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Editorial
Baja California cuenta con mucha oportunidad para el empleo en la industria maquiladora, Mexicali está posicionada como una de las ciudades con mayor oportunidad de México, como la maquiladora y los servicios de exportación. Con aproximadamente 145 empresas provenientes de Estados Unidos, Asia y Europa, Mexicali es líder en empleo. Destacan la industria automotriz, médica, electrónica, aeroespacial, cuya principal ventaja es la frontera con el vecino estado de California, EUA. Unas de las empresas que aparecen son: Makers Diseño y Fabricación, Papel San Francisco, Tienda de Fábrica Crisa y Taller Industrial De Fábrica; Papel San Francisco inició sus operaciones en mayo de 1980 con la instalación de la primera máquina para la elaboración de papel tissue, con una capacidad de producción de 17,000 toneladas métricas al año. En general consideramos que hay mucha oportunidad de trabajo, por lo que invitamos a que nuestros lectores, consulten todas las categorías de empresas en Mexicali.
Aleida Fernanda Rubio Marquez, Diseño Gráfico Talento Manufactura
Contenido
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Calendario de Eventos Industriales Luis Manuel Hernández presidente de INDEX Nacional Spark Technologies mejor lugar para trabajar Vacantes por ciudad
Directorio M.C Alejandra M. Ortiz Ramos Editora en Jefe
L.D.G Ricardo Martha Cruz Diseño Editorial
L.C.C Michel Torres Editor
Heidy Karyme Castro Diseño Gráfico
L.M.E Diana Tenorio A. Mercadotecnia y Publicidad
L.C.C Alejandra Beltrán Domínguez Reportera
TALENTO MANUFACTURA, Año 1, No. 12, Julio del 2022, es una edición mensual publicada de manera digital y distribuida masivamente por correo electrónico por Edicto Estrategas en Comunicación, con domicilio en Av. Mariano Arista #1672-1, Col. Nueva, C.P. 21100, Mexicali, Baja California, México. Editor Responsable Alejandra María Ortiz Ramos, Reserva de Derechos al uso Exclusivo en trámite.
Eventos Industriales Julio 2022
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SURFACE FINISHING MÉXICO 2022
CUMBRE DE INNOVACIÓN
Ciudad: Monterrey, N.L.
Ciudad: Bogotá -Colombia
Lugar: Cintermex Fecha: 25 a 27 de julio
Fecha: 13 y 14 de julio
Contacto: Teléfono: (44) 2516 – 3007 Email: expo@amas.org
EXPO POLIPLAST Ciudad: Monterrey, Nuevo León. Lugar: Cintermex Fecha: 24 al 26 de agosto Contacto: Teléfono: (81) 8369 – 6960 Email: info@poliplast.mx 3RA EDICIÓN TOOLING SUPPLIER MEETINGS Ciudad: Monterrey, Nuevo León Lugar: Crowne Plaza Fecha: 24 al 5 de agosto Contacto: Teléfono: (81) 8026 – 2297 Email: mercedes.duran@clusterdeherramentales.com
Contacto: Teléfono:+57 300 256 7784 IMTS 2022 Ciudad: Chicago (US) Lugar: McCormick Place 2301 S. Martin Luther King Drive 60616 Fecha: septiembre 12 - 17, 2022 Contacto: Teléfono: + +1 (703) 827-5215 E-mail: AMT@AMTonline.org AHR EXPO MÉXICO, GUADALAJARA 2022 Ciudad: Guadalajara, Jalisco Lugar: EXPO GUADALAJARA Fecha: 20 al 22 de septiembre Contacto: Teléfono: (81) 8355 - 0809 Email: ventas@ahrexpomexico.com FORO DE PROVEEDURÍA AUTOMOTRIZ Ciudad: León, Guanajuato
INA PAACE AUTOMECHANIKA CIUDAD DE MÉXICO 2022
Lugar: Poliforum León Fecha: 21 al 22 de septiembre
Ciudad: Ciudad de México
Contacto: Yadira Tostado Email: ytostado@claugto.org Teléfono: 477 394 2687
Lugar: Centro Banamex , Avenida del Conscripto 311 Fecha: 13 al 15 de julio Contacto: Teléfono:+ 44 2037696636 Email:karla@nevntum.com
Andrea Ramírez Email: aramirez@claugto.org Teléfono: 477 924 2863
Reeligen a Luis Manuel Hernández como presidente de INDEX Nacional para 2023
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Dentro de la Reunión del Consejo Nacional de la Industria Maquiladora y Manufacturera de Exportación, celebrado en Monterrey, Nuevo León se ratificó de manera unánime a su presidente Luis Manuel Hernández para el periodo de representación de presidencia INDEX Nacional 2023. Las 20 asociaciones INDEX le respaldaron en solidaridad para el avance de su agenda nacional. El líder de INDEX estará al frente de este organismo hasta que concluya el 31 de diciembre del 2023, un periodo de gestión que le permitirá dar continuidad a un plan de trabajo que promueve las operaciones de manufactura de exportación en México, en los marcos legales de cumplimiento vigentes. El presidente de INDEX Nacional declaró que pese al difícil contexto que atraviesa México en materia de generación de empleos, se han logrado 130 mil nuevas oportunidades para colocar a sus colaboradores dentro de empresas trasnacionales pertenecientes a su membresía, un crecimiento que se traduce en un 5 por ciento -tan sólo en este año- y que sitúa especialmente a la IMMEX como una industria que ha sabido sobreponerse a la adversidad provocada principalmente por la emergencia sanitaria de covid-19 y al entorno global.
Luis Manuel Hernández presidente de INDEX 2023
Levanta Spark Technologies la mano por BC como mejor lugar para trabajar
La empresa especializada en desarrollo de software fue certificada por Great Place To Work por segundo año consecutivo.
Mexicali, B.C.- Con la firme convicción de “Mejoramos el mundo” como filosofía laboral, distinguidos por su juventud, creatividad e inspiración para futuras generaciones, y apenas 15 años de vigencia, Spark Technologies logró por segundo año consecutivo entrar en el Top Ten de Great Place To Work, en el presente 2022 en la categoría de 50 a 500 colaboradores multinacionales. Especializados en la consultoría y desarrollo de software a la medida, y ofrecer soluciones tecnológicas, Spark Technologies se ubicó en
el 9no lugar de GPTW, para así refrendar dicho lugar alcanzado en 2021 (categoría Menos de 50 colaboradores), y levantar la mano por Baja California y Mexicali como uno de los mejores lugares para trabajar en México. “Se siente que realmente estás haciendo un cambio respecto a lo que se ofrece en el mercado laboral. Me siento muy bien de ver como las personas portan con orgullo este reconocimiento, a parte es un reflejo de todo lo que vivimos y la cultura está súper padre”, expresó emocionada Aurora Gabriela Pimentel
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Sandoval, directora del departamento de Gestión de Talento en Spark Technologies, con cinco años en la empresa. Contó que incluso se sorprendieron por haber logrado su primera certificación de GPTW en 2021, puesto que la empresa aprendió a ejercer su cultura laboral con total habitualidad, sin conocer a detalle los parámetros de medición para ser distinguidos, pero fue precisamente el alto nivel de satisfacción de sus colaboradores lo que les valió convertirse y refrendarse como un lugar idóneo para laborar.
“El primer año logramos 94 por ciento de satisfacción, este año sacamos 96, por eso los asesores del proyecto nos dijeron que es muy raro que una empresa recién llegada logre ese nivel”, comentó. Para lograr lo anterior y para mejorar el mundo, explicó que la cultura laboral de la empresa empieza por mejorar la calidad de vida de sus colaboradores, con un trato caluroso, mejores prestaciones, sueldos competitivos, y estrategias productivas que potencializan al máximo sus capacidades, siempre bajo la premisa de disfrutar lo que se hace y reflejarlo después al exterior en el trato directo con los clientes.
Spark Technologies mejor lugar para trabajar
Con una plantilla laboral de 80 entusiastas y jóvenes colaboradores, Aurora Pimentel aseguró que la confianza es un valor cultivado y practicado en la compañía, dado que los muchachos ofrecen el mejor de sus esfuerzos, cumplen sus metas y son compensados incluso con días libres, una política poco vista en las empresas multinacionales. Como plataforma de desarrollo, Spark recluta a talento humano dispuesto a aprender, a generar un plan de carrera, y para ello emplea el programa Spark University, enfocado en desarrollar las habilidades de los jóvenes de forma personalizada, acorde a la propia búsqueda de conocimiento de los colaboradores y las necesidades que la empresa demanda. La directora de Gestión de Talento añadió que los convivios y la diversión son otro sello distintivo de Spark, al recordar que festejos como el día de las madres y el día del padre suelen ser memorables, siempre con sorpresas como un bingo para divertir a las mamás o el boliche para consentir a los papás, además de cumplir la tarea de promover y fortalecer un valor en todos los eventos.
“Buscamos que en los eventos se fortalezca un valor, a lo mejor en este evento vamos a abordar el trabajo en equipo y la dinámica tendrá que ver con eso”, detalló.
Spark Technologies mejor lugar para trabajar
Al compartir un poco sobre su experiencia personal en Spark, Aurora Pimentel expresó su plena satisfacción de la gran oportunidad de acceder a la empresa, primero de manera temporal como estudiante que aspiraba a titularse de la licenciatura en administración de empresas para después quedarse.
“Desde la entrevista, me acuerdo que salí de aquí pensando que no importaba si no me hablaban porque me la había pasado muy suave, entonces esas experiencias que tú creas en las personas te permiten pensar que es más que un trabajo, y ahora Spark me permite crear esas experiencias”, concluyó al asegurar que se siente plenamente agradecida y feliz en su lugar de trabajo, siempre en búsqueda de la competitividad y el constante crecimiento.
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Vacantes Mexicali
Empresa: Cryoinfra
̵Vacante: Auxiliar de procesos
Vacante: Superintendente para planta química
̵Turno: Tiempo completo. Diurno
Turno: Tiempo completo
̵Prestaciones: Caja de ahorro Opción a contrato indefinido Seguro dental Seguro de vida Uniformes gratuitos Vales de despensa
Prestaciones: Sueldo base Prestaciones Superiores a las de la Ley Vales de Despensa Vales de Restaurante Fondo de Ahorro Contratación directa por la Empresa.
̵Requisitos: Recién egresado, pasante o estar estudiando los últimos semestres de Ing. Industrial, Ing. Gestión Empresarial o afín Edad 22 a 30 años Sexo indistinto Disponibilidad para viajar Manejo de paquetería Office Ganas de aprender y crecer dentro de la organización. Proactivo
Requisitos: Escolaridad: Ingeniería Eléctrico, Electromecánica, Instrumentista, Química o relacionada Experiencia mayor a 5 años en operación de plantas, procesos químicos y mantenimiento general. Conocimientos en Compresores de aire, electrónica, PLC, Tableros de fuerza en 480 V, instrumentación y control.
vacantes
̵Empresa: COLIMAN FRUTAS FINAS S DE R.L DE C.V
̵Contacto: Teléfono: 686 562 0303
Contacto: Teléfono: 686 564 2100
Empresa: BCP Consultores
Empresa: BCP Consultores
Vacante: Electromecánico Industrial
Vacante: Auxiliar de Diseño
Turno: lunes a sábado, se rolan 2 turnos. Mañana de 6:00 am a 2:30 pm y tarde de 2:30 pm a 10:30 pm
Turno: Lunes a viernes de 8:30 ama 6:30 pm
Prestaciones: Sueldo competitivo + Prestaciones de Ley y prestaciones superiores 30 días de aguinaldo Reparto de Utilidades Fondo de ahorro Vales de despensa Vacaciones superiores a las de ley Excelente ambiente de trabajo Estabilidad Laboral Requisitos: EDAD: 25 años en adelante ESCOLARIDAD: Bachillerato Concluido, técnico en productividad preferentemente. EXPERIENCIA: Mínimo 3 años en el puesto similar con máquinas industriales. Contacto: https://cutt.ly/JJ5fOnX
Prestaciones: Sueldo + Prestaciones de Ley + Prestaciones Superiores Requisitos: Género: Indistinto Edad: 30 años en adelante Escolaridad: Lic. Diseño Industrial o Ing. Industrial INGLÉS: 30 % EXPERIENCIA: Mínimo 1 año en puesto igual o similar Contacto: Teléfono: (33) 36-15-27-88 Email: sandra.cervantes@bcpconsultores.com.mx
vacantes
Vacantes Tijuana
Empresa: DART TIJUANA
Empresa: Cryoinfra
Vacante: Tecnico Electromecánico B/A
Vacante: Ayudante general para industria química
Turno: Rotativo, turno de 12 horas
Turno: Tiempo completo
Prestaciones: Días de maternidad superiores a los de la ley Días de paternidad superiores a los de la ley Estacionamiento de la empresa Estacionamiento gratuito Programa de referidos Seguro de gastos médicos Seguro de gastos médicos mayores Seguro de vida Servicio de comedor Servicio de comedor con descuento Vacaciones superiores a las de ley Vales de despensa
Prestaciones: Sueldo Base de 15 000 menos deducciones Prestaciones Superiores a las de la Ley como: Vales de Despensa $1000 Vales de Restaurante $1000 Fondo de Ahorro donde te duplicamos tu ahorro Aguinaldo 30 días Seguro de Vida para ti Seguro de gastos médicos mayores para ti y tu familia (Esposa e hijos) Estabilidad laboral Contratación directa por la Empresa.
Requisitos: Carrera Técnica en Electromecánica o carrera afín Interpretación de Diagramas de control eléctrico. Experiencia 3 años en el proceso y Reparación de máquinas extrusoras, neumáticas e hidraúlicas. Experiencia en reparación de máquinas de moldeo. Experiencia mínima de 3 años en maquiladora. Contacto: Teléfono: 664 969 7200
Requisitos: Escolaridad: Secundaria (preferente) Experiencia en mantenimiento general como pintura, plomeria, apoyo en limpieza de maquinaria. Uso de herramientas. IMPORTANTE Disposición para trabajo en alturas. Contacto: Teléfono +52 (664) 681-8344 Correo electrónico: contact@tijuanaedc.org
Vacante: Técnico Llenador de Pipas
Empresa: Grupo Cosmic
Turno: Tiempo completo
Vacante: Supervisor/a
Prestaciones: Sueldo Base Prestaciones Superiores a las de la Ley Vales de Despensa Vales de Restaurante Fondo de Ahorro Contratación directa por la Empresa.
Turno: Tiempo completo Prestaciones: Sueldo mensual $15,000 Ayuda de despensa Ayuda de gasolina Prestaciones de ley Posición fija Requisitos: Escolaridad: Preparatoria Certificada Experiencia: 3 años en puesto similar Contar con vehiculo propio Disponibilidad para viajar Excelente presentación Disponibilidad de horario Conocimientos en paquetería Office Contacto: Teléfono: 664 634 0440
Requisitos: Escolaridad: Carrea Técnica o Ing. Trunca mecánica, eléctrica o relacionada Experiencia mínima de 1 año áreas de producción, calidad, mantenimiento básico. Contacto: Teléfono +52 (664) 681-8344 Correo electrónico: contact@tijuanaedc.org
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vacantes
Vacantes Tecate
Empresa: Unlimited electro group
Empresa: LOGISMAS
Vacante: INGENIERO DE VENTAS AUTOMATIZACIÓN
Vacante: Operadores de producción
Turno: Lunes a viernes. Turno de 10 horas Prestaciones: Prestaciones de ley Salario 100% nominal Sueldo base y excelente plan de comisiones Equipo de trabajo Capacitación y continuo desarrollo Horarios flexibles Teléfono de la empresa Uniformes gratuitos Requisitos: Ventas y atención al cliente en sector industrial Prospección y visitas técnico comerciales Preferentemente conocimientos en área de mantenimiento y/o automatización. Escolaridad mínima técnico superior en mecatrónica, eléctrico, electromecánico o afín. Licencia de manejo, deseable automóvil propio.
Turno: Primer horario Lunes a jueves de 7 am a 5:30 pm Viernes 7 am a 2:20 pm Segundo horario Lunes a jueves 3 pm a 12 am Viernes 2 pm a 11 pm Prestaciones: Fondo de ahorro Seguro social Prestaciones de ley Bono de asistencia Bono de puntualidad Bono transporte Contratación inmediata Requisitos: Experiencia en el área de maquiladora Experiencia en área de producción
Contacto: Teléfono: +1 619-423-8081
Contacto: Teléfono: 665-521-0100 Correo: almafederico@logisma.com
Empresa: TK LOGISTICA
Empresa: TACNA
Vacante: AXULIARES GENERALES
Vacante: Empacadores
Turno: Lunes a viernes y sábado de 6 am a 1:50 pm Lunes a viernes de 1:20 pm a 10:30 pm Lunes a viernes de 10 pm a 6:10 am
Turno: Lunes a viernes de 7 am a 5 pm
Prestaciones: Seguro social Infonavit Fondo de ahorro Comedor Contrato directo Transporte Requisitos: 18 años a 45 años (negociable hasta los 50 años) Contacto: Teléfono: 6632086150 o 6642331652
Prestaciones: Salario superior al que marca la ley Oportunidad de incremento salarial a los 3 meses y al año Bono de puntualidad y asistencia Bono de transporte Requisitos: INE- CURP- RFC- NSS Acta de nacimiento Comprobante de estudios Comprobante de domicilio Contacto: Teléfono: 665-521-0261
Vacantes Ensenada
Empresa: TE2 C&M S DE R.L DE C.V
Vacante: Ingeniero/a recién egresado para atención a clientes (Mecánica, Mecatrónica, Industrial, Químico)
Vacante: ANALISTA DE PRECIOS UNITARIOS
vacantes
Empresa: Tuvanosa
Turno: Lunes a Viernes: 8:00 a 17:30 hr. | 1h para comer Sábado: 8:00 a 13:30 hr. | Turno corrido Prestaciones: Contrato directo: Prestaciones de ley y Beneficios adicionales TUVANOSA Sueldo base seguro y sin semana de fondo (días de pago 15 y 30) Descansos: domingos y días festivos Requisitos: Mayor de 23 años Recién egresados de Ingeniería *Mecánica | Mecatrónica | Industrial* Deseable con licencia de conducir y manejo de automóvil estándar. Habilidad para expresar sus ideas, Servicial - Social, Alto sentido de urgencia enfocado al cliente, capaz de dar seguimientos a pendientes hasta cerrarlos. Contacto: Teléfono: 646 120 8583
Empresa: Unlimited electro group Vacante: ingeniero de ventas automatización Turno: Lunes a viernes. Turno de 10 horas Prestaciones:Sueldo base Prestaciones de ley Excelentes comisiones Equipo y herramientas de trabajo Salario 100% nominal. Horarios flexibles Opción a contrato indefinido Teléfono de la empresa Uniformes gratuitos
Horario: lunes a viernes descanso sábado y domingo Prestaciones: Sueldo 16000 libres en adelante Método de pago semanal Plan de vida y carrera para quedarse como jefe de departamento. Requisitos: Experiencia en análisis e integración de precios unitarios, con experiencia en licitaciones públicas, Plus licitaciones internacionales. Experiencia integrando propuestas para sector metal & mecánico, obras civiles, Montajes de estructura y montajes mecánicos. Manejo de OPUS, cedula profesional, vacante para la ciudad de Guadalajara. Área: Construcción obras civiles – Fabricación & Montajes. Edad: 25– 50 años Grado de estudio: Ingeniería Civil, Industrial, o área afín con cédula profesional. Disponibilidad para Viajar: Ocasionalmente Sistema: Opus, Office, Outlook, Internet Explorer, autocad. Contacto: Teléfono: 3326124649
Vacante: Técnico en Mantenimiento Turno: Tiempo completo Prestaciones: Sueldo $10,000 a $16,000 brutos Prestaciones de ley y superiores Fondo de ahorro 9% Vales de despensa Aguinaldo 30 días Prima Vacacional 25% Vacaciones de Ley Seguro de vida personal 12 MN y 24 Accidental Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional
Requisitos: Preferentemente egresado de la carrera de Ing. Mecatrónica (preferible), Electrónica o Eléctrica. Experiencia en ventas sector industrial/ automatización (preferentemente) Inglés técnico Visa láser vigente (Preferentemente) Carro propio (deseable)
Requisitos: Ingeniero Mecatrónico o a fin (titulado o pasante 100% créditos) 3 años en puestos de mantenimiento industrial, correctivos, preventivos, servicio de bombas y motores y sistemas de refrigeración Inglés (deseable, no indispensable) Manejo de office (principalmente Excel) Manejo de montacargas Facilidad de palabra, responsable, puntual, trabajo en equipo
Contacto: Teléfono: +1 619-423-8081
Contacto: Teléfono: 5616 4559 40
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