Пролетарі всіх краін, єднайтеСtl'
Газета 8Подить квІтня 1937 року
П'ЯТНИЦЯ,
17
S
врешті-решт,
МОжна
стан роботи по подан
жімо. у шкОлі Nq 7. заборонив . би дітям
ню
не . було
чатк<;>вих
перевірила
РОКУ
шукати.
А
був
би педіатр,
Не
ска
то по
50
ОБІд учня копійок
обходиться
доліків і тозному
в
без
поглиблених медичних оглядів. Присутні при цьому бу ли заступlПІК
І<а . . З результатами огля
довженого
дів ків.
гах і без денного освіт лення. Може, й не тра
головного лікаря цен тральної районної лі
чи слід взагалі такі
пилося
діатрів.
каРНі
штатним
ДіТЯм
при
В.
допомоги
ні
проведеииі
М.
ж
·перевірцl
лено:
фІлІали.
ЦРЛ.
мІсія
при
шкіл .
шнолярі ,
ПіД
процентІв
на
20022 них -
патологІя .
що
шкіл .
ме
галузІ
зу
гро
харчування
ві.ljнести
постави
Сюди
порушен гастродуо
деніти , хвороби печlНI<И. еНДОl<ринна патологія.
учні
мають
пору
пояснюється
лення в Шl<олах. А через вІдсутність рацІонального збалансованого харчурювання
гастро
дуоденІти. Порушення постави це І<абlнетна система , при Яl<ій парти не
відповІдають
ось
проведено
залишаються
по
дІти
У
школах
без
нагля-
. лікаря .
ЖІ!.ТЬ
екологІчна
Тому
(на
сходяться
і
керівники
НОЖНа дитину
та
у
в
цІЙ
думці
медсестри,
і
зараз.
доціЛЬно мати у ,· шнолах.
мати
бачить
тІльки
свою
вечорами
днІ.
І
захворіє ,
змозі
І
депу
комісія)
вихіДНі
дитина
ситуа
шкІл .
як ніко.'!и. педіатрів
водити
ноли
вона П
на
не лІ
передбачено починати флюорографІчне обстеження з t15-РіЧНОГО віку. Чому таке ста.!lлення до здоров'я дітей? Хто в цьому винен? Хочеться сподІватися, що головний Лікар
центральної
йонної кур
лlкарні
дасть
Ноли здоров'я
шко.'!l ,
та
а
групи
медсестра
також
створи
здоров ' я,
за
вести
.!1испансерними
.;,
C'~
g,: »
..
t;
оо
'~O<"
.,.
оо.::" .0<
<Q
о ,!:>
:w
~·t ~ :І
~
>- 51
fi ..
О«
А
~
"
~~ "" "'.,"
...
143
.S,
і5,"
,g
:.;t
:-.;;-:; ~
"' ''' '"
~H
v ,"10 .~ ~.; ~ ._
с.
:;?~,g
82
201
по
дуже
дієтичне
як
не
працювати
І
що
нашої
же
дитина
тільки
.
не
завозили
аж
--
раз
їсти
два
місяці
два
рази ,
на
тиждень.
Немає кисломолочних ПРОДУІ<тів , ФРУl<тів, ово чів. Хіба 52 . кілограми яблук за два МісяЦі на 13200 учнів задоволь нять
їх '
мінах? має
потребу
Мало соків
в
..
':1 ~ с. ...
як
дає
ців
пІдстави
ЩО
на
лексного
огляду
ванню.
у
по
визначені
санстанції
І
народної
освіти,
_ лікарнІ .
Пора
відкладаючи
.,
іі=
~~~
.... '" ....
"'., ....
51:1
'" >. '"
.~ ~ ~ " s·~ ... . '"
~!; ....,« ;1
~
82
57
23
..
=
143
82
82
23
57
302
160
160
20
140
302
160
160
50
110
302
160
160
89
71
100%
100%
100%
15%
85%
х
Прізв"щ~ ім'я , кандидата
в
по
баТЬКОВі
депутати
t;=
- ...
:Е
«
8. ...,
комІтетам. робиться.
Цього
Отже,
кІн
по
иа
коли
не
не
що пи
вдоскоиалеНН4
МалlOНОК
най
ського
Б.
майже
обговорити ще до сесії на ІНlціативнkй rpупі
(читала, що така opraнi_зована). а Щ>тім винес ти на неї. Слід пlдтримуватн зв'язки з кращнми пред ставниками Руху. Об'єд нати людей знаючих, не
байдужнх, зацІкавлених. Хочу ВИСЛОвити свою думку про забудову тиря, що УТВОРИВСЯ
площІ Шевченка,
пус БІЛЯ
на роз
вилцІ. По-моєму, тут місце тІльки для велико го
готелю
з
пlд=>емним
гаражем.
А чому нічого не чути про будld"diНЦтво Палацу культурн?
І ще майбутнІй
пропозицІя універсам, що
споруджуватнметься
у
мікрорайоні, слід збудувати триповерхо вим. На останньому бу ло б добре відкрити ка
34
фе.
Р.
ЩЕРБАКОВА.
жителька
вулиці
Чер-
няховс.ht<ого .
Горбачев з
натури.
•
Ради.
ДЕПУТАТІВ
ГРУДНЯ
1990
...
;..
..,.
'" о<
v
"", !'J:.:
БРОВАРСЬКОІ
МІСЬКОІ
РОКУ
про
канд.щаТіВ,
обp;t"""
депу:гатами
І Місце
роботи
ДОld'ашня
1952
директор
1949
іНЖ!!l-Іер
195Є
командир
адреса
.;:
.
с.
О"
t::
НПРС
СПТУ-4
б/n.
трест «БровариСільбуд»-
ИnРС
вІч
НРАСЮR Григорій Дем'янович НУЛЬВІНСЬКИй ГригорІй ВІкторович
вул.
м. :Київ , Алма-Атинська, 109-а/138
НОВИН
Володимир , ~инолайович ФУРСА ВіИТОР ТараСОlіНЧ РЕМЕЗ Олександр Павлович ШЕПЕТlН Ол!!г Васильович ,
rОJlОNм1ськоУ IPfборчоУ коМ1сіУ В. О. КРАТ. Секретар О.
С.
З"",ХАРЧЕНКО.
і
підвищення ефектнвностl в~онавчої влади, за пропоноване Я. А. Ши пером, треба обов'язково
ЗАПЕНА
Василь Григорович
вважаю.
Ж
•
завт
r::'" '"
о:.
до
пустили
займатися,
дитя
ВИБОРІВ
12
ви
А хто 'ж буде
зав
1( ..
.~
.
:.(
2
41
.,
'Н 0;'" 2
І
о:
справу
дІяти,
на
міської
ПОВТОРНИХ
до
наведення
ОЛЯНЕЦЬКА, Г . ОЛЕВСЬКА, Д. ІВАНОВА,
ВІДБУЛИСЯ
допомагати
Івуличним
ГУМОР НАШИХ ЧИТАЧІВ.
їх.
дорожче , найважливіше про здоров'я дітей.
депутати
можемо
справу
віддІ
flдеться ж про
R.
п'яти
депутати? Саме вони по винні йти до своїх ви борцІв, організувати їх разом з дlльиичиими Ін-
Ліку
чої не
спекторами,
будинковим
школя
лу
ра .
цю
а
цим
пи
оздоровленню
рІшеннІ
дання
депута-
Наприклад, спортивний
для
не
самопJlИВ.
рів видавати дирекціям установ пІдсумкові данІ про стан здоров'я з ре номендаЦіЯМИ
ми
про
ся,
звернути
увагу
І
рядку у Броварах. Ного прийняли І... за,спокоіли
Д",,'і
.",
=~i:i
:.(0<»
до
· .е ::Е
поданltХ
rio"
З
проводять .
повинен
не
державни-
ДЕПУТАТІВ,
це
комІтетам
ця, хоч в рlшеинl сесli таке бу ло заплановано на 1989 рІк. І ще факт . У липнІ було прийняте звернен ня депутатів до вибор
огля-
заняттЯ'.
не
депу
дІльницях
працюють
вести
. '"
КілЬКі<:ТЬ го.тюсіВ.
,g ".",,,,~
НАРОДНИХ
після
як
",
досі
тання поглибленого ог ляду дІтей. ПІсля закІнчення комп
.вlта
гречки.
за
аналІзи.
які
зараховуються
Сокур
котлету?
за
передують
особливу
так.
щодня
парову
рІ
Самим же
не
бачу,
сотних будинкІв будІ вельники ие закінчили, й
що ді
оглядам
Все
Інше,
робити
низький
лю
своїх
майданчик
го
сказати (про що записа но і в рішенні президІЇ мІської Ради) , що голов ний лікар району І. П.
щоб усе найкраще зали шалося дітям. Хіба ' мо
кури
саНОСВіТНЯ
не
прикриття
них
а
це
району
творчІ
років
ється слабо. HaQI дитячий
засІдан
тей у школах.
спецгрупи.
про сьо
харчу
А
і
про
правило ,
і депутат населенню
вання.
мІста
иас
Знаю, що й · виконания рішень сесій контролю
рецептах
спІльному
ду
на
гостро харчу-
Сосиски
58
82
групи
за
у
ти.
дефі
дорослих.
лабораторНІ
Со
ГОДНі не менш стоїть і питання
хворими. А Лікувальна фІзкультура . а впровад ження Фізіотерапевтич методІв,
П.
говорити дІтей, то
СПРОМОЖНОСТі
лІкар
І.
ці запитання ськІй групІ , і міста .
вати
РАДИ
IIO,,~
стаціонару в Є випадки від
дітьми ж,
ра
відповідь
вання-
одержувати грошІ. fI ус пІшно 3 І\ИМ справляли ся . Та й приміщення,
по-
матері
препаJ1ё,тів
що
Ііе несуть за це иlякої Jflдповідальностl иі перед своїми виборцями, ні в мІськрадІ. Складається ВJ;lажения. що й там бай
перевищував
депутат
тання
будииковим
запас
аптеЦі
влада
допомагаю'tЬ
тати иа
а
вень роботи бригади . займається оглядом
ПОВІДОМЛЕННЯ МІСЬКОІ ВИБОРЧОІ КОМІСІІ ПРО РЕЗУЛЬТАТИ
><
в
статтю
Рада
те,
перевелися
мало
шлунко
перевірки
ворилося
обстеження. А наказом МОЗ УРСР І МОЗ СРСР
кування . Частково лІну вання могли б органІзу
ся
зросту
дитини.
Та
І
робота cep~ учнів! До бросовісний лікар роБОту завжди в ШКОлl знайде. До сьогоднІ ж ми вчили
захво-
печіНI<И,
інших
на
перевантажених
наг ляд.
освІт
зростають
стовується
садах В ЦРЛ .
у
вІдсут
нормального
ие
за
ди! Багато
Із
тракту,
дитини
ров'я
ти
. зору.
гостроти
день
На
ду
ціва 3 коа.
ти
.Яка
потрІбиа..
автора,
ні НОміСій з 'Охорони здо
татська
праЦіВ
вІдвернути.
вання
во-кишнового
для
цІя.
зрос
яну
меДИl<ів .
мадсы<гоo
Це
захворюваннями
фЛЮ О РUl' рафічне
ПІипера
вам
не
дІтей
Прочитала
Я.
протирецидив
лІкування
цитної
Сьогодні здоров'я дІ тей погіршується. Триво
6292 65
результатів
силлями
ністю
ного
її
оглядів за три пІдлітковому І<а
тає
1392
проведено
пусну
(9556) .
свІдчить.
шення
ЙШ.lll
У. вереСнІ
потр~бу три рази.
диспан
бlнету
можна
на
рі чні , а то й 13-Рі чнl уч нІ (а всього майже 100) у жовтнІ 1990 року про
і
полІкліні
всІєї
АналІз
ня
а
Нflt<ори-
14-
фесталу
диспансер
групи
можна
є.
праця
коли
ко'
ЛІд
наг лядом що становить
ників
Ї\
так,
по
прот я
І<а
медична
дитячої
та
педІатри
СllраR л і
б
на
по
лікарні.
ни перебувають дітей , 11500 з
дичних роки ПО
школах
У
груп
дня
на
вІйськкомаТі та
медсестри
серної
розписом·
заняттях
вІдді
підлlткови'й
бlнет
ним учнІ .
ог ля
на
допомогу
населенню
дитячої
глядом
не знайомлять бать Логічно запитати: а
ся
радує,
поліклінІчне
лення
І<ерівни
навчати
встанов
медичну
дитячому
дають
війсы<вогоo
класів
результати пе
ревірки? Що що трнвожить? При
медсестри.
ди -робити? До того ж за
Козаков
цева І завІдуюча дитячою поліклінІкою Г. П. Геоасименко .
Які
у
ні ' в
Якщо
не
медикамен забезпеченнІ.
Якщо стаціонар одержує все, що потрібно, то по ліклінічне віддІлення має неповну інформацію. Це ускладнює роботу пе
медичиоі
ом 193 "(8102)
•
м!! цінами. І<ОШТУЄ ДО
від
г.1иблениЙ огляд дітей. АналІзом же його резуль татів ніхто не займаєть ся. На день перевірl<И в Шl<олах форми NQ 278
депутатІв
1990
8IC"HK~. Ном парт." Унраіни. МІСЬНОЇ І районної Рад народни. деп~аТ1. НИІВСЬКО' обпасТ1
Opr8H &pO • • pCbHoro
Депутатська група з охорони здоров'я мІської Ради иародних
ГРУДНЯ
21
вул. 50-РіЧчя ВЛНС~, 2 , НВ. 236
м.
Бровари
2
стор . •
ГРУДІ;ІЯ
21
1990
р.
«Н О В Е
.
Ж И Т ТЯ»
.м
•
193 (8102)
.
у вро
СЬВОЕО СВЖ;7'-~· . ,
_ш
ЦИФРИ І
ФАКТИ ф
Броварський
світ
лотехнічний завод на роднвся в кінці груд
ня
року
1960
иа базі
Броварського
комбінату назнвався кнй
пром
тоДі він Броварсь
-
завод
електротех
нічних внробів .
. .
ф вод
рІк
1971 на
за
-
правах
само
стІйного пІдприємства увійшов до складу ви робничого об'єднання «Ватра» .
.
ф Щ76 рік, жов тень. Броварський за вод електротехнічннх внробів перейменовано у світлотехнІчний
Увесь секрет нІжної красн, привабливості броварських свlтильнвків кри ється, мабуть, у тому, що багато праці вкладають у ннх жіночІ руки. На знімку комсорг брнгади слюсарів-електромонтажників Галина КУЛИК: вона
панє
завод.
<:>
Перший
ПРиємства
Це
був
в
вулнчиого
СПУЗЛ
ро
1961
світильник
освітлення
3х20.
Середньомісячна заробітна плата зрос
ла з 90,5 карбоваиця у 1965 році до 253,7 карбованця у нииlш ньому
роцІ.
на
п~..Цюючого
тисячі
7,9
ванців,
ОД'.
скла
карбо
а нинІ віи зріс
25,9 тнсячl карі)о-
ванців.
ЧисельнІсть
кол~ктиву
зросла
ст!tНовить
і
чоло
1198
вІк.
<:>
У 1960 роцl ви· готовлено 600 світиль· ників,
У
поточному
планується
2104
внпус~ити
тисячі
штук.
• <:>
Валова продукція підприємства зрос· ла з 4225 тисяч кар бованців у 1965 році до 26 мільЙОнів кар бованців у нинішньо
ювілею наш
М.
корес
Гоменюк
зу
стрівся з директором світ лотехнічног() заводу Во
*
<:> 25 ЄМСТві
•
на
підпри-
понад
30
ків,
ро-
.
<:>
Сьогодні
приємстві
на
під
трудяться
35
бригад, з них
14-
на
колективиому
під
ряді.
При заводі
рено
кооператив
«Ін·
струментальнию>
на
базі
ство-
'інструментально цеху.
Колектнв
транспортної працює
дільниці
в
орендного
умовах
підряду.
..
<:>
*
На
підприємстві
створено '
науково-тех
нічний
"лікувально
профілактичний центр «Свlтлаиа», якнй на дає
ПОслуги
кам
і
працівни
населенню.
•
..
водський
днтячий
«Калинка.>.
са·
тільни дещо упаковці , щоб
мали товарний вигляд. і в техдокументацїі. Тоді во ни
можуть
на
рівні
конкурувати
стерств,
відомств,
чинов
син
них
виробничі
ШИЛИ Вl!робництво това· РіВ народного споживан
В.
М.
СЬОГОДНі
відних
ЗВОЛЬ:
-
Ми
-
з
про ·
одне
підприємств
тіль"!l
України ,
а
не
й
Со ·
виробництву
лю·
світильни·
ків. які виготовляємо У великій кількості і висо кої якості. А останні
що
ми
достатню JIЮТИ дЛЯ
часного і
бити,
то
кількість придбання
вдасться
тоді
довелося
наш
зароб!шо ва су
обладнання.
якщо
рік
нраїн.
продукції
А
це
зро
мінімум б
на
оголити
ринок.
умовах
Цього
не
дуже
року
ми
роз
збіль
зараз пов
ністю все віддано на со вість людини, її розумін-
розжарювання.
Це в основному сві тильиики для населения?
-
Так. знамениті «Броварчанка » торшери різної
стри бра,
менклатури. ємо
нові
ків як що
Зараз
види
люно
освою
світильни
З кришталем. Такі, «Ода», «Андромеда», користуються постій
ним
попитом
чів.
Але,
не
У
на
можете
спожива
жаль,
ви
порадувати
своїми виробами бровар чаи. Мабуть, і не з своєї
швидко
ків
продукція
знинає
усюди.
усім
з
До
прила~
того
ж
розпоряджається
НА РІВНІ СВІТОВИХ СТАНДАРТІВ
зарубіжНі ринки. Заціка вилися на!l1И ФРН, Пор тугалія, Іспанія. Навіть італійці , які нещодавно були на нашому Підпри ємстві, також проявили великий інтерес до укла дення торговельної уго ди .
- Ви і раніше прода вали свою продукцію за І рубіж, але то були краї ни
так
го
званого
світу».
маєте
«третьо
Тепер
змогу
же ви
співробітнн
чати і з передовими кра їнами. Значить, ваша продукція може конкуру
на
рівні
нашій території ти
спільне
Ті
-
ладнання
пуск
ми
ВИГОТОВЛЯЄ!l10 ,
перед,
І
вже
широкого
практично
їх
що
насам вжитку.
не
треба
створюва
підприємство.
наростит!!
ви
світильників, є
їх
якість.
намітки
із
під
У
на
нас
СПіВРО
німцями,
іта
лійцями, іспанцями. Але бізнесмен не вкладе ні цента,
буде у
ні
ліри,
Ylати
тому ,
що
пропадуть. нраїні
якщо
не
переконаності гроші
ці
СитуаЦіЯ
складається
не
в
така ,
що ' відлякує за рубіжних партнерів. Вони придивляються. говорять
(<дуже
справа
посміхаються . «вері, вері гуд »
добре»),
не
і
йде.
далі
Отож
!\раїні насамперед на стабільність.
потрі о
тиву таке вже блемие?
й
Проблеми
ня,
І.
· Ми
відповідальність .
обов'язково
безпро ПО .іяга·
у
тому,
ЩО
маємо
права
самі
ЮІ
не
щ о сь
продавати за рубіЖ. По трібно пройти Цілий спи сок бюрократичних :'.1 іні·
допла
чуємо за такий самоконт роль . Якщо ж випадково трапляється дефект, винуватця
легко
відшукати
і покарати його карбован цем . Люди у нас це ро ЗУМЇlОТЬ. Я
не
хочу
становище. Є низька недбалість . ху.
Але
до
людей
ідеаЛізувати
Є проблеми . кваЛіфікаЦіЯ, Всього потрq
завдяки
ми
позбавляємося
-
Наревио,
ходом,
коли
довірі
поступово їх.
й цілі
нас
вже
рік
і
тепер
по в
ньому віДчула себе справ
жнім
господарем . проблем
інструментальному
дарству.
Ні
по
кількості,
їх
ні
ні
стро
виконання.
на
договірних
Тепер
uce
Люди
таким за
і
за лю
кін своєї
праці, і всього колекти ву, розпочато підготовку до ринку? Скільки зробив стілы ш й заробив. Треба
--
но
до
готувати того ,
головна.
Не
що
мораль вона
директор,
не
інженер, а він, робіТНИк на і'онвейєрі, головний HLl своїй роботі. За ним І : ікого немає. Якщо ми
зробити
ПіДПРИЄМСТВО
більш самостіЙНИХ дах. Транспортний самий
біль:
то
на
заса цех
немає
зап
частин, то немає бензи ну, і так далі. З цим пи танням ми раз і назавжди покінчили. перевівШИ ко
лектив
ряд.
на
велика. му
орендний
Зарплата Але
ЩО
вати.
ніхто
не
там
щоб
дукціЮ . який
Або
приїхав,
і
складальному
У. нас
п~~ ВОД!И,
невчасно
карбованЦІВ
300
той
цеху
простояв
за
те,
годину.
працюють по гори госпрозрахун
ковій
претеНЗії.
чином,
привчаємо
до
ринку .
мо:
якщо
не
по
Ми
виписати
кову
їм
ви
своїй
людей говори ви
має
госпрозрахун
на
ту
су
яку ви ,недобрали.
буде
заплачено
ДИНОЮ,
яка
тією
завдала
І
жній
ринок,
морально
цтво
ми
том
можна
умови
але
слід
давати
це тІльки початок. А як бути з обслуговуючнмн, інжеиернимн підрозділа ми?
-
Це
питання
дуже
складне. Ми перейшли на звані замкнуті цикли.
я вірю, що проблеми з браКО~1 зНачно зменшать ся. ЗрозуміЛО, що це бу-
Це чий
інженерно-виробни f\омплекс для обслу
говування
час
ідеї ,
марку
основного
ви-
де
ких
ЗjJозуміти: можливість
-
теХнічно м у
розробляти
високо
у нас
інженерно
ний,
--
є
компленсів
сім та
на заводі:
перспектив
виробничий ,
цїі.
но
тримати
Підприємства.
Отже ,
І
номер
ОСНОВНий
комплекС
СОЦіального
забезпе
чення .
Володимире лайовичу, кладніше
про
Зараз
який а
споруджуєм о
й
усього зал,
10
тисяч
мо
базу
динок
нині
всі
на
Має
відпочинку,
ДИ-,
будуємо здаємо
бу
малосімейних.
сьогодні
тично
мікрора
глядаuів.
для
не
заво
стадіон
садок,
житло,
воду
комплекс,
працівників
Це
до
останній.
обслуговуватиме
ТіЛЬки
На
Мико
будь . ласка,
спортивний
тячий
-
дефіци
прожити
бах ,
ду,
виробни риику
те, по
який час на старих виро
йону.
ДО · нього
й ми
продунціЮ.
У зв'язну із
лю
підготовлені .
Перевести иа
півроку
міняти
Хоч
вам
шкоди. Якщо завтра , пі слязавтра прийде справ
ОПЩНУ
р()зуміємо
кожні
винні
простояли
вині,
претензію
му"
Таким
так
почуття
Ми що
на
праці.
з онтальній
виховаємо,
та!\е
своєї
відбу згідно
одержують
суму
ві
заплатив з CBO~Ї
кишені
договором
якусь
зробити
наВІТЬ
поїхав
з
на
ту
пере
документацію.
виконавці
комп л енсу
То
техніч
які
документації)
деться,
інженерно
ту
об
Якщо ця операція (куфв
під-
працю~
купиЛl~
відділу
людей
зазіхає. треба
По-перше ,
так,
що
у
вигляді
спеціального
контролю,
ля
відносинах.
хочемо
у
ладнання. Буде проводи тися спеціальний кОмісій ний контроль з {lОКУ щ
вірятимуть
госпо
по
дартного
ного
по
якості,
здавати
спекторів
Нія
немає
Вони
продукцію
нових розРоБОК свіщль ників, технології і нестан
пра
людина
справу.
готову
бу дуть
«Інстру Багато
складностей залишили
те
кожна
дина відповідає цевий результат
людину
-Невже життя колек
ють
світильники,
цій на
Безумовно, Пі,1 нашим контролем. І за рахунок передових теХНО.lОгіЙ, об
світових
зразків?
У
а
цю
свою
підрозділи.
зарплату Який же вихід у ситуації? Необхідно
бітництво
на
фуємо
самі розподіЛяють , самі планують. Ми працюємо
ВI:fЩИТИ
виходу
-
ках
йде за межі БроваРів. Дуже велині у нас пер · по
робництва. Зробили з ньо го бюро перспективних розробон. Вже рік UJЛі
по ·
пра
шляхом.
цює кооператив ментальник».
по
стара адміністративна СИ; стема, тому багато чого
спективи
час
йдемо
окрему людину,
ких
колективі
але
ми
До ринкових вlдио ви готуєте не тільки
що
6
ми
-
заду ,
в
що
вильним
ня на 6 мільйонів карБО. ванців , тобто на 143 про центи. Немаловажно й те,
5-
років ми почали спеціа лі з уватися на виробницт ві світильників 3 л ампа
зразу,
ної іноземної одинИці ва. люти 4() процентів. В та
думаю,
світлотеХНІКІВ.
заХідних
поставка
не
казує,
спективи
Але
де
ників, щоб це питання вирішити. і в разі успіху ще треба віддавати з кож.
женешся.
вати
*
ф 240 дітей світло технІків відвідує за
доробляти, змінити в
за рубіж не вирішить всіх наших проблем. Не
Наша
світлотехніКів
працюють
го
світильника.
світлотехнікІв.
лодимиром Миколайови чем Зволем і попросив його розповісти про до сягнення. проблеми, пер
ВННИ.
му,
док
пондент
юзу ПО
ВиробіТОК
ного
їх
Напередодні підприємства
мінесцентних
<:> ~o
електросхемі
люміие
<:>
дав
в
продукція броварських
..-
Фото І. ДОЦИНА.
сцентиий світильник иа УкраїИі 'з'явився з маркою нашого під
цї.
конденсатори
Справа
у
нас
прак
працівники
забезпечеНі
за
житлом,
крім тих, що стали на об лік
цього
року.
Отож
проблема вічна, тому пла· 'нуємо закладати будинок ...
ще оди~
«Н О В Е
Ж И ТТ Я»
• ''21
грудня
у ЖОВТНІ 1989 ро ку на 6азі інстру.ментального цеху заводу було ство рено кооператив «Інстру ментальник » . Що спону кало до цього? Не сек
перативН1И.
рет,
що
Інr.ч,.чх
І
на
п ідприємствах,
у
нас ,
як
Ін
струментальники нерідко рІдводили вироБНИЧНИків.
Постійно не вистачало не-
3 стор.
1990 р.
Тут
же
була
створена ініціативна па , до складу якоІ
гру увІ
нащення , меншими
до того ' ж з затратами І без
зБІльшення плати . І це, меншим
спеціалісти.
складом роБІТНиків.
На зборах колективу цеху , який тодІ нарахо вував до 70 чоловІк, в тому числІ 12 інженер
но зменшились І матерІ альнІ витрати в колекти
но-техНічних
редусІм
ніж
ми
за
цього
пе ви
сококва:Ліфікованих
, ••••• 1.11 •••• 1.11.11.1.' •••• 1 .......... 1••••••• 1-1111111111111111.1 •••
ВиrіДНО і 38ВОДУ, і робітнинам, або Що нам дав кооператив 411111111111111111111.1.111.1 •• 1111111111 11111111111111111111111.1 •• 1••• обхідних
ливарних
штампІв
тощо ..
лиХоманило
форм ,
Словом,
в
повному
розумІНН І .
OДi
т
~
й
виріШив
заводу
дирек
надати можли
ві ть керівникам окремих підрозДілів заводу оби
рати більш
ДОЦільнІ
ми
оргаНізаЦії
чи
то
-
чи
коо
орендні ,
пераТИВНі . ники
фор
праці
на
кооперативі
коо -
залишили
робітників
27
і
трьох
ітееРівців.
Звичайно ,
хвилювань ,
непорозумІнь ,
а
то
І
пе
цьовитих ючих і
зусиль,
що
вигоди
І
завод ,
маємо
І
наші
та
ІншІ.
ники
вищити
розмір
страхових
ш,кують всілякі
робіт
економіки .
максимум
ставить
виконати
зарплата,
ви
до
Вона
у с Іх
на
РИНКОВОЇ
ж
і
свої
по міс
поки що
воно
го л ова
ЦИГАНОК , кооперативу .
Я
навіть не уявляю ,
яким
настроєм
ми
з
зустрІ
чали б свій ювілей. коли б не мали в запасі нові. ПРОСТОРі виробнИчі площІ. які називаємо коротким словом «модуль » . Одне невелике
-
порівняння
з агальна кількість IIИЧИХ приміщень
вироб заводу
становит ь
більше
тисяч
8
трохи
квадратних
мет
~iB. Включаючи і ті при ~OCOBaHi які
не
«квадрати » ,
поставиш
обладнання , в
Із
введенням
експлуатацію
ля»
матимемо
більше них
метрів.
один
«моду додатково
тисяч
6
на
сучасне
квадрат
По
сут і,
ще
завод .
еко-
номічного механізму нра їни підтвердило правиль ність курсу на створення сучасного підприємства . можна
вирІшувати
са
мотужки БУДЬ-ЯКі техніч нІ , вироБНичі проблеми.
Ми
ЧіТку
постійно
отримували
схему
ня нового примІщення
насичен
виробничого сучасним об-
ладнанням,
яке
дасть
можливість полегшити працю людей, ПІдвищити їх продуктивнІсть ,
Беручи
на
себе
частину
проблем . зможемо дати «відпочинок» старому ви робництву . щоб провести реконструкцію
Хоча ,
там ...
і
якщо
вертим,
то
бається
бути вІд
не
всІм
таке
подо
сусідство.
Воно
й зрозумІло.
Адже
немає
абсолютно
еколо
гі чно - чистих Але
ми
виробництв,
постаралися
зробити вплив
РОзбалансування
де
НО
ДЛЯ на
ТОГО ,
все щоб
навколишнє
середовuще був мІнІмаль ний. Головна наша тур
бота
фарбувальна
дільниця .
Не
буду
вдава
тися у подробицІ , але процеси у ній проводити муться
не
традицІйним
розпилюванням вом,
а
за
чи
обли-
допомогою
імпортни.Й листовий ме тал для люміНе(:центних
електростатичного
фарбу
світильників.
вання
основІ
водних
розчинів фарб . виключено такий
Отже , великий
різко
І
нам
листовий
це
серпні
припиняються
поставки
ють
У
зміна
даТКОВІ
його
пропону
прокат .
А
технології,
до
трудно!Ці .
Але
~и змогли на нових пло щах оперативно ; встанови
ти
обладнання
день
і
нІ
на
не припинили вироб
ництво
такої
народному
необхlДНОІ господарству
продукЦії .
На
сьогодні
розробле-
на
забруднювач НЬОГО
середовища,
різноманітнІ
нрім цілий
навколиш як
РОЗЧИННhКИ,
ЦЬОГО , передбачено комплекс природо
охоронних заходІв . Це говорить про серйознІсть наших пІдходІв . І все таки нщпе виробництво знаходиться
по
прогрес канцями
ня
їх
про
перен~сеll
житла
на
місце ,
ВІрнІше,
ження
їм
І
споруд
Затрати
вели ·
ше,
пІдходи
до
адже
рюється
їх
праця
у
вимі
конкретних
одиницях продУ..щtlї . А як же бути з Інж~нерно-тех нl'dНИМИ працІвниками? РОЗРОБЛяють,.ся такІ умо ви , щоб людина давала конкретну вІддачу. Для цього
щорічно
цього
залежатиме
НОсті
ВСіх
ців,
кожного.
деталей.
їм за
аж
і
доводить· стоянку
в
KaP~OBaH
139
коли
сюди
може
запитань
можуть
чи
по
їхати
навіть у с ячІ
Га з оеле к т р о з ва р ни к ДЯЧЕНКО Іван Андрійович .
•
ють
вихідні
нІлометрів
вони
пецьн ,
за
й
не
радІ ,
оренду . ря
ху на
чесно
немає. М а йстер - бригадир складального
цеху
РОМАНЕНКО Катерина Тнмофіївна ,
•
традицlі
Бо
ао
дії
і
знову
все
одно по
за
тих, орен
господарювання ,
зарплата
водіїв
їм
а
дуже
Вантажник
ом
Часто
наші
виходять
во
на
су
і
про
рік
те .
У
що
нас
за
обно
Заслуга в цьому, безперечно , нашогО ди ректора.
-
А
шу
в чому
думку,
-
Головне
теріальний
-
друге
себе
ж,
суть
на
-
тут
ма
стимул . люди
людьми.
ва
оренди? По
Вlдчу ли
Вони
заЦІ
кавлені БІльше і краще працювати. До того ж у нас
Індивlдуальиа
ореида ,
кожен працює на себе. Воно ніби й так, що ко
жен працює лише на себе . Але ж нІ для кого не сек
рет, що немало коштів «проїдають» далекі вІд
.
виробництва ринкових
гадаю,
люди.
вІДНОСИН
не
буде
Це вже треба
домити до
І
За
у
них,
потреБИ.
зараз усві
готувати
себе
пІдприємливості,
про
дуктивної працІ.
МатеРіал , як бачите, вийшов далеко не святко вий. ТІльки в ньому, не проблеми ,
тивІ.
І
які
є
над
у
колек
ними
треба
серйозно
всім.
чу
задуматись
А на закінчення хо
передати
никІв
слова
транспортної
робіТ Дlль -
НИЦі :
Напишіть ково ,
куємо його
що
ми
В.
обов'яз
сердечно
М.
мудрість
Зволю і
дя
за
підтрим
все це ми купуємо самІ, Нрім того, ПЛаТИМО за
ку. Якби не віН, то не бу ло б у нас оренди. Та й гараІЙ не будувався б ще довго . А завдяки йому
амортизацІЮ ,
крига
солярку,
СЕРВЕЦЬКИП Василь Федоровнч .
-
самі
Інженерно-технІчних
а всього 1200. За що - ми не знаємо. Беизин ,
пlд
дільни
Б ог да шев
мов у дзеркалі, вІдбилися
муляє.
на
транспортної
вився парк на дев ' ять ма
за
дою . Са м і вони не бажа ють переходити иа новІ умови
нача л ь
шин.
почи
зонрема не
бу дів
каже
останнІй
коли
протистояння
працю\>
-
ський .
водії
відчувають
всякденно, хто
н а сту пно
закінчити
Олександр
нер
працівниКів Із своєї зар плати по 36 карбованцІв,
це
прнємства,
•
ці
пере
Іх бере заздрІсть, що ми одержуємо по сім СОТ, вісімсот, а то І біЛЬ ше нарбо ванціВ, роз повІДає о дин з водіїв. В той же час кожеи з нас ЩОМіСЯЦЯ відраховує
ПІДДУБНА Валенти Мнколаівна своєю
трудові
ник
Однак згодом бу
орендарі
водІй .
Планують
року
доро
взялися
кажучи,
миикою ,
спорудження
кожен
ництво,
Ли -
наються буденнІ, важкІ робочі днІ. Хоча спокою,
сумлІнною працею зміц нює !Внробничий авторн тет,
го
ни нути і ие нерви , вони
і
тан?» ...
з
швидке
-
Оде-
в
вІдчаю ,
затихає,
гараж,
живе
~акручу -
як
що
не
сказати
часом
все хочеться тріпати соБІ
ж
прохідною . НаДіЄЮ на йо
вміло.
хвилини
Хіба
вий
транспо ртної дільниці , с тали орендарями . Часом, у
котрі го
Нині на світлотехніч ному заводі бу ДУЄТЬ<;'Я но
,Ось уже другий рІк пі-
електромон
-
складального
тити .
Ти
Нишинів,
в і дтоді,
водії ,
ворять : «Ми з аробля є мо гроші чесним трудом . За дарма ніХто не буде пла
вують, але діло своє ро б
• Слюсар
Праві і ті
не
металом
JlH I.
недосипають,
шов
писали
спеціаЛіСТИ) .
фарбою,
-
тажннк
вже
це
ботники, аби швидш е ді ло просувалося . Варто
Недоїдають
л ять
Ми
(про
однора З ОВQ
орен
міСЯЦЬ .
втомлюЮТЬСЯ ,
одержував.
а треба було б він має рацІЮ
Дніпропетровсьн ,
Москва , са. . . иІ,
за
не
бованця, сорок . І
поставити
картоном ,
за
пере
словами механіка
. го таких
содою ,
за
В, РОТАНЬ, дільниЦІ кор
майстер пусних
1
платити
боксІ
ки)
тимуться квалІфІковані атестації , де об'єктивно оцінюватиметься їх вклад у виробництво. А вІд
ся
Чому
він
хайла Плева ка , людям платять всього вісім ко шио к із заробленого к ар
хлопці нерідко з мушені незти вантаж (світильни
проводи
робітна плата, авторитет . у найБІЛЬШ важких ви падках потрІбно буде набратися ; смІливостІ і сказати людинJ , що. можливо , на ІншІй поса Ді вона БІльш яскрав о І проявить себе . Адже майбутнє, прогрес не можливІ без зацlкавле
купу
за
пристойної зарплати йому не бачити. І через те
ро
лег
саме водІям
Справді, ВОДії заробляють , за нашими мІрка ми , багато. В той же час,
ще немало. Але кожен з них добре з на!:: , що коли він не буде крутитися, то
нове виробництво перено- І З ,РОБІтниками
цілу
як дістати бен·
рідину для гa~ЬM
дарІ
СПШlви хотІлося б розпо вісти , Ми не хочемо на старі
життя при ·
ставить
шини ?
І
І _ще про один аспект І
боти .
-
їде .
кі, але ми йдемо на це. щоб дати новий імпульс розвитку виробництва . Тому що без цього ніНIІ подальший розвиток є проблематичним.
сити
вІд цього нікуди
мі'ститись віД СИЩІ двІ автомашини, та й то не вс іх марок ? Скажім~ , НамАЗ туди нІяк не за
ІНше
речі,
дис
Довгодько .
ІншІ вичікували, боялись . Спостерігали, що воно вийде . І навіть потІм, ко ли вже перейшли на орен ду, боялись . а чи не за беруть ці гроші? Адже таких заробітків ніхто ра
зину (за ним доводить ся ставати в чергу навіть вночі) ? Де взяти запчас
рІвноЦІнних
будинків.
сусідству
Із жиТловими будинками. Досягнуто згоди із меш-
ВЕТЕРАНИ ВИРОБНИЦТВА
Ольга
До
підтри
говорить
йти на оренду . Спочатку погодились троє ВОд\Ї.В.
мушує . І перед орендаря· м и транспортної ДІльниці
тини .
"МОДУ NЬ ": майбутнє,
петчер
Часто вони крутять<:я , мов мухи В окроПі . Але
запитань : В.
директор, Во Миколайович,
-
нас,
нІше
н е дінешся
хочемо.
допомагає,
му є
перешко
ця .
яку
нам
важко
пІд
ди, аби зменшити випла ту заробітної плати. Ди вує , як же ми будемо
скільки
- Один лодимир
_аЄТЬСIІ
податку,
...
ним .
-
що
дво
Там нема проблем 3 паль
пропонував
не
платежів,
нашІ
зросла
Іх
кооператорів ,
тиві, нам погрожують
випуск
І
нас,
ливаємо
інструментальни
переходити
щоб
з а хо
має пробле!\!. Хоч І оче видні переваги нової ор ганізації праці в коопера
робітники. Посудіть самІ: майже у два рази зрІс ос-
до
у
не до
рІчний випуск оснащен ня на суму 320 тисяч карбованцІв. ВІдповідно
технологІчного
дили
Чуняк
доклали
Б а хтіна,
ска з ав , що м и й стежку, якою
на
пІд дощем . снігом
Щодо бен з ину, то в Бі лорусії, Росії ми його за
Вове
Інженера
який були
Петро
ВсІ
А.
Але це не значить ,
Добрих слІв заслугову ють слюсарІ Вячеслав Гу ляк, Володнмир Стецен ко, шлІфувальник Віктор Панченко , токар-розточу вальник ЄвгенІй Лаврен 'І'Окар
Ю.
ремонтується
-
рі
•
ків.
ручиш зробить висо коякІсно , швидко , Із знан ням справи . '
казав,
по
пра
що
різноманітних1
головного
заводу
робітників, зна люблячих свою
котрому
тьєв,
РІк роботи по-новому
слів
приклад , як би ми пра цювали без СеРГіЯ Вол кова - майстра «золоті РУКИ» ,
для
шин
орендарі?
свІтильникІв. Тож чи не иайкращим свідченням задоволения роботою коо перативу є влучний ви
ПpQфеСіЮ. Не уявляю, на
решкод було немало , як І при всякій новій справІ .
чималі :
Інструменталь
зупини л ись
.в
'талІ
Знач
рахунок
Я" жuвещься#
прямо
ляються комплектуючі де
наполовину
вІ.
Досягли
одержують
пропорцІЙно випуску про дукЦії , на якІй ВИГОТОВ
фонду зар підкреслюю ,
йшли найбільш досвІдче ні майстри своєї справи,
працівників,
вони
816 193 (8102)
запчастини
стоянку,
до
рогу (за кожнІ 1000 KfJW'метрІв 192 карбованці).
НаБІгає той
же
солідна
час
сума .
б і льшість
В
ма-
скресла .
Записав І , БАБЕНКО ,
.
4
стор • •
грудня
21
р.
1990
сН О В Е
ЗАВОД
ОБЛАСНОМУ ВИРОБНИЧОМУ ОБ'ЄДНАН НЮ «КИJВТЕПЛОКОМУН-
продає
провідниit
ОК"lад
-
інженер
куртка
виробничо-диспет
би
-
служ-
З
І
Звертатися за адресою: лиця Богунського, 12.
ручний.
Наша адреса: м. Бровари, Телефон 5-13-86.
вул.
ДИРЕКЦІЯ
грудня
1990
•
КОМБІНАТУ
будинку
побуту
таких спеціальностей: начальник виробничо-технічного відділу; заступник
•
БРОВАРСЬКОМУ
РАЯОННОМУ КОМБІНАТУ
формувальники
машиніст
облицювальник;
ЗАnРОШУЄ/tlО НА НАВУАННІ!
верстатів;
6..
•
Броварський районний факсимільних
дозволу на під
апаратів
реєстрації
до
теле
як
або
5-15-33.
номер
лоджія.
навчання
дон .
•
по
-
строк навчан
.-
строк навчан
Бровари,
мІняю
телефои)
у
ЦИМЛlІнське киУаському
вчання
8.
включенні
факсиміль-
ТЕЛ ЕФА КСУ
-
4
rул.
Кутузова,
ІЗІ.
двокlмнатиу
квартиру
Волгодонську
Ростовсько"{
кв .
(27
метрІв,
областІ
море)
на
квартиру
у
Броварах.
телефону
НІ
434·73-92
З
12.00
і
І>еда'КЦії
(поруч
Д,вонити
до
20.ОО.
-
воду
строк нав
кранів
-
кранів
навчаиня
учням
підлягає
виключенню.
АДМІНІСТРАЦІЯ РВЗ.
С .. ..,рті ВОJlодимировича.
передч,а.сної
СУВОРОВА
АВТОПідприємство
на-
сумує
з
приводу
1,5
надається
МихаАJlа
Б.ро&аірс"ЬКОЇ смерті
її
батька
СПtВЧУrrя
ро .. IН08ича.
ра·ЙС,"QЖИОСПілки
колншнього
ІВАНИЦЬКОГО
сім'ї
МнхаАла
і
глибок.о
працівника
РЇДНИ},1
Івановича
покіАН()го.
мі Адм, jнісТj)~ЦіЯ . партіІ~Н!а . профСПіл.ко"а оргакізації і весь колек'Гнв радrocпу сБобрицькнй, глибоко сумують
гур
з
приводу
і
крб. на місяць.
передчасlfOЇ
ЦИБИ
ВИсловлюють
ЩЩ>е
смерті
MexelliKa
МихаАла
автопа ,рку
Івановича
СПіВЧуття
р 'дним
і
близьким
покій·
ного .
По .закінченні курсів ви,пускникам нада ється гуртожиток і робота у ТБО «Київобл буд» на будовах у Київській області - в Яго тині, Баришівці, Ilереяславі-Хмельницькому, Броварах, Білій Церкві, Обухові, Вишгоро ді, Бородянці.
АnИ' ін· VcтрацUЯ. ОРГЗllfLз8ц і ї
1аводу
і
n.a'P'I'i~lfa .
весь
глибоко
праЩакика
АдиіlfіC'l'рація.
сумують
IООМСОМOJIьська
Б.ро ..а,рського · WlfноремонтlЮГО
прн""ду
передчасної
сме,рті
МИIІОJlН Васильовича СПіВЧУТГЯ сі .. 'ї і блнзьким
кол~тнв З
УВТК
приооду
KYXAP€BA і ВИСЛОI!ЛЮЮТЬ к·іАкого.
-:
3
заводу
-
глибоко
!ІірофСПilлllюва.
К'ОJl'eктив
сукують
НЕНЬКА і висловлюють щнре кіАного.
Учбо~о-курсовий KOMOIHaT проводить на вчання механізаторів (машиністів екскава тора, бульдозера, кранівників, зварювальни ків) для інших організацій по договірних цінах.
-
вгратн
ди при·
Президія раilон!IЮЇ Р.адн н,а,родннх депrтаТі~ райв"конком 611СЛОВЛЮЮТIf глнбоке спіВЧУТГЯ ПРЗЦ!ВНКЦІ ра AoНlН"oї Радн ХАРЧЕНКО ВаЛі!ктltн'і МнхаАліВН' і у зв'ЯЗКУ З lІередчаанюю см·ертю її батька
строк
строк
строк навчання
м:сркр,аА·
та
/ 103
тяжко(
RИСЛОВЛЮЄ
-
ДРУХЦ.Ні
життя,.. ВИСЛОВЛЮЮТЬ щире співчуття друкарКі КРИКУНОВІй На.цН Ле<>нід і вні . З ЛеонІда
місяці.
пеР.іОД
[;рова'РСЬКОї
с:Нове
рек'І'ОРУ
строк навчання З місяці.
Стропальників
сяця.
к.олектн,ви гаtзе:ти
ЕлектрозваРЮВ<1льників
в розмі.рі
нентів служби ТЕЛЕФАКС необхідно напра вити в райвідділ зв'язку письмове замовлен ня. Довідки в цьому питанні можна одер
апаратів
м.
4-05-25.
Терміново
тожиток '(одинакам), виплачується стипендія
вузол зв'язку пові
що для одержання
їх
Мулярів
На
ДО УВАГИ КЕРІВНИКІВ ПlДПРИЄМСТВ, ОРГАНІЗАЦій, УСТАНОВ, КООПЕРАТИВІВ, СПlЛЬНИХ ПlДПРИЄМСТВ
них
на
кадрів домобудівного
ОГОЛОШЕННЯ
«КИУВОБЛБУД»
Машиністів мостових і козлових строк навчання 5 місяців.
6. 7.
Звертатися на адресу: м. Бровари, вулиця Кутузова, відділ кадрів.
При самовільному
запрошує
відділ
БУДІВЕЛЬНОГО
5. Машиністів баштових навчання 5 місяців.
продавець.
жати по телефону
Адреса: Тел.
4.
.
деревообробних
і
ОБ'ЄДНАННЯ
-
тракторист;
мереЖІ
ТЕРИТОРІАЛЬНОГО
у
КОМБІНАТ
З. Машиністів важких кранів чання 5 місяців.
електромонтери;
фонної
УЧБОВО-КУРСОВИЙ
І. Машиністів бульдозерів 6 місяців. 2. Машиністів автокранів ня 3,5 місяця.
слюсарі-сантехніки 5 розряду; СJ1юса рі-ремонтники; водій автокрана КС-436І-а;
ключення
Звертатися комбінату.
ня
терміново потрібні:
домляє,
столяри.
на курси по підготовці:
ДЕРЕВООБРОБНОМУ ' КОМБІНАТУ
верстатники
кранів;
слюсар-ремонтник;
комуналь
БРОВАРСЬКОМУ
МУЛЯQ..и в ЖКВ;
мостових
електрики;
ГОСПРОЗРАХУНКОВИЙ
•
баштовчх,
бетонувальник;
Димерка, вул. Кп комбінат
кон-
маJlяр-штукатур;
на постійну роботу потрібні музиканти духового оркестру в кількості 6· чоловік для ритуального обслуговування населення Бро BapcbKoro району. мунальна, 6. Районний них підприємств.
залізобетонних
електрозварювальник;
ПlДПРИЄМСТВ
Звертатися: ,с . Велика
формувального
струкцій;
«Юві.lеЙ
ДИРЕКЦІЯ.
начальника
аеху;
рай по
ний» по вул. Гагаріна, 26. Місце знаходження управління раипобут комбінату не змінилось (його адреса: вули!tЯ 50-річчя ВЛКСМ, 7).
КОМУНАЛЬНИХ
_.
потрібні на роботу працівники
буткомбінату відділено самостійне виробни че підприємство фабрика індпошиву одя гу, місце розташування управління якої зна
ходитиметьс5f в
ву
БРОВАРСЬКОМУ ДОМОБУДlвнему
НАСЕЛ ЕН НЯ!
року з структури
Бровари,
•
ЗАВОДУ.
•
ВІДОМА
м.
АДМІНІСТРАЦІЯ.
Київська,
221.
би ІІІ групи 150 крб . ; - штукатури ІУ-\! розрядів; - маляри ІІІ-У розрядів . Звертатися на адресу: м. Бровари, вулиця Шевченка, 8-а. Відділ кадрів. Тел. 5-35-47.
ДО
потрібні:
Оплата згідно з положенням про роботу на автомобільному транспорті.
брезентовий,
чоботи гумові, чоботи кирзові, обжим
БРОВАрськоr
слюсар по ремонту а~томобілів.
костюм
служ
193 (8102)
слюсар-моторист,
ватяна,
черевики.
по контрольно-вимірюваль автоматиці _О. 200 крб.;
старший майстер гаЗОТf'хнічної 200 крб.; майстер аварійно-диспетчерської
-
терміново
валянки,
складанню кошторисів і Договорів-220 крб.; - інженер 11 категорії відділу капітально-
ом
РАЯСПОЖИВСПlЛ КИ
костюм «·х/б»,
крб.;
220
черського відділу, який має певний досвід по
го будівництва них ПРИ.1адах і
населенню за' готівку такий одяг:
брюки ватяні,
ЕН ЕРГО,. терміново потрібні: інженер-програміст
АВТОntДПРИЄМству
БУДВИРОБІВ
•
Ж И Т Т Я:t
щнре
тресту
.БроварИСільбуд.
передчасної
РостислаВа співчутгя
по·
смерт.
ГеоргlАовича сі .. ·ї
і
близьким
по·
==
З
питань вступу звертатися на адресу: 252121, м. Київ-І2І, вул. КО.1]екторна, З, те: лефон: 556-60-03.
Редамор А. 80ЛОW1tНЕ'НКО. =
.Но•• "
комитет.
_НІН...
-
орган
·КоммунистнческоЙ
Броварскоro
партии
городского
vKpaHHы.
СІІОГО и рвАоИJIОГО Советов иародныx депутатов CllQЙ области . (Нв украннСІ(ОМ ЯЗЬІке). РІдактор А. ВОЛОШННЕНІ(О .
дни
Гаа8та
III.rXOAa:
выодитT
с
ВТОР"ІІХ.
город кне.
17 апреля 1937 года . ср.да, пятннца. су6бота. nРОВ8рська
АДРЕСА
РЕДАІ(ЦП: 255020, I(Иївська область, м. Бровари, вул. І(иївська, 154. редактора 4_03-76: заступника редактора, BIAJIII.1Y партІйного житти - 4-04_61: ВідповlдаАЬИОГо секретарі!, .I,ll.AIJlY сlльського господарств. +23-26; .1....IJy ПРО .. ИСJОІостl І соuіальних ПИТ8Нь 4-02-92; IIAдIJlY листІ. І .. 8С0801 роботи 4-04-81; .lддlJlУ ра.IО Інформаці і 5-13-91. Телефони:
Арукарнн I(lІїВСЬКОГО обласного упраВJIіиия у справах вндаВНИI~Т8. ПОЛіграфії Адреса &руК.реl: К8ЇIlCЬП ошCТlt, м. 5~1'P.. вул. КНїІС"П, Іи
і
ІІНИЖКОIІОї
торгі ... і.
Індекс
61285.
Друк офсетний. Обснr І Af. .. t<.OваниА
а·ркуш.
Тираж
111·I,міРНИКіВ.
3аМОRЛ~ННЯ
Nt 57';0
I .' . ~ia