Gestión Estratégica

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PROGRAMA DE MAESTRIAS

Cámara Minera del Perú

Contamos con certificación ISO 9001 : 2000 Me pareció interesante e importante, me ayudará en mi desarrollo profesional gracias a la información y contenido actualizado.

Tema muy importante para que un gerente pueda estar actualizado. Los conocimientos adquiridos me sirven para las aplicaciones diarias en mi unidad.

Participante: Ing. Alejandro Contreras Cargo: Gerente de Proyectos Mineros Empresa: Servicios Industriales Peñoles País: México

Participante: Ing. Pedro Claros Cargo: Superintendente Planeamiento Empresa: Hochschild Mining País: Perú

RESOLUCION Nº 007996-2012/DSD-INDECOPI

8 Años Capacitando al Sector Minero Global

PMM 2013 Programa de Maestrías en Minería

GestiOn EstratEgica Certifican :

Acreditación y Reconocimiento :

CAMARA MINERA DEL PERU Alianza Estratégica con:

INTERCADE INGENIEROS S.A.C.

Apostille Convention

Nuestra Maestría es reconocida en 104 países que forman parte del Convenio de la Apostilla de La Haya


CAMIPER 2013

CAMIPER & MINING SOCIETY OF SOUTH AFRICA reunen a las empresas más representativas de extracción y conexas del sector minero de sus respectivos países, buscando optimizar su productividad aplicando a su vez los más altos estandáres de protección al Medio Ambiente y Responsabilidad Social. En este contexto nuestras instituciones han reunido esfuerzos con la finalidad de proyectar este objetivo a un entorno global, empleando la capacitación como una de las herramientas para alcanzar este fin.

Responsabilidad Social

CAMIPER ha creado el Programa “Jesús Arias”, otorgando becas y soporte logístico a los estudiantes relacionados a la Actividad Minera. Organizamos el II Congreso de Estudiantes-GEOMET gratuito para los futuros profesionales de Latinoamérica.

CAMIPER desarrolla el Programa “ProBecas”, en donde reúne a los participantes que destacan por sus altas calificaciones, otorgando becas integrales a uno de sus 100 Diplomados.

Solidez de CAMIPER

Respaldada por Organizaciones Internacionales

La Cámara Minera del Perú en su esfuerzo por contribuir al desarrollo de los profesionales relacionados al sector minero, a realizado una alianza estratégica con INTERCADE Ingenieros S.A.C. poseedores de la patente registrada de la plataforma VIRTUAL MINE con una experiencia de 8 años en capacitación minera.

En el 2012 The Mining Society of South Africa junto a la Cámara Minera del Perú, firman un Convenio Marco donde destaca entre sus objetivos principales contribuir al mejoramiento continuo de Programas de Capacitación así como cooperar en su diseño,desarrollo, producción, instalación y post-venta.

Nuestros Programas de Capacitación poseen autoría formalmente registrada bajo la Resolución Nº 007996-2012/DSD-INDECOPI en el Instituto Nacional de Defensa de la Competencia y de la Protección de la Propiedad Intelectual (INDECOPI) respaldado en el decreto ley N° 25868

Los servicios que ofrecemos se encuentran certificados por Global Quality Systems bajo la Norma ISO 9001:2000

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Exito de los Programas de Capacitación Capacitación Virtual reemplaza a Presencial

La necesidad actual de las empresas mineras de responder con rapidez a un entorno globalizado cambiante depende directamente de la preparación profesional de sus empleados quienes se convierten en un elemento competitivo fundamental la empresa por las soluciones rápidas y eficientes La para Maestría en Gestión de Seguridad, Salud yque puedan aportar más que por la cantidad de títulos académicos que podrían ostentar.

Medio Ambiente ha sido adaptada a la Plataforma VIRTUAL 3.0, ladecual proveenoun Ante esta realidad la capacitación virtual ha desplazado a la presencial considerando que los modelosMINE tradicionales capacitación son capaces de satisfacer estas nuevas expectativas, teniendo presente el conjunto de profesionales del sector minero de diversas ubicaciones geográficas y variable servicio de calidad educativa superior a las disponibilidad de tiempo. capacitaciones presenciales convencionales. Los Estudios de Ithaka S+R, Feb 2011*, y U.S. Department of Education, Jan 2012** son algunas de las investigaciones que demuestran que empleando la Se desarrollará de manera presencial metodología del aprendizaje virtual se producen equivalentes o mejores resultados que aquellos que participan en educación presencial. Ante estos nuevos el Seminario Protección del Medio Ambiente y paradigmas lo más importante es poder cumplir con dos especificaciones: Responsabilidad Social • Que la empresa que provee el servicio de capacitación tenga la capacidad académica y logística para cumplir conen losMinería. expositores y el programa Ph.D. Tadeusz Golosinski

35 años de actividad profesional en América, Europa, Asia, África y Oceanía. Ph.D. en Minería e Ingeniería Mecánica por la Universidad de Minas y Metalurgia de Cracovia (Polonia). Catedrático de Ingeniería Minera en la Universidad de Alberta (Canadá), la Escuela de Minería Mackay, la Universidad de Nevada Reno (EE. UU.), la Escuela de Minería W A, la Universidad de Tecnología Curtin (Australia) y la Universidad de MissouriRolla (EE. UU.)

presentado. EL COMPROMISO TOTAL del estudiante para lograr sus objetivos como clave de éxito.

Ph.D. Tadeusz Golosinski Director Training and Certification Program Mining Society of South Africa

* Monitoring 605 college students taking the same introductory statistics course at six public universities—including theUniversity at Albany— SUNY, SUNY Institute of Technology—Utica/Rome, the University of Maryland—Baltimore County,Towson University, CUNY—Baruch Col lege, and CUNY—City College—during fall 2011) ** Understanding the Implications of Online Learning for Educational Productivity, U.S. Department of Education, Jan 2012

CAMIPER: Excelencia en Administración y Tecnología Virtual

CAMIPER ha mejorado los resultados obtenidos por INTERCADE – institución en alianza estratégica– basándonos en una experiencia profesional de 8 años en la capacitación virtual que nos permite ser poseedores de una ventaja competitiva única: • Nuestro equipo de I+D+I ha desarrollado 100 diplomados únicos en el mercado global debidamente registrados. • Nuestra institución cuenta con un staff de 120 colaboradores del área administrativa y 300 consultores a tiempo parcial y completo. • Hemos realizado una inversión de USD 6’000,000 que nos permite tener desarrollados todos nuestros diplomados cumpliendo en su TOTALIDAD con nuestros consultores y temarios. • Es fundamental tener experiencia y saber transmitir nuestros conocimientos, nuestros consultores tienen amplia experiencia operativa y docente en las más importantes unidades mineras en el mundo. • Nuestra experiencia: Las estadísticas reportan que los resultados de exámenes virtuales presentan un mayor nivel de aprendizaje que las evaluaciones presenciales bajo similares condiciones sin la intervención de elementos subjetivos como la deferencia del evaluador al momento de calificar por desarrollo en un aula presencial. • Hemos elaborado foros interactivos promoviendo la relación estudiante-docente y estudiante-estudiante bajo el principio que todos tenemos algo que aprender o aportar en un tema específico: “El que sabe más aporta, el que sabe menos aprende”. • En nuestra plataforma VIRTUAL MINE, una hora de capacitación es igual a dos horas en aula presencial gracias a la eliminación de tiempos muertos, preguntas que no son de nuestro interés, entre otros. • El alumno administra su tiempo, teniendo mayor espacio de reflexión para elaborar sus preguntas. Ing. Lourival Tavares Director del Programa PDM Cámara Minera del Perú

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Ing. Lourival Tavares

45 años de experiencia profesional en Brasil, Argentina, México, Paraguay y Perú. Graduado en la Escuela Federal de Ingeniería de Río de Janeiro. Catedrático de Posgrado en Ingeniería de Mantenimiento en la Universidade do Espirito Santo y en la Universidade Federal do Rio de Janeiro. Instructor, asesor y consultor en Ingeniería de Mantenimiento en Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, México, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela.

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Objetivo de la Maestría Ofrecer al participante la formación integral en Gestión Estratégica que le permita contribuir con éxito al desarrollo de Proyectos y Operaciones relacionadas a la actividad minera profundizando sus conocimientos en la especialidad orientados por los más destacados profesionales del sector.

Rentabilice su Inversión

• El estudio Impacto de la Formación en la Retribución, realizado por La Salle Business Engineering School, advierte que los individuos que cuentan con una Maestría alcanzan salarios que pueden superar los USD 120,000 anuales.

Master o Post grado Licenciatura Diplomatura

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Metodología de la Maestría Virtual

La Maestría en Gestión Estratégica ha sido adaptada a la Plataforma VIRTUAL MINE 3.0, la cual provee un servicio de calidad educativa superior a las capacitaciones presenciales convencionales. La Metodología se basa principalmente en la interactividad que se establece entre todos los actores del proceso educativo: Participantes, Expositores y Asesores Académicos.

+

Presencial

La Maestría en Gestión Estratégica se desarrolla a traves de la Metodología Presencial en el Seminario Internacional de Gestión Estratégica en Minería y el Seminario de Tesis.

Agenda Pendiente del Sector Minero: Evento organizado por nuestra Institución y el Congreso de la Republica, realizado en el salón Raúl Porras Barrenechea.

IV Seminario Internacional de Protección del Medio Ambiente y Responsabilidad Social en Minería. En la fotografía se puede apreciar al ex Ministro del Ambiente Dr. Antonio Brack Egg dirigiendo Ceremonia de Clausura.

Plataforma Virtual Mine 3.0

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Ventajas VIRTUAL MINE 3.0 provee un servicio de calidad educativa superior a un maestría presencial: • 1 hora en nuestra Plataforma equivale a 2 horas de aula presencial. • Desarrolla talleres y ejercicios especializados. • Facilita la interacción con nuestro consultor. • De fácil acceso a personas con poca experiencia en Internet. • Se adapta a su disponibilidad de tiempo: acceso ilimitado las 24 horas del día. • Servicio de tutoría permanente en consultas vía telefónica o Internet. • Diapositivas de alta calidad que permiten efectuar un zoom de diagramas o gráficos complejos. • Herramienta selector que maximiza la velocidad de conexión a nuestra plataforma virtual. El Seminario Internacional de Gestión Estratégica en Minería es un evento presencial de transferencia e intercambio de conocimientos y experiencias relacionados a los últimos avances de la especialidad con expositores de amplia experiencia de los cinco continentes.

Staff de Expositores

Los Programas de Capacitación de la Cámara Minera del Perú poseen en conjunto más de 300 consultores con amplia experiencia Internacional Operativa, Pedagógica y Académica, quienes se han formado con maestrias y doctorados en prestigiosas Instituciones Internacionales. En su mayoría cuentan con una dedicación exclusiva, y distribuyen su tiempo entre la enseñanza, la investigación, tareas gerenciales y la consultoría en el Sector Minero.

Staff Administrativo

La Cámara Minera del Perú cuenta con un Staff de 120 colaboradores del área administrativa a tiempo completo.

Conozca a Nuestros Consultores Más de 400 Cursos Cortos, talleres, entrevistas y más: www.camiper.com/expositores

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Plan de Estudios El Plan de Estudios de la Maestría en Gestión Estratégica en Minería, consta de 20 cursos y 2 seminarios. CURSOS

EXPOSITOR

CREDITOS

Planeamiento Estratégico Aplicado al Sector Minero

MSc Ricardo Cayo Quintana MBA Alex Antonio Vidal Paredes

3

Economía Internacional de Minerales

MBA Patricio Oportus Romero

3

Financiamiento de la Actividad Minera

Dr. Leopoldo Jose Taddey Diez

3

Análisis de Riesgo y Decisiones en Minería

Ing. Benito Collao Gallegillos Dr. Manuel Viera Flores

3

Negocio Minero y Organización de Proyectos

MSc Marcos Segundo Marquez Delgado

3

Evaluación de Recursos, Selección del Método de Explotación y Dimensionamiento de Operación Minera

Dr. Rafael Barrionuevo Gimenez

3

Estimación de Costos, Ingresos y Mercados en Minería

Dr. Vidal Felix Navarro Torres

3

Proyectos Mineros de Inversión: Métodos de Análisis Económico y Evaluación del Riesgo

MBA Patricio Oportus Romero

3

Procurement & Commissioning de Proyectos Mineros

Dr. Rafael Barrionuevo Gimenez

2

Aplicaciones de PMBOK en Proyectos Mineros de Inversión

Dr. Vidal Felix Navarro Torres

2

Gestión del Recurso Humano en Minería

Dra. Carmen Luisa Espinoza Muñante MBA Kurt Goldman Zuloaga

2

Optimización de las Operaciones Mineras

Dr. Felipe Alberto Murcia Mesa

2

Responsabilidad Social Empresarial en Minería

Mg. Guillermo Casafranca Garcia

2

Negociación y Gestión de Conflictos Mineros

Mg. Guillermo Casafranca Garcia

2

Sistemas Integrados Aplicados a la Gestión de Operaciones Mineras

Dr. Tomas Acero Rosales

2

Liderazgo y Motivación en Minería

Dra. Carmen Luisa Espinoza Muñante

2

Gestión de Equipos de Trabajo en Minería

Dra. Carmen Luisa Espinoza Muñante

2

Presentaciones Efectivas y Gestión del Tiempo en Minería

MBA Kurt Goldman Zuloaga

2

Gestión Minera en Tiempos de Cambio

MBA Kurt Goldman Zuloaga

2

SEMINARIOS Seminario Internacional de Gestión Estratégica en Minería

2

Seminario de Tesis

2

TOTAL

50

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Cursos Modelo Gratis Canal de Cursos Modelo Gratis www.youtube.com/intercade 501 suscriptores 204, 998 reproducciones de vídeo Estadísticas al 30 de Enero del 2013

Geología - Características Hidráulicas e Hidrogeología

Taller de Fotointerpretación aplicada en Minería

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Algunos de Nuestros Consultores Mg. Tomas Acero Rosales

Dr. Vidal Felix Navarro Torres

Dr. Rafael Barrionuevo Gimenez

Más de 35 años de experiencia profesional en México y Perú. Magíster en Salud Ocupacional. Licenciado en Salud Ocupacional, con mención en Seguridad e Higiene Industrial. Representante del MINEM ante la misión japonesa para la minería. Consultor de ventilación subterránea y seguridad minera: Morococha, San Cristóbal, Yauricocha, Cobriza, Fundición La Oroya, Planta Concentradora Paragsha, Marh Tunel, Compañía Minera Santa Luisa, Cía. Minera Alianza S. A., Compañía Minera Cerro Verde S. A.

30 años de experiencia profesional en Europa y América. Doctor en Ingeniería de Minas por la Universidad Técnica de Lisboa. Catedrático de la IST-UTL, Universidad de Wollongong (Australia) y de la Universidad de Nottingham (Inglaterra). Consultor en las áreas de minas y túneles de las minas en Perú, Portugal, Brasil y Guinea-Bissau. Realizó trabajos respecto a la sostenibilidad de la industria extractiva y de túneles, aplicado a la responsabilidad social en la mina Panasqueira (Portugal), DHV-FBO Consultores, Carlos Vida Larga.

Más de 26 años de experiencia profesional en España. Doctor en Ingeniería de Minas, Catedrático de la Universidad de Vigo desde 1993. Miembro Vocal del Comité Técnico de Normalización AEN CTN 22 en Seguridad y Explosivos. Participó en más de treinta proyectos de investigación. Inventor del “Tubo de seguridad” para rescate minero, “Sistema de posicionamiento global para minas de interior” y “Geo-QR y Geo-DM”. Consultor para la CECA (Comunidad Europea del Carbón y del Acero) en la minería del carbón española. Perito judicial en temas ambientales y mineros. Consultor en la Unión Europea durante 8 años.

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CA 8 Años Capacitando al Sector Minero Global

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MBA Patricio Oportus Romero

Mg. Guillermo Casafranca GarcIa

MSc Ricardo Cayo Quintana

Más de 20 años de experiencia profesional en Chile, Perú, Bolivia y México. Magíster en Marketing y Gestión Comercial por la Escuela Superior de Estudios de Marketing (España). Ingeniero Civil de Minas por la Universidad de Santiago de Chile. Ejecutor de proyectos mineros desde su conceptualización hasta su operación. Experto desarrollando proyectos en circuitos de molienda: clasificación, evaluación técnicoeconómica de yacimientos mineros, evaluación de camiones CAT, simulación en transporte, programación de la producción, automatización de procesos industriales, entre otros.

Más de 20 años de experiencia profesional en Bolivia y Perú. Magíster en Administración de Empresas, con especialización en Finanzas, por la Universidad ESAN. Licenciado en Economía por la Pontificia Universidad Católica del Perú. Experto en gerencia administrativa-financiera del sector público y privado, enfocado a una gestión de calidad. Consultor en responsabilidad social empresarial de “Perú 2021: una nueva visión” en el Proyecto del BID/FOMIN OEA. Consultor de la Universidad ESAN en el Proyecto de Identificación de Herramientas Económicas y Financieras para el Fomento de Políticas Ambientales del Ministerio del Ambiente del Perú.

Más de 20 años de experiencia profesional en España, México y Perú. Magíster en Supply Chain Management por la Universidad ESAN, Magíster en Supply Chain Management and Technology por la Universidad Ramon Llull-La Salle (España). Laboró en Fortuna Silver Mines Inc.-Minera Bateas, Southern Peru Copper Corporation. Actualmente, Director de la Asociación Peruana de Profesionales de Logística (APPROLOG) y Catedrático de la Universidad ESAN.

ESTUDIANTE : ito tal éx to de iso ve m la ro C mp o C

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MBA Alex Antonio Vidal Paredes

Dr. Felipe Alberto Murcia Mesa

MBA Kurt Goldman Zuloaga

Más de 15 años de experiencia profesional en Perú y Chile. Magíster en Administración de Negocios por la Universidad ESAN. Catedrático de Posgrado y de Pregrado en Cadena de Suministro y Gestión de Operaciones en universidades de prestigio. Consultor de Negocios en Procesos de Operaciones y Planificación de la Cadena de Suministros. Experto en proyectos de Tecnología de Información en la Región Andina con Implementaciones de ERP’s, Soluciones de Cadena de Suministro, Transporte y Administración de Demanda para compañías importantes. Expositor en seminarios, conferencias, cursos y talleres.

Más de 15 años de experiencia profesional en Chile y Perú. Doctor en Ciencias de la Ingeniería e Ingeniero Civil Industrial por la Universidad Católica de Chile. Experto en el área de Gestión de Proyectos, Gestión Empresarial, Gestión de Operaciones y Análisis Económico-financiero para Proyectos. Gerente de proyectos en equipos organizacionales y consultor externo.

Más de 11 años de experiencia profesional en Chile. Magister en Administración de Negocios y Magíster en Dirección de Recursos Humanos y Habilidades Directivas en la Escuela de Negocios Española. Psicólogo Organizacional por la Universidad Santo Tomás (Chile). Consultor especialista en Desarrollo de las Organizaciones y del Capital Humano, Capacitación Efectiva, Competencias Laborales, Supervisión-Liderazgo y Psicología Aplicada a la Prevención de Accidentes. Catedrático del Servicio Nacional de Geología y Minería de Chile. Asesor de capacitación para las empresas SQM, ABB, Codelco, Compañía Minera Quebrada Blanca, entre otras empresas e instituciones públicas.

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Acreditación de la Maestría Los Titulos de Maestría cuentan con la firma del Secretario General de la Univesidad Nacional de Huancavelica y son reconocidos por la Asamblea Nacional de Rectores (ANR).Por ello el Ministerio de Relaciones Exteriores nos otorga la Apostilla de La Haya “Convenio Suprimiendo la Exigencia de Legalización de los Documentos Públicos Extranjeros”.

Nuestra Maestría es reconocida en 104 países que forman parte del Convenio de la Apostilla de La Haya El Sello de la Apostilla de La Haya busca reducir costo y tiempo para los trámites que realizan los ciudadanos para legitimar sus documentos ante su Cancillería.

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El Diploma de la Maestría otorga el grado de Magister firmado por el Rector de la UNH, Director de la Escuela de Post Grado y Secretario General.

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Doble Certificación de la Maestría La Cámara Minera del Perú y Mining Society of South Africa otorgan la doble certificación.

Conozca nuestras Maestrías: www.camiper.com/pmm

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Esquema Organizacional

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Presencial vs Virtual Modalidad Virtual

Modalidad Presencial

Ventajas

Desventajas

Aprendizaje Efectivo

1%

Preguntas y comentarios irrelevantes de otros participantes. Revisión de material de la clase anterior para retomar el tema.

Aprendizaje Efectivo

20%

Prácticas y/o Talleres realizados en clase

Aprendizaje Efectivo

6%

I

Consultas Aprendizaje Efectivo Personalizadas

92%

D

Asuntos Personales

(Revisión de correos electrónico, llamadas telefónicas etc.)

Total Aprendizaje Efectivo

Preguntas sobre el tema de interés a través del foro virtual

Toma inmediata del tema Talleres prácticos Realizados en clase aprovechados al 100% (opción 24 Horas)

Distribución horas en capacitación sea presencial o virtual I: % horas Interacción Alumno-Docente (6 %) D: % horas desarrollo de la clase por Docente (94 %)

21%

Total Aprendizaje Efectivo

98%

Esquema de Ahorro Caso Maestría

Ahorre Gastos por Operación y Gastos Logísticos. Reciba un Maestría de Enseñanza Superior Mejore su Inversión : Con el gasto de capacitación de un solo participante en una Maestría Presencial promedio se pueden capacitar 4 participantes en nuestro Programa de Maestrías en Minería Presencial-Virtual.

MAESTRIA PRESENCIAL (01 Participante) USD 12,000.00 Capacitación USD 6,000.00 Gastos Logísticos (*) Gasto por Operación (**) USD 2,000.00 USD 20,000.00

MAESTRIA CAMIPER (04 Participantes) USD 5,000.00 x 4 USD 0.00 USD 0.00 =

USD 20,000

* Alojamiento y viáticos. ** Gastos por la salida del participante en días laborables, considerando que la capacitación no coincida con sus días de descanso.

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Medios de Pago Solo Perú

Resto del Mundo

• •

Cuenta Corriente en Soles: 193-2014517-0-55 Cuenta Corriente en Dólares: 193-2010590-1-99 Titular de la cuenta: Cámara Minera del Perú

• • • • • •

Scotiabank: 9933638 (cuenta corriente en soles) Scotiabank: 4217226 (cuenta corriente en dólares) BANCO BBVA CONTINENTAL: 0011-0109-63-0100064645 (cuenta corriente en soles) BANCO BBVA CONTINENTAL: 0011-0109-67-0100064653 (cuenta corriente en dólares) BANCO INTERBANK: 364-300087129-9 (cuenta corriente en soles) BANCO INTERBANK: 364-300087130-1 (cuenta corriente dólares) Titular de la cuenta: Cámara Minera del Perú

Pagos en Casa Matriz: • Efectivo en Nuevos Soles y Dólares. • Tarjeta de Crédito o Débito VISA.

Datos del Banco CODIGO SWIFT: BCPLPEPL Razón Social: Banco de Crédito del Perú Dirección: Av. Raúl Ferrero 1179, La Molina - Lima - Perú Datos del Titular Razón Social: Cámara Minera del Perú Cuenta Corriente en Dólares: 193-201059M0-1-99 RUC: 20548128847 Dirección: Calle Los Canarios 105 Oficina 401 Urb. San Cesar II Etapa, La Molina - Lima - Perú

Confírmenos su visita y reciba un curso gratis: (51+)(1) 3493430

Pagos Online Para su mayor comodidad ahora puede realizar sus pagos mediante nuestra página: http://www.intercade.org CONTAMOS CON: VISA /MASTERCARD/ AMERICAN EXPRESS

Los Pagos son autorizados por BIZPAY para realizar transacciones electronicas seguras.

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SEMINARIO

Todos nuestros participantes, tendrán acceso al Seminario Internacional de Gestión Estratégica en Minería (SIGEMIN) organizado por el Programa de Maestrías en Mineria (PMM) de la Cámara Minera del Perú (CAMIPER).

INFORMES

Mayor información sobre nuestro programa virtual-presencial: Central: (+51)(1) 3494617 (+51)(1) 3494199 (+51)(1) 3494011 Móviles: (+51)(1) 988345826 (+51)(1) 986-685668 Solo Perú: RPM #736155 pmm2013@camiper.com

Visítenos en: Calle Los Canarios 105 Urb. San César II Etapa La Molina, Lima – Perú www.camiper.com 71 8th Street Parkhurst Gauteng 2193 Johannesburg – South Africa www.minssa.co.za


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SEDE CAPACITACION LA PLANICIE, LIMA - PERU

CASA MATRIZ LA MOLINA, LIMA - PERU


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