1137- Kapital Magazin

Page 1

business magazine БРОЈ 1137 l 16 декември 2022 петок година 22 l цена 200 ден. l www.kapital.mk INTERVIEW СИЛНИОТ БРЕНД ЗАД НАС НИ ОВОЗМОЖУВА КОНТИНУИРАН, СТАБИЛЕН И ОДРЖЛИВ РАЗВОЈ ИЛО РИСТОВСКИ ПРЕТСЕДАТЕЛ НА УО И ГЕНЕРАЛЕН ДИРЕКТОР НА ХАЛК ОСИГУРУВАЊЕ COVER STORY САД МОЖЕБИ ЌЕ КУРТУЛИ ОД РЕЦЕСИЈА, ЕВРОПА ТЕШКО ВО ОВОЈ БРОЈ СПЕЦИЈАЛЕН МОЌТА НА ЖЕНИТЕ ВО БИЗНИСОТ ПРИЛОГ
KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 3 Импресум// Издава: Капитал Медиа Гроуп доо Скопје, бул. Партизански Одреди бр.17-1/16, п.фах 503, 1000 Скопје l Адреса на уредништвото на издавачот на медиум: бул. ВМРО бр.7, здрада 1, влез 1, кат 6, стан бр.31 l П. ФАХ 503, 1000 Скопје l Директор и одговорен уредник: Љупчо Зиков l Печати: Европа 92, ул. Крижевска бр.52, 2300 Кочани, Р. Македонија l Тираж: 3.000 примероци l Датум на печатење: 15.12.2022 Капитал Медиа Гроуп е членка на Асоцијацијата за заштита на печатени медиуми Капитал Медиа Гроуп е членка на Советот за етика на медиумите во Македонија КАПИТАЛ... 1137 06 COVER STORY Прогнози за 2023 САД можеби ќе куртули од рецесија, Европа тешко 48 ТЕХНОЛОГИЈА И ЕДУКАЦИЈА Година на Бреинстер рекорди! 52 СВЕТ Вештачка интелигенција Што е ChatGPT за коjшто сите зборуваат? COVER STORY.................................06 Прогнози за 2023 САД можеби ќе куртули од рецесија, Европа тешко ИНТЕРВЈУ Ило Ристовски..................................12 претседател на УО и генерален директор на Халк Осигурување Силниот бренд зад нас ни овозможува континуиран, стабилен и одржлив развој ЕКОНОМИЈА....................................20 М6 Едукативниот центар организираше бизнис настан Македонската економија во двоен шок – каде се движиме? ТЕХНОЛОГИЈА И ЕДУКАЦИЈА..........................48 Година на Бреинстер рекорди! СВЕТ..............................................52 Вештачка интелигенција Што е ChatGPT за коjшто сите зборуваат? СВЕТ..............................................56 Борба против екоанксиозноста Британски универзитет воведе предмет за свесност и будење на надежта ФОНДАЦИЈА ЗА ПОДОБРА ЕДУКАЦИЈА...........................58 Награда Крлиу, за талентирани студенти 12 ИНТЕРВЈУ Ило Ристовски претседател на УО и генерален директор на Халк Осигурување Силниот бренд зад нас ни овозможува континуиран, стабилен и одржлив развој 20 ЕКОНОМИЈА М6 Едукативниот центар организираше бизнис настан Македонската економија во двоен шок – каде се движиме? 56 СВЕТ Борба против еко-анксиозноста SPECIAL EDITION u Мајка, домаќинка и(или) директорка................26 До кога со родовите стереотипи? Жените треба да си одберат професија, работно место или самовработување според своите интереси и желби u Лидер во образовниот сектор во земјата ВЕНЕРА КРЛИУ..........................................................................37 Проректор за настава на УАКС и директорка на Американската Гимназија Скопје u Повеќе жени во тимот, повеќе профит.............38 Зошто родовата еднаквост е битна за успех на бизнисот? INTERVIEW u Искра Ветаџокоска – Муцунска...............................30 ко-сопственик и генерален менаџер на Виталиа. u Милка Тодорова.....................................................................34 Претседател на У.О. и Извршен директор на УНИБанка u Атлантик Група во Македонија...............................40 u Маја Зивчевиќ..........................................................................44 претприемачка и менаџерка

на

истрагата

криминално

обиди

влијае на економските и на политичките одлуки на Европскиот парламент, како и за наводите за корупција и перење пари. Извршени се 16 претреси и пет апсења. Меѓу другото, одземени се и 600.000 евра во готовина, како и мобилни телефони. Каили на 21 ноември во Европскиот парламент одржа говор за актуелното Светско првенство во Катар. Овој спортски настан го опиша како доказ дека „спортската дипломатија може да донесе историска промена во земјата чии реформи го инспирираа арапскиот свет“. Таа рече и оти Катар е пионер кога се во прашање работничките права. 

ВО ФОКУС KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 4
на социјалдемократите
парламент,
нејзино
Деновиве како бомба одекна веста дека потпретседателката на Европскиот парламент, Ева Каили, заедно со уште неколку други лица, е уапсена поради сомнеж дека примила мито и учествувала во перење пари. Грчката политичарка веќе беше исклучена од нејзината партија ПАСОК, а пратеничкиот клуб Д УБАВОТО ЛИЦЕ НА КОРУПЦИЈАТА
во Европскиот
исто така, донесе одлука за
исклучување.
Според наводите
белгиското државно обвинителство
се води против наводна
организирање, односно
на една земја од Заливот, Катар, да
TISSOTWATCHES.COM TISSOT prx 35 mm A SWISS MADE THROWBACK TO A FLAGSHIP TISSOT DESIGN FROM 1978 Скопје - плоштад Македонија, Citymall, Eastgate Mall |
www.bozinovski.com.mk
Битола - Широк Сокак
KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 6 COVER COVERSTORYSTORY
ПРОГНОЗИ ЗА 2023 САД МОЖЕБИ ЌЕ КУРТУЛИ ОД РЕЦЕСИЈА, ЕВРОПА ТЕШКО Инфлацијата тешко се држи под контрола и најновото покачување на референтната каматна стапка на 4,25% од страна на Народната банка значи посилно стегање на монетарната политика, односно намалување на паричната маса во оптек, со цел да се намали трошењето. Ова зголемување на основната каматна стапка е седмо по ред од април годинава и е најголемо досега, за 0,75 процентни поени. Неминовно ќе следи и покачување на каматните стапки кај деловните банки, односно поскапување на кредитите, она што најмногу ги засега граѓаните и компаниите.

Народната банка констатирала дека во ноември, за првпат оваа година бил прекинат трендот на забрзување на годишната инфлација, под влијание на забавениот раст на прехранбената компонента, а во согласност и со промените на цените на меѓународните пазари. „Сепак, ризиците од посилни преносни ефекти врз базичната инфлација од цените на енергијата и на храната, коишто сè уште постојат, како и подигнувањето на инфлациските очекувања наметнуваат потреба од натамошна монетарна реакција.

Во третиот квартал, македонската економија порасна за 2%, на годишна основа. Како што велат аналитичарите на Finance Think, овој раст е остварен во услови на растечка неизвесност во економијата, односно забрзан раст на цените на храната и енергентите, како и значителен ризик од намалување на надворешната побарувачка. Особено погодена од овој контекст е индустријата, која во кварталот оствари пад од 1.7%, а само преработувачката индустрија пад од 2.9%, првенствено како резултат на ограничувањето на производството поради скапите енергенси. Пад на домашната индустрија Во услови на затегната монетарна политика, односно поскапување на кредитите, очекувано ќе забави и кредитната активност, што во краен случај не е добро за економијата. Борбата е сега, како и во другите земји од Европа и пошироко, меѓу двете зла: дали да се остави инфлацијата да избега од контрола, или да се загрози економскиот раст со монетарното затегнување. Во третиот квартал, македонската економија порасна за 2%, на годишна основа. Како што велат аналитичарите на Finance Think, овој раст е остварен во услови на растечка неизвесност во економијата, односно забрзан раст на цените на храната и енергентите, како и значителен ризик од намалување на надворешната побарувачка. „Особено погодена од овој контекст е индустријата, која во кварталот оствари пад од 1.7%, а само преработувачката индустрија пад од 2.9%, првенствено како резултат на ограничувањето на производството поради скапите енергенси.“, велат од Finance Think.

Со оглед на врзаноста на нашата валута со еврото, при одлучувањето влијаат и промените во монетарната политика на Европската централна банка, за којашто се очекува дека ќе продолжи со зголемувањето на каматните стапки во следниот период.“, објаснуваат македонските монетарни власти. Сега, основната каматна стапка изнесува 4,75%, што е највисоко ниво во последниве 12 години. Последен пат каматната стапка била над ова ниво, во септември 2010 година, кога била 5%. Зголемувањето на основната каматна стапки значи посилно стегање на монетарната политика, односно намалување на паричната маса во оптек, со цел да се намали трошењето. Ова зголемување на основната каматна стапка е осмо по ред од април годинава, и неминовно ќе следи и покачување на каматните стапки кај деловните банки, односно поскапување на кредитите, она што најмногу ги засега граѓаните и компаниите.

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 8 COVER STORY автор: ИГОР ПЕТРОВСКИ Е ден месец по последното покачување на основната каматна стапка, за 0,75 процентни поени, Народната банка повторно ја качува каматата на благајничките записи, овој пат за 0,5 п.п., што е условно добрата вест во целата оваа ситуација околу инфлацијата.

кај KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 9

и хотелиерството.

сé уште не е значајно материјализиран, бидејќи извозот и увозот ја задржаа својата динамика на раст од 17.8% и 19.4%, соодветно, додека неизвесноста позначајно се рефлектираше кај бруто инвестициите кои бележат побавен раст од претходно

на

во третиот квартал

благо се

на 14.3% од претходните 14.5% (К22022). Вработеноста стагнира на 47.3%, па падот на невработеноста е остварен како резултат на пасивизација на населението на пазарот на трудот, што е неповолен тренд кој започна уште за време на пандемијата. Во третиот квартал од 2022, инфлацијата забрза на 17.2% на годишна основа. Овој раст на цените и понатаму е доминантно движен од глобалните притисоци врз цените на примарните производи и енергијата, но пренесените ефекти

врз пошироката потрошувачка кошничка и растот на личната потрошувачка го оправдуваат монетарното затегнување кое започна во вториот квартал и неопходно налагаат поголема внимателност и рестриктивност од страна на фискалната политика. Неизвесноста во економијата

почетокот

идната

ценовните притисоци се очекува постепено да ослабат. Оттука, Finance Think останува на проекцијата за раст на БДП во 2022 на 2.1%, додека нагорно ја ревидира проекцијата за стапката на инфлација на 13.9% (од претходните 12.2%). Проекциите за 2023 година изнесуваат: раст на БДП од 2.4%, раст на цените од 8.9%, двете со нагласена неизвесност.

Морган

Префрли ја твојата плата во Шпаркасе Банка и добиј многу придобивки: Бонус во висина од 2.000 денари S пакет со вклучена ЕКО Visa дебитна картичка и мобилно банкарство - 6 месеци без надоместок Кредитна картичка без члeнарина за првата година Верувај во себе 2000 денари Стагфлацијата ќе се интензивира Градежништвото, исто така, продолжи да се намалува за 9.1%. Од друга страна, враќањето на претпандемиските нивоа продолжи со солидна
(9%). Приватната потрошувачка забележа невообичаено висок раст од 5.4%, остварен во услови на пад на реалната просечна плата (од 5.3%), но поддржан од растот на минималната плата, пензиите и дознаките од странство (номинален раст од 29% на годишна основа).
останува
интензивира
динамика од 9.1% раст
трговијата, транспортот
Сепак, ризикот од пад
надворешната побарувачка
Невработеноста
од 2022 понатамошно
намали,
висока, стагфлацијата ќе се
до крајот на оваа и од
на
година, додека
Стенли: глобалната економија во 2023 ќе порасне за 2,2% Економиите на Велика Британија и еврозоната веројатно ќе западнат во рецесија следната година, но САД би можеле за влакно да избегаат благодарение на поголемата отпорност на пазарот на трудот, соопшти инвестициската банка Морган Стенли деновиве. Очекуваното повторно отворање на Кина по речиси три години локдауни поради Ковид 19 треба да резултира со закрепнување на нејзината економија, како и на другите азиски пазари во развој, проценуваат

аналитичарите на инвестициската банка. За 2023 година предвидуваат раст на глобалната економија од 2,2 отсто, што е под најновата проценка на Меѓународниот монетарен фонд за раст од 2,7 отсто. За следната година, Морган Стенли предвидува поделба меѓу развиените економии „во рецесија или блиску до неа“, додека економиите во развој „скромно ќе закрепнат“. Скромен раст на развиените економии догодина Се проценува дека кинеската економија ќе порасне за пет отсто

следната година, над очекуваниот раст од 3,7 отсто за пазарите во развој, додека просечниот раст во групата 10 развиени земји е проектиран со стапка од само 0,3 отсто. Централните банки ширум светот ги зголемуваа каматните стапки оваа година за да ја зауздат инфлацијата. Најновата одлука на американските Федерални резерви е покачување на основната каматна стапка за 0,5 процентни поени, со што е достигнато највисоко ниво на каматната стапка од 2007 година наваму. Иако најновото покачување е со помала стапка од досегашните потези на американската централна банка,

кога скокот одеше по 0,75 процентни поени, Морган Стенли проценува дека ФЕД ќе ги задржи високите стапки во 2023 година бидејќи инфлацијата ќе остане висока откако ќе го достигне врвот во четвртиот квартал од оваа година. Американската економија за малку ќе избегне рецесија во 2023 година, но приземјувањето поради значителното забавување на растот на вработеноста нема да биде толку меко, додека стапката на невработеност ќе продолжи да расте – се вели во извештајот, кој предвидува раст на американскиот БДП од 0,5 отсто во 2023. „Кумулативниот ефект од строгата монетарна политика во 2023 година ќе се прелее во 2024 година, што ќе резултира со две многу слаби години“, се додава. На глобално ниво, врвот на инфлацијата треба да дојде во последниот квартал од оваа година, пишуваат аналитичарите, „со намалување на стапките на инфлација што ќе ја води приказната следната година“. Пазарот сугерира дека рецесијата е многу веројатна Инвеститорите во периодот што следи ќе посветат посебно внимание на комуникацијата помеѓу ФЕД и Европската централна банка и курсот на монетарните политики во 2023 година. Пазарите како обврзниците така и акциите се во интересна позиција, велат аналитичарите на Генерали Инвестментс. „Пазарот на обврзници сугерира дека рецесијата е многу веројатна, бидејќи кривата е инверзна практично на целата должина. Тоа значи дека приносите на краткорочните обврзници се повисоки од долгорочните, а во берзанскиот свет тоа е еден од главните показатели за здравјето на економијата. Од друга страна, берзите растат бидејќи очекуваат пониска инфлација и пред сè, намалување на каматните стапки во втората половина на 2023 година.“, велат од Генерали. Моментално берзите земаат предвид многу мали надолни корекции, практично без рецесија. Ова може да претставува проблем за 2023 година доколку работите не одат според очекувањата. Интересно е што повеќето големи инвестициски банки очекуваат рецесија во нивното основно сценарио и дно на берзите во првиот или вториот квартал од следната година. Оттука, јазот помеѓу состојбата на пазарот и очекувањата е многу голем. Од една страна, тоа покажува дека има уште многу слободен капитал од пандемијата, а од друга страна, дека инвеститорите продолжуваат со инвестирање во акции и покрај песимизмот, бидејќи тие ги гледаат како долгорочна можност. nnn

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 10 COVER
STORY
Имајќи предвид дека осигурителниот бизнис е комплексен, нашата стратегија е континуиран, стабилен и одржлив развој. Во периодот кој следи ќе продолжиме со поставување на клиентот, неговите барања и потреби во центарот на нашите деловни активности и ќе обезбедиме нови услуги со кои ќе ги надминеме очекувањата на клиентите. Сето ова ни овозможува многу синергиски можности со силниот бренд на Халк Банка и банкоосигурувањето е механизмот преку кој овие можности ќе ги реализираме. СИЛНИОТ БРЕНД ЗАД НАС НИ ОВОЗМОЖУВА КОНТИНУИРАН, СТАБИЛЕН И ОДРЖЛИВ РАЗВОЈ ИЛО РИСТОВСКИ ПРЕТСЕДАТЕЛ НА УО И ГЕНЕРАЛЕН ДИРЕКТОР НА ХАЛК ОСИГУРУВАЊЕ INTERVIEW

азговаравме со г-дин Ило Ристовски, од неодамна претседател на Управниот одбор и генерален директор на Халк Осигурување АД Скопје, компанија за неживотно осигурување присутна на македонскиот пазар од 2007 година и дел од Групацијата Халкбанк. Тој ги споделува искуствата и резултатите за работењето во 2022 година, којашто беше исклучително тешка на економски план за сите, како и плановите за следната година. X Како го оценувате моменталното ниво на развој на македонскиот осигурителен пазар и позицијата на Халк осигурување во него? Македонскиот осигурителен пазар сè уште се класифицира во недоволно развиени осигурителни пазари, причини има многу и би се осврнал на неколку од нив кои според мое мислење имаат најголемо влијание на степенот на развој на осигурителниот пазар. Осигурителната индустрија е дел од економското опкружување во државата и сите трендови, проблеми и предизвици во македонската економија директно или индиректно се отсликуваат и во услужните дејности како што е осигурувањето. Подинамичен развој на македонската економија е еден главните предуслови за развој и на осигурителниот бизнис. Недоволната осигурителна образуваност и перципирањето на осигурувањето како непотребен трошок, се фактори кои исто така придонесуваат домашниот осигурителен пазар бавно да се развива. За жал, конкурентноста во овој бизнис од страна на клиентите сè уште се сфаќа само како нудење на ниски премии за осигурување, додека вистинската конкурентност

има голем раст и прераснува во еден од најважните продажни канали. Можеме гордо да истакнеме дека согласно податоците за осигурителниот пазар за Q3 2022, Халк Осигурување според полисираната премија е пазарен лидер во делот на банкоосигурувањето со пазарно учество од 28,34%. Меѓутоа, нашите активности во 2022 година не беа насочени само во делот на банкоосигурување туку во сите сегменти на осигурителното работење, сè со цел адекватна и навремена исплата на отштетни побарувања и подобрување на корисничкото искуство на нашите клиенти. Доколку се земат предвид сите микро и макро влијанија и околности, за оваа година може да кажеме дека беше тешка за сите економски субјекти, вклучувајќи ја и нашата компанија. Но, како што напоменав, со интензивни активности во сите сегменти и тимска работа успешно ќе ја завршиме 2022 година со цел многу поуспешно работење во 2023-та. X На позицијата генерален директор сте од неодамна, кои се вашите цели и стратешки определби за 2023 година, и генерално на среден рок? Управниот одбор во Халк Осигурување се оформи пред два месеци кога и бев назначен на позицијата генерален директор, а во Управниот одбор покрај мене како претседател, членови се и колегите Селин Шакарер и Игор Доневски. Сакам да истакнам дека Управниот одбор е составен од професионалци со најмалку 20 годишно искуство во осигурителната дејност и имаме јасна визија, цели, планови и знаење за тоа во која насока треба да се движи и развива Халк Осигурување.

финансиската моќ на компанијата и профитабилно работење. Истото ќе го постигнеме преку воведување на нови продукти и услуги, развој и проширување на нашата продажна мрежа, користење на современи информатички решенија, транспарентен и професионален однос кон клиентите и создавање на амбиент нашите вработени да се чувствуваат како дел од големото Халк семејство во кое се ценат и вреднуваат нивното знаење, залагање и придонес. Нашите вработени се најважниот ресурс во нашата компанија и нашите вработени се тие кои се најзаслужни за подобрување на корисничките искуства на нашите клиенти.

услуги за клиентите преку банкоосигурувањето, продажен сегмент кој во последните години

исплаќање на отштетните побарувања и надминување на очекувањата на нашите клиенти. На среден рок, а воедно и за 2023, имаме за цел зголемување на нашето пазарно учество, зајакнување на

X За кои категории осигурување имаше најголема побарувачка годинава во Халк осигурување? Со оглед на тоа што македонскиот осигурителен пазар не е доволно развиен, исто како и претходните години доминантен продукт од делот на неживотно осигурување е задолжителното осигурување од автомобилска одговорност. Меѓутоа, кај одредени незадолжителни осигурителни продукти граѓаните и компаниите го препознаа бенефитот од нив, што резултираше и со зголемена побарувачка. Тука, пред сè, мислам на приватното здравствено осигурување. Растот на осигурителниот пазар во земјава во делот на неживотно осигурување заклучно со третиот квартал во 2022 изнесува 7,12%, додека растот кај приватното здравствено осигурување за истиот период е преку 75%. Тоа значи дека остварениот пазарен раст во голема мерка се должи на зголемувањето на продажбата на приватното здравствено осигурување. Од останатите незадолжителни осигурувања позитивен тренд во 2022 година бележи и патничкото осигурување и истото се должи на релаксирање на условите за патување после две пандемиски години. Трендовите кај останатите незадолжителни осигурителни продукти се во рамки на очекувањата без некои значајни осцилации. Можам да кажам дека овие пазарни трендови во 2022 година се отсликуваа и во Халк осигурување односно приватното здравствено осигурување беше најбараниот продукт. Покрај приватното здравствено осигурување зголемена

INTERVIEW KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 14
Р
на осигурителната дејност. Халк Осигурување е осигурителна компанија која своето работење под брендот Халк го започна во 2019 година и е во 100% сопственост на реномираната Халк Банка Македонија. Ваквата сопственичка структура овозможува услови за нудење на широка палета на финансиски производи, синергиско
на двете компании и нудење
е, всушност, во нудење на одлични услуги, адекватно и навремено надоместување на настанатите штети што и е суштината
работење
single piont финансиски
Како што и напоменав претходно една од стратешките цели е дополнителен развој на банкоосигурување во синергија со Халк Банка, продажен канал преку кој и клиентите на Халк Банка ќе може да ги добијат сите осигурителни производи и услуги на Халк осигурување. Најважната стратешка, константна и долгорочна цел на Халк Осигурување е навремено и адекватно

типови незадолжително осигурување? Морам да истакнам дека несреќни случаи во реалниот живот се случуваат и за жал тие се најсуровиот потсетник за потребата од осигурување. Навиките на граѓаните и свесноста за придобивките и бенефити од осигурувањето во секој случај се менуваат и подобруваат, но како што и напоменав не се единствениот и одлучувачки фактор при носење на одлуката за обезбедување на осигурително покритие. Дејноста осигурување има и социјална димензија, имено кога клиентите претрпеле штета, во тие за нив тешки моменти наша обврска е да го надоместиме финансискиот дел од претрпената загуба, со што како дејност придонесуваме за подобрување и на квалитетот на животот на граѓаните. Исто така, обврска на осигурителната индустрија и на нашата компанија е и финансиска едукација која ја спроведуваме на различни начини и преку која дополнително би се подигнала свесноста за осигурувањето. Во насока на подигање на свесноста

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 15 Ило Ристовски претседател на УО и генерален директор на Халк Осигурување Најважната стратешка, константна и долгорочна цел на Халк Осигурување е навремено и адекватно исплаќање на отштетните побарувања и надминување на очекувањата на нашите клиенти. На среден рок, а воедно и за 2023, имаме за цел зголемување на нашето пазарно учество, зајакнување на финансиската моќ на компанијата и профитабилно работење. побарувачка имаше и за сите осигурителни продукти кои што се продаваат преку каналот банкоосигурување. X Дали навиките и свесноста на граѓаните почна да се менува, па да се зголемува постепено уделот на имотните и другите
на граѓаните придонесуваат и влијаат многу други
економски
X
е ситуацијата кај здравственото осигурување, кое што станува сè повеќе популарно кај населението? Од здравствен аспект за жал имавме две тешки пандемиски години, коишто сите нас нè потсетија на неприкосновеноста на нашето здравје и здравјето на нашите блиски, со што и се акцентираше потребата за поголема грижа за
социо -
фактори, институции и случувања.
Каква

нашето здравје. Приватното здравствено осигурување, како што спомнав, во 2022 е продукт со најголем раст и очекувам овој тренд да продолжи најмалку и во наредната 2023 година. Од страна на граѓаните овој продукт е препознаен и прифатен и преку овој продукт за граѓаните ги правиме подостапни услугите на приватните здравствени институции, со што во одредена мерка и се растоварува и државно финансираното здравство. Во таа насока за поздравување се и даночните олеснувања во случај кога премијата за осигурување за своите вработени ја плаќа работодавачот и таа мерка треба да остане во сила имајќи ги предвид погоре наведените сеопшти придобивки. Овој осигурителен продукт е меѓу нашите приоритетни продукти и во таа насока веќе и подготвуваме измени и подобрувања на постојниот продукт, којшто ќе почне да се продава од почеток на 2023 година со што ќе биде подостапен за поголема категорија на граѓани според нивни избор и потреби. X Кои се новитетите што Халк осигурување ги спрема во понудата? Што ќе биде вашиот адут во 2023? Имајќи предвид дека осигурителниот бизнис е комплексен, нашата стратегија е континуиран, стабилен и одржлив развој и во таа насока не би истакнале еден адут, туку може да зборуваме за збир на повеќе адути преку кои ќе ја реализираме нашата долгорочна визија. За 2023 година подготвуваме доста новитети од аспект на осигурителни продукти, што подразбира измена и модификација на постоечките најпродавани продукти со цел да бидат поатрактивни, потранспарентни, појасни и подостапни за нашите клиенти. Исто така, планираме и воведување на нови продукти

акцент ќе ставиме на нашата интерна продажна мрежа која е главен столб на продажбата и истата ќе ја прошириме и дополнително зајакнеме, а истовремено континуирано ќе ја едуцираме. Воведувањето на нови информатички решенија во 2023 ќе ни овозможи поголема оперативна способност, забрзување на сите процеси на работење и истовремено воведување на дигитални решенија со кои ќе ја доближиме компанијата до корисниците на нашите услуги. Преку каналот банкоосигурување во 2023 почнуваме со продажба на нов продукт осигурување на кредитокорисниците со кој дел од ризиците за неисплата на кредит се осигуруваат. Кои се најголемите предизвици со коишто се соочува осигурителниот сектор периодов? Со оглед на динамичноста на времето во кое живееме и работиме секогаш пред нас се појавуваат нови и нови предизвици кои треба да се решаваат и истото се отсликува и во осигурителниот сектор. Промените во регулативата, промените во технологиите, економските осцилации, пазарните трендови, менувањето на навиките и потребите на клиентите, како и приближувањето на Македонија до европските процеси и асоцијации се фактори кои иницираат промени, а со тоа и предизвици со кои се соочува осигурителната индустрија. Се разбира дека за истите треба да се креираат и адекватни решенија. Предизвици со кои осигурителната индустрија се соочува има многу и

на здравствените услуги е голем предизвик за најбрзо растечката класа на осигурување – приватното здравствено осигурување. Профитабилноста на осигурителниот бизнис која споредена со други услуги од финансискиот сектор е драстично помала е исто така предизвик кој сериозно треба да се земе предвид од причина што скоро сите осигурителни компании се странски инвестиции и сосема оправдани се нивните очекувања за пристоен поврат на вложениот капитал. X Трошоците растат, колку тоа се рефлектира во цените на премиите? Постои ли некој системски или друг проблем што им ја отежнува работата на компаниите во неживотното осигурување? Оваа година што завршува е веќе трета година по ред во која се јавуваат тешкотии и турбуленции на глобално ниво кои на директен или индиректен начин се рефлектираат на македонската економија, а со тоа и на осигурителната дејност. Поскапувањето на енергенсите во секој случај и директно и индиректно влијае на осигурителниот бизнис и повлекува верижна реакција на зголемување на сите цени и зголемување на инфлацијата. Би ги спомнал драстичните покачувања на цените на здравствените услуги, цените на автомобилите, цените на резервните автомобилски делови, цените на градежните материјали, цените на сите видови на услуги, односно имаме поскапување скоро на сите влезни параметри кои ја дефинираат висината на настанатите штети. Од сето ова заклучокот е дека во 2022 година имаме значителен пораст на износот на просечна штета скоро кај сите осигурителни класи. Зголемувањето на цените на енергенсите, пред сè неколкукратно повисоката цена на електрична енергија ги зголемува и трошоците на работењето и во осигурителната индустрија. Сето погоре наброено комбинирано со инфлациските движења влијае доста негативно на финансиското работење. Како компанија во делот на незадолжителните класи на осигурување воспоставуваме механизми преку кои висината на премијата ќе биде одредена преку објективни критериуми за оцена на преземениот ризик, што значи висината за секој поединечен клиент ќе биде различна. Кај некои

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 16
INTERVIEW
со кои ќе го подигнеме и нивото на услуги кон нашите клиенти. Во делот на обработка на отштетни побарувања ќе ги подобриме нашите перформанси со цел Халк осигурување да биде препознаена од страна на клиентите како релевантна и стабилна осигурителна компанија. Во 2023 ќе ја развиваме и продажната мрежа со подобрување на соработката со сите продажни канали
со цел поголема достапност до клиентите и подобрување на услугите. Посебен
би
Растот
цени
од зголемување и на премиите. Кај автомобилската одговорност како доминантен производ на македонскиот пазар има многу предизвици кои што треба да се решаваат во периодот кој следи, како што се ниската премија, спојувањето на домашната автомобилска карта и зелениот картон,
на работење кај
осигурителен
набројал неколку од нив.
на цените на енергенсите предизвика сеопфатен раст на сите
и се наметнува неопходност
либерализацијата, како и трошоците
овој
продукт. Земјоделското осигурување е продукт на којшто Агенцијата за супервизија на осигурувањето, државата односно ресорното министерство и осигурителната индустрија заеднички работат и подготвуваат ново решение. Драстичното поскапување

на УО и генерален директор на Халк Осигурување

Управниот одбор во Халк Осигурување се оформи пред два месеци

кога г-дин Ристовски беше

директор,

работа

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 17 од клиентите ќе има покачување на премијата, некои ќе ја задржат истата премија, а кај некои ќе има и намалување на премијата за осигурување. Во секој случај поради погоре наведените фактори на ниво на осигурителна индустрија извесен е порастот на просечната премија за осигурување. Од аспект на регулатива, веќе 14-та година осигурителниот пазар е добро регулиран што е предуслов и за јакнење на финансиската моќ на компаниите и подобрување на задоволство на клиентите. X Кои се премисите по коишто се раководите во вашето менаџирање, односно основните вредности што сакате да ги пренесете кон вашиот тим и сите вработени? Принципите според кои што раководам и менаџирам се базирани на почитување на систем на вредности без кои што е невозможно да се менаџира и компанијата успешно да работи, како на краток, така и на долг рок. Интегритетот, чесноста, искреноста,
одговорноста и храброста се само дел од вредностите според кои се раководам, како во приватниот живот така и во овие 27 години работење во осигурителниот бизнис. Градење на тим и тимска
за
дека
не е само група на луѓе
оптимизмот, компетентноста, упорноста, објективноста, Ило Ристовски претседател
мене подразбира
тимот
кои заедно работат, туку е група на луѓе кои меѓусебно
си веруваат и може да се потпрат еден на друг. Претпочитам и практикувам култура на дискусија базирана на аргументи и факти и од тука произлегуваат најдобрите решенија. Во моето работење и
назначен на позицијата генерален
а во Управниот одбор покрај него како претседател, членови се и колегите Селин Шакарер и Игор Доневски. Ристовски истакнува дека Управниот одбор е составен од професионалци со најмалку 20 годишно искуство во осигурителната дејност коишто имаат јасна визија, цели, планови и знаење за тоа во која насока треба да се движи и развива Халк Осигурување.
INTERVIEW KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 18 менаџирање секогаш почнувам од себе со практикување на погоре наведеното со давање на личен пример, што е најдобрата водилка за секој член на тимот. Давањето личен пример е ,всушност, највлијателниот критериум според кој членовите на тимот се раководат и работат. X Колку е значајна за вашето работење синергијата со брендот Халк, односно поврзаноста со Халк банка како основач на Халк осигурување? Присуството на Халк Банка АД Скопје е од особено значење за стабилноста и сигурноста кај клиентите на Халк Осигурување, коишто Халк Осигурување го перципираат како дел од банкарскиот бренд Халк. Халк Банка во изминатите 11 години се етаблира и на пазарот е препознаена како една стабилна банкарска институција која е блиска до клиентите и услугите кои ги обезбедува се по мерка и во согласност со нивните потреби и барања. Нашата стратегија во периодот кој следи е поставување на клиентот со неговите барања и потреби во центарот на нашите деловни активности и обезбедување на услуги со кои ќе ги надминеме очекувањата на клиентите. Сето ова ни овозможува многу синергиски можности со Банката и банкоосигурувањето е механизмот преку кој овие можности ќе ги реализираме. Брендот Халк е уникатен на македонскиот пазар по тоа што Халк Банка е сопственик на осигурителната компанија Халк Осигурување, што е една конкурентска предност која
можности се во насока на обезбедување на интегрирани финансиски услуги на задоволство на клиентите и понатамошно јакнење на брендот Халк. nnn Брендот Халк е уникатен на македонскиот пазар по тоа што Халк Банка е сопственик на осигурителната компанија Халк Осигурување, што е една конкурентска предност која овозможува максимално користење на огромниот потенцијал на банкоосигурувањето како продажен канал. Сите активности и синергиски можности се во насока на обезбедување на интегрирани финансиски услуги на задоволство на клиентите и понатамошно јакнење на брендот Халк.
овозможува максимално користење на огромниот потенцијал на банкоосигурувањето како продажен канал. Сите активности и синергиски
KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 20 ЕКОНОМИЈА МАКЕДОНСКАТА ЕКОНОМИЈА ВО ДВОЕН ШОК КАДЕ СЕ ДВИЖИМЕ? М6 ЕДУКАТИВНИОТ ЦЕНТАР ОРГАНИЗИРАШЕ БИЗНИС НАСТАН Енергетската криза којашто ја зафати Европа се пренесе врз македонската економија, а фактот што земјата е нето увозник на храна ја прави нејзината ранливост на последиците од екстерните шокови уште поголема. П овеќе од извесно е дека македонската економија се наоѓа во период на голема неизвесност. Енергетската криза којашто ја зафати Европа се пренесе врз македонската економија, а фактот што земјата е нето увозник на храна ја прави нејзината ранливост на последиците од екстерните шокови уште поголема. За надминување на оваа состојба, неопходно е да се креираат мудри економски политики и да се спроведат структурни реформи кои ќе ја направат македонската економија поотпорна на шокови и кризи и истовремено ќе ја подготват за новиот глобален поредок што се создава. Ова се дел од главните поенти во излагањата и дискусијата на учениците на конференцијата на тема „Македонската економија во двоен шок – каде се движиме?“, што ја организираше М6 Едукативниот центар, во рамки на проектот „М6 Чекор Напред“. Енергетската транзиција е бавна и недоволно финансирана Влезот во ЕУ може да помогне за побрз напредок, но за тоа треба да се подготвени компаниите и во своето портфолио да имаат производи кои се конкурентни на светските пазари, беше еден од заклучоците на бизнис панелот „Влијанието на инфлацијата и енергетската криза врз работата на компаниите во РСМ“,
на
Учесниците на
одржан во рамки
конференцијата.
панелот, истакнати

претставници на бизнис секторот во Македонија, се согласија дека мора да има политичка волја за брзи промени, а сивата економија мора да се намали и постепено во догледно време да ја снема. Оттука произлегува и препорака за засилена борба против корупцијата. Енергетскиот проблем да се реши побрзо преку инвестирање во нови капацитети и државата да стане извозник на струја, а тоа може само преку брзи стратешки одлуки. Штефан Петер, генерален директор на ЕВН нагласи дека државата е увозник на струја и дека е потребен поголем капацитет кој можеби ќе го реши тој проблем. „Енергетската транзиција е потребна, меѓутоа истата е бавна, не се реализира на правилен начин и не е доволно финансирана.“, смета Петер. Според него, фотоволтаиците можат да бидат некаква мерка за ублажување на проблемот, но истите нема да ги решат нашите проблеми бидејќи истите не произведуваат струја навечер.

„На крајот на денот сè се сведува на одговорот на прашањето: Колку сакате да платите за струјата за да ги заштитите вашите граѓани? Инвестицијата може да биде приватна, но Владата мора да биде инволвирана најмалку заради контрола и сигурност. Од друга страна државите се докажани како лоши градители, не само во Македонија туку и секаде во светот. Од овие причини јавно приватно партнерство има најмногу смисла.“, истакна Петер.

Промени и нов пристап во менаџментот Претседателот на управниот одбор на ВВ „Тиквеш“, Светозар Јаневски, нагласи дека не треба да ни бидат изненадувања бројките и проекциите, коишто не се поволни. Тој смета дека компаниите во вакви ситуации треба да се водат од два принципа: собирање податоци и управување врз основа на тие податоци. Потребно е производство на производи со додадена вредност наместо полупроизводи. Особено

во земјоделието, кога нашите производи не се конкурентни и кога увезуваме храна. „Мора да се иницираат промени во менаџментот и нов пристап. Особено ако земеме предвид дека имаме многу ниска продуктивност, а недостаток на работна сила која ќе треба да почнеме да ја увезуваме. Секако, и нашите вработени ќе мора да имаат повисоки плати. Ова значи дека ќе мора компаниите поинаку да буџетираат.“, рече Јаневски. Тој посочи неколку причини и пречки, но понуди и предлог решенија за проблемите. Даночната евазија; зависноста од увоз на храна; отежнати мерки за влез на странски инвестиции; структурата на македонската економија, која е увозно зависна и тоа историски е голем проблем, истакна Јаневски. Потребно е да се прават брзи и ефикасни чекори за олеснување на предолгите процедури за решавање на итни проблеми. „Македонија треба да најде земја

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 21
ЛОJАЛНОСТА СЕКОГАШ СЕ ВРЕДНУВА! Примаjте ja платата преку УНИБанка. Уживајте во финансиските привилегии.

систем ќе биде уште постабилен.“, објасни Стефкова Штериева. Зголемувањето на каматните стапки не е добра ситуација за банките, додаде таа, иако тоа некому му звучи чудно, бидејќи од

една страна се зголемува цената на чинење на депозитите , а од друга страна, бидејќи тоа се пренесува и на кредитите, постои можност за влошување на кредитното портфолио. „Државата никогаш не била приоритет на банките за кредитирање, бидејќи рочната структура не соодветствува на барањата и потребите на државата, на која и треба долгорочно финансирање. Доминантен интерес на банките е кредитирање на компаниите

и населението. Зголемување на нивните приходи значи и поголем промет, плати што значи и поголема побарувачка

и Сања Маџаревиќ Шустер, кои подетално се осврнаа на предизвиците пред кои е исправена домашната економија и чекорите што треба да се преземат за нивно полесно надминување. Во своето обраќање, главниот економист на Народната Банка Анета Крстевска ги претстави најновите макроекономски проекции на централната банка за македонската економија, а професорката Маја Кадиевска Војновиќ зборуваше за факторите кои влијаат за ранливоста на македонската економија во услови на криза. „Во вакво неизвесно опкружување, кога анализите на сите релевантни институции не се оптимистички, улогите и одлуките на носителите на економските политики треба да бидат мудри, со цел предизвиците со кои се соочуваме да се претворат во предност и да донесат бенефит за опстанок и развој на земјата. Одлуките треба да направат преобразба – еволуција на слабост во јакост, еволуција на загубата во профит, еволуција на ризикот во успех. Накратко, на нашата земја и е неопходна еден вид ‘дијалектичка еволуциска економија’ ”, рече извршната директорка на М6 Едукативниот центар, Елена Младеновска Јеленковиќ nnn

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 22 ЕКОНОМИЈА
времиња и затоа бараат од НБРМ еден вид замрзнување на кредитите кои се во тешкотии. „Портфолиото кај банките и покрај ковид кризата остана стабилно и немаше влошување. Значаен дел од профитите кои ги остваруваат банките одат во резерви што го зголемува капиталот на банките и нивната способност да одговорат во услови на криза. На таков начин банкарскиот
партнер со која ќе се направат договори за производство и трговија за да обезбедиме поголем извоз.“, порача Јаневски. На банките не им одговара зголемување на каматните стапки Маја Стефкова Штериева, претседател на македонската Банкарска асоцијација истакна дека банките се стабилни. Оваа година како и претходната најголем дел од профитите ги враќаат во резерви, по налог на Народната банка. Таа рече дека се примени сигналите и банките се подготвени да го поддржат бизнис секторот. Следат тешки за кредити кај банките.“, истакна претседателката на Македонската банкарска асоцијација и финансов директор на Комерцијална банка. На Македонија и треба „дијалектичка еволуциска економија“ На конференцијата учествуваа голем број претставници од академската заедница, политичките чинители и бизнисот. Воведни излагања имаа: министерот за финансии
Фатмир Бесими, кој ги претстави контурите на државниот буџет за следната година и среднорочната фискална стратегија на
земјата, како и претставници од Светската банка, Јасмин Чакери

факултет, Brainstеr Next College. Годинава во Бреинстер (Brainster), најуспешната Еd-Tech организација во земјава, сè оди во нагорна линија. Но, оттаму велат дека успесите никогаш не си ги препишуваат сами на себе, бидејќи сè постигнале заедно со својата заедница

ТЕХНОЛОГИЈА И ЕДУКАЦИЈА KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 48 Р екорден број на запишани студенти, највисока оценка за инструкторите, најмногу изработени реални проекти, најголемиот организиран хакатон во живо, најголем број на вработени во тимот, и основање на првиот акредитиран практичен ИТ
- инструкторите и професорите, соработниците и секако, нивните студенти. „Сиот наш успех што го постигнавме во 2022 година е рефлексија на напорна работа, вештини, посветеност, тренинзи за вработените, инструкторите и професорите и довербата што ни ја даваат нашите партнери и илјадници студенти. Ова можеби изгледа лесно однадвор, но сепак, градењето на образовна организација е една од најмалку едноставните работи што постојат. Затоа, благодарам на сите за сè“, вели Петар Ниновски, основачот на Бреинстер и на Бреинстер Некст колеџ. Тој додава дека активностите и влијанието на Бреинстер се зголемуваат, а уште поверојатен е понатамошниот раст. „Нашите студенти бараат повеќе висококвалитетни можности за учење и вклучување во индустријата. Влијанието на нашата организација постојано расте, а со тоа и нашата одговорност.
кариери во технологија и бизнис, да станеме најдоброто место за работа и првиот избор за компаниите за да ангажираат таленти за технологија и бизнис“, вели тој. Ниновски исто така објаснува и ГОДИНА НА БРЕИНСТЕР РЕКОРДИ!
Но, нашиот фокус ќе остане ист - да бидеме првиот избор на студентите во Македонија заинтересирани за градење

ПЕТАР НИНОВСКИ основачот на Бреинстер и на Бреинстер Некст колеџ Сиот наш успех што го постигнавме во 2022 година е рефлексија на напорна работа, вештини, посветеност, тренинзи за вработените, инструкторите и професорите и довербата што ни ја даваат нашите партнери и илјадници студенти. Ова можеби изгледа лесно однадвор, но сепак, градењето на образовна организација е една од најмалку едноставните работи што постојат. Затоа, благодарам на сите за сè.

и

меѓу

и понатаму ќе продолжиме

применуваме

и за тимот. Бранкица Василева, тим лидер на Student Success тимот во Бреинстер

ни ја даваат, а доказ за тоа се најуспешните уписи што сме

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 49 зошто организацијата постои и која е главната мисија. „Целта на Бреинстер и на Бреинстер Некст колеџ е да обезбедат раст и развој за луѓето во Македонија и регионот, и да ги подготват за да придонесат кон просперитетот на општеството. Тоа е систем во кој студентите се радуваат
технологија, култура и углед - за успешно спроведување на стратешките иницијативи за успех на нашите студенти“,
студенти во оваа година. Рекордната бројка од 1.306 запишани студенти на академиите и на факултетот заедно, била изненадување
кој се грижи за тоа секој студент да го добие она што навистина му треба додека учи, вели дека ова е дефинитивно нешто на што се радуваат. „Ова е бројка што не ја очекувавме, но ја посакувавме. Истата, како организација нè става пред голем предизвик - како не само да го задржиме квалитетот
кое
се мотивирани и да станат поуспешни и повработливи. Ние посветено
за да ја
студентите
на учењето, а вработените и учителите со задоволство ја работат професијата. Тоа е систем кој ги препознава разликите меѓу студентите
разликите
наставниците и вработените. Затоа,
да
посветеност, напорна работа, обуки и сите наши расположливи ресурси - од луѓе и нивните вештини и мотивација, до финансии,
вели Ниновски. Рекорден број на запишани студенти годинава - 1.306 Една од бројките на која тимот особено е горд се запишаните
на образовните програми, туку и ние да станеме подобри во искуството
го креираме за студентите, со цел тие да
работиме
оправдаме довербата што

ги имале досега“, вели Василева. Таа открива дека голем дел од запишаните студенти доаѓаат во Бреинстер по препорака на некој алумни. Ова, за нив претставува потврда дека севкупната грижа за секој од студентите е ценета од нивна страна и дека тие се задоволни. Она што постојано го прави тимот на Бранкица е континуирано следење на секој студент во процесот на учење, следење на успешноста на секоја група на студенти и одговор на фидбекот што го добиваат од нивна страна. „Ние ги следиме студентите постојано, а добиваме и неделен фидбек од нивна страна за програмата и модулите што ги изучувале, за инструкторите, за работата во група со колегите итн. И секако, соодветно одговараме на тој фидбек, сè со цел, секој студент да биде задоволен од она што

Co-Innovation & Hiring. Годинава, студентите работеле на вкупно 125 реални проекти, а организирани биле 21 хакатон. Како јаготка на шлагот, пред само неколку недели во просториите на Бреинстер се одржа најголемиот Хакатон во живо на кој имаше 125 учесници. На истиот, студентите 48 часа работеа на решение за мобилна апликација и интерна апликација за REDI и REDI рециклажа која ќе ја поврзе организацијата со домаќинствата, ќе им го организира пристапот до селектираниот отпад на нивните формални собирачи (зелените агенти) и ќе им помогне поефикасно да комуницираат меѓу себе. Идејата е со дигитализација на услугата за бесплатно собирање на неопасен отпад како хартија и пластика, собирачите на отпад да се поврзат со заедницата и на достоинствен начин да го прибираат селектираниот отпад. Победничкото решение се избра на

REDI SUMMIT. Инаку, тимот за Co-Innovation&Hiring соработува со 161 компанија од Македонија и од странство. Овие компании вработуваат студенти од Бреинстер академиите

Јанева, менаџер за човечки ресурси во Бреинстер вели дека компанијата може да се опише како организација која има холистички пристап кон своите вработени, нудејќи поддршка во сите сфери, професионално и приватно, односно организација која во целост се грижи за своите вработени. „Позитивната компаниска култура, која се состои од континуирано учење и професионално надградување на сите вработени, постојаната поддршка од лидерите на тимовите, менторството и давањето насоки во текот на работењето, а особено тимскиот дух кој е клучен фактор за успешно работење, придонесуваат за градење на успешна Бреинстер приказна“, вели таа. Од Бреинстер потенцираат дека овие рекордни резултати се постигнати со многу труд, знаење, тимска работа и посветеност и дека во годината што ни претстои, ќе продолжат да работат уште попосветено со цел да продолжат да нудат образование за кариерите од иднината. „Со сето наше знаење и многу труд, ние на поединците им овозможуваме подготовка на кариерен развој, преку совладување на дигитални и други вештини релевантни во новиот работен свет. Нашата визија е да ја поддржиме дигиталната трансформација на глобално ниво, преку создавање на подобра иднина за што повеќе луѓе во текот на целиот процес“, велат од Бреинстер. nnn

ТЕХНОЛОГИЈА И ЕДУКАЦИЈА KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 50
тоа знаење за подобра иднина. Она на што особено сум горда е годинешната оценка за нашите инструктори која е 4,91 на скала до 5. Нашите инструктори кои во моментов се 102 на број се секако алката која нè поврзува сите и без нивната посветеност, желба и вештини за пренесување на знаење, ние нема да сме толку успешни. Затоа, едно големо „Благодарам“ до сите нив“, вели таа. Најголемиот Бреинстер хакатон во живо125 учесници Бреинстер во 2022 година оствари рекордни резултати и во делот на
го добива како знаење, вештини и вредност од Бреинстер и да може да го искористи
и им обезбедуваат реални проекти за практична работа како и
Оваа добра практика се пренесува и на работата на Бреинстер Некст колеџот, кој вратите за првите студенти по насоката Софтверско инженерство и иновации ги отвори во октомври оваа година. Бреинстер: Наша визија е да ја поддржиме трансформацијадигиталната Годинава тимот на Бреинстер се зголеми на рекордни 58 вработени. Татјана
пракса.

технолошки ентузијасти и експерти. Со таков брз развој на вештачката интелигенција, со право се поставуваат прашањата дали системите како ChatGPT можат и дали на крајот ќе ги заменат професиите кои зависат од создавањето содржина, а тука се на удар новинарите, па дури

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 52 СВЕТ ШТО Е CHATGPT ЗА КОJШТО СИТЕ ЗБОРУВААТ? ВЕШТАЧКА ИНТЕЛИГЕНЦИЈА Компанијата OpenAI го претстави деновиве ChatGPT, четбот со вештачка интелигенција способен да генерира импресивно детални текстови врз основа на само неколку клучни термини. Тоа е најновото издание на технологијата GPT (Generative Pre-Trained Transformer) што создава текст многу сличен на она што човекот може да го напише. П ред десетина дена во Сан Франциско, компанијата OpenAI, ко-основана во 2015 година со инвеститори од Силиконската долина, вклучувајќи ги Илон Маск и Сем Алтман, го претстави ChatGPT, четбот (chatbot, дигитален асистент што може да комуницира со вас, н.з.) со вештачка интелигенција способен да генерира импресивно детални текстови врз основа на само неколку клучни термини. Тоа е најновото издание на технологијата GPT (Generative PreTrained Transformer) што создава текст многу сличен на она што човекот може да го напише. Бидејќи ChatGPT може да пишува детални описи и одговори на сложени прашања, стихови, па дури и да пишува програмски кодови врз основа на куп информации достапни на Интернет, тој веќе е прогласен за голем конкурент на Google. ChatGPT знае за Македонија За само неколку дена, поради својата едноставност и точност на резултатите, ChatGPT го привлече вниманието на бројни корисници,
nikoblab.mk

Пробавме да видиме како ChatGPT работи, па му поставивме прашање „Дали знаеш нешто за Македонија?“ Ни одговори дека “Македонија е земја во балканскиот регион на Европа, којашто стекнала независност од Југославија во 1991 година и е членка на Обединетите нации“. ChatGPT знае и дека земјата е позната по својата богата историја, култура и природни убавини, вклучително езера, планини и национални паркови. Ко-основачите на OpenAI сакаа овој четбот да му користи на човештвото, да функционира на принципот на материјали со отворен код (open source) и да работи како

непрофитна организација. Судејќи според неодамнешниот твит на Маск, ниту една од овие цели не е постигната

така,

директор на OpenAI, изјавил дека ChatGPT е само „демо верзија“ на она што ќе стане возможно да се генерира со помош на вештачка интелигенција. „Наскоро ќе можете да имате корисни асистенти кои ќе разговараат со вас, ќе одговараат на прашања и ќе даваат совети. Подоцна, ќе може да имате нешто што ќе ги заврши задачите наместо вас. На крајот ќе можете да имате нешто што се активира и открива ново знаење за вас“, објасни Алтман. nnn

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 54 СВЕТ
интелигенција. Развојот допрва следи Исто
ко-основачите на компанијата сакаа овој четбот да му
на човештвото, да функционира на принципот на материјали со отворен код (open source) и да работи како непрофитна организација. Судејќи според неодамнешниот твит на Маск,
и
досега, што на крајот и го оддалечи него од компанијата од којашто ја напушти управата во 2019 година. може да даде сосема погрешни одговори и дезинформации кои звучат уверливо, но се целосно неточни. Проблемот е што неговата сегашна информативна база не содржи податоци од 2022 година, туку заклучно со 2021. Како што правилно заклучи
и програмерите. Загрижени се и професорите кои стравуваат дека студентите би можеле да ги злоупотребат таквите системи во нивните академски трудови. Пробавме да видиме како ChatGPT работи, па му поставивме прашање „Дали знаеш нешто за Македонија?“. Ни одговори дека “Македонија е земја во балканскиот регион на Европа, којашто стекнала независност од Југославија во 1991 година и е членка на Обединетите нации“. ChatGPT знае и дека земјата е позната по својата богата историја, култура и природни убавини, вклучително езера, планини и национални паркови. Но, кога станува збор за новинарството, на пример, на ChatGPT сè уште му недостасуваат нијанси, критичко размислување и етички вештини за донесување одлуки кои сè уште не можат да се генерираат со вештачка проблеми
користи
ниту една од овие цели не е постигната досега, што на крајот
го оддалечи
од компанијата од којашто ја напушти управата во 2019 година. Целта на OpenAI беше да создаде лесен за користење четбот и успеаја. Од компанијата, пак, признаваат дека четботот
OpenAI, овие
тешко
се решаваат бидејќи идеалниот одговор на прашањето зависи од тоа „што знае системот, а не од она што го знае човекот“. Но, како што објави The Guardian, Сем Алтман, кој е и извршен

или телевизија од A1, заедно со комбинирано осигурување на домот и осигурување на опремата за електронски комуникациски услуги. Притоа, месечниот надоместок за осигурувањето изнесува само 199 денари и ќе биде вклучен во сметката за користење на услугите од А1. Повеќе информации за понудата побарајте на веб-страниците A1.mk и triglav.mk.

Понудaта е достапна за корисниците на А1 Combo со склучен договор за осигурување на електронската опрема со месечен надоместок од 199 ден. Опуштете се дома! A1 Македонија, во соработка со Триглав Oсигурување, Ви нуди комплетно решение за поврзување и сигурност на Вашиот
вклучува
интернет
дом. Понудата
фиксен
KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 56 СВЕТ БРИТАНСКИ УНИВЕРЗИТЕТ ВОВЕДЕ ПРЕДМЕТ ЗА СВЕСНОСТ И БУДЕЊЕ НА НАДЕЖТА БОРБА ПРОТИВ ЕКО-АНКСИОЗНОСТА Поради фактот што голем број млади се чувствуваат напнато и вознемирено, особено поради климатските промени, и не гледаат надеж за иднина, универзитетот East Anglia ја лансираше програмата „Mindfulness and Active Hope“ (Свесност/будност и активна надеж). Во текот на шест неделни сесии, студентите учат како со техниките на будност/ свесност или „mindfulness“ да ги смират негативните мисли, да го свртат вниманието кон сопственото, внатрешно битие и да изградат рутина на грижа за себе. К омпанијата The Lancet пред нешто повеќе од една година ги претстави поразителните резултати од истражувањето за емоционалната состојба на младите, особено во однос на таканаречената еко-анксиозност, односно стравот дека иднината едноставно не постои, бидејќи нема да ја има ниту планетава. Во истражувањето учествувале 10.000 млади луѓе (од 16 до 25 години) од десет земји, а дури 45 отсто од нив изјавиле дека нивните чувства за климатските промени негативно влијаат на нивното секојдневие. Повеќето од нив имаат негативен став кон климатските промени, односно веруваат дека

работите галопираат надолу, и дека има мала надеж за спас. Ваквите лоши резултати, објаснуваат истражувачите, се резултат на несоодветните владини политики, слаб одговор на растечките климатски предизвици што ги тераат младите да се чувствуваат разочарани. Бидејќи владејачките гарнитури се фокусираа на други проблеми (ако воопшто решаваат некои) и глобалната ситуација не ветува ништо добро, организациите како Универзитетот East Anglia решија да ги преземат работите во свои раце. Во партнерство со организациите за ментално здравје Norfolk и Waveney Mind, универзитетот ја лансираше програмата „Mindfulness and Active Hope“ (Свесност/ будност и активна надеж), единствениот курс од ваков вид во В. Британија и пошироко. Во текот на шест неделни сесии, студентите добиваат поддршка, учат вештини за справување со реалниот свет и како да се трансформира екоанксиозноста во „активна надеж“.

Техниките на будност/свесност или „mindfulness“ им помагаат да ги смират негативните мисли, да го свртат вниманието кон сопственото, внатрешно битие и да изградат рутина на грижа за себе. Курсот се базира на меѓународниот бестселер на Џоан Мејси и Крис Џонстон „Активна надеж: Како да се соочиме со нередот во кој сме без да полудиме (Active Hope: How to Face the Mess We‘re in without Going Crazy) “, во кој авторите презентираат методи на зајакнување во време на лична или макрокриза, кои се базираат за идеи од светот на митологијата, духовноста, холистичката наука и модерната психологија. Иако книгата е напишана пред точно десет години, таа е потребна сега повеќе од кога било и останува да се надеваме дека домашните организации (особено политичките) ќе го следат примерот на британскиот универзитет и ќе се

на младите, на чиј грб иднината навистина почива. nnn

Курсот се базира на меѓународниот бестселер на Џоан Мејси и Крис Џонстон „Активна надеж: Како да се соочиме со нередот во кој сме без да полудиме (Active Hope: How to Face the Mess We‘re in without Going Crazy) “, во кој авторите презентираат методи на зајакнување во време на лична или макрокриза, кои се базираат за идеи од светот на митологијата, духовноста, холистичката наука и модерната психологија.

KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 57
посветат
KAPITAL.MK I БРОЈ 1137 16 ДЕК. 2022 58 ЕДУКАЦИЈА ФОНДАЦИЈА ЗА ПОДОБРА ЕДУКАЦИЈА НАГРАДА КРЛИУ, ЗА ТАЛЕНТИРАНИ СТУДЕНТИ Н а 9-то Генерално Собрание на Деловниот Совет на Универзитет Американ Колеџ Скопје, кое се одржа на 12 декември 2022 година во Скопје, во присуство на голем број претставници од деловната заедница во земјата, претставници од дипломатскитe тела и од амбасадите од САД, Италија, Шпанија и Унгарија, како и претседателот на Владата на Република Северна Македонија, Димитар Ковачевски и претседателот на Република Северна Македонија, Стево Пендаровски, беше претставена новата Фондација за подобра едукација. Како платформа за
за студентите, Фондацијата функционира на неколку нивоа и опфаќа различни видови
стипендии
други
финансиска
Како
подобра
настан
имаше
на
награда
хуманоста,
дела,
да
студенти,
за
поддршка
награди,
и
видови
помош.
дел од Фондацијата за
едукација, на овој
своја свечена промоција
наградата Крлиу. Отворена во спомен на Олјанда Крлиу, наградата ја доделува семејството Крлиу и е посветена
талентираните студенти. Оваа
се доделува во име на
скромноста и добрите
вредности што треба
бидат основни кај младите
и како такви, суштински
сите идни генерации. nnn

www.stb.com.mk

• Вкупна каматна стапка со бонус камата: до 3,2% годишно за депозити во денари и до 2% годишно за депозити во евра, гарантирани за целиот период. • Период на орочување: 12, 24 или 36 месеци. • Минимален износ: 300.000 МКД или 5.000 ЕУР. • Сигурна и стабилна банка од доверба Понудата важи до 31.12.2022 Репрезентативен пример: • За 1.000.000 денари орoчени на 36 месеци, однапред ви исплаќаме камата и бонус камата во износ од 96.000 денари. • За 10.000 евра орочени на 36 месеци, однапред ви исплаќаме камата и бонус камата во износ од 600 евра. ДЕПОЗИТ СО КАМАТА И БОНУС КАМАТА ОДНАПРЕД ДЕПОЗИТ СРЕЌНА НОВА 2026 СО ПОДАРОК ОД ИДНИНАТА!

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.