EMPRESARIOS QUE HACEN
PARA LOS QUE MUEVEN AL MUNDO
GRANDE
A MÉXICO ANA MARÍA OLABUENAGA
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REC UNA PUBLICACIÓN DE
NEGOCIOS • MANAGEMENT • AUTOMOTRIZ • PYMES • TECNOLOGÍA • RANKINGS • TURISMO
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VIERNES 25 DE ENERO 2019 • AÑO 5 • NÚMERO 1846
REGISTRO SEPOMEX: PP09-02001
Actualidad LA TRAMPA DE EPN Y LA BUENA FE DE AMLO
EYE XILINAT, EL SUSTITUTO DE AZÚCAR QUE SOÑAMOS
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Autoshow DUELO DE NACIONES: SUECIA CONTRA EU
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HAY NUBES NEGRAS EN ECONOMÍA MUNDIAL: ONU
Antonio Guterres, secretario general de la ONU detalló la situación en el Foro de Davos
Tras su aparición en Back To The Future, proliferaron estudios que modificaban DMCs para asemejarlos al de la película. Durante 1982 John DeLorean fue arrestado por tráfico de drogas y ese mismo año quebró. El nuevo DeLorean contará con un motor V6 de 300 a 400 CV (Caballos de Vapor); frenos, sistema de audio nuevos y suspensión; ruedas de 17 y 18 pulgadas, y cableados renovados.
cipales problemas geopolíticos que, en su opinión afectan a la economía mundial: las tensiones comerciales, la deuda y el riesgo climático. Según el secretario general de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), el mayor ejemplo de las tensiones comerciales son “las relaciones entre Estados Unidos y China que nunca ha estado tan
perturbadas como ahora a nivel económico”. Para Guterres, el “riesgo sistémico más grave para un futuro cercano” para el mundo y la economía global, lo representa el cambio climático. “Estamos perdiendo esta carrera. El cambio climático está avanzando más rápido que nosotros y la voluntad política en este asunto va a la baja”, concluyó.
RANKING 1000 EMPRESAS MÁS IMPORTANTES DE MÉXICO 2018 SECTOR ALIMENTOS Y BEBIDAS RANKING 2017
RANKING 2016
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Var-Pos 2016-2017
DeLorean Motor Company fue fundada en 1975 por el empresario e ingeniero de General Motors, John DeLorean en Detroit, Michigan. Se produjeron 8 mil 500 autos modelo DMC-12 entre 1981 y 1982.
REDACCIÓN
Las relaciones internacionales, tensiones comerciales y el cambio climático frenan la economía mundial, afirmó el secretario general de la Organización de Naciones Unidas (ONU), Antonio Guterres en el marco del Foro Económico de Davos, Suiza. La economía mundial “se está ralentizando. Todos estamos de acuerdo que hay nubes negras en el horizonte y vemos riesgos derivados de la relaciones internacionales”, declaró Guterres en una intervención especial celebrada en el marco de la 49 edición del Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés). Durante su intervención, Guterres identificó los tres prin-
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RANK SECTOR
EMPRESA
PAÍS
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AYB61
Operadora de Franquicias Alsea
MEX
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AYB62
Agroindustrias Del Balsas
MEX MEX
EMPRESARIOS QUE HACEN GRANDE A MÉXICO
Ana María Olabuenaga
La creatividad es su sello personal Sus ideas la han catapultado como una de las publicistas más importantes de México
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AYB63
Productora y Comercializadora de Bebidas Arca
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AYB64
Qualtia Alimentos
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AYB65
Grupo Marítimo Industrial
MEX
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AYB66
Organización Cultiba
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REDACCIÓN
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AYB67
Huevo y Derivados
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AYB68
Yakult
JAP
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AYB69
Tía Rosa
MEX
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AYB70
Sigma Alimentos Congelados
MEX
Comunicóloga de profesión, ha sido la única creativa mexicana en colocar en el top 10 a una agencia publicitaria. ¿Quién no ha escuchado la frase “Soy totalmente palacio”? Una de las creaciones más populares de Ana.
Actualmente es presidenta y directora general de la firma OLABUENAGA CHEMISTRI, hallada entre las diez más importantes en el ramo de la publicidad en México y América Latina.
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ACTUALIDAD
LA TRAMPA
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DE EPN Y LA
BUENA FE DE AMLO Quitar la corrupción enraizada desde lo más alto es el verdadero reto de la 4ª transformación ÓSCAR VALDÉS RAMÍREZ
Como lo dice Jorge Luis Borges en un poema, con el tiempo sale todo a la luz, se aprende. El equipo de EPN no entregó nada a AMLO, no existió, como en la época de Fox un equipo de transición. Le dejó la agenda nacional, los reflectores pero nunca soltó el poder; las decisiones económicas, las cuentas de banco, claves y con-
traseñas de sus redes y páginas web, se entregaron el día 31 a las 11:55 pm. Esto se verifica viendo las cuentas que abrió el gobierno, observa las fechas y comprueba que el dato es verídico. Las más de 400 mil cuentas de los Peña boots que se compraron a las empresas que manejaban la imagen
del expresidente se quedaron en el archivo. ¿Cuánto nos costaría el chiste de esas cuentas falsas? Unos buenos millones de pesos. Lo poco que se va descubriendo es por revelaciones anónimas y por cruce de información, la administración de Peña tenía un manejo férreo de la corrupción y la institucionalizaron.
ASOFOM TIENE
NUEVO PRESIDENTE El nuevo consejo de la Asociación de Sociedades Financieras de Objeto Múltiple en México (Asofom) tomó protesta en la Bolsa Mexicana de Valores (BMV). Durante el evento también se entregó la presidencia del organismo a Fernando Padilla Ezeta. José-Oriol Bosch, director general de la BMV, reiteró que desde 2016, la relación con
Asofom es de fuertes lazos y a largo plazo. Señaló que en el periodo 2017-2018, las Sociedades Financieras de Objeto Múltiple (Sofomes) obtuvieron financiamiento por 201 mil millones de pesos. Cifra que representó aproximadamente el 17% del total financiado en el mercado de valores. Cabe señalar, que las Sofomes reciben fi-
¾Fernando Padilla Ezeta nanciamiento principalmente de fondos de capital privado o bursatilizaciones. Padilla apuntó que el reto más grande al que se enfrenta en este car-
go es la vinculación con el nuevo gobierno. También subrayó que planea incorporar cada vez más la Tecnología Financiera (Fintech) al funcionamiento de la Asofom.
VENTAS EN TIENDAS CAERÍAN EN 2019 DIEGO HERNÁNDEZ
Durante 2019, las ventas en tiendas departamentales, autoservicio y especializadas podrían registrar caídas debido a la inseguridad, tipo de cambio, inflación y debilidad del mercado, pronosticó Vicente Yáñez, presidente de la Asociación de Tiendas de Autoservicio y Departamentales (ANTAD). Vicente Yáñez informó que durante 2018 inició la tendencia a la baja en las ventas debido a las circunstancias citadas, dentro de las que se registraron 91 mil 295 delitos contra las tiendas, cadenas, así como sus medios de distribución y transporte. El año pasado, de acuerdo con cifras de la ANTAD, las ventas totales generadas fueron de 1.8 billones de pesos. Las de autoservicio tuvieron un crecimiento de 2.2% a tiendas totales y 0.1% a tiendas iguales; las departamentales, 5.3% en totales y 1.9% en iguales; y las especializadas registraron 4.6% en totales y -1.1 por ciento en iguales. Por su parte, Yáñez aseguró que el desabasto de gasolina a nivel nacional no afectó de a sus cadenas afiliadas. Sin embargo, especificó que el bloqueo magisterial en Lázaro Cárdenas, Michoacán, “impidió el transporte de productos importados a través de las vías férreas, lo cual podría prolongarse”.
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MUNDO INMOBILIARIO LUIS RAMÍREZ @LuisRamirezMI
Director editorial de Mundo Inmobiliario En mi columna de esta semana me gustaría platicarle de cuáles son las denominadas “minas de oro inmobiliarias” en nuestro país, datos que según analistas y expertos han resaltado desde inicios de este año y que, de seguir por el actual camino, representarán una nueva brecha de oportunidad para los inversionistas y empresarios nacionales y extranjeros. Estas dos zonas, lugares dentro de nuestro querido México, han demostrado una gran oferta en el campo de la vivienda y el desarrollo industrial, me refiero por supuesto, a la Ciudad de México y también algunas localidades del Bajío, como es el caso de Querétaro y Guanajuato. Pero, ¿a qué se debe este súbito cambio en las cifras de dichas regiones? De entrada podemos hablar del crecimiento económico de los estados, el cual desde el año pasado, se ha mantenido superior al de otras zonas importantes para el sector; pero eso no es todo, este cambio se debe a que en las regiones se ha recibido un gran flujo migratorio que incrementa la demanda de inmuebles para la vivienda, ya sea para compra o renta. Este fenómeno migratorio se encuentra estudiado por un sinnúmero de expertos en la materia, los cuales aseguran que para el 2050, el 80% de la población de nuestro país, y de otros, vivirán solamente en las grandes ciudades. Este cambio viene a demostrar la necesidad de la búsqueda de mejores oportunidades para las comunidades más olvidadas, además del gran mercado que existe en los centros de las demarcaciones y por supuesto, en la capital de nuestro país, el cual siempre ha tenido un aire aspiracional para las personas que viven en él, ya sea por la gran oferta cultural, económica y de vivienda. En el caso del Bajío, hablamos de propiedades accesibles para los compradores, espacios adecuados para cumplir con las necesidades básicas de los consumidores, lo cual poco a poco ha levantado el nivel del sector. ¿Usted qué opina de estas minas de oro?
UN PEDAZO DE JAPÓN EN MÉXICO La Secretaría de Movilidad en la Ciudad de México (Semovi) dio a conocer que se replicará un modelo de cruce peatonal conocido como “intersección en cruz”, popular en países como Japón, donde cerca de 45 mil personas cruzan cada media hora al detener completamente el tráfico con semáforos coordinados. Este modelo plantea colocarse en la intersección del metro Pino Suárez y Venustiano Carranza, una obra que según la Semovi no necesitará de una gran inversión, ya que sólo se requieren “simples” modificaciones.
¿QUÉ COLONIA ES LA MÁS POPULAR? De acuerdo con analistas en el sector, las colonias en la Ciudad de México que más han aumentado su popularidad en los últimos años fueron Peralvillo y Santa Cruz Atoyac; debido a que una gran cantidad de jóvenes busca rentar una vivienda en sus inmediaciones. Por si fuera poco, se sabe que demarcaciones como Granada,
Santa María la Ribera y Nápoles han tenido un incremento considerable en demanda de vivienda en renta, posicionándose muy cerca de colonias como Roma, Condesa y Del Valle. Expertos aseguran que este “cambio” es resultado de que en las zonas antes mencionadas se vive un auge considerable de espacios de entretenimiento.
VIERNES 25 DE ENERO 2019 AÑO 5 NÚMERO 251
MundoEjecutivo
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EDITOR: EDNA GONZÁLEZ
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Pymes
Management
ATENDER ESTOS KPI’S TE DARÁ EL ÉXITO
MOBBING AMENAZA A TU EMPRESA Pág. 06
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XILINAT, EL SUSTITUTO QUE
SOÑAMOS HECHO REALIDAD “El emprendimiento está creciendo, porque hay muchos mexicanos con grandes ideas”, dijo Larragoiti ANA CIRILO
¿DÓNDE ENCONTRARNOS?
@XiliNat /Xilinat @xilinat xilinat.com informacion@xilinat.com 5523256359
Después de que su padre fue diagnosticado con diabetes, Javier Larragoiti Kuri fundó, en conjunto con un grupo de científicos e investigadores mexicanos, Xilinat, una empresa creadora del sustituto natural de azúcar, bajo en calorías e ideal para diabéticos. “Mi padre siendo diabético consumía azúcar porque los sustitutos modificaban el sabor de los alimentos, y lo mismo sucedía con otros pacientes. Con Xilinat no cambia el sabor y brinda otros beneficios”, detalló Larragoiti. Este producto endulzante se crea por medio de un proceso biotecnológico y sustentable a partir del cual se convierten los residuos agrícolas en sustituto de azúcar natural. Además, al emplear este tipo de residuos como materia prima, la empresa evita la contaminación y mejora la economía de los agricultores. “Compramos residuos agrícolas a campesinos y los transformamos en el mejor sustituto de azúcar que existe porque mantiene el mismo sabor del azúcar pero además beneficia a la salud de las personas”, resaltó. La startup que tardó cuatro años en desarrollar su tecnología y hacerse sustentable, atravesó por múltiples problemas al no contar con los permisos de la patente del xilitol, el producto base de su sustituto, además de no encontrar el financiamiento por parte de más empresarios, ya que la producción les resultaba muy costosa y muy tardada. “A nosotros nos costó mucho trabajo poder consolidarnos, ya que, a pesar de la experiencia que teníamos, los inversionistas no confiaban en nuestro trabajo y cada día se nos cerraban las puertas, puesto que el xilitol es muy utilizado en Europa, pero en México era desconocido; a pesar de eso, yo creo que el emprendimiento en México está creciendo, porque hay muchos mexicanos con grandes ideas”, destacó. Xilinat fue reconocida como una startup de alto impacto al ser una de las ganadoras del concurso MassChallenge 2018 y representará a México el 9 de mayo en la final global de The Venture by Chivas Regal 2019, en el marco de The Next Web Conference, en Ámsterdam. “Lo que les puedo recomendar a los emprendedores de allá afuera es que sueñen, que se atrevan, que salgan a tocar puertas a pesar de las negativas, como bien lo decía Walt Disney, si puedes soñarlo, puedes hacerlo”. La startup espera llegar a Estados Unidos y América Latina durante el 2019 y operar en Europa a partir del 2021.
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PYMES
KPI’S ¿EN CUÁLES PONER ATENCIÓN? Si tienes una startup debes poner atención en estos indicadores, a fin de asegurar la permanencia de tu empresa REDACCIÓN
Las primeras semanas del año pueden ser un buen momento para evaluar la productividad de tu startup, para ello, la mejor forma de hacerlo es a través de las mediciones de KPI (Key Performance Indicators). De acuerdo con el Instituto del Fracaso, el 48% de los emprendedores ve frustrado su intento, debido a que no tienen indicadores precisos sobre el estado situacional de su negocio. Israel Cerda, socio de G2 Consultores, afirma que: “cuando hablas de KPI’s, lo más importante es tener acciones para poder cambiarlas o mejorarlas y darles seguimiento de manera mensual, lo que te ayudará a contar con una base para tomar decisiones en tu startup” y a identificar cuáles estrategias están o no funcionando y las razones.
NUEVO PRODUCTO
TICKET PROMEDIO
Aquí debes saber cuánto tiempo tardaste en solucionar o desarrollar un nuevo módulo de tu producto. Es indispensable hacer mejoras constantes a éste y optimizar el proceso de escuchar a los clientes y reflejarlo en el resultado.
Es el gasto promedio por transacción que realiza un cliente. Si la empresa puede aumentar el ticket promedio con cada cliente, el retorno de inversión será mayor.
VENTAS / INGRESOS TOTALES
Gracias a ésta, sabrás cuántos clientes te compran año con año y te servirá para establecer tus objetivos de fidelización hacia el futuro. Es una de las métricas con más impacto en la rentabilidad de una startup, pues según estudios, resulta entre 5 y 6 veces más caro atraer a un cliente nuevo que venderle a uno que ya tenemos.
Sirve para comprender cuántos fueron los ingresos de las ventas que realizase en un periodo determinado. Convierte los esfuerzos de venta en valor y puede funcionar como un motivador.
CLIENTES NUEVOS Este dato se puede profundizar a través de la construcción de segmentos para estudiar a fondo la adquisición y el comportamiento de los mismos.
COSTO DE CLIENTES NUEVOS Es la inver sión que una empresa hace para adquirir clientes. Para que la métrica tenga alto valor es indispensable evaluar su comportamiento de manera constante y hacer comparaciones entre periodos.
RETENCIÓN DE CLIENTES
NPS (NET PROMOTER SCORE) Te permite conocer la lealtad de tus clientes, además de cuántos de ellos están dispuestos a recomendarte.
CLIENTES PERDIDOS Es el porcentaje de clientes que deja de comprarte cada año. Te sirve para verificar si la adquisición de clientes nuevos está compensando los perdidos.
BENEFICIOS DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL
¿CÓMO HACER QUE CREZCA TU EMPRESA? Con estos consejos será más fácil el camino
Cuando tu empresa se encuentra en crecimiento, se registran mayores ingresos, aumenta el número de clientes, las visitas y shares de sus redes sociales son cada vez más altas y comienzas a necesitar más colaboradores para cumplir con las tareas diarias del negocio. Pero este escenario puede esfumarse rápidamente si no implementas algunas medidas
que ayuden a controlar e impulsar dicho desarrollo. Por ello, HostGator presenta 5 consejos para que tu empresa aproveche su crecimiento: 1. Reinvierte los ingresos. 2. C apacita al personal. 3. Mejora tu sitio web. 4. Fortalece tu presencia en redes sociales. 5. Protégete de posibles peligros.
Hay más de una razón para implementar el uso de la tecnología y la innovación en las empresas. Hoy en día el uso de herramientas como la Inteligencia Artificial, big data o blockchain ocupan un espacio importante en la vida diaria de las personas, sin embargo en América Latina, la brecha tecnológica sigue siendo el principal reto por superar para las pequeñas y medianas empresas (Pymes), de acuerdo con SAP. Al respecto, Raquel Macías, directora de Comunicación y Asuntos Corporativos en México de la empresa de software empresarial señala que “la tecnología es un democratizador de la economía, por ende, la adopción digital resulta medular para el crecimiento de cualquier empresa”. A nivel económico, la digitalización brinda mayor competitividad. Por ello, en 2019, las Pymes deberán tener en mente los tres beneficios que conlleva la transformación digital: 1. Crecimiento 2. Automatización de procesos 3. Competitividad
EMPIEZA EL AÑO ASISTIENDO AL EVENTO MÁS IMPORTANTE DE MÉXICO Y LATINOAMÉRICA QUE DEFINE EL PANORAMA DE NEGOCIOS E INVERSIONES DEL SECTOR INMOBILIARIO
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MANAGEMENT ÉSTO VALORAN LAS EMPRESAS
MOBBING,
UN TUMOR MORTAL PARA TU EMPRESA
Tecnologías como la Inteligencia Artificial (IA) y la automatización eliminarán empleos pero al mismo tiempo crearán otros. De acuerdo con el Informe Brechas de Habilidades 2018, realizado por Udemy, 8 de cada 10 mexicanos cree que en 5 años cambiarán las habilidades requeridas para ciertos trabajos.
¿CUÁLES SON LAS HABILIDADES MÁS IMPORTANTES?
El 41% de los encuestados afirma que el liderazgo y habilidades de gestión son las más valoradas por empleadores. En la lista siguen habilidades técnicas/digitales (33%), productividad como gestión de tiempo y priorización (18%) y habilidades blandas (7%) como pensamiento crítico y comunicación. Por otro lado, el 47% cree que la Inteligencia Artificial y la automatización permearán el trabajo en los próximos 5 años. Por ello, el 40% considera fundamental desarrollar habilidades técnicas digitales como programación o análisis SEO.
Eventualmente, intoxica el clima organizacional e influye de manera negativa en la productividad
RAZONES PARA ACEPTAR EL HOME OFFICE La desconfianza que muchos líderes de equipo tienen en que sus empleados realicen home office, se debe a un paradigma del siglo XX, donde el trabajo era manual y muy visual. Un paradigma que se enmarca en la era de la producción, donde alguien generaba un producto y otro más comprobaba que se hiciera bien el trabajo. Sin embargo, hoy estamos en la era digital y mucho de lo que se genera es virtual.
EL TRABAJO REMOTO Entre más alto sea el cargo de una persona en la organización, más posibilidades tiene de realizar un trabajo virtual, al igual que las personas cuya ac tividad está estrechamente relacionada con lo digital o cuando el scope de la actividad es internacional y el equipo de trabajo se ubica en diferentes países. El home office puede impactar el human touch, lo cual sería lamentable, ya que existe el riesgo de caer en un trabajo estrictamente transaccional, evitando la generación de valores agregados adicionales que solamente nos los da el contacto con otro ser humano. Ya no nos podemos resistir al cambio. Sino que, en muchos casos, es una necesidad, además del tiempo que se ahorra en los traslados. Actualmente, creo que ya tenemos las herramientas, no luchemos contra ellas; más bien aprendemos a administrarlas.
RACIEL SOSA*
Hablamos de mobbing o acoso laboral cuando se genera un ambiente tóxico en el clima organizacional de una empresa, a causa de la denigración de cualquiera de los miembros del equipo. Si bien, el mobbing puede ser físico o psicológico, éste último es el más común. Las estadísticas concluyen que es en los niveles organizacionales más bajos donde el fenómeno es más frecuente. No obstante, este dato está ligado a la sencilla razón de que es en este escalafón donde hay más empleados. Pero, en realidad, estudios recientes muestran claramente que el mobbing se da en todos los niveles. Es tremendamente tóxico y provoca impactos muy graves en la vida de un ser humano. Todo lo que, eventualmente, impacte de manera negativa tu autopercepción, autoestima y la relación con los demás es mobbing piscológico, y lo hay de dos tipos: horizontal y vertical, diría que el segundo es el más delicado, ya que, en automático, la persona que recibe este tipo de trato está en desventaja. Además de existir un abuso por parte de la persona que ejerce el mobbing, ésta tiene poder y autoridad sobre el otro, lo cual empeora la situación, puede ser devastador, provocar que la persona afectada renuncie, pida ayuda psicológica u opte, en casos extremos, por el suicidio.
RETOS DE TRABAJAR CON LA GENERACIÓN Z El grupo de personas nacidas entre 1995 y 2010, cuya representación es casi el 26% de la población mundial, está conformada por jóvenes comprometidos con alto sentido de responsabilidad respecto a la sociedad y el planeta, de acuerdo con un informe de Job Today. El 60% de esta generación conocida como Z, aspira a un empleo que tenga impacto en el mundo, buscan tener estabilidad, oportunidades y desarrollo profesional. Para dar respuestas a sus necesidades,
una empresa debe adaptarse a las características de estos empleados y adoptar nuevas formas de trabajar. De acuerdo con Ricoh Mexicana, debes tomar en cuenta lo siguiente: 1. Ve más allá de las titulaciones 2. Crea entornos creativos flexibles 3. Fomenta las habilidades digitales 4. Propón retos y oportunidades 5. Transforma tu organización
El mobbing horizontal o lateral no deja de ser importante y algo a evitar bajo cualquier circunstancia, ya que intoxica el clima organizacional de la empresa.
LAS CAUSAS Las razones principales están ligadas a valores, percepciones y estereotipos. Cuando nuestros valores no coinciden con los de los demás, tendemos, frecuentemente, a ridiculizarlos. La diferencia de valores es la primera causa de mobbing. La existencia de percepciones distintas frente a una misma situación puede ser detonador del fenómeno mobbing. Lo que yo percibo como bueno, tal vez para ti es regular o malo; y al querer imponer la hegemonía sobre mi percepción, careciendo de una visión integral, genero mobbing porque quiero que veas las cosas desde mi punto de vista. Y por último, los estereotipos, que muchas veces están ligados a pensar, por ejemplo, que las mujeres no tienen la capacidad para ejercer cierto puesto o actividad intelectual o de autoridad, por el hecho de ser mujeres.
LAS EMPRESAS ANTE EL MOBBING Deben regularlo con políticas y reglamentos internos; establecer claramente las consecuencias para aquellas personas que caigan en este tipo de comportamientos que son totalmente inaceptables. Es importante ducar a sus empleados en esa dirección, ya que si se combate el mobbing únicamente mediante un reglamento, puede provocar que siga existiendo pero, tal vez, de forma oculta o disfrazada, por lo que no lo soluciona.
*Director General de Leadex Solutions
DONDE HABLAMOS DE NEGOCIOS ENTRE GENTE DE NEGOCIOS
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DONDE LAS MARCAS HACEN PRESENCIA
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TURISMO
VIERNES 25 DE ENERO DE 2019
UN DESTINO PARA
VIVIR EL AMOR
Gracias a su riqueza arquiSe acerca el 14 de febrero ciones, dos restaurantes y un bar, que por sus paredes de tectónica, cultura, variedad y San Luis Potosí, podría piedra les dará la impresión de actividades para todos los ser el mejor lugar para de estar en el interior de una gustos, paisajes de ensuegruta y la alberca, ideal para ño y diversidad en la oferta celebrar el día de los relajarse. gastronómica y hotelera, la enamorados Si decides optar por un huasteca potosina es una exREDACCIÓN plan más clásico, una cena celente opción si de escaparomántica es la opción, y das románticas se trata. el mejor sitio para esto es En el Pueblo Mágico de Real de Catorce, donde parece que el tiempo se la capital potosina, pues cuenta con excelentes detuvo, lograrás tener la cita más memorable. restaurantes de comida nacional e internacional. Si buscas un escenario muy íntimo, puedes Puedes iniciar con un recorrido a caballo, que van desde una hora hasta casi todo el día; pasarás por elegir La Virreina, La Gran Vía o el Palacio de San minas, exhaciendas, Wirikuta y el Cerro Quemado. Agustín; si optas por algo elegante, el internacioPosteriormente, para cerrar con broche de oro, un nalmente premiado restaurante de Los Toneles picnic bajo las estrellas es ideal, ya que el cielo se ilu- te encantará; El México de Frida y el Pueblo Bonito ofrecen el mejor ambiente mexicano. O mina como en ninguna otra parte del país. En Ciudad Valles, conocida como “la Puerta bien, si lo que deseas es modernidad El Gaucho grande de la Huasteca”, podrás llevar a tu pareja Argentino y el Amuzgo pueden gustarte. San Luis Potosí es el destino ideal para una de paseo romántico sobre una trajinera que recorre el Río Valles. Además de los hermosos pai- escapada en pareja, para proponer matrimonio, sajes naturales que visten el camino, los visitan- celebrar un aniversario, refrendar votos o simtes también podrán degustar los platillos típicos plemente disfrutar de un viaje excitante; cuenta de la región. Y, para complementar el viaje, hos- con todo lo necesario para que tu experiencia en pedarse en el Hotel Valles es una gran idea, pues pareja sea memorable, sólo te toca decidir cómo tiene una temática de época, con amplias habita- quieres vivirla.
MICHOACÁN CELEBRA LA VIDA Con la intención de resaltar la belleza cultural, gastronómica y natural de nuestra entidad, la Secretaría de Turismo del estado presentó la nueva marca “Michoacán, celebra la vida”, que invita a turistas nacionales y extranjeros a que conozcan, se enamoren y regresen a la entidad. “La nueva imagen es fresca, atractiva, actual y congruente con quienes somos ahora y con las exigencias del mercado en el que estamos inmersos. Una marca adaptada a las nuevas realidades y tendencias que evidencia nuestra evolución constante”, describió la titular de la Sectur, Claudia Chávez López.
¿VACACIONES
CORTAS?
Siguiendo estos sencillos consejos, otorgados por AirCanada lograrás invertir tu tiempo de viaje de la mejor manera: 1.- Quédate en el centro Evita las afueras de la ciudad. 2.- Toma en cuenta el clima Elige tus actividades dependiendo el estado del tiempo. 3.- Empaca sabiamente Probablemente todo lo que necesitas sea un equipaje de mano.
4.- Ve con la corriente Aventúrate en la ciudad sin agenda y sigue tu instinto. Recuerda que lo más importante es divertirte y aprovechar al máximo de tus corto descanso.
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LA HISTORIA DE UN ÁNGEL Tras sus 108 años en nuestro país, la estructura, cimentación y escultura del Ángel de la Independencia se ha restaurado en varias ocasiones, luego de los terremotos de 1957 y 1985. Ubicado en el Paseo de la Reforma, la Columna de la Independencia, su nombre oficial, también recibió mantenimiento en 2006 y cuatro años después se retiraron las urnas con los restos de los héroes para restaurarlos, ponerlos en exhibición y rendirles honores durante 2010 y 2011 con motivo de las fiestas del Bicentenario de la Independencia Mexicana. Es evaluado por especialistas del Instituto Nacional de Bellas Artes y de la Universidad Nacional Autónoma de México, a petición de la alcaldía de Cuauhtémoc, tras los daños que sufrió por el sismo del 19 de septiembre de 2017. El proyecto de construcción estuvo a cargo del arquitecto Antonio Rivas Mercado, cuya primera piedra se colocó el 9 de enero 1902, pero fue hasta 1910 cuando se terminó. Fue inaugurado por Porfirio Díaz el 16 de septiembre de 1910. Actualmente, es uno de los monumentos más emblemáticos e ícono cultural de la Ciudad de México; es usado para festejos y manifestaciones nacionales que van desde la foto del recuerdo de turistas nacionales e internacionales, hasta fiestas de 15 años.
A I Ñ C A EN
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El exclusivo accesorio, que sólo podrán portar 50 personas, tiene impreso el escudo de The St. Regis con el que le hace honor. Además, fue elaborado con un elegante lienzo azul en combinación con elementos de la cultura huichol. Four Seasons y The St. “Toda la gente que ha adquirido la bolsa llevará una parte de The St. Regis en su corazón”, expresó Regis están de fiesta Paulina. VIRIDIANA VEGA Finalmente, Carl Emberson, director de Marketing y Operaciones de Punta Mita, concluyó, en entrevista con Mundo Ejecutivo que “Punta Mita se ha Four Seasons Resort Punta Mita celebra junto con Cancún participa en la Feria Internacional de posicionado como un destino de lujo de priThe St. Regis Punta Mita Resort, su vigésimo y déciTurismo 2019 (Fitur), con el objetivo de fortalecer mer nivel, en México y en las Américas, es mo aniversario, respectivamente. Ambos, referentes el posicionamiento del destino turístico a nivel reconocido por la calidad, por la natuturísticos en este rincón paradisiaco de México, no internacional, mediante una estrategia conjunta con raleza y por la propuesta a través sólo para viajeros del país sino del mundo. los gobiernos federal y estatal para captar inversiones prode sus marcas; cuenta con todos Miguel Peregrina, director de Relaciones Públicas ductivas y un mayor número de viajeros con elevado gasto per cápita para el Caribe mexicano. los ingredientes que debe de Four Seasons Resort Punta Mita, dijo que “la esEsta feria es el evento internatener un destino de su pecialidad es crear la experiencia para los huéspedes cional del turismo más importante de categoria”. a través de family eat”, además de que anunció la reEuropa, y tendrá lugar del 23 al 27 de enero de modelación del complejo turístico y el lanzamiento 2019 en Madrid, España. Asisten más de 250 de su propio mezcal “Los mitos”, que cada año cammil visitantes y profesionales de diversos países biará de nombre. del ramo hotelero y restaurantero; agencias de viajes, mayoristas, líneas aéreas y transportistas terrestres. Paulina Feltrin, directora de Relaciones Públicas La delegación de Cancún, encabezada por el director de de The St. Regis Punta Mita Resort, indicó que, a Turismo, Francisco López Reyes, lleva la estrategia de la presidente manera de celebración, fue creado el bolso municipal, Mara Lezama, de promover al destino turístico como un Caroline, inspirado en la icónica Caroline lugar privilegiado para la inversión, además de buscar ampliar el númeAstor, en colaboración con el diseñador ro y frecuencia de vuelos, particularmente provenientes de países como España, mexicano Armando Takeda. Rusia y Turquía.
PRESIDENTE EJECUTIVO Walter Coratella C. VICEPRESIDENTE Raúl Beyruti DIRECTORA GENERAL Jessyca Cervantes DIRECTOR DIGITAL Y OPERACIONES Miguel Bolivar De La Peña DIRECTOR COMERCIAL Pablo Politi DIRECTORA DE RELACIONES PÚBLICAS Antonella Russo DIRECTORA EDITORIAL Arlenne Muñoz EDITORA Edna Odette González
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MUNDO EJECUTIVO EXPRESS es editado y publicado por: Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V., Río Nazas No. 34, planta baja, Col. Cuauhtémoc, C.P. 06500, Alcaldía Cuauhtémoc, Ciudad de México. Teléfono: 5002-9500. Certificado de Reserva de Derechos al Uso Exclusivo 04-2013-080110492800-101. Certificado de Licitud de Título y Contenido de número 15970, con fecha del 24 de octubre de 2011. REGISTRO POSTAL: PP09-02001. Se imprime en los talleres de Edamsa Impresiones, S.A. de C.V., Av. Hidalgo No. 111, Col. San Nicolás Tolentino, Ciudad de México C.P. 09850. Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V. investiga sobre la seriedad de sus anunciantes, pero no se responsabiliza con las ofertas relacionadas con los mismos. Los artículos y editoriales firmados son responsabilidad de sus autores y no reflejan necesariamente el punto de vista de Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V. Editor responsable: Rosa Arlenne Muñoz Vilchis. Se prohíbe su reproducción total o parcial ©. Certificado de Circulación, Cobertura y Perfil del Lector Folio No. 00245-RHY, y registrado en el Padrón Nacional de Medios Impresos de la SEGOB. ISBN en trámite. emitido por
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VS EU
VIERNES 25 DE ENERO DE 2019
Volvo XC40 vs Cadillac XT4
DUELO DE NACIONES:
SUECIA egrar
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¿Quién ofrece la mejor relación costo - beneficio? CAMILO GUILBERT
La guerra en el segmento de los SUV´s no cesa, las marcas premiun han desarrollado modelos cada vez más pequeños para hacerlos prácticos en ciudad, sin sacrificar capacidad en carreteras de alta velocidad. Tal es el caso de Volvo y Cadillac, que se han metido de lleno a esta nueva categoría con productos compactos, bien equipados y con prestaciones dinámicas de alto desempeño. Ambos modelos son muy similares en cuanto a talla, equipo y motor. Veamos un poco más a detalle cada uno para ver cuál ofrece una mejor relación costo-beneficio.
VOLVO XC40 La SUV más pequeña de la familia Volvo ya ha sido multigalardonada en Europa y otros países del mundo, incluso fue considerada Car of the Year por la prensa europea.
CARACTERÍSTICAS DINÁMICAS
Motor: 4 cilindros de 2 litros turbo Potencia: 190 hp Torque: 221 lb-pie Transmisión: automática de 8 relaciones Consumo combinado: 15.3 km/l Emisiones CO2: 152 g/km
CADILLAC TX4 La propuesta de la casa americana llegó a finales del año pasado, posee una talla y peso muy similares a la de su oponente sueca, incluso el tren motriz es similar. El equipamiento es generoso en ambas versiones y aquí juega un papel muy importante el diseño, son muy atractivas con identidades bien definidas.
CARACTERÍSTICAS DINÁMICAS
TALLA
Motor: Potencia: Torque: Transmisión: Consumo combinado: Emisiones:
Longitud:
4,425 cm Ancho:
1,863 cm Alto:
1,652 cm
Capacidad cajuela:
TALLA
460 litros
CARACTERÍSTICAS DE SEGURIDAD
Advertencia de cambio de carril 7 bolsas de aire Alerta de punto ciego Frenos ABS Sistema de frenado de emergencia
Longitud:
Asistente de frenado en pendientes Control de tracción Control de estabilidad Control antivuelco Freno City Safety con detección de ciclistas y peatones Precio Volvo XC40 Inscription: 779 mil 900 pesos
4,425 cm Ancho:
1,863 cm Alto:
1,652 cm
Capacidad cajuela:
460 litros
4 cilindros de 2 litros turbo 237 hp 221 lb-pie automática de 9 relaciones 15.3 km/l CO2: 152 g/km
CARACTERÍSTICAS DE SEGURIDAD
Advertencia de cambio de carril 8 bolsas de aire Alerta de punto ciego Frenos ABS Sistema de frenado de emergencia Asistente de frenado en pendientes Control de tracción Control de estabilidad Sistema Stabilitrak Sistema On Star Teen drive mode Precio Cadillac XT4: 746 mil 500 pesos
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Suzuki Vitara 2019
LA FAVORITA DE MÉXICO SE ACTUALIZA Vitara cambió y esto es lo que tiene para ofrecer
UN BUEN 2018
EQUIPO AUTOSHOW
Desde su llegada a México en 2016 marcó nuevos estándares de diseño, equipamiento y funcionalidad dentro del segmento de los SUV´s compactos, que por cierto, es el de mayor crecimiento en el mercado. Sus principales rivales son el SEAT Ateca, Ford Ecosport, Nissan Kicks y Honda HRV. Para seguir manteniéndose en la preferencia de los consumidores, Suzuki ha realizado una serie de mejoras en el Vitara que nuevamente la colocan por encima de sus competidores.
LO NUEVO Vitara cambió ambas fascias con insertos cromados y detalles en color negro, tiene una nueva parrilla también cromada, diseño de luces traseras con leds, distintos rines y faros de lupa con contorno azul. Asimismo, añade un nuevo color a partir de la versión GLX, Boosterjet y All Grip. En la cabina, los cambios son las vestiduras, el tablero y clúster de instrumentos de 4.2 pulgadas a color con 6 funciones, incorpora un descansabrazos central, costuras en volante y palanca y, sólo para la versión All Grip, función de 4 modos de manejo.
PRECIOS: DESDE 304 MIL 990 PESOS HASTA 397 MIL 990 PESOS
VENTAJAS COMPETITIVAS CARACTERÍSTICAS
Para Suzuki fue un gran año en cuanto a ventas, pese a que la industria automotriz reportó un descenso de 7.7%. Fue la marca con mayor crecimiento con un 37% más respecto a 2017. Pasando de 19 mil 255 a 26 mil 380 unidades. Conscientes de que 2018 fue un año récord y que difícilmente alcanzarán ese mismo crecimiento durante 2019, su estimación es más moderada pero importante. La meta para 2019 es de 31 mil unidades, lo que representa un crecimiento de 17.5 por ciento. Para ello, la marca nipona cuenta con un nuevo socio y brazo financiero que le ayudará a lograr esta meta: Banco Santander, será el encargado de financiar el 50% de las ventas totales de la automotriz.
VITARA GLX
SEAT ARONA
NISSAN KUCKS
Quemacocos panorámico
Sí
No
No
Ajuste automático de faros
Sí
No
No
Palancas de cambio en volante
Sí
No
No
Bolsas de aire
7
6
6
Encendido de limpiadores automático
Sí
No
No
18.2 km/l
18.96 km/l
16.2 km/l
Rendimiento de combustible combinado
Porsche 911 GT3RS
ADRENALINA VERDE Conoce este modelo de pista en peligro de extinción CAMILO GUILBERT
Para quienes no están familiarizados con el término “street legal”, es básicamente un auto de competición homologado para poder circular en las calles, el Porsche 911 GT3RS es uno de esos vehículos. Su extrovertida apariencia no pasa desapercibida gracias a su color verde fosforescente, el enorme alerón en la tapa del motor, branquias en las salpicaderas, rines de 21 pulgadas y generosos discos y calipers amarillos. Se trata de una pieza en extinción, ya que equipa el último y más potente motor aspirado del 911. Con 4 litros de desplazamiento, su motor bóxer entrega 520 hp a un régimen máximo de 9 mil vueltas por minuto. El sonido que emana de él es simplemente seductor. UN SEMENTAL CONTROLADO El GT3RS es un vehículo de cepa pura, es tracción trasera pero gracias al sofisticado paquete de
estabilidad, es posible domarlo con facilidad. El Porsche Stability Management (PSM) funciona en conjunto con el sistema ABS, el cual cuenta con dos etapas modificables: SC OFF y STC OFF. SIMPLICIDAD DEPORTIVA En la cabina también vemos elementos que lo hacen único, por ejemplo, los asientos de cubo, son rígidos, ligeros y con mucho apoyo lateral, no son los más cómodos pero delatan su estirpe de competición. Las manijas de puerta se reemplazaron por unas cintas de tela verde, y el volante forrado en gamuza también posee vivos en verde para armonizar con el resto de la decoración. Motor: 6 cilindros bóxer de 4 litros Potencia: 520 hp Transmisión: automática PDK de 7 relaciones Peso: 1,430 kg Velocidad máxima: 312 km/h Aceleración: de 0 a 100 km/h en 3.2 segundos
PRECIO 3 MILLONES 350 MIL PESOS En términos prácticos el GT3RS es un vehículo que claramente no está pensado para uso diario, es el amo de las pistas y ahí es su hábitat natural, aunque también se disfruta mucho en carreteras y autopistas, siempre y cuando el pavimento sea de buena calidad. Su respuesta es contundente y el torque parece nunca acabar, es más fácil que se nos acabe la recta que la capacidad de aceleración.