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ESPECIAL INNOVACIÓN - 3M

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CEO CLUB

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3M

Late al ritmo de la investigación y el desarrollo

Es una empresa basada en la exploración científica y la innovación, brindando una solución a cada reto que enfrentan sus clientes.

Para 3M, la innovación es más que una estrategia: su corazón late al ritmo de la investigación, la ciencia y el desarrollo para brindar a sus clientes soluciones a cada uno de los retos que enfrentan creando productos únicos y vanguardistas que van desde adhesivos y abrasivos hasta nanotecnología y metamateriales.

“Este año vamos a cumplir 120 años de existencia, comenzamos como una empresa minera y nos interesaban los materiales abrasivos aplicados a la industria. Pasamos a la producción de lijas abrasivas y fue a partir de eso que creamos nuestra capacidad de transformar procesos internos, procesos productivos y procesos de nuestros clientes a través de productos, servicios y marcas de nuestros negocios para resolver los retos más desafiantes”, comenta Paulo Roberto Gandolfi, líder de Innovación y Desarrollo de 3M Latinoamérica.

Para Erica Chavez, líder de Innovación y Desarrollo de 3M México y Centroamérica, una de las principales características de 3M es su capacidad de adaptación porque el mundo cambia constantemente y tratan siempre de reinventarse para enfrentar los nuevos retos que representa el mercado y que tienen los clientes, por ello se convierten en ese partner que juntos hallan solución a sus diferentes desafíos.

Erica Chavez, líder de Innovación y Desarrollo de 3M México y Centroamérica.

“La investigación y el desarrollo amparan una constante corriente de productos únicos e innovadores, los cuales impulsan el crecimiento orgánico; también son clave para nuestros márgenes de primer nivel y retorno a nuestros inversionistas”, explican los voceros de la compañía, que tiene operaciones en cerca de 70 países.

La base del modelo de innovación de 3M comenzó con William McKnight, expresidente de la empresa y que lideró la junta por 37 años. Él fue un visionario del tema y tenía como consigna “contrata gente buena y déjalas en paz”, “delega responsabilidades y anima a hombres y mujeres a ejercer su iniciativa”.

Paulo Gandolfi, líder de Innovación y Desarrollo de 3M Latinoamérica.

Durante décadas, el 15% de la cultura ha sido parte del proceso de innovación de 3M, tanto que permiten a sus colaboradores laborar en proyectos de elección propia, fuera del ámbito de trabajo habitual. De esta forma promueven la creatividad y la colaboración entre con equipos llenos de pasión, entrega y compromiso.

“Tenemos gente increíble, así como sistemas de medición y recompensa que fomentan la colaboración, toleran errores, recompensan el trabajo en equipo, respetan el riesgo responsable y estimulan el éxito. Es fundamental para nuestro enfoque de la innovación, que impulsa el crecimiento de nuestros negocios y el éxito de nuestra empresa”, agregan.

“INNOVABILIDAD ES EL NOMBRE DEL JUEGO QUE ESTAMOS JUGANDO: INNOVACIÓN ORIENTADA A SUSTENTABILIDAD”, INDICA PAULO ROBERTO GANDOLFI

A LA VANGUARDIA

En 2019, 3M agregó nueve plataformas nuevas:

• Fabricación aditiva.

• Sistemas conectados.

• Visualización computacional.

• Ciencia y análisis de datos.

• Metamateriales.

• Robótica avanzada.

• Materiales de liberación.

• Diseño sostenible y gestión térmica.

En 3M crean soluciones y e identifican desafíos imperceptibles a primera vista, al utilizar la tecnología, manufactura y competencias globales.

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