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INFORMATIVO SEMANAL EDIÇÃO Nº 49 | ANO 2015
ÍNDICE Ações Simov
Área Restrita ao Associado........................................................................................................3 Área de Sustentabilidade...........................................................................................................4 Simov em parceria com a Abimóvel recebe anuário IEMI.........................................................5 Simov Nas Redes Sociais............................................................................................................6
Destaques da Semana
Jantar de Confraternização SIMOV............................................................................................7
Informações e Notícias
5 Razões para a sua empresa se associar ao sindicato agora....................................................8 Camex reduz imposto para máquinas e equipamentos industriais...........................................9 FIEP pede "Suspensão imediata" de norma de segurança no trabalho...................................10
Oportunidades
Doe parte do seu imposto de renda ao Hospital Pequeno Príncipe........................................11 Diga Não ao aumento de Impostos.........................................................................................12 Incentivos Fiscais em Prol do Social.........................................................................................13
Empresa da Semana
Deki Móveis Planejados...........................................................................................................14
Calendário Simov
Agenda Simov..........................................................................................................................15
Informações Jurídicas
TST Decide que pedido de demissão sem homologação do sindicato é inválido....................16 Tempo gasto no percurso para o refeitório e na fila do almoço não gera H.E........................17 Decreto Nº 2.864.....................................................................................................................18
Ações e Projetos Regulares
Cartão Sesi...............................................................................................................................18 Projeto Ali................................................................................................................................19 Propostas da Indústria.............................................................................................................20 Colégio Sesi..............................................................................................................................21
Informes Gerais
Boletim do Empreendedor......................................................................................................22 Resumo do Diário Oficial.........................................................................................................23 Boletim Sustentabilidade.........................................................................................................24
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Informe Apex..........................................................................................................................25 Boletim Móveis de Madeira....................................................................................................26 Indicadores Conjunturais.........................................................................................................27 Índice de Confiança do Empresário da Construção.................................................................28 Índice de Confiança da Indústria de Transformação...............................................................29
Revistas
RG Móvel.................................................................................................................................30 Móveis de Valor.......................................................................................................................31 Lush: Arquitetura e Decoração................................................................................................32
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ACESSE MATÉRIAS SOBRE: Informes Trabalhistas; Informes Econômicos do Setor; Informes NR-12; Informes sobre Centrais de Resíduos; Informes Simples Nacional; Informes de Processos Produtivos; Informes sobre Convenções Coletivas de Trabalho; Informes Jurídicos; Informes Gerais; Informes Boletim SEBRAE – Móveis de Madeira;
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AÇÕES SIMOV_________________ SIMOV EM PARCERIA COM A ABIMÓVEL RECEBE ANUÁRIO IEMI – RELATÓRIO SETORIAL DA INDÚSTRIA DE MÓVEIS NO BRASIL O Simov, tem como mais um benefício às empresas associadas o Brasil Móveis – 2015: Relatório Setorial da Indústria de Móveis no Brasil, estudo anual elaborado e produzido pelo IEMI. Os interessados podem solicitar o anuário entrando em contato com o Simov pelo telefone 41 3342-5052.
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O Simov utiliza as redes sociais para que as informações cheguem mais rapidamente as empresas associadas e representadas.
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@SIMOV
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DESTAQUES DA SEMANA_________________ JANTAR DE CONFRATERNIZAÇÃO SIMOV
Nessa quarta-feira(9) aconteceu o Jantar de Confraternização do SIMOV, em que estiveram presentes as empresas associadas, apoiadores do evento e representantes das entidades parceiras do SIMOV. A Equipe Simov agradece todos que compareceram e doaram panetones destinados ao Hospital Erasto Gaertner. No total foram arrecadados cerca de 300 panetones, que irão alegrar os natais de muitas famílias.
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INFORMAÇÕES E NOTÍCIAS_________________ 5 RAZÕES PARA A SUA EMPRESA SE ASSOCIAR AO SINDICATO AGORA! Sindicatos empresariais são os representantes mais eficazes dos empresários. Por meio deles, é bem mais fácil dialogar com governos e com trabalhadores. Mas essas não são suas únicas atividades, nem as principais vantagens que uma empresa associada tem. Se você ainda não conhece os benefícios e serviços oferecidos pelas instituições empresariais, aqui vão alguns deles: 1. OS SINDICATOS DEFENDEM OS SEUS INTERESSES Uma das principais missões dos sindicatos é identificar potenciais riscos e oportunidades para as indústrias e construir propostas que garantam avanços e impeçam retrocessos ao segmento empresarial que defendem. Além de agir junto aos governos locais, os sindicatos têm o apoio das federações de indústria e da Confederação Nacional da Indústria (CNI) para defender os interesses da indústria perante os governos estaduais e federal. 2. LIDERAM NEGOCIAÇÕES COLETIVAS São as entidades que negociam com representantes de sindicatos dos trabalhadores e buscam o equilíbrio nas relações de trabalho. As instituições dialogam para chegar a acordos tanto sobre aspectos econômicos - salários, gratificações, horas extras - quanto sociais, como jornada de trabalho, saúde e segurança, intervalos, entre outros. 3. SÃO FONTES DE INFORMAÇÃO Sindicatos têm ferramentas para acompanhar o desempenho das indústrias que representam. Oferecem aos associados estudos e indicadores setoriais fundamentais para a tomada de decisões e a identificação de ações necessárias à melhoria do ambiente de negócios. Além disso, distribuem boletins informativos com novidades sobre temas de interesse da indústria.
4. SÃO VERDADEIROS BRAÇOS DIREITOS DAS EMPRESAS O menu de serviços que os sindicatos oferecem aos associados é bem variado. Além de assessoria técnica, também oferecem consultoria jurídica, orientação sobre tomada de crédito, convênios com parceiros e central de compras. São os sindicatos que viabilizam a oferta de cursos e oficinas do Associa Indústria, eixo do Programa de Desenvolvimento Associativo (PDA), que orienta empresários sobre melhorias na administração dos negócios e como lidar com dilemas do dia a dia, como leis trabalhistas e ambientais, fiscalização e tributos. Os sindicatos também oferecem condições especiais para as indústrias associadas em soluções do Serviço Social da Indústria (SESI), do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) e do Instituto Euvaldo Lodi (IEL). 5. PROMOVEM A INTEGRAÇÃO PRODUTIVA E A TROCA DE EXPERIÊNCIAS ENTRE EMPRESÁRIOS Ao participar do sindicato, o empresário passa a integrar uma rede composta por diversos outros empresários do setor, representantes das federações, da CNI, de universidades, além de fornecedores de insumos para o setor. Essa rede possibilita o compartilhamento de boas práticas, a discussão de dificuldades e pode até mesmo dar origem a uma central de compras coletivas, gerando economia para todos os envolvidos. Fonte: CNI
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INFORMAÇÕES E NOTÍCIAS_________________ CAMEX REDUZ IMPOSTO PARA MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS INDUSTRIAIS Ex-tarifários publicados hoje incentivam investimentos de aproximadamente us$ 640,4 milhões Brasília (25 de novembro) – Foram publicadas hoje a Resolução Camex n° 111 e a Resolução Camex n°112, aprovadas pelo Comitê Executivo de Gestão da Câmara de Comércio Exterior (Gecex), que trazem a relação das descrições de 158 ex-tarifários, entre novos (151) e renovações (7). Para bens de capital, a redução da alíquota é de 14% para 2%, na maior parte dos produtos, até 30 de junho de 2017. No caso dos bens de informática e telecomunicações, a alíquota foi reduzida de uma faixa de 8% a 18% para 2%, também até 30 de junho de 2017. Antes de aprovar a alteração, foi verificado que não havia produção nacional dos 158 itens aprovados. A redução de alíquotas irá diminuir custos de vários projetos industriais que totalizam investimentos globais de aproximadamente US$ 640,4 milhões. Serão beneficiados projetos para fabricação de motores para veículos, equipamentos de exploração de petróleo e equipamentos para sistemas de comunicação ótica, entre outros. Os principais setores contemplados com os extarifários publicados hoje, em relação aos investimentos globais, são: automotivo (40,65%); petróleo (12,60%); mineração (10,25%); energia
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(9,74%); telecomunicações (3,76%); e bens de capital (3,16%). Em relação aos países de origem das importações, destacam-se: Estados Unidos (76,9); China (9,03%); Suíça (4,24%); e Alemanha (2,88%). O QUE É EX-TARIFÁRIO O regime de ex-tarifário consiste na redução temporária da alíquota do Imposto de Importação de Bens de Capital (BK) e de Informática e Telecomunicação (BIT), assim descritos na Tarifa Externa Comum do Mercosul (TEC), quando não houver a produção nacional equivalente. Ou seja, representa uma redução no custo do investimento. A importância desse regime consiste em três pontos fundamentais: viabiliza aumento de investimentos em bens de capital e de informática e telecomunicação que não possuam produção equivalente no Brasil; possibilita aumento da inovação por parte de empresas de diferentes segmentos da economia, com a incorporação de novas tecnologias e produz um efeito multiplicador de emprego e renda sobre segmentos diferenciados da economia nacional. Fonte: Apex
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FIEP PEDE “SUSPENSÃO IMEDIATA” DE NORMA DE SEGURANÇA NO TRABALHO Para a federação, a NR-12 “não pode causar uma paralisia na produção da indústria” A Federação das Indústrias do Paraná (Fiep) quer a “suspensão imediata” da Norma Regulamentadora 12 (NR-12), do Ministério do Trabalho, que define regras para a segurança do operador de máquinas e equipamentos. Na avaliação do presidente da Fiep, Edson Campagnolo, essa é uma das medidas que podem “começar a melhorar o ambiente de negócios no país”. O pedido foi feito na manhã desta quarta-feira (18) aos ministros do Planejamento, Nelson Barbosa, e do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior, Armando Monteiro. Em reunião, Campagnolo e os presidentes da Confederação Nacional da Indústria (CNI), Robson Andrade, e da Federação das Indústrias de Santa Catarina (Fiesc), Glauco Côrte, apresentaram sugestões “que consideram possíveis de serem adotadas pelo Executivo como forma de enfrentar a crise atravessada pelo país”, segundo comunicado enviado pela Fiep. “A NR-12 não pode causar uma paralisia na produção da indústria, o que vai dificultar ainda mais a retomada do crescimento do país. Essa norma precisa ser suspensa e reavaliada com base em critérios técnicos, que mantenham as condições de segurança dos trabalhadores, mas que não coloquem boa parte do parque fabril brasileiro na ilegalidade”, disse Campagnolo, segundo a nota.
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Para o presidente da Fiep, a NR-12 é “extremamente rigorosa” e gera custos extras para as empresas, que segundo ele têm de adequar até mesmo máquinas importadas dos países mais desenvolvidos do mundo. REVISÃO A NR-12 foi criada em 1978 e revisada no fim de 2010. Na revisão, passou a estabelecer regras mais rígidas para a prevenção de acidentes, válidas para máquinas novas e também para as que já estavam em operação. A revisão desagradou a boa parte do setor industrial por causa dos custos envolvidos na adaptação, estimados em R$ 100 bilhões pela Confederação Nacional da Indústria (CNI). As tentativas do setor produtivo de suavizar ou suspender a NR-12 são criticadas pelo Ministério Público do Trabalho. Em julho, a procuradora do trabalho e coordenadora do Fórum de Proteção ao Meio Ambiente do Trabalho do Paraná (FPMAT-PR), Ana Lucia Barranco, afirmou em nota pública que o Brasil é o quarto país com mais acidentes e adoecimentos em consequência do trabalho. “É um absurdo que, nesse contexto, haja quem tente afrouxar os mecanismos de garantia de segurança”, disse na ocasião. Fonte: Gazeta do Povo
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EMPRESA DA SEMANA_________________
DEKI MÓVEIS PLANEJADOS MÓVEIS PLANEJADOS DE ALTA QUALIDADE DESDE 1986 O conceito da Deki Móveis Planejados se define facilmente em projetar, produzir, fabricar ou simplesmente realizar tudo aquilo que você deseja. A Deki Móveis Planejados é uma empresa genuinamente paranaense, formada por profissionais qualificados nas áreas de marcenaria, administração e design. Nossa equipe atende cirurgiões dentistas, clínicas odontológicas, laboratórios, instituições de ensino, associações de profissionais, escritórios, estabelecimentos comerciais e residências. Com 30 anos de experiência e representatividade no mercado moveleiro, a Deki Móveis Planejados sabe o que fazer por você: como delinear a variedade, a simplicidade ou a modernidade que você procura. Nossas instalações contam com um complexo fabril de 700 m², que possui a mais complexa tecnologia em maquinário de alta performance disponível na atualidade.
CONTATO: R. Emb. José Carlos de Macedo Soares, 379 Curitiba - Paraná - Brasil 41 | 3346.0106 deki@deki.com.br | http://deki.com.br/
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CALENDÁRIO SIMOV_________________ AGENDA SIMOV – DEZEMBRO DE 2015
09 DE DEZEMBRO – “CONVITE - TRANSFORME DINHEIRO FUTURO EM DINHEIRO PRESENTE” Local: Campus da Indústria Endereço: Av. Comendador Franco, 1341, Jardim Botânico - Curitiba - PR. Horário: 08h30m às 11h30m. Assunto: Programa de melhoria da Competitividade Industrial. Informações: (41) 3271-9911 / 9411 / 9136 fomento@fiepr.org,br Participantes: Diretoria e Associados.
16 DE DEZEMBRO – “REUNIÃO DO CONSELHO TEMÁTICO DE RELAÇÕES DO TRABALHO” Local: Campus da Indústria – Sala dos Conselhos. Endereço: Av. Comendador Franco, 1341, Jardim Botânico - Curitiba - PR. Reunião: 09h00 às 12h00 Almoço: 12h00 às 13h30 - Salão VIP - Restaurante Campus da Indústria Pauta: Piso Salarial Regional 2016 Desoneração/Oneração da folha de pagamento Parcelamento das verbas rescisórias – Case de Ponta Grossa
09 de DEZEMBRO – “JANTAR DE CONFRATERNIZAÇÃO DO SIMOV” Local: Restaurante Madalosso – Salão CAPRI. Endereço: Av. Manoel Ribas, 5875, Santa Felicidade, Curitiba-PR. Horário: 19h00m às 23h00m. Informações: (41) 3342-5052 ou por e-mail simov@simov.com.br
NR 12 Negociações Coletivas – Status Atual. Informações: Solicitamos a gentileza de confirmar presença com Denise de Barros pelo telefone 41 3271-9248 ou e-mail conselho.relacoestrabalho@fiepr.org.br Na impossibilidade de participar, favor indicar representante. Participantes: Diretoria e Associados
Participantes: Diretoria e Associados.
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INFORMAÇÕES JURÍDICAS________________
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AÇÕES E PROJETOS REGULARES________________
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REVISTAS________________ CONFIRA A NOVA EDIÇÃO DA REVISTA RG MÓVEL
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REVISTAS___________ CONFIRA A NOVA EDIÇÃO DA REVISTA MÓVEIS DE VALOR
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REVISTAS___________ CONFIRA A NOVA EDIÇÃO DA REVISTA LUSH – ARQUITETURA E DECORAÇÃO
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