mijn verhaal

Architecten, ondernemers en instanties houden daar nog lang niet altijd rekening mee. Dat is jammer, want daardoor kunnen mensen met een beperking er niet terecht. Neem de horeca: als een restaurant niet goed toegankelijk is, laat de eigenaar in feite twaalf procent van zijn omzet liggen. Behalve de klanten profiteren dus ook ondernemers van het investeren in toegankelijkheid. Eigenlijk is de Achterhoek het aan zijn stand verplicht een regio zonder barrières te worden, al was het maar omdat het gebied bekend staat om bedrijven die gespecialiseerd zijn in hulpmiddelen voor mensen met een beperking, zoals Van Raam (aangepaste fietsen) en Life & Mobility (producent van rolstoelen en scootmobielen).” Hoe denk je over de Achterhoekse vlag, ook in het kader van verbindingen leggen? “Ik had niet verwacht dat de Achterhoekse vlag zo populair zou worden. Blijkbaar raakt de vlag bij inwoners een gevoelige snaar. Heel mooi natuurlijk, die nadruk op de regionale identiteit. Tegelijkertijd moet de Achterhoek zich openstellen voor de buitenwereld, of het nu gaat om buurregio’s (zoals Arnhem-Nijmegen), de grensstreek of de rest van het land. Je kunt niet alles op eigen kracht. Om als Achterhoek verder te komen op het gebied van innovatie en duurzaamheid worden bovenregionale verbindingen met onderwijs, bedrijven en overheden steeds belangrijker.” m

‘Ik heb een klik met de Achterhoek en de mensen die er wonen’

Afscheid PlaatjeMijn Iedere maand vragen we via onze Facebook- en Instagrampagina naar jouw meest mooie, typische Achterhoekse foto. Op welke plek in jouw stad of dorp ben jij trots? Waar denk jij aan bij de Achterhoek? Hieronder vind je een selectie van de meest fraaie inzendingen van afgelopen maand.

Foto 1: Theo Thijsen Foto 2: Jan Meulenbeek

Sneeuw in Dinxperlo Nijlganzen in Wehl

1: Eerste sneeuw in 2021 in Dinxperlo | 2: Nijlganzen in overleg, in het besneeuwde Wehlse landschap | 3: Foto vanuit de kasteeltuin in ‘s-Heerenberg, met het kerkje van Elten op de achtergrond. | 4: Prachtige wolken boven het Stokkumse landschap.

Foto 3: Esther Heyting Foto 4: Freek Berendsen

Kasteeltuin ‘s-Heerenberg Molen in Stokkum

TINY HOUSE HUGE WORLD Al maandenlang kijken mijn dochter en ik met enige regelmaat een aflevering van Tiny House Nation met John en Zack in de hoofdrollen! John is de vrolijke ontspulpsycholoog en Zack de handigste bouwer ooit! Zack ontwerpt en maakt de mooiste kast-naaiatelier-opklapbedden of verrijdbare trap-boekenkasten, indoor- speelparadijs-lofts en ga maar door! Bijna alles wat hij ontwerpt is voor meerdere doeleinden te gebruiken. Van alle, in eerste instantie loze ruimtes, maakt hij weer iets functioneels. En hoe duurzaam wil je het hebben? Je laat een paar zonnepanelen plaatsen en daarnaast verbruik je toch al veel minder energie in zo’n kleine leefruimte. Maar waar word ik blij van in ons eigen huis? Vooral van de aanbouw, de extra gecreëerde ruimte, waar nu onze leefkeuken zich bevindt. Daar zit ik vaak op mijn vaste plekje aan onze grote eetkamertafel. Om gezellig koffie te drinken, lekker te eten, maar ook voor werkzaamheden op de laptop en dan dwaalt mijn blik regelmatig af naar buiten. Van de ruimte achter mijn huis word ik ook meer dan gelukkig, gewoon van de ruimte zelf, het vrije gevoel. Dus ik hou van ruimte. Beetje tegenstrijdig dan, mocht ik voor een Tiny House willen gaan. Het tegenovergestelde is echter waar. In een Tiny House leef je met minder spullen een simpeler leven. Je hebt lagere woonlasten. Het zorgt voor ruimte in je hoofd, er is minder om je druk over te maken. De focus komt dan vanzelf te liggen op de dingen die er toe doen. Bye bye spullen, hallo ervaringen en sociale contacten. Door het kleiner wonen, ga je vanzelf meer naar buiten. En voordat je naar buiten gaat, heb je je paleisje ook binnen no time weer spik en span. Vrijheid blijheid! In Silvolde staat al een prachtexemplaar en in Lichtenvoorde zoekt Chris bewoners voor zijn tiny-houses-project. Een cluster van een aantal tiny houses ergens in Lichtenvoorde is zijn ideaalbeeld. Iets te ver weg voor mij. En D66 is voorstander van tiny houses in Oost Gelre! En er zijn gespecialiseerde bouwbedrijven, die zich richten op duurzaam en klein bouwen. En jawel…ook John Williams is op zoek naar mensen die graag tiny willen gaan wonen en daarnaast is hij op zoek naar amateurbouwers. Het wordt een Tiny house battle! Zorgt vast ook weer voor heerlijke tv, met her en der een kopstoot tegen het ultieme bureau-kastje-opklapbed of wat ze dan ook gaan bedenken. Dus… achter in mijn tuin een Tiny House laten bouwen, na een goed, positief gesprek met de bouwcommissie? Of even John Williams appen? Een lekker ruim terras eraan is dan wel 1 van mijn wensen. Ik ga dan vanzelf veel vaker naar vrienden en vriendinnen toe, vooral met drietweer, omdat ik toch wel snel op de muren afkom? Kan ik daar mooi weer tijdelijk aan zo’n fijne, grote eetkamertafel zitten. En met mooi weer mogen ze allemaal bij ons komen, na de lockdown, buiten op het heerlijke terras met alles erop en eraan. Binnen Tiny en buiten Huge! Niet binnen een buitengevoel creëren, maar gewoon weer veel meer buiten zijn!!! Kan nu ook ja, maar in huis is nog weer zoveel te doen wat is blijven liggen. Altijd! Eerst maar weer voor de zoveelste keer ontspullen.

Cindy

Achterhoek Werkt, dat zijn wij. Trotse Achterhoekers die samen zoveel mogelijk naar de buitenwereld willen overdragen wat voor een mooie werkomgeving de Achterhoek heeft. We zijn constant bezig met het maken van duurzame matches door middel van verschillende projecten en evenementen. Benieuwd naar deze matches, projecten en evenementen? Goed om te horen! Dit delen we graag maandelijks met jullie in ‘MIJN Achterhoek Werkt‘.

Jeanine is jong, enthousiast en heeft een hart voor de Achterhoek. Ze zit in haar derde jaar van de opleiding Creative Business te Enschede en heeft voor de specialisatie journalistiek en voorlichting gekozen. Momenteel loopt ze stage bij Achterhoek Werkt als content creator.

Scan de QR-code om achterhoekwerkt.nl te bezoeken!

DAVID DROOMT ERVAN...

de nieuwe opvolger te worden van N. Kuiper bv

David is 30 jaar en werkt nu 3 jaar met veel plezier als servicemonteur koude- en klimaatsystemen bij N. Kuiper BV in Breedenbroek. Zij zijn een allround installatiebedrijf en gespecialiseerd in o.a. duurzame installaties. Lees hier over de gave ervaringen van David.

N. Kuiper is een typisch familiebedrijf. Dat hoor je wel zodra David vol trots vertelt over hoe zijn opa het ooit is gestart. Zijn opa heeft het weer overgegeven aan zijn vier zoons, waaronder ook zijn eigen vader. Nu droomt David ervan om het bedrijf weer over te nemen van zijn vader, maar dat is zeker niet wat hij altijd heeft gedaan. Zo heeft hij hiervoor ook bij andere werkgevers ervaring opgedaan.

Toen hij bij het bedrijf van zijn vader de kans kreeg om weer een opleiding te gaan volgen, heeft hij er toch voor gekozen om terug te gaan. Nu is hij met zoveel gave en ook duurzame technieken bezig dat hij blij is om weer terug te zijn.

Cultuur in de organisatie Bij N. Kuiper is de jongste medewerker 18 jaar en de oudste 66. Die mix van jonge en ervaren collega’s is juist goed voor het bedrijf. Het zorgt voor een goede werksfeer en de generatieverschillen zijn juist leuk. Als jonge collega kan je ontzettend veel leren van de ervaren collega’s, maar andersom ook. “Wij zijn als jongeren toch net iets meer thuis in al die nieuwe technieken en innovaties. Hoe mooi is het dan als we elkaar continu blijven prikkelen en iedere dag weer van elkaar leren”, aldus David. Dat is ook het geheim van N. Kuiper. De meeste collega’s werken al meer dan 10 jaar voor het bedrijf.

Kansen voor jongeren Mogelijkheden zijn er voor jongeren genoeg. Zo zijn er ontzettend veel mogelijkheden rondom opleiden. Een deeltijd studie volgen en ondertussen werken gebeurt volop. Zo’n diploma is dan ook niet het enige waar ze naar kijken volgens David. “Het gaat erom dat je verstand van zaken hebt en je bereid bent om in de praktijk ervaring op te doen. Leerlingen zijn momenteel schaars en zouden meer gemotiveerd moeten worden om de techniek in te gaan. Hierdoor is er een tekort aan personeel en technische mensen”. Als je een andere studie hebt afgerond kun je ook kijken naar de kansen voor omscholing. Door de nieuwe regelgeving is dat ook van groot belang voor het bedrijf. Alle werknemers dienen in het bezit te zijn van certificaten. Omdat N. Kuiper allround diensten aanbiedt, moeten de werknemers ook breed inzetbaar zijn. Doorgroeien is hierbij altijd mogelijk.

David neemt zijn werk ook mee naar huis Geen dag is voor David hetzelfde. Afhankelijk van de planning is hij ook een aantal momenten op kantoor om de nodige voorbereidingen te treffen, maar hij is voornamelijk bij klanten. Een van zijn grootste projecten van het afgelopen jaar was het voormalig gemeentehuis van Dinxperlo, dat omgebouwd is tot een gezondheidscentrum. David heeft hier samen met zijn collega’s het pand voorzien van all electric koel- en verwarm systemen en is het volledig afgesloten van gas. Alles wordt nu automatisch gestuurd, met oog op de toekomst. “Met dit werk ben ik dagelijks bezig met duurzaamheid. Al die mooie, nieuwe technieken zijn juist nu van groot belang”, aldus David. Niet alleen tijdens zijn werk is hij hier dan ook mee bezig. Hij heeft zelf twee jaar geleden een huis gekocht en deze compleet gerenoveerd. Hij heeft alles verduurzaamd volgens de nieuwste technieken. m

Zit jij net als David helemaal op je plek en wil je jouw ervaringen bij je droomwerkgever delen? Neem dan contact met ons op via info@achterhoekwerkt.nl