Supra Ensino Abril 2022

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O MELHOR GUIA DE PRODUTOS E SERVIÇOS PARA ESCOLAS

Supra Ensino

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/98


Índice de produtos Acessórios de limpeza................................16,25,26,27

Máquinas desentupidoras de esgoto..........................20

Acessórios poliesportivos.....................................25,33

Marketing Educacional..........................................30,31

É uma publicação mensal da Editora Supra Ltda

Agendas escolares...............................................11,19

Materiais para escritório.............................................19

Armário multiúso........................................14,16,25,26

Modelo anatômico.....................................................11

Rua Thereza Mouco de Oliveira, 66 - sala 02 CEP 05846-420 São Paulo SP Telefax: (11) 5512-6015

Arte em Paredes........................................................15

Mochilas, bolsas e lancheiras....................................16

Bebedouro.........................................................9,25,26

Móveis escolares.................................2ª capa, 5,14,34

Brindes......................................................................26

Móveis escolares c/ resina plástica...............2ª capa,14

Brinquedoteca.............................................20,23,27,34

Móveis para escritório.........................2ª capa, 5,14,34

Brinquedos............................................17,20,23,27,34

Móveis para laboratório.............................................34

Brinquedos educativos / pedagógicos...................17,23

Móveis para refeitório.....................2ª capa, 5,14,23,34

Editor Edmir Florêncio

Brinquedo para estimulação motora...........................17

Painel Ripado..............................................................7

Diretor Comercial Tércio de Oliveira Jr.

Bolas Promocionais...................................................26

Papel de Parede...........................................................7

Cama empilhável.......................................4ª capa e 17

Persianas....................................................................7

Câmeras de segurança..............................................15

Pintura Predial..................................14,18,21,25,26,33

Cantinas escolares....................................................29

Piso..........................................................3ª capa,7,21

Canudo para diploma.................................................14

Piso de borracha.......................................3ª capa,7,21

Capelo.......................................................................14

Piso ecológico drenante...............................................7

Carro coletor...............................................16,25,26,27

Piso esportivo...........................................3ª capa,7,21

Carro funcional................................................25,26,27

Piso Paviflex................................................................7

Cobertura metálica....................................................13

Piso Vinílico................................................................7

Coberturas: Lona, Vidro e Policarbonato...............13,24

Placa Solar................................................................21

Contabilidade.............................................................24

Playground......................................................20,27,34

Construção: Quadras esportivas................................25

Playground com espuma......................................20,23

Corrimãos.................................................................16

Playground em tronco de eucalipto............................34

CFTV.........................................................................15

Personalizados..........................................................26

Diário do professor online..........................................22

Porteiro eletrônico e interfone....................................15

Doação de Roupas e Brinquedos..........................28,32

Projetor......................................................................23

Eficiência energética..................................................21

Protetor de parede.......................................................9

Enceradeira ................................................16,25,26,27

Quadro branco/ magnético............................2ª capa,33

Engenharia e Reformas.....................14,18,21,25,26,33

Redes de proteção para quadras...........................25,33

Equipamentos de ginástica........................................18

Reformas..........................................14,18,21,25,26,33

Exterminador de mosquito...........................................9

Revestimento para colunas..........................................9

Filtro de água............................................................26

Sensores de Presença..........................................15,23

Impressão BMF Gráfica

Gestão escolar...........................................................22

Sistemas de captação energética...............................21

Gráfica.......................................................................11

Software administrativo.............................................22

Distribuição Correios

Grama sintética..................................................7,20,21

Tapetes Personalizados..............................................24

Impressora................................................................23

Terceirização área contábil, fiscal e trabalhista...........24

Interface Web............................................................22

Tematização de paredes.............................................15

Jogos gigantes espumados.......................................23

Toldos....................................................................7,18

Laboratório: Produtos................................................11

Tratamento de pisos..................................................14

Lavadoras de alta pressão...............................25,26,27

Uniformes escolares..................................................16

Lixeira........................................................16,25,26,27

Ventiladores.................................................................9

Lousa Escolar..........................................2ª capa,13,33

Vidraria para laboratório.............................................11

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Internet www.supraensino.com.br www.editorasupra.com.br

Fale Conosco cartas@editorasupra.com.br Supra Ensino é uma publicação mensal, de distribuição nacional, distribuída periodicamente para 20.000 estabelecimentos de ensino, da rede particular e pública dos níveis infantil, fundamental, médio, técnico e superior.

75% 75% dos anunciantes desta edição são clientes da revista Supra Ensino há mais de 24 edições, o que é um testemunho de sua satisfação com os resultados obtidos.

Público Leitor Dirigido Diretores, coordenadores, orientadores e compradores. Jornalista Natália Mancio Criação e Diagramação Caroline Chaves

A revista Supra Ensino não se responsabiliza pelos produtos e serviços oferecidos por seus anunciantes, bem como pelas matérias assinadas cujo o conteúdo é de inteira responsabilidade de seus autores, não representando necessariamente a opinião da Supra Ensino Editamos também a revista Supra Condomínio, dirigida a Síndicos, Zeladores e Administradoras. Visite nosso site: www.supracondominio.com.br

Lousa Interativa / Digital................................2ª capa,13


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ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/21

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE MAI/16 ANUNCIANTE SUPRA DESDE JUL/13

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE NOV/07 ANUNCIANTE SUPRA DESDE NOV/12

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE JUL/01 ANUNCIANTE SUPRA DESDE ABR/99

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE MAI/16

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE JAN/13 ANUNCIANTE SUPRA DESDE JUL/06

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE NOV/16

ANUNCIANTE SUPRA DESDE MAI/17

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE SET/06 ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/17

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE ABR/16

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/21

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/14 ANUNCIANTE SUPRA DESDE JUL/03

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE DEZ/15 ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/20

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE SET/02

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE JAN/08

ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/15

ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/00


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ANUNCIANTE SUPRA DESDE MAI/13 ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/20


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ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/14

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/14

ANUNCIANTE SUPRA DESDE FEV/12

ANUNCIANTE SUPRA DESDE JAN/97

ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/16


ANUNCIANTE SUPRA DESDE NOV/12 ANUNCIANTE SUPRA DESDE SET/98

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE AGO/11

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE OUT/10

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6 dicas para potencializar a sua gestão e liderança 1 - Liderança participativa A estrutura de uma gestão eficiente, nos dias de hoje, precisa incrementar os pilares clássicos, como a sistematização dos processos, acompanhamento do desempenho e governança eficiente, com estratégias que propiciem um olhar individualizado. O desafio do líder atual é equacionar uma gestão organizacional focada na busca incessante dos objetivos da instituição e melhorar a performance do time com uma cultura da empresa que propicie uma liderança participativa e que promova a autonomia do grupo. O desequilíbrio entre os dois pilares propiciará a falta de engajamento e, consequentemente, o aumento da ineficácia. Existe um contraponto. Quando o time possui autonomia e está muito motivado, pode ocorrer o aumento da quantidade de sug-

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estões e o setor perder o foco e a priorização. Mesmo assim, não se deve desestimular um time engajado mesmo quando as ideias são malucas. O importante é conduzir toda a energia criativa para os objetivos prioritários da empresa. E isto somente ocorrerá se o líder tiver clareza das suas metas e objetivos. Obviamente, o papel do líder não é aceitar todas as sugestões do seu time, é preciso que haja um filtro e utilizá-lo quando necessário. O importante é escutá-las e explicar os motivos, caso sejam rejeitadas.

2 - Shadow Management Quando um colaborador é novo na escola ou precisa de ajuda, os líderes destacam uma pessoa mais experiente para acompanhá-lo de perto e auxiliá-lo no desenvolvimento das funções, apresentação da cultura da empresa e correção

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da rota. Como os colaboradores demoram de quatro a seis meses para se engajar totalmente na nova empresa, um shadow management será de suma importância para que a escola não perca tempo e reduza seu turnover.

3 - Reuniões de conselho Um encontro semanal de 45 minutos a uma hora com os líderes da corporação é imprescindível para que a escola crie um planejamento estratégico, consiga priorizar suas tomadas de decisões e focar nas ações prioritárias. Ademais, as reuniões de conselho periódicas fazem muito bem para os líderes da geração baby boomer. Nestes encontros, não se deve falar de questões diárias e pontuais de baixa relevância. O foco deve ser a análise de tarefas críticas, problemas graves, correção de


rota e proposta de inovação e aprimoramento.

4 - Momentos de interação diversificados A tendência natural das pessoas é conviver com outras que possuam a mesma visão de mundo, e isso ocorre, geralmente, com colegas das mesmas gerações. Um erro de liderança é se aproximar de seus iguais e se distanciar dos colaboradores de outras gera-

ções. Isso fica mais claro nos poucos momentos de interação social, como no almoço, horário do café e visitas às salas dos professores. É preciso manter o equilíbrio nos relacionamentos com todas as gerações, mesmo que às vezes você não se sinta tão à vontade.

5 - Definição de objetivos Envolver todos os colaboradores na definição de metas e objetivos

é garantia de que estejam focados em contribuir para o sucesso da instituição. Ao utilizar a ferramenta de análise SWOT, a empresa terá maiores chances de engajar os times e criar uma linha de raciocínio.

6 - Banco de ideias Registre as sugestões de melhorias apresentadas por todos os colaboradores para que não desapareçam.

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Analise as informações periodicamente, divulgue as ideias e seus autores, e disponibilize o conteúdo para que sirva de inspiração.

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ANUNCIANTE SUPRA DESDE ABR/20

ANUNCIANTE SUPRA DESDE MAI/05


ANUNCIANTE SUPRA DESDE OUT/00 ANUNCIANTE SUPRA DESDE JUN/14

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