Notre mission
2012-201
Rapport annuel
L’Institut universitaire en santé mentale de Montréal voit au mieux-être des personnes, en offrant les
Le renouvellement
meilleurs soins et services spécialisés et surspécialisés en santé mentale, en contribuant à repousser les limites de la maladie par la recherche et l’évaluation des modes d’intervention, en formant les intervenants par l’enseignement et en diffusant les savoirs, en collaboration avec ses partenaires.
Notre vision À l’issue de sa récente démarche de planification stratégique, l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal s’est doté d’une nouvelle vision reproduite ici. Chef de file dans le développement et la diffusion de pratiques de pointe, l’Institut partage avec ses partenaires et la communauté une vision clinique de l’organisation des services en santé mentale centrée sur la pleine citoyenneté et il est reconnu pour son leadership et son soutien dans la mise en place de modèles cliniques novateurs favorables à cette vision.
À bien des égards, l’année 2012-2013 aura été marquée par le renouvellement. Renouvellement à la direction, suite à la nomination d’une nouvelle directrice générale. Renouvellement découlant également de l’élection d’un nouveau conseil d’administration, en début d’année 2012. Avec l’obtention récente du statut d’institut universitaire en santé mentale, il devenait donc indiqué d’entreprendre un exercice de planification stratégique.
Pour rendre les services conformément à sa mission, notre établissement peut compter sur 2 220 employés et 101 médecins et dentistes.
La démarche visant à se doter du plan stratégique 2013-2016 a associé plus de 200 personnes tant à l’interne qu’auprès de nos nombreux partenaires. Au terme de l’exercice, nous avons formulé un nouvel énoncé de vision de même que cinq orientations stratégiques.
Maintenant, c’est l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal À l’automne 2011, le ministère de la Santé et des Services sociaux nous accordait le statut d’institut universitaire en santé mentale. Afin de témoigner de notre nouveau statut, nous avons procédé à un changement de nom pour devenir l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal.
Depuis quelques années déjà, l’Institut voit à la promotion de la pleine citoyenneté des personnes qui font appel à ses services.
L’Institut offre un milieu de travail de choix, performant, mobilisant, sécuritaire et cohérent avec son projet clinique. Il est reconnu comme un centre d’excellence où les pratiques cliniques sont valorisées et soutenues par ses activités de recherche, d’évaluation des technologies et des modes d’intervention et d’enseignement. L’Institut est aussi à l’avant-plan de la sensibi lisation des acteurs politiques et socioéconomiques à l’action sociale et à la lutte à la stigmatisation.
Prix et distinctions
« Maintenant, c’est l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal »
Le 24 avril 2012, l’équipe des communications de l’Institut s’est vue décerner, pour une deuxième année consécutive, le Prix de la communication de l’Association québécoise des établissements de santé et de services sociaux. Ce prix lui a été attribué pour les projets de série télé Maisons de fous (produite par Pixcom et diffusée sur TV5) et la websérie Foliewood réalisés par Alexandre Hamel. À l’occasion du Salon des ressources en santé mentale, les 24 et 25 avril 2012, un hommage a été rendu à Jean Lepage, adjoint à la direction générale – communications, pour sa contribution, pendant près de 10 ans, à la Table de concertation en santé mentale de l’Est et son engagement à l’égard de la lutte aux préjugés. Karim Benkirane, biochimiste clinique consultant et chargé d’enseignement clinique au Département de biochimie de l’Université de Montréal, a obtenu le 25 juin 2012 un prix d’excellence en enseignement. Il s’agit du plus haut prix décerné par cette institution pour des accomplissements en enseignement. Le 29 juin 2012, Francine Décary, présidente du conseil d’administration de l’Institut, a été nommée Officier de l’Ordre du Canada « pour son apport au domaine de l’hématologie en tant que chercheuse, professeure et gestionnaire ». Marie-Ève Koué, doctorante en biochimie au centre de recherche et à l’Université de Montréal, a vu ses travaux sur le rôle de la sérotonine dans la régulation des cellules immunitaires récompensés à trois occasions au courant des derniers mois. D’abord, en mai 2012, elle a reçu le prix de la meilleure présentation au colloque sur Les faces cachées de la sérotonine au congrès annuel de l’ACFAS. Puis, en juin, le prix de la meilleure présentation à la Journée annuelle de la recherche du Centre de recherche de l’Hôpital Maisonneuve-Rosemont. Enfin, le Travel Award de la National Institute on Drug Abuse qui lui a permis de participer au Serotonin Club Meeting à Montpellier au début du mois de juillet. Le 13 septembre 2012, le réalisateur Alexandre Hamel a remporté, dans le cadre du gala hors d’ondes, le prix Gémeaux de la Meilleure réalisation - affaires publiques, série documentaire, pour sa série télé Maisons de fous. Ce documentaire, produit par Pixcom, met en vedette des résidents et des professionnels de nos ressources dans la communauté. En octobre 2012, le Conseil québécois en développement professionnel continu des médecins a remis son Prix de l’innovation
« Il devenait indiqué d’entreprendre un exercice de planifi cation stratégique. »
pédagogique en développement professionnel continu au Dre Jocelyne Cournoyer pour sa contribution à un programme de formation sur les troubles psychotiques à l’intention des équipes de 1re ligne. Le 8 novembre 2012, le Salon des meilleures pratiques d’affaires du Mouvement québécois de la qualité acceptait la proposition de l’Institut visant à présenter son projet de suivi systématique de la clientèle en ambulatoire. Seulement deux établissements de santé, dont le nôtre, faisaient partie des exposants. À l’occasion du Rendez-vous du Savoir, qui s’est tenu au Palais des congrès de Montréal les 14 et 15 novembre 2012, MarieFrance Marin a été honorée dans le cadre du concours Ça mérite d’être reconnu ! L’excellence de ses travaux en sciences neurologiques, plus précisément ceux portant sur la modulation des souvenirs négatifs par les hormones de stress, a ainsi été soulignée. Dr Olivier Lipp, psychiatre au Programme des troubles psychotiques et chercheur, a reçu le 29 janvier 2013 le Prix Emmanuel Stip remis par le Département de psychiatrie de la Faculté de médecine de l’Université de Montréal. Ce prix récompense le travail d’un psychiatre clinicien qui a su, par son engagement, soutenir le développement de la recherche clinique.
L’ adaptation du programme Déstresse et progresse s’est méritée, le 28 février 2013, un prix prestigieux de la Ligue pour le bienêtre de l’enfant du Canada. Ce programme du Centre d’études sur le stress humain vise à réduire le stress chez les enfants lors de leur transition du primaire vers le secondaire. L’équipe de suivi intensif (PACT) du Programme des troubles psychotiques a été reconnue en tant qu’équipe école par le Centre national d’excellence en santé mentale. L’équipe de Suivi Intensif est ainsi officiellement reconnue pour la qualité des services et comme un modèle pour la formation des équipes à travers le Québec. Suite à une visite de nos installations et à l’analyse de notre dossier, nous avons obtenu le renouvellement de notre certification BOMA BESt (Visez-vert) niveau 3. BOMA BESt est un programme de certification environnementale d’avant-garde pour les immeubles commerciaux qui comprend notamment une certification à quatre niveaux. En janvier 2013, l’Institut a reçu la reconnaissance de niveau 1 du programme ICI ON RECYCLE!. Ce programme est conçu pour aider les organisations à atteindre les objectifs de la Politique québécoise de gestion des matières résiduelles, qui demande notamment aux établissements de recycler 70 % du papier, carton, plastique, verre et métal.
Félicitations à tous et toutes!
Pour consulter la version complète du rapport annuel, rendezvous à la section publications de notre site internet : IUSMM.CA
Conception graphique : Alibi Acapella | alibiacapella.com Rédaction et coordination : Service des communications ISBN 978-2-923984-01-8 © Institut universitaire en santé mentale de Montréal
Les orientations stratégiques Pour réaliser sa vision, l’institut a défini cinq orientations pour les trois prochaines années, soit :
Associer les partenaires dans la construction d’un Institut reconnu pour son leadership et son modèle de collaboration novateur.
Transformer nos services et nos pratiques cliniques et organisationnelles en harmonie avec notre vision clinique de pleine citoyenneté et en partenariat avec le patient et ses proches ainsi que les acteurs clés du réseau et de la communauté. Rayonner comme pôle universitaire où les fonctions de recherche, d’évaluation des tech-
RAPPORT ANNUEL 2012-2013
nologies et des modes d’intervention, d’enseignement et de promotion de la santé agissent en synergie entre elles et avec celle des soins et services.
Créer un environnement de travail où chacun est mobilisé par le projet clinique et engagé dans sa mise en œuvre. Consolider une culture d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité de nos pratiques cliniques et de gestion.