ROBERT HERJAVEC | SI ESTÁS PREOCUPADO POR EL AGOTAMIENTO, NO INICIES UN NEGOCIO
Dirección Gustavo González Editor Tere Prieto de González Coordinación de Estadísticas Paulina González Director de Arte David Prieto
© Robert Herjavec
Si estás preocupado por el agotamiento, no inicies un negocio
IN G LE SIN DIV IDUA L.COM La Cotorra Bilingüe es editada por Dirección General de Inglés Individual
Av. Plutarco Elias Calles 971 Sur, Col. Villa Paso del Norte 32369 / 656.207.3030
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NO. 61 S I T E P R E O C U PA E L A G O TA M I E N T O , NO INICIES UN NEGOCIO Robert He rja vec n o cre e en el e qu il ibrio entre el trabajo y la vida pe rsona l,
no cua nd o se trata de inic iar u n negocio.
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Cultura y Arte
(1) Elástico: el poder del pensamiento exible (2) Cómo pelear con una hidra
08
Artículo Principal
Si estás preocupado por el agotamiento, no inicies un negocio
12
Segundo Artículo
El mundo no premia la mediocridad
14
Resultados Estadísticas de Abril / 2021
40
fl
Cotorreo en Grupo / Rumbo a Valle de Guadalupe 2022
#APRENDEINGLÉSENCASA
Desc ub re la metod ología que e stá revolucionando el mund o del apre n d izaje de id ioma s
#ING LESEN123 #HABLAINGLESEN 3MESE S
Arte y Cultura | LITERATURA
2 libros clásicos de alta recomendación Sugerencia para RP
Elástico Leonard Mlodinow Este libro nos guía para aprender a dejar ir las ideas cómodas y adaptarnos al cambio y la contradicción, para elevarnos por encima de la mentalidad convencional y replantear las preguntas que usualmente nos hacemos, para abandonar nuestras creencias y prejuicios más arraigados y abrirnos a nuevos paradigmas. En suma, Mlodinow nos revela cómo podemos aprovechar al máximo nuestro cerebro elástico en el momento preciso.
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Cómo pelear con una hidra Josh Kaufman La Hidra no solo es un animal mitológico. Una Hidra, según esta iluminadora historia, es la representación del miedo y la incertidumbre que asaltan a todo aquel que inicia una empresa de gran envergadura, como poner un negocio propio o crear una obra de arte. Entonces, ¿cómo enfrentar un animal tan terrible al que al cortarle una cabeza le crecen dos más?.
Verbit!
En cualquier lugar del mundo en que te encuentres, tú tienes el control total.
Artículo Principal |
LOS NEGOCIOS, N O S O N PA R A LOS FLOJOS Al principio no hay equilibrio entre el trabajo y la vida ”, dice a Entrepreneur el director ejecutivo y fundador de la empresa de seguridad en Internet Herjavec Group, con s e d e e n To r o n t o . "No hay, 'Lo haré cuando quiera', y 'Me tomaré mi tiempo y lo haré'. Todo está bien ahora”.
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ENTREPRENEUR.COM | KIM LACHANCE SHANDROW
Eso es porque criar una pequeña empresa es como criar a un bebé, dice.
“Es algo que vive y respira”, dice. “Cuando quiere comer, quiere comer. No importa si tienes una cita para cenar o algún otro lugar adonde ir. Necesita lo que necesita cuando lo necesita “. Cuidar a su bebé, su pequeña empresa, es agotador durante su infancia. Como ser un padre primerizo abrumado, Herjavec dice que puede olvidarse de cuidarse adecuadamente mientras lo cuida. "No puedes. Eso es una falacia ”, dice. "Si le preocupa agotarse, no inicie un negocio. La dedicación y la disciplina necesarias son casi insuperables. Es muy difícil.”
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Tomarse un descanso para cuidarse a sí mismo es solo una opción, dice, una vez que haya criado al bebé para que sobreviva sin ser un helicóptero, cuando pueda permitirse contratar empleados y socios de marketing para alimentar la siguiente etapa de crecimiento.
“Solo cuando llegas a un nivel exitoso, tienes la libertad y el equilibrio para hacer las cosas cuando quieras. No hay mayor libertad que tener una pequeña empresa y poder dictar su propio horario “.
Hablamos con la estrella de Shark Tank hoy cuando anunció una nueva iniciativa en asociación con Deluxe Corporation, justo a tiempo para la Semana Nacional de la Pequeña Empresa. La campaña, llamada Small Business Revolution, otorgará a una pequeña ciudad de EE. UU. $ 500,000 para revitalizar su área de Main Street este año. El ganador se anunciará dentro de una semana.
“Nuestro objetivo es ayudar a que las pequeñas empresas se vuelvan vitales”, dice. "Trabajamos con ellos para exponerlos a algunos de los excelentes recursos disponibles para ellos, desde marketing hasta nanciamiento, computación en la nube y más”. Poner en marcha un negocio es una cosa, sobrevivir y prosperar es otra. Para ayudar a los propietarios principiantes de pequeñas empresas a comenzar con el pie derecho, estas son las tres cosas principales de Shark que deben saber los principiantes:
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Artículo Principal |
ENTREPRENEUR.COM | KIM LACHANCE SHANDROW
1. Sepa quién es su cliente.
3. Estar dispuesto a trabajar extremadamente duro.
“El propósito de una empresa es crear clientes. El desafío que enfrentan los propietarios de pequeñas empresas es que no saben quién es ese cliente y luego no saben cómo encontrarlo. Hoy en día existen tantas herramientas con listas de correo, SEO y Facebook, que tienes que ir donde están tus clientes “.
“Iniciar un negocio siempre llevará más tiempo de lo que cree, costará más de lo que desea y será más difícil de lo que desea. Pero, al nal, vale la pena “.
2. Conozca sus números. "Tienes que saber cuánto efectivo necesitas, cuál es tu línea de crédito, cuáles son tus cuentas por cobrar, porque son el elemento vital de cualquier negocio”.
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Segundo Artículo | KIM LACHANCE SHANDROW / ENTREPRENEUR.NET
EL MUNDO NO PREMIA LA MEDIOCRIDAD La decisión más importante que to mó Robert Herj av ec fu e no de sh ac erse del horario d e 9 a 5 e inic iar su propio negocio.
No se estaba adaptando a un idioma y una forma de vida completamente nuevos después de mudarse a Canadá desde la Yugoslavia comunista. Y no vendía su primera empresa a AT&T por millones en efectivo.
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Estaba rechazando el "virus" que él llama mediocridad, negándose a ser promedio en sus muchas formas fáciles de caer.
EL MAGNATE TECNOLÓGICO DE 52 AÑOS Y OJOS DE ZAFIRO DECIDIÓ DESDE EL PRINCIPIO QUE SER "LO SUFICIENTEMENTE BUENO" NUNCA SERÍA LO SUFICIENTEMENTE BUENO PARA ÉL. BURLADO Y GOLPEADO EN LA ESCUELA DEBIDO A SU MARCADO ACENTO SERBOCROATA Y SU ROPA EXTRANJERA "MUY POCO ELEGANTE", CUANDO UN NIÑO, HERJAVEC VIO A SU PADRE CAMINAR DOS MILLAS HACIA Y DESDE SU TRABAJO BARRIENDO PISOS EN UNA FÁBRICA, SOLO PARA AHORRAR EN EL PASAJE DEL AUTOBÚS.
"El mundo no premia la mediocridad", dijo recientemente Herjavec a Entrepreneur from the Culver City, California, conjunto de Shark Tank. "Tienes que ser genial en algo. Nada es 'su cientemente bueno'. Es excelente o inferior “.
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También vio cómo un hábil vendedor ambulante de aspiradoras le quitaba 500 dólares a su madre (el salario de siete semanas, todos los ahorros de la familia). Ese fue el día en que juró no dejar que su familia volviera a vivir tan cerca del límite. (Por cierto, todavía es dueño de esa maldita aspiradora).
A pesar de haber crecido principalmente por debajo del umbral de la pobreza, Herjavec utilizó sus luchas como un inmigrante "fuera del barco" como motivación para superar sus circunstancias, y eventualmente hasta la cima de su improbable carrera en ciberseguridad. (Su empresa de seguridad en Internet, Herjavec Group, es ahora una de las empresas de tecnología de la información más grandes y rentables de Canadá). En el camino, en medio de la adversidad, Herjavec podría haberse conformado fácilmente con la mediocridad. Pudo haber sido complaciente con raspar vendiendo periódicos o sirviendo mesas o trabajando como agente de cobranzas, todo lo cual hizo y todo lo cual venció a ganar $ 76 a la semana limpiando tablas del piso en una fábrica. Pero no quería simplemente sobrevivir. Quería prosperar.
Herjavec dice que a los 14 años le picó el gusanillo empresarial. Sabía que algún día quería comenzar su propio negocio, así que le preguntó a su padre con quién debía hablar para pedirle consejo. Su padre le indicó el empleado más antiguo de la fábrica para la que trabajaba. No era la respuesta que buscaba el ambicioso futuro millonario. "Para mis padres, él era la persona más exitosa que conocían porque era el tipo al que no iban a despedir”.
Sin una exposición temprana a un mentor que no era más que lo su cientemente bueno, alguien que no tenía que preocuparse por pagar el alquiler o cualquier factura, alguien que realmente había triunfado y era grande, Herjavec buscó en los libros la sabiduría que tenía. no tenía un mentor a quien acudir. Devoró biografías sobre personas excepcionalmente exitosas. “Fue entonces cuando aprendí que a nadie le importa el promedio. La grandeza es lo que cuenta. Si quieres tener éxito y ganar mucho dinero o ser famoso, o lo que sea que de nas como éxito, haz una cosa y hazlo mejor que los demás. Haz lo que sea necesario para ser grandioso ".
Si no lo hace, dice que nunca se dará cuenta de todo su potencial. Nunca lograrás convertir tus sueños en realidad. “Encuentra tu talento, sé excelente y aplícalo lo mejor que puedas. Cuando lo haga, no solo tendrá éxito, sino que obtendrá una sensación de satisfacción y realización personal que ninguna cantidad de dinero puede comprar ".
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| 13
Estadísticas
GERENTE · REGIONAL ·
CARLOS LÓPEZ COLIM A IR APUATO LEON ANDRA DE - PUNTA SUR MERIDA A LTA BR IS A - TE CNOLÓGICO QUE RÉTARO SALA MANCA SAN LUIS POTOS Í CAR RA NZ A - INDUSTRIAS CANCUN TUXTLA GUTI ÉR REZ
869
14 |
ABRIL | 2021
GERENTE
GERENTE
REGIONAL
REGIONAL
DAVID PRIETO
ÁNGEL AGUAYO
AGUASCA LIENTE S
PACH UCA
CABO S AN LU CAS
TA MPI CO
CH IHUAH UA HIGH SQUARE
TULA
CHIHUAHUA TRAVE SS IA MAZATLA N NO GALES SAN JOSE DEL CA BO OB REGO N TIJ UANA TORREO N
576 379
| 15
Estadísticas
GERENTE · DIVISIONAL ·
ULISES ZAMARRIPA IGUA LA MERIDA A LTA BR IS A - TE CNOLÓGICO QUE RÉTARO SI LAO TUXTLA GUTI ÉR REZ
401
16 |
ABRIL | 2021
GERENTE
GERENTE
DIVISIONAL
DIVISIONAL
IVAN RIVERA
LOIDA CASTRO
CABO SA N LUCA S
PACH UCA
CHIHU AHU A HS
TA MPI CO
CHIH UAHU A TRAVESSIA
TULA
JUÁREZ N UEVO SAN JO SÉ DEL CABO TORREO N
397 376
| 17
Estadísticas
GERENTE · D I S T R I TA L ·
HÉCTOR MORENO CHIHUAHU A H IGH SQUA R E CHIHUAH UA TRAVES S IA JU ÁR EZ PLUTA RCO SAN JOSÉ DEL C ABO
249
18 |
ABRIL | 2021
GERENTE
GERENTE
D I S T R I TA L
D I S T R I TA L
GUILLERMO LUNA
ALEJANDRO SÁNCHEZ
PUEBLA A GU A AZUL
ME RIDA A LTA BRISA
PUEBLA LORETO
ME RIDA TECNOLÓG IC O
PUEBLA REFORMA SAN MAR TIN TEXM ELUCA N
174 126
| 19
Estadísticas
GERENTE · COMERCIAL ·
JAIR CRUZ TA MPI CO
165
20 |
ABRIL | 2021
GERENTE
GERENTE
COMERCIAL
COMERCIAL
DIANA MONTOYA SALAMANCA IRAPUATO
KAREN CARDENAS QUE RÉTAR O
OSCAR VÁQUEZ PACH UCA TULANCI NGO
164 123
| 21
Estadísticas
MEJOR · SUPERVISOR ·
DANIEL RAMÍREZ TA MPI CO
156
22 |
ABRIL | 2021
MEJOR
MEJOR
SUPERVISOR
SUPERVISOR
ITZEL DÍAZ
LUIS VELAZQUEZ
PACHUCA
QUE RÉTAR O
113 104
| 23
ABRIL | 2021
CUADRO · DE HONOR · 1 º CÉSAR RASCON / C H IH UA H UA H IG H S Q UA RE 1 4
RUMBO · AL CLUB DE ORO · 1º MA RVI N GU TIÉ R RE Z / C H I HUA H UA T RAV E S S IA 5 5 2º CA R LO S TREJ O / TAM PICO 43 3º N OR M A T RUJ I LLO / TAPAC HUL A 4 2 I S AB E L C RUZ / PAC HUCA 42
| 24
Estadísticas | ABRIL 2021
MEJOR · OFICINA · 1º C H I H UA H UA H IG H SQ / 172 2 º TAMPICO / 16 5 3 º Q UERÉ TAR O / 1 30 4 º PAC HUCA / 121 5º C HI HUAH UA TR AVESSIA / 1 0 0 6 º COLIMA / 98 7 º OBR EGON / 95 8 º TUL A / 8 8 9 º S ALAM ANCA / 85 1 0º IRAP UATO / 7 9
25 |
Resultados | POR OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 1 .- C H I H UA H UA H I G H S Q UA R E , C H I H R E P R E S E N TA N T E
A
B
2
2
C
D
T
4
8
3
3
2
3
A
DAVID PRIETO (GERENTE REGIONAL) IVAN RIVERA (GERENTE DIVISIONAL) Z A H I D V E L A ( G . D I S T R I TA L ) SAMUEL TENA (G. COMERCIAL) MAURICIO GALINDO (SUPERVISOR) JOSUÉ ROMERO HIRAM SÁNCHEZ
1
H É C T O R M O R E N O ( G . D I S T R I TA L )
2
2
JACQUELINE ROCHIN (G. COMERCIAL)
0
R U B É N S O LT E R O ( S U P E R V I S O R A )
2
CÉSAR RASCÓN
6
MARYELA LOPEZ
1
2
1
1
Á R L E M Á LV A R E Z ( S U P E R V I S O R A )
1
A L E J A N D R A TA L A M A N T E S
14
6
5
14 1
CECY VALLES
T O TA L O F I C I N A
4
4
3
1 4
5
1
1
23
44
131
| 26
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 2 .- O B R E G Ó N , S O N R E P R E S E N TA N T E
4 . - Q U E R É TA R O , G T O A
B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
DAVID PRIETO (G. REGIONAL)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
RAUL SAUCEDO (GERENTE DIVISIONAL)
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
EDUARDO SAUCEDO (G. COMERCIAL)
1
JESÚS HERRERA (SUPERVISOR)
1
CLAUDIA ARENAS
4
B
C
D
T
A
1
7
4
6
19
1
2
10
KAREN CÁRDENAS (G. COMERCIAL)
7
10
27
LUIS VELÁZQUEZ (SUPERVISOR)
2
6
8
29
3
8
14
MIGUEL GODINEZ
1
5
6
9
A M AY R A N N Y M O N T O YA
3
3
19
ROSA HERNANDEZ
2
2
4
5
BRISA CERVANTES
3
3
10
CECILIA MIRANDA JIMENEZ
2
1
3
23
2
3
8
2
20
31
130
C
D
T
A
DANNA SANCHEZ
1
A
2 1
1
2
6
FERNANDO IVÁN RAZO
1
GABRIELA CANCHOLA
2
2
6
T O TA L O F I C I N A
9
PERLA RUIZ
1
1
1
IRVING CARRIZOZA
1
1
1
CAROLINA SOTO
1
1
1
22
33
72
T O TA L O F I C I N A
1
1
6
2
3
1
5 . - PA C H U C A , H G O R E P R E S E N TA N T E
A
B
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L ) LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL) OSCAR VAZQUEZ (G. COMERCIAL)
8
ITZEL DIAZ (SUPERVISOR)
1
3
4
31
GLORIA VERGARA
2
7
9
16
4
5
42
MIRIAM PEREZ
3
3
8
DANIEL HERNANDEZ
3
3
3
FERMIN MENDOZA
3
3
3
OSCAR MENDOZA
1
1
1
24
28
121
D
T
A
4
10
30
1
4
25
3
4
MARIA ISABEL CRUZ
T O TA L O F I C I N A
3 . - TA M P I C O , TA M P S R E P R E S E N TA N T E
1
3
1
A
B
1
6 .- CO L I M A , CO L A
B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L )
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L )
JAIR CRUZ (GERENTE COMERCIAL)
1
1
13
HUGO GONZALEZ (G. COMERCIAL)
CARLOS RAMIREZ (SUPERVISOR)
1
5
6
36
S I LV I A F O N S E C A ( S U P E R V I S O R )
5
CARLOS EDUARDO TREJO MENDOZA
1
6
7
43
ORLANDO GARCÍA
1
1
9
10
37
GERMÁN ROMERO
1
4
5
28
CHRISTIAN MORA (SUPERVISOR)
2
4
6
27
33
165
A N G E L R E N E H E R N A N D E Z A LV A R A D O JORGE ORTEGA 2
T O TA L O F I C I N A
4
2
BIANCA MAR
T O TA L O F I C I N A
2 2
2
JANETH RODRÍGUEZ 8
C
1
1
3
6
29
1
1
1
3
10
5
4
9
26
98
Resultados | POR OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 7 .- T U X T L A G U T I E R R E Z , C H I S R E P R E S E N TA N T E
A
B
1 0 . - I R A P U AT O , G T O C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
E L S A R OJA S ( G . D I V I S I O N A L )
JUAN C. LEZAMA (G. COMERCIAL)
1
TA N I A D E L A R O C H A ( S U P E R V I S O R )
3
LUIS KRISTIAN ROMO
1
CECILIA VAZQUEZ ROGELIO ROSEMBERG CARRILLO
1
3
10
19
1
4
4
4
28
VIRIDIANA RANGEL
7
C
D
T
A
9
9
38
2
3
16
2
2
5
1
2
7
1
11
14
17
79
D
T
A
5
7
25
3
3
4
1
NOHEMI LARA LIZBETH GRANA
1
4
5
11
JOHANA D AREVALO
1
1
1
4
MIGUEL MARTINEZ
1
MARIA JOSÉ CALDERÓN MAZA
1
1
1
T O TA L O F I C I N A
3
DIRCE NAAHIR CAMACHO SAAVEDRA
1
1
1
18
24
76
6
B
D I A N A M O N T O YA ( G . C O M E R C I A L )
MARIA FERNANDA MILLAN
T O TA L O F I C I N A
1
A
1 1 .- S A L A M A N C A , GTO 8 . - C U E R N A V A C A V. H E R M O S A , M O R R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
R E P R E S E N TA N T E T
A
A
B
C
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL) E L S A R OJA S ( G . D I V I S I O N A L )
A N D R É S G O N Z Á L E Z ( G . D I S T R I TA L ) JUAN JOSÉ GONZÁLEZ (G. COMERCIAL)
4
5
9
34
CARLOS GONZALEZ
D A N I E L G O N Z Á L E Z L O Z O YA
4
3
7
19
J E S S I C A B U S TA M A N T E
3
4
15
MERARY IBARRA
1
2
3
21
D I A N A M O N T O YA
1
1
2
21
1
1
1
12
16
85
C
D
T
A
1
3
6
17
6
6
28
DANIELA AMADOR
1
ÁNGEL DANIEL T O TA L O F I C I N A
8
1
1
1
1
12
21
69
2
CARLOS RAMIREZ T O TA L O F I C I N A
4
9 .- T U L A , H G O R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L )
R E P R E S E N TA N T E
LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
ALEX PEREZ RAMIREZ
3
EDSON VILLEDA
1
OSCAR FRAANCISCO MENDOZA
1
FERMIN MENDOZA QUIN 5
1
28 |
1
B
GUILLERMO LUNA (G. COMERCIAL)
4
33
CECILIA CORONA
4
5
25
VICTOR LÓPEZ
5
6
21
MARIANA GIL VILLANUEVA
2
2
11
1
2
6
GUADALUPE RODRÍGUEZ
1
1
7
10
17
88
T O TA L O F I C I N A
5
15
69
1
1
A
14
EDSON VILLEDA (SUPERVISOR)
T O TA L O F I C I N A
1 2 .- P U E B L A AG UA A Z U L , P U E
2
1
9
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 1 3 .- CA B O S A N LU CA S , B C S R E P R E S E N TA N T E
A
B
1 6 .- N O G A L E S , S O N C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
DAVID PRIETO (GERENTE REGIONAL)
DAVID PRIETO (GERENTE REGIONAL)
IVAN RIVERA (GERENTE DIVISIONAL)
G I L B E R T O M A R T I N E Z ( G . D I S T R I TA L )
A L B E R T O E N R I Q U E Z ( G . D I S T R I TA L )
2
DANIEL MARIANO ALDAIR ARRIAGA
1
ADILIA SIQUEIROS
3
T O TA L O F I C I N A
4
2
B
C
C
D
T
A
7
14
JUAN C. GONZÁLEZ (G. COMERCIAL)
1
2
3
15
2
2
7
LUZ MARÍA PORTILLO (SUPERVISORA)
3
1
4
20
2
3
4
A N A YA Z M I N A M E D I N A
2
2
2
6
27
3
3
T O TA L O F I C I N A
6
5
2
13
54
15
31
C
D
T
A
9
1 7 . - V I L L A H E R M O S A , TA B A
B
CARLOS LOPEZ (GERENTE REGIONAL)
1 4 .- M E R I DA T E C N O LÓ G I C O, Y U C A
B
5
R E P R E S E N TA N T E
R E P R E S E N TA N T E
A
ARTURO SOTO (GERENTE DIVISIONAL)
D
T
A
JUAN CARLOS LEZAMA (SUPERVISOR)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
DIEGO JIMENEZ
1
1
1
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
PEDRO LUNA
1
1
1
A L E J A N D R O S Á N C H E Z ( G . D I S T R I TA L )
ISRAEL TORRES
2
2
2
2
2
LOURDES BERNAL JORGE GUDIÑO
3 2
3
11
MIGUEL ARIAS
1
1
2
16
ÁNGEL CALDERÓN
1
1
3 9
2
A
B
2
4
14
DALIA ESTRADA
SHIRLEY LAVALLE
1
1
12
T O TA L O F I C I N A
MARICARMEN RODRIGUEZ
2
2
3
J O R G E S I LV E I R A
2
JUAN ESTEBAN MENDEZ
1
1
2
2
T O TA L O F I C I N A
5
9
14
62
1
3
3
3
24
1
12
34
D
T
A
1 8 .- M O R E L I A , M I C H R E P R E S E N TA N T E
C
MARIA ALBORES (G. DIVISIONAL) G A B R I E L J O YA ( G . D I S T R I TA L )
1 5 .- T E XC O C O, M E X R E P R E S E N TA N T E
A
B
RICARDO AGISS (GERENTE DIVISIONAL)
C
D
3
T
A
3
10
E R I K YA Ñ E Z ( S U P E R V I S O R ) ANDRES FERNANDEZ
1
JORGE TREJO CARLOS BOCANEGRA
1
T O TA L O F I C I N A
2
KARINA BUCIO GONZALEZ
4
3
7
18
JAQUELINE VARGAS
4
1
5
17
T O TA L O F I C I N A
8
4
12
40
1 9 .- J UÁ R E Z CA M P O S E L I S E O S , C H I H R E P R E S E N TA N T E
A
2
2
5
28
2
2
4
8
A D R I E L LY M A D R I D ( G . C O M E R C I A L )
1
2
3
LAURA PRADO (SUPERVISOR)
5
5
14
50
T O TA L O F I C I N A
5
7
B
C
D
T
A
1
5
6
11
36
6
12
47
1
1
| 29
Por | OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 2 0 .- C H I H UA H UA T R AV E S S I A , C H I H R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
2 4 .- L E Ó N A N D R A D E , GTO
D
T
A
1
1
1
DAVID PRIETO (GERENTE REGIONAL)
Z A H I D V E L A ( G . D I S T R I TA L ) 1
A L I C I A A C O S TA
ÁNGEL ESCOTO
3
4
7
34 17
1
1
T O TA L O F I C I N A
5
5
10
60
D
T
A
2
4
22
DENISSE MORENO
3
3
3
A L I C I A A C O S TA
1
1
1
DEL EQUIPO
2
2
2
8
10
35
D
T
A
2
3
9
J O C E LY N J U A R E Z P E R E Z
4
4
7
JANET FLORES HERNANDEZ
2
2
4
A
DEL EQUIPO
1
1
24
5
T O TA L O F I C I N A
9
10
67
D
T
A
6
7
42
3
3
6
9
10
56
D
T
2 5 . - J U Á R E Z P L U TA R C O , C H I H 1
1
2
3
3
9
12
A R E LY S Q U I N TA N A 3
R E P R E S E N TA N T E
84
B
C
D
T
A
ROSA ALBORES (GERENTE DIVISIONAL) G A B R I E L J O YA ( G . D I S T R I TA L )
T O TA L O F I C I N A
ROCIO JUAREZ (SUPERVISOR)
1
1
ROSA RAMOS PINACHO
2
2
YICEL MARTÌNEZ RAMÌREZ
1 4
1
1
4
14
1
5
16
2
7
1 3
2
2
11
B
C
D
T
A L F R E D O V Á Z Q U E Z ( G . D I S T R I TA L ) 2
E M I LY Á V I L A 2
3
5
27
6
6
6
8
11
38
2
2
2 6 .- T L A XCA L A , T L A X R E P R E S E N TA N T E
A
DIDIER CARIN HERNANDEZ HERNANDEZ
1
B
C
1
2 7 . - TA PA C H U L A , C H I S R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
BETTY CHAVARRIA (SUPERVISOR)
2 3 .- J U Á R E Z N U E V O, C H I H A
C
39
2 2 .- L A P I E DA D, M I C H A
B
MARVIN GUTIÉRREZ (G. COMERCIAL) DANIEL PONCE
A
A
H É C T O R M O R E N O ( G . D I S T R I TA L )
2 1 .- OA X ACA , OA X
R E P R E S E N TA N T E
ARTURO SOTO (GERENTE DIVISIONAL)
3
MIGUEL ERIVES (SUPERVISOR)
T O TA L O F I C I N A
A
1
3
MONICA GALLEGOS (G. COMERCIAL)
T
2
2
R E P R E S E N TA N T E
D
DANIEL MONDRAGÓN
1
T O TA L O F I C I N A
C
2
MARVIN GUTIÉRREZ (G. COMERCIAL)
R E P R E S E N TA N T E
B
1
H É C T O R M O R E N O ( G . D I S T R I TA L )
T O TA L O F I C I N A
A
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
IVAN RIVERA (GERENTE DIVISIONAL)
GUILLERMO PERRONI (G. COMERCIAL)
R E P R E S E N TA N T E
NORMA TRUJILLO MORENO
B
C
D
T
A
ING. ALONSO LOPEZ (G. DIVISIONAL)
1
SANTIAGO MUNJIA T O TA L O F I C I N A
IVAN RIVERA (GERENTE DIVISIONAL)
1
2 8 .- M A N Z A N I L LO, C O L
CÉSAR VÉLEZ
3
3
19
FERNANDO AHUACTZI
3
3
14
JIMENA BAEZ
B
C
A
1
1
1
OSCAR EDUARDO DELGADO DIAZ
3
6
9
12
T O TA L O F I C I N A
3
6
9
42
1
1
2
4
4
T O TA L O F I C I N A
1
1
9
11
40
A
JIMENA JIMÉNEZ (SUPERVISOR)
DEL EQUIPO
30 |
R E P R E S E N TA N T E
11
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 2 9 .- S A N J O S É D E L C A B O, B C S R E P R E S E N TA N T E
A
B
3 3 . - M E R I D A A LTA B R I S A , Y U C C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
DAVID PRIETO (G. REGIONAL)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
IVAN RIVERA (GERENTE DIVISIONAL)
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
H E C T O R M O R E N O ( G . D I S T R I TA L )
A L E J A N D R O S Á N C H E Z ( G . D I S T R I TA L )
ITZEL ANGULO (G. COMERCIAL)
1
JESSICA TOVAR (SUPERVISOR)
1
CELENE ANGULO
1
JEHU LUJAN T O TA L O F I C I N A
3
1
B
C
D
T
A
1
9
2
3
23
J O R G E S I LV E I R A
2
2
12
2
3
5
JORGE GUDIÑO
2
2
13
2
3
LOURDES BERNAL
2
2
4
17
9
40
T O TA L O F I C I N A
2
6
8
52
D
T
A
2
5
34
1
2
3
3
7
52
D
T
A
2 1
A
4
ANA CASTREJÓN (G. COMERCIAL)
3 4 .- L E Ó N S U R , GTO 3 0 .- OJ O D E AG UA , E D O M E X
R E P R E S E N TA N T E
A
B
JORDAN ESPINOZA
2
1
ANGEL LONA
1
T O TA L O F I C I N A
3
C
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
ELSA JIMENEZ ALBARRAN
9
9
37
T O TA L O F I C I N A
9
9
37
LUIS VILLEGAS (G. DIVISIONAL)
E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L )
3 5 .- AG UA S CA L I E N T E S , AG S .
3 1 .- T E CÁ M AC , E D O M E X
R E P R E S E N TA N T E R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
LUIS VILLEGAS (G. DIVISIONAL)
D
T
A
9
9
35
E L S A J I M E N E Z ( G . D I S T R I TA L ) 9
9
35
3 2 .- S A N LU I S P OTO S Í CA R R A N Z A , S L P
C
ISAI TORRES (G. DIVISIONAL)
4
A
B
C
D
T
A
SAMUEL TENA (G. COMERCIAL)
1
MARTIN ANGEL DELGADO 1
1
5
10
T O TA L O F I C I N A
3
1
3
7
11
3 6 .- S A N M A RT I N T E X M E LU CA N , P U E B
1
2
25
ELIPHELET RIVERA(SUPERVISOR)
2
4
11
ANA LAURA FLORES
2
2
4
5
8
75
A
C
D
T
A
2
5
14
2
2
6
2
7
44
6 3
EDUARDO LÓPEZ T O TA L O F I C I N A
B
3
| 31
2
3
1
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L )
2
2
3
ARTURO SOTO (GERENTE DIVISIONAL) ALEJANDRO COLLADO (SUPERVISOR)
2
MIGUEL CHAVEZ (SUPERVISOR)
R E P R E S E N TA N T E
T O TA L O F I C I N A
B
DAVID PRIETO (G. REGIONAL)
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
J O S H E P M AY E L M A R T I N E Z
A
Z A H I D V E L A ( G . D I S T R I TA L )
T O TA L O F I C I N A
R E P R E S E N TA N T E
1
Por | OFICINA
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 3 7 .- P U E B L A R E F O R M A , P U E R E P R E S E N TA N T E
A
B
4 2 .- I G UA L A , G R O C
D
T
A
3
5
13
2
2
4
5
7
29
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L ) M AY T E C A R O L I N A C A R R E R A M U Ñ O Z
2
3 8 .- M O N T E R R E Y M I T R A S , N L R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
ANDRÉS MORENO (SUPERVISOR)
3
3
15
V I C E N T E E S C O R C I A ( GT E . C O M E R C I A L )
1
1
9
BRISEIDA CORRAL
1
1
2
T O TA L O F I C I N A
5
5
51
T
A
J H O N ATA N R O S A S ( G . D I V I S I O N A L ) 2
F R A N C I S C O J A V I E R TA P I A T O TA L O F I C I N A
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
4 3 .- M O N T E R R E Y T E C N O LÓ G I C O, N L
D
T
A
JESUS ESCAMILLA FLORES
2
2
8
R E P R E S E N TA N T E
A
J U L I A S I LV A ( G . D I S T R I TA L )
2
2
3
J U L I A S I LV A ( G . D I S T R I TA L )
2
2
14
A L E J A N D R O C O R R A L A C O S TA
2
2
10
ALEJANDRO CORRAL
2
2
13
T O TA L O F I C I N A
6
6
22
T O TA L O F I C I N A
4
4
28
D
T
A
3 9 .- TO R R E O N , COA H . R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
B
A N T O N I E TA R A M I R E Z ( S U P E R V I S O R )
2
1
1
4
25
T O TA L O F I C I N A
2
1
1
4
32
A
B
D
T
A
1
3
12
1
1
8
2
4
30
D
T
A
JUAN MENDEZ
1
1
1
JORGE GUDIÑO
1
1
4
2
6
4
12
IVAN MORENO (G. DIVISIONAL)
GUADALUPE RODRIGUEZ (G.COM.)
Z A H I D V E L A ( G . D I S T R I TA L ) DANIELA MORALES (G. COMERCIAL)
2
YA S M I N L O M A S ( S U P E R V I S O R )
4
4
7
FERNANDA HERNANDEZ
2
2
5
T O TA L O F I C I N A
6
6
14
4 5 .- S I L AO, GTO R E P R E S E N TA N T E
C
U L I S E S Z A M A R R I PA ( G . D I V I S I O N A L )
A
B
C
D
T
A
LUIS GUERRA (G. COMERCIAL)
2
PEDRO VALDOVINO
E L S A R OJA S ( G E R E N T E D I V I S I O N A L ) 1
EMMANUEL QÚE SANCHEZ 1
2
3
21
1
1
2
19
1
3
5
53
T O TA L O F I C I N A
2
4 6 .- CA M P E C H E , Y U C R E P R E S E N TA N T E
4 1 . - M A Z AT L Á N , S I N R E P R E S E N TA N T E
C
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
4 0 .- CA N C U N , Q R
T O TA L O F I C I N A
D
A
G U I L L E R M O L U N A ( G . D I S T R I TA L )
DIEGO VIDAL (SUPERVISOR)
C
4 4 .- P U E B L A LO R E TO, P U E
DAVID PRIETO (G. REGIONAL)
R E P R E S E N TA N T E
B
A
B
C
A L E J A N D R O S Á N C H E Z ( G . D I S T R I TA L )
A
B
C
D
T
A
DAVID PRIETO (GERENTE REGIONAL) 1
4
5
22
MANUEL CHI
2
T O TA L O F I C I N A
1
4
5
28
T O TA L O F I C I N A
2
RODOLFO RAMÍREZ (G. COMERCIAL)
4
Resultados
E S TA D Í S T I C A S · ABRIL · 4 7 . - C H I L PA N C I N G O , G R O R E P R E S E N TA N T E
A
5 1 .- S A N LU I S P OTO S Í I N D U ST R I A L , S L P B
C
D
T
A
R E P R E S E N TA N T E
D
T
A
MIGUEL ANGEL ARIAS (SUPERVISOR)
1
1
15
SAMUEL LOZANO
1
1
7
T O TA L O F I C I N A
2
2
47
D
T
A
J O N ATA N G . R A M I R E Z ( S U P E R V I S O R )
1
1
12
ERIK DE JESUS GARCIA
1
1
11
T O TA L O F I C I N A
2
2
23
D
T
A
HÉCTOR GALLEGOS
2
2
11
T O TA L O F I C I N A
2
2
19
D
T
A
OSCAR EDUARDO VAZQUEZ GARCIA
1
1
1
ITZEL ALEXA DIAZ MARURE
1
1
1
T O TA L O F I C I N A
2
2
8
D
T
A
LUIS M. RODRIGUEZ (SUPERVISOR)
1
3
4
19
CARLOS LÓPEZ (GERENTE REGIONAL)
T O TA L O F I C I N A
1
3
4
21
ARTURO SOTO (G. DIVISIONAL)
4 8 .- AC A P U LC O, G R O R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
MARY VARGAS
1
1
11
ANTONIO FLORES
1
1
7
O D H E T T E S I LV E R I O .
1
1
1
YURIDIA SANCHEZ.
1
1
1
T O TA L O F I C I N A
4
4
21
A
B
C
5 2 .- T U X T E P E C , OA X
VIANEY ROMERO (SUPERVISOR)
R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
G A B R I E L J O YA ( G E R E N T E D I S T R I TA L )
5 3 .- Z A M O R A , M I C H R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
A L F R E D O V Á Z Q U E Z ( G . D I S T R I TA L ) JUAN JOSÉ LINARES (SUPERVISOR)
4 9 .- G UA DA LU P E , N L R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
2
5 4 .- T U L A N C I N G O, H G O
J U L I A S I LV A ( G . D I S T R I TA L )
R E P R E S E N TA N T E
JAVIER ESCAMILLA (SUPERVISOR) JORGE ESCAMILLA
3
3
12
T O TA L O F I C I N A
3
3
12
5 0 .- T I J UA N A , B C R E P R E S E N TA N T E
A
B
C
D
T
A
DAVID PRIETO (G. REGIONAL)
B
C
A N G E L A G U AY O ( G E R E N T E R E G I O N A L ) LOIDA CASTRO (GERENTE DIVISIONAL)
5 5 . - N U E V O L A R E D O , TA M P S R E P R E S E N TA N T E
A L B E R T O E N R Í Q U E Z ( G . D I S T R I TA L )
A
MARY GALLARDO
1
1
2
8
MAGDA CUEVAS (SUPERVISOR)
T O TA L O F I C I N A
1
1
2
8
T O TA L O F I C I N A
A
B
C
17
0
30
| 33
Grupo | RUMBO A VALLE DE GUADALUPE 2022
W H AT S A P P · COTORREANDO ·
| 56
57 |