Revista Gente Extraordinaria
Entidades
Solidarias
comprometidas con la Transformaciรณn Social.
CONTENIDO Principales
Orlando Céspedes Camacho Yolanda Reyes Villar Hamer Antonio Zambrano Solarte Carlos Julio Mora Peñaloza Omaira del Socorro Duque Alzate Orlando Rafael Ávila Ruiz Armando Cuellar Arteaga Miguel Alexander Sáenz Herrera Héctor Londoño Londoño
Suplentes
Dora Yaneth Otero Santos Miller García Perdomo Edixon Tenorio Quintero Martha Isabel Vélez León Juan Antonio Reales Daza Héctor Solarte Rivera Nury Marleni Herrera Arenales Victor Henry Kuhn Naranjo
Junta de Vigilancia Principales
Eduardo Carreño Bueno Luis Eduardo Salcedo Héctor Horacio Ortegón
Principal Entidades solidarias comprometidas con la Transformación Social.
Dirección de Comunicaciones Jennifer Paola Restrepo Castañeda
Redacción
Crislly Rodríguez Gómez Silvia Juliana Sandoval
Diseño y diagramación Leonardo Barrero
Seguros • Software Moises • ¿Pensando en adquirir una póliza colectiva? • SOAT digital: una nueva apuesta
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Fundequidad • Balance Social 2018. • Cierre de Programas Fundequidad.
22 página
30 página
Página
Talento Equidad • Quinquenios 2018. •Fasecolda. • Fiesta Niños. • Fiesta Fin de Año.
Compromiso con la comunidad • Cooperación Verde. • Amese. • El fenomeno de Niño.
42
36 página
Mundo Cooperativo • Quinquenios. •Bienvenida a las nuevas entidades asociadas del sector. • 26A Conferencia Anual ICMIF Americas en Cartagena.
Wilmer Mosquera Cabarcas Fabio Panesso Suárez Juan Pablo Vélez Goez
Carlos Augusto Villa Rendón
página
página
Suplentes
Presidente Ejecutivo
6
4
página
Junta de Directores
Eventos Equidad • 17° Congreso Cooperativo Confecoop. • Convención Financiera Cooperativa 2018 Fecolfín. • Fiesta de Intermediarios.
54 Página
Club Deportivo • Continuamos apoyando el talento. • Novedades del Club Deportivo La Equidad Seguros.
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EDITORIAL
F
inalizamos un año más con la satisfacción de continuar trabajando con integralidad, para ofrecer a los colombianos protección y seguridad a sus bienes, sus familias y sus empresas. En 2019 cumpliremos 49 años de labores, como la única aseguradora cooperativa del país y gracias a nuestra amplia trayectoria hemos logrado consolidarnos como una compañía líder en el mercado asegurador colombiano, además de continuar fortaleciendo nuestros lazos solidarios con las entidades asociadas a Equidad Seguros.
Carlos Augusto Villa Rendón Presidente Ejecutivo La Equidad Seguros O.C.
Asumimos el reto de la innovación en el entorno digital, la era Insurtech y las nuevas tendencias en desarrollo de productos accesibles, para afrontar los nuevos desafíos en medio de un mercado cambiante, en donde la innovación estratégica es fundamental en la consolidación y fortalecimiento de las entidades del sector solidario en Colombia.
Sin embargo, el tema de la responsabilidad social en busca de la transformación de los colombianos, siempre ha sido una de las principales banderas que ha caracterizado a nuestra organización, este año, por medio de la Fundación Equidad Seguros, entregamos un balance social satisfactorio, pues llegamos a más de 4 mil personas beneficiadas, gracias a los 13 programas que desarrolló Fundequidad en 2018 bajo sus 5 líneas de acción: educación, cultura, medio ambiente, juventud y género. Así es como ratificamos el compromiso de nuestra organización en materia de responsabilidad social, sumándonos a otras iniciativas que emprenden las cooperativas, fondos de empleados y asociaciones mutuales, entidades del sector solidario que le apuesta a un mejor presente y futuro de nuestro país.
3
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Entidades solidarias comprometidas con la
transformación
social
La economía solidaria se ha convertido en un modelo económico que, sin duda, reivindica la economía en su típica faceta de producción, comercio y consumo. Este modelo se ha crecido en pro del desarrollo personal y comunitario. En nuestro país puede decirse que existen dos grandes sistemas, los cuales funcionan dentro del sector conformado por las organizaciones solidarias. En primer lugar, el de economía solidaria, en el cual se relacionan las organizaciones determinadas por la ley 454; segundo, un sistema conformado por las Fundaciones, Corporaciones y Asociaciones, las Juntas de Acción Comunal y los grupos de voluntariado.
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Si nos enfocamos en uno de los grupos que conforman las organizaciones solidarias, encontramos que las cooperativas, por ejemplo, se han convertido en un eje principal en el posconflicto en Colombia, pues el valor social que el modelo promueve, aporta a la construcción de la paz. Según José Luis Blanco Sáenz, director regional de Cooperativas de las Américas, “el diseño asociativo, los principios, valores y prácticas contienen elementos necesarios para que se logre la paz. Podemos jugar un papel valioso a través de nuestro modelo, que propende a crear condiciones para vivir en paz”.
En definitiva, es necesario que este tipo de modelo económico y social continúe vigente en la sociedad, porque son quienes llevan la bandera de la verdadera transformación, acompañada de proyectos productivos que fortalecen territorios por medio de la unión en la comunidad.
Fuentes http://www.eumed.net/cursecon/ecolat/co/10/rdce.htm https://colombia2020.elespectador.com/pais/cooperativas -el-camino-del-posconflicto
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100
Una herramienta
% Web
El 27 de septiembre en Casa Dann Carlton Equidad Seguros realizó el lanzamiento del Software Moisés, una herramienta diseñada para la administración del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de sus empresas afiliadas.
Con la puesta en marcha de Moisés, la aseguradora le apostó a las tendencias tecnológicas que generan valor a sus clientes y sus negocios para satisfacer las necesidades actuales del mercado. Esta herramienta cumple con cuatro pilares esenciales: efectuar, planear, hacer y verificar, fundamentales para el proceso de sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo sgsst. algunos de los aplicativos son: diagnóstico, estado del sg-sst en tiempo real, digitalización de documentos, generación de informes, entre otros. así mismo, contiene diferentes módulos diseñados para cumplir con obligatoriedad el decreto 1072 de 2015 y la resolución 1111 de 2017.
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En el 2019 las empresas van a ser auditadas y con Moisés van a tener cómo soportar la gestión de Seguridad y Salud en el trabajo a todos los entes de control sin ningún problema” Adriana Espitia – Gerente de Producto Riesgos Laborales
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Seguros
¿Pensando en adquirir
una póliza cole La nueva era Insurtech brinda diversas posibilidades para que las personas puedan acceder a servicios financieros, uno de ellos: los seguros y en este panorama las pólizas colectivas resultan una muy buena opción al momento de asegurarse. Tomar una póliza colectiva tiene beneficios diferenciales en las coberturas y tarifas, pues este modelo que brindan algunas empresas, es diseñado exclusivamente para un grupo objetivo de colaboradores con necesidades
específicas de protección, otorgando así, condiciones más favorables con amparos adicionales, que en otro modelo de pólizas elevarían considerablemente las tarifas. Sin embargo, las pólizas colectivas están sujetas directamente a su vinculación con la entidad, por eso si usted está cotizando este tipo de seguro para su familia, hogar o vehículo. Tenga en cuenta las siguientes recomendaciones:
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r
ectiva? 1. Revise la vigencia del tiempo asegurado. 2. Compare las coberturas y tarifas vs. una póliza individual. 3. Si el bien a amparar tiene un crédito, tenga en cuenta las condiciones que le exige su entidad bancaria, para aceptar una póliza colectiva. 4. Infórmese muy bien de las condiciones y costos de renovación de su póliza.
Tenga en cuenta: Las pólizas colectivas brindan un valor asegurado menor que una póliza individual, lo que genera un costo de prima más accesible a su bolsillo.
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SOAT digital:
una nueva apuesta
A partir del 1 de enero de 2019 no se expedirán más pólizas de SOAT en papel de seguridad, la medida de digitalizar este seguro obligatorio responde a la necesidad de controlar la evasión y brindar mayores garantías para los conductores del país. Equidad Seguros, fue una de las aseguradoras pioneras en pasar del papel a lo digital, en julio de 2018 el 98% de la emisión de SOAT se generaba totalmente digital, sin uso de papel de seguridad, esto con el fin de atender los requerimientos planteados por el Ministerio de Transporte en la resolución 4170 de 2016.
Según cifras de Fasecolda la evasión del SOAT pasó de estar en el 35,6% en 2012 a 42% en 2017, si se descuenta el parque automotor que se encuentra en patios, la cifra de evasión está por el orden del 40%, es por esto que obligatorio portal en todo momento el SOAT en digital, desde su dispositivo móvil o impreso desde el pdf, pues no hacerlo dará lugar a una multa de 30 SMLV diarios y la inmovilización del automotor, si este seguro no se encuentra vigente.
“iniciamos un plan de trabajo que requirió adecuación en la infraestructura tecnológica, seguridad, procesos y modelo de operativo, buscando cumplir con la exigencia normativa, pero en especial pensando en nuestros clientes para facilitar la adquisición del seguro y garantizar su seguridad.”
Alfredo Martínez Gerente SOAT.
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NUEVO
Vehículos Pesados La
solución integral a sus riesgos Accidentes Personales $50.000.000 conductor/ $10.000.000 ayudante
(solo para segmento de pesados y semipesados)
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Ceremonia de Clausura Programas 2018
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El jueves 22 de noviembre se realizó la clausura de los programas de Fundequidad 2018 en el Radisson Hotel Bogotá Airport. Al evento asistieron 340 personas, entre ellas, directivos de las entidades del sector solidario asociadas a la aseguradora, participantes de algunos programas de la fundación, junto con representantes de entidades del sector público y privado.
Este fue un momento propicio para hacer resumen de las experiencias vividas en 2018 con la ejecución de los 13 programas. Igualmente, se anunciaron los ganadores de los concursos de Cuento Pensar Solidario, Pintura y los premios Equidad a una Mujer Emprendedora con Sentido Social, Premio Equidad a la Innovación y Premio Día de la Equidad y del Medio Ambiente.
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Como parte del reconocimiento a la gente extraordinaria, gente de equidad, se llevรณ a cabo la celebraciรณn de quinquenios 2018, un espacio creado para exaltar la trayectoria de los colaboradores de la aseguradora.
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En la Torre Ear en Bogotá se dieron cita más de 34 homenajeados que cumplieron su quinquenio al servicio de la entidad, además se contó con la participación de 2 colaboradores de las agencias Cali y Medellín quienes cumplieron 25 y 30 años de labores. Esta velada especial estuvo amenizada por un grupo de violinistas. Desde 1970 empezamos a recorrer este camino de grandeza de la mano de personas, que con dedicación, entusiasmo, liderazgo y compañerismo han aportado en la construcción de una organización comprometida con la seguridad de los colombianos.
Algunos de los homenajeados han desempaño diversos cargos, gracias a las oportunidades de crecimiento que se brindan, para fortalecer sus habilidades y contribuir al mejoramiento de su calidad de vida y la de sus familias. Somos conscientes del alto grado de motivación, disciplina, sentido de pertenencia, innovación, ideas, compromiso y entrega, con que desarrollan sus actividades diarias, no sólo haciendo bien su trabajo, sino buscando a cada instante una nueva forma de hacerlo mejor.
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El talento extraordinario de Equidad Seguros estuvo
presente en el Encuentro Cultural y Deportivo Fasecolda 2018 Felicitamos a los colaboradores quienes participaron en los torneos de 2018, su esfuerzo, preparación y excelente representación en estas competencias deportivas que buscan la integración del sector de seguros dentro de un marco de sano esparcimiento, valores y juego limpio.
Lina Paola Melendrez Auxiliar de procesos Medallas de oro en natación 25 y 50 metros libre y 25 metros espalda.
Anndrey Ordoñez Analista Cuentas Medicas Medalla de Oro en Ajedrez
Martha Arredondo Coordinadora CarteraMedalla de plata Bolos
Yeimi Viviana Santa Auxiliar SAC Calle 100 Medalla de plata Festival de Interpretes
Agencia Ibagué Campeón Fútbol femenino valla menos vencida y goleadora.
Gracias al talento de la gente extraordinaria, gente equidad, nuestra aseguradora ocupó el sexto lugar entre 31 compañías de seguros participantes.
¡Nos sentimos orgullosos de su gran talento!
Felicitaciones
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con nuestros niños Equidad El 26 de octubre la aseguradora celebró Halloween con los más pequeños de la familia Equidad. El encuentro se llevó a cabo en el Hotel Four Points by Sheraton en Bogotá.
Los asistentes lucieron disfraces de súper héroes, villanos, muñecos animados e incluso animales. Sin duda, los niños y sus familiares disfrutaron de las golosinas, la música y los juegos preparados especialmente para esta ocasión.
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Navidad, significa
sonrisas con los
Niños Equidad Los niños Equidad disfrutaron de momentos maravillosos con sus padres y familiares en la fiesta preparada por la aseguradora para divertir a los más pequeños por medio del aprendizaje. El evento se llevó a cabo el 8 de diciembre; el lugar elegido para pasar una mañana extraordinaria fue el Club 195 de Colsubsidio. Allí los asistentes aprendieron de ciencia, cocina; jugaron en las diversas actividades preparadas para bebés, pequeños y adultos.
Equidad Seguros es consciente de la importancia de generar espacios para unir a la familia, afianzar sus vínculos con el fin de garantizar el desarrollo integral de sus colaboradores y permitirles vivir experiencias inolvidables.
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Todas las épocas del año traen diferentes motivaciones para celebrar la amistad, la vida y la alegría. En este caso, la navidad nos ofrece la oportunidad de reconciliación y al mismo tiempo nos abre las puertas a un nuevo inicio.
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El 14 de diciembre de 2018 celebramos junto con los colaboradores el final de un año lleno de retos, aprendizajes y grandes experiencias. Este fue un momento propicio para realizar la primera versión de los Premios Gente Extraordinaria, Gente Equidad, donde hicimos un reconocimiento a 6 colaboradores elegidos por sus propios compañeros en cada una de las categorías habilitadas para Dirección General, Franquicias y Club Deportivo.
Por medio de este premio, la aseguradora y la Dirección de Talento Humano busca resaltar las habiliades de la gente extraordinaria destacada por ofrecer su milla de oro en su trabajo.
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Programa
Cooperación
Verde Desde 2009 apoyamos el plan forestal enfocado en la captura de carbono para mitigar el cambio climático, a través de la siembra de 2 millones de árboles de Acacia Magnium en una extensión de 3.000 hectáreas en Puerto Gaitán, Meta.
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El fenómeno del niño ¿Qué podemos hacer?
Según el Ideam, la temporada de altas temperaturas y extrema sequía en todo el país, se presentará hasta abril de 2019. Aquí te traemos algunas recomendaciones importantes para que con tus acciones, contribuyas a reducir el impacto de este fenómeno. 1. Usa racionalmente el agua, pues las fuentes hídricas superficiales se verán afectadas y debemos evitar su deterioro en cantidad y calidad. 2. Evita lavar fachadas y vehículos, regar jardines y zonas verdes, así como llenar piscinas y otras actividades que impliquen el uso excesivo del agua. 3. Evita el manejo del fuego como: encender hogueras, fogatas recreativas y otras quemas abiertas de cualquier tipo.
4. Haz uso de los sistemas de recolección de agua lluvia en las casas, pues el agua recogida puede ser usada para lavado de ropa, aseo de las viviendas e instalaciones sanitarias. 5. Riega las plantas y jardines únicamente dos veces por semana, en horas de la noche o temprano en la mañana, preferiblemente implementando sistemas de riego por goteo. 6. Utiliza la lavadora para cargas completas evitando su uso para pocas prendas.
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Un año más contribuyendo con la Asociación
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Por tercer año consecutivo Equidad Seguros participó en este evento especial, una noche de solidaridad y apoyo para las mujeres colombianas diagnosticadas con cáncer de seno.
Desde 2014 la aseguradora decidió sumarse a esta iniciativa de la Asociación Ámese, como un gran compromiso no sólo con quienes han sido diagnosticadas con esta enfermedad, sino también con las voluntarias que trabajan día a día brindando acompañamiento y promocionando el auto examen en todas las mujeres. Todos los años Equidad Seguros dona a Ámese un porcentaje de las pólizas emitidas del producto Autoplus Mujer, además de hacer eco al mensaje del autoexamen y el autocuidado en todas las mujeres que pertenecen a las entidades asociadas y colaboradoras de la organización.
En la cena rosa estuvieron artistas como Carlos Torres, Kristi Lilley, Ana Harlen y el cantante Alejandro González de la ex agrupación Bonka, quien amenizó la noche.
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Felicitamos a las entidades que cumplieron un año más de servicio a la comunidad durante el segundo semestre de 2018. Estas cooperativas y fondos de empleados contribuyen al mejoramiento económico, social y cultural. Al mismo tiempo, se han encargado de promover los principios y valores del modelo solidario en Colombia.
15 años
Cooperativa Multiactiva de Empresarios y Profesionales
COOEMPRESARIAL
Cooperativa de Profesores del Meta,
COOPROMETA 15 años.
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20 años
25 años
Empresa COTRAFA de Servicios Sociales 20 años.
Cooperativa de Ahorro y Crédito COOTRAUNIÓN 25 años.
35 años
Cooperativa de Trabajo Asociado
RECUPERAR 35 años.
40 años
Cooperativa de Empleados de la
SEGURIDAD SOCIAL DE CALDAS 40 años.
Cooperativa Multiactiva de Desarrollo Social CIDES 40 años.
Fondo de Profesores de la
UNIVERSIDAD DEL CAUCA 40 años.
Cooperativa para el bienestar social COOPEBIS 40 años.
Cooperativa de Ahorro y Crédito PROGRESEMOS 40 años.
50 años
Cooperativa de Ahorro y Crédito COPROCENVA 50 años.
Cooperativa de Ahorro y Crédito de la provincia de Vélez, COOPSERVIVELEZ. 50 años.
Cooperativa de Ahorro y Crédito de los Trabajadores de las Comunicaciones, COODECO 50 años.
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6 2 Con gran éxito se llevó a cabo la:
a
a
Conferencia Anual ICMIF Américas en Cartagena.
Equidad Seguros fue el anfitrión del evento que reunió a más de 125 delegados de las aseguradoras, con presencia en 20 países del continente americano,para abordar los restos de la industria aseguradora.
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Además se analizó la era InsurTech: Revolucionando el Seguro desde Dentro, una conferencia que brindó herramientas para innovar, en transformación de la industria de seguros. También se abordó una importante temática enfocada en la Continuidad del Negocio frente a Eventos Catastróficos y el Fortalecimiento la Resiliencia en las Comunidades Vulnerables. Finalmente, los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la agenda de responsabilidad social hicieron énfasis en el papel decisivo que desempeñan las aseguradoras en la contribución a la sociedad.
Del 19 al 21 de noviembre de 2018, Cartagena de Indias recibió a los miembros de Icmif, Américas, quienes se dieron cita en el hotel Hilton para llevar a cabo la 26ª Conferencia Anual ICMIF / Américas. Cartagena de Indias, la heroica, abrió sus puertas a las aseguradoras cooperativas y mutuales del mundo, para celebrar los lazos solidarios, con una agenda académica enmarcada en la regulación de seguros, la economía solidaria colombiana, la transformación digital para aportar valor y la asamblea anual de los miembros de la ICMIF, quienes presentaron sus más recientes logros.
Para Equidad Seguros fue un honor ser el anfitrión de este encuentro. Cerramos con broche de oro con la gran noche blanca en la ciudad amurallada, disfrutando de una cena de despedida y un show típico caribeño pensado para nuestros invitados especiales.
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Encuentros que fortalecen los lazos solidarios
La Equidad Seguros estuvo presente en el 17° Congreso Nacional Cooperativo, organizado por Confecoop en Cartagena.
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Equidad Seguros estuvo presente en el 17° Congreso Nacional Cooperativo organizado por Confecoop en Cartagena. El evento se llevó a cabo el 30 y 31 de agosto y se desarrolló bajo la temática “una cultura para la prosperidad colectiva”. Allí más de 1000 asistentes entre dirigentes, representantes y líderes, provenientes de entidades públicas, privadas y cooperativas, se reunieron para reflexionar sobre el papel que juegan las cooperativas en la economía y la calidad de vida de los colombianos.
La aseguradora fue patrocinadora de este gran evento gremial, en el cual se compartió con los asistentes los proyectos gestionados desde Fundequidad, Cooperación Verde, Gimnasio Los Pinos, Club Deportivo Equidad Seguros y los más de 50 productos que Equidad Seguros brinda al sector solidario. Para el cierre del evento, Equidad Seguros fue la gran anfitriona de la fiesta de clausura, donde los invitados al son del carnaval cartagenero disfrutaron de una extraordinaria noche.
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Equidad Seguros estuvo
presente en la Convenciรณn Financiera
Cooperativa 2018
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“
Durante el encuentro, la aseguradora participó como patrocinado y anfitrión de la fiesta de clausura.
“
En esta ocasión, el evento estuvo marcado por la innovación, los retos digitales, y la cibercultura. Además, se realizó el lanzamiento del proyecto de Biometría, el cual consiste en un método de reconocimiento de personas basados en sus características fisiológicas o de comportamiento, de esta manera se podrá cotejar en línea la información de clientes y asociados. Este proceso estuvo a cargo del Banco Cooperativo, Coopcentral, Analfe y Fecolfín. Asimismo, conferencistas como Daniel Bilbao, co-fundador de Paladin Cyber; Cyber; Jorge Vergara, ejecutivo técnico de IBM de Colombia; Guillermo Arboleda, Consultor Independiente en gestión empresarial y social, entre otros expertos, hicieron un gran aporte al evento en temas relacionados con transformación digital, experiencias de emprendimiento y discusiones sobre la importancia de las
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Fiesta de Intermediarios El 12 de diciembre la aseguradora organizó una gran celebración de fin de año en el bar 4.40 Music Hall con sus aliados estratégicos quienes son una pieza fundamental para alcanzar los objetivos de la entidad.
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Así se vivió el
I Festival Vacacional de Escuelas del Club Deportivo. El sábado 1 de diciembre se llevó a cabo en la sede del Club Deportivo, el primer festival vacacional de escuelas que contó con actividades deportivas y recreativas para toda la familia aseguradora. Los jugadores del plantel profesional también hicieron presencia en el evento, para compartir con todos los asistentes, además se realizó la convocatoria de fuerzas básicas para el 2019 y se promocionaron los beneficios y descuentos especiales para los nuevos integrantes de las Escuelas de Formación.
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Un nuevo guía para nuestro equipo asegurador El 2019 será un año de grandes retos para nuestro equipo, sin duda los resultados del año pasado impulsan a cada uno de los jugadores para continuar avanzando en los diferentes torneos. Luego de la salida del técnico mundialista Luis Fernando Suárez, quien ahora dirigirá al Junior de Barranquilla, le damos la bienvenida al nuevo Director Técnico, Humberto Sierra, antiguo asistente de Juan Carlos Osorio del Atlético Nacional. De esta manera, Sierra se hará cargo del equipo asegurador en compañía de Jorge Enrique Ríos como asistente técnico.
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