Выжить в женском коллективе Каких только красноречивых названий ни удостаивался женский коллектив: «серпентарий», «террариум», «змеевник» - и это только некоторые метафоры из огромного списка. А может совсем несправедливо так говорить? Но эти «ласковые» прозвища часто соответствуют действительности. Давайте поразмышляем Многие не понаслышке знают, как тяжело работается в женском коллективе. Причем, если в таком обществе есть хотя бы один мужчина, ему тоже живется довольно несладко. Он становится свидетелем ежедневных склок, сплетен, ссор. Не всегда, но чаще всего это именно так. Женщинам от природы свойственна мягкость и доброта. Можно быть уверенным, что придя домой, те самые «змеи» становятся пушистыми кошечками. Напрашивается вопрос: а почему на работе все не так? Где мягкость, гибкость? Наверно, многие задавались этим вопросом. Психологи объясняют это тем, что женщинам среди «себе подобных» не для кого быть ласковыми и милыми. Они подсознательно воспринимают других женщин как соперниц, даже если им совершенно нечего делить.
Девочки такие девочки Сплетни и интриги, которые неустанно плетутся среди прекрасного пола, - неотъемлемая часть рабочего процесса. Обсудить прически, платье, личную жизнь – женщины не могут без этого. Так уж они устроены. Когда они перемывают всем косточки, они эмоционально разгружаются. Порой кажется, что женщины завидуют друг другу со страшной силой всему, чему только можно: должности, наличию мужа, дорогому платью. Не все так драматично в реальности, но отчасти правда в этом есть. Эмоциональность у женщин порой зашкаливает. Им трудно сдержать свои чувства, нужно все высказать здесь и сейчас, да еще и на повышенных тонах. Когда на одной территории большое скопление женщин, то скандалы неизбежны. Спасаемся Как уже было сказано, склоки вряд ли удастся обойти стороной. Волейневолей вам придется принимать в них участие. Если коллега повышает на вас голос, высказывает какие-то колкости в ваш адрес, и все это на людях, редко кто сдержится и не начнет отвечать. Так вы, сами того не желая, становитесь участницей словесной перепалки. Но свои нервы тратить ни к чему, поэтому нужно продумать возможные пути решения проблем. •
Не провоцируйте. Не всем посчастливилось иметь хорошего мужа или дорогие бриллианты, поэтому не нужно с воодушевлением рассказывать, как вам повезло в чем-то. Это не все смогут пережить. Чтобы не стать объектом зависти и негодования, стоит умолчать о прелестях своей жизни.
•
Не сплетничайте. Избегайте с коллегами по работе обсуждений кого-либо из вашего коллектива. Они ни в коем случае не забудут передать, что вы говорили.
•
Будьте доброжелательны. Идите на встречу, помогайте, изредка поинтересуйтесь как дела. Как минимум, вы расположите к себе окружающих.
•
Абстрагируйтесь. Не стоит принимать близко к сердцу все, что слышите в свой адрес. Пусть говорят. Игнорируйте все лишние высказывания в ваш адрес.
Все вышесказанное – это некий стереотип женского коллектива. Реальная его атмосфера зависит от работающих там представительниц прекрасного пола. Все может быть даже очень мило.
Взгляд со стороны Татьяна Шевченко, главный бухгалтер сети магазинов «Продукты». Я уже более 10 лет работаю в женском коллективе и ни с кем не конфликтую, потому как придерживаюсь нейтральной стороны. У меня нет привычки обсуждать кого-то за спиной или плести интриги, поэтому мне на работе в плане общения легко и комфортно. Что касается атмосферы в целом, то есть место и зависти, и сплетням, и склокам. Мои коллеги со временем разделились на два «лагеря» и «дружат» против друг друга.