Outpost flyer 2011

calendario SEMESTRE DEL OUTPOST: FEB. 3 a JUN. 15 Feb

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¿Dónde hemos estado antes?

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Algunos de los anteriores “outpost” de Kaospilot han tenido lugar en:

»» San Francisco: 1996, 2000 & 2006 »» Durban: 2001, 2003 »» Habana: 2005 »» Vancouver: 2007 »» Shanghai: 2008, 2009, 2010

Proyecto, Contratos, Investigación Abr

May

BOGOTÁ: Proyectos locales

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SEMANA SANTA

S11

EXPLORAR

PROYECTOS LOCALES

Examen

S19 - 22

S23 - 24

Zulma Sofía Patarroyo e-mail: zulma@kaospilot.dk tel: +57 244 86 64 cel: +57 311 811 67 23 Rowan Simonsen e-mail: rowan@kaospilot.dk tel: +57 244 86 64 cel: +57 311 479 06 56

Jun Exploración

Si está interesado por favor contáctenos

Outpost-Bogotá Marzo 15 - Junio 15

2011

Peter Sims e-mail: sims@kaospilot.dk Twitter: @PeterASims tel: Colombia: +57 3016512743 tel: Dinamarca: +45 301 147 33 +45 861 295 22

Más información: www.kaospilot.dk www.outpostbogota.com Siguenos en: Facebook: http://www.facebook.com/pages/ArhusDenmark/KaosPilots/58948405754

Twiter: http://twitter.com/kaospilots http://twitter.com/kaospilots

Outpost 2011 – Bogotá

VACACIONES

ÅRHUS

¡Kaospilot está planeando un Outpost en Colombia y estamos buscando aliados!

“Soluciones ingeniosas desde Bogotá para el mundo” ¿Cuales son las iniciativas ingeniosas que al enfrentar retos locales pueden ser relevantes y generar aprendizajes para enfrentar retos a nivel global?

Kaospilot (Pilotos del caos): Escuela internacional de emprendimiento creativo e innovación social.

¿Qué es KAOSPILOT? Con su atrevida manera de concebir la educación, esta escuela con sede en Dinamarca tiene veinte años de experiencia en la formación de emprendedores con responsabilidad social y agentes de cambio. Jóvenes creativos y comprometidos que buscan crear valor, hacer una diferencia en el mundo y darle forma a la sociedad del mañana.

Este innovador programa educativo está estructurado alrededor de cuatro áreas vocacionales: Diseño creativo de Proyectos, Diseño creativo de Negocios, Diseño creativo de procesos y Liderazgo Creativo. Con un gran énfasis en las experiencias reales, la pedagogía de la escuela busca fomentar el liderazgo personal y el desarrollo de habilidades y competencias que atañen al ser en su totalidad. Los kaospilots trabajan desde la perspectiva de la triple línea de base - gente, ganancia, gaia (people, profit, planet) a través de conectar su hacer con su pensar y su sentir. (Manos, corazón, cabeza).

¿Qué es un Outpost?

En el segundo año de esta carrera de 3 años, los estudiantes trasladan su salón de clases a un lugar afuera de Escandinavia para crear un OUTPOST educativo: tres meses de inspiración, aprendizaje y colaboración con socios y aliados locales.

El outpost se trata fundamentalmente de poner en la práctica en un contexto social y cultural distinto habilidades y conocimientos adquiridos en el primer año en las 4 áreas vocacionales. Adicionalmente durante estos 3 meses el equipo de estudiantes tiene la tarea de autoorganizarse para constituirse en una organización que aprende.

Cuando escogemos un lugar para el outpost nos preguntamos: ¿dónde en el mundo están ocurriendo grandes cambios en el mundo del emprendimiento, la cultura y el liderazgo social?

¿Por qué Colombia y por qué Bogotá?

Vemos a Colombia como un lugar de contrastes, diversidad y muchísimo potencial. Colombia presenta muchos de los retos más grandes que se están tratando de resolver a nivel global. Inequidad social, protección de la biodiversidad y los recursos naturales, tráfico de drogas, una historia de violencia y conflicto político. Al mismo tiempo Colombia en su situación actual representa un potencial invaluable en términos de innovación social escalable y replicable.

Bogotá ¿Qué puede aprender el mundo de tí?

PROYECTOS:

Bogotá es una metrópolis diversa y próspera, rebosante tanto de cultura y oportunidades como de contradicciones. En los últimos años líderes políticos y de la sociedad civil han demostrado la posibilidad de generar transformaciones sociales positivas. Bogotá es el lugar perfecto para que los estudiantes de kaospilot aprendan y colaboren con una nueva generación de líderes y emprendedores. Estamos en la búsqueda de nuevas perspectivas, iniciativas poderosas y arriesgadas.

Nos interesa ser retados por lo que nos rodea. Creemos que Bogotá es el sitio para encontrar esto y más.

Estamos buscando aliados con proyectos trabajando en las siguientes áreas: »» Transformación social »» Empresa e innovación »» Diseño e industrias creativas »» Emprendimiento »» Innovación centrada en los usuarios / ciudadanos »» Empresas sostenibles »» Liderazgo cívico.

Queremos fomentar cambios positivos en todos los sectores incluyendo empresa, ONGs, gobierno y el cuarto sector (iniciativas que permean los 3 sectores: negocios, gobierno y sociedad civil).

El tema central de nuestro outpost en Bogotá es:

“Soluciones ingeniosas desde Bogotá para el mundo” ¿Cuales son las iniciativas ingeniosas que al enfrentar retos locales pueden generar aprendizajes para enfrentar retos a nivel global?

¿Qué obtendría usted al ofrecer su proyecto?

¿Qué buscamos?

Patrocinadores, Proyectos.

Aliados

académicos,

Profesores

y

PATROCINADORES:

Le llama mucho la atención el proyecto y usted o su organización se quieren vincular de alguna manera? Tiene alguna idea de cómo este proyecto le podría beneficiar a su organización? Comuníquese con nosotros, cualquier ayuda cuenta: visibilidad en su página de internet, apoyo logístico o económico para los proyectos, contactos, espacios físicos para que los estudiantes tengan un sitio de trabajo... las posibilidades son infinitas.

ALIADOS ACADÉMICOS:

Estamos interesados en vincular estudiantes de carreras afines en Colombia a este experimento, en compartir metodologías, experiencias, aprendizajes. Si usted está vinculado con una institución académica que esté trabajando en temas de emprendimiento, sostenibilidad, creatividad e innovación y le interesa colaborar con nuestra escuela, contáctenos para explorar juntos cómo podemos crear valor en su institución y cómo pueden ustedes también ser parte del “outpost” de Kaospilot.

PROFESORES:

No pretendemos únicamente dedicarnos a la gestión y ejecución de proyectos, consideramos que es esencial que tengamos acceso a las ideas, conceptos y líderes del pensamiento en Bogotá. Revisando su red de contactos, ¿Quiénes serían los expertos, personas inspiradoras o de alta influencia que podrían compartir sus reflexiones con los nuestros estudiantes?

»» Un equipo de 5 a 7 agentes del cambio creativos, recursivos y apasionados trabajando por su iniciativa de 5 a 7 semanas. »» Ideas novedosas e inesperadas, junto con la habilidad de ejecutarlas. »» Procesos y métodos que combinan la lúdica y la energía de las mentes curiosas con habilidades en diseño de proyectos, procesos y negocios. »» La oportunidad de trabajar y aprender junto con algunos de los jóvenes más creativos de Escandinavia dedicados a generar valor junto con usted.

¿Qué necesitamos de usted?

Nuestros estudiantes disfrutan y aprenden al máximo de proyectos retadores, procesos de aprendizaje intenso y relaciones de colaboración con los aliados. Para maximizar el valor creado tanto para su proyecto como para el estudiante necesitamos su compromiso. Esto incluye: »» ¡Su pasión y entusiasmo! »» Hacer un acuerdo inicial con el representante de la escuela que será desarrollada posteriormente con el grupo de estudiantes que trabajen en su proyecto »» En lo posible, acceso a personas dentro de su organización que tengan poder de decisión y que manejen el inglés.