PROPUESTA DE ALIANZA _____________________________________________ AIESEC EN COLOMBIA
Propuesta de Alianza
¿Quiénes Somos? _____________________________________________________ Presente en más de 124 países y con más de 100.000 miembros, AIESEC es la organización dirigida por jóvenes más grande del mundo. La organización provee una plataforma para el desarrollo del liderazgo juvenil, donde los jóvenes forman su capital humano basado en lo que las organizaciones demandan hoy en día con una orientación hacia generar impacto positivo en la sociedad. A través de un modelo de desarrollo de liderazgo experiencia de AIESEC, los jóvenes pueden acceder a experiencias de intercambio profesional y social, roles de liderazgo y ambientes globales de aprendizaje que les forman y desarrollan su potencial de liderazgo.
AIESEC en Números
70,000 Voluntarios
2,400
Universidades
128
Países y Territoritos
70,000 Empresas Aliadas
65
Años de Historia
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Propuesta de Alianza
¿Por Qué Aliarnos? _____________________________________________________ Tomando como referencia conceptual el escrito de la Oficina Regional e la FAO para América Latina y el Caribe: “Agro cadenas de Valor y Alianzas Productivas”, de Luis Alejandro Acosta; entendemos que la razón de aliarnos radica en: “Generar alianzas productivas que se definen como los de acuerdos o vínculos entre dos o más actores, que se unen para alcanzar objetivos comunes de una manera eficiente. Este tipo de cooperación puede involucrar intercambio de conocimiento, tecnología, confianza y capacidades, además de compartir riesgos y beneficios”. Es importante tener en consideración que la alianza entre AIESEC y su organización se usará como forma de cooperación o de colaboración, que se genera por necesidad de las partes, que tienen un objetivo compartido. Se entenderá la alianza como un medio para lograr un objetivo y no como un fin en sí misma. Aliándose con AIESEC, su organización no sólo accede a nuestro portafolio de servicios sino a su vez se posiciona dentro del público joven como una empresa que soporta y apoya el desarrollo del liderazgo juvenil.
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Propuesta de Alianza
_____________________________________________________ Aliados Globales
_____________________________________________________ Aliados Nacionales
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Emprendedor Global
Emprendedor Global _____________________________________________________ Acceso a Talento Internacional Le permite a emprendedores contar con extranjeros voluntarios interesados en emprendimiento para trabajar en su Start Up y/o idea de negocio en distintos campos y así suplir sus necesidades en conocimiento, experiencia y talento humano.
_____________________________________________________ Emprendedor Internacional Le permite a sus emprendedores colombianos viajar al exterior por un período de tres meses a trabajar con un Start Up en el exterior y así entender cómo funcionan las dinámicas de un emprendimiento a nivel internacional y el proceso de creación de empresa antes de crear la suya en Colombia.
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Emprendedor Global
_____________________________________________________ Acceso a Talento Internacional AIESEC le permite a las organizaciones acceder a talento internacional joven que aumente su competitividad y permita un intercambio cultural y de conocimiento en sus lugares de trabajo. A través de esta solución, las organizaciones expanden su reclutamiento a nivel global con costos competitivos y sin contar con los retos logísticos y operacionales propios de tener un extranjero trabajando en el país. Estos jóvenes estudiantes y graduandos aportarán conocimientos y experiencias invaluables para su organización.
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Perfiles • Administración • Mercadeo • Ventas • Diseño Gráfico
Beneficios § Vinculación contractual entre organizaciones. § Practicantes sin vinculación laboral directa eliminando cargas parafiscales para la organización. § Tercerización de procesos de legalización, entrada al país y adaptación cultural con AIESEC. § Acompañamiento constante a la organización por parte de AIESEC lo largo de la experiencia. § Proceso de reclutamiento tercerizado a AIESEC. § Reducción de impuestos - Certificado de donación.
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Emprendedor Global
_____________________________________________________ Número de Entrenados: 1 Cuota única de afiliación profesional (0,56 SMMLV) $360.836 Margen Administrativo $0*
Acceso a nuestra plataforma internacional. • Promoción de vacantes. • Proceso de Selección. • Acompañamiento en la entrada al país. • Proceso de migración. • Recogida en el aeropuerto. • Acompañamiento durante la pasantía. • Sostenimiento del voluntario: Vivienda, alimentación y transporte •
*Si la empresa brinda hospedaje y una comida.
Inversión total de la alianza $360.836
_____________________________________________________ Número de Entrenados: 5 Cuota única de afiliación profesional (0,56 SMMLV) $360.836 Margen Administrativo $0*
Acceso a nuestra plataforma internacional. • Promoción de vacantes. • Proceso de Selección. • Acompañamiento en la entrada al país. • Proceso de migración. • Recogida en el aeropuerto. • Acompañamiento durante la pasantía. • Sostenimiento del voluntario: Vivienda, alimentación y transporte •
*Si la empresa brinda hospedaje y una comida.
Inversión total de la alianza $1,501.335 *Si la empresa no puede brindar el hospedaje y almuerzo, se tendría que pagar un valor de $500.000 por persona mensualmente.
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Emprendedor Global
START UPs con Talento Internacional _____________________________________________________
Su Logotipo
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Emprendedor Global
_____________________________________________________ Emprendedor Internacional Este nuevo programa ofrece la oportunidad profesional de vivir en un ambiente multicultural en el ambiente Latinoamericano de las Start Ups. El programa busca jóvenes estudiantes y/o recién egresados que deseen desarrollarse por fuera de su país en las especialidades de mercadeo, manejo de proyectos, financiero y tecnológico con un manejo intermedio de inglés. Por otro lado también ofrece la oportunidad a empresarios en fases experimentales, Start Up y Pymes de poder contar con el talento de jóvenes con una visión empresarial y creativa internacional que aporten a sus propias metas empresariales.
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Perfiles • Administración • Mercadeo • Ventas • Diseño Gráfico
Beneficios Trabajar en ambiente Start Up internacional. Red de contactos empresarial en Latinoamérica. Competitividad en el mercado. Tercerización de procesos de promoción, reclutamiento y selección. § Acompañamiento constante a la organización y al pasante por parte de AIESEC a lo largo de la experiencia. § § § §
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Emprendedor Global
_____________________________________________________ Beneficios 1. Ciclo de educación previo al intercambio. 2. Seminario de preparación (obligatorio). 3. Acceso a toda la oferta laboral de START UPs a nivel internacional. 4. Experiencia práctica en emprendimiento. 5. Desarrollo de habilidades prácticas para complementar la formación académica adquirida. 6. Acompañamiento y asesoría en todo el proceso. 7. Subsidio variable de alimentación, hospedaje y transporte.
_____________________________________________________ Inversión
Pago único a AIESEC. $900,000 COP
Tiquetes Aéreos
Seguro internacional
Seguro internacional Si es Necesario
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Informaci贸n de Contacto
Contactos _____________________________________________________
Altiere Vasconcelos
Vice-Presidente de Intercambios Corporativos Salientes AIESEC en Colombia Email: altiere.vasconcelos@aiesec.net Tel. (+57) 301 508 9924
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Sof铆a Siqueira
Vice-Presidente de Intercambios Corporativos Entrantes AIESEC en Colombia Email: sofia1.siqueira@aiesec.net Tel. (+57) 300 368 9252
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