BKD nijmegen
Bedrijven Kontakt Dagen | 18 en 19 mei 2010
tio en nv co
www.bkd-nijmegen.nl
nb
ur
ea
u.
nl
OSRN voor vijfde keer present tijdens BKD
Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen
18 en 19 mei 2010
Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen 1
2
3
4
5
42
43
6
7
8
9
10
11
12
14
15
17
M
L K
N
O
J
36
37
38
39
40
41
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
I
P
G
Q R
F
OSRN plein
T
E
S U
Restaurant
W
C
D
V
Themaplein
B
X
A
82
OSRN plein
81
4-
79
pl
32
ei
78
n 31
77
30
76
74
73
72
71
70
68
67
65
64
63
62
61
60
59
BC Moenen 28
27
26
24
OSRN-plaza Alewijnse Nijmegen Utiliteit bv ArboNed BV AVG Holding Heijen BV Breed DAR Milieuservice BV De Bedrijfspoli Dusseldorp Inzameling en Recycling F-Graphics Flavius Assurantiën en Financiën BV EDN Reclame Briljant Schoonmaak & Bedrijfshygiene BV Gibo Groep Accountants en Adviseurs
2
66
23
22
21
58
16
34
33
80
35
02
20
19
18
Golfbaan Landgoed Bleijenbeek G.H.W. Assurantie Adviseurs Kaliber Adviseurs Kompas Veiligheidsgroep No-hair Studio Quinfox Automatisering BV Rokade BV SITA Recycling Services UWV Werkbedrijf VWG Nijhof WerkDirekt Uitzendbureau Werkwijzer Uitzendbureaus Willems Winssen BV
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
STAND BEDRIJFSNAAM 1 Safe2 Lock 2 Belvisie Zakelijk 4 Burggolf 5 Jobstap Lent 6+7 Novio Cresco Benda drukkers Vormweijs Scheers belastingadvies Den Brok bouwmaterialen Valdin RM2 kozijnen Unicum adviesgroep TCS consultants RICOH document center Reverti arbo & re-intergratie Bridger HOBIJ Hekkelman Pulles & Boom Fonville In het kader van Smart materials & more Hekkelman Weekkrant De Brug 9 D.O.E.N. BV 10 I&G EVENTS 11+12 ACR De Tunnel 14+15 De Gelderlander 17 Keizerstad FM 21 Van Ooijen Hoveniers 26 City Jet Antwerpen 27-28 Wensink Nijmegen - Alfa Romeo 36 Mailblast 37 Share 2 Win 38 Borchert Systemen BV 39+40 Fonville Schoonmaakbedrijven BV 41 XXL Press 42 Myrtax Dienstverlening 43 The China Desk 44 Praktijk Onderwijs ( Stichting Pro Nijmegen) 45 TDG BV Ocean & Air Department 46 Ligtpunt / Interagt 47 Westplant Green Facility BV 48-49 Novema 50-51 Triple S BV 52 AB Cleaning 53 Regus 54 Marcusse 55 DigiProfs Computersupport 56 BBCC 57 Easy Golf Store 72 Traa Telecom Business 73 Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders BV 74 Multi Copy
58-63/19+20 JVC Plein Cuijk Invent P&O Arts en Denissen catering Leo van Schaijk Hofmans Tapijten De Brabander Peter en Ans Schaap Spelverhuur en Evenementen 16 Canon Business center Oss 20-24/64-68 Businessclub Moenen Garage Vermeer & Kersten Lelieveldt Quirino Romijnders Rovinij Ruttengroep Simply Me The Glass House Van Bergen CS 30-34/76-81 Nul 24 plaza Anca autoglas en alarm Benda Drukkers Bubbles BedrijfshygiĂŤne Service Business Center Groep BV De Moor Creators Finovion Nijmegen BV Groenewegen & Partners Gerechtsdeurwaarders JG-Com Led Lighting and Audio Solutions Mazars Koffiebranderij Peeze V,W,X BNI Chapter Lotus Elst Carriere Support Hekkelman Advocaten & Notarissen Global Gardening Het Kookcollege Wijchen Ross Advocaten Zevenaar Timbers Internetdiensten Arnhem Tarsus Design Grave Burghouts Schilderen en Isoleren CP Sports Elst Soaim Interim Management Beuningen Rob Gieling Fotografie ZCC Automatisering Arnhem Timmermans Koch en Brink Mediamail A Freriks Energetisch-management C+D TAILORMADE Credit Management Services E+F Van Tienen Drankautomaten BV G+H Rode Kruis Afd. Nijmegen I+J Atama Solar Energy B.V. K Zorggroep Care Free M,N,L,O COS Gelderland P+Q Med-Ex BV S+R Modus Bouwconcepten T Stichting Koprol U Eberson & Nijhof Organisatie BKD
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
3
Coverstory
OSRN voor vijfde keer present tijdens BKD
‘Uitstraling is voor ons belangrijk’ voelen zich verbonden met de OSRN en dat dragen ze op het OSRN-plein.”
Gibo Groep
De kracht van het concept zit volgens Maurice Gubbels ook in de sfeer die tijdens de beurs heerst. “Het is een sfeer waar bedrijven zich goed bij voelen. Zakelijk, informeel, laagdrempelig, maar ook met de nodige ontspanning. Dat is de juiste voedingsbodem voor succes. De deelnemers aan het OSRNplein, dit jaar toch weer zo’n 25, zijn op hun beurt onze ambassadeurs. Ze
4
Leon van Beek is regiodirecteur van de Gibo Groep en als sinds het begin loyaal deelnemer aan het OSRN-plein tijdens de BKD. “Voor ons is het een unieke gelegenheid om in twee dagen tijd heel veel zakelijk bekenden te spreken tegen relatief lage kosten. Wij richten ons niet direct op acquisitie, zo werkt het niet in het accountantsvak. Wij verkopen vertrouwen en dat bouw je niet in één gesprek op. Daarom verwachten we geen nieuwe klanten te scoren. Dat betekent niet dat er niet altijd wel iets aan de strijkstok blijft hangen. Je doet nieuwe contacten op, breid je netwerk uit en het is bovendien hartstikke gezellig. Ik vind deelname aan de BKD in elk geval geen straf.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Quinfox Margriet Verhagen is account officer van Quinfox. “Wij doen nu voor de derde keer mee. De eerste keer meldden we ons te laat aan voor een plaats op het OSRNplein en stonden we in de buurt. Daar hebben we van geleerd en nu staan we er voor het tweede jaar op rij. Wij gaan Your Q promoten, ons online ICT-concept. Ook wij staan er niet om meteen een complete orderportefeuille te vullen. Vorig jaar voerden we vele goede gesprekken en deden we goede contacten op. Netwerken vinden we belangrijk. Bovendien werken we door deel te nemen aan het vergroten van onze naamsbekendheid in de regio. En is ben het met Leon eens dat deelname ook nog gezellig is.”
Happy Hour De OSRN staat er om bekend dat het ook echt iets maakt van de beursdeelna-
De OSRN is vanaf het begin een trouwe partner van de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen. Businessclubmanager Maurice Gubbels geeft een eenvoudige verklaring: “Wij zien het als onze taak om deelname voor onze leden te faciliteren en om in gezamenlijkheid te zorgen voor een goede OSRN-presentatie. Bovendien doen we altijd nieuwe contacten op, dus is de BKD ook voor de OSRN belangrijk.”
me. Een prachtige uitstraling op een eigen plein, eigen horeca, een happy hour en dit jaar valt de maandelijkse OSRNbijeenkomst op 18 mei, dus alle OSRNleden krijgen een uitnodiging om vooral de beurs te bezoeken. “We maken er iets van, we zorgen voor ons eigen stukje entertainment, waardoor we als OSRN-plein een aanzuigende werking hebben. Mensen bezoeken ons en blijven graag hangen.”
Stand van zaken OSRN doorstaat de crisisjaren goed. Maurice Gubbels: “We hebben natuurlijk net als andere bedrijven te maken met wat faillissementen en het debiteurenverhaal geldt ook voor ons, maar wat betreft het aantal leden zitten we nog steeds goed en is er zelfs nog een licht stijgende lijn. Als bedrijven het hoofd boven water willen houden zul-
len ze zichtbaar moeten zijn. In zo’n periode is een goed netwerk extra belangrijk. Je ziet merkt dat bijvoorbeeld tijdens onze maandelijkse businessclubavonden. Die zijn drukker bezocht dan ooit. Bedrijven die je voorheen bijna nooit zag geven nu steeds meer acte de presence. Dan merken ze ook dat een businessclub als de OSRN ook daadwerkelijk zakelijke voordelen met zich meebrengt.” Maurice realiseert zich dat op veel directiekantoren een afweging wordt gemaakt: ‘doorgaan of niet?’.Maar dan hoop ik wel dan men zich op dat moment ook realiseert dat de OSRN een enorme toegevoegde waarde kan hebben. Voorwaarde is wel dat je wel actief moet zijn en je gezicht moet laten zien. Zakelijk netwerken is immer net werken.“ Misschien is daarom het aantal opzeggingen tot dit moment zelfs lager dan vo-
rig jaar rond deze tijd. Laten we hopen dat het zo blijft.” Wilt u een bezoek brengen aan de BKD, download een gratis entreebewijs op www.bkd-nijmegen.nl. Wilt u nog deelnemen aan het OSRN-plein op de beurs? Kijk op dezelfde site en mail met Maurice Gubbels: maurice.gubbels@nec-nijmegen.nl.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
5
Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen
BKD Nijmegen wordt beter dan ooit
‘Nodig uw relaties uit!’ Bijna vol
Ondernemer van het Jaar
Netwerkbijeenkomst
Op dit moment leggen we de laatste hand aan de beursindeling en de beurs is zo goed als vol (er zijn bij het ter perse gaan van dit magazine nog enkele stands beschikbaar). Dat alleen al is een prestatie van formaat. Het geeft ook aan dat de BKD na vier jaar een vaste positie in het Nijmeegse heeft veroverd.
En dan zijn er de vaste componenten: de verkiezing van de Ondernemer van het Jaar door Wegener, de modeshows en de presentatie en borrel van Stichting Koprol. Ook nieuw is de borreltaxi. Kijk hoe u gemakkelijk met een taxi naar huis kunt op www.bkd-nijmegen. nl, waar u een link aantreft naar Munckhof Taxi Nijmegen.
Op 26 april organiseerden we de eerste netwerkbijeenkomst voor standhouders van de beurs in 2010 in 52 Degrees. Dick van Londen gaf uitleg over de manieren waarop je een succes maakt van je beursdeelname. De bijeenkomst werd zo altijd afgesloten met een borrel. Educatief, maar vooral ook een uitstekend moment om te netwerken!
Nodig relaties uit U treft tijdens de BKD vele vaste standhouders aan, al dan niet verenigd in pleinen. De OSRN, Nul24 en JVC Cuijk, maar ook Businessclub Moenen en drie chapters van BNI. De lunch voor de standhouders op de tweede beursdag wordt georganiseerd door het Convention Bureau. De talloze standhouders maken onze beurs compleet, zowel op de ijsring op de eerste etage als op het Lifestyleplein. Het wordt een aantrekkelijke beurs. Nodig daarom ook uw relaties uit, want de BKD is een uitstekend platform om contacten te onderhouden. Dat heet relatiemanagement!
6
Heeft een beurs bestaansrecht? Heeft een beurs nog bestaansrecht? Meer dan! De VPRA (branche-organisatie voor marketeers en reclamebureaus) denkt dat ook. Zij constateert dat bedrijven korten op hun marketingbudgetten. Om dat te compenseren investeren ze steeds vaker tijd en geld in sociale netwerken om opdrachten binnen te halen. Netwerken is dus de sleutel. Daarom is de BKD in 2009 gestart met de voor standhouders gratis BKD-netwerkevents het hele jaar door. Standhouders komen zo vier à vijf keer per jaar bij elkaar voor sportieve, educatieve, maar vooral gezellige events. En dat is een belangrijke aanvulling op de twee beursdagen.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Op 18 en 19 mei is het zover, u bent vanaf 14.00 uur van harte welkom op de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen in het Triavium. Onze slogan ‘mooier, beter, groter’, maken we volledig waar. Er zijn meer standhouders, we verwachten meer bezoekers en de beursindeling is een plaatje. Kom daarom kijken, u kunt als zakelijke gast gratis toegangsbewijzen downloaden op www.bkd-nijmegen.nl.
Lifestyle plein
102 Supplience 103 Ammené 104 Kamerbeek Juweliers 105 Pacific Spa’s 106 This Works 107 Jee-O 108 Hoogenboom Mode 109 Mode & Design 110 Tarcise 111 Jacobs Mode 112 Entree 113 Tom van Zuijlen
114 Auto Traa 115 Simako BDM BMW motorrad dealer 116 Lexus Arnhem 117 Jonker techniek 118 Verhees Reclameproducties 119 Autobedrijf Van Haren 120 Auto Elektro Maas & Waal 121 Kees van Gent Banden - Wielen 122 BNI 123 BNI
Neiva ontwerp & bouw WeimersWoonWerk De Penningmeestersch Human Connexion Drukkerij Malden Friendly Cargo Hartemink De Beeldmakers Incontro Koffieland Van Vliet advocaten Querner Nijmegen Van der Wielen Hoveniers 124 Convention buro 125 Convention buro Maison van de Boer Omnivents evenementenorganisatie Club 52 Scandic Sanadome 126 Omroep Gelderland 127 Eberson & Nijhof 128 Océ 129 Océ 130 Bar La Vie 131 Catwalk modeshow
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
7
uit de adviespraktijk van accon avm
Fiscale faciliteiten voor expats Nijmegen en wijde omgeving kent veel innovatieve industriĂŤle bedrijven die zich bezig houden met hoogwaardige onderzoeks- en ontwikkelingsactiviteiten, elk op hun eigen specifieke gebied. Innovatie kan immers leiden tot nieuwe gebruikstoepassingen van het product, vergroting van marktaandeel en dus een (nieuwe) voorsprong van het bedrijf op zijn naaste concurrenten. Zoals u zich zult kunnen voorstellen is het dan wel belangrijk dat u over het benodigde aantal medewerkers met de gewenste kwalificaties beschikt. Wanneer het lastig is deze medewerkers in Nederland te vinden kunt u als ondernemer proberen ze in het buitenland te werven. Zeker voor jonge(re) werknemers met een aantal jaren specifieke werkervaring is het attractief en leerzaam om eens in een ander land rond te kijken. Een dergelijk avontuur over de grens levert de werknemer echter wĂŠl extra uitgaven op zoals reis-, verblijfs- en vaak dubbele huisvestingskosten. Om Nederland voor hooggekwalificeerde buitenlandse werknemers (expats) aantrekkelijk te maken kent Nederland een mooie faciliteit in de Wet loonbelasting; het betreft de zogenaamde 30% regeling. Wanneer aan een aantal voorwaarden wordt voldaan kan de werkgever aan de werknemer voor een periode van maximaal tien jaar een belastingvrije kostenvergoeding van 30% van het loon verstrekken voor bovengenoemde extra kosten voor de expat van zijn/ haar tijdelijke verblijf in Nederland. Ter vermindering van administratieve lasten hoeft de kostenvergoeding niet te worden onderbouwd met bewijsstukken van gemaakte kosten. Een van de belangrijkste voorwaarden om in aanmerking te komen voor de 30% regeling is dat de expat beschikt over een specifieke deskundigheid die niet of schaars aanwezig is op de Nederlandse arbeidsmarkt. Of de expat inderdaad over deze deskundigheid beschikt wordt door
de Belastingdienst op basis van de opleiding, de werkervaring en het beloningsniveau getoetst. Aan het vereiste betreffende de werkervaring is bijvoorbeeld voldaan indien de werknemer tenminste tweeĂŤnhalf jaar in een vergelijkbare functie heeft gewerkt. Om maximaal van de faciliteit te profiteren is het relevant dat werkgever en werknemer gezamenlijk binnen vier maanden na aanvang van de tewerkstelling een verzoek om toepassing van de 30% regeling bij de Belastingdienst indienen. Voorts moet de regeling correct in de salarisadministratie van werkgever worden opgenomen. Bijkomend voordeel van de 30% regeling is dat de expat, buiten het jaar van aankomst en van vertrek, geen Nederlandse vermogensbelasting (box 3) hoeft te betalen. Wanneer de door de expat gemaakte werkelijke kosten hoger zijn dan de vastgestelde vergoeding volgens de 30% regeling dan bestaat de mogelijkheid om eerstgenoemde hogere kosten te vergoeden. Onder omstandigheden kan de 30% regeling ook worden toegepast op werknemers die vanuit Nederland naar het buitenland worden uitgezonden. Ook voor de pensioenopbouw van de expat gedurende de tijdelijke tewerkstelling in Nederland kent Nederland soepele regelingen. Uiteraard kan de expat in Nederland bij de werkgever pensioenrechten opbouwen. Met inachtneming van enkele voorwaarden kan echter ook de opbouw van de buitenlandse pensioenregeling worden voortgezet. Ook waardeoverdracht van in Nederland opgebouwde pensioenrechten naar het buitenland is onder voorwaarden mogelijk. Als u vragen heeft over de toepassing van de 30% regeling of andere fiscale vragen aarzelt u dan niet even vrijblijvend contact op te nemen; erikjansen@ acconavm.nl of 024-360.38.16 Wij maken graag tijd voor u.
Erik Jansen, directeur belastingadvies e-mail: erikjansen@acconavm.nl internet: www.acconavm.nl tel. 024 - 360 38 16
8
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Business en achtergrond
Blijderveen Lichtreclame vervangt neonreclame Bovemij
‘Wij zijn helemaal tevreden’ Bovemij Verzekeringen zit al 18 jaar met het hoofdkantoor aan het Takenhofplein in Nijmegen. dat betekent dat de buitenreclame net zo oud is. Er kwamen steeds meer storingen, dus stelde Marcel Boers van Blijderveen Lichtreclame voor om eens te kijken naar vervanging door ledreclame. Dat levert een belangrijke energiebespraing op en wordt bovendien gesubsidieerd. Cor Trum (senior medewerker facilitaire dienst) was zijn contactpersoon.
Waarom zaken doen met Blijderveen Lichtreclame. Cor Trum: “Bovemij heeft de stelling dat we zoveel mogelijk zaken proberen te doen met lokale ondernemers. Blijderveen Lichtreclame deed al het onderhoud aan de neonreclame. Die samenwerking verliep uitstekend. Dus toen het voorstel kwam de reclame aan drie zijden van ons gebouw te reviseren hebben we er serieus naar gekeken en het
leek ons een goed plan. Dat de overheid 44% meebetaalt op onderdelen van de reclame was een extra stimulans. Bovendien past het in ons MVO-beleid.”
Hele klus De vervanging van de neonreclame was een klus die in totaal een week in beslag nam. “Dat begon met het verwijderen van de voorkappen en neon. Er werden nieuwe
basisletters in het bestaande stramien gemaakt. De leds en bekabeling werden gemonteerd en de kappen kwamen er weer op. Het ging allemaal goed. Bovemij beschikt nu over prachtige duurzame verlichting aan drie zijden van het pand. Voor ons een mooie klus en weer een tevreden klant.” Dat beaamt Cor Trum: “Wij zijn inderdaad helemaal tevreden.” Voor meer info: www.blijderveen.com
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
9
Business en achtergrond
Kompas BHV wordt Kompas Veiligheidsgroep
‘Veiligheid van uw medewerkers staat altijd voorop’
10
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Kompas Veiligheidsgroep gebruikt de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen om de nieuwe naam, logo en website te presenteren. De naamswijziging was nodig, omdat het bedrijf veel bredere diensten verleent dan alleen bedrijfshulpverlening. ”BHV blijft voor ons belangrijk, maar wij zijn ook het adres voor consultancy en veiligheidsproducten. Bovendien kunnen we op deze manier onze dienstverlening gemakkelijk verder uitbreiden.”
Ton Plönes en Ronald Vink hebben meer dan twintig jaar praktijkervaring in de veiligheidsbranche. Ton Plönes: “Veiligheid van werknemers en bezoekers heeft in bedrijven en instellingen een hoge prioriteit. Bovendien stelt de wetgever eisen aan veiligheid in en rond bedrijven. Wij zijn met Kompas Veiligheidsgroep een ervaren dienstverlener, met een werkwijze die wordt gekenmerkt door een no nonsense aanpak van zeer deskundige praktijkmensen. Eerlijk en transparant, met oplossingen op maat. Daarin zoeken we onderscheid.”
Onderscheid Kompas Veiligheidsgroep biedt met veertig medewerkers een compleet assortiment in diensten en producten. “Een samenwerking kan bijvoorbeeld beginnen met een risico-inventarisatie, gevolgd door een advies op maat. Wat is er al, wat is nodig, zijn werknemers gecertificeerd en hoe wordt dat geregeld. We werken alleen met eigen instructeurs in loondienst, waardoor we grip houden op de kwaliteit van onze dienstverlening.” “Wij zoeken onderscheid in dienstverlening op maat”, vertelt Ronald Vink. “De klant kiest in opleidingstrajecten bijvoorbeeld voor incompany of voor open inschrijving, wij zijn landelijke georganiseerd (wij komen naar u toe), onze diensten zijn vooral praktisch en kosteneffectief. Dat heeft uiteraard ook gevolgen voor onze prijs. Wij verzorgen herhalingscursussen, evalueren, werken met digitaal oefenmateriaal voor cursisten en we beschikken over ruim dertig
locaties door heel Nederland. Bovendien werken we met gecertificeerde instructeurs die ook nog actief zijn binnen de brandweer en als kaderinstructeurs bij hun verenigingen.”
Kwaliteit Kwaliteit staat bij Kompas veiligheidsgroep centraal. “In alles wat we doen. In opleiding werken we dus met eigen mensen, deskundig, maar toch zelf opgeleid en uniforme lesinhouden. Onze consultancy is gebaseerd op ervaring, door mensen die vaak al tientallen jaren werkzaam in het vak zijn, maar zich nog dagelijks verdiepen in wijzi-
gingen in wetten en regels. Wij zijn CEDEO-erkend voor de open en maatwerkopleidingen, ISO 9001 Certiked gecertificeerd en we beschikken over het CBR/CCV certificaat. Volgens richtlijnen CBR/CCV moeten beroeps chauffeurs, 35 herscholingsuren maken in 5 jaar, BHV en VCA vallen daar ook onder, wij zijn daarvoor gecertificeerd.” Kwaliteit geldt voor de mensen van Kompas Veiligheidsgroep evenals duurzaamheid. “Zorg voor het milieu is voor ons een wezenlijk onderdeel van verantwoord ondernemen. In onze milieubeleidsverklaring beschrijven we de doelstellingen die we nastreven.
Dat varieert van uitwisseling van kennis, voorkomen van de milieubelasting die samenhangt met de producten en diensten van Kompas Veiligheidsgroep, maar bijvoorbeeld ook de introductie van een fietsplan voor medewerkers, invoering van papierscheiding en energiereductie. Deze doelstellingen vormen het uitgangspunt voor de milieuactiviteiten van de Kompas Veiligheidsgroep.”
BKD De afdeling Consultancy houdt zich bijvoorbeeld bezig met RI&E. “De werkgever is op grond van de Arbowet 2007 verplicht om een beleid te voeren op het gebied van arbeidsomstandigheden. Dat moet hij doen aan de hand van een verplichte Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E). Deze RI&E brengt de risico’s op het gebied van Veiligheid, Gezondheid en Welzijn in kaart. Dit moet schriftelijk gebeuren. De RI&E moet gebaseerd zijn op actuele inzichten. Na het in kaart brengen van de risico’s moet er een plan van aanpak worden gemaakt. Kompas Veiligheidsgroep inventariseert na een rondgang door het bedrijf alle aanwezige risico’s. Daarna stelt onze gecertificeerde deskundige een plan van aanpak op.” Kompas Veiligheidsgroep is een trouwe standhouder van de Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen. “omdat we het een uitstekend platform vinden om onze diensten aan een breed publiek aan te bieden, maar vooral ook om te werken aan onze naamsbekendheid. Daar maken we werk van.”
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
11
Business en achtergrond
Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders presenteert een kostenloze nieuwe dienst
‘De laatste sommatie’
Joost van Kekem en André Leander
12
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Uw laatste aanmaning, op het briefpapier van Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders.
Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders uit Ede is vanaf 1974 gegroeid naar 76 medewerkers. Het is een toonaangevend incassobureau in Gelderland, dat als doel heeft ondernemersrisico’s beheersbaar te houden. Schuman combineert haar incassopraktijk met een eigentijdse deurwaarderspraktijk. Het gehele incassotraject onder één dak. “Rechtvaardig, daadkrachtig en vasthoudend. Onze praktische en innovatieve aanpak dringt debiteurenrisico’s terug, maakt ze beheersbaar en voorkomt ze. Op nationaal en internationaal niveau. De Laatste Sommatie is speciaal ontwikkeld om incassoproblemen te voorkomen.”
‘De Laatste Sommatie’ Schuman Incasso & Gerechtsdeurwaarders is met als titel ‘De Laatste Sommatie’ in 2008 gestart met een nieuwe dienst. Een dienst die debiteuren in laatste instantie herinnert aan een openstaande factuur voordat deze uit handen wordt gegeven aan een incassobureau. Het resultaat is dat veel facturen alsnog worden betaald, zonder dat daar voor de opdrachtgever en debiteur kosten aan verbonden zijn. En het werkt uiterst eenvoudig. André Leander en Joost van Kekem leggen uit.
Heldere procedure ‘De Laatste Sommatie’ is een dienst die Schuman heeft ontwikkeld om het debiteurentraject te versnellen. André Leander: “Het gaat om de laatste aanmaning die kosteloos vanuit ons kantoor op ons briefpapier wordt verstuurd. Een klant kan met de Schumancode inloggen op onze website. Hij vult de NAW- en de
je het gebruiken, dan mag het. Het enige dat je doet is bij ons een Schumancode aanvragen, waarmee je op onze website kunt inloggen.”
A tot en met Z
factuurgegevens in, wij drukken de gegevens op ons briefpapier af en sturen de sommatie in onze enveloppe naar de debiteur. De brief sommeert de debiteur op een nette, maar duidelijke manier om de factuur binnen vijf werkdagen te voldoen op het rekeningnummer van de klant. 80% respondeert, waarvan 50% door te betalen en 30% door contact op te nemen. Na acht dagen krijgt onze klant automatisch een e-mail met de vraag of de factuur is voldaan. Is dat niet zo, dan heeft de klant de mogelijkheid het incassotraject te laten starten. Annuleren van de opdracht is dan tevens mogelijk. Dat betekent dat je na die dagen precies de status van je debiteuren kent en dat je helderheid in je procedure brengt. Je bespaart tijd en energie en je houdt als bedrijf je liquiditeit overeind. ‘De Laatste Sommatie’ is kosteloos. Je hoeft ook geen contract te tekenen of abonnement te nemen, wil
Indien de klant dat wil wordt na tien werkdagen gestart met een incassoprocedure. “De 15% incassokosten met een minimum van g35,-- aan dossierkosten worden in beginsel verhaald op de debiteur”, aldus Joost van Kekem. “De incassoprocedure bestaat minimaal uit twee keer sommeren en een keer bellen. Na 30 dagen neemt de klant de beslissing: dagvaarden of stoppen met het traject. We hebben naast eigen gerechtsdeurwaarders ook een zevental juristen in dienst. We leveren dus de complete dienstverlening van A tot en met Z. Daarmee is een incasso-procedure via ons altijd gemakkelijker dan via een regulier incassobureau of advocatenkantoor, want die moeten bijvoorbeeld voor het uitbrengen van een dagvaarding toch een gerechtsdeurwaarder inschakelen. Bij ons kies je voor one-stop-shopping in een compleet incasso-traject.”
BKD Ondernemend Ede en Arnhem zijn inmiddels bekend met De Laatste Sommatie. Nu wil Schuman ook ondernemend Nijmegen enthousiasmeren over De Laatste Sommatie. Schuman komt naar de BKD om de dienst meer bekendheid te geven. “Op dit moment maken ongeveer 1000 klanten gratis gebruik van die dienst. Dat is voor ons het beste bewijs dat het werkt.” Meer weten? Kijk op www.schuman.nl.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
13
Business en achtergrond
Flavius Assurantiën en Financiën over het vak
‘Zelfstandig en volstrekt onafhankelijk’
Flavius Assurantiën en Financiën is als advieskantoor werkzaam op het gebied van het beheer van alle assurantiezaken (zowel zakelijk als privé), hypotheekadvies en andere diensten op het gebied van de financiële dienstverlening. Het bedrijf is van oorsprong zeer actief in de zakelijke markt. “Voor ons is elke cliënt
14
belangrijk en krijgt daarom die aandacht die nodig is. Van het verzekeren van de scooter van Stijn Gerrits (Peeman Dranken) tot het volledige risicomanagement van een wereldwijde speler als A. Hakpark BV. De samenwerking start altijd met een goede analyse, gevolgd door een advies op maat. Wij zijn een veelzijdige
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
en vernieuwende dienstverlener met vele specialisaties en met een breed dienstenpakket. In onze visie zijn vertrouwen en zekerheid de centrale waarden.”
Verrassend zelfstandig Flavius heeft bij hun klanten een goede naam opgebouwd, maar hoe communi-
“Flavius is al jaren toonaangevend in dienstverlening op het gebied van risicomanagement, assurantiën en financiën”, vertellen Jacques van Rijswijk, Pascal Stapelkamp en Jerry Croes. Zij vertegenwoordigen Flavius “naar buiten”. “We doen ons werk goed, voor grote en kleine klanten, regionaal en landelijk. Maar hoe vertel je dat de buitenwereld?”
ceer je dat naar de rest van de wereld. “Door te vertellen dat we als specialisten alle kennis en ervaring in huis hebben? Dat mag je van elke assurantiespecialist en financieel deskundige verwachten. Dat ons opleidingsniveau ongekend hoog is? Geldt eigenlijk hetzelfde voor. We onderscheiden ons in elk geval wel in onze zelfstandigheid, want dat zijn we echt. Wij bieden producten van alle verzekeraars aan, zodat we een echt onafhankelijk advies kunnen uitbrengen. We hebben geen volmachten, want ook dat heeft invloed op je onafhankelijkheid. De klant merkt dat niet meteen, maar bij nadere bestudering zal blijken dat zijn verzekeringen steeds bij dezelfde maatschappij zijn afgesloten. Wat ons ook kenmerkt is dat we voor alle klanten even hard lopen. De dagelijkse praktijk wijst uit dat het bij andere bedrijven anders is. Daar gaat de grotere klant altijd voor. Wellicht zijn we gewoon iets te bescheiden.”
Vertrouwen Een goede manier om de kwaliteit van een kantoor te beoordelen is om een blik
te werpen op de klantenportefeuille. Welke bedrijven stellen vertrouwen in Flavius? “En dan komen er verrassende opdrachtgevers tevoorschijn, op vrijwel alle terreinen, van MKB tot hotellerie en horeca. Zoals Cornelissen Transport, Giesbers Bouwgroep, Humpreys restaurants en A. Hakpark BV, bij het grote publiek misschien niet meteen bekend, maar wel een wereldspeler op het gebied van aanleg en onderhoud van ondergrondse infrastructuur, testen, inspecteren en reinigen van leidingen en vaten van complete petrochemische installaties en het in- en uitwendig bekleden van buizen voor de olie-, gas- en waterleidingmarkt inclusief offshore leidingen en de productie en installatie van lichten zendmasten. Bij A. Hakpark werken meer dan 2.000 medewerkers in verschillende werkmaatschappijen zoals A. Hak Industrial Services, A. Hak Leidingbouw en A. Hak International. “Het bedrijf is een wereldwijde speler. Van de boorplatforms tot de Sahara, maar ook als aanlegger van ondergrondse infrastructuur hier in de regio, het bedrijf is overal zichtbaar. Je kunt je voorstellen
dat zo’n bedrijf de meest uiteenlopende soorten risico’s wil verzekeren. Dat gehele pakket aan risicomanagement voeren wij al jaren voor ze uit, mensen, machines en voertuigen, leven en schade. Dat doen we met Nederlandse en buitenlandse verzekeringsmaatschappijen. Je kunt je voorstellen dat we daar trots op zijn. Dat geeft misschien nog het beste aan op welk niveau we kunnen werken. Maar zoals gezegd, ook een kleinere klant krijgt bij ons alle aandacht.” Flavius werkt dagelijks aan het vergroten van de naamsbekendheid. “Dat doen we onder andere ook door deel te nemen aan de BKD Nijmegen. Je vindt ons als OSRN-lid natuurlijk op het OSRN-plein. Kom gerust langs op 18 en 19 mei in het Triavium voor een kennismaking.” Kijk ook op:www.flavius.nl
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
15
Business en finance
Rules don´t Rule
Gert
Christina
Ronald
Nick
Niels
Hans
partner-aandeelhouder Controlepraktijk
manager OMB Compliancepraktijk
senior manager Compliancepraktijk
16
belastingadviseur manager Tax
belastingadviseur manager Tax
partner-aandeelhouder Compliancepraktijk
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Rein
junior manager Controlepraktijk
Succesvolle ondernemers zijn als pubers. Ze weten hoe het hoort, maar doen het toch anders. Ze hebben meer met autonomie dan met autoriteit. Meer met initiëren dan met imiteren. Breken met conventies leidt tot succes.
Bij Mazars zijn we ook gewend eerder kansen dan bedreigingen te zien. Daarom werken onze fiscalisten nauw samen met onze accountants. Inventiviteit is het sleutelwoord bij Mazars. Hierbij hebben wij aandacht voor zowel de zakelijke- als de privébelangen van u als ondernemer. U krijgt een evenwichtig advies van professionals die zakelijk en privé perfect weten te combineren. Omdat zo oplossingen ontstaan die vaak verder gaan dan het geijkte. Daarom kent Mazars een ‘Rules don´t rule’ mentaliteit die tot doel heeft om samen met onze cliënten succesvol ondernemen mogelijk te maken. Bel voor een kennismaking Gert van der Vliet (vestigingspartner) 024-3439111. Of kijk op www.mazars.nl. Ga verder met Mazars.
Pieter
partner-aandeelhouder Tax
Ingrid
secretaresse
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
17
Business en netwerken
Nieuw! Amerikaans netwerken.
Het fenomeen BNI
In Elst is de afdeling (chapter) genaamd Lotus in 2006 van start gegaan. Iedere woensdagochtend om strak 07.00 uur verzamelen zij voor het ontbijt. De afgelopen jaren hebben zij samen al ruim 700 leads voor elkaar gegenereerd. Momenteel telt deze afdeling plusminus 25 leden, waarvan er veertien op de BKD Nijmegen gaan staan. Gezamenlijk vullen zij een stand op de bovenring om aan te tonen dat samenwerking tot degelijke synergie leidt. We spraken enkele deelnemers en vroegen naar ‘hun verhaal’.
18
Marcel Weber van het Kookcollege uit Wijchen noemt zichzelf Kook Entertainer. Zijn motto luidt: ‘Iedere gelegenheid is een gelegenheid om te komen koken.’ Marcel organiseert dan ook kookworkshops voor bedrijven. Goed voor het zelfvertrouwen, goed voor het team en bovenal lekker. Hij benut deze beurs om zijn naamsbekendheid te vergroten. Wees welkom! Ron van Eijk is ontwerper bij Media Mail te Wijchen, een grote drukkerij. Zij drukken van postzegel tot formaten van 5m². Daarnaast verzorgen zij mailings door heel Ne-
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
derland. Sinds half januari zit het bedrijf van twintig man op de nieuwe locatie Bijsterhuizen. Ron nodigt hierbij zijn relaties uit om de BNI-stand op de BKD te bezoeken. Jos Spierings is interim manager en vergelijkt zich wel eens met een paardenfluisteaar. De metafoor doelt op ‘aan een dood paard trekken’, een onmogelijke opdracht. Jos heeft het gevoel dat zijn taak hier dicht tegenaan ligt. Hij blaast nieuw leven in organisaties. Uitgangspunt is het veranderingstraject waarmee hij medewerkers van organisaties zo weet te motiveren dat de
Wat amper een jaar geleden een onbekende combinatie van initialen was is inmiddels een behoorlijke hype geworden, BNI. Een landelijk netwerk van businessclubs - mogen we dat zo noemen – die met strenge discipline hun ondernemersontbijtbijeenkomsten houden. De werkwijze is ook bijzonder, eigenlijk een omgekeerde strategie. Waar je als ondernemer normaliter probeert zoveel mogelijk prospects binnen te halen wordt hier van je verwacht dat je anderen aan ideeën en contacten helpt. Of nog concreter: aan echte leads, En het werkt!
machinerie weer stevig op gang komt. Jos denkt dat de BKD een uitstekend platform biedt om relaties te entertainen. Ben Huijgen van ZCC automatisering heeft Arnhem als vestigingsplaats. Ben voorziet de MKB’ers in deze regio van maatoplossingen voor ICT. Ben heeft daarnaast oplossingen speciaal voor het onderwijs. Zo voorziet hij bijvoorbeeld leerlingen van het Olympus College van netbooks. Ook particulieren helpt hij waar nodig met oplossingen, bijvoorbeeld op het gebied van Domotica. Alle reden om Ben aan te spreken op de beurs.
Theo Bosman van Burghouts Verbouw uit Nijmegen houdt zich voornamelijk bezig met verbouwingen. Het is een bekende strategie in deze periode, niet verhuizen maar wel een mooie serre of dakkapel toevoegen. Theo; “wij doen alles in eigen beheer van timmerman tot tegelzetter, van metselaar tot stukadoor, ze zijn bij Burghouts in dienst. Alleen het CV en installatiewerk betrekken wij elders. Het grote voordeel is dat wij snel kunnen schakelen.” Burghouts is op de BKD vertegenwoordigd met drie werkmaatschappijen: Burghouts Schilderen / isoleren, - Ver-
bouw en - Project renovaties. Hekkelman advocaten & notarissen wordt vertegenwoordigt door de notaristak van het bedrijf. Roland van Mourik, daar sinds 2006 als notaris bij aangesloten heeft als specialisatie ondernemersrecht. Niet alleen het oprichten van een BV, VOF of maatschap valt daar onder maar ook herstructurering of aandelenoverdracht. Oprichting van een stichting of vereniging, inclusief statutenwijziging, Van Mourik helpt u op de juiste weg en staat voor u klaar op de BNI-stand tijdens de BKD.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
19
Business en administratie
Henk Heijmans van Finovion: ‘Grip op uw zaak’
‘Wij zijn de partner voor het MKB’
20
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Finovion is een landelijk georganiseerd advies en administratiekantoor met 25 vestigingen dat in Nijmegen sinds 1 januari 2009 wordt geleid door Henk Heijmans (48 jaar). “Wij onderscheiden ons op verschillende manieren in onze dienstverlening en dat levert ondernemers direct voordeel op. Onze speerpunten zijn kort samengevat: aanreiken sparringpartner voor MKB ondernemer, vaste maandelijkse abonnementen zonder verrassingen, innovatief en online samenwerken met de MKB ondernemer.”
Finovion werkt met vaste tarieven, die op basis van een calculatie voor een periode van twee jaar worden vastgesteld. “Dus geen verrassingen voor de klant. Bovendien zijn we vooruitstrevend in ICT. Boekhoudingen worden gedigitaliseerd en de oude schoenendoos wordt zo een opgeruimde digitale schoenendoos. Verder zijn wij afkomstig uit het bedrijfsleven en daardoor hebben wij een andere kijk op ondernemen dan andere administratiekantoren. Voordat ik de vestiging in Nijmegen ben gestart,was ik jarenlang interim manager.” Finovion heeft in Nijmegen huisvesting gevonden aan de St. Canisiussingel nummer 19b. “We werken samen met een belastingadvieskantoor. Finovion maakt de fiscale jaarrekeningen, zij doen de belastingaangiften. Wij bieden dus een compleet pakket aan in financiële administratie, gekoppeld aan een innovatief proces en dat is bijzonder in een stoffige administratieve wereld.”
Werkwijze Eén van de nieuwe werkwijzen van Finovion is het geautomatiseerd verwerken in de financiële administratie van ingescande documenten. “Klanten scannen hun documenten waaronder de inen verkoopfacturen en sturen deze naar een digitale postbus. Wij classificeren en valideren deze en daarna voeren wij de documenten automatisch door in de financiële administratie. Het kan zelfs zo zijn dat we, uiteraard met toestemming van de klant, iedere nacht de bankmutaties vanuit de bank rechtstreeks in onze systemen overhalen.
digitale pen geschreven tekst te digitaliseren, waardoor digitaal boekhouden nog eenvoudiger wordt, bijvoorbeeld voor de urenregistratie van installatiebedrijven of handgeschreven nota’s. We doen op dit moment marktonderzoek naar de haalbaarheid. Door het inzetten van hulpmiddelen kan een kleiner bedrijf bezuinigen op een administrateur. Die is dan overbodig. Je regelt dus alles eenvoudig zelf en je krijgt er advies bij, je krijgt dus meer voor hetzelfde geld.”
Alternatief Op dit moment zijn we in gesprek met leveranciers van scanners om een Finovion-knop op hun apparatuur aan te brengen. Daarmee gaat de scan automatisch naar ons. Een andere ontwikkeling bij Finovion is om door middel van een
Henk Heijmans van Finovion ziet zijn bedrijf als een alternatief voor een accountantskantoor. “De gedachte in het bedrijfsleven is dat iedereen een accountant nodig heeft, maar je kunt beter een goede fiscalist hebben dan een accountant, want die kan meer geld voor je verdienen. 80 tot 90% van de bedrijven heeft helemaal geen accountant nodig. Dat is alleen wanneer je een accountantsverklaring nodig hebt en die kunnen we indien gewenst ook leveren. Veel accountantskantoren hebben hun digitaliseringproces nog niet op orde, op dat gebied hebben wij een voorsprong. Bovendien werken wij met vaste tarieven die veel vriendelijker zijn en discussie over de hoogte van een factuur overbodig maakt. Zo zijn onze klanten voor een goed advies en een redelijk tarief goed geholpen.” Finovion staat op de Bedrijven Kontakt Dagen met een proefopstelling van hun “Digitale schoenendoos”. Daar kunt u alle informatie krijgen. Kijk ook op: www.finovion.nl
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
21
Business en achtergrond
Wim Croes en Wim Schoot (interim -directie Breed) kijken vooruit:
‘We zien een gezonde toekomst in het verschiet’
22
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Eind vorig jaar stonden de kranten vol van de spanningen bij Breed. Een zeer kritische OR, protesterende medewerkers en een motie van wantrouwen liet het bestuur (wethouders van negen bij het Sociaal Werkvoorzieningsschap aangesloten gemeenten) geen andere mogelijkheid dan de toenmalige directie te schorsen. Wim Croes (Brederijn Van Spaendonck) en Wim Schoot (Script Management Solutions) werden in september benaderd om een als interim-directie een rol te spelen bij het weer vlot trekken van Breed. Niet alleen als puinruimers, maar vooral ook als bouwers. Ze leggen uit.
Beide heren hebben een lange staat van dienst in interim-klussen voor lokale overheden. Wim Croes werd al in september benaderd, in eerste instantie om de directie bij te staan. Dat was na de motie van wantrouwen niet meer nodig en Croes werd daarna gevraagd om directie te voeren. Hij trad op 17 november aan en vroeg en kreeg ondersteuning van Wim Schoot. “We troffen een aangeslagen bedrijf aan in een crisisachtige sfeer, met medewerkers in rep en roer. Vooral de eerste bijeenkomst was erg emotioneel.”
Integrale opdracht Het ligt erg voor de hand om de ontstane problemen helemaal bij de voormalige directie te leggen, maar dat is Croes en Schoot te kort door de bocht. “De directie kreeg een saneringsopdracht, waarin het financieel gezond maken van Breed alle prioriteit kreeg. Dat lukte in een politiek heel ingewikkelde omgeving, waarin eigenlijk alleen resultaat telde. Dan stuur je af op een bedrijfsvoering die op korte termijn succesvol lijkt, maar op langere termijn gegarandeerd tot problemen leidt. Je kunt wel een kanttekening maken bij de menskant van die sanering, die onvoldoende aandacht kreeg. Dat is de gedeelde verantwoordelijkheid en het collectief falen van directie, bestuur, MT en OR. Maar dat is verleden en wij kijken naar de toekomst.” Wim Croes en Wim Schoot werden aangesteld met een integrale opdracht: geef een advies over de besturing van de organisatie, waarin financiën, mensontwikkeling en bedrijfsvoering de drie peilers zijn. Bovendien komt er als gevolg van de verkiezingen een nieuw bestuur. Met het oog op de nabije toekomst zou het mooi zijn als er een combinatie van wethouders van sociale zaken, economische zaken als van finan-
ciën zitting zouden hebben. Dat is belangrijk, omdat zeker is dat in toekomstige bezuinigingsronden de sociale werkvoorziening zwaar onder vuur zal komen te liggen. Daarom willen we vooral van een subsidierelatie naar een participatierelatie.”
Geen slachtoffers Van subsidie naar participatie? “Ja, denk aan overheden. Zij hebben naast mensen op de wachtlijst ook veel werk te vergeven, dat zou dan indien passend automatisch naar ons moeten komen. Dat vraagt om een mentaliteitsverandering. Datzelfde geldt voor ondernemers. Zij moeten wor-
den overtuigd van de meerwaarde die wij als Breed kunnen bieden. Dat vraagt van ons een marktstrategieplan. Hoe gaan we de markt bewerken, hoe is ons imago en hoe versterken we dat en dan niet voor komend jaar, maar met een langetermijnvisie. We moeten kortom naar buiten. En we moeten vooral uit de slachtofferrol. We zijn niet afhankelijk, we hebben veel te bieden en dat doen we ook graag.” Croes en Schoot verwachten hetzelfde van de medewerkers. “We zijn niet zielig, geen slachtoffer, we zijn mensen met een kleinere of grotere arbeidshandicap, maar met veel waarde voor de maatschappij en markt. Opereren vanuit je eigen kracht, daar moet het over gaan.” Wim Croes en Wim Schoot beseffen dat die groei in zelfvertrouwen – van de organisatie, maar ook van de individuele medewerkers- een geleidelijk proces moet zijn. “Eerst rust brengen, dan vertrouwen herstellen en ten slotte naar de markt. Dat is de volgorde.”
Advies Croes en Schoot noemen zichzelf meer dan puinruimers. Ze hebben ook al nagedacht over de nieuwe structuur. “In onze visie praat je dan over een algemeen directeur met een klein directieteam van drie nieuwe businessunitmanagers. De nadruk komt wat ons betreft te liggen op ontwikkelingsmogelijkheden van mensen in een financieel gezonde organisatie. Gewoon de juiste mensen op de goede plek. Inmiddels is ons gevraagd om daar een start mee te maken, dus we blijven wat langer dan verwacht, we denken tot aan de zomer. En dan gaan we op weg naar de volgende klus: het creeren van toegevoegde waarde in een inspirerende omgeving.”
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
23
Business en achtergrond
UTS Verkroost Verhuizingen zoekt regionale groei
‘Core business in archiefbeheer is vertrouwen’
UTS Verkroost Verhuizingen maakt onderdeel uit van UTS Nederland, dat op 25 locaties verspreid over het land de grootste verhuizer van Nederland is. Die locaties werken nauw samen, waardoor voor klanten allerlei efficiency-voordelen zijn te behalen. Een verhuizing van Arnhem naar Amsterdam? De mensen van UTS Verkroost organiseren de verhuizing, laden de spullen in, een chauffeur rijdt naar Amsterdam, waar medewerkers van UTS Cors de Jongh uit Badhoevedorp leveren en mogelijk installeren.. Dat scheelt heel wat manuren. Een compleet concept van diensten ondergebracht in een Unieke Totaal Service. UTS Nederland maakt onderdeel uit van UniGroup Worldwide/UTS met 1400 vestigingen wereldwijd. Andere Lines of
24
Business zijn UTS Facility Management en UTS ICT Movements. UTS Nederland werkt overigens geheel klimaat neutraal. Gert-Jan Willems werkt al twintig jaar op senior niveau in de logistieke branche. “UTS Verkroost Verhuizingen is een prachtig bedrijf, toonaangevend in de verhuiswereld. Veel van de diensten die UTS Nederland momenteel voert zijn hier ontwikkeld. Wij bedienen een grote regio die loopt van Nijmegen en Arnhem, via Den Bosch, Tiel, Ede, Doetinchem naar Zevenaar. Onze markt bestaat voor 20% uit particulieren, 60% uit zakelijke markt en 20% uit diensten als opslag en archiefbeheer. Wij beschikken in Nijmegen bijvoorbeeld over 255 containers die worden ingezet voor bijvoorbeeld de langdurige
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
opslag van boedels. Wij zijn een grote speler in de regionale markt, maar er is voor ons zeker ruimte voor groei. Niet alleen in verhuizingen, maar ook in andere verhuisgerelateerde diensten.” De zakelijke markt is dus belangrijk. “Daar zijn we ook goed in. We hebben recent bijvoorbeeld in een weekend Plantion (veiling Bemmel) verhuisd van Bemmel en Utrecht naar Ede. Een mega-operatie die vlekkeloos verliep, ook omdat we voornamelijk eigen medewerkers inzetten, eventueel ingehuurd van collega UTS-bedrijven. Op die manier garandeer je de kwaliteit van je verhuisproject en door ons dienstenaanbod kun je de klant volledig ontzorgen. Wij verhuizen met onze dienst ICT Movements bijvoorbeeld ook alle ICT. De procedure is als volgt.
Sinds 1 november 2009 is Gert-Jan Willems de nieuwe vestigingsmanager van UTS Verkroost Verhuizingen Nijmegen. Hij trof er een prachtige organisatie aan, die met name in de regio Nijmegen grote bekendheid geniet, maar daarbuiten nog stevig kan groeien. Zowel met nationale en internationale verhuizingen, maar ook met activiteiten ondergebracht in verschillende Lines of Business zoals bijvoorbeeld UTS Archiefservices. En dat is de verantwoordelijkheid van sales manager Maureen Wilmot-Klink.
De aanvraag komt binnen, we doen de opname, maken draaiboeken die we op locatie uitwerken (bijvoorbeeld via barcodering van alle bureaus en ICT-apparatuur), we bepalen welke verhuishulpmiddelen we nodig hebben en op de afgesproken dag voeren we de verhuizing uit. Alles wordt aangesloten en op maandag kan iedereen op de nieuwe locatie weer aan de slag. Elke verhuizing heeft één projectverantwoordelijke als aanspreekpunt. En dat geldt voor elk formaat verhuizing, van klein tot groot.”
UTS Archiefservices Veel bedrijven kampen met uitgebreide archieven die ze van de wetgever soms tot 150 jaar moeten opslaan. Maar kantoorgrond is duur en een eigen archiefbeheer
vraagt veel expertise en menskracht. Daarom gaan steeds meer bedrijven en overheden over tot extern archiefbeheer. UTS Nederland heeft daarvoor twaalf locaties aangewezen, waaronder UTS Verkroost in Nijmegen. Deze mogelijkheid van “uw archief om de hoek” service is uniek voor Nederland. Maureen WilmotKlink: “Op die manier blijft een archief gemakkelijk beschikbaar. Ook in Nijmegen hebben we kilometers speciaal geklimatiseerde archiefruimtes ingericht. Klanten kiezen zelf voor de mate van dienstverlening. Een statisch archief is slapend en wordt weinig bekeken, een semi-dynamisch archief wordt regelmatig ingezien en een dynamisch archief is elke dag beschikbaar. Onze archieven zijn uiteraard streng beveiligd. De documenten
staan opgeslagen in anonieme dozen, die alleen via barcodering herkenbaar zijn. Onze medewerkers halen de gewenste documenten op en brengen ze naar een inzageruimte. Ook ons autorisatiebeleid is streng, er kan niemand zo maar door het archief lopen. Onze core business is namelijk vertrouwen. De klant moet zeker weten dat zijn archief tot in lengte van dagen veilig en goed is opgeslagen. UTS Archiefservices levert dus een uitstekende omgeving voor archiefopslag en –beheer. En dat doen we voor ministeries, belastingdiensten instellingen voor gezondheidszorg, maar ook voor accountants- of advocaatkantoren en grote of kleinere bedrijven. Eigenlijk voor iedereen die een archief heeft.” Meer weten? Kijk op www.utsverkroost.nl of www.uts.nl.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
25
Dinsdag 18 mei 2010
Meldt u nu aan voor de Nijmeegse Ondernemer prijs van het jaar esgeemjiN eD nav remenredno 0102 raaj teh
Frans Vogelzangs, de winnaar van 2009: ‘Door deze prijs krijg je veel vertrouwen’
De inzendingstermijn sluit op 1 mei. Op dinsdag 18 mei 2010 vindt de uitreiking plaats van de prijs de Nijmeegse Ondernemer van het Jaarlnin.rhet Triavium ln.KvK.www emenrednOed.www ‘Ik sta er vrij nuchter in, maar door deze prijs krijg je meer te Nijmegen. Deze prijs is een initiatief van de Ondernemer, vertouwen. Van andere ondernemers, maar ook van banken. de B-2-B-bijlage van De Gelderlander en de organisatie van de Je zit in een keer toch anders aan tafel.’ Was getekend, Frans Bedrijven Kontakt Dagen Nijmegen (BKD). Doel is het NijVogelzangs van de AFG Group (Flame Guard), die vorig jaar als meegse bedrijfsleven te stimuleren en een ondernemer voor eerste de prijs de Nijmeegse Ondernemer van het Jaar won. het voetlicht te brengen die dat verdient. De prijs bestaat uit Frans Vogelzangs kan het dan ook iedereen aanraden zichzelf een plastiek, een fles champagne en een gratis infotorial in de of een ander aan te melden voor deze prijs. ‘Dat heeft een Ondernemer en in Nijmegen Business. zeer er positieve uitstraling voor je bedrijf.’ Een onafhankelijke jury, bestaande uit Hannie Kunst (wethouder), Marijke Brouwer (directeur Valkhofmuseum), Theo Lemmen (voorzitter de Meerwaarde), Hans van Delft (machtigste ondernemer in 2008) en Ronald Migo (directeur KvK) kiezen uiteindelijk de winnaar uit. Een door de redacties van de Ondernemer en Nijmegen Business gevormde commissie zal uit de aanmeldingen een voorselectie maken en drie ondernemers bij de jury voordragen. MELD EEN ONDERNEMER AAN… Meld een ondernemer aan voor deze prestigieuze prijs. Wie dient er volgens u in aanmerking te komen voor positieve publiciteit middels de titel Ondernemer van het jaar 2010? U kunt ondernemers aanmelden via deondernemer@gelderlander.nl.
nijmegen_b_de Ondernemer van het jaar 2010.indd 1
Frans Vogelzangs bij een levensgrote afbeelding van de voorpagina van de Ondernemer waarin bekend gemaakt werd dat hij de Nijmeegse ondernemer van 2009 was geworden. De voorpagina hangt tegen de gevel van zijn bedrijf.
12-03-10 11:51
Business en achtergrond
Cornelissen Transport haalt de koffie bij Van Tienen Drankautomaten
‘Eigen technische dienst als onderscheid’ De Nederlandse economie draait op koffie, daar lijkt het in elk geval op. De Nederlandse werknemer vindt dat hij recht heeft op een lekker kopje koffie en Van Tienen kan daarvoor zorgen. Cornelissen Transport haalt de koffie al zo’n 20 jaar bij de Zeelandse totaalleverancier. Dirk Smits (verkoopadviseur Van Tienen) en Ine Cornelissen (secretariaat Cornelisse Transport) leggen het uit. Klanten kunnen bij Van Tienen terecht voor traditionele versfilterkoffie, een kwalitatieve vriesdroogkoffie en eersteklas espressobonen. Bij van Tienen bent u altijd aan het juiste adres voor uw koffievoorziening. Wij bieden meer, ook voor drankautomaten, verkoopautomaten etc. bent u aan het juiste adres. “Onze koffie is verantwoord geproduceerd”, vertelt Dirk Smits. “Dat wil zeggen: ecologisch voortgebracht en door onze koffiebrander direct betrokken van de koffieboeren.
Cornelissen Groep De Cornelissen Groep is al meer dan 80 jaar actief in transportdiensten en de afgelopen jaren werd een aantal dochters aan de groep toegevoegd: Cornelissen Logistics, Polar Express en Capa Pallets. “Mede gesteund door innovatieve IT-oplossingen, onze ervaring en de toekomstgerichte visie lopen wij voorop in de branche”, aldus Ine Cornelissen.
Onderscheidend En de koffie moet gewoon goed zijn. ”Daarom doen we al meer dan 20 jaar zaken met Van Tienen, net als wij een familiebedrijf, waar de focus ligt op afspraak nakomen en een visie op de lange termijn. We werken vanuit meerdere vestigingen, maar alleen op ons hoofd-
kantoor staan al vijf koffiemachines.” Van Tienen is een totaalleverancier, dus ook voor bijvoorbeeld cup a soup, frisdranken en zelfs schoonmaakartikelen kunnen klanten er terecht. Dirk Smits: “Met zo’n 30 medewerkers zijn wij een belangrijke regionale speler. Daar hoort ook een eigen technische dienst bij, die apparatuur onderhoudt en repareert. Dat maakt ons uniek en onderscheidend van
bijvoorbeeld de groothandel. Wij kunnen zo razendsnel reageren op elke klantvraag. En dat levert tevreden klanten op, die we voor lange periodes aan ons kunnen binden.” Ine Cornelissen kan die uitspraak beamen. “Wij zijn uitermate tevreden. Van Tienen komt zijn afspraken na en wij hebben nergens omkijken naar.” Meer weten? Kijk op www.vantienen.nl.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
27
Business en achtergrond
Tailormade en Bos Incasso Arnhem verder als DAS Incasso Arnhem
‘Antwoorden op alles waar een ondernemer niet om vraagt’
28
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Tailormade Credit Management Services uit Velp en Bos Incasso uit Elst varen sinds januari van dit jaar onder de blauw-witte vlag van DAS verder. Dat is een strategische keuze, omdat de verwachting is dat er op termijn alleen ruimte blijft voor hele kleine incassobureaus en hele grote. Het middenbedrijf zal verdwijnen en dat vonden Gerben van Delft (35 jaar, Tailormade) en Sebastian van de Beek (28 jaar, Bos Incasso) geen optie.
DAS is de grootste maatschappij in Europa op het gebied van rechtsbijstandverzekeringen. Dat begon ver in de vorige eeuw, toen het Franse DAS in Le Mans verzekeringen begon af te sluiten voor autocoureurs. Inmiddels is DAS Duits en zetelt het hoofdkantoor in München. “Er veranderde nog meer. DAS werd actief op het terrein van incasso en gerechtsdeurwaarders. Logisch, want regelmatig volgt uit een rechtsbijstandzaak een vordering en in een incassoprocedure is vaak behoefte aan een goed juridisch advies. De twee terreinen vullen elkaar dus naadloos aan. DAS groeit in Nederland door overnames en zo kwamen wij ook in gesprek”, vertelt Sebastian van de Beek. “De samenwerking is voor alle partijen bijzonder interessant, zeker ook omdat DAS de grootste speler op dit terrein van Nederland wil worden. Op dit moment beschikken ze al over vijftien vestigingen.”
Dienstverlening Bos Incasso Arnhem is met 16 medewerkers goed voor 11 fte’s. “Wij richten ons alleen op incassotrajecten, doen geen werk als gerechtsdeurwaarder. Als
wij ons werk goed doen heb je die namelijk niet meer nodig”, vertelt Sebastian. “Het is druk, maar het is altijd wel druk, ook als het economisch goed gaat, want dan zijn er gewoon meer facturen, waarvan een deel wordt betwist. Nu hebben we te maken met debiteuren die om economische redenen niet willen of niet kunnen betalen. Dus zie je om die reden het aantal opdrachten groeien. ”Tailormade Credit Management Services werd 17 jaar geleden gestart. Nu werken 22 medewerkers in 14 fte’s. De dienstverlening beslaat naast incasso, ook insolving, debiteurenbeheer, detachering en training.
Verandering Door de overname van DAS zullen Tailormade en Bos Incasso in juni daadwerkelijk fuseren en verder gaan als DAS Incasso Arnhem. De vestigingsplaats wordt Elst. “Onze visie past bij die van DAS. Zij willen hun huidige omzet van 60 miljoen in vijf jaar verdubbelen. Dan zal DAS de grootste partij in Nederland zijn. Voor ons is het goed, omdat je met zo’n sterke aandeelhouder vertrouwen uitstraalt. Bovendien leveren we dan een
one-stop-shopping concept voor het MKB. Wij geven de ondernemer het antwoord op alles waar hij niet om heeft gevraagd, van rechtsbijstand, juridisch advies, tot incasso en debiteurenbeheer. Ons werkterrein wordt dus breder. Bovendien blijven we laagdrempelig, een ondernemer moet hier gewoon met zijn vragen binnen kunnen lopen. We werken eerlijk en transparant. Eerlijk heeft te maken met het feit dat je ondernemers geen gouden bergen moet beloven, want niet elke vordering is binnen te halen. Dat is realiteit en dat moet je durven zeggen. Het gaat om een eerlijk advies. Dat houdt het verloop onder MKB-klanten laag en dat is wat we belangrijk vinden.”
NVI-gecertificeerd DAS Incasso Arnhem is NVI-gecertificeerd. “Van de ongeveer 800 incassobureaus die Nederland telt is maar een dertigtal NVI-gecertificeerd. Dat is voor ons een belangrijk keurmerk, omdat de incassomarkt niet is gereguleerd. Iedereen kan een incassobureau openen en dat leidt soms tot excessen. Het Incasso Keurmerk geeft de klant de garantie dat hij zaken doet met een betrouwbaar bedrijf.”
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
29
Business en event
Rode Kruis Gala komt er weer aan
‘Reserveer 6 november in uw agenda’
30
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
In november 2007 organiseerde de Stichting Gala van het Rode Kruis afdeling Nijmegen een uiterst succesvol benefietgala in concertgebouw ‘De Vereeniging’. Er was een batig saldo van maar liefst E135.000,-, waarvoor twee nieuwe personenbussen konden worden aangeschaft. ’De benefietgala’s zijn in principe tweejarig, maar vorig jaar werd het geplande gala in verband met de recessie uitgesteld. Op 6 november 2010 staat er weer een benefietgala gepland en de vooruitzichten zijn uitstekend.
Het Rode Kruis Afdeling Nijmegen e.o. draait uitstekend
Het gala staat Het bestuur van de Stichting Gala bestaat uit Lia Bos, Harry en Henriëtte Dirks, Eric van Leeuwen, Jan van Teeffelen, Hans Vollenbrock en Martin Vulker. Zij zijn volop bezig met de organisatie van het nieuwe benefietgala. De formule blijft ongewijzigd ten opzichte van de eerdere gala’s: een fantastisch festijn op hoog niveau, met een uitstekend diner en overige catering (La Vie Catering), professionele presentatie van Chimène van Oosterhout en spraakmakende artiesten (georganiseerd door EPOC). Bovendien is er een prachtige benefietveiling onder leiding van veilingmeester Huug Duin. Voor de veiling worden kosteloos danwel tegen een geringe vergoeding top-items ter beschikking gesteld. Voor de sponsoren zijn er 25 tafels van tien couverts beschikbaar voor g 3.500,per tafel. De verkoop van de tafels is inmiddels gestart. De netto opbrengst van de avond is bestemd voor de aanschaf van onder andere oefenmateriaal voor de Nijmeegse Rode Kruis vrijwilligers.
Het Rode Kruis Nijmegen en omstreken is een volledige vrijwilligersorganisatie. Voorzitter Dick Herfst: “Alle projecten die het Rode Kruis realiseert in de regio worden uitgevoerd door meer dan 100 vrijwilligers en geen beroepskrachten. Het zijn projecten uiteenlopend van aandacht voor chronisch zieke mensen., In 2009 stuurden we ruim zeventig mensen op vakantie. Een andere taak is de begeleiding van eenzame inwoners. Maar ook de ondersteuning bij calamiteiten en rampen is van oudsher een belangrijke taak: hiervoor wordt door de vrijwilligers veel geoefend en getraind. Daarnaast organiseert het Rode Kruis EHBO cursussen. Het meest zichtbaar is het Rode Kruis bij de opvang en eerste hulp-inzetten bij Nijmeegse publieke gebeurtenissen zoals de Vierdaagse en de wedstrijden van NEC. In totaal verleende het Rode Kruis in 2009 in meer dan 120 evenementen bijstand en hier waren 6500 mensuren mee gemoeid!. Het Rode Kruis Afdeling Nijmegen e.o. maakt dit allemaal mogelijk en is onmisbaar in onze stad. Zij ontvangt géén overheidssubsidies en is geheel afhankelijk van donaties, schenkingen en sponsoring voor een groot deel afkomstig van het benefietgala. De Afdeling Nijmegen e.o. draait uitstekend en is een actieve en financieel gezonde club. Binnenkort vindt de verhuizing plaats naar onze nieuwe locatie aan de Gelderselaan in Nijmegen en dan kunnen we de regio nog beter van dienst zijn.” ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
31
Business en achtergrond
Peeze Koffie staat voor kwaliteit en duurzaamheid
‘We volgen geen trend, we zijn het!’
32
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Familiebedrijven sturen op kwaliteit, betrouwbaarheid en continuïteit. En dan staat er na 130 jaar een bedrijf dat klinkt als een klok. Paul van der Hulst en Timmo Terpstra namen het bedrijf een aantal jaren geleden via een management buy out over, maar hielden de passie voor koffie fier overeind. Hun succes is gebaseerd op twee peilers: kwaliteit en duurzaamheid. Mark van Opbergen is accountmanager voor Nijmegen. “Klanten willen steeds betere koffie, ook thuis. Dat werkt door op het werk en in de horeca, want de klant verwacht kwaliteit.” Peeze Koffie neemt met zestig medewerkers een unieke positie in in de wereld van koffiebranders. Dat bleek op 9 maart weer, toen aan de Ringoven in Arnhem een nieuw Experience Center werd geopend. Dat is de plek waar Peeze, klanten ontvangt om ze kennis te laten maken met de Peeze koffiebeleving, maar waar ze ook worden opgeleid om de beste espresso of cappuccino te maken. Deze dag werd bovendien een nieuwe, vooruitstrevende blend “de Peeze Latte” overhandigd aan Café de Blonde Pater. Als eerste koffiebranderij in Nederland is Peeze erin geslaagd een melange te creëren speciaal voor het maken van cappuccino’s en latte macchiato’s. Voor het opleiden van klanten is niemand minder dan de Nijmeegse Claudie Donderwinkel in dienst, die in 2009 Nederlands kampioen Latte Art werd en die zich momenteel voorbereid op het wereldkampioenschap in Londen. Een prachtige omgeving, voor barista en latte art workshops, maar vooral voor de Peeze-beleving.
Kwaliteit De goede smaak van Peeze koffie komt niet tot stand door een enkele handeling of methode. Het is een uitgebreid pro-
ces, waarbij kwaliteit door de hele keten bepalend is voor het uiteindelijke resultaat. Maar wat is kwaliteit? Mark van Opbergen: “Dat start wat ons betreft met de training van de koffieboeren in landbouwmethoden en bedrijfsvoering. Dat heeft te maken met de nauwkeurige selectie van koffiebessen, (100% arabica) op rijpheid, grootte, kleur en gewicht. Door ons continue controleproces en de directe contacten met boeren en coöperaties in o.a. Midden- en Zuid-Amerika, Ethiopië en Indonesië, selecteren we de beste bonen. En dan heb je het brandproces, waar we kiezen voor doppio tostato (dubbel branden, naar oud Italiaans gebruik) en achteraf melangeren. Ons team cuppers (proevers) houden de kwaliteit constant. De koffie wordt direct na het branden gemelangeerd en zuurstofarm verpakt in folie met overdrukventiel. Kwaliteit zit ook in het complete assortiment, in eigen service-, onderhoud- en bezorgdienst en door deskundig advies over melanges en apparatuur. Daarin speelt het Experience Center een prominente rol. Die mix van acties en methoden zorgt voor een uitstekende kop koffie. We zijn er als Arnhems bedrijf trots op dat we een mooi deel van de Nijmeegse horeca bedienen.
Bezoek ons ook tijdens de BKD Nijmegen U bent van harte welkom op onze stand voor een kopje Peeze koffie.
Duurzaamheid Wat betreft duurzaamheid geldt eigenlijk hetzelfde verhaal. Mark: “Wij volgen geen trend, wij zijn duurzaamheid en dat al lang voordat het in Nederland een hype werd. Dat is wat ons betreft meer dan een aantal keurmerken op je verpakking. Toen in 1994 een nieuwe branderij werd gebouwd stond duurzaamheid al centraal. Geurarm, 99% minder waterverbruik, 75% hergebruik energie, opvang van regenwater voor de klimaatbeheersing en een CO2 neutrale productie. Al sinds 1996 verpakken we aluminiumvrij, we gebruiken ecologisch drukwerk, een aantal bedrijfsauto’s rijdt op aardgas, de mens staat centraal in ons HRM-beleid en we ondersteunen maatschappelijke projecten. En we werken vanuit een biologisch totaalconcept. Niet alleen koffie, maar ook thee, suiker en melk vallen onder die biologische noemer. Tel daar de energiezuinige espressoapparatuur bij en het is duidelijk wat we met duurzaam bedoelen.” Daarin staan we niet stil. Recentelijk is Peeze als founding partner aangesloten bij De Groene Zaak. Een vereniging met als gezamenlijke ambitie: het sneller duurzaam maken van de Nederlandse economie. Voor meer informatie: www.peeze.nl
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
33
Business en accountancy
MatersvanderNet oudste accountantskantoor van Nijmegen
‘Wij willen groeien’
De kern van MatersvanderNet wordt gevormd door de accountants Jan Maters en Peter van der Net en de fiscalisten Ab Koppenol en Oscar van Zoggel. “Wij bie-
den een complete dienstverlening, klanten kunnen met alle vragen bij ons terecht. We zijn een echt MKB-kantoor, met oplossingen voor het middenbedrijf tot 250 medewerkers, maar ook de ZZPer of de ‘kleinere MKB-er kan hier goed terecht.” Het bedrijf heeft twee zelfstandig opererende vestigingen in Nijmegen en Arnhem. “In Nijmegen hebben we de afdeling ICT en in Arnhem de salarisadministratie ondergebracht, maar verder hebben beide kantoren hun eigen verantwoordelijkheid en klantenportefeuille.”
AFM-label MatersvanderNet zet in op kwaliteit. “We hebben bijvoorbeeld onze AFM-goedkeu-
34
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
ring binnen. Dat is een kwaliteitslabel, dat ons toestaat accountantsverklaringen af te geven. Wij voorzien straks een tweedeling in de markt, tussen AFM- en niet-AFMkantoren. Banken zullen bijvoorbeeld eisen gaan stellen aan de kwaliteit van jaarrekeningen, die dan alleen door AFM-kantoren kunnen worden afgegeven. Dat doen ze al, maar dat zal alleen maar meer worden. Aan de kwaliteit van de jaarrekening is ook het adviestraject gekoppeld. We gaan steeds meer toe naar een systeem van tussentijdse rapportage, kwartaalberichten op grond waarvan een ondernemer zijn onderneming gericht kan sturen. Je beantwoordt samen met de ondernemer vragen over de stand van zaken, je kijkt naar de markt en advi-
De oorsprong van MatersvanderNet Accountants en Belastingadviseurs ligt rond 1900 in Nijmegen en die stad blijft ondanks de uitbreiding naar Arnhem altijd de bakermat van het bedrijf. Oud betekent volgens Jan Maters en Oscar van Zoggel vooral ook vertrouwd. Niet alleen in dienstverlening, maar ook in medewerkers. MatersvanderNet wil de komende jaren van zo’n 30 medewerkers groeien naar 50 medewerkers.
seert over de richting waarin een bedrijf zou moeten sturen. Dat kan alleen wanneer je op basis van gelijkwaardigheid met zo’n ondernemer kunt sparren. Daarbij is de persoonlijke relatie belangrijk. In onze ogen is een accountant ook een adviseur. Het gaat naast het produceren en controleren van betrouwbare cijfers zeker ook om het vervullen van de rol als klankbord en sparringpartner van de ondernemer. Daarom investeren we veel tijd en geld in kennisoverdracht, onze medewerkers kunnen dan ook op niveau mee praten.”
Groeiambitie MatersvanderNet zet in op groei. “We vertalen onze groeiambitie naar een kantoor
tot zo’n vijftig medewerkers, door autonome groei of eventueel door overnames van kwalitatief goede bedrijven. Ook een derde vestiging is bespreekbaar.” De mensen van MatersvanderNet zoeken meerwaarde in advies. Oscar van Zoggel: “Neem bijvoorbeeld bedrijfsoverdrachten. Ik durf de stelling best aan dat je elk bedrijf belastingvrij kunt overdragen, mits je er bijtijds mee start. Die kennis hebben we in huis. En hebben we een specialistische vraag, dan beschikken we over een kennisnetwerk van juristen, financiers, vastgoedspecialisten, eigenlijk op elk terrein kunnen we terecht.” MatersvanderNet is ook een actieve club in de regio Nijmegen en Arnhem. Jan Maters: “We hebben zitting in
veel besturen om mee te bouwen aan een betere stad en regio. We hebben hart voor de regio en daarin nemen we ook onze verantwoordelijkheid.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
35
Business en auto
De Skoda Fabia Combi Greenline, een ‘offer you can not refuse’
‘Zuinig, ruim en compleet voor slechts E 25,- per maand’
36
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Hegeman Groep (de Audi, Volkswagen, Volkswagen Bedrijfsauto’s en Skoda dealer in Nijmegen) doet met de nieuwe Skoda Fabia Combi Greenline een aanbod ‘you can not refuse’. Een financiering die u voor E25,- per maand de nieuwe eigenaar maakt van deze auto. En geen kale uitvoering, maar een auto vol met opties. Voordelen die er toe doen: 14% bijtelling, geen BPM, geen MRB, verbruik 1 op 29,5 en CO2 uitstoot van 89 g/km.
Skoda heeft zich binnen de Volkswagen Groep de laatste jaren ontwikkeld tot een populaire auto, ook in het zakelijke segment (de Octavia is segmentleider in de lease). Maar Skoda gaat verder op de ingeslagen weg met modellen die qua prijs en uitvoering, in motoren en in- en exterieur, de concurrentie in hetzelfde prijssegment vaak ver achter zich laten. Dat geldt bijvoorbeeld ook voor de Fabia Combi Greenline, de duurzame variant van de Fabia Combi. Leo Jansen; (Verkoopleider Skoda): “Wij zijn met Skoda de laatste jaren verwend met auto’s die een uitzonderlijke prijs/kwaliteitsverhouding neerzetten, maar nog nooit was ons enthousiasme zo groot als met de Skoda Fabia Combi Greenline. De Fabia heeft een Facelift gekregen en wat uiterlijk betreft behoorlijk aangepakt. Het is echt een hele volwassen auto geworden. Het is op dit moment de ruimste auto die in de 14% bijtellingsregeling valt. En de Fabia Combi is ruim, u zult versteld staan wat je allemaal met deze wagen kan vervoeren.
Dat maakt hem voor de zakelijke markt uitermate interessant.” Floris Makaske: (Accountmanager Hegeman-Groep): “Wat vele klanten niet weten is dat deze auto in aanmerking komt voor de investeringsaftrek. Telt u even mee wat dat voor u voor een voordelen oplevert. De Skoda Fabia Combi Greenline kost rijklaar en helemaal compleet zo’n 16.750 euro. Zou u zo’n auto financieren over 3 jaar, dan komt dat neer op een bedrag van 165 euro per maand met een aanbetaling van 2.500 euro. Zoals vermeld komt deze auto in aanmerking voor de investeringsaftrek, waardoor u een 2.200 euro kan terug ontvangen van de fiscus. Laten we dit voordeel ten gunste vallen van de financieringslast dan komen we op 105 euro per maand. Daarnaast betaald u over deze auto geen MRB. Over 3 jaar bespaart u daarmee maar liefst 3000 euro. Gebruiken we deze besparing ook voor uw financieringslast
dan komen we uit op 25 euro per maand. En dan praat ik nog niet over de besparing op de brandstof door zijn uitermate zuinige verbruik. Dit maakt de Skoda Fabia Combi Greenline tot de meest aantrekkelijke zakenauto van dit moment” Wij rekenen het u graag nog eens voor. Voor info: Leo Jansen 024-3817102 Floris Makaske 06-22901975
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
37
Business en Hofleveranciers
Kamerbeek Juweliers sinds 1754 en vijf generaties specialistische kennis
De ‘kroontjes’ van Nijmegen
De aanschaf van een waardevol sieraad of een exclusief horloge is een emotioneel moment. U kiest uit onze grote collectie voor een waardevol cadeau en u verwacht de service die daarbij hoort. Hofleverancier Kamerbeek Juweliers biedt u de specialistische kennis van vijf generatie juweliers in een omgeving die bij uw past. Stap vrijblijvend binnen voor een eerste kennismaking. Grote kans dat u toetreedt tot onze groep trouwe klanten.
Historie Jos Kamerbeek kijkt uit over Plein 1944, waar op dit moment de verbouwingswerkzaamheden in volle gang zijn en vertelt
38
met een glimlach: “De historie van Kamerbeek Juweliers gaat terug naar 1754, toen Nijmegen nog een belangrijk centrum was van de zilverindustrie. Daarmee is Kamerbeek Juweliers een van de oudste juweliershuizen van Nederland. Het begon in een pand aan de Kannenmarkt, met zeer veel specialistische kennis over met name diamanten en parels. De expertise werd van generatie op generatie overgedragen.” Jos en Margo Kamerbeek vormen de vijfde generatie juweliers en goudsmeden, werkzaam in het juweliersambacht. Sinds 1754 is Kamerbeek Juweliers Hofleverancier en dat betekent dat er welge-
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
teld drie generaties het predikaat met trots ‘Bij Koninklijke Beschikking Hofleverancier’ vervult en dat geeft uiting aan grote deskundigheid in het vak.
Onderscheid Margo Kamerbeek: ‘De mix van deskundigheid en service zorgen voor onderscheid. En dat is de verdienste van ons team van adviseurs, horlogemakers en goudsmeden. Zij nemen alle tijd voor klanten. Zij helpen met persoonlijk advies passend bij de smaak van onze klanten. Ingetogen of opvallend, imposant of oogverblindend, uit de diverse collecties of op maat gemaakt.”
Op dit moment zijn bijna 400 Nederlandse bedrijven door Hare Majesteit de Koningin gerechtigd tot het voeren van het predicaat Hofleverancier. Zij voeren met trots het Koninklijk Wapen en de titel ‘Bij Koninklijke Beschikking Hofleverancier’. Het predicaat is een Koninklijke onderscheiding voor kleine en middelgrote bedrijven, die niet noodzakelijkerwijs ook aan het Hof hoeven te leveren. Het gaat om bedrijven van ten minste honderd jaar oud met een zeer goede reputatie in de regio. Zij onderscheiden zich door kwaliteit, soliditeit en continuïteit. De regio Nijmegen moet trots zijn want in haar gelederen bevinden zich maar liefst vijf bedrijven met het predicaat Hofleverancier. In deze uitgave van Nijmegen Business bijt Kamerbeek Juweliers de spits af, een juwelier met een verhaal en waar de klant nog steeds koning is!
De winkel van Kamerbeek Juweliers markeert zich met het Koninklijke Wapen Hofleverancier op een prestigieuze wijze in de omgeving van Plein 1944. De winkel biedt u een omgeving die bij u past. Met veel privacy, zodat u op uw gemak een keuze kunt maken.
ken, zoals Cartier, Chopard, Christiaan van der Klaauw, IWC Schaffhausen, Jaeger-LeCoultre, Girard-Perregaux, Baume & Mercier, Bulgari, Omega, Raymond Weil, Custos The Time Keeper, Gucci, Hublot, Longines, Franck Müller Genève, Bell & Ross, Van der Gang Watches
Collectie
Reparatie
ons aan het juiste adres. Onze eigen horlogemakers repareren uw horloge. En niet te vergeten bieden wij onze klanten een ruime collectie aan occasions. Kamerbeek Juweliers heeft vaak bijzondere aanbiedingen in sieraden en horloges, occasions, maar in feite zo goed als nieuw. Vaak in originele verpakking, met papieren en garanties. Die zijn echt een bezoekje waard.’’
“Een van de oudste (en modernste) juweliershuizen van Nederland biedt u de grootste collectie in sieraden, horloges en occasions. Wij kopen bij gerenommeerde huizen en wereldberoemde ontwerpers in. Daarnaast werken we samen met een exclusieve selectie van Nederlandse ontwerpers. Ook op die manier is Kamerbeek Juweliers trendsettend”, vertelt Rob Eyck trots.
Jos Kamerbeek merkt verder nog op:”De goudsmeden van Kamerbeek Juweliers repareren en onderhouden kostbare sieraden van onze klanetn, zodat ze in topconditie blijven. Maar ook voor de reparaties aan en het onderhoud voor uw horloge bent u bij
U bent van harte welkom in onze winkel op Plein 1944 of kom naar onze stand op het Life-styleplein tijdens de Bedrijven Kontakt Dagen. Kijk ook op: www.kamerbeekjuweliers.nl
“Sieraden maken mooie herinneringen tastbaar. Een ring of een collier houden de emotie die u voelt levend. De diverse collecties sluiten aan bij alle wensen.” Als juweliershuis ontwerpt en maakt Kamerbeek Juweliers ook eigen sieraden. Zij hebben al generaties lang directe contacten met leveranciers van stenen. Dat betekent topkwaliteit tegen de beste prijs. Tijdloos en absoluut uniek. Kamerbeek Juweliers heeft sieraden van de bekende huizen als: Chopard, Bulgari, Pouellato, Bron, Le Chic, Christian Bauer en Martinshof Ondanks dat Kamerbeek Juweliers al 250 jaar bestaat is het bedrijf bij de tijd met een breed en diep assortiment horloges. Klassiek of modern, met veel of weinig complicaties. In ieder geval voor elke smaak, man of vrouw. De collectie is opgebouwd uit de topmer-
v.l.n.r. Rob Eyck, Jos Kamerbeek, Margo Kamerbeek, Lizet Kroet en Jaap Smulders
Bezoek onze stand tijdens de Bedrijven Kontakt Dagen. Maak kans op een reis naar: IWC Watch Co, Schaffhausen in Zwitserland ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
39
business en sponsoring
Nijmeegse ondernemers slaan handen ineen voor het goede doel Ongeveer een jaar geleden hebben een paar Nijmeegse ondernemers besloten om samen iets te doen voor mensen die lijden aan vormen van bloedkanker, zoals leukemie.
Vrienden van de Stamceldonorbank
Het werk van de Stamceldonorbank
De vorig jaar opgerichte stichting ‘Vrienden van de Stamceldonorbank’ is inmiddels uitgegroeid tot een respectabele businessclub waarvan zo’n vijftig ondernemers lid zijn, die enerzijds financieel steunen door de contributiegelden en met fondsenwerving anderzijds met raad en daad door inzet van kennis, kunde en contacten van de individuele leden. Daarnaast biedt de businessclub natuurlijk een heel mooi platform voor netwerken.
Binnen het Radboud houdt een gespecialiseerd team van professionals zich dagelijks bezig met de typering en registratie van donors. Dit werk is letterlijk van levensbelang. Vaak kunnen patienten met een vorm van bloedkanker alleen genezen worden door transplantatie van stamcellen. Hiervoor is een donor nodig met een dna-profiel dat in grote mate overeenkomt met dat van de patient. Om deze donors te kunnen traceren is de Stamceldonorbank opgericht. Hierdoor heeft men in de afgelopen jaren al veel patienten kunnen genezen. Het behoeft geen betoog dat het werk van de Stamceldonorbank erg belangrijk is en dat financiele ondersteuning noodzakelijk is. Het wrange is dat er wel veel overheidssubsidie wordt gegeven voor stamcelonderzoek maar dat er geen subsidie is voor het opzetten, onderhouden en uitbreiden van de Stamceldonorbank. Dit vraagt om externe steun voor fondsenwerving o.a. door middel van diverse acties door de vrienden van de stamceldonorbank. Zo worden er jaarlijks diverse activiteiten rondom de vierdaagse georganiseerd en is er zeer recent een groot spinningevent georganiseerd door Esther van Donkersgoed met een opbrengst van 23.500,- euro en staat een uniek Golftoernooi gepland in het najaar.
40
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
1e GOLFEVENEMENT Vrienden van de Stamceldonorbank op de golfbanen van het Rijk van Nijmegen op 15 september 2010 De ‘Vrienden van de Stamceldonorbank’ organiseren op 15 september een grootschalig en uniek golfevenement op Het Rijk van Nijmegen met het streven om op alle 45 holes van de Golfbanen Rijk van Nijmegen tegelijkertijd te laten starten. Na afloop is er een uitgebreide barbecue met muzikale omlijsting en kan men onder het genot van een drankje na afloop informeel netwerken. De opbrengst van deze dag komt volledig ten goede aan de Stamceldonorbank. ledereen die dit goede doel een warm hart toedraagt is van harte welkom. Inschrijven kan voor zowel ondernemers als voor particulieren zowel individueel alsook middels een of meerdere flights al vanaf E 200,-. Voor meer info over het golftoernooi en/of de Stamceldonorbank en de ‘Vrienden van de Stamceldonorbank’ ga dan naar www.stamceldonor.nl Noteer 15 september alvast in uw agenda.
Business en reclame
Noviosign; het zusje van EDN Reclame Doelbewust besloot ondernemer Ramon Eikholt een aantal jaar geleden zijn bedrijf EDN Reclame om te vormen tot een landelijk opererende aanbieder van gevel- en buitenreclame. Tot die tijd was EDN Reclame voornamelijk regionaal actief met een breder aanbod van reclamematerialen. Om de regionale markt goed te kunnen blijven bedienen, heeft Ramon Eikholt die activiteiten ondergebracht in het nieuwe bedrijf Noviosign. Het biedt EDN Reclame de mogelijkheid verder te groeien op landelijk niveau.
De Amsterdamse Stadsschouwburg, winkelcentrum “The Wall” aan de A2 bij Utrecht of de BAS Group aan de A9; het is zomaar een greep uit het klantenbestand van EDN Reclame. “We zijn in korte tijd uitgegroeid tot een landelijke speler in gevel- en buitenreclame,” vertelt Ramon Eikholt (38). “We hebben de activiteiten ondergebracht in drie divisies: Met “Corporate Signing” richten wij ons dus op de landelijke markt van gevel- en buitenreclame. “Digital Signing” levert digitale LEDscreens; de bewegende buitenreclame! Tenslotte houdt “Route Signing” zich bezig met bewegwijzering voor bedrijven & instellingen en bedrijventerreinen. Onze klanten bevinden zich tussen Groningen en Maastricht en dat heeft er toe geleidt dat we steeds minder ruimte hadden voor onze oorspronkelijke activiteiten in het Rijk van Nijmegen. We hebben daarom besloten met de nieuwe naam “Noviosign” de regionale markt te bedienen. Noviosign biedt het hele reclamepakket: autoreclame, vlaggen, banners, graveerwerk, groot formaat print; we hebben alles in huis,
zoals onze vaste klanten van ons gewend zijn.” Door de komst van Novosign kan EDN Reclame zich verder ontwikkelen op de landelijke markt. Naast deze bedrijven is Ramon Eikholt eigenaar van een aantal webshops op het gebied van bedrijfsveiligheid en reclame-artikelen. “Door de verschillende activiteiten onder te brengen in aparte bedrijven, kun-
nen we optimaal een specialisme aanbieden, ” aldus Ramon Eikholt. “Door de jarenlange ervaring leveren we een product dat naadloos aansluit op de beleving van de klant en bieden desgewenst een advies op maat.”
www.noviosign.nl www.ednreclame.nl
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
41
Ontdek de kracht van radio, tv en internet
Heeft u er wel eens aan gedacht om radio,
Wilt u ook profiteren van ons grote
tv of internet in te zetten om uw doelgroep te
bereik via radio, tv en internet? Kijk op
bereiken? Dat is eenvoudiger en goedkoper
www.omroepgelderland.nl/reclame
dan u denkt. Met Omroep Gelderland bereikt
of bezoek ons op de Bedrijven Kontakt
u heel Gelderland of juist dat deel dat voor u
Dagen op 18 en 19 mei in het Triavium
interessant is.
in Nijmegen.
Profiteer van het bereik van Omroep Gelderland
Business en telecom
BCN Groep groeit verder met vestiging Cuijk
‘Wij investeren in beurssucces’ Marcel Strik van de BCN Groep (naast mobiele en vaste telefonie, bijvoorbeeld ook voertuigvolgsystemen en camerabewaking) heeft sinds kort vestigingen in Nijmegen en Cuijk en er komt snel een derde vestiging bij. Strik is sinds de start van de BKD Nijmegen trouwe standhouder. Hij maakt er altijd iets speciaals en opvallends van. “Die extra aandacht wordt terugvertaald in opdrachten. Zo werken beurzen.” BCN onderscheidt zich door het servicetraject: “We nemen klanten (met name zakelijke dienstverlening) alles uit handen. En we hebben de nieuwe producten altijd als eerste, zoals de I Phones, maar ook de I Pad.” Tijdens de beurs is BCN altijd goed voor een spraakmakend thema. Ons thema wordt – met een knipoog naar het WK‘met ons scoort u altijd’. Daar horen vier vrouwelijke scheidsrechters bij.” Dit jaar hebben we weer een primeur, we zetten ons in voor een goed
iPad en iPhone GRATIS
doel: Orange Babies. Van ieder abonnement dat wij tijdens de beurs verkopen, doneren wij een deel aan de Orange Babies. Tevens werven we op de BKD nieuwe donateurs voor Orange Babies. U bent al donateur voor g2,50 per maand. Voor Marcel Strik is beursdeelname dus meer dan een standje huren. “We investeren fors, maar op die manier haal je wel het meeste rendement uit je deelname. Daar lopen we in voorop en dat gaan we dit jaar dus ook weer doen.”
SCOOTER GRATIS! + 4x Nokia 27000
I.c.m. 4x Vodafone abonnem ment bel, sms, web 27 w 2755 voor voor 2 jaa jaarr
kkeuze uit een elektrissche of norm no n rmal alee br brom om/s /sno norr scoo scoote ter. r.
E66,39* excl. btw p.m.
E66,39* excl. btw
Afbeelding kan afwijken
p.m.
PEUGEOT 107 107 GRATIS GRATIS!
+
3x Nokia 2700 II.c .c.m c.m. m. 44xx Vo Voda Vod dafo daf fone aabbo fone bonn bonn nnem emen em entt en bel,l, ssms bel be ms,, we ms webb 27 2755 vo voor or 2 jaa aarr
Peug Pe ugeo ug eott 10 eo 1077 + No Noki kiaa 27 2700 00
E140,89* excl. btw w p.m.
i.c.m. 2-jarig Telfort abonnement
Geen wegenbelasting, wegenbelasting geen aanbetaling
*vraag naar de voorwaarden Kerkenbos 1015/K 6546 BB Nijmegen Tel 024 373 53 00 Fax 024 378 38 09 info@bcnijmegen.nl
www.bc-groep.nl
Lange Bijerd 9b 5431 NR Cuijk Tel 0485 393 878 Fax 0485 316433 info@bccuijk.nl
Business en Bedrijven Kontakt Dagen
Stichting Koprol presenteert zich tijdens 5e Bedrijven Kontakt dagen
‘Nijmegen maakt een koprol’
Stichting Koprol zal met een stand aanwezig zijn op de Bedrijven Kontakt Dagen op 18 en 19 mei. Doel is om het werk van Koprol onder de aandacht van het bedrijfsleven te brengen en sponsoren te werven. Het is een uitgekiende mogelijkheid voor bedrijven om maatschappelijke betrokkenheid te tonen bij dit uitstekende Nijmeegse initiatief.
hartaandoening, COPD, amputaties, dwarslaesies of andere chronische beperkingen. De sport- en spelactiviteiten staan onder leiding van deskundige fysiotherapeuten en bewegingsagogen.” Inmiddels heeft de stichting de zorg Stichting Koprol biedt aan mensen met voor meer dan 350 mensen. “Om dit alchronische beperking sport- en spelactiviles in goede banen te leiden hebben wij teiten aan. Daarbuiten wordt voor die deelSportief en veilig bewegen voor mensen met een chronische beperking veel geld nodig en is sponsoring voor nemers die dat nodig hebben sociaal maatKoprol van grootenbelang”, zegt Gé Blanschappelijke ondersteuning verzorgd. Dus Koprol organiseert voor mensen die willen sporten verschillende sportkendaal. “Speciaal het gaat om mensen uit Nijmegen en omspelactiviteiten. Het gaat hier om mensen met een tijdelijke of chronische hebben wij voor deze een website geopend geving door eendeelnemen ziekte niet meer beperking die niet meerdiekunnen aanin regulieresponsoractiviteit sportactiviteiten. www.nijmegenmaakteenkoprol.nl. Op staat zijn bij een reguliere sportvereniging Denk hierbij aan de gevolgen van een centraal neurologische aandoening deze site treft u de diverse mogelijkhete sporten. Tijdens de BKD dagen presen(CNA), gevolgen van kanker, van een hartaandoening, een chronische den andere aan om Koprol te ondersteunen. Op teert Koprol zich in een stand nieuwe of een obstructieve longaandoening (COPD), een om amputatie aandoening met sponsoren beperkingen als gevolg. deze site kunt u direct doorlinken naar te werven. de website van de stichting en wel www.stichtingkoprol.nl. Dit Nijmeegse “Wij hebben allemaal in onze omgeving initiatief heeft inmiddels landelijke bemensen met een chronische beperking en langstelling. De wijze waarop onze mejuist deze mensen hebben een extra steun deburgers worden opgevangen en de ornodig”, zegt Gé Blankendaal. “Het gaat ganisatie gestructureerd is ondervindt hier om mensen met bijvoorbeeld een veel belangstelling. De sporters bij Kopcentraal neurologische aandoening rol rekenen op de ondernemers.” (CNA), kankerpatiënten, mensen met een
Stichting Koprol
44
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Comité van aanbeveling Stichting Koprol heeft een indrukwekkend Comité van Aanbeveling met daarin de volgende personen: • Thom de Graaf, burgemeester van Nijmegen; • Hans van Delft, ondernemer; • Ad Lansink, voormalig lid van de Tweede kamer; • Sander Geurts, professor revalidatiegeneeskunde UMCN; • Jacques van Limbeek, directeur RD&E Sint Maartenskliniek.
Business en netwerken
Businessclub Moenen speelt thuiswedstrijd! Nieuwkomer op de BKD Nijmegen is Businessclub Moenen, de drijvende kracht achter de Nijmeegse ijshockeyclub, landskampioen Romijnders Devils. Net als de Devils is BC Moenen opgericht in 2007, met als doel een boeiend en bloeiend netwerk te bieden aan de sponsoren van de Devils. Inmiddels, drie jaar verder, telt men met trots ruim 60 leden. Vergeleken met de beginperiode is Moenen ook kwalitatief enorm gegroeid. In de winterperiode (oktober tot maart/april) concentreren de contactmomenten zich
rondom de thuiswedstrijden van de Romijnders Devils terwijl er van april tot en met september een zomerprogramma is met maandelijks een activiteit. Deze activiteiten zijn te omschrijven als zakelijk vermaak. Een goed voorbeeld hiervan is een bedrijfsbezoek bij één van de leden gevolgd door een bezoek aan het WK IJshockey op 24 april jl.. Zo is dit jaar ook de gezamenlijke deelname aan de BKD Nijmegen een onderdeel van het zomerprogramma. Samen met negen leden, waaronder hoofdsponsor Romijnders BV, vormt BC Moenen een heus ‘plein’.
De Romijnders Devils zijn dit seizoen kampioen geworden in de Eredivisie.
“Op dit plein kunt u proeven waar wij voor staan…” Aldus Gerton Posma, General Manager van de Devils, “Een gemoedelijke club van ondernemers die zich vereenzelvigen met de dynamiek en energie die de ijshockeysport in zich heeft. De teamgeest en passie is aanstekelijk en werkt door in de businessclub, dat is de onderscheidende kracht van BC Moenen. De betrokkenheid van spelers, bestuur, sponsoren en leden komt na de wedstrijd letterlijk samen, zo groeit de saamhorigheid en daarmee het businessclubgevoel.” Op de vraag waarom men lid moet worden van deze businessclub is het antwoord duidelijk: “Een bijzonder goede prijs-kwaliteit verhouding bij een informeel netwerk met een enorm hoge gunfactor! Ondanks de kou in Triavium een geweldig klimaat om zaken te doen, te ontspannen na een drukke week of gewoon lekker te genieten van topsport!”
Deelnemende leden zijn: Romijnders BV, Quirino, Rovinij, Lelieveldt, Van Bergen cs, ruttengroep, Garage Vermeer & Kersten, Simply Me, The Glass House.
Wij laten u graag kennismaken met onze club en een aantal van haar leden op 18 en 19 mei in ons thuishonk, het Triavium in Nijmegen!
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
45
Business met n.u.l. 24
NUL24 Plaza
46
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
Ook dit jaar staat een aantal leden van de Nijmeegse businessclub NUL24 op de BKD. Zij doen dit wederom gezamenlijk op de NUL24 Plaza. Naast de Grote Markt is dit al jaren het gezelligste plein van Nijmegen. Onder het genot van een drankje en een hapje zullen de deelnemende bedrijven op vaak verrassende wijze de bezoekers informeren over hun business. De catering is evenals vorig jaar in goede handen van het Spijshuis Uylenspieghel, Irisch pub The Shamrock en Peeman Dranken. Berucht is inmiddels het Happy Hour dat duurt vanaf opening tot sluiting van de beurs.
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
47
Business met n.u.l. 24
Deelnemende NUL24 leden zijn:
Bubbels! Hygiëne Service Bubbles! Hygiëne Service is dé totaalleverancier van werkelijk alles op schoonmaakgebied in de regio Nijmegen. Of het nu gaat om een wasknijper, een handdoekautomaat, toiletpapier of een waterstofzuiger, Bubbles! levert altijd binnen 24 uur uit voorraad. De BKD-NUL24 Plaza is hét platform om ons bedrijf in de regio Nijmegen te presenteren. We hebben er zin in!”
Business Centre Nijmegen “Business Centre Nijmegen is de specialist op tele- en datacommunicatie, maar ook voor camerabewaking en voertuigvolgsystemen en ritregistratie kun je bij ons terecht. Business Center Nijmegen staat op de BKD omdat dit de place to be is om op geheel eigen wijze ons bedrijf te presenteren en ook dit jaar zult u weer scoren met ons, ook in uw voordeel…”
Finovion - Advies & Administratiekantoor “Finovion is een administratiekantoor met een landelijk dekkend netwerk van vestigingen dat zich tot doel heeft gesteld u meer grip op uw zaak te bezorgen. Het is onze ambitie om u te laten juichen over uw eigen cijfers. Naast het voeren van uw administratie, het tijdig doen van belastingaangiften, salarisadministratie en het opstellen van uw jaarrekening bent u bij administratiekantoor Finovion aan het juiste adres als u meer inzicht wenst in uw administratie. Dit realiseren wij door uw administratie minimaal maandelijks bij te werken, door u toegang te verlenen tot uw eigen administratie via internet en
48
door op regelmatige basis met u de cijfers door te nemen en acties uit te zetten naar de toekomst. Bij de uitvoering van onze werkzaamheden mag u van ons een actieve benadering verwachten”.
Groenewegen en Partners Gerechtsdeurwaarders
leven in Nijmegen willen laten proeven”.
JG-Com LED Lighting JG-Com heeft zich gespecialiseerd in alle soorten LED verlichting. Van show- en entertainmentlicht tot energiebesparende industrie- en kantoorverlichting.
Groenewegen en Partners Gerechtsdeurwaarders is een moderne en professionele incasso- en gerechtsdeurwaarderorganisatie. Een allround creditmanagement organisatie die u snelheid, betrokkenheid, expertise en precisie verzekert in uw debiteurenbeleid. Met veertien vestigingen, waaronder in Nijmegen, bestrijkt Groenewegen en Partners heel Nederland. “Wij houden graag contact met de regio en willen weten wat er speelt. De BKD biedt daarvoor een uitstekend platform!”
BENDA drukkers
De Moor Creators Marketing & Media
Mazars accountants, belastingadviseurs en management consultants werken voor uiteenlopende klanten: ondernemingen en ondernemers in het MKBsegment, grotere (internationale) bedrijven, non-profit organisaties en vermogende particulieren.
De Moor Creators is een full service reclame buro. Grafisch ontwerp, webdesign en marketingadvies zijn bij dit jonge creatieve team in goed handen. Onder het motto “Wat wij maken lijkt nergens op” heeft De Moor Creators ook dit jaar weer een persoonlijke attentie voor de bezoekers van de NUL24-plaza.
Koffiebranderij Peeze Peeze koffie is in alle opzichten bijzonder. Een kopje koffie om van te genieten, waarmee u bovendien een bijdrage levert aan een beter milieu en een duurzame wereld. “Ook dit vinden wij een vorm van smaak die wij graag aan het bedrijfs-
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
“Onze moderne drukkerij is al 25 jaar actief in Nijmegen, Wijchen en omstreken. Wij voelen ons helemaal thuis in een regio vol ondernemende klanten. De lat ligt hoog. Kwaliteit, gemak en service is waar het om draait. Het team van BENDA drukkers begrijpt precies wat daarmee bedoeld wordt. Onze professionals staan daarom elke dag klaar om van iedere opdracht een succes te maken”.
Mazars - Accountants en belastingadviseurs
ANCA Autoglas en alarm ANCA Autoglas heeft zich gespecialiseerd in het leveren, vervangen en repareren van alle autoruiten. Onze service biedt u dé oplossing voor elke autoruitschade. We repareren of vervangen elke ruit, op elke plaats. Bovendien regelen wij al het papierwerk voor u, inclusief de afhandeling met de lease- of verzekeringsmaatschappij.
Ledenlijst N.U.L. 24 @choo BV Nijmegen < Breed > Nijmegen AB Telecom Solutions BV Tiel ABN AMRO Bank Nijmegen Nijmegen ANCA BV Wijchen Autobedrijf Bert Story Nijmegen BV Nijmegen Autobedrijf Wijnne Nijmegen Automobielbedrijf Eef Heijmink Nijmegen BDO Accountants & Adviseurs Nijmegen Beck Beveiliging BV Groesbeek Benda Drukkers Nijmegen Berk N.V. Accountants & Belastingadviseurs Nijmegen BGH Accountants & Adviseurs Nijmegen BHV Kompas Nijmegen Blijderveen Lichtreclame Nijmegen Blokland, Duin & Van Esch Nijmegen Boudestein en Zn. Antiek en Interieur Nijmegen Brunet Advocaten Nijmegen Bubbles! Hygieneservice Weurt Bulthaup Keukenarchitectuur Nijmegen Nijmegen Business Center Nijmegen Nijmegen Catering Kruissen Heumen Copaco McDOS Nijmegen Copaco McDOS Nijmegen Cornielje Catering Nijmegen DAR Holding N.V. Nijmegen De Notenkraker Millingen a/d Rijn De Spil eten en drinken Nijmegen Decodata Nijmegen Deloitte Accountants BV Arnhem Deloitte Accountants BV Grave Desta Bedrijfsmakelaars BV Nijmegen Drukkerij Quickprint B.V. Nijmegen Dutch Mate Company Nijmegen Eberson & Nijhof Uitgevers BV Nijmegen EPOC Entertainment Lent EPOC Entertainment Lent Ernst & Young Nederland LLP Lent Ernst & Young Nederland LLP Nijmegen Ero World Nijmegen E-Teddy.com Nijmegen Europacar Beuningen F. van Lanschot Bankiers Malden Finovion Nijmegen BV Nijmegen GAC Business Solutions Oirschot Geldersewijnbeurs Nijmegen GHW Assurantieadviseurs BV Nijmegen Gibo Groep Accountants en Adviseurs Nijmegen Golfbaan Het Rijk van Nijmegen Groesbeek Golfbaan Landgoed Bleijenbeek Afferden Groenewegen en partners Gerechtsdeurwaarders (Secretariaat) Utrecht Guijt Verzekeringen Gendt Hegeman Groep Nijmegen Heijltjes Advocaten Nijmegen Hekkelman Notarissen N.V. Nijmegen Hifi Centre Video Nijmegen Horwath de Zeeuw & de Keizer Nijmegen Hotel - Grand CafĂŠ Atlanta Nijmegen Houterman Autosleepdienst Wijchen
INBEV Dommelen Jac. Bongers Dranken Nijmegen JacobsKottier Belastingadviseurs b.v. Nijmegen Janssen & Janssen c.s. Gerechtsdeurwaarders Nijmegen JG-Com Led lighting and audio solutions Nijmegen Juro Business Consultancy Nijmegen KBMA BV Wijchen KBS Kamerbeheerservice Nijmegen Keijser & Co Home Interiors Nijmegen Keizer Karel Catering Nijmegen Kelderbox Gendt Kilsdonk Kartonnen Dozen Nijmegen Kokke Aannemersbedrijf BV Nijmegen LaserQuest Nijmegen Lightgimmicks.nl BV Wijchen Machinefabriek van der Cruijsen Malden Marketing & Management Executives Beuningen Masc Software Nijmegen MatersvanderNet Belastingadviseurs BV Nijmegen Mazars Paardekooper Hoffmann N.V. Nijmegen M-Events Grave Modderkolk Projects & Maintenance B.V. Wijchen New Road Media Wijchen New Road Media Wijchen Old Cave Bemmel Olround BV Nijmegen Oosterbaan-Living Wijchen Peeman Dranken Nijmegen Personato Werving en Selectie Venray Plus Reclame BV Elst Poelmann van den Broek N.V. Nijmegen Poelmann van den Broek N.V. Nijmegen Product Plus Nijmegen Publivision fotografie Mook Rabobank Nijmegen Nijmegen Rederij Tonissen bv. Nijmegen Reflect Glasfilm BV Malden Rijschool NOVA! Nijmegen Rokade BV Gennep Sewpersad Tandartsenpraktijk Nijmegen Shamrock Nijmegen Spijshuis Uylenspieghel Nijmegen Steal IT BV Beuningen t Fietskeldertje Nijmegen Tarcise Interieurdesign en Styling Molenhoek Targettrading BV Millingen a/d Rijn The Matrixx Nijmegen TopProfile Executive Search Venray Total 't Meertje Ooij Triavium IJsbaan en Evenementen Nijmegen Tribute Clothing Nijmegen Univacco Foils Holland BV Huissen van den Wildenberg & van Halder advocaten Nijmegen Van Iersel Luchtman Advocaten Nijmegen VIB Rob van Horssen B.V. Beuningen Wico Megaverf Nijmegen Wijnfort Lent Winners Payroll B.V. Westervoort YRWN Nijmegen Zaal Verploegen Party- en Congrescentrum Wijchen
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
49
Business en golf
Golfbaan Landgoed Bleijenbeek scoort uitstekend
‘Voortdurend werken aan het vergroten van het spelplezier’ Er komen steeds meer vrije golfers, steeds minder golfers sluiten zich aan bij een vereniging en dus bij een golfbaan. Tel daarbij de huidige economische tegenwind die zowel particulieren als businessleden laat aarzelen lid te worden en het wordt duidelijk dat de exploitatie van golfbanen een steeds moeilijker verhaal wordt. Dat geldt niet voor Golfbaan Landgoed Bleijenbeek. De stand van zaken.
Het was een vruchtbare maand voor Golfbaan Landgoed Bleijenbeek. Hebben veel golfbanen in Nederland te maken met leegloop, het ledenaantal van Bleijenbeek groeit nog steeds. “Netto (aanmeldingen minus afmeldingen) met iets meer dan 100 leden. Dat maakt ons een witte raaf in golfland. Landelijk waren er vijfduizend nieuwe aanmeldingen bij 240 golf-
50
banen en dus doen wij het uitzonderlijke goed”, vertelt manager Stan Philipsen.
Vertrouwen Hoe verklaren ze dat? “Wij zijn een jonge, maar leuke club en met een gezond groeiende vereniging. Dat geldt ook voor onze businessclubleden. We tellen nu 110 leden van 92 aangesloten bedrijven. De kwaliteit
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
van onze golfbaan spreekt tot de verbeelding. We zijn door Golf Weekly uitgeroepen tot de beste jonge baan van Nederland. Dat zijn banen die nu 1999 zijn gestart. Bovendien kwamen we met stip binnen op plaats 43 van de 50 beste banen van Nederland. Dat geeft vertrouwen en bovendien trekt het veel greenfee-spelers aan”, vertelt sales manager Wietske Huigevoort.
“We scoren niet alleen goed op de kwaliteit van de baan, maar ook op gastvrijheid van receptie en de kwaliteit en het gastheerschap van onze horeca. Dat betekent niet dat we stil zitten. We zien het als onze taak om elke dag te werken aan het verbeteren van onze dienstverlening.”
Baanomlegging Half april werd de baan omgelegd, waardoor nu twee lussen van negen holes zijn ontstaan. “De indeling is logischer en elke lus begint en eindigt in de buurt van het clubhuis. Dat betekent dat meer spelers zullen kiezen voor negen holes. Bovendien kun je nu in de zomer om 19.00 uur nog gemakkelijk starten om even negen holes te lopen. Ook halve shotguns geven minder overlast voor andere spelers.” Er werd bij hole 1 een starthuis en een extra toiletvoorziening gebouwd. Spelers kunnen er ook terecht voor drankjes en candybars voor onderweg. “Zo bouwen we verder aan het vervolmaken van de baan en zo aan het vergroten van het speelplezier voor onze gasten.”
wedstrijden, bedrijfsdagen en clinics wordt onder bedrijven steeds populairder, omdat het een uitstekend instrument is om klanten en andere relaties een dag uit te nodigen voor een sportieve happening. “Er is nog ruimte om zo’n dag in te vullen, vooral in september als de tweede seizoenshelft van start gaat. Er is in overleg heel veel mogelijk”, vertelt Wietske. Vernieuwing zit ook in catering. “We hebben een kaart samengesteld die het gasten mogelijk maakt om uit verschillende voor-, hoofd- en nagerechten zelf een driegangen menu samen te stellen. We zullen de kaart natuurlijk regelmatig aan de hand van de seizoenen wisselen.”
Nieuwe baan Op dit moment staat Golfbaan Landgoed Bleijenbeek aan de vooravond van een uitbreiding met negen of achttien holes. De beslissing voor de grootte van de uitbreiding is nog niet gevallen. Stan Philipsen: “Dat is nog van meerdere factoren afhankelijk. Op dit moment wordt een archeologisch onderzoek uitgevoerd en omdat in dit gebied tijdens de Tweede Wereldoorlog flink is gevochten moeten we ook laten onderzoeken of er munitie in de grond zit. Die zaken lopen nu. Daarna kunnen we onder leiding van baanarchitect Gerard Jol aan de slag. Dan zouden we volgend jaar de nieuwe holes kunnen openen. Meer info: www.golfenopeenlandgoed.nl
Catering Het organiseren van hele of halve golf-
ni j megen business | mei 2 0 1 0 | s p e c ial bedri j ven k o ntakt dagen
51
KIEN DE BRUG
KOMT OVER
nu ook in nijmegen gevestigd Kien Arnhem B.V. Markweg 2 6883 JM Velp T. +31 (0)26 3690000 E. info@kien.nl www.kien.nl
Kien Nijmegen B.V. Microweg 35 6645 CL Nijmegen T. +31 (0)88 3699000 E. info@kien.nl www.kien.nl