2010 - Nijmegen Business 3 - Mei

nijmegen

regionaal zakenmagazine | Jaargang 26 | nummer 3 | mei 2010

o

Âť

d

NODIG UW RELATIES UIT

to w e n BK ga lo D ng ad -NIJMEGEN sk n aa u rt gr en a t .N op is L

Quantore state of the art logistiek centrum

nijmegen

regionaal zakenmagazine | Jaargang 26 | nummer 3 | mei 2010

Gait lum ate

Quantore state of the art logistiek centrum

to w e N

BK ga lo D ng ad -n s ij ka Nu m a eg rt Gr en en at .n op is L

»

d o

noDig uW relaTieS uiT

Nim niamet adit vullandipit ulla alit

1004201 Mei.indd 1

3-5-2010 21:13:44

Zakenmagazine voor de regio Nijmegen JAARGANG 26 mei 2010, editie 3 REDACTIE ADRES Postbus 31179 6503 CD Nijmegen Tel. (024) 360 92 88 Fax (024) 360 92 77 info@eberson-nijhof.nl

4 Quantore state of the art logistiek centrum 7 Column Kliniek van der Veen 8 VWGNijhof accountants en belastingadviseurs: ‘Aangenaam’ 10 Column Thomas Vormomgeving 11 Column Hoogenboom 12 AVG groeit en vaart tegen de economische stroom in 14 Maarten Tijssen mode kleedt Hans van Delft 16 Konings & Meeuwissen Accountants en Belastingadviseurs 18 Zaal Sterrebos wordt Sterrebosch 20 Palletways biedt logistieke dienstverleners extra kansen 22 Arbo meets Legal 23 Uit de adviespraktijk van Poelman van den Broek 25 Ontbijten met Nijmegen Business 28 Verbeek Vastgoedmanagement wordt ACM Vastgoed 30 Uit de adviespratijk van Jacobskottier 31 Opening Zakelijk Loket blijkt gouden greep bij Rabobank 32 Hein Egbers, Egbers Stenen, heeft expertise van markt en product.

34 MANNA ontwikkelt zich tot laagdrempelig trefpunt voor business 36 Zuiderhuis Isidorus verhuisd naar Graafseweg 21 in Nijmegen 38 Eberson & Nijhof Reclame en Marketing over e-marketing 41 Businessborrel in MANNA 42 Eric Tonn nieuwe directeur stichting Cardo 44 Column Convetion Bureau 45 Column Vlaams Arsenaal 46 Golfbaan Landgoed Bleijenbeek opvallend aanwezig tijdens BKD

2 Plattegrond en deelnemerslijst BKD 4 OSRN voor vijfde keer present tijdens BKD 6 BKD Nijmegen wordt beter dan ooit 8 Uit de adviespraktijk van ACCON AVM 9 Blijderveen Lichtreclame vervangt neonreclame Bovemij 10 Kompas BHV wordt Kompas Veiligheidsgroep 12 Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders presenteert

WWW.EBERSON-NIJHOF.NL

UITGEVERS Hans Eberson en Ferry Nijhof BLADMANAGER Didy van Eldik Columnisten Tom van Bergen, Marie-Louise Buckens, Roland Elzinga, Marieke Hoogenboom, Dianne Kottier, Roel (R.K.A.) Kop, Rene van Steen, Mirande van der Veen

ACQUISITIE Didy van Eldik en Rico van Kranen FOTOGRAFIE Broer van den Boom, Rob Gieling, Bart Nijs, Theo van Zwam, Randall Williams VORMGEVING F-Graphics bv Nijmegen, Tel. (024) 373 22 99

een kostenloze nieuwe dienst.

DRUK JP Offset ABONNEMENTEN Telefoon: (024) 360 92 88 Abonnementen kunnen op elk gewenst tijdstip ingaan. Alle abonnementen lopen tot 1 januari en worden automatisch verlengd tenzij de abonnee uiterlijk vóór 1 november schriftelijk opzegt. Abonnementsprijs E53,- per jaar (incl. BTW) COPYRIGHT Het auteursrecht op de in dit tijdschrift verschenen artikelen wordt door de uitgever voorbehouden. Het verlenen van toestemming tot publicatie in dit tijdschrift houdt in dat de auteur de uitgever, met uitsluiting van ieder ander, onherroepelijk machtigt de bij of krachtens de Auteurswet door derden verschuldigde vergoeding voor kopiëren te innen en dat de auteur alle overige rechten overdraagt aan de uitgever. Niets uit deze uitgave mag worden overgenomen, vermenigvuldigd of gekopieerd zonder uitdrukkelijke toestemming van de uitgever.

BKD nijmegen

bedrijven kontakt dagen | 18 en 19 mei 2010

Gait lum ate Nim niamet adit vullandipit ulla alit

tio en nv co

www.bkd-nijmegen.nl 1004201 Mei_BKD special.indd 1

nb

ur

ea

u.

nl

OSRN voor vijfde keer present tijdens BKD

3-5-2010 21:45:27

BKD Special

Redactie bijdragen Andre Sonneville

14 Flavius Assurantiën en Financiën over het vak 16 Mazars: ‘Rules don’t rule’ 18 Nieuw! Amerikaans netwerken 20 Henk Heijmans van Finovion: ‘Grip op uw zaak’ 22 Wim Croes en Wim Schoot (interim -directie Breed) kijken vooruit: 24 UTS Verkroost Verhuizingen zoekt regionale groei 27 Cornelissen Transport haalt de koffie bij Van Tienen Drankautomaten 28 Tailormade en Bos Incasso verder als DAS Incasso Arnhem 30 Rode Kruis Gala komt er weer aan 32 Peeze Koffie staat voor kwaliteit en duurzaamheid 34 Maters van-der Net oudste accountantskantoor van Nijmegen 36 De Skoda Fabia Combi Greenline een ‘offer you can not refuse’ 38 Kamerbeek Juweliers 40 Nijmeegse ondernemers slaan handen ineen voor het goede doel 41 Noviosign; het zusje van EDN Reclame 43 BCN Groep groeit verder met vestiging Cuijk 44 Stichting Koprol presenteert zich tijdens 5e Bedrijven Kontakt dagen 45 Businessclub Moenen speelt een thuiswedstrijd 46 NUL24 Plaza op de BKD 50 Golfbaan Landgoed Bleijenbeek scoort uitstekend

4

Quantore is de inkooporganisatie en het logistieke centrum van 540 aangesloten kantoorvakhandelaren

VWGNijhof is het grootste regionale accountants­ kantoor. Partner Karel van der Voort vertelt meer over hun campagne ‘Aangenaam’ en over twee nieuwe collega’s, fiscalisten Theo Vermeulen en Peter Remijn.

22

18

Een forse investering van de familie Sanders in de eigen horecagroep Sterrebosch, voorheen Zaal Sterrebos Wijchen.

Geert Sanders vertelt.

8

Een goed netwerk is goud waard. Dat bleek, toen Hein Egbers, vorig jaar augustus, met Egbers Stenen zijn eigen bedrijf startte in de levering van metsel-straat- en natuursteen.

32

Wim Croes en Wim Schoot van Breed: Niet alleen als puinruimers, maar vooral ook als bouwers. Ze leggen uit.

BKD Ton Linssen en Ronald Schieving geloven in langdurige klantenrelaties.

“Een klant binnenhalen is één, zorgen dat hij ook langdurig klant blijft is een ander verhaal.

36

10

Hofleverancier Kamerbeek Juweliers biedt u de specialistische kennis van vijf generatie juweliers in een omgeving die bij uw past. Stap vrijblijvend binnen voor een eerste kennismaking.

38

BKD

14

Flavius is al jaren toonaangevend in dienstverlening op het gebied van risicomanagement, assurantiën en financiën”, vertellen Jacques van Rijswijk, Pascal Stapelkamp en Jerry Croes.

Kompas Veiligheidsgroep gebruikt de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen om de nieuwe naam, logo en website te presenteren.

coverstory

Quantore state of the art logistiek centrum

‘Vakhandelaar beter en goedkoper dan groothandel’

4

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Wie op de A73 langs Beuningen richting Nijmegen rijdt wordt bewust of onbewust afgeleid door het prachtige pand van Quantore (spreek uit kwantoor, een samentrekking van kantoor, kwaliteit, kwantiteit en store). Dat is ook de bedoeling. Quantore is de inkooporganisatie en het logistieke centrum van 540 aangesloten kantoorvakhandelaren. En dat mag best opvallen.

Het begon allemaal in 1919 in Nijmegen toen een aantal kantoorhandelaren de inkooporganisatie Veneka oprichtte. Begin jaren 60 verhuisde men naar Wijchen en begin jaren 90 naar de Nikkelwerf in Beuningen. “Nu zitten we aan de Zilverwerf, maar het voelt als goud”, vertelt algemeen directeur Arnold Theuws. Hij maakte carrière als controller en bedrijfseconoom. “Onder andere tien jaar voor de KLM in het buitenland. We wilden terug naar onze roots –Venray- en ik kon bij Quantore van start. Een uitdagende baan, in een coöperatie van 540 leden met 1300 verkooppunten in Nederland en België, die allemaal iets vinden. De kunst is om op dezelfde lijn te komen en het besluit dan uit te voeren. Dat lukt uitstekend.”

Efficiency Er is in Beuningen een pand gebouwd, dat niet alleen opvalt door zijn vorm en kleurgebruik, maar vooral ook door het state of the art logistieke proces. Op 20.000 m2 worden 15.000 verschillende artikelen verzameld, verpakt en verstuurd. Dat proces is voor het grootste deel geautomatiseerd en dat is voor elke ondernemer een lust voor het oog. Uitermate efficiënt, vrijwel foutloos en razendsnel. “We hebben een breed assor-

timent van A-merken en producten onder eigen label, in een eigen look & feel als verbindende factor tussen alle verschillende kantoorvakhandelaren. In feite zijn we de op een na grootste speler in de wereld en dat geeft ons een geweldige inkoopkracht, waardoor we de aangesloten leden voor een lage prijs van een breed assortiment aan producten voorzien. Wij zorgen voor de logistiek, de zelfstandige kantoorvakhandelaar is de directe lijn naar de klant. Hij nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

5

coverstory

adviseert en is ons visitekaartje. Op die manier combineren we zijn vakkennis, met onze inkoopkracht. Zij focussen op verkoop, wij zorgen voor de randvoorwaarden: distributie van artikelen, maar ook hun internetsite, catalogi en de backoffice. Dat traject hebben we heel efficiënt georganiseerd. En we groeien.

Bruna heeft zich met al zijn verkooppunten sinds kort ook bij onze coöperatie aangesloten.”

Uitdaging De aangesloten vakhandelaar heeft voor elke klantopdracht, die overigens steeds vaker direct via de webshop bij hem terechtkomt, verschillende opties. Hij kan de opdracht door Quantore naar zijn magazijn laten bezorgen, zodat hij zelf uitlevert, het kan in een Quantore-doos naar hem toe of rechtstreeks naar de klant.

“Wat hij wil. Daar maken we hele transparante afspraken over met iedereen. Op die manier is de vakhandelaar in staat om

6

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

vaak tegen lagere prijzen te concurreren met de groothandel. En daar ligt voor Quantore nog een grote uitdaging: de klant gaat er blind van uit dat de groothandel goedkoper is dan de bij ons aangesloten kantoorvakhandelaar. In werkelijkheid is dat niet zo. Je krijgt als klant niet alleen een betere prijs, je hebt ook gratis toegang tot de vakkennis van de bij ons aangesloten vakhandelaar. En dat is belangrijke meerwaarde. Dat gaan we de komende jaren aan de markt duidelijk maken.”

Column

Hoe krijg je grip op je emoties v.l.n.r.: Daniëlle, Anita en Karlijn

Anita’s hairstyling in een totaal nieuw jasje en met een nieuw concept voor de meiden.

Onlangs is Anita’s Hairstyling verhuisd naar de Sint Agnetenweg 50 te Nijmegen. De kapsalon waar ook Sieneke haar stage heeft gelopen en nog de nodige keren voor haar optredens de haren worden verzorgd, is naar een ruimer jasje gegaan. Met Anita aan het hoofd floreert deze kapsalon als nooit tevoren.

Zelfs kunnen de kinderen er voor een mooie meidenmiddag terecht, waar momenteel veel belangstelling voor is. Deze feestmiddag duurt ongeveer 2,5 uur. Mocht u geïnteresseerd zijn hierin, neem dan kontakt op met Anita tel. 024-3783137.

Testament maken Huis kopen Bedrijf oprichten

Vertrouwd en eigentijds

Emoties, gevoelens, wat zijn ze en wat kunnen we ermee? Iedereen kent emoties, fijne en minder fijne.

Prettige emoties willen we wel ervaren, daar gaat het eigenlijk niet om. Emoties die we als vervelend ervaren, wat zou het fijn zijn als we deze beter kunnen hanteren. Emoties komen meestal onverwacht, vanuit conflicten, teleurstellingen en onprettige gebeurtenissen.

Sommige voorvallen die we meemaken staan als het ware in ons geheugen gegrift. Je ziet, ruikt of hoort iets en je herinnering aan toen is plotseling daar. Dit geldt voor iedereen ongeacht leeftijd, cultuur, man of vrouw.

Je kunt je voorstellen dat mensen in bepaalde beroepen veel dreunen oplopen, denk aan politie mensen, ambulance personeel, militairen, en vele anderen. Juist voor hen is het essentieel om grip op hun emoties te krijgen. Wis echter de stress van een gezin niet uit, opgroeiende kinderen, ouders die hulpbehoevend worden en noem het verder maar op.

Weet dus: ieder mens heeft ze, ze horen dus bij ons.

Maar ze hoeven niet met je aan de haal te gaan. Een emotie is een energie die merkbaar is in ons lijf. Onverwerkte emoties beïnvloeden ons leven, zowel privé als op het werk. Wil je dit nog langer? Baal je hiervan, heeft het invloed op je relatie? Nou het goede nieuws is; iedereen kan leren omgaan met deze energie en belangrijker nog deze op te lossen. . Onopgeloste emoties geven vaak lichamelijke klachten. Als vanzelfsprekend geeft dit ziekte verzuim. Zaak is verder te kijken dan de klacht. In onze Kliniek hebben wij een programma ontwikkeld dat er op gericht is er voor te zorgen dat onverwerkte thema’s en de emoties die hier uit voort vloeien niet langer meer uw leven nadelig beïnvloeden.

Kliniek van der Veen geeft regelmatig informatie avonden over uiteenlopende onderwerpen. De eerste informatieavond is weer op 31 mei en heeft als thema: ‘Hoe krijg ik grip op mijn emoties.’ De avond is kosteloos en begint om 19.30 uur. Elke bezoeker kan een afspraak maken voor een gratis screening.

Toegankelijk Betrouwbaar Duidelijke taal

Betrokken Integer Heldere tarieven

www.kerstenwilhelm.nl

Mirande van der Veen-Blaauw Kliniek van der Veen 024-358 59 05 www.kliniekvanderveen.nl

Oranjeboomstraat 3 • 5431 BK Mill • 0485 45 12 76 nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

7

Business en accountancy

VWGNijhof accountants en belastingadviseurs: ‘Aangenaam’

‘Theo Vermeulen en Peter Remijn versterken team’

Karel van der Voort noemt VWGNijhof een aangename partner in business. Vandaar de campagne. “Aangenaam in directe contacten, in kennisniveau, in professionaliteit en in persoonlijke betrokkenheid. De lijnen binnen ons bedrijf zijn kort en informeel. We werken in een professionele en persoonlijke sfeer nauw met elkaar samen in multidisciplinaire teams van fiscalisten en accountants. Onze vakkennis leidt tot goed onderbouwde adviezen. En dat doen we voor middelgrote en kleinere ondernemingen, non-profitorganisaties en beleggingsvennootschappen. Maar we adviseren ook particulieren, zoals oud-ondernemers. Aangenaam slaat ook op de werksfeer en de werkomgeving; zo zijn onlangs de ingrijpende renovaties van de kantoren Nijmegen en Arnhem afgerond.

8

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Onderscheid Van der Voort noemt de persoonlijke aandacht voor het wel en wee van zijn cliënten als een belangrijke pre van VWGNijhof. “Van elk kantoor mag je gedegen kennis verwachten en we hebben dan ook vakspecialisten op het gebied van accountancy, fiscale en juridische adviezen (waaronder arbeidsrecht, ondernemingsrecht en estate planning).

Daarnaast ontzorgen wij de cliënten op het gebied van administratieve dienstverlening, salarisverwerking en ICT-oplossingen. Ook ondersteunen wij onze cliënten bij grensoverschrijdende vraagstukken. Daartoe zijn we aangesloten bij een omvangrijk internationaal samenwerkingsverband INAA Group, een netwerk van accountants en belastingadviseurs met vestigingen in 57 landen.

Een goed advies hangt nauw samen met

directe en duidelijke communicatie.

We staan naast de ondernemer, we kennen zijn situatie en kunnen zo heel direct adviseren.

We onderscheiden ons ook op het gebied van communicatie door cliënten direct te informeren over gewijzigde regelgeving op fiscaal of ander gebied die van belang is voor de betreffende cliënt. Met regelmaat organiseren we zowel algemene als branchegerichte bijeenkomsten om informatie te delen.”

Terug naar Nijmegen Op 15 mei treden Theo Vermeulen en Peter Remijn in dienst van VWGNijhof.

Beide fiscalisten zijn afkomstig van Ernst & Young, dat een tijd geleden een aantal van haar kantoren samenvoegde tot één groot boven-regionaal kantoor.

VWGNijhof is een meer dan 60 jaar geleden, door de heer J. van Wijk, opgericht kantoor met inmiddels ruim 140 medewerkers en vestigingen in Nijmegen, Arnhem en Wijchen. Wij richten ons op de volle breedte van de markt, maar met de nadruk op MKB en non-profit. In 62 jaar is het kantoor uitgegroeid tot het grootste zelfstandige regionale kantoor. Partner Karel van der Voort vertelt meer over hun campagne ‘Aangenaam’ en over twee nieuwe collega’s, fiscalisten Theo Vermeulen en Peter Remijn, die per 15 mei de overstap maken van Ernst & Young in Arnhem naar VWGNijhof in Nijmegen.

De heren zijn niet de eersten die deze stap hebben gezet. O.a. accountantpartner en oud-vestigingsdirecteur Theo Verwoert ging hen op 1 november 2009 voor. Door deze verhuizing kwamen wij verder van onze cliënten af te staan. Dat was naar onze mening erg jammer daar de regio enorm veel groeimogelijkheden heeft. Daar we allebei verbonden zijn aan diverse netwerkclubs, zoals de OSRN en NUL24, maar vooral ook

wonen en leven in de stadsregio Nijmegen, groeide de behoefte aan een terugkeer naar Nijmegen al snel.

Voor ons is het belangrijk om in een organisatie te werken die qua omvang groot genoeg is om een hoge kwaliteit in dienstverlening te kunnen waarborgen, maar tevens een prettige werksfeer kan bieden. Dus gaan wij aan de slag bij een aangename en betrouwbare organisatie VWGNijhof!

mr. Theo Vermeulen

“Goede fiscale adviezen ontstaan door dicht bij de klant te staan. VWGNijhof is derhalve een aangename partner.”

Peter Remijn FB

“Heerlijk om weer in Nijmegen en omgeving aan de slag te mogen gaan.”

Sandy Kuiper verantwoordelijk voor stand tijdens BKD Nijmegen Sandy Kuiper (34 jaar) is als secretarieel medewerker verantwoordelijk voor de dubbele stand van VWGNijhof tijdens de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen op 18 en 19 mei in het Triavium. “Inderdaad een dubbele stand omdat wij ook onze businesspartner ADP de ruimte willen bieden om haar HRM-pakket te kunnen presenteren.

Wij willen uitdragen dat onze organisatie al meer dan 60 jaar een betrouwbaar partner is in de stadsregio Nijmegen. De geschiedenis maken wij zichtbaar d.m.v. een Powerpointpresentatie. Naast het serieuze is er op onze stand ook de mogelijkheid om even te ontspannen: door deel te nemen aan de VWGNijhof spijker-competitie. Onder het motto VWGNijhof slaat de spijker op zijn kop dagen wij bezoekers uit mee te strijden!”

De stand is te vinden op het OSRN-plein.

“We doen nu voor het vierde jaar mee, omdat we tevreden zijn met de beurs. Het ziet er strak en stijlvol uit en de beurs is goed georganiseerd. Bovendien vinden we het leuk om te doen. Het is voor ons een bijzonder project, waar we de nodige aandacht aan besteden. Dat past bij ons. Als we iets doen, moet het wel goed zijn.”

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

9

column

Het imago van een afvalverwerkingsbedrijf Sluit je ogen bij dit onderwerp en dan zie je direct vuilniswagens met stoere kerels die de hele dag sjouwen met vuilnisbakken en -zakken. Het vervolg is in onze beleving een reisje naar een stortplaats of verbrandingsoven. Thomas Vorm Omgeving BV werd gevraagd mee te denken aan de ontwikkeling van een nieuwe beursstand voor Van Vliet Contrans, een grote vuilverwerker in het westen van het land. Zij hadden al jaren veel aanloop en bovenal plezier op de beurs met een bruin café, maar het paste toch niet helemaal meer in de boodschap die ze wilden uitdragen.

We reizen af naar Rijswijk en bespreken de doelstellingen, we oriënteren ons op diverse locaties en zien wat er van afval zoal gescheiden kan worden. Wij bewonderen hun specialiteiten in de tuinbouw waar meer dan 90% van het opgehaalde ‘afval’ omgetoverd wordt tot grondstof. Met die vergaarde kennis is er samen met de marketingafdeling een nieuwe stand ontworpen. In vier primaire kleuren die de kernwaarden van Van Vliet Contrans helder en duidelijk weergegeven.

Met een viertal korte films, geproduceerd met een partner, informeren wij de bezoekers wat zij mogen verwachten als van Vliet de zorgen op zich neemt van hun afval. Het resultaat is een goed verhaal en het komt sterk over. Wij hebben het bier en de flügels verruild voor een goede espresso en het bedrijf een nieuwe plaats in de markt gegeven, welkom in de wereld van informatie anno 2010.

Tom van Bergen

Voor reacties mailt u: Tom van Bergen via info@thomas.nl Wilt u op hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen bij Thomas Vormomgeving, meld u dan aan via www.thomas.nl.

10

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Businessf Algemeen directeur Theo Lemmen gaat weg bij Dar Theo Lemmen, algemeen directeur van Dar NV heeft te kennen gegeven zijn carrière elders te willen voortzetten.

Hij was sinds januari 2006 algemeen directeur van Dar. Onder zijn leiding is de toekomst van Dar opnieuw tegen het licht gehouden en is de nieuwe lijn uitgezet, die de komende jaren gevolgd zal worden. Hoewel directeur Lemmen vol overgave het traject heeft vormgegeven naar de toekomst van Dar, heeft hij vastgesteld, dat zijn eigen ambities hierin onvoldoende waargemaakt kunnen worden. “In een hoofdzakelijk op de overheid gericht bedrijf, met relatief weinig commerciële groei kan ik mijn ambities niet meer kwijt. Dar is een prachtig bedrijf met een mooie toekomst”, aldus Lemmen. “In Nederland gaat de komende jaren nog veel gebeuren op het gebied van huishoudelijke afvalinzameling.”

Zelf heeft Lemmen de ambitie directer bij de commercie betrokken te worden en ziet daarom zijn toekomst meer in bedrijven, die hoofdzakelijk commerciële klanten bedienen. In goed overleg met de aandeelhouder en de Raad van Commissarissen zal een tijdelijke voorziening worden getroffen voor de leiding van het bedrijf.

Feestavond voor goede doel!

Door LXG wordt voor Energy4All op zaterdag 29 mei in de Gaanderij (NEC stadion) een feest georganiseerd.

Door het kopen van uw toegangsbewijs á 50 euro per persoon, steunt u het goede doel. Een aantal versnaperingen en de drank (bier, wijn en fris) zijn inclusief.Op deze avond staan we stil bij stofwisselingsziekten en de geweldige rol die Energy4All speelt om de kinderen, die hieraan lijden, te helpen. U steunt de zoektocht naar een medicijn voor kinderen met deze ernstige ziekte, in ruil daarvoor bieden zij u een geweldige feestavond aan.

Naast een overweldigende entree, staat de avond bol van de variété, kleinkunst en vanzelfsprekend, muziek. Voor kaarten ga naar: Meer dan www.nmgn4nrgy.nl schoonmaken alleen!

024-6414293 www.amcbv.nl

column

flitsen

Meivakantie Marieke Hoogenboom Hoogenboom Mode Molenstraat 106-108, Nijmegen

Scandic Sanadome winnaar MVO Award 2010 Scandic Sanadome, bezit het Europese Ecolabel en heeft Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen heel ver doorgevoerd in de eigen bedrijfsvoering maar stelt ook hoge eisen aan alle leveranciers. Niet alleen staan er op de menukaart zoveel mogelijk biologische producten maar draagt het bedrijf actief bij aan inzamelingsacties van verschillende goede doelen. En de medewerkers hebben maandelijks overleg om te bespreken hoe het bedrijf zich nog slimmer, beter en duurzamer kan ontwikkelen. De andere twee genomineerden, Bussman Verhuur B.V. en Fietsdiensten.nl, waren eveneens genomineerd vanwege de unieke manier waarop zij de aandacht voor zowel People, Planet als Profit in hun bedrijfsvoering hebben weten in te bedden.

Gezocht: geschikte ruimte voor kinderdagverblijf De Nijmeegse Fransien Brands is bezig met het opzetten van een kinderdagverblijf. Alles leek geregeld, maar het pand dat als locatie zou gaan dienen werd op het laatste moment ongeschikt bevonden. Daarom is op dit moment alles geregeld om te kunnen beginnen, behalve de benodigde geschikte huurruimte. “Daarom roep ik nu de hulp in van iedereen die dit leest en die al dan niet toevallig een geschikte huurruimte weet in Nijmegen - het liefst Nijmegen-Dukenburg”, zegt Brands zelf. De ruimte moet overigens wel aan een aantal wettelijke eisen voldoen. Brands: “Er moet namelijk een buitenruimte aan het pand zitten met een minimale grootte van 36 vierkante meter en de binnenruimte moet een oppervlak hebben van 150 tot 200 vierkante meter..”Wie kan helpen, kan contact opnemen met: Fransien Brands Tel.: 06-21481037 Email: mc.dubois@orange.nl

De meivakantie staat voor de deur. Voor veel mensen, zeker die met schoolgaande kinderen, is deze vakantie de zomervakantie gaan vervangen. En waarom ook niet. De tarieven zijn aantrekkelijk, het personeel heeft er nog goede zin in en tijdens de zomer is het weer in Nederland de laatste jaren veelal prima. Gevolg voor ons is dat zomerkleding zoals (zwem)shorts en polo’s al vroeg in het voorjaar verkocht worden. Wat wel opvalt is dat klanten zo vroeg in het seizoen nog een beetje schuchter zijn qua kleuren. Dat moet natuurlijk niet, want aangekomen op je vakantiebestemming heb je dan toch iets van dat het wel wat gewaagder had gemogen…

Wij zijn al weggeweest. Een weekje Gran Canaria wat door de “aswolk” bijna twee weken werd. Ruim de tijd dus om winkels en mensen te kijken. Opvallend was dat van de “global brands” Hackett sterk in opkomst is. Ook de witte broek voor mannen is doorgebroken. Verder grote verschillen tussen de nationaliteiten. Ja, de Duitsers zijn echt wat behoudend ten opzichte van de veel kleurrijker geklede Nederlanders. De Zweden volgen een beetje de Nederlanders, terwijl Spanjaarden een duidelijke voorkeur lijken te hebben voor dure merkkleding maar dan wel vrij klassiek. Overigens had je over de nationaliteiten heen een behoorlijk grote groep die de zomerkleding nog in de kast had hangen; die liep bij 24 graden nog in een dikke wintertrui en/of een corduroy broek. Enfin, je kunt niet iedereen als klant hebben.

Bij ons is het voorjaarsseizoen in volle gang. Kolberts en wat nettere broeken lopen erg goed.

Drukke shirts met drie knopen zijn alweer over hun hoogtepunt heen. Verder verkoopt het ijsblauw en (oud) rood goed. Modekleur groen doet het wat minder maar groeit gestaag door. Maatkleding blijft enorm populair. Maar hierover volgende maand meer. Over volgend maand gesproken, op 18 en 19 mei (net ná de meivakantie) zijn we weer aanwezig op de BKD met een flitsende modeshow.

We hopen u dan te mogen begroeten.

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

11

Business en Familiebedrijf

AVG groeit en vaart tegen de economische stroom in

‘Aan ons de schone taak om verder te gaan’

12

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

AVG is een familiebedrijf dat in 1920 van start ging. Onder de derde generatie (Jan Janssen) nam het bedrijf een grote vlucht. Hij bouwde het uit tot een betrouwbare partner voor projecten in grond- weg- en waterbouw, in milieutechniek en recycling, in de divisies Infra, Bouwstoffen, Transport & Verhuur en OCE (opsporing conventionele explosieven). Het bedrijf heeft ongeveer 150 medewerkers verdeeld over Nederland (Heijen) en Duitsland (Goch en Duisburg). Op 10 september 2004 slaat het noodlot toe als Jan Janssen door een herseninfarct wordt getroffen.

Zoon Ramon moet gesteund door zijn moeder Pauline het roer overnemen.

Eerst even iets meer over het bedrijf. De divisie Infra levert al jaren maatwerk voor opdrachtgevers als projectontwikkelaars, industrie, woningbouwers en overheden. Denk aan grondverzet en aanleg van wegen of rioleringen. Onder Infra valt ook milieutechniek (bodemsaneringen en sloop). De divisie Bouwstoffen levert beton in allerlei soorten van eigen betoncentrales. Zand en grind van constante hoge kwaliteit komen uit eigen groeves. Daarnaast levert AVG een breed assortiment aan duurzame secundaire grondstoffen afkomstig van infrastructurele, bouw- en sloopprojecten en als speciale bouwstoffen biedt AVG bodem- en vliegassen aan. De divisie Transport & Verhuur biedt een modern wagen- en machinepark, maar ook containers te huur aan. Bovendien beschikt het bedrijf over een eigen loswal in Gennep. De divisie OCE spoort conventionele explosieven op.

AVG is een van de grootste op dit gebied in Nederland.

Leerschool Jan Janssen heeft AVG op vier gezonde peilers gebouwd. Dat maakt het bedrijf minder kwetsbaar in slechtere tijden, zoals op dit moment. AVG maakte ook in 2009 winst en de vooruitzichten voor 2010 zijn, ondanks twee beroerde maanden januari en februari, positief. Jan Janssen had ook oog voor de structuur van zijn bedrijf. Hij was al jaren bezig met zijn opvolging. Hij had zoon Ramon bijvoorbeeld in 1995 de opdracht gegeven om in de buurt van Duisburg een eigen betoncentrale en recyclingbedrijf te starten en er klanten bij te zoeken. “Dat was voor mij een prachtige leerschool. Jan liet me mijn gang gaan, maar als ik vastliep stond hij mij met raad en daad terzijde.” Die vooruitziende blik bleek van onschatbare waarde toen Jan in september 2004 werd getroffen door een herseninfarct. “Het gebeurde in Oostenrijk en de eer-

ste dagen stonden in het teken van overleven.

Mijn moeder en ik vertrokken nog ’s nachts naar Oostenrijk. Het was duidelijk dat wij de verantwoording voor de hele zaak meteen moesten overnemen. Ik werd zogezegd voor de wolven gegooid, alhoewel ik van allerlei kanten steun kreeg. We hadden adviseurs en een commissaris, die ons met raad en daad bijstonden. Maar het zal duidelijk zijn dat er veel zaken op ons afkwamen. Gelukkig heeft Jan de gewoonte om overal aantekeningen van te maken, zodat alle afspraken die hij had gemaakt op papier stonden. Dat hielp enorm.

Toch waren 2004 en 2005 tropenjaren.”

Visie werkt Ramon deed het uitstekend. “We wisten niet alleen de geprognotiseerde omzet vast te houden, maar we realiseerden ook groei. We breidden uit in aantal medewerkers en in materieel, er kwam een silopark in Heijen, kortom de zaken liepen voorspoedig.” En toen kwam 2008. “Wij doorstaan de crisis, omdat ons dienstenpakket heel breed is.

Gaat het in de ene divisie wat minder, dan vangen we dat op door in een andere divisie te groeien. We zijn bijvoorbeeld betrokken bij grote wegenbouwprojecten in Duitsland en we leveren het cement voor een nieuwe start- en landingsbaan voor vliegveld Frankfurt, kortom onze orderportefeuille zit goed vol. De visie van Jan werpt nu zijn vruchten af.” En hoe gaat het met Jan Janssen? “Hij is flink hersteld, beter dan we in eerste instantie dachten. In januari 2005 hield hij al een videopresentatie tijdens onze nieuwjaarsbijeenkomst. Dat maakte veel emoties los. En hij is nog wekelijks op het bedrijf. Jan is nog steeds onze beste ambassadeur, hij heeft dit bedrijf groot gemaakt en daar zijn we trots op. Aan ons de schone taak om verder te gaan op de door hem ingeslagen weg. En dat gaat lukken.” nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

13

Business en mode

Maarten Tijssen Mode kleedt aan!

Hans van Delft kiest voor maatwerk

14

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Wie in de regio kent Hans van Delft niet. Een geslaagd ondernemer, die ook op zijn 63ste nog (bijna) dagelijks op zijn kantoor aan de Oranjesingel is te vinden. Een man met interesse en een visie, niet alleen op zakelijk gebied, maar ook op maatschappelijk, sociaal en cultureel gebied. Van Delft gaat vaak zakelijk gekleed door het leven. Omdat passen van kleding nou niet meteen tot zijn grootste hobby’s behoort is een passessie voor een maatkostuum een uitkomst. Eén keer alles doormeten, de volgende keer alleen een andere stof uitkiezen.

Druk Hans van Delft had zijn eerste grote successen met Depa Disposables. Na de verkoop van dat bedrijf stortte hij zich fulltime in vastgoed en ook op dat terrein ontwikkelde Van Delft zich tot een belangrijke speler. Maar hij werd in 1997 ook voorzitter van het toen zeer noodlijdende NEC. Hij zou aantreden voor een periode van drie jaar, het werden er bijna tien. Zijn werk als voorzitter bracht hem in contact met de KNVB in Zeist. Die contacten liggen er nog, bijvoorbeeld als commissaris van Eredivisie CV en Eredivisie Live. Bovendien maakt hij nog deel uit van de Stichting Administratiekantoor

NEC en is hij lid van besturen, comité’s van aanbeveling en is zijn naam op allerlei gebieden terug te vinden in en rond Nijmegen. Hans van Delft is daarmee nog altijd een druk bezet man.

Mode Hans van Delft vindt mode van belang, presentatie is in het zakenleven belangrijk, maar hij maakt er de kanttekening bij dat hij niet de hele dag naar nieuwe modetrends loopt te zoeken. En Van Delft houdt van gemak. Een paar keer per jaar naar dezelfde modezaak, waar ze hem kennen en waar hij dan verschillende outfits aanschaft. Tijdens zijn bezoek aan

Maarten Tijssen Mode ondergaat hij een passessie voor een Pal Zileri abito privato maatpak. Het is even zweten, maar dan zijn ook alle maten genoteerd. Hans van Delft heeft geen confectiemaat en daarom is een maatpak een oplossing. Het wordt op je lijf gesneden en kan na een week of vijf, als de Italiaanse kleermakers hun werk hebben gedaan, worden afgehaald.

Van Delft kiest als stof voor lichtgrijs flanel, afgewerkt met details als knoopsgaten in een andere kleur en bruine knopen.

Schoenen zijn van Santoni. Over een paar maanden een ander pak? Stof uitzoeken en klaar! Perfect passend en geen gedoe.

Dat is het gemak van maatwerk.

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

15

Business en accountancy

Konings & Meeuwissen Accountants en Belastingadviseurs

‘Duurzaam ondernemen als must’ Het begint dit jaar met de rijksoverheid, die zichzelf vanaf dit jaar de verplichting oplegt om 100% duurzaam in te kopen, lagere overheden, banken, verzekeraars en het bedrijfsleven zullen zeker volgen. Duurzaamheid wordt dus een belangrijk criterium, ook voor het MKB. Konings & Meeuwissen heeft die boodschap begrepen. Het accountantskantoor heeft zich daarom recentelijk aangesloten bij MKBduurzaam en met Caspar Oonk een eigen consultant aangesteld die ondernemers met raad en daad kan bijstaan. Een gesprek met hem en Twan Konings (Konings & Meeuwissen), Jan Rijken en Wouter Bink (Zwart Mul Groep).

16

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

“Konings & Meeuwissen Accountants en Belastingadviseurs is een accountants- en advieskantoor dat zich onderscheidt door de grote betrokkenheid bij haar cliënten”, zegt Twan Konings.

“Wij kiezen dus niet voor centralisatie, alles terug naar één hoofdkantoor en de klant op afstand, wij maken de tegenovergestelde beweging. Voor ons is de persoonlijke benadering en de samenwerking met de ondernemer belangrijk.

Dat realiseren we door te werken vanuit acht vestigingen, dichtbij de klant. Natuurlijk mag onze klant een professionele en deskundige aanpak verwachten, want wij bieden met 75 medewerkers een brede en gespecialiseerde dienstverlening aan. Informeel, in heldere en duidelijke taal en in korte lijnen.”

Duurzaam Duurzaamheid is een term die nooit meer zal verdwijnen. Natuurlijk is het vanuit milieuoogpunt belangrijk en ook sociaal-ethische aspecten spelen een rol, maar bedrijven, groot en klein, worden ook door hun omgeving steeds meer gedwongen na te denken over hun ketenverantwoordelijkheid. Het is dus van ‘levensbelang’, want de continuïteit van de bedrijfsvoering wordt er - in elk geval op termijn - direct door geraakt.

Bovendien heeft een bedrijf dat serieus met duurzaamheid omgaat een voorsprong op collega’s en kan het passen binnen een toekomstvisie. Twan Konings: “Vertaald naar bedrijfsvoering betekent het dat investeringen van nu een groot rendement in de nabije toekomst kunnen geven. Rendement in

product of dienstverlening, rendement in personeelsbeleid en rendement in algemene bedrijfspresentatie. De onderneming maakt namelijk ook een langetermijnvisie concreet en zichtbaar. En dat zullen steeds belangrijkere onderscheidende factoren worden.”

Meting Maar hoe weet je of je duurzaam bent?

Zwart Mul Groep heeft MKBduurzaam ontwikkeld, een duurzaamheidsmeting die zicht geeft op de stand van zaken in

een bedrijf. Konings & Meeuwissen is het derde kantoor dat zich bij MKBduurzaam aansluit en dat daardoor voor haar klanten meewerkt aan helderheid en aan duurzame oplossingen. Wij kunnen onze klanten nu dus alle expertise op dat terrein aanbieden.“ Uitgangspunt is de duurzaamheidsmeeting, die met de GRI-methode een wereldwijde standaard op het gebied van duurzaamheid biedt. GRI staat voor de Global Reporting Initiative, eind jaren negentig opgericht door VN, OESO, Top 55 bedrijven en wetenschapsinstellingen om invulling aan duurzaamheid te geven.

MKBduurzaam hanteert acht criteria die inzicht geven over het gehele bedrijf: risicoprofiel van bedrijfsactiviteiten, bedrijfsethiek, milieu, samenleving, medewerkers, klanten/ concurrenten, leveranciers en bestuursstructuur. Een nulmeting geeft aan hoe de interne en externe organisatie van een bedrijf op duurzaamheid presteert.

“Jan Rijken: “Er zullen altijd verbeterpunten zijn binnen één of meerdere onderwerpen, maar dat past dan binnen het proces van kwaliteitsverbetering. Je weet na zo’n meting waar je staat, waar je naartoe moet en je kunt prioriteiten stellen. Het is dus de voedingsbodem voor verbeteringen. Het is een informatieverschaffer voor directie, medewerkers en externe stakeholders. Duurzaam ondernemen zorgt voor continuïteit en inventiviteit, maar het kan ook in kosten besparen en daardoor winst maximaliseren.” Kijk voor meer informatie op: www.konings-meeuwissen.nl of bel met Caspar Oonk: (024) 357 01 80

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

17

Business en locatie

Forse diepte-investering brengt definitief entree op zakelijke markt in zicht

Vernieuwd elan in Sterrebosch

Een forse investering van de familie Sanders in de eigen horecagroep Sterrebosch, voorheen Zaal Sterrebos Wijchen, heeft het bedrijf nieuw elan gebracht, terwijl de oude waarden beslist niet uit het oog zijn verloren. Door het gefaseerd terugtreden van zijn ouders Corrie en Geert Sanders voert de jonge ondernemer Geert Sanders (29) nu langzaam aan een eenhoofdige directie over het bedrijf. Terzake deskundige adviseurs staan hem bij om zijn weg te vinden in het bepalen van de juiste formules voor de verschillende onderdelen van de onderneming.

Hoog op het lijstje van ‘dingen te doen’ staat de entree die Sterrebosch nu definitief wil maken op de zakelijke markt.

18

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Jaloers Dat is een logisch gevolg van de grootscheepse verbouwing die eind vorig jaar is afgerond en die resulteerde in ondermeer een nieuwe grote en perfect geoutilleerde zaal, waarin ieder denkbare presentatie gehouden kan worden.

“De accommodatie zit vol technische snufjes, waar iedere licht- en geluidstechnicus jaloers op zou worden. We hebben daar echt met het oog op die zakelijke markt doelgericht in geïnvesteerd. Sterrebosch beschikt nu eindelijk over een zakelijke zalenaccommodatie die niet onder doet voor de congrescentra in de grote steden”, legt Sanders met terechte trots

uit. De investeringsdrift van de ondernemersfamilie Sanders en de daarop volgende verbouwing heeft tegelijkertijd gezorgd voor een prachtig Grand Café met dito terrasmogelijkheid, design ingericht maar wel met de sfeer van onvoorwaardelijke gastvrijheid die zo treffend past bij wat Sterrebosch uitstraalt.

Hoger positioneren “Bedoeling is ons familiebedrijf Sterrebosch opnieuw en ietsje hoger te positioneren”, zegt Geert Sanders. “Dat betekent dat we gekozen hebben voor een overkoepelende naam, Sterrebosch, voor al onze activiteiten. Daaronder hangen de

Zaal Sterrebos wordt Sterrebosch Wat krijgen we nou? Verlegt Sterrebosch in Wijchen de bakens richting de zakelijke markt en wordt de koers als algemeen partycenter, wijd en zijd bekend als genereus gastgever voor bruiloften en partijen, verlaten? “Natuurlijk niet”, zegt algemeen directeur en eigenaar Geert Sanders met kracht. “Het kompas blijft staan zoals het is. Wel leggen we meer nadruk op de zakelijke markt.

Louter en alleen omdat ons horecabedrijf er nu klaar voor is om het bedrijfsleven die gastvrijheid en faciliteiten te bieden die het nodig heeft.”

Villa Sterrebosch, exclusieve gastvrijheid In 1974, de jonge Geert was nog niet eens geboren, konden zijn ouders Corrie en Geert Sanders hun ondernemingslust niet meer bedwingen en betrokken zij het toen nog bruine café-biljart Sterrebos. Jaren van keihard werken volgden en maakten van dit Sterrebos, later Zaal Sterrebos, een bovenregionaal bekende horecagelegenheid dat vooral als zalencentrum excelleerde.

Vorig jaar gaven Corrie en Geert aan het rustiger aan te willen doen. Ze leverden nog één krachtinspanning –de Verbouwing- om nu stapsgewijs de scepter over te dragen aan zoon Geert. Die wil nu zijn grenzen verleggen en zoekt doelbewust de zakelijke markt op. Daarbij maakt hij niet de fout om schepen, die eerder al de zilvervloot binnenvoerden, achter hem te verbranden. Zo blijft de chique Villa Sterrebosch, schitterend gelegen aan de gracht van Kasteel Wijchen, met zijn bijzonder comfortabele bruidssuite en zijn veel gebruikte mogelijkheden om gasten op hoog culinair niveau in kleinere gezelschappen te verwennen, een van de speerpunten.

Geert Sanders: “De villa is ook zeer geschikt voor zakelijk gebruik, als de ondernemer bijvoorbeeld behoefte heeft aan wat meer exclusiviteit of zakelijke privacy.”

zalenaccommodaties, het Grand Café, swingcafé De Arend, ons cateringbedrijf en onze topaccommodatie voor het hogere segment, Villa Sterrebosch.” De huisstijl van Sterrebosch wordt aangepast en de website (www.sterrebosch.nl) blijft natuurlijk niet achter. Geert Sanders heeft zich voorgenomen zijn vernieuwde onderneming ruimschoots te presenteren in de zakelijke netwerken in de hele regio.

“Iedereen mag weten wat we in onze mars hebben. Een flitsende bedrijfspresentatie als startsein voor een landelijke marketing- en reclamecampagne, we deinzen er niet voor terug. De nieuwe zaal met vide is geschikt voor 20 tot 400

personen. Van het Grand Café maken we van dinsdag tot en met zondag een dagzaak waar we iedereen, maar met name ook de zakelijke gasten welkom heten voor een passende lunch of voor een gezellige ondernemersborrel later in de middag.” Het Grand Café van Sterrebosch telt 70 couverts met een gezellig terras waarop wel 150 stoelen uitnodigend wachten op de gasten.

Zelfvertrouwen Geert Sanders is ervan overtuigd dat zijn nieuwe positionering gaat werken.

Hij en zijn staf- de onderneming Sterrebosch telt een keukenbrigade van 3

koks, 14 medewerkers in vaste dienst en 55 parttimers, waarvan er 35 met enige regelmaat in de weer zijn- blaken van zelfvertrouwen. “Natuurlijk hebben we de markt op allerlei manieren verkend. Sterrebosch is een sterk horecamerk in de regio dat van oudsher al vertrouwen uitstraalt. De prestaties van onze keuken worden wijd en zijd geroemd, het aantal bruiloften en partijen in onze ‘oude’ maar eveneens volledig gerenoveerde zaal neemt nog steeds toe. En uit ondernemers- en overheidskringen is wel degelijk al interesse getoond voor het scala aan mogelijkheden dat wij te bieden hebben.” nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

19

Business en logistiek

Palletways biedt logistieke dienstverleners extra kansen

‘We maken vaste kosten variabel’

20

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Het gaat goed met logistiek dienstverlener Palletways en dat lijkt een vreemd geluid in deze tijden. De organisatie profiteert met hun concept juist van de economische tegenwind. Henk Dellepoort en Hans Permentier leggen uit hoe dat kan.

Het is rustig op het logistieke centrum van Palletways op Bijsterhuizen. Dat is niet vreemd, want het merendeel van de operatie voor vervoer in centraal Europa vindt ’s avonds en ’s nachts plaats. Hoe werkt het concept? “In feite heel eenvoudig. Vervoerders krijgen uiteenlopende opdrachten, soms niet groter dan één of enkele pallets. Dat is vrijwel nooit lonend, want daar kun je geen vrachtauto voor laten rijden. Daarom ontstond het idee om Palletways op te richten. De logistieke vervoerders leveren hun kleine opdrachten in pallets in Nijmegen af en ze nemen meteen de vracht mee die in hun gebied moet worden gedistribueerd.

Dat betekent dat een pallet die als opdracht voor die ene vervoerder onrendabel is, door gebruik te maken van het netwerk van 300 aangesloten leden, plotseling wel winstgevend kan worden afgeleverd. Je levert buitenlandse zendingen af zonder zelf de grens te passeren.”

Fijnmazig Het gaat om een pan-Europees concept van fijnmazige distributie van kleine gepallettiseerde zendingen in de Benelux, Groot-Brittannië, Ierland, Spanje, Portugal, Italië, Frankrijk en Duitsland. Gemiddeld gaat het om 1,5 pallets per zending. “We groeien in deze periode met

40%. Dat heeft ook te maken met de wens van bedrijven om hun voorraden zo klein mogelijk te houden. Zendingen worden dus groter in aantal, maar kleiner in omvang en daar is onze organisatie juist op ingericht. De belangstelling voor vervoerders om deel te nemen in ons netwerk groeit ook daardoor. Wij zien dat als de toekomst van de transportwereld: kleinere zendingen vaker vervoeren. In ons netwerk profiteren we bovendien van de plaatselijke regionale logistieke kennis van de deelnemers. Zij kennen de knooppunten en bijvoorbeeld de venstertijden in hun regio.”

Eenduidig Palletways werkt met zestien aangesloten leden in Nederland. Nijmegen is de centrale hub voor Nederland en de internationale draaischijf voor de Benelux, Duitsland, Spanje, Italie, Frankrijk en de UK. Palletways heeft de operatie volledig geautomatiseerd. Een vervoerder meldt zijn zending aan, zorgt dat het ’s avonds in Nijmegen wordt afgeleverd en neemt meteen retourvracht voor zijn regio mee.

“De operatie in Nijmegen kan vlotjes verlopen, omdat we werken met zijladers.

We werken met drie formaten pallets (full, half en quarter), niet alleen Euro-, maar ook blokpallets en niet op gewicht.

Er is sprake van één tarief per formaat pallet. Verder werken we met twee services: premium voor zendingen binnen 24 uur in Benelux en Ruhrgebied en economy voor zendingen binnen 48 uur. We scoren 98% on time delivery performance, dus dat is zondermeer goed.”

Corporate sales Het is de taak van Hans Permentier om zich bezig te houden met corporate sales voor grote klanten, die dan rechtstreeks in het netwerk kunnen worden ingezet.

De daadwerkelijke levering blijft een kwestie van aangesloten members, dus zij profiteren extra van onze inspanningen.” Dat het ledenaantal van Palletways groeit is niet verwonderlijk. Vervoerders kunnen hun kleine zendingen op een efficiënte manier weg zetten. Het is dé manier om hun gewone dagelijkse werk aan te vullen en zo maken ze hun vaste kosten variabel. Daar heeft elke vervoersondernemer oren naar.

Klanten in de regio Nijmegen die van onze diensten gebruik willen maken hebben het voordeel dat ze in overleg met Palletways direct hun gepalletiseerde zendingen aan kunnen leveren bij de internationale hub op Bijsterhuizen. Voor meer info: www.palletways.com

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

21

Business en onderwijs

Roel Jansen over de Helicon Uitkijktoren Helicon Opleidingen MBO is met 900 leerlingen de grootste Mbo groenopleider in de regio. Helicon heeft voor het project Urban Design Platform subsidie aangevraagd bij het Ondernemersfonds om in de voortuin aan de Energieweg een uitkijktoren te bouwen, met een bekleding die in het teken staat van duurzame ontwikkeling en milieu, zonnepanelen, windturbines, verticaal groen en witte en blauwe daken. Het bouwwerk moet zelfvoorzienend worden voor energie en water. Projectleider voor helicon is Roel Jansen (docent Groene Ruimte).

Helicon haakt met de opleiding Uurban Design aan bij de doelstellingen van de gemeente Future Cities.

“Het doel van het project is vierledig: leerlingen leren duurzaam te denken en te werken. Dat is ons hoofddoel, leerlingen bekwaam en bewust maken van de problematiek die op dit moment speelt. Wij profileren ons als een opleidingsinstituut in duurzame ontwikkeling en de toren is een onderzoekslocatie voor fijnstof voor studenten van MBO, HBO en WO.” Helicon zoekt samenwerking met bedrijven die oplossingen bieden voor de duurzame stad. Op dit moment heeft al een aantal bedrijven zitting in het platform. Bijvoorbeeld Vincent Willems Hoveniers, Geert Elemans Gevelgroen, Dura Vermeer voor de fijnstofproblematiek. “Dat platform kan groter”, betoogt Roel Jansen. “Dat kunnen ook bedrijven zijn die bezig zijn met het verbeteren van hun eigen bedrijfsvoering ten aanzien van milieu om samen naar oplossingen te zoeken. Doel is een Nijmeegs podium te creëren van ondernemers, overheid en onderwijs, om samen naar manieren te zoeken om van Nijmegen een duurzame stad te

maken. In de toekomst kunnen bedrijven gebruik maken van de kennis die hun werknemers hier dan hebben opgedaan.”

De stand van zaken op dit moment is dat de bouwaanvraag ook door de commissie Beeldkwaliteit is goedgekeurd. “Naast de projecten rond aankleding gebruiken we waar mogelijk ook nieuwe duurzame materialen, zoals gerecycled kunststof, houton (cementgebonden houtvezels), sloophout en bamboe. Ons plan om de toren in juni te openen gaat niet lukken, maar dat het doorgaat is zeker. De deelnemende bedrijven zijn enthousiast. Eind mei komen we weer bij elkaar om samen doelen te formuleren en haalbare afspraken te maken.”

Stichting BOSS

“De businessclub voor directeuren, partners en eigenaren binnen het familiebedrijf!”

Stichting BOSS, een uniek concept in zijn soort bestaat alweer vijf jaar en is het platvorm waar actieve directeur eigenaren, aandeelhouders en aanstaande partners van een familiebedrijf bijeenkomen.

Door een gevarieerd programma van vier bijeenkomsten per jaar te organiseren bieden wij ontmoetingsmomenten met mede ondernemers uit het KAN gebied. Afwisselend is er een zogenoemde borrelactiviteit en een themabijeenkomst waar een expert vanuit telkens een ander vakgebied in gaat op de actualiteiten waar wij ondernemers mee te maken krijgen.

Je ontmoet op onze vaste ontmoetingsplek

22

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

‘de Hucht’ te Elst ondernemers uit allerhande bedrijfstakken waarmee je ervaringen kunt delen en je netwerk vergroot.

Wordt in 2010 gratis lid (normaal g 150,- per jaar) en bezoek één van onze bijeenkomsten. Meld je wel aan a.u.b.!

Voor meer informatie kunt u onze website raadplegen of contact opnemen met de voorzitter Toni Iñiguez op 0620 137 345.

BO SS stichting opvolgers familiebedrijven

Wilt u zich direct inschrijven en uitgenodigd worden voor de eerstvolgende bijeenkomst? Meldt u dan vandaag nog aan op www.stichtingboss.nl

Uit de adviespraktijk van Poelmann van den Broek advocaten

Ontslag: keuzes te over Wat is het toch heerlijk dat we in Nederland zoveel keuzes hebben. In de supermarkt, in de politiek, eigenlijk op bijna elk gebied. We kunnen zelfs kiezen op welke manier we iemand ontslaan. Als het niet met wederzijds goedvinden lukt, biedt de wet u nog twee mogelijkheden.

Wilt u snel duidelijkheid? Dan vraagt u ontbinding bij de kantonrechter. Deze legt vaak een afkoopsom met toepassing van de kantonrechterformule op, maar als de redenen voor het ontslag aannemelijk zijn, is de zaak snel beklonken. Houdt u liever het geld zo lang mogelijk in uw zak? Dan volgt u de opzeggingsroute via het UWV. Bij een geldige ontslagreden hoeft u zich alleen te houden aan de wettelijke opzegtermijn. Eenvoudig nietwaar? Ja, ware het niet dat er binnen het stelsel steeds weer nieuwe keuzeopties ontstaan en verdwijnen. Ik geef een voorbeeld.

Stel, een medewerker is het niet eens met de procedure via het UWV. Toch verleent het UWV de ontslagvergunning. De werknemer accepteert daarna het ontslag, maar vindt dat hij recht heeft op een afkoopsom. De werknemer gaat naar de rechter om dat af te dwingen.

Hij kan dat doen nadat zijn arbeidsovereenkomst is opgezegd. De werknemer moet dan een zogenaamde kennelijk onredelijk ontslagprocedure opstarten. Maar omdat de Hoge Raad recent heeft bepaald dat er in dit soort gevallen geen standaardformule mag worden gebruikt om de afkoopsom te bepalen, moeten alle individuele omstandigheden worden bekeken. Een dergelijk proces kan twee jaar duren, zonder dat de werknemer weet op welk bedrag hij kan rekenen. Dat is natuurlijk geen prettige situatie.

Gelukkig zijn advocaten inventief en vonden zij ook voor de werknemer een keuzemogelijkheid. In plaats van te wachten op de uitspraak van de rechter in een kennelijk onredelijk ontslagprocedure, vraagt de werknemer zelf nog tijdens de wettelijke opzegtermijn ontbinding aan bij de kantonrechter. Hij springt daarmee over op de andere ontslagroute. De zitting vindt plaats voordat de afgesproken ontslagdatum ingaat. Is de rechter het eens met het verzoek, dan kan het zo zijn

dat de werkgever, sneller dan hem lief is, alsnog een afkoopsom aan de werknemer moet betalen.

Een mooie optie, maar onlangs gaf de Hoge Raad zijn visie op dit fenomeen. De werknemer mag best ontbinding aanvragen tijdens de opzegtermijn, zegt de Hoge Raad, maar een dergelijk verzoek heeft enkel 100% kans van slagen als er tijdens de opzegtermijn nieuwe omstandigheden zijn, waardoor de werknemer niet tot de afgesproken datum kan blijven werken. Als hij weggepest wordt bijvoorbeeld, of als hij een nieuwe baan niet kan krijgen omdat de oude werkgever hem aan de opzegtermijn houdt. Waar vroeger een ontbindingsverzoek door de kantonrechter altijd werd behandeld (en vaak werd toegewezen), moeten nu dus eerst die nieuwe omstandigheden aannemelijk worden gemaakt. Bovendien, zegt de Hoge Raad, als de ontbinding wordt behandeld door de kantonrechter en hij honoreert het verzoek, dan zal de vergoeding in ieder geval geen standaardvergoeding kunnen zijn.

Niet alleen is het door de uitspraak voor de werknemer nu lastiger om tijdens de opzegtermijn ontbinding te krijgen, ook geldt de kantonrechterformule niet meer als houvast. En daarmee is de keuzemogelijkheid voor de werknemer wel erg mager geworden. De Hoge Raad heeft hiermee het heen en weer springen tussen de twee ontslagmogelijkheden voor de werknemer willen inperken . Maar toch blijven er keuzes over. Als je bijvoorbeeld direct een ontbindingsprocedure start op het moment dat de werkgever de UWV-procedure start, is er misschien weer wel hoop op een snelle uitkomst.

Wat ik maar wil zeggen: keuzemogelijkheden hebben is prima, maar in dit geval schiet het hinken op twee gedachten (lees: twee ontslagwegen) flink zijn doel voorbij. Het is daarom tijd dat de wetgever gaat kiezen, maar nu voor slechts ĂŠĂŠn van de ontslagroutes. Alleen dat lijkt hier de juiste keuze!

Roel (R.K.A.) Kop, advocaat e-mail: r.kop@poelmannvandenbroek.nl internet: www.poelmannvandenbroek.nl

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

23

UW ZAKELIJKE PARTNER IN ALLE (PROJECT) STOFFERING WERING BUITENZOONSNASSORTIMENT NIEUW! IN

Comfort begint met een lege ruimte: wanden, vloeren en ramen die nog aangekleed moeten worden. En dat is dé specialiteit van Hofmans Cuijk. Nergens vind je onder één dak zo’n enorme keus in harde en zachte vloerbedekking en zoveel verschillende systemen om ramen te decoreren, van klassieke gordijnen tot praktische

Hans Kraay sr & Hans Kraay jr: Als topvoetballer moet je al vroeg aan later denken. Zodat je er ook na je actieve carrière goed bij zit. Bij Hofmans Cuijk hebben ze begrepen wat daarvoor nodig is: een topselectie relax-fauteuils met ruime keuze voor elke generatie.

luxaflex en veel, heel veel meer. Daarnaast heeft Hofmans een grote collectie van meer dan 150 relax-fauteuils.

VOOR HOFMANS IS GEEN PROJECT TE GROOT ÓF TE KLEIN. Geeft u de voorkeur aan tapijt of vinyl, aan marmoleum of metrofloor, laminaat of parket, wij helpen u graag én deskundig

Al meer dan 40 jaar hét vertrouwde Adres

met het bepalen van uw definitieve keuze. Ook bij de keuze van gordijnen en zonweringsystemen kunt u rekenen op onze deskundigheid.

GORDIJNEN EN VITRAGES

LAMINAAT EN PARKET

Bezoekt u ook eens onze website

Welkom!

MARMOLEUM EN PVC

JALOEZIEEN

www.hofmanstapijten.nl Hier ziet u onder

andere wat onze lopende actie-aanbiedingen zijn en diverse referenties van afgeronde projecten.

Beerseweg 10a 5431 LC Cuijk | 0485-315516 Elke werkdag geopend van 9.30 tot 18.00 uur donderdag én vrijdag koopavond van 9.30 tot 21.00 uur zaterdag van 9.30 tot 17.00 uur

TAPIJT EN VINYL | LAMINAAT EN PARKET | GORDIJNEN EN VITRAGES | KLEDEN | BUITENZONWERING, BINNENZONWERING EN LUXAFLEX | RELAX-FAUTEUILS | TRAPLOPERS

Ontbijt op St. Annastraat 61

Over de economische invloed van politieke beslissingen

‘Onduidelijkheid leidt altijd tot problemen’

Een ondernemer is over het algemeen geen politiek dier. Hij heeft natuurlijk wel een mening, foetert op Den Haag als er weer een nieuwe regeling moet worden uitgevoerd die zijn administratieve lasten verzwaart, maar blijft meestal aan de zijlijn. Toch beïnvloeden de beleidmakers zijn dagelijkse werk enorm. Neem bijvoorbeeld de woningmarkt. Een gesprek met Agneta Nijsse, Elly Kwakkernaat en Gert van der Vliet.

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

25

Ontbijt op St. Annastraat 61

Eerst even een rondje voorstellen. Agneta Nijsse (51 jaar) is hypotheekadviseur en mede-eigenaar van de Van Bruggen Adviesgroep, een bedrijf gespecialiseerd in hypotheken, pensioenen, beleggingen en verzekeringen. Elly Kwakkernaat (48 jaar) is makelaar OZ en directeur Wonen van ACM Vastgoedgroep. Gert van der Vliet (41 jaar) is partner en registeraccountant van Mazars. Ze zijn alle drie meer of minder betrokken bij de woningmarkt.

Op slot Dat de woningmarkt het zwaar heeft is geen nieuws. Er zit nog wel wat beweging in het segment onder de twee ton, maar nieuwbouw zit bijvoorbeeld helemaal op slot. Dat is allemaal niet zo heel problematisch voor wie al een goed huis bewoont. Voor hen is het liedje ‘blijf zitten waar je zit en verroer je niet’ gecomponeerd. Voor starters op

26

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

de woningmarkt ligt dat anders. Voor hen zijn er nauwelijks betaalbare koopwoningen en ook het huursegment zit stevig op slot. Er is voor een starter geen huurwoning te krijgen, dus blijft er niets anders over dan te kopen. “En dat is weer een probleem, want koopsubsidies en startersubsidies zijn op”, vertelt Agneta Nijsse. “Dat maakt ons werk er niet gemakkelijker op. Ik ben al 23 jaar in de financiële dienstverlening werkzaam, maar ik heb dit nog nooit meegemaakt. Van de andere kant krijgen we nu de kans om te laten zien wat we waard zijn.”

Hypotheekrenteaftrek Elly Kwakkernaat weet als geen ander hoe de woningmarkt zich beweegt.

“Men ziet een voorzichtig herstel op de woningmarkt maar dan krijg je de onrust rond hypotheekrenteaftrek en mensen die net van plan waren hun huis te

verkopen en een ander te kopen schieten weer in een kramp. Daar hebben wij enorme last van, de commotie rond hypotheekrenteaftrek en de vlaktax helpt niet echt.” Zij is dan ook een voorstander van duidelijkheid. “Het maakt me minder uit welke kant het opgaat, maar schep duidelijkheid, zodat de markt zijn werk kan doen. Dat zie ik in de aanloop naar de verkiezingen nog niet gebeuren.” Gert van der Vliet zet grote kanttekeningen bij de voorstellen die de politieke partijen nu doen. “Morrelen aan de hypotheekrenteaftrek kan desastreuze gevolgen hebben. Zweden was daarvan een duidelijk voorbeeld. Van de andere kant kun je je afvragen of de fiscale stimulering van het eigenwoningbezit moet worden gehandhaafd. Er gaat 14 miljard in om en dat is een groot bedrag. En Europees gezien vallen we met de hypotheekrenteaftrek uit de toon.”

Vlaktax De deelnemers aan het ontbijt zijn het er over eens dat onduidelijkheid funest is. “Hak een knoop door, maar kom ook met beleid dat de gehele markt saneert, dus ook de volledig scheefgegroeide huurmarkt. De huur verhogen voor een ‘rijke’ huurder die in een goedkoop huis zit is geen populaire maatregel. En wat levert het op?” Dat brengt de discussie op de noodzaak van de maatregelen.

“Overheidskosten terugdringen door te bezuinigen. We zijn het er denk ik over eens dat zowel de invoering van de hypotheekrenteaftrek als de vlaktax niets met bezuinigen heeft te maken maar alles met lastenverzwaring. Neem de vlaktax, die is gebaseerd op een gelijk belastingtarief voor iedereen, met bijvoorbeeld een belastingvrijevoet tot g25.000,-. “Zie ik niet zo snel gebeuren”, zegt Gert van der Vliet. “Wat ik wel zie gebeuren is dat burgers zich

steeds vaker ergeren aan de ogenschijnlijke willekeur van regeringsbeleid en steeds vaker ontwijkgedrag gaan vertonen. Dat is niet goed. Bovendien hebben de staten die nu met een vlaktax werken zoals Rusland, de Baltische Staten en IJsland uitermate zwakke economieën. Dat spreekt dus ook niet in het voordeel.” Agneta: “Ook de afschaffing van hypotheekrenteaftrek van huizen boven het miljoen is ‘windowdressing’. Nederland telt ongeveer 3,5 miljoen woningen, waarvan 30.000 boven het miljoen. Gaat dus nergens over.

Hetzelfde geldt voor het optrekken van het hoogste belastingtarief naar 60%. Je treft er de rijken nauwelijks mee, Jan Modaal gaat zoals altijd bloeden. Op hem komt de volledige last terecht en hij blijft gewoon doorwerken en zijn belasting betalen. Maar dat is geen populair verhaal in een tijd waarin het er om gaat zieltjes te winnen.”

Toekomst Waar staan we over een jaar? Elly Kwakkernaat: “Ik denk dat als de verkiezingen achter de rug zijn en er een nieuwe regering is dat we al gauw een jaar verder zijn. En met de komst van een nieuwe regering verwacht ik meer duidelijkheid wat betreft de hypotheekrente aftrek. Hopelijk komt hiermee dan ook eindelijk een einde aan de onrust op de woningmarkt”. Agneta Nijsse: “Als je wilt kopen, koop dan nu, want een andere regeling voor hypotheekrenteaftrek kan alleen gelden voor nieuw af te sluiten hypotheken.” Elly, Agneta en Gert vinden dat er echt iets zal gebeuren, want de overheid heeft geld nodig.

Maar omdat de slager nooit in eigen vlees snijdt zal de burger betalen en niet de overheid. Geen bezuinigingen, maar lastenverzwaringen, symboolpolitiek, geen duidelijke beslissingen en een markt die op slot blijft.

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

27

Business en makelaardij

Verbeek Vastgoedmanagement wordt ACM Vastgoed

‘Ervaring met nieuw elan’

ACM vastgoedmanagement is actief op het gebied van commercieel, technisch, administratief en financieel management van woningen en bedrijfspanden. ACM werkt voor grote pensioenfondsen en institutionele beleggers, die het bedrijf inschakelen bij het dagelijks beheer van woningen, kantoren, winkels en bedrijfsruimtes.

Ook ACM VVE Management groeit bij het beheren en administreren van Verenigingen Van Eigenaren. ACM Makelaardij is met een veelzijdig en enthousiast team vakmensen in de loop der jaren uitgegroeid tot een allround specialist in vastgoed. ACM Beleggingen is gespecialiseerd in advisering bij aan- en verkoop van bestaande vast-

28

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

goedcomplexen aan institutionele en particuliere beleggers. Het bedrijf voert voor de ondersteuning van de aankoopbeslissing voor nieuwbouwcomplexen haalbaarheidsonderzoeken en marktverkenningen uit.

Divers “De verandering van naam en huisstijl valt goed in de markt”, vertelt Lex de Veth. “Het geeft duidelijk aan waar we voor staan en wat we voor klanten kunnen betekenen. En dat kan heel divers zijn. Van een advies bij de aankoop van nieuwbouwprojecten voor institutionele beleggers in Elst, Arnhem, maar ook in Venray, Hoogezand of Gieten tot het onderzoek naar markt-

Nadat Verbeek Vastgoedmanagement halverwege 2009 verzelfstandigde uit de Verbeek Groep is met ingang van 1 maart de naam en huisstijl gewijzigd in de ACM Vastgoed Groep. De makelaarsactiviteiten zijn ondergebracht in ACM Makelaardij en de beleggingsactiviteiten in ACM Beleggingen. Daarnaast bestaat de groep uit ACM Vastgoedmanagement en ACM VVE Management. De groep heeft vestigingen in Nijmegen, Venlo, Roermond en Groningen. Met ruim 60 medewerkers is de ACM Vastgoed Groep een van de grotere spelers in de markt. Mr. Lex de Veth is algemeen directeur.

potentie en een antwoord op de vraag hoe je zo’n project rendabel krijgt. We verkopen ook woningcomplexen voor beleggers. Je ziet dat ze schuiven in hun portefeuilles, bijvoorbeeld meer nadruk op winkelcomplexen en minder op woningen. Zo zijn we voor een woningcoöperatie in Maastricht bezig een aantal woningen te verkopen.” ACM houdt nog steeds kantoor in het statige pand aan de Oranjesingel. “Voor ons een uitstekende locatie, vooral na de opknapbeurt binnen en buiten.”

Kracht Volgens Lex de Veth ligt de kracht van ACM in de ervaring, gemixt met het enthousiasme van jonge, hoog opgelei-

de medewerkers. “Ik noem het een mix van ervaring met nieuw elan. We hebben een stabiel bestand mensen. Dat heeft te maken met de open en informele bedrijfscultuur, waarin je de kans krijgt jezelf te ontwikkelen. Dan blijft het ziekteverzuim vanzelf laag.”

De markt is de laatste jaren danig opgeschud, zeker in de makelaardij.

“Makelen blijft in onze visie een persoonsgebonden beroep. Daarom heeft een makelaar bij ons maar één taak: makelen, de administratie en de marketing doen anderen.” Volgens De Veth trekt de markt voor woningen tot twee ton aan. “Bovendien wordt nog steeds 40 tot 50% van de woningen verkocht, maar de doorlooptijden zijn langer.

Nieuwbouw zit behoorlijk op slot en ook de hele discussie rond de hypotheekrente-aftrek doet geen goed. Consumenten worden onzeker en stellen de aankoopbeslissing uit.” Vastgoedmanagement loopt gewoon goed. “Door de aankoop van oorspronkelijke nieuwbouwwoningen voor het verhuursegment, zie je daar aardige en hele complete woningen in de verhuur komen. Dat biedt ook kansen. “Mijn verwachting is dat de rust op de vastgoedmarkt binnenkort wat zal terugkeren. Dat de markt inmiddels wat meer met beide benen op de grond staat is niet per se slecht. Een stukje realisme is goed. Voor meer informatie kijk op: www.acmvastgoed.nl nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

29

uit de adviespraktijk van jacobskottier

Wanneer start de ‘terbeschikkingstelling?

Bij de invoering van nieuwe fiscale wetgeving is de wetgever - mede door de tijdsdruk - niet in staat om alle zich mogelijk voordoende praktijksituaties te voorzien. In de jaren na de invoering komen er dan allerlei praktijkvragen naar boven waar de wetgever niet aan heeft gedacht en waar de rechter uiteindelijk een oordeel over moet vellen.

Het komt, naar mijn persoonlijke indruk, bovendien steeds vaker voor dat inspecteurs standpunten (moeten) innemen waarvan op voorhand al volstrekt duidelijk is dat ze geen stand zullen houden. De vraag is wiens belang hiermee gediend is. Het enige dat je dan als belastingadviseur kunt doen, is procederen in het belang van de cliënt en de rechtsvinding. Tot nu toe draaien de belastingplichtige en zijn adviseur echter grotendeels voor de kosten op.

Een voorbeeld. Sinds 2001 kennen we de terbeschikkingstellingregeling. Een directeur-grootaandeelhouder (dga) die in privé een pand koopt en dat verhuurt aan zijn B.V. moet dat pand in zijn aangifte in box 1 aangeven. Huuropbrengsten zijn belast, kosten aftrekbaar en de vervreemdingsopbrengst is te zijner tijd ook belast.

De achtergrond van deze regeling is dat de wetgever wilde dat het voor de fiscale winstberekening niet meer uit moest maken of een ondernemer dan wel een B.V . een pand koopt voor de onderneming, dan wel een dga een pand koopt dat hij verhuurt aan zijn B.V. De casus was in ons geval als volgt. Belanghebbende koopt op 7 januari 2003 een onroerende zaak die op 26 februari 2003 aan hem wordt geleverd, waarna de verhuurovereenkomst op 1 maart 2003 ingaat. Belanghebbende en de B.V. hebben op 30 januari 2003 afspraken over de verhuur gemaakt en hebben deze op 18 februari 2003 schriftelijk vastgelegd. In onze optiek hoort dit pand vanaf het moment van aanschaf thuis in box 1, net zoals in het geval dat een ondernemer een bedrijfspand koopt.

De inspecteur stelde zich in deze – en in vergelijkbare procedures op het standpunt dat de ter beschikking stel-

Dianne Kottier JacobsKottier belastingadviseurs b.v. e-mail: dianne.kottier@jacobskottier.nl Tel. (024) 3822450, fax (024) 3822451

30

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

ling pas aanvangt op het moment dat de daadwerkelijke verhuur ingaat.

Volgens de inspecteur zou belanghebbende het pand dus eerst tot zijn box 3 vermogen moeten rekenen en pas als de verhuur ingaat, gaat het pand over naar box 1 tegen de waarde in het economisch verkeer. Tot deze waarde in het economisch verkeer behoren volgens de inspecteur niet de aankoopkosten, de overdrachtsbelasting de afsluitprovisie en de kosten van de hypotheekakte, zodat deze kosten niet aftrekbaar c.q. afschrijfbaar zijn.

De Rechtbank maakte korte metten met de stelling van de inspecteur. Deze ging vervolgens in hoger beroep. Kort voordat onze zitting voor het Hof zou plaatsvinden wees de Hoge Raad arrest in een vergelijkbare zaak. De Hoge Raad heeft inmiddels heldere rechtsregels geformuleerd ten aanzien van de vraag wanneer de ter beschikkingstelling aanvangt, waarmee de praktijk uit de voeten kan: - Als een onroerende zaak wordt aangeschaft met de gezamenlijke bedoeling van de belastingplichtige en zijn bv om die zaak te gaan verhuren aan die bv en dat is in een overeenkomst vastgelegd en de zaak wordt voor dat gebruik gereed gemaakt, dan is sprake van terbeschikkingstelling op het moment waarop deze onroerende zaak is aangeschaft.

- Indien die gezamenlijke bedoeling niet in een overeenkomst is neergelegd, kan toch sprake zijn van terbeschikkingstelling, mits in dat geval de aanschaf en het gereedmaken zijn geschied onder zodanige omstandigheden dat, indien de (toekomstige) gebruiker ervan een nietgelieerde persoon zou zijn geweest, met deze omtrent die aanschaf en het gereedmaken voorafgaand afstemming zou hebben plaatsgevonden.

- Voorts kan bij de aanschaf van een onroerende zaak van terbeschikkingstelling slechts sprake zijn indien van het moment van de aanschaf af geen andere aanwending van de onroerende zaak plaatsvindt.

Wilt u een pand aanschaffen in privé om dit ter beschikking te stellen aan uw B.V. dan raad ik u dus aan om altijd een overeenkomst op te stellen waaruit de gezamenlijke bedoeling van partijen blijkt. U heeft dan nooit discussie met de fiscus.

Meer weten? Mail naar dianne.kottier@jacobskottier.nl of bel 024 3822450.

Uit de praktijk van de Rabobank

Opening Zakelijk Loket blijkt gouden greep

‘Zakelijk Loket kortste ingang naar snelste antwoord op elke klantvraag’ Tegenwoordig vindt een groot deel van het bankverkeer via internet en telefoon plaats. Voor de ingewikkelde dingen heeft elk bedrijf een accountmanager, maar er blijven altijd vragen over.

Bijvoorbeeld over betalingsverkeer, pinpassen, nieuwe rekeningen, dagafschriften, sparen en verzekeren. De medewerkers van het nieuwe Zakelijk Loket geven direct antwoord op die vragen.

Teamleider Mid-office Bedrijven Tanja Smits vertelt er meer over.

Mid-office Bedrijven bestaat uit drie teams: twee teams commercieel ondersteuners, die voor de zakelijke klanten alle lopende klantvragen afhandelen, bijvoorbeeld op het gebied van financieren, sparen en verzekeringen. Tanja Smits: “Het Zakelijk Loket bereikbaar onder telefoonnummer (024) 381 86 00 is het derde team, dat bestaat uit verkoop- en serviceadviseurs Bedrijven. Zij handelen al het binnenkomend telefoonverkeer, email en internetaanvragen af. Daardoor heeft de klant voor al zijn vragen één aanspreekpunt. Het is voor hem de kortste ingang naar het snelste antwoord op zijn vraag. Indien gewenst plannen zij een afspraak bij een adviseur of accountmanager. De teams bestaan uit allrounders uit het segment Bedrijven, die alle producten en systemen kennen. Bovendien kennen ze de lokale markt en de ondernemers. Dat maakt efficiënte klantbediening gemakkelijker.”

Reacties positief Het Zakelijk Loket ging in april 2009 van start en draait nu dus een jaar. “We

hebben die tijd gebruikt om goed in te werken, zodat er nu een geoliede machine staat. We hebben het proces geleidelijk opgestart, ons steeds afgevraagd wat de klant nodig heeft. Zo groeide het team naar de huidige omvang van acht personen.”

De reacties van klanten zijn zeer positief, dus is het nu de tijd om naar buiten te treden en te communiceren hoe het werkt.

De zakelijke klant komt automatisch bij het Zakelijk Loket, hij kan er met alle vragen terecht en zijn vraag wordt snel en efficiënt beantwoord.

Beste service Rabobank Rijk van Nijmegen loopt landelijk voorop met dit initiatief. “We hadden het gevoel dat we onze klanten door de toename van het internetverkeer niet meer de persoonlijke service konden bieden die wij wenselijk vinden. We zien het Zakelijk Loket dan ook als een goede manier om persoonlijk contact te behouden.

Het dient dus twee doelen: we houden ons lokale gezicht en we bieden de best mogelijke service.”

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

31

Business en Achtergrond

Hein Egbers, Egbers Stenen, heeft expertise van markt en product

Een specialist in baksteenland

32

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Een goed netwerk is goud waard. Dat bleek, toen Hein Egbers, vorig jaar augustus, met Egbers Stenen zijn eigen bedrijf startte in de levering van metsel-straat en natuursteen. Zijn 34 jaar ervaring in het vak, zijn directe contacten met leveranciers in Nederland, maar ook in India en China maakt hij nu te gelde. En dus gaan de zaken goed, ook in mindere tijden.

Hein Egbers startte in 1976 als vertegenwoordiger in de metsel-en straatstenen. Hij werkte voor steenfabriek De Bylandt en was directeur bij steenhandel Bos en Vermeer te Ede.” Dat bedrijf werd twee jaar geleden verkocht aan de grootste producent op metsel- en straatstenen, die hun steenhandel in Nederland terug brachten van drie vestigingen naar een. Ede verdween en daarmee ook mijn baan. Ik had in al die jaren veel kennis vergaard, wist alles over stenen, kwaliteiten en prijzen, over soorten en toepassingen. Ik kende de markt, had de contacten, dus de uitdaging om zelf te gaan handelen in stenen was niet te weerstaan’. Egbers Stenen werkt vanuit huis in Molenhoek. Bij Egbers Stenen gaat het over persoonlijke contacten en het bewandelen van korte lijnen, vertrouwen, professioneel

advies en maximale begeleiding. Door zijn uitstekende contacten met steenfabrieken zijn deze bereid om ook speciale producten te ontwikkelen, wat ook z’n voordelen heeft.

Aanbestedingen Grote projecten o.a. bij de overheid gaan via Europese Aanbesteding, ook hier wilt Hein Egbers zijn onderneming laten zien. “Neem de boulevard in Scheveningen, die vanaf het Kurhaus tot aan de haven helemaal opnieuw wordt bestraat. Dat gebeurt met name in natuursteen. Daarvoor is een aanbesteding uitgeschreven, waaraan wij meedoen. Door mijn directe contacten met natuursteen-leveranciers kan ik alles leveren. Door samen te werken met partijen kunnen wij daaraan voldoen. Voor een project in Am-

sterdam, heb ik samen met een Chinese leverancier natuursteen paaltjes geleverd. De opdracht was levering van natuursteen paaltjes, volgens het ontwerp van de stadsarchitect, de paaltjes zijn geleverd binnen de gestelde tijd en zijn reeds geplaatst.

Hein Egbers is gepokt en gemazeld in de branche. “Maar ik leer nog iedere dag bij. Als we bij leveringen of aanbestedingen problemen zijn, ga ik na waar we het niet goed gedaan hebben.

Wat mij betreft hoort dat bij goed ondernemerschap, altijd willen leren en luisteren naar je klanten en de vanzelfsprekende service verlenen. Dan wordt handel vanzelf leuke handel” Voor meer informatie bel 024 - 358 38 20 / 06 20 43 32 75. nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

33

Business en locatie

MANNA ontwikkelt zich tot laagdrempelig trefpunt voor business

Wij zijn ‘altijd’ open

34

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

MANNA draait nu bijna een jaar en dat is een mooi moment om met de eigenaren Sander Hendrix en Aïda Papilaja bij te praten over de zaak, het concept en vooral over de vernieuwingen. MANNA staat als een huis, maar dat is wat Sander en Aïda betreft geen enkele reden om op de lauweren te rusten. Ze bouwen door.

MANNA ging vorig jaar net voor de Vierdaagse open. Een heel nieuw concept voor Nijmegen, bijna wereldstedelijks, een fantastisch restaurant gecombineerd met zes suites. Deze periode een jaar geleden was meer dan hectisch. “Met bloed, zweet en tranen op weg naar de opening”, aldus Sander.

De zaak staat Maar toen gebeurde het. MANNA sloeg in als een bom, was een regelrechte hype en Sander en Aïda leefden tot en met december op adrenaline. “Het was natuurlijk toch wel spannend. Hoe reageert de markt, kloppen onze ideeën over gastvrijheid? Dat bleek zo te zijn en we hebben de zaak mooi neergezet.

Natuurlijk luisterden we kritisch naar onze gasten en schaafden we links en rechts bij. Maar we draaiden fantastische maanden.”

MANNA-beleving 2010 begon iets rustiger en dat is een normaal fenomeen in de horeca. “Ons easter-evenement was weer een enorm succes, maar we merken gelukkig dat ‘hot and happening’ langzaam overgaat in een vaste plek in de horeca in Nijmegen. De MANNA-beleving is met andere woorden goed gesetteld.

Onze gasten komen voor de constante kwaliteit, voor de sfeervolle ambiance

en voor de gastvrije bediening. Er is balans in inrichting, muziek, gastvrijheid, kortom wat we de ontastbare beleving noemen. Daarom was ons eerste kwartaal van 2010 weer fantastisch. Ook de hotelkamers draaien met een gemiddelde bezetting van 80% uitstekend. Dat we door booking.com zijn uitgeroepen tot het beste hotel van Nederland helpt daarbij natuurlijk ook.”

MANNA concept fase II Sander en Aïda bouwen verder aan het concept. “We zijn een laagdrempelige en goed benaderbare tent, met name ook voor het bedrijfsleven. Een combinatie tussen restaurant, brasserie en hotel en dus de juiste gelegenheid voor een businessontbijt of een borrel om de dag af te sluiten, een kleine of uitgebreide lunch, een voorbespreking met managers, een souper na het theater, een hightea of gewoon een goeie kop koffie. We hebben de locatie, de mensen en de ruimtes. En we zijn (bijna) altijd open om iets lekkers te serveren in een ontspannen sfeer. Onze keuken opent om 8.00 uur en sluit pas om 23.00 uur. We willen als visitekaartje van de stad ook de plaats worden waar je op elk moment van de dag binnen kunt wandelen, een trefpunt voor business. En dat gaat lukken, daar zijn we van overtuigd.”

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

35

Business en achtergrond

Zuiderhuis Isidorus verhuisd naar Graafseweg 21 in Nijmegen

‘Persoonlijke aandac onafhankelijkheid In 2004 vertrok Ton Linssen als directeur bij AON. Twee jaar later, op 1 januari 2006 startte hij aan van de Van Trieststraat met Zuiderhuis en dat was aanleiding voor een interview met Nijmegen Business. Inmiddels is er veel veranderd. Ronald Schieving werd compagnon, de naam veranderde in Zuiderhuis Isidorus en het bedrijf verhuisde naar het mooie pand Graafseweg 21 in Nijmegen. En dus is het tijd voor een nieuw gesprek.

Wie kent Ton Linssen niet? Die vraag is op twee manieren op te vatten. Hij is als specialist in zakelijke verzekeringen heel erg bekend in de regio en Ton kent op zijn beurt ook iedereen die er toe doet. Gezien zijn grote zakelijke netwerk en zijn kennis van zaken was het niet zo verwonderlijk dat de start van zijn nieuwe bedrijf van meet af aan succesvol verliep. Zuiderhuis Isidorus is aangesloten bij Adviz ( Adiviseurs in Financiële Zekerheid ) en NVGA (gevolmachtigd agenten) en is specialist in verzekeringen, hypotheken en bankzaken.

Werkwijze Wat hetzelfde bleef is de werkwijze. Zuiderhuis Isodorus maakt gebruik van de backoffice van het assurantiekantoor van de tweelingbroer van Ton in Weert. “Ik heb er in de tijd na mijn vertrek bij AON geadviseerd over automatisering. Dat leidde er toe dat de backoffice volledig is gedigitaliseerd. Er komt geen papieren dossier meer aan te pas. Dat geeft ons de tijd en de rust om de leuke dingen te doen: directe klantencontacten, want daar zijn we sterk in. Onze kracht is het persoonlijke contact, voor groot en klein, want verzekeren is people business. Daarbij richten we ons op het MKB en de be-

36

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

tere particulier, waarbij we het hele verzekeringspakket aanbieden.”

In 2008 kwam Ton, Ronald Schieving tegen. “Ik kende hem natuurlijk goed, want ik heb hem indertijd zelf bij AON aangenomen. Ronald was inmiddels zijn eigen kantoor gestart in het Limburgse Sevenum. Dat beviel maar ma-

cht en maakt ons speciaal’ tig. We hebben daarom besloten om samen te gaan. Ronald heeft zijn particuliere portefeuille verkocht, de zakelijke portefeuille ingebracht en kwam op 1 juli 2008 als partner in het bedrijf. We hebben onderling verrekend en op die manier zijn we beiden voor de helft eigenaar. Die samenwerking verloopt uitstekend, we motiveren en stimuleren elkaar. Dat loopt goed, want ons kantoor heeft inmiddels 800 relaties, . “Dat is veel wanneer je bedenkt dat je in ons vak heel veel werk moet doen voordat je een klant definitief binnen hebt.”

Verhuizing Het bedrijf groeide voorspoedig, zodat verhuizing noodzakelijk werd. “We

hadden niet alleen behoefte aan meer ruimte, we wilden ook een eigen voordeur. Het nieuwe pand is eigendom van een klant en daardoor hoorde ik al in een vroeg stadium dat er ruimte vrijkwam. De zaak werd snel beklonken en we verhuisden op 1 mei 2009. Geen grote operatie, omdat we een digitale organisatie zijn.”

Ton Linssen en Ronald Schieving geloven in langdurige klantenrelaties. “Een klant binnenhalen is één, zorgen dat hij ook langdurig klant blijft is een ander verhaal. Daarvoor moet je je werk gewoon goed doen, service bieden, altijd voor je klant klaar staan, als ondernemer naast hem staan, advies geven dat hout snijdt en hem werk uit handen nemen. Vooral dat adviestraject is belangrijk, want verzekeren is lang niet altijd de beste oplossing. Ook daar moet je helder in zijn. We gaan voor totaalrelaties, want alleen op die manier kun je voorkomen dat er hiaten optreden in het verzekeringspakket of dat zaken dubbel worden verzekerd.”

Moeilijker Het vak verandert. Ton Linssen: “Het wordt moeilijker, we scholen in het kader van de Wet Financieel Toezicht veel bij. Dat zien we als een noodzaak om voorop te blijven lopen in dit vak.” Ton is registermakelaar in assurantiën, gevolmachtigd agent en erkend hypotheekadviseur, Ronald is specialist in pensioenen. “ En we zijn echt onafhankelijk, aan geen enkele maatschappij verbonden. Ook dat maakt ons speciaal.”

Meer weten? Kijk op www.zuiderhuis.nl nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

37

Business en marketing

Eberson & Nijhof Reclame en Marketing over e-marketing

‘Digitaal zoeken we allemaal’ Maar er waren ook enkele geluiden te horen die de hype rond e-marketing iets dempten. Twitter is leuk, maar niet meer dan een manier om sociaal te opereren.

Datzelfde geldt voor facebook, leuk maar gevaarlijk. Het is namelijk een open platform en u moet er dus op voorbereid zijn dat mensen negatief reageren op uw bedrijf, uw product of dienst. Beroemd voorbeeld: de grootste Amerikaanse fabrikant van fietssloten reageerde heel negatief en ontkennend op een reactie waarin werd gemeld dat hun beste (en duurste) slot met een Bic-pen kon worden geopend. Dom. Toen trok het namelijk pas aandacht. Iemand plaatste een filmpje op You Tube waarin werd getoond dat het wel degelijk kon. Weer een negatieve reactie van de fabrikant. In twee dagen

38

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

tijd kwamen er 16.000 reacties, The New York Times pikte het nieuws op en plaatste een klein artikel. Leverde na vier dagen 600.000 reacties op en hun aandeel kelderde binnen een week met 34%. Dat kan dus gebeuren. Als bedrijf dus alleen in Facebook stappen als er heel goed over is nagedacht en als het in de marketingstrategie past.

Nike Nike bedient wereldwijd honderden miljoenen klanten. Hun marketingbudget is navenant, maar ze gaan er wel uiterst slim mee om. Ze hebben een applicatie in het leven geroepen waarmee je digitaal je eigen voetbalschoenen kunt samenstellen en bestellen. In alle kleuren, van elk materiaal en wanneer je wilt met je naam

in de tong van de schoen geborduurd. Ze hebben hun productieproces zo aangepast dat ze het kunnen waarmaken en het is een doorslaand succes. Nieuw is hun persoonlijke voetbaltrainingsprogramma.

De gedachte is dat je om een goede voetballer te worden een aantal basisvaardigheden moet hebben die je kunt trainen. Je maakt contact via je I Phone en krijgt je eigen trainingsschema. De trainer en spelers van Barcelona geven in filmpjes uitleg over de oefeningen. Je houdt je eigen vorderingen bij en zo ga je vooruit. Een ongekend succes wereldwijd.

Voorbeelden van hoe je e-marketing slim kunt inzetten om je naamsbekendheid te vergroten, maar ook meer omzet te genereren. Nu beschikt Nike over een

Op dinsdag 27 april organiseerde het Tijdschrift voor Marketing in de Jaarbeurs een congres met als titel: ‘Digitaal zoeken we allemaal’. Een eyeopener, met beroemde keynote speakers, zoals de directeur marketing van Nike en de man van Albert Heijn, die hun visie gaven op e-marketing en de do’s en don’ts. Dames en heren riemen vast, want de wereld verandert snel, sneller dan u denkt.

budget van honderden miljoenen en dat heeft de gemiddelde MKB-er niet. Maar ook hij kan leren slim met internet om te gaan. Neem eens contact op met Eberson & Nijhof reclame Marketing om u op weg te helpen.

Zoeken Weet u dat er op dit moment al 1.3 miljard domeinnamen staan geregistreerd? En uw potentiële klant moet die van u daar tussen vinden. Dat wordt zoeken! Tenzij u werkt met een slimme search engine, een manier om uw website beter vindbaar te maken.

“Wij hebben ook een eigen search engine (SEO) ontwikkeld. Wij realiseren topposities in zoekmachines die klanten daadwerkelijk kwaliteitsbezoekers

opleveren”, vertelt Ferry Nijhof.

“Speciaal voor opdrachtgevers die deze vraagstelling bij ons neerleggen is er in 2008 een werkwijze ontwikkeld onder de naam Eberson & Nijhof New Marketing. Een SEO-rapportage bevat vele tips en draagt handvaten aan waardoor de eigen site beter indexeerbaar wordt voor de zoekmachines. Ook geeft dit rapport algemene informatie over belangrijke punten waaraan een website moet voldoen. Om een zo goed mogelijk technisch beeld van de website te geven, wordt deze stapsgewijs aan een aantal criteria getoetst. Aan de hand van deze criteria brengen wij concreet advies uit met verbeterpunten die de indexeerbaarheid en prestaties van de

website verder zullen verbeteren, waardoor ook de bezoekersaantallen zo mogelijk nog verder stijgen. Denk bij SEO-advies aan de volgende mogelijkheden: consultancy per e-mail / telefonisch / op afspraak richting de partijen, technische hulp en controle van de uitgevoerde SEO-adviezen, optimaliseren van de broncode of verwerking van eventuele updates van de zoekmachines. Het werkt vlekkeloos, zodat een bedrijf tegen geringe kosten veel zichtbaarder wordt op het web. En daar gaat het om. Als je eenmaal een goede website hebt, wil je wel gevonden worden. Daar hebben wij onze middelen voor.” Geïnteresseerd? Neem voor meer informatie contact op met Ferry Nijhof, ferry@eberson-nijhof.nl. nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

39

Nijmegen Business borrel

Businessborrel in MANNA

Nee, het was geen grap, Nijmegen Business organiseerde op 1 april weer de traditionele businessborrel in MANNA. Sleutelwoorden: gezellig, druk bezocht, uistekende hapjes, plenty drankjes. En veel b-to-b, precies zoals het hoort. Op deze pagina een foto-impressie. Wilt u er zelf een keer bij zijn?

Bel met Didy, (024) 360 92 88.

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

41

Business en achtergrond

Eric Tonn nieuwe directeur stichting Cardo Sponsors van stichting Cardo aan het woord…

“Wij tonen graag onze maatschappelijke betrokkenheid bij dat wat leeft in de regio Nijmegen”, aldus Perry Willard, directeur van Poelmann van den Broek advocaten. ‘Sinds 2004 sponsoren we Cardo.

Wij bezoeken regelmatig en met veel plezier de voorstellingen en zijn er trots op de stichting te ondersteunen bij de mooie projecten die ze uitvoert in binnen- en buitenland”.

Perry Willard, Poelmann van den Broek advocaten

Als vastgoedonderhoudsbedrijf werkt Hagemans over de gehele breedte van de samenleving. Bij woningcorporaties, zorginstellingen, scholen. Overal waar mensen wonen, werken en leren daar zijn de vaklieden van Hagemans aan het werk. Als bedrijf staat Hagemans graag midden in de maatschappij. Daarom ondersteunen wij het werk van Cardo. Cardo bevordert de integratie tussen mensen met en zonder handicap, op innovatieve wijze.

Het cultureel i- seizoen is hier een geweldig voorbeeld van: medewerkers en relaties van Hagemans wonen deze heel graag bij.

ROVINIJ een zaak van mens en werk, staat in de regio Nijmegen bekend als een bureau dat oplossingen biedt voor elk vraagstuk op het gebied van mens en werk. Vanuit die filosofie voelt ROVINIJ zich erg betrokken bij maatschappelijke en culturele initiatieven en draagt daarom Stichting Cardo een warm hart toe.

Rob Visser, Rovinij

Carel Hagemans, Hagemans Vastgoedonderhoud bv

Ook Axitraxi draagt graag een steentje bij aan het goede werk dat de mensen van Stichting Cardo doen. Axitraxi en Cardo hebben al jaren een prima relatie, die meer is als een puur zakelijke. Wij van Axitraxi zijn blij dat we ons tot de “Vrienden van Cardo” mogen rekenen!

Cis van Beers, Axitraxi

“Wij zijn er trots op Cardo al langere tijd te ondersteunen bij het realiseren van hun doelstelling; het integreren van mensen met een handicap in de samenleving.

Als sponsor van Cardo ontvangen wij voor elke voorstelling een aantal toegangskaarten. Wij nemen geregeld relaties in het kader van relatiemarketing mee naar een voorstelling van Cardo, wat altijd zeer gewaardeerd wordt. De unieke sfeer, de leuke mensen en de fantastische voorstellingen zorgen telkens weer voor een bijzondere avond.” Een geslaagde match tussen MVO en Ondernemen met top amusement.

Mathieu Fluit, MJFP financiële planning

42

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

Op 1 maart j.l. heeft oprichter en directeur van Stichting Cardo, Stefan Rutgers, zijn functie overgedragen aan Eric Tonn. Stefan Rutgers zal na 14 jaar Cardo als senior consultant voor 2 dagen per week aan Pluryn verbonden blijven. Eric Tonn heeft na een inwerkperiode van een maand enthousiast het roer overgenomen. Hij zal zich in de komende maanden verder inwerken en met behoud van al het goede, mooie nieuwe activiteiten voor Stichting Cardo ontwikkelen. “Cardo kan rekenen op een team van enthousiaste medewerkers die met passie en deskundigheid graag willen blijven verbazen en verwonderen.” geeft Eric aan: “Ik denk dat we in de toekomst weer hele unieke ontmoetingen met bijzondere mensen op speciale gelegenheden gaan meemaken”.

Wij zijn bij Cardo aangesloten omdat ik het belangrijk vind dat mensen met een beperking kunnen integreren in de samenleving, op werkgebied maar ook op gebied van kunst of muziek. Cardo laat zien deze mensen tot veel dingen in staat zijn waar wij geen weet van hebben. Inmiddels werkt een van mijn medewerkers als vrijwilligster bij Cardo!

Toppunt van integratie!

Alwin Willems, Bouwbedrijf Willems

Henk Scholten / Volvo gaat voor Duurzame relaties Als eerste autodealer in Nijmegen e.o. is het certificaat ‘Erkend Duurzaam’ gehaald. Met dit certificaat wordt getoond dat “maatschappelijk verantwoord ondernemen” en het milieu een warm hart wordt toegedragen. Een langjarige relatie met Cardo maakt hiervan onderdeel uit.

Op de foto overhandigt Wethouder Jan van der Meer, samen met René Lamers (BOVAG Autodealers) aan Marcel Scholten, dealermanager en Kees Schaaps, adjunct directeur Henk Scholten / Volvo bedrijven het certificaat ‘Erkend Duurzaam’.

HILCKMANN MODE sinds 1892 de meest actuele kledingzaak van Nijmegen e.o. steunt graag een goed doel als Cardo dat integratie voor gehandicapten mogelijk maakt. De realisatie van ontmoetingen tussen mensen met en zonder beperking is essentieel voor een prettige samenleving voor allen. De avondjes uit naar Cardo zijn altijd zeer geslaagd en ook nog eens interessant voor het netwerk van de maatschappelijk betrokken ondernemer van nu.

Marco Rijnberk, Hilckmann Mode

MediaMail is betrokken bij Cardo, omdat wij van mening zijn, dat je dat waar iemand goed in is, moet laten gelden of moet doorontwikkelen. En niet simpel afhaken op zaken, die misschien minder goed lopen of zijn. Iedere keer weer staan we verbaasd over de muzikale kwaliteit die ten tonele wordt gebracht. Ook de avonden met belangeloos optredende artiesten ervaren wij als een feestje.

Henny van Benthem, MediaMail Hestia Makelaars & Taxateurs heeft zich bij Cardo aangesloten omdat je als bedrijf een commerciële ‘drive’ hebt maar ook een sociale ‘drive’. Uiteraard heb je als bedrijf diverse mogelijkheden voor sponsoring maar je moet, helaas, nu eenmaal kiezen. Ons spreekt de instelling Werkenrode/ Cardo aan omdat wij de integratie van gehandicapte mensen in de samenleving belangrijk vinden. Tevens vinden wij Cardo een goed georganiseerde organisatie, toegankelijk, vriendelijke mensen met een goed programma. Wij voelen ons er wel ‘thuis’... Koen van Lunen en Stephan Siebelink, Hestia Makelaars & Taxateurs

Bij Ernst & Young richten we ons op de bevordering van zakelijke, maatschappelijke en economische vooruitgang. Wij onderschrijven dan ook van harte het initiatief van Stichting Cardo om door middel van ontmoetingen tussen mensen met en zonder beperking - in muziek en in theater - de integratie te bevorderen. Omdat deze ontmoetingen de mogelijkheid bieden om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.

Jaap van Bennekom, Ernst & Young

Meer dan 10 jaar geleden kwam Stefan Rutgers bij mij met de vraag of Verhees reclameproductie zou willen sponsoren bij Cardo. Ik kon me geen voorstelling maken van het concept maar hij vroeg me te gaan zitten en de video (jaja) te bekijken. Na 5 minuten zei ik meteen “ja”: een fantastisch doel en een unieke manier om in een heel gezellige en ontspannen sfeer met collega’s, klanten of vrienden te genieten van professioneel theater en muziek.

Ik geniet ervan als ik zie hoe de bewoners van Werkenrode niet alleen plezier beleven maar zich ook inzetten voor alles wat Cardo zo bijzonder maakt.”

Ignaat Verhees, Verhees reclameproductie bv

Stichting Cardo is een onderdeel van Pluryn. Pluryn ondersteunt mensen met een handicap bij wonen, werken, leren en vrije tijd.

Voor informatie kunt u contact opnemen met Jolanda Aalders, stichting Cardo 06-517 225 61 of kijk op www.stichtingcardo.nl

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

43

column

Ontmoet je buur, tijdens de BKD standhouderslunch

Toplocaties

Marie-Louise Buckens, Coördinator Convention Bureau regio ArnhemNijmegen

Voor een vergadering, bedrijfsfeest of een complete huwelijksdag! Door de verscheidenheid aan ruimten en de prachtige tuinen zijn de mogelijkheden onbeperkt.

www.linkedin.com/marielouisebuckens

LinkedIn, Facebook en andere digitale netwerken… Super spannend en leuk om zovéél mogelijk relaties toe te voegen aan je eigen netwerk. Het is bijna een sport!

“Live” netwerken en persoonlijk contact is in deze tijd minstens zo belangrijk.

Een podium voor het vernieuwen en onderhouden van deze persoonlijke contacten zijn natuurlijk de Bedrijven Kontakt Dagen in Nijmegen.

Landgoed Bergzicht De Raaf Rijksweg 232 6582 AB Heumen (024) 358 59 60 www.graafvanheumen.nl

“GIJ ZULT GENIETEN” Het juiste recept voor al uw zakelijke bijeenkomsten…… …..vindt u bij het Vlaams Arsenaal in het hart van het Nijmeegse stadscentrum.

Wij heten u graag van harte welkom!

Niet alleen de beursbezoekers zijn potentiële relaties, maar ook achter uw buurstand kunnen mooie samenwerkingsverbanden schuil gaan. Daarom biedt Convention Bureau regio Arnhem Nijmegen alle standhouders een lunch aan voorafgaande aan de 2e beursdag.

Energie opdoen met een heerlijke lunch, contacten leggen én luisteren naar Otto Wijnen die ons allen op een ludieke manier inspireert om een nieuwe actieve beursdag tegemoet te gaan. Het Convention Bureau biedt u graag deze inspiratie aan, want dat zit in onze genen.

Vlaams Arsenaal

Wij adviseren en ondersteunen organisatoren kosteloos bij hun zakelijke bijeenkomst in de regio Arnhem Nijmegen. We brengen partijen bij elkaar, begeleiden locatiebezoeken en ondersteunen en adviseren bij de voorbereiding van alle soorten bijeenkomsten.

Het toneel voor uw zaken!

Een symposium, (bedrijfs)feest, receptie of diner? De Vereeniging biedt met haar restaurant, café en verschillende zalen een passende ambiance voor elke bijeenkomst van 10 tot 2.200 personen.

Arsenaalpoort 1-4 (024) 324 48 33 www.vlaamsarsenaal.nl

Want weet u wat een bijzondere faciliteiten er in uw eigen regio aanwezig zijn? Authentieke of hippe locaties voor uw zakelijke bijeenkomsten, spannende outdoor mogelijkheden voor de nodige teambuilding, eigen gebrouwen bier proeven en op de fiets lekker de regio door, het is allemaal voor handen. Wilt u over dit alles eens brainstormen? Kom dan naar onze standhouderslunch op woensdag 19 mei en spreek me even aan.

De Vereeniging Keizer Karelplein 2-d 6511 NC Nijmegen (024) 360 81 35 www.keizerkarelpodia.nl evenement.verhuur@keizerkarelpodia.nl

Voor meer toplocaties

44

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

in de regio Scandic Sanadome Nijmegen beschikt over 96 luxe 4-sterren hotelkamers en fantastische thermen faciliteiten. 9 moderne vergaderzalen, voorzien van daglicht, met capaciteit

column

Het witte goud René van Steen Vlaams Arsenaal, Arsenaalpoort 1-4 Tel: (024) 324 48 33 www.vlaamsarsenaal.nl

van 2 tot 240 personen. Officieel ‘Erkend Congresbedrijf’, geclassificeerd met 5 hamers en met gratis High Speed Glasvezel (draadloos) internet.

Scandic Sanadome Weg door Jonkerbos 90 6532 SZ Nijmegen (024) 359 72 00 info@sanadome.nl, www.sanadome.nl

Restaurant The Hunting Lodge is veel meer dan een eetgelegenheid het is een internationaal trefpunt op toplocatie. Zaken­ wereld, industrie, financiële sector, overheid, cultuur en academische wereld bouwen en onderhouden daar hun netwerk.

The Hunting Lodge Beekhuizenseweg 1 6891 CZ Rozendaal (Gld.) 026 361 15 97 www.thehunting.nl reservations@thehunting.nl

Het markantste gebouw van Nijmegen, FiftyTwoDegrees, voor uw event, congres, meeting, borrel, diner, party, trouwlocatie, kortom voor elke gelegenheid!

In Vlaanderen staat ‘het witte goud’ voor twee specifieke groenten: witloof en de asperge. Witloof is tegenwoordig praktisch het hele jaar rond verkrijgbaar, maar de asperge is nog steeds seizoensgebonden.

Vanwege de strenge winter is het aspergeseizoen dit jaar rijkelijk laat begonnen, maar de hunkering naar die perfect witte stengel wordt beloond. Vers van het land en dampend op uw bord. Dat de oude Romeinen de asperge al kende staat vast. Plinius de Oudere noemde hem “een streling voor de tong”. En dat is het. Het is dan ook geen wonder dat het Vlaams Arsenaal op de plek waar de Romeinen hun voetsporen achterlieten en het beste uit de Vlaamse keuken wordt geserveerd, een ode brengt aan ‘het witte goud’. Elke dag kunt u in het Vlaams Arsenaal genieten van de asperge in al zijn variaties. Vanwege zijn zachte smaak past de asperge uitstekend bij het zachte vlees van vis. Plakken zalm worden langzaam gegaard op de warme asperges en geserveerd met botersaus en krieltjes. Of laat u verassen door onze frisse salade met gemarineerde asperges. Natuurlijk wordt de asperge ook op traditionele wijze geserveerd: met botersaus, achterham, krieltjes, ei en gehakte peterselie. Ook de aspergesoep ontbreekt niet. Laat u deze heerlijkheden begeleiden door een passende wijn. Wijnen uit de Elzas zoals een Pinot Blanc en Pinot Gris, of een prachtige Riesling. Voor de liefhebber is de asperge een ware traktatie waar ieder jaar weer reikhalzend naar wordt uitgekeken.

Schroom niet en kom die heerlijkheid proeven in het Vlaams Arsenaal, of proef een van de vele andere gerechten waar de Vlaming fier op is. Dat kan natuurlijk ook op ons terras in de warme lentezon.

Club 52 Neem voor meer informatie contact op met Joke van Vrouwerff.

Jonkerbosplein 52 6534 AB Nijmegen (024) 352 96 67

Tot ziens in het Vlaams Arsenaal.

club52@fiftytwodegrees.com www.fiftytwodegrees.com of www.club52.org

www.conventionbureau.nl nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

45

Business en golf

Golfbaan Landgoed Bleijenbeek opvallend aanwezig tijdens BKD

‘Een eerste kennismaking met het golfspel’ Dutch Golf Company B.V. Zandschelstraat 2-04 5051 HL Goirle The Netherlands

www.dutchgolfcompany.com info@dutchgolfcompany.com Tel. +31 (0)13 5340905 Mob. +31 (0) 624 779808

Vraag een niet-golfer wat hij denkt van golf en je krijgt gegarandeerd een stereotiep antwoord: golf een sport? Hooguit een spel! Wandelen voor bejaarden, een opgewaardeerd spelletje midgetgolf en een golfbaan is een speelwei voor kakkers. Tot het moment dat zo iemand zich serieus in het spel verdiept. En dan worden het golfverslaafden, die niet meer van de baan zijn weg te slaan. Golfbaan Landgoed Bleijenbeek geeft je tijdens de BKD de kans om met een hightech golfsimulator kennis te maken met het edele spel. Want dat is het.

Golfsimulator Golfbaan Landgoed Bleijenbeek is sinds enige tijd de trotse bezitter van een golfsimulator. De golfsimulator is in feite een computer. De achtergrond is een groot scherm, waarop naar keuze holes van verschillende banen kunnen worden afgebeeld. De speler slaat af op een afslagplaats. De bal gaat tegen het scherm aan en de computer berekent aan de hand van een laserdriehoek in een milliseconde, het raakvlak van de club, de balrichting en balsnelheid. De speler volgt de bal richting hole en hij kan zien waar hij zijn bal heeft gespeeld: op de

46

green, in een bunker of in het water. De directe link tussen slag en resultaat maakt het aantrekkelijk. De golfsimulator werd voor de eerste keer tijdens de BKD Arnhem gebruikt door zusterbaan Golfbaan Welderen. Daar was het een doorslaand succes. “Dat gaat het in Nijmegen ook worden.”

BKD Actie Golfbaan Landgoed Bleijenbeek organiseert bijzondere BKD-acties. “Om te beginnen kun je inschrijven voor de GVB in drie dagen voor een bijzondere prijs van g295,-. Dat is dé manier om in korte tijd

nijmegen business | nummer 3 | mei 2 0 1 0

je speelrecht voor alle Nederlandse banen binnen te halen. Bovendien bieden we een kennismakingsarrangement aan waarin je voor g150,- in zes lessen van telkens een half uur de basisslagen van het golfspel leert. Dan ben je al een heel eind op weg. Bij het arrangement horen ook het speelrecht op de pitch & puttbaan en de oefenfaciliteiten gedurende twee maanden. In onze golfshop kun je voor aantrekkelijke prijzen voor die tijd een golfset huren. Dat is de beste manier om met golf kennis te maken.” Onze stand staat op het OSRN-plein tijdens de BKD-Nijmegen op 18 en 19 mei in het Triavium.

een

oase aan creatieve mogelijkheden

We zien u graag tijdens de BKD Nijmegen op 18 en 19 mei

F-Graphics, grafische vormgevers + Kerkenbos 11-09 + 6546 BC Nijmegen + 024 373 22 99 + info@f-graphics.nl + www.f-graphics.nl

Het is tijd voor Breed!

De grillen van de economie maken van flexibiliteit de nieuwe norm! U vangt pieken en dalen op door de inzet van gekwalificeerd personeel waar en wanneer het nodig is. U zoekt tijdelijk personeel dat zorgt voor een directe resultaatverbetering. Het is dus tijd voor de mensen van Breed!

Wij

praten

u

graag

bij

over

alle

mogelijkheden. Mogelijkheden voor het inzetten van Breedmedewerkers op het gebied van bijvoorbeeld postbezorging, schoonmaak of digitale archivering.

Maak kennis met Breed. Wij laten u graag kort en krachtig zien hoe flexibel de inzet van Breed personeel voor u is.

Bel (024) 64 99 122 of kijk op www.denkbreed.nl E-mail: verkoop@denkbreed.nl