Koolitus jaanuar 2018

KARJÄÄRIPÖÖRE OLUDE SUNNIL VÕI TEADLIKU VALIKUNA. KAS SUUDAD EDUKALT PLAANIDA OMA AEGA? KUIDAS LEIDA ÕIGE KOOL JA ERIALA

„Alati ei saa kõike kohe – aga kõrvalised teed ongi vahel palju õpetlikumad.“ Egle Kõvask, Valga gümnaasiumi huvijuht, Tallinna ülikooli tudeng

Koolitus Teisipäev, 23. jaanuar 2018 • ÕHTULEHE TEEMALEHT Toimetaja: Ia Mihkels • Projektijuht: Assol Aru, tel 614 4042 • Trükikoda: Kroonpress • Väljaandja: AS SL Õhtuleht

EESTI ESIMENE ERAKOSMEETIKAKOOL Rahvusvaheline CIDESCO-kool

KOSMEETIK sh rahvusvaheline CIDESCO diplom

õppeaeg 1 aasta päevaõpe 5.02.2018 õppekeel eesti ja vene CIDESCO DIPLOM – ainus kosmeetiku eriala tunnustatud diplom maailmas!

JUUKSUR

EESTI ESIMENE ERAKOSMEETIKAKOOL Pärnu mnt 130, 11317 Tallinn, info@kosmeetikakool.ee telefon 655 5131 Kosmeetiku- ja juuksuriteenused kooli ilusalongis E–R kl 9–20.

õppeaeg 1 aasta päevaõpe 5.02.2018 õppekeel eesti ja vene

DOKUMENTIDE VASTUVÕTT igal tööpäeval kell 9–17

www.kosmeetikakool.ee

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

2 Koolitus

Ümberõpe: karjääripööre olude sunnil või teadliku valikuna Karjääriarengu kontaktvärava CV.ee uuringulabori hiljutised andmed tõestavad, et kümnendik Eesti ettevõtetest on sunnitud värbama uusi inimesi põhjusel, et eelmised töötajad ei sobinud või ei suutnud kohaneda muutuva töökultuuri ja eesmärkidega. Kohanemisvõime ja valmidus ümber õppida on tihtilugu isikuomadused, mida ettevõtted enim väärtustavad.

RAIN RESMELDT UUSEN

CV.ee turundus- ja kommunikatsioonijuht

CV.ee karjäärinõustamisele satub aina enam inimesi, kes on olude sunnil nõudmise ees õppida ümber, et olla ettevõtte muutunud töökorralduse või -protsesside keerises jätkuvalt väärtuslik ja vajalik töötaja.

Uus aeg toob uued ootused Suur osa Eesti ettevõtteid on selgelt mõjutatud tehnoloogia arengust ning vajadusest muutuda oma tegevuses kuluefektiivsemaks: kui senine mehaaniline protsess asendub ettevõttes oluliselt kiirema tehnoloogilise lahendusega, vajatakse tööle hoopis inimesi, kes suudavad läbi analüüsi või innovatsiooni pakkuda uut moodi lisaväärtust. Selleks võib olla näiteks uute teenuste ja toodete arendamine, kvaliteedi tagamine või klientide tagasisidest saadud teadmise vormimine uueks kasumlikuks ärisuunaks.

Märksõnaks on kindlasti multitalentide pealetung, sest ainult ühest vilumusest või õpitud oskusest jääb tihtilugu väheks.

On aga täiesti tavaline ja mõistetav, et selline sunnitud olukord käivitab inimeses sisekõne ja keeruka arutelu teemal, kas äkki on just nüüd õige aeg teha oma elus kannapööre ja valida uus tööalane tegevusvaldkond, muuta oma kauaaegne

hobi tööks või õppida täiesti uus eriala.

Mõlemal juhul on edasise tegevusplaani keskmes ümberõpe, mis võib kujuneda ka elukestvaks õppeks, sest pidevalt tuleb kohaneda uute tingimuste, nõudmiste (neid võivad dikteerida seadused, klientide harjumused, omanikud vms) ja üha lisanduva infotulvaga.

Millest tuleks alustada?

Karjääripöördeid on erisuguseid. On neid, kes teinud pikki aastaid keerulisi otsuseid, püüdnud loomingulisi väljakutseid ja juhtinud sadu inimesi ning otsivad nüüd tööd, mis aitaks küll perekonda elatada, aga ei nõuaks nii palju igapäevast vaimuenergiat ja piirideta pühendumist. Need inimesed valivad endale üldjuhul põneva käelise tegevuse, mida nad on salamahti aastaid nautinud: keevitamine, autode remontimine, puulusikate voolimine, ägedate kampsunite kudumine, savipottide meisterdamine või arvutite parandamine. Nende tööde puhul saab kogeda lõpetatuse tunnet – ja just seda tihti otsitaksegi.

On aga ka sundvaliku ees seisjaid: nende ammu õpitud töö sisu on ajaga tundmatuseni muutunud või on tehnoloogia töö selles valdkonnas üle võtnud. Selleks, et saada edaspidi hästi hakkama, tuleb seega tegelda millegi muuga või täiesti teisel viisil. Kunagi töötasid televisioonis autojuhid, videomehed ja helioperaatorid. Tänaseks on telejaamades tavaline olukord, kus seesama autojuht õppis käsitsema nii kaamerat kui ka helinivoosid – või läks senine kaameramees ja tegi juhiloa, et ise rooli istuda. Selliseid ümberõppijaid ja karjäärimuutjaid iseloomustab just multitalentsuse põhimõtte pealetung.

Milliseid oskusi endas arendada?

Kui soovid olla tööturul atraktiivne, tasub endas järjepidevalt arendada just neid omadusi.

ARVUTI KASUTAMISE VILUMUS Suur hulk tööprotsessidest, sõltumata tegevusvaldkonnast, sisaldavad endas arvuteid ja eri programmide käsitlemist hoo pealt. Mida vilunum tehnoloogiliselt, seda suurem on edumaa teiste kandidaatide ees.

SUHTLEMISOSKUS Ei ole tegevusvaldkonda, kus poleks kliente, koostööpartnereid ega kolleege. Paljud uue aja tööd nõuavad ülihead suhtlemisoskust ja võimekust kohaneda eri suhtluskeskkondades – seda ka nii sotsiaalmeedias, meilisuhtluses, konverentsidel või mujal üles astudes. Tundes suhtlemise teadust ja seda suurepäraselt praktiseerides oled tööturul tegija sõltumata valdkonnast. Suhtlemisoskuse oluliseks mõõtmeks on paindlikkust pakkuvates töökeskkondades ka töötaja võimekus ja oskused suhelda virtuaalsetes tiimides nii, et kokkulepped peaksid vett, tähtaegadest peetaks kinni ja töö oleks tehtud.

ENESEVÄLJENDUSE OSKUS Ettevõtted töötavad tihedas konkurentsis ja vajavad seetõttu nii klientide kui ka koostööpartnerite tähelepanu. Vajadus näidata end eksperdina puudutab kõiki tuleviku-erialasid ja töövaldkondi. Kui sa tead, millest räägid ja oskad seada sõnu nii kirjalikult kui ka suuliselt, oled hinnatud töötaja, kes aitab viia ettevõtet suurema hulga püsiklientideni.

INNOVATIIVNE MÕTLEMINE Kas julged, oskad ja tahad mõelda kastist välja? Paljud senised ärimudelid on muutumises ja vajavad vanadele probleemidele täiesti uusi lahendusi. Kui näitad end tiimimängijana, kes julgeb välja pakkuda totaalselt uusi lahendusi ammustele probleemidele, aitad ettevõttel võita kliente. Julged mõtlejad ja nende mõtete teoks tegijad on tulevikutegijad!

VIDEOTÖÖTLUS Kui vaadata tehnoloogilist arengut sotsiaalmeedias ja seetõttu ka turunduses, siis on selge, et järjest väärtuslikum on oskus filmida ehk edastada infot video teel. Oskus olla kaamera ees, ennast ja teisi video vahendusel esitleda ja lugusid rääkida ning seda kõike lühikesteks, haaravateks ja kõnetavateks teosteks monteerida on juba praegu paljudel ametikohtadel suureks eeliseks. Alusta katsetamise ja õppimisega kohe!

Kust siis ikkagi alustada? Tegelikult on vastus ülilihtne: alustada tuleb tahtmisest ja õppima asumisest. Vahel piisab vaid mõnest lühikesest, mugavast ja sisukast e-kursusest selleks, et olla jälle tegija. Teinekord tuleb astuda kutsekooli, avatud ülikooli – või laenutada õigeid raamatuid ja lugeda.

Häid näiteid ümberõppimise vajadusest leiab teenindusest, eriti turismivaldkonnast, mis on pidevas muutumises. Kui vene-

ÕPID ELUAEG: Pikemate või lühemate koolituskursuste ja täiendusõppeta ei saa enam naljalt üheski ametis edukas olla, sest pidevalt tuleb kohaneda uute tingimuste ja nõudmiste ning üha lisanduva infotulvaga. Hendrik Osula / Ekspress Meedia

keelsed kliendid asenduvad ajapikku hispaaniakeelsetega, on selge, et teenindajal tuleb minna keelekursustele või leida endale uus väljakutse – samamoodi jätkates mõjutab see oluliselt ettevõtte äritulemusi ja kahandab töötaja vajalikkust ettevõttes.

Et uute inimeste värbamine on kallis ja praeguses majandusseisus ka pikk ning keeruline protsess, on suurem osa Eesti ettevõtteid valmis tasuma

täiendusõppe eest, vähemalt osaliselt – tuleb vaid julgeda küsida, näidata entusiasmi ja tahtmist tööl jätkata ning valmidust muutustega kohaneda.

Ehk on aeg edasi liikuda? Ükski muutus ei sünni üleöö, neid näeb ette kuid, vahel lausa aastaid. Tajudes, et senine töö – vähemalt sellisel kujul, nagu seda kunagi sai õpitud ja seni tehtud – on hääbumas, tasub liituda õhtuste koolituste, klubide ja muude tegevustega, et leida endale uus tööalane väljaõpe ja suhtlusvõrgustik. Üks efektiivsemaid paljudest võimalustest on teha vabatahtlikku tööd valdkonnas, millele on pilk ammu peale jäänud. See aitab luua suhteid, näidata oma indu uues valdkonnas, testida oma sisetunnet ja ootust uuele tööle ning, mis eriti oluline: tõestada, milliseid kogemusi, teadmisi ja oskusi oma eelmisest tööelust on uude valdkonda kaasa võtta, et seda rikastada ja arendada.

Paljudes ettevõtetes avanevad juba nüüd põnevad praktikakohad, mis on ideaalseks võimaluseks teha karjääripööre uude ja huvitavasse valdkonda turvaliselt, näidates end samas edasipürgiva kolleegina. Selle teekonna võib ette võtta kas puhkuse ajal põhitöökohalt või töö kõrvalt, kui see on võimalik.

Head töötajad on praegu rohkem hinnas kui kunagi varem.

Olles tõsiste töövalikute ees, on täiesti tavapärane alustada karjääripöörde konsultatsioonist, mille käigus viib konsultant läbi hulga sisulisi teste, jagab soovitusi ja näpunäiteid ning, mis eriti kasulik, saadab sobivusel juba kandideerima konkreetsele konkursile koos omapoolsete soovitustega.

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

Koolitus 3

4 Koolitus

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

AVALIK ESINEM kõneldes enesek

Nõuandeid algajaile publiku ette astujaile jagab vabakutseline KRISTJAN ARRAS

leht@ohtuleht.ee

• UUED KURSUSED • UUED TEADMISED • UUED ALGUSED

www.kultuur.ee Estonia pst 5a | Vene tn 6 5690 1707 / 630 6508

Higised peopesad, pekslev süda ja mõtetest täiesti tühi pea – sellest olukorrast on end leidnud nii mõnigi neist, kel on tulnud teiste ees üles astuda. Kuidas esinemisärevusest jagu saada ning valmistada ette enesekindel ja edukas etteaste?

Paljudes lavastustes ja seriaalides kaasa teinud ning Rakvere teatri publikulemmikuks valitud vabakutseline näitleja Karl Robert Saaremäe jagas esinemiseks nõuandeid kutsekoolinoortele mõeldud programmi „Samsung Digi Pass“ käigus, kus õppureil tuli muu hulgas teiste ees üles astuda, et veenvalt oma äriplaane esitleda.

Valmistu põhjalikult!

Tartu Ülikooli Viljandi kultuuriakadeemias näitlejaeriala lõpetanud Karl Robert Saaremäe sõnul ei ole vahet, kas esinema peab koolinoor või täiskasvanu - kõige olulisem on ikkagi põhjalik ettevalmistus. „Noortel pole sageli olnud kuigi palju võimalusi suure publiku ees esineda, taolised kooliprojektid annavad hea ettevalmistus- ja esinemispraktika,“ ütleb näitleja. „Kindlasti tasuks leida enne esinemist mõne hea kaaslase, kellega oma lavahirme jagada ja üksteisele toeks olla.

Ka tuleks teha hääleharjutusi, et oma kõneaparaat nii-öeldes üles äratada – ainuüksi selgest diktsioonist ja kandvast häälest on laval palju kasu.“ Iseenda peamiseks nipiks peab noor näitleja keskendumisoskust ja kohalolu tajumist. „Tulemuslik keskendumine on muidugi pika praktika vili, aga see on väga oluline, sest aitab vajadusel olukorras kiirelt reageerida ja ümber orienteeruda,“

selgitab Saaremäe ja toob näiteks olukorra, kus esinejat tabab laval moderaatori üllatav küsimus, publiku või kaaslaste ootamatu reaktsioon vmt.

Kui esitled oma ideed

1.b

Tuleta meelde, millest sai sinu idee ja lahendus al-

guse. „Tuleb usaldada iseennast: seda mõtet ja esimest impulssi, mis ajendas probleemi lahendama või teenust pakkuma. Nii mõeldes kõlavad sinu sõnad kõige siiramalt ja veenvamalt, välja öeldud mõtted leiavad tee inimesteni, kelleni neid viia soovid,“ selgitab Saaremäe

ja lisab, et see kehtib ühtviisi nii siis, kui esitled oma ideed inimestele, kes võiksid seda teenust või toodet vajada, kui ka siis, kui publikuks on investorid, kellele tuleb oma idee n-ö maha müüa. „Ikka juhtub, et tähtsa publiku ees hakatakse endas ja oma idees kahtlema – seda ei

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

INE – kuidas olla kindel ja veenev? näitleja Karl Robert Saaremäe

Krists Luhaers

Uudne koolituskava „Samsung Digi Pass“ on nelja kuu pikkune võimalusterohke koolitusprogramm kutsekooliõpilastele vanuses 14–19. Koolitus aitab osalejatel omandada digitaal- ja sotsiaalvaldkonna oskusi, mis on vajalikud oma karjäärile aluse panemiseks igal erialal: IT-st iluteenusteni, metsandusest ettevõtluse ja meelelahutuseni.

Koolitusprogrammi eesmärk on aidata noortel paremini valmistuda tulevaseks tööks, pakkudes lahendust olukorrale, kus koolilõpetajad ei vasta tööandjate nõudmistele, sest koolis pakutav erineb nii mõnegi kandi pealt oluliselt sellest, mida nõutakse tööjõuturul. Koolituse ajal juhendavad õppureid oma ala tõelised professionaalid, kes tutvustavad teabe ja veebisisu loomist-jagamist, veebikodanikuks olemist, digitaalse identiteedi haldamist, tehnoloogia abil suhtlemist, tehnoloogia loovat kasutamist jm. Õpetatakse ka igas ametis vajalikke sotsiaalseid oskusi: enesereguleerimine, suhtlemine, juhtimine ja meeskonnatöö, planeerimine ja otsuste tegemine.

Koolitus lõpeb veebruari keskel, osalenud saavad Samsungi digitaalse passi, mis tõendab programmis ette nähtud digitaalja sotsiaaloskuste omandamist. Koolituskava töötas Samsung Electronics Baltics välja koostöös Tallinna Ülikooli ja Noorteühenduste Liiduga.

tohi endale lubada! Kahtlemise aeg on möödas, tubli töö on tehtud, tuleb usaldada esialgset impulssi ja juba saavutatut ning seda veenvalt esitleda.“ Mõtle läbi võimalikud küsimused. „Miks peaksid inimesed või ettevõtted sinu lahenduse vastu huvi tundma?

2.b

Miks on see, mis sa teed, oluline? Milliseid küsimusi võib seoses lahendusega tekkida? Kirjuta need punktid endale välja, mõtle läbi ja ole valmis esitlusel neile vastama,“ soovitab näitleja.

Harjuta, harjuta, harjuta! Üks korralik ja elav toote,

3.b

teenuse või ettevõtte lühitutvustus on Saaremäe sõnul nagu etendus, mida tuleb selleks, et see kõigiti õnnestuks, korduvalt harjutada. „Selleks otsi kaaslasi, kelle peal saaksid oma etteastet mitu korda harjutada – siis tunned end esitluse ajal kindlalt,“ soovitab ta. Hea ettevalmistus tagab näitleja sõnul üldjuhul ka selle, et ükski oluline asi esitluse ajal ei unune ning peale mõtte edasiandmise suudab esineja „Usalda isekontrollida ja juhennast!“ soovita b tida ka oma kehakeelt. näitleja Karl Säilita rahu ja ole eneRobert Saarem sekindel. „Näen tihti, äe. kuidas inimesed hakkavad rabistama, lähevad pingesse või muutuvad ärevaks, kuigi tegelikult on neil esinemiseks väga hea ettevalmistus. Siin

4.b

0$66gg5,.6 6$$% (07. V Ainuke professionaalseid massööre koolitav NXWVH}SSHDVXWXV 78/( ((67, 0$66$$æ, -$ 7(5$$3,$.22/, +372 66 461 91 info@massaaz.ee www.massaaz.ee

3 a.

tulekski leida tasakaal: mitte rabistada ja rahmeldada, vaid veenda kuulajaid oma idees just rahuliku ja enesekindla esinemisega,“ selgitab Saaremäe. „Enesekindlust leiad juba mõttest, et ettevalmistus on olnud põhjalik, seega tuleb esitlus hea.“ Kui tekib lavanärv ja keset esinemist kaob peast viimne kui mõte? Jää rahulikuks ja astu mõttes samm tagasi – korda veel kord üle oma viimane mõte. Kui oled oma etteastet varem piisavalt harjutanud, peaks nii kohe meenuma kõik, mis järgnes, õpetab Saaremäe. „Isegi kui lavakramp on suur, ära lase end sellest heidutada – jää positiivseks ja ära unusta, et niisugust olukorda ei pea liiga tõsiselt võtma – võid selle alati naljaks pöörata,“ julgustab Saaremäe. Kindlasti peab esitlus olema maitsekas, esineja peab vältima labasusi ning olema siiras ja veenev ka siis, kui mõni fakt ununeb või mõtete järjekord läheb segi.

5.b

Koolitus 5

Tudengite teatripäevad Viljandis

Karmen Ekbaum

Tartu Ülikooli Viljandi kultuuriakadeemia tudengid on juba 15 aastat korraldanud veebruaris tudengiteatrite ja harrastusgruppide festivali. Tänavu kohtuvad harrastusteatrite trupid Eestist ja Soomest Viljandis 16.–19. veebruarini. Lavastuste teemad ja autorid on tudengid vabalt valinud, esitatakse nii hooaja jooksul ette valmistatud kui ka ekstra festivaliks valminud lavastusi. Mängupaikadeks on kultuuriakadeemia must saal ja lennukitehas.

Traditsiooniliselt annavad noortele harrastusteatrilistele etenduse järel avaliku aruteluna tagasisidet etenduskunstides tegutsevad Kolm Tarka, kelleks sel aastal on Vanemuise teatri draamanäitleja Kärt Tammjärv, näitleja Karl Robert Saaremäe ning NUKU teatri näitleja Kaisa Selde. ÕL

16b

Rajaleidja keskust pakub Eestis karjääri- ja õppenõustamisteenuseid. Üks keskus on igas maakonnas, Ida-Virumaal on need nii Jõhvis kui ka Narvas. Sihtrühmaks on kuni 26aastased, neile on teenus tasuta. Iga noor, kes jääb kimpu kooli- või erialavalikuga, saab Rajaleidja karjäärinõustajalt või karjääriinfospetsialistilt asjatundlikku tuge ja abi. Nõustajaga saab suhelda ka veebis. Vt https://rajaleidja.innove.ee ÕL

Nukitsa konkursil valivad lapsed oma lemmikraamatu Eesti lastekirjanduse keskus kutsub kõiki Eesti lapsi valima oma lemmikkirjanikku ja raamatukunstnikku. „Nukitsa konkurss on eesti lastekirjanduse suursündmus, mis kutsub lapsi valima oma lemmikuid viimastel aastatel ilmunud lasteraamatutest,“ ütleb lastekirjanduse keskuse direktor Triin Soone. „Ootame kõiki andma oma panust, et võimalikult paljud lapsed osaleksid konkursil ja hääletaksid oma lemmiku poolt.”

Kuni 16aastaseid lapsi oodatakse hääletama raamatukogudes või elektrooniliselt aadressil www.elk.ee. Tänavu võistlevate raamatute nimestikus on 234 raamatut aastatest 2016–2017, võistleb 136 eesti kirjanikku ja 108 illustraatorit. Hääletamine kestab 20. veebruarini. 14. Nukitsa konkursi võitjad tehakse teatavaks auhinnapeol 7. aprillil lastekirjanduse keskuses. ÕL

TALVINE VASTUVÕTT 2018 ENERGEETIKA JA AUTOMAATIKA VALDKOND Robotitehnik, 5. tase jätkuõpe - kaugõpe, õppetöö algus 05.03.2018 1a

TRANSPORDITEHNIKA VALDKOND Sõidukite kere- ja värvitööde meister, 5. tase jätkuõpe - kaugõpe, õppetöö algus 05.03.2018 1a Autokeretehnik, 4. tase jätkuõpe kaugõpe, õppetöö algus 05.03.2018 ILUTEENINDUSE VALDKOND 6 kuud Juuksur, Autodiagnostik, 4. tase esmaõpe - päevaõpe, 4. tase jätkuõpe - kaugõpe, õppetöö algus 30.01.2018 1a 6 k õppetöö algus 05.03.2018 1a Avalduste vastuvõtt Sõpruse pst. 182 kabinet B139 kell 9.00 - 17.00 või Sisseastumise Infosüsteemi (SAIS) https://www.sais.ee/ Tallinna Tööstushariduskeskus | Sõpruse pst 182, 13424 Tallinn | Telefon: 654 2833 | E-post: info@tthk.ee

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

6 Koolitus

46b

protsendil tulevikutöötajaist peaks olema kõrgharidus, vähemalt kolmandikul kutseharidus. Järjekindlalt väheneb vajadus põhi- ja üldkeskharidusega töötajate järele. ÕL

Liiga palju autoeriala tehnikuid, liiga vähe tippspetsialiste Tulevikuvajadusi silmas pidades koolitatakse Eestis praegu liiga vähe transpordi- ja logistikavaldkonna juhte ja tippspetsialiste, selgub OSKA uuringust.

Uuringu ühe autori, OSKA analüütiku Anneli Leemeti (pildil) sõnul prognoositakse transpordi- ja logistikajuhtide ja tippspetsialistide ametikohtade kasvu. „Seoses tehnoloogia arengu ning tiheneva konkurentsiga kasvab strateegilise juhtimise tähtsus. Tuleviku tööjõuvajaduse katmiseks on vaja senisest enam koolitada kõrgharidusega tippspetsialiste: hanke-, tarneahela- ja logistikajuhte ning transpordiplaneerijaid,“ selgitas Leemet.

Uuringust selgub ka, et logistikaettevõtjad tunnevad puudust ostuspetsialistidest, keda Eestis ei koolitata. Liiga palju koolitatakse aga logistika õppekavadel transpordikorraldajaid, kellest osa võiks omandada hoopis ostuspetsialisti eriala.

Mitu korda rohkem, kui neile tulevikus erialast tööd jätkub, koolitatakse mootorsõidukite ja keretööde tehnikuid. Uuringus tehakse ettepanek vähendada neil erialadel kutsehariduses koolituskohti ning koolitada rohkem liikurmasinate tehnikuid.

Transpordis, logistikas, mootorsõidukite remondis ja hoolduses kokku vajatakse aastas umbes 1300 uut töötajat, järgneval kümnendil tööjõuvajadus tõenäoliselt veidi kahaneb. Suurim vähenemine ootab ees mootorsõidukite remondi ja hoolduse ametikohti (kokku 8%), kus vajatakse aastas 137 uut töötajat. Allikas: SA Kutsekoda

5b000b000

eurot läheb maksma koolide digitaristu nüüdisajastamise programmi esimene etapp. Praeguseks on see jõudnud 53 Eesti koolini, tänavu on plaanis kaabeldada ning wifi tugijaamade jm vajalike seadmetega varustada veel sadakond üldhariduskooli. ÕL

Mis halvasti, see Midagi pole katki, kui erialavalik esimesel katsel untsu läheb IA MIHKELS

ia.mihkels@ohtuleht.ee

Kõige otsem tee punktist A punkti B on teadagi sirge. Kui aga asi puudutab erialavalikut, võib just kiira-käära radu pidi kohalejõudmine anda parima tulemuse, kinnitab Egle Kõvask oma erialavaliku lugu jagades.

Valga gümnaasiumi huvijuht Egle Kõvask pälvis mullu detsembris Valgamaa Noortekogu tunnustuse: aasta noortesõbra tiitli. Egle valiti välja seitsme kandidaadi seast, teda iseloomustades kirjutati nii: „Egle Kõvask nakatab oma positiivse ellusuhtumisega kõiki inimesi. Ta on olnud Valga gümnaasiumi huvijuht pea kaks aastat ning pärast tema tulekut muutus koolielu totaalselt. Koolis hakkas toimuma huvitavaid üritusi, peeti jõulupidu. Tänu tema algatusele ja suurele abile on toimunud juba kaks aastat järjest kogu linnarahvale koolis kontsert „Hingele pai“. Ta on inimene, kelle tööpäev ei lõpe siis, kui teistel lõpeb koolipäev, tema tööpäev jätkub edasi kodus – ta on pidevas suhtluses kõigi oma kooli noortega.“ Seejuures ei ole mullune Valgamaa aasta noortesõbra tiitel Eglele esimene, sama tiitli võitis ta ka aastal 2015. Ilmselgelt on need tunnustused märk sellest, et Egle on leidnud endale täpselt õige ameti – kõige paremini teeb iga inimene ju ikka seda tööd, mis on talle tõepoolest südamelähedane.

Rääkimata sellest, et huvijuhina töötab Egle samas koolis, kus ta gümnaasiumi lõpetas.

Egle tee selle ametini polnud aga sugugi nii sirge ja sile, kui võiks arvata. „Alati ei saa kõike kohe ja alati ei kujune ka olukorrad selliseks nagu oleme oodanud,“ ütleb ta. „Vahel on kõrvalised teed palju õpetlikumad ja meeldivamad.“ Egle on kirja pannud oma kooli- ja erialavaliku loo. Tasub lugeda nii neil, kel valikute tegemine kevadel ees ootamas, kui ka neil, kes praegu kusagil õpivad ja on avastanud, et valitud eriala pole siiski päris see, mida oodatud – või hoopis neil, kes on õpingute jätkamist juba mitu aastat juba edasi lükanud, kuid pole vahepeal ka suurt midagi arukat korda saatnud.

a al ri e ja l o o k iv b so a id le s a id Ku Noored on minult sageli küsinud, kuidas teha oma elus õigeid valikuid. See paneb ikka ja jälle oma teekonnale mõtlema ning julgustama neidki käima ka kõrvalisi radu.

Olen lapsest saati olnud püüdlik ning tahtnud palju proovida, õppida ja õpetada. Olen käinud laulukooris, lilleseaderingis, tantsimas, harrastanud sporti ja joonistamist, mänginud plokkflööti.

Põhikooli lõpuklassi jõudes olin tegelnud päris mitme huviga, kuid kasvades need muutusid. Varsti oli aeg teha oma esimene suurem valik – jääda või minna. Mina jäin.

Tundsin sisimas, et sellel paigal on mulle üht-teist veel varuks ja kui praegu lähen, ei pruugi seda võimalust hiljem avaneda. Suuri asju ei pea korda saatma ainult suurtes linnades. Alati saab käed külge lüüa ja leida viise, kuidas kodukohta endale atraktiivsemaks teha. Ei tasu oodata, et teised meie elu põnevaks teeks. Alusta ise!

tud valdkondi saab noorsootööga lõimida ja nii oma tööd rikastada.

Mõtetes oli mul erialavalik tehtud. Siiski andsin endale aru, et kõik koolid, kuhu katsed teen, ei pruugi mind vastu võtta. Just nii minuga juhtuski. Rong sõitis minust esimesel aastal täiskiirusel mööda. Leppisin olukorraga, kuid ei jätnud jonni. Kuigi ma ülikooli sisse ei saanud, ei loobunud ma õpisoovist. Haarasin ohjad ja hakkasin a aastase õppeajaga erialasid otsim seal da kutsekoolidest, et õppi a mõnd noorsootööle lähedast erial proo oli üliko ti uues ja pärast seda vida.

le tegevustele kulutama ja ju pole mul siis piisavalt taipu. Kuulsin sel ajal palju negatiivseid hinnanguid.

Kõik jagasid õpetusi, mida oleks pidanud tegema (nagu see oleks enam aidanud!), kuid keegi ei pakkunud lahendusi ega püüdnud mõista, veel vähem mulle öelda, et alati ei tekigi võimalused kohe.

Järjekindlus viib sihile

Väga oluline on usk iseendasse. Tuleb jääda kindlaks sellele, mida sulle teha meeldib. Teadvusta endale, et kõik, mida teed, teed enda ud valik oma le. Igaüks meist peab ise tegema, mitte laskma teistel enda eest otsustada. Kuigi ma teist , isi dm tea lisa aastat järjest ülikooli ei pääsenud Tuli koguda skuteke noor ste Tõlli e tööl ma sain Leidsin Tartu tervishoiu kõrgkoolist sesse. Olin ametilt unistuste valdsobiva eriala, tegin katsed ja sain konnas sees, kuigi ei olnud seda sisse. Minul ei olnud vahet, kas teeriala koolipingis õppinud. Mul e gu on kutse- või kõrgkooliga. Mull avanes võimalus saada kogemus ja oli oluline, et saan õppida. Olen tõestada oma sobivust selles vald alati olnud seda meelt, et iga asi olin s alate est hetk st Selle as. konn l juhtub mingil põhjusel ja igal asja üpris kindel, et kolmandal katsel aeg. oma on ma pääsen ülikooli. Pääsesingi!

Asusin õppima lapsehoidjaeriala Rong sõitis On vaja eneseusku ja tahet – aastasel kursusel. Tagantjärele olen täiskiirusel mööda siis viib tee meid lõpuks ikka selle väga rahul, et tee mind kohe esima. jõud e peam kuhu e, Jätkasin haridusteed Valga gümle rajal mesel aastal ülikooli ei viinud, sest naasiumis ja kooli kõrvalt tegelesin Noortekeskuses töötamise ajal kod tilise prak ja d mise tead need a. iseg tam kirju oma lemmikhobi – korraldasin muu hulgas koolis used, mis ma sellelt kursuselt gem blot vsel aktii asin Ühel hetkel hakk meediaringi tööd ja olin mängujuht sain, on igati kuldaväärt! liika sin jõud peal vahe gima, ning lastepidudel. Viimaks tundus mulle, Aasta sai mööda, kursus lõpetala e Tank e teleh noor a ama Valg tuda et saangi teha kõiki neid asju, mill tud ja seisin taas küsimuse ees – mis Kõik sin. püüd a valid ses algu l toimetusega. Ja juba olingi kaasavahe edasi? Oli aeg uuele ringile minna. tud noorsootöösse. Õige pea tuli oli paika loksunud, kuni otsustasin netaas – mus Tule ed.

Kats olid. Üliko st minu mis – teha järgmine otsus ühel päeval siiski astuda veel ühe vne. Sel korral olin tõsiselt petgatii mija läbi oli ium saab? Gümnaas sammu. Mul tuli valida – noortetunud. Ma ei suutnud uskuda, et mi. teha i edas dagi tuli keskus või kool. Valisin kooli. Praena oma heade õpitulemustega, olles ldimee sest e, lihtn ud poln Valik gu õpin Tallinna ülikoolis noorsoopealegi end vahepeal veel täiendavaid valdkondi oli mitu: ajakirjantööd ning töötan Valga gümnaasiunud, ei saa ülikooli sisse. dus, fotograafia, meelelahutus, rekmis huvijuhina.

Enesehaletsus kasvas, sest lähereatsioon, noorsootöö. Et olin juba ikdased andsid mõista, et oleksin EGL E KÕVASK mõnda aega noorsootöös tegev olka pidanud koolis rohkem õppima Lugu on ilmunud Valgamaa Va. selle valib süda et sin, nud, tead noorteportaalis Tankla ja mitte nii palju aega koolivälisteleloet muid i kõik et st, pära lib selle

Jätkub vastuvõtt: Kosmeetiku algõpe Juuksuri algõpe Kosmeetiku algõpe kaugõpe Juuksuri algõpe kaugõpe Maniküür Pediküür Küünetehniku algõpe Massöör Depilatsioon Jumestaja algõpe Ripsmetehnik Jumestaja–küünetehnik– ripsmetehnik

29.01.2018 29.01.2018 17.02.2018 17.02.2018 29.01.2018 29.01.2018 16.02.2018 03.02.2018 03.02.2018 03.02.2018 17.02.2018 03.02.2018

(sisaldab lisaks maniküüri, pediküüri, depilatsiooni, geeli-geellakkimise tehnikat)

Maniküür–küünetehnik Maniküür–pediküür

03.02.2018 03.02.2018

www.iluteeninduskool.ee tel +372 641 2214 Kiirematele tasuta töövahendite stardikomplekt.

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

Koolitus 7 Timo Arbeiter

Vallo Kruuser / Ekspress Meedia

uuesti!

Noorsootöös on Ege olnud oma kodukandis edukas üsna algusest peale, paari aasta eest pärjati ta Valgamaa noorsootöökeskuse Tankla jõulupeol Valgamaa aasta väledaimaks noorsootöötajaks, tema tollane töökoht sai „Aasta tegusaima noortekeskus“ tiitli.

Ehituses napib nii insenere kui ka oskustöölisi Lähikümnendil jääb ehituses puudu kolmandik insenerierialade lõpetanutest ja ligi veerand erialaharidusega oskustöötajatest, selgus OSKA tuleviku tööjõu-uuringust.

Uuringu ühe autori, OSKA analüütiku Mare Uiboupini sõnul on ehituserialadel sisseastujate arvud kõrghariduses viiel viimasel aastal vähenenud veerandi võrra: „Tööturul on puudus praktilise suunitlusega inseneridest, kes töötaksid projektivõi objektijuhina. Seoses hoone tehnosüsteemide keerukamaks muutumisega on eriti suur puudus kütte-, ventilatsiooni- ja jahutusinseneridest ning veevarustuse- ja kanalisatsiooniinseneridest, kelleks Eestis praegu polegi võimalik rakenduskõrghariduses õppida.“ Uuringust selgub ka, et ehituses puudub paljudel oskustöölise ametikohal töötajail erialane väljaõpe, kuid valdkonna teadmised ja oskused on ehituse keerukamaks muutumisel üha olulisemad. Oskustöötajad vajavad pidevat ja paindlikku täiendusõpet ning võimalust erialaste oskuste omandamiseks väiksemate osade kaupa nii tasemehariduses kui täienduskoolituses.

Ehitus vajab aastas u 880 uut töötajat: 385 spetsialisti ja 495 oskustöötajat. Väikest hõivatute arvu kasvu prognoositakse inseneridele, tööjuhtidele, hooneautomaatika tehnikutele ning veevärgi ja hoone tehnosüsteemide lukkseppadele. Viimistlejate ametikohtade arv lähikümnendil mõnevõrra väheneb. ÕL

43b000

võrra jääb aastaks 2025 vähemaks tööealisi ehk 20–64aastaseid. Et töötajate arv ei väheneks, peab pikenema tööiga ja tõusma hõivatute osa tööealiste seas – kui 2020. aastaks oleks see 79%, püsiks töötajate arv 2016. aastaga samal tasemel.

Mullu I poolaastal oli tööhõive määr 77,5%. Kõrge hõive üks eeldus on tööturule vajalike oskustega lõpetanud. ÕL

Illustratsioonikursus täiskasvanuile

Õpi plaanima aega

Andekuse ja töökuse kõrval on edu aluseks oskus oma aega plaanida. See e omakorda eeldab iseseisvust mõtlemises ja tegutsemises.

Aja plaanimisel on palju abi märkmikust, kus kõik tegemised-kohustused kirjas ja alati te ainult seesilma all. Seejuures tasub aeg-ajalt lapata varasemaid lehekülgi – ja mitte e nädalapärast, et kõik, mis tegemata jäänud ja nagunii ära tuleb teha, järgmistele da motitele-kuudele kanda. Hoopis olulisem võib ettepoole sirvimine olla iseenda veerimiseks: kui näed, kui palju oled seal saanud kirja pandud asju maha kriipsutaul on põhda, oled järelikult endale võetud kohustustega kenasti toime tulnud ja sul just endaga rahul olla. Iga maha tõmmatud rida tööde-tegemiste loeteluss on justkui tunnustus iseendale. p ljud kinMuidugi võib kasutada ka elektroonilist märkmikku või telefoni, aga pa paljud eetav panitavad, et just selline kirjapanemise ja mahakriipsutamise põhimõttel peetav bermärkmik on neile kõige rohkem abiks. ellega, et Kel märkmiku kasutamise harjumust pole, peab algul vaeva nägema sellega, ub, jõupüsiks ikka meeles kõik kohustused kirja panna. Kui aga järjekindlust jagub, jav asi, sitakse ajapikku sinnamaale, et niipea, kui tuleb pähe mõni ärategemist vajav rutub käsi justkui iseenesest kõigepealt märkmiku järele. se avanedes Kes oma kohustustega kipub ühtelugu jänni jääma, sel tasub võimaluse unäiteid, et minna ka mõnele aja plaanimise kursusele, kust saab palju tulusaid näpunäiteid, S igapäevaste asjaajamistega paremini toime tulla. KRISTJAN ARRAS

Tee endale e päevaplaa a päevaplaan

Mari Luud

z Kui oled sageli om oma m tegemistega jännis, koosta endale endaa päevaplaan. z Kavanda olul l olulisemad tegemised kas hommiku u hommikusse või õhtusse – vastavalt se e sellele, millisel ajal päevast ole e loomupäraselt akoled tiivsem. z Igal õhtul vvaata märkmik üle ja tõmba maha kõik, mis tehtud. z Pikki plaan n tehes pane kirja plaane nendeni jõud d jõudmiseks vajalikud tegevused. z Ära võta en n endale liiga palju kohustusi, kavan n nende kõrval kavanda igasse päeva kka lemmiktegevusi. z Iga nädala lõp p vaata tehtu üle lõpus ja täpsusta lähiaja plaane – nii leiad lõpuks endale sobiv v sobivaima koormuse, et kõige vajalikuga ttoime tulla.

Märtsikuus algab Eesti lastekirjanduse keskuses tasuline illustratsioonikursus „Lugude jutustamise kunst“. See on mõeldud täiskasvanud kunstihuvilistele (alates keskkooliealistest), kes soovivad õppida illustreerima ja seejuures ka ise üles ehitama väga head raamatuprojekti.

Baaskursusel osalemise eelduseks on vaid joonistamisrõõm, kuid programm käib metoodiliselt läbi kõik olulisimad aspektid pildiraamatu loomisel ja võib olla kasulik ka neile, kel on raamatukunstnikuna juba pisut kogemusi.

Töö raamatu illustratsioonide kallal toimub samm-sammult praktikatundides, mis vahelduvad praktikat toetavate seminaridega. Need pakuvad praktilisi näpunäiteid ja teooriaid, mille abil saavad osalejad raamatuillustratsioonimaailma endale lahti – analüüsitakse tuntud kunstnike töid ja tutvutakse rahvusvaheliselt tunnustatud pildiraamatutega.

Kursuse ajal luuakse ühe raamatuprojekti struktuur ehk storyboard, vähemalt kolm sisuillustratsiooni ja kaas, mis võimaldaks tulevast raamatut esitleda kirjastusprojektina. Selle tulemuse saavutamiseks on vajalik ka iseseisev töö.

Kursus on tasuline, lähemat infot selle kohta leiavad huvilised Eesti lastekirjanduse keskuse kodulehelt. Allikas: www.elk.ee

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

8 Koolitus

Miks õpite iluteeninduse

eriala?

Tahad õppida?

Tee plaan teoks!

KRISTJAN ARRAS

leht@ohtuleht.ee

Oled vahel vaadanud äsja kooli lõpetanud noori kolleege ja mõelnud, et peaks ka veel midagi õppima minema? Oled täiesti õigel teel, sest pideva enesetäiendamiseta on raske, mõnel erialal aga suisa võimatu konkurentsis püsida.

Kohe ei peagi kõrg- või kutsekooli minema: kõikvõimalikke koolituskursusi on valida rohkem kui läbi teha jõuaks, paljud tööandjad on valmis töötajate enesetäiendamiseks valitud koolituste eest täies mahus tasuma või osaliselt toetama, eriti kui valitud kursus on töötaja eriala ja sellest tulenevate vajadustega otseselt seotud.

Koolitus annab enesekindlust Kõik, kes pärast pikemat või lühemat kaalumist on mõne erialase täienduskursuse läbi teinud, kinnitavad kui ühest suust, et võimaluse kõrval värskendada oma teadmisi-oskusi on see justkui ergutussüst enesetundele, sest pärast koolitust tunned

end noorte töökaaslaste kõrval märksa värskemana ja ka märksa kindlamalt.

Mõistlik on panna kokku plaan: kus, mida, millal ja miks õppida, missugune eesmärk oma enesetäiendusele seada.

Võib omandada või täiendada erialaoskusi ja -vilumust või võtta ette põhjalik ümberõpe, alustades näiteks mõnest hobiga seotud kursusest - tihtilugu areneb sellest otsustav kannapööre ja hobist saab töö, mis võimaldab olla ise enda peremees.

Õppida saab põhitöö kõrvalt Kaalutletult valitud täienduskoolitus aitab püsida tööturul konkurentsivõimelisem.

Töökoolitust täiskasvanutele pakuvad paljud ametikoolid, erakoolitusasutused, kõrgkoolid ja kutseliidud, on nii tasulisi kui ka tasuta kursusi. Et endale sobivad välja valida, tasub korrapäraselt sirvida ametikoolide kodulehekülgi, hoida end kursis kõrgkoolide pakutavate täienduskoolituste ja avatud ülikooli võimalustega jmt.

Praeguseks on juba väga pal-

ju neid, kes on oma senise põhitöö kõrvalt omandanud mõne muu valdkonna eriala. Kes vahetabki pärast töökohta, kes kasutab omandatud oskusi lisa teenimiseks, kes rajab oma ettevõtte, kes pakub teenust vaid sõpradele-tuttavatele - et õpitud oskused rooste ei läheks. Kunagi ei tea, mis elu toob, alati on hea, kui olemas on mõni hästi viimistletud praktiline oskus, mis annab võimaluse valida vajadusel tööelus täiesti uus tee.

Eesti Iluteeninduse Erakoolis näiteks saab juuksuri- ja kosmeetikutööd õppida ka kaugõppes, mis on sobiv võimalus just siis, kui mõnd iluvaldkonna ametit tahetakse omandada oma praeguse põhitöö ja / või pere kõrvalt. Oma olemasolevaid oskusi täiendada või uusi omandada saab ka lühematel kursustel.

Kõige mitmetahulisem neist annab hea ülevaate jumestajaripsmetehniku-küünetehnikudepileerija-maniküürija- ja pediküürija tööks vajalikest teadmistest ja oskustest. Aina enam pööratakse kosmeetikute koolituses tähelepanu ka uudsetele erialadele, mis annavad lõpetajaile tööturul lisaeelise.

Eerika Lehes (küünetehnik): Klientidega oli sageli juttu, et oleks tore, kui lisaks küünetehniku tööle pakuksin ka juuksuriteenust – nii tekkiski vajadus õppida lisaeriala. Õpin Eesti Iluteeninduse Erakoolis ja olen oma otsusega omandada veel üks eriala väga rahul.

REKLAAMTEKST

Kõrgharidus, mis töötab!

TALLINNA TEHNIKAKÕRGKOOL jälgib tööturupulssi

Tallinna Tehnikakõrgkool (TTK, tudengite seas suupäraselt tõka-tõka), on insenerikool, mida tööandjad kõrgelt hindavad. Ajaga kaasas käies on tehnikakõrgkool paaril järjestikusel aastal avanud uusi õppekavasid, mille järele on tööturul nõudlus.

Sisseastujate seas on uutest võimalustest menukad tootmine ja tootmiskorraldus. Eelmisel aastal lisandus kinnisvara korrashoid, sel aasta saab logistikainstituut liikluskorralduse õppekava.

TTK õppetöös on suur rõhk praktikal ja pärast neljaaastast õpet saab bakalaureusekraadiga võrdsustatud diplomi. Peaaegu 100 protsenti selle saanuist läheb tööle või jätkab magistriõppes. Tööturu vajadustele kiirelt reageerides pakub kool ka töötajate täiendusõpet ehituse ning transpordi ja tehnikavaldkondades.

UUS ALGUS TRANSPORDIJA LIIKLUSKORRALDUSES 2018. õppeaastal avab TTK transpordi- ja liikluskorralduse õppekava, sest nüüdisaegsed kauba- ja reisijatevood ning üha intelligentsemad sõidukid ja transpordisüsteemid muudavad põhjalikult liiklustaristut ning ohutu ja sujuva transpordi- ja liikluse korraldamiseks on vaja järjest enam kvalifitseeritud tippspetsialiste.

„Juba praegu püütakse jõuda tasandile, kus autoelektroonikat ja äpi-maailma saab omavahel ühildada. Meie jaoks on küsimus, kuidas sellises olukorras liiklust korraldada,“ sõnab õppekava juht Sven Kreek. „Lähitulevikus liiguvad teedel isesõitvad autod, mis programmeeritakse kontoris üle pilve ja võrgu. Peame ümber hindama kogu liiklussüsteemi ning seda teistmoodi korraldama, uusi lahendusi pakkuma. Andurid, masinad, süsteemid ja liikluskorraldus tuleb panna omavahel toimima. Kui näiteks veonduses sõidavad autod wifi-võrgus kolonnis ning kui esimene auto seal pidurdub, siis peab wifi kaudu peatuma kogu kolonn,“ toob Kreek näiteid. „Arenevad ka kiiruskaamerad – võimalik on vaadata nii kiirust kui ka seda, kellel on tegemata kindlustus või tehnoülevaatus. Kaameratel on veelgi potentsiaali – kui praegu sõidetakse viisakalt ainult kaamera ees ning üle-

jäänud teekonnal ületatakse kiirust, siis on võimalik ka süsteem, kus pildistatakse keskmine kiirus, see tähendab, et pildistatakse iga möödumine ning kui järgmise kaamerani jõutakse kiiremini, siis järelikult on kiirust ületatud. See vähendaks kindlasti kihutamist ja liiklussurmasid.

Omaette teema on liikluse projekteerimine, mis ei lähtu ainult ühe tänava või linnaosa vajadustest, vaid arvestab linna ja selle tagamaad ning inimeste vajadusi tervikuna. Näitena saab tuua Ülemiste City – kuidas panna toimima rongid, bussid, trammid ja inimeste vood, autovabad piirkonnad ja parklad, poed ning bürood nii, et kogu keskkond oleks loogiline ja mugav? Õppekava pakubki välja spetsialiste, kes on võimelised selles muutuvas maailmas ette nägema ja välja pakkuma toimivaid lahendusi,“ sõnab Sven Kreek.

VAATA ROHKEM

www.tktk.ee

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

Koolitus 9

Irina Oja (pianist): Tekkis loominguline vajadus leida uusi võimalusi enese täiendamiseks ja parandada käelisi oskusi – uued oskused kuluvad ju alati ära!

Kooli õppetöö on paindlik ja õpetajad väga heal tasemel.

Kaire Laidsaar (küünetehnik).

Lõpetasin iluteeninduse erakoolis aastaid tagasi küünetehniku kursuse. Seoses vajadusega laiendada oma salongis teenuste valikut, tulin õppima uut eriala, sest töötajaid leida on minu kodukohas keeruline, aga vajadus iluteenuste järele on suur: juuksed ja küüned kasvavad ju ikka, aga kõigil pole võimalik sõita korrapäraselt linna juuksuri ja kosmeetiku juurde, elementaarne hooldusvõimalus peaks ikka kohapeal olemas olema. Kooli õppekorraldus võimaldab mul tööd ja õpinguid kenasti klapitada.

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

10 Koolitus

Offrez-vous le monde, parlez Français!

Registreerige end meie prantsuse keele kursustele Alates 4,92 € / h Inscrivez-vous à nos cours de français

Prantsuse Instituut Kuninga 4, Tallinn 10146 Tel: (+372) 627 11 99 Mail: cours@ife.ee www.ife.ee

Eesti suurim koolituste andmebaas Rohkem kui 82000 koolitust www.koolitused.ee www.facebook.com/Koolitused.ee

Ametikoolis omandatud oskused annavad eelise tööotsinguil, aga kuluvad ära ka siis, kui karjääriredelil on juba mitu astet kõrgemale tõustud.

Karjäärinõu aitab uusi si

IA MIHKELS

ia.mihkels@ohtuleht.ee

Juba ammu pole elukestev õpe enam tühi sõnakõlks: paljud teevad igasuguse sunnita töö kõrvalt läbi kursusi, astuvad kõrg- või kutsekooli – ikka selleks, et kindlustada end tööelus ette tulla võivate üllatuste vastu.

Väikelinnas müüjana töötav 44aastane Karin kulutab üha rohkem aega arvuti taga, uurides koolide kodulehekülgi, et viia end kurssi sellega, kus ja mida oleks tema eas võimalik töö kõrvalt õppida. „Olen terve elu müüjana töötanud, aga üha sagedamini mõtlen, et päris pensionieani seda tööd siiski teha ei tahaks – ja ega tea, las lastakski,“ ütleb ta. „Ülearu hästi kauplusel just ei lähe, ei saa kindel olla, mis tulevik toob. Koondamine poleks ju midagi uut, lihtsalt seni on see minust mööda läinud.“ Siiski pole ta veel töö kõrvalt õppima asunud. Ühelt poolt seepärast, et raske on otsustada, mida just õppida, ehkki eri-

alasid, mis huvi pakuksid, on rohkem kui küll. „Vahel mõtlen juba, et vaat just see on õige, selle ma valingi – aga siis hakkan mõtlema, kas ma pärast sel erialal ka tööd leian. Vanus pole ka ju enam päris see, et end kusagile kandideerides väga kindlalt tunda,“ räägib Karin. „Ise leian muidugi endal noorematega võrreldes ka plusse, näiteks lapsed juba suured, pole ohtu, et nendega tihti haiguslehele jään, räägin vabalt vene keelt, mida paljud eakaaslasedki väga ei oska, noorematest rääkimata, aga ikkagi on hirm.

Kui tööandja kuuleb, et õpin hoopis muud eriala, olen ma järgmise koondamiselaine ajal ilmselt nimekirjas esimene, kuidas ma siis hakkama saan?“

Otsi abi karjäärinõustajalt Sellises olukorras, kus omapäi või lähedaste abil on ikkagi raske otsust langetada, tasubki inimesel, ükskõik kui vana ta on, pöörduda karjäärinõustaja poole.

Nõustamise eesmärk ongi aidata inimesel saada selgust oma soovides ja plaanides, hinnata

erapooletult enda eeldusi ja võimalusi tööturul, orienteeruda paremini pakutavates ja tema eesmärkidele vastavates õppimisvõimalustes jne. Nõustajalt saab alati ka hulga tööotsimiseks vajalikke teadmisi-oskusi ning enamasti aitab ta abivajajal vaadata oma töökarjääri plaanides kaugemasse tulevikku, andes ülevaate eesmärkideni jõudmiseks vajalikest kursustest ja koolitustest.

Kes pole pidanud hulk aega tööd otsima, sel pole ka erilist ettekujutust, kuidas koostada kandideerimiseks vajalikke dokumente ning valmistuda tööintervjuuks – ka selles osas tunneb ta end pärast karjäärinõustajaga kohtumist oluliselt kindlamalt.

Ametikool on põhjendatud valik neile, kellele on oluline õppida praktilisi erialasid, et tänu õppe käigus omandatud teadmistele ja oskustele tööturul suurema tõenäosusega rakendust leida. Vähemalt pool kutseõppe mahust on praktika kas ametikooli praktikabaasis või mõnes ettevõttes, nii pole tööandjal vaja uut töötajat ha-

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

Koolitus 11 Arno Saar, Teet Malsroos

www.tkhaldus.ee Teadmised tööohutusest tõstavad töötulemust ning töövõimet!

Töökeskkonna Haldus OÜ pakub töötervishoiu ja tööohutuse valdkonda puudutavaid teenuseid ja koolitusi, mille kvaliteedi tagavad pikaaegsete kogemuste ja teadmistega praktikud.

Ootame koostööle ettevõtteid, kes hoolivad koolitatud töötajast.

ESMAABI KOOLITUS EESTI PUNASE RISTI AINEKAVA 16 ak.h, hind 70 € 30.01–31.01.2018 eesti keel SOODUSHIND 65 € 30.01–31.01.2018 vene keel SOODUSHIND 65 € 26.02–27.02.2018 eesti keel ESMAABIANDJATE TÄIENDKOOLITUS 8 ak.h, hind 50 € 31.01.2018 eesti keel SOODUSHIND 45 € 31.01.2018 vene keel SOODUSHIND 45 € 27.02.2018 eesti keel TULETÖÖDE TEGEMISE KOOLITUS 6 ak.h, hind 78 € 29.01.2018 eesti keel SOODUSHIND 70 € 28.02.2018 vene keel EVAKUATSIOONI JA TULEOHUTUSE EEST VASTUTAVA ISIKU KOOLITUS 8 ak.h, hind 88 € 29.01.2018 eesti keel SOODUSHIND 80 € 28.02.2018 vene keel TÖÖKESKKONNASPETSIALISTIDE, VOLINIKE JA NÕUKOGU LIIKMETE KOOLITUS 24 ak.h, hind 140 € 13.02–15.02.2018 vene keel 20.02–22.02.2018 eesti keel TÖÖKESKKONNASPETSIALISTIDE, VOLINIKE JA NÕUKOGU LIIKMETE TÄIENDKOOLITUS 8 ak.h, hind 80 € 15.02.2018 vene keel 22.02.2018 eesti keel

EHITUSPLATSI KOORDINAATORI KOOLITUS 8 ak.h, hind 86 € 12.02.2018 eesti keel TROPPIJA SILD, PUKK, TORN, AUTOKRAANAD, TELFRID 8 ak.h, hind 82 € 08.02.2018 vene keel 19.02.2018 eesti keel KONTORIERGONOOMIA KOOLITUS 3 ak.h, hind 45 € 14.03.2018 eesti keel TÖÖSTUSERGONOOMIA KOOLITUS, 4 ak.h, hind 50 € 14.03.2018 eesti keel ASBESTIKOOLITUS EESTI ETTEVÕTETE TÖÖTAJATELE, 8 ak.h, hind 95 € 09.02.2018 eesti keel 16.02.2018 vene keel Teeme avatud koolitusi ja koolitusi ettevõtetes/asutustes kohapeal. Avatud koolitused on eesti, vene keeles.

Ettevõtte siseseid koolitusi saab tellida eesti, vene ja inglise keeles. Lisaks vaata www.tkhaldus.ee

TÖÖKESKKONNA HALDUS OÜ TEOSTAB JÄRGMISI TEENUSEID:

TÕSTUKIJUHI KOOLITUS PÄDEVUSTUNNISTUSE KEHTIVUSE PIKENDAMINE 8 ak.h, hind 97 € 05.03.2018 vene keel 13.03.2018 eesti keel TÕSTUKIJUHI KOOLITUS PRAKTIKAGA PÄDEVUS TUNNISTUSE OMANDAMINE 16 ak.h, hind 138 € 05.03–06.03.2018 vene keel 13.03–14.03.2018 eesti keel

ustaja ihte seada kata päris algusest välja õpetama.

Sageli paneb tööandja juba praktika ajal silma peale neile, kes võiksid ettevõttes vajalikuks osutuda, ja teeb neile kooli lõpetamise eel ka tööpakkumise.

Igas maakonnas on vähemalt üks ametikool ja nii saab kõikjal Eestis valida kodule üsna lähedal asuva õpivõimaluse. Kutsehariduse erialavalik on väga mitmekesine, kokandusest tarkvaraarenduseni ja iluteenindusest mehhatroonikani. Miks mitte asuda senise töö kõrvalt õppima midagi, mis siiani on olnud pigem hobi – ja teha sellest amet. Öeldakse ju, et suurim õnn on, kui saad tööajal teha seda, mida meelsasti teeksid ka vabal ajal. Õppida saab täiskoormusega või sessioonõppes ja ka töökohapõhises õppevormis: kui jagub tahtmist, leiab igaüks endale sobiva võimaluse. Ametikoolide veebikülgedelt tasub otsida ka lühiajalisi kursusi-koolitusi. Õppida pole kunagi hilja – kui on vähegi soovi end täiendada, tuleb julgelt selleks võimalusi otsida.

TULE ÕPI MEREMEHEKS! Laeva vahitüürimees

z Veebilehelt minukarjaar.ee on leitavad kõigi töötukassa karjäärinõustajate kontaktid. Nõustamisele võib minna iga soovija, selleks ei pea olema töötu ega ka töötukassas tööotsijana kirjas. Küsimuse nõustajale saab saata ka minukarjaar.ee lehel oleva veebivormi vahendusel. z Kuni 26aastased noored saavad tasuta karjäärinõu Rajaleidja maakonnakeskustest. Kodulehel https://rajaleidja.innove.ee saab karjäärinõustaja või -infospetsialistiga suhelda ka veebi vahendusel.

Mootorlaeva vahimehaanik

z Horisontaalne karjäär: inimene liigub ühest osakonnast teise ühe ettevõtte sees – valdkond jääb samaks, kuid muutuvad tööülesanded, sellega seoses tuleb ennast arendada-täiendada.

Horisontaalne karjäär on ka liikumine samale ametikohale teises ettevõttes. z Ametikohasisene karjäär: inimene otsustab saada oma eriala eluaegseks fänniks, täiendab end pidevalt, kuulub erialavõrgustikesse ja teda peetakse oma ala eksperdiks. z Kannapööre: liikumine täiesti teise valdkonda – õpetajast saab ettevõtja, kontoriametnik õpib maastikuarhitektiks, IT-mees hakkab pottsepaks vmt. Sageli on kannapöörde aluseks varasem hobi või harrastus. z Kaleidoskoopkarjäär: inimesel on mitu rolli, ta tegutseb täiesti erinevates valdkondades, peale palgatöö ja projektijuhtimiste teeb ka vabatahtlikku tööd – ja on oma eluga väga rahul.

Allikas: karjäärinõustajad

TÖÖKESKKONNA HALDUS OÜ Õismäe tee 179,Tallinn 13517 GSM 553 2238, 654 1050, 661 6812 info@tkhaldus.ee, registratuur@tkhaldus.ee Lisaks vaata www.tkhaldus.ee

Meri hoiab hoolsaid, toidab tegusaid!

Kuidas leida nõustaja?

Erinevaid karjäärivõimalusi

y Tööohutuse- ja töötervishoiualase dokumentatsiooni vormistamine y Riskianalüüsi teostamine y Töökeskkonnaspetsialisti teenus y Töötervishoiuarsti tervisekontroll: ettevõtete-asutuste töötajatele, erinevate tervisetõendite taotlejatele.

-- õpe põhihariduse baasil 4 aastat* õpe keskhariduse baasil töökohapõhises õppevormis 2,5 aastat*

Siseveelaeva laevajuht Ootame tulevasi õpilasi:

1. märtsil 2018, kl 12.00 25. juuni - 6. juuli ja 13. august - 17. august 2018

*Riigi poolt tasuta vormiriietus ja toitlustamine

Aadress: Tallinn Kopli 101 (hoovimaja), tel: 613 5483

Trammid 1 ja 2, bussid 32 ja 72 Info õpitavate erialade ja www.merekool.ee

Teisipäev, 23. jaanuar 2018

12 Koolitus

TULGE raamatu esitlusELE TÄNA, 23. JAANUARIL kl 17 Solarise Apollo POEs. Hiina meditsiinist RÄÄGIB Jana Saarmann.

APOLLO KLUBI LIIKMETELE RAAMAT HINNAGA -10%

RAAMATUD, MIS LOEVAD

www.pegasus.ee

Pane head ideed kasvama Grand Rose SPA Hotellis Saaremaal, nautides lõõgastavat õhkkonda! Ühine koosviibimine Grand Rose SPA Hotellis on ilus tunnustus ja kaunis üllatus tublidele kolleegidele.

Grand Rose SPA Hotellis on 2 seminariruumi, maitseelamusi pakkuv hubane restoran ja privaatse puhkeruumiga avar saunakeskus, kus on võimalik nautida meie saunameistrite poolt läbi viidavaid erinevaid saunarituaale.

Konverentsipakett

IDEEDERIKAS PÄEV Hind alates 69 € / inimene

• • • • • •

ööbimine kahekohalises toas buffet-hommikusöök seminariruum ja tehnilised vahendid kohvipaus ja õhtusöök spa- ja saunakeskuse piiramatu külastus lõõgastav protseduur valikust Küsi personaalset pakkumist info@grandrose.ee

Grand Rose SPA hotellil on häid UUDISED! Alates 5.veebruarist on spa- ja saunakeskuse basseinid, saunad ja kohvikuala läbinud põhjaliku värskenduskuuri!

Täiesti uues kuues on spaa suplusbassein, lastebassein, Jaapani vann ja mullivann.

UUS! Privaatne puhkeruum kuni 20 inimesele

Grand Rose SPA Hotell ώ Tallinna 15, 93811 Kuressaare ώ www.grandrose.ee