2 Tage (Beginn: vormittags / Ende: nachmittags)

Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten UV*

Seminarnummer

Januar

11.01.

12.01.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

351,00 €

BWS-201-120801-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

177,00 €

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Bezirk Berlin-Mark Brandenburg

q q q q q q q q

IG BCE-Bezirk Cottbus

Bezirk Cottbus

IG BCE-Bezirk Cottbus StraĂ&#x;e der Jugend 13 â&#x20AC;&#x201C; 14 03046 Cottbus Telefon: 0355 38046-0 E-Mail: bezirk.cottbus@igbce.de

BerlinMark Brandenburg

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

DresdenChemnitz

IG BCE-Bezirk Cottbus

Der Bezirk Cottbus, der den größten Teil der Lausitz beinhaltet und zum einen in Brandenburg, aber auch in Sachsen liegt, ist geprägt vom Braunkohlenbergbau und von der Energieerzeugung. Die über 16.000 Mitglieder, die in 87 Betrieben und 67 Ortsgruppen durch uns betreut werden, sind neben der Energiewirtschaft und dem Bergbau in folgenden Branchen tätig: Chemie, Kunststoff, Papier, Kautschuk, Bergbausanierung, Glas, Feinkeramik, Gips, Wasserwirtschaft, Umwelt und Entsorgung, Aus- und Weiterbildung sowie im Bereich der Ingenieurdienstleister.

Cottbus Cottbus

Bezirk Cottbus

IG BCE-Bezirk Cottbus Starterseminare BR 1 – 3

BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referent Gisbert Schmidt

Referent Lutz Seidenstücker

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Feb. / März

29.02.

04.03.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120106-16

Bezirk Cottbus

q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

04.09.

09.09.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-202-120107-16

BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten rbeit für die BR-A

Der Mensch geht vor! Referent(in) Referent Gisbert Schmidt Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

11.04.

15.04.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120207-16

q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat Oktober

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

23.10.

28.10.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

704,00 €

BWS-202-120208-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Cottbus

BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referent Lutz Seidenstücker Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

23.05.

27.05.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120306-16

November

07.11.

11.11.16

Landhotel Burg, Spreewald

998,00 €

601,00 €

BWS-202-120307-16

Bezirk Cottbus

Monat

Detaillierte Beschreibung der Starterseminare BR 1 – 3 siehe Seite 16 – 25

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Cottbus Weitere regionale Seminare

Referent Lutz Seidenstücker

in diesem Seminar inklusive: Christian Schoof Betriebsratspraxis von A bis Z

Bezirk Cottbus

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags)

Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten UV*

Seminarnummer

November

20.11.

25.11.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

998,00 €

BWS-202-120402-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

704,00 €

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Literaturempfehlung

Christian Schoof

Betriebsratspraxis von A bis Z

Bezirk Cottbus

Neu: Die Online-Ausgabe mit sämtlichen Stichwörtern sowie Arbeitshilfen und Leitsätzen zu jedem Stichwort. Die Inhalte lassen sich so ganz einfach übernehmen und weiter bearbeiten.

v Inklusi

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Schützenplatz 14 01067 Dresden Telefon: 0351 86765-0 E-Mail: bezirk.dresden-chemnitz@igbce.de

Büro Chemnitz Jagdschänkenstraße 52 09117 Chemnitz Telefon: 0371 2621179-0 E-Mail: buero.chemnitz@igbce.de

BerlinMark Brandenburg

Bezirk Dresden-Chemnitz

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

DresdenChemnitz

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz

Unser Bezirk hat seinen Hauptsitz in Dresden und ein Büro in Chemnitz. Über diese Standorte betreuen wir zurzeit rund 17.000 Mitglieder aus 185 Betrieben und 52 Ortsgruppen. Sie sind in den folgenden Bereichen tätig: Chemie, Kunststoff, Papier, Sanierung, Energiewirtschaft, Halbleiter- und Solarproduktion, Feinkeramik, Geologie, Glas, Leder, Kautschuk, Schleifmittel, Feuerfest, Fotofinisher, Wasserwirtschaft, Umwelt und Entsorgung sowie im Bergbau und in dessen Nachfolgebetrieben.

9 DresdenChemnitz

Chemnitz

Bezirk Dresden-Chemnitz

Dresden

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz Starterseminare BR 1 – 3

BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referentin Karla Nebel

Referent Klaus Pätzold

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

März

14.03.

18.03.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120108-16

BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten rbeit für die BR-A

Der Mensch geht vor! Referent(in) Referent Klaus Rothe

Referentin Marlies Colditz

Bezirk Dresden-Chemnitz

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Mai

23.05.

27.05.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120209-16

BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren!

rbeit für die BR-A

Referent(in) Referentin Karla Nebel

Referent Klaus Pätzold

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: morgens / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

September

12.09.

16.09.16

Hotel Am Kriebsteinsee, Kriebstein

998,00 €

409,00 €

BWS-209-120308-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Dresden-Chemnitz

Detaillierte ng Beschreibu der Starter e ieh seminare s 5 S eite 1 6â&#x20AC;&#x201C; 2

Bezirk Dresden-Chemnitz

t i e b r A R B e fĂźr di

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg FranckestraĂ&#x;e 15 06110 Halle Telefon: 0345 29169-0 E-Mail: bezirk.halle-magdeburg@igbce.de

BerlinMark Brandenburg

9 Halle-Magdeburg

9 Cottbus

Leipzig

Bezirk Halle-Magdeburg

DresdenChemnitz

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg

Bergbau-, Chemie- und Energiebetriebe bestimmen, wie es im Namen unserer Organisation zum Ausdruck kommt, das Gesicht und die wirtschaftliche Struktur unserer Bezirksorganisation. Aber auch Glas-, Keramik-, Papier- und Kunststoffunternehmen sowie Unternehmen aus den Branchen Papier, Kali und Salz, Sand und Ton sowie Wasser werden vom Bezirksteam betreut. Mit mehr als 28.000 Mitgliedern ist der Bezirk mit Sitz in der Händelstadt Halle einer der mitgliederstärksten im Landesbezirk Nordost der IG BCE. Information, Beratung, Unterstützung sowie Schulung unserer Mitglieder, Vertrauensleute, Betriebsräte und Ortsgruppenvorstände sind die wichtigsten Aufgaben aller im Bezirk Beschäftigten. Unsere mitgliedernahe Betreuungsarbeit ist vorrangig auf die Stärkung der gewerkschaftlichen Basis in den ca. 200 betreuten Betrieben sowie 53 Betriebs- und Wohnortsgruppen gerichtet. Ein breites Angebot an Beteiligungsmöglichkeiten für Arbeiter, Angestellte, Frauen, Jugendliche, Arbeitslose und Rentner bieten die über das ganze Jahr hinweg organisierten Veranstaltungsprogramme der Ortsgruppen unseres Bezirks.

Halle-Magdeburg

Bezirk Halle-Magdeburg

Halle

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Starterseminare BR 1 – 3

BR 1 – 1 x 1 für Betriebsräte Aller Anfang ist gar nicht so schwer!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Ralf Loof

Referent Gisbert Schmidt

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

März

07.03.

11.03.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120109-16

August

22.08.

26.08.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120110-16

BR 2 – Betriebsrat und personelle Angelegenheiten rbeit für die BR-A

Der Mensch geht vor! Referent(in) Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Ralf Loof

Referent Joachim Nowak

Referent Gisbert Schmidt

Referent Uwe Trübner

Bezirk Halle-Magdeburg

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

11.04.

15.04.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120210-16

Juni

13.06.

17.06.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120211-16

Dezember

05.12.

09.12.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120212-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Starterseminare BR 1 – 3

BR 3 – Betriebsrat und soziale Angelegenheiten Agieren statt reagieren!

für die BR-A

rbeit

Referent(in) Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Joachim Nowak

Referent Gisbert Schmidt

Referent Uwe Trübner

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: nachmittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

April

04.04.

08.04.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120309-16

Aug. / Sept.

29.08.

02.09.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120310-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Bezirk Halle-Magdeburg

Detaillierte Beschreibung der Starterseminare BR 1 – 3 siehe Seite 16 – 25

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Weitere regionale Seminare

Referent Hans-Jürgen Hinz

Referent Ralf Loof

Referent Gisbert Schmidt

in diesem Seminar inklusive:

Christian Schoof Betriebsratspraxis von A bis Z

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Bezirk Halle-Magdeburg

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags)

Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten UV*

Seminarnummer

Mai

23.05.

27.05.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120403-16

Oktober

10.10.

14.10.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

998,00 €

410,00 €

BWS-210-120404-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Literaturempfehlung

Christian Schoof

Betriebsratspraxis von A bis Z Neu: Die Online-Ausgabe mit sämtlichen Stichwörtern sowie Arbeitshilfen und Leitsätzen zu jedem Stichwort. Die Inhalte lassen sich so ganz einfach übernehmen und weiter bearbeiten.

e! Bezirk Halle-Magdeburg

v Inklusi

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Weitere regionale Seminare

Betriebsrat Erfolgreich verhandeln, Konflikte lösen Verhandlungsvorbereitung und rechtliche Grundlagen Verhandlungsstil Körpersprache und Verhalten in der Verhandlung Spielregeln und Absprachen in der Verhandlungsdelegation q Position und Interessen trennen q Fakten und Zahlen gezielt einsetzen und aufgreifen q q q q

Referent Joachim Nowak

Referent Uwe Trübner

warum? Betriebsrätinnen und Betriebsräte müssen sich nicht nur in der Sache (BetrVG etc.) auskennen, sondern auch wissen, wie sie ihr Know-how in Verhandlungen gezielt einsetzen können (§ 74, 1, §§ 80 f. BetrVG). Demnach benötigen sie profunde Kenntnisse über eine geschickte Verhandlungsführung.

dein Vorteil:

Bezirk Halle-Magdeburg

Das Seminar richtet sich an all jene, die für eine effektive, betriebliche Interessenvertretung gezielt ihre vorhandenen Fähigkeiten verbessern wollen. Hier trainierst du strategische Herangehensweisen und lernst, wie du Argumente, Argumentationstechniken und Forderungen gekonnt verknüpfst und zu einem schlagkräftigen Instrumentarium für anstehende Verhandlungen schmiedest.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termin q Dauer: 4 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

November

21.11.

24.11.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

632,00 €

313,00 €

BWS-210-120601-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

IG BCE-Bezirk Halle-Magdeburg Weitere regionale Seminare

Betriebsvereinbarungen entwickeln, verhandeln, erfolgreich abschließen

q Rechtsgrundlagen für Betriebsvereinbarungen q Inhalt, Aufbau und formale Gestaltung von Betriebsvereinbarungen q Grundlagen der Verhandlungsstrategie im Gremium und mit dem Arbeitgeber q Qualifizierungsangebote für Betriebsräte zum Themenkomplex

Referent Joachim Nowak

Referent Uwe Trübner

warum? Ein wesentlicher Bestandteil erfolgreicher Interessenvertretung der Arbeitnehmer(innen) sind die Initiativ- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen. Bedeutsam für eine erfolgreiche Umsetzung sind dabei vor allem strategische Vorbereitungen für Verhandlungen mit dem Arbeitgeber.

dein Vorteil: Das Kompaktseminar geht auf die im BetrVG verankerten rechtlichen Grundlagen und unterschiedlichen Formen von Betriebsvereinbarungen ein. Es erläutert die Struktur, die inhaltliche Gestaltung sowie deren Erarbeitung und gibt einen allgemeinen Einblick zu notwendigen Verhandlungsstrategien. Analysen und Gruppenarbeiten zum Thema ergänzen die inhaltliche Gestaltung des Workshops. BestPractice-Beispiele von abgeschlossenen Betriebsvereinbarungen zu unterschiedlichen Handlungsfeldern runden die Veranstaltung ab.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termin q Dauer: 3 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Oktober

24.10.

26.10.16

Seminar- und Tagungshotel Spiegelsberge, Halberstadt

514,00 €

215,00 €

BWS-210-120701-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Bezirk Halle-Magdeburg

Die Inhalte des Seminars sind flexibel gestaltet und werden den Schwerpunktthemen der Seminarteilnehmer(innen) angepasst.

e it b r A V A J e i für d

Als JAV durchstarten 2016 sind JAV-Wahlen. Welche Schritte sind im Vorfeld wichtig? Und welche danach? All das erfährst du in unseren JAV-Seminaren. Sie sind exakt auf deine Bedürfnisse als Jugend- und Auszubildendenvertreter(in) zugeschnitten. So erfährst du hier nicht nur deine Rechte und Pflichten, sondern auch, wie du deine Tätigkeiten effektiv organisierst, wie du Zuspruch durch Öffentlichkeitsarbeit erntest oder welche Handlungsmöglichkeiten dir das Arbeitsrecht einräumt – beispielsweise, um bessere Perspektiven für junge Kolleg(inn)en im Betrieb zu gestalten. Unsere Veranstaltungen verschaffen dir also einen soliden Background und zugleich Raum für frische Ideen. Ferner sind sie eine ideale Plattform, um Gleichgesinnte kennenzulernen und sich mit ihnen auszutauschen. Und mit all dieser Unterstützung kannst du als JAV richtig durchstarten! Übrigens: Für unsere JAV-Grundlagenseminare hast du einen Freistellungsanspruch! Mehr dazu auf Seite 88 bis 90!

Seminare für Jugend- und Auszubildendenvertreter(innen) (JAV)

Mit den BWS-Seminaren JAV I – III sind wir gut aufgestellt. Wir werden praxisnah und kompetent unterstützt.

JAV I – Grundlagenseminar

58 q Einführung in die JAV-Arbeit q Rechte, Pflichten und Aufgaben der JAV als betriebliche Interessenvertretung q Aufbau und Handhabung von Gesetzen q Durchführung einer Jugend- und Auszubildendenversammlung q Zusammenarbeit mit betrieblichen Gremien und Institutionen q Strategien für die JAV-Arbeit

in diesem Seminar inklusive: q JAV-Tasche q JAV-Arbeitshilfe q BWS-Schreibblock q BWS-USB-Stick q BWS-Kugelschreiber q Dr. Michael Kittner: Arbeits- und Sozialordnung – Gesetze / Verordnungen, Einleitungen, Übersichten / Checklisten, Rechtsprechung

warum? Dieses Seminar sollte von jeder Jugend- und Auszubildendenvertretung besucht werden! Besonders für all jene, die erst seit Kurzem dabei sind, ist es wichtig, sich die notwendigen Grundlagen einer guten JAV-Arbeit anzueignen. Nur so werden sie den Ansprüchen an ihr Amt gerecht und bewegen sich auf sicherem Boden.

q Dr. Thomas Klebe, Jürgen Ratayczak, Micha Heilmann, Sibylle Spoo: Betriebsverfassungsgesetz, Basiskommentar mit Wahlordnung

dein Vorteil: Sei es in Theorie oder Praxis, dieses Seminar vermittelt dir, welche Rechte, Pflichten und Aufgaben du in der betrieblichen Interessenvertretung hast und wie du mit Gesetzen richtig umgehst. Ferner lernst du, eine Jugend- und Auszubildendenversammlung zu organisieren oder dich in Gremien gekonnt einzubringen. Last but not least werden hier Strategien für die JAV-Arbeit vorgestellt und erarbeitet.

Der Besuch dieses Grundlagenseminars ist Voraussetzung für die Teilnahme an weiterführenden JAV-Seminaren auf Landesebene sowie BundesJAV-Seminaren. Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Januar

24.01.

29.01.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

985,00 €

704,00 €

BWS-200-220101-16

April

24.04.

29.04.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

985,00 €

704,00 €

BWS-200-220102-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

JAV I 59

e it b r A V A J e i f端r d

Mit der Grundausstattung des JAV-I-Grundlagenseminars bist du bestens ger端stet f端r eine erfolgreiche Seminarteilnahme und die t辰gliche JAVArbeit.

Alles inklusive!

JAV II – Ausbildung checken und verbessern

60 Qualitätsanalyse der Berufsausbildung Qualitätsverbesserung der Berufsausbildung Problemlösungsstrategien Rechtliche und qualitative Anforderungen an die Berufsausbildung q Beurteilungssysteme q Das duale System: Berufsbilder und ihre Entwicklung, Rahmenausbildungspläne, Prüfungswesen, Ausbildungsnachweise q q q q

warum? Fragen der Berufsausbildung gehören zum Alltag der Jugend- und Auszubildendenvertreter(innen). So sollten sie die Qualität der Berufsausbildungen in ihrem Betrieb möglichst hochhalten und für gute Übernahmemodelle sorgen. Keine leichte Aufgabe, doch mit entsprechendem Know-how lässt sie sich bewältigen.

in diesem Seminar inklusive: q JAV-Mappe q JAV-II-Arbeitsmaterialien „Ausbildung checken und verbessern“ q BWS-Schreibblock q BWS-USB-Stick q BWS-Kugelschreiber q Thomas Lakies, Annette Malottke: BBiG – Berufsbildungsgesetz – Kommentar für die Praxis q Thomas Lakies: Jugendarbeitsschutzgesetz, Basiskommentar

dein Vorteil: Wir gehen auf Beispiele ein, die zeigen, warum Prüfungsergebnisse der Azubis allein nicht reichen, um betriebliche Bildung „wirklich“ einzuschätzen. Dabei lernst du, wie man berufliche Ausbildung richtig bewertet und wie sie sich optimieren lässt. Auch duale Ausbildungssysteme werden im Seminar eingehend betrachtet. Ausgestattet mit dem erworbenen Wissen, wird es dir leichter fallen, die Ausbildungsstrukturen in deinem Betrieb zu checken und zu verbessern.

Voraussetzung für die Teilnahme ist der vorherige Besuch des JAV-I-Grundlagenseminars.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termine q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

Februar

21.02.

26.02.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

999,00 €

704,00 €

BWS-200-220201-16

Juni / Juli

26.06.

01.07.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

999,00 €

704,00 €

BWS-200-220202-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

JAV II rbeit A V A J e i d f端r

Alles inklusive!

JAV III – Arbeitstechniken

62 q Team- und Projektarbeit q Bearbeitung von Fallbeispielen und Entwicklung von Handlungshilfen q Arbeitstechniken und Präsentationen q Öffentlichkeitsarbeit der JAV q Ideen und Konzepte für Betriebsvereinbarungen q Mitbestimmung in der Ausbildung gestalten

in diesem Seminar inklusive: q JAV-Laptop-Tasche q JAV-III-Arbeitsmaterialien „JAV-Arbeitshilfe: Im Zeichen des Feedbacks – Beurteilungssysteme“ q BWS-Schreibblock q BWS-USB-Stick

warum?

q BWS-Kugelschreiber

Jede Jugend- und Auszubildendenvertretung muss in der Lage sein, bestmöglich zum Wohle der Azubis zu verhandeln. Aber wie war das noch mal mit den Vorschriften des Arbeitsrechts? Und wie bekomme ich meine diesbezüglichen Aufgaben mit meinen sonstigen JAV-Tätigkeiten vereinbart? Schließlich muss ich meine Ideen und Projekte ja auch noch erfolgreich kommunizieren?! Wer sich vom Wust der Aufgaben nicht überrollen lassen will, ist im JAV-III-Seminar bestens aufgehoben!

q Prof. Karl Fitting u. a.: Betriebsverfassungsgesetz mit Wahlordnung, Handkommentar

dein Vorteil: Hier zeigen wir dir Techniken auf, um deine Arbeits- und Büroorganisation effektiv zu gestalten. Außerdem erfährst du, wie sich Projekt- und Teamarbeit verbessern lassen und wie du eindrucksvoll Konzepte präsentierst oder Betriebsvereinbarungen kompetent vorbereitest. Darüber hinaus machst du dich mit wichtigen Aspekten der Öffentlichkeitsarbeit vertraut. Denn auch sie ist ein Schlüssel zum Erfolg.

Voraussetzung für die Teilnahme ist der vorherige Besuch des JAV-II-Seminars.

Dein Engagement wird mit Brief und Siegel bestätigt. Du erhältst ein Zertifikat über die Seminarteilnahme.

Termin q Dauer: 5 Tage (Beginn: abends / Ende: mittags) Monat

von

bis

Seminarort

Seminarkosten

UV*

Seminarnummer

August

14.08.

19.08.16

Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

950,00 €

704,00 €

BWS-200-220301-16

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG

*Unterkunfts- und Verpflegungskosten zzgl. gesetzlicher MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

JAV III 63

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Alles inklusive!

Die BR-Akademie Sei es bei Verhandlungen mit dem Arbeitgeber, bei der Leitung von Betriebsversammlungen oder als Sprachrohr des Gremiums: Wer sich als

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Betriebsratsvorsitzende(r), Stellvertreter(in), Freigestellte(r), Projektverantwortliche(r) oder Ausschusssprecher(in)

engagiert, wird tagtäglich mit besonders hohen Erwartungen konfrontiert. Diese zu erfüllen, sich selbst dabei treu zu bleiben und seinen Weg weiter nach vorne zu gehen, ist alles andere als leicht.

Genau deshalb haben wir eine einzigartige Fortbildungsreihe entwickelt, die sich ganz speziell den Anforderungen von Betriebsrät(inn)en mit großer Verantwortung widmet. Hier erfährst du maßgeschneiderte und perspektivisch ausgerichtete Unterstützung durch die BWS: vom Umgang mit Belastungen über das Gestalten von Veränderungsprozessen bis hin zu Angeboten auf Hochschulniveau – selbstverständlich gleichfalls auf deine besonderen Bedürfnisse als geforderte(r) Betriebsrätin oder Betriebsrat ausgerichtet. Zwei neue Seminare der BR-Akademie stellen wir dir hier vor. Das gesamte Programm findest du auf www.igbce-bws.de.

PROGRAM M 2016

Seminare aus der BR-Akademie für Betriebsratsvorsitzende, Stellvertreter(innen), Freigestellte, Projektverantwortliche, Ausschusssprecher(innen), gesamte Gremien

Neu!

Zukunft gestalten Gesellschaftliche Trends und ihre betrieblichen Konsequenzen sind nicht zu unterschätzen. Seien es 3D-Drucker, das Internet oder Umstrukturierungen im Unternehmen: Technologische Neuerungen sowie Veränderungsprozesse in der Arbeitswelt machen vor unseren Betrieben nicht halt. Umso wichtiger ist es, relevante Entwicklungen sowie diesbezügliche Mitgestaltungsmöglichkeiten zu kennen. Denn die Zukunft hat längst begonnen. Unsere Veranstaltungen zeigen auf, welche Entwicklungen die Wirtschaft derzeit prägen, welche Auswirkungen sie auf deinen Betrieb haben können und wie du frühzeitig Einfluss auf bedeutsame Prozesse nehmen kannst. Zudem widmen wir uns mit hochkarätigen Vorträgen und Diskussionen ausgesuchten Branchentrends. Auf den nächsten Seiten findest du zwei Branchendialoge für Chemie und Bergbau.

Seminare aus der BR-Akademie Zukunft gestalten Gesellschaftliche Trends und ihre betriebliche Umsetzung

NEU 66

Branchendialog Bergbau Schwerpunktthema: Erfahrungen mit Rückbau und Sanierung

Wie keine andere Branche ist der Bergbau in den letzten Jahrzehnten von Rückbau betroffen. Die aktuellen Diskussionen im Rahmen der Energiewende stecken voller Sprengstoff. Welche Chancen bestehen für Betriebe? Gibt es Licht am Horizont? Wie sehen Szenarien für zukünftige Entwicklungen aus? Zielsetzungen q Branchentrends sichtbar machen q Erfahrungen und Entwicklungen aus ähnlichen Betrieben kennenlernen q Aktuelle Fragen klären und die eigenen Netzwerke pflegen Vorgehensweisen Hochkarätige Vorträge von ausgewählten Expert(inn)en bieten Anregungen und Diskussionsgrundlage. Der Erfahrungsaustausch sorgt zusammen mit dem fachlichen Überblick, den du hier erhältst, für optimale Anwendbarkeit im eigenen Betrieb.

Inhalte q Aktuelle Themen und Trends der Branche q Umgang mit Rückbau, Abschied und den Emotionen dabei q Wovon verabschieden wir uns und wofür wenden wir unsere Kraft auf?

Referent Victor W. Hering ist selbstständiger Berater und systemischer Coach. Nach langjähriger Projektverantwortung bei tiefgreifenden Veränderungsprozessen in einem international arbeitenden Konzernbetrieb sind seine Schwerpunkte der strategische Dialog im Unternehmen, Teamentwicklung und Strategien bei psychosozialen Belastungen. Besondere Erfahrungen hat der Diplom-Literaturwissenschaftler in den Themen Coaching und Persönlichkeitsentwicklung für leitende Betriebsräte.

Termin q Dauer: 3 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

bis

Juni

27.06.

29.06.16

Seminarort Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

Seminarkosten* UV** 990,00 €

Seminarnummer

Referent(in)

317,00 € BWS-003-930601-16 Victor W. Hering * zzgl. Unterkunfts- und Verpflegungskosten

** zzgl. gesetzl. MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Seminare aus der BR-Akademie Zukunft gestalten Gesellschaftliche Trends und ihre betriebliche Umsetzung

NEU 67

Branchendialog Chemie Schwerpunktthema: Mitgestaltung innovationsfreundlicher Betriebe

Einerseits sind Innovationen ein entscheidender Erfolgsfaktor für die Wettbewerbsfähigkeit von Betrieben in der chemischen Industrie. Andererseits können sie auch zum Risiko für Arbeitsplätze werden – selbst dann, wenn sie nicht stattfinden. Neben Kreativität benötigen Innovationen die Vielfalt von Sichtweisen und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur. Welche Herausforderungen liegen hier für Betriebsräte? Sollen sie Innovationen mitgestalten und die Innovationsbereitschaft der Beschäftigten anregen? Unaufhaltsam ist beispielsweise die Industrie 4.0. Mit ihr werden nun Innovationen real, die wir bislang nur aus Science-Fiction kannten. Welche Erfahrungen gibt es damit bereits und was sind die Fragen der Zukunft? Wenn du einen Überblick über die Trends in den Betrieben der Branche bekommen und darüber hinaus zukünftige Entwicklungen erkennen willst, findest du hier die Möglichkeit zum Austausch mit Kolleg(inn)en und Expert(inn)en. Zielsetzungen q Voraussetzungen und Faktoren für innovationsfreundliche Betriebe kennenlernen q Interessen- und Rollenkonflikte bei Innovationen erkennen, reflektieren, gestalten q Möglichkeiten und Grenzen der Mitgestaltung kennen q Aktuelle Fragen klären und eigene Netzwerke pflegen Vorgehensweisen Hochkarätige Vorträge und Impulse von ausgewählten Expert(inn)en bieten dir Anregungen und einen fachlichen Überblick für Diskussionen. Eine Exkursion zu einem innovativen Unternehmen in Berlin sorgt zusammen mit dem Erfahrungsaustausch für eine optimale Anwendbarkeit des Gelernten im eigenen Betrieb.

Inhalte q Mitbestimmung und Innovationen im Betrieb – Erfahrungen und Trends Welche Grundlagen sind notwendig, damit Betriebsq räte Innovationen mitgestalten können? q Innovationen in Start-ups und „alten“ Unternehmen q Industrie 4.0 und sozialverträgliche Innovationen – geht das? q Konzepte und Ansätze beteiligungsorientierter Innovationsprozesse q Absehbare zukünftige Entwicklungen

Termin q Dauer: 3 Tage (Beginn: vormittags / Ende: mittags) Monat

von

November 02.11.

bis 04.11.16

Seminarort Bildungszentrum Kagel-Möllenhorst

q Freistellung: § 37 Abs. 6 BetrVG / § 96 Abs. 4 und 8 SGB IX

Seminarkosten* UV** 990,00 €

Seminarnummer

Referent(in)

317,00 € BWS-003-930701-16 Victor W. Hering * zzgl. Unterkunfts- und Verpflegungskosten

** zzgl. gesetzl. MwSt.

Anmeldung und weitere Informationen: Hotline 0511 7631-336, bws@igbce.de, www.igbce-bws.de

Weitere Informationen

q Jahresübersicht 2016