P O R T A F O L I O DE SERVICIOS
N UESTRO PROPร S ITO
Dentro de
Ser/Sistema/Empresa/Organizaciรณn
Movilizaciรณn/Cambio/Transformaciรณn
¿ Q U IE N E S S OMOS? Somos una organización de conocimiento; con una visión dinámica, moderna, divergente, profunda, técnica y directa, hacia el diseño y puesta en marcha de propuestas de transformación y servicios especializados en consultoría gerencial para el crecimiento y desarrollo organizacional, dirigida a los sectores privados y públicos de la economía.
¿ Q U É H AC EMOS? Trabajamos con los líderes de las organizaciones y sus equipos con el fin de diseñar, desplegar y hacer realidad sus estrategias de negocio. Desarrollamos el talento, ayudamos a las personas a ser más efectivas para que alcancen su mejor y más alto nivel de desempeño.
INTUITIVA CO N S U LTO RE S EN CIFRAS
ENERO 2014 A DICIEMBRE 2017
27
CONSULTORES
ESPECIALIZADOS
Para diseĂąar, desplegar y hacer realidad las estrategias para el desarrollo de las organizaciones cliente.
Barranquilla Cartagena
Bucaramanga Medellín Paipa Manizales
Chinchiná
Pereira Bogotá Armenia Calarcá Bugalagrande Palmira Cali Villavicencio
Tumaco Pasto
125 EMPRESAS CLIENTE EN
COLOMBIA
18
SECTORES
ECONÓMICOS
En los que hemos participado con proyectos a través de nuestras Unidades Estratégicas de Servicios.
327
PROYECTOS DE CONSULTORÍA
37
PROGRAMAS DE
FORMACIÓN EJECUITIVA
Entre diplomados, seminarios, Escuela de Coaching, y Escuela de Líderes en alianza con prestigiosas universidades.
1290
ESTUDIANTES Han participado en nuestros programas de formaciรณn ejecutiva.
97%
SATISFACCIÓN DE
NUESTROS CLIENTES En nuestros proyectos consultoría y programas de formación ejecutiva.
NUESTRAS CREENCIAS
CREEMOS Que el eje del trabajo es el ser; nuestra visión humanizada de la gestión nos permite entender que las organizaciones son como las personas que las conforman.
Que para el éxito de cualquier proceso de transformación organizacional son contundentes la presencia, el respaldo, el compromiso, la decisión y la acción de líderes del negocio para alcanzar el cambio deseado.
Que la palabra tiene poder, por eso hablamos siempre en construcciones positivas acerca del futuro que deseamos.
Que el conocimiento de punta es clave en nuestra visión de consultoría y diseño de las organizaciones cliente.
Que el entregable más importante de cualquier trabajo de consultoría, es el proceso que se activa en los participantes del mismo y la dinámica que gana la organización.
En los pensamientos, decisiones y estrategias que desafían lo convencional, retan el statu quo, inspiran las organizaciones a la búsqueda decidida de caminos diferentes a los ya conocidos.
CREEMOS QUE... En la intuición clara como capacidad precognitiva y espiritual para la toma de decisiones en la gestión de la vida de las personas y las organizaciones.
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En los procesos de gestión de conocimiento para ordenar y diseminar nuestros saberes y potenciar nuestras posibilidades de innovación en la gestión.
En las relaciones claras, directas, y transparentes; basadas en el cumplimiento de nuestras promesas como fuente creadora de confianza hacia la profunda satisfacción de nuestros clientes y colaboradores.
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Que tener clara una mega meta de organización, nos moviliza a vivir nuestro presente y futuro con foco, intensidad, tenacidad y pasión.
N U E ST R A FO RMA DE T R A BA JA R Posibilitamos que se pueda hablar de lo indecible o vetado en la organización. El cambio lo lideran los líderes de la organización, con equipos de trabajo autónomos Exploramos sin sesgos e incluso lo obvio. Creamos espacios de reflexión profunda con soluciones propias a cada caso. Relaciones de confianza.
LOG RAMOS Q U E E L C A M B I O D E S E A D O S U C E DA
INVESTI GAC I Ó N Y CON SU LTO R Í A
CENTRO DE INVESTIGACIÓN D E SA R RO L LO E I N N OVAC I Ó N
G RU P O D E I N V E S T I GAC I Ó N I N S C R I TO E N CO LC I E N C I A S
UNIDADES E S T R AT É G I C A S DE SERVICIOS
NUESTROS SERVICIOS
INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
GESTIÓN DE LA
HEAD
E S T R U C T U R A , TA L E N T O Y C U LT U R A
Y MARKETING
ESCUELA DE
HUNTERS
E S T R AT E G I A ,
BRANDING
I N N OVAC I Ó N
COACHING ONTOLÓGICO
FORMACIÓN E J EC U T I VA
PROPIEDAD INTELECTUAL
INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
N UESTROS S ERV I CIOS D E I NV ESTIGACIÓN
INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
Investigación para la Innovación y Desarrollo del Portafolio
Investigación de Shopper
Investigación Semiótica
Investigación de Categorías y Marcas
Investigación para Comunicación y Publicidad
Investigación de Opinión Pública y Reputación
Data Mining
Investigación en Neurobranding
INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
NUESTRAS METODOLOGÍAS
Entendemos que cada uno de nuestros clientes es único, y por ende, también lo son sus mercados.
Nuestras metodologías comprenden estudios Cualitativos, Cuantitativos y Mixtos que se adaptan a los requerimientos y búsquedas de nuestros diferentes tipos de clientes. Así, cada proceso de investigación que desarrollamos de principio a fin es único, porque acompaña las inquietudes específicas de cada cliente.
E S T R AT E G I A ,
E S T R U C T U R A , TA L E N T O Y C U LT U R A
NUESTRO FOCO Trabajamos junto a líderes organizacionales en la vivencia del propósito superior de su marca, acompañándolos en el diseño de estrategias efectivas alineadas con el talento, la estructura y la cultura deseada, desarrollando empresas orientadas a la acción, consistentes y ágiles, con líderes y equipos de alto desempeño para lograr resultados extraordinarios.
NUESTRAS LÍNEAS DE SERVICIOS Direccionamiento estratégico. Gestión de cultura organizacional y cambio. Diseño de estructura organizacional.
Alineación del talento humano con la estrategia. Desarrollo del talento humano.
Medición e interveción del clima laboral.
GESTIÓN DE LA I N N OVAC I Ó N
LO ACO M PA Ñ A M O S A Definir, formular y desarrollar la estrategia de innovación de su empresa. Hacer de la innovación algo transversal a su organización.
Implementar el sistema integral de gestión de la innovación, con la utilización de nuestra propia metodología 7 In.
Diseñar productos y servicios nuevos, o potencializar los existentes, convirtiendo sus ideas innovadoras en negocios tangibles y rentables.
Promover la innovación para que sea parte fundamental e integral de su cultura organizacional.
Inspirar a las personas a reinventarse, romper paradigmas mentales, y vincularse en temas de innovación envolventes y vibrantes de su organización.
NUESTRAS Lร NEAS DE SERVICIOS
Estrategia de Innovaciรณn Cultura de Innovaciรณn Procesos Innovadores Talento Humano Innovador Productos y Servicios Innovadores
PROPIEDAD INTELECTUAL
LO ACO M PA Ñ A M O S A Diagnosticar y evaluar los activos Gestionar comercialmente los de propiedad intelectual de su derechos de propiedad intelectual, organización, considerando a su logrando un aprovechamiento vez, el nivel de riesgo y copia que económico de los mismos. puedan padecer. Desarrollar e implementar el marco Conceptualizar, desarrollar y normativo por el cuál se regirá la proteger las invenciones de su propiedad intelectual dentro de su organización por medio de organización. estrategias concretas y sólidas. Formar en propiedad intelectual, Tramitar y gestionar los derechos generando un conocimiento sólido, de propiedad intelectual adquiridos profundo y actualizado. en su organización. Solucionar sus dudas e inquietudes a través de asesoramientos técnicos y jurídicos personalizados.
NUESTRAS LÍNEAS DE SERVICIOS Diagnóstico de Propiedad Intelectual.
Mantenimiento y Actualización de Derechos de Propiedad Intelectual. Desarrollo del Manual Interno de Propiedad Intelectual Propio de la Organización.
PROPIEDAD INTELECTUAL
Creación y Protección de Derechos de Propiedad Intelectual.
Consultoría en Derechos de Propiedad Intelectual.
Formaciones Especializadas en Propiedad Intelectual.
Gestión Comercial Para la Explotación de Derechos de Propiedad Intelectual.
HEAD HUNTERS E L I G I E N D O
A
L O S
M E J O R E S
HEAD HUNTERS
N UE S TROS
S E RV I C I O S 1.
BÚSQUEDA Y SELECCIÓN DE EJECUTIVOS
2.
ASSESSMENT CENTER
3.
4.
INPLACEMENT
5.
INVESTIGACIÓN DE MERCADOS LABORAL
OUTPLACEMENT c Mario Cobaleda. Abril 2014
ESTRATEGIA, ESTRUCTURA TALENTO Y CULTURA
Espiral 360º
S I S T E M A D E E VA LUAC I Ó N Y GESTIÓN DEL DESEMPEÑO POR COMPETENCIAS
1.
CONSULTORÍA Espiral 360º Para el acompañamiento en la construcción del mapa de competencias con base en los requerimientos de su negocio.
INSUMO
M A PA DE CO M P ET EN C I A S O RGA N I ZAC I O N A L ES
Estrategia
Competencias organizacionales
Estructura
Competencias gerenciales
Cultura
Competencias por procesos
Procesos
Competencias específicas
2.
SOFTWARE DE GESTIÓN ESPIRAL 360°
Espiral 360º
Evaluación de Desempeño por Competencias. Evaluación del Desempeño por Objetivos. Planes de Desarrollo Integral.
ESCUELA DE COACHING ONTOLÓGICO
D IM E N S IO N E S TE M ÁT I C A S
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1
2
Ontología del lenguaje
Coaching ontológico intuitivo
3 Desarrollo profesional del coaching ontológico
Autodescubrimiento, diseño de sí mismo y transformación
NUESTROS PROGRAMAS Certificación como Coach Ontológico Organizacional.
Diplomado en Coaching Ontológico.
Programas de Coaching Ontológico a la medida.
Seminario en Coaching Ontológico. Coaching Ontológico Individual.
FORMACIÓN E J EC U T I VA
FORMACIÓN EJECUTIVA
NÚCLEOS DE APRENDIZAJE LIDERAZGO Y ALTA GERENCIA
CONSUMIDOR,
BRANDING Y MARKETING
COACHING
ONTOLÓGICO Y DESARROLLO HUMANO
FORMACIÓN EJECUTIVA
PROGRAMAS
LIDERAZCO Y A LTA GERENCIA
Especializaciones
CONSUMIDOR, BRANDING Y MARKETING
COACHING ONTOLÓGICO Y DESARROLLO HUMANO
Psicología del Consumidor y Neurobrandig
Coaching Ontológico y Desarrollo Organizacional
Certificaciones Especializadas
Comunidad Gerencial
Escuelas
Escuela de Líderes
Escuela Colombiana de Servicio al Cliente
Escuela de Coaching Ontológico
Diplomados
Gerencia Integral
Psicología del Consumidor y Marketing Estratégico Gestión de la Innovación
Coaching Ontológico Coaching Educativo Dirección del Talento Humano
Jornadas Experienciales
Liderazgo Inspirador Equipos de Alto Desempeño Alineación Estratégica
Innovación
Trabajo en Equipo y Comunicación Comunicación Efectiva Sinergia Organizacional Resolución de Conflictos
Seminarios
Negociación Estratégica
Neurobranding
Coaching Ontológico Conversaciones Generativas Retos y Tendencias del Talento Humano
Conferencias Especializadas
Pensamiento Estratégico Equipos de Alto Desempeño Logrando Resultados Extraordinarios
Insights, Semiótica y Marcas Poderosas Arquetipos y Marketing Gestión de la Innovación Pasión por el Servicio
El Gerente Coach Rompimiento de Paradigmas
Coach Ontológico Organizacional
BRANDING Y MARKETING
NUESTRO FOCO Nuestra agencia se enfoca en el diseño, estrategia y experiencia de marca. Utilizando la intuición, los hechos y la creatividad, junto a la ciencia y el arte, desbloqueando el poder de la simplicidad para acompañar a las organizaciones maximizar todo su potencial. Ponemos en duda lo establecido, nos inclinamos por ideas disruptoras para transgredir con propuestas innovadoras, impactando en la transformación constante de los mercados, logrando que las personas se vinculen emocionalmente con las marcas de nuestros clientes, estimulando el crecimiento comercial y la consolidación de los negocios.
NUESTROS SERVICIOS
Diseño de aplicaciones de marca
Naming
Brand foundation
Diseño web Y móvil
Portafolio y arquitectura
Storytelling
CO
Packaging
A
EXPERIENCI
Animaciones y motion ghaphics
Evaluación integral de marca
TO
Producción, realización y edición audiovisual
C EP
Gestión de experiencias del usuario
N
Fortalecimiento de marca
P RO P Ó S I TO
Narrativas de marca por canales
S UP E RIOR D E LA MA RCA
IA
Infografías
Conceptos de entorno y retail
G
E T A
Engagement interno y externo de marca
Diseño editorial
ESTR
Community manager Plan de marketing
Proyectos BTL Email marketing
Comunicación estratégica
RA ZON ES PA RA E LEG I R N OS Organización líder en consultoría estratégica y formación de personas del occidente colombiano, con un proceso intensivo de expansión nacional e internacional. Nuestros clientes conforman una red de relaciones,cooperación y apoyo que permite consolidar comunidades de sinergia empresarial. Entendimiento de diversos sectores productivos. Consultores expertos en temáticas de trabajo especializadas. Organización flexible en intervención organizacional a la medida en la realización de consultorías y procesos de formación. Utilización de metodologías de punta con alta utilidad en el desarrollo de los procesos de consultoría y de formación.
NUESTROS CLIENTES
Entendemos que las empresas son tan únicas como quienes las conforman, por lo que brindamos acompañamientos especializados a nuestros clientes. Nuestros procesos se fundamentan en rigurosidad, agilidad y transparencia. Para nuestro equipo de consultores, siempre es un placer acompañar a nuestros clientes en sus proyectos estratégicos.
Vive tu espacio
Financial Group
NUESTRO EQUIPO
D E E S T R AT E G I A Y T R A N S F O R M A C I Ó N
Psicólogo, Master en Gerencia de Talento Humano, Coach Ontológico certificado por Newfield Consulting, certificado en grafología por el instituto CEN de España, Alta Gerencia Universidad de los Andes, Especialista en Mercadeo, certificado en TPM, TPS y Kaizen en Japón por ChuSanRen, experto en Educación Experiencial, Aprendizaje Significativo y Practicas de Gestión Empresarial con tecnologías blandas de punta. Investigador de mercados master, con experiencia profesional de más de 15 años en roles de liderazgo y gerencia en la empresa Súper de Alimentos, co-creador de varias empresas en diferentes sectores, miembro de importantes juntas directivas de empresas del país, docente universitario en reconocidos programas de postgrados, candidato a Doctor en Diversidad y autor de los libros de Coaching Senderos de Reinvención (2016) y Distinciones del Coaching Ontológico (2016).
Mario Cobaleda
Sandra Petrel
Catalina Giraldo
Johana Gómez
Felipe Rivera
Julio Zipa
Psicóloga
Psicóloga
Administradora financiera
Ingeniero Químico
Ingeniero Mecánico
Máster en Desarrollo Humano y Gestión del Conocimiento, Especialista en Desarrollo Gerencial.
Especialista en Gerencia de Gestión Humana, Coach Profesional Certificado.
Con experiencia en el sector financiero liderando equipos comerciales y de ventas en el eje cafetero.
Máster en Confitería, Especialista en Desarrollo Gerencial.
Especialista en Gerencia de Gestión de Tecnología, formación en control de la calidad y KAIZEN.
Ruben Cardona
Ángela Gómez
Hector Balcero
Catalina Peláez
Angela Parra
Economista
Enfermera
Abogado
Psicóloga
Ingeniera de Alimentos
Especialista en Gerencia Hospitalaria, Coach Ontológico Certificado.
Especialista en Gerencia de Servicios de Salud, Especialista en Pedagogía para la Docencia Universitaria, Coach Ontológico Certificado.
Especialista en Derecho Laboral y Seguridad Social de la Universidad del Rosario.
Máster en Terapia Familiar y de Parejas, Coach Ontológico Certificado.
Profundización en procesos de Calidad e Implementación de TPM y Procesos LEAN en Industrias de Procesos.
Consultora Master
Consultor Master
Consultora Master
Consultora Master
Consultora Master
Consultor Master
Consultor Master
Consultora Master
Consultor Master
Consultora Master
Alicia Graham
Gustavo Vélez
Jairo Giraldo
Juliana Franco
Sebastian Zuluaga
Psicóloga
Ingeniero Industrial
Diseñador Industrial
Diseñador Visual
MSc. Industrial Relations and Personnel Management, Certificación en Coach Profesional de Esencia.
Especialista en Gerencia de Negocios.
Magister en Administración de negocios. Especialista en Mercadeo y Ventas.
Mercadeo Nacional e Internacional Especialista en Gerencia de Mercadeo y Ventas.
María Espinosa
Daniela Gómez
Melissa Zuluaga
Laura López
Laura Giraldo
Psicóloga
Ingeniera de Alimentos
Ingeniera Industrial
Economista
Ingeniera Industrial
Con conocimientos en el campo organizacional, social-comunitario y clínico.
Certificación en Normas de Calidad.
Formación en Especialización en Gerencia de Proyectos, Formación Coach Ontológico Organizacional.
Formación en evaluación de proyectos, análisis de viabilidad y creación de indicadores.
Formación en Especialización en Gerencia de Proyectos, Formación Coach Ontológico Organizacional.
Consultora Master
Consultora Junior
Consultora Master
Consultora Senior
Consultora Master
Consultora Senior
Consultora Senior
Consultora Senior
Consultora Senior
Con conocimiento en construcción de marca, diseño estratégico,packaging, marketing diferenciado y retail experiencial.
Consultora Senior
Laura Acosta
Daniela Ocampo
Alejandra Mosquera
Diana Rivera
Nikcolay Alvarez
Diseñadora Visual
Diseñadora Visual
Diseñadora Visual
Contadora Pública
Abogado
Experiencia en la organización y planeación de proyectos de diseño en entornos interdisciplinares.
Con conocimiento para la creación de piezas gráficas, construcción de marca y diseño editorial.
Con conocimientos en diseño editorial, construcción de marca e identidad visual, diseño de piezas gráficas para medios impresos y digitales.
Con experiencia en Auditoria Interna y externa, Analista de información en gestión, Tesoreria y manejo Contable.
Asesor jurídico, acompañamiento administrativo, sustanciación de procesos en población focalizada.
Cristina Narvaéz
Kristty Peña
Daniela Paño
Psicóloga
Auxiliar Contable
Practicante
Especialista en Gerencia de Talento Humano, Coach ontologica organizacional en formación.
Estudiante de octavo semestre de Contaduría Pública, desempeño de funciones como auxiliar contable.
Formación en comunicación estratégica, posicionamiento de marcas y relaciones públicas.
Consultora Senior
Consultor Junior
Consultora Senior
Consultor Junior
Consultor Junior
Consultor Junior
Consultor Senior
Consultor Senior
Contรกctenos Tel.(6) 8911040 Cels. 311 667 6995
Manizales, Caldas